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院系學生個人工作總結(精選3篇)

欄目: 學生會工作總結 / 釋出於: / 人氣:5.49K

院系學生個人工作總結 篇1

20__年外國語學院在學校黨委行政的領導下,認真貫徹學校的工作思路,進一步加強黨的建設,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動;以學科建設為龍頭,以人才培養為中心,以建設高水平師資隊伍為保障,以加強學生思想教育工作為落腳點,多項工作均取得了歷史性突破,完成了學院十二五規劃的多個關鍵性指標:1、成功申報二級碩士點(中外設計文化),改寫了我院無碩士點的歷史。2、國家級專案實現零的突破,成功申報國家社科基金專案1項。3、學生專業競賽再創佳績。在全國大學生英語競賽(專業組)中榮獲特等獎1個,二等獎2個,三等獎4個,這也是我校學生在此項賽事中獲得的最好成績;第xx屆全國大學生英語辯論賽(華東賽區)三等獎;“外研社杯”全國大學生英語演講大賽__省賽區二、三等獎各1個;首屆全國英語寫作大賽(__賽區決賽)二、三等獎各1個。

院系學生個人工作總結(精選3篇)

現將有關工作總結如下:

一.黨建和精神文明建設

1、堅持黨政聯席會議制度,凡屬學院重大事項都必須經過院黨政聯席會議討論決定;堅持中心組學習制度,建設學習型領導集體。

2、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。採取院領導帶頭學習,並結合中心工作,深入基層調研,廣泛徵求師生的意見和建議,認真撰寫對照檢查材料,深入查擺班子和班子成員在“四風”方面存在的問題,針對群眾提出了意見,制定整改任務書,落實整改時間表,切實轉變工作作風,提高師生員工對學院的滿意度。

3、繼續推進黨風廉政建設。將黨風廉政建設與黨的群眾路線教育實踐活動結合起來,創新黨風廉政教育的形式和載體,大力推進廉政文化建設。

4、加強組織發展工作。本年度共發展學生黨員25名,教工黨員1名。舉辦了第十二期黨校培訓班和第三期預備黨員培訓班,培訓入黨積極分子72名,預備黨員28人。

5、思想政治教育工作。加強輿論引導,將社會主義核心價值體系融入教育的全過程,堅持週三教師、學生的政治理論學習制度,提高全體師生員工的政治素質。

6、工會及安全穩定工作。落實安全穩定工作目標責任制,加強日常安全教育和檢查,注重對師生進行安全教育工作;積極組織教職工參加學校各項文體活動,在今年的教工排球賽中,我院代表隊榮獲季軍;在校教工乒乓球賽中,我院代表隊獲得第四名,在校教工籃球賽中,我院獲得亞軍。

二.學科與專業建設

1、成功申報“中外設計文化”碩士學位授權點,並從20__年起開始招收碩士研究生。“中外設計文化”碩士點的獲批,是外國語學院學科建設的重大突破,將有力推動學院教學、科研各項工作和辦學質量、層次的提升。認真籌備翻譯專業碩士點申報工作,雖然最後未能獲得學校批准同意申報,但是我院投入了大量的人力和精力進行前期準備工作,也為後面的繼續申報,打下堅實的基礎。

2、加強日語專業建設,多次召開日語專業教學與管理工作專題研討會議,狠抓日語專業學風建設,深入師生中調研,召開日語教師和日語專業學生會議,研究對策,解決問題,這些工作的開展為我們辦好日語專業打下了良好的基礎。

3、修訂了20__級英語本科專業培養方案,使得培養方案更加契合社會對於複合型、應用型人才的需求。

三.教學工作

1、積極推進第三輪全國大學英語教學改革,紮實推進卓越工程師班英語教學改革,著力提高聽說讀寫等應用能力。20__年,大學英語教學取得較好成績,四級通過率穩步提高:卓越工程師班英語四級一次性通過率為61%;截止20__年9月20__級大學英語四級累計通過率達到 80 %,20__級大學英語四級累計通過率達到 70 %。

