序 言
總公司和分公司對新入職人員的培訓工作陸續結束，每一位新同仁對各自的培訓都有著不同的總結和體會，每份體會中都飽含著對燃氣的感恩和成為新一代燃氣人的光榮感和使命感。
正如大家的感受，燃氣公司不光光是一個企業，它更是一個家庭，是一種文化，是一種精神，是一種奮鬥，在這裡將激發我們所有的潛能。來吧燃氣的新戰士們，在這片土地上施展自己的抱負、實現自己的理想，我們會敞開胸懷，張開雙臂，歡迎你們的到來並熱切期待你們給企業帶來新的思維、新的氣象，我們殷切希望你們揚起理想的風帆，投身火熱的工作，經風沐雨，摔打磨鍊，強健身心，茁壯成長。相信你們能很快適應環境，融入燃氣大家庭，在現實中找到自己的位置，實現人生的價值！
從今往後，你們將和一千五百名燃氣人，並肩前行，共同戰鬥，用熱情和智慧創造企業美好的明天，用青春和理想，譜寫自己美好的未來。
（以下是九名新入職同仁在參加完總公司培訓後的培訓感想）
培訓總結
張明磊
我叫張明磊，是海工經濟學院傳媒學院新聞學大三的一名學生，經過近一個星期的公司培訓，讓我受益頗多。
俗話說：“畢業就等於失業。”這句話很好的體現了現代大學生的就業問題，所以心裡首先還是非常感謝燃氣公司及各位領導能夠給予我這個機會。
在培訓期間，各位老師用自己所經歷所知對燃氣公司的概況及細節進行了講述。讓我從對這個行業的不瞭解到從公司的建立發展有了深刻的認識。公司從最開始的幾個人在下房中走到今天的近兩千人。道路曲折不易，不過這正好體現了燃氣人的企業精神：“團結奮進，攻堅克難，誠信奉獻，創新發展”正式做到了這些，式燃氣公司不斷壯大、發展，形成規模。
培訓的第一天就讓我感觸頗多，王書記第一堂課就講：“感恩”這使我覺得公司是一個文化內涵豐厚的公司。確實我們應該感恩，感謝公司給予這次機會，感恩父母為我們的所做，感恩社會給予我們這樣和諧的環境。需要“感恩”的太多，我想能夠回報這一切只有用我的自身行動來表達。心存“感恩”會使自己在工作之中更好的奉獻。
在培訓期間，公司的五一勞動獎章獲得者、勞動模範、先進個人做了報告。通過報告我瞭解到他們能夠取得這樣的成就源於他們能夠充分的完成本職工作。兢兢業業，不斷進取，開拓創新，每一份成功都伴隨著辛勤的工作，都是自己一點一滴的積累。培訓期間王書記講到，在工作崗位中要發揮工作主動性，不斷開拓創新，樂於工作，樂於奉獻，這樣才能更好的完成工作，進而取得更大的進步。企業的進步與發展源於每個員工的各盡其職，團結奮進的心。員工的動力源於對工作的熱愛，對企業的忠誠，甘於為公司做出貢獻。公司與員工相輔相成共同發展。
期間，工會李主席等還對我們的禮儀、談吐等進行了培訓，使我得到了更深刻的瞭解。每個員工的舉措都代表公司的形象。所以在日常工作中，我們應更注重對禮儀、禮節的使用。使公眾留下好的印象，好的服務，好的態度。在公眾心中樹立一個健康、融洽的形象。
工程部門的領導對燃氣工程的施工、建設安全進行了講解。燃氣工程伴隨著一定的危險性，威脅著員工自身，更對民眾的日常生活有著密切的關聯。領導對一些典型的爆炸案例進行了分析，為了保障自身的安全，民眾的安全，我們在工作中要認真細緻，一絲不苟，營造一個安全、穩定的燃氣供應圈。
