古語云“一年之計在於春”，在正月初八這個春暖花開的日子，全體同仁迎來了20xx年度開工儀式的召開。
開工儀式於上午9：30準時開始，同時以視訊方式向各外區分公司進行直播，尚定剛董事長首先代表公司經營管理決策委員會向全體員工拜年，祝願全體員工闔家歡樂、萬事如意。新春祝福之後，董事長同志要求全體員工必須從即日起收心，將全部盡力投入到本職工作之中。同時就公司20xx年度的整體規劃做了詳細的部署，主要體現在以下幾方面：
一、要有新思路、新意識、新心態，在全公司範圍內傳遞正能量;同時要想做事、要敢做事、要會做事。
二、轉變經營管理思路。公司將從粗放型的管理模式向數字化、制度化、規範化、精細化和常態化的管理模式轉變，各項工作必須分類、分項結合以往的經驗教訓，逐一落實。
三、加強管理者基本素質的提升，強調“智、勇、仁、強”四字目標。
四、要有危機感、要有憂患意識，不能夜郎自大，不要沾沾自喜。
分(子)公司、事業部必須結合行業特點、特性，針對上述四點要求，從今天開始予以貫徹落實。
在接下來的各職能中心、分(子)公司、事業部負責人拜年環節中，各責任人結合前期工作的實際情況，紛紛對20xx年度工作進行展望。
行政管理中心總監許表示，20xx年度感動社會人物為公司增添了無限的正能量，20xx年度公司將繼續挖掘公司的好人好事，樹標杆，促生產。
生產監督管理中心總監賈三虎就春節值班情況與大家進行了分享，同時表示要當好領頭羊，全面貫徹“三新三要”，在崗位上建功立業。
財務管理中心總監關就資金管理提出“管好錢、用好錢，為公司發展提供血液”。
投標中心總監劉則對20xx年度的市場規劃進行了展望，重點落實山東、山西、廣西等前期培育專案，爭取開花結果。
社工服務社負責人江在介紹社工服務工作時明確表示其工作重點將以“立足深圳、逐步向外區拓展”，期待著公司總部給予支援、幫助。
市政事業部總經理尚就開拓珠三角市場、細化經營成本、提升企業品牌等三方面進行闡述。
樓宇事業部總經理潘結合深圳最低工資標準上浮等實際情況進行了說明，表示事業部已做好度“寒冬”的準備。
廣告公司吳總經理表示廣告公司的定位將著力於短小精幹，以房地產和環衛行業為重點突破口。
環境工作機械裝置負責人多俊偉表示將帶領全體員工精誠合作，齊心協力，為進一步的發展壯大添磚加瓦。
開工儀式在員工互賀新春的拜年聲中落實帷幕，雖然時間較為短暫，但它對xx20xx年的發展將產生積極而深遠的影響。
親愛的同事：
大家好！
時間過的很快，一轉眼春節就過去了，20xx年已經過去，公司馬上就要開工，首先請允許我代表公司，向每位員工和你們的家人致以新年的祝福，向全體員工在過去的一年裡給予的`積極合作與支援表示衷心的感謝！祝各位在兔年裡事業蓬勃發展，蒸蒸日上，業績飛奔猛進！祝大家在新的一年裡身體健康，心想事成，兔年發財，萬事如意，希望你們一如既往的支援公司的各項工作！
伴隨著新年鐘聲的敲響，歷史的車輪駛入了兔年!新年伊始的七天長假，帶給我們難得的放鬆，帶來親人的團聚，也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福，令人沉醉、令人回味。
在度過了一個歡樂、祥和的春節假期後，我們再次回到工作崗位，請儘快收心歸位吧!我們要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的.措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
回首x年，我們確實有太多的不容易，有太多的難忘，也可以自豪地說：我們較好地完成了全年各項工作。……面對成績，我們也要理性，也有不足，極個別偏離主流的事件發生，帶給我們遺憾，也給我們敲響了警鐘。
我們送走了不平凡的x年，來之不易的成績已經成為過去。一年之計在於春，現在最重要的是做好新年的各項工作，努力完成今年各專案標任務，推動中心工作再上臺階。
展望x年，機遇與挑戰並存。在金融危機蔓延全球的大背景下，落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務更重。
以更加飽滿的熱情投入到工作中，就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維，儘快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來。空談誤事、實幹興邦。我們要以求真務實、真抓實幹的過硬作風，以理性的思考，敏捷的行動，開始新年的工作。
兔年已經來到，我們更要發揮兢兢業業、一絲不苟的精神，腳踏實地，忠實履行崗位職責，以更大的熱情向前突。
相信我們是最好的，我們是最棒的，那我們一定能成功，更上一層樓!
xx科技的夥伴們、朋友們：
大家好！
今天是公曆20xx年2月號（農曆年初十一）。春節假期過後，我們xx科技在今天正式開工了！首先請允許我代表公司及我個人，向每位員工和您們的家人拜個晚年。。。。。。20xx年的畫卷已經掀開，又是一個新的春天，在這普天同慶的喜慶時刻，深圳市xx科技有限公司攜全體員工向社會各屆朋友致以誠摯的問候與祝福：祝願大家在兔年一馬當先、馬到成功。
過去的一年，是公司發展史上具有重要意義的一年，是喜獲豐收、碩果累累的一年，更是催人奮進的一年。公司全體員工同心同德，誠信務實，圓滿完成了各項工作任務。使公司品牌價值有了新的跨越，這些成績的取得，凝聚著大家的心血和汗水，是全體員工辛勤工作、無私奉獻的結果。
20xx年將是我們搶抓新機遇，迎接新挑戰，加快新發展，朝著既定目標奮進的關鍵一年。在新的一年裡，公司將加強以下方面的建設：
一：提高員工薪酬與福利：尊重員工，善待員工就必須落實在實處，提高員工的薪資福利待遇是對員工工作的.肯定。員工作為企業的基礎和根本，我們要全力依靠、充分調動和發揮全員的作用，這樣企業才會更和諧，才會更有生命力和競爭力。我們將努力保障xx科技的所有員工工資待遇在深圳車位鎖同行業中處於領先水平。
二:加大投入，堅持產品創新：20xx年我們依然堅持創新和貼近生活、實用的產品開發為核心競爭力。堅持每年一輪的產品更新率，並且保證每一款新品都有自己的核心競爭力。
三：保障服務質量，提升服務品質:優質的服務是我們xx科技的立業之本，做企業、做品牌就是一場長途賽跑。我們不在乎起點與中途的短暫勝利。我們絕不能只顧眼前的利益。一定要將保障服務質量，提升服務品質認真的貫徹執行下去。
四：熱心公益、把愛傳遞：20xx年我們xx科技將會繼續堅持熱心公益，把愛傳遞、從點滴做起的活動。因為付出、所以回報。因為感恩、所以美麗。
20xx年將是傳承夢想不懈求索的一年，是繼往開來搶抓機遇的一年；千帆競發，挺立鰲頭，讓我們為繪就事業的美好畫卷而努力奮鬥！
尊敬的各位、各位來賓：
大家好!
今天是一個值得紀念的喜慶日子，我們在這裡隆重慶祝南京覽鼎塑膠實業有限公司-管材車間開業，值此開業慶典之際，請允許我對慧通公司董事長吳總、九州貿易公司的葛總、上海金緯裝置有限公司的裝置除錯人員以及參加我們慶典活動的各位，各位來賓，各界朋友表示熱烈歡迎。 南京覽鼎塑膠實業有限公司歷經數年的生產經營，形成了誠信、穩健的為人之道，堅韌求實的辦事作風。我們相信在政府各主管部門的，在社會各界朋友的幫助，經過自身的努力拼搏，公司一定會逐漸成長壯大。讓我們一起嚮往建設更美好的明天;
謹此，我向所有曾經關心支援過我們的各界朋友表示衷心的謝意。
最後祝管材車間開業大吉，事業成功!
