【篇一】
今年5月份，到礦區街道大廟社群掛職第一書記以來，本人堅決服從礦區街道黨委和供水總公司黨委的領導，在區委組織部的正確指導下，以加強基層黨建、服務社群發展、服務基層群眾為根本目的，紮實工作，認真履職，發揮職能作用，想方設法為社群爭取資金、政策支援，解決群眾困難，完善社群基礎設施，改善群眾生活。
一、半年以來工作情況及成效
一是掌握民情，服務基層群眾。
為摸清社群底子，掌握基本情況，開展了深入調研走訪。同社群班子成員交流，瞭解社群整體情況、重點工作;同社群黨員交流，瞭解對社群工作的建議和好的思路;同轄區群眾交流，瞭解他們的訴求及生活中的困難。通過入戶走訪，座談交流等方式，深入細緻調研瞭解社群的發展情況和群眾的生活狀況，並在此基礎上制定了社群一年發展計劃及修訂三年發展規劃。
認真為群眾辦事，解決群眾困難。為困難群眾辦理低保申請，整理完善相關資料向民政部門申報。積極為群眾做好廉租房、養老保險金、醫療保險金、老年人補貼等各項服務。到殘疾人、困難群眾家中走訪慰問，瞭解群眾困難，並想方設法幫助解決。七一節日期間與公司領導走訪慰問了社群困難老黨員楊桂雲同志;協助社群種衍嶺老人申報了烈士子女生活補助;介紹社群孫俊德和魏廣成兩位失業人員去新城某工地利用自身特長從事工程監理工作，每月都有1600元以上的收入，解決了家庭暫時的困難。
做好黨員幹部聯絡困難家庭的橋樑工作，把困難群眾的需求變成對黨員幹部的信任去溝通，同時把黨員幹部對困難群眾的結對智力幫扶、就業幫扶等有效措施展現出黨和政府密切聯絡群眾的路線政策，不斷提高困難群眾的生活質量。
二是協調爭取，改善社群條件。
積極協調溝通上級部門，幫助解決社群發展中遇到的問題。
積極向街道黨委和供水總公司黨委彙報社群工作情況，反映社群存在的困難和亟待解決的問題，同時，與開發公司協調溝通，爭取支援。通過市民政局爭取社群建設專項資金5萬元，擬對大廟社群的安保裝置配置及活動場地硬化。爭取總公司“匯泉”桶裝水水票100張，辦公人員喝上了放心水。爭取供水總公司15000元請棗莊市水質檢測中心人員對大廟裡、曙光小區自備井及新二區自來水5份水樣進行化驗、分析，做好健康飲水的宣傳。爭取總公司勞務資金XX元用於東沙河衛生清理勞務支出。
自籌資金14000元用於:更換3套辦公室及大門門鎖，為計生辦辦公室更換新門，更換了走廊紗窗，改造社群辦公室供水管網並做好保溫，解決了多年凍裂漏水等現象;配置了兩臺電風扇，兩套茶几;為社群辦公室安裝了外窗防盜網30餘平方米，粉刷了陽光組團外牆牆面400餘平方米，並噴繪迎客鬆壁畫一幅;改造了排水管道，改善了社群辦公環境。
新二區老年活動室原先是周圍居民搭建的簡易木棚，易發生火災，還影響社群容貌，9月底利用建立衛生城打造宜居社群機會，爭取多位老年人同意，對原木棚進行了拆除改造。街道贊助1萬元用於鋼結構板房製作安裝，我和劉樂峰書記多方化緣聯絡砂子、石子、水泥以及工人，在最快的時間裡克服北側居民的干擾，建成了36平方米的老年活動中心，受到了居民的歡迎贊可。打地基及安裝時以李長富大爺為首的群眾送來了茶水、板凳，和我們一起動手活灰，硬化周邊場地。
三是盡職盡責，做好日常工作。
首先抓牢計劃生育，落實基本國策。認真做好計劃生育清理清查，入戶調查掌握資訊，摸清社群居民計劃生育情況。
其次抓好信訪工作，維護社會穩定。大廟社群反映的群眾問題就是大廟裡棚改事宜和解放路立交橋建設問題。做好解放北路封路對大廟裡居民出行不便的信訪工作;做好棚改拆遷信訪穩定工作，進行宣傳解釋，入戶走訪，安撫、慰問，並積極向上反映群眾訴求。截至目前，共去區信訪辦接訪4起，阻止三輪車上訪一次。
