為了更好的落實教育局關於做好20xx年開學安全大檢查檔案精神，確保師生安全，維護正常的教育教學秩序。我校於20xx年2月28日，由學校安全領導小組在全校範圍內開展了全面、徹底的安全大檢查，排查和消除各類安全隱患。現將我校開學前後安全大檢查工作彙報如下：
一、成立安全領導小組，制定方案。
2月27日上午，我校召開了安全大檢查工作會議，結合學校實際，成立領導小組，落實安全責任制。學校建立了主要負責人、分管負責人、安全管理機構和崗位安全責任制，安全責任書層層簽訂落實。
二、學校內日常裝置設施排查情況
1、基礎設施檢查。安全領導小組檢查學校的教室、專用教室（儀器室、實驗室、體育器材室、圖書室、微機室）。教室、專用教室不存在安全隱患，房屋結構穩定，門窗無變形，地面無下沉現象。教學設施器械安全使用。學校圍牆無傾斜現象。廁所、鍋爐房無隱患。
2、學校安防檢查。學校安全領導機構齊全，學校有專職保安，警備器械配備齊全（防護服、警棍、手套、鋼叉）保安24小時值班，學校監控裝置正常使用。
3、消防安全檢查。學校的滅火器無過期、壓力正常，全部滅火器裝箱並配備齊全。
4、用電安全檢查。用安全檢查重點檢查用電量大的微機室、實驗室，通過檢查線路規範，無重疊現象，不老化。學校照明線路正常使用，外線全部套管，沒有大功率用電現象。
5、教師隊伍管理。主要排查教職員工遵紀守法、職業道德和維護學生權益等問題。
6、食品安全檢查。
（1）對學校食堂進行檢查，從食堂硬體，食品物資採購，運輸儲存，餐具衛生，保險留樣，從業人員管理等方面進行認真檢查，保證師生用餐安全。
（2）學校對學生做好食品安全知識教育工作，普及安全知識，使學生懂得購買食品時要注意的問題，出廠日期、保質期、廠家、廠址、條形碼、主要成分等，確保學生的健康安全。
三、廣泛宣傳，加強師生的.安全教育
開學第一週定為安全教育周，住新學期的第一次升國旗、第一次班會、第一次校園廣播、第一次黑板報等契機，對全體師生進行了法紀、衛生、守則、規範、交通安全、食品安全的教育，並及時與教師、學生家長簽訂了各項安全責任書，切實提高了師生的安全意識。 學校安全工作是重中之重，在今後的工作中把安全真正落到實處，為維護正常的教學秩序和師生安全、維護學校穩定、構建和諧校園而努力！
敬的各位領導：
大家好！
今天，我代表xx國小向大家彙報我校環境衛生綜合整治工作，感到萬分榮幸，也非常感謝上級領導帶給我這一次學習交流的機會。
5月24日，縣委縣政府召開動員大會，決定在全縣開展“清潔家園，宜居溫縣”城鄉環境衛生綜合整治活動，27日，縣教育局印發了《溫縣學校環境衛生綜合整治工作實施方案》。我們抓住這個契機，展開了有序的環境衛生整治工作。經過全校師生的共同努力，我校的校容校貌有了很大的改觀。下面，我將我校的環境衛生整治工作向大家做以簡單的介紹。
我校的環境衛生整治工作，從以下三個方面入手：一思想，二行為，三習慣。
我們深知：“思想決定行為”。為了提高全體教師的衛生意識，使其從思想上重視衛生工作，我們多次組織教師學習上級有關檔案精神，使他們充分認識到縣委縣政府提出的“清潔家園，宜居溫縣”活動的重要性，深刻領會縣教育局安排部署的“環境衛生綜合整治工作”的精神實質。在做好教師思想工作的同時，我們還抓了學生們的思想工作，充分利用健康課向學生們傳授健康知識，並利用標語、板報、班會，充分向學生滲透衛生知識，使他們認識到衛生工作的重要性。通過努力，師生們的衛生意識有了極大提高，為搞好環境衛生工作奠定了堅實的思想基礎。
“行為養成習慣”。在做好全體師生思想工作的同時，我們著力進行了學生行為引導。我們成立了以校長為組長，衛生專幹為副組長，各班班主任為成員的衛生工作領導小組，引導和帶領全體師生搞好衛生工作。同時，我們建立了衛生工作制度，明確了每天一小掃，每週一大掃，每月一次大掃除的工作要求。為了使衛生工作更加細化，更加徹底，我們又明確了“小掃大掃大掃除”的打掃時段、範圍以及衛生標準，引導師生們熟記於心，落實行動。我們細緻制定了衛生打掃範圍，即使是同一個區域，“小掃、大掃、大掃除”的範圍是不一樣的。比如說功能室，“小掃”的範圍是：門、窗的外表面、門上面窗的外面稜、窗外面的玻璃、鋼筋、牆壁上面的瓷片。“大掃”的範圍是：地面、器材擺放、牆壁（內外）、電源開關、電棒、電扇、內外牆壁、器材櫃內外、上面、窗戶內外的窗稜（開窗擦拭）
為了節約時間，提高效率，我們把全校分成幾個區域，每個區域制定了相應的衛生工作程式。例如教室，我們制定了七字口訣，“上、灑、掃、下、倒、擺、擦”；廁所，制定了六字要訣“接、刷、掃、拖、擦、擺”。
為了明確責任，不留死角，我們把學校各個區域責任到班，責任到人，明確分工，例如：教室由各班負責，少年宮由各輔導教師負責，功能室由各管理員負責。
為了保證衛生工作常態化，我們嚴格實行衛生工作評比制度，每天，衛生專幹、學生幹部定時檢查兩次，不定時檢查一次。各區域衛生情況，如實記錄評比，並且每天公佈檢查情況。衛生專幹做好反饋工作，針對每天檢查中發現的問題及時給各班級、各室的責任人，督促其限時整改。另外，校長每天不定時檢查各區域衛生情況，並及時通報。衛生評比工作，我們建立了長效機制，一月一小結，一學期一總結，每學期評出兩個衛生先進班級，學校對該班級及班主任進行獎勵。
