渠道運營經理的工作職責表述（精選14篇）

渠道運營經理的工作職責表述 篇1

職責：

1，根據公司分銷策略，維護，管理各線下分銷渠道;

2，監控和收集分銷渠道的日常資料、效果，並及時跟進、調整;

3，進行渠道運營團隊日常工作的分配，跟蹤、溝通、協調、解決各分銷渠道的問題;

4，管理渠道運營組團隊，培訓，指導，激勵下屬團隊成員;

5，有效進行跨部門溝通，與公司其他業務部門緊密合作。

要求：

1，大專以上學歷，酒店管理/旅遊管理專業優先考慮;

2，有豐富的B2B旅遊平臺線下渠道運營經驗;

3，有較強的團隊管理能力;

4，工作認真負責，主動積極;

5，英語讀寫良好。

渠道運營經理的工作職責表述 篇2

職責：

1、統籌現有網際網路公眾籌款渠道的維護和日常運營，配合專案部門進行籌款產品的優化，配合服務部門進行日常捐贈人服務;

2、負責籌款渠道營銷的合作拓展、策劃、組織、實施、資源管理等，對接渠道營銷需求，與專案、營銷、品牌和傳播等團隊協力合作，完成機構營銷倡導活動在渠道上的策劃與執行;

3、負責渠道平臺的合作對接，協助渠道統籌拓展、溝通平臺合作資源，負責推進渠道及企業合發或其他部門的資源整合，跟進合作方案、落實並追蹤合作結果;

4、全面統籌渠道管理，負責規劃與制定本渠道發展策略和計劃、負責制定該渠道預算和預算的管理執行等;

5、領導管理1-2人團隊;

6、完成上級領導安排的其他工作。

任職資格：

1. 本科以上學歷，市場營銷、工商管理、社會科學等相關專業;

2. 3年以上客戶拓展/網際網路產品運營/市場營銷工作經驗;

3. 熟悉公益行業、有網際網路公眾籌款平臺開拓和運營經驗者優先;

4. 具備網際網路思維，對網際網路公益感興趣，熱衷於嘗試新事物;

5. 擁有快速學習能力，擁有較強的團隊協作能力、溝通能力和領導力，能承受較強的工作壓力;

6. 理解公益行業，認同壹基金的公益理念。

渠道運營經理的工作職責表述 篇3

1、協助總監製定總體渠道發展戰略以及目標;

2、負責調研行業狀況及同行競爭企業或產品情況，對調研及評估結果出具分析報告，把握市場趨勢，使產品更具市場競爭力;

3、在公司整體營銷政策框架下制定渠道發展規劃，通過市場推廣活動，拓展營銷渠道，擴大市場佔有率，特別是本地市場;

4、制定和實施各產品的渠道價格體系及營銷策略、推廣計劃;

5、制定渠道銷售工作目標，並分解執行，完成部門銷售指標;

6、負責渠道維護和管理等日常工作;

7、把握公司在行業中的發展方向，完成公司在行業中的市場定位、及時提供市場反饋。

渠道運營經理的工作職責表述 篇4

職責：

1、合作渠道管理運營，優化業務流程，提高運營效率，對經營資料負責;

2、根據公司業務需要，協助公司拓展相關合作專案，搶佔業務市場;

3、分析資料，沉澱有效經驗，以良好態度推進維護合作方關係，直接對渠道拓展及運營結果負責。

4、建立和拓展電商渠道的業務關係，深入挖掘合作點;

5、結合公司內部資源，運營渠道健康良好的發展;

6、根據合作伙伴相關節點策劃運營活動，並對活動結果進行資料分析，提出優化方案;

7、負責每月渠道結算付款。

任職要求：

1、本科及以上學歷;

2、3年以上電商運營工作經驗，有3C行業經驗佳，有成本意識，並能及時對專案合作提出改善建議;

3、出色的使用者意識、市場和資料敏感度、溝通和協作能力、學習能力、執行力;

4、具有手機廠商&電商平臺從業經驗者優先;

5、具有較強抗壓能力，能妥善應對專案壓力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇5

職責：

1、負責內容渠道運營，以提升簽約作者各平臺影響力及商業價值為目標，開展各項渠道運營工作。

2、行業渠道建設，渠道管理和渠道關係維護等工作，與合作伙伴進行商務洽談。

3、與運營團隊、代理公司及服務商協作，提升各渠道的內容傳播效率。

4、分析資料並採取針對性運營手段，增加簽約作者粉絲數量，提高商業價值。

職位要求：

1、熱愛網路視訊，對網路原創視訊的內容特點與觀眾喜好有一定見解。對各類短視訊平臺有深入理解經驗優先。

2、具備良好的溝通談判技巧和團隊協作能力，有渠道管理經驗或渠道資源者優先。

3、本科及以上學歷，3年以上網際網路內容運營經驗或渠道運營經驗，視訊與短視訊行業優先。

4、具備快速的學習能力，強烈的市場競爭意識。有獨立工作能力，勇於接受工作挑戰，能夠承擔目標壓力;

