擔當精神是黨性原則的集中體現，其本質就是堅持原則、認真負責。下面是本站小編給大家整理的20xx強黨性敢擔當有作為心得體會範文，供你參考!
黨員不講擔當，如何盡黨員義務、履行黨的使命?毛澤東、劉少奇、周恩來、鄧小平等老一輩革命家，哪一位不是講黨性、講擔當的典範!新時期落實習“四個全面”，還得靠黨員的擔當精神和黨性的覺悟。可以說擔當和黨性是不可分割的，講擔當就是講黨性。
“您有擔當嗎?”這個問題問的好!“您”可以指一個人，或是一個單位、一個組織、一個民族、一個國家……擔當就是“接受並負起責任”。不同歷史時期有不同擔當。而在民族大義面前，擔當是一種英雄氣概和犧牲精神，是自覺自願肩負起責任和使命。黨的後，以為的黨中央正是以擔當精神，帶領華夏56個民族追尋中華民族百年復興夢。
擔當是一種責任和使命。有擔當才有作為，有作為才會經歷諸多磨難，才能砥礪心志在風雨中茁壯。黨的後，習一再告誡黨員幹部要勇於擔當，敢於堅持原則。同志更是用行動帶頭示範、以上率下，極大影響了各級領導幹部，帶來了全社會擔當意識。習親自擔任多個領域、多個方面的改革領導小組組長，派出多輪中央巡視組打“老虎”“蒼蠅”，開展教育實踐活動轉作風……樁樁件件無不體現一種擔當精神，一種治國理政的堅定決心和意志。這種擔當正帶領國家掃除前進道路上的陰霾，推進社會各領域發展，邁步法治中國節奏，走向民族復興和人民幸福道路。
有擔當說話才硬氣。領導幹部的擔當就是遇到困難或矛盾要迎上去，而不是繞著走;是主動解決，而不是推在阻四、刻意迴避。不作為、不擔當，看似少了許多麻煩，但也讓自己能力打住，失去了獲得敢打善戰、能挑大任的機會。說嚴重點是背離了服務群眾宗旨，久而久之就會成為群眾眼裡滑頭、耍耍幹部，找你也白搭。當上級交給緊急危難任務時，既無能力應對，也無群眾響應。沒了擔當精神就挺不了腰桿，失了底氣咋還敢拍胸脯說硬話。這樣的幹部，讓組織如何放心用你，實行幹部末位淘汰舍你求誰!?
有擔當幹部讓群眾踏實。擔當就是有作為，就是認真履職不差勁，服務群眾不惜力;不擔當就是不作為，就是推諉、扯皮、“踢皮球”，讓群眾奔波吃苦頭。這種躲事作風是躲了一時躲不了一世，不能解決問題反而會加劇矛盾，不少群體事件皆因此演變而來。合格幹部一定是心裡裝有群眾，一定是想幹事、會幹事、能幹成事，把困難當鍛鍊來磨礪心智的人。有這樣的幹部在群眾身邊，群眾才會有依靠，才會有主心骨，才會感到踏實。
沒有擔當何來民族復興。口號喊不來事業成功，興邦興業得靠實幹。民族復興之路是艱難的，需要每一個人的智慧和貢獻，需要擰成一股繩，用集體的力量，全民族的努力才能實現。民族的復興如同蓋大廈，得靠每一個人的擔當，所謂眾人拾柴火焰高，大家的添磚加瓦才能堆砌鋪成。擔當讓一個民族更有進取心，更能適應時代邁向未來。一個有擔當的民族才會有好國運，才能克服復興之路上的砍坷，讓理想成為現實。
擔當是中華兒女的責任。歷史是最好的教課書，中華民族百年屈辱告誡華夏子孫：好男兒當自強，民族復興要敢當。這是血和淚鑄就的囑託，是百年屈辱烙下的印記，不容忘記!歷史是沉重的，時刻提醒和平年代的人們要警惕，不能讓慘痛苦難重演，不能讓人民再遭到不幸。要讓警鐘長鳴，告誡華廈兒女永遠牢記、永不鬆懈。擔當要見行動，要從點點滴滴做起，從微不足道的崗位做起。涓涓溪水成長河!每一個華夏兒女擔當，鑄就的是千里堤壩、大好河山、強盛祖國、幸福天堂......