第三配合街道衛生城建立做好社群環境治理工作。由於建立省級衛生城工作我們社群安排任務早，落實責任力度大，從今年7月起就開始了各項準備工作，至10月20日結束，戰線有點長，思想容易麻痺放鬆，我和幫包社群的劉書記、李局長以及區政協的領導們一起清理衛生死角、清理粉刷野廣告，清理轄區內的違章建築和菜園子，張貼健康教育宣傳畫。聯合曙光志願者協會的成員一起清理了二區、三區的衛生。
迎檢難題出在東沙河上。由於東沙河是季節性河流，東支流為汙水長流，西支流為沼澤地，群眾順手就將垃圾扔在河裡。我和其他同志們不怕髒累，一次次出現在河床裡，打撈垃圾物品，焚燒雜草及其他易燃物品，在街道自檢時收到很好的評價。二區南部為棗臨鐵路，鐵路沿線許多圍牆都老舊斑駁，還有轄區東井路為城鄉分界線，這些都是創城的重點工作，我們都能認真做好衛生清理，沿路都做了大量的粉刷工作。9月初組織了礦區街道第一書記創城志願服務站大廟社群的活動，我們舉辦了健康知識教育，發放了老鼠藥、滅蚊藥、扇子等物品以及宣傳資料上千份，居民們踴躍積極參加這次活動，得到了群眾的好評。經過創城活動，大廟社群的面貌煥然一新。
第四認真做好上級交辦的其他各項工作。主要是低保入戶稽核、民辦教師調查摸底、經濟普查、貧困學生救助申報等工作。通過與相關辦事人員交流，瞭解了社群居民實際情況，明白了辦事程式，增加了與大廟居民的感情交流。
第五發掘大廟遺址歷史價值，宣傳大廟史話，爭取申報非物質文化遺產，其中個人所寫《大廟史話》被《市中新報》採用。
四是強化管理，提升服務效能。
在責任落實上推出了責任追究制度，即對社群工作進行了細化分工，責任到人，凡是因個人懈怠原因導致工作完成滯後或完成效果不好的，出現一次的開會通報批評;兩次的直接向街道黨委彙報，並由第一書記進行單獨約談;三次的直接向街道黨委申請調換人員。在服務態度上加強“三聲三心”服務，切實解決群眾難題。
同時，依據816管理辦法與在本社群報到的區直部門在職黨員聯絡，推選出了組長副組長，制定了活動計劃，定期組織在職黨員開展義務勞動、政策宣傳、交流談心等志願服務，服務基層群眾。
針對亂蓋公章易出問題等現象，與楊書記一起制定公章使用制度，明確辦事人員職責以及介紹信或證明蓋章流程。
針對陽光組團居民用水、用電等充值事宜，與楊書記一起確定每週一、四充值，避免零散充值，提高效率，適時交付物業管理。
五是精心收集社群各項資料，做好“建立社群動態人員資料資訊庫工作”。
授人以魚不如授人以漁，努力改善社群生活環境作為面上的工作不如教會社群人員全面瞭解社群情況，形成一套行之有效的工作流程，另外社群辦公人員經常更換，需要不斷重複瞭解社群居民情況，造成工作時間的浪費和工作效率的低下。經請示彙報總公司領導，確定“建立社群動態人員資料資訊庫”工作為我的重點工作。通過建立人員資訊庫及查詢社群內低保人員、高齡人員、黨員、貧困學生、困難家庭人員、殘疾人員、大病救助人員名單，方便上報資料，為資助弱勢群體工作走向科學、管理規範打下良好基礎，同時培養社群工作人員一人多專的特長，達到能替代、有替代人的效果。目前已完成社群各群體人員資訊收集，進入資料整理及照片等資訊整理階段。
二、存在問題
1、棚改方面：大廟裡棚改工作停滯，信訪問題突出，居民面臨吃水難。多起開發商來看了現場，都因交通及棚改政策等原因沒有了下文。
2、居民收入及困難群眾方面：居民收入較低，困難群眾較多。
3、轄區居民懶散情況嚴重，不願外出打工或者謀業者很多。
4、社群班子成員還有分工及工作態度不認真的情況。
【篇二】
按照市委組織部的統一安排，今年4月份，我被市委農辦(扶貧辦)選派到新縣滸灣鄉鄭店村擔任村黨組織第一書記。任職以來，在市、縣委組織部、派出單位和鄉黨委、政府的正確領導下，我與鄭店村廣大幹群一道，緊緊圍繞農村工作大局，堅持從“雙薄弱”村整治入手，通過抓班子，帶隊伍，興產業，促發展，迅速掀起農村改革發展熱潮。現將半年來的工作總結報告如下：
