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2022年職工個人工作總結範文(精選14篇)

欄目: 個人工作總結 / 釋出於: / 人氣:8.6K

2022年職工個人工作總結範文 篇1

時間過得真快,轉眼間一學期的教學工作已接近尾聲,為了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學期的工作小結如下:

2022年職工個人工作總結範文(精選14篇)

一、思想工作方面

俗話說:“活到老,學到老”,本人一直在各方面嚴格要求自己,努力地提高自己,以便使自己更快地適應社會發展的形勢。通過閱讀大量的書籍,勇於解剖自己,分析自己,正視自己,提高自身素質。

二、教育工作方面

這學期,本人擔任高二年級語文教學工作,班級人數眾多,又面臨著新課程改革。面對首次接觸的教材,我在教育教學工作中遇到了不少困難。針對這些情況,我在積極參加教育局組織的課堂教學研討課學習的同時,虛心向有經驗的教師及兄弟學校的同行討教經驗。

在教學中,認真鑽研新大綱、吃透教材,積極開拓教學思路,把一些先進的教學理論、科學的教學方法及先進現代教學手段靈活運用於課堂教學中,努力培養學生的合作交流、自主探究、勇於創新等能力。另外,本人在搞好教學工作的同時,還很注重教學經驗的積累,有了心得體會就及時記下來與同事交流,本學期撰寫論文《讓作文教學如此美麗》《詩歌鑑賞教案》《讓個性揮灑語文課堂》《高中語文教學中口語交際能力的培養》獲一等獎。

三、遵守紀律方面

本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、有事主動請假。在工作中,尊敬領導、團結同事,能正確處理好與領導同事之間的關係。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、人際關係和諧融洽,從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自己的言行,毫不鬆懈地培養自己的綜合素質和能力。

四、業務進修方面

隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高,本人在教學之餘,還擠時間自學並初步掌握了多媒體課件製作。

2022年職工個人工作總結範文 篇2

20__年,我負責__地區各客戶的收費工作,在日常的工作中,我積極發揚千方百計、千言萬言、千辛萬苦的工作精神,完成了電費按月結零,回收率100%,確保了電費回收工作圓滿完成,為20__年劃了一個完美的句號。

第一,剛剛步入社會開始工作,經驗不足,特別是設計工作是相對比較艱苦的工作,在工作中邊學習邊實踐,要多動腦筋,認真看圖紙、看懂看透,熟悉設計規範;第二,有些時候工作中比較懶散,不夠認真積極,工作效率有待提高。

20__年唐河灌區“__市西大洋水庫__X區20__年度抗旱應急節水改造工程”開始實施。在整個工作中嚴格按監理規劃和施工技術要求及合同檔案進行監理工作,並結合灌區原工程情況靈活變通使新老工程完美銜接。積極協調甲方、乙方及當地群眾等多方關係,得以使工程順利完成。該工程完全達到設計要求,通過驗收。

1.努力學習提高自身素質

我自從事電費回收工作以來,工作中,我不斷加強專業知識的學習,以適應工作的需要。20__年,全所普及辦公自動化,收費全部實現智慧化,我積極學習電力營銷管理資訊系統,認真學習MIS專業知識,主動向MIS培訓人員請教,直到能夠得心應手的應用,對MIS系統進一步進行研究和領悟,在MIS系統成功上線後,規範執行環節和細節,提高服務的及時性和準確性,在電費回收過程中為客戶提供高效快捷的服務,讓客戶在交費的同時也能感受到愉快。

我還加強了國家電價政策和《供電營業規則》、力調電費辦法以及有關規定的學習和了解,為做好電費回收工作奠定了基礎。

2.真情服務確保電費回收

三是切實加強價費公示管理。對城區文化廣場的大型涉農收費公示牌和水洛鎮政府機關院內的收費公示牌重新進行更換和變更,對關係民生的民政、公安、教育、國土、水務、電力、建設、廣電等8個部門36項收費專案標準進行公示。並督促各專業市場和居民小區公示相關的收費專案、標準和依據,有效地維護了廣大群眾的知情權、參與權和監督權。

人事管理工作做得較差,主要體現在人員管理方面有些混亂、薪資管理方面沒有規範,加薪的隨意性比較大。

在工作中我經常思考:假如我是客戶,我們會希望得到什麼樣的服務?我覺得服務是電力收費工作的靈魂。作為供電所的收費人員,一定要把服務當成事業來做。

在對客戶服務中,要真心做到一切為客戶著想,情繫客戶,無私奉獻,為客戶排憂解難,這樣才能以一線的抄表同志為紐帶,在供電所與客戶之間架起了一座溝通的彩虹橋。溫馨服務就是給客戶最需要的幫助。

只有真誠的為客戶著想,心貼心的服務,才能換來百分百的電費回收。這是我對電費回收的切身體會。

電費回收工作是經營管理重要工作之一,抄表、核算、催電費、收電費看似平凡的工作,但其中的酸、甜、苦、辣卻令人望而卻步,電費回收過程中難免會見到拒人於千里的臉,聽到暫時不能交上電費的訴苦聲,做不盡的是難事、煩心事。這些都沒有把我難倒,反倒讓我樹立了信心和決心,堅決完成電費回收任務。

在收費工作中,我總是要求自己當好使用者的電參謀、電保姆。西山工業園區大工業使用者比較多,我總是在每個月電費發行開始時,及時與使用者進行溝通,電費帳單出來後也及時主動聯絡使用者,告知電費金額,提醒客戶備好電費資金,保證電費準確及時地到帳,使每月電費回收做到雙結零。