2、圍繞學校人才培養目標,在教學過程中強化英語、日語專業學生應用能力培養,做好教學過程的跟蹤和管理工作。20__年,20__級學生專四一次性通過率高於全國平均通過率31個百分點。20__年我院專八一次性通過率達58%,高出全國18個百分點,其中一個班級的專八通過率高達80%;日語專業學生首次參加全國專業二級統考通過率就達到73%,首次參加全國大學生英語競賽就獲得二等獎。

3、加強本科教學工程建設,積極申報本科教學工程專案。本年度,我院獲得國家大學生創新創業訓練計劃立項2項;省級大學生創新創業訓練計劃立項10項;省級教學成果三等獎1個、校級教學成果二等獎1項;成功申報教省級教研專案1項,校級教研專案4項;省級精品課程資源共享專案1個。積極參與申報提升計劃並獲批建設商務談判情景實驗室、翻譯實習實訓中心2個現代化實驗室。

4、強化過程管理,提升教學質量。充分利用各類教學比賽,狠抓課堂教學質量,提升教師教學水平和課堂管理水平。在“外教社杯”全國大學英語教學大賽(__賽區)中我院有兩名教師榮獲二等獎。本年度,我院有1名教師被評為校級教學名師;在校教學優秀獎評比中,我院教師共獲得一等獎1名,二等獎1名,三等獎11名。

四.科研工作

1、發表論文的質量較往年有較大提升。20__年共發表論文58篇,其中一類論文3篇,二類論文7篇。主編省級一般教材1套(4冊),參編其他教材、教輔5套。

2、國家級專案取得零的突破。20__年我院教師成功申請國家社科基金專案1項,廳級專案3項,校級專案6項。經過不斷的努力,學院教師專案申報率、參與度和積極性逐年提高,營造了良好的科研氛圍。

3、獲授權專利(實用新型)2項。

4、今年學院共邀請國內外知名專家4人,來學院進行學術交流活動。積極鼓勵教師參加國內外學術交流活動,積極開展學術交流,共有10多人次參加各類學術研討會,促進科研水平穩步提高。

五.師資隊伍建設

1、中青年教師培養工程已見成效。今年選送了4名教師前往國內知名大學進修,3名教師赴國外大學訪學。繼續推進青年教師3年職業規劃後兩年目標的實施,督促他們完成個人發展規劃,為青年教師的成長創造良好的環境,在校青年教師職業規劃大賽中,我院青年教師獲得二等獎1名,三等獎2名。完善青年教師導師制度,發揮老教師的“傳、幫、帶”作用。其次,充分利用外教資源,為青年教師舉辦工作坊,著力提升他們的英語語言水平和跨文化交際能力。鼓勵青年教師積極報考博士,建立使優秀人才脫穎而出的機制,優化師資隊伍結構。本年度校青年基本功大賽中,我院2名青年教師獲得二等獎。

2、學術團隊建設紮實推進。在抓好傳統的文學和語言學教學團隊建設的基礎上,穩步推進 “口筆譯”團隊和語料庫應用團隊建設,積極開展學術沙龍活動,提升教師整體學術水平。根據學科和課程建設的需要,鼓勵教師跨學科交流,提高教師的自主創新能力、教學水平和課程開發能力。利用暑期選派20餘人參加科研學術活動、教學培訓活動,開拓了視野,瞭解了學科前沿動態,提升了教師的教科研水平。

六.學生工作

1、全力推進輔導員隊伍建設,建立學習型輔導員團隊,制定《外國語學院建立學術性輔導員團隊公約》,輔導員發表二類文章1篇、三類文章2篇,主持校“學習宣傳貫徹精神”專案1項。

2、建立團總支學生會、班級兩委、寢室長三級學生自我管理工作隊伍,組織學生幹部培訓班;建立班級日誌、寢室長定期資訊反饋制度;建立輔導員不定期察訪學生、輔導員談心筆記和家庭聯絡制。

3、組織志願者開展“蝶戀花”愛校行動和“向日葵”助學行動、深入社群科普學院開展文明建立服務活動,並長期在鳩江區清水街道開展英語助學、文藝表演、禮儀服務、敬老助老、政務服務和社群服務等各種志願服務活動。