南京覽鼎塑膠實業有限公司
王志龍
尊敬的各位同仁以及支援我們的朋友們：
大家下午好！新的一年開啟新的希望，新的開始承載新的夢想。在這年末歲首的時刻，非常高興能跟大家一起歡聚一堂，暢想未來！現在請允許我表達一下感謝！首先感謝我們——公司的同仁們，謝謝你們一路與公司風雨同舟甘苦與共！再要感謝今天應邀到場的各位朋友，感謝你們一直以來給予的支援跟幫助！還要感謝各位家屬，感謝你們無私的支援跟付出！
20xx年是不平凡的一年，是xx公司發展壯大的一年，在各合作伙伴的大力支援以及公司各部門的協作下，公司保持著良好、健康、穩步、持續發展的勢頭。年產值比去年增長40%，成績來之不易，它凝聚著公司全體員工的艱辛和汗水，也包含著業內朋友的關愛和支援！
新的一年開始，又到了我們總結過去，展望未來的時候。過去的一年裡，xx公司經歷了具有歷史意義的一個重要階段。在全體員工的共同努力下，公司各方面工作均取得了滿意的成效，各部門整合更新，相互協作，使得各項既定經營指標基本得以實現，同時，經過適時調整，各部門嚴格管理，明晰責任，盡心盡力，使公司展現出團結一心、積極向上、高效務實的良好工作氛圍，我們的這些努力都將在xx公司的發展史上寫下濃重的一筆！在此，我要深深感謝各位同仁們為xx公司的發展壯大無怨無悔所付出的心血和汗水。謝謝大家！
盤點過去、展望未來，20xx年我們通過準確分析做出了正確決策，堅決而果斷的設立了20xx年開拓國外市場起到了戰略定位作用！為我們企業未來年的發展奠定了基礎指明瞭的方向。我們設計了一系列突顯公司文化內涵原創產品，我們的企業形象得到了高度提升，使許多業內知名企業主動向我們示好，丟擲了橄欖枝！在新的一年裡，我們將面臨更多的困難與挑戰！我們要抓住機遇，把握當前的良好勢頭，乘勢而上積極進取！加大力度挖掘整合資源，爭取在經營業績上取得更大的突破，以市場為導向，強力推進我們品牌效應，全力以赴將我們品牌迅速拓展，使我們的品牌效應及公司形象在新的一年裡得到質的飛躍！
在總結成績和肯定經驗的同時，我們也要清醒的認識到公司在發展過程中仍有很多需要進一步整改完善的地方，未來的20——年，我們要進一步改革和完善企業管理體制和經營機制，根據市場發展的需要及時調整經營思路，整合資源！合理調整和完善機構設定及人員配置。進一步加強公司內部管理，加大各項規章制度的貫徹執行及監督檢查力度，使公司日常工作更加合理有序。同時，也要進一步苦練內功！加強公司全員業務培訓，切實提高全體員工的思想意識和業務技能水平，挖掘出每一個員工最大的潛能，全面提高公司的整體戰鬥力，群策權利實現公司20——年的新高目標！
同仁們朋友們：讓我們以飽滿的熱情去迎接充滿希望的20xx！
最後，祝所有支援我們的新老朋友、以及公司全體工作人員及其家人新年快樂、萬事如意、工作順利、闔家幸福！
兄弟們 姐妹們 戰友們：
首先請允許我這樣稱呼你們，我感覺我應該這樣稱呼你們，因為我們一起生活 工作 戰鬥了將近一年。這中間有苦 有痛 有歡笑也有淚水。我感謝和諸位在一起的難忘時光。
去年的今天，我還是光桿司令，面對還未完工4S店，百業待興。今天，我看到了團隊初具成型，雖然我們的業績還很差，團隊還不盡完善。我們應該不能忘記以下幾個名字：張轉 謝森林 夏麗麗 曹豔林。雖然他們因為種種原因沒有能夠堅持到今天。但是他們為團隊建設所做的貢獻讓我們永遠銘記!
在座的諸位，雖然進公司有早有晚，但是我們是風雨同舟一路走來的同仁。我相信，各位此時此刻的心情也是非常複雜的，我也體會到了這種情感!我想。這其中有對自己表現的失望，也有對公司和我個人的失望;有戰友之間磨礪出來的刻骨銘心情感;也有在默默無聞中品嚐到的酸甜苦辣;當然，更多的是未來生活和工作的憧憬。有一點我可以肯定，無論你們藏有怎樣的感受，激動還是怨恨，這一切都將成為歷史的一部分，並將永遠雋刻在我們的記憶當中!
此時此刻，我腦海浮現出的是我一個人無耐的在展廳打籃球的場面;我更想到了去年三月三日我們邙山郊遊的歡樂時光;我想到了賣出去第一臺車的喜悅;也想到了9月30日客戶因為幾千塊錢大鬧展廳的苦澀!
在此，我再次感謝今天在座的各位和已經離開這個團隊的同仁。去年 是你們懷著對興通的信任來到這裡，今天我們一起憧憬興通團隊的未來!
此時此刻，我不想努力的從網路上搜尋一些流行詞彙來修飾我的講話。因它們既不能讓你們對我增加一分尊敬，也不能增加一分親切，更不能使我變得跟你們一樣年輕。我想，關鍵在於我們有沒有一顆可以互相溝通的心靈。
心靈的真誠溝通可以讓我們的團隊實現1+1≥2的價值，我一直反思我們興通是否建立了良好的溝通機制。為什麼有的員工像鐘錶一樣撥一撥動一動。我們缺的是合理的目標，高尚的追求，和起碼的責任心。人在沙漠中行走，如果沒有信念的支撐，沒有目標和方向。沒有人可以活著走出沙漠!我曾經說過：如果每位員工都能夠像老闆娘一樣操心，公司業績早就做好了嗎?夏邑二網雖然業務能力不強，但是就是靠一份背水一戰的勇氣和強烈的責任感做出了非凡的業績!
關於集權與分權。有的人抱怨我管的太多，不捨得分權和放權，其實這段時間我也一直在反思自己。就像我之前所說的不要抱怨老闆和上司插手業務太多，是因為你沒有想到或做到老闆之前。直到今天，想起9月銷售的慘淡，想起8.25直銷會的恥辱我仍然心中隱隱作痛!
蘇格拉底在雅典準備接受死刑之前，還不忘告誡人們：“有一個真理我沒有時間跟你們闡述。但是我必須告訴你們，沒有經過反省和檢查的人生是沒有價值的。”我相信也許你們當中會有人反省自己的人生。我不知道有沒有人反省到過去的一年虛度了光陰。即便是有，也不用過度的傷感，哲學家盧梭曾經說過：“誤用光陰比虛擲光陰損失更大。”因此，只要你過去體驗了，也思考了，那麼你的心智得到了自由的發展，你仍然是向著智慧的方向努力前進。我的期望是，但願沒有因為生怕你們“虛度光陰”而是你們被迫“誤用光陰”，而讓你們遠離智慧。
我們需要省察的嚴肅問題是：這一年興通給了你們什麼?精神價值永遠高於實用價值!一顆沒有精神家園的心靈，不可能思考自己生命的意義和價值，因此也就不可能對他人有真正的情感關切，對社會有真正的責任感。
年前，我聽到了一種聲音：說我說話不算數，承諾的東西有些沒有兌現。我想提醒各位關注我們的工作成效與預期還有太多的差距。我的承諾有很大的激勵成分在裡面，你們只是看到你們的利益沒有得到充分保障，但是，你們有沒有站在管理者的角度看待這一問題。我們的業務真的名列前茅了嗎?我們的業績可以拿出手嗎?我們又為企業創造了多少價值?