在第四天的培訓中，王書記對怎樣成為一名優秀的員工進行了講談，令我記憶深刻的是王書記的十字箴言“感恩、忠誠、責任、創新、進步”這十個字說著簡單但是做起來要努力，我想每個員工做到這個字公司會更好的發展。員工個人也會受益匪淺，王書記還講到在生活中我們應“一交兩種人良師、益友，二兩個醫生，運動、營養，三練好兩個本領，做人要讓人感動，說話要讓人喜歡，四多吃兩樣東西，吃苦、吃虧，五培養兩個習慣，愛好書、聽好課，六追求兩個一致，事業一致，愛情跟婚姻一致，七、兩個祕訣，健康在於晨，成功在於夜，八爭取兩個極致，將自己潛力發揮到極致，將自己的生命延續到極致”我想這道“八寶粥”會成為我人生的“主菜”。
在培訓之餘，領導員工之間進行了積極地互動，讓我這個剛接觸社會的大學生有種到了一個家的感覺。經過培訓，使我對公司的各個方面有了新的理解、心得想法，在今後的工作中不斷的挖掘自己，做好本職工作，積極配合，領導和同事，將集體利益最大化，從基礎做起，從點滴做起。
希望自己能夠在工作中收穫更多，對公司、團體貢獻更多，更好的完成本職工作，發揮自己。
總公司新員工培訓總結
董亮 17號
首先感謝公司領導及我的父親給了我這次頂替的機會，很榮幸的成為燃氣公司的一員。在此請允許我為你們的決策致上我深深的敬意及由衷的感謝。
五天的培訓學習在我的戀戀不捨中敲響了結尾的鐘聲，公司的領導們以及操勞的同事們能夠在百忙中來為我們進行如此細緻及系統化的培訓課程，讓我深深的感動，並且向各位領導以及勞模同事們獻上我最真誠的謝意，通過了這幾天的培訓學習，讓我學到了很多理論知識、企業文化、企業精神，並且深深地烙在我的腦海裡。領導們多年豐富的工作經驗、人生經歷、人生感悟在此刻全部毫無保留的傳授與我，另我不僅學習到全面的專業知識，也在做人、做事等方面深刻的教育了我。我相信這次培訓大家都是受益匪淺的，無論在以後的工作、學習還是生活上都能給予我們非常大的幫助。
通過了四天領導們對我們的培訓教育，我已深深的感觸到責任的含義以及意義。這個責任不僅僅是對工作中，也是對生活以及自己的一種責任，一種擔當，一種奉獻，更是一種精神。它包含了太多太多。我越來越能體會到人生至高境界，就是能勇於承擔責任。一個人的品質，對待生活的態度，對待事業的不懈努力、進取都能夠通過它來體現。領導在此次培訓中對我們講“當你走上自己的崗位時，一定要認清自己的位置，你應當去做什麼、不應該做什麼，正所謂在其位謀其職，做為燃氣公司的一名職工，就要對你的工作負責。”責任心就像一名無形的老師時刻的鞭策我，也是一種動力，讓我們在工作中時時刻刻不忘“安全”兩個字，在我們不斷地追求完美，第一時間完成領導交辦的任務同時能夠把“安全”刻在心中。
“滴水之恩，當湧泉相報”。王書記在培訓時給我們詳細並深刻的詮釋了這個概念——感恩。一個人因為有愛才會有感恩的心，當一個人無視了這個概念，可以說他的靈魂是空洞的，良知是蒼白的，當父母生下我那刻起，就應該對父母感恩，當我們受到良好的教育及生活條件就應該對我們的老師以及黨和國家領導人為我們創造這麼好的條件感恩。當我們走向工作崗位時要向為我們提供平臺的領導感恩，只有懷著一顆感恩的心，我們的心中才能充滿陽光，才能有一顆積極向上的心，這樣我們的生活才能幸福快樂，工作事業才能取得自己滿意的成績。
團隊的力量是一切成功的基礎。如果唐僧沒有三個徒弟做為一個團隊的話，那麼他一定不能取得真經，三個徒弟也不能修成正果。在當今社會想在競爭中立於不敗之地並取得事業上的成功，就需要團隊協作。幫別人就是幫自己，合則共存，分則俱損。一個單位如果組織渙散，人心浮動，那麼必然是一盤散沙。
