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單位員工的辭職申請書(通用15篇)

欄目: 申請書 / 釋出於: / 人氣:1.76W

單位員工的辭職申請書 篇1

敬愛的中心領導:

單位員工的辭職申請書(通用15篇)

您們好!

在此,感謝單位領導給予我一個很好的提升自我的機會,感謝單位領導一向以來對我的信任和關照,個性感謝給予我發揮個人優勢的平臺。在單位的兩年多裡,您們給予我很多的培育,讓我學到很多。但因為某些原因,我不得不在此向單位提出辭職申請。

作為畢業後的第一個工作單位,兩年裡我一向努力去做好本職工作,努力提高自我的專業技能。付出的辛苦也在服務物件上得到了肯定,對此無憾矣。但作為一支專業團隊,一個有完整結構的機構,我不得不說,壓力很大。一中層領導會將優秀技術人員說得比一個新手都不如的環境,我不知能說什麼,也無能為這幾位優秀同事說些什麼。自問我們幾個老員工要問的問題,你中層未必能解決,當然你中層能夠誇誇其談,忽悠無知的家長能夠,忽悠得了我們嗎?我們不是無知,而是無奈!

這天我同一位家長說,我要走了,他說社會需要我們我種專業人才。我明白這是事實,但另一個事實是社會不珍惜我們這種人才。都明白康復工作對我們工作人員來說是傷害性的,請問哪位康復工作者脊柱不是錯位、勞損的?沒有,那只有兩個原因,一是新手,二是懶蟲!工作辛苦,但回報呢,低微的。提升空間有限。當然,也有人透支自我去提高回報,但請問我們都在說提高生活質量,而你的生活有質量嗎?尊重職業、尊重自我,七彩組合,才是陽光!人生是一個過程,但不僅僅只是出生、成長、工作、死亡,還就應有更豐富的資料,看山、觀星、聽海、聞風,人生之道!請社會愛惜我們吧!

我常常想起師傅們,他們高超、精湛的技術是我不止的追求。其中我的一位老師此刻正在讀康復博士,這是國內僅有的。他們有高遠的追求,而追求的背後,有一個精神核心。師傅及他們的同事雖然每月至少拿五、六千的工資,有的甚至上萬,但工作辛苦、壓力大,部分人想轉行,卻又不捨離去,“唐主任還在,我不走!”這就是凝聚力,這就是精神核心!我不知這背後的故事,但作為一個領導,這絕對是成功的。心無所向,遊離不定。遠離吧,無論可悲的中層,還是糟糕的管理,只許別人斤斤計較的事實,將會與我無關!

尊重知識,尊重人才,規範管理,合理用人,當代企業生存之根本。

這就是一位即將離職人員的獨白,是我膚淺的“某些原因”。

工作熱情消退,悲傷由此而生,這樣無論對我個人還是單位的影響都是不好的。特此辭職。同時在此衷心祝願中心的業績蒸蒸日上,各領導及同事工作順利!

請中心領導審查批准!

此致

敬禮!

申請人:__X

____年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇2

尊敬的領導:

您好!

我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職申請的。自我進入公司之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在鏡片領域學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

目前的工作跟我的理想有明顯的差距,我感覺自己是一個能踏實工作但也在不斷追求最新技術的人,學歷只是判斷人的一個很小的標準,但我在這裡真是感覺自己不能充分的展現自己的能力,實現不了自己的人生價值,乾的工作和市場開發部的本科生沒有差別;

由於我自身經驗的不足,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進行了長時間的思考,覺得公司目前的工作安排和我自己之前做的 職業規劃並不完全一致。為了不因為我個人的原因而影響公司的生產銷售進度,經過深思熟慮之後我決定辭去這份工作。我知道這個過程會給您帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我會在這段時間裡完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。本人決定於x月x號離職。望領導批准。

祝公司領導和所有同事身體健康、工作順利!

