,女,漢族,中共黨員,身份證號碼,系我校X教師。該同志於XX年XX月參加我校面向社會公開招聘考試被錄取,於X年XX月入編,是我校正式在編教師。
該同志於X月正式入職,成為我校X部教師,主要承擔等課程的.教學工作,在政治立場、業務工作、教學科研等方面均表現較好。
特此證明。
學校負責人意見:________________
學校(蓋章):_____________________
___________年______月_____日
姓名_______,性別,身份證號碼_______。_______年_______月專業普通全日制教育學歷(中師、專科、本科)畢業。_______年_______月該同志在我局申辦教師資格證。
經稽核該同志的申報材料,符合_______教師資格證(幼兒園、國小、初級中學、高階中學、中等職業學校)的認定條件,任教學科_______,教師資格證號碼_______,教師資格證正在辦理中。
特此證明
頒發教師資格證書
學校負責人意見:________________
學校(蓋章):_____________________
___________年______月_____日
茲有我校______,於___年___月—____年____月在我校擔任____年級____班班主任一職,該同志任職期間,工作認真負責,熱愛學生,團結同志,曾榮獲_____年度優秀班主任、優秀班級管理工作者等榮譽。
特此證明。
學校負責人意見:________________
學校(蓋章):_____________________
___________年______月_____日
茲證明______(男∕女),出生于于___年___月—____年____月(學校)(在編∕非在編)在職教師。該教師在校期間擔任(班主任∕副班主任)工作滿年,目前任教年級學科。
其他須說明的情況:
學校負責人意見:________________
學校(蓋章):_____________________
___________年______月_____日
茲證明________,男,身份證號碼:________系我校在職教師。現擔任________一職,該同志任職期間,工作認真負責,熱愛學生,團結同志。
特此證明。
學校負責人意見:________________
學校(蓋章):_____________________
___________年______月_____日
茲證明___女士,身份證號碼:___________。自___年___月起在我公司工作至今。現擔任本公司______一職。特此證明! 公司蓋章︰______有限公司
公司負責人簽名:___
日期:___年___月___日
茲證明___,_年_月_日出生,身份證號碼_____,_年_月_日起為我公司正式員工。
特此證明。
_________
_____年______月______日
招商銀行天津分行: 先生/女士(身份證號 )在我單位工作,工作 年,用工形式( □正式 □非正式 ), 現任 職務。最近三個月平均月收入為大寫(折人民幣) 元。
本單位保證上述證明內容真實,否則,願意承擔相應的法律責任。
特此證明。
單位名稱:
(公章)
年 月 日
x有限公司(單位名稱)
茲證明————,性別,——年——月——日出生,系我單位(公司)正式員工,自年月在我單位工作,現任(職務),年薪。他(她)將於年月日前往中國臺灣旅遊,我司擔保其在中國臺灣期間遵守中國臺灣法律,在旅遊結束後按期返回,繼續在我司工作。
特此證明
公司名稱:
負責人或主管人員簽名:
公司章
負責人或主管人員電話:
公司地址並加蓋公司章:
開具日期:___年__月__日
茲證明________先生/女士(身份證/護照/通行證號碼為:__________________________),自_______年____月起至今在我單位工作,目前在_______________部門工作,擔任_________職務,(稅前/稅後)平均(年/月)收入為人民幣(大寫)_____________元,每月公積金個人繳交部分為_____元。
特此證明。
_________
_____年______月______日
泉州農商銀行支行:
茲有同志,性別,通訊住址,身份證號碼,現為我單位在職(公務員、幹部、正式職工、合同制職工、臨時工),職務,工作證號碼,月收入人民幣元。
情況屬實,特此證明。
單位名稱(簽章):
經辦人(簽名):
聯絡電話:
中國民生銀行________分行:
茲證明________先生/女士(身份證/護照/通行證號碼為:__________________________),自_______年_______月_______日起至今在我單位工作,目前在_______________部門工作,擔任_________職務,(稅前/稅後)平均(年/月)收入為__________人民幣(大寫)_____________元,每月公積金個人繳交部分為_____元。
特此證明。
單位公章或人事(勞資)部門蓋章:__________
_______年_______月_______日
單位全稱:______________________________________________
單位地址:______________________________________________
人事(勞資)部門負責人姓名:____________________________
經辦人姓名:_______________
