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標兵獲獎感言(精選19篇)

欄目: 獲獎感言 / 釋出於: / 人氣:1.53W

標兵獲獎感言 篇1

“一二一、一二一……”聽!是誰在喊著這麼響亮的號子?哦,原來是七中七年級新生正在軍訓呢!9月1日,我們開始了正式軍訓。

標兵獲獎感言(精選19篇)

雖然已是初秋,但太陽卻絲毫沒有要減弱的意思。遠遠看去,灰色的操場上整齊劃一的站著兵一樣的我們。開始訓練的時候還好,大家都覺得軍訓是一件挺好玩的事,教官也不算太凶,我們站的還比較散漫,饒有興致的聽風吹梧桐的聲音。甚至有人小聲的交頭接耳。漸漸的,到第一天下午軍訓時,我們的“末日”猛地襲來,教官“原形畢露”,開始發威了。興許是我們的散漫激怒了他一個軍人的性格,為了懲罰偷懶的我們,教官對我們施加了無數“酷刑”。就拿其中一個來說吧,那天軍訓時有同學偷懶,教官便面無表情的把我們領到正面對著陽光的地方,命令我們把帽子反過來戴,陽光直射入我們雙眼,大家極不情願的照著做了。從別班投來驚愕的目光中,便可想自已有多麼滑稽了!不一會兒,刺目的陽光便讓我們睜不開眼,教官又下了“把眼睛睜大”的命令。天啊,這太殘忍了!才沒多大一會兒,我就開始感到頭暈了。陽光無情的刺入我們雙眼,好像一把把鋒利的匕首,直插入我們的眼睛。大腦一片空白,只微微感到有什麼東西順著脊樑慢慢向下爬去……。在班長拍了我一下時才反映過來。教官終於“良心發現”,讓我們把帽子戴正。猛地一變回正常,四周似乎一片漆黑……。

雖然軍訓很艱苦,但我們在艱苦中學到了很多,嚐到了其中的甜頭。雖然苦,雖然累,但大家心中也都樂呵呵的。四天的軍訓也讓我們意識到了中學和國小的不同,意味著我們已步入少年,告訴我們未來的國中生活會變得更加緊張,時刻都要做好應對的準備。大家似乎也感覺到了,童年的我們過於依賴父母,但現在不同了,我們已跨入了國中生活,要有獨立的精神了!在後來的比賽中,大家懂得了“人心齊、泰山移”的道理,很快團結起來,凝成一股勁兒,取得了驕人的成績。我也獲得了“軍訓標兵”的稱號。

軍訓,給我們今後的生活推開了一扇寬敞的大門。

標兵獲獎感言 篇2

承蒙大家厚愛,獲得2019年度華創集團敬業愛崗標兵,能夠給予我這份殊榮,我感到很榮幸。心中除了喜悅,但更多的是感動。為這種認可與接納,覺得自己融入到華創這個大家庭。自己的付出與表現已經被最大的認可,我會更加努力!

自進公司工作至今,在財務工作中,我只是儘量做好自己在財務的工作,儘自己最大的努力盡力盡快的去完成每一次任務,儘量將自己的工作爭取一次比一次做得更快更好。我想公司這次評優活動也再次向每位員工傳達與說明了只要有付出,只要做好了屬於你的那份工作,就會有回報的平凡道理。優秀的榮譽是我們的,更是公司所有員工的。

感謝公司提供的平臺,感謝公司給予的肯定,榮譽雖小,但讓我體會到了一種歸屬感。這種歸屬感必將使我更加全身心地投入工作,我也相信,這種歸屬感會傳遞給身邊更多的同事.

作為華天置業一名銷售部人員能被評為華創集團敬業愛崗標兵,我個人感到非常的高興與榮幸。在此,首先感謝公司對我的厚愛與信任,感謝領導對我的關愛,感謝同事們對我的大力支援。

能作為集團敬業愛崗標兵,榮譽雖然給的是我們個人,但我更覺得我們只是集團眾多沒有和我們一起獲此榮譽稱號的一名代表,集團公司有今日的聲譽與成績,是我們集團高層領導戰略決策的指導有方,更是公司每一位員工的共同努力所鑄就,更與各個部門成員的辛苦與汗水息息相關,由此,我由衷的想說,優秀的榮譽是我們的,更是公司所有員工的。

這次能被評為優秀員工,我想這既是公司對我個人工作能力與成績的肯定,也是對今後工作做得更好的一種鼓勵。我也堅信,今後的工作一定會做得更好。德勤的發展讓我們成長,我們的共同努力讓德勤更加輝煌。

標兵獲獎感言 篇3

很榮幸能獲得公司2019年度“敬業愛崗標兵”的榮譽稱號,在此,感謝集團公司各位領導、同事的對我們保潔工作的關心和支援。被評為“愛崗敬業標兵”是公司領導對我工作的一個肯定,也是對我做好今後工作的一種鼓勵。今後我以一顆感恩的心將繼續著本職工作、忠於職守、盡心盡力,盡職盡責的原則,腳踏實地、齊心協力,為公司的繁榮與壯大貢獻自己的微薄之力。