對於由此給公司造成的不便,我深感抱歉,當然,若您容許的話,我願意並且渴望在以後離開公司的時間裡,為我們這個團隊繼續出力,並祝願我們公司我們這個部門開創出更美好的未來。

再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

此致

敬禮

申請人:

20__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇3

尊敬的領導:

我帶著十分複雜的心情寫下了這篇辭職申請書,我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

來到單位也快兩年了,正是在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。單位平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了歸宿的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝,我想或許自己並不適合軟體開發這項工作,否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向單位辭職於單位於自己都是一個考驗,單位正值用人之際,新的專案已經啟動,所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今後在這個專案安排的合理性,本著對單位負責的態度,為了不讓單位因我而造成的決策失誤,我鄭重向單位提出辭職。我想在專案還未正式啟動開始之前,單位在專案安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對單位對我都是一種解脫吧。

能為單位效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好專案開始前的屬於自己的所有工作,盡力讓專案做到平衡過渡。離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。也願單位在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願單位興旺發達!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇4

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。來到公司也已經第三個年頭了,在這三年的時間裡,得到了公司領導的多方幫助,我非常感謝領導的栽培。正是在這裡我有過歡笑,也有過淚水,更有過收穫。公司平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作、開心的學習。

但是從去年__月至今,由於專案部資金緊張的原因,我一直待業在家。我也很清楚這時候向公司辭職於自己是一個考驗,公司正值資金日漸充足,新專案的啟動之際,所有的後續工作在專案部上下的極力重視下一步步推進。在這半年裡,我一直等待專案打來的電話通知去上班,可是一直到現在仍然沒有音訊,經過慎重考慮,我決定在此辭呈遞交一個月之後離開公司,這樣希望您有時間去調合適的人選來填補因我離職而造成的空缺。

離開這個公司,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得。捨不得領導們的尊尊教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

在過去三年多的時間裡,從8___到8___,我從領導以及同事身上學習到了很多的東西,很遺憾不能為專案部輝煌的明天貢獻自己的力量。我只有衷心祝願專案的工程一切順利,效益更加輝煌!同時祝領導及各位同事工作順利!

此致

敬禮!

單位員工的辭職申請書 篇5

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向單位正式提出辭職。

來到__單位也快兩年了,正是在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。單位平等的人際關係和開明的工作作風,一度讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。記得胡總曾說過,工作上如果兩年沒起色就該往自己身上找原因了。或許這真是對的,由此我開始了思索,認真的思考。儘管我一思考,上帝便會發笑,但這笑帶著一絲苦澀,思考的結果連自己都感到驚訝――或許自己並不適合軟體開發這項工作。否定自己讓自己很痛苦,然而人總是要面對現實的,自己的興趣是什麼,自己喜歡什麼,自己適合做什麼,這一連串的問號一直讓我沮喪,也讓我萌發了辭職的念頭,並且讓我確定了這個念頭。或許只有重新再跑到社會上去遭遇挫折,在不斷打拼中去尋找屬於自己的定位,才是我人生的下一步選擇。從小到大一直過得很順,這曾讓我驕傲,如今卻讓自己深深得痛苦,不能自拔,也許人真的要學會慢慢長大。

我也很清楚這時候向單位辭職於單位於自己都是一個考驗,單位正值用人之際,專案啟動,所有的前續工作在單位上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到單位今後在這個專案安排的合理性,本著對單位負責的態度,為了不讓單位因我而造成的決策失誤,我鄭重向單位提出辭職。我想在專案還未正式啟動開始之前,單位在專案安排上能做得更加合理和妥當。長痛不如短痛,或許這對單位對我都是一種解脫吧。

能為單位效力的日子不多了,我一定會把好自己最後一班崗,做好專案開始前的屬於自己的所有工作,盡力讓專案做到平衡過渡。

離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,捨不得領導們的譐譐教誨,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

也願單位在今後的工作中發揮優勢,揚長避短,祝願單位興旺發達!以上是我的辭職報告,請領導批准。

此致

敬禮!

申請人:___

__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇6

尊敬的領導:

您好!

時光飛逝,轉眼至今,我來到____也已經有_年的時間了。這些日子裡,我從一名剛剛加入的教育不久的新人,在_中一邊教育小朋友們,一邊也同樣在被您和其他前輩們教導。不知不覺間_年一晃就過去了,而我,也終於成長為了能獨當一面的幼兒教師。這幾年能得到您的指教和培養,我真的感到無比的榮幸,這的十分謝謝您!

我很喜歡____,喜歡這裡的環境、喜歡這裡的工作,更喜歡這些可愛的孩子們!在幾年的工作中,雖然有不少的辛苦和淚水,但在_的中孩子們迴盪不斷的笑聲卻總能洗去我一身的疲憊,讓我重新振作起來,繼續在教育的道路上前進下去!