一、深入調研，制定發展規劃
初來乍到，人地生疏，面對陌生工作環境，雖然有過幾年駐村幫扶工作經歷，但要想駕馭農村工作，成為行家裡手，我認為一切得從頭開始，從村情實際出發，從群眾所需、所盼、所想出發。為了做到儘快轉換角色，熟悉工作環境，我堅持做到“三勤”：一是勤於學習，增進溝通。撲下身子從實踐中學、放下架子從群眾中學、靜下心來跟身邊同志學，做到多交流、勤溝通。二是勤於調研，熟悉村情。入村伊始，我始終堅持做到深入田間地頭、深入農戶、深入群眾展開調研，針對農村工作實際，擬定調研課題，進行認真的梳理、歸納和總結，形成有針對性的調研報告，不斷的涉獵和熟悉鄉村工作情況。三是勤於鍛鍊，積累經驗。為儘快認知、熟悉和掌握農村基層工作經驗，我積極參與鄉黨委、政府開展的各項中心工作，主動深入到滸灣鄉農村改革發展最前沿鄭店村開展工作，主動深入到涉及群眾切實利益、矛盾糾紛較為集中的林權制度改革中去，主動深入到新型農村養老保險工作中去……。通過兩過多月的潛心調研和悉心收集、歸納和總結，我與鄉黨委、政府和村“兩委”成員一起，制定了鄭店村三年發展規劃，並聘請縣建設局進行了總體設計，提出了三年內“修通一條路、開發一塊田、整修一條河、扮靚一片莊、發展一個產業、建設一個堅強陣地”的“六個一”目標，著力將鄭店村建設成為河南省農村改革發展綜合試驗區建設市級示範村，為鄭店村勾勒出了一副打基礎、興產業、促發展的美好藍圖。
二、深入建立，謀求發展合力
“藍圖繪就，重在添彩”。發展規劃制定後，為確保規劃如期實現，作為第一書記，我從抓班子、帶隊伍、強堡壘入手，通過藉助黨建活動載體，來凝聚發展合力。創先爭優樹標杆。通過開展創爭活動，我堅持以身作則，率先垂範，帶頭兌現承諾，引導村“兩委”幹部在開展工作中，堅持高標杆定位，高標準落實。完善和健全了管理制度,規範開好“三會一課”,制定村級班子議事規則、決策程式,建立健全村務公開,確立民主決策,加強班子團結,增強組織的戰鬥力。培養和發展3名預備黨員，壯大基層黨組織。深入學習增素質。藉助當前開展建設學習型黨組織活動，我堅持與村黨員幹部一道學習政策法規，探討農村科技，謀劃發展出路。還專門組織村幹部和種養能手到光山縣晏河鄉帥窪村、溮河區五星鄉蔬菜種植基地等先進村參觀學習，不斷靈活學習方式，增強村幹部學習興趣，開闊村“兩委”班子視野。“4+2”工作聚民智。為增強村內大事決策的科學性、民主性和針對性，我與村“兩委”一道深入村組調研，實地考察，廣泛徵求村民意見，按照“4+2”工作法的工作程式對嚴重製約劉灣、北坳、關衝、代窪四個村民組發展的生產生活道路進行硬化，得到廣大村民的大力支援，通過“一事一議”，群眾自籌資金近9萬元，修通了3公里的路基。半年來，全村新農保、新農合、計劃生育、社會治安等各項工作都順利開展，件件都走在了全鄉前列，讓群眾對村“兩委”班子有了理解、信認和支援上的轉變，村班子新形象日漸形成，整體戰鬥力明顯增強。
三、調整結構、培育支柱產業
“農村要發展，產業支撐是關鍵”。如何培育出支柱產業來，一直是我思考的問題。根據鄭店村富餘勞力多和山場資源豐富的實際，一個方面是要走出去，組織群眾通過勞務輸出脫貧致富。為此，我多次與市、縣勞務培訓部門和相關務工企業聯絡，組織群眾到新縣涉外勞務培訓中心、信陽電子學校等地培訓，聯絡縣“陽光工程”到我村現場培訓，幫助群眾到新加坡、韓國、日本等國外和國內、省內企業務工，使鄭店村外出務工人數迅速突破了500人。
