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管理目標責任書(精選20篇)

欄目: 責任書 / 釋出於: / 人氣:7.37K

管理目標責任書 篇1

為了加強學校財產管理,確保學校財產安全,更好地落實班級財產管理責任制,提高國小生愛護公共財產的自覺性,培養良好的道德品質,養成"人人愛公物,公物人人愛”的良好習慣,保證學校教育教學設施及其他輔助設施的正常使用壽命,使其最大限度的為教育教學服務,特與班主任及副班主任簽定以下財產管理目標責任書。

管理目標責任書(精選20篇)

一、班主任和副班主任是本教室財產管理的責任人。班主任是第一責任人。班主任要組織學生認真學習落實《國小生日常行為規範》和學校有關財產管理制度,經常對學生進行愛護公物意識的教育,使學生養成愛護、愛惜公物的良好習慣,增強學生愛護公物的責任感。

二、班級財產由總務處統一調配,開學初由總務處組織人員與班主任對教室內的課桌椅、講臺桌、黑板、媒體裝置以及教室內外牆面等進行核實、交接。

三、班級負責管理、保護好本班教室的一切財產及其它教學設施。班主任要在班級中選聘一至兩名責任心強的同學擔任財產管理員,並制定本班切實可行的管理措施來保證財產管理工作的落實。

具體做到:

①保持牆面乾淨,不能有手、腳印及其它汙跡,不許隨意張貼東西。

②保證教室的電器、電線、開關、插座、暖氣管道等設施完好。

③保護好教室的課桌、椅、講臺、黑板、門窗、窗簾、玻璃、電風扇、電視機、音箱、廣播、多媒體等設施。人為損壞或因門窗未關好造成損失的,由班級負責賠償。

④定期檢查課桌凳及其它實物使用情況,對因質量問題造成的螺絲鬆動、開膠、破損的課桌椅應及時上報總務處,經總務處查驗屬實後由總務處處理和維修。

⑤注意節約用電,放學時必須關掉所有用電裝置。班級應指定專人負責開關樓道和教室電燈、關門、關窗,陰雨天光線不足,可以開燈。對陽光充足、中午休息或教室內無人開燈,被值周老師巡視發現的要給予扣分。

四、教室財產一般不得外借,如確有需要必須報主管校長批准,並辦理借用手續。

五、遺失或損壞公物,照價賠償;對故意損壞學校公物者,除處以原價的1至2倍金額賠償外,還要上報德育處並視情節給予相應紀律處分。

六、每學期結束,由學校總務處、德育處組成檢查小組到各班檢查財產管理情況,結合各班報修情況,綜合評估各班財產管理狀況。班級公物的管理情況將納入班級管理評比之內,作為班主任月津貼考核、學生評先評優、學校評選優秀班級的參考依據。

七、本責任書一式兩份,班主任一份,總務處一份。

八、班級財產清單。

班級財產清單

學校財產管理員(簽字):

班主任、副班主任(簽字):

xx國小主管校長(簽字):

xx國小總務處

管理目標責任書 篇2

為增強我站各科室幹部職工的安全意識,促進各項工作的順利進行,根據《國務院關於進一步加強安全生產的決定》和《市委市政府關於進一步加強安全生產的決定》的檔案精神,結合我站實際,制定本責任書。

一、安全目標

安全工作的總目標是:保持內部的穩定和安全,確保各科室科內各項工作順利進行。

(一)堅持以防火安全為中心,杜絕火災事故發生。

(二)堅持以交通安全為重點,杜絕重大以上、負同等責任以上的交通事故,減少一般事故,無交通死亡事故。

(三)加強內部治安管理,減少盜竊案件發生。無重、特大治安、刑事案件。

(四)無吵架、鬥毆、無理取鬧等干擾正常工作事件。

(五)無參與黃、賭、毒及邪教組織人員。

二、安全責任

(一)、科室負責人責任

1、按照我站與本科簽訂的安全目標責任書的總體要求,健全各項管理制度,全面抓好本科安全工作。

2、我站安全目標管理責任書與各科室進行簽訂,切實將“一級抓一級、一級對一級負責”的安全管理方針落到實處。

3、科室負責人要加強對科內人員的安全教育和指導工作,增強人員的安全意識和法制觀念,切實做到“管好自己的人,看好自己的門,辦好自己的事”。

4、組織本科人員及時整改科內出現的安全隱患。

(二)、科室人員責任

1、按照本責任書制定的安全目標和相關要求,樹立“安全第一”的思想,切實將安全工作貫穿到自己的具體工作中,確保安全。

2、科內人員私有的機動車輛,必須按照國家的相關法律規定完善相關手續方可上路行駛,否則一旦出現交通事故,一概由本人自負。

3、科內人員因工作需要乘座非本單位的機動車輛時,必須注意該車輛及駕駛員的手續是否齊備、有效,嚴禁乘座“三無”車輛。

4、下班時,最後一個離開辦公室的人員必須認真檢查辦公室的用電裝置的電源是否已全部關閉,門窗是否鎖好,確定無誤後方可離去。

5、節假日期間值班人員,必須認真履行職責,確保科內公有財產不發生盜竊、火災等安全事故。

6、禁止進行“黃、賭、毒、邪”等非法活動,否則因此而導致的後果一律自負。

7、科內人員使用或保管的公有裝置和其它物資,必須按照我站安全管理方面的有關規定進行使用和保管。

8、發現科記憶體在安全隱患時,應即行整改,自己無力整改時應及時向站、科領導反映。

三、責任時限

本責任書自雙方簽字之日起生效,至次年雙方續簽之日止。本責任書一式兩份,由站負責人與科室負責人進行簽訂,簽字雙方各執一份。

站負責人簽章:

二0**年月日

科負責人簽章:

二0**年月日

管理目標責任書 篇3

一、根據《中華人民共和國道路交通安全法》,國務院關於加強道路交通管理“五整頓、三加強”工作措施,以及林州市教體系統道路交通安全大宣傳大排查大整頓工作方案要求制訂本目標責任書。

二、認真貫徹執行國小道路交通安全管理“統一領導,分級負責,自主管理,確保安全”的精神,在上級教育管理機構統一領導下,實行自主管理。

三、將道路交通安全納入學生素質教育的主要內容,開展全方位的安全教育。

四、學校道路交通安全管理實行班主任負責制,各班成立學生交通安全管理組織機構,明確相關管理責任、制定安全教育計劃,提升安全管理水平。

五、每個班級要開設一定的交通安全教育課程,根據不同年級、不同年齡進行安全教育。教育的內容應當包括交通規則、學生交通安全守則、安全騎車、安全走路、安全乘車常識及簡單的交通危機自救等。