4、建立健全院風學風長效機制,狠抓兩早一晚、上課、寢室檢查“三項週報”制,建立與任課教師定期溝通制;舉辦教授論壇等系列講座活動;開展各類以學風建設為主題的校園文化活動,如外語短劇表演大賽、外研社杯英語演講比賽、大學生英語知識競賽、外語電影配音大賽。圍繞一年級學生適應性教育,二年級學生專業四級衝刺,三年級學生職業生涯規劃、四年級學生專業八級衝刺開展開展系列活動。

5、加強大學生就業工作,提升就業層次。加強校企合作,畢業生一次性就業率達98.3%,倡導畢業生“感恩母校、文明離校”的風尚,20__屆畢業生全部安全、文明、順利離校。

6、各類競賽屢創佳績。在全國大學生英語競賽(專業組)中榮獲特等獎1個,二等獎2個,三等獎4個,這也是我校學生在此項賽事中獲得的最好成績;第xx屆全國大學生英語辯論賽(華東賽區)三等獎;“外研社杯”全國大學生英語演講大賽__省賽區二、三等獎各1個;首屆全國英語寫作大賽(__賽區決賽)二、三等獎各1個。在第三屆__省百所高校百萬大學生科普創意創新大賽中,16人獲得入圍獎;在蕪湖市大學生質量安全徵文中,1人獲二等獎,4人獲三等獎;1人獲得中國夢想秀__招募站“夢想之星”稱號;在校第五屆“挑戰杯”大賽中,3組獲校三等獎,1人獲“十佳科技之星”;在校首屆發明專利與創新大賽中,1人獲優秀獎。

院系學生個人工作總結 篇2

20xx年在學校黨委和行政的領導下,人文學院圍繞學校中心工作和本年度的目標責任,注重加強黨建和思想政治工作,不斷提高教育教學質量,著力強化學科專業建設,努力提升學生教育管理水平。具體工作總結如下:

一.黨建與思想政治工作

1、深入開展“黨的群眾路線教育實踐活動”,認真貫徹黨的、xx屆三中全會精神和學校第一次黨代會精神。學院黨委及黨員領導幹部認真查擺“四風”方面存在的問題,深入開展批評與自我批評,自覺進行整改,各支部認真組織召開專題組織生活會,切實把群眾路線貫徹到學院工作的各個方面。以精神為指導,圍繞學校第一次黨代會提出的目標任務,學院及時對未來工作進行總體籌劃和任務分解,並結合目標責任制進行落實。

2、加強基層黨組織建設和黨員幹部教育。對基層黨組織的思想建設、組織建設和作風建設常抓不懈,嚴格按照組織程式完成基層黨支部換屆改選,認真組織籌備學院黨委換屆選舉工作;堅持黨政聯席會議制度和中心組學習制度,認真開展幹部線上學習;本年度發展黨員45名,分別舉辦一期入黨積極分子和預備黨員培訓班,培訓學員143人,受表彰的校級優秀共產黨員3人,先進基層黨組織1個,院級優秀共產黨員2人。

3、紮實改進工作作風,落實黨風廉政建設責任制。堅決貫徹執行中央“八項規定”和省委“三十條規定”,按照學校“作風建設年”工作要求,切實改進工作作風,嚴格執行黨風廉政責任制,認真完成“四清”工作並及時進行整改;進一步建章立制,完善二級管理的制度體系,構建制度管理長效機制。

4、加強精神文明建設,營造和諧校園氛圍。指導院工會、團委、學生會開展工作,積極組織參加學校組織的運動會、排球賽、乒乓球賽等各類文化體育活動,豐富學生第二、第三課堂活動,多渠道推進精神文明建設;注重學生安全穩定教育,定期開展安全隱患排查,組織師生開展消防安全演練,關心困難師生的生活,走訪慰問19名困難師生,努力營造富有人文關懷的和諧氛圍。

二.教學工作

1、全面加強內涵建設,進一步提高教育教學質量。在20xx年的校級本科教學質量提升計劃專案中,獲批教研專案4項、教學成果獎1項、專業綜合改革試點1項、教壇新秀1名、精品資源共享課程1門、優秀課程1門;在省級質量工程專案中,獲得專業綜合改革試點1項,教研專案1項,規劃教材1部,省級大學生創新創業訓練專案12項。

