很榮幸能獲得公司2019年度“敬業愛崗標兵”的榮譽稱號，在此，感謝集團公司各位領導、同事的對我們保潔工作的關心和支援。被評為“愛崗敬業標兵”是公司領導對我工作的一個肯定，也是對我做好今後工作的一種鼓勵。今後我以一顆感恩的心將繼續著本職工作、忠於職守、盡心盡力，盡職盡責的原則，腳踏實地、齊心協力，為公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。
我是這個團隊的幸運兒，集團和各級領導，同事們給了我如此的殊榮。應當感謝公司，給我一個發展提升的平臺。應當感謝在職的同事們。沒有他們，即使有再大的舞臺，再美的舞姿也是殘缺的。應當感謝已經離開我們曾經的同事們，他們付出的辛勞為我們的工作作了鋪墊。
給我的殊榮是集團對我的關懷和極力，但這更是一種鞭策。榮譽和光環已是昨天的記憶，明天的路該怎樣走，還得靠我們這個團隊付出智慧和辛勞。我和我的團隊將繼續朝著共同的理想前進。“騏驥一躍，不能十步：駑馬十駕，功在不捨”。實實在在地做事，堅持不懈地努力，才是我們團隊最好的回答。
“優秀不在於的一時的成績與認同，而在於一如既往的堅持，持續的去做出更多的成績!”既然集團給你提供了這麼好的發展平臺，沒有理由不去為了自己的理想而打拼的!
很榮幸能夠被評為華創集團愛崗敬業優秀員工，謝謝領導和同事對於我的信任和支援。自進集團工作至今，我並沒有為集團做出了不起的貢獻，也沒有取得特別值得炫耀的成績，我只是儘自己最大的努力的做好屬於自己崗位上的工作。
一直以來，責任、嚴謹、效率、忠誠一直是我工作的信條，在不同的專案裡，得到的是探索、學習、成長。能得到此份殊榮需要感謝領導對我的信任和包容，感謝集團所有領導、同事一直來對我工作的支援與幫助。優秀員工是一種榮譽，是對員工的工作的肯定，我只是眾多華創員工的一個代表，但這更多的是一種責任與動力，它激勵我在以後的工作中需要更加努力學習與探索，不僅要做好本職工作，更多的是要學會做人做事，使自己的能力、素質有個質的飛躍。
“一二一、一二一……”聽!是誰在喊著這麼響亮的號子?哦，原來是七中七年級新生正在軍訓呢!9月1日，我們開始了正式軍訓。
雖然已是初秋，但太陽卻絲毫沒有要減弱的意思。遠遠看去，灰色的操場上整齊劃一的站著兵一樣的我們。開始訓練的時候還好，大家都覺得軍訓是一件挺好玩的事，教官也不算太凶，我們站的還比較散漫，饒有興致的聽風吹梧桐的聲音。甚至有人小聲的交頭接耳。漸漸的，到第一天下午軍訓時，我們的“末日”猛地襲來，教官“原形畢露”，開始發威了。興許是我們的散漫激怒了他一個軍人的性格，為了懲罰偷懶的我們，教官對我們施加了無數“酷刑”。就拿其中一個來說吧，那天軍訓時有同學偷懶，教官便面無表情的把我們領到正面對著陽光的地方，命令我們把帽子反過來戴，陽光直射入我們雙眼，大家極不情願的照著做了。從別班投來驚愕的目光中，便可想自已有多麼滑稽了!不一會兒，刺目的陽光便讓我們睜不開眼，教官又下了“把眼睛睜大”的命令。天啊，這太殘忍了!才沒多大一會兒，我就開始感到頭暈了。陽光無情的刺入我們雙眼，好像一把把鋒利的匕首，直插入我們的眼睛。大腦一片空白，只微微感到有什麼東西順著脊樑慢慢向下爬去……。在班長拍了我一下時才反映過來。教官終於“良心發現”，讓我們把帽子戴正。猛地一變回正常，四周似乎一片漆黑……。
雖然軍訓很艱苦，但我們在艱苦中學到了很多，嚐到了其中的甜頭。雖然苦，雖然累，但大家心中也都樂呵呵的。四天的軍訓也讓我們意識到了中學和國小的不同，意味著我們已步入少年，告訴我們未來的國中生活會變得更加緊張，時刻都要做好應對的準備。大家似乎也感覺到了，童年的我們過於依賴父母，但現在不同了，我們已跨入了國中生活，要有獨立的精神了!在後來的比賽中，大家懂得了“人心齊、泰山移”的道理，很快團結起來，凝成一股勁兒，取得了驕人的成績。我也獲得了“軍訓標兵”的稱號。
軍訓，給我們今後的生活推開了一扇寬敞的大門。
承蒙大家厚愛，獲得2019年度華創集團敬業愛崗標兵，能夠給予我這份殊榮，我感到很榮幸。心中除了喜悅，但更多的是感動。為這種認可與接納，覺得自己融入到華創這個大家庭。自己的付出與表現已經被最大的認可,我會更加努力!