當下離小康社會建設還剩下不到五年時間，時間不等人。每一箇中華兒女都肩負有責任和使命，必須以擔當精神去奮鬥才能實現。小康社會僅僅是民族復興道路上邁出的一小步，還要在2050年達到中等發達國家水平，更遠還要達到最發達國家水平......民族復興之路任重而道遠。讓我們攜手並進、勇挑重任，在以為的黨中央領導下，克服前進道路上的一切艱難險阻，為中華民族的美好明天，為子孫後代幸福安康，以擔當精神肩負起民族復興的重任，讓中華民族道路越走越寬廣。
擔當精神是黨性原則的集中體現，其本質就是堅持原則、認真負責。筆者以為，面對新形勢新任務新要求，作為各級黨員幹部，貫徹落實關於擔當的指示要求，就必須始終堅持黨的原則第一、黨的事業第一，強化知責思為、履責善為、盡責而為的擔當意識。具體到工作實踐，就是要做到“四不”：
要認真負責不推諉。責任成就事業，決定成敗。黨員幹部要牢記肩負的責任和組織的信任，把習“講認真”的要求落實到幹事創業上，自覺站在黨和人民的立場上想問題、辦事情、幹工作，敢於直面問題，矛盾面前不躲閃，挑戰面前不畏懼，困難面前不退縮，在關鍵時刻和危急關頭豁得出去、頂得上去、經受住考驗，始終保持共產黨員無私無畏的膽氣和魄力。
要堅持原則不變通。在潛規則面前，是追風附和還是堅守原則，是對黨員幹部嚴峻的現實考驗。要在根本問題上旗幟鮮明，嚴格按政策辦事、按規定辦事、按原則辦事，符合政策規定的就快辦辦好，不符合政策原則的事決不越“紅線”、打“擦邊球”，自覺抵制庸俗關係干擾，過好權力關、人情關和區域性利益關，敢於與歪風邪氣作鬥爭，做維護黨的原則和利益的模範。
要較真碰硬不畏難。當前，學習貫徹“三嚴三實”要求，正風肅紀、糾治積弊，進一步深化改革，面臨許多棘手難點問題，躲不開、繞不過，必須勇於擔當，敢啃硬骨頭。作為黨員幹部，越是得罪人的事越要站在最前沿，越是棘手的事越要衝在第一線，越是大家猶豫觀望的事越要捅破窗戶紙，大力發揚認真較真精神，持之以恆、鍥而不捨的工作，以實際行動對組織負責、對人民群眾負責。
要主動作為不偷懶。作為黨員幹部，當官就要做事，在位就要謀其政，既廉政又勤政，既乾淨又幹事，這是新常態下應有的覺悟和姿態。現在全黨上下正在深入推進作風建設，正是踏踏實實幹事業的好時候，每名黨員幹部都應沉下心、穩住神，真抓實幹、埋頭苦幹、緊張快乾，努力有所作為。作為黨委領導，要大力倡導和濃厚堅持原則、敢於擔當的風氣，充分發揮選人用人的導向作用，真正把那些勇於擔當負責的幹部用起來，切實為他們撐腰打氣，讓那些投機鑽營、圓滑世故的幹部撈不到好處、沒有市場，這樣敢擔當、能擔當的幹部就會多起來。
黨員不講擔當，如何盡黨員義務、履行黨的使命?毛澤東、劉少奇、周恩來、鄧小平等老一輩革命家，哪一位不是講黨性、講擔當的典範!新時期落實習“四個全面”，還得靠黨員的擔當精神和黨性的覺悟。可以說擔當和黨性是不可分割的，講擔當就是講黨性。
“您有擔當嗎?”這個問題問的好!“您”可以指一個人，或是一個單位、一個組織、一個民族、一個國家……擔當就是“接受並負起責任”。不同歷史時期有不同擔當。而在民族大義面前，擔當是一種英雄氣概和犧牲精神，是自覺自願肩負起責任和使命。黨的後，以為的黨中央正是以擔當精神，帶領華夏56個民族追尋中華民族百年復興夢。