最近一段時間我一直在反思：我對每一位員工的關注與呵護我做了多少?新的一年，我仍然堅持我的想法：在團隊中營造輕鬆和諧的氛圍;堅持公平的原則;不讓實幹者和老實人吃虧。當然，公平從來都是相對的，單從個體利益考慮，誰也無法保障每一個人滿意!20xx年關於員工收入設想：基層普通員工1500以上;中層2500--3500;業務精英3000--5000.20xx年元月份銷售冠軍實際收入已經達到了5000元。
我之前與各位分享的趙美麗的案例，她對事業的敬業和為了員工利益與老闆斤斤計較的無私深深感動了我。作為一個妻子和母親，為了工作幾個月不回家一次，她是不稱職的;但是作為一個員工她卻是偉大的。 特別是老闆給她的年終獎，她覺得自己做的不夠好，執意退還了一部分給老闆。我一直在思考一個問題：假如是我，我會把老闆給的獎金返還回去嗎?如果沒有趙美麗的故事，我想我肯定做不到這一點。但是今天，我可能會做出來!在座的諸位，你們也可以問問自己,面對誘惑(不屬於自己的財富)，你們有沒有勇氣說不!
我最後送給大家一句話：希望大家做一個有理想 有目標 有追求的人!
謝謝大家!
自1984年以來我一直從事著農藥的教學、研發及營銷管理工作，基於對中國農藥行業的深入瞭解，我認為問題乃是行業最大的問題，是現代企業爭奪的制高點。格力因在渠道上的創新而在商業上取得了巨大成功；國美、蘇寧構築的強大的渠道體系，讓海爾、美的、海信及國際知名企業也拜倒在其石榴裙下。因此現代商戰就在渠道上展開，渠道商在大力發展銷售網路，壯大實力；生產企業一方面在依託渠道商生存，一方面在自己構建渠道，圖謀發展。農資行業也正是這樣，大家都把目光注意到渠道上，在渠道競爭中求生存和發展。各級批發商在積極發展銷售網路，拓展渠道，有些有實力的生產企業也在不停的重心下移，構建渠道，使農資銷售渠道的爭奪十分激烈。競爭的主要手段過度依賴於降價和賒銷上，沒有把精力放在提升為農民服務的專業能力上，過度的價格競爭讓渠道利潤嚴重受損，抑制了渠道建設和渠道商自身的提高。目前大部分渠道商並沒有真正懂得農民的需求，因為不懂農民，所以農民不信任，進而不能把產品賣好。
土地流轉為規模化經濟帶來可能，隨著政府倡導“一村一品、一鄉一品”的深入，為真正的技術營銷和統防統治的整體解決方案營銷創造了機會。想把產品賣好，其實也很簡單，只要做好六個字、三項工作，即：“農民”、“對照”、“傳播”。
經過多次調研，瞭解農民的需求，我們在陝西首次提出“蘋果不套袋、蔬菜不點花”，併成立西安農易達公司致力於該項使命。我們將始終堅持賣農資就是賣技術，賣農資就是提供服務的基本理念，將技術營銷在陝西及其周邊深入發展。
道不同，則不足以為謀。我們將努力打造年輕人努力奮鬥、快樂工作的平臺，真誠歡迎志同道合的有識之士加盟農易達；我們只與有品牌意識的公司建立渠道聯盟，真誠歡迎各界優秀企業一起共同努力建立強而有力的農資消費品牌。志不高，則智不達；我們必將不斷學習，努力提升團隊的專業服務能力。伴隨著中國農業的發展和西部大開發而迅猛發展的農易達，必將在植物化學保護、植物營養領域贏得了屬於自己的聲譽和地位。
其實x月1日就已經開工了，因為工人的到位情況，這個新年大會到今天才開，工人比去年增加了20多人，而且每天還在加，看起來，齊刷刷的一片，好象長勢喜人的莊稼。帶給你成就感的也會帶給你煩惱啊。工廠啊，工廠，讓我既愛又恨！！！
各位同仁下午好，很高興在農曆年初，大家新老朋友又坐在一起了。看到了大部分的老面孔，我很欣慰，還記得20xx年9月x0日上次全體大會大家對我們的期望，現在看到你們又回來了，這是對我以及對我們企業的一種信任和歸屬感，非常感謝各位老同仁在去年短短几個月為公司做出的努力和辛勞；同時大家和我一樣看到了很多新朋友，是的，那是新年加入到我們集體的新鮮血液，我們需要他們的融入為我們帶來新的契機和理念；讓我們一起來歡迎新來的朋友們，歡迎你們。
去年我還清晰的記得，我們的會議主題是"如何度過危機"，經過了幾個月的發展，今年，今天，20xx年我們柏美的主旋律是"發展"，其主要內容分為以下三部分：
1，財務規劃：
一個企業在度過危機之後，發展中面臨的主要任務是財務問題，針對員工層面的理解就是：主要的意義理解為成本控制。管理中最難的是成本控制，沒有科學合理的成本控制方法，企業就會出現生死關頭的時候，全體員工都要動員起來，優化管理要減人，增產，漲工資。今年生產要翻1/2以上，但管理人員一定不能翻，從管理中出效益。
2，績效考核：
我們在今年會全面推開績效考核制度。考核是完善價值分配的基礎，在成績面前人人平等。儘管我們的具體考核制度還沒有，但公司會堅決推行的，全體員工都要善意地關心它，提出建設性的改進意見，拒絕考核的幹部，我們將拒絕提升，但是希望考核體系天然合理，不是一種幼稚的思考，各級主管部門要去堅決的推行，在推行中改良優化，具體大致時間為內銷部：從x月份開始實施，其他部門會從四月份開始，相應實施下去。
3，公司與員工的長久發展及利益；
公司的競爭力成長與當期效益是矛盾的，員工與管理者之間是矛盾的，這些矛盾是動力，但也會形成破壞力，因此我們要找到一個矛盾的平衡點，驅動所有人為之努力。這個矛盾的實質就是利益的矛盾，員工考慮的是短期的利益，因為你們考慮的是將來還會不會在柏美工作，而公司考慮的是長遠利
各位同仁：
大家過年好!
首先我代表XX科技向能在今年開工之日，冒雪準時返廠的全體員工表示誠摯的敬意，同時向全體同仁以及公司的新老客戶致以新春的問候!感謝各位同仁和廣大使用者一直以來對XX科技的鼎力支援，也期待大家能夠一如既往地關注發展、與共鑄輝煌!
爆竹賀新禧，瑞雪兆豐年，在度過了一個歡樂、祥和、輕鬆的春節假期後，我們再次回到了工作崗位，相聚在這春意融融，喜慶正濃的時刻!