自進公司工作至今，在財務工作中，我只是儘量做好自己在財務的工作，儘自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務，儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出，只要做好了屬於你的那份工作，就會有回報的平凡道理。優秀的榮譽是我們的，更是公司所有員工的。
感謝公司提供的平臺，感謝公司給予的肯定，榮譽雖小，但讓我體會到了一種歸屬感。這種歸屬感必將使我更加全身心地投入工作，我也相信，這種歸屬感會傳遞給身邊更多的同事.
作為華天置業一名銷售部人員能被評為華創集團敬業愛崗標兵，我個人感到非常的高興與榮幸。在此，首先感謝公司對我的厚愛與信任，感謝領導對我的關愛，感謝同事們對我的大力支援。
能作為集團敬業愛崗標兵，榮譽雖然給的是我們個人，但我更覺得我們只是集團眾多沒有和我們一起獲此榮譽稱號的一名代表，集團公司有今日的聲譽與成績，是我們集團高層領導戰略決策的指導有方，更是公司每一位員工的共同努力所鑄就，更與各個部門成員的辛苦與汗水息息相關，由此，我由衷的想說，優秀的榮譽是我們的，更是公司所有員工的。
這次能被評為優秀員工，我想這既是公司對我個人工作能力與成績的肯定，也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信，今後的工作一定會做得更好。德勤的發展讓我們成長，我們的共同努力讓德勤更加輝煌。
我作為天津中醫藥大學心身發展促進協會的會長，有幸代表心協——這支年輕而強大的團隊參加了-XX學年度的天津市先進集體標兵的評選。然而，每當我回憶在激昂的音樂聲中，登上那光榮的領獎臺，雙手自豪的舉起“市級學生先進集體標兵”獎牌的時候，我洶湧滂湃的心潮則久久難以平靜……
心協從XX年秋的白手起家、艱辛創業，到XX年春的朝氣蓬勃，團結向上，心協的成長走過了一條艱辛而曲折的路途。這一路上，不僅播散了一代代心協人的希望的火種，付出了一代代心協人的青春與時光，成就了一代代心協人年輕的夢想與輝煌，更加體現了學校領導、學工部以及心理健康指導中心的領導、老師們對我們大學生成長成才所給予的殷切希望與深切的關懷。在此，應該感謝所有曾經為這個團隊的蓬勃發展付出心血的人們。
心協是一支永遠向前，永遠向上的隊伍，然而飲水思源，任何一個進入心協的成員都不會忘記心協的歷史，不會忘記心協艱難走過的每一步，更不會忘記每一個為心協付出的人，他們已經化為了“心協精神”，這種精神將永久的載入心協的史冊，每一個進入這個團隊的年輕人都會為之學習、為之感動、為之震撼、為之傳承……
無疑，此次優異成績的取得是心協又一個新的高度和起點，但對團隊而言，整個申報材料的整理、準備，以及視訊的設計和製作過程就是團隊自我總結，重新定位，謀求創新與發展的過程。
心協是一個企業，因為他不僅擁有合理、嚴格的管理構架與模式，而且設定了完善的管理、用人制度。
心協是一支軍隊，因為他擁有快速的反應力度，高效的行動力“行動成就夢想”，讓我們銘記：“行動使潛能無限”。
心協是一個家庭，“團結就是力量”永遠是我們不變的口號，讓我們永遠是一家人，一生的朋友。
四載的風雨歷程讓一代代心協人體會著奮鬥的艱辛和成功的欣喜。在未來的日子裡，我們將繼續秉承“提高心理素質、培養健康人格”的宗旨，堅持“行動成就夢想，團結就是力量”的信念，以“做心理類社團旗艦”為目標，將繼續發揮學生自我教育的優勢，進一步尋求活動的精品化，為廣大學生的心身和諧做出更大貢獻!
最後，還要再次感謝學校領導、學工部心理健康指導中心的領導、老師們。感謝老師們為大學生打造了一個孕育青春希望的天堂!一個可以真正實現青春夢想的平臺!作為心協當代的領導集體我們也會懷著感恩的心去學習和工作，繼續讓這個平臺為更多的大學生朋友創造更多的機會，譜寫出青春的神話!
