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銀企對接會領導講話稿(精選30篇)

欄目: 領導講話稿 / 釋出於: / 人氣:7.81K

銀企對接會領導講話稿 篇1

同志們:

銀企對接會領導講話稿(精選30篇)

在剛剛結束秋季第一次銀企對接會,縣信用聯社成功與15家企業簽訂8900萬元意向貸款協議後,今天,在這裡,縣金融辦、縣經信委又牽頭縣徽商銀行、縣郵儲銀行在這裡召開第二次銀企對接會。今天的銀企對接活動,兩家銀行將與22家企業簽訂億元以上的意向貸款協議,這必將為緩解企業融資壓力,擴大生產經營規模,添上濃墨重彩的一筆。在此,我代表企業、代表縣經信委,對你們一貫鼎力支援霍邱經濟發展,表示衷心的感謝!同時也衷心希望霍邱各家商業銀行能夠一如繼往地創新金融產品、簡化審批手續、更多更強有力地支援霍邱企業的發展。在此,我講以下幾點意見:

一、找準癥結,主動作為,全力改善融資環境

今年以來經濟下行壓力增大,我縣工業發展速度明顯放緩。前8個月,全縣規模工業企業產值增長28.34%,低於去年同期43.6個百分點。我縣主要支柱產業鐵礦採選業與去年同期相比下降明顯%,低於市下達鋼鐵產業產值120億元的均衡進度10.6個百分點。特別是工業投入嚴重不足。從前8個月來看,全縣工業固定資產28.79億元,同比下降14.7 %,與市政府要求增長20%的差距十分明顯。當前經濟下行,投入不足的主要原因是融資難,造成企業生產和建設資金嚴重緊張。今年以來,縣經信委先後三次組織人員對企業生產經營情況進行調研。從調研中瞭解到的情況來看,目前我們90%以上的中小企業都存在融資難。一些企業因為融資難,正在逐步走向關閉、破產的邊緣。有的企業為了維持生產,從民間高息借貸後,生產經營更是舉步維艱。我們認為,造成企業融資難有以下幾方面原因:

一在產業結構方面。由於我縣企業多為原料加工型企業、勞動密集型企業,產品大多是低附加值的初級產品,這種產業結構、產品結構造成大進大出的產銷特點十分突出,企業生產佔用資金較多。1—7月份,全縣規模企業僅產成品和應收帳款兩項資金佔用就高達27.85億元,同比增長27.6%,大量資金滯留在生產流通環節,造成企業資金緊張。

二在金融機構方面。縣內有的金融機構在辦理中小企業貸款時,手續複雜,費用偏高,還要求企業提供20%的抵押(即企業貸款1000萬元,要拿出200萬元抵押給銀行),利息仍按原貸款額支付;企業貸款時要求必須有抵押;銀行能接受的貸款抵押物只有房產,房產抵押貸款需要通過市場評估,通常可抵資金僅是房產市場估值的60%;有的企業在房產抵押後,銀行仍要求由擔保公司提供擔保;有的企業在取得擔保公司擔保後,銀行還要求企業互保。特別是現在企業在商業銀行的貸款到期後,不及時歸還,就會上銀行“黑名單”,企業抽調資金還貸後,續貸時間太長,往往會拖上三四個月。企業從銀行一時得不到貸款,被迫從民間借款來償還銀行貸款,所付利息最高的達到8分,最少的也在4分以上,沉重的貸款利息會給企業帶來不堪重負的高額成本,將企業拖入困境。

三在企業自身方面。我縣中小企業多屬民營或私營企業,經營管理水平低,生產技術落後、贏利能力不強,企業貸款風險高;由於沒有土地證、房產證,企業缺少可以用於抵押擔保的資產,不符合商業銀行的貸款條件;受管理水平和員工素質的限制,企業財務制度不健全,內控制度不完善,資金管理缺乏規範性,缺乏詳細的資產負債資訊與其他財務資訊,會計資訊失真,財務報表缺乏可靠性,銀行無法有效的通過財務報表分析掌握企業的資金運用狀況;有的企業交易採用現金交易的方式,無法取得相關憑證,加大了銀行對企業資金監管的難度;不少中小企業信用等級普遍偏低,不能列入銀行信貸支援的行列;部分企業多開戶頭,多頭貸款,銀行和企業之間的資訊不對稱,銀行無法有效監督中小企業的資金使用情況;甚至有個別中小企業通過製造虛假的交易合同,資產證明等套取銀行的信貸資金,再以不規範的資產評估,資本運作等手段逃避銀行債務,給銀行造成損失,惡化了社會信用環境,加大了中小企業的融資困難。