我是這個團隊的幸運兒,集團和各級領導,同事們給了我如此的殊榮。應當感謝公司,給我一個發展提升的平臺。應當感謝在職的同事們。沒有他們,即使有再大的舞臺,再美的舞姿也是殘缺的。應當感謝已經離開我們曾經的同事們,他們付出的辛勞為我們的工作作了鋪墊。

給我的殊榮是集團對我的關懷和極力,但這更是一種鞭策。榮譽和光環已是昨天的記憶,明天的路該怎樣走,還得靠我們這個團隊付出智慧和辛勞。我和我的團隊將繼續朝著共同的理想前進。“騏驥一躍,不能十步:駑馬十駕,功在不捨”。實實在在地做事,堅持不懈地努力,才是我們團隊最好的回答。

“優秀不在於的一時的成績與認同,而在於一如既往的堅持,持續的去做出更多的成績!”既然集團給你提供了這麼好的發展平臺,沒有理由不去為了自己的理想而打拼的!

很榮幸能夠被評為華創集團愛崗敬業優秀員工,謝謝領導和同事對於我的信任和支援。自進集團工作至今,我並沒有為集團做出了不起的貢獻,也沒有取得特別值得炫耀的成績,我只是儘自己最大的努力的做好屬於自己崗位上的工作。

一直以來,責任、嚴謹、效率、忠誠一直是我工作的信條,在不同的專案裡,得到的是探索、學習、成長。能得到此份殊榮需要感謝領導對我的信任和包容,感謝集團所有領導、同事一直來對我工作的支援與幫助。優秀員工是一種榮譽,是對員工的工作的肯定,我只是眾多華創員工的一個代表,但這更多的是一種責任與動力,它激勵我在以後的工作中需要更加努力學習與探索,不僅要做好本職工作,更多的是要學會做人做事,使自己的能力、素質有個質的飛躍。

標兵獲獎感言 篇4

我作為天津中醫藥大學心身發展促進協會的會長,有幸代表心協——這支年輕而強大的團隊參加了-XX學年度的天津市先進集體標兵的評選。然而,每當我回憶在激昂的音樂聲中,登上那光榮的領獎臺,雙手自豪的舉起“市級學生先進集體標兵”獎牌的時候,我洶湧滂湃的心潮則久久難以平靜……

心協從XX年秋的白手起家、艱辛創業,到XX年春的朝氣蓬勃,團結向上,心協的成長走過了一條艱辛而曲折的路途。這一路上,不僅播散了一代代心協人的希望的火種,付出了一代代心協人的青春與時光,成就了一代代心協人年輕的夢想與輝煌,更加體現了學校領導、學工部以及心理健康指導中心的領導、老師們對我們大學生成長成才所給予的殷切希望與深切的關懷。在此,應該感謝所有曾經為這個團隊的蓬勃發展付出心血的人們。

心協是一支永遠向前,永遠向上的隊伍,然而飲水思源,任何一個進入心協的成員都不會忘記心協的歷史,不會忘記心協艱難走過的每一步,更不會忘記每一個為心協付出的人,他們已經化為了“心協精神”,這種精神將永久的載入心協的史冊,每一個進入這個團隊的年輕人都會為之學習、為之感動、為之震撼、為之傳承……

無疑,此次優異成績的取得是心協又一個新的高度和起點,但對團隊而言,整個申報材料的整理、準備,以及視訊的設計和製作過程就是團隊自我總結,重新定位,謀求創新與發展的過程。

心協是一個企業,因為他不僅擁有合理、嚴格的管理構架與模式,而且設定了完善的管理、用人制度

心協是一支軍隊,因為他擁有快速的反應力度,高效的行動力“行動成就夢想”,讓我們銘記:“行動使潛能無限”。

心協是一個家庭,“團結就是力量”永遠是我們不變的口號,讓我們永遠是一家人,一生的朋友。

四載的風雨歷程讓一代代心協人體會著奮鬥的艱辛和成功的欣喜。在未來的日子裡,我們將繼續秉承“提高心理素質、培養健康人格”的宗旨,堅持“行動成就夢想,團結就是力量”的信念,以“做心理類社團旗艦”為目標,將繼續發揮學生自我教育的優勢,進一步尋求活動的精品化,為廣大學生的心身和諧做出更大貢獻!

最後,還要再次感謝學校領導、學工部心理健康指導中心的領導、老師們。感謝老師們為大學生打造了一個孕育青春希望的天堂!一個可以真正實現青春夢想的平臺!作為心協當代的領導集體我們也會懷著感恩的心去學習和工作,繼續讓這個平臺為更多的大學生朋友創造更多的機會,譜寫出青春的神話!