7月19日，中央蘇區革命傳統主題展覽總結報告會在市博物館召開，會議總結了“蘇展”總體情況，表彰了“蘇展”中所湧現出的一批先進集體和個人。而我做為一名贛州電視臺選送的講解員，非常榮幸地被“蘇展”工作領導小組評為了先進個人。
手捧獎狀我心潮澎湃，回憶這十幾天的“蘇展”，給我留下了太多珍貴而難忘的記憶。而我只能用三個詞來形容，感動、感恩和感謝!
首先是感動!讓我感動的是我們“蘇展”講解組的組長鍾家偉局長。鍾局在本次“蘇展”中，一個多月駐點在北京，超負荷加班加點工作，勞累之餘，他仍然把講解組的事情放在心上。為了使我們的講解水平能夠提高到一個新層次，鍾局三番兩次冒著酷暑前往‘軍博’，為的就是請國家級專業老師對我們進行特別指導，這小小的舉動深深地感動著每一位講解員。
其次是感恩!我最想感恩的是我的“母親”——GZTV。人們常說：“最親的人，往往最容易忘記”。而我，差點忘了我最親的人——贛州電視臺。為了支援本次“蘇展”工作，我們臺長羅璘親自挑選了臺裡三名優秀節目主持人，前往支援“蘇展”講解工作。出發前，羅臺再三叮囑，要我們一定不負重託，要出色完成市委、市政府佈置的任務!現在我的手機裡還儲存著這幾條資訊，在“蘇展”期間，每當有重要任務的時候拿出來看看，就馬上充滿了信心!也正是因為有了臺裡的支援，我們才能放心地、順利圓滿地完成“蘇展”講解任務!謝謝您我的"母親"，謝謝您GZTV，謝謝您敬愛的羅臺!
最後我要感謝!感謝我們的講解團隊，我們的團隊就像一個大家庭，處處充滿了歡聲笑語，充滿了幸福，讓我覺得快樂舒心。特別是李媛媛大姐，楊奕大姐，她們的細心照顧，她們們的悉心指導給予了我力量!另外，我還要特別感謝GZTV經濟·民生頻道兄弟姐妹們給予我的大力支援，尤其是賴麗卿總監為了讓我在北京安心講解，把我手頭上的工作全部分攤到了其它同事身上，解決了我的後顧之憂。GZTV新聞綜合頻道的同仁們，我在這裡也要道一聲，謝謝你們!正因為有你們的努力，讓家鄉的父老鄉親們通過熒屏瞭解了“蘇展”的方方面面、點點滴滴。呵··最後我還要感謝我可愛的家人，正因為有你們默默的鼓勵、關懷與支援，才有了我今天的成績!
“發揚革命傳統爭取更大光榮”讓我們一起攜手出發，邁向新的偉大征程!
很榮幸被評為*年度的軍訓優秀標兵，這既是學校對我這幾天努力的肯定，也是對我做好今後學習的一種鼓勵。
還記得，練習齊步走給我帶來的苦惱：當時，在齊步走的過程中我一次又一次地走成“一順溜”。教官嚴肅的眼神，讓我的心情糟糕透了!你說我的位置如果在隊伍中間還可以遮掩一些，可是，我偏偏排在邊上醒目的地方，每一步都走得非常整齊，每一個動作都得非常認真。
軍訓是學校生活中難忘的一頁，軍訓也將給你的一生留下閃光的記憶。 回憶起我們七年級剛剛入校時，大家的憧憬與興奮;軍訓時的艱辛與歡聲笑語，令我至今難忘。軍訓教會我什麼是團結的力量。那創造中的和諧，摩擦出美麗的火花。想起，那統一而整潔的軍裝，豪邁而整齊的步伐，伴著那嘹亮的口號，一排排，一列列，是那樣賞心悅目，振奮士氣。團結就是力量，再不是簡簡單單的一句話，它授予我們人生的哲理，告誡我們為人的理念，更在軍事訓練中，鑄起了堅強的班級，集體的榮譽感讓我們將它演繹得淋。
在十四天的軍訓裡最讓我感動的是同學間的友愛互助，軍訓裡有些同學生病，旁人都會給予最真誠的關心，彼此在之前雖都互不相識，但是在這些細微的問候中可體現出來友情的可貴，如果說這是患難見真情，未免把軍訓說的太過無情，但是真情卻是讓我在軍訓中深刻的體會到了，希望以後的日子能和朋友們友誼地久天長。
在這裡我要感謝我的教官，是他對我的嚴格才能有今天的榮譽。還要感謝全校的師生，是他們給了我這次機會。
這張軍訓標兵的喜報只是我大學的一個良好的開端。它激勵著我，鞭策著我。樹木要想成材，必須經常用刀斧修剪，而這次軍訓不正是在成長的道路上，對我的一次磨練，一次修剪嗎?後面的道路還很長，同學們，讓我們以飽滿的熱情，充沛的精力去迎接未來的挑戰，度過這三年美好的大學時光吧!