俗話說，一年之際在於春，那麼在這新春伊始之時，我們就要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
20xx年，在公司各級管理人員的配合和各位員工的共同努力下，在堅持以人為本的企業文化背景以及廣大新老客戶的支援下，公司實現了跨越式發展，呈現出了嶄新的面貌、創造了一個新的里程碑。
今年我們要再接再厲，秉承公司
因此，希望同志們儘快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來，我們要以求真務實、真抓實幹的過硬作風，以理性的思考，敏捷的行動，開始新年的工作。我們堅信：在新的一年裡，只要大家團結一心、勇於開拓、奮發進取，公司就一定能為廣大使用者研發製造出最為滿意的產品，從而創造出實現新的飛躍、續寫新的篇章!
親愛的同學們，親愛的朋友們，春節假期結束;今天，正月初十，是我們開工的好日子!忙碌充實的新年，撲面而來!
新一年，新起色;新目標，新希望。
我們在有著一百二十年曆史的xx大學校園等你。我們在班級等你——
總裁班，資本班，董事長班，房地產班，現代物流及供應鏈研修班……，以及與時俱進的課程和班級。
我們在論壇等你——
財經論壇，時政論壇，房地產論壇……，以及形形色色與國計民生相關的論壇。
我們在沙龍等你——
九型人格沙龍，健康保健沙龍，淑女紳士沙龍，親子情感沙龍。
我們在標杆企業考察團等你——
阿里巴巴、華為集團考察第二季;即將啟程的祖國寶島臺灣行。在世界經濟舞臺光芒四射的明星企業，我們都有可能涉足。
我們在專案路演會等你——
跨班級專案路演，展示同學企業風采，拓展事業平臺，達成合作意向。由此，目光更高遠，天地更遼闊。
我們在xx大學總裁同學會等你——
慈善活動、高爾夫協會、國粹協會、曼妙舞蹈、書法之行雲流水、攝影之精彩一瞬……，讓你目不暇接，樂此不疲。
…… ……
我們在珞珈山莊櫻花花海下等你;
我們在未名湖畔亭亭玉立的蓮花旁等你;
我們在桂花飄香的桂園小道等你;
我們在三九嚴寒傲雪綻放的梅園等你;
我們在等你——
xx大學總裁班創辦十五年，有著全國總裁教學領域最優秀的教師，最強大的師資隊伍，涵蓋行業最廣泛最優秀的學員，所以，我們的課程深得追捧，教學質量被學員廣泛認同，傲然領先於行業之上——“世界之巔，捨我其誰?”
親愛的同學，親愛的朋友，我們在等你——
學無止境，學海無涯。正所謂“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海”。親愛的同學們，積極學習的朋友們，新年——我們張開雙臂：歡迎你們!我們發自肺腑：敬佩你們!
此刻，正是無限春光。大地的胸膛潮溼澎湃，冬眠的正在醒來，花朵在枝頭含苞待放。新的一年，我們會以最新的姿態，高標準的要求，朝著更美好的目標邁進!
讓我們一起，站在這初春的早晨，迎接燦爛明媚的春天!
開工啦!
尊敬的各位同仁：
新年好!
一元伊始，永珍更新!令人難忘、令人陶醉的新春佳節在愉悅、幸福而又歡慶中渡過!今天我們又開始邁入到緊張而富有挑戰的事業新里程。在此我衷心祝願各位同仁、親愛的同事們在新的一年事業順利!家庭幸福!兔年吉祥!馬到成功!
20xx年應該是我們企業很不平凡、很值得總結的一年。是我們企業夯實管理基礎、弘揚企業文化和唱響共贏共享共富價值觀的一年。這一年我們企業主要取得了三成績：第一成績，立足核心，服務三湘。在家一年的齊心協力和辛勤汗水澆灌下我們把湖南高星鋼鐵物流園建設成為湖南乃至全國物流產業服務平臺的一面旗幟和商貿物流產業服務平臺的'新典範;第二成績，立足平臺，服務產業。長沙總部基地在各位同仁的精心呵護、用心雕琢下，不僅僅成為我省城市建設的形象和標杆，更是我省產業興旺的窪地和致富創業的新型平臺。該專案落成將成為我們企業和我們每位員工回饋社會感恩社會的佳作;第三成績，立足誠信，服務共贏。我們在20xx年同世界五百強浙江物產集團優勢互補合作共贏的基礎上，20xx年我們又成功地引進了世界五百強華潤集團，並同他們和全國知名家居建材品牌企業居然之家形成了長期戰略合作伙伴關係，這將為我們走向全國面向世界提供了強有力的戰略發展基礎和雄厚的資源保障。這三成績的取得主要歸功於我們每一位員工的辛勤勞作和心血汗水，歸功於各級領導和朋友的關心和全力支援!同時，更離不開各位同事家屬和親人們的默默奉獻和無私的助!在此讓我再次對各位同仁朋友和家屬親人們表示最衷心的感謝!謝謝你們同我們有緣一起共創事業!謝謝你們同我們一起並肩作戰、陪伴著我們風雨同舟地走過一年又一年。
20xx年是我們企業充滿機遇富有挑戰的關鍵之年!是我們歷經二十年洗禮風華正茂展雄姿、創偉績的開局之年!新的一年，我們企業已經吹響起了第三次創業號角，肩負起了中國產業平臺服務商領航者神聖使命!讓我們攜起手來，在德厚天下、志存高遠的企業文化指引下!在投資一方熱土、興旺一片產業、構建一片新城、造福一方百姓的發展理念下!讓我們高舉產業平臺服務商這面偉的旗幟、同心同德奮發有為!為國家的新型工業化和新型城鎮化建設!為我們的光彩燦爛的人生普寫一篇巨集偉絢麗的新華章!
讓我們一起祝願和立東昇家庭永遠幸福安康!讓我們一起祝願我們的事業前途無量!讓我們一起祝願我們的人生快樂吉祥!讓我們一起祝願我們的情誼天久地長!
各位同仁：
大家過年好!
首先我代表榮信科技向能在今年開工之日，冒雪準時返廠的全體員工表示誠摯的敬意，同時向全體同仁以及公司的.新老客戶致以新春的問候!感謝各位同仁和廣大使用者一直以來對榮信科技的鼎力支援，也期待大家能夠一如既往地關注榮信發展、與榮信共鑄輝煌!
爆竹賀新禧，瑞雪兆豐年，在度過了一個歡樂、祥和、輕鬆的春節假期後，我們再次回到了工作崗位，相聚在這春意融融，喜慶正濃的時刻!
俗話說，一年之際在於春，那麼在這新春伊始之時，我們就要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
x年，在公司各級管理人員的配合和各位員工的共同努力下，在堅持以人為本的企業文化背景以及廣大新老客戶的支援下，公司實現了跨越式發展，呈現出了嶄新的面貌.創造了一個新的里程碑。
今年我們要再接再厲，秉承公司“創新無止境、服務無止境，客戶滿意是我們前進的動力”的宗旨，結合公司的現狀制定一系列的重點工作計劃和規定，爭取在激烈的市場競爭中搶抓新機遇，迎接新挑戰，加快新發展，朝著既定目標努力奮進!
因此，希望同志們儘快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來，我們要以求真務實、真抓實幹的過硬作風，以理性的思考，敏捷的行動，開始新年的工作。我們堅信：在新的一年裡，只要大家團結一心、勇於開拓、奮發進取，公司就一定能為廣大使用者研發製造出最為滿意的產品，從而創造出實現新的飛躍、續寫新的篇章!