標兵獲獎感言 篇5

我是做業務出身的,之前也做過一些規劃類的工作,相比而言,我喜歡回味在一線作戰,體味作為一名SALES所品嚐的那些成功後的狂喜,並伴隨者失敗後的反省與自責。2019年對於我們商用團隊而言,經歷了很多,更重要的是我們每個人都學會了成長,這種成長既是業績上的提升,同時也是綜合能力和個人信念的提升。我負責的部門是一個相對比較年輕的團隊,成立的時間不長,年齡結構也比較年輕,2019年讓我比較感動的是,小夥子們都比較上進,雖然在方法上個別還稍顯有些稚嫩,但進步都比較快。

到紫光的這幾年,越來越感到紫光文化的厚重,也感激這個平臺對於個人成長提供的各種幫助和支援,這是個適合年輕人奮鬥和成長的舞臺。我記得今年春節時,我給每一個我認識的客戶、朋友都發去簡訊,告訴他們紫光要在春晚上露臉了,此時,一種驕傲和自豪從內心油然而生。

2019年註定將是不尋常的一年,我們面臨著外面的經濟環境的衝擊,也感覺到產業競爭的加劇,可我們依然堅信,我們相信我們已經具備了繼續擴大份額的實力,我們也相信團隊的戰鬥力,只有有精神在,什麼困難都是能戰勝的。

標兵獲獎感言 篇6

為期四天的軍訓生活結束了。我們班獲得了軍訓會操表演一等獎,我也贏得了“軍訓標兵”的光榮稱號。當然,成功的背後總是與辛勤的汗水相伴相隨的!

還記得,練習齊步走給我帶來的苦惱:當時,在齊步走的過程中我一次又一次地走成“一順溜”。教官著急的眼神和同學們責備的話語,讓我的心情糟糕透了!你說我的位置如果在隊伍中間還可以遮掩一些,可是,我偏偏排在邊上醒目的地方,又正對著主席臺,唉!我心裡的焦急豈能是隻言片語說得清楚的?我本來只是偶爾順一下,可是,當我知道了自己“走順兒”後,就次次順兒了,為什麼呢?我緊張唄!此後,我一回家就抽時間反覆練習齊步走。軍訓是艱苦的,我經常累的腳底板生疼,有時候腿都變硬發直了。可是,為了集體的榮譽我回家仍然堅持繼續刻苦練習齊步走“一二一,一二一,一二一,立定!”

時光荏苒,再過一天就要進行會操表演了,我晚上像烙燒餅一樣翻來覆去睡不著,我真擔心自己出錯。但我轉念一想:不管會操表演上我的表現如何,我都已經盡了最大的努力。這樣想著想著我才慢慢的進入了夢鄉······

會操表演的時間到了,功夫不負有心人,我終於發揮正常,而且,我們班也如願以償,贏得了一個“開門紅”。我的心裡真是比吃了蜜還甜!

還記得,我們在烈日炎炎下暴晒的情景。

還記得,我們個個因為學唱軍歌都變成了“老公鴨嗓子”的情景。

還記得······

當我知道自己獲得軍訓標兵後,我高興的“發了瘋”,我沒有料到,一個一開始總是“走順兒”的孩子竟然能得到軍訓標兵這個光榮稱號,看來,真是有付出就有回報,我的汗水沒有白流。

這張軍訓標兵的喜報只是我國中三年的一個良好的開端。它激勵著我,鞭策著我。樹木要想成材,必須經常用刀斧修剪,而這次軍訓不正是在成長的道路上,對我的一次磨練,一次修剪嗎?後面的道路還很長,同學們,讓我們以飽滿的熱情,充沛的精力去迎接未來的挑戰,度過這三年美好的國中時光吧!

標兵獲獎感言 篇7

尊敬的各位領導、各位同事

大家好

我很榮幸地獲得了"金山礦業2019年度先進個人"榮譽稱號感觸良多,首先我要感謝領導及同事對我一年來工作的支援與肯定!同時也要感謝公司能給我這次表達自己感想的機會。

今天我的感想只能三個詞來表達:

第一個是感謝這次我獲得了先進個人榮譽,我覺得我是幸運的,這是公司領導正確領導的結果,也是領導們對我工作的認可!同時我認為這個榮譽不應該屬於我個人,而應該屬於我們整個財務部,沒有財務部的同事們對我工作的支援和幫助,沒有他們盡心盡力地工作和默默無聞的奉獻我不可能站在這個領獎臺上,所以我要感謝領導們對我的栽培和厚愛,謝謝同事們對我工作的支援和幫助。

第二個是自豪一粒種子,只有深深地植根於沃土,才能生機無限;而一名員工只有置身在公司企業文化與你的理念非常合拍的氛圍中,才能如魚得水,快速成長。我自豪我加入到了金山這個大家庭中,是在她的培養和造就下,是在領導同事們的關懷和幫助下我才有了今天的成績,在金山礦業的工作經歷將成為我人生中最寶貴的回憶,我自豪自己成為一名金山人。

第三個是行動榮譽只代表過去,行動才能描繪出我們的未來,對於這次公司給予我的榮譽我沒有什麼可以回報,只能把這份感恩化作行動,加倍努力工作,目前財務部的工作與領導的要求還存在一定的差距,但是我們一定會再接再厲努力工作,爭取明年獲得更大更多的成績。

領導同事們,公司是大家的,發展也要靠大家努力,讓我們攜手共進,精誠團結,創造公司更輝煌的明天!我的感言就此收尾,感謝大家!

