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2023職位競聘演講稿(精選24篇)

欄目: 競聘演講稿 / 釋出於: / 人氣:2.08W

2023職位競聘演講稿 篇1

各位尊敬的領導,

2023職位競聘演講稿(精選24篇)

大家好!我叫,來自廳。相信各位領導對我已經較為熟悉了。我年畢業於深圳大學金融學專業,同年幸運加入了移動這個大家庭,感恩於公司對我四年來的栽培,我也在用實際的行動和出色的績效來報答公司。

一、工作業績總結、個人優勢與不足

我對自己的總體評價是,有計劃,勤于思考、善於分析、懂得總結,此次競聘我的目的只有一個,就是廳的營銷經理,接下來我將通過營銷、創新、運營管理、培訓這四大方面來體現我的個人優勢:

1.在營銷方面

本人有著前瞻性的營銷理念,充分利用有限資源來開展有目標、有策略、有技巧、有效益的四有營銷。4月開廳以來,開展的一系列“支援,為奧運加油”的活動有幸被凌總拿到青島作為彙報深圳推動工作的重要素材,本人為此感到非常的驕傲和自豪。

2.在創新方面

創新是我在廳工作的主旋律,切合目前實際情況,創想出一系列的創新方案,分別為:1)向前“充”簡訊答題方案,獲得深圳市公司採納,並於本月底實施。2)羅湖廳申請青少年科普教育基地獲通過,併成功接待兩批青少年學生。3)羅湖業務pk賽,8月20日正式開始競賽。

3.在運營管理方面

現任廳代營銷經理職位,除了廳的基礎管理工作之外,為更好推動的銷售,前期做了大量的調查分析,為下階段開展針對性拓展營銷打好堅實地基礎。

4.在培訓方面

本人認為,一個成功的管理人員肯定是一個出色的培訓講師。作為廳講師,在全力協助市公司提升全體業務水平時,制定統一培訓講義以協助市公司做好二次覆蓋培訓,在培訓方面得到的寶貴經驗將為我擔任管理人員提供很好的培訓思路。

二、對營銷經理的工作設想、工作目標

我對營銷經理的崗位認知是:店面經理的左右手或多面手。作為廳的營銷經理,在創新和營銷兩大方面要求更是甚高。

我的工作目標是:打造一支高效、和諧的超級先鋒團隊!也即:三能團隊(能想有創新思維,能策劃各項營銷活動;能講對前來交流人員培訓,對外一線專員培訓演講;能幹能把各項營銷理念付諸行動,出色完成。)並始終堅持1個信念和3個關鍵!

1個信念就是:“我是問題的根源。”這種思想就是我對我自己100%負責。

3個關鍵分別是:1)關鍵就是要多想多學習。2)關鍵是敬業多一點。3)關鍵要建立感恩文化。

三、如被選拔擔任代營銷經理可能遇見的困難及解決辦法

若有幸競聘成功,我定必將的工作化繁為簡,有序挺進,讓每位廳的員工成為賽場的運動員,充分發揮各自潛能,在各自的工作崗位上贏取自己的金牌。務實做到“做自己的冠軍,創的未來”同時,也希望各位使用者能作為觀眾,在座各位領導能作為裁判、評委,共同監督、見證、廳的創新與進步。

我的演講結束了,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇2

尊敬的各位評委、各位領導、各位同事:

大家好!今天,能夠站在這裡參與生產廠長競聘,我倍感榮幸。當官不是目的,此次競聘,我將始終持以平常之心,儘自己最大的努力,抓住機遇,在可能的情況下實現自己的人生跨越。

下面我把自己的情況簡單向大家作個介紹:

我叫___,現年__歲,中共黨員,大學文化,經濟學學士學位,經濟師專業技術職稱。____年__月,在____參加工作,先後任__職務。我參加競崗演講稿的優勢主要體現在四個方面:

一是文化理論功底紮實、眼界寬、悟性好、出手快,善於把握大的發展趨勢,能夠準確領會領導意圖,及時而有效地完成領導交辦的工作任務。

二是能說、能寫、能幹事,幹成事。工作十八年來,先後在___、___等多個部門、多個崗位工作,始終做到幹一行、愛一行、懂一行、鑽一行,業務上精益求精,取得了較明顯的成績。

三是具有嚴於律己、誠信為本的優良品質。誠實待人、嚴於律己是我的處世之道。在日常生活和工作中,我堅持以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,不斷加強個人修養和黨性鍛鍊,尊敬領導,團結同志,在幹部職工當中具有良好的口碑。

四是具有吃苦耐勞、堅韌不拔的頑強性格。我從小在農村生活長大,歷經過農村艱苦生活的磨鍊,深感人生不易。因此性格中又具有有別於我的外型的較為細膩的一面,那就是樂於助人、心地善良、富有同情心,頗具人情味。(這也恰是做好工作當好公僕的不可或缺的一面。)如果競爭成功,我將把領導和同志們給予我的那份沉甸甸的支援與信任,化作經今後努力工作的巨大動力,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。堅持與時懼進、開拓創新、團結協作、求真務實,繼續發揚愛崗敬業、勤勉好學、吃苦奉獻的精神,紮紮實實做好各項工作,努力認真完成領導交辦的各項任務。

展望今後的工作,如果我的生產廠長競聘演講稿能成功,我將要突出做好以下三點:

第一、加強自身修養。內聖方能外王。要不斷在認認真真學習上有新進步,在堂堂正正做人上有新境界,在踏踏實實做事上有新成效,在清正廉潔上有新形象。

第二、擺正位置,當好配角。努力做到“五要”。一要立足全域性,當好參謀、助手。把所分管的工作納入整體目標中去,做到既能對自己分管的工作精心策劃,科學指導,又能參與全域性工作,支援、配合正職工作的開展。二要盡心盡職但不能越位。作為副職,要對正職負責,對其要多尊重服從,多請示報告;對同級要理解、支援、合作;對下級要多指導,多關心,多幫助。三要謀斷不能擅斷。身為副職,應當盡心輔助正職,凡屬於自己職責內的事要拿出自己的意見,發揮自己的主觀能動性和創造性,不能事事請示正職。不是自己職責的事,要積極提建議、出意見,當好參謀,決不能“事不關己,高高掛起”。四要排憂解難不推難。作為副職,在工作困難時,應衝鋒陷陣,不應臨陣脫逃,應為正職排憂解難,不能繞彎子、推卸責任,更不能給正職出難題、唱反調。五要學會補臺,不能拆臺、搶臺。一把手常常巨集觀思維的多些,微觀落實的要少一些,考慮的事情多了,那麼忽略遺漏的地方可能有,作為副職的,要學會補臺,做好補救工作,但不能在此過程中越位,力戒邀功取寵,更不能拆臺,否則,事情就會辦不好,越弄越糟,造成不團結、鬧矛盾,不利於工作的開展。總之,“紅花需要綠葉配”,“一個好汗三個幫”,這樣“團結起來力量大”,我們的工作就會越幹越好,就會有新的起色,就會更上一層樓。

第三、搞好內部團結。生活上多關心同志,讓同志有一種溫暖感;工作上幫助同志多出成績,讓同志有一種成就感;在利益和榮譽面前,不爭不搶,多讓同志,讓同志有一種被承認感。對於同志之間的矛盾,在堅持原則的前提下,多做思想工作,求大同存小異,讓大家一起朝著共同的目標邁進。

各位評委、各位領導、各位同事,古人說:“不可以一時之得意,而自誇其能;亦不可以一時之失意,而自墜其志。”競爭上崗,有上有下,無論上、下,我都將以這句話自勉,一如既往地勤奮學習、努力工作。最後,我真誠的希望在座的各位,相信我,支援我,投我一票。因為我的第一步成功,都離不開您的支援和鼓勵。

我的競選演講稿演講完畢,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇3

評委、同志們:

大家好!

首先,感謝酒店和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫_×,199×年_工程專業(……工作經驗)。今天競聘的崗位是副總經理。 我今天演講的主要內容分二個部分:一是我競聘副總經理的優勢;二是談談做好副總經理的工作思路。

回顧本人近年來的工作情況,可以總結為三個方面。

第一、盡職盡責為酒店的初期建設鞠躬盡瘁。

1996年酒店組建初期百業待興,針對建築設計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構建了酒店的基本架構,併力排眾議,從實際出發,力主建立一個精簡、高效的物業管理隊伍,並制訂了一系列初期的規章制度。在這一時期,重點做了二項工作,一是自主編制了一套計算機物業管理軟體,使物業管理初步納入到現代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得裝置設施執行更安全、更經濟、更可靠。

第二、盡心盡力為酒店的發展做出了應有的貢獻。

眾所周知,酒店經歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支援各任領導的工作,維護領導的威信,願當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工作符合要求外,還為主編了一套“發展大廈物業管理制度彙編”及以後輔助編制了一系列管理制度,為酒店管理從無到有,從小到大,並且不斷走向規範、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。

第三、全心全意為酒店的突破發揮自己的聰明才智。為了酒店有一個更好的未來,我已積累了各種資料約10多萬字,(……工作成績)。

我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和未來。今天,我參加副總經理職位的競爭,主要基於以下幾個方面的考慮:

一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。在物業初創時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,充分體現出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻”的愛崗敬業的良好品質。

二是我有虛心好學、開拓進取的創新意識。我從學校畢業後,從沒間斷過學習提高。參加過_省首批漢語言文學專業自學考試,連續二年合格,後因參加新廠籌建設計及以後的安裝、除錯、執行等繁重的工作而中斷;為了進口裝置籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語言專業學習;在擔任裝置分廠副廠長後,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調、管道等操作培訓;隨著進入酒店工作,我又應工作需要,學習了電信、消防裝置維護、安裝和保養知識;根據現代化物業管理為您服務!

和實際需要,我又自學了計算機操作和程式設計,掌握了計算機輔助製圖、設計;當國際軟體園入住我大廈後,我又很快掌握了網路設計、施工和除錯知識。三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎,又有實際工作經驗,所以在我的工程技術工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網路皆有所學。我想,雖然我不是最專業,但我確實很全面,這對一個技術管理工作者來說,非常重要。四是我有勇於實踐、敢於挑戰的求是精神。經過多個工作崗位的實踐鍛鍊,培養了自己多方面的能力,能說,能寫,能幹事,幹成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇於實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作幹勁足。我分別參加了二個20__多萬元投資的_廠的空調除塵專業設計、施工、安裝及除錯,我還為多個工廠企業的水電專業設計、施工、安裝及除錯,又為多個軟體、商貿企業裝潢、電氣、網路專業設計、施工、安裝及除錯,另為一物業設計了全套物業管理競標方案,並多次為大物業、控股上等級及技術問題獻計獻策、排憂解難。

五是我有嚴於律己、誠信為本的優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。我曾經多年在上百人的分廠工作,既要維護分廠領導的權威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;到酒店工作後,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的認同。

六是我有一定的管理能力。我在基層管理崗位,已達10幾年之久,從事物業工程管理工作,也有6年了,所管裝置從未出現過大的事故。綜上所述,我認為自己已具備擔任物業副總經理的素質和才能。

那麼如何做好一個合格又稱職的副總經理呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個原則”、“二箇中心”、“三個轉變”、“四個做到”。

“一個原則”就是上為領導分憂,下為住戶服務,以管委會領導提出的“三個滿意”為原則,作為全部工作的出發點和落腳點。

“二箇中心”就是圍繞服務與管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和部門的業務素質,搞好隊伍思想政治工作建設。

“三個轉變”就是實現由管理型工作向服務型工作的轉變,由事務型工作向精品型工作的轉變,由管家型思維向主人翁精神的轉變。

“四個做到”就是:第一、全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、業績上突出,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。第二、銳意進取、增強改革創新意識,做到守法不舊、創新不變,與時俱進,全面推動各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個關係,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助,充分調動他們的為您服務!