謝謝大家！
xx科技的夥伴們、朋友們：
大家好！
今天是公曆20xx年2月號（農曆年初十一）。春節假期過後，我們xx科技在今天正式開工了！首先請允許我代表公司及我個人，向每位員工和您們的家人拜個晚年……20xx年的畫卷已經掀開，又是一個新的春天，在這普天同慶的喜慶時刻，深圳市xx科技有限公司攜全體員工向社會各屆朋友致以誠摯的問候與祝福：祝願大家在兔年一馬當先、馬到成功。
過去的一年，是公司發展史上具有重要意義的一年，是喜獲豐收、碩果累累的一年，更是催人奮進的一年。公司全體員工同心同德，誠信務實，圓滿完成了各項工作任務。使公司品牌價值有了新的跨越，這些成績的取得，凝聚著大家的心血和汗水，是全體員工辛勤工作、無私奉獻的結果。
20xx年將是我們搶抓新機遇，迎接新挑戰，加快新發展，朝著既定目標奮進的關鍵一年。在新的一年裡，公司將加強以下方面的建設：
一：提高員工薪酬與福利：尊重員工，善待員工就必須落實在實處，提高員工的薪資福利待遇是對員工工作的肯定。員工作為企業的基礎和根本，我們要全力依靠、充分調動和發揮全員的作用，這樣企業才會更和諧，才會更有生命力和競爭力。我們將努力保障xx科技的所有員工工資待遇在深圳車位鎖同行業中處於領先水平。
二：加大投入，堅持產品創新：20xx年我們依然堅持創新和貼近生活、實用的產品開發為核心競爭力。堅持每年一輪的產品更新率，並且保證每一款新品都有自己的核心競爭力。
三：保障服務質量，提升服務品質：優質的服務是我們xx科技的立業之本，做企業、做品牌就是一場長途賽跑。我們不在乎起點與中途的短暫勝利。我們絕不能只顧眼前的利益。一定要將保障服務質量，提升服務品質認真的貫徹執行下去。
四：熱心公益、把愛傳遞：20xx年我們xx科技將會繼續堅持熱心公益，把愛傳遞、從點滴做起的活動。因為付出、所以回報。因為感恩、所以美麗。
20xx年將是傳承夢想不懈求索的一年，是繼往開來搶抓機遇的一年；千帆競發，挺立鰲頭，讓我們為繪就事業的美好畫卷而努力奮鬥！
歡歌盛舞辭舊歲，喜氣洋洋迎新春。
極不平凡的20xx年已經過去，我們迎來了充滿希望的20xx年，在這喜慶的時刻，首先要感謝各位同事、告別親人、迎著逆風、遠道歸來，如期的回到工作崗位上來，請允許我代表公司領導幹部向各位員工和你們的家人致以新年的祝福，向全體員工在過去一年裡給予積極合作與支援，表示衷心的感謝，祝各位在新的一年裡身體健康，心想事成，20xx年吉祥！希望你們一如既往支援公司的發展做好各項工作。
同事們，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想，20xx年正是我們揚帆遠航，譜寫華章的關鍵一年，我們將滿懷信心，朝著更高的目標邁進。我們堅信，在公司的正確領導下，讓我們團結一心，“開拓創新，奮發有為”開發出更多更好的產品投放市場。與此同時，要深化改革，提高企業文化，提高員工的思想素質，以安全生產為動力，以裝備質量為核心，做好每一項工作的細節。為共建和諧企業共同努力。
最後：讓我們共同祝願公司的明天更加美好！並祝願全體同事：20xx年吉祥如意！事業興旺發達！閤家幸福安康！
梅花映春暉，金猴報喜來。
20xx年新春佳節來臨之際，我向過去一年來努力工作、辛勤付出、無私奉獻的全體員工同仁，致以新春的問候和崇高的敬意！
一元復始，永珍更新。我們告別了20xx年，迎來了更加充滿希望的20xx年。在此，我公司全體員工向信賴我們的全國代理經銷商同盟，終端使用者，合作供應商，及支援和關心我們的政府領導，社會各界朋友，致以衷心的感謝和誠摯的祝福！祝大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意，三陽開泰！
回顧20xx年，得益於全體員工的努力與奉獻，公司保持著健康平穩發展的態勢，隨州天龍公司獲湖北省省高新技術企業認定，灑水車與吸糞車在專用汽車領域取得了令人矚目的成績，各種型別的專用汽車總銷量達到了歷史新高，專用汽車產品的種類不斷擴充套件；在生產安全方面創造了零事故的記錄，安全重於泰山，希望在新的一年裡，我們能將安全繼續牢記於心，做到無事故、安全生產。
20xx年，是一個值得期待的歷史轉折，我們要更加努力去迎接新的機遇和挑戰。去付出自己的真誠和努力，去珍惜寶貴的生命和情誼，去感謝所有的關愛和支援！
機遇蘊含精彩，創新成就偉業。20xx年，是隨州天龍譜寫華章關鍵的一年！20xx年是商機無限的一年，讓我們攜手並肩，我們將滿懷信心，公司產品在行業內產品鏈最為豐富，灑水車、吸糞車要精益求精，在行業中樹立標杆形象，“擁有核心技術，成為領導品牌。”我們將朝著更高的目標邁進，因為有夢想，我們義無反顧，勇往直前！我們要技術創新處於行業領先水平，以最堅實的技術力量，在行業中勇爭第一！
新的一年將開啟新的希望，新的形勢將賦予新的使命。我們要以更加進取的精神、更加創新的思路、更加務實的作風，明確方向，堅定信心，團結協作，加快發展，更好的實現讓空氣為我們創造最大的價值，為全面實現公司做大，做強，做好的目標而努力奮鬥！
在這裡我們也祝願所有支援我們的新老客戶兔年大吉，萬事如意。也希望大家能一如既往的支援我們公司，支援我們的產品。
大家新年好!一年一度的春節在街巷此起彼伏的爆竹聲中，在親朋情意綿綿的祝福聲中又過去了，在這辭舊迎新的佳節，我們有親人團聚的溫馨，也有故友暢敘的歡樂，但作為一個成年人，我們可能更多地體會到走親訪友、社交應酬的疲憊，或被父母催婚相親的壓力，被親友追問收入的尷尬，被拿來與同鄉攀比的難堪。
是的`，一個充滿期待的春節可能並沒有讓我們想象中那般愜意舒適，這就是真實的生活，當我們每個人踏上生活這趟列車，就無法真正地停下來，或許我們可以短暫地休憩，但終究要一路向前，面對問題和困難。只有擺正心態，強大自己，努力奮鬥，才能生活得更加遊刃有餘，收穫苦盡甘來的甜蜜。演講稿
過去的20xx年，統業集團在國家經濟轉型升級、增速放緩的大背景下也經歷了二次的艱難和曲折，但經過全體同仁的不懈努力，我們依然實現了總營業額的穩步增長，鍛鍊了專線事業團隊，築牢了專線發展平臺，培養了諸多後備人才，也進行了有益的改革探索，為未來的發展奠定了良好的基礎。
新的一年已經開啟，我們要收拾心情、滿懷信心，以抖擻的再次投入到工作和事業的拼搏之中。20xx年，統業集團要全面實行盈利模式和績效模式的改革創新，將公司、部門、個人三者的績效和收益直接關聯，著力推進專線事業部、商務部及貿易事業部的建設和發展，開拓新的經濟增長點，實現營業額、利潤額與員工收入的同步增長。同時，我們將繼續鍛造優秀團隊，優化組織結構和管理流程，提升服務效率和質量，為客戶創造價值，實現公司與客戶的互利共贏。只有實現了公司、員工、客戶、供應商等各利益相關方的多贏，我們的事業才能得道多助、興旺發達、蒸蒸日上。
各位同仁，新的一年裡，讓我們深刻體認並躬身踐行公司的核心價值觀“誠實守信、責任榮譽、感恩仁愛、共贏共享”，在統業集團這個大家庭裡，勤奮工作、快樂生活，為開啟公司發展和個人人生新的章，共創美好明天而奮鬥吧!