六、各班應當設立交通安全宣傳欄,定期舉行交通安全知識專題講座,並可以通過組織主題班隊會、作文競賽、演講比賽等形式擴大交通安全宣傳教育效果,提升全校師生交通安全文明意識。

七、各班應加強交通事故預防。國小生放學由校安全員隨隊,負責看護學生過馬路;學校安全員在校門周圍加強管理,不允許學生蜂擁上路、騎車佔用機動車道或互相打鬧。嚴禁在公路上組織學生出操、做實驗等集體性活動。接送學生上學的車輛,應由公安交警部門進行登記、檢驗、核發專門證件方可上路,嚴禁報廢車、農用三輪車、貨運車接送學生,杜絕涉及學校師生的重大交通事故發生。對違反以上規定的給予通報批評,發生後果的按責任追究相關領導及工作人員的責任。

學校領導:(簽字)

班 主任:(簽字)

管理目標責任書 篇4

為貫徹落實《河北省學校消防工作暫行規定》和市教育局、市消防大隊的有關檔案精神,進一步明確消防責任目標、做好消防工作到人,責任明確。落實本校的消防安全責任制,特制定本責任書。

一、學校實行部門消防工作責任制,學校消防工作由總務處具體負責,並在學校內部實行逐級防火責任制、崗位防火責任制,實行“誰主管、誰負責”。

二、貫徹“預防為主,防消結合”的方針,逐級建立消防安全責任制和崗位消防安全責任制。

三、學校成立由主要領導任組長的消防安全領導小組,各部門成立相應消防安全組織,確定消防重點部位、重點崗位,並在這些單位、部門設崗位消防安全員,並報學校安全管理處備案。

四、將消防安全教育培訓納入教職工和學生教育培訓之中,增強消防觀念、懂得消防知識、提高消防能力,掌握消防自救技能。

五、定期組織防火安全檢查,建立火災隱患登記整改記錄,及時消除火災隱患,確保安全疏散通道、安全出口暢通。發現重大問題及時整改、報告。

六、整改火險隱患,加強學校消防設施的維護保養,設定明顯的消防安全疏散標誌、安裝維護應急照明燈等。確保消防設施完好、有效。維修、維護人員熟知其位置、功能和使用方法。

七、堅持向學校安全管理領導小組及時上報制度,消除隱患。明確巡查的人員、內容、部位和次數,填寫維修保養、消防設施定期檢查記錄。巡查人員及其主管在巡查記錄簽字。

八、結合安全管理處制定滅火疏散預案,每半年組織師生開展一次疏散逃生演練。

九、每年要利用新生入學和寒暑假期集中組織開展形式多樣的消防宣傳教育活動,利用校園櫥窗、板報、廣播、校報等建立固定消防宣傳教育陣地,在校園出口處、主要道路、教學樓等明顯位置,設定固定消防宣傳展牌;

十、本責任書一式三份,自簽訂之日起生效。

學校安全第一責任人簽名:分管責任人簽名:

管理目標責任書 篇5

為加強學校冬季取暖安爭管理,保證廣大師生安仝過冬,特簽訂冬季取暖安全管理責任書,具體內容如下:

責任目標:

(一)校長是學校冬季取暖安全管理的第一責任人

(二)嚴禁室內明火取暖,對所有取暖設施、裝置要有專人負責,定期及時檢查。同時要做好取暖用煤的保障工作。要認真安排,必須保證按時、正常供暖,嚴禁以任何理由推遲供暖、縮短供暖時間和降低供暖標準。

(三)嚴格鍋爐供暖管理

1、落實定期年檢制度。鍋爐設施、裝置需年檢的要經有資質的單位進行定期年檢,年檢合格後方可使用。

2、學校鍋爐操作人必須經過培訓並持證上崗,嚴格執行鍋爐操作規程,嚴禁無證上崗、違規操作。

3、取暖前及取暖過程中對鍋爐供暖設施、裝置要進行定期不定期的全面檢查、維修、保養,要經常進竹故障及隱患排查,及時維護整改,嚴禁帶病運轉,確保採暖執行安全。

(四)學校後勤負責冬季取暖管理工作,保證供暖質量效果和供暖安全。

(五)加強用電取暖管理。

1、由學校負責學校後勤做好設施、裝置的日常維護工作。

2、學校負責採購使用電取暖設施、裝置(如空調、電暖器、電線、線管、插座、漏電保護裝置等)必須是滿足國家標準的正規廠家生產的,有合格標誌的產品,並保證滿足負荷需要。

(六)取暖期校舍室內溫度必須保證達到國家規定取暖溫度標準以上。

(七)注重安全教育。學校要結合本地實際,在取暖安全教育的同時突出冬季特點,對師生進行以防火、防流行性疾病及用電安全等安全教育培訓,提高廣大師生的安全意識和防護能力,確保安全過冬。

二、責任追究。

l、學校將加強學校冬季取暖的安全管理,對學校冬季取暖管理目標的落實情況組織定期與不定期檢查,並通報檢查結果,對管理目標落實好的給予表揚,對不能落實管理目標的學校提出批評,並責令整改。

2、實行冬季取暖安全責任事故追究制。要建立健全各項規章制度,加強學生的取暖安全教育,堅決杜絕因管理不到位影響正常供暖或造成取暖安全責任事故,凡因學校管理不到位、措施不得力、責任不落實,出現不能正常供暖或發生冬季取暖責任事故的,依據有關規定追究相關責任人的責任,並嚴肅處理。

學校:

責任人:

簽字人:

簽字人

管理目標責任書 篇6

按照上級領導工作指示,為加強員工宿舍的無線網路裝置安全管理,維護酒店員工休息之餘的正常穩定的網路環境,保證宿舍無線網路裝置正常使用,員工自覺遵守宿舍無線網路裝置使用規程,以明確員工愛護酒店固定資產的責任,特制定無線網路裝置管理責任書。

一、員工宿舍無線網路裝置管理責任

1、員工宿舍202宿舍、301宿舍、302宿舍、401宿舍、501宿舍、502宿舍、601宿舍等7個宿舍安裝有無線路由器及無線路由器供電變壓裝置、接入接出戶的網線。

2、以上裝置的保護保養原則,怕水、怕火、怕亂拔插網線及電源介面卡,在使用此無線網路裝置的時候,不要隨意拔插電源、網線接頭,不要用水淋溼無線網路裝置,不要用明火燒烤無線網路裝置。以免造成不可挽回的裝置損壞,如誰損壞誰賠償原則,請照價賠償金額100元/套。

