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藥品銷售實習報告(精選5篇)

欄目: 實習總結 / 釋出於: / 人氣:2.12W

藥品銷售實習報告 篇1

一. 實踐目的

藥品銷售實習報告(精選5篇)

1、 實習單位發展情況

實習單位:蓋福祥大藥房。蓋福祥大藥房是亳州市最大的連鎖經營藥店,藥品品種齊全,經營銷售良好,管理科學合理,在亳州又很大的影響力。

藥店情況:該藥店現有店長一名,駐店藥師一名,營業員兩名。 店長的工作職責是:負責貫徹執行規範服務,處理解決門店糾紛。保證門店財務出入相對平衡,對其利潤負責。負責門店商品計劃的核實與傳遞,以及單據、日報表的保管。

駐店藥師的工作職責:對門店商品到貨質量驗收和對所有商品質量負責。對門店顧客用藥、薦藥諮詢負責,指導顧客合理用藥,保證安全有效服用藥品。

2、實踐目的及意義

實踐目的:認識藥品並掌握其銷售方法。

實踐意義:本人在—xx年參加執業藥師資格考試,通過實踐能夠將理論和實踐相結合,對藥品的分類、藥店的經營管理、執業藥師的工作職責等等有更深的瞭解。為亳州中藥學校的教育教學工作更好的服務。

二、實踐內容

1、 認識櫃架上的藥物品種

大致有Rx(非處方藥)、OTC(處方藥)、保健品、特殊管理藥品。常被購買的藥品如感冒藥、消炎藥、胃藥等放在方便拿取顯眼的位置,標明價碼,熟悉管理區域內商品擺放及分割槽分類。

2、掌握常見疾病症狀及對症下藥。如感冒、胃病、鼻病等。

一、 感冒

a、流行性感冒

b、普通感冒分為風寒型、風熱型、暑溼型、氣虛感冒型及表裡雙感 c、常用感冒藥的價格

感康片(10元/盒)、白加黑片(9.5元/盒)、感冒通片(1.5元/盒)、維C銀翹片(3.5元/盒)、速效傷風膠囊(4.00元/盒)、板藍根沖劑(7.50元/袋)、日夜百服嚀(12.80元/盒)和泰諾(10.5元/盒)。

3、瞭解蓋福祥大藥店的經營管理狀況

二、 胃病

胃病分為飲食停滯型、胃陰虧虛型、脾胃虛寒型、寒邪客胃型、肝氣犯胃型、肝胃鬱熱型、瘀血停滯型。藥品有斯達舒、嗎丁啉、麗珠得樂、三九胃泰、健胃消食片、溫胃舒、三精胃必治等等。

三、五官科

常見的眼病有紅眼、角膜炎、沙眼、近視、中耳炎、鼻炎、咽炎 常用的藥物有杞菊地黃丸、珍珠明目滴眼液、氯;黴素眼膏、利福平、明目上清片、明目地黃丸等

三、實踐結果

認識了藥店裡面的大部分藥品,瞭解藥品的基本效能,熟悉了藥店的經營和管理程式,收穫頗豐。

四、實踐總結

《中華人民共和國藥品管理法》第八十條規定:銷售藥品要嚴格遵守有關法律、法規和制度,正確介紹藥品的效能、用途、禁忌及注意事項。

在為期2個月的實踐過程中我主要有下列收穫:

⑴對一些常見疾病進行了深入的瞭解

如春天、秋天是個美好的季節,到外一片和諧的氣象,但是春秋天氣溫多變、溫度適宜也是細菌、病毒生長繁殖的季節。比如說感冒、胃病、紅眼病。

①感冒

感冒一年四季皆可發病,但多發季節當屬春天,其發病特點及臨床表現亦各不相同當然治療也就不一樣了。

a對流行性感冒(流感)用M2離子通道阻滯劑,如金剛烷胺、金剛乙胺(甲型);神經氨酸酶抑制劑,如奧司他韋、扎那米韋(甲、乙型)治療。除藥物治療外,平常要多洗手,多喝水,多鍛鍊,注意營養,保證睡眠,保持室內空氣清新,嚴重時帶口罩,少在人多的地方聚集。 b對普通感冒(傷風)根據發病特點給藥。

1、風寒型:表現為惡寒生,發熱輕,無汗,頭痛,肢節痠痛,鼻塞聲重,咳嗽,流清涕等,應用辛溫解表藥治療,中藥如麻黃、細辛、防風;西藥如通宣理肺片、九味羌活、參蘇理肺丸、風寒表實感冒沖劑、風寒表虛感冒沖劑、柴麻解表丸、桂枝合劑、柴胡飲沖劑。多休息和飲水,食用易消化的食物。

2、風熱型:表現為身熱較重,微惡風,頭脹痛,咳嗽,痰黏黃,咽噪紅腫疼痛,鼻塞等,應用辛涼解表藥來治療,中藥如薄荷、菊花、桑葉;西藥如羚羊感冒片、銀翹解素片、羚翹解毒丸、板藍根沖劑。

3、暑溼型:表現為身熱,微惡風、汗少、肢體痠痛或疼痛,頭昏脹痛,咳嗽黏痰,濁涕,口渴,小便短赤等,應用清暑祛溼解表藥來治療,最常用的是藿香正氣液(丸)。

4、氣虛感冒型:表現為發熱,惡寒較重,無汗,咳嗽,咯痰無力等,應用益氣解表藥進行治療。

5、表裡雙感:表現為口苦口乾,頭痛目眩,壯熱增寒,咽喉腫痛,大便便結小便赤澀。應用表裡雙解解表理清藥進行治療。如防風通聖丸。 ②胃病

1、飲食停滯型:表現為胃痛,脘腹脹滿或吐不消化,大便便結等,應用消食導滯藥治療,如健胃消食片。

2、胃陰虧虛型:表現為胃隱隱作痛,口噪咽乾,大便乾結等,應用養陰益胃藥治療。

3、脾胃虛寒型:表現為胃隱隱作痛,喜溫喜按,空腹痛食痛減,泛吐清水,手足涼,大便溏薄等,應用溫中健脾藥治療。

4、寒邪客胃型:表現為胃病暴作,惡寒喜暖,脘腹得溫而疼痛減輕,喜歡飲熱飲等,應用散寒止痛藥治之。

5、肝氣犯胃型:表現為胃脘脹悶,大便不暢,因情緒因素而疼痛等,應用舒肝理氣藥治之。

6、肝胃鬱熱型:表現為胃脘灼痛,痛熱急迫,泛酸,口乾口苦等,應用舒肝瀉熱和胃藥治之。

7、瘀血停滯型:表現為胃脘疼痛,痛有固定的位置,按之有針刺感,食後更痛等,應用活血化瘀藥治之。

③紅眼病。

春天、秋天還有一些外科病容易發生,如紅眼病。紅眼病的潛伏期一般為24小時左右。病後常有眼部不適和有異物感,眼多流淚,怕光及脹痛,眼結膜明顯充血,球結膜發紅,佈滿血絲、眼內分泌物增多。若為病毒感染所致,又可見眼瞼高度水腫、臉結膜上有大量濾泡、患眼側耳前淋巴結腫大,有壓痛,嚴重的有結膜下出血、角膜發炎、視力模糊。本病在治療上須分清是細菌,還是病毒所致,若是細菌感染者,用抗生素或磺胺眼藥水滴眼;屬病毒者,可用鹽酸嗎琳雙胍、皰疹淨眼藥水滴眼,每小時一次。本病之所以造成暴發流行,主要是接觸傳染所致。因此,要養成講衛生、愛清潔、勤洗手的良好習慣,切忌用手揉眼。