歡歌盛舞辭舊歲，喜氣洋洋迎新春。
極不平凡的20xx年已經過去，我們迎來了充滿希望的20xx年，在這喜慶的時刻，首先要感謝各位同事、告別親人、迎著逆風、遠道歸來，如期的回到工作崗位上來，請允許我代表公司幹部向各位員工和你們的家人致以新年的祝福，向全體員工在過去一年裡給予積極合作與支援，表示衷心的感謝，祝各位在新的一年裡身體健康，心想事成，兔年吉祥!希望你們一如既往支援公司的發展做好各項工作。
同事們，新的一年開啟新的希望，新的歷程承載新的夢想，20xx年正是我們揚帆遠航，譜寫華章的關鍵一年，我們將滿懷信心，朝著更高的目標邁進。我們堅信，在公司的正確下，讓我們團結一心，“開拓創新，奮發有為”開發出更多更好的產品投放市場。與此同時，要深化改革，提高企業文化，提高員工的素質，以安全生產為動力，以裝備質量為核心，做好每一項工作的細節。為共建和諧企業共同努力。
最後：讓我們共同祝願公司的明天更加美好!並祝願全體同事：兔年吉祥如意!事業興旺發達!閤家幸福安康!
公司全體員工、給位嘉賓新老客戶朋友們：
大家好！
值此20xx年新春佳節之際，我謹代表公司董事會、公司領導向全體員工及各位嘉賓客戶朋友致以最真摯的祝賀，向忙碌在各個崗位上的員工及其家屬致以衷心的祝福和最親切的問候！祝大家新年好！在新的一年裡身體健康，家庭幸福，工作進步，萬事如意！
回首20xx年，我們無比自豪。20xx年是我公司xx市服飾有限公司成立之年，通過全公司員工的辛勤努力，公司各項工作順利進行，開局建設和經營管理實現了雙豐收。
當然，我們在慶祝成績的同時，也要充分認識到自身的不足，歸納起來有以下幾點需要加強：
第一、成本意識要加強。目前除了質量要求之外，低價競標已成為市場的主流，如果不嚴格控制成本，我們將無法贏得競爭，最終被市場淘汰；
第二、責任意識要加強。公司的每件事情，能不能以最快的速度、最低的成本、最高的`效率來解決，首先取決於各位同事對公司那份責任心，因為只有責任心強的人，才會用心去做好自己的本職工作，才會主動與別人溝通並配合別人解決問題；
第三、學習意識要加強。市場的不斷擴充套件，來源於客人對服飾品牌的信任和認可。而要做到這一點，除了我們的產品質量和服務要不斷完善之外，要求每人每天前進一小步，公司就會前進一大步，包括我們每位同事的專業知識、社會見識、公關能力都需要大大提高，因為所有的客戶都只會跟誠信、專業、豁達、有見識的品牌供應商做生意，這是新時代的商業法則。
同事們：當今的市場是殘酷無情的，要想在這競爭激烈的商海大浪潮中擁有一席之地，我們在各個方面就一定要超越我們的競爭對手，否則我們將會被市場淘汰出局！
因此，在新的一年裡，我們要加大力度在面料採購、服裝質量、出貨速度、服務質量等專案的經營上有更大的突破，以高階市場為主體，逐步滲透到全國各地。同時要強化內部管理，逐步向標準化、規範化、制度化轉變，只有真正實現這一轉變，才能使“提高工作效率、提升產品質量、降低經營成本”由願望變成現實；在新的一年裡，我們要強化人才培養戰略，規範人才梯隊培養機制，杜絕公司人才斷層現象，給員工提供廣闊的發展平臺；在新的一年裡，我們要用發展的眼光來定格公司的形象，無論是公司環境的優化，還是員工整體素質的提升，都要以二十一世紀的國際新視野來要求自己，只有這樣，才能讓公司在新的一年裡以嶄新的面貌出現在世界的面前。
同事們：在新的一年裡，機遇與挑戰同在，汗水與成就並行！公司也將邁出新的步伐，讓我們一起用激情點燃新的希望，用拼搏共鑄新的輝煌！讓我們團結起來，共創服飾的美好明天！
最後祝大家在新的一年裡，新春愉快，心想事成！在此，也給大家遠在全國各地的家人拜個晚年，祝大家閤家平安，新年進步！
謝謝大家！
親愛的同學們，親愛的朋友們，春節假期結束;今天，正月初十，是我們開工的好日子!忙碌充實的新年，撲面而來!
新一年，新起色;新目標，新希望。
我們在有著一百二十年曆史的xx大學校園等你。我們在班級等你——
總裁班，資本班，董事長班，房地產班，現代物流及供應鏈研修班……，以及與時俱進的課程和班級。
我們在論壇等你——
財經論壇，時政論壇，房地產論壇……，以及形形色色與國計民生相關的論壇。
我們在沙龍等你——
九型人格沙龍，健康保健沙龍，淑女紳士沙龍，親子情感沙龍。
我們在標杆企業考察團等你——
阿里巴巴、華為集團考察第二季;即將啟程的祖國寶島臺灣行。在世界經濟舞臺光芒四射的明星企業，我們都有可能涉足。
我們在專案路演會等你——
跨班級專案路演，展示同學企業風采，拓展事業平臺，達成合作意向。由此，目光更高遠，天地更遼闊。
我們在xx大學總裁同學會等你——
慈善活動、高爾夫協會、國粹協會、曼妙舞蹈、書法之行雲流水、攝影之精彩一瞬……，讓你目不暇接，樂此不疲。
…… ……
我們在珞珈山莊櫻花花海下等你;
我們在未名湖畔亭亭玉立的蓮花旁等你;
我們在桂花飄香的桂園小道等你;
我們在三九嚴寒傲雪綻放的梅園等你;
我們在等你——
xx大學總裁班創辦十五年，有著全國總裁教學領域最優秀的教師，最強大的師資隊伍，涵蓋行業最廣泛最優秀的學員，所以，我們的課程深得追捧，教學質量被學員廣泛認同，傲然領先於行業之上——“世界之巔，捨我其誰?”
親愛的同學，親愛的朋友，我們在等你——
學無止境，學海無涯。正所謂“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海”。親愛的同學們，積極學習的朋友們，新年——我們張開雙臂：歡迎你們!我們發自肺腑：敬佩你們!
此刻，正是無限春光。大地的胸膛潮溼澎湃，冬眠的正在醒來，花朵在枝頭含苞待放。新的一年，我們會以最新的姿態，高標準的要求，朝著更美好的目標邁進!
讓我們一起，站在這初春的早晨，迎接燦爛明媚的春天!
開工啦!
xx大學總裁班
20xx年二月十七日
各位領導、各位來賓：
伴隨著新年鐘聲的敲響，歷史的車輪駛入了兔年!新年伊始的七天長假，帶給我們難得的放鬆，帶來親人的團聚，也帶去我們送給親朋好友的真摯祝福，令人沉醉、令人回味。
在度過了一個歡樂、祥和的春節假期後，我們再次回到工作崗位，請儘快收心歸位吧!我們要以更加飽滿的熱情、更加紮實的作風、更加得力的措施，全身心地投入到工作中，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步!