為期四天的軍訓生活結束了。我們班獲得了軍訓會操表演一等獎，我也贏得了“軍訓標兵”的光榮稱號。當然，成功的背後總是與辛勤的汗水相伴相隨的!
還記得，練習齊步走給我帶來的苦惱：當時，在齊步走的過程中我一次又一次地走成“一順溜”。教官著急的眼神和同學們責備的話語，讓我的心情糟糕透了!你說我的位置如果在隊伍中間還可以遮掩一些，可是，我偏偏排在邊上醒目的地方，又正對著主席臺，唉!我心裡的焦急豈能是隻言片語說得清楚的?我本來只是偶爾順一下，可是，當我知道了自己“走順兒”後，就次次順兒了，為什麼呢?我緊張唄!此後，我一回家就抽時間反覆練習齊步走。軍訓是艱苦的，我經常累的腳底板生疼，有時候腿都變硬發直了。可是，為了集體的榮譽我回家仍然堅持繼續刻苦練習齊步走“一二一，一二一，一二一，立定!”
時光荏苒，再過一天就要進行會操表演了，我晚上像烙燒餅一樣翻來覆去睡不著，我真擔心自己出錯。但我轉念一想：不管會操表演上我的表現如何，我都已經盡了最大的努力。這樣想著想著我才慢慢的進入了夢鄉······
會操表演的時間到了，功夫不負有心人，我終於發揮正常，而且，我們班也如願以償，贏得了一個“開門紅”。我的心裡真是比吃了蜜還甜!
還記得，我們在烈日炎炎下暴晒的情景。
還記得，我們個個因為學唱軍歌都變成了“老公鴨嗓子”的情景。
還記得······
當我知道自己獲得軍訓標兵後，我高興的“發了瘋”，我沒有料到，一個一開始總是“走順兒”的孩子竟然能得到軍訓標兵這個光榮稱號，看來，真是有付出就有回報，我的汗水沒有白流。
這張軍訓標兵的喜報只是我國中三年的一個良好的開端。它激勵著我，鞭策著我。樹木要想成材，必須經常用刀斧修剪，而這次軍訓不正是在成長的道路上，對我的一次磨練，一次修剪嗎?後面的道路還很長，同學們，讓我們以飽滿的熱情，充沛的精力去迎接未來的挑戰，度過這三年美好的國中時光吧!
在進步的二十一世紀,文明禮儀是人際交往的一座橋樑，更何況,禮儀也是一個人修養的體現。我很榮幸獲得這個稱號,很感謝我的爸爸媽媽、老師們教會我怎樣講禮儀。在今後的學習中,我也會時刻注意禮儀,爭取做得更好,繼續發揚中華禮儀，謝謝!
從事安全管理工作久了，便會產生一種擔憂的心理，如同一位老司機駕車上路，行駛經驗豐富了，膽子卻越來越小。
管理，從字面意義上，可以理解為管制、理順，安全管理要管制、理順，不僅僅是通過罰款才能實現管制和理順，還要借鑑大禹治水的方法：疏導。對任何人，都要堅持保持公平、公正的心態，正確引導，變他律為自律，讓員工在工作中逐步建立遵章守紀、時刻注意安全、能有效保護自己和他人的職業素質。
每天晨起後，我們都會要先洗臉去汙。如果把它引進到安全管理中，就是每天工作前，先把不安全隱患消除或布控好相關措施，再去作業，就會遏制事故發生的機率，或者降低事故造成的後果，這也是落實“預防為主”的具體體現。電力生產實踐證明：每一條安全工作規定都是用鮮血和生命換來的經驗和教訓。在實際工作中，卻總有一些人視安全規程為兒戲，輕視他人的勸誡，僥倖每一次的有驚無險，直至釀成事故時，才後悔莫及。
“員工的安全意識低，安全素質差……”是我們經常聽到的一句話，這句話就像一面鏡子，它同時也折射出一個企業安全管理水平不高。安全管理是否到位，在相關規章制度建立和完善的基礎上，落實和執行情況是一個重要的衡量手段，倘若日常工作就執行制度，遇到緊急工作時就放鬆執行或不執行制度，往往會使安全工作陷入“說起來重要、做起來次要、忙起來不要”的尷尬局面，發生事故也就成為“墨菲法則”中的必然。
“亡羊補牢”的另一個含義是：看到別人家的羊丟失了，要檢查一下自家的羊圈有無漏洞，也就是我們說的“事前預防”。同理，別的單位出了安全事故，切忌只去津津樂道，未必自己單位就沒有這方面的安全隱患，應把外事當家事看，引以為戒，警鐘長鳴，積極查詢和整治隱患，杜絕自己單位重蹈覆轍。