積極性、主動性、創造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;第四、廉潔做事、樹立形象,做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰鬥力。

尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優勢也不足掛齒。我不敢奢求什麼,只想讓大家認識我、瞭解我、幫助我,抑或喜歡我、支援我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以後的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

最後我要說,在我多年的工作經歷中,屬於我的舞臺不多,今天藉此機會,表達一下我的心願,感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇4

尊敬的老師,親愛的同學們:

大家好!今天,我無比激動地站在講臺上競先文藝委員。

有些同學和家長對文藝不太重視,認為成績好就行,文藝不重要。可我覺得,文藝不僅能為我們帶來歡樂,緩解我們學習的壓力,還能豐富我們的精神世界,使我們學習起來更加精力充沛,學習效率更高。很多科學家,同時也是藝術家,比如著名的愛因斯坦是位小提琴能手,還給英國女皇演奏泥。還有達芬奇不僅留下了世界名畫《蒙娜麗莎》,更在科學領域取得非凡的成就。

我不僅重視學習,同時也注重文藝。我自三歲就學習鋼琴,到現在已達八級水平,經常給別人表演。自幼兒園我就學習舞蹈,中國舞、現代舞我樣樣精通。從一年級開始,我開始學習畫畫,水粉、油畫、毛畫畫、素描等樣樣都能拿得起,放得下。我又是個愛動的女孩子,輪滑,蛇板、自行車我玩得都不著。大量的文藝活動不但沒有影響我的學習,反而使我在學習中如虎添翼,舉重若輕。

如果我競選成功,我將會帶領同學們一起進行別開生面的文藝活動,和大家一起愉快地學習。

如果不成功,我不會氣餒,我會更加努力,爭取下一次的機會。

我的演講到此結束,謝謝大家。

2023職位競聘演講稿 篇5

尊敬的各位評委,同志們:

大家好!

很榮幸能夠參加這次的崗位競聘演講,感謝公司能夠給我這次展示自我,相互學習的機會。

首先,我簡單介紹一下自己,我叫,大學學歷,1987年出生,20__年參加工作在 實習,20__年底調入公司辦公室工作到現在,主要從事員工培訓、文字材料、共青團等工作。

下面我簡單介紹一下本次競聘個人存在的幾個優勢:

1、善於學習,在工作中提升自己。在工作中一直把學習作為適應崗位、推動工作的手段和提高自身素質的重要方法。向工作實踐學習,用實踐來豐富工作經驗、提高工作能力;向有經驗的同事學習,多做多思多問,認真尋找自身的差距和不足,不斷增進對工作的瞭解,努力改進工作方法,及時總結經驗,汲取教訓。

2、愛崗敬業,工作能力不斷提升。自參加工作到現在,始終立足本職崗位,兢兢業業,腳踏實地的做好各項工作。在公司領導和同事的指導、支援和協作下,工作能力不斷提升,20__年實習結束後,被集團公司授予“優秀實習生”榮譽稱號,20__年被集團公司授予“優秀共青團員”榮譽稱號;多次被唐村公司、電纜公司評為“先進生產工作者”。這些成績的取得使我堅定了更加努力工作的信心與決心。

3、有較好的年齡優勢,能夠把全部精力投入到工作當中去。經過幾年的工作,已脫去學生時期的稚嫩,增加了成熟與穩重的氣息,有較好的年齡優勢,精力旺盛,能夠全身心的投入到工作中。如果在這次競聘中我能有幸成功,我將更加努力從以下幾個方面做好工作。

4、勤奮學習,儘快提高工作能力。一方面加強政治理論學習,不斷提高自己的政治素養和明辨是非的能力。另一方面加強業務知識的學習,尤其是會計方面知識的學習,不斷充實完善自己,提高自己的工作能力。

5、轉變心態,更好的適應新角色。首先對新的工作做好全面認識,這樣才能瞭解各項工作的真實情況,工作才能有目標,工作能力才能得到鍛鍊和提高。其次要轉變自身心態。實現工作角色的轉變,不能好高騖遠,必須要靜下心,沉下身子,紮紮實實從零做起,從最平常、最簡單的小事做起,把最普通的事做到周密細緻,儘快融入角色,為今後工作奠定良好的基礎。

6、要勤懇工作、嚴謹務實。在工作中繼續保持嚴謹務實、吃苦耐勞的作風,繼續保持強烈的事業心和責任心,謙虛謹慎,勤懇踏實、任勞任怨,從點滴小事做起,多動腦多思考,在工作中做到精益求精。

無論這次競聘結果怎樣,這將會是我人生中一次寶貴的經驗,我會保持一顆平常心,更加地努力學習,更加勤奮的工作。

我的演講結束,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇6

尊敬的各位領導、各位同事,大家上午好:

我叫__,今天競聘的崗位是河溶支行行長,我競聘的優勢有四點:

一是我熟悉。知己知彼才能百戰不殆,現在職場競爭中必須瞭解你的客戶,瞭解你客戶的業務。怎樣瞭解?深耕四區走一遭就能瞭解你的客戶?NO!貸款調查一遍就能瞭解你的客戶?NO!只能多次的接觸才能瞭解你的客戶,就如農村插秧一樣,一耕二爬三趕艚,這樣秧才插得好。而我在河溶工作累計達十餘年,對河溶的文化、河溶人的性格都有一定的瞭解。

二是我有經驗。河溶支行現所轄有3個機構,這需要有總攬全域性、相互平衡的管理經驗才能勝任,而我先後在廟前、育溪工作時培養了良好的管理能力。雖然沒有拔塵的業績,但也沒有為總行拖過後腿。20__年在廟前支行工作時被宜昌評為優秀管理者,20__年在育溪支行工作時被宜昌評為優秀支行行長。

三是我有能力。20__年底,我調入河溶任支行行長,河溶支行在五家金融機構中所佔市場份額只有14%,而到今年10月末,我行所佔市場份額達18%,提高了4個百分點。這一資料表明我有抓住機遇、凝聚團隊的能力。

四是我有黨性。在我成為一名共產黨員時,我才真正理解沒有共產黨就沒有新中國的深刻內涵,使我知道有黨性才能無私奉獻;有黨性才會有責任擔當。所以我時刻以高標準嚴格要求自己。我多次被評為優秀共產黨員,在廟前支行任支部書記、育溪支行任支部書記時,我所在的支部均被評選過先進黨支部。

今天,在座的領導和同事如果信任我,我會全心全意按照總行的安排和部署嚴格落實,按照總行的既定目標而努力奮鬥,按照我行目前制定的穩、挖、釘、拓、綁、耕這六字方針逐步推進。如若不是,我也會平淡對待。

我的演講完畢,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇7

尊敬的各位領導,各位同事:

大家好!很高興今天站在這裡進行職業理想的闡述,接受大家的的檢閱,我是__,今天競爭的崗位是黨政辦公室主任。

說起黨政工作,大家都知道,黨政辦公室是一個綜合管理部門,是黨委、政府工作運轉的中樞,處於承上啟下的位置。其主要工作我認為除了從事資訊宣傳、檔案管理、幹部人事管理、文書、會務、接待、保密、信訪、計生、保衛和綜合治理工作外,還有兩條十分重要的工作職責。一是如何為領導當好參謀,起到助手作用。這主要體現在傳達、貫徹、落實、執行領導研究決定的事項和各項具體工作;蒐集各科室及職工對單位工作的建議和意見,使黨政辦公室真正起到上情下達、下情上送的作用。二是黨政辦公室是後勤部門,要切實為各業務科室和全體職工做好服務工作,增強內部凝聚力,使內部管理規範有序。

這就要求黨政辦公室主任必須具備較強的綜合素質,從我自身的理論知識、綜合素質和對辦公室工作性質的認識程度來看,我能夠接受這項挑戰。

首先,作為辦公室主任,要有吃苦耐勞,無私奉獻的精神。辦公室工作既勞心又勞力,由於其工作的特殊性,長期需要付出其它工作崗位難以想象的精力和辛勞,尤其是在人手極其少的情況下,既要履行主任的職責,還是履行專職文祕人員的職責,既要隨時隨地完成領導交辦的工作任務,又要兼顧日常的事務性工作處理,既承上,又承下,事無俱細,雞毛蒜皮無所不包。而且所從事的工作往往比較棘手,難辦。這就意味著辦公室主任,承擔著無限的事務和無限責任,因此,作為一個辦公室主任,既要吃得苦、下得力,又要做得事、受得氣。

其二,作為辦公室主任,要有豐富的專業知識,較高綜合素質和過硬的文字功底。一方面要具備一定的政治理論水平。理解掌握有關國家的大政方針政策,保持清醒的政治頭腦,這樣,才能夠在工作中始終把握正確的政治方向,保持較高的政治敏銳性。另一方面要具備一定的文字綜合能力。必須熟悉單位的各方面情況,掌握公路行業建、養、管、收等相關業務知識,並具有文字功底和語言表達能力以及工作方法。

其三,作為辦公室主任,還需要具備較強的綜合協調管理能力,和參與政務,管理事務的'能力。辦公室擔負著上情下達、下情上報、對外交往和後勤服務等繁重工作;處於協調機關各部門、連線領導和基層的樞紐地位,是機關的資訊中心、服務中心、參謀中心、運轉中心和指揮中心。具有參謀、助手、協調、服務、把關、督辦等六大職能,不論是辦文、辦事、辦會,還是管理、服務、協調,任何一個環節出了問題,都會給單位的工作產生很大的影響。因此,這就要求辦公室主任具有較高的政治敏銳性、較準確的預見性,工作具有較強的綜合協調能力和豐富的工作經驗。

辦公室工作儘管紛繁複雜,只要抓住了要害,抓拄了綱領,一切問題就會迎刃而解。我認為辦公室工作要在處黨總支和行政領導下,堅持“一個原則”,實現“二個轉變”,抓好“四項工作”,具體講:

堅持“一個原則”:就是要堅持上為領導分憂,下為幹部職工服務的原則。辦公室工作千頭成緒,紛繁複雜,涉及機關日常事務、政務調研、文祕、檔案、資訊、宣傳、安全保衛、精神文明建立、後勤服務等。既是“忙家”、“雜家”,又是“管家”,很多具體的事情涉及到幹部職工的切身利益。因此,必須把服務於全域性的中心工作和服務於幹部職工作為工作的出發點和落腳點,把“參與政務”、“管理事務”、“搞好服務”三大職能統籌兼顧,合理安排,做到調研圍繞中心轉,協調圍繞領導轉,服務圍繞大家轉,資訊圍繞決策轉。從而使工作目標更明確,重點更突出。

我的演講完畢,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇8

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!首先衷心感謝局黨委、局領導給了我們這個機會。

可能我一站到臺上,各位就會想,這個小夥子怎麼這麼瘦啊!說到“瘦”,我想起有出京劇叫《一代廉吏于成龍》,裡面有兩句話“無病休嫌瘦,奉公莫怨貧”,意思就是,只要身體健康,瘦點兒沒有關係;只要奉公守法,收入少點也過得安然。自從參加工作,我就把這兩句話奉為座右銘牢記於胸。

1996年我從大學畢業後,先是在鄉鎮煤礦下了三年的井,後來又在農機公司賣了四年的拖拉機,20xx年,通過公務員考試,有幸成為司法行政隊伍中的一員。不同的崗位、不同的職業,豐富了我的人生,也帶給了我深深的啟迪。我或許不能把所希望的每一件事情都做好,但我一定能把我有能力做到的每件事情做好。

由此,我得出這樣一個公式:人生命運=才能+拼搏+機遇。

第一是才能。才,是一個人掌握知識的多少;能,是運用知識的方法和技巧。才能就是把知識轉化為具體實踐的過程和結晶。才能是靠終身學習得來的。

第二是拼搏。拼搏不在於我們是不是有個好崗位,而在於我們能不能在這個崗位上加強學習、增長才能,能不能耐得住寂寞,奮力拼搏。

第三是機遇。搶抓機遇在於不斷得創新思路,創新舉措,在於把自己所掌握的知識發揮到極致。

在司法局工作五年來,我正是在增長才能、奮力拼搏、搶抓機遇三個方面下功夫、做文章。法規教育處的工作點多面廣,我們堅持以司法鑑定工作為引擎,以法學會和內部法制工作為兩翼,既整體推進,又突出亮點,各項工作都得到了領導和同事們的肯定。