我們知道：“習慣成就未來”。為了引導學生養成良好習慣，我們建立了衛生值班制度：
一、教師值班，以教學樓為界限，全校分為前後兩個區域，每天由兩個值班教師分別負責，引導學生養成良好習慣，不隨意丟棄，同時能主動拾撿；
二、學生值班，校園分為六個區域，六個年級分別安排兩名幹部，利用課間時間掛牌值班。值班幹部的職責是：
①糾正行為
②耐心引導
③衛生保持。在師生們的共同努力下，我校學生基本養成良好習慣，整個校園清潔無比。
通過我校師生的共同努力，我們學校的衛生工作取得了明顯的成效。學生的衛生習慣有了很大的進步，改掉了順手亂扔垃圾的壞習慣，養成了自覺保持衛生的好習慣，校園的環境衛生狀況有了很大的改觀，教室裡窗明几淨，少年宮煥然一新，功能室一塵不染，廁所裡乾乾淨淨，校園裡花更紅，葉更綠，分外美麗。學生們課餘時間在兩個小花園裡讀書、學習，快樂成長。他們在優雅的校園環境中深受美的薰陶，他們的健康成長有了很好的環境保障。學校的變化受到了社會的關注，深受廣大群眾的好評，他們紛紛誇獎學校更綠了、更淨了、更美了。
我們深深懂得：學校的環境衛生狀況，是衡量學校文明建設程度的重要標誌。雖然我們取得一定的成績，但仍有許多地方需要進一步完善、創新。今後，我們將在上級有關部門的正確領導下，與時俱進、開拓創新，確保全校師生養成良好的衛生習慣，保證衛生工作制度化、常態化，為全體師生創設一個整潔、優美的校園。
“五一”黃金週將至，為確保安全，防範於未然，根據市、區政府安全生產工作暨20xx年第二季度防範重特大安全事故會議精神，在全鎮迅速開展了安全生產大檢查。現將工作情況彙報如下：
一、及時傳達貫徹會議精神，增強安全生產工作的責任感和緊迫感。
4月17日的幹部例會上，x鎮長和x副鎮長傳達貫徹了市、區安全生產工作暨20xx年第二季度防範重特大安全事故會議精神，認清形勢，統一思想，提高認識，進一步增強了全鎮幹部安全生產工作的責任感和緊迫感。並結合我鎮實際，研究部署了下一階段安全生產工作，決定在第二季度開展百日安全生產活動。我鎮已制定了詳細的百日安全生產活動實施方案，本次活動以“安全發展，國泰民安”為主題，把安全生產月活動與階段性中心工作和基礎性工作緊密結合。普及安全生產知識和安全生產的法律法規，提高全民安全意識。宣傳安全生產監督管理機構的職能，樹立權威，提高全社會對安全生產工作重要性的認識。宣傳推廣安全生產先進典型和經驗，促進安全文化建設。提高依法監管能力和水平，為建立我鎮安全生產長效機制奠定良好的基礎，為促進我鎮經濟發展創造安全穩定的社會環境。
二、認真分解細化安全生產目標管理責任書，切實落實安全生產責任制。
認真對照安全生產目標管理責任書的要求，把任務分解到崗，把責任落實到人，形成“千斤重擔眾人挑，人人肩上有指標”的工作格局，增強了幹部做好安全生產工作的責任感。把安全生產列入目標管理考核內容，建立利益激勵機制，充分調動幹部工作的積極性和主動性，自覺地把安全生產工作與農村中心工作結合起來並貫穿於其中，使安全生產工作逐步走上規範化、制度化和經常化的軌道。進一步建立健全以安全生產責任制為中心的安全生產工作制度，明確各級各部門工作職責，與各村、各單位、各企業簽訂安全生產責任狀，實行領導幹部包村、包企業制度，明確安全生產責任人，按照“誰主管、誰負責”的原則，狠抓責任制的落實，一級抓一級，一級對一級負責。全面落實企業安全生產主體責任，認真督促企業搞好建章立制，抓好安全的基礎建設，保障安全投入，搞好職工培訓，建立自我約束、持續改進的工作機制。督促企業從生產環節和崗位的標準化抓起，把安全生產的措施、責任落實到企業生產經營流程的各個環節、各個崗位，確保安全生產工作目標的實現。
三、深入開展安全生產大檢查，積極做好安全隱患的排查摸底和督促整改。
組織力量深入開展安全生產大檢查，對轄區的重大事故隱患做到心中有數，對查出的每一條隱患都要求記錄在案，明確整改責任人、整改措施和整改期限，對檢查發現的事故隱患整改情況，認真進行“回頭看”，督促整改責任單位嚴格按照“五落實”的要求落實好隱患整改和防患措施，及時消除安全隱患。
1、企業安全生產方面：一是針對小企業以臨時工棚作廠房存在消防安全隱患，發出了整改通知書11份，責令企業限期整改。二是重點檢查企業用電安全，對存在用電安全隱患的企業，限期整改，並責令供電單位停止向其供電，直至整改符合要求為止。如針對梅花湖水產養殖存在用電安全隱患，4月18日我鎮積極配合區畜牧水產局進行安全檢查，及時制止了一起非法電魚行為，確保庫區養殖業的健康有序發展。三是配合區技術監督局做好膠合板廠、罐頭廠等企業鍋爐壓力容器的年檢工作，對土鍋爐堅決予以取締，消除安全隱患。四是抓好小水電站開發過程火工材料的安全管理，防止火工材料非法流入社會。