5、有知名MCN工作經驗優先。

渠道運營經理的工作職責表述 篇6

職責：

1)負責銀行渠道內商城運營管理和營銷活動;

2)負責與銀行商恥理人員和公司內部後臺運營的對接;

3)對渠道內資料、使用者、競爭商戶進行資料分析，提出合理化建議;

4)承擔渠道內事務與資源拓展的職能;

5)負責渠道款項結算並對渠道的銷售業績負責。

任職要求：

1. 本科學歷，特別優秀的大專以上學歷即可;

2. 有2年以上電商運營經驗者優先;

3. 有較好的平臺運營和營銷能力;

4. 良好的團隊合作精神和團隊管理能力;

5. 具備快速適應環境和積極有效開展工作的能力;

6. 有較強的學習力和執行力，能獨立思考並具備專業輸出能力。

7. 熟練掌握：Word、Excel、PPT，腦圖工具等;

渠道運營經理的工作職責表述 篇7

職責：

1) 開拓和維護專項主題的定向銷售渠道;

2) 與渠道一起策劃跟蹤需求;

3) 針對產品，找出定向人群，嘗試接觸;

4) 建立不同專向領域的生態圈，並通過微信等手段進行維護;

5) 配合專項渠道，來促使渠道復購

任職要求：

1)學歷要求：本科及以上

2)3～4年相關工作經驗

3)英文熟練

4)專業技能：熟練使用微信等新媒體工具

5)能力素質要求：善於溝通，能夠迅速融入不同圈子，熟悉瞭解旅遊行業的情況

渠道運營經理的工作職責表述 篇8

職責:

1.負責小家電產品電商銷售及商務運營對接;

2.負責完成線上平臺對接，線下經銷商店對接;

3.開拓業務玩法及模式，推進完成銷售目標;

4.負責完成客服、線下店對接、產品培訓培訓工作;

5.負責完成電商渠道銷售的業務結算等工作;

任職要求：

1、本科及以上學歷，5年以上電商渠道工作經驗;

2、有較強的表達溝通能力和邏輯思維能力;

3、具備培訓溝通技巧，具備提出策劃活動方案的能力;

4、有較強的資料分析能力，熱愛產品研究;

5、有較強的文案製作撰寫能力，具備較強的文字表現力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇9

職責：

1、負責遊戲渠道發行運營工作，拓展和維護手遊推廣渠道，對渠道進行有效管理，加強渠道控制力

2、配合公司制定並執行渠道推廣計劃，完成遊戲新增KPI，帶領團隊持續有效地達成目標

3、負責版本更新，運營計劃同步，資料分析，產品分析等。規劃遊戲渠道的相關素材，活動，社群運營等

4、對遊戲上線素材、活動進行分析總結，定期輸出渠道運營資料報告，評估渠道效果並進行優化

5、渠道發行流程及規範的梳理與完善，溝通協調團隊高效作業

崗位要求

1、熟悉遊戲行業，本科以上學歷，至少2年以上手遊或app渠道經驗

2、對各大手機遊戲遊戲推廣平臺屬性有較強認知，能夠根據不同屬性平臺制定對應的渠道運營策略

3、規劃能力強、學習能力強、自我驅動責任感強，並具備良好的溝通表達能力，能夠承受較強的工作壓力

4、帶過S級產品優先

5，會簡單使用photoshop

渠道運營經理的工作職責表述 篇10

職責：

1、協助制定渠道發展及運營策略，能根據市場環境及時調整渠道各項策略和運營辦法;

2、根據渠道策略推進代理商開拓、培訓、日常運營管理等各項事務;

3、根據公司政策執行對代理商的激勵、支援、考核工作;

4、收集、分析代理商在渠道開拓中遇到的問題，提供解決辦法;

5、搭建渠道管理體系，規範渠道各項工作流程，定期組織召開會議，督促渠道業務團隊完成業績目標;

6、協助渠道部負責人對渠道業務人員進行管理。

任職要求：

1、大學本科及以上學歷，3年以上渠道管理經驗;

2、有良好的文字功底，可獨立完成政策性檔案的起草;