⑵一些感想

在該藥店裡面當營業員,職責是每天負責藥品擺放,清潔整理,標籤價碼對應等工作,向顧客正確推介OTC藥品,及時介紹藥品的功能主治、用法用量、使用禁忌等相關知識,保證用藥安全。中藥配方堅決執行處方調配製度;西成藥憑處方銷售處方用藥,二者按處方複核制度雙簽名,保證無差錯事故。另外負責相關櫃檯藥品質量與養護,以及服務投訴的前期處理工作。商品資訊和在櫃藥品短缺情況上要報經店長,對責任區內的藥品數量帳實是否相符負經濟責任。

通過短短的實踐,我對有了一個更深的瞭解。

1、通過實踐我看到了自己在執業藥師考試的理論知識運用到實際工作中的問題。書本上面介紹的是一個大概的藥物分類方向,實際應用中,有不同的商家生產不同品名但藥用相似的藥品,但我覺得萬變不離其宗,只有具備紮實的藥理學知識,才能夠更好的認識這些藥品,所以除了弄懂理論知識外更重要的是要在實踐中運用這些知識,讓這些知識在大腦裡面消化變得更加深刻。

2、通過實踐我對藥品這個銷售行業的要求也有了新的認識。藥品銷售是一種綜合性質的行業,除了有良好的專業知識外,還要具備優質的服務態度和售藥技巧,這就說明要具備良好的職業素質,顧客一般都有自己喜好的牌子藥,一量這個藥沒有什麼大太的療效減輕不了病狀,他們就會改選其它品牌的藥物,如電視臺廣告中經常出現的如感康、白加黑、斯達舒、三精藥等等,較多情況下聽從藥師推薦。這時候就應該向顧客推薦適合的藥品,介紹藥品的功能主治、用法用量、使用禁忌,當然還有價錢方面的問題,醫囑很重要,這關係到病人的用藥安全問題。服用期間不宜喝茶的藥物有①金屬鹽類藥物:鐵劑(硫酸亞鐵、補血糖劑等);鈣劑(乳酸鈣等);鋁劑(氫氧化鋁、胃舒平等);鈷劑(VITB12);鉍劑(次硝酸鉍、次碳酸鉍等);銀劑等。②維生素和酶製劑:VITB1、胰酶等。③解熱鎮痛藥:阿司匹林、氨基比林等。④抗生素類藥:紅黴素、林可黴素、鏈黴素、新黴素、四環黴素、利福平等。⑤ 鎮靜催眠藥:地西泮、巴比妥類藥物。⑥其它:黃連素、利血平、強心苷、異煙肼、呋喃唑酮、甲基苄肼等。所以要有耐心、要有良心、更要用心。

3、遇到的一些問題。現在企事業單位都為自己的員工辦理了醫療保險卡,在配備了刷卡機的藥房或藥店裡刷藥十分的方便,但有時候也會遇到一些麻煩,如停電導致刷卡機無法使用、顧客的醫保卡消磁不能使用。這些事情發生後,都必須與顧客說明原因並請其原諒所帶來的不便。這個過程中,大部分顧客都表示理解,一些熟識的老顧客會將醫保卡放置在藥店內,等下次來時再來取,當然這也是該藥店信譽保障的一個體現,但也會遇到一些問題比較多的顧客想賒賬。有時候還會遇到這樣的問題,因為櫃架上藥品品種繁多,在拿的過程中速度比較慢,這也會導致顧客對自己的意見。對於這一方面,我得提高自己的業務水平,平時多看多練,記住品名及放置位置,記住藥品的價格就更好了。

4、通過本次實踐我對中國執業藥師有了很深的瞭解。中國執業藥師協會祕書長說我國至少還需要100萬名執業藥師。社會對執業藥師的需求量還是比較大的,未來考取執業藥師就會有良好的就業前景。

5、我覺得這是一次非常有意義的實習,不但鞏固了藥學知識,而且通過這次實習還鍛鍊了我的實踐能力,還增強了團隊協作能力。

藥品銷售實習報告 篇2

實習目的

在畢業進入社會前,將自己的理論知識與實踐融合,並找到自己喜歡從事的行業,從中正視社會、正視自己,走出自我,完成從空想到現實轉變的第一步! 實習單位及崗位介紹

《三陽醫藥有限公司藥品分公司》,位於武漢市東西湖區。多年來致力與醫院託管.配送及服務。以及普藥和OTC產品的銷售。三陽醫藥與中國的醫藥事業同步脈動,走出了一條由小到大.由弱到強的民企發展之路,作為崛起在中國醫藥經濟大潮中的一朵美麗浪花,三陽醫藥銘記“嗬護健康”的行業操手,堅持專業發展的思路,重質量.樹美譽,與國內眾多知名製藥企業建立深度戰略合作,逐步健全了本公司的銷售網路,形成了“凸顯客戶價值”的經營理念。

採購員:負責採購公司缺少的藥品

銷售員:推銷並賣出公司裡的藥品

保管員:保管好公司倉庫裡存放的藥品

實習內容及過程

還沒過完春節,我就開始了大學生涯中最後的實習生活。在我媽媽的幫助下,我來到了三陽醫藥分公司。剛進這家公司,感覺和我想象的相差比較大,公司大約200平方米左右,裡面的員工也不是那麼多,大約8、9人在各自的辦公桌後面忙碌著。老闆微笑著把我帶進了她的辦公室,簡單地詢問了一下我的狀況後,就讓我從公司的採購部這一塊開始學起,第一天上班就正式投入到了正常工作中。我們採購部的經理叫張騫,一個非常和善的小夥子,年紀比我大上幾歲,待人誠懇,所以第一次見面,他就給我了一個很好的印象。“張騫,這段時間你就帶帶王智超,他有什麼不懂得你就多指導指導,讓他在這段時間內熟悉你這塊部門的流程。”老闆如是說,於是,我們的採購部經理給我的第一個任務就是,儘快地掌握本公司主要經營的藥品,和一些藥品上的常識。經過一個上午的整理,我的辦公桌上就堆出了厚厚的一摞檔案,是本公司兩年內的藥品採購計劃,看著上面密密麻麻的藥品,心裡突然有一種堵堵的感覺。但為了能夠儘快的掌握公司的一些基本資訊,我也只能咬牙一張一張地背了。經過連續2天的努力,我終於比較瞭解公司主要採購的一些藥品了,張騫考了考我之後,我就正式開始了我採購員的短暫職業生涯。