2、交通安全方面：配合交通部門、交警中隊嚴格執法，深入開展“反超載”和“暢通工程”活動，加大對公路、湖水運安全整治力度，嚴厲查處超載、無證車輛、船舶帶“病”運營、農用車（船）載客等違規違章行為。汛期梅花湖安排人員值班，惡劣的氣候條件，張貼告示，加大宣傳，嚴禁下湖作業，有利維護了交通運輸安全。
3、危險化學品、液化氣和煙花爆竹方面：我鎮高度重視，依據《危險化學品安全管理條例》和深化專項整治的要求，對煙花爆竹、液化氣及危險化學品的生產、經營、儲存、運輸、使用和廢棄處置各環節進行了全面檢查，做到不留盲點，不留死角。學校加強對中國小生的宣傳教育，禁止學生放煙花爆竹。同時對民爆物品經營單位進行嚴格檢查，堅決防止民爆物品爆炸事故的發生。
4、公眾聚集場所的消防安全方面：組織派出所、文化站等部門對學校、歌舞廳、網咖、飯店等人群密集場所的安全狀況進行全面檢查。安全責任制和安全設施不健全的，要求立即整改，存在重大事故隱患的要求立即停產停業進行整頓，防止群死群傷事故的發生。
5、防汛渡汛安全方面：制定了防汛預案，做到預案到村，認真督促檢查各村預案落實情況。加強地質災害易發區、地窪地帶、庫區等重點部位的安全檢查，及時發現並消除安全隱患，確保防汛防洪安全。各村、各單位實行汛期值班制度，各村、各單位負責人在汛期嚴格執行請消假制度，手機保持24小時開機，確保資訊暢通。
為切實做好汛期非煤礦山企業防汛度汛工作，防範因自然災害引發的安全生產事故，近期安全生產監察的大隊對全旗非煤礦山企業深入開展了汛期安全生產專項檢查，現就有關工作情況彙報如下：
一、高度重視，認真落實,嚴格檢查。
此次汛期安全生產專項檢查作為一項安全生產主要任務來抓，由安監局牽頭聯合旗水利局防汛辦工作人員組成檢查小組，深入一線開展檢查督查，對督查中發現的隱患和問題，責令停止或停工停產整改，同時督促生產經營單位落實防範措施、整改資金、整改期限、責任人，認真整改。
二、檢查內容
1、檢查礦區及附近地面水流系統的匯水、滲漏和積水情況；
2、加強工作幫和非工作幫邊坡穩定性的安全監測，嚴防邊坡垮塌事故的發生；
3、檢查排水系統排水裝置、設施是否完好；
4、檢查排土場周圍截洪溝和排水設施是否完好、可靠；
5、礦石、礦石廢石和其他堆積物的堆放，是否避開山洪方向；
6、供配電線路及輸、配電裝置是否完好，防雷設施是否健全，機電裝置接地裝置是否符合效能要求；
7、職工住宅區是否存在隱患，是否有安全防護措施。
三、存在的問題
檢查發現中發現：由於岩石滑落導致排水溝堵塞。針對存在的問題，安監人員對企業下達了責令整改指令書，責令其對排水溝立即進行疏通，現已整改完畢。
四、加強汛期值班巡查、強化汛期應急管理
同時安全生產監察的大隊要求企業在汛期加強了汛期值班值守工作，制定值班計劃，負責人親自帶班，值班人員進崗到位，對可能影響礦山安全的重點部位進行巡視檢查。接到暴雨災害預警資訊和警報後，實施24小時不間斷巡查，保障通訊暢通，一旦發生險情，及時啟動應急預案，採取有效措施，防止險情擴大，避免人員傷亡，確保安全度汛。
根據太安辦【20xx] 25號檔案精神,我鄉立即組織開展了全鄉煙花爆竹經營市場大檢查。檢查組以分管領導高克芹為組長,工商所執法中隊成員全體參加各包點負責人、派出所、司法所抽出幹警參加。檢查組於6月6日至6月8日對全鄉各煙花爆竹經營戶進行了地毯式檢查,重點是宋集和郭廟兩集鎮的經營戶。通過檢查發現,宋集各經營戶均有少量煙花爆竹在出售,其中有證經營的7家、無證經營的3家,未發現三寸以上的禮花彈存放。郭廟集發現無證經營的4家,有證經營的6家,未發現三寸以上的禮花彈存放。
通過檢查,進一步嚴格管理了煙花爆竹經營市場,使廣大經營戶更加註重安全管理。有證經營者按規定存放煙花爆竹消除了安全隱患,無證經營者被當場取締,對查處的無證經營煙花爆竹經營產品,一律上繳到派出所銷燬處理。決不留下一絲一毫的隱患。
今後將本著對人民生命財產高度負責的精神,做到安全無小事,徹底消除非法生產。堅決取締無證經營,使我鄉人民群眾生活在一個安全的環境中。
我校位於燕山腳下，服務半徑為7個自然村，佔地面積約為14450平方米，建築面積為1740平方米。由於我校地處農村，建築面積較大，依託這一特點，學校重視校園美化綠化，整個校園做到四季常綠，三季有花，綠化面積達到5600平方米。我校共有6個教學班，學生總數180人，生均佔地面積約為80.28平方米。師資力量方面，我校在崗教師24人，其中本科學歷14人，佔教師總數的58%，國小高階教師13人。另外，近年來學生的入學率、鞏固率、合格率均達100%。
一、面向全體，引導學生提高道德素養
首先把德育貫穿於教育教學及管理的全過程，滲透到每一個環節。把培養學生良好的文明行為習慣作為重點，把《守則》《規範》通過結合身邊的事講故事、做手抄報等多種形式的教育貫穿始終。文明系列活動各年級各具特色；每週一次的升國旗成為亮麗的風景，一週一個班級，班班不同形式、不同內容。多方位符合學生實際的成為力量的召喚，是每一個班集體展示風貌的機會，更是愛國主義教育的具體化。班幹部輪換制、隊幹部競選制已經成為我校一種教育形式。大隊部組織各種活動，效果顯著。我們鼓勵每一個學生參與，參與就是進步，參與就是提高。