標兵獲獎感言 篇8

尊敬的領導:

你們好!

能夠獲得“芙蓉標兵”榮譽稱號,我萬分榮幸!這是一份榮譽、更是一份激勵。心中除了喜悅,更多的是感謝。我首先要感謝礦領導對我的關心和支援,同時要感謝那些和我一樣在普通工作崗位上默默工作的同事。這既是對我過去成績的肯定,也是對我未來表現的激勵。

回首過去一年,在公司(礦)黨委、行政的正確領導下,堅持“四個生產”,大力開展“三降兩增一加快”和“管理提升年”活動。作為鐵選礦脫水車間精礦班的一名班長,為相應公司礦的號召,我和同事們堅持“團結、務實、發展、惠民”的理念,在工作中時刻做到認真負責、腳踏實地。

一粒種子,只有深深地植根於沃土,才能生機無限;而一名員工,只有置身於企業文化與理念氛圍中,才能如魚得水,快速成長。我自豪我能在選礦廠工作,在它的培養、造就下,在領導的信任和全體同仁的共同努力下,我才能取得今天的成績,在鐵選礦廠的工作經歷將成為我一生中最寶貴的回憶。我因我是一名鐵選礦廠的員工而感到自豪!

對於公司礦此次給我的榮譽,我沒有別的回報方法,只能把這份感謝化作行動,加倍努力工作;目前所進行的“安全生產”活動所做的一些工作,與上級領導的要求可能還有很大差距。我們一定要再接再厲,從狠抓標化管理,從建立“一切在於安全,一切為了安全”的良好氛圍入手,不斷提高管理水平,使鐵選礦廠的安全工作再上新臺階。

雖然被評為“芙蓉標兵”,我深知,我做得不夠的地方太多太多,有很多東西需要我去學習,我會在延續自己踏實肯幹優點的同時,加快腳步,虛心向老員工們學習各種工作技巧,做好每一項工作,這個榮譽會鞭策我不斷前進。公司礦把這份榮譽給了我,這是大家對我的信任,同時也是對我更大的鞭策。在今後的工作中,我一定不辜負領導們的期望,不滿足已有的成績,不放棄幹事創業的激情,繼續發揚敬業務實、艱苦奮鬥的精神,時時處處維護公司礦的大局和形象,以一流的狀態,一流的業績,做出一流的貢獻,為公司礦的健康發展再立新功!

標兵獲獎感言 篇9

今天一早,朋友見到我就說:“又在電視新聞裡見到你了,你又獲大獎啦,祝賀你。”是啊,2019年7月8日,北京市召開了“五五”普法總結暨“六五”普法啟動大會,會上表彰北京市xx普法先進集體和先進個人,司法部和市委、市府領匯出席了會議並講話,副市長劉敬民主持會議。我在會上獲得北京市法制宣傳教育先進個人,與東城區評選出來的各行各業的8名代表一起披著綬帶,受到了中央和市委領導的接見,並頒發了榮譽證書,對此我感到非常榮幸。

在xx普法期間,我帶領全所律師開展了社群服務呼叫熱線,積極參與法律進社群的建設,參與了北京十佳調解員和霞熱線的法律接待,參與東城區政府信訪接待,在和平里七區《法苑民家》進行義務諮詢,編排各種法律節目;我給北京大學、人民大學、部隊、街道等很多地方進行法律講座,還為政府部門的法制建設建言獻策,多次參加東城區人大、統戰主辦的各種立法、議案活動。今年三月,我代表北京全體律師參加了北京市司法行政系統“三進”啟動儀式。在這些活動中,我付出了很多的辛苦,同時也凝聚著我和全體律師的心血。應該說,我獲得的獎牌,也凝聚著全體律師的辛苦和血汗,應該由律師樓全體律師分享。當然,我所在的律師所今年也獲得了市級先進。

也有問我:“你獲得市級先進,有沒有獎金?”也有人問我:“你們所有那麼大的名氣的榮譽,一定發了大財了吧。”其實不然,我們獲得的榮譽雖然沒有獎金,但是我們獲得了比獎金更珍貴的東西。(心得體會)我們所雖然有了一些成就,但我們並不富有。我認為,一個律所的成功並不一定要與富有劃等號。我承認現在有許多富有的律師,也許多律師唯收入是從,“專心致志地賺錢”是其擇律師為業的唯一目的。他們看重的只是如何得到更多的案源、獲得更多的收入,為此而與權利和利益集團結為一體,而對法治建設毫無興趣,甚至避之唯恐不及。律師不是也不應當是商人,執業絕對不能以盈利為目的。如此商人律師,根本不瞭解為何法律要限制公權力並向弱者傾斜的緣由,更不明白律師弘揚法律精神的社會意義。我們不能把律師當作謀利賺錢的職業,也不能淪為權力的附庸者而自降品格。我們希望能看到有更多的律師意識到自己身上肩負的重擔而有所作為。