擔當是一種責任和使命。有擔當才有作為，有作為才會經歷諸多磨難，才能砥礪心志在風雨中茁壯。黨的後，習一再告誡黨員幹部要勇於擔當，敢於堅持原則。同志更是用行動帶頭示範、以上率下，極大影響了各級領導幹部，帶來了全社會擔當意識。習親自擔任多個領域、多個方面的改革領導小組組長，派出多輪中央巡視組打“老虎”“蒼蠅”，開展教育實踐活動轉作風……樁樁件件無不體現一種擔當精神，一種治國理政的堅定決心和意志。這種擔當正帶領國家掃除前進道路上的陰霾，推進社會各領域發展，邁步法治中國節奏，走向民族復興和人民幸福道路。
有擔當說話才硬氣。領導幹部的擔當就是遇到困難或矛盾要迎上去，而不是繞著走;是主動解決，而不是推在阻四、刻意迴避。不作為、不擔當，看似少了許多麻煩，但也讓自己能力打住，失去了獲得敢打善戰、能挑大任的機會。說嚴重點是背離了服務群眾宗旨，久而久之就會成為群眾眼裡滑頭、耍耍幹部，找你也白搭。當上級交給緊急危難任務時，既無能力應對，也無群眾響應。沒了擔當精神就挺不了腰桿，失了底氣咋還敢拍胸脯說硬話。這樣的幹部，讓組織如何放心用你，實行幹部末位淘汰舍你求誰!?
有擔當幹部讓群眾踏實。擔當就是有作為，就是認真履職不差勁，服務群眾不惜力;不擔當就是不作為，就是推諉、扯皮、“踢皮球”，讓群眾奔波吃苦頭。這種躲事作風是躲了一時躲不了一世，不能解決問題反而會加劇矛盾，不少群體事件皆因此演變而來。合格幹部一定是心裡裝有群眾，一定是想幹事、會幹事、能幹成事，把困難當鍛鍊來磨礪心智的人。有這樣的幹部在群眾身邊，群眾才會有依靠，才會有主心骨，才會感到踏實。
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擔當精神是黨性原則的集中體現，其本質就是堅持原則、認真負責。筆者以為，面對新形勢新任務新要求，作為各級黨員幹部，貫徹落實關於擔當的指示要求，就必須始終堅持黨的原則第一、黨的事業第一，強化知責思為、履責善為、盡責而為的擔當意識。具體到工作實踐，就是要做到“四不”：
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要堅持原則不變通。在潛規則面前，是追風附和還是堅守原則，是對黨員幹部嚴峻的現實考驗。要在根本問題上旗幟鮮明，嚴格按政策辦事、按規定辦事、按原則辦事，符合政策規定的就快辦辦好，不符合政策原則的事決不越“紅線”、打“擦邊球”，自覺抵制庸俗關係干擾，過好權力關、人情關和區域性利益關，敢於與歪風邪氣作鬥爭，做維護黨的原則和利益的模範。
要較真碰硬不畏難。當前，學習貫徹“三嚴三實”要求，正風肅紀、糾治積弊，進一步深化改革，面臨許多棘手難點問題，躲不開、繞不過，必須勇於擔當，敢啃硬骨頭。作為黨員幹部，越是得罪人的事越要站在最前沿，越是棘手的事越要衝在第一線，越是大家猶豫觀望的事越要捅破窗戶紙，大力發揚認真較真精神，持之以恆、鍥而不捨的工作，以實際行動對組織負責、對人民群眾負責。
要主動作為不偷懶。作為黨員幹部，當官就要做事，在位就要謀其政，既廉政又勤政，既乾淨又幹事，這是新常態下應有的覺悟和姿態。現在全黨上下正在深入推進作風建設，正是踏踏實實幹事業的好時候，每名黨員幹部都應沉下心、穩住神，真抓實幹、埋頭苦幹、緊張快乾，努力有所作為。作為黨委領導，要大力倡導和濃厚堅持原則、敢於擔當的風氣，充分發揮選人用人的導向作用，真正把那些勇於擔當負責的幹部用起來，切實為他們撐腰打氣，讓那些投機鑽營、圓滑世故的幹部撈不到好處、沒有市場，這樣敢擔當、能擔當的幹部就會多起來。
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