在以人為本，以愛育人的.教育理念指導下，廣大教師把育人放在第一位。尊重、平等、民主的深入教師頭腦。班主任及各學科教師以身作則，關愛後進生，帶著微笑進課堂。帶給學生鼓勵、自信。用愛心演奏著一曲曲育人的讚歌。師生關係發生了深刻地變化。
二、全面關心學生的成長，為學生身心健康發展創設良好的環境。
為了全面貫徹的教育方針，貫徹體育衛生的兩個條例，真正提高學生的身體素質，使學生的身到健康發展，本學期我校大力開展“一校一品牌、一生雙愛好”活動，參與率達100%。具體活動設定為：一年級踢沙包、二年級打沙包、三年級轉呼啦圈、四年級跳短繩、五年級跳長繩、六年級踢毽子。這些活動不僅優化了課間操的時間、空間、形式、內容和結構，使學生樂於參加，而且還令其主動地掌握健身的方法並自覺地鍛鍊。學校自己編排了集體韻律操，並舉行了校園佇列與廣播操比賽，跳繩比賽等系列活動，既抓普及又抓提高，各項比賽成果累累；為學生全面體檢，體檢狀況好於去年。各項活動的開展為學生創造了特長展示的機會，也充分展示了我校實力。
三、學校班子和教師隊伍建設不斷加強，鼓勵、培養新教師
學校班子成員具有較強的事業心、責任心，學歷、年齡、專業、能力結構合理，具有開拓。師資建設與管理得到普遍重視。學校建立了嚴格的考核制度和教師業務檔案，並將考核結果與教師的職務評聘、獎懲掛鉤，規範教師行為，調動教師積極性。
20xx——20xx年度教育局為我校分配了九名新教師，不僅為我校注入了新鮮的血液，也成為我們學校發展的有利資源。因此，我校十分重視青年教師和學科帶頭人的培養，樹立培養目標，落實傳幫帶，鼓勵挑重擔，造就了一批有能力、有學識、有幹勁的青年骨幹教師。在新教師培養中，校長、主任親自上示範課，傳授教學方法。學校出資鼓勵新教師外出學習，使新教師很快適應教學工作並得到了及家長的好評。例如：于丹、孫靜老師被評為“古冶區教學先進工作者”，在“新教師優質課”大賽中均獲得一等獎；另外孫靜老師還參加了“國培計劃”——英語學科骨幹教師培訓，並多次參加市級、區級英語優質課大賽，獲得一、二等獎。董勇超、孫鵬程老師在古冶區“輝煌60年”讀書教育活動中，獲輔導教師三等獎。楊志安老師在“體育教師基本功大賽”和“健康教育教學”評比中獲一等獎。楊威老師組織的合唱隊在參加我區藝術節比賽中，獲得指導二等獎。這些只是青年教師在過去一年中取得成績的一部分，作為他們以後的路還很長，任重而道遠，我校會繼續加大力度，爭取培養出更多更優秀的教師。
四、改善校園環境
校園綠化能夠讓人在繁雜的學習間隙享受到宜人的景觀環境，身到休養；能利用現狀地形、配植色塊及色葉植物，達到良好的視覺效果和環境效果，營造人性化的空間。我校地處農村，校園面積大，依託這一特點，學校重視校園綠化美化，整個校園做到四季常綠、三季有花。優美的校園環境多次受到上級的好評，通過環境的景觀化處理使校園在滿足感官愉悅的同時，達到削減壓力、疏鬆心理的作用。正是人創造環境，環境又培育人。在改善校園環境的過程中，我校大門前是私家牛場和煤場，在學校周邊環境治理中，校與鄉政府及村結合，投入幾十萬元把私家牛場和煤場改建成花園。
五、抓好特色教育
為努力實現教育局提出的“一校一品牌，一生雙愛好”的特色學校建設工程，建立特色學校戰略目標，我校積極開動腦筋，學校特色“簡筆畫”“焦硫造型”這兩方面，學生、教師參與率達到100%。
少兒繪畫介於遊戲與心理表象之間，幾乎所有的孩子都喜歡塗塗畫畫，這是他們的天性，繪畫對開發兒童智力的潛能作用是不可低估的。從培養非智力因素來看，繪畫活動可使他們成為樂觀、進取、大方和心裡蘊藏豐富情感的孩子。
簡筆畫教學有其獨特的規律，也有著其不斷探索、創新和發展。靈活多變的簡筆畫已經成為了繪畫教學中的佼佼者。我們應不斷髮揮其優勢，讓學生掌握並運用，來提高學生的繪畫水平。
美術老師設計好每週的美術活動內容，並提前做好相應的教具及準備。認真參與每次的美術特色教研組活動，學習新資訊及教育的好方法，加強自身的素質。利用空餘時間觀摩美術活動，認真記錄和做好評析。取得成績的同時，我校還存在著許多不足。
1、電腦、多媒體等現代化教學裝置比較落後，還滿足不了教師的需求。
2、新教師還有待於提高業務水平。
3、教育教學質量有待於進一步提高。
根據瀋陽市教育局下發的《關於開展第三次規範辦學行為專項督導檢查的通知》要求，和甦家屯區教育局迎接第三次規範辦學行為專項督導檢查的工作部署，進行了認真的自查，下面按照自查結果向上級領導做彙報。
一、加強組織領導，確保專項檢查各項工作的落實。
為了使第三次規範辦學行為專項督導檢查工作落實到實處，使學校辦學行為做到合理、合規、合法，通過自查自糾，查詢辦學行為中存在的不足和問題，以便在下一步將規範辦學行為工作做得更好，成立了學校規範辦學行為工作自查自糾工作領導小組。
組長：邱景波、楊萍
副組長：王憲平王樹森蘇靜、隨紅梅
組員：馬光明、顧長成、董國偉、王迎君、趙亮、常海、王建雄、劉成、鄒良偉、蓋秀英、曹豔芳
