環境保護信訪工作總結

市環保局環境保護信訪工作總結

上半年，生態辦在局黨組的領導下，在局內各有關處(室)及局屬有關單位的支援和配合下，圍繞年初的工作計劃目標，較好地完成了上半年工作任務。現將主要工作任務完成情況總結如下：

一、生態市建設工作：

1、組織擬定2019年生態省建設年度工作計劃。

2、協調相關委辦局核實生態市建設指標資料。

3、上報省局我市生態市建設工作簡報。

4、組織哈爾濱市生態市xx規劃編制工作。

5、組織編髮生態市建設工作簡報期。

二、環保模範城建設工作

1、組織局機關各部門及直屬有關單位學習國家總局新下發的“xx”期間建立國家環保模範城市考核指標及其實施細則。

2、按國家新標準起草哈爾濱市建立國家環保模範城市工作實施方案及對目標責任進行初步分解。

3、組織建立國家環保模範城市總體規劃及專項規劃的編制工作。

三、目標管理工作：

1、生態省建設及省市長環保目標工作：組織迎接了省政府對2019年生態省建設階段性目標及省市長環保目標完成情況的檢查，取得好成果，被評為生態省建設及環境保護目標工作先進單位。

2、組織擬定2019年度生態省建設考核目標，並組織落實與實施。

3、省市長目標工作：組織編印了2019年省市長目標專項工作材料彙編。

4、市級工作目標取得了好成績。經市責任辦年初檢查考核，我局被評為目標考核優秀單位。同市目標辦商定了今年的12項考核目標，並組織落實。

5、區縣政府、委辦局目標：組織對區縣(市)政府、市直有關委辦局2019年目標完成情況進行檢查考核，代政府起草了《關於表彰2019年度環境目標責任狀考評先進單位的通報》;牽頭擬定了區縣(市)政府、市直有關委辦局環保目標;完成了市長同區縣(市)政府、市直委辦局籤狀的有關工作。

6、局系統目標：組織制定了區、縣(市)環保局、局系統重點工作目標及對上年目標考核辦法進行修改，並分別以哈環綜檔案印發。起草了對區、縣 (市)上半年目標任務完成情況進行檢查的通知。組建局系統各部門目標管理聯絡員隊伍，召開聯絡員會議，對聯絡員進行目標管理培訓。

7、牽頭擬定省委考核我市領導班子指標和市委考核各區、縣(市)領導班子指標。

四、環境統計工作

1、指導、協調完成2019年上半年全市環境統計工作;收集上報2019年度社會統計公報環境保護有關資料。

2、上報市統計局2019年度統計年鑑環境保護部門資料及材料。

3、組織、協調完成了環境質量公報的稽核工作。

五、城考工作

1、“城考”工作：完成了上年國家“城考”工作綜合彙報、指標核定及說明、佐證材料收集稽核及上報工作，“城考”結果通過了國家局組織的專家稽核。

2、指導4個縣級市上報省局2019年“城考”結果，並進行稽核上報。

3、指導機關各部門及直屬有關單位學習國家總局新調整修改的“xx”期間城市環境綜合整治定量考核指標實施細則。

社群環境保護信訪工作總結

我們中山路社群新一屆居民委員會於5月7日經海選產生以後，5月10日又民主產生了新一屆黨支部，兩委班子馬上投入了緊張的日常工作，儘管兩委班子成員幾乎全是新手，但在街道工委的領導下，以及前任書記、主任的手把手的指導下，除了正常的工作外，決定在社群開展“建立綠色社群”活動。

我們社群是一個老城區中的棚戶區，居民住房大部份是40—50年代的舊平房，小巷多，60歲以上的老年人佔全體居民的20%以上，下崗失業人員多，低保戶多，居民的素質相對較低，人們的生活習慣相對守舊，不文明的行為和不衛生的生活方式隨處可見;與此相對的是，隨著舊城的改造，高層樓房的興建，以及濱江美食街、湘春路商業街的興起，上級領導來我社群檢查多，商戶們來我社群投資置業的多，再加上明德中學高素質的住戶多，這就形成了兩種習慣、兩種觀念、兩種對生活、居住環境要求的不同，要協調好這兩種觀念的關係，就必須提升社群居民的整體素質，改變老居民的生活習慣，加強對社群內的環境綜合治理，使社群生活環境上一個新臺階。建立綠色社群就成了我們兩委班子面前的必由之路。

一、 領導高度重視，建立建全有效機制

1、在新班子剛剛成立之際，就在原任主任的幫助下，兩委班子決定在我社群開展建立綠色社群的活動，併成立了以新一屆居委會主任胡可為組長，書記為副組長、城管專幹為常務副組長的建立領導小組，邀請街道相關領導及駐社群單位的相關負責人進入領導小組。在領導小組中又進行了明確的分工，劃分了責任區。