不要老抱怨客戶,要站在我們的立場上解決繳費難的問題。這是我常愛說的話。在收費工作過程中,我養成嚴謹、認真、仔細的習慣,樹立了良好的人性化服務和親情化客戶服務理念,從使用者的角度出發,想使用者之想,急使用者之急,貼心的向客戶宣傳選擇的繳費方法,使電費回收工作逐步走向規範,對生產經營困難客戶,依照管理辦法建議客戶採取按月交費、預存電費等手段預防電費回收風險,給客戶也帶來了繳費的方便。

我以優質的服務和良好的工作作風為座右銘,以客戶滿意為願望,我對客戶用誠心、熱心、細心、耐心的溫馨服務贏得客戶的心,把客戶看作是自已的親戚朋友,看作是自已的家人,把自已的工作變成傳遞溫馨的視窗,樹立了企業的良好形象。

3.無私奉獻贏得讚譽

由於地域廣,企業使用者分佈散,出去工作,經常很晚回家,為了電費的回收,為了工作的圓滿完成,我常常放棄休息,我的愛人腰間盤突出,不能長期參加勞作,而我因為工作關係卻又不能常常照顧到家裡,讓我感到非常的歉意。

建立企業品牌:

一是加強宣傳,打出北京電力設計的品牌。

二是通過各種方式和載體將客戶意識、競爭意識、發展意識在員工中普及、深入,通過員工的優質服務贏得企業的信譽。

三是飲用水衛生安全巡查。協助衛生監督機構定期對農村集中式供水、城市二次供水、學校供水進行巡查,協助開展水質抽檢,發現異常情況及時報告;協助開展供水單位從業人員業務培訓。

我除了安排好自己的本職工作外,還積極配合其我各班工作,健全大客戶資料,收集大客戶生產經營資訊,瞭解每一個大客戶的用電和生產經營情況,不但保證電費的按時回收,也為其我同事提供了方便。

在我的腦海裡只有一個念頭,那就是工作辛勤一點、細緻一點、服務真誠一點,就沒有做不好的工作。正是憑著這樣一股的幹勁,在平凡的工作崗位上兢兢業業,克服了工作和生活上的各種困難,以微笑服務贏得了客戶的理解和支援,圓滿完成了電費回收任務,為供電所的發展作出了自己應有的貢獻。

2022年職工個人工作總結範文 篇3

時間一晃而過,轉眼間到公司快三個月了。這是我人生中彌足珍貴的一段經歷。在這段時間裡各級領導在工作上給予了我極大的幫助,在生活上給予了我極大的關心,讓我充分感受到了領導們“海納百川”的胸襟,感受到了大發人“不經歷風雨,怎能見彩虹”的豪氣。在對肅然起敬的同時,也為我有機會成為一份子而自豪。在這三個月的時間裡,在領導和同事們的悉心關懷和指導下,通過自身的努力,各方面均取得了一定的進步,現將我的工作情況作如下彙報。

一、通過培訓學習和日常工作積累使我對大發有了一定的認識。

在7月份杭州高階人才交流會上認識了杜總,我拿到的第一份資料就是介紹新廠畫冊,當時只是覺得企業規模很大,和杜總交談後,感覺老闆很平易近人。對其它方面就不太知道了,特別是對化纖行業幾乎一無所知。通過三個月的親身體會,對化纖行業和公司有了一定了解。公司的理念被杜總通俗的解釋為五個發,確實是很恰當,本人對這一理念非常認同。公司發展不忘回報社會的壯舉,令人敬佩。公司以人為本、尊重人才的思想在實際工作中貫徹,這是大發能發展壯大的重要原因。在十一年時間實現跨越發展的確很不容易,爭做全球第一是大發的雄心壯志,也是凝聚人才的核心動力。現在在滌綸短纖行業起到了舉足輕重的地位,今後還將更加輝煌。

二、遵守各項規章制度,認真工作,使自己素養不斷得到提高。

愛崗敬業的職業道德素質是每一項工作順利開展並最終取得成功的保障。在這三個月的時間裡,我能遵守公司的各項規章制度,兢兢業業做好本職業工作,三個月從未遲到早退,用滿腔熱情積極、認真地完成好每一項任務,認真履行崗位職責,平時生活中團結同事、不斷提升自己的團隊合作精神。一本《細節決定成敗》讓我豪情萬丈,一種積極豁達的心態、一種良好的習慣、一份計劃並按時完成竟是如此重要,並最終決定一個的人成敗。這本書讓我對自己的人生有了進一步的認識,渴望有所突破的我,將會在以後的工作和生活中時時提醒自己,以便自己以後的人生道路越走越精彩。

三、認真學習崗位職能,工作能力得到了一定的提高。

根據目前工作分工,我的主要工作任務是(1)負責公司培訓工作;(2)負責工傷保險工作;(3)辦公室部分寫作和臨時工作。通過完成上述工作,使我認識到一個稱職的管理人員應當具有良好的語言表達能力、流暢的文字寫作能力、較強的組織領導能力、靈活的處理問題能力、有效的對外聯絡能力、大型活動的策劃及籌備能力。在原來的公司裡,很多工作我只是管,大部分工作是手下人在做,現在親手做,發現很多看似簡單的工作,其實裡面還有很多技巧。

四、不足和需改進方面。

雖然到來了近三個月,對生產工藝還不太瞭解,到生產現場時間不多,人員熟悉程度也不夠,對分工的工作還沒有形成系統的計劃和長遠規劃。隨著對公司和工作的進一步熟悉,我也希望領導今後多分配一些工作,我覺得多做一些工作更能體現自己的人生價值。“業精於勤而荒於嬉”,在以後的工作中我要不斷學習業務知識,通過多看、多問、多學、多練來不斷的提高自己的各項業務技能。學無止境,時代的發展瞬息萬變,各種學科知識日新月異。我將堅持不懈地努力學習各種知識,並用於指導實踐。在今後工作中,要努力當好領導的參謀助手,把自己的工作創造性做好做紮實,為的發展貢獻自己的力量。