由組長擔負規範辦學行為工作的主要領導責任，相關職能部門各負其責，承擔具體工作，形成了主要領導親自抓，分管領導主動抓，各處室密切配合具體抓的領導機制和工作機制，從而保證了規範辦學行為工作一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核。
與此同時，我們還建立了工作責任制，做到規範辦學行為，依法治校和行政，業務工作有機結合，工作有計劃，有措施，堅持集體領導和個人分工負責相結合，目標明確，責任到人。
為進一步提高各項決策的透明度，廣泛聽取全體教職工的建議或意見，我校設立了校長信箱和群眾評議小組，對教職工反映的問題我校總是以領導班子例會形式進行討論，做到心中疑惑耐心疏導，薄弱環加強力量，教師意見虛心接受，合理建議及時採耐，使教職工反映的問題件件有落實。我們還不定期地聽取群眾評議小組的反饋意見，不斷地改進工作方法和完善自己的公眾形象。因此領導班子團結協作，工作踏實，具有較強的開拓創新精神，在師生中享有較高的威信。出現分工明確，作風民主，上下暢通，工作效率高的喜人局面。
二、提高教師隊伍素質，狠抓師德師風建設，規範辦學行為
學校把師德教風建設放在師資隊伍建設的突出位置，圍繞師德師風建設紮實開展了師德教育活動，積極有效地開展師德建設工作，大力宣傳師德標兵，創設師德建設的良好氛圍，完善師德建設長效機制，強化愛崗敬業的意識，弘揚和培育高尚的師德師範；學校要求全體教職工樹立終身學習的思想，保持與時俱進、奮發有為的精神狀態和開拓創新的勇氣，更好地滿足學生個體發展和社會對優質職業教育的需求；學校要求全體教師在認真學習的基礎上，對照自己的師德師風情況查詢問題，開展批評和自我批評，從思想深處認識師德師風建設的重大意義，牢固樹立教師職業道德規範，切實加強師德師風建設的自覺性，提高教師自身素質，做新時期人民滿意的教師。值得肯定的是，我校教職工都能遵守教師職業道德規範，愛崗敬業，有著強烈的事業心、責任心、進取心。做到嚴謹治學，團結協作，廉潔從教，以身作則，言傳身教，為人師表。都能尊重學生，熱愛學生，嚴格要求學生，關心學生成長，沒有出現體罰、變相體罰學生的現象。我們的教師們都能顧全大局、聽從學校安排，有很強的敬業奉獻精神。正因為我校擁有一支特別能吃苦、特別能教書、特別能育人、特別能管理、特別懂技術、特別能奉獻的教書、育人、管理、服務的黨員幹部和教職工隊伍，學校的事業才得以做大做強，學校的面貌才得以日新月異。
三、堅持校務公開，促進科學民主管理，規範辦學行為
我校積極推行校務公開制度，推動了黨風廉政建設，完善學校民主科學管理體制。對學校工作的內容做到“四公開”即：
①重大決策公開。對學校全域性性、長遠性和影響大的重大決策都通過多種途徑認真聽取廣大教職工的意見，召開教代會討論通過。
②人事制度公開。學校教師的聘任、考核、晉級以及評先獎優、職稱評聘及各黨支部的發展物件等都實行公開公示制度，做到政策標準公開，評聘程式公開，評聘結果張榜公佈，做到公開、公正、公平。③財務制度公開。學校的收費標準嚴格按照有關檔案規定由省、市財政、物價部門審批，做到統一規定亮牌收費，張榜公佈，不私設收費專案，不“搭車收費”，接受群眾監督。凡大宗裝置的採購、工程專案的招標、經濟承包合同、人員調動等，嚴格按照上級有關檔案精神執行，堅決杜絕“暗箱操作”行為，增加透明度。
④學校黨政領導廉潔自律公開。不參加公款支付的娛樂場所的活動；不收受採購物資的回扣；不以權謀私，不違法違紀，不搞權錢交易。自覺接受黨內外群眾和民主黨派監督。
⑤招生政策公開，學校按照制定的招生政策，堅決杜絕違規招生。
在招生政策的執行中，一是強調政策的公開性。讓學生及家長了解政策，提高政策執行的公信力；二是強調政策的規範性。嚴格按政策規範招生，杜絕“暗箱”操作；三是強調政策的嚴肅性。
四、加強學校常規管理，規範辦學行為
學校領導在辦學的實踐中深刻的認識到：由於辦學行為不端正，給學校行業之風帶來了很大的負面影響、造成社會、家長對學校有意見，影響了學校的教育形象。於是學校做出如下規定：
1、每接七年級新生報到、學校按照成績平均分班，不辦慢班、重點班、特長班、實驗班、和小班。不搞計劃外招生和超範圍招生。
2、嚴格執行課程標準，嚴把教學流程關，開全學科，開足課時。
3、減輕學生課業負擔，學校規定學生早7：40到校，晚5：00準時放學、教師不準隨意規定學生到校時間和放學時間。
嚴格控制作業量，語文、數學、外語作業量1：1；物理、化學作業量1：0.5：其他學科不留課外作業。
4、學校每學期開學初都與教師簽定責任狀，如有教師組織學生在校內外補課，參與社會力量辦學，學校按照上級有關規定給予相關處分。
五、建立和完善長效工作機制，規範辦學行為
為進一步加強民主評議規範辦學行為工作建設，建立和完善長效工作機制，使民主評議規範辦學行為工作逐步走向規範化、制度化、常態化，加強規範辦學行為長效機制建設的工作目標。