20xx年的工作經歷,我經歷了不同的工作崗位和工作環境,積澱了豐富的人生閱歷,也促使我養成了樂於學習、適應性強、善於接受新鮮事物的好習慣,同時因為性格開朗、興趣廣泛,

在司法局工作五年來,我正是在增長才能、奮力拼搏、搶抓機遇三個方面下功夫、做文章。法規教育處的工作點多面廣,我們堅持以司法鑑定工作為引擎,以法學會和內部法制工作為兩翼,既整體推進,又突出亮點,各項工作都得到了領導和同事們的肯定。

20xx年的工作經歷,我經歷了不同的工作崗位和工作環境,積澱了豐富的人生閱歷,也促使我養成了樂於學習、適應性強、善於接受新鮮事物的好習慣,同時因為性格開朗、興趣廣泛,也易於和領導同事交流溝通,這些特點都為我今後工作的開展打下了良好的基礎。*本文來自※*① ②本文僅供參考,感謝∽您的支援%

我競爭的職級是副科,如果領導和評委能給我這個機會,我將在今後的工作中做到“五要”:

一是思路要新。創新是事業發展的不竭動力,務必做到發現新情況,推出新舉措,培植新亮點,與時俱進,開拓創新。

二是工作要實。一項工作從計劃決策到組織實施再到事後監督,環環相扣,一抓到底,務求實效。

是廉政要潔。嚴格遵守法律法規和紀律的各項規定,乾乾淨淨做事,清清白白做人,一身正氣,兩袖清風。

四是心胸要寬。中央臺有條廣告“心有多大,舞臺就有多大”。既能容人之長,也能容人之短,一團和氣,滿座春風。

五是悟性要高。在充分調研的基礎上,善於總結,善於提煉,從而決策上高屋建瓴,先聲奪人。

尊敬的各位領導,各位評委,周恩來同志曾說過“吾貌雖瘦,天下必肥”。我想說的是,給我一個機會,我將還你一份精彩!

謝謝。

2023職位競聘演講稿 篇9

尊敬的系領導、老師和同學們:

大家晚上好!

我是來自_班的_x。今天我站在這個演講臺是為了競選實踐部部長。實踐是黨和政府對當代大學生學以致用的要求,是我們在進入社會中所要不斷歷練的。青年人的成長成才只有在不斷地實踐中才能得到提升和檢驗。

我們系學生會實踐部就是這樣的一個平臺,它以服務廣大的材料與化學化工系學生為宗旨,通過貫徹學校和系裡有關實踐活動的決定,組織、協調全系學生進行社會實踐活動。

而我之所以要參競選實踐部部長一職是因為,實踐部同時也可以成為一個平臺,讓我為同學們服務,貢獻一份力量,促進我係社會實踐工作不斷髮展。同時我想這也是一個塑造自我的機會,讓自己在工作中不斷增強責任感,讓自己在工作中提高自己的組織、協調和實踐等各方面能力。

我認為當好實踐部部長應該具備以下幾個條件。首先,要有服務同學的意識;第二,是要有一定的實踐能力和工作能力;第三還應該具備良好的溝通交往能力。這三點我都比較符合。無論結果如何,我都原意服務同學。過去一年我一直院勤工助學中心工作,期間完成了各項活動的活動總結、實踐策劃,因此具備了相應的工作能力。自己在寒暑假期間也也在外面打工,學習了一些經驗。在過去一年裡我想我和同學們相處的非常融洽。與其他人工作的也非常愉快。

希望各位評委、老師和同學們能夠給我這個機會。如果被選上,我將努力工作,爭取把我係的社會實踐工作開展的更加豐富起來。及時沒有被選上,我相信留給自己的空間依然很大,只要大家覺得有需要,有什麼樣的疑惑,都可以來找我,我會盡力解答,而在日後的學習生活中,我也會繼續實踐,不斷提高自己。

以上是我的競選演講,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇10

尊敬的公司領導:

我非常的榮幸能夠有機會參加我們總行的主管競聘演講稿。我主管競聘的是會計營業部會計主管的職務。之所以要參加競爭,除了我對金融事業的熱愛之外,更主要的是我覺得自己具備了擔任這一職務的基本素質和優勢。

一、基本條件

我叫,今年?歲,本科學歷,職稱:會計師。參加工作以來,我幾乎一直從事會計工作。1983年10月至1987年3月在工業區貿易公司從事?工作;1987年4月-1991年6月在招商銀行營業部從事?工作;1991年7月至1993年12月在總行營業部負責會計工作;1994年至1995年在總行營業部任會計副經理;1996年至今在總行營業部任會計高階經理。

二、個人基本優勢

古人講:“天生我材必有用”,我不敢聲稱自己有多高的才能,只是客觀地權衡分析了一番,覺得自己競聘主管演講稿具備以下優勢和有利條件。

第一、我具備一定的政治素質。

參加工作以來,我始終注意學習黨的一系列方針、政策。在工作生活中,我積極擁護黨的基本路線和各項方針、政策,立志獻身農業事業,辦事講求原則,立場堅定,實事求是,清正廉潔,具有民主作風和全域性觀念,在思想上和行動上能與黨中央和中心黨組保持高度一致。

第二、熱愛會計工作,具有嫻熟的會計管理工作經驗。

參加工作以來,我幾乎一直從事會計工作。在工作中積累了豐富的工作經驗。不管是防範會計風險工作、各項報表核算工作,還是票據轉貼工作,我都能出色的完成。在以往的工作中,我總來沒有因為本職工作的失誤而造成任何差錯。所以,我很自信,也很堅信地認為,這些年的工作經驗,使我基本掌握了作為營業部會計主管所必備的業務技能和工作技能。

第三、多年的工作實踐,使我養成了嚴謹細密紮實高效的工作作風。

我出生於一個普通家庭,深深懂得“寶劍鋒從磨礪出,梅花香自苦寒來”的道理。我的家庭教育、生活和多年的工作經歷,使我鍛鍊了很強的吃苦耐勞的精神,為了完成繁重的工作任務,經常廢寢忘食、通宵達旦地加班加點。特別是在年度決算工作中,我帶領全體會計人員從認真做好年終決算前準備工作入手,清理各項資金,核實各項業務收支和營業費用,及時上報損益情況。在年終決算日帶領大家有條不紊,忙而有序地開展決算工作,直至全年平帳為止。可以說,這些年來,也造就了我勇於承擔責任,永遠不言放棄的堅強性格。所有這些,都為我做好會計主管的工作提供了可靠保障。

第四、良好的綜合素養為我競聘提供了客觀條件。

我始終認為,幹好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的責任心,靠的是對待工作認真、嚴謹、細緻的態度。我從1983年參加工作以來,始終自覺學習,鑽研業務,力爭全面提高自己的綜合素養。平常經常購買一些金融,財務方面的書籍,還參加了各種培訓,考取了會計師職稱。我還自學了現代化辦公知識,能夠熟練運用多種辦公軟體及網路。多年的學習,使我堅信,我是完全可以競爭上崗演講稿營業部會計主管工作的。

金無足赤,人無完人。在這裡,我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處彙報給領導。多年的工作,使我認識到我的綜合能力和創新能力還有待進一步提高。二是財務分析能力也有待改善。請領導相信,既然我自己能認識自己的不足,也就一定能努力克服,不斷完善自己的人格。

三,工作設想

如果領導信任我,讓我走上營業部會計主管的領導崗位,我將不負重託,不辱使命,勤奮工作,開拓創新。由於篇幅所限,在這裡,我實在無法向領導彙報各項具體工作怎樣組織。我想如果競聘成功,我將做到:

一是真誠講團結,積極做好營業部會計各項管理工作。多年的工作經驗告訴我,同事之間團結比什麼都重要。在團結方面,一定要擺正位置,正確認識和看待自己,胸懷全域性,當好主角。在工作中和生活上一定要平易近人,努力做到說真話,辦實事,求實效。尤其注意那些與自己有不同看法的同志,團結他們一道工作。

二是加強營業部(會計部)管理力度,狠抓財務管理,健全各項管理制度。在管理上,我將建立機制,突出創新。不斷在機制創新上做文章,積極探索以制度管理人、以制度規範人、以制度激勵人的長效管理機制。另外,我還將不斷尋找工作的新思路、新方法,積極為做好財務部的管理工作出謀劃策。做好營業部會計結算制度、規定、實施細則的組織執行工作,建立完善的內部管理程式。使營業部的各項工作具體化和量化,具備可操作性。

三是加強財會電算化建設。財會電算化已經成為了當今財會工作的發展方向。所以我認為,在這方面,不僅要投入資金進行建設,更重要的是。要區別於傳統的財會制度,根據電算化的特點建立一整套適應電算化工作需要的工作流程和管理制度。以切實提高工作效率和工作水平。

四是我仍將一如既往加強自身素質的培養。新的崗位無疑對我是一次新的挑戰,面對挑戰,我將通過加強業務學習和思想建設,提高自身綜合素質。同時,我還要積極鑽研最新的財務管理方向和手段,帶頭認真學習財會電算化知識,掌握計算機軟硬體的基本知識,並做好本部門人員的業務知識培訓工作。使本部門會計人員在工作中提高實際操作能力。

尊敬的領導,以上便是我的基本情況介紹。“老驥伏櫪,志在千里,烈士暮年,壯心不已”。雖然我已跨入不惑之年,但我仍有著年輕人的激情。因為我知道,不管年齡多大,我都保持一顆上進的心。在此,我真誠的希望領導能夠給我一個機會;您給我一個機會,我一定不會令您失望,定會還您一份滿意的答卷。

最後,不管我有沒有機會成為會計部主管,我都真心的祝願我們的總行(商業銀行)能夠在激烈的市場競爭中脫穎而出,成為金融行業中的一顆璀璨的明星。我的競聘演講稿演講結束,同時,我也真誠地祝願您及您的家人工作順利,身體健康,事事如意!

2023職位競聘演講稿 篇11

尊敬的各位評委,大家上午好!

