簡歷寫作的七忌

不要像寫論文那樣準備厚厚的一本.企業看一份簡歷的時光個別不會超過5分鐘,沒有哪個企業引導會有耐煩讀你的；專著"gps監控系統,要擅長捉住要點,建議長度不要超過2頁a4紙.

不要把那些跟職位和工作無關的興致喜好都一股腦地寫進去,比方遊覽、看小說、唱歌、鋼琴九級等等,這些興趣愛好通常不會給你加分.

不要把在學校的各科成就單都附上,你是去企業應聘,不是申請出國留學.當然,假如你的學習成績特殊優秀,那你就寫上曾經持續幾年拿過一等獎學金或者成績全年級第多少名等,這就足夠了.

簡歷不要設計得過於富麗,這會讓用人單位感到你太會包裝本人,把功夫都用在了表面上,甚至以為你的簡歷是請專門的美術職員；裝飾"出來的.

與應聘職位無關的工作經驗不要寫.根據用人單位的性質、對職位的要求,供給出足以向用人單位證明自己才能的背景材料就可以了.

簡歷中不要八面玲瓏地展現你的所有方面才幹,這樣用人單位會抓不住重點.

倡議不要在簡歷中寫明最低薪水請求及職位要求,否則你可能失去面談的機遇,不要自己給自己設定過高的門檻.

簡歷應當稀釋學習跟工作生涯的精髓區域性,要寫得簡練精練,切忌快人快語.簡歷後面,能夠附上個人獲獎證實海泡石電纜管,如三好學生、優良學生幹部證書的影印件,外語四、六級證書的影印件以及駕駛執照的影印件,這些影印件可能給用人單位留下深入的印象.