另一個方面是深挖村情，走出一條大力發展山場經濟和綠色經濟的道路。首先是圍繞山場資源調整產業結構。鄭店村山場面積大，但絕大部分是板栗林，目前品種老化、管理粗放、經濟效益差。為此，我積極與市、縣國土部門聯絡彙報，爭取土地整理專案，對村裡符合條件的板栗林進行土地整理，進而調整產業結構，大力推廣種植油茶、茶葉等經濟作物。目前，縣國土部門已到我村進行了實地勘察，簽訂了1000畝土地整理協議。同時，對山場上無法進行土地整理的板栗林，著手進行品種改良。為此，我專程到信陽農專農業科學系邀請尹健等3位專家到山場實地察看，化驗土壤成份，現場診斷論證，研究改良對策，並多次到市、縣科技部門尋求技改專案支援。在市科技局的大力支援下，爭取科技改良專案資金3萬元，擬於今冬明春建設板栗品種改良示範基地一個，力求以科技帶動，促進產業發展。其次，大力發展綠色經濟。鄭店村地域優勢明顯，離鄉鎮和縣城較近。我積極引導當地種養大戶發展大棚蔬菜、規模養殖業等。目前，一個10多畝無公害蔬菜大棚基地建成了，一個小型淮南豬養殖場動工興建了，一個散養固始雞養殖場建成了，群眾參與產業發展的熱情日漸高漲。
四、內引外聯、尋求專案支撐
在村集體無任何收入來源，群眾經濟收入較低的情況下，面對農村落後的基礎設施，要想在短短几年內得以改善並非易事。按照省裡提出“三具兩基一抓手”的要求，我堅持從鄭店村的實際情況出發，針對當前急需改善的基礎設施，編制出分期分批實施的專案規劃。為了爭取專案，在自身單位市委農辦(扶貧辦)的大力支援下，我在省、市、縣涉農部門間，開始了“化緣之行”。在短短的幾個月內，先後爭取到市科技局安排的板栗品種改良示範基地建設專案一個、市交通局安排的熊鄭灣至劉灣、北坳、關衝、代窪村組道路建設專案一個、省財政廳批覆的農業綜合開發損毀專案一個，到位專案資金73萬元。尤其是爭取到市交通局安排實施的熊鄭灣至劉灣、北坳、關衝、代窪村組道路建設專案，徹底解決了我村4個村民組近600人反映多年而沒有解決的出行難問題，群眾十分滿意。目前，熊鄭灣至劉灣、北坳、關衝、代窪村組3公里水泥路已經鋪設，村內河道治理和文化廣場建設正在啟動，預計12月中旬可以實施完畢。同時，我還堅持從實際出發，積極為滸灣鄉爭取到農業綜合開發損毀專案，為兩個省級貧困村——蘇畈村、李榜村各爭取到了15萬元的扶貧互助資金專案。專案的逐步實施，讓一個因長期上訪不斷，長達數年無專案資金投入的鄭店村群眾樂開了花，得到了鄉黨委、政府和當地群眾好評。
在爭取專案的同時，我還組織編制了鄭店村新一輪扶貧開發規劃，將鄭店村納入國家扶貧開發“兩項制度”銜接試點工作。申報了新縣20xx年農業綜合開發土地治理專案、老區建設以工代賑專案、交通村組公路建設專案、農村安全飲水專案等，申報資金達156萬元。
任職以來，通過自己堅持不懈的努力，雖然取得了一些成績，積累了一些經驗，但離組織的要求和群眾的期待尚有差距，主要表現在：農村基層工作經驗不夠豐富，引導農村產業發展的思路還需開拓，跑項爭資力度還要加強，農村落後基礎設施亟待解決等。下一步，我將不斷地創新工作思路，強化工作舉措，與鄭店村廣大幹群一道，以時不我待，只爭朝夕的奮進精神，卓有成效地開展好各項工作，力爭在全市農村改革發展綜合試驗區建設中有所作為。
【篇三】
自被選派為xx鎮xx村第一書記已過去半年多的時間了，我心裡感觸頗多。從市直機關一名普通的財政幹部轉變為基層農村第一書記，工作環境和物件的不同，使得我身上的壓力和責任更重。現就這半年來工作情況彙報如下：
一、工作開展情況
(一)村情民情方面：駐村後，在村兩委幹部的幫助下，通過入戶走訪、開座談會、實地考察等多種形式進行了村情調研。xx村位於XX鎮政府東北部5公里處，緊靠xx水泥專用線西側，地理位置優越。全村佔地260畝，耕地1230畝，有276戶1061人，其中819人蔘加新型農村合作醫療，394人繳費參加了農村養老保險，142位60歲以上老人享受每人每月55元的基礎養老金，低保戶41戶，五保戶13戶。