今天,我滿懷信心參加這次銀行崗位競聘,感謝領導為我們提供了這次公平競爭的機會,我會珍惜好這次機會銀行崗位 競聘演講,誠懇的接受領導和同事們的檢驗和挑選。下面我從以下三個方面剖析自己,推介自己,懇請評委們指正和大力支援。

一、幾年來的工作實踐和成果

x年,我從銀行學校畢業入行,平凡的度過20世紀,豪情的步入21世紀。風雨20xx年,在領導、同事們的關懷和幫助下,我成長並逐漸成熟。期間輾轉數個基層營業機構、機關部室,從內勤到外勤,從基層員工到任部室副職多年,辛勤與汗水相伴,已鍛鍊成為一名遵章守紀、吃苦耐勞、甘於奉獻的農行人。

從參加工作至x年,我一直在基層一線紮實工作,學業務知識,練基本技能,使我能夠熟練地適應各種內勤崗位。在1996年縣行組織的業務技能大比賽中,榮獲手工記帳單項第一名和團體優秀獎。1998年,縣行成立國際業務部,我有幸調入工作,通過自學,刻苦鑽研,開創了我行國際業務新起點,成功代辦了多筆信用證簽證、押匯等國際融資業務,受到市分行的表彰。20xx年——20xx年,在宿城營業所從事內勤主任工作,任務繁重而瑣碎,我努力加強內勤管理,當好主任的幫手,連年超額完成縣行分配的各項任務指標,所在單位連續多年被評為省、市級先進單位和文明服務單位。20xx年6月調入縣行清收中心任副經理,從事法律事務工作,當時崗位調整曾讓我一時迷茫,很難立即適應紛繁複雜的外勤工作,又是領導和同事們的熱切幫助,我很快轉變角色投入新的工作,勤勤懇懇。業餘時間,我認真地自學各種法律、法規,並結合具體的銀行業務知識,大力維護了我行的正當權益。當時印象最深的一件事:在20xx年9月的一件代辦存款合同糾紛案中,涉案金額儘管不足萬元,但是帶有社會普遍性,處理稍有不慎,便會引發多宗訴訟糾紛。那時,案發地在我行辦店營業所,這是一個位於黃河灘邊的叫八里丁村的代辦站,該代辦員在以往代辦我行儲蓄存款業務時,截留挪用儲戶資金,進行非法借貸,留有多處加蓋我行儲蓄代辦站業務公章的便條,隱患很大。訴訟發生後,行領導非常重視,陪同一塊去協調處理。當時天氣比較炎熱,案發地點又涉及多個村莊,因此調查取證工作困難。一方面,我們購置了微型錄音機,早出晚歸,苦口婆心的做證人的思想工作;另一方面,根據案情進展,及時協調公安機關、人民法院,利用法律威懾力,使原告很快放棄了對我行的連帶訴訟追償,由其與代辦員調解結案,平息了許多類似案件的再次發生。回憶那時兩年的工作經歷,既磨練了堅強意志,又培養出較好的組織協調能力。20xx年7月,正式調入現在的信貸管理部任副職,既負責全行的法律事務工作,又分管自律監管和檔案管理工作,儘管任務比較繁重,但能盡職盡責,圓滿的完成各項任務。幾年來累計代理訴訟經濟糾紛案件58起,涉案金額過億元,其中借款合同糾紛40起,破產清算案件12起,被訴案件6起,均能及時、合法的了結,正確的維護了我行的合法財產權益。同時,密切配合人民法院的執行工作,加大案件執行力,累計現金清收不良貸款780萬元,成效顯著。因此,20xx年,我行被授予省級法律事務執行工作先進單位;20xx年,我本人也被縣行申報為省級“青年崗位能手”。

二、競聘優勢

1、有長時間的基層工作實踐,豐富的社會閱歷,從事崗位多,業務知識比較全面。對於這點,通過我上面的簡單介紹,相信各位評委一定有所瞭解。但我深信一點:時間、社會和平凡的工作最能鍛鍊人、培養人,它使我有理智、有激情、更有高度的工作責任心。

2、思想端正,有良好的人生觀、處世觀,能善解人意,甘於奉獻。20xx年經縣行黨委認真考察、考核,我被組織接受為光榮的中國共產黨預備黨員,並如期轉正,成為一名正式黨員。日常工作中,我也是嚴格以黨員標準要求自己,廉潔奉公,助人為樂;堅持正義,敢於同壞人、壞事作鬥爭。

3、勤奮好學,積極進取。工作中,我認真地學習領會上級行制定的各項規章制度,以學習合規文化為契機,嚴格貫徹執行,杜絕出現違規、違紀行為。工作之餘,培養自學能力,1996年通過自學考試,取得山東經濟學院金融專業專科學歷,20xx年參加開放式高等教育,取得中國政法大學法學專業本科學歷;1998年通過了經濟師資格考試,並於20xx年被縣行正式聘用;20xx年參加國家企業法律顧問資格考試,順利取得執業資格,並在20xx年山東省國資委舉辦的繼續教育中被評為“優秀學員”。這些成績的取得,得益於縣行領導的支援。他激發了我積極進取的工作熱情,也為我日後更好開展工作奠定堅實基礎。

4、有多年的管理經驗,能服從大局、服從領導。自x年4月以來,一直從事副職工作,一方面認真的履行崗位職責,切實抓好自身主要業務和分管工作,以身作則,嚴以律己;另一方面,積極地當好主任的參謀、助手,及時辦理領導交辦的各項工作。能識大局、識時務,服從領導,協同作戰,圓滿的完成縣行分配的任務。

2023職位競聘演講稿 篇12

尊敬的各位領導、各位老師、同事們:

大家好!首先,感謝院領導給我們這次競聘護士長的機會,參加此次競聘,主要是為了將自己所學的專業知識和業務技能實施到工作中去,為醫院的護理工作添一份力。

我今年33歲,系本院兒科的一名普通護師,畢業於__職工醫學院護理專業,在職期間取得本科學歷,自20__年分配到本院以來,一直從事兒科的臨床護理工作。十多年來,通過院領導的培養和同仁們的幫助,現對兒科臨床常見病,多發病的治療和護理,積累了較豐富的經驗,已成為兒科的一名護理骨幹。

我性格開朗、隨和,上進心強,自參加工作以來,自覺服從領導的各項工作安排,遵守院紀院規,團結同事,工作任勞任怨,並刻苦鑽研業務,積極參加院科組織的各種操作技術比賽;在臨床中我用理論指導實踐,再用實踐來檢驗理論,從中我找到了學習的樂趣,也提高了我的服務理念和對專業的興趣。並多次被醫院評為先進個人和服務明星,曾被評為__市優秀護士,還在__護理技能操作比賽中獲得三等獎,我的這些成績離不開各位領導以及同事們的幫助和支援,在此表示感謝。

在工作中我認真負責,不斤斤計較個人得失,服務態度優良,團結協作精神強,作為護士長的得力助手,協助病房管理,為科室的工作出謀劃策,參與重症患者監護,在工作的同時熟練掌握護理技能操作,為成為一名優秀的帶教老師奠定了一定的基礎,也培養了自己協調能力,人際溝通能力,能保持和維護醫護,護患之間的良好關係。以上是我自己的個人工作經歷,和多年來取得的成績。當然,我深知,護士長的工作和普通護士不盡相同。在照顧和護理好患者的同時,也要積極協調科室護士的管理工作。而且,我也明白要做一名優秀的護士長必須具備以下幾點素質。

1、政治素質護士長必須帶頭執行各項規章制度,具備一定的法律意識,具有奉獻精神,勇挑重擔,樹立自身良好的形象。

2、思想素質思想進步,積極向上,心胸開闊,具有開拓精神。

3、業務素質精通專業。護士長既要帶領本科室或本病區護理人員按要求完成護理工作任務而承擔護理行政上的管理職責,又要指導下屬護理人員的護理業務技術,學習是提高素質的主要途徑,護士長應以學習護理管理知識及護理專業知識為重點。

4、心理素質具備穩定的職業心態、和諧的人際關係,心理平衡,心胸開闊,自我控制能力強。

以上是我的競聘演講,希望能得到院領導和護理部、科室主任等老師的幫助、指導。不管今天競聘成功與否,我都會腳踏實地的幹好護理工作。和我的同事們一起,用我們的實際行動建立__市醫院優質服務的品牌。

謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇13

尊敬的各位領導、各位評委,同志們:

大家下午好!

今天,我能夠登上公開選拔廠長的講臺,我感到十分榮幸和激動,在此,我感謝黨委和厂部給了我參與公平競爭的寶貴機會廠長競聘演講!更感謝**年來一直關心我、支援我、幫助我成長的各位領導、各位同事,是你們給了我參與這次競崗演說的勇氣和力量!

我叫,現年35歲,中共黨員,研究生文化,工商管理碩士,現擔任主任。我,為人謙和,但充滿激情;我,做事穩重,但不張揚;我,為人正直,但不固執。

19xx年7月,我從青島大學畢業,分配到青島工作,成為第一代大學生擋車工;19xx年7月任技改辦技術員;19xx年2月任技改辦副主任,19xx年擔任勞動服務公司經理;20xx年任機關四支部書記兼銷售經理部副總經理至今。回顧**年來的工作,成功的鮮花既為我綻放競聘廠長演講稿,也為組織的培養和同志們的厚愛而盛開,是這片沃土培養了我。如果用一句話來概括過去的**年,那就是“我此生最值得留戀的青春年華都無私奏獻給了。雖然,我沒有做出驚天動地的成績,但我奮鬥不息,我無怨無悔!”

第一,我具備清正廉潔、誠信為本的優良品質,這是前提。我信奉誠實、嚴於律已的處世之道,始終以“沉默是金、忍讓是銀、幫人是德、吃虧是福”來告誡自己,多年的支部書記工作經歷使我養成了為人正派、嚴以律已的優良品質,具備了成為一名企業領導者的前提條件。

第二,我具備開拓進取、勇於創新的精神,這是基礎。從入廠工作那天起,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己,給自己制定了一個目標,那就是:無論什麼工作,幹就要幹得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮鬥,我就一定能成功!同時,我思想活躍,勤學善思生產廠長競聘,接受新生事物快,創新意識和超前意識較強,20xx年我與各級領導共同策劃,創新營銷手段,在部內引入狼鹿機制,組建了大而強的營銷隊伍,利用4P策略進行新產品營銷,大大提升了企業和品牌的知名度。

第三,我具備從事企業管理和企業領導的知識和能力,這是關鍵。

回顧二十三年的工作歷程,我得到了很多歷練:我十分熱愛工作崗位,這是我努力工作的不竭動力;我經常思考人生,告誡自己低調做人,要像一汪泉水,位置越低,彙集的越多;我懂得自律,對自己的要求不高、慾望很少,能夠時刻遠離“高壓線”;我具有較強的學習和創新能力,並在長期的工作中養成了“追根究底,止於至善”的嚴謹務實風格,能夠把好的創意落地,從而完成創新;我充分繼承了養路工堅韌頑強的性格,勇於突破、勇於擔當,具有較強的執行力;我堅持沉在最基層,足跡踏遍了每一米鐵路,擁有較為豐富的實踐經驗。無論是春融解凍,還是抗洪搶險,乃至掃雪除冰,都能夠組織職工衝得上、打得贏。是xx廠這支特別能吃苦、特別能戰鬥、特別能奉獻的光榮團隊時時感動著我廠長競聘報告,是鐵運公司這個團結進取、拼爭奉獻的大家庭培養了我。

我所競聘的崗位,負責鐵運公司日常運輸生產組織管理、安全環境保護管理、生產經營計劃編制組織管理等工作。生產經營處是公司的安全中心、執行中心和經營中心,更是公司的對外視窗,有著舉足輕重的地位,我深知責任的重大。

目前,鐵運公司的生產經營面臨很大的困難和挑戰。如果我能夠競聘到此崗位,我將從以下個三個方面入手,做好本職工作:

一是要抓落實,提高執行力。

二是要抓創新,提高應對挑戰、破解難題的能力。

三是要抓服務,切實提高軟實力。牢記“一個原則”。

就是當好參謀助手,服從集體決議和上級領導決策。在工作中廠長競聘稿,我將尊重廠長的核心地位,多請示彙報,多交心通氣,甘當綠葉,做到職責到位而不越位,幫忙而不添亂,補臺而不拆臺,同時要主動為廠長獻計獻策,真正為廠長當好參謀助手。

實現“兩個轉變”。

一是實現自身角色的轉變,即由一名中層幹部和具體專案管理工作者向組織領導者角色轉變。既要當好指揮員,又要當好戰鬥員,與全體員工思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹。(二是實現思維方式的轉變,即從中層幹部“正確地做事”的思維方式向企業領導者“做正確的事”、主動開拓工作新局面的思維方式轉變。圍繞我廠品牌置換、用工制度改革和技改工作,結合實際制訂工作計劃,有安排,有檢查,保證各項工作落到實處,做優做精我廠,把我廠建設成為行業一流生產點。

抓好“三項工作”。

一是全面提升執行力。這主要從三個方面著手:

首先要優化管理流程和業務流程。

其次是提升員工的整體執行技能。

再次就是提升員工的工作意願廠長競聘。二是夯實基礎,凝聚人心,營造有利於各項工作的良好氛圍。

首先要做好調查研究,要經常深入基層,不斷掌握新情況,研究新問題,同時要加強團隊協作,與班子成員協調好關係,做到相互支援配合,分工不分家。

其次要關心民心民聲,密切聯絡群眾,關心弱勢群體,做到以誠待人,以情動人,以理服人。通過多向溝通,協調好領導與員工、員工與員工的關係;要合理使用人,善於激勵人,真正關愛人,用人所長,容人所短,做到全廠員工一條心,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的和諧工作環境。

三是加強自身建設,提升自身素養。

首先要加強政治理論和業務知識的學習,不斷提高政治理論和廠長競聘書管理水平,儘快完成角色轉換,勝任本職工作。其次要時刻保持清醒的頭腦,處處嚴格要求自己,不做有損於融合的事,不說有損企業形象的話。再次在日常工作中注重“三勤”:腦勤——勤學多思,多為領匯出點子,多獻計獻策;腿勤——不怕多跑路,不怕多流汗;嘴勤——多向廠長彙報,多與班子領導協調,多與中層領導和員工溝通,把分管工作做實做優。

各位領導、各位評委、各位同事,面對大家信任和期待的目光,我看到了希望的所在,同時也意識到壓力、責任的所在。我深知:前路漫漫,與我相伴而行的可能有坎坷,但你們的鼓勵和信任將在我心中永恆,並且成為我戰勝困難、超越自我的力量源泉!