2、完善人才培養模式。修訂完善20xx級人才培養方案,加強實踐教學,積極參與行業協會活動,將人才培養融入到適應地方經濟社會發展之中。

3、強化師資隊伍建設。法學專業引進1名博士研究生,1名教師博士畢業,新增2名教師攻讀博士學位。認真落實聽課制、集體備課制及教學資訊反饋等有助於幫助提高教學質量的重要措施。

4、加強學生實踐創新能力培養。繼續鞏固與市民政局、市人社局、市行政服務中心、市婦聯、各級法院、團市委等有關機構以及企業的聯絡,搭建學生實習實訓平臺,鼓勵學生參加各類實踐創新活動和競賽。

5、促進專業實驗室建設。完成了社工、行管、法學專業實驗室教學軟體安裝。依託提升、振興計劃,更新了社工、行管專業實驗室部分裝置,新建法學專業實驗室,切實發揮實驗室在專業教育中的重要作用。

6、規範並落實二級教學管理。制定學院二級教學管理的各項制度,完善教學質量監控體系並落實到位。

三.學科建設與科研工作

1、推動學科間協調創新發展,探索學科建設新模式。在設計學下自主設定了目錄外二級學科——創意產業與社會管理二級碩士點,促進了藝術設計、創意產業、社會管理等相關學科的協調創新發展,拓展了新的學科增長點。

2、加強產業經濟學碩士點建設。為加強研究生教學管理,提高研究生培養質量,學院組織教師重新修訂了研究生培養方案,以體現對研究生創新能力和實踐能力培養的側重,著重加強研究基地建設。學院高度重視研究生入學教育,結合每名新生的實際,認真指導其制定培養計劃;加強院研究生分會和黨團建設,積極開展研究生校園文化活動。

3、積極開展公共管理(MPA)專業碩士學位申報工作。經過精心準備,通過校學位委員會評審,公共管理(MPA)專業作為四個專業碩士點之一,向省廳推薦。

4、教師科研能力進一步增強,科研成果豐碩。本年度我院教師在省級以上期刊發表學術論文26篇,其中在二類期刊上發表論文9篇;獲校國家預研專案3項,省軟科學專案1項,獲蕪湖市決策諮詢專案3項,橫向專案2項,省規劃專案結項1項,且為免於鑑定,各類縱向科研專案經費14.2萬,各類橫向科研經費專案23.8萬。

5、積極開展學術交流。為拓寬教師的學術視野、激發學術思想,本年度先後派出8人次參加各級各類學術交流活動,取得預期效果;邀請2名校外專家來校講學並指導科研工作。

6、研究生招生宣傳工作取得實效。加大研究生招生宣傳力度,先後安排8人次赴池州學院、黃山學院、淮南師範學院等省內高校進行宣傳,安排專業教師在校內進行廣泛宣傳。20xx年兩個碩士點的報名率較往年有較大幅度的提高。

四.學生工作

1、加強學工隊伍培養與發展。著力建設一支富有活力、團結協作的輔導員隊伍,在只有2名專職輔導員的情況下,堅持每週輔導員例會制度,集中開展學生工作的學習研討,鼓勵專兼職輔導員結合大學生思想政治教育的工作實踐開展研究。主持或參與校課題3項,1人獲得“學生軍訓優秀指導員”榮譽稱號,1人獲校首屆教師職業規劃大賽三等獎,1人獲得校教工學雷鋒優秀事蹟榮譽稱號,1人被評為校優秀管理人員。

2、注重新型學生幹部隊伍培養和學生黨員發展教育。重視院團委、學生會等學團組織建設,加強對學生組織工作的指導,舉辦團幹培訓班,加強對學生幹部的培養;重視對入黨積極分子的培養及預備黨員的再教育,建立並完善 “1+1”朋輩教育體系,堅持學生黨員組成的自律監察委員會開展學風督察活動,發揮其在學風建設中的的模範帶頭作用。