針對以上問題,建議縣政府今後加快產業結構調整步伐,培育發展更多成長性高、贏利能力強的企業。每年召開金融工作大會,表彰誠信企業,通報不誠信行為。引進更多各類商業銀行,加快村鎮銀行建設步伐;加大對銀行支援地方經濟發展考核力度,不斷優化金融生態環境,促進政銀企三方實現合作共贏。

二、 內強管理,外樹形象,盡力創造融資條件

企業作為生產經營的市場主體,要創造條件爭取金融機構爭持。

一要主動溝通促對接。企業負責人要到金融機構多彙報、多溝通、虛心求教,主動爭取,多瞭解金融知識,降低和避免經營風險。對今天會上初步達成的合作意向,企業要遵守與銀行簽訂的協議承諾,千方百計落實貸款條件,抓緊進行對接,儘快完善手續,推動信貸資金及時足額到位。

二要精選專案求支援。企業要認真研究本行業、本企業的發展戰略和規劃,根據自身實際和市場需求,調整產品結構,努力創新,開發有市場競爭力的新產品。企業要取得金融部門的信貸支援,還要有好的專案。企業要安排得力人員,認真研究國家產業政策和金融政策,精心論證專案,用心包裝專案。把專案的前期工作做好、做實、做到位,爭取金融部門的支援。

三要完善制度贏信任。企業要苦練內功,加強內部管理。

當前尤其要不斷規範財務制度,積極主動向銀行提供自身經營狀況的資訊,主動向銀行提交各種真實的財務報表,自覺接受銀行的監督。要加強企業資金管理,切實增強自身的盈利能力,提高資金使用效益,增加資金回籠能力。要通過誠實守信形象,爭取金融部門的更大投入和長久支援。

四要講究誠信謀合作。信用是企業的名片,企業要牢固樹立誠信經營意識,要視信譽為生命,自覺做到誠實守信,守法經營,用誠信贏得扶持。企業遇重大經營事項要及時與銀行溝通,及時反饋資訊,定期反映生產經營情況;要主動參與、接受信用資質認定,真實地反映生產經營情況和財務狀況,提高銀行增加信貸投入的信心,爭取金融機構更多的信貸支援。要堅決杜絕借款積極主動,還款消極被動的現象,用誠信不斷開創銀企合作的新天地。

三、履職盡責,創新服務,傾力搭建融資平臺

作為企業的綜合服務部門,我們今後將充分發揮橋樑和紐帶作用,助推銀企合作不斷向縱深推進:

一是想方設法提高企業的競爭力。作為全縣工業經濟的綜合服務部門,今後,縣經信委將堅持以企業需求為導向,以企業滿意為標準,進一步增強服務意思,提高服務能力,不斷協調解決企業生產經營中遇到的難題,不斷推動企業工業經濟實現持續健康發展。儘快協調落實20xx年度工業專項資金,支援企業發展。加大協調力度,全面落實國家省市縣各類惠企政策,扶持企業發展。

二是持之以恆做好專案儲備工作。抽出專人幫助企業做好專案篩選、論證工作,不斷向銀行推薦高質量的投資專案。加強對企業的調研,及時瞭解企業的資金需求,不定期向銀行推介優質信貸企業。

三要克服困難推動銀企合作活動深入開展。一方面,配合金融辦對今天的簽約合同跟蹤抓落實,適時排程,及時協調解決有關問題,切實提高履約率。另一方面,認真謀劃好下次銀企對接活動,確保有更多的企業專案與銀行實現成功合作。

最後,希望今天簽約的銀企雙方以此為新的起點,增進信任,加強溝通,互利雙贏,不斷鞏固和擴大對接成果,希望通過政、銀、企三方共同努力,使我縣銀企合作的基石更牢,合作的關係更好,合作的領域更廣,合作的效果顯著。最後,我代表縣經信委預祝本次銀企對接會取得圓滿成功。謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇2

尊敬的各位領導、各位同仁、各位金融界的朋友們:

大家好!