安全員的工作首先確立有一個方向，總的方向和就是預防事故，不讓事故發生。這也是每個安全員的一個總的目標，不論你是從事現場檢查、還是整理提交安全資料、還是危險因素辨識、安全體系建設等工作,也都是圍繞預防事故來做的。
一個合格的安全員首先在自己的心目中建立一個框架，知道每天干什麼工作，為什麼去幹這些工作……..，比如檢查滅火器，檢查那些內容，怎樣才算合格的，為什麼去檢查滅火器;比如做一個危險因素辨識、安全隱患辨識，應該知道怎麼做，那些才是危險因素、安全隱患，為什麼去辨識這些東西。這需要我們從一個巨集觀的角度去建立一個框架。
橫向就是，首先知道你所在的工廠有那些危險物質、危險物質的危險因素是什麼，危險物質在工藝過程當中可能會可能會有什麼安全隱患，進而會產生什麼事故，把所有可能產生的事故都一一列舉出來包括火災、爆炸、中毒、高處墜落、機械傷害等所有的事故。然後在根據故障樹和事故樹的原理，逆向找出造成這些事故的原因是什麼，這裡麵包括主幹原因和枝節原因，我們平時在工作當中，首先把主幹原因檢查並排除，然後順著事故樹原理在檢查造成事故的枝節並排除。
縱向就是安全分為職業安全和工藝安全。我們安全員平時比較注重檢查職業安全，也是比較好查的好掌握的，對工藝安全基本不涉及，工藝安全的側重的就是工藝系統和設施本身，而安全員對工藝知之甚少，無法檢查工藝安全隱患，所以我們在加強勞保用品穿戴、勞動紀律、操作人員操作等職業安全的同時，必須熟悉掌握本工廠的工藝，知道工藝過程當中的安全員隱患和可能發生的事故，安全員要從設施、管道出現的跑冒滴漏等小問題就能根據事故樹的原理推算出整個工藝過程當中可能出現的問題，繼而推算出可能發生的事故，而不是簡單的如易燃物料洩露遇到明火能產生火災這麼簡單的事故的推算。
如果一個安全員能夠從橫向和縱向熟練掌握本廠的安全，在心中有一個清晰框架，知道每天應該幹什麼，為什麼這麼幹。
安全員在完成上級領導指示的工作之外，還應保持一個清醒的頭腦，知道每天應該幹什麼、怎麼幹，對待安全工作既要親力親為、勤於檢查、瞭解現場，又要置身事外，從大局、巨集觀上考慮問題，避免出現熟視無睹、麻木大意的現象發生。
這是我的工作感想，自己覺得很有道理，希望與大家共勉，推敲真正的安全真理。
今天一早，朋友見到我就說：“又在電視新聞裡見到你了，你又獲大獎啦，祝賀你。”是啊，2019年7月8日，北京市召開了“五五”普法總結暨“六五”普法啟動大會，會上表彰北京市xx普法先進集體和先進個人，司法部和市委、市府領匯出席了會議並講話，副市長劉敬民主持會議。我在會上獲得北京市法制宣傳教育先進個人，與東城區評選出來的各行各業的8名代表一起披著綬帶，受到了中央和市委領導的接見，並頒發了榮譽證書，對此我感到非常榮幸。
在xx普法期間，我帶領全所律師開展了社群服務呼叫熱線，積極參與法律進社群的建設，參與了北京十佳調解員和霞熱線的法律接待，參與東城區政府信訪接待，在和平里七區《法苑民家》進行義務諮詢，編排各種法律節目;我給北京大學、人民大學、部隊、街道等很多地方進行法律講座，還為政府部門的法制建設建言獻策，多次參加東城區人大、統戰主辦的各種立法、議案活動。今年三月，我代表北京全體律師參加了北京市司法行政系統“三進”啟動儀式。在這些活動中，我付出了很多的辛苦，同時也凝聚著我和全體律師的心血。應該說，我獲得的獎牌，也凝聚著全體律師的辛苦和血汗，應該由律師樓全體律師分享。當然，我所在的律師所今年也獲得了市級先進。