五、幾點建議。

公司正處於企業轉型期,是一個非常關鍵的時期,這一時期應該從管理上下工夫,企業管理的好壞,會決定企業轉型的成敗。首先,要加強思想觀念的轉變,加大培訓力度,特別是管理幹部要改變老觀念,要從實幹型向管理型轉變。領導幹部定期參加外培,這樣可以開闊視野、學習管理理論。其次,公司要健全管理制度、明確崗位職權、建立激勵機制、完善考核方式。好的制度可以改變人的行為,好的制度可以激勵員工,好的制度可以強化管理。第三,要做好後繼人才的培養工作。成立十一年了,當年創業的壯年人已經逐漸變成了老年人,這也是客觀規律,從現在起,要做好老同志的傳幫帶工作,把他們的好做法傳下來,永遠留在。第四,既要引進人才,還要用好人才,特別是要挖掘公司內部現有人才,最大限度發揮各類人才的作用

2022年職工個人工作總結範文 篇4

這一年來的工作已經結束了,收穫甚多,雖然時間很快,但是我一直對工作都是熱情的,對待自己的工作狀態一直都很滿意,雖然這不是我的想要看到的,可是下階段的工作當中我還需要繼續落實好相關的制度,這些都是我應該努力做好的,工作對於我來講非常重要,我也希望我能夠在下階段的工作當中取得更好成績,簡單的回顧過去的一年,我想我有必要總結一下。

首先我是非常在乎對自己的能力的一個評估,在工作上面我更加願意去接觸這些好的一面,我相信未來我即使會遇到問題,但是這都不重要,我一定會繼續處理好這些的好的東西,一年來我落實好公司的各項制度,能夠在工作的時候給自己制定一個好的方向,工作當中始終都非常明確自己要幹什麼,這一點從來都不會改變,我對自己有著非常大信心,這對我而言其實也有著非常大的挑戰,我現在能夠非常明確好自己的工作方向,因為一年來的工作驗證了我必須要這麼做,有不足的地方我都會加以糾正,我也相信我能夠在下一階段的工作當中繼續處理好這些細節。

在能力方面,我積極的學習,我努力提高自己能力,知道在什麼時候做什麼事情,保持時刻警惕,一切都以自己的工作為重,雖然說過去的一年讓我明白了很多道理,可是我需要在工作當中把這些落實好,無論是在什麼時候這一點都不會變,現在我必須有一個好的狀態,不管是現在還是未來這些都是我應該處理好的,我一定會在未來的工作當中努力做好相關的事情,給自己一個好交待,提高自己能力我跟周圍的同事們都能夠虛心的請教,保持好的溝通,對自己有著非常的高的要求,能力是體現工作的一個重要因素,現在跟未來都是這樣,我也會不斷的去加強對自己的工作一個的展示,積極的落實好相關的制度,時刻以一名一名優秀的x員工要求自己。

細細想想在過去一年的工作當中我也有很多做的不足的地方,我們x員工一定要能夠正視錯誤,這是一直以來的原則,我認為我不夠細心,我經常會在一些小事情上面做錯,失誤,在未來的工作當中我一定會重視起來的,在工作的時候做到事無鉅細,做一個合格的x員工,該做好的就一定做好,一定不找藉口,今後努力給公司創造更多的價值。

2022年職工個人工作總結範文 篇5

20X年已經結束。20X年是不平凡的一年,在全國全球都經歷著經濟危機的衝擊和影響下,全公司所有員工上下團結,圓滿完成了公司的年度工作目標和任務。可以說20X年是公司取得大發展的一年,也是公司發展的一個重要轉折點,20X年為公司將來的發展奠定了良好的堅實的基礎。

20X年,瑞安運輸部和我個人在公司領導的關心和幫助下,在公司各部門的大力配合下也圓滿的完成了本年度的工作任務,我個人也在工作中得到了鍛鍊和成長,回顧過去的一年,現將主要工作總結如下:

一、運輸工作:

瑞安運輸部在經歷了日邦公司的試執行、停產檢修管道之後,從3月份開始工廠的成品運輸和原料運輸進入正常狀態,5月份至8月份達到高峰,運輸達到超負荷狀態,單月的運輸量最高成品達到72車,原料運輸近200車。單月運輸營業額最高達到38萬多元。每月每週都能按照客戶的運輸計劃完成運輸任務,沒有耽誤客戶的生產和出貨,並且在節假日能配合客戶的要求,做好運輸的安排和監督工作,保證了客戶安排的任務按時完成。

二、安全工作:

每週保證召開一次全體人員會議,進行安全教育和培訓,對於公司的安全要求、操作要求、作業手順書、客戶工廠的操作要求、管理要求對每位員工進行教育培訓。在日常的工作中,則重點加強了作業現場的安全管理和監督工作。5月份發生一次作業事故,其他安全事故未發生。日常工作中,現場的安全管理和平時的安全教育是很重要的,只有從根本上提高了駕駛員的安全意識和約束力,才能做好安全工作。

三、管理工作:

1、駕駛員的管理工作,重點是做好駕駛員的動態管理,人事相關的管理工作。

2、車輛的管理工作,堅持做好車輛的檢查,要求所有車輛每日做好出車前的檢查,發現的問題及時解決,並且要求做好檢查的登記,對於車輛的狀況能有一個清楚的反應。每天車輛作業完畢後,到現場檢查車輛的停放狀態和車容車貌。每月每季度每半年按照規定安排做好車輛的保養和維護,保證了車輛未出現較大的問題。