實習是一個人走向成熟的其中一個標誌,從人生平坦的學生生涯跨上崎嶇的上班族生活。每天早上六點半,我就要從溫暖的被窩裡無比艱難地爬起來,八點半準時就要到達辦公室裡,再也不像以前的大學生活那樣鬆散,一個星期有那麼幾天可以睡到九點才起,甚至下午沒課的時候,還能打打球,和同學唱唱歌,有一個輕鬆、豐富的課餘時間。現在每天一到公司,就要把自己周圍的衛生打掃一遍,有時輪到自己值日的時候,還要管理整個公司的衛生,對於我這樣一個嬌生慣養的人來說,雖然一開始很不習慣,但我不得不承認,這一個小小的制度,正一點一點地改變著我的人生軌跡!

成長是本來就是一段幸苦的旅程,要面對風雨,要經受住誘惑,更要學會承擔,負起責任。對於採購部,我一開始並不是很瞭解,甚至僅僅膚淺的認為只是對於公司所需藥品的購買和置辦。這幾天來中,經過慢慢地接觸和了解,才發現原來採購部擁有一系列規範的體系和流程。採購是個繁瑣又複雜的合作過程,涉及到銷售部、質管部等多個部門的多個環節。首先銷售部接到客戶訂單,客戶對我們的藥品有所需求,然後銷售部會將客戶的需求反饋給質管部,質管部會根據客戶的訂單,在藥監局上一一查對藥品,如有違禁藥品,則會通知銷售部聯絡客戶,告知該藥品屬於禁賣範圍。經過一系列核實後,質管部會聯絡採購部寫採購計劃,採購計劃寫好後,採購人員會聯絡相關藥品供應商,在其廠家進貨。再在一切計劃寫好之後,再將計劃重新交給質管部人員進行稽核,如不合格就得重新聯絡供應商。在得到質管部的同意後,還要將採購計劃交給經理簽字,待一切程式完成以後,就要開始準備採購貨物了。

一般來說,有的供應商聯絡好以後,會將藥品送到公司的倉庫,但有時候我們採購的藥品不夠多,廠家就會通知採購員自己去取貨,由於我是第一次去取藥,什麼都還不知道,看計劃上的藥品不是不多,就一個人興致沖沖地去了,可當我搬起那一箱不起眼的藥品時,心裡頓時充滿了一萬個後悔,早知一箱藥有這麼重,真該多叫幾個人和我一起來搬貨的。最終以雙手發抖雙腿發軟,換回了這次無知的教訓。

每月月中,倉庫會進行盤點,目的在於確保賬物相符。而月末,採購部則會與財務部進行對賬,這一塊相對比較重要也比較麻煩。此外,每隔三個月,部門質管員會配合採購員去稽核供應商,對供應商進行評分,並確認是否符合公司及客戶要求來決定是否繼續使用此供應商提供的藥品。一些大公司完整的採購流程也許並非如此,或許比我們要更加繁瑣複雜,這幾天的採購員學習也讓我認識到我應該學的,應該做的還很多很多,終於更深的體會到那句常說的老話:活到老,學到老。

2.20號早上八點半,我一進公司,老闆就叫住了我,“王智超,採購員這一塊你應該學的差不多了吧?今天開始,我就讓小駱教教你銷售這方面吧”,小駱就是我們公司銷售部經理,年紀也不是很大,是一個很風趣很活潑的人,每天都是一副激情洋溢滴樣子。“小駱,這段時間你就好好帶帶他,讓他多熟悉熟悉銷售部門這一塊的流程吧”,就這樣,我立刻從公司裡面的採購員變成了銷售員。“王智超,你應該已經很熟悉公司主要銷售的藥品了吧?待會我會把公司裡面的銷售清單給你看看,讓你瞭解一下我們主要和哪些客戶,哪些醫院做生意,順便你留意一下他們一般在我們公司主要進的藥品”,我們的銷售經理駱婉君微笑著對我說道。於是,我又花了大約兩天時間,把公司一年內的銷售清單認認真真地看了一遍,公司裡面的客戶我也基本上有了一個大致的瞭解。明天上班的時候,我也就正式成為公司的一名銷售人員了。

由於我剛踏入這個社會,對於社會上的一些規矩還不是很明白,說話也比較稚嫩,為人處事上也沒那麼老道,所以經理也沒有直接讓我和客戶接觸,她讓我先和公司的銷售員一起去見客戶,讓我在旁邊多聽多看,看看他們是如何和客戶交流的,哪些話該說,哪些話不該說,都讓我多留意留意,回來的路上,有什麼不懂的,就多問問,儘快讓自己成為一個合格的銷售員。

在我實習的這幾天裡,我主要負責的是孝感市第二人民醫院,這家醫院規模雖然不是我想象中的那麼大,不過在當地也還算一家比較大的醫院了。一大清早,我們就帶著幾箱藥品去了孝感,也許是我們公司長期和這家醫院來往,所以我也沒接觸到什麼高層管理人員。幾天下來,真是給了我不少的鍛鍊,當然,主要是身體上的鍛鍊,因為每次送貨都要爬很高的樓層,一箱接一箱地搬上搬下,幾趟下來之後,人都感覺腰痠背痛、四肢乏力了。

藥品銷售實習報告 篇3

xx年的這個暑假,我在輝瑞做了兩個月的銷售實習生,靜下心來回想這次實習真是感受頗深。實習是大學教育中一個極為重要的實踐性環節,通過實習,可以使我們在實踐中接觸與本專業相關的一些實際工作,培養和鍛鍊我們綜合運用所學的基礎理論、基本技能和專業知識,去獨立分析和解決實際問題的能力,把理論和實踐結合起來,提高我們的實際動手能力,為將來我們畢業後走上工作崗位打下一定的基礎。通過這段時間的學習,從無知到認知,到深入瞭解,,我每天都有很多的新的體會,新的想法。

這次的實習,主要是藥品銷售。我主要是在一個醫院開啟市場,讓公司的知名度有所提高,首先找到重點科室,重點客戶,然後與他們建立良好的關係,讓他們能夠使用我們的產品,推廣我們的產品,最後達到互利的狀態。