聯絡電話_________________
姓名:______性別:___出生:___年___月___日;工作單位:___,職務___,___年___月任現職:______
單位電話:____________
該同志將參加由______赴______進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
_________
_____年______月______日
一、單位員工在職工作證明範本
茲證明_______是我公司員工(身份證號碼_____________________),在________部門任________職務,已有_______年。
特此證明。
本證明僅用於證明我公司員工的工作,不作為我公司對該員工任何形式的擔保檔案。
單位名稱(蓋章):_________________________________________
日期:______年___月___日
二、單位虛開工作收入證明的法律風險
1、違背民法誠信原則,涉嫌“惡意串謀”故意損害他人利益的'侵權行為。公司處於維護員工的角度出發,為員工虛開收入證明,作為個人購房貸款所用。單位提供虛假證明的行為本身違反誠信原則,同時,因為為員工出具虛假證明在主觀上是明知或者故意的,侵害了銀行的利益,有可能構成侵權,而需要承擔相應的法律責任;
2、有可能作為勞動關係的認定。為員工開設虛假證明,除了提高員工實際收入所得外,還有一種就是因為人情關係和上級領導要求,為本身並不是自己單位的員工,開出收入證明。在勞動關係的認定標準上,用人單位給勞動者出具的收入證明等是重要參考憑證,如果公司沒有有力證據加以駁斥,如果遇到心懷不軌的人員,可能會引發一系列後續問題,面臨敗訴的風險。
3、有可能引發勞動爭議。在很多民事損害賠償案件中,有些單位出於同情和好意為員工開具虛高收入證明,最後被品行不端的員工,作為證據,反而像公司要求補足工資工資差額和賠償,引發勞動爭議,像這樣的案例,不在少數。
三、開具工作證明的注意事項
1、開工作證明必須要蓋“鮮章”也就是收入證明覆印是無效的。
2、開工作證明要注意必須的格式。
3、蓋的章必須是單位的公章。而且必須是圓章。
___,女,漢族,中共黨員,身份證號碼___,系我校___教師。該同志於__年__月參加我校面向社會公開招聘考試被錄取,於___年__月入編,是我校正式在編教師。
該同志於___月正式入職,成為我校___部教師,主要承擔___等課程的教學工作,在政治立場、業務工作、教學科研等方面均表現較好。
特此證明。
學校負責人意見:________________
學校(蓋章):_____________________
___________年______月_____日
姓名:性別:x出生xx年xx月xx日:工作單位:職務:何年何月任現職:x單位電話:
該同志將參加由赴日本進行商務考察和洽談活動。
特此證明。
20xx年x月xx日
茲證明___為我公司工程師,性別__男,出生日期為:__年__月__日,護照號碼為_______,現利用假期前往新加坡旅遊,一切費用由其本人承擔,我公司保證其按時回國,不觸犯貴國法律。
此致
敬禮
_________
_____年______月______日
茲證明_____________(先生/女士)__________,證件名稱及號碼:________________,系本單位(1.正式工、2.合約工、3.臨時工)__________,已連續在本單位工作_______________年,目前在本單位擔任_________________職務,目前該職工的最高學歷為___________,近一年內該職工的平均月收入(稅後、大寫)________________元人民幣,(小寫)________________元人民幣。本單位承諾提供的以上情況真實,如因上述情況與事實不符而導致貴行經濟損失,願承擔相應責任。
單位地址:_____________
聯絡人:_________________
聯絡電話:________________
單位公章或有權部門章:_________________
_______年_______月_____日
市勞動就業局:
茲有我單位,由於企業(國有□、集體□)關閉破產□、主輔分離□、停產半停產□等原因,於xx月xx日下崗至今,準備從事自謀職業或自主創業。
特此證明。
單位(公章)
___年__月__日
______先生是我公司在職人員,在________年____月____日出生,從________年____月____日起在我公司任職至今,職位是________(職位名稱)。
我公司批准其在________年____月____日離境前往韓國,於________年____月____日前歸國,請假時間為天,一切費用由其自行承擔。我公司保證其在旅行期間遵守貴國法律,並保留其職務到假期結束。
公司地址:____市________路______號____大廈____樓________室
_________
_____年______月______日
茲有我單位____________申請前往貴國旅行。____為我單位____(職務),____(年/月)進入我單位,為單位服務____年,年收入____元。我單位同意____於____至____期間休假,在貴國期間一切費用(包括機票、住宿、醫療保險及其他費用)將由其本人承擔。
___(申請人姓名)在旅行結束後,將按時回國,繼續為我公司服務。
單位名稱(並蓋公章):
__年___月___日