3、每天做好配車安排,對於車輛、運輸任務和駕駛員做好安排。

4、做好了辦公室的管理工作,辦公室的檔案、檔案等,還對各種作業報表進行檢查核對,對一些資料的充實和記錄。

5、工具的管理,對每臺車配備的工具和裝(卸)貨作業中使用的工具進行檢查登記。

6、聯絡工作,對於客戶做好聯絡工作,客戶的要求和問題及時給予辦理和解決,發生的問題和情況及時向客戶聯絡報告,並做好本部門與總公司之間以及與相關管理部門的聯絡工作。今年通過跟相關管理職能部門聯絡,本部門的所有車輛能夠順利的在瑞安本地進行了二級維護保養、半年的車輛等級評定和年終的車輛檢測,為公司節約了很多成本,增加了效益。

7、做好了車輛的監控管理,按照要求做好每天每車的監控與登記,對車輛的詳細狀態做了記錄。

8、做好了員工宿舍的管理和公共物品的管理工作。

四、展望

我調到上海總公司工作了三個月,在這三個月裡,主要參加了公司組織的營業培訓,學到了一些營業知識,瞭解了公司的經營情況,並且參與了客戶的拜訪和開發,瞭解了市場資訊,為做業務增加了很多知識,個人在這段營業學習期間得到了鍛鍊,受益匪淺。20X年已經過去,新的一年已經開始,我們要從過去一年的工作中總結經驗,汲取教訓,揚長避短,各盡其才的充分發揮自己在崗位上的職責。

作為個人來說,在20X年需要投入更多的時間來學習業務知識,只有掌握了更多的知識才能在工作中有更好的發揮,做好工作中的細節管理,提升全員的服務意識和服務品質,提高客戶的滿意度。作為公司來說,在未來的一年也將面臨著很大的壓力,是壓力也是挑戰,所以公司也必須投入更多的人力去開發更多的資源,爭取更多的市場,同是也建議公司改善管理,提高員工的工作主動性及責任心,這樣有利於公司的更好發展。

過去的一年,瑞安運輸部的工作複雜繁鎖,人員緊張,任務很緊,但我們全體人員共同努力把全年的工作順利完成。過去的一年,我們有汗水也有淚水,過去的一年,我們有付出也有回報。希望在未來的20X年自己能有更好的作為,與公司一起感受風雨感受陽光,與公司共同成長!

2022年職工個人工作總結範文 篇6

根據公司對我部的工作要求,使公司的生產管理走向正規化、標準化特對員工進行了分工,制定了員工職責,日常工作,經常進行助導、督查。對生產員工進行了技能技術的強化培訓,使生產工作有條不紊地開展下去。按照《質量手冊》管理職責的要求,負責公司技術管理職能。幾個月以來,工作取得顯著成效。

一、為了保證生產過程中每一生產工序的質量,我們加強了工裝管理、裝置維護。建立了裝置臺帳。並按計劃維護。車間開展了安全生產熱潮,並對產品堆放進行了定置管理。經過培訓,生產車間員工的自檢能力和質量意識均有了較大的提升,但離現代化企業管理的要求還有很大差距,爭取在今後的工作中把生產工作幹得更好,努力把公司推向更高的層次,為公司的發展貢獻力量。

二、對生產員工進行了有效的技能技術培訓,使得每位員工能更好的完成本職工作, 提高了員工的主觀能動性,從而提高了生產效率。

三、生產現場進行了整理,使得工作環境更加有序;現場整潔為創造寬鬆而又緊張的工作氛圍提供了良好的條件。

四、制訂完善的檢驗規範,根據質量的實際情況,經過同其他部門的溝通,制訂了一系列檢驗規範的提高質量工作的規範化、標準化。

五、認真做好技術檔案管理工作,對生技部和質檢部用的技術檔案進行了複查,各部門檔案均儲存完整,清晰。

我部將在以後的工作中再接再厲,繼續發揚好的工作作風,努力把生產工作做得更好,為公司的發展做出貢獻。

質檢部在質量管理體系的實施過程中,按照《質量手冊》管理職責的要求,負責公司質量管理職能。幾個月以來,工作取得顯著成效。

一、認真做好檢驗工作,其中成品交貨合格率達到100%,極大限度的減小了顧客投訴,為公司的質量目標完成做出了極大的貢獻(這是建立在生產中合格品質的基礎上的)。加強了進貨和過程檢驗,確保了產品質量。

二、對監視和測量裝置進行校準,根據《測量裝置校準計劃》,對公司的檢測工具進行了送檢,以確保其精確度,充分保證了質檢工作的正常進行。

2022年職工個人工作總結範文 篇7

作為京威後勤戰線的一名員工,我每天起的早,睡得晚,不怕髒不怕累,工作勤勤懇懇,任勞任怨,以廠為家,24小時工作制。在年終歲末,回過頭來再看看,對各項工作做一個總結:

一、安全保衛工作做得好

每天經心廠區的所有安全工作,包括前部各個部門辦公場所的安全、車間和庫房部分的防火防盜、後面農地的安全。每天定時巡護,晚上定時開燈照明,不遺漏任何一個死角,把工作到防患於未然。一年以來保證廠區未出現過任何安全問題。

二、種地

廠區一畝多地,幾乎是我一個人在管理。從種到收,從不會耽誤時節。不畏酷暑,進行田間管理。播種、鬆土、施肥、除蟲、收割,一條龍幾乎我一個人來。工作量之大,有的時候是強幹。但只要我能自己乾的,就自己幹。

一年的種植收穫了很多蔬菜,具體如下:

黃瓜:

959斤,茄子斤,心裡美蘿蔔125斤,圓白菜300斤,西紅柿44斤,豆角177斤,大蒜100斤,尖椒25斤,大蔥70斤,菜豆242斤,小蔥300斤,香菜30斤,薺菜120斤,韭菜70斤,胡蘿蔔100斤,雞蛋130斤,請苤藍100斤,玉米800斤,青菜120斤,白菜4500斤,半綠蘿蔔100斤,紅色蘿蔔1540斤。