也有問我：“你獲得市級先進，有沒有獎金?”也有人問我：“你們所有那麼大的名氣的榮譽，一定發了大財了吧。”其實不然，我們獲得的榮譽雖然沒有獎金，但是我們獲得了比獎金更珍貴的東西。(心得體會)我們所雖然有了一些成就，但我們並不富有。我認為，一個律所的成功並不一定要與富有劃等號。我承認現在有許多富有的律師，也許多律師唯收入是從，“專心致志地賺錢”是其擇律師為業的唯一目的。他們看重的只是如何得到更多的案源、獲得更多的收入，為此而與權利和利益集團結為一體，而對法治建設毫無興趣，甚至避之唯恐不及。律師不是也不應當是商人，執業絕對不能以盈利為目的。如此商人律師，根本不瞭解為何法律要限制公權力並向弱者傾斜的緣由，更不明白律師弘揚法律精神的社會意義。我們不能把律師當作謀利賺錢的職業，也不能淪為權力的附庸者而自降品格。我們希望能看到有更多的律師意識到自己身上肩負的重擔而有所作為。
所以，雖然我們經濟上並不富有，但我們並不後悔，因為我們為宣傳法律，讓更多的人掌握法律武器，推動中國的法治程序做出了我們的貢獻和努力。在xx普法中，我會帶領全所律師再接再厲，在做好律師本職工作外，努力培育一支熱愛公益、樂於奉獻的普法志願者隊伍，為社會法制建設做出更大的貢獻。
文明禮儀是我們身邊的,也是伴隨人人一生的。可見,禮儀是多麼重要、珍貴。禮儀是人際交往的一座橋樑,拉近了你和我,讓我們認識.禮儀是我們無形的標誌,標誌著人人的品德,內涵.禮儀代表著一個人的修養,誰不想和一個有修養的人一起呢?禮儀標誌著一個人的思想,誰不願和一個有思想的人交談呢?禮儀是伴隨我們一生的,誰願將它拋棄呢,糟蹋呢?時刻注意自己的禮儀言行是人的第一。
我作為天津中醫藥大學心身發展促進協會的會長，有幸代表心協——這支年輕而強大的團隊參加了2019-2019學年度的天津市先進集體標兵的評選。然而，每當我回憶在激昂的音樂聲中，登上那光榮的領獎臺，雙手自豪的舉起“市級學生先進集體標兵”獎牌的時候，我洶湧滂湃的心潮則久久難以平靜……
心協從2019年秋的白手起家、艱辛創業，到2019年春的朝氣蓬勃，團結向上，心協的成長走過了一條艱辛而曲折的路途。這一路上，不僅播散了一代代心協人的希望的火種，付出了一代代心協人的青春與時光，成就了一代代心協人年輕的夢想與輝煌，更加體現了學校領導、學工部以及心理健康指導中心的領導、老師們對我們大學生成長成才所給予的殷切希望與深切的關懷。在此，應該感謝所有曾經為這個團隊的蓬勃發展付出心血的人們。
心協是一支永遠向前，永遠向上的隊伍，然而飲水思源，任何一個進入心協的成員都不會忘記心協的歷史，不會忘記心協艱難走過的每一步，更不會忘記每一個為心協付出的人，他們已經化為了“心協精神”，這種精神將永久的載入心協的史冊，每一個進入這個團隊的年輕人都會為之學習、為之感動、為之震撼、為之傳承……
無疑，此次優異成績的取得是心協又一個新的高度和起點，但對團隊而言，整個申報材料的整理、準備，以及視訊的設計和製作過程就是團隊自我總結，重新定位，謀求創新與發展的過程。
心協是一個企業，因為他不僅擁有合理、嚴格的管理構架與模式，而且設定了完善的管理、用人制度。
心協是一支軍隊，因為他擁有快速的反應力度，高效的行動力“行動成就夢想”，讓我們銘記：“行動使潛能無限”。
心協是一個家庭，“團結就是力量”永遠是我們不變的口號，讓我們永遠是一家人，一生的朋友。
四載的風雨歷程讓一代代心協人體會著奮鬥的艱辛和成功的欣喜。在未來的日子裡，我們將繼續秉承“提高心理素質、培養健康人格”的宗旨，堅持“行動成就夢想，團結就是力量”的信念，以“做心理類社團旗艦”為目標，將繼續發揮學生自我教育的優勢，進一步尋求活動的精品化，為廣大學生的心身和諧做出更大貢獻!
最後，還要再次感謝學校領導、學工部心理健康指導中心的領導、老師們。感謝老師們為大學生打造了一個孕育青春希望的天堂!一個可以真正實現青春夢想的平臺!作為心協當代的領導集體我們也會懷著感恩的心去學習和工作，繼續讓這個平臺為更多的大學生朋友創造更多的機會，譜寫出青春的神話!