在正式跑業務前,經理先給我們做了一個三天的培訓。從中我學到了一些銷售技巧,在醫院搞銷售的具體模式。經理告訴我們,搞銷售並不是盲目的找客戶,在開始找客戶之前,我們必須做好充分的準備,去到一家醫院首先要把醫院的科室結構熟悉,心裡明白自己可以拜訪哪些醫生,然後想辦法弄清楚門診醫生每天的看病人數,出診天數,還有醫生的用藥觀念,住院部醫生所管的病床數,週轉率以及每天吃藥的片數,這樣就可以通過計算得出每個醫生的用藥潛力,從而可以大概分出哪些是A,B級客戶,哪些是C,D級客戶。然後我們的拜訪就有了方向,而不是像無頭蒼蠅一樣。

那麼進行專業拜訪之前又需要做哪些準備呢?首先,必須把我們的心態調整到最好,我們得讓醫生看到一個自信,熱情,激情的自己。接下來,我們得把自己的著裝穿得大方得體,準備好名片,產品,資料,筆,筆記本。然後,我們要知道拜訪路線,醫生的辦公室在哪,再給自己定一個合理的拜訪目標。最後,我們要提前想好一些可聊的話題,進行多次演練。或者我們還可以上網瞭解醫生的資訊,甚至想想會遇到的困難該怎麼處理„„只有拜訪前做好充足的準備,才不會造成和醫生沒有話說的尷尬局面。

那麼,做好了準備,就可以進行拜訪了,在拜訪中又該注意些什麼呢?開場白是一個重要的環節,如果一開場就和醫生談及藥品,那麼醫生一定是想著怎麼儘快的把你趕出去,所以開場我們可以讚美或者關心一下醫生,每個人都喜歡別人的誇讚,醫生也不會例外,這樣做,醫生至少不會想把你趕出去了,然後我們可以和醫生聊一些日常工作的事情,比如最近的病人,門診量,病床數之類的話題,或者探尋一下醫生最近關心的事,有什麼需求,如果想發表文章,我們可以嘗試去幫助他,如果喜歡講課,我們可以讓醫生做講師,辦一個會議,以此來提高他的社會地位以及影響力。接著我們嘗試去了解醫生的治療方案,看他有沒有用我們的藥,然後通過醫生的診療流程向他推薦我們的藥,推薦的時候必須突出藥的優勢,可以通過和其他品牌的對比來突出,給醫生產品資料要選擇合適的時候,並且不能直接給醫生,應該用筆為醫生解讀,重點的部分用筆劃出來。如果醫生對我們的藥有興趣,我們要適時做一個締結,做締結要注意概述利益,這個利益則是由產品特徵轉化而來的,比如說我們的藥對腎有保護作用,所以醫生可以放心用藥,不會產生任何醫療事故。概述利益之後,便要提出一個具體的可衡量的行動承諾,並且說清楚使用劑量,最後表示對醫生的感謝,並進行下一次拜訪的預約。那麼如果醫生沒有對我們的藥產生興趣,我們千萬不能放棄,要多次拜訪,抓住醫生的弱點,想盡一切辦法讓醫生開藥。

拜訪完了之後我們當然不能放任不管,我們和醫生的關係是通過一次次的反饋和跟進來維持的,一個星期必須讓醫生看到幾次,客情搞好了之後,醫生也是會給我們提供很多幫助和資訊的,他們甚至會是我們的好朋友。

經過培訓後,我就被分到貴醫,面對這個大市場,說實在的我有些膽怯,看到醫生和護士忙碌的身影,我完全不知道該幹些什麼,只能在走廊裡來來回回的走,後來,我儘量讓自己冷靜下來,想起經理說她自己的經理,她的第一次也曾這樣躊躇,好不容易進去找醫生了,結果一進去話還沒說臉就刷的紅了,只能退出來,但是她不放棄,一次一次去嘗試,最後終於成功。我想,我也不能放棄,我給自己勇氣走進辦公室去找醫生,給醫生做自我介紹,很多醫生都很平和的和我說話,原來這一切其實並不難,只不過是自己不自信沒有勇氣罷了。

這兩個月的實習,我從第一天的拘謹害怕,到能夠與醫生隨意閒聊,甚至還開發到了客戶,這個過程讓我感受很深。

首先,要勤勞,任勞任怨。要成功的推廣產品就必須對產品知識瞭如指掌,它的優勢,劣勢,可以帶給病人的好處,可以帶給醫生的利益,這些都是我們剛進去急需瞭解的,我們必須努力記住產品的特性,才能流利的給醫生傳達。還有公司要開醫學會議,會有很多雜事要做,這些雖然繁雜,但作為年輕人我們也義不容辭,有時候幫醫生打水,泡茶,拖地,這些都是很好接近醫生的方法,所以無論在哪裡都要勤勞,放低身段,這是年輕人應有的姿態。

其次,要有堅持不懈的精神。銷售不是一天兩天就能做成的,和醫生的良好關係也不是一時半刻能夠建立起來的,有時候醫生太忙會沒時間理我們,有時候醫生會因為社會環境害怕與我們接觸,有時候醫生會對我們感到厭煩而不給好臉色,甚至會出口傷人,這些對於我們都會造成心理傷害,會成為隱痛,但是我們絕不能放棄,我們應該站著醫生的角度想問題,考慮他們的感受,想想他們整天面對那麼多病人,已經很疲憊,如果遇到不講理的病人心情就更差了,所以他們有時候對我們態度不好,也是可以理解的。我們不能因為這點小挫折而放棄我們的工作,我想任何一個工作都是一樣的,如果我們無法堅持下去,是不可能做得好的,堅持才能決定成敗。

最後,學會利用團隊的力量。還記得經理讓我們一個團隊綁在一起去穿鞋,澆花,倒水的遊戲,我們一看到題目就盲目的拿繩子開始綁,完全沒有考慮過團隊合作,甚至連題目的意思都沒有弄清楚,在玩遊戲的過程中也沒有考慮到怎麼樣才能更快的完成任務,而且還想投機取巧把水倒在了廁所外面,導致最後經理把我們團隊的分數扣光。我想如果我們能夠分工明確,考慮周全,搶得優先權,而不是隻想到自己,各搞各的,那麼應該就是另外一個局面了,經理說得對,人們總是習慣關注自己,而很少關注別人和團隊,但是隻有我們把自己融入團隊,儘可能的利用團隊的資源和力量,在各自的工作中我們難免會遇到一些困難,這時我們可以請教團隊裡的其他人,看他們是怎麼想的,有沒有好的解決方法,溝通是解決問題最好的方法,只有團隊中的人互幫互助,這樣做事情才能事半功倍。

在去公司之前,老師們就經常教育我們做人要真誠,謙虛,正直,樂於助人,做事一定要認真,仔細,積極熱情。如今我已經充分體會到你如何待人,他人就會如何回報你的道理了。總而言之,在公司的這兩個月裡,我離開了學校的庇護,開始接觸社會,瞭解了醫藥營銷的模式,把書本上學到的專業知識運用到實踐中來,在實踐中學到了為人處世的方法,提升了自己的表達能力,溝通能力,組織能力以及學習能力。在輝瑞實習的這兩個月,讓我感受到大公司的專業,任何培訓和操作都是高水準的,也讓我感受到輝瑞的大團隊,每一個同事都很照顧我們,很友好很和諧,還讓我感受到輝瑞“直言不諱”的精神,這樣的團隊才是一個優秀的團隊,這樣的公司才能成為一個強大的公司,我感到非常的幸運能夠進入輝瑞實習,也非常感謝團隊裡的每一個人,希望輝瑞會越走越好,也希望我自己在今後的道路上能夠走好!