三、搞好環境衛生

1、清掃

及時對廠區各個道路,院落的垃圾進行清掃,分門歸類,做到衛生無死角,物品放整齊。同時,主動幫助各個部門進行垃圾清倒,受到了同事們的讚揚。

特別要指出的是廁所衛生的保持。在12月份衛生檢查中得到了表揚。

2、苗木修剪

及時對綠化帶的.苗木進行修剪,以使他們保持整齊的狀態,給廠區增條一抹亮麗的綠色風景線。

四、廠區供暖

整個廠區的供暖由我一個人負責。我一個人燒三個鍋爐,每個鍋爐每天填三、四次火,填好幾小車煤。為了保證職工上班期間不感覺冷,我每天得起床很早。

五、養雞喂狗

照顧兩隻狗的吃喝。對棚中的一群雞進行餵養,管理。一日三餐,不曾耽擱。

總之,踏踏實實的完成了以上5個方面的工作,工作辛苦,沒有抱怨。我覺得我的工作量很大,一個人完成了兩三個人才能完成的工作。或許是我的工作還不夠努力,一直沒有得到領導的肯定。我會一如既往,努力的工作下去。

以上是我的總結,請領導批評指正。

2022年職工個人工作總結範文 篇8

歲末臨近,新春將至,不知不覺,201x年轉眼間就要過去了,回顧這麼多年的工作歷程,心情是緊張而愉快,工作是繁瑣而充實。我一直在輸變電執行一線上班,從最七年級名普通變電值班員晉升正值班員,在不斷的工作累計中,我對工作的各個方面有了更深的瞭解和認知,對發生的各類事故有一定的分析能力,做好了一名正班應盡的職責。

一、思想工作方面

自工作以來,在單位領導的精心培養和教導下,通過自身的不斷努力,無能是在思想上,學習還是工作上,都取得了長足和巨大的收穫。思想上,積極參加政治學習,關心國家大事,自覺遵守各項法律法規和一切規章制度。

二、工作上

我相信一分耕耘,一份收穫,所以我一直努力,不斷的努力學習,不斷的努力工作。20x年我參加四川西華大學電氣技術脫產學習,用三年的時間,以優異的成績取得了大專畢業證書。同年11月,還在四川電力職業技能培訓中心參加了變電值班員高階工培訓,同樣以優異的成績拿到了高階工證書。

在工作中,能吃苦耐勞,認真負責。變電執行的正常和千千萬萬人們的正常工作緊密聯絡在一起。不管遇到什麼問題,都要做到虛心誠懇的請教隨時筆記隨時總結隨時反省,絕對不允許出現自欺欺人。而我自己身為一班之長,既是生產者,又是不成名的管理者。我始終明確一點,只有以身作則,身先士卒,班員才能信得過,聽得進,以自己的實際行動去影響班組成員,帶動他們。今年公司組織兩次安規考試,一次調規考試,每次都取得較好的成績,11月10日我們班還參加由公司組織三個部門的標準化演練,得到其他部門的認可和公司領導的肯定。在具體操作中嚴格按《安全規程》做事,杜絕違章作業和誤操作事故的發生,能與副班嚴格執行“兩票三制”能正確地根據排程命令完成好每一個操作任務,做到定期巡視,定期檢查,發現裝置的隱患要及時上報並記入《值班記錄薄》和《裝置缺陷記錄薄》中,儘快消除,以免事故的擴大。

為提高我們處理事故的能力,我們在正常的學習技術之外,變電執行中心領導還為我們準備了一些反事故預演,以提高各位執行人員在遇到事故時不慌亂,能準確判斷,及時彙報,儘快處理在短時間內恢復了供電,把使用者的損失減少到最低。

雖然我在執行崗位做了一些工作,也取得一些小小成績,但我深感自身技術水平還不足、在今後要多多學習業務,積累實際經驗,拓寬思路,深化細化本職工作,使變電執行和班組管理逐步提高水平,努力為企業的發展作出更大的貢獻。

2022年職工個人工作總結範文 篇9

不知不覺間,來到__X公司已經有__年時間了,在專案開發的工作中,經歷了很多酸甜苦辣,認識了很多良師益友,獲得了很多經驗教訓,感謝領導給了我成長的空間、勇氣和信心。在這半年的時間裡,通過自身的不懈努力,在工作上取得了一定的成績,但也存在了諸多不足。回顧過去的一年,現將工作總結如下:

1.工作總結

在從來到公司到現在的時間裡,先後參與了臨滄市菸草公司收儲填報系統、曲靖市菸草公司代收代儲資訊管理系統和現在正在參與的儲備專案:雲南省菸葉倉儲管理資訊系統。

2.在工作中主要存在的問題有:

1)、由於對業務不是很熟悉,所以在開發的過程中多次出現因為業務的原因,而返工的情況,但是通過這半年多的瞭解和學習,對相關的流程有了越來越深的認識。

2)、在開發中,用到很多新的技術,由於開發時間緊促,發現的問題不能馬上解決,但是開發的過程,同時也是學習的過程,通過不斷的學習和總結,遇到的問題都得到了很好的解決。

3)、在工作初期,對工作認識不夠,缺乏全域性觀念,對菸草行業缺少了解和分析,對工作定位認識不足。從而對工作的流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。不過我相信,在以後的工作中,我會不斷的學習和思考,從而加強對工作的認知能力從而做出工作的流程。