3、重視網路思想政治教育。推進院團委和班級微博建設,充分發揮網路思想政治教育和正向引導作用,將思想教育與解決學生的實際問題緊密結合,不斷探索學生自我教育、自我管理、自我服務的新形式、新途徑。本學年1人被評為20xx年度“中國大學生自強之星”,2人被評為校“十佳大學生”,院團委微博被評為校“最具影響力”團屬微博,“聚焦人文”獲評最佳欄目。

4、加強日常管理。將“三做”育人理念與學生專業學習緊密結合,注重學生的思想品德、心理健康、行為規範和安全教育,修訂多項學生管理制度,做好新生適應性教育,關注“三困”學生,確保了全年未發生學生重大傷亡和不穩定事件,被評為校“學生管理工作”先進學院。

5、繼續加強優良學風建設。注重培養學生的學術科研意識,鼓勵學生結合專業積極參加校內外各項學科競賽活動,開展“水滴社工”等學習互助活動,組織各類學風交流、競賽活動,加強優良學風建設和傳承,注重發揮輔導員在學風建設中的管理作用。20xx屆考研錄取率為14.7%,20xx級CET-4通過率為88.40%,47人次在省級以上(含)競賽中獲獎,獲獎人數佔全院學生總數的比率為5.3%,獲校“學風建設”先進學院榮譽稱號。

6、社會實踐和志願服務品牌凸顯。堅持走將社會實踐與專業學習相結合之路,拓展社會實踐和志願服務合作平臺,在校內外多次開展志願服務並獲表彰。連續第9年開展校運會志願服務,獲得“優秀志願者服務隊”稱號,蕪湖火車站來信感謝連續8年開展的火車站“和諧春運服務”,參加團市委主辦的“東愛西行”募捐活動,獲贈“雪中送炭,愛傳八方”錦旗,以及連續4年開展的南瑞社群服務等,都受到了省市媒體的關注與好評。

7、真誠關愛畢業生,做好畢業生就業工作。加強畢業生就業創業教育,注重引導畢業生轉變就業觀念,拓寬就業渠道;加強就業資訊員隊伍建設,建立畢業生基本資訊檔案,做好個別指導、分類指導,加大對困難畢業生的幫扶力度,畢業生一次性就業率達95.6%;繼續開展“四個一”工程,加強對畢業生的愛校、愛院教育,畢業生文明離校井然有序。

五.綜合管理工作

1、科學管理,提高服務能力。繼續完善教學、科研、學生工作制度體系,做到建章立制、民主管理;加強考勤管理,改進行政人員工作作風,提高行政工作效率,為學院教學、科研、學生工作做好服務。

2、遵守行財務制度,規範資產管理。嚴格按照財務要求,專款專用,厲行節約;做好學費催繳工作;妥善保管、合理使用固定資產,做好提升計劃專案裝置的驗收、安裝和管理工作。

3、積極配合、支援學校各職能部門和其他院(部)的工作。

院系學生個人工作總結 篇3

20xx年外國語學院在學校黨委行政的領導下,認真貫徹學校的工作思路,進一步加強黨的建設,深入開展黨的群眾路線教育實踐活動;以學科建設為龍頭,以人才培養為中心,以建設高水平師資隊伍為保障,以加強學生思想教育工作為落腳點,多項工作均取得了歷史性突破,完成了學院規劃的多個關鍵性指標:1、成功申報二級碩士點(中外設計文化),改寫了我院無碩士點的歷史。2、國家級專案實現零的突破,成功申報國家社科基金專案1項。3、學生專業競賽再創佳績。在全國大學生英語競賽(專業組)中榮獲特等獎1個,二等獎2個,三等獎4個,這也是我校學生在此項賽事中獲得的最好成績;第xx屆全國大學生英語辯論賽(華東賽區)三等獎;“外研社杯”全國大學生英語演講大賽XX省賽區二、三等獎各1個;首屆全國英語寫作大賽(賽區決賽)二、三等獎各1個。

現將有關工作總結如下:

一.黨建和精神文明建設

1、堅持黨政聯席會議制度,凡屬學院重大事項都必須經過院黨政聯席會議討論決定;堅持中心組學習制度,建設學習型領導集體。

2、深入開展黨的群眾路線教育實踐活動。採取院領導帶頭學習,並結合中心工作,深入基層調研,廣泛徵求師生的意見和建議,認真撰寫對照檢查材料,深入查擺班子和班子成員在“四風”方面存在的問題,針對群眾提出了意見,制定整改任務書,落實整改時間表,切實轉變工作作風,提高師生員工對學院的滿意度。