但是,也許是在同樣的環境待了太久吧,對於這份工作,我的熱情和耐心正在一點一點的消退,不僅是對待自己的工作上,甚至是對待幼兒上!_的孩子各有不同,但總體來說都是愛玩的。可他們也不懂規矩,難以管理。雖說這本就是我們_老師的職責,但面對一群說不得,罵不得的孩子,我引導的耐心也終於快要到極限了。孩子們沒有錯,_也一直在積極的幫助我們。但我實在難以繼續讓自己在這條道路上前進下去了!我很慚愧,我感到自己的耐心已經快到極限。我知道這是我自身思想的問題,但畢竟這不是一時半會能調整過來的,我希望能在外稍微調整的自己,換一個環境,換一個安靜的地方。

我很抱歉,自己不能繼續為____工作了。雖然這是我自身的問題,但我也不希望自己因為思想和工作狀態的問題給小朋友和_造成任何的影響,這是我不願意發生的,也不是任何人願意看到的。

為此,我向您遞交了這份辭職申請,望您能儘早安排頂崗人員。在剩餘的一個月裡,我也會積極的調整自己,努力的做好最後一個月的工作,並將工作和班級都順利的交接出去。

我也很遺憾,自己不能繼續陪伴__班的孩子們繼續成長,但我相信,以現在的情況來說,我的選擇能給他們帶來更好的成長和收穫,也希望您能諒解我的困難。

雖然這次離開了,但希望我能在之後好好的調整之後,能有機會重回教育事業。在此,我也祝願____能在的接下來的日子裡發展的越來越好,越來越出色!

此致

敬禮!

辭職申請人:___

20__年_月_日

單位員工的辭職申請書 篇7

__X總經理先生:

您好!本人__X,於____年__月__日入職貴公司,在您的關心、支援和同事們的幫助下,收穫很大,增長了見識,開闊了視野,積累了經驗,令我終生受益。但由於私人原因,本人認真考慮後,還是決定辭去現職位,離開貴公司,具體原因如下:

一、經驗不足,水平有限。

二、精力不足,健康欠佳。

三、家有急事,無法脫身。

本人決定還是應放棄現有工作,處理好有關家事,才能安心工作。因為本人的離職而給公司造成的不便,本人深表歉意和遺憾。同時感謝貴公司和__經理給予我的寶貴學習機會,我會好好銘記。祝事事順利、生意興隆!如果可以,本人申請最後工作至__-__年__月__日,並希望能在離職時領取到本人應得的工資、補貼和提成。請批准我的申請!不勝感謝!

單位員工的辭職申請書 篇8

敬愛的單位領導:

您好!

我因為諸多個人原因,經過深刻冷靜的思考後,鄭重的向單位高層提出辭職要求。

首先,在貴單位工作的這幾個月以來,我收穫良多,在領導以及同事的幫忙下使我掌握了很多非本專業的知識,開闊了眼界,增長了閱歷。

其次,單位的工作氣氛很好,同事們工作都很努力,領導也很體諒下屬。使我在單位感受到了家的溫暖。

無奈之下提出辭職,客觀原因是我家將遠遷至_市_區,工作上班實在是不方便,每一天將近1個半小時的路程,如果再遇到惡劣天氣以及交通堵塞,實在是很難保證上班的時間。而且如果加夜班、晚班,歸家路途也有諸多不便。除了客觀原因外,主觀原因則是我覺得自我的潛力有限,對於劇本的寫作掌握的似乎還不夠火候,我從事小說、散文以及報導寫作多年,但是對於劇本是首次嘗試,因此給單位造成的諸多不便還請諒解。也許是天資愚鈍,我對於單位的工作操作方式很難跟上節奏,因此為了不再給領導新增負擔與麻煩、拖同事們的後腿,我特此提出辭職。

最後,祝單位生意興隆,發展越來越好。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇9

尊敬的領導:

我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

在_這個大家庭也快三年了,正是在這裡我開始踏上了社會,完成了自己從一個學生到社會人的轉變。有過歡笑,有過收穫,也有過淚水和痛苦。公司平等的人際關係和開明的工作作風,讓我有著找到了依靠的感覺,在這裡我能開心的工作,開心的學習。