經過了這麼多天的培訓，激動的心情久久不能散去，現在的我們就像一顆顆茁壯成長的種子，長在燃氣這片肥沃的土地上。心態決定一切，細節決定成敗，我相信通過我們的不懈努力、堅持追求，認真嚴謹，總有一天終會破土而出，成長為一棵參天大樹。
培訓總結
王儉力 93號
領導好：
我叫王儉力，我是能源公司王寶生的兒子。我的父親於1995年去世，我的母親在燕山玻璃總廠上班，由於家庭環境的原因我很早就出來工作。XX年裡我換了好幾份工作，在XX年12月16日我得到了燃氣總公司子女頂替的訊息，當時我整個人都傻了，那可是燃氣總公司，不知道是不是真的，是不是聽錯了。
直到XX年3月4日，星期一，我來到燃氣營業分公司接受為期5天的總公司培訓，我才真的感覺到一切的一切都是真的。當我第一天坐在會議室裡的時候，我太激動、太高興了，同樣，我也太感動了，太感激了，我在心裡告訴自己：你一定要好好把我這次機會，一定不要叫領導們失望。我要認真聽、認真學。在5天裡知道了燃氣總公司的發展史，從煤氣轉為天然氣的艱辛歷程，從一間小平房為工地發展到現在，可想而知，其中發生太多太多的曲折，我為這一切所震撼，也知道了很多的安全知識跟常識，做人的道德，很多很多。我也看到了省市勞模，他們的無私奉獻帶給人們很多溫暖。
我很感謝燃氣總公司給我的這次機會，我會用我的生命去燃燒這次機會，不辜負各位領導，我不會用書面的形式來表達我內心的感恩，但我會用我的實際行動來感恩各位領導。
入職培訓心得體會
劉陶然 61號
時間轉瞬即逝，秦皇島市燃氣總公司對我們這一批新進員工的入職培訓順利結束了。我懷著無比激動的心情進入了秦皇島市燃氣總公司這個大家庭，我有幸成為了這個大家庭的一員，就此對這幾天的培訓談談我的一些心得體會。
培訓首先是由總公司王書記的講話開始，他說到了幾個詞讓我記憶猶新：感恩、忠誠、責任。是啊，沒有公司接班的政策和我們父母為我們的付出，我們是不會有這次工作機會的，我們在坐的每一個人都要懷著感恩的心，珍惜這次來之不易的機會，努力工作來回報公司與父母。
通過這幾天的培訓，我深深體會到了燃氣公司嚴謹的工作作風和以人為本的管理理念。燃氣事業是服務行業，我們對使用者做好服務，使用者才會放心的使用。正如我們公司的服務理念所說“服務創新不斷，感情傾注無限”。做為企業的一名普通員工，我將時刻銘記我們燃氣公司的精神，處處嚴格要求自己，並以最高效為根本目的，真心做好服務，以本職工作為基礎，為社會提供優質的服務。
這幾天的學習中，我瞭解了我們燃氣公司的發展史，知道了公司組建過程中十分艱難，懂得了前人建立的辛苦，讓我深刻的體會到能夠成為公司的一員實屬不易，並且由衷的感到驕傲與自豪。
這幾天對天然氣有了基本的認識，雖然很淺薄但卻為我今後的工作與學習打下了一個良好的基礎，特別是有關安全文化、服務理念、員工行為規範、企業文化與品牌建設等有了一定的瞭解，為我正式上崗實際操作打下了良好的理論基礎，但我知道這還遠遠不夠，還需要以後更努力的鑽研學習。這次新員工入職培訓的學習讓我受益匪淺，使我明白了許多道理。
一、認真學習業務知識，以積極的態度來面對自己的工作。安全是我們公司工作的重中之重，只有嚴把安全質量關，才能造福千萬家。培訓中的領導講到每位員工的工作都很重要，都關係著大眾的生命、財產安全，只有我們把工作做到位，做細才可避免那些可怕的事故，自己的本職工作要做到事無鉅細，盡職盡責。
二、思想上加強對企業文化的理解與昇華。對己講嚴謹，對人講誠心，對事講信譽，嚴格自律，使自己在團隊中能夠發揮自己的光和熱。