學校各部門必須明確，加強規範辦學行為是一項長期的任務,是加強學校制度化建設的重要內容。建立長效機制是非常必要的，是為了從根本上解決學校在規範辦學行為方面存在的問題，使全校廣大教職工進一步增強服務社會、服務學生的意識，認真改進工作作風、工作方法和工作態度，切實提高依法辦學和依規辦事的能力，不斷提高工作效率和服務質量。全面實現“五有”，即有強烈的責任意識、有規範的辦事程式、有良好的工作作風、有滿意的服務質量、有較高的社會評價。進而完成我校“五育人”工作目標：即教書育人、環境育人、服務育人、管理育人、實踐育人。
（一）完善督查考核機制，實現規範辦學行為目標具體化。把規範辦學行為納入學校工作的總體規劃，量化目標，細化責任，並列入年度目標管理考核，做到與業務工作有部署、有檢查、有考核，使建設工作年年有目標，人人有任務。
（二）完善徵求意見及整改機制，實現規範辦學行為自查規範化。每半年要結合學校工作，對規範辦學行為方面的情況進行自查和整改。認真查一查在依法行政、依規辦事、落實政策、工作能力、工作效率、服務態度、服務水平、廉潔自律等方面，還存在哪些問題和不足，然後提出整改計劃和措施。
六、加強安全教育工作，打造平安校園，為規範辦學行為創造良好的環境。
（一）消防安全
（1）樓道及專用教室（理化生實驗室、多功能教室、微機室等）、安裝了滅火器，倉庫、收發室準備鍬、水筒等滅火工具。
（2）樓內設定了緊急疏散通道和安全指示標記，疏散指示標指示方向正確，無遮擋覆蓋疏散指示標誌的現象。一樓固定式防護欄改為活頁防護欄（既可以應對緊急事故，又可以防竊）。
（3）學校還做出了禁止違章用火用電的規定，如出現違章事件，輕者批評教育，重者行政處分，造成後果者追究法律責任。
（二）交通安全
（1）在開展“建立交通安全文明學校”活動中。學校通過召開主題班團會、廣播板報宣傳、升旗儀式、致家長一封信等形式對學生進行安全教育。
（2）認真執行“交通三項”教育制度，每次在出行前、大型活動前和寒暑假前都對學生進行一次安全教育，在各項活動中都要委派專人負責學生的安全工作。
（3）學生上學、放學時有次序進出校門，由值周學生和帶班領導負責維持秩序。
（4）每天組織教師、值周生放學時在校門前開展交通協勤，幫助學生安全通過馬路。
（5）學生自行車一律存放到學校車庫，定期對全校師生的自行車車鎖及其它部件進行檢查，並督促學生及時維修。
（三）衛生工作
（1）要求學生做四勤：勤換衣服、勤洗澡、勤理髮、勤剪指甲。每天要按時、按要求刷牙、漱口。
（2）嚴格執行上級有關部門規定的作息時間，要求學生養成良好的作息時間。
（3）教育學生不購買無證商販的食品，不到不衛生的飯店就餐，不飲用不衛生的水。
（4）學校飲用水按“進校飲用水制度”嚴格管理。飲水機能按要求定期清洗，能做好消毒記錄。
（四）衛生防疫
（1）加強衛生保健常識宣傳工作，認真貫徹執行各種傳染病及學生常見病防治的法律、法規，做好預防和控制工作。
（2）學校經常教育學生養成良好的衛生習慣，並採取一切有效措施、將常見病、多發病控制在指標之內。
（3）定期對學生進行身體檢查，建立身體健康卡，建卡率達了100%。
七、突出重點，強化措施，推進食堂安全工作
以“平安校園”建立活動為主線推進學校食品安全工作。“平安校園”建立活動是我校的重點工作任務之一，為此，我們以建立“平安校園”為契機，著力加大建立力度，統籌協調各職能部門，齊抓共管，形成合力，對學校內部及周邊安全隱患進行了排查與彙總，並責令限期整改，使校園安全隱患得到及時排除，學校安全保障體系得以初步建立，學生成長環境得到了進一步淨化。做到學校食品安全工作與學校日常教育工作相結合。學校在日常教育教學工作中時刻將食品安全防範工作放在第一位。
為確保學校教育教學活動的有序進行，學校政教處協助後勤處對各部門安全工作有了較全面的瞭解，並採取了一系列切實可行的食品安全工作管理措施。特別是對學校食堂的管理：
第一、學校食堂的食品實行定點採購制度和索證票據制度以及責任追究制度，並落實到位，確保學校食品衛生安全工作不出差錯。米、面、油、鹽統一管理供應。堅決杜絕肉製品來路不明或腐蝕、變質、過期、“三無”產品以及假冒偽劣食品的進入。在此基礎上建立了食品原料採購臺帳制度，做到查有實據。
第二、實行每天彙報制度，由各食堂上報當天菜譜。
第三、學校食品加工場所衛生條件和空間符合要求，食品採購、貯存、加工等環節的管理情況良好。
第四、學校後勤處設有專用冰箱來貯存當天食堂的肉菜品，制定了銷售食品48小時留樣及記錄。
第五、餐飲具清洗、消毒符合要求，做到一日3餐飯後用沸水煮，消毒浸泡，清水沖洗。
第六、食品安全保衛制度落實情況良好，不定期對食堂進行檢查和督導，有效化解學校飲食安全工作風險責任，切實保證學校食品衛生安全按照各項規章制度嚴格認真落實。
經過一系列積極有效的工作，學校食品衛生工作不斷提高，今後，我們將進一步增強學校食品衛生工作在學校教育工作中重要地位的認識。認真貫徹省、市、縣教育局關於學校安全教育工作的精神，按《食品衛生法》、《學校衛生工作條例》、《學校食堂管理條例》的要求，切實加強對學校食品衛生工作的管理，進一步把學校安全教育工作抓緊、抓好、抓落實，優化學校育人環境、為我校教育事業健康發展作出新的貢獻。