2、領導小組經過協商商討論，制訂了詳細的建立工作計劃，明確了在每項工作中的記錄和總結。

3、召開了三次小組成員和各居民小組長會議，號召廣大居民積極參與到建立中來，並在會上通過了環境管理制度、各種環保公約和各監督制度。

二、 加強宣傳，強化綠色意識。

要創綠色社群，美化社群居民生活環境，就必須提高居民的環保意識和綠色觀念，必須告訴大家，什麼是綠色，什麼是環保。因此，宣傳是一道必不可少的手段。社群於5月16日召開班子成員會議，在明確社群其它工作任務的同時，決定在社群開展建立綠色社群活動，5月17日召開有街道領導、駐社群單位有關負責人蔘加的會議，成立建立綠色社群的領導小組，並制定了相關的制度和責任分解，落實到人，5月18日，召開各居民小組長和居民代表會議，向全體社群居民發出倡議，進居民小組長進行動員，並作出了“百日決戰”動員。共製作宣傳板二塊，宣傳欄三期，《身邊事》簡報三期，電嗽叭每週一、週三、週六晚上宣傳。暑假期間，中國小生成立環保小衛士志願者服務隊，向居民發放社群致居民群眾的一封信、小衛士向居民發出的倡議書和環保宣傳資料。6月5日是世界環境日，社群組織了居民群眾參加的大型環保宣傳活動，利用文藝形式宣傳環保知識。

通過多渠道、多形式、多媒體的宣傳，營造了一個人人講環保、戶戶倡綠色的良好氛圍。

三、 抓綠化管理，大力加強環境整治。

倡導綠色，首先就要保護好現有的綠化帶。隨著人們的觀念更新，生活水平的提高，綠化意識的增強，居住環境就要求得到大幅度的美化和提高。社群籌集自建綠化壇11個，綠化面積200平方米，居民自建綠化區35個，面積約1500平方米，園林部門所建綠化帶約5000平方米，明德中學公共綠化面積 (包括水面)約佔總面積的40%，社群總綠化約佔轄區的35%。綠化地有專人負責日常的澆水、除雜草、整理工作，並有社群小衛生清理雜物，責任到人，並行成制度化。古樹、古井有專人負責保護，古建築樂誠堂成為市級保護文物。

在保護綠色的同時，大力整治社群的內外環境。由於我社群是舊城區中的棚戶區，房子比較破舊，居民的生活水平較低，外來人口租住戶較多，這些人員的環保意識較低，如餐飲業的務工人員剩餘飯菜隨處扔，瓜皮果殼隨手丟，農用車隨便停，這些是我社群突出的問題，為此，我們加大力度進行整治，通過與房屋出租戶，餐飲業老闆交涉，結合城管手段，使我社群的外部環境得到徹底改觀。

在整治外部環境後，就將重點轉向內部。在向廣大居民宣傳環保的基礎上，絕大多數家庭都能將內環境進行清理，但有極少數居民的年齡較大，舊習慣難以改變，加上受居住條件限制，衛生清理不到位，社群便組織志願者上門集中清理，如湘江中路一段170號是70年代初興建的單位宿舍，結構落後，居住條件差，外來人口多，一直是內環境差的重點，社群於8月25日組織人力重點清理，收到了預期效果。

四、 倡導綠色消費，拒絕新的汙染源。

在人們的日常生活中，人們都抱怨環境汙染帶來的惡果，但人們又在不自覺地製造新的汙染，如生活垃圾的處理、家用化學品的使用、一次性餐具的使用、能源、紙巾等，這些消費品是由於人們對節能、環保知識的不正確觀念而形成的，要使人們對環保產品、環保消費有一個正確的認識，除了向居民群眾作廣泛的宣傳外，還要有一個節能的措施。針對這些居民的日常生活習慣，要求居民垃圾袋裝化，並由清掃員向居民做工作，拒絕桶裝散垃圾，用桶裝垃圾傾倒時產生的灰塵作示範，使居民親身感受袋裝化的好處;可回收垃圾分類投放，回收率達100%;垃圾袋裝化達到85%以上，除餐飲業垃圾外，居民住戶垃圾袋裝率達 100%，無亂扔亂倒現象，可回收垃圾回收率95%以上，醫療垃圾專項回收;除四害工作在市區檢查中獲得好評;公共場所無衛生死角，有專人負責，街面整潔;一次性餐具消費下降90%，如盒飯碟裝化，不再使用泡沫塑料碗碟，不用一次性筷子;購買東西提倡菜藍，少用或不用塑料袋。