3、為了引起大家的重視,如沒有找出誰損壞的,本宿舍成員按照人人有責,

共同承擔的原則,請照價賠償金額100元/套。

二、本項制度的執行

1、請宿舍長認真傳達理解本項制度,做到宿舍每一個成員都要熟記本項規定,並落實到實際行動中去。

2、請宿舍長在閱讀認可此項規定後,在以下表格中籤字,簽字後即刻生效執行。

20xx年4月16日

金谷子國際大酒店網路技術部

管理目標責任書 篇7

甲方:鎮人民政府(以下簡稱甲方)乙方:(以下簡稱乙方)

為了做好20xx年我鎮成品油市場安全生產工作,營造安全第一,以人為本的和諧環境,結合本鎮實際,特制定加油站安全管理責任書。

一、責任目標

1、無人員傷亡;

2、無火災事故;

3、無治安和刑事案件。

二、甲方職責

1、及時傳達貫徹上級政府的安全生產工作精神,定時佈置安全生產工作;

2、對安全工作指導、協調、服務;

3、定期不定期組織安全生產檢查。

三、乙方職責

1、認真貫徹執行《中華人民共和國消防法》和《成都市消防條例》等消防法規,按照誰主管、誰負責的原則,層層落實責任制,責任到人;

2、建立健全本單位消防安全組織,嚴格落實各項消防安全制度和操作規程;

3、制定滅火和應急工作預案,對本單位可能發生的情況做到應對有方;

4、組織本單位職工學習防火、滅火知識,油品操作人員必須經消防機構培訓合格後持證上崗;

5、組織防火檢查,及時消除火災隱患,對消防機構指出的火災隱患積極採取措施整改;

6、定期檢查加油機、油罐、輸油管線、防雷防靜電設施,發現問題及時維修;

7、按照國家有關規定配置消防設施和器材,並定期保養,確保消防設施和器材完好有效;

8、發現火情,要立即報警,組織並參加撲救,保護好火災現場,並如實向調查人員反映情況。

四、本責任書一式二份,簽訂雙方各留存一份,甲乙雙方責任人如工作變動,繼任人為當然責任人。

甲方:鎮人民政府

甲方責任人:___________________

乙方:___________________

乙方責任人:___________________

20xx年1月1日

管理目標責任書 篇8

學生安全管理目標責任書

尊敬的家長:

為了更進一步加強學生的安全管理,使學校、家庭、社會的配套管理有機的結合起來,使管理機制更加完善,也為了使家長明確自己在管理孩子方面的責任,確保實施國家“以人為本”的策略及光城國小配套管理措施的有效落實,學校特與家長簽訂學生安全管理目標責任書。請各位家長認真閱讀後簽字,以明確責任分工。

一、學校

1、學校負責學生在校期間的學習安全、活動安全。

2、加強交通安全教育和宣傳。

3、班級加強安全管理,對不良行為及時教育。

4、做好與家長的聯絡工作。

5、完善各種安全制度和措施。

6、定期召開安全教育主題班會

二、家庭:配合學校做好如下工作、活動安全

1、學生之間因故意打架而傷及他人者,當事學生監護人及家庭承擔經濟責任和其他相應的連帶責任。

2、夏季放學時若有暴雨來臨,家長應及時與學校和班主任聯絡,對學生實施護接。

3、家庭、學校共同強調學生上、下學途中的安全。共同教育學生,自覺遵守交通規則,學生在上下學途中要靠右行,過路口、村莊要減速慢行,學生在上下學途中要結伴而行,學生上下學途中禁止駕駛機動車輛、並且不準乘坐無牌、無證、車況差及報廢車輛,防止意外事故發生。學生在上下學途中發生交通事故學校不承擔一切責任。

4、學生有事、有病不能到校者,學生和家長要及時與班主任打電話請假,並且要出示學生和家長親筆簽名的請假條。

5、學校實行封閉管理,學生在校期間不得擅自出校,若學生不聽勸告,私自離校造成傷亡事故的,學校不承擔責任。

6、杜絕學生吃零售亂花錢的現象。如學生擅自購買零食造成食物中毒者,學校除及時與家長聯絡並採取救治措施外不承擔其餘責任。

7、此責任書由學生和家長簽字後由學校統一收集保管,由班主任和學生家長 親筆簽名後生效。

班主任簽名:

學生簽名:

學生家長簽名:

光城國小

X年10 月24 日

管理目標責任書 篇9

為認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,切實加強對學校安全工作的監督管理,杜絕學校重大安全責任事故的發生,維護正常的教育教學秩序,保障公共財產和師生人身安全,落實學校安全工作目標責任制,經研究,特制定本責任書。

一、責任物件:各年級教師、班主任。

二、主要任務:增強安全防範意識,及時排除不安全隱患,防止事故發生,確保學校師生人身安全和公共財產不受損失。

三、原則:排除隱患,預防為主,常抓不懈,責任到人,確保師生安全。

四、管理目標

(一)事故控制指標:造成師生人身死亡重大責任事故為零。

2、學校重大消防安全責任事故為零。

(二)工作目標

1、學校校長牢固樹立安全第—的思想觀念,將學校安全工作擺到學校管理工作中的重要地位,掌握和自覺遵守現行的各類安全法律、法規和行業安全規程、規定,定期對學校安全進行檢查,常抓不懈。堅持做到“—日一小查、一週一大查、一月一彙報”。

2、健全學校安全工作管理機制,安全管理機構、人員、設施、措施到位。完善學校安全管理制度,建立學生“一日安全常規”及安全工作檢查、考核、報告制度,對學校教育教學工作中各個環節有明確具體的安全要求,並認真予以落實,同時建立健全學校安全檔案。

3、堅持開展安全教育。通過安全教育讓師生樹立安全第—的思想,通過學校安全知識教育和進行安全技能訓練,提高師生防範事故的能力和在緊急狀態下自救、互救的能力。安全教育的內容包括正確的人生觀、世界觀、價值觀教育,安全意識教育,安全防範教育(交通、消防、社會治安、食品衛生、傳染病預防、自然災害、預防觸電、預防溺水和煤氣中毒、校 內外活動等)。使師生達到相應的安全教育目標。

4、嚴禁組織學生進行大型校外集體活動。嚴禁組織學生參加防汛、防洪活動。

5、重視校舍的安全管理。要特別重視對校舍的監控,定期進行勘驗檢查,發觀校舍險情立即停止使用並積極採取有效措施。

6、要重視消防安全工作,處理好防火與防盜的關係。要根據《消防法》的規定,配合消防部門定期對學校設施進行排查。學校實驗室,儀器室、圖書室、微機室等重點區域和教室、食堂、餐廳、宿舍等人員密集場所,按照消防規定配置消防設施, 確保安全通道的暢通。