最後，我想引用“職工培訓手冊”中的一句話：興盛企業、奉獻社會，用我最真誠的心，切實的行動服務於廣大消費者，深信在燃氣公司為我們每個員工提供的是一個人生的舞臺，我們每個員工在這裡都能充分的發揮自己的才能和人生價值。
我在今後的工作中一定會恪盡職守、愛崗敬業、團結互助、努力工作、勇於奉獻，為燃氣美好的明天不懈奮鬥，竭誠奉獻自己的一分光和熱，請領導看我的實際行動吧。
點燃生命 奉獻熱情
“如果你渴求一滴水，我願傾其一片海”——題記
馬燚 72號
如果問我新年以來最開心的時刻是什麼時候，我會說就是我加入燃氣公司的那一刻。一週的培訓結束了，但培訓第一天王書記的開幕詞還依然縈繞耳旁，字字充滿自信，句句充滿熱情。做為新加入的員工，我不免也熱血沸騰，激動的心情久久不能平息。這篇開幕詞不僅告訴我們未來要以什麼樣的心態參加工作，更重要的是教導我們如何做人。
感恩，一個我從未思考過的詞彙，它是一種心態，一種健康的積極向上的心態。同時，它也是種修養，一種知恩圖報的溫暖人性的修養。從畢業到工作崗位，多少年來接受了多少恩情，曾經還當這些是理所當然，父母的養育與教導，學校的教育與栽培，公司單位的照顧與錄用，社會的鍛鍊與磨練，如今卻想用無比虔誠的心學會感恩，感恩幫助過我的人，感恩給予我機會的公司，感恩養育自己的父母。
有一種感情叫忠誠，它是一個人對另一個人或集體的誓言，對誓言的堅守，便是我做人的原則。言其真諦是心與心的緊緊相依，忠誠是立身之本，團結之源，發展之保證。我們不僅要忠誠於自己的良心，也要忠誠於家庭，還要忠誠於企業這個大家庭，還要忠誠於自己的祖國。只有人人都做到了忠誠，我們才有穩定的根本，才能尋求新的突破。
有句老話“責任重於泰山”，強烈的責任心與責任感是一名企業員工最寶貴的品質之一。我們即將工作的崗位是一種有著潛在危險的工作，我們的工作直接關係到千萬百姓，千萬使用者的生命財產安全，而這安全的維護與危險的排查質量，直接取決於我們員工工作的責任心。在目睹了一場場觸目驚心的事故新聞與照片後，深深的感受到身上責任之重大，也深深的為我們工作的使命之偉大而自豪。我想說，我們一定會保持強烈的責任感，一絲不苟的投身工作，以保使用者們的生命財產安全，用最真誠的行動去捍衛使用者們和諧美好的生活。
創新是一個企業發展與前進的動力，創新也可以給企業這個生命體補充新鮮的血液。創新可以體現在多個層面，包括思維上的創新，技術上的創新，以及管理上的創新。但作為新員工，我們目前的任務重點在於學習，學習新崗位的技能與技巧，只有在熟練掌握工作內容後，才有創新的可能。我們既要穩紮穩打的實幹工作，又要在工作中反覆思考，依靠前輩們的經驗，再加以自己在工作中的總結，這樣才會有發展的可能，只有在經驗和閱歷充分積累後，才會厚積薄發，創造輝煌。
每一位員工都應該有自己的人生規劃，每一位員工都應該在嚴格遵守公司的各項規定的基礎上努力奮鬥，實現自己的人生目標，實現自己的人生價值。我，其實也有一個目標，雖然在領導們的帶領下，在前輩們辛勤的工作勞動中，咱們公司有了突飛猛進的發展，可以說是公司歷史性的輝煌。但是，我們是新員工，公司的成就幾乎沒有我們絲毫的貢獻，我的目標便是，努力認真的學習，踏實穩定的工作，跟隨領導的帶領，踏著前輩們的腳印，只求終有一日，我們可以為公司的發展帶來更加光明美好的未來。