所以,雖然我們經濟上並不富有,但我們並不後悔,因為我們為宣傳法律,讓更多的人掌握法律武器,推動中國的法治程序做出了我們的貢獻和努力。在xx普法中,我會帶領全所律師再接再厲,在做好律師本職工作外,努力培育一支熱愛公益、樂於奉獻的普法志願者隊伍,為社會法制建設做出更大的貢獻。

標兵獲獎感言 篇10

“一二一、一二一……”聽!是誰在喊著這麼響亮的號子?哦,原來是新生正在軍訓呢!

雖然已是初秋,但太陽卻絲毫沒有要減弱的意思。遠遠看去,灰色的操場上整齊劃一的站著兵一樣的我們。開始訓練的時候還好,大家都覺得軍訓是一件挺好玩的事,教官也不算太凶,我們站的還比較散漫,饒有興致的聽風吹梧桐的聲音。甚至有人小聲的交頭接耳。漸漸的,到第一天下午軍訓時,我們的“末日”猛地襲來,教官“原形畢露”,開始發威了。興許是我們的散漫激怒了他一個軍人的性格,為了懲罰偷懶的我們,教官對我們施加了無數“酷刑”。就拿其中一個來說吧,那天軍訓時有同學偷懶,教官便面無表情的把我們領到正面對著陽光的地方,命令我們把帽子反過來戴,陽光直射入我們雙眼,大家極不情願的照著做了。從別班投來驚愕的目光中,便可想自已有多麼滑稽了!不一會兒,刺目的陽光便讓我們睜不開眼,教官又下了“把眼睛睜大”的命令。天啊,這太殘忍了!才沒多大一會兒,我就開始感到頭暈了。陽光無情的刺入我們雙眼,好像一把把鋒利的匕首,直插入我們的眼睛。大腦一片空白,只微微感到有什麼東西順著脊樑慢慢向下爬去……。在班長拍了我一下時才反映過來。教官終於“良心發現”,讓我們把帽子戴正。猛地一變回正常,四周似乎一片漆黑……。

雖然軍訓很艱苦,但我們在艱苦中學到了很多,嚐到了其中的甜頭。雖然苦,雖然累,但大家心中也都樂呵呵的。四天的軍訓也讓我們意識到了我們已步入少年,告訴我們未來的生活會變得更加緊張,時刻都要做好應對的準備。大家似乎也感覺到了,童年的我們過於依賴父母,但現在不同了,我們要有獨立的精神了!在後來的比賽中,大家懂得了“人心齊、泰山移”的道理,很快團結起來,凝成一股勁兒,取得了驕人的成績。我也獲得了“軍訓標兵”的稱號。

軍訓,給我們今後的生活推開了一扇寬敞的大門。

標兵獲獎感言 篇11

轉眼之間,來到紫光已經5年時間了,伴隨著紫光的不斷髮展,自己也從當初的青澀少年逐漸地成長起來,從基層崗位走向了中層崗位,在不斷挖掘潛能中體現著自身的價值。成長的路磨鍊著毅志,集體的溫暖成就著信念,紫光的舞臺讓我執著。

2019年,紫光掃描器在行業應用的發展再創新高,在行業領域不斷推出新產品,並且順利完成了公司的經營指標,在實現連續十年掃描器市場佔有率第一的基礎上,追求著更高的目標。“新觀念、新方法、我變化、我成功”的口號充分體現了掃描器強調市場化創新發展的新思路,而在這一時期,事業部各個部門通過“找準定位、勇擔責任、激情堅持、充分合作”共同努力不斷推動著事業部的業務轉型和長足發展,充分體現著團隊的力量和團隊精神。

2019年,我新接手了掃描器事業部綜合管理部的工作,以往曾做過銷售運營管理、商務物流管理的我,一切從零開始,不斷的學習總結,在事業部領導和兄弟姐妹的幫助下完成了事業部人力資源、費用管理、流程制度、行政等方面的工作,並在這個過程中被大家親切的稱為“大管家”,此時此刻,我為能在這樣的公司,這樣的集體中工作感到驕傲和自豪。

紫光20年,記錄著輝煌,凝聚著汗水,在這裡我衷心的祝願公司基業常青紫荊花開朵朵盛,掃描器事業部業務芝麻開花節節高。

千里之行,始於足下!細節決定成敗!讓我們一起努力當一名好兵!正如《士兵突擊》裡所展示的精神:不拋棄,不放棄,我願成為你的戰友。

標兵獲獎感言 篇12

在進步的二十一世紀,文明禮儀是人際交往的一座橋樑,更何況,禮儀也是一個人修養的體現。我很榮幸獲得這個稱號,很感謝我的爸爸媽媽、老師們教會我怎樣講禮儀。在今後的學習中,我也會時刻注意禮儀,爭取做得更好,繼續發揚中華禮儀,謝謝!