藥品銷售實習報告 篇4

一、題目:關於在X公司從事藥品銷售崗位的實習報告

二、實習內容及過程

作為一個醫藥代表,平時的工作內容即為維護與醫生(即客戶)的客情關係,通過各種方式加強雙方的認知度,增加銷售數量。以的狀態與醫生交流,使對方接受你的人,進而接受你產品。說起來容易做起來難,在真正接觸這個行業後我才發現我的生存能力是多麼的匱乏。

初到,在前輩的帶領下,我開始慢慢接觸這熟悉有陌生的行業。

熟習是因為我大學裡學習的就是藥品的經營與管理,我對藥品相關的知識還是具備的,對銷售的各種模式也有所瞭解。說它陌生是因為走上工作崗位的我發現了書本與社會的距離,感到了夢想與現實的差距。

為了不讓默默關注我、給我幫助、對我抱有希望的人失望,也不讓自己失望。我告訴自己一定要好好的工作,努力學習。

說到醫藥代表的工作內容無非兩點,就是開發與上量,下面簡單介紹一下工作的基本內容:

1.開發醫院

由於醫院進藥把關嚴格,藥品不像其他普通商品可以自由進入醫院,進而被醫生處方,最後獲得銷量。所以,做醫藥銷售首先一步就是要讓你的藥品進入醫院,使醫生可以使用你的藥品。這是就需要開發這家醫院!

開發就是為了把你的藥送到醫院去。要打通的關節有科室主任、藥劑主任和管進藥的院長等一些相關人員。簡單地說就是拿到科室主任的提單,再由藥劑科主任和院長簽字,最後會在醫院自行召開的藥事會議上將你的藥品購中,允許此藥品進入醫院進行處方銷售。

2.銷售上量

如果已經開發成功了,也就是說藥品成功進入醫院的藥品目錄。接下來你的主要工作是上量,院長藥劑主任就不大重要了,不得罪就行了,你工作重點是有你產品處方權的醫生。

當然,根據藥品種類和使用的不同,一般我們把醫生分為門診醫生和住院部醫生。

門診醫生就是長期在門診裡看病的醫生,處方都會由他們開出,當然,你的銷量也會從他們的筆下產生,在我公司這類產品為。而有些藥品必須在醫院住院時使用,這時你必須聯絡住院部的醫生,使其願意給你用藥,在我公司這類產品為。

但是這不是絕對的,要視實際情況而定,只要對銷量起促進作用我們都可以爭取。讓更多的醫生更多的處方你的產品才是重點。每天就和那些醫生交流溝通,讓醫生認可你和認可你的品種。

其他注意的就多了,藥庫關係要好,查庫存,備貨等都需要他。也要給點好處,統方的關係要密切,那樣你可以知道誰用了多少。

這些只是工作中固定的格式,對於任何一樣工作,他都有所謂的工作體制,這裡的工作體制就是用固定的格式印刷出來規範及定義一個行業及崗位的不變的方式與定義。然而我們做的銷售,而不是文祕。任何規則都不可以在銷售行業上來規範我們的行為,只要在不違法的前提下達到銷售目的的方式,我們都要學習與借鑑。

銷售是一件複雜的事,尤其在醫藥業。身為醫藥代表,一定會面對各種各樣的壓力。公司的銷售指標,同行業競爭對手,客戶需求的不斷變化,國家政策的影響,等等。所以,對於一個醫藥代表來講,為了在競爭中立於不敗之地,除了要掌握專業的銷售技巧以外,還要讓自己有一種積極的人生態度。不單是醫藥銷售,當下的銷售行業日趨白熱化,如何在共性的工作模式下獲得優勢與成功才是我們新一代銷售人員最應該學習的。

在此,我總結了在醫藥銷售中的一些技巧:

一、銷售技巧

臨床代表需要掌握系統的專業銷售技巧(PSS)。專業銷售技巧的學習不是通過自身經驗而得到的,那樣你會走很多彎路。雖然我們學習的都是課本上的一些理論呢知識,但是我在平時學習的藥品知識和管理知識無形中加強我的競爭力。使我對一些較專業的東西接受的會更快。

二、溝通技巧

醫藥臨床代表不需要口若懸河、滔滔不絕。因為能說不等於會說,會說不等於說對話。良好的溝通者總是能先通過傾聽了解他人的想法,而後給出自己的建議。這就需要一個銷售人員有強大的聽覺和快速旋轉的CPU(就是大腦),在瞭解對方的所想後迅速給出迎合對方想法的迴應,這就是說對話。其實能做到這點的不多,我也在不斷的學習鍛鍊自己的溝通能力。

三、公關技巧

一說到臨床代表的公關技巧,我們就想到了吃飯、喝酒、洗桑拿、唱歌、跳舞、撲克、錢送,開會、旅遊、禮品。如果我們把這些技巧當作公關技巧就會進入一個陷阱!其實這些方法是建立在合適的時機、合適的方式上的。而真正的公關技巧就是臨床代表必須知道,我在什麼時機、用什麼方式才能達到拉近關係、建立信任的目標,而且,這些行為必須是合理的。

四、客情關係管理技巧

現在社會環境普遍浮躁,客戶忠誠度極低。作為臨床代表,必須具備將無形的客情關係轉化為有形的工作行為的能力。比如,提高拜訪頻率,建立客戶檔案,鎖定VIP客戶,這樣能夠迅速提高客戶信任。而延長每次的拜訪時間,增加談話內容,開始進行家訪,從原來溝通20分鐘變成了溝通1小時,這些能夠提高客戶的親密度,拉近關係等。

二、說完開場,我在說一下開場之後我們如何洞察對方想法進而掌握主動權

當醫生顧左右而言它時,用探詢的技巧,會幫助你走出困境,柳暗花明,發現機會。因為如果你明白某人行動的真實含義,你就可以瞭解這個人對事物的態度和做事的動機,最重要的就是可以知道他(她)的基本需要,這是非常重要的。因為個人的基本需要直接決定其行為。而現在你最重要的就是用交流控制其行為!