(二)基層組織建設方面：全村共有黨員18人，其中2人於今年下半年轉為正式黨員。村兩委成員4人，小組長1人，在村支部書記孟xx、村主任倪xx兩位同志的帶領下，基層組織建設得到不斷完善和加強。
為加強基層組織建設，在村支部書記孟xx同志的支援下，我們多次和xx蔬菜專業合作社理事長洪xx同志進行交流，準備在該合作社建立黨支部。xx蔬菜專業合作社作為xx市級農村土地產權制度改革試點單位，通過採取“合作社+黨支部”的形式，本著發展壯大合作社經濟的前提，相信黨支部一定能夠引導、保障、協調、服務好合作社，發揮好黨支部在政治、經濟、文化以及生態發展等方面的多項功能，對合作社重大生產經營專案提出指導性意見，把合作社經濟做大做強。從而能夠實現支部幫合作，農民實惠多，形成促進農民增收致富和提升農村黨建水平的雙贏局面。
(三)社會管理方面：通過走訪農戶，群眾反映最多的就是村內道路問題。經實地檢視後發現，村內道路狹窄，坑凹不平，大雨過後，泥濘不堪，村民出行十分不便。在走訪農戶的同時，始終堅持釋疑解惑、排憂解難的工作，並積極和司法、紀委、公安等部門加強聯絡，及時發現和處理矛盾，爭取消滅在萌芽狀態，維護好社會穩定。
(四)村級發展方面：xx村土地流轉面積318畝，用於蔬菜大棚建設，種植20餘種蔬菜。土地租金550元/畝，租金於每年6月1日兌現於農戶。蔬菜基地為黑龍江伊春伊林果蔬有限公司投資建設，各類大棚共計108個，與之相配套儲存量達3000噸的恆溫庫也已完成主體建設，主要種植黃瓜、辣椒、茄子、韭菜、冬瓜、西紅柿等30多種蔬菜，產品遠銷國內大中城市，出口東南亞等國家和地區。同時，在該基地成立了升滕蔬菜專業合作社，採取“市場+合作社+基地+農戶”的發展模式，通過引進推廣更多的新品種、技術，帶動周邊農戶實現了增收致富。
村裡現有規模較大的兩家編織袋加工企業，年產值20xx餘萬元，利潤256萬餘元，解決了村內170多人的就業。其中xx市啟航塑膠有限公司於04年建廠，07年正式註冊公司，生產編織袋遠銷日本。另一家企業xx編織袋廠產品也產銷兩旺。村民除了靠基本作物收成以外，部分人員經濟來源主要依靠經商或者外出打工，一些年紀較大的人員利用農忙閒餘時間在本村蔬菜大棚和兩家企業內打工。20xx年該村人均年收入為8365元。
(五)民生建設方面：在掌握了本村基本情況的前提下，為了儘快找準工作的著力點和突破口，我和村兩委幹部一起仔細研究，並召集在家的黨員和村民代表一同出謀劃策。
雖然市裡村內道路網化工程專案資金能夠補貼一部分，但要完成戶戶通的村內道路鋪設在資金還有很大的缺口。為解決資金問題，我和村兩委幹部一起想辦法，號召村民捐款20餘萬元，發動在外工作的xx村人捐款10萬多元，爭取“一事一議”專案上級補貼可利用資金11.6萬元，財政局幫扶10萬元，目前已硬化村內道路6400米，解決了村民長久以來的出行難問題。
二、存在的問題
(一)村幹部年齡老化，後備幹部不足。基層組織建設離不開好乾部，可是由於目前村幹部工資待遇相對較低，導致有些村幹部不能一心靠在村裡工作，有些年輕力壯文化程度較高的農村人才大量外流，不願留下來在村裡任職。
(二)村集體經濟薄弱。xx村除了土地之外，沒有其他資源優勢，村集體收入也只有土地租賃收入，村集體經濟非常薄弱，目前除了應付日常開支之外，基本沒有什麼結餘。沒有經濟保障，村集體公益事業舉步維艱。開展修路、維修水利等公益事業，只能發動村民捐款，因此想為村民辦好公益性事業非常困難。村級活動陣地房屋也年久失修，辦公條件簡陋，配套設施不完善。
目前由於村級沒有建設用地指標，發展經濟也受到沒有生產、經營場所等條件的制約，所以導致群眾致富發展經濟難上加難。
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