外聯主管工作的具體職責（精選27篇）

外聯主管工作的具體職責 篇1

職責

1、負責外聯各分公司、工廠的業務對接、合作洽談、協調處理;

2、維護合作機構的業務關係，統籌合作機構相關的管理、市場活動等工作;

3、完成領導交付的其他工作。

任職資格

1、大專以上學歷，專業不限，有團隊帶領和銷售管理經驗優先;

2、具備良好語言表達及溝通能力;

3、極強的公關能力，溝通能力，親和力;

4、具備一定的文字寫作功底和較強的應變能力;

5、有較強的執行能力，能靈活協調資源來完成工作，責任心強。

外聯主管工作的具體職責 篇2

職責：

1、協助總經理進行商務談判以及銀行平臺的開發;

2、與銀行保持良好的客情關係，使上游合作順暢;

3、與銀行對接，協助大區處理公司大客戶業務談判;

4、上級領導安排的其他事務。

任職資格：

1、年齡：27-36歲;

2、學歷：本科全日制以上學歷;

3、能力：有良好的溝通能力以及協調能力，較強的商務談判能力，情商較高;

4、素質：形象氣質佳，為人正直，品德優良;

5、兩年以上金融行業經驗。

外聯主管工作的具體職責 篇3

職責：

1、負責協調政府相關職能部門和鄉政府、村、組外聯事務;

2、協助開展專案區土地租賃、國有資產收購等協議談判、簽訂;

3、協助開發部門對一級土地整理開發工作;

4、負責專案省、市重點申報工作。

任職要求：

1、35歲以下，大專及以上學歷;

2、有房地產或文旅專案相關工作經驗，瞭解外聯工作流程;

3、善於溝通，能夠與政府及村民建立良好關係;

4、能熟練駕駛，有滎陽市政府資源者可放寬條件。

外聯主管工作的具體職責 篇4

職責：

1、編制專案開發的報批報建計劃

2、協調政府各職能部門，保障專案建設順利實施

3、專案方案審查、初設審查、施工圖備案、《建設用地規劃許可證》和《建設工程規劃許可證》等手續辦理

4、招標備案、安監、質監和《施工許可證》等手續辦理

5、工程施工放線、基礎驗線、竣工驗線、綜合管網、規劃竣工驗收及房屋面積測繪等手續辦理

6、《房屋預售測繪報告》和《預售許可證》辦理 、專案各單項驗收及《竣工備案證》的辦理、公建專案各特殊證照辦理 、專案資本金和民工保證金的減、免、緩、返手續辦理

7、 開發資質的申辦、升級和變更 ，專案優惠政策落實 ，代建道路建設費用返還， 土地和房產的抵押、解押和置換登記

任職要求：

1、年齡：30--55 ，本科以上學歷，房地產開發管理等相關專業。

2、中級及以上 8年以上報批報建相關工作經驗。

3、精通報批報建的業務流程，熟悉相關法律法規。

4、 熟練操作常用辦公軟體， 具備較強的公文寫作能力和較強的協調、組織、溝通、執行能力。

外聯主管工作的具體職責 篇5

職責：

1、負責協助外聯部經理做好外聯活動，建立公司健康的社會形象與良好的社會公共關係。

2、做好公司同政府各相關部門、業務往來單位的聯絡與溝通，積極爭取政府對公司工作的支援。

3、協助做好外事來訪接待和聯絡工作。

4、執行公司的外聯計劃，提升公司的社會形象，向外部公眾宣傳解釋公司的有關情況。

6、做好外聯部的日常工作及招投標相關工作。

任職要求：

1、形象氣質佳，能熟練使用office辦公軟體。

2、性格開朗、反應敏捷，具備客戶服務意識。

3、具有高度的責任感與保密意識。

4、1年以上外聯經驗，有製藥行業、醫藥行業相關工作經驗優先。

5、有敏銳的洞察力，極佳的溝通能力，文筆水平較好，較強學習能力，有協調能力和團隊精神。

外聯主管工作的具體職責 篇6

崗位職責：

1、積極主動開展全國商會及協會渠道的聯絡和拓展工作，並維護良好的合作關係;

2、負責資訊化產品(商會圈)的推廣合作及微網站的建立，完成公司規定的量化指標;

3、開展商協會採編、活動邀約等工作，協助做好線下活動的策劃和執行;

4、全國會展資訊的收集及業務合作的洽談;

5、輔助公司電商平臺的推廣等。

崗位要求：

1、具備高度的敬業和團隊合作精神，有較強的責任心，工作細緻負責;