在這裡見證著公司的壯大,在公司給了我許許多多人生第一次的體驗,第一次出省、第一次坐飛機、第一次出國,太多太多的第一次,第一次擔起責任和義務,每年中旬上海焙烤展的開始都是我鉚勁的時候,雖然還是比較順利,但是裡面仍有許多瑕疵需要改進。年底的年會更是讓我鍛鍊自己的機會,如果把公司每個年終做的嚴肅嚴謹又不失活潑確實需要思考,還好大家都玩得還算愉快,看著自己的勞動成果得到肯定,再辛苦再累也是值得的。

然而工作上的毫無成熟感總讓自己彷徨。我開始了思索:到底自己適合什麼?追求什麼?時間長了,自我否定的心就愈發的深起來,內心渴望的事情慢慢就會澹忘磨平。而且我在公司似乎不能夠做出更多的貢獻,所以,我想轉變下自身,換個新的環境不像溫室的小花只懂嬌弱開放,而是如傲雪般迎風盛開。

但想到離開公司,離開行政助理這個崗位,離開這些曾經同甘共苦的同事,很捨不得,感謝領導們李總和潘先生的信任,特別是_的在人生道路上對我的指引。雷厲風行、做事果斷、決策高明是_身上發光發亮的地方,而這些都是我想要學習的內容,我常常在想,什麼時候可以像_一樣有強大的氣場,而同時又有凝聚力?只有努力努力努力也許終有一天也可以這樣。好捨不得同事之間的那片真誠和友善。感謝筠姐和慧姐無論在工作或是生活孜孜不倦地教誨我,感謝文哥予哥對我工作的關懷和肯定,感謝阿南、阿瑩還有其他所有同事在工作上的合作無間,感謝玲姐此前美味的飯菜,感謝所有給予過我幫助的同事們。

現在我能說的只有滿滿的感謝,感恩在_的每一年每一天每一分每一秒,我永遠都會記得在_這段美好的日子。祝願公司生意能夠蒸蒸日上,所有同事身體健康!

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇10

尊敬的領導:

您好!

我是x,很遺憾我在這個時候來辭職了,在x工作半年了,這對我來講時間也不短了,我對自己這段時間以來的表現非常的自責,因為我的工作能力不夠用,做為一名業務員我真的是非常的難受,我總是在工作當中特別消極,因為做這一行是需要時間跟精力的,這些我現在都沒有我真的非常難受,沒有足夠的精力怎麼能夠做好這些呢,現在我的業績也是非常平平,這讓我不經想了很多,我還是不是適合繼續工作下去,這就是一個難題了,我實在是覺得自己做的不夠好,真的是非常讓人失望,讓您也失望了,細細想來這半年做保險工作其實是有進步雖然不能說是自己的工作做的很好,但是在個人的一些能力上面我是有足夠額變化,這讓我很感激x讓我得了這樣的鍛鍊我,知道這也是不簡單,做到這一點需要話足夠的時間。

我做的也不是很好,現在我的情況不是讓人很滿意,從我個人的角度來講,半年的時間了,我應該要有所進步才是,做這些工作是一定要有一個穩定的心態的,一件事情只會是越做越好,越來越優秀,有怎麼會讓自己越來組做的不好,我對自己表現是真的非常的不滿意,業績方面半年來我很不理想,這讓我也失去了很大的工作動力,非常的不好,一旦沒有了這種工作動力,無法把這件事情做好,現在我也是非常的糾結這些,我想了很多在工作當中我覺得自己做好這些非常的不簡單,一定要有足夠的時間,足夠得的精力,從公司的角度來講,現在我的狀態非常的不好,不管是什麼總是需要擇優的,我這種情況我也不想讓自己繼續這麼耗下去,我是真的不適合這份工作了,我對自己也充滿了很多的自責,但是現在也已經都釋然了。

往後的生活當中還有很多需要糾正的地方,這是一個逐步上升的,這段工作經歷讓我非常充實,雖然不見的自己做的多麼好,但是這對我來講意義很大,是我的一個轉變,我想在接下來的每一天都應該鼓勵自己,讓自己成熟讓自己穩重,半年的時間雖然很不是很長,但是我成長了,學習了這才是關鍵,雖然是離開,但是美好的事物不會就這麼消失的,以後也還會有更多的好的東西在等著我,在x這裡的這段經歷必將讓我受益匪淺,請領導批准我的辭職。

此致

敬禮!