3、繼續推進黨風廉政建設。將黨風廉政建設與黨的群眾路線教育實踐活動結合起來,創新黨風廉政教育的形式和載體,大力推進廉政文化建設。

4、加強組織發展工作。本年度共發展學生黨員25名,教工黨員1名。舉辦了第十二期黨校培訓班和第三期預備黨員培訓班,培訓入黨積極分子72名,預備黨員28人。

5、思想政治教育工作。加強輿論引導,將社會主義核心價值體系融入教育的全過程,堅持週三教師、學生的政治理論學習制度,提高全體師生員工的政治素質。

6、工會及安全穩定工作。落實安全穩定工作目標責任制,加強日常安全教育和檢查,注重對師生進行安全教育工作;積極組織教職工參加學校各項文體活動,在今年的教工排球賽中,我院代表隊榮獲季軍;在校教工乒乓球賽中,我院代表隊獲得第四名,在校教工籃球賽中,我院獲得亞軍。

二.學科與專業建設

1、成功申報“中外設計文化”碩士學位授權點,並從20xx年起開始招收碩士研究生。“中外設計文化”碩士點的獲批,是外國語學院學科建設的重大突破,將有力推動學院教學、科研各項工作和辦學質量、層次的提升。認真籌備翻譯專業碩士點申報工作,雖然最後未能獲得學校批准同意申報,但是我院投入了大量的人力和精力進行前期準備工作,也為後面的繼續申報,打下堅實的基礎。

2、加強日語專業建設,多次召開日語專業教學與管理工作專題研討會議,狠抓日語專業學風建設,深入師生中調研,召開日語教師和日語專業學生會議,研究對策,解決問題,這些工作的開展為我們辦好日語專業打下了良好的基礎。

3、修訂了20xx級英語本科專業培養方案,使得培養方案更加契合社會對於複合型、應用型人才的需求。

三.教學工作

1、積極推進第三輪全國大學英語教學改革,紮實推進卓越工程師班英語教學改革,著力提高聽說讀寫等應用能力。20xx年,大學英語教學取得較好成績,四級通過率穩步提高:卓越工程師班英語四級一次性通過率為61%;截止20xx年9月20xx級大學英語四級累計通過率達到 80 %,20xx級大學英語四級累計通過率達到 70 %。

2、圍繞學校人才培養目標,在教學過程中強化英語、日語專業學生應用能力培養,做好教學過程的跟蹤和管理工作。20xx年,20xx級學生專四一次性通過率高於全國平均通過率31個百分點。20xx年我院專八一次性通過率達58%,高出全國18個百分點,其中一個班級的專八通過率高達80%;日語專業學生首次參加全國專業二級統考通過率就達到73%,首次參加全國大學生英語競賽就獲得二等獎。

3、加強本科教學工程建設,積極申報本科教學工程專案。本年度,我院獲得國家大學生創新創業訓練計劃立項2項;省級大學生創新創業訓練計劃立項10項;省級教學成果三等獎1個、校級教學成果二等獎1項;成功申報教省級教研專案1項,校級教研專案4項;省級精品課程資源共享專案1個。積極參與申報提升計劃並獲批建設商務談判情景實驗室、翻譯實習實訓中心2個現代化實驗室。

4、強化過程管理,提升教學質量。充分利用各類教學比賽,狠抓課堂教學質量,提升教師教學水平和課堂管理水平。在“外教社杯”全國大學英語教學大賽(賽區)中我院有兩名教師榮獲二等獎。本年度,我院有1名教師被評為校級教學名師;在校教學優秀獎評比中,我院教師共獲得一等獎1名,二等獎1名,三等獎11名。

四.科研工作

1、發表論文的質量較往年有較大提升。20xx年共發表論文58篇,其中一類論文3篇,二類論文7篇。主編省級一般教材1套(4冊),參編其他教材、教輔5套。

2、國家級專案取得零的突破。20xx年我院教師成功申請國家社科基金專案1項,廳級專案3項,校級專案6項。經過不斷的努力,學院教師專案申報率、參與度和積極性逐年提高,營造了良好的科研氛圍。