2、富有開拓精神，性格外向，溝通能力以及抗壓能力強;

3、具備涉外工作、市場拓展、新聞採編經驗者優先。

外聯主管工作的具體職責 篇7

職責：

1、負責對外聯絡的日常管理工作。

2、充分發揮對外聯絡的作用，密切加強與政府相關職能部門的聯絡，協助各相關部門解決在工作中遇到的困難。

3、負責草擬集團公司關於外聯工作的各種文稿，並做好外聯工作文書的立卷和存檔管理。

4、負責公司專案申報、外聯工作計劃制定相關工作。

5、負責對外宣傳工作、接待工作，外聯關係建立及維護等管理工作

6、完成上級領導交辦的其他事項、其他部門臨時性、突發性事務工作。

任職條件：

1、大專/本科以上學歷，;

2、性別：男女不限;年齡：25-35歲

3、文祕專業背景、廣告、營銷、公關相關專業，自身條件突出與政府各部門人脈關係有一定基礎經驗者優先;

3、服從工作分配，勤於學習，具有良好操作能力、執行力，團隊意識強者佳;

4、良好的人際溝通能力和協調組織能力，熟通各種商務禮儀。

外聯主管工作的具體職責 篇8

職責：

1、負責協助國家醫保、基藥、藥品價格、招投標等相關工作;

2、負責協助地方醫保、基藥、新農合、藥品價格、招投標等相關工作;

3、負責協助執行各專案需要開展相關事宜活動，具體分為：一、我司主辦活動;二、參與外界活動;

4、負責協助關係網路開拓、維護。如：日常拜訪、維護，接待來訪嘉賓等，以及各專案中實際需要及時進行的工作溝通;

5、負責跟進更新業務相關的國家政策，行業資訊分析報告;

6、協助公司負面處理、危機處理等;

7、其他臨時性的工作。

任職要求：

1、大專及以上學歷;

2、年齡22~35歲;

3、兩年及兩年以上醫藥企業政府關係或招投標相關工作經驗，如條件特殊優秀者可放寬條件;

4、品德優良，有開拓精神、團隊精神、思維縝密、性格開朗、溝通能力強等;

5、形象氣質好。

外聯主管工作的具體職責 篇9

職責：

1、掌握政策申報資訊，對公司適用政策研究分析;

2、負責申報公司資金補貼專案材料收集、整理、報送;

3、負責與政府部門對接，完成公司專案申報及驗收並跟進公司在報專案實施跟進工作;

4、榮譽專案的申請、公司證件年檢工作。

任職資格：

1、大專及以上學歷，專業不限;

2、具有專案申報、驗收等各種報告組織及文字能力;

3、熟悉政府相關部門專案申報政策、流程、公關等工作經驗，2年以上外聯相關工作經驗;

4、熟悉發改委、經信委等業務往來，有一定人脈資源;

外聯主管工作的具體職責 篇10

職責：

1、協助公司高層進行外聯關係的開發、建立;

2、協助公司高層與有關部門和企業進行良好的溝通，建立長期良好的合作關係;

3、積極與新聞媒體、社會公眾、客戶、各界人士、政府機關等保持廣泛接觸，通過各種聯誼，擴大公司知名度;

4、協助公司高層接待合作單位、政府來賓，做好行程陪同、服務及活動安排工作;協助公司高層出席各種商務活動;

5、外聯檔案、資訊彙總;蒐集各種外聯良策和典型案例;注意和收集影響本公司形象、聲譽、關係的因素和事件資訊，分析後果，及時向公司提出對策建議;

6、公司對外商務活動，來賓引導、接待、陪同、參觀、講解等工作;

7、整理政府各項相關補貼政策，及時完成政府補貼申請。

任職要求：

1、男女不限，25歲以上;

2、文科專業，營銷、公關等相關專業優先;

3、普通話標準，性格穩重，大方，形象氣質好;良好的溝通能力和組織協調能力;熟通各種商務禮儀;協調能力強，情商高，公關能力強;

4、極強的事業心和工作熱情，工作積極主動;有協作精神和大局意識。

外聯主管工作的具體職責 篇11

職責：

1、瞭解與掌握公司管理層制定的渠道體系，業務流程;

2、負責開發銀行、各汽車金融公司、消費貸款公司等業務渠道，對接不良資料至公司;

3、進行合作業務前期的資訊蒐集、早期談判和參與競價及促成收購、合作代理事宜;