回首20xx，我們確實有太多的不容易，有太多的難忘，也可以自豪地說：我們較好地完成了全年各項工作。……面對成績，我們也要理性，也有不足，極個別偏離主流的事件發生，帶給我們遺憾，也給我們敲響了警鐘。
我們送走了不平凡的20xx年，來之不易的成績已經成為過去。一年之計在於春，現在最重要的是做好新年的各項工作，努力完成今年各專案標任務，推動中心工作再上臺階。
展望20xx，機遇與挑戰並存。在金融危機蔓延全球的大背景下，落實好各項中心工作要求更高、難度更大、任務更重。
以更加飽滿的熱情投入到工作中，就必須在工作中摒棄“不出十五就是年”的思維，儘快地進入工作狀態，自覺把思想和行動統一到今年的工作目標任務上來。空談誤事、實幹興邦。我們要以求真務實、真抓實幹的過硬作風，以理性的思考，敏捷的行動，開始新年的工作。
兔年已經來到，我們更要發揮兢兢業業、一絲不苟的精神，腳踏實地，忠實履行崗位職責，以更大的熱情向前突。
相信我們是最好的，我們是最棒的，那我們一定能成功，更上一層樓!
各位同仁：
大家新年好
在這裡先向大家拜個晚年，祝大家在新的一年裡身體健康、家庭幸福、心想事成、萬事如意。
一元復始，永珍更新。
辭舊迎新之際，我能與大家一起分享，深感無比榮幸!在度過了歡樂的春節後，回到了我們攜手共進的大家庭，再次回到我們熟悉的工作崗位。在此，我謹代表公司及我個人祝福我們麗影全體同仁和您的家人闔家幸福安康、豬年大吉大利!
春天是煥發無限生機的季節，孕育成果，成就夢想。20xx年公司的整體生產工作也比較順利。麗影一年來的成長與收穫，尤其在產品研發、設計、創新等方面更是贏得市場和客戶的肯定，這離不開我們全體同仁們的努力和無私奉獻精神，更是我們來之不易的成果。過去的一年我們雖然孕育了一定的碩果，但同時也感受到今天的毛毯市場寒冬一樣嚴酷，所以我們今後各項工作還需加倍努力。尤其在產品結構開發、生產工藝、裝置、人員、管理等工作，再結合各項工作的配套逐步完善，圍繞生產、效益穩健發展，更好的為新的一年打下了良好的基礎。
一年之計在於春，春天孕育著希望，承載著夢想，現在最重要的是做好新一年的各項工作，努力完成今年各項任務目標。我們要以更加飽滿的熱情，全心全意地投入到今年的工作中去，為完成新的一年各項工作開好頭、起好步! 一分耕耘一分收穫。成績從來就不是觸手可及的，它凝聚了廣大員工辛勤的心血和汗水，我僅代表公司向大家表示衷心感謝。新的一年，機遇與挑戰並存，我們要繼續努力，不斷挑戰自我。具體如以下幾點：
一、加強多方管理，減少工作上的失誤，增強節能降耗、降低成本、增加成效意識，從大處著眼，從細處著手，杜絕浪費。
二、加大獎勵機制，人人集思廣益，對公司出謀劃策創造效益者給予獎勵，激發並提高全員的積極性。
三、加強質量管理，全面提升產品質量。
四、加強安全生產，提高安全管理力度，杜絕安全事故的發生。
五、做好市場計劃，按需生產，避免產品滯留和資金的積壓。
六、加強管理人員人性化管理執行力度，帶好頭以身作則，管理人員多換位思考、多溝通，讓員工感受到安全感。
20xx年我們要朝著既定目標奮進，腳踏實地，忠實履行崗位職責，讓我們以更大的熱情向前邁進，為公司的發展提供堅實的基石!信心圓滿的完成工作，創造輝煌明天!最後我與大家共祝：麗影的明天會更好……謝謝大家!!
各位同仁：
大家過年好！
梅花映春暉，金虎報喜來。
新春佳節來臨之際，我向過去一年來努力工作、辛勤付出、無私奉獻的全體員工同仁，致以新春的問候和崇高的敬意！
一元復始，永珍更新。我們告別了，迎來了更加充滿希望的。在此，我公司全體員工向信賴我們的全國代理經銷商同盟，終端使用者，合作供應商，及支援和關心我們的政府領導，社會各界朋友，致以衷心的感謝和誠摯的祝福！祝大家身體健康，闔家歡樂，萬事如意，三陽開泰！
回顧，得益於全體員工的努力與奉獻，公司保持著健康平穩發展的`態勢，隨州天龍公司獲湖北省省高新技術企業認定，灑水車與吸糞車在專用汽車領域取得了令人矚目的成績，各種型別的專用汽車總銷量達到了歷史新高，專用汽車產品的種類不斷擴充套件;在生產安全方面創造了零事故的記錄，安全重於泰山，希望在新的一年裡，我們能將安全繼續牢記於心，做到無事故、安全生產。
，是一個值得期待的歷史轉折，我們要更加努力去迎接新的機遇和挑戰。去付出自己的真誠和努力，去珍惜寶貴的生命和情誼，去感謝所有的關愛和支援！
機遇蘊含精彩，創新成就偉業。，是隨州天龍譜寫華章關鍵的一年！是商機無限的一年，讓我們攜手並肩，我們將滿懷信心，公司產品在行業內產品鏈最為豐富，灑水車、吸糞車要精益求精，在行業中樹立標杆形象，“擁有核心技術，成為領導品牌。”我們將朝著更高的目標邁進，因為有夢想,我們義無反顧,勇往直前！我們要技術創新處於行業領先水平，以最堅實的技術力量，在行業中勇爭第一！
新的一年將開啟新的希望,新的形勢將賦予新的使命。我們要以更加進取的精神、更加創新的思路、更加務實的作風，明確方向，堅定信心，團結協作，加快發展，更好的實現讓空氣為我們創造最大的價值，為全面實現公司做大，做強，做好的目標而努力奮鬥！
在這裡我們也祝願所有支援我們的新老客戶兔年大吉，萬事如意。也希望大家能一如既往的支援我們公司，支援我們的產品。
各位同仁，各位兄弟姐妹上午好!