在此,說一下探詢的重要性:

1.使醫生有興趣與你交談

探詢的技巧首先是要使醫生感興趣,願意與醫藥代表交談,無論醫生的興趣是物質還是學術。如果沒有把醫生的興趣激起,那麼醫生就不會與醫藥代表進行交談;如果不交談,醫藥代表就沒有辦法取得更多的資訊;如果沒有資訊,醫藥代表就不能知道醫生的需求,也就不能實現銷售上升。所以首先要考慮怎麼樣激發醫生的興趣。需要注意的是激起醫生的興趣,不僅僅是在開場白,而是在每一次發問的過程中都要儘可能地讓醫生感興趣,你的每一次回答與提問都要有目的的進行,讓醫生願意和你交談。

2.取得有關產品使用、治療及相關競爭產品的重要

資訊只有通過醫藥代表與醫生的對話才能真正瞭解產品的使用、治療及相關競爭產品的一些重要資訊。這對你的用處十分重要,比如你的競爭品種請那些醫生搞學術會議啊,你瞭解到這些資訊後要迅速行動,彌補不足,防止客戶丟失。現代社會的競爭很大程度上在於你對資訊的瞭解程度,醫藥代表瞭解到的資訊越多,那麼成功的機率就越大。

3.決定醫生對你、對公司、對產品及他(她)自己需求的看法

通過探詢也可以瞭解到醫生對你、對你的公司、對你的產品還有他自己需求的看法,這一點非常重要。如果醫藥代表在拜訪的過程中只注意自己的目的,自己如何達成銷售,而忽略了醫生對你和對你產品的看法,就不能實現真正的銷售。

三、實習收穫與體會

在後期的上量工作中,更多的是進行朋友式的聊天,用探詢的方式瞭解醫生的所想,進而滿足他們的意思。

我不建議將醫生看做上帝一樣的客戶,那樣的話你會永遠放不開自己。一種無法逾越的障礙將會一直羈絆你的前進!你在熟習對放脾氣秉性後,儘快將其朋友化,當讓不要對醫生太隨意,畢竟客戶關係不能那樣隨意。只有將醫生髮展為自己朋友一樣的客戶時,你的工作將會輕鬆許多,你的VIP客戶也會持續增加並且更加穩定。你的業績才會不斷的攀升!

總的來說,我的體會簡單地說有一下幾點:

一、放開過去,自信對待

其中可以理解成放開學生時代的幼稚和無知;也可以理解成放開對這個行業的成見;放開自己的心態,不管別人怎麼看待你的工作,記住,我有我的工作方式和生活方式;放開自己的胸懷,這樣你才可以融入這個世界;等等許多。抱著一顆理智的、自信的、向上進取的心投入你的工作中,成功不會遠離你!

二、努力學習,積極上進

我們走出校園,走出課堂,走向社會,走上了與實踐相結合的道路,到社會的大課堂上去見識世面、施展才華、增長才幹、磨練意志,在實踐中檢驗自己。

三、勤奮創新,端正心態

勤奮,是做惑有許多,怎麼樣才能對那些誘惑視而不見,努力做好手頭工作是我們必須直面的問題,這也是每件事所必須的,特別對於我們的醫藥銷售行業更是不可或缺的基本素質!門診拜訪、家訪、病房拜訪;每天就是門診到住院部再到醫生家裡,無論是白天的拜訪還是晚上的夜訪,都需要你有勤奮的心態來支撐你!

端正心態則是我們作為一名實習者最需要的,社會的誘為甚麼部分同學成了“麵霸”的最主要因素!

通過本次實習,一方面,我們鍛鍊了自己的能力,在實踐中成長;另一方面,我們為社會做出了自己的貢獻,找到了人生活的價值。但在實踐過程中,我們也表現出了經驗不足,處理問題不夠成熟、書本知識與實際結合不夠緊密等問題。我要在以後的工作中不斷完善自己的各方面能力,我將以更積極主動的工作態度,更加沉穩的心態,更豐富深厚的理論知識,走上以後的工作崗位!為自己,為公司,為家庭創造更多的價值!

藥品銷售實習報告 篇5

一、實習目的

實習是一種對用人單位和實習生都有益的人力資源制度安排。對接受實習生的單位而言,是發展儲備人力資源的措施,可以讓其低成本、大範圍的選擇人才,培養和發現真正符合用人單位要求的人才。對學生而言,也可以使每一個學生有更多的機會嘗試不同的工作,扮演不同的社會角色,逐步完成職業化角色的轉化,發現自己真實的潛力和興趣,以奠定良好的事業基礎,也為自我成長豐富了閱歷,促進整個社會人才資源的優化配置。為了進一步認識倉儲物流的概念及其運營模式,瞭解實習單位的各項規章制度,增強組織性和紀律性,認識自身不足,嚴於律已,提高自身素質,加強和實習單位各層次員工溝通和交流,學習其優秀品質,提高對現實問題的認識,逐步提高社會交往能力和應變能力,更好的適應物流行業的工作,我於20xx年1月10日到雲南省醫藥有限公司實習。

二、單位簡介

三、實習內容

按公司的安排我在倉儲管理部實習,主要是跟隨公司的保管員發貨,即每個實習生都有一個師傅帶著發貨,每個師傅都有自己的賬號和密碼,每個倉庫都配有電腦,師傅用自己的號進入公司系統,然後打印出發貨單,我們發貨就是看著發貨單進行的,發完後要進入系統確認發貨,這樣拉貨的才可以進入系統確認拿走貨。我們剛開始是熟悉藥品,清楚的知道藥品的貨位,多跟隨師傅盤點幾次這樣就能加深對藥品貨位的映象,其發貨過程需要清楚的知道藥品的品名、規格、批號、數量,這看是很簡單的事,但是它需要十分的細心,一不小心就會搞錯,帶我的師傅十分的優秀,從他們身上我學到了許多的知識,他們是那麼的優秀、細心,每次發貨都要看好藥品的品名、規格、批號、數量,雖然他們對自己保管的藥品已十分的熟悉,但他們還是十分細心,我剛去不久時,對貨物差不多熟悉時便快速的發,覺得自己的效率不錯,結果在師傅檢查中發現有時是數量錯啦,有時是批號錯啦,有時是規格錯啦,更嚴重的是品名搞錯啦,這時才知道自己是那麼的粗心啊,總以為自己很熟悉啦就看也不好好的看看就發了出去,還好在師傅檢查下發現問題,不然將造成很大的失誤,所以要有耐心和細心啊,要做好就得像師傅多學習,不懂的就要及時向師傅請教。