4、協助開發和維護各大評估公司及拍賣公司的業務合作;

任職要求：

1、大專及以上學歷，良好的溝通能力、談判能力以及獨立分析能力;

2、能夠適應出差;

3、具有小貸、P2P、保險/證券/消費金融工作經驗者優先;

4、具有市場拓展、市場營銷工作經驗者優先。

外聯主管工作的具體職責 篇12

職責：

1、負責建立和維護政府公關關係，樹立公司品牌口碑，收集政府出臺的相關扶持政策並分析評估;

2、處理政府相關優惠政策的申報工作，銜接招商部門的政策說辭及培訓工作;

3、出席政府相關公關活動，包括公司與政府各職能部門的工作會議、商協會活動及公司接待活動等;

任職要求：

1、本科及以上學歷，3年同等崗位經驗，熟悉商業地產專案申報;

2、具有高度的工作熱情，辦事沉穩，善於和政府、媒體等部門溝通和協調;

3、具備優秀的資訊蒐集與分析能力，能夠評估政府政策導向;

4、熟悉政府辦事流程，形象好氣質佳，性格開朗，注重禮儀，能適應公關應酬、接待，有梅州當地政府資源者優先;

外聯主管工作的具體職責 篇13

職責：

1、負責政府部門(國土規劃、自然資源等部門)對接工作;

2、協助公司領導對接合作公司(金地、華髮、華潤集團等)各項工作;

3、協助綜合部負責人做好行政管理工作。

任職要求：

1. 優先，年齡20-33歲，形象氣質佳，大專以上學歷，本科以上學歷優先考慮;

2、具備良好的溝通能力和人際交往能力;

3、掌握公共關係的相關知識以及各種方法技巧;

外聯主管工作的具體職責 篇14

職責：

1、負責公司各類接待、各項活動及會務的安排與協調;

2、負責對外公共關係的建立、聯絡及維護;

3、完成領導臨時安排的其他事宜。

崗位要求：

1、男女不限，35歲以下，女身高162cm、男身高173cm 以上，形象氣質佳;

2、本科及以上學歷，專業不限;

3、性格開朗、做事沉穩、談吐得體、善於與人溝通，有較好的協調溝通能力;

4、瞭解時事熱點及行業動態;有相關工作經驗者優先考慮。

外聯主管工作的具體職責 篇15

職責：

1. 瞭解並跟蹤政府政策、維護政府及相關機構良好的溝通關係，推薦、協助高層領導考察優質企業、參與相關公共事務活動和會議;通過陌生拜訪、參加市場活動等方式，與多個政府部門、行業協會建立聯絡;

2. 有較好的解說能力，通過講解、演示，幫助參觀者更好的瞭解專案;

3、負責對外發函、宣傳材料、稿件等檔案的起草;如領導致辭、政府拜訪函等;

4. 對重要客戶、政府部門的來訪接待工作負責，包括制定方案、工作安排、資源協調、突發情況處理等;

5.開展公關活動、參與外部重要活動的同時收集外部評價、政策動態、客戶反饋全域性資訊，為公司戰略決策提供參考

6. 完成領導交代的其他工作事宜;

【任職資格】

1、30週歲以下，身高162CM以上，大專或以上學歷，旅遊管理等相關專業;

2、五官端正，身體健康，形象好，氣質佳;

3、吐字清晰，音質純正，普通話標準，有較強的語言表達能力和應變能力;

4、能吃苦耐勞、熱愛接待講解工作，有親和力;

5、懂公文撰寫、申報材料書寫、新聞報道等，有從事科創局、智慧財產權等工作經驗更加

外聯主管工作的具體職責 篇16

職責：

協助規劃、構建、維護公司公共關係事務，

協助推進公司專項事務的推進及執行工作;

參與有關部門、重要合作企業人員的接待、商洽等活動;

執行各類公關事項。

任職要求：

1、懂公關禮儀、接待貴賓、上門拜訪等，全日制本科及以上學歷，專業不限;

2、35週歲以下，有政府相關工作、公關外聯或市場營銷相關工作經驗優先;

3、優秀的外聯拓展與公關能力，具備解決突發事件的能力。

外聯主管工作的具體職責 篇17

職責：

1、負責與政府、商業夥伴等相關單位關係的建立和維護;

2、參加公司內外的相關商務活動，處理商務事務;

3、負責協助公司領導開展各類重要外事如接待、合作商洽等活動。

4、負責辦公室臨時性行政事務處理。

任職要求：

1、有高新南區政府合作相關工作經驗，熟悉政府部門思維方式、運作體系和辦事流程;