申請人:

__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇11

尊敬的領導:

您好!首先,我要感謝領導一年來對我的培養和同事給我的無私幫助。領導們對我的信任和厚愛,讓我不斷成長。特別令我感動和難忘的是,領導給我鍛鍊機會,讓我成長過程不再單調。

在豪力的工作經歷,是我人生中最幸福的一段日子,從此也讓我的性格深深烙上了不屈不撓、逆流勇進、厚積薄發,這些將讓我終身受益。轉眼之間,我來單位工作也已經快一年了,在這一年中我在領導的耐心指導下學到了很多知識,長了很多見識,不論做事還是做人,這些寶貴財富都將使我受用終身。感謝領導給我的工作機會及對我的培養和重用,讓我發揮了自己的綿薄能力,看到了自己的一些價值。一年來,我一直以單位為家,盡心盡力做好每一件事,對培養了我的豪力深有感情,也常懷感恩之心。作為一個外地人,我也曾有過紮根這裡貢獻青春的夢想,從來沒有過把單位當作一個跳板的想法。但是,我的理想是創一番事業,可我缺少經歷這筆財富,所以我的潛意識告訴我到了應該去漂泊的時候了。每個人都有不同的人生規劃,每個時期也有不同的想法。此次離職我也是在經過了幾番思慮之後痛下決心的。我想我應該給自己一片懸崖來激發自己的潛力,也只有這樣才能擺脫平庸的生活創造出屬於我生命的一份奇蹟。

基於上述原因,我申請辭職,離開單位。在這段期間,我將做好工作,盡力讓工作平衡過渡,以減輕領導負擔。一幕幕平凡而有趣的工作和生活片段都是我難忘的回憶。是同事也是朋友,是領導也是親人,這是我的肺腑之言。

希望我的離開不會給單位帶來任何的損失和不快,畢竟我在單位的作用也不是很大。在我走上別的工作崗位時,我不會向他們透漏任何關於我們單位的機密的,這是我做人的基本原則,希望領導相信。

不過,我還是對我的離開感到一絲愧疚,畢竟單位培養我這麼久。可是我也有自己的苦衷,“天下沒有不散的宴席”,希望領導諒解。

祝大家工作愉快,同時更祝願單位興旺發達!

申請人:

20__._

單位員工的辭職申請書 篇12

尊敬的單位領導:

您好!首先感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職信。我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入單位之後,由於您對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在單位的工作,我在酒店領域學到了很多知識,尤其是辦公室合規的相關方面,積累了一定的經驗,對此我深表感激。

由於自身存在很多尚不完善的地方,想通過繼續學習來進一步加強自己的能力。為了不因為我個人原因而影響單位的工作,決定辭去目前的工作。我知道這個過程會給單位帶來一定程度上的不便,對此我深表歉意。

我會盡快完成工作交接,以減少因我的離職而給單位帶來的不便。為了儘量減少對現有工作造成的影響,我請求在單位的員工通訊錄上保留我的手機號碼一段時間,在此期間,如果有同事對我以前的工作有任何疑問,我將及時做出答覆。

非常感謝您在這段時間裡對我的教導和照顧。在平安的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是平安單位的一員感到榮幸。我確信這段工作經歷將是我整個職業生涯發展中相當重要的一部分。

感謝徐總、王總、王董的培養,感謝所有同事在我工作期間對我的信任和幫助。我將在接下來的日子裡調整好自己,重新出發,尋求新的進步

祝單位領導和所有同事身體健康、工作順利!再次對我的離職給單位帶來的不便表示歉意,同時我也希望單位能夠理解我的實際情況,對我的申請予以考慮並批准。

申請人:

20__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇13

尊敬的__x領導:

首先,我向各位領導提出辭職的請求表示深深的歉意。

從__年11月份來到市明辦工作以來,至今有一年多時間,在這一年多的工作當中,有過面對困難時的彷徨和苦累,也有過成功後的甘甜,是單位把我從一個還未邁出大學校門、不諳世事的學生培養成為一名綜合素質較強的機關工作人員。在文明辦工作的一年多來,我得到了各位領導無微不至的關懷和同事的熱情幫助,度過了一段愉快、充實的時間。