親愛的同學們：
我們的人生之路總是陽光明媚，晴空萬里，到底哪一縷陽光最耀眼?有人說是優異的學習成績，有人說是給予別人幫助……而我認為在我們的人生路上最燦爛的陽光應該屬於知恩圖報，感謝幫助我們成長的每一個人。是的，學會感恩，是一種情懷，學會感恩，更是一種情操。
兩年前，我得了一場大病，父母揹著我東奔西跑，到處求醫，從他們焦急的神態中，從他們悉心的呵護中，我深深地體會到父母對我發自內心的愛。一天，爸爸用自行車馱我去醫院，我坐車後發現爸爸騎得很慢。幾個月了，爸爸是太累了，我的病讓他身心疲憊。我無意中發現了爸爸頭上的一些白髮。啊，爸爸變了，變老了。我在他身上看到了歲月的滄桑，看到了生活的艱辛，更看到了爸爸為我操勞的痕跡。啊，爸爸沒變，大山般的父愛沒變。我依然感受著他的溫暖，他的愛。
那是我住院期間的一天傍晚，天很冷，外面的雪下得很大。爸爸下班後趕來給我送飯，可是我想吃餃子。他二話不說，放下手裡提來的家裡做好的飯菜，迎著凜冽的大風，冒著漫天飛舞的鵝毛大雪又出去為我買餃子。天黑了，風更猛了，雪更大了。這時，雪人似的爸爸一邊走還一邊說：“餓壞了吧!”看著爸爸慈祥的面容，摸著爸爸凍得通紅的雙手，我感動得流淚了。“爸爸，爸爸……”我在心裡一遍遍地念叨，“你真是我的好爸爸!”。冬天是寒冷的，而爸爸所做的一切，卻彷彿陽光，溫暖我病痛的軀體;又似暖流，融進我愁苦的心坎裡;爸爸的關愛，撐起了我戰勝病魔的信念，經過一個多月的治療，我康復出院。
我永遠不會忘記父母對我的愛，對我的呵護和關懷。我能為他們做些什麼?我常常這樣問自己。哪怕是為他們垂垂肩，洗洗碗，給他們唱段曲兒，陪他們逛逛街，散散步，我也會感到心裡的安慰。學會感恩，學會報答，我彷彿一下子長大了:我用心學習，不讓他們為我的操心;我搶著洗碗揀菜，讓他們能多休息一會兒;我經常哼哼小曲，讓家庭充滿歡聲笑語……我盡我所能給父母留下最難忘的美好時光，讓他們開心，讓他們驕傲，
我愛我的父母，普天下的孩子們都愛自己的父母。讓我們一起對父母說一聲：“我們愛您!”讓我們一起行動，知恩圖報，學會感恩。冬天就不再寒冷，黑夜就不再漫長，幸福快樂就時刻陪伴在你我身邊。
篇四：
獲得“師德標兵”榮譽稱號，這對我來說，既是一種榮譽，也是一種壓力，更是一種動力。榮譽讓平凡的我感到快樂，獎勵讓我深思，成績只代表過去，在今後的工作中，我將更加努力地以實際行動來報答一切關心和支援我的朋友們。
為了無愧於“師德標兵”這個崇高的榮譽，在今後的工作中，我將永遠牢記“學高為師、身正為範”。通過學習，進一步端正教育思想、增強教師的使命感和責任感，增強教師的職業意識、崗位意識和角色意識，努力使自己在思想政治上、道德品質上、學識學風上更好地做到以身作則、率先垂範、為人師表，做到樂業、愛崗、嚴謹、務實，使自己具有“淡泊名利”的氣度和“志存高遠”的追求，更要有“甘為人梯,樂於奉獻”的精神，全心把握好“安下心來讀書，靜下心來教書，潛下心來育人”的心境，做到讓學生愛戴、讓家長放心、讓社會滿意。
非常高興能拿到這個總裁特別獎，一方面這是一份沉甸甸的榮譽，更重要的是說明了領導對我，以及我所在團隊2019年工作的認可。對於如履薄冰走過來的2019年來講，領導的認可是極其寶貴的。
2019年是非常特殊的一年，市場環境非常殘酷，遇到的挑戰是前所未有的。2019年5月後業務狀況急轉直下，在困難中摸索了兩個月後，我們得當的調整了業務思路，在有些分銷商著力確保現金流時，我們確定將利潤做為應對危機的第一要點。事實證明該思路是成功的，穩定的價格體系提高了銷量的可預測性，而銷量的可預測性又促使廠商產生合理的業務預期，本來混亂不堪的業務就這樣理清了。全年的各項指標中，除了銷量略有欠缺，其餘各項指標都控制良好，特別是利潤狀況，達到了近年的新高，對現金流影響最大的庫存指標也控制在指標範圍之內。
在此，我要特別感謝我所在的業務團隊。在過去的很多年中，我們已經習慣了和其他分銷商的激烈競爭，而在2019年，危機迫使我們必須要與競爭對手密切合作。這是非常困難的轉變，這是非常重要的轉變。大家在2019年做的不錯，這是我們2019年業績的重要保障，非常感謝大家。2019年，這依然是我們的重要功課，即使危機過去，這些經驗對業務，特別是提高利潤也是非常重要的。
還要感謝信用部、商務部、財務部、人力資源等部門，2019年每次業務的跌宕起伏中，都能得到各位深切的支援。每次我們在市場上取得成績，成績不僅屬於業務部門，而是屬於我們這個整體。
2019年，是業內誰都不看好的一年，但對於可以預測的困難，我們在年度規劃中都做了充分的準備。對於不可預測的困難，我們也有信心像2019年一樣努力去克服。雖然在危機中不敢盲目樂觀，但我和我們團隊依然憧憬著2019年取得比2019年更好的成績，交一份讓公司滿意的答卷!