2、 形象氣質佳，大專及以上學歷，28歲以上酒店、商業地產、網際網路行業為佳;

3、具有良好人際理解和關係建立、維護能力，具有良好的溝通協調能力及對外接待能力。

外聯主管工作的具體職責 篇18

職責：

1、負責接洽對接客戶;洽談黨政企等事業單位紅色文化培訓合作、中國小生研學旅行、夏冬令營合作事宜。

2、負責所屬客戶商務談判，商定合作細節。

3、負責完成公司服務專案的推廣銷售工作，通過各種渠道等方式開發新客戶。

4、獨立完成客戶的跟進與維護，保障客戶的長期合作關係。

任職資格：

1、大專及以上學歷;

2、有一定的公關能力，能獨立應對政府部門;

3、 具備良好的團隊協作精神，協調和表達能力。

外聯主管工作的具體職責 篇19

職責：

1、熟悉房地產、公司特性及案場細則。

2、尊重和服務好與公司合作的分銷公司，跟蹤對接好客戶情況。

3、瞭解分銷公司動態，專案動態及競品公司詳細情況。

4、及時向分銷公司傳遞公司及專案的最新訊息。

5、收集分銷反饋意見並及時解決。

6、對分銷公司的溝通維護，配合案場相關銷售工作。

任職要求：

1、統招大專及以上學歷，1年以上房地產相關崗位工作經驗，有房產渠道經驗優先;

2、具備良好的營銷意識與服務意識、有較強的說服、談判和溝通能力;

3、對市場營銷工作有較深刻認知，能夠承受工作壓力，樂於從事挑戰性的工作;

4、良好的團隊合作精神，良好的溝通能力。

外聯主管工作的具體職責 篇20

職責：

1、負責上海地區門店的《營業執照》、《食品經營許可證》和公章刻制等經營類證照的辦理及管理;

2、負責上海地區的政府關係建立及維護，例如各區市場監管局/監管所、環保部門、衛生部門、城管部門、街道辦等;

3、配合並支援公司各項發展計劃;

4、分析政府部門的優惠政策，為公司業務發展提供參考依據;

5、協調和處理政府部門對門店的檢查，維護公司的利益和門店的合法正常營運;

6、與相關行業協會保持和維護良好關係;

7、協助完成上級安排的其他工作。

其他要求：

1、有市場監管或其他食品安全協會等相關工作經驗優先;

2、從事過餐飲行業，具備健全的食品行業相關法律知識基礎，有重餐飲辦證經驗和相關政府關係基礎;

3、2年以上同崗位工作經驗優先;

4、熟練操作office軟體;

5、有較強的責任心、語言溝通能力、協調能力和組織能力

外聯主管工作的具體職責 篇21

職責：

1.負責處理企業的外部關係，建立與政府機關、金融機構和媒介之間的友好關係;

2.負責策劃和制定企業的公關活動，提高企業的聲譽，擴大企業產品的銷售力;及時處理企業危機公關;

3.制定企業公關規範，提高公關人員的公關能力;

4.建立與外部關係的長期聯絡，節假日或者紀念日師與對方企業和部門人員聯絡並送上紀念品小禮物;

5.將企業的一些重大活動或者專案資訊傳送至外部相關人員，使其能瞭解到企業的最新情況;

6.負責企業宣傳材料、產品宣傳材料的編寫、印刷以及宣傳工作，取得外部關係的幫助和支援;

7.負責對本企業員工進行公關培訓，提高公關能力;

8.建立公關外部人員資訊庫，以便能及時查閱相關人員情況。

任職要求：

1.擁有廣博的知識儲備和良好的人際關係;

2.具備隨機應變能力，公關活動中遇到一些問題時能隨機應變，防止破壞外部關係;

3.具備良好的談判能力;

4.具備良好的外形氣質，具備敏銳的市場洞察力。

外聯主管工作的具體職責 篇22

職責：

1、依據公司戰略經營目標及年度經營計劃、按照有關政策法規辦理開發專案所需的各種行政許可、證照、批文;

2、完善在建工程的有關建管手續和費用;

3、負責協調專案公共設施、裝置與市政設施的銜接;

4、負責協調專案在開發建設過程中與有關部門(規劃、建委、消防、園林、國土房管、防雷、勘測等單位)的關係、處理施工過程中的各種突發事件;建立與和政府相關部門及其它企、事業組織和良好關係;