倉庫管理藥品工作流程

藥品進倉管理流程1、倉庫根據已稽核《採購訂單》內容準備成品收貨。2、廠家送貨到達後,廠家提供《送貨清單》給收貨倉管員,《送貨清單》應清晰顯示送貨單位名稱、送貨單位印章或經手人簽名、貨品的名稱、規格、數量、採購訂單號。收貨倉管員將《送貨清單》和對應的《採購訂單》相核對。相核不符者拒收。相符者倉管員以《送貨清單》和《採購訂單》驗收貨品,收貨量大於定購量時,倉庫主管要通過營銷部同意和取得營銷部有權人的書面通知後才能超量收貨。3、倉管員收貨無誤後,在《送貨清單》上簽收,並加蓋收貨專用章,一聯自留,一聯交對方。4、倉管員在電腦上開具《採購單》,並由倉庫主管稽核生效。將《採購單》列印一式三聯,經倉庫主管和倉管員簽字加蓋收貨專用章後,第一聯存根自留,第二聯財務聯連同送貨單位的《送貨清單》交財務,第三聯對方聯同時交財務。5、返修品回倉,以對應的《採購退貨單》為依據收貨,倉管員核實貨單無誤後在電腦上開具《採購退返單》,註明原《採購退貨單》號,並經倉庫主管稽核生效。藥品出倉管理流程1、倉庫主管根據營銷部傳來的《銷售訂單》備貨並作好記載,將配好之貨品清單交質檢部驗貨。質檢部將合格成品裝箱並在電腦上填制《裝箱單》,稽核裝箱單。在每個包裝箱內放置一張裝箱單。包裝好的成品分類放到相應的倉庫存放區域。2、質檢部將《裝箱單》彙總匯出為未稽核《銷售單》,等待營銷部總監稽核發貨。3、倉管員根據客戶持有的已蓋章《銷售單》和電腦裡對應的《出倉單》(對於批發商)或《轉倉單》(對於加盟商)發貨。列印《出倉單》或《轉倉單》一式二份,由倉管員、倉庫主管和客戶簽字,一份交客戶,一份倉庫自留。倉庫盤點流程1、盤點準備倉庫主管將還未有自編碼的存貨通知支援中心補編編碼,並通知有關部門填制相關單據處理帳外物資。財務部將盤點日前已經稽核生效的單據記帳。倉庫主管組織倉庫人員對貨品進行分割槽擺放,分別得出存貨實存情況。2、盤點進行倉庫主管組織倉庫人員初盤存貨。保管員就自己保管的藥品認真的盤點得出盤點結果,若出現出現差異保管員自查原因。3、盤點後期工作倉庫主管將已稽核《盤點單》匯出為進、出倉單,電腦自動生成《盤盈單》和《盤虧單》。倉庫主管查詢盤盈盤虧的原因,並將《庫存檔點彙總表》和差異原因查詢報告交財務主管複核上交總經理審批後。財務部據審批結果稽核《盤盈單》和《盤虧單》調整庫存帳。4、盤點其他規定盤點工作規定按品種多少進行,品種為300以上的1次∕月,100~300的2∕月,100以下的1∕月,參加盤點工作的人員必須認真負責,品名、批號、規格必須明確;數量一定是實物數量,真實準確;絕對不允許重盤和漏盤。由於人為過失造成盤點資料不真實,責任人要負過失責任。對於盤點結果發現屬於實物責任人不按貨品要求收發及保管財物造成損失,實物責任人要承擔經濟賠償責任。

貨物進庫時,倉庫管理員必須憑送貨單辦理入庫手續;拒絕不合格或手續不齊全的物資入庫,杜絕只見發票不見實物或邊辦理入庫邊辦理出庫的現象,倉庫管理員必須查點物資的數量、規格型號等專案,如發現物資數量、質量、單據等不齊全時,不得辦理入庫手續。未經辦理入庫手續的物資一律作待檢物資處理放在待檢區域內,經檢驗不合格的物資一律退回,放在暫放區域,同時必須在短期內通知經辦人員負責處理。.收料單的填開必須正確完整,供應單位名稱應填寫全稱並與送貨單一致。收員及經手人料單上必須有倉庫保管員簽字,並且字跡清楚。每批材料入庫合計金額必須與發票上的金額一致。

各貨物的的發出,原則上採用先進先出法。材料出庫時必須辦理出庫手續,並做到限額領料,車間領用的物料必須由車間主任(或其指定人員)統一領取,領料人員憑車間主任開具的流程單或相關憑證向倉庫領料,領料員和倉管員應核對物品的名稱、規格、數量,核對正確後方可發料;倉管員應開具領料單,經領料人簽字,登記入卡、入帳,倉管員在月末結賬前要與車間及相關部門做好物料進出的銜接工作,各相關部門的計算口徑應保持一致,以保障成本核算的正確性,庫存物資清查盤點中發現問題和差錯,應及時查明原因,並進行相應處理。如屬短缺及需報廢處理的,必須按審批程式經領導稽核批准後才可進行處理,否則一律不準自行調整。發現物料失少或質量上的問題(如受潮、生鏽、或損壞等),應及時的用書面的形式向有關部門彙報。

我實習期間跟隨了兩個師傅,公司主要目的是讓我們從不同師傅身上,不同庫房中學到更多的東西,第一個師傅是在地上發貨的,即藥品是擺放在托盤上的,發貨就到相應貨位發就行。第二個師傅藥品是在貨架上發的,貨架是鐵的,分為三層,一二層是開箱的貨,第三層是放整件的,當一二層貨位上的貨發完了就從第三層上拿下來發。倉庫裡有些藥品須進行掃條碼,該藥品在入庫的時候,倉庫保在條碼掃描器上輸入自己的賬號密碼進入系統選擇驗收單掃描然後掃描每件藥品的二維條碼,通過掃描條碼,將藥品的基本資訊記錄下來,這些資訊將自動出現在入庫管理介面上,包括藥品編號、名稱、規格、廠家,這些資訊是不能更改的。整個入庫過程中,只有在掃描器閱讀完藥品上的二維條碼後,藥品的基本資訊顯示在掃描器的螢幕上後,才能在入庫數量欄目中輸入實際的入庫數量,在掃描器未閱讀條碼時,入庫數量欄目是不允許輸入的。當實物與掃描器上數量相符後即可點選掃描器上的該單掃碼結束驗收藥品入庫。當然藥品出庫時同樣進入系統選擇銷售單掃描進行掃碼,然後發出藥品。

近效期、滯銷藥品的管理:半年之內的藥品不能入庫,每月定期檢查藥品有效期並在登記本上登記,發現有近效期的藥品應懸掛近效期標誌牌。對近效期的藥品按月進行催銷,定期檢視在庫藥品的庫存結構,發現滯銷的藥品要及時報告藥庫負責人員。