在這段時間的培訓學習過程中，我有一些深深的感受與領悟，而這個感受與領悟就是學會奉獻，聽到勞模簡單而又真誠的演講，我看到的是一位位道德高尚、技術高超的燃氣人。從勞模榜樣的事蹟上，我明白了為人民服務這句話的真理性，也明白了這句話是簡單而艱難的。簡單是因為工作並不算困難繁瑣，但艱難的是始終如一的奉獻自己，堅持持續的為人民服務，才是我要從勞模身上學到的精神。
唯有時時刻刻準備奉獻青春與熱血，才能一步步接近自己的目標與理想，唯有分分秒秒都堅定為人民服務的心，才能一步步實現自己的人生價值。
已走過的路，絢麗奪目，未來的路，雖然美好但也會有困難險阻。我們會牢記領導與前輩的尊尊教導，保持強烈的責任心，認真工作，努力地為企業為公司奉獻自己，立志做一名優秀的燃氣人。
新進員工入司培訓總結
高嬋 23號
新春伊始，滿懷憧憬，我們迎來了為期一週的入職培訓學習。本次培訓在營業公司三樓會議室進行，授課教師都是奮戰在各級戰線的業務精英和骨幹。他們不但現身說法還製作了精美的ppt，使原來枯燥的課程頓時鮮活了起來。軟、硬體的悉心籌劃，讓我們感受到公司上下各級領導對此次培訓的重視。
王書記和李主席在授課的同時還向我們傳授了許多做人的道理。“學會感恩”、“人生八寶飯”、“先做人後做事”，不僅指導我們的工作，於人生亦大有裨益，受益匪淺。
列舉的一個個觸目驚心的案例，讓我知道了“安全第一”的重要性，同時感受到身為燃氣人身上所擔負的社會責任，只有我們將每一件小事做得不小，才能保障全市27萬燃氣使用者的萬家燈火，和和美美。
五位勞模楷模的親身經歷感召著我活在當下，我亦可以在平凡的崗位上做出驕人的成績，只要努力就會有收穫，只要付出就會有回報，只要奉獻就會感悟人生真諦。
為期四天的理論宣貫，讓我對公司有了一個概貌性的認識，我也深知要想做好今後的具體工作還需要我們在今後的實踐中邊學邊幹，不斷充實和完善自己，和從業多年的燃氣人相比，我的人生還很蒼白，但我希望因我的存在可以為燃氣公司這個大家庭注入新鮮的血液和活力，我也願意像父輩那樣前赴後繼，為我市的燃氣事業奉獻自己的光和熱！
培訓總結
張潔 127號
3月4日，是一個難忘的日子，是培訓的第一天，也是我來到燃氣公司的第一天。這一天，將讓我們永遠銘記。
培訓由領導的講話開始，從感恩、燃氣公司的發展史、工程安裝、天然氣基本常識、安全教育、企業文化、行為禮儀到怎樣做到一名優秀的員工，知識覆蓋面之廣，讓我驚歎。燃氣公司的領導們為我們的培訓確實做了非常充足的準備，這讓我更加珍惜這次學習的好機會。下面我就來談談這次培訓體會。
我的父親是一名普通的加氣站員工，之前也沒聽他在家裡講到過燃氣公司的發展史，這次聽領導講，我真是非常震撼，我理解的國有企業就是國家扶持的，我沒想到燃氣公司的發展是從一間小平房，幾個技術工，一堆破舊裝置和不分晝夜的勞作開始的，特別是說到那些首批的創業者，真的是一部心酸的血淚史啊。正是有這樣一批優秀的老員工和幾代人堅持不懈的奉獻，才有燃氣公司今天的發展壯大，才會擁有秦皇島70%以上的客戶源和老百姓的讚譽的口碑。我之前是學會計專業的，所以對會計專業的名詞特別敏感，聽領導講燃氣公司有超過10億的固定資產，我頓時感到這是一個多麼龐大的數字。固定資產是無法直接為企業創造價值的，而且還會不斷地老話、折損，一個企業能擁有10億的固定資產，其實力是非常雄厚的，這也堅定了我選擇燃氣公司這條路是正確的，從而給了我莫大的信心。