標兵獲獎感言 篇13

親愛的同學們:

我們的人生之路總是陽光明媚,晴空萬里,到底哪一縷陽光最耀眼?有人說是優異的學習成績,有人說是給予別人幫助……而我認為在我們的人生路上最燦爛的陽光應該屬於知恩圖報,感謝幫助我們成長的每一個人。是的,學會感恩,是一種情懷,學會感恩,更是一種情操。

兩年前,我得了一場大病,父母揹著我東奔西跑,到處求醫,從他們焦急的神態中,從他們悉心的呵護中,我深深地體會到父母對我發自內心的愛。一天,爸爸用自行車馱我去醫院,我坐車後發現爸爸騎得很慢。幾個月了,爸爸是太累了,我的病讓他身心疲憊。我無意中發現了爸爸頭上的一些白髮。啊,爸爸變了,變老了。我在他身上看到了歲月的滄桑,看到了生活的艱辛,更看到了爸爸為我操勞的痕跡。啊,爸爸沒變,大山般的父愛沒變。我依然感受著他的溫暖,他的愛。

那是我住院期間的一天傍晚,天很冷,外面的雪下得很大。爸爸下班後趕來給我送飯,可是我想吃餃子。他二話不說,放下手裡提來的家裡做好的飯菜,迎著凜冽的大風,冒著漫天飛舞的鵝毛大雪又出去為我買餃子。天黑了,風更猛了,雪更大了。這時,雪人似的爸爸一邊走還一邊說:“餓壞了吧!”看著爸爸慈祥的面容,摸著爸爸凍得通紅的雙手,我感動得流淚了。“爸爸,爸爸……”我在心裡一遍遍地念叨,“你真是我的好爸爸!”。冬天是寒冷的,而爸爸所做的一切,卻彷彿陽光,溫暖我病痛的軀體;又似暖流,融進我愁苦的心坎裡;爸爸的關愛,撐起了我戰勝病魔的信念,經過一個多月的治療,我康復出院。

我永遠不會忘記父母對我的愛,對我的呵護和關懷。我能為他們做些什麼?我常常這樣問自己。哪怕是為他們垂垂肩,洗洗碗,給他們唱段曲兒,陪他們逛逛街,散散步,我也會感到心裡的安慰。學會感恩,學會報答,我彷彿一下子長大了:我用心學習,不讓他們為我的操心;我搶著洗碗揀菜,讓他們能多休息一會兒;我經常哼哼小曲,讓家庭充滿歡聲笑語……我盡我所能給父母留下最難忘的美好時光,讓他們開心,讓他們驕傲,

我愛我的父母,普天下的孩子們都愛自己的父母。讓我們一起對父母說一聲:“我們愛您!”讓我們一起行動,知恩圖報,學會感恩。冬天就不再寒冷,黑夜就不再漫長,幸福快樂就時刻陪伴在你我身邊。

篇四:

獲得“師德標兵”榮譽稱號,這對我來說,既是一種榮譽,也是一種壓力,更是一種動力。榮譽讓平凡的我感到快樂,獎勵讓我深思,成績只代表過去,在今後的工作中,我將更加努力地以實際行動來報答一切關心和支援我的朋友們。

為了無愧於“師德標兵”這個崇高的榮譽,在今後的工作中,我將永遠牢記“學高為師、身正為範”。通過學習,進一步端正教育思想、增強教師的使命感和責任感,增強教師的職業意識、崗位意識和角色意識,努力使自己在思想政治上、道德品質上、學識學風上更好地做到以身作則、率先垂範、為人師表,做到樂業、愛崗、嚴謹、務實,使自己具有“淡泊名利”的氣度和“志存高遠”的追求,更要有“甘為人梯,樂於奉獻”的精神,全心把握好“安下心來讀書,靜下心來教書,潛下心來育人”的心境,做到讓學生愛戴、讓家長放心、讓社會滿意。

標兵獲獎感言 篇14

人因有事業而從容,人因有成就而自豪。“工作標兵”這個稱號對我來說,既是份榮譽,也是份責任。人們常說,一粒種子,只有深深地植根於沃土,才能生機無限;而一名員工,只有置身於自己的崗位上拼搏、進取,才能蓬勃向上!被譽為“工薪族的神話”的韓國總統李明博,青少年時期飽嘗生活艱辛,後來他憑藉自己的努力成為一個曾執掌韓國龍頭企業的風雲人物,從首爾市市長到第17任大韓民國總統,他將自己的價值昇華到最大。毋庸質疑他是億萬“工薪一族”學習的楷模。只要每個人把自己的能力發揮到最大,將來獲獎的不僅僅是自己,還有其他更多的人。