3、獲授權專利(實用新型)2項。

4、今年學院共邀請國內外知名專家4人,來學院進行學術交流活動。積極鼓勵教師參加國內外學術交流活動,積極開展學術交流,共有10多人次參加各類學術研討會,促進科研水平穩步提高。

五.師資隊伍建設

1、中青年教師培養工程已見成效。今年選送了4名教師前往國內知名大學進修,3名教師赴國外大學訪學。繼續推進青年教師3年職業規劃後兩年目標的實施,督促他們完成個人發展規劃,為青年教師的成長創造良好的環境,在校青年教師職業規劃大賽中,我院青年教師獲得二等獎1名,三等獎2名。完善青年教師導師制度,發揮老教師的“傳、幫、帶”作用。其次,充分利用外教資源,為青年教師舉辦工作坊,著力提升他們的英語語言水平和跨文化交際能力。鼓勵青年教師積極報考博士,建立使優秀人才脫穎而出的機制,優化師資隊伍結構。本年度校青年基本功大賽中,我院2名青年教師獲得二等獎。

2、學術團隊建設紮實推進。在抓好傳統的文學和語言學教學團隊建設的基礎上,穩步推進 “口筆譯”團隊和語料庫應用團隊建設,積極開展學術沙龍活動,提升教師整體學術水平。根據學科和課程建設的需要,鼓勵教師跨學科交流,提高教師的自主創新能力、教學水平和課程開發能力。利用暑期選派20餘人參加科研學術活動、教學培訓活動,開拓了視野,瞭解了學科前沿動態,提升了教師的教科研水平。

六.學生工作

1、全力推進輔導員隊伍建設,建立學習型輔導員團隊,制定《外國語學院建立學術性輔導員團隊公約》,輔導員發表二類文章1篇、三類文章2篇,主持校“學習宣傳貫徹精神”專案1項。

2、建立團總支學生會、班級兩委、寢室長三級學生自我管理工作隊伍,組織學生幹部培訓班;建立班級日誌、寢室長定期資訊反饋制度;建立輔導員不定期察訪學生、輔導員談心筆記和家庭聯絡制。

3、組織志願者開展“蝶戀花”愛校行動和“向日葵”助學行動、深入社群科普學院開展文明建立服務活動,並長期在鳩江區清水街道開展英語助學、文藝表演、禮儀服務、敬老助老、政務服務和社群服務等各種志願服務活動。

4、建立健全院風學風長效機制,狠抓兩早一晚、上課、寢室檢查“三項週報”制,建立與任課教師定期溝通制;舉辦教授論壇等系列講座活動;開展各類以學風建設為主題的校園文化活動,如外語短劇表演大賽、外研社杯英語演講比賽、大學生英語知識競賽、外語電影配音大賽。圍繞一年級學生適應性教育,二年級學生專業四級衝刺,三年級學生職業生涯規劃、四年級學生專業八級衝刺開展開展系列活動。

5、加強大學生就業工作,提升就業層次。加強校企合作,畢業生一次性就業率達98.3%,倡導畢業生“感恩母校、文明離校”的風尚,20xx屆畢業生全部安全、文明、順利離校。

6、各類競賽屢創佳績。在全國大學生英語競賽(專業組)中榮獲特等獎1個,二等獎2個,三等獎4個,這也是我校學生在此項賽事中獲得的最好成績;第xx屆全國大學生英語辯論賽(華東賽區)三等獎;“外研社杯”全國大學生英語演講大賽XX省賽區二、三等獎各1個;首屆全國英語寫作大賽(賽區決賽)二、三等獎各1個。在第三屆XX省百所高校百萬大學生科普創意創新大賽中,16人獲得入圍獎;在蕪湖市大學生質量安全徵文中,1人獲二等獎,4人獲三等獎;1人獲得中國夢想秀招募站“夢想之星”稱號;在校第五屆“挑戰杯”大賽中,3組獲校三等獎,1人獲“十佳科技之星”;在校首屆發明專利與創新大賽中,1人獲優秀獎。