倉庫的環境也很重要必須嚴格按照5S技術管理,5S技術是對生產、倉儲、辦公等各種環境進行控制的一種先進的科學管理系統,5S是一種生產現場的管理技術,它為了是使生產現場管理形成一種良好的習慣,主要包括整理、整頓、清掃、清除、素養等五個方面。一﹑整理:在倉儲的現場,我們必須清楚必需品、非必需品,同時清楚貨品的使用頻率。根據不同的使用頻率,分別有不同的處理方法。對於必需品,一般放在工作臺附近;而對於非必需品,可以把它存到倉庫裡,並且定期檢查;對於有些過期的物品,則應迅速處理。整理的步驟包括:現場檢查、區分必需與非必需品、隨時清理非必需品、非必需品的處理、定期迴圈整理。二、整頓:整頓是把需要的人、事、物加以定量和定位。通過上一步整理後,對生產現場需要留下的物品進行科學合理的佈置和擺放,以便需要時能在最快速的情況下取得所要之物,在最簡捷、有效的規章、制度、流程下完成事務。整頓的過程中要注意人機聯絡、人物結合和場物結合。人-機聯絡指的是物流程式、工藝設計、作業空間、材料及製品、崗位器具、質量安全、搬動運輸、裝置運轉、擺放情況等各種過程中,要通過計算機規劃各個流程。三﹑清掃:清掃的推進重點是將倉庫徹底清掃,杜絕汙染源,及時維修異常的裝置並使之恢復正常。清掃過程是根據整理、整頓的結果,將不需要的部分及時清除掉,或標示出來放在倉庫之中。四、清潔:清潔是在整理、整頓、清掃之後,認真維護,保持完美和狀態。在產品的生產過程中,永遠會伴隨著沒用的東西的產生,這就需要不斷加以區分,隨時將它及時清除掉。清潔的地方包括過道、倉儲貨位、貨架、運輸工具、安全工具、電氣、檔案資料等,它是對前三項活動的堅持和深入,從而消除發生安全事故的根源,創造一個良好的工作環境,使員工能愉快的

工作。五﹑素養:倉庫管理能否貫徹實施,能否長時間地持續下去,和員工的素質有很大的關係。修養的推進重點就是讓員工得到5S方面的訓練,讓員工有一種責任感,讓他們對於倉庫的管理成為一種習慣,努力提高員工素質,這一個步驟中需要做火種、火源、電源、水源,安全工作實行分割槽管理,分級負責的制度,明確各級安全負責人對所在區倉庫安全,嚴格執行各項安全規章制度,掌握各種安全知識和技能,加強對產品的進出庫驗收及清潔,安全工作,確保準確無誤,加深對公司所生產產品的瞭解,對客戶所諮詢的問題所提必答,加大對倉庫每週、月的清潔力度,保持庫容整潔、,美觀、防潮。

四、實習結果

所謂物料倉儲管理制度體系,是指按照物料倉儲管理系統構成的要求,將指導工作的原則性準則與方法進行高度概括性的彙總,從而形成一套行之有效、完整的管理制度體系。物料倉儲管理制度是確保物料管理工作正常進行的堅實基礎。

物料倉儲管理系統是按照物料倉儲管理的系統構成,彙總了指導性準則的管理制度。物料倉儲系統的構成主要包括八個方面:物料分類、存量控制、成品倉儲、滯料和廢料、採購等五種管理和驗收、倉儲、物料收發等三種作業。

物料倉儲管理系統的各方面都具體規定了一系列的管理目標。其中,進行物料分類管理可以將物料規劃得有條不紊,存量控制使得倉儲的物料所佔用的資金最少,對採購回來的物料進行驗收後儲存進倉庫,完成負責物料的領發作業

時間不長,我來公司已經有3個多月了,在實習期間,領導和師傅們不僅認真指導我們的工作平時還特別關心我們的生活,給予了我足夠的寬容、支援與幫助。在這裡,我想感謝所有在這段時間裡幫助過我的人。感謝他們讓我不斷進步,我不會辜負他們對我的期望,努力工作、努力學習,將來為社會做出更大的貢獻。

經過這久在倉庫裡的學習,我瞭解到物流工作的複雜性,但在在此實習中充分了解物流企業相關的運營操作程式,增強感性認識,提高了自己的綜合素質和能力,當然也對我們物流公司的運營狀況有了一個整體的瞭解,切身體會到工作中不同當事人面臨的具體工作與他們之間的互動關係,對針對這些操作每天都有不同的心得體會,而且發現了不同的問題,使我在實習中充分發揮主觀能動性,為將來走上工作崗位打下良好基礎。

五、實習體會

實習是對一個應屆大學畢業生來說非常重要的經歷,實習是我們離接觸社會的一個平臺,最真實地感受社會的一個視窗。這次在雲南省醫藥有限公司的實習生活讓我學到了很多東西,對我而言有著十分重要的意義。更深刻的瞭解社會,更便捷的融入社會,它不僅使我在理論上對倉儲管理物的流知識有了全新的認識,而且在實踐能力上也得到了提高,真正地做到了學以致用,讓我學到了許多書本上學不到的東西,有效的鍛鍊了自己,長了見識,開拓了視野,實習是我們邁向社會的第一步,通過這次實習,我發現了不少問題,自己的缺點、不足,早該摒棄的陋習,逐漸被自己所認知,自己所學知識的膚淺,專業知識在實際運用中的匱乏讓我明白我需要學習的太多,使我認識到必須讓自己瞭解更多才能在當今競爭激烈的社會中擁有一席之地

現在想想我們在學校學到的知識好少,沒有實際操作經驗和技能,書本上的理論和知識與現實有很大的差距,因此,在大學期間我們除了應具備紮實的業餘知識外,還應該培養吃苦耐勞、團結協作的精神,這對我們今後就業、擇業非常有幫助。志當存高遠,事應求卓越。在這幾個月中我獲益匪淺,我達到了實習的目的,增長了人生閱歷和工作經驗。通過實習我對工作這個概念有了真正的瞭解,同時也學會了真正的獨立生活。實習單位的方式運用的很好,由指定的指導人員師傅帶徒弟式的帶學生,指導我們的日常學習。我們在實習單位以雙重身份完成了學習與工作的兩重任務,我們像單位員工一樣上下班,完成單位工作,又以學生的身份虛心學習,努力吸取著實踐知識,在實習過程中,我積極肯幹,虛心好學,工作認真負責,主動參與其公司的物流作業流程中,鍛鍊了一定的組織能力和溝通能力,也做了許多的實際工作,提高了實踐工作的能力,為將來的工作取得了一些寶貴的實踐經驗。因此我們認真的工作態度,較強的工作能力和勤奮好學的精神也受到了實習單位及其指導人員的一致好評。