2023職位競聘演講稿 篇14

尊敬的各位領導、各位同事:

上午好!

五年前,我到了檢察院。五年光陰,彈指一揮間。

與五年前相比,我日漸成熟,進步很多,收穫不少,主要體現在以下幾個方面。

第一,文字功底有所進步。在辦公室工作幾年,工作期間,我先後得到丁華良主任、丁子明主任、李雲開主任以及周小理等四大高手的點撥與教誨,也得到過院領導的鞭策與鼓勵。因此,我雖愚笨,但公文寫作還是略有進步。對法律文書的寫作,我非常快的進入角色,而且,在堅持傳統的同時,總有一股創新的慾望與衝動。顯然,這得益於辦公室的工作經歷。這種經歷,是我一輩子值得高興的事。

第二,法律運用有所進步。95年我開始接觸學習法律,十幾年來,沒有停止過學習的步伐。到民行之後,我全盤否定自己,一切重新開始,認真學習。面對民行法律的博大精深,我能做的,只有默不作聲,埋頭苦幹,認真學習,如果硬是要表達的話,謙虛是我唯一的選擇。

第三,為人處世有所進步。我特別喜歡這四句話:持學習之恆,閉是非之口,存寬容之心,求平和之境。持學習之恆,多學習,書中自有黃金屋,書中自有顏如玉;閉是非之口,不要撥弄是非,要知道禍從口出;存寬容之心,對別人多一份真誠與寬容,退一步海闊天空;求平和之境,平和是每一個修煉之人最終的歸宿。因此,對任何人我都非常尊敬,只不過我尊敬的方式比較平淡,凡是與我接觸過的同事,我想都應該會感受到我的低調與隨意,真誠與友善。凡是到我辦公室的當事人,不管是打傷了腿的年青人、討債的老大爺,還是離了婚的中老年婦女,我都非常尊敬,耐心地傾聽,熱情的解答,換位的思考。在骨子裡,我堅信,任何人的人格都應該是獨立的,精神是自由的,尊嚴是絕對平等的。

五年後的今天,我勇敢的站在這裡。

兩個原因:一是感謝。我以站在這裡的方式,感謝所有關心與愛護我的人,以及您們的期待與鼓勵。二是自信。自信源於五年來的進步與收穫。如果說,這是一種追求的話,那麼,我也坦率地認為,這不是我唯一的追求,更不是終極的追求,我覺得,首先要追求的,是能力的提高,品位的提升,品性的錘鍊。去追求雙眼的清澈,不要讓眼神中充斥著太多的貪婪、慾望與無知;去追求眉宇的開闊,不要緊鎖眉頭,滿臉陰沉,處心積慮;去追求安寧詳和的心態,不要那麼急躁、功利與自私。當你擁有健康的體魄,一面湖水般寧靜之心境的時候,也許有一種幸福的感覺如流沙般在心底淺淺的湧動,幸福才是我們終極的追求。

因此,站在這裡,參與競職,得之則喜,失之則悲,這是可愛;不以物喜,不以己悲,這是境界;我不可愛,也沒有達到這一境界,但是,我正走在通往此境的路上。

謝謝!

2023職位競聘演講稿 篇15

尊敬的各位領導、各位評委:

大家好!我叫,現任市場部主任。我要競聘的是郵政局速遞客戶銷售總監競聘報告。首先感謝組織上為我提供這個機遇,讓我能夠展示自己、挑戰自己、提升自己!我記得拿破崙曾說過這樣一句話:成功是努力加上機遇。今天,機遇已經擺在我面前,我要讓大家看到我的努力!

經綜合權衡,我自認有如下優勢:

第一,我思想具有前瞻性,具有良好的綜合素質。我接受過良好的教育,勤于思考、力於創新,敢於吃苦、勇於挑戰,能夠接受新思想、新觀念,能夠前瞻性地開展工作;工作中能保持清正廉潔的工作作風,和胸懷全域性、謙虛謹慎的處世態度。尤其是十一年的總監競聘演講稿工作鍛鍊,更加完善了我的個人修為。我熟悉郵政速遞生產作業流程和各項規章制度,熟悉計算機應用,掌握速遞業務和營銷管理及系統的日常操作和維護。

第二,我瞭解郵政快遞市場,工作中能以客戶為中心,以集體利益為重。進入郵政部門多年,本著幹一行、愛一行、鑽一行的原則,我的視角從未離開過市場行情。在營銷實踐中摸索出了一整套營銷工作經驗,這些經驗有:“三心”愛心、恆心、信心;“三皮營銷法”硬起頭皮、磨破嘴皮、跑掉腳皮;“三多三勤營銷法”多宣傳、勤嘗試,多溝通、勤聯絡,多思考、勤動手;“千萬營銷法”千辛萬苦找市場,千難萬險挖市場,千言萬語育市場。我相信,這在今後的銷售總監競聘報告工作也將是不可或缺的優勢。

第三,我具有較強的溝通能力、管理能力和組織協調能力。我從最基層做起,十多年的工作經歷不僅豐富了我的閱歷,更增強了我的交際溝通能力、管理能力和組織協調能力。同時,多年的管理工作使我在體制機制創新、經營模式探索、管理方式提升方面總結出一套行之有效的方法,能在促進企業利益最大化的同時,重視員工價值利益的實現,進而提升本局的雙重效益。

眾所周知,來賓是一個新型的農業城市,日前進口郵件多出口郵件少,市內的單證照很市場,物流市場空間很大,社會上物流公司很紅火。所以,來賓市郵政局速遞客戶總監對我來說不僅僅是一個追求的目標,更是我上進的動力。如果承蒙領導和評委的厚愛,讓我走上這一工作崗位,我將拿出自己的全部激情和膽識,憑藉事業心和責任心,不辱使命,開拓創新,用具體的行動和豐碩的業績來回報領導厚愛和同志們的支援,具體來講,我將做好銷售總監競聘以下幾點:

第一,協調領導積極開發高階客戶市場,尋找業務增長點,促進競爭能力全面升級。上任後我將擺正自身位置,深入市場做好調查工作,分析市場狀態,積極推進單證、票據專遞業務開發;以寄遞及高階客戶市場為主,努力開掘新的業務增長點。我還將轉變經營機制,不斷推出新的營銷策略,做好區域重點使用者特快郵件的收投服務工作,促進本局競爭能力全面升級。

第二,抓服務、搞培訓、培養大客戶,創品牌形象,實現經濟效益最大化。對郵政業而言,服務是工作的重點,服務的好壞直接決定著我們的工作效益。上任後我將努力搞好服務建設,加強對員工的技能培訓,著力培養一批牢固的大客戶群體,用個性化、差異化優質服務換回客戶的信賴與支援,從而塑造並提升我市郵政速遞的品牌形象,爭取實現經濟效益最大化。

第三,我將加強內部組織與管理,完善各項制度,健全售後服務制度和措施。我上任後將著力於內部機構的整合管理,明確工作任務、崗位職責、營銷總監競聘演講稿工作目標,完善工作機制,健全工作計劃、售後服務制度和措施,抓作業組織流程實施規範,保證封發關係順利運轉,最大限度減少使用者損失,維護郵政信譽。

第四,我將做好監督檢查、推進指導工作,擴大我局的影響力和知名度。我將利用自身的人際溝通協調優勢,加強與地方黨委、政府有關部門的溝通協調力度,並做好宣傳解釋工作,努力擴大我局業務的影響力和知名度,爭取社會各界更大的支援。同時,我將盡全力完善監督檢查以及獎懲考核、統籌工作,對業務存在區域發展不平衡的情況,我將配合領導加強業務指導,制定科學合理的考核辦法,推進業務協調發展。

各位領導、各位評委,我是個執著的人,只要確定的目標,就會持之以恆地走下去。如果今天能競聘成功,我將如無須揚鞭自奮蹄的拓荒牛,積極投身速遞行業,為千家萬戶搭建一座快捷的郵政通道,為全市萬父老鄉親交上一份滿意的答卷。

我的競聘上崗演講稿結束,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇16

尊敬的各位領導、評委、同事們:

你們好!

我叫,現在X部門工作,首先感謝領導為我們創造了這次公平競爭、“推銷自已”的機會!非常高興能夠得到各位的檢閱和接受組織的挑選。

我於X年畢業於X學校,X年進入綜合辦公室工作;X年被聘為綜合辦公室祕書,負責全域性的文字材料的和重要檔案的起草和上報。X年通過技能鑑定。今天我競聘的是職位。

多年的辦公室工作鑄就了我吃苦耐勞、愛崗奉獻、默默無聞的敬業精神,養成了雷厲風行、求真務實、與時俱進的工作作風,堅持了工作積極主動、不驕不躁、誠實做人的個人風格。同時也使我深深懂得“業精於勤”、“學無止境”的實踐意義,工作中我謙虛謹慎、開拓進取,不斷創新,實踐是知識的源泉,實踐是檢驗真理的唯一標準,幾年的辦公室工作使我的專業水平和工作能力都有了很大程度的提高。

一是以加強理論學習為基礎提高政治素養。一方面我深入學習鄧小平理論和“三個代表”重要思想,對國家的大政方針有一定的瞭解,有較高的思想政治覺悟。注重政治理論知識的學習和思想意識的改造,能夠始終保持堅定的政治立場和較高的政治敏銳性;另一方面,不斷加強業務知識的學習,提高自身的專業技能。我先後系統學習了辦公室的有關業務知識和各級各類檔案精神。還自學了計算機知識,能夠熟練地使用計算機進行網上操作、文書處理和日常維護等。

二是具有長期從事綜合性工作的經驗,熟悉目前工作的業務流程。對目前所從事的工作有系統的接觸和研究,有全面細緻的瞭解,同時也在工作的實踐中不斷豐富和完善了我的工作經驗,從而,除按職位要求完成我所承擔具體工作外,還能創造性的開展工作,特別是幾年的祕書工作,在領導和同事的幫助下,我的綜合組織水平又有了一定的提高。

三是有一定的工作能力。在工作中,我參與制定了公司的各項管理辦法和重要檔案的起草,最重要的使我積累了一定的工作經驗。能夠從實際出發,善於從全域性上思考問題,注意創造性的開展工作,能及時完成領導交辦的各項任務,併力爭工作上有創新。

這一切都錘鍊了我作為一名企業辦公室人員所必須具備的成熟與膽識。

我的過去,正是為了明日的企業發展而準備,而蘊積!

我的未來,正準備為企業的明日輝煌而拼搏,而奉獻!

現在正是我公司招兵選將待機而發的重要關頭!

參與這次競聘,我願在求真務實中認識自己,在積極進取中不斷追求,在拼搏奉獻中實現價值,在市場競爭中完善自己。

因為才幹在實踐中養成,也終究要在實踐中體現!