3.工作心得

1)、在這半年的工作實踐中,我參與了許多集體完成的工作,和同事的相處非常緊密和睦,在這個過程中我強化了最珍貴也是最重要的團隊意識。在信任自己和他人的基礎上,思想統一,行動一致,這樣的團隊一定會攻無不克、戰無不勝。上半年工作中,很多工作是一起完成的,在這個工程中,大家互相提醒和補充,大大提高了工作效率,所有的工作中溝通是最重要的,一定要把資訊處理的及時、有效和清晰。

2)、工作的每一步都要精準細緻,力求精細化,在這種心態的指導下,我在平時工作中取得了令自己滿意的成績。能夠積極自信的行動起來是這半年我在心態方面的進步。現在的我經常冷靜的分析自己,認清自己的位置,問問自己付出了多少;時刻記得工作內容要精細化精確化,個人得失要模糊計算;遇到風險要及時規避,出了問題要勇於擔當。

3)、在半年的工作中,經過實際的教訓,深刻理解了工程上每次變更、每次時間的滯延都是對公司很大的傷害,這就需要我們在具體開發之前,一定要對業務流程很瞭解,在開發之前,多辛苦一下,減少因為自己對業務的不熟悉或者甲方對工作的流程不能很好的表達的原因,而重新返工的痛苦。在半年的工作中,我學到了很多技術上和業務上的知識,也強化了工程的質量、成本、進度意識;與身邊同事的合作更加的默契,都是我的師傅,從他們身上學到了很多知識技能和做人的道理,也非常慶幸在剛上路的時候能有他們在身邊。我一定會和他們凝聚成一個優秀的團隊,做出更好的成績。

4.工作教訓

經過半年年的工作學習,我也發現了自己離一個職業化的人才還有差距,主要體現在工作技能、工作習慣和工作思維的不成熟,也是我以後要在工作中不斷磨練和提高自己的地方。仔細總結一下,自己在半年的工作中主要有以下方面做得不夠好:

1)、工作的條理性不夠清晰,要分清主次和輕重緩急;在開發時間很倉促的情況下,事情多了,就一定要有詳實而主次分明的計劃,哪些需要立即完成,哪些可以緩緩加班完成,今年在計劃上自己進步很大,但在這方面還有很大的優化空間。

2)、對流程不夠熟悉;在半年工作中,發現因為流程的問題而不知道如何下手的情況有點多,包括錯誤與缺漏還有當時設計考慮不到位的地方,對於這塊的控制力度顯然不夠。平時總是在開發,但說到底對業務很熟悉才是專案很好完成的前提。

3)、工作不夠精細化;平時的工作距離精細化工作缺少一個隨時反省隨時更新修改的過程,雖然工作也經常回頭看、做總結,但缺少規律性,比如功能修改等隨時有更新的內容就可能導致其他的地方出現錯誤。以後個人工作中要專門留一個時間去總結和反思,這樣才能實現精細化。

4)、工作方式不夠靈活;在開發的過程中,周圍能能利用資源的就要充分利用,該讓其他部門或者人員支援的就要求支援,不要把事情捂在自己手上,一是影響進度,二是不能保證質量。做事分清主次,抓主要矛盾,劃清界限,哪些是本職工作,哪些是提供的幫助,哪些是自己必須要做的,都要想清楚。怎麼和其他部門進行溝通,怎麼和本部門人員進行溝通,怎麼和客戶溝通,怎麼才能提供高質量的服務又不會多做職責外事情,以後是需要重點溝通學習的地方。

5)、缺乏工作經驗,尤其是現場經驗;今年的現場經驗有了很大的提高,對整個專案開始分析到開發有了認識,但在一些細節上還缺乏認知,具體的做法還缺乏瞭解,需要在以後的工作中加強學習力度。

6)、缺少平時工作的知識總結;這半年在工作總結上有了進步,但仍不夠,如果每天、每週、每月都回過頭來思考一下自己工作的是與非、得與失,會更快的成長。在以後的工作中,此項也作為重點來提高自己。

7)、做事不夠果斷,拘泥細節,有拖沓現象;拖沓現象是我很大的一個缺點,凡事總要拖到後面,如果工作更積極主動一些,更雷厲風行一些,會避免工作上的很多不必要的錯誤。其實有時候,不一定要把工作做到細才是的。進度、質量、成本綜合考慮,抓主要矛盾,解決主要問題,隨時修正。事事做細往往會把自己拘泥於細枝末節中,學會不完美也是工作中的一個進步,也是對精細化工作的一個要求。在以後的工作中,我一定時時刻刻注意修正自己不足的地方,一定會養成良好的工作習慣,成長為一名公司優秀的職業化人才。

5.下一年工作計劃

明年,公司要開拓新的菸草公司軟體使用領域,工作壓力會比較大,要吃苦耐勞,勤勤懇懇,踏踏實實地做好每一項工作,處理好每一個細節,努力提高自己的專業技能和執行力,儘快的成長和進步。其中,以下幾點是我下年重點要提高的地方:

1)、要提高工作的主動性,做事幹脆果斷,不拖泥帶水。

2)、工作要注重實效、注重結果,一切工作圍繞著目標的完成。

3)、要提高大局觀,是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺。

4)、把握一切機會提高專業能力,加強平時知識總結工作。

5)、精細化工作方式的思考和實踐。

其實作為一個新員工,所有的地方都是需要學習的,多聽、多看、多想、多做、多溝通,向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣,豐富的專業技能,配合著實際工作不斷的進步,不論在什麼環境下,我都相信這兩點:一是三人行必有我師,二是天道酬勤。在參加工作的這半年中,有時候深刻的體會到,把自己所有的精力都投入進去,技術工作都不可能做到完美程度,畢竟技術工作太繁雜,專案多而人手少,但多付出一些,工作就會優化一些,這就需要認認真真沉下心去做事情,就是公司所提倡的企業精神:職業做事,誠信待人。