7、加強校園治安秩序管理,設專人分管校園治安工作,值班人員要晝夜值班,對重大滋擾校園治安的要立即向當地公安部門報告,並積極配合公安部門予以制止和處理。

8、加強教學環節的安全管理。學校實驗室要健全安全操作規程並加強管理。對易燃、易爆、放射、劇毒物品按照有關規定嚴格管理。嚴禁閒雜人員出入實驗室和儀器室。

9、要加強對體育設施、體育活動和學校衛生工作的管理。體育活動器械應符合體育活動安全要求,學校要關心學生身心健康,定期對學生體檢。

10、加強交通安全教育。在臨近街道的學校門口,要求設定明顯的警示標誌。 11、加強飲食衛生的安全管理。要嚴格執行《食品衛生法》、 《學校衛生條例》、 《學生集體用餐衛生監督辦法》、《餐飲業食品衛生管理辦法》,嚴防食物中毒及傳染病的發生。

11、學校不得組織學生參加商業性質的慶典、演出等活動。

12、學校教職工要自覺遵守社會公德、職業道德。嚴禁體罰或變相體罰學生,對造成學生致傷致殘、致死等嚴重後果的,要依法追究刑事責任。

13、學校發生安全事故要立即上報,採取有效措施控制事故的發展,查明事故的原因和責任人不得謊報、瞞報。

五、管理責任

各科室負責人及班主任是安全工作第一責任人,全面負責安全管理工作。

六、獎懲辦法

在安全管理工作中做出顯著成績的單位和個人給予表彰獎勵;對未認真履行職責,導致安全責任事故的,實行安全工作“一票否決”,並給予通報批評和相應的處罰;對因玩忽職守,失職、瀆職而造成重大事故的,要依法嚴肅查處。

學校負責人(章)

責任人簽字:

二○○九年九月八日

管理目標責任書 篇10

根據《中華人民共和國安全生產法》、《福建省安全生產條例》及相關檔案精神,為明確安全生產工作職責,落實安全生產責任制,預防和減少各類生產安全事故,防止重特大事故的發生,完成____鄉下達的安全生產控制指標,結合我鄉實際,特制定20____年____鄉安全生產目標管理責任書。

一、工作目標

(一)確保不發生較大以上生產安全事故;

(二)各類事故死亡人數和十萬人事故死亡率控制在目標任務以內;

(三)生產安全事故起數、受傷人數、經濟損失有所下降。

二、總體要求

(一)認真貫徹執行安全生產方針、政策和法律法規,按照堅持科學發展、安全發展的總體要求,堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以強化安全生產主體責任為重點,繼續深化“安全生產大檢查”、“打非治違”,提升“企業安全生產標準化”等活動,把安全生產納入本地區發展規劃,與經濟建設同步推進。以建立安全生產長效機制為目標,切實抓好基層基礎工作,實現安全生產狀況持續穩定好轉。

(二)切實加強安全生產工作的組織領導,進一步落實“黨政同責、一崗雙責、齊抓共管”工作機制。各村、各有關單位、企業主要負責人是本單位、本企業安全生產工作的第一責任人,必須親自抓、負總責,增強安全生產紅線意識。建立健全安全生產責任制,保障安全生產的資金、人力、物力。加強安全生產的基礎建設和基層工作,改善本單位安全生產監管人員的辦公條件,提高本單位安全生產監管人員履行職責的能力。要定期召開安全生產會議,分析、研究和部署安全生產工作,解決安全生產中的重大問題。按照“誰主管、誰負責”的原則,落實安全生產“一崗雙責”制度,加強依法監管,嚴格執行安全生產責任追究制度。

(三)嚴格實施安全生產目標管理考核,層層分解落實年度安全生產目標、任務和責任,確保安全生產指標控制在縣政府下達的範圍內。加強監督檢查,認真落實生產經營單位的主體責任。每季度公佈安全生產目標控制情況。建立激勵約束機制,嚴格考核獎懲,把安全生產目標考核情況納入幹部政績考核內容,實行評先評優“一票否決”。

(四)健全完善安全生產隱患整治長效機制,不斷加強道路交通、危險化學品、非煤礦山、液化氣、建築施工、消防等12個重點行業(領域)的隱患排查和專項治理工作。加強職業衛生監管工作,做好重大危險源的普查、登記和監控。

(五)建立健全安全生產應急救援體系和預警機制。加強安全生產應急管理工作,編制事故災害應急預案,提高預防和處置突發事故災害的能力。

(六)高度重視安全生產宣傳教育工作,各村及各有關部門要定期向鄉安辦上報安全生產工作開展情況簡報,全年上報資訊不少於10條。同時,認真組織開展“安全生產月”和“安康杯”競賽等活動,引導廣大群眾形成重視安全生產的良好氛圍。

(七)認真完成本地區、本行業(領域)企業安全生產標準化提升工作,年底前完成65%以上的規上企業建立國家級安全生產標準化。

(八)認真配合鄉安辦的工作,落實好鄉黨委、鄉政府和鄉安辦的其他安全生產工作。

三、考核與獎懲

(一)考核辦法:年終按鄉安辦制定的年度目標考核規定進行考核。

(二)獎懲辦法:全年不突破控制指標,完成工作任務為合格單位,並根據單專案標考核結果納入全年綜合目標考核。每發生一起較大生產安全事故扣考核分50分,發生較大以上(含較大)生產安全事故的實行“一票否決”。

四、本責任書一式二份,鄉人民政府、責任單位各執一份。

____鄉人民政府:(蓋章) 責任單位:________(蓋章)

鄉 長:________ 責任人:________

____年____月____日

管理目標責任書 篇11

為切實加強工程專案管理,確保全面履行工程施工承包合同,提高企業經濟效益和社會信譽,根據本專案施工合同與經營管理目標,按照建設公司工程專案管理相關規定和要求,特制定本責任書。

本工程委託××為專案經理負責本專案的全面管理工作。

一.工程概況

1.工程名稱:

2.工程地點:

3.合同工期:

4.合同金額:

5.工程內容:

二.責任經營方式和範圍

1. 風險抵押金:專案經理交納個人風險抵押金××萬元作為專案經營考核抵押。

2. 經營管理方式:成本單列,獨立核算,確保上繳,超交獎勵。

3. 工程承包範圍:與工程發包方簽定的工程施工合同書中規定的工程內容和範圍。如有新增加的合同專案,另行協商。

三.專案經理部組織機構

1. 組織形式:建設公司直管專案經理部

2. 工程類別:××類

3. 機構設定:下設計財部、工程部、物資部、辦公室。

4. 定員:專案經理部人員總數不得超過××人(含兼職);副部長以上人員總數不得超過××人。

四.管理目標和考核內容

1.工期:開工日期:××年××月××日;竣工日期×× 年××月××日,總工期××天。

2.專案經理部管理費用:提取本工程結算總價的××%作為專案經理部的管理費用,用於專案經理部自身的各項費用開支(含績效工資)。專案經理部管理人員的工資發放嚴格按照專案崗薪工資標準執行。