一次鍛鍊的機會,對我來說就是一次良好的開端。

如果組織上委以我重任,我將不辜負大家的期望,充分發揮我的才智,以昂揚的工作熱情和高度的工作責任心,加倍努力工作,使我們的工作在各方面都有新的起色,新的突破,上升到一個新的臺階。

謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇17

各位領導、各位同仁:

大家好!我是來自建行XX區城北分理處的櫃員。加入建行這個溫暖的大家庭已經17個年頭了,今天站在這裡,我一方面感到非常榮幸,另一方面感到無限感慨,因為我人生最美好的青春年華都是在這裡度過的。正是出於對建行深厚的感情和對自己能力的自信,今天,我勇敢地走上演講臺,積極參與會計主管競聘報告。

我叫,今年39歲,專科學歷,93年參加工作。我曾在伊旗支行從事工作;98年到20xx年,任建行伊旗支行文明路分理處主任;20xx年,調到康巴什新區城北分理處,從事儲蓄、會計崗位。在做好本職工作的同時,我積極進取,參加各種培訓,以此來提高自己的勝任力。當然,我不是一個好高騖遠的人,我人生的目標是:“做這個位置上最優秀的自己”。所以無論身處什麼崗位,我都會恪盡職守,把工作做好。20xx年,我被評為分行先進個人。

下面,介紹一下我的會計主管競聘演講稿優勢:

一是從個人性格特點上看,我適合這項工作。我敢於堅持原則,主持公道,秉公辦事,作風正派,善於聽取意見的品格。我認為,幹好事業靠的是忠誠於事業,靠的是一絲不苟的責任心。不管是在我從事儲蓄期間,還是在從事會計期間,我都認真做好本職工作。

二是從工作經驗上來講,我能幹好這項工作。參加工作以來,我先後從事很多工作,對我行的諸多業務都有了較為深入的瞭解。20xx年來,不同的工作性質鍛鍊了我不同的能力,積累了豐富的工作經驗。應該說,這些年來,我對行裡的情況瞭如指掌,不管是在做儲蓄、會計、綜合員,還是在從事其他工作,我總是努力工作,不斷提高自己。我經歷過從手工記賬到單機版到城綜網再到後來的dcc全國聯網,並由一位代辦員逐漸成長為業務能手。我多次參加支行業務比賽並且獲得表彰獎勵。

三是從組織管理能力上看,我能協調好工作。多年工作的鍛鍊,讓我一步步走向成熟,對於各項工作,能夠冷靜、機智的處理協調,具有較強的適應能力。我在注重自身業務素質提高的同時,積極發揮帶頭作用,帶領同事一起學習。在從事會計工作中,我加強內控管理,把好會計核算關,做到財務真實合法,幾年來未發生結算、安全事故等責任事故。強化視窗服務,樹立我行良好的社會形象,受到客戶的一致讚揚。

金無足赤,人無完人。在這裡,我也願意坦誠地把自己已經認識到的不足之處彙報給大家,主要有兩點:

一是知識結構上的不足仍然明顯。目前,我正在自學相關知識,我想通過循序漸進的努力,力爭成為對網路會計知識、財務知識、經營管理知識都有所知曉的綜合性管理人才。

二是處理矛盾的經驗不足。我將充分依靠老同志豐富的閱歷和經驗,虛心求教,加以彌補。

如果承蒙領導厚愛,讓我走上會計主管競聘的工作崗位,我將牢記使命、不負重託,更好地肩負起行裡各位領導、同事們對我的囑託,勤奮工作,紮實苦幹,切實做好會計管理工作;我將把新的崗位當成幹事創業的大舞臺,竭盡個人的能力和水平,不遺餘力地去追求事業成功與人生價值的最佳結合點。具體來說,我將做到以下幾點:

第一、強化櫃面業務操作風險防範能力。投資放貸存在較高的風險,區分可貸與不可貸關係到櫃員專業技能的高低,除此還有一個潛在因素就是關係網。作為銀行會計主管競聘演講稿,我將積極組織櫃員學習政治理論和業務知識,開展崗位練兵,做好櫃員的業務素質檔案和質量考核檔案;有計劃的提高櫃員的政治理論水平、業務素質和專業技能,提高員工風險防範能力。

第二、加強對網點及櫃檯的管理力度,狠抓財務管理,健全各項管理制度。

一是不斷在機制創新上做文章,積極探索以制度管理人、以制度規範人、以制度激勵人的長效管理機制。不斷尋找工作的新思路、新方法,積極為做好各個營業網點及櫃點的管理工作出謀劃策。

二是做好網點的會計結算制度、規定、實施細則的組織執行工作,建立完善的內部管理程式。提高營業網點會計業務核算質量,使各項工作具體化和量化,具備可操作性。

三是組織好支行的會計核算,真實、準確、及時、完整地提供會計資訊,嚴格崗位分工及崗位輪換,規範操作,防範操作風險,確保會計業務的正常開展。

四是本著嚴格、優化的原則,組織擬定好日常檢查計劃,定時組織檢查或專項檢查,並對檢查出的問題及時糾正。督促落實好整改上級檢查及外部審計等發現的問題,重點做好櫃員卡的日常管理檢查,確保賬卡賬實賬賬相符。

五是做好日常前臺櫃面工作,對重點會計業務按照規定嚴格進行管理。財會人員崗位變動時重要物品、單證的監交工作,對大額進出款項進行嚴格管理,以管理提升效益。

第三、我仍將一如既往加強自身素質的培養。為了更好的開展工作,我將通過加強業務學習和思想建設,提高自身綜合素質。同時,我還要積極鑽研最新的財務管理方向和手段,帶頭認真學習財會電算化知識,掌握計算機軟硬體的基本知識,並做好本部門人員的業務知識培訓工作。使本部門會計人員在工作中提高實際操作能力。

最後,我想說,作為主管競聘,目前我或許不是最優秀的,但我一定做最努力的,請大家相信我,考驗我!我的競聘報告演講完畢,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇18

尊敬的各位評委和同志們:下午好!

我今天能有幸站在這裡進行演講,主要得益於黨委努力踐行黨的執政為民理念的廠長競聘稿結果,為我們提供了寬鬆的政策條件,提供了公平競爭的平臺,同時也證明了我在工作中積極進取的精神和永不放棄的執著信念。

雖然在座的都是熟悉的面孔,但我還是有必要把自己的成長經歷完整的介紹給大家:

今天,我又一次站到了演講臺前,參加競聘的職位是茶廠廠長一職,請同志們一如既往的支援我、相信我,我同樣滿懷信心地接受組織上和同志們的考察和挑選。我競聘的優勢主要有:

1、我畢業於湖南院系,大學本科四年,農藝師職稱,有紮實的專業理論基礎;

2、我一直在基層從事茶葉的生產管理工作,有豐富的實踐經驗;

3、我有過4年擔任主要領導職務的管理經驗,有6年主任科員的工作經歷。

4、對農業生產經營的事業有一份執著廠長競聘的心理情結,有一種要把我所學習的知識回報給國家和社會的強烈慾望。

5、我有把現有茶廠的功能進行全面提升和規模不斷擴大的潛在能力和巨集偉規劃。

我深信,不經風雨怎能見彩虹!通過1999年因副業隊撤銷,沒有繼續再擔任任何行政職務,競聘飼料廠副廠長雖排名第一卻最後職位空缺的事件的發生,使我的精神和心理承受能力得到有效的錘鍊;也正是因為壓抑多年的能量積蓄才會產生巨大的爆發力量,我再次請求大家相信我!支援我!我會用實際行動證明,伯樂永遠是獨具慧眼的。

2023職位競聘演講稿 篇19

各位領導、各位評委、同志們:

大家好!

首先,感謝酒店和同志們給予我這次展示自我的機會和舞臺。我叫_x,199x年_工程專業(……工作經驗)。今天競聘的崗位是副總經理。

我今天演講的主要內容分二個部分:一是我競聘副總經理的優勢;二是談談做好副總經理的工作思路。

回顧本人近年來的工作情況,可以總結為三個方面。

第一、盡職盡責為酒店的初期建設鞠躬盡瘁。

1996年酒店組建初期百業待興,針對建築設計及施工中的大量缺陷,我配合主管副總構建了酒店的基本架構,併力排眾議,從實際出發,力主建立一個精簡、高效的物業管理隊伍,並制訂了一系列初期的規章制度。在這一時期,重點做了二項工作,一是自主編制了一套計算機物業管理軟體,使物業管理初步納入到現代化管理軌道;二是改造及改正了大量大廈設計、安裝中的不恰當、不適宜的缺陷,使得裝置設施執行更安全、更經濟、更可靠。

第二、盡心盡力為酒店的發展做出了應有的貢獻。

眾所周知,酒店經歷了多次變革,但我始終一如既往地尊重、支援各任領導的工作,維護領導的威信,願當配角、甘作綠葉。辯證的看待自己的長處和短處、揚長避短,團結協作,做到:到位而不越位,補臺而不拆臺。在保證自己所管轄的工作符合要求外,還為主編了一套“發展大廈物業管理制度彙編”及以後輔助編制了一系列管理制度,為酒店管理從無到有,從小到大,並且不斷走向規範、走向成熟,貢獻了自己的光和熱。

第三、全心全意為酒店的突破發揮自己的聰明才智。為了酒店有一個更好的未來,我已積累了各種資料約10多萬,(……工作成績)。

我沒有輝煌的過去,只求把握好現在和未來。今天,我參加副總經理職位的競爭,主要基於以下幾個方面的考慮:

一是我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神。在物業初創時期,我事必躬親,到過大廈的每個地方,摸過大廈的每個部件,工作上踏踏實實,兢兢業業,一絲不苟,充分體現出“特別能吃苦、特別能忍耐、特別能戰鬥、特別能奉獻”的愛崗敬業的良好品質。

二是我有虛心好學、開拓進取的創新意識。我從學校畢業後,從沒間斷過學習提高。參加過_省首批漢語言文學專業自學考試,連續二年合格,後因參加新廠籌建設計及以後的安裝、除錯、執行等繁重的工作而中斷;為了進口裝置籌建、安裝工作的需要,我又參加了英語言專業學習;在擔任裝置分廠副廠長後,又針對所管工種需要,參加了電工、司爐、空調、管道等操作培訓;隨著進入酒店工作,我又應工作需要,學習了電信、消防裝置維護、安裝和保養知識;根據現代化物業管理和實際需要,我又自學了計算機操作和程式設計,掌握了計算機輔助製圖、設計;當國際軟體園入住我大廈後,我又很快掌握了網路設計、施工和除錯知識。

三是我學以致用、從實踐中來到實踐中去的務實精神。一直來我不唯書、只唯用,不唯虛、只唯實。我基本做到了文理貫通、機電一體,既有廣博的理論基礎,又有實際工作經驗,所以在我的工程技術工作中時常會揉和感性的審美元素和分析問題的融會貫通、解決問題的快捷實效;我水、電、暖、通、空、消防、電信、電腦、網路皆有所學。我想,雖然我不是最專業,但我確實很全面,這對一個技術管理工作者來說,非常重要。

四是我有勇於實踐、敢於挑戰的求是精神。經過多個工作崗位的實踐鍛鍊,培養了自己多方面的能力,能說,能寫,能幹事,幹成事。工作二十年來我思想活躍,愛好廣泛,勇於實踐、接受新事物快;同時我朝氣蓬勃,精力旺盛,工作熱情高、工作幹勁足。我分別參加了二個_多萬元投資的_廠的空調除塵專業設計、施工、安裝及除錯,我還為多個工廠企業的水電專業設計、施工、安裝及除錯,又為多個軟體、商貿企業裝潢、電氣、網路專業設計、施工、安裝及除錯,另為一物業設計了全套物業管理競標方案,並多次為大物業、控股上等級及技術問題獻計獻策、排憂解難。