3、具有家電、家居建材等耐用消費品全國性渠道運營管理經驗者優先;

4、具有團隊協作精神，能承受工作壓力。。

渠道運營經理的工作職責表述 篇11

職責：

1、 負責區域內代理商的尋找和發掘，完成區域銷售指標(包括回款)建立代理商檔案，不斷完善客戶基本資訊和溝通記錄;

2、 負責所管轄大區的經銷商、代理商的營銷培訓和服務支援;

3、 負責所管轄大區內大型重點行業客戶開發、戰略合作關係建立和維護;

4、 負責區域內產品的宣傳和推廣，幫助客戶進行產品知識的內部培訓和推廣;

5、 負責客戶投訴處理工作，及時反饋產品質量資訊，協助解決重大質量事故;

6、 協助銷售總監製定銷售計劃、量化銷售目標、控制銷售成本、提高銷售利潤等工作;

7、 調查和收集區域市場政策資訊和競爭產品、競爭對手的情況。

任職要求：

1. 大專以上學歷，性別不限，有過連鎖經營招商工作經驗者優先;

2. 熱愛銷售工作、具備較強的成功慾望和獲取財富的動力;

3. 具備較強的溝通交際能力、能吃苦耐勞、執行力強、具備較強的學習能力及獨立工作的能力，工作踏實、抗壓能力強，能積極面對工作的挑戰。

渠道運營經理的工作職責表述 篇12

職責:

1、參與公司戰略方向，經營目標討論，並制定合理的公司業務運營戰略、運營方法、操作規範。負責推動企業經營目標的實現，並對結果負責;

2、負責流通平臺資訊資源及人脈資源等的開拓及維護工作;

3、負責商場流通平臺調研、規劃、開拓、設計等相關工作，並落地實施負責;

4、負責對流通渠道法人資源開發管理，對商城服務產品進行設計，包括但不限於服務專案、服務質量、服務價格等;

5、負責店鋪招商溝通與管理工作，持續掌握運營情況、並對運營結果負責;

6、對渠道店鋪的風險控制(含稅務風險)，並對渠道安全負責

任職資格:

1、本科及以上學歷，5年以上的電商渠道工作經驗，其中至少2年運營管理經驗，熟悉電商主流平臺的運營流程;

2、具備較強的市場、渠道建設和資源整合能力;

3、營銷策劃能力強，對整合營銷和互動影響的內容有一定的見解;

4、良好的溝通能力、銷售談判技能和人際關係處理能力，有團隊精神;

5、性格樂觀開朗，應變能力，心裡素質過硬，能承受一定的工作壓力。

渠道運營經理的工作職責表述 篇13

職責：

1、負責計劃、安排、管理、檢查渠道運營管理部各組工作，並進行指導，確保各組KPI目標順利達成;

2、負責對全國渠道結果追蹤，包括全面規範佳貝渠道分銷體系及制定規則;對經銷商及門店的規範管理等;

3、負責對全國渠道行為追蹤，包括渠道竄貨管控，價格管控，市場得以健康持續運營;

4、橫向和縱向推動與內部其他部門快速、高效，順暢溝通，提供內部相互支援與協助，共同發展與提升;

5、提升渠道運營管理團隊專業性，保持高昂戰鬥力;

6、完成好上級領導下達的各項工作。

任職要求：

1、 本科及以上學歷，有財務、統計、金融或市場相關背景;

2、 20xx年以上同等規模或以上企業，有零售進銷存，渠道管理型別工作經歷;

3、 具備較好的專案管理能力、溝通能力和組織協調能力;;

4、 能組織相關培訓，有相關培訓經驗;

5、 熟練一種以上公司系統操作(如ERP系統)，EXCLE和PPT技能精通;

6、 有較強的邏輯思維能力，對資料非常敏感;

渠道運營經理的工作職責表述 篇14

職責：

1、負責產品在小米渠道銷售的日常管理和運營;

2、負責制定渠道銷售目標、運營計劃並實施，完成與公司共同制定的銷售目標;

3、對區域內客戶關係進行維護，以提升客戶滿意度;

5、定期統計銷售資料，並根據各項分析及時調整和提出方案，以調整銷售策略;

任職資格：

1、本科及以上學歷，5年以上渠道運營工作經驗;

2、有較強的表達溝通能力和邏輯思維能力;

3、具備較強的人際能力、溝通能力、計劃力、執行力;

4、有較強的資料分析能力，熱愛產品研究;

5、有小米生態鏈經驗或大客戶、母嬰行業渠道開發經驗的優先。