再想說的就是安全。天然氣比起原來的人工煤氣優越不少，但是仍然有爆炸、起火傷及性命的危險，通過領導講一根鐵絲、一顆火星的例子，我深深的感受到，不能把一切工作程式想的太簡單，要按部就班，照規章制度辦事，這樣才不會出危險，才能讓自己和親人都幸福，才能實現“高高興興上班來平平安安回家去”這句口號。
讓我感觸最深的就是勞模代表講話。其中有個叫魏新華的修理工讓我印象很深。他圓圓的臉，長相憨厚，一看就是慈眉善目的人。聽到他講為開發區青馨家園小區修理的事，我很感動。我想：能把不屬於自己的工作當做自己家的事情做，是需要多麼大的奉獻精神，是要有怎樣的精神覺悟才能做到的啊。這正應承了公司的服務理念“創新服務不斷感情傾注無限”，我們用真心換來使用者的滿意，就是對我們最大的褒獎。魏師傅說，每次去小區都有熟悉的大爺大媽叫他“小魏師傅”，親切的和他打招呼，親切一詞源於此，大爺大媽早把他當成小區的一員，感動至此，才真正實現了自己的工作價值，這就是黨員和勞模的精神，是對我們日後工作的最大的鼓舞。還有一位師傅，能在顧客著急時，把自己家的熱水器配件拿出來先用，是具有極大的犧牲精神和奉獻精神，是我們學習的榜樣和努力的目標。
最後，我要致謝，感謝公司領導給我的這次機會，感謝我父親為我做出的犧牲。一個新的開始，讓我們一起共勉。
培訓總結《燃起魂》
韋偉 104號
我感謝也很珍惜燃氣公司給了我這樣的機會，也要感謝我的母親及領導對我們的細心培養。通過這四天的培訓，聽領導們耐心的講解關於燃氣方面的專業知識和一些做人的道理，以及列舉的案例，對我們的幫助很大。也進一步瞭解到公司的企業文化，發展目標及服務理念等，同時也學習到了做為燃氣人所必備的知識和精神。這些都使我受益匪淺。在以後的工作中我會要求自己努力去學習，在實踐中慢慢成長，要像前輩們一樣，做到不怕苦，不怕累，敢於犧牲，對企業和社會的奉獻精神。
在這次培訓中，讓我感觸最深的有這樣幾個詞：感恩、責任、奉獻。是啊，我們要學會感恩，感謝父母把我們養育成人，感謝我們生命中出現的每一個人，每一件事，不管他是好的還是壞的，它都讓我們在成長，感謝國家、黨和社會，給了我們美好穩定的生活，感謝燃氣公司給了我們這樣的機會，能在社會中實現自己的人生價值。所以我們要用感恩的心來回報父母，回報社會，回報企業。
我們是“燃起魂”中新的血液，我與“燃氣”將成為一個整體，我們要像對待家人一樣關愛我們的企業，要對自己做的工作負責，對企業負責，無論什麼時候都會把企業的利益放在第一位，做好自己的工作，這是責任。
我們每一個人都應該學會奉獻，這是我們中華民族的傳統美德，在培訓中瞭解到了有那麼多的平凡的員工，在為社會、為企業做出了他們不平凡的貢獻，真的讓我感同身受。這已深深的印在了我的心裡，我要向他們學習，要從小事做起，做好每一件小事，為社會、為企業奉獻我自己。
最後我想說的是，在以後的工作中，我會不斷努力、不斷學習、做一名優秀的燃氣人。我相信在不久的將來，我會以優秀的工作成績來回報企業，奉獻社會——燃起魂。
張菊偉 128號