3.建設公司管理費用:提取本工程結算總價的××%作為上繳建設公司的管理費用和市場營銷費用,按比例、按月度足額將貨幣資金上繳到建設公司財務部。

4.質量:(1)確保達到合同約定質量目標××。

(2)質量驗收合格率100%,合格等級為××。

(3)重大質量事故為0;質量返工、原材料不合格為0。

5.安全:(1)工傷事故控制在××%以下,重傷事故為0,死亡事故為0。

(2)重大火災事故為0,重大機械事故為0。

(3)各項安全技術措施達標合格。

6.文明施工:現場標準化作業,建立文明施工安全工地。

7.其他:

五.雙方權責

(一)企業的權責

1.聘任專案經理,為專案經理部委派財務負責人及總工程師,協助專案經理策劃和組建專案班子及協調有關部門的工作關係,認真履行承包合同。

2.協助解決工程施工所需的人、財、物、技術等生產要素的調配、服務,幫助專案經理及時解決施工中遇到的重大問題,確保工程順利進行。

3.對專案經理執行國家法律、法規政策和企業管理制度的情況進行檢查、考核和監督,並在承包期間對經營過程情況進行審計。

4.專案經理及專案承包班子因管理不力,或嚴重違反國家法律、法規及施工管理規程,不履行崗位責任,造成工程重大質量、安全事故、工期延誤及造成重大經濟損失或重大政治影響的,以及在專案執行過程中已出現或明顯可以預見將發生嚴重經營性虧損情況的,企業將終止專案經理的目標責任管理,並依據有關規定,追究當事人的經濟責任。觸犯國家法律的提請司法機關追究其法律責任。

5.協助解決涉及地方性法規、政策性的問題。

6.施工過程中屬不可抗力及非專案經理方原因造成成本變動的,其經營責任指標可在測算後作相應調整。

7.督促、協調專案經理按規定時間辦好結算及交竣工手續,在完成內外結算及債權債務清理,專案經理部具備效益稽核條件後,及時對專案進行審計、考核和兌現。

(二)專案經理的權責

1.專案經理是授權經理在本專案上的委託代理人,對本專案的工期、質量、成本、安全、文明施工及企業形象等負全面責任。專案經理應全面履行施工承包合同,創造性工作,採取一切措施確保施工承包合同的各專案標實現。

2.專案經理應認真貫徹國家的方針政策和法律法規,執行企業的各項規章制度,遵紀守法、遵守職業道德,加強精神文明建設,做好職工生活服務和思想政治工作,接受建設公司職能部門的業務管理、指導、監督、服務。

3.專案經理要組織編制施工組織設計和施工技術方案,制定工程目標,落實保證質量、安全、工期、成本效益及文明施工的各項措施,落實材料採購、機具租賃、勞動力調配、構件加工計劃並認真履行。

4.專案經理要組織定期開展經濟活動分析,檢查影響成本升降的各種因素,加強成本控制和核算,降低人工、材料、機械的消耗,減少浪費。嚴格費用開支,合理分配和控制資金的使用。

5.專案經理有權根據承包工程的需要,在內部優先原則下,選擇施工勞務隊伍和對外分包工程,並具有使用、獎罰和調配的權力。有權根據工程需要,向專業公司租賃施工機具及週轉材料,當內部專業公司不能滿足需要或租賃價格高於市場價時,經建設公司同意可以面向市場租賃或採購。

6.專案經理要加強物資材料供應的管理,嚴格執行定額用料、限額用料,完善材料採購、進出庫和材料計劃審批手續。如專案經理部在經營考核過程中因物價上漲,對考核指標完成造成重大影響時,應及時提出對策以減少虧損風險並向企業報告。

7.專案經理應組織做好竣工資料的收集整理,做到各類簽證資料齊全,及時做好索賠,保證工程能按時結算。專案經理部存續期間,負責工程價款的回收,同時,及時清償債權債務,工程竣工時必須提交竣工財務報告。

8.工程專案完工後,專案經理應全面總結工程施工及經營管理方面的經驗教訓,並將書面總結材料分別報工程及經營管理部門。要負責辦理完畢專案經理部解體前的有關事宜及績效工資考核兌現工作。

9.協助企業做好市場開拓和施工任務的承攬工作,爭取擴大市場多攬任務(承攬工程按有關規定提留市場經費以補償專案管理費用開支並獲得獎勵)。

六.獎勵與懲罰

1.績效工資:按照《專案管理實施手冊》的有關規定執行。

本工程績效工資難度係數為××。根據工程實際完成情況,經過中間過程審計達到要求時,績效工資可按××%比例中間兌現一次,餘下終結兌現。

2.超交費用部分或取得合同外的專項獎勵:按照《專案管理實施手冊》的有關規定及企業其它相關規定執行。

七.其它

1.以上責任執行情況由建設公司專案管理處代表建設公司定期檢查。並組織經營、審計、財務、工程、人事等部門進行聯合檢查和考核。

2.本責任書須經建設公司法定代表人和專案經理簽字,並在專案經理個人風險抵押金足額交納後生效。約定內容履行完畢後自動失效。

3.本責任書所產生的糾紛由企業內部裁決。未盡事宜,另行補充明確。

4.本責任書解釋權在建設公司專案管理處。

5.本專案管理目標責任書一式十份。

建設公司

法定代表人:

日 期:××年××月×× 日

專案經理部

專案經理:

日 期:××年××月××日

管理目標責任書 篇12

甲方:中鐵五局(集團)有限公司瀋陽地鐵專案經理部 乙方:為了做好施工現場、倉庫等消防安全工作,保障工地職工和財產不受火災的危害,專案部與施工班組特簽定以下消防安全責任協議:

1.甲方負責建立和貫徹消防防火責任制和管理制度,負責對乙方進行防火安全教育和普及消防知識。

2.甲方按要求設定消防設施,並做好維護和保養工作。

3.乙方必須認真執行消防防火責任制和管理制度,認真學習消防知識,提高防火警惕性。

4.乙方定期進行防火安全檢查,發現火災隱患應立即進行整改,對於一時不能整改的,應立即通知甲方,由甲方組織協調解決。

5.乙方施工或生活用電必須嚴格按照規範和規程執行,嚴禁擅自安裝、修理電氣裝置和亂拉亂接。

6.乙方在生產中動火必須通知甲方,取得審批手續和動火監護人員在場情況下才允許動火。

7.乙方在生活區不得使用電爐、煤爐、油燈等不利防火安全的器物,不得亂丟菸頭和隨意堆放易燃易爆物品。

8.凡施工現場、倉庫、生活區等違反規定造成消防責任事故的,甲方對乙方處以20__元的罰款,視情節輕重提交有關部門處理。

9.本責任書一式二份,甲乙雙方各執一份。

管理目標責任書 篇13

為了加強酒店內部人員、設施和場所的管理,確實做好“六防一確保”安全工作,(防火、防盜、防毒、防疫、防交通意外、防人身傷害、確保設施裝置運作正常),防止發生違法犯罪活動和災害性事故,保證酒店內部正常經營、工作和服務秩序,保證酒店賓客和員工安全,保證酒店各項工作的順利完成,根據中央有關檔案精神和地方政府、公安機關的要求,根據“誰主管、誰負責”的原則,集團辦公室與_店簽訂“安全目標管理責任書”。

一、領導責任與主要工作目標:

1、實行門店店總責任制。門店店總是門店安全保衛工作的主要負責人,必須堅持“生產經營和安全管理兩手抓”的方針,把所轄範圍內的安全防範和消防安全工作納入工作目標。

2、建立門店安全工作臺賬。做好門店平時安全保衛工作的檢查、考核和記錄的同時,督導各部門的安全保衛工作,加強檢查力度,完善各部門檢查、考核和記錄等臺帳的建立。

3、建立門店各部門事故應急處理程式。配合集團辦公室全面落實門店的各項安全保衛工作規章制度,充實和完善門店各部門的安全保衛工作程式,建立相應的火災、安全事故預防措施及應急處理程式並落實培訓。

4、推行班組、崗位安全責任制。充分發揮班組負責人的作用,強化內部管理,與班組、崗位簽訂安全保衛工作目標管理責任書,保證各項工作措施層層落實。

5、充分發揮門店辦公室及集團辦公室的組織作用,正確處理和認真疏導各種矛盾糾紛,避免矛盾激化引發案件。民事糾紛調解率達100%,調解成功率達95%以上。

6、加強門店的安全檢查與管理,明確安全工作重點,保證各類安全防範措施落實到位、消防設施完好可用,服務設施運作正常,對存在的隱患及時整改,爭取全年門店內無刑事案件,無員工違法犯罪,無火災事故,無責任事故。

7、加強門店全體員工的管理,人員進出必須上報集團辦公室,同時加強對他們的教育,確保他們無違法犯罪情況發生。

8、加強門店全體員工的安全技能培訓,使全體員工都掌握必備的安全防範知識和消防安全知識,熟悉各類應急程式,確保發生問題時能正確處置。

9、配合集團積極開展的各項安全防範活動,認真完成集團佈置的各項安全保衛工作,確保門店平安祥和。

10、根據門店特點,注意對員工的培訓,提高員工警惕性,在工作中密切注意來店人員情況,防止盜竊案件的發生,同時加強停車場的管理,杜絕車輛被盜事件的發生。認真貫徹消防法規及門店各項安全制度,確保門店財產及員工生命的安全。

11、認真貫徹食品衛生法,把好食品驗貨、製作和儲存關,防止食物中毒事故的發生。

12、嚴格執行請銷假制度,防止交通和人生傷害。

二、獎懲措施及其他

1、門店的安全保衛工作作為集團年終總結評比(優秀班組、優秀員工)條件之一。

2、集團將門店負責人抓安全保衛工作的能力、實績作為考核依據之一。

3、集團組織經常性檢查,監督本責任書的執行落實情況,並通報檢查情況。

4、發生案件、火災或安全責任事故的,追究門店責任人管理責任,扣除當月工資的10%-100%,如全年發生案件、火災或安全責任事故超過3起,則扣除年終獎勵;並視情節嚴重,給必要的黨紀、店紀處分,直至追究法律責任。

5、發生因設施裝置問題影響正常經營事故的,追究門店責任人管理責任,扣除當月工資的10%-100%,如全年發生設施裝置問題影響正常經營事故超過2起(含2起),扣除當年年終獎勵。

_集團 安全責任人

董事長(簽字) (簽字)

日期: 日期:

管理目標責任書 篇14

為進一步提高敬老院、託老所管理和服務水平,明確敬老院的安全管理和服務職責,確保敬老院集中供養五保、託老物件的生命財產安全,經牌樓街道黨工委、辦事處同意,特制定《**區牌樓街道敬老院、託老所安全管理服務目標責任書》。

一、明確敬老院、託老所管理職責。

街道分管領導是敬老安全管理服務工作的等一責任人,院長為直接責任人。街道要與敬老院、託老所簽定《安全管理目標責任書》,將責任落實到人,具體抓好敬老院、託老所安全管理服務工作。同時聘請管理人員,監督落實服務人員的崗位職責任制。

二、嚴格遵循入住程式。

按照《農村五保供養服務機構管理辦法》(中華人民共和國民政部令〔20xx〕第37號)的規定,街道、敬老院、託老所應根據五保物件申請,與所在村(居)委員會及本人簽訂《農村五保供養物件供養協議》、《敬老院、託老所入住協議書》,安排五保、託老物件入住。建立個人基本資訊檔案。敬老院組織五保物件認真學習《農村五保供養工作條例》等法律、法規、院規以及上級業務部門的相關檔案,增強法治觀念。

三、建立完善管理制度

敬老院、託老所要建立健全《敬老院管理服務公約》、《院長任期目標責任制》、《工作人員崗位責任制》、《安全保衛制度》、《會議學習制度》、《請銷假制度》、《衛生保潔制度》、《經濟與則務制度》、《供養人員分級護理制度》、《院民公約》等內部管理制度;制定《敬老院、託老所管理突發事件應急預案》,細化責任、落實到人。工作人員佩證上崗,外出老人戴證出行。

四、切實履行職責。

督促敬老院、託老所工作人員切實履行崗位職責,不得擅自脫、離崗,未經同意,在院老人不得外出。確需外出的要嚴格履行出入登記手續,以防老人走失;隨時掌握老人的思想動態,及時調解之間的矛盾,杜絕意外事件發生。

五、確保安全防範到位。

加強敬老院工作人員、在院老人的安全教育,採取切實有效的安全防護措施,及時查詢各類安全事故隱患,重點做好防火、防盜、防煤氣中毒等工作。嚴禁在室內外堆放柴火、煙花爆竹、汽油、煤油等易燃易爆物品;嚴禁私拉亂接電線、燈頭,確保用電安全;嚴禁在室內吸菸和擅自用火用電取暖;嚴禁食用黴變、過期食品。全面落實安全管理責任制,及時整改安全隱患,確保無意外傷害、無非正常死亡、無院民走失、無重大火災和房屋倒塌等事件發生。一旦發生險情或事故及時組織力量妥善處理,並按程式及時上報,不得漏報、瞞報、遲報。