一年多以來,由於自己所學專業的侷限性,我在工作中深深感到自己相關知識的缺乏,雖然工作得到領導的認可和同事的好評,但仍然感覺自己在工作上一直處於一個比較被動的局面,而作為我本身來講,做一名優秀的法律人一直是我的夢想,因此,我更希望從事與法律專業相關的工作。經過再三的思考之後,我決定調整一下自己目前的狀態,準備把自己置身於與法律相關的事務性工作中加強專業學習的同時,迎接今年9月份的司法資格考試,以加強專業理論水平和提高實際工作能力,為實現理想奠定一個良好的基礎。

經過近段時間的考慮並向領導彙報情況之後,我決定辭職,在此我表示深深的歉意,並希望能得到單位領導的准許!

此致

敬禮!

單位員工的辭職申請書 篇14

尊敬的各位公司領導:

您好!

感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請彙報。我是懷著十分複雜的心情寫這封辭職信的。自我進入公司之後,對我的關心、指導和信任,使我獲得了很多機遇和挑戰。經過這段時間在公司的工作,我在公司學到了很多知識,積累了一定的經驗,對此我深表感激。由於個人原因,經過深思熟慮之後我決定辭去目前在公司所擔任的職務和工作。我知道這個過程會給公司帶來一定程度上的不便,對此我深表抱歉。

我已準備好在下個月從公司離職,並且在這段時間裡完成工作交接,以減少因我的離職而給公司帶來的不便。非常感謝您在這段時間裡對我的教誨和照顧。在公司的這段經歷於我而言非常珍貴。將來無論什麼時候,我都會為自己曾經是公司的一員而感到榮幸。

我確信在公司的這段工作經歷將是我整個職業生涯開展中相當重要的一部分。祝公司領導和所有同事身體安康、工作順利!再次對我的離職給公司帶來的不便表示抱歉,同時我也希望公司能夠體恤我的個人實際,對我的申請給予批准。

此致

敬禮!

辭職人:__x

20__年__月__日

單位員工的辭職申請書 篇15

尊敬的單位領導:

很遺憾在這個時候向單位正式提出辭職,或許我還不是合格的正式職工,不需要寫這封辭職信。當您看到這封信時我大概也不在這裡上班了。

在單位工作近四個月中,學到了很多知識,單位的營業狀態也是一直表現良好態勢。非常感激單位給予了我這樣的機會,在良好的環境工作和學習。雖然在單位裡基礎的操作知識及日常行為知識已經基本掌握,但俗話說“學無止境”,有很多方面還是需不斷學習。提出辭職我想了很久,單位的環境對於對我們很照顧(但是外出送貨也擔當一定的風險),鑑於我的個性,要在單位自我提升及成長為獨擋一面的能手,處於保護的環境下可能很難。我自己也意識到了自己個性傾於內向,你們也有經常提醒我這一點,其實,這不管是對於單位培育人才或是我自身完善都是突破的難點。雖然我的觀念是:人需要不斷的發展、進步、完善。我也一直在努力改變,變得適應環境,以便更好的發揮自己的作用。但是我覺得自己一直沒什麼突破,考慮了很久,確定了需要變換環境來磨礪。

一些日子下來,我發現現在處境和自己的目的並不相同(一個月工資還不夠吃鈑的,當然除了吃鈑之外所剩的不多)。而且當初您說好:“先在倉庫早班做一段時間,然後再讓我做“單證”。到現在已經接近四個月的時間了,我想適應一項工作不應該用這四個月的時間,其實,在後來的接觸當中我也知道自已來這兒的目的是不可能實現了。一直以為沒有價值的事情還不如不做,現在看來,這份工作可以歸為這一類了。四個多月的時間就這樣白白浪費掉了。我想,應該換一份工作去嘗試了

我也很清楚這時候向完單位辭職對單位對自己都是一個考驗,單位正值用人之際,不斷有新專案啟動,所有的前續工作在中心上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公也司今後在各個專案安排的合理性,本著對單位負責的態度,為了不讓單位因我而造成失誤,我鄭重向單位提出辭職。至於剩下的事,留給其它的同事去做吧。

離開這個單位,離開這些曾經同甘共苦的同事,確實很捨不得,捨不得同事之間的那片真誠和友善。

但是我還是要決定離開了,我懇請單位和領導們原諒我的離開。

祝願單位蒸蒸日上!

此致

敬禮!

辭職人:___

20__年__月__日