五是我有嚴於律己、誠信為本的'優良品質。我信奉誠實待人、嚴於律己的處世之道。我曾經多年在上百人的分廠工作,既要維護分廠領導的權威,又要和工人師傅打成一片,正因為具有良好的人格魅力和做人宗旨,同工友們建立了親如兄弟的深厚感情,受到了工友們的愛戴;到酒店工作後,我在日常生活和工作中,不斷加強個人修養,以“老老實實做人、勤勤懇懇做事”為信條,嚴格要求自己,尊敬領導,團結同志,得到了領導和同事的認同。

六是我有一定的管理能力。我在基層管理崗位,已達10幾年之久,從事物業工程管理工作,也有6年了,所管裝置從未出現過大的事故。

綜上所述,我認為自己已具備擔任物業副總經理的素質和才能。

那麼如何做好一個合格又稱職的副總經理呢,我認為首先應該認清角色、擺正位置、行權而不越權,到位而不越位,認真履行好本職工作,具體概括為“一個原則”、“二箇中心”、“三個轉變”、“四個做到”。

“一個原則”就是上為領導分憂,下為住戶服務,以管委會領導提出的“三個滿意”為原則,作為全部工作的出發點和落腳點。

“二箇中心”就是圍繞服務與管理兩個中心,突出服務意識,以服務促管理,以管理帶服務,提高自身和部門的業務素質,搞好隊伍思想政治工作建設。

“三個轉變”就是實現由管理型工作向服務型工作的轉變,由事務型工作向精品型工作的轉變,由管家型思維向主人翁精神的轉變。

“四個做到”就是:第一、全面提高自己的綜合素質,努力做到政治上成熟、業務上過硬、紀律上嚴明、作風上優良、為人上正派、工作上突破、業績上突出,不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為”。第二、銳意進取、增強改革創新意識,做到守法不舊、創新不變,與時俱進,全面推動各項工作上臺階上水平。第三、妥善處理三個關係,做到對上級要尊重,充分發揮自己的參謀助手作用;對下級要多關心、多幫助,充分調動他們的積極性、主動性、創造性;對同級要多溝通、多交流,相互配合、緊密合作;第四、廉潔做事、樹立形象,做到有權不濫用、有名不自爭、有功不自居、有責不自推,以自己良好的形象和表率作用感召人、影響人、帶動人、增強本部門的凝聚力、戰鬥力。

尊敬的各位領導、各位評委、全體同仁們,競爭上崗有上有下、有進有退,上固可喜、下也無悔,一如既往;進也可賀、退也不餒,一片丹心。我沒有驚人的業績,也沒有耀眼的資歷,更沒有顯赫的學歷,優勢也不足掛齒。我不敢奢求什麼,只想讓大家認識我、瞭解我、幫助我,抑或喜歡我、支援我。也正因為如此,我更加清醒地看到了自身存在的差距,促使我在以後的工作當中,勵精圖治,恪盡職守,努力學習,勤奮工作,以綿薄之力來回報組織和同志們。

最後我要說,在我多年的工作經歷中,屬於我的舞臺不多,今天藉此機會,表達一下我的心願,感謝各位領導多年來對我的教育和培養,感謝與我同舟共濟、朝夕相處的全體同事對我的幫助和信任。

謝謝大家

2023職位競聘演講稿 篇20

各位領導、各位評委、同事們:

家好!

我能有機會參加此次局機關幹部競爭上崗,是我人生路途上的一次機遇和挑戰,我感到非常的激動和榮幸。

我今年XX歲(個人簡歷略)。這次競爭上崗對我來說不僅是機遇,更主要的是一次難得學習和鍛鍊的機會。

今天我競爭的崗位是國內安全保衛支隊社會文化領域科副科長,我認為自己具備擔任副科長的素質。

首 先,我有吃苦耐勞、默默無聞的敬業精神,我是一名來自基層的公安民警,深深懂得公安工作的艱辛和公安工作的神聖使命,在基層,我參加過無數次大要案件的偵 破,承辦過上千起治安案件的查處,抓獲過上百名的吸毒、販毒人員,還參加過千里追逃跨省解救,以及打擊處理“a”邪教組織的活動,十年的基層工作,積累了 一定的公安工作經驗,培養了我“流汗流血不流淚”的良好品質。

眾所周之,國內安全保衛工作擔負著維護國內社會政治穩定和國家安全、維護著祖國統一和民族團結、維護憲法確立的基本政治原則的重要任務,如果一個國家、一個社會沒有穩定,還談什麼發展呢?正如鄧小平同志所說,穩定是發展的前提。

另一方面,我認為自己具備擔任國內安全保衛支隊社會文化領域科副科長的才能。

一是具有豐富的基層工作經驗,在政保科工作期間,我(工作實績略)。這些工作的開展,使我自己積累了豐富的鬥爭經驗。

二是具有一定的收集情報資訊能力。十年的基層公安工作,已具備了收集情報資訊能力。現今“a”頑固分子作案手段不斷翻新,作案方式更為狡猾,聯絡方式更為隱蔽,所以必須加大對機關單位、大專院校、社會團體等單位的情報資訊工作的收集。

假如我有幸競爭上崗,我將不負眾望,不辱使命,做到“以為爭位,以位促為。”

社 會文化領域科從二科劃歸國內安全保衛部門,並且更改名稱,標誌著這項工作的職責和任務有了一定轉變。首先要重視和加強對社會文化領域情報資訊的收集掌握, 加強對社會文化單位和部門安全保衛工作的指導和監督,對重大社會文化活動的安全保衛工作進行組織和協調,並防範和打擊境內外敵對勢力、敵對人員在社會文化 領域的滲透、破壞活動,保障社會主義精神文明建設成果,維護社會政治穩定。社會文化領域範圍廣、內容複雜,是敵對勢力企圖滲透控制的重點。要抓好這項工 作,我認為首要是抓好情報資訊工作,物建社會文化領域情報資訊網路。只有做到耳聰目明,才能使工作有的放矢,其次,是要抓好社會文化單位安全保衛工作的指 導監督,以點帶面,掌握好社會面的控制。在今後的工作中,要做到以下幾點:

第一、加強學習,提高素質,一方面加強政治理論和業務知識的學習,努力提高自身政治理論水平,堅定信仰,提高政治敏銳性和敵情觀念。另一方面認真收集,掌握,處理涉及社會政治穩定和國內安全的情報資訊,開展祕密力量建設和隱蔽工作職業化、社會化的建設。

第二、擺正位置,當好配角,我將在局黨委和支隊領導的領導下,認真開展好國內安全保衛支隊社會文化領域科的工作,多請示、多彙報,團結協作,做到到位不越位,補臺不拆臺。

第三、紮實工作,銳意進取,在工作中要認真完成上級領導交辦的各類案件,又要在工作中不斷地摸索經驗,探索路子,嚴守工作紀律,保守國家祕密,做到管理和服務並重,樹立公安機關的良好形象,同支隊的全體同志一道,努力學習,奮力拼搏,為社會穩定作出自己應盡的貢獻。

各位領導、評委、同志們,如果認為我適合競爭到這個新的崗位工作,我將盡最大努力去完成我所承擔的工作,不辜負你們對我的期望和培養,如果我沒有競爭上崗成功,也決不氣餒,我將勵精圖治、恪盡職守、努力學習、奮力拼搏,保持良好的心態和飽滿的熱情,繼續搞好本職工作。

我的演講完了,謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇21

尊敬的領導、同事們:

大家好!

從初次進入企業到現在競聘會計主管讓我經歷了四年多的會計工作生涯,懷揣著對會計工作的熱愛讓我時刻保持著對事業的追求與職場的競爭力度,因為我明白會計的職責所在才從而在工作中令部門領導感到失望,也許我的準備還不夠充分卻希望在這次競聘會計主管的過程中獲得大家的認可。

對於會計主管的職責早在部門領導的教導與以往的工作中得以知曉,也正因為如此才應當維護這份職責帶來的榮譽從而希望提升自身的工作能力,會計主管作為財務部門的中層管理崗位自然肩負著十分重要的責任,無論是為部門領導分憂還是加強對會計工作人員的管理都應當有所作為才行,因此對於會計主管的競聘既要有著一線會計的工作能力又要在管理方面得到底下員工的認可才行,否則的話若不能夠在企業的發展中為領導分憂又怎能在這個崗位上泰然處之。因此作為會計主管無論是組織能力還是自身的責任感都應當十分突出才能夠勝任這個職位。

若能競聘成功我會做好每個季度的經費預算從而在財務編制工作中為部門領導分憂,除此之外我還會加強對財務會計的培養從而做好相應的發展計劃,而且為了更好地反應企業的財務收支狀況還會協助領導處理這方面的事務,在管理方面也會不斷加強自身能力從而做好相應的分析並找出會計工作中的漏洞,另外在部門領導下達任務的時候也會配合做好會計崗位的分工協調以及其他方面的事務,為了做好各會計崗位的監督工作還會正確執行部門領導的計劃從而達到財務管理的要求。

即便競聘失敗我也會更加用心地對待會計工作並通過自身努力再次達到相應的要求,畢竟能夠參加競聘也是自身能力的體現自然會在失敗過後做好查漏補缺方面的工作,無論是部門領導佈置的任務還是日常會計工作都會用心對待直至提升自身能力,畢竟在企業的發展中不能夠僅僅將目光停留在競聘失敗的沮喪之中,而我也會通過對比找出自己在會計工作中的漏洞從而為下次競聘會計主管做好準備,畢竟無論結果如何自己都因該牢記會計崗位的職責並通過工作中的努力讓企業獲得更好的發展。

正因為重視這次競聘會計主管的機會才讓我在以往的工作中付出了不少的努力,因此希望能夠在這次競聘中獲得領導與同事的認可從而可以為企業的發展做出更多貢獻。

謝謝大家!

2023職位競聘演講稿 篇22

尊敬的各位領導、各位評委、親愛的同事們:

大家上午好!

感謝公司領導,使我能有機會站在演講席上,更感謝在場的各位給予我參與這次競聘演講的勇氣和力量。所以在此向各位真誠的道一聲:謝謝。我競聘的崗位是生產副廠長。我演講的題目是——“奮鬥的人生,無怨無悔!”生產副廠長競聘

首先做一下自我介紹:

我叫,現年**歲,中共黨員,研究生文化,工商管理碩士,現擔任。我,為人謙和,但充滿激情;我,做事穩重,但不張揚;我,為人正直,但不固執。19xx年7月,我從畢業,分配到工作,成為第一代大學生擋車工;19xx年7月任技改辦技術員;19xx年2月任技改辦副主任,19xx年擔任勞動服務公司經理;20xx年任機關四支部書記兼銷售經理部副總經理至今。回顧**年來的工作,成功的鮮花既為我綻放,也為組織的培養和同志們的厚愛而盛開,是這片沃土培養了我。如果用一句話來概括過去的**年,廠長競聘演講那就是“我此生最值得留戀的青春年華都無私奏獻給了。雖然,我沒有做出驚天動地的成績,但我奮鬥不息,我無怨無悔!”