八、校園周邊治安
1、學校周邊的治安環境。重點排查近來發生在學校及周邊的盜竊、搶劫、詐騙師生財物、侵害師生安全等案件。排查在校園周邊逗留、滋事、搶錢物的社會閒散人員，尤其是校園門前食雜店收留社會閒散人員擾校問題，並與公安部門配合集中整治，剷除校園及周邊擾校的流氓團伙、黑惡勢力。確保師生的人身與財產安全。
2、校園門前的流動商販和食雜店。清理校園門前的流動點，及出售腐爛變質和偽劣商品的餐館和食雜店。保證學生的飲食安全。學生出入網咖和“三廳一社”問題。
3、校門前的交通環境。重點治理學生上、下學時，校門前的交通秩序，保證學生出、入安全。
4、學校內部的安全防範。加強學校的財務室、微機室、實驗室、供電裝置、更夫室、倉庫房等易發生案件和事故部位的檢查和管理。加強學生的自我保護意識，避免校園暴力事件的發生。
雖然學校在規範辦學行為工作中做了大量的工作，取得了一定的成效，難免存在一些不足，今後，學校進一步規範辦學行為，將規範辦學行為工作抓好抓實，使學校規範辦學行為工作能做到合理、合規、合法。
近期學校組織教師對老師們的教學常規材料做了全面的檢查，本次檢查大多數教師都比較重視，檢查內容基本完整、全面。現將檢查情況總結如下：
教學常規檢查的內容有：教師的備課、業務學習筆記、聽評課記錄、教研記錄、作業、試卷等常規材料。
一、好的方面
1、備課方面。
總體上看，老師們備課態度較認，都能夠按照教研組內分配的任務及時上傳備課，並能做出個性修改。很多教師寫的教學反思比前一段時間有所提高，少部分教師的課後反思能體現教師對教材處理的新方法。有的老師的反思極詳細、深入、能根據實際情況有感而發。
2、業務學習筆記方面。多數老師都能按要求完成，字數也遠遠超過了要求的量，並能寫出自己的體會，不僅篇幅足，而且字跡工整。
3、聽評課方面。多數教師能主動聽課、評課，聽課節數達到了要求，並把精彩的瞬間記錄下來，總評恰如其分，既有優點不足又有建議，做到了教學相長。董濤、時俊傑老師的`聽課很多。
4、作業方面。本次檢查發現大部分教師作業設定適量、適度，均能及時批改作業。尤其是郭林老師的作業設計的很有特色，值得大家學習。
二、存在的問題
1、備課方面。個別教師缺少個性修改或修改內容過簡，個別教師沒有按課時寫反思。有些手寫備課書寫不工整，缺少教後記。
2、作業批改方面。少部分教師作業批改後學生的錯題沒有及時訂正，有的沒有及時批改。個別學生的書寫太潦草，還沒有引起教師足夠的重視。另外個別班級作業上的手寫評語太少，也寫得不夠規範。部分教師對作文批改評語過簡針對性不強，對指導學生寫作幫助不大。
3、教研記錄方面。表頭不全，缺少總結。
4、聽評課方面。缺少邊批、反思，有的聽課時間、教師等表頭不全。部分教師聽課次數不足，不能主動學習。
以上是對本次檢查的反饋，不全面和不到位的地方請老師們批評指正。
今年，我鎮森林防火工作在縣委政府的正確領導下，在縣森林防火指揮部的大力支援下，雙沙鎮黨委政府高度重視，主要領導親自抓，分管領導具體抓，部門齊抓共管，廣大群眾積極配合，杜絕了重大森林火災的發生，確保了我鎮森林資源和全鎮人民群眾生命財產的安全。現就我鎮今年森林防火工作總結如下：
一領導重視，制度健全
20xx年以來，雙沙鎮黨委政府高度重視森林防火工作，始終把森林防火工作列入黨委政府的重要議事日程來抓，進一步調整充實了我鎮森林防火指揮部成員，明確主要領導為森林防火第一責任人，分管領導和林業站長為直接責任人，其它各成員單位領導為責任人的領導負責制，責任人掛鉤到村，獎懲並舉，機構健全，人員到位。並召開了森林防火專題會議，確定了“統一思想提高認識廣泛宣傳細化責任管死火源以人為本科學撲救”的工作原則；
印發了《關於20xx年度森林火災撲救預案的通知》《關於認真抓好20xx年度森林防火工作的通知》等檔案，學習了《森林防火條例》《xx縣人民政府野外用火戒嚴令》等，並下發到各村委會各鎮級單位，認真執行“預防為主積極消滅”的工作方針。
二措施強化，責任落實
按縣委政府要求認真執行各級行政領導責任制和逐級簽訂責任書，與農戶戶主簽訂承諾書11200餘份；
村民小組長對村委會主任簽訂責任書；
學生家長與班主任簽訂責任書4000餘份，班主任對校長簽訂責任書89份，校長對中心學校校長簽訂責任書4份。並專門召開森林防火專題會議和緊急會議，按照各級各部門森林防火會議精神和檔案要求，結合鎮情實際，就各個重點時段重點人群重點林區進行安排部署，認真落實森林防火各項責任，從責任制度思想認識和檢查落實上下功夫，對森林防火工作做到早安排早佈置早落實。
三加大宣傳力度，增強廣大幹部群眾的防火意識
森林防火面向千家萬戶，防火就是防人，為切實抓好林區周邊群眾的森林防火意識，我鎮採取了多頭並舉的宣傳教育形式：一是各村組召開群眾會（或親自到各農戶家中）進行森林防火宣傳；
二是在各主要入山路口各主要公共場所張貼《縣森林防火戒嚴令》共計900份；大力宣傳森林火災的危害和保護森林資源的重要；