5、負責整理收集房地產業的政策法規動態，及時向上級提供資訊資源。

任職要求：

1、35歲以下，具有城市規劃、經濟管理、工民建、房地產開發與管理等房地產相關專業全日制大專及以上學歷;

2、有安康本地兩個以上專案經驗，熟悉房地產開發報建工作流程、相關政策法規及關鍵接點，具備談判技巧、交際、協調、溝通技巧，有組織能力、管理水平，有一定的社會活動能力;

3、有比較強的語言及文字表達能力，能熟練使用辦公軟體;

4、為人正直、靈活、踏實，工作積極主動，能夠接受適當的應酬;

5、有駕照優先考慮。

外聯主管工作的具體職責 篇23

職責：

1. 和合作院校的聯絡，溝通以及開發符合專案需求的院校;

2. 學生的諮詢，服務及管理工作，確保每個專案的順利成行;

3. 增進與各相關機構，部門及團體等的關係;

4. 隨時瞭解市場動態並及時彙報給主管領導;

5. 領導交付的其他工作。

職位要求：

1. 大學本科或同等學歷， 有歐美國家院校資源或外聯經驗者優先;

2. 3年以上相關工作經驗

3. 熟悉各種國際專案的運作以及歐美國家的教育體制，有Business Development經驗優先

4. 英語口語，書面優秀;

5. 極強的公關能力，溝通能力，親和力;

6. 責任心強，熱愛教育事業;

外聯主管工作的具體職責 篇24

1、公司各類證照資質證書的管理、年審、申辦及借閱

2、生產車間品控相關工作及化驗室及人員行政的管理、產品質量控制相關檔案編制、下發、上報

3、產品、儀器送檢與鑑定工作的完成情況;與政府各職能部門相關業務的辦理與接洽

4、各類報銷管理表單的整理與報籤;公司電話費的及時繳納

5、公司各類會議組織安排及會議記錄(紀要)的擬稿報審、下方、督辦

6、業務合同的調擬列印、登記、歸檔及合同評審、合同執行情況督查工作

7、員工出入證、健康證的辦理

外聯主管工作的具體職責 篇25

職責：

1、負責協助外聯經理做好外聯活動，建立公司健康的社會形象與良好的社會公共關係。

2、做好公司同政府各相關部門、業務往來單位的聯絡與溝通，積極爭取政府對公司工作的支援。

3、協助做好外事來訪接待和聯絡工作。

4、執行公司的外聯計劃，提升公司的社會形象，向外部公眾宣傳解釋公司的有關情況。

5、做好外聯部的日常工作及招投標相關工作。

任職要求：

1、形象氣質佳，能熟練使用office辦公軟體。

2、性格開朗、反應敏捷，具備客戶服務意識。

3、具有高度的責任感與保密意識。

4、1年以上外聯經驗，有製藥行業、醫藥行業相關工作經驗優先。

5、有敏銳的洞察力，極佳的溝通能力，文筆水平較好，較強學習能力，有協調能力和團隊精神。

外聯主管工作的具體職責 篇26

職責：

1、負責商貿公司各類證照辦理、企業工商年檢等事宜;

2、負責公司以及領導各類公關接待、關係維護;

3、配合房產開發公司辦理業主房產證及其它手續;

4、與政府職能部門對接，處理各類問題，辦理各類手續;

5、公司重大活動、會議的策劃、籌備、組織等工作。

任職要求：

1、限，年齡32歲以下，形象氣質佳;

2、本職業具備兩年以上社會經驗，專科及以上學歷;

3、上進心及責任心較強，能夠承受本職工作帶來的壓力;

4、為人踏實穩重，性格外向開朗，具有較強的親和力;

3、熟悉餐飲、房地產行業相關政策和要求者優先錄用。

外聯主管工作的具體職責 篇27

職責：

1、對外負責相關政府、行業協會，社會團體和客戶關係的維護;

2、協助領導開展公司外部的各項聯絡、溝通、市場開拓與公關維護等工作;

3、根據公司專案發展，負責協助領導策劃、制定和實施公司公共關係拓展計劃;

4、結合公司專案拓展，與公司各級部門合作，推動重大專案爭取政府部門的支援與配合;

5、完成領導交辦的其他工作任務。

任職要求：

1、大專及以上學歷，專業不限。有房地產外聯工作經驗優先;

2、 形象氣質佳，語言表達能力強，善於活動組織;

3、反應靈活，思維開闊敏捷，有良好的公關意識及溝通技巧。