六、建立每日巡查制度。

重點關注五保戶託老老人衣食起居和身體狀況,確保飲食飲水衛生無汙染。室內外環境乾淨整潔。加強用電管理,對損害的線路及時修復,避免競外事故的發生。

七、堅持24小時值班制度。

敬老院、託老所堅持24小時值班制度,值班期間做到安全隱患排查到位、點名查房到位、夜間巡查到位、設施裝置檢查到位、應急處置及時到位,防患於未然。

八、嚴格實行責任追究制。

因院、所領導不重視、防範措施不力、制度不建健全、執行不到位等原因造成敬老院、託老所安全管理服務事故的,實行責任追究制。並視其情節輕重提請區政府對直接責任人和相關實行問責。

**區牌樓街道辦事處牌樓街道敬老院(所)

20xx年月日20xx年月日

管理目標責任書 篇15

為了認真落實冬季取暖期間安全防護措施,切實做好冬季師生取暖、交通、消防等安全工作,消除各類隱患,嚴防危及師生安全事故的發生,使全園有一個穩定的教學秩序和良好的教學環境,確保師生人身和幼兒園財產安全,特制定本責任書:

1、各班班主任為本班第一責任人,要高度重視,切實加強對班級安全工作的領導和管理。

2、各班主任要按照維護幼兒園安全穩定目標管理責任制和一崗雙責制度的要求,強化責任,真正把今冬明春取暖期間的安全防患措施落到實處。

3、嚴格落實好幼兒園無縫隙管理制度,做到組織、管理、人員、責任、行為、措施六到位,層層有人抓,事事有人管,不留死角,不埋隱患,將工作落實到每個環節、每個時段。

4、班主任要充分利用多種形式,有針對性的對幼兒進行廣泛的安全宣傳教育,將安全知識和防範技能傳授給沒一名幼兒及家長,組織開展防火、防溺水、防交通事故等安全教育活動。

5、供暖前,各班級要進行一次取暖、消防為隱患的大檢查,檢查要仔細、細緻、全面、徹底,發現隱患要立即整改,不能整改的及時上報幼兒園,要落實人防、物防和技防措施,徹底消滅事故隱患,堅決杜絕帶患供暖。

6、各班級要認真按有關規定如期供暖,取暖期間,堅持每天檢查和定期維護制度,使用電暖器取暖,要做好防止觸電、燙傷及火災事故的發生,做到電開人在,人走電斷,嚴禁煤爐取暖。

7、嚴格執行晝夜24小時值班制度,值班人員在崗在位,不斷崗,不空崗,嚴格資訊上報制度,遇有突發事件要及時採取處置措施,並按規定程式及時上報,不得瞞報、遲報、漏報。

8、各班級必須確保冬季取暖期間各項安全工作落到實處,對由於工作責任不落實或落實不到位,而造成安全事故、治安、刑事案件和群體性事件的;對沒有及時發現、整改安全隱患而造成嚴重後果的;對因玩忽職守、工作不力、失職、瀆職釀成安全事故的直接責任人,按上級有關規定進行責任追究,情節嚴重的要依法懲處,追究相關責任人的法律責任。

9、本責任狀一式兩份,一份由個人留存,一份由責任人簽字後,報幼兒園備存。

北東峪幼兒園(公章) 責任班級:

園長簽字:

20xx年十一月 日

責任人簽字:

20xx年十一月 日

管理目標責任書 篇16

甲方:鎮人民政府(以下簡稱甲方)乙方:(以下簡稱乙方)

為了做好20xx年我鎮成品油市場安全生產工作,營造安全第一,以人為本的和諧環境,結合本鎮實際,特制定加油站安全管理責任書。

一、責任目標

1、無人員傷亡;

2、無火災事故;

3、無治安和刑事案件。

二、甲方職責

1、及時傳達貫徹上級政府的安全生產工作精神,定時佈置安全生產工作;

2、對安全工作指導、協調、服務;

3、定期不定期組織安全生產檢查。

三、乙方職責

1、認真貫徹執行《中華人民共和國消防法》和《成都市消防條例》等消防法規,按照誰主管、誰負責的原則,層層落實責任制,責任到人;

2、建立健全本單位消防安全組織,嚴格落實各項消防安全制度和操作規程;

3、制定滅火和應急工作預案,對本單位可能發生的情況做到應對有方;

4、組織本單位職工學習防火、滅火知識,油品操作人員必須經消防機構培訓合格後持證上崗;

5、組織防火檢查,及時消除火災隱患,對消防機構指出的火災隱患積極採取措施整改;

6、定期檢查加油機、油罐、輸油管線、防雷防靜電設施,發現問題及時維修;

7、按照國家有關規定配置消防設施和器材,並定期保養,確保消防設施和器材完好有效;

8、發現火情,要立即報警,組織並參加撲救,保護好火災現場,並如實向調查人員反映情況。

四、本責任書一式二份,簽訂雙方各留存一份,甲乙雙方責任人如工作變動,繼任人為當然責任人。

甲方:鎮人民政府

甲方責任人:___________________

乙方:___________________

乙方責任人:___________________

20xx年1月1日

管理目標責任書 篇17

*國小實驗室管理工作目標責任書

實驗室是學校教學教研、安全穩定的一塊重要陣地,因此,實驗室管理人員決不能掉以輕心,警鐘常鳴、常察細看、消除隱患。為進一步強化實驗室安全工作意識,有效防止意外事故的發生,保障學校教育教學秩序。

(一)總體目標:

實驗室管理人員是實驗室安全工作的第一責任人,負責實驗室安全工作,為創平安校園貢獻力量。

二、具體目標:

1.實驗室儀器要擺放整齊有序,分類配套合理,儀器要保持完、清潔,有損壞及時維修。

2.實驗員要保持試驗用藥分類有序,所用危險的劇毒、易燃、易爆、強腐蝕藥品要分別加以說明並指導有關人員安全使用,用畢後要妥善處理。

3.每次實驗課後及時清點儀器和藥品,避免損毀,丟失。發現損毀儀器要按章登記、處理並及時上報。。

4.學生實驗用電、管理人員一定要課前檢查後方可接通電源,課後再查有無漏電,實驗完畢後,要關閉電源。

5.學生在實驗室做實驗時,教師不得離崗。

6.實驗室要作好防火工作,室內嚴禁使用電爐,禁止吸菸,及時清理室內無用的易燃物品。保管好本室的乾粉滅火器,並學會使用。遇有險情應及時採取妥善措施、關掉電源,立即疏散學生,上報有關部門。