在這裡，首先我代表某集團公司為XX年開工儀式致辭，祝開工順利，上天賜福，大吉大利，順天順利，乘勢而上，共鑄輝煌。
回顧剛剛過去的XX年，某是快速發展的一年，是生產和銷售又一次突破歷史記錄的一年，是往大型集團性公司快速邁進的一年。XX年某在江蘇阜寧投資成立了江蘇氟美斯節能環保新材料有限公司，打造某企業又一個大型濾料生產加工基地，並在無錫公司興建了上萬平方米的廠房，在撫順公司投入了一整條的大型濾料生產線。上海公司本部成功引進了義大利氣流成網生產線。“某”品牌獲上海市名牌產品稱號。企業獲上海市青浦工業園區科技創新先進企業稱號，獲得高新技術企業認定等成績。**年下半年開始，江蘇氟美斯公司新上的新型過濾材料生產線就能發揮其效益給某貢獻產值，可以為社會提供更多的就業機會，可以為某的員工升職機會。所有上述這些成績為某公司的穩步發展奠定了堅實的基矗在同行業中顯示出與眾不同的發展態勢，XX年下半年市場由於受國際金融危機的影響，市場出現了前所未有的低迷，很多在建工程停建，很多鋼鐵廠、電廠處於停產和半停產狀態，但某企業在全體同仁們的努力下，我們繼續創造了輝煌，**年公司實現總產值近3億元，基本實現了穩步增長的企業發展規劃。
XX年，某成功抵禦了市場和金融危機給企業帶來的影響，事業成功的發展，是在座各位同仁努力的結果，是我們全體某人奮鬥的結果，在這裡，我代表某的全體管理人員對各位同仁說一聲，您們辛苦了!但我們也不能放鬆，同時今年可能會比去年更加辛苦，我們全體同仁仍需付出雙倍的努力和再努力。
辭舊迎新，某企業又迎來了新的一年,**年將是負有挑戰性和機遇並存的一年，大家都知道，整個世界的經濟形式不容樂觀，中國的房地產市場處於萎靡狀態，並且還逐步呈現下滑趨勢，基礎建設出現了前所未有的低迷，社會就業形式遭到了前所未有的考驗。與我們行業相關的下游產業由於受到世界金融危機的影響，出現了想象不到的低迷狀態。由此，**年某企業集團受到金融危機造成的衝擊是不可避免的，這就需要我們全體員工共同努力，共同克服困難，我們要發揚某人團結、務實、勤奮、拼搏、創新的企業精神，共同度過世界經濟危機給公司及每個員工帶來的困難。由此，經公司管理人員討論制定了公司“優.習.網”年發展戰略和發展方針，
20xx年某企業發展戰略是:
砍降成本，價格競爭，提升質量，搶佔市場，借“危”為“機”，強勢發展。
20xx年某公司發展方針是:
高起點技改;搶佔全球有限資源，高密度公關，構築高階市場平臺;高水平創新，超前開拓新興領域。
為了這個目標，為了能讓公司戰勝金融危機，為了能讓公司員工在金融危機中收入不受到影響，公司全體管理人員將在XX年付出雙倍的努力，以期能達到這個目標。在這裡也希望各位同仁能夠與公司與時具進，把自己真正當作某人，把某的事業當作自己的事業來對待!
某在近幾年一直處於高速發展階段，在這個階段，公司需要大量的人才，需要大量的有經驗、有思路的一線管理人員，各位同仁都有很多升職和發展的機會，但是機會總是留給有準備的人的，如果您不努力學習，不能掌握專業知識，不去總結平時工作中的經驗和教訓，不提高自己，那麼公司就是有再多的機會也會留給你身邊有準備的人。**年某是騰飛的一年，某將借危為機，進入某發展的又一個快車道，希望各位有志向的同仁抓住公司快速發展的難得機遇，在社會上很多員工失業的情況下，自己的事業更上一步。
20xx年公司制定了生產目標:
常溫濾料一千萬平方米，高溫濾料五百萬平方米，過濾袋三百萬條，產值四億元。
安全目標:
各種重大人身傷亡事故、火災等自然災害事故為零，力爭不發生安全事故。這是鐵的目標。
我們全體員工都要圍著這個目標而努力。還是那句話，只要我們全體同仁共同努力，相信某在**年一定能戰勝困難，實現安全生產目標，實現某企業穩步發展!
最後，再次祝願各位同仁身體健康，愉快工作、工作順利、芝麻開花節節高!企業開工大吉!
同事們：
古語云“一年之計在於春”，在正月初八這個春暖花開的日子，昇陽升全體同仁迎來了20xx年度開工儀式的召開。
開工儀式於上午9：30準時開始，同時以視訊方式向各外區分公司進行直播，尚定剛董事長首先代表公司經營管理決策委員會向全體員工拜年，祝願全體員工闔家歡樂、萬事如意。新春祝福之後，董事長同志要求全體員工必須從即日起收心，將全部盡力投入到本職工作之中。同時就公司20xx年度的整體規劃做了詳細的部署，主要體現在以下幾方面：
一、要有新思路、新意識、新心態，在全公司範圍內傳遞正能量;同時要想做事、要敢做事、要會做事。
二、轉變經營管理思路。公司將從粗放型的管理模式向數字化、制度化、規範化、精細化和常態化的管理模式轉變，各項工作必須分類、分項結合以往的經驗教訓，逐一落實。
三、加強管理者基本素質的提升，強調“智、勇、仁、強”四字目標。
四、要有危機感、要有憂患意識，不能夜郎自大，不要沾沾自喜。
分(子)公司、事業部必須結合行業特點、特性，針對上述四點要求，從今天開始予以貫徹落實。
在接下來的各職能中心、分(子)公司、事業部負責人拜年環節中，各責任人結合前期工作的實際情況，紛紛對20xx年度工作進行展望。
行政管理中心總監許春林表示，20xx年度昇陽升感動社會人物為公司增添了無限的正能量，20xx年度公司將繼續挖掘公司的好人好事，樹標杆，促生產。
生產監督管理中心總監賈三虎就春節值班情況與大家進行了分享，同時表示要當好領頭羊，全面貫徹“三新三要”，在崗位上建功立業。
財務管理中心總監關德勝就資金管理提出“管好錢、用好錢，為公司發展提供血液”。
投標中心總監劉祖延同志則對20xx年度的市場規劃進行了展望，重點落實山東、山西、廣西等前期培育專案，爭取開花結果。
社工服務社負責人江紅妹在介紹社工服務工作時明確表示其工作重點將以“立足深圳、逐步向外區拓展”，期待著公司總部給予支援、幫助。
統業()集團各位同仁：
大家新年好!
一年一度的春節在街巷此起彼伏的爆竹聲中，在親朋情意綿綿的祝福聲中又過去了，在這辭舊迎新的佳節，我們有親人團聚的溫馨，也有故友暢敘的歡樂，但作為一個成年人，我們可能更多地體會到走親訪友、社交應酬的疲憊，或被父母催婚相親的壓力，被親友追問收入的尷尬，被拿來與同鄉攀比的難堪。
是的，一個充滿期待的春節可能並沒有讓我們想象中那般愜意舒適，這就是真實的生活，當我們每個人踏上生活這趟列車，就無法真正地停下來，或許我們可以短暫地休憩，但終究要一路向前，面對問題和困難。只有擺正心態，強大自己，努力奮鬥，才能生活得更加遊刃有餘，收穫苦盡甘來的甜蜜。演講稿
過去的20xx年，統業集團在國家經濟轉型升級、增速放緩的大背景下也經歷了二次創業的艱難和曲折，但經過全體同仁的不懈努力，我們依然實現了總營業額的穩步增長，鍛鍊了專線事業團隊，築牢了專線發展平臺，培養了諸多後備人才，也進行了有益的改革探索，為未來的發展奠定了良好的基礎。
新的一年已經開啟，我們要收拾心情、滿懷信心，以抖擻的精神再次投入到工作和事業的拼搏之中。20xx年，統業集團要全面實行盈利模式和績效模式的改革創新，將公司、部門、個人三者的績效和收益直接關聯，著力推進專線事業部、商務部及貿易事業部的`建設和發展，開拓新的經濟增長點，實現營業額、利潤額與員工收入的同步增長。同時，我們將繼續鍛造優秀團隊，優化組織結構和管理流程，提升服務效率和質量，為客戶創造價值，實現公司與客戶的互利共贏。只有實現了公司、員工、客戶、供應商等各利益相關方的多贏，我們的事業才能得道多助、興旺發達、蒸蒸日上。
各位同仁，新的一年裡，讓我們深刻體認並躬身踐行公司的核心價值觀“誠實守信、責任榮譽、感恩仁愛、共贏共享”，在統業集團這個大家庭裡，勤奮工作、快樂生活，為開啟公司發展和個人人生新的篇章，共創美好明天而奮鬥吧!
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