芙蓉鎮城北社群共建聯席座談會上的講話

芙蓉鎮城北社群共建聯席座談會上的講話

各位領導、各位來賓：

大家好！

為進一步加強和改進社群建設工作，增強社群基層組織的凝聚力、吸引力和戰鬥力，形成社群建設工作的整體合力和社群資源共享、優勢互補、共駐共建的工作協調機制，帶動社群各項工作的順利開展，今天城北社群召開社群共駐共建座談會。我作為芙蓉鎮的領導，就社群共駐共建工作談談共建情況和意見：

一、共駐共建情況

本著“黨建統攬、多方參與、資源共享、共駐共建”的工作思路，指定了社群共建牽頭單位，共建單位100多個，召開了共建座談會，籌資近4萬元，加強了社群建設。其中，城北社群的共建工作由建設局牽頭抓總，其他30多個駐區單位共同參與，組成共建社群工作協調小組。

（一）、城北社群共建工作情況

城北社群創建於XX年8月，社群現設居委會幹部5名，下設7個居民小組。共建社群工作以“三創一提高”活動為載體，突出社會關懷和利益協調功能，努力形成以社群黨支部為核心的社群組織體現和資源共享、優勢互補、共駐共建的協調機制。

城北社群的（祕書家園 歡迎您）

工作目標是“一切為居民服務，一心為社群居民創造良好的工作環境”，把居民的難點、熱點問題放首位，對居民的計育、低保、就業、環境、衛生、治安、文化等，提供完善服務體系，不斷提高服務水平。

（二）、共建工作的不足

近年來，在縣委、政府領導的重視和組織，民政等部門及共建單位的大力支援下，我社群黨建、精神文明建設、社群服務、計生、低保、衛生、治安等各項工作都取得了很大的成績，特別是在解決社群居委會辦公用房、活動場地、人員配備、待遇經費等關鍵問題上取得了較大的突破。但與新形勢發展要求、與居民要求相比，還有較大差距。一是

思想認識不到位。一些社群幹部思想觀念不適應發展的要求，對社群工作中出現的新情況、新問題不敏感，對新形勢下如何加強社群工作缺乏前瞻性認識和深層次思索。二是共駐共建意識不濃。街道、社群、駐區單位相互橫向聯絡不多，沒有形成緊密的聯絡。社群共駐共建、共享資源活動開展不夠，參與社群工作的積極性不高，缺乏認同感和歸屬感。社群和轄區單位共同分析問題，共同解決問題，共同參與社群建設的習慣和格局還沒有形成，轄區單位的設施資源開放共享（祕書家園 歡迎您）

程度比較低。三是社群服務經常性不夠，方式單一。四是社群活動場地不夠寬鬆，制約了社群建設的發展。五是居委會經費來源少，開展各種活動和各項工作沒有資金保障。城市環境整治、配套設施、計劃生育服務、社群文化體育活動等都需要一定的財力作保障。這些問題需要在今後工作中切實加以解決。

二、社群共建的幾點意見

（一）、提高認識，營造共建氛圍。

目前，在社群建設工作上，正處在起步和全面展開的階段。各級領導幹部如果觀念上不改變，思想上不重視，社群建設的新局面就難以開啟。社群工作不是沒事幹，而是事很多，事難幹，幹好了，有利於城市社會的安定，有利於城市居民生活水平的提高。從管理體制改革、人員配備到解決辦公用房、社群幹部工資待遇、經費等方面，在人力、物力、財力上都需要大力支援。從目前社群建設和單位發展的需求來看，一方面，社群的發展迫切需要匯聚共建單位在社群的資源，更加廣泛地動員和組織社群內單位參與到社群建設工作中來，通過對社群內資源的組織整合，使之成為推動社群建設與發展的重要動力；另一方面，良好的社群工作、投資、經營環境直接關係社群內單位自身的生存與發展，單位與社群有著共同的需要和利益，實現社群內的資源優化整合，不僅必要，而且可行。

（二）、明確各自職責，認真落實好共駐共建工作任務

對共建社群工作協調小組在共駐共建工作中的主要職責，鎮黨委、社群共駐共建協調議事小組各自應履行的職責作了幾項規定。一是立足社群建設和本單位實際，與社群研究制定共駐共建工作計劃；二是積極配合社群設計載體、創新方法、豐富內容，開展各種共駐共建活動；三是發揮自身優勢，為社群開展共駐共建活動提供便利條件，保證共駐共建任務的落實；四是積極創造條件，每年為社群力所能及地辦1至2件實事。

要認真履行各自職責，做到思想到位、職責到位、工作到位。特別是社群共駐共建協調議事小組要認真履行協調、議事職能，發揮好聯絡紐帶作用；思想工作聯做，共育“四有”新人；社會治安聯防，共建安民環境；公益事業聯辦，共興社群服務；環境衛生聯搞，共建優美社群；文體活動聯誼，共倡文明新風；黨建工作聯創，共促發展進步。

要大力宣傳“社群是個家，情繫你我他，建設靠大家”的社群建設理念，增強各級組織和廣大幹部、職工、居民的參與意識，形成人人關心、支援、參與社群建設的共駐共建氛圍。要發揮社群幹部的主觀能動性，切實加強社群居民教育管理。積極開展社群文體娛樂活動，不斷豐富社群居民的文化生活。通過開展各種宣傳教育和文化娛樂活動，增強社群居民的參與意識，提高社群居民的歸屬感和對社群工作的認同感。

社群建設不是哪一級組織，哪一個部門或者某一個領導就能幹好的事情，單靠城鎮街道社群不行，靠基層的社群幹

部更不行。只有把轄區內的單位、部門以及居民群眾真正發動起來，才能形成優勢互補、資源共享、共駐共建的強大合力，才能從根本上改變社群建設的落後局面。我們（祕書家園 歡迎您）

今天召開這樣一個座談會，就是希望通過大家的共同努力，為建設一個政治堅定、團結堅強、密切聯絡群眾、熟悉城市基層管理和社群建設、奮發有為的街道社群領導班子；建設一支以社群幹部和居民中的共產黨員、共青團員、社群志願者為骨幹的高素質的社群工作者隊伍；形成一個以街道社群黨組織為核心、駐區各單位黨組織共同參與、資源共享、優勢互補、共駐共建的工作協調機制；探索一條推進社群建設、發展社群經濟、服務社群居民群眾的好路子。