今天,我之所以勇敢地站在這個講臺上,是基於自己以下三個方面的優勢:

第一,我具備清正廉潔、誠信為本的優良品質,這是前提。我信奉誠實、嚴於律已的處世之道,始終以“沉默是金、忍讓是銀、幫人是德、吃虧是福”來告誡自己,多年的支部書記工作經歷使我養成了為人正派、嚴以律已的優良品質,具備了成為一名企業領導者的前提條件。

第二,我具備開拓進取、勇於創新的精神,這是基礎。從入廠工作那天起,我就時刻以高標準來鞭策、激勵自己,給自己制定了一個目標,那就是:無論什麼工作,幹就要幹得最好,我自信自己的能力,任何工作,只要努力奮鬥,我就一定能成功!同時,我思想活躍,勤學善思,接受新生事物快,創新意識和超前意識較強,20xx年我與各級領導共同策劃,創新營銷手段,在部內引入狼鹿機制,組建了大而強的營銷隊伍,利用4P策略進行新產品營銷,大大提升了企業和品牌的知名度。

第三,我具備從事企業管理和企業領導的知識和能力,這是關鍵。一是我係統學習了工商管理知識,是廠長競聘書我廠首位獲得MBA學位的員工,具備了紮實的理論功底,掌握了系統的企業管理理論知識。二是我有豐富的工作和中層管理經驗。我做過擋車工,熟悉工藝流程;做過技術員、副主任,參與了“九.五”技改工程;我當過總經理,做過二級法定代表人,熟悉產、供、銷全過程的管理方法,學會了站在全域性的高度觀察和思考問題;我當過支部書記、分工會主席,知道如何掌握員工思想動態、做好思想政治工作;我還從事了銷售管理工作,協助完成了我廠產品銷售結構的優化、市場格局的轉變,形成了“三陽一州”的市場格局,率先實現了銷售人員統一編隊,真正實現了銷售的統一。

如果這次我能競聘成功,我將在廠長的帶領下,牢記“一個原則”,實現“兩個轉變”,抓好“三項工作”。

牢記“一個原則”。

就是當好參謀助手,服從集體決議和上級領導決策。在工作中,我將尊重廠長的核心地位,多請示彙報,多交心通氣,甘當綠葉,做到職責到位而不越位,幫忙而不添亂,補臺而不拆臺,同時要主動為廠長獻計獻策,真正為廠長當好參謀助手。

實現“兩個轉變”。

一是實現自身角色的轉變,即由一名中層幹部和具體專案管理工作者向組織領導者角色轉變。既要當好指揮員,又要當好戰鬥員,與全體員工思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業上同幹。

二是實現思維方式的轉變,即從中層幹部“正確地做事”的思維方式向企業廠長競聘領導者“做正確的事”、主動開拓工作新局面的思維方式轉變。圍繞我廠品牌置換、用工制度改革和技改工作,結合實際制訂工作計劃,有安排,有檢查,保證各項工作落到實處,做優做精我廠,把我廠建設成為行業一流生產點。

抓好“三項工作”。

一是全面提升執行力。這主要從三個方面著手:

首先要優化管理流程和業務流程。優化的前提是對現有流程進行梳理整頓,做到標準化。流程的標準化和優化的基礎工作,就是指組織結構設計、職能分解、崗位設定、崗位描述等,只有基礎工作完善後,設定的運作流程才是通暢的、高效的。有效的運作流程應該包括了崗位責任、許可權配置、資訊傳遞通道、業務流程、決策機制等,實際上是規範化的內部運作機制。

其次是提升員工的整體執行技能。要提升員工的整體執行技能水平,主要通過在內部進行持續的職業化訓練,通過執行技能培訓和對職業技能運用的考核來實現。職業化訓練重要的是在做培訓和考核計劃的時候,一定要明確每個培訓專案和考核指標的指向,執行技能培訓的目標就是提升員廠長競聘報告工的執行力。

再次就是提升員工的工作意願。從根本上說就是要提高員工對企業的滿意度,調動他們的工作積極性。提高員工對企業的滿意度要從分析員工的需求層次開始,員工的滿意度可以從文化氛圍、成長空間、收入水平、福利環境等幾個方面去測量。我們要做的工作實際上也就是三點:建立健全具有競爭力的薪酬體系和激勵機制,構建良好的職業發展通道,營造以人為本的企業文化氛圍。

二是夯實基礎,凝聚人心,營造有利於各項工作的良好氛圍。

首先要做好調查研究,要經常深入基層,不斷掌握新情況,研究新問題,同時要加強團隊協作,與班子成員協調好關係,做到相互支援配合,分工不分家。

其次要關心民心民聲,密切聯絡群眾,關心弱勢群體,做到以誠待人,以情動人,以理服人。通過多向溝通,協調好領導與員工、員工與員工的關係;要合理使用人,善於激勵人,真正關愛人,用人所長,容人所短,做到全廠員工一條心,努力營造一個相互信任、相互幫助、相互理解的和諧工作環境。

2023職位競聘演講稿 篇23

各位領導、同志們:

首先我要感謝各位領導能夠給我提供這樣一個展示自我的機會,其次要感謝同志們對我的信任和支援。如果我當選會計科長,我要從以下幾方面入手,來全面提升我單位的財會工作水平。

一、嚴格執行《會計法》,不斷完善會計制度

《會計法》是會計人員開展會計業務的法律依據,會計制度是保證會計工作高質高效執行的前提條件,單位性質不同,會計制度也會有所不同。會計人員除了要嚴格執行《會計法》外,還要遵守本單位的會計制度。上任後,我要認真研究現有的會計制度,找到缺點和漏洞,並結合我單位的實際,不斷加以完善,為會計工作提供良好的制度保障。

二、合理分工,健全內部監督機制

從事會計工作的人一定都知道“會計迴避”的意義所在,但“會計迴避”做到了並不代表會計分工的合理,合理的會計分工不僅要“迴避”,還要實現監督的職能。上任後,我要對會計科的人員進行分工調整,並健全內部監督機制,保證我單位的會計工作合法合理地執行。

三、加強會計電算化工作,提高工作效率眾所周知,現在的時代是資訊時代,不會使用電腦就等於“文盲”。雖然我單位的會計電算化工作起步比較早,但大家對財會軟體的應用還不夠熟練,財務軟體還有很大的開發空間。上任後,我要對我們目前使用的財務軟體實行二次開發,充分發揮財務軟體方便、準確、快捷的特點,不斷提高工作效率。

四、定期開展業務培訓,提高會計人員業務素質

會計法規和會計制度日新月異、不斷更新,所以會計是一個必須終身學習的職業,從我們當會計的那一天開始,我們就承擔了學習的義務和責任。上任後,我要時刻關注國內外會計制度的變遷,瞭解會計學科的前沿知識,定期組織會計人員開展各種形式的業務培訓,讓會計人員不斷汲取新知識,不斷提高自身的業務素質。

五、樹立服務意識,簡化報銷手續

目前國外的一些理論學者已經把會計行業定位為服務行業,會計所提供的會計核算和會計監督就是一種服務。上任後,我要在會計科內搞一次會計職業道德大討論,通過大討論使大家牢固樹立服務意識。在此基礎上,我還要結合會計制度的完善,在不違反原則的前提下,簡化報銷手續。

六、科學整理會計資料,給領導提供及時準確的會計資訊

有人說:“會計就是看錢、記賬的管家,只要不把錢看丟,不把賬記錯就是好會計”。其實不然,我認為會計所從事的工作不僅是核算工作,更重要的是管理工作,他擔負著為領導提供決策依據的重任。我上任後,要在每月提供基礎報表的基礎上,依據財務管理的有關原則,科學整理會計資料,給領導提供及時準確的會計資訊,做好領導決策的參謀和助手。

七、主動與上級財政部門溝通,努力爭取上級財政補助

自從國家實行事業單位“收支兩條線”管理後,我單位的收入完全依靠上級財政撥款,所有行政事業性收費均要如數上繳財政,而財政按進度撥款在一定程度上影響了一些季節性業務和臨時業務的開展。上任後,我要加強與上級財政部門溝通,儘可能地爭取財政能夠根據我單位的實際情況靈活機動撥款,並努力爭取上級財政部門的資金扶持。

八、合理編制財務預算,削減不必要的支出

在全國轟轟烈烈建立節約型社會的大前提下,“增收節支”成為每個企事業單位必須面對的重要課題。作為事業單位,財務預算就成為我們節約開支的突破口。上任後,我要根據業務需要,合理編制財務預算,儘量削減不必要的開支,真正做到“花小錢,辦大事”。

以上就是我對我們單位財會工作的幾點設想。如果我能夠有幸當選會計科長,我將全力以赴投入到工作中去,實現我的設想,全面提升我單位的財會工作水平,以回報領導和同志們對我的信任;如果我落選,說明我離大家心目中的會計科長還有一定差距,我會一如既往地努力工作,不斷學習,不斷完善自我。

謝謝大家

2023職位競聘演講稿 篇24

大家好!

我競選汙水處理廠技術副廠長這個工作崗位的。首先,我要感謝在座的各位領導給了我這個展示自己的機會廠長競聘書,感謝領導和同志們多年來對我的關心和幫助。正因為有了你們的關心和幫助,我才有勇氣、才有信心、才有能力站在這裡。

十多年的工作鍛鍊了我,讓我瞭解到汙水處理廠關係岷江水系水質好壞,保證著成都市和川西平原人民群眾的用水安全,在全域性工作中具有重要地位,我自信,能勝任汙水處理廠技術副廠長這一職務。

我於1991年從四川大學畢業分配到競聘廠長演講稿環保局。工作十餘年來,我刻苦鑽研業務,精益求精;對工作盡職盡責,具有高度的責任感和事業心,從未出現過任何差錯。

因為:

一、我具有良好的政治素質。顧全大局,服從分配,聽從指揮;吃苦耐勞,不計較個人得失;團結同志。平時積極參加各項政治活動。

二、我具有較強的業務學習能力。自參加工作以來,我始終不斷地充實自己,提升自己,堅持走到哪裡,學到哪裡。現在我不僅具有四川大學化工專業的文憑和四川大學法律專業的文憑,而且很快將取得西南財經大學會計專業的文憑。並於20xx年取得了工程師資格,英語通過了中級職稱資格考試。

三、我具有專業的實驗分析技能。我從事分析工作十五年,具有豐富的理論知識和實踐經驗,並且取得了二十個專案的上崗證。我們知道汙水只有達到汙水綜合排放三級標準才能進入管網;出水應達到GB8979-1996《汙水綜合排放標準》或GB18918-20xx《生產廠長競聘》的一級標準;CODcr?BOD5?SS?NH3?TOC-N?PO4TOC-P?PH是汙水處理廠的必測專案,對於這些專案,我都持有上崗證。

四、我具有紮實的法律知識。隨著生活水平的提高,保護和改善生活環境與生態環境,防治汙染和其他公害,保障人體健康,促進人與自然的和諧發展,越來越受到人們的重視,也就是說,法律和環境的關係越來越密切。目前,我市汙水處理廠尚需敷設管道37公里,而青城山汙水處理廠和蒲陽汙水處理廠正在進行土地使用報批手續。20xx年5月我市調整汙水處理費徵收標準為居民生活用水0.35元/噸,工商業用水0.5元/噸,而成都市汙水處理費已執行了新的收費價格。如何用好汙水處理收費政策,逐步達到保本微利的水平,促進產業化健康發展,涉及到《汙水處理費的徵收管理》等相關的法律法規,這些都為我提供了更寬的平臺。

五、我具有較為系統的財務知識。這有利於為控制工程造價、制定嚴格的專案建設資金管理辦法、加強資金撥付前的稽核和使用中的監督檢查當好參謀。

六、我接受過ISO14000的培訓並具備一定實踐經驗。作為一名環境管理內審員,我將運用這方面的知識進一步完善汙水處理廠的管理模式。

如果組織信任,同志們支援,我當選汙水處理廠技術副廠長,我將擺正位置廠長競聘報告,當好配角,發揮業務骨幹作用。讓自己迅速成為汙水處理工藝和控制方面的專家和內行,同時積極發揮自己的技術特長,爭取在生產工藝、技術裝置、水質分析、法律法規方面有所創新。

我會協助搞好汙水處理廠的日常管理工作。汙水處理廠工作面廣事雜,要求高,責任重。因此,要樹立大局觀念,團結協作,當好助手,作好參謀,處理好領導和同事的關係。對自己分管的工作,積極開動腦筋,想辦法,而不依賴觀望,並且讓汙水處理廠再上一個臺階。

各位領導、各位同事,今天,我勇敢而堅定地站在這裡,向你們傾述我對競選汙水處理廠技術副廠長的實話實說,不管結果怎樣,我殷切地希望領導和同志們能夠一如既往地支援我、幫助我,因為我是一個值得信賴的人,同時,我也是一個經得起考驗的人。