2022年職工個人工作總結範文 篇10

一週的時刻過得很快,可是在這一週作業中咱們前臺總共招待了外來訪客23人,協作客戶7人在,一同這一種我總共撥打了1000回訪電話,在作業中同從上級領導的組織服指令。

對待來訪的人和物咱們都做好了公司的要求到達了公司的使命,每次都仔細履行了自己的職責,在這一週作業中咱們有遲到也沒有曠工,每天都提早20分鐘來到公司作業在最終下班。

每天晚上咱們都會把公司的門窗鎖緊關好確保不呈現問題,關於客人禮貌友愛做好相應的款待,把這些訪客都帶到專門的會客廳讓他們有時刻在裡邊歇息,並且給他們端茶倒水。

當部分要召開列會事前告訴咱們,在提早一個小時把會議室拾掇好,報相應的材料資料都擺放到對應的方位比及全部作業做完會及時告訴部分來開會,讓他們可以節省時刻。

在這周咱們總共接聽到了50個投訴電話,投訴的原因首要是咱們公司的售後服務做得不行好,客戶不滿,直接反應到了咱們這兒,關於這些狀況我都把材料錄下,把根本的狀況瞭解好做好信任的掛號後然後遞上給領導調查審理。

在作業中我嚴厲依照公司的規則禮貌款待全部來訪人員一同,也留意自己的著裝,關於自己的穿戴都是那早公司的規則來,從不違背公司的規則。

把咱們公司的一些日常檔案都做好了處理相同的咱們也記錄了其他職工遲到曠工的狀況,也都在這周完畢前最終一天上交給領導。

作業中我為了做好自己的作業,把領導給我一週的使命分紅多份,每天完結想當的數量,做好自己的相應作業,在閒暇之餘把其他堆積的作業做好拾掇收拾,有時分也會充任保潔人員清掃咱們公司的衛生,確保咱們公司有一個潔淨的環境。

公司裡邊的美化盆栽一向都是由咱們前臺擔任,沒有走咱們都會給這些美化植物做好灑水作業修剪作業。

在公司咱們常常要協助一同列印一些材料,在這周我總共給五個一同列印了咱們公司的宣揚材料,並且也都現已報備,經過了上級的同意,我也都沒有任何跨越。關於自己崗位上的作業我從來沒有鬆懈過,都一向依照公司的要求來做。

下面是我的下週作業方案

1、行進自己的作業功率,在款待客戶的時分,除了最根本的禮貌還會把來訪者的詳細目的和來訪的內容做好掛號。

2、當然的作業當天完結,防止作業堆積堆疊形成的作業延誤,上星期呈現作業堆積狀況儘管最終都完結可是也有必定的影響。

3、關於投訴客戶,要問清楚客戶投訴的內容,把相關的投訴資訊及時報告,讓部分有滿意時刻完結補償作業。

4、做好各個部分之間的交流聯絡。

5、在作業中假如呈現重要狀況第一時刻報告。

6、為了便利作業,早上招待來訪人員,下午做好客戶回訪,作業好紀律完結使命。行進自我學習功率,使用每天完畢之時總結自己一天的作業。

2022年職工個人工作總結範文 篇11

20__年x月,我很榮幸地加盟到______x,成為__x部的一名設計人員。在領導的關心和支援下,在所有同事與朋友的幫助下,通過自己的不懈追求與刻苦努力,使得自己無論在專業技能方面,還是在做事處世方面,都得到了鍛鍊並取得提高。順利的完成了從一名初涉社會的莘莘學子到一名工程設計人員的角色轉換。

參加工作半年來,主要從以下幾方面獲得了較大的收穫:

1.初涉結構設計工作,在學習中積累經驗。

作為一名結構工程專業畢業的研究生,雖然學習了七年的專業知識,但對於實際的工程結構設計基本等於從零開始。在分院導師的指導下,在同事的幫助下,先後參與設計了以下專案:1、__x;2、__x;3、__x;4、__x。從大量的實際工程中,不斷積累實際工程經驗,學習到了課本上沒有的專業技能。

2.深入理解規範,增長專業知識。

在工作的過程中,有意識的多翻看結構設計相關規範,查詢結構設計計算依據;另外,有意識的系統學習結構相關規範,特別是對《建築抗震設計規範》、《混凝土結構設計規範》、《地基基礎結構設計規範》、《建築樁基礎技術規範》等幾本主要規範,進行了專門的學習。通過理論與實際相結合,不斷增長自身專業知識。

3.參加學習講座,提高設計高度。

此外,我院給青年員工提供了一個很好的交流學習的平臺,通過各種學習座談會及講座,使我們接收到的技術手段及更先進的設計理念。先後參加了“BEEM軟體成果交流會”、“結構設計常見問題分析及工程方案解析”等,對結構設計及規範把握有了更高層次的認識,對以後的設計工作有很好的指導意義。

2022年職工個人工作總結範文 篇12

在逝去的3月份裡,祕書處的各項工作有條不紊地進行著。常規工作方面,及時按質按量地完成了每週月的排行及總結,並在書寫方面有了很大的提高,爭取做到了每張表格不塗改一個字,不出現一個錯誤。並與團總支辦公室和諧地進行辦公室的保潔工作,為學生會及團總支工作的開展供給了一個良好的環境。還進取認真地進行了每次大小會議的會議記錄並及時發表了新聞稿。

另外,每週四的學生會幹部簽到工作也順利有序地開展著。除了常規工作,在3月中旬,祕書處全程追蹤了籃球賽的實況,並及時報道籃球賽的精彩瞬間及賽事成果,有效地讓全系同學瞭解到籃球賽的詳情。之後和心理部一齊組織的興趣小組也取得圓滿成功!不但為學生會成員供給了一個展示自我,提升自我的平臺,也彌補了學生會在主持,攝影,繪畫方面的人才缺陷。並在部門會議中討論了工作總結,工作計劃及新聞稿的寫作方法,幹事一齊交流心得,寫作水平得到了必須的提高。另外還修改並確立了學生會工作細則,完善了學生會工作制度。並確立了兩個研究型課題—《學生會幹部考核制度》與《不一樣氣質女大學生戀愛觀》,有效地開闊了幹事的視野,鍛鍊了幹事的綜合本事。

總的來說,3月份工作成績斐然,各方面都取得了必須的提高和成果。但幹事的寫作本事和水平還有待進一步的發掘和提升。在接下來的4月份裡,我們必須會再接再厲,爭取更大的提高,改正工作中的毛病和不足。祕書處的工作必須會越做越好!