三是在白沙中學中心學校等大力開展防火宣傳和“小手拉大手”活動：各班級都出了二期以上的以森林防火為主要內容的黑板報，教師利用班會給學生上有關防火知識課100餘課時，組織學生參加森林防火或保護森林為題材的知識競賽；
四是懸掛森林防火標語3條，書寫石灰標語75條；
五是流動宣傳車宣傳60車次，通過開展深入廣泛的宣傳，營造了濃郁的防火氛圍。
四嚴格火源管理，及時消除火災隱患
為切實加強野外火源管理，採取的措施是：
一是嚴格執行《野外用火戒嚴令》，見煙就查見火就罰；
二是增加臨時護林員5名，劃分責任區域，在林區利用手提高音喇叭宣傳巡護；
三在“春節”“清明節”等節假日，針對進入我鎮旅遊的客人多散的問題，由鎮政府組織力量對各入山路口增崗設卡，進行嚴防死守；
四是嚴格監管特殊人員和林區墳墓，各村組對特殊人員和林區墳墓進行登記造冊，對監護人實行重點落實，避免非行為能力人引發森林火災；
五是鎮防火車，在人為活動頻繁地區進行檢查，監督護林員巡護到位，做到縱向到底，橫向到邊，不留空白；
五加強隊伍建設，充實物資儲備
進入防火期以來，鎮政府辦公室鎮森林防火指揮所嚴格堅持24小時值班和領導帶班制度，值班人員不脫崗不漏崗，保證通訊政令暢通：
一是根據我鎮實際情況，實行了黨委政府主要領導分片對森林防火工作進行督查的制度，使責任進一步明確，防火工作進一步落實；
二是在鎮森林防火指揮所的組織下，建立了一支森林防火半專業撲火隊，配置了油鋸掃把彎刀等滅火工具，安置在指揮所。各村組建了一支30——50人組成的'應急小分隊，對半專業撲火隊伍進行了理論知識和現場實戰演練培訓，一旦發生火情，能夠拉得出用得上，組織各防火單位認真學習《森林防火條例》，加強對森林火災撲救的組織指揮；
三是修改完繕我鎮《森林撲火預案》，增強實用性，確保全面落實撲火組織指揮通訊聯絡交通運輸等工作；
四是針對國家把“清明節”作為公休假的第一年，為切實加強我鎮的防控能力，印發了《關於做好清明節期間森林防火工作的緊急通知》，以應對重點時段出現的突發事件；
五是加強同周邊鄉鎮聯絡，召開聯防會議，互通防火資源林政情況，搞好聯防。
六嚴格野外用火森林火災的查處
全年發生的4起野外用火進行了嚴肅的處理，最高一起野外用火處理1000元，真正起到處理一起，教育一片，震懾一方效果。
七嚴肅工作紀律，嚴格獎懲逗硬
鎮政府將20xx年森林防火工作納入年度目標管理和安全目標管理考核，各村每發生一起森林火災，經鎮政府組織力量撲火的，按責任區懲村幹部工資500元，護林員工資100元，對全年未發生一起火災的村，獎村“兩委”現金1500元，一年內村上發生2次以上（含2次）森林火災的，護林員就地免職。發生重大森林火災的村，根據相關規定依法追究相關責任人的責任。我鎮一改以往“一年一聘”的聘用機制，對護林人員和撲火隊員等實行隨時測評考核的彈性動態管理。一經發現培訓不參與撲火不積極等工作懈怠的人員，立即取消對其聘的用資格，並且今後對其不再聘用。
一年來，我鎮的森林防火工作取得一定成績，也有許多不足，下一步我鎮將認真總結，堅持以“科學發展觀”為指導，貫徹“以人為本預防為主，科學撲救安全第一”的森林防火工作方針，進一步加強領導，履行職責，加強宣傳力度，認真落實，嚴格管理，確保森林資源人民生命財產的安全。
為切實做好當前森林防滅火工作，堅決杜絕森林火災的發生，落實《關於開展全縣森林防火專項督查的通知》（[20__]8號）檔案要求，20__年2月28日，縣文廣新旅局副局長鍾對春帶領督查組到石上鎮開展督查工作，並深入到湖嶺、池布、幹頭和角源四個村。現將督查情況簡要彙報如下：
一、石上鎮森林防火工作落實情況
1、工作部署情況。一是召開了鎮村兩級森林防火工作排程會，動員部署森林防火工作，宣傳森林防火知識以及相關政策法規，落實幹部的防火責任，提高幹部的防火意識，並有規範做好會議記錄。二是嚴格按照《關於切實做好今冬明春全縣森林防火工作的通知》等檔案要求落實具體工作，壓實防火責任。
2、防火宣傳、野外火源管控情況。鄉鎮防火宣傳總體較好，有張貼宣傳標語和森林防火通知，建立了各村的護林員對各村的山林進行一日多次巡查的工作機制併發定位和照片到微信工作群中。
3、應急值班值守情況。鄉鎮、各村均有執行領導帶班值守制度，有防火值班和領導帶班表。
4、防火物資儲備情況。有專門的防火物資庫，防火物資配備基本齊全。其中，石上鎮政府有部分滅火器材無法正常使用。
二、對石上鎮森林防火工作的建議
1、進一步加大宣傳力度。鄉鎮要採取多種形式加大對森林防火工作的宣傳，要在重點防火期派出宣傳車深入到村、組進行密集宣傳，做到防火宣傳進村入戶，家喻戶曉，不留死角。
2、進一步強化業務培訓。組織專業人員到鄉鎮（場）對半專業化消防隊伍、應急小分隊進行授課，開展現場防火裝置業務指導。同時在鄉鎮（場）舉行森林防火實戰演練，提高應急處置能力。
3、進一步配備、更新防火物資。加強森林防火物資儲備，定期檢查滅火器材是否失效並做好檢查記錄，避免在關鍵時刻出現器械無法使用的問題。
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