我是秦皇島市燃氣公司的一名新成員，很榮幸能夠步入這個新家庭。首先，介紹一下我自己，我叫張菊偉，畢業於南開大學濱海學院外語系英語外經貿翻譯專業。畢業後的不到三年時間裡，一直工作於秦皇島市環球雅思英語培訓學校，擔任雅思英語及託福英語培訓師一職。之所以介紹這麼多，是想表達在聽說我們公司有子女頂替一事時的糾結之情。很明顯，我的專業和職業跟“燃氣”二字八竿子打不著，假若我選擇進入這家公司，也就相當於放棄了我十幾年一直學習的專業，那麼也就沒有了所謂的競爭力。可身邊所有的親戚朋友聽到這個好訊息的時候，反應與我卻大相徑庭。他們一一為我陳述著進入國企的好處，還不斷地提醒我要把眼光放長遠一些，這是一個千載難逢的好機會，如果愛英語就永遠不會丟掉自己的專業，諸如此類的一些建議。於是，我做出了目前看來正確，並且在日後看來也應該十分正確的決定。
就這樣，XX年12月8日，在技校的大禮堂，在母親的陪同下，我簽下了與公司的一分正式的勞動合同。XX年3月4日，開始了我入職前的培訓，如今，3月8日，時長一週的培訓即將結束，在此，寫下我的一些心得體會。
首先，在領導的講話及勞模的報告中一直穿插著做人的道理。我的感悟是：擺正心態，常懷感恩之心。我們這批人有一個特殊的身份，即燃氣子女。這一點就足以讓我們深刻的體會到父母的偉大及家庭的溫暖。如果沒有父母，我們無法成人，現如今，如果沒有父母，我們也就沒有了這樣一份穩定的、令人羨慕的工作。可回想一下，我自己現在在家裡的表現及與父母的交流，真的很愧疚。我像大多數獨生子女一樣，享受著父母全部的愛以及他們為我們創造的一切優越的物質條件，但我又曾回報給他們什麼呢？與其在這裡暗自愧疚，倒不如從今天起，在行動上改變自己。在家裡，幫父母做些力所能及的家務，有時間多陪在父母身邊跟他們談談心，同樣，這份感恩也要體現在以後的工作中，父母把工作給了我們，我們還有什麼理由不好好幹呢？
其次，在培訓當中，領導們不時會舉些安全事故的案例，並讓我們觀看一些安全事故現場的照片和視訊，真的是觸目驚心，不知不覺當中自己的肩上就壓上了巨大的重任。由此而生的感悟就是：一定要儘快投入到工作當中，精通自己的業務，愛崗敬業，在自己的公司及工作中發出一份光，散出一份熱。我們公司及我們所做的工作與其他行業有著明顯的不同，一旦在公司當中有一點的疏忽大意，那造成的損失將是萬分慘重的，無論是對自己還是對社會。這就要求我們燃氣人工作起來吃苦認真，忘我奉獻。週三下午那節課上，五位勞模的報告對自己來說獲益良多，一個個鮮活的親身經驗，將我們帶到了彼情彼景當中，試問一下自己，如果是我的話，我會那樣做嗎？正是在常人眼中的那些“傻事”才鑄就了他們的光輝與偉大。正如這些天在我耳畔不斷想起的一句話：在平凡的崗位上幹出一分不平凡的事業。
最後，在這五天的時間當中，逐漸的感受到了燃氣大家庭的溫暖。各位領導就像我們的父母一般，不僅給我們傳授著專業上的知識，還講述著做人的道理。在課堂上，領導們還不時的點名請兄弟姐妹們上去表演個節目，談談感想，使得整個課堂氣氛既緊張又歡愉。在上臺的過程當中，認識了許多個性鮮明的朋友，有的不善言談，但那份真摯感動了我們每一個人，有的滔滔不絕，彷彿看到了日後領導和勞模的影子，還有的歌聲動人，讓人心生感嘆。由此而生的感悟是：服從領導，團結同事，要儘快融入到集體當中，與同事們共同努力來謀求集體和個人的共同發展。
培訓即將畫上圓滿的句號了，也許在接下來的一週當中，我們就要被分到不同的工作崗位上，真正的開始我們的燃氣事業。無論被分到什麼地方，什麼崗位上，只要我心中一直懷揣著以上三點感悟，相信自己都會在未來的崗位上幹出一分不平凡的事業。永記我們的服務理念：服務創新不斷，感情傾注無限。成為成為一名燃氣人而感到驕傲。
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