標兵獲獎感言 篇15

公司以人為本的企業文化使我們獲益很多,我們也應為公司的發展貢獻自己的一份力量。這次能夠當選工作標兵,是對我工作的肯定,更是對我以後工作的一種鞭策。在以後的工作當中,我將不辜負領導的期望,更加盡心盡職,努力工作,並不斷學習,以提升自己的工作技能,維護好優秀員工的形象,用實際行動為公司的發展儘自己的綿薄之力。

標兵獲獎感言 篇16

尊敬的各位領導、各位同仁:

上午好

我是物業管理有限公司的一名安保隊員,今天能作為“行業標兵”代表與大家交流工作經驗感到非常榮幸。首先感謝x市物業管理協會、各位同仁對我的鼓勵和信任。

作為一名從事安保工作十幾年的物業人,榮獲中國物業管理協會頒發的愛崗敬業員工“行業標兵”稱號,我感到無比高興和榮幸,在此我想說:我所取得的榮譽,不僅僅屬於我個人,它還屬於我的公司,屬於咱們濟南物業服務行業。是物協領導的支援和幫助,是公司的關心和培養,是同事們的一起努力,是廣大業主的認可才讓我站到這個舞臺,是你們讓我成為濟南物業管理行業3萬多名員工的代表,我取得的每一點成績都離不開你們的關愛。在此我要向曾經幫助、支援過我的人深深地鞠上一躬,謝謝你們!

剛開始工作時我以為盡力做好本職工作,盡力為業主服務,積極為公司提供建議,總結自已的經驗就已盡到責任。但隨著時間的推移,我覺得在工作中還應該學習他人的長處,彌補自已的不足,盡最大努力做到最好,從而才能更好的提高工作效率,更好的為業主服務,雖然我在平凡的崗位上工作,但只要比別人多幹一點,多努力一點,認真去對待每件事,用心為業主服務,就會得到廣大業主的認可,我要求自己做到幹一行,愛一行,專一行、精一行。始終堅持以公司“管理先行、業主至上、服務第一”指導原則為方向,始終踐行公司“我以我心換業主之真情、我以我德贏業主之善待、我以我行塑小區之和諧、我以我力造小區之靚麗”的服務理念,在日常工作中我自覺做到以下四點:

首先自覺到“我以我心換業主之真情”:今年6月17日29-2-302的大姨給我打電話說她的兒子、兒媳都出差去海南了,可是留的錢都花完了,有銀行卡又不會用,能不能先借給她200元錢。我聽完後二話沒說就給她送了去,大姨感動的說不出話來,拉著我的手問我不怕她年老忘事不還了啊?其實我是這樣想的老人一個人在家很不容易,甭說是借了,就是要我也會給的,哪來的怕啊。

每當遇到小區停水、停電、停氣以及惡劣的天氣等情況,我都會馬上趕到常年不出門的老人家裡,通知他們,並幫他們做好應急準備。

就這樣,在對廣大業主日積月累的點滴關心下,我贏得了他們的信任和讚譽。

第二我自覺做到“我以我德贏業主之善待”:今年3月26日下午,我所在小區門外的濟大路上發生一起交通事故,一輛白色奧迪轎車將騎一位騎自行車的老人撞到。當時我正在門崗值班,立即趕過去檢視傷者,發現是本小區29-1-602的孫大爺。我立即撥打了120,然後又通知了他的家人。120趕來後,我就主動陪著老人去醫院就醫。樓上樓下地陪著孫大爺做各種檢查,經檢查發現除了軟組織挫傷外並無大礙,我那顆懸著的心才總算落了地。當他的家人趕到時已經是晚上7點多了,我向他們交代完相關情況後悄悄的離開了醫院。事後孫大爺的孩子去公司找我致謝。

其實,我覺得我只是做了應該做的事情,我不求回報,我所做的對得起自己的良心,我本人得到了很多業主的善待,這就足夠了。

第三我自覺做到“我以我行塑小區之和諧”:我是公司安保隊的負責人,不管上班下班,只要業主有需要我的時候,我總是盡力去幫助他們解決實際問題。今年7月12日中午,25-2-202室業主劉女士給我打電話說家裡的防盜門打不開了,當時我正在吃飯,得知詳情後我立即趕到現場。經瞭解,原來是她的孩子出門時忘了拔出防盜門裡面插著的鑰匙,裡面卡住了,在外面打不開。她說開鎖公司說只能把防盜門破壞了,把裡面的鑰匙取走才能行。我想這樣這個門不就廢了嗎,我憑著多年的安保工作經驗,在徵得業主的同意後,對著防盜門使勁踹了三腳,然後在外面用鑰匙一試門就打開了。當時業主既驚喜又激動,眼含熱淚非得給我200元錢,並說請我吃飯。都被我婉言謝絕了。這件事濟南電視臺還進行過報道。

