解聘勞動關係通知書
勞動關係,是指用人單位與勞動者之間,依法所確立的勞動過程中的權利義務關係。下面本站小編給大家帶來解聘勞動關係通知書,供大家參考!
解聘勞動關係通知書範文一xxxx物業管理有限公司:
鑑於貴司與我會雙方在多次物業服務合同談判過程中,對關鍵條款一直未能達成一致意見,現應廣大業主強烈要求,經醉棠苑業主大會授權、全體委員表決通過,我會重申解除與貴公司早已不存在的合同關係,並決定正式解聘貴公司。
現我會要求貴司:
1. 於接到本通知函之日起1個月內撒離本小區;
2. 於接到本通知函之日起15天內,將有關醉棠苑工程圖紙、裝置清單移交給我會;
3. 撤離前將物業配套設施及其他該移交的事項移交給我會;
4. 撤離前退還業主預交的物業費;
5. 撤離前與xx市自來水公司等代收費企事業單位結清有關費用;
6. 撤離前不得再以新的維修專案向業主徵求動用專用維修資金意見。
特此通知。
抄報:xx市xx區人民政府金山街道辦事處、xx市金環社群居民委員會
抄送:xx市xx區房管局物業科
xx市金環社群醉棠苑業主委員會
xxx年八月十二日
解聘勞動關係通知書範文二先生/女士:
根據公司有關規定及您的工作績效和表現,經公司研究決定,自 年 月 日起本公司解除與您的解聘僱傭勞動關係,請在收到通知書二日內在公司人事部辦理相關離職手續。
非常感謝您在**有限公司的辛勤工作!
人事部簽發人:
年 月 日
解聘勞動關係通知書範文三女士、先生
您於年月日在我公司單擔任職務,根據公司有關規定及您的工作績效和表現,您不適合本公司此職位,故決定自年月日起,本公司解除與您的聘僱勞動關係,請在收到通知書二日內在公司辦公室辦理相關離職手續。非常感謝您在本公司的辛勤工作!同時祝願您在未來有更好的發展!
解聘理由如下:1 2
××××有限公司法定代表人或委託代理人(簽字或蓋章):
年月日
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