7.實驗室不得存放貴重儀器,即用即收。劇毒、易燃、易爆、強腐蝕藥品必須按規定另行存放,每次使用應按學生用量多少擺放,一次一放,不得超量放置,剩餘藥品不得帶出,要及時回收。

8.實驗室庫房內的儀器、藥品,要建立健全庫房實物賬,定時清點庫存,做到物賬相符。嚴格存取登記手續,貴重物品未經允許不得外借。

9.室內無人時必須鎖門。每日下班前要對室內進行一次安全檢查,關燈且關閉所有電源、鎖好門窗。

10.一旦發生意外事故,應積極採取措施,保護好現場並及時報告學校。

責任人簽字: 

校長(簽章):

管理目標責任書 篇18

為認真貫徹安全第一、預防為主、綜合治理的安全生產方針,切實落實直線責任、屬地管理,杜絕各類事故的發生,以HSE管理體系、質量管理體系建設為主線,確保安全、質量、計量三條紅線全面受控,實現四不傷害、四個為零安全環保目標,保證油庫、加油站、車輛、工程施工、資金和樓宇安全執行,特簽訂質量安全環保責任書。

一、責任人

所屬單位行政負責人,是本單位安全環保第一責任人,是安全總監。

二、責任目標

零事故、零傷害、零損失、零汙染。

員工傷亡事故為零,環境汙染事故為零,火災事故為零,質量事故為零,計量事故為零,道路交通事故為零,其他生產安全事故為零。

油品質量合格率100%,計量準確率98%。

三、責任追究

(一)、發生員工死亡(含承包商)事故,事故單位行政負責人撤職;扣除單位領導班子業績獎,取消單位全年業績獎金;扣除事故單位工資總額基數的1.5%及當年新增工資的1/3。

(二)、發生環境汙染事故,質量計量事故,被地(市)級以上媒體曝光,事故單位行政負責人撤職;扣除單位領導班子業績獎,取消單位當年業績獎金;扣除事故單位工資總額基數的1.5%及當年新增工資的1/3。

(三)、事故不論大小,必須按照事故規定及時上報並按處理程式進行處理。凡隱瞞、謊報事故,經舉報查實,事故單位行政負責人撤職。

(四)發生事故後,視情節追究各級管理部門的直線責任。

四、責任書有效期

自20xx年1月1日至12月31日止。

本責任書一式兩份,簽約雙方各執一份。

經理(簽字):

經營部經理(簽字):

二x年一月一日

管理目標責任書 篇19

1、廣播電視臺是學校的重要部位,室內的設施、器材屬貴重物品,廣播電視臺裝置應有明細的帳冊,對新增的裝置、器材等要及時登記,做到帳物相符。並做到每學期結束前清點一次。

2、室內的播音、擴音裝置、燈光照明裝置、空調、電視機、攝像機、電腦、數碼相機、校園音響裝置、窗簾等要經常進行維護和保養,不能“帶病”使用,並保持室內衛生、地面整潔。

3、廣播電視臺裝置必須嚴格控制外借,確需外借的,需經校長室和總務處同意,出借時必須有記錄和簽名。

4、廣播電視室鑰匙做到專人保管。離開場所時要關窗鎖門,拉上窗簾,每天下班前要檢查一遍,發現情況及時處理。

5、裝置、設施、器材更新、添置或報損,系由負責人書面申請,交校長室批准同意後再由總務處辦理。使用時要愛惜各種器材,加強責任心。

6、廣播電視室負責人要制訂出財產管理制度,並且認真執行。 本責任書一式二份,簽訂雙方各執一份。

校長:

廣播電視室負責人:

萬州區龍沙中心國小

20xx年9月

管理目標責任書 篇20

為進一步落實公司內部經濟目標責任制,規範施工專案管理,確保工程專案工期、質量、安全、文明施工等生產經營目標的完成,全面履行公司與業主簽訂的工程施工承包合同。根據公司相關規定,經公司與各施工負責人雙方協商,特簽訂此《工程專案經濟目標責任書》,雙方共同遵守執行。

一.簽約雙方名稱:

考核方:武威順達實業有限有限公司

承包方:

二.工程專案名稱:

三.工程造價:

四.承包範圍和內容:公司與業主所簽訂合同規定的全部內容。

五.專案工期:

按與專案部工程施工承包合同規定的工期要求。

六.承包方式:按照公司下達的責任成本預算費用全額承包,獨立核算、確保上繳、超獎虧罰。

七.責任期內主要考核指標:

1.目標利潤:目標利潤以公司下達的責任預算規定的利率為準。

2.工程質量:杜絕質量事故;工程一次驗交合格率100%;完成公司創優計劃。

3.安全生產:杜絕生產安全一般及以上事故、因公重傷事故;汽車行車主要責任重大及以上事故;特種裝置嚴重及以上事故;火災一般及以上事故。

4.專案工期:按專案合同工期完成。

5.標準化工地建立:按公司標準化工地建設實施辦法組織施工,實現公司確定的建立目標。

6.員工收入:確保員工正常收入,不拖欠員工工資。

7.精神文明:不出現政治事件、違法亂紀案件、治安案件或員工上訪事件等。

八.考核辦法:

專案完工後,專案部應將本專案承包指標完成情況報公司工程部備案。公司按照公司內部崗位職責和相關考核目標進行有效考核。

1.考核工資構成:

基本工資+外出補助+績效工資(包括安全、收益、質量)

2.工資標準:

基本工資:3000元/月

外出補助:1000元/月

績效工資:1000元/月

績效工資1000元為最低標準,其餘的月績效工資為純利潤的1%。

3.其他說明

安全與質量績效為一票否決制。若因負責人責任不到位,工地發生一次重大安全、質量事故,安全績效為零。

九.責任書有效日期:

本責任書有效期自工程施工合同生效之日起至專案部工程審計決算完成之日止。

十.其他事項:

1.責任期內如發生重大情況變化時,雙方另行約定;

2.責任期內專案承包集團成員有變化時,公司對考核物件進行相應調整;

3.本責任書籤訂後,任何一方不得擅自變更或解除其中的內容;

4.本責任書的最終考核結果由公司人力資源部記入檔案,作為承包集團成員任用、評先的重要考核內容。

5.本責任書一式四份,被考核方執一份。其他三份,分別由公司工程管理部、財務會計部和人力資源部保管。

武威順達實業有限公司施工負責人:

年月日

公司代表:

身份證號:

年月日