工作標兵是公司對員工工作價值的肯定和獎勵，當我知道自己被評為工作標兵，真感到很意外，也很慚愧。說實在的，真的是沒什麼地方值得交流的，我做的也只不過跟每位同事一樣的份內事，卻獲得了這樣榮譽，我甚感榮幸。
人因有事業而從容，人因有成就而自豪。“工作標兵”這個稱號對我來說，既是份榮譽，也是份責任。人們常說，一粒種子，只有深深地植根於沃土，才能生機無限;而一名員工，只有置身於自己的崗位上拼搏、進取，才能蓬勃向上!被譽為“工薪族的神話”的韓國總統李明博，青少年時期飽嘗生活艱辛，後來他憑藉自己的努力成為一個曾執掌韓國龍頭企業的風雲人物，從首爾市市長到第17任大韓民國總統，他將自己的價值昇華到最大 。毋庸質疑他是億萬“工薪一族”學習的楷模。只要每個人把自己的能力發揮到最大，將來獲獎的不僅僅是自己，還有其他更多的人。
公司以人為本的企業文化使我們獲益很多，我們也應為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選工作標兵，是對我工作的肯定，更是對我以後工作的一種鞭策。在以後的工作當中，我將不辜負領導的期望，更加盡心盡職，努力工作，並不斷學習，以提升自己的工作技能，維護好優秀員工的形象，用實際行動為公司的發展儘自己的綿薄之力。
我非常自豪在人生的韶華之年，來到旭陽光電這片沃土。在她的培養、造就下，在領導的信任和同事們的幫助下，小小的我在逐漸成長。讓我們保持一顆積極的心態去面對我們的工作吧，你定會從中受益。感謝大家對我的幫助和信賴，在以後的工作中我會更加地努力。祝福我們旭陽光電的明天更加美好!
尊敬的各位領導、各位同事
大家好
我很榮幸地獲得了"金山礦業2019年度先進個人"榮譽稱號感觸良多，首先我要感謝領導及同事對我一年來工作的支援與肯定!同時也要感謝公司能給我這次表達自己感想的機會。
今天我的感想只能三個詞來表達:
第一個是感謝這次我獲得了先進個人榮譽，我覺得我是幸運的，這是公司領導正確領導的結果，也是領導們對我工作的認可!同時我認為這個榮譽不應該屬於我個人，而應該屬於我們整個財務部，沒有財務部的同事們對我工作的支援和幫助，沒有他們盡心盡力地工作和默默無聞的奉獻我不可能站在這個領獎臺上，所以我要感謝領導們對我的栽培和厚愛，謝謝同事們對我工作的支援和幫助。
第二個是自豪一粒種子，只有深深地植根於沃土，才能生機無限;而一名員工只有置身在公司企業文化與你的理念非常合拍的氛圍中，才能如魚得水，快速成長。我自豪我加入到了金山這個大家庭中，是在她的培養和造就下，是在領導同事們的關懷和幫助下我才有了今天的成績，在金山礦業的工作經歷將成為我人生中最寶貴的回憶，我自豪自己成為一名金山人。
第三個是行動榮譽只代表過去，行動才能描繪出我們的未來，對於這次公司給予我的榮譽我沒有什麼可以回報，只能把這份感恩化作行動，加倍努力工作，目前財務部的工作與領導的要求還存在一定的差距，但是我們一定會再接再厲努力工作，爭取明年獲得更大更多的成績。
領導同事們，公司是大家的，發展也要靠大家努力，讓我們攜手共進，精誠團結，創造公司更輝煌的明天!我的感言就此收尾，感謝大家!
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