小區物業瑣事多,鄰里之間難免不出現矛盾,很多業主信任我,他們有了矛盾都願意和我說說。29-2-302的業主和我說她樓上衛生間漏水嚴重,但樓上房主已經把房子租出去了,承租人不管,又聯絡不到房主,希望我給幫忙協調一下。我在公司查到樓上業主的電話後,給他說房子雖然租出去了,可是總有一天還會回來住的,鄰里之間抬頭不見低頭見的,和諧最重要,最終經過雙方協調達成協議,4樓房主承擔衛生間防水費用的4/5,樓下業主承擔1/5,漏水問題很快就解決了。

在日常工作中,我用實際行動融洽了公司與業主、業主與業主之間的關係,為小區的和諧貢獻了自己的一份力量。

第四我自覺做到“我以我力造小區之靚麗”:安全是物業服務的重中之重,我帶領安保隊員以全力維護小區的安全。為了能夠給業主提供安全保障,我把小區內347戶業主的姓名、車輛資訊、主要家庭成員熟記在心,並經常組織全體隊員學習,定期對他們進行考核,不合格者一律辭退。正因如此,我們安保隊員站在門口就有一種“一夫當關萬夫莫開”感覺,不法分子、推銷人員、等閒雜人員很難矇混過關,基本杜絕了小區的治安隱患。

正是有了我們辛勤的工作,保證了小區秩序井然,為舜玉花園成為名副其實的花園式小區奠定了良好的基礎。

現在我又有了幾個非常深刻的感受:

一、有付出就必然有回報,只要你真心付出早晚會得到回報,你的付出可以換來倍增的“收成”。

二、我付出、我快樂。真心付出、給業主解決實際問題會得到業主的認可和尊重,並從中得到成就感、快樂感。

三、無百年建築,但有百年物業,協會張會長的這句話讓我看到了我們物業行業的發展前景,看到了我們物業從業人員的美好明天。

我雖然被評為行業標兵,但我深知,有許多方面我做得還不夠,離張會長和公司的要求還相差很遠,還有很多東西需要我努力去學。我決心在以後的工作中,更加虛心的向同行們學習,更踏實的工作,用自己的實際行動對得起這項殊榮。下面請允許我用協會張會長的簡訊結束此次獲獎感言:“榮獲殊榮不僅是你一個人的驕傲,也是全體正和人的驕傲!更是整個濟南物業行業的驕傲!!!你是全市三萬多物業人的典型,是大家學習的榜樣。只要真心付出、必有榮耀回報。偉大就隱匿於平凡之中,是金子總會發光。希望你珍惜榮譽,用更加優質的服務業績,回報業主、回報企業!回報社會各界對你的關愛!!回報我們物業管理行業!!!”。

我一定能做到,謝謝大家!

標兵獲獎感言 篇17

文明禮儀是人與人溝通的工具; 文明禮儀是一個人內在的美麗; 禮儀是人際交往的一座橋樑。文明禮儀在我們的身邊,它體現的是一個人的修養與學識,希望能夠養成好的禮儀習慣。

標兵獲獎感言 篇18

文明禮儀是我們身邊的,也是伴隨人人一生的。可見,禮儀是多麼重要、珍貴。禮儀是人際交往的一座橋樑,拉近了你和我,讓我們認識.禮儀是我們無形的標誌,標誌著人人的品德,內涵.禮儀代表著一個人的修養,誰不想和一個有修養的人一起呢?禮儀標誌著一個人的思想,誰不願和一個有思想的人交談呢?禮儀是伴隨我們一生的,誰願將它拋棄呢,糟蹋呢?時刻注意自己的禮儀言行是人的第一。

標兵獲獎感言 篇19

尊敬的各位領導、各位同仁:

大家好!很榮幸能獲得西部投資集團XX年先進團隊和先進個人的這個榮譽稱號,再此,我代表所有獲獎的優秀團隊對集團各位領導和同事的認可表示衷心的感謝。同時感謝公司為我提供這樣充分展示自己能力的平臺,感謝集團所有同仁在工作中的配合,感謝分管領導的支援,感謝總經理的信任!

回首難忘的XX年,我還清楚的記得當初來到現場,工地長滿了荒草,也沒有施工。公司領導告訴我5月1日就要開始銷售,面對這種情況,大家對銷售信心不足,在張總的鼓勵下,我們經過前期市場調研,分析專案潛在客戶,和公司領導一起制定了銷售百問和銷售措施,克服了銷售過程中的種種困難。連續幾個月超額完成公司銷售任務,銷售部順利進展奠定了基礎。

XX年一切的成績和榮譽都已經成為過去,在這嶄新的一年裡,我們必定克盡職守,為我們西部投資集團明天的“巨集偉藍圖”增添一份色彩,我們一定再接再厲、奮發向上,不辜負公司領導及同仁對我們的信任與厚望。

在這裡我鄭重承諾,將一顆感恩的心投入工作之中,繼續發揚吃苦耐勞、不屈不撓的工作精神,團結同事,在工作中不斷克服自己缺點與不足,力求高效的完成公司各項工作任務,讓我們與公司同舟共濟、榮辱與共,迎接挑戰,共創西部輝煌。

最後祝大家工作順利,身體健康,謝謝大家!