2022年職工個人工作總結範文 篇13

人力資源部自成立到現今已經一年半時間了,很榮幸本人蔘與了人力資源部成長的歷程,從無到有,從當初的不完善,慢慢成長到今天的成熟。自20__年以來,人力資源部的隊伍在慢慢壯大,引進了人才,水平得到了很大的提高,人力資源建設正在逐步走向規範,職能作用也在逐漸得到體現。現對於今年的工作總結如下。

1.檔案整理

對於公司員工的人事檔案及資料進行收集及管理,使其更加完善化,保持公司檔案的完整性,為保證日後的分析工作提供更準確的資訊。因檔案內容涉及公司有關機密,期間我保持著極高的警惕性和很強的保守意識。協助上級掌握人力資源狀況;填制和分析各類人事統計報表。為人力資源規劃工作提借準確的資訊。

2.勞動合同

負責管理員工勞動合同,辦理勞動用工及相關手續;到目前為止,勞動合同的籤屬工作開展的不是特別的順利,主要因為市場推广部業務人員較散,集中的機會較少,經常都是來去匆匆,致使部分業務人員至今未能簽署勞動合同。計劃爭取過年這個機會,把合同簽署工作完成好。

3.考勤方面

結合公司制度及國家規定管理員工考勤和請休假管理,按月準確出具考勤報表。其中員工考勤又是一個難點,公司實行上班刷卡辦法已經一年半時間了,由於部份員工一直未能適應新的考勤辦法所以效果一直不太好。今年人力資源部特意為此問題進行了考勤重申,並與綜合管理部技術人員討論後改善了考勤系統,但因公司許多工作崗位性質的不同,員工工作時間經常需要彈性化管理,還是不能很好的交上令人滿意的考勤資料,但為了防止有些員工“言過其實”,照成考勤不公的結束,考勤系統還需更加完善。

4.獎懲制度

執行各項公司規章制度,處理員工獎懲事宜;對於有些員工不遵守公司規章制度,致使工作上出現較大失誤或較大錯誤,人力資源部通過周密調查之後,給予了合理公正的行政處罰,並對當事人進行了思想教育。本年度共有約__人接受了公司不同程度的行政處罰,均認識到了自身的錯誤。

5.員工福利

公司充分考慮員工的福利,各項福利制度正逐漸開始實施。比如以往只有市場推广部人員才享有的品牌推廣用煙,在本部也得以實現;每月協助行政部人員進行生日活動的策劃及實施工作,豐富了員工的業餘生活;考慮到員工的保障問題,公司也已為全部員工購買了平安團體意外險及醫療險等險種,保險期間有一員工不慎摔傷,我們及時與保險公司取得了聯絡,並申請了相應的理培,解決了員工的後顧之憂。等等這些都大大調動了員工的工作積極性,從而起到了激勵員工的作用。

對個人來講下一步重要應該在認真工作之餘加強,不斷提高自身專業素質,才能面對更大的挑戰,也才不會被時代的潮流所淘汰。來之不易的機會,紮紮實實做好每份工作。明年人力資源部的責任將更加沉重,人力資源部一定安排並實施好新的一年的工作計劃,用實際的工作業績來說話。

2022年職工個人工作總結範文 篇14

時間過的飛快,我來浙江時尚工程有限公司已經三個月了。轉眼年底到來,現將我個人的成績、對公司的意見和明年的工作計劃做個簡單的總結。

一、個人成績

作為一個家裝顧問,雖然接了幾個單子,可是業務還需要增加。可能是新到公司,自己覺得還有很多地方要學習和改進的,總結在這三個月裡的銷售情況:就是業務還不夠多,自己一定再努力多做業務。因為來的時間不長,所以對自己的成績只有這幾句總結。對自己的鼓勵是再接再勵!耶!

二、對公司的意見

1、希望公司明確責任,以致事情無人負責,無人負責就會做不好事情;意見是把經常出現的問題,以文字的方式明確責任,積少成多,一直到沒有問題為止。

2、希望公司提高工程監督,就是希望不要再出現2.5的電線變成1.5的電線的情況了(這是實情)

A、可以定出基本的工程質量標準,就可以經常培訓工人,使他們做的更好;

B、建立神祕質量監督人的制度,讓工程人員有心裡壓力(我參考的是肯德基的方法)

3、多請點人擴大銷售隊伍,使銷售業績更上一層樓暫時就這幾個意見,呵呵!

三、20__年的工作計劃

1、重塑市場部的角色職能定位:主要把裡和外分清,同時角色還可以調換,使家裝顧問全面發展。

2、建立金字塔式的營銷模式:重點就是發展任何人成為你的兼職業務員,以擴大自己的交際圈。

3、建立專業的客戶溝通模式:這樣做能提高公司形象和家裝顧問自身的專業素質。

4、20__年的廣告營銷計劃和投入:這需要市場分析調查為前提。

5、20__年銷售額計劃:這樣做銷售更有目標!詳細的工作計劃等考慮成熟了再上交!

最後希望公司在新的一年蓬勃發展,日勝一日,芝麻開花節節高!