很高興能夠參加這次銀企對接座談會。在此我首先的發展、壯大中一直給予大力支援和幫助的各位領導和金融界的朋友們。

是集各種職業裝的設計、生產、銷售於一體的專業性服裝生產企業。主要產品有:職業裝、休閒裝、西服、潤1491萬元、入庫稅金900萬元。 長期以來,在我公司資金運作上,給予我們極大的幫助和支援。在解決公司融資問題的同時,經常做一些講座交流活動,介紹一些特色優惠服務。我們通過這些建議,很好的規避風險,節約利用了資金的成本,在此向各位表示忠心的感謝!

企業是經濟增長的動力,資金是企業發展的血脈。資金緊缺一直是制約企業做大做強的首要難題。可以說,沒有銀行的資金支援,企業的發展就如無源之水。沒有企業的存貸業務,銀行的發展就如無本之木。銀企之間只有雙向共建、相互支援,才能互惠互利,最終實現“雙贏”。當前我們正面臨發展的關鍵時期,我們深刻認識和全面把握巨集觀環境的新變化,緊抓發展的重要戰略機遇,我們倍加珍惜這來之不易的機會,在開放竟爭的格局下,在產業重組的大潮中,實現自身的做大做強。

我們衷心的希望金融機構能夠簡化企業信貸辦理流程,開發更多適合各企業的金融產品,加大對我們中小企業的信貸投放力度,降低信貸門檻及成本、延長貸款期限,以減輕企業還貸壓力。我們也會積極的加強企業管理、誠信經營、積極調整產業結構,加快轉型升級步伐,不斷髮展壯大企業實力,用真誠和誠信架起銀企合作的新橋樑,開創銀企合作的新天地。

最後預祝本次會議取得圓滿成功!祝願大家工作順利、家庭幸福!謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇3

各位領導,女士們、先生們:

大家好!近年來,由於受到經濟金融環境不景氣,以及信貸規模受限等各方面的影響,對企業及銀行的發展帶來一定的挑戰,加強銀政合作、銀企合作是共同應對困難與挑戰,實現合作共贏的良好選擇。在這裡,非常感謝政府搭建的這一平臺,可以最大限度的為企業排憂解難,為銀行提供渠道,加強與深化銀企交流,促進當地經濟的繁榮發展。

下面我簡要的介紹一些我單位的相關情況,以及近年來我行在支援新區發展中所做的一些努力。

――――――(單位簡介)

近年來,新區在經濟建設上取得了優異的業績,高新技術產業發展勢頭良好,有堅實的經濟基礎,有巨大的發展潛力,有一大批發展潛力巨大的企業和具有奮發向上精神的企業家。作為老百姓自己的銀行,為――市的繁榮作出應有貢獻是我們義不容辭的責任。今後工作中,――分行會不斷改進和提高金融服務水平,不斷創新金融產品,深入企業,瞭解企業需求,介紹信貸政策和信貸產品,密切與政府的合作,加強與企業的資訊交流與溝通,指導企業規範專案申報,對符合條件的專案,努力給予信貸支援,進一步提高效率,降低企業融資成本。

最後再一次感謝新區政府為銀企雙方提供這樣一個良好的交流和溝通平臺。通過交流,進一步加深了銀政銀企之間的相互理解和信任,增進了彼此間的感情,同時也為今後開展廣泛合作奠定了堅實的基礎。我行願與新區政府及企業一起,在區政府的帶領下,努力拓寬信貸服務領域,提升金融服務層次,不斷加強交流、溝通,攜手共創銀政銀企合作、多方共贏的良好局面,為推動區經濟的發展做出更大的貢獻。

謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇4

同志們:

今天,我們在這裡隆重集會,慶祝金海路農貿市場建成使用。在此,我代表東臺鎮黨委、政府向蒞臨指導的各位領導、各位來賓、各界朋友表示熱烈的歡迎!向金海街道的居民和農貿市場的廣大經營戶致以良好的祝願!

金海路農貿市場的建設,是鎮黨委、政府實踐科學發展觀,為民興辦的一項實事工程,對於方便群眾生活,完善城市功能、美化城市環境、提升城市文明程度具有重要意義。從20xx年7月份開始僅用半年時間,金海街道一班人就齊心協力、密切配合,完成了農貿市場的土地協調、規劃設計、手續審批、建築施工,搬遷安置等工作,市場配有300多個攤位,23間門面房,使社群居民儘早享受到農貿市場建設的成果。

各位領導,同志們,農貿市場的培育和繁榮需要社會各界的精心呵護。藉此機會,我提幾點希望和要求,一是金海街道全街上下要團結協作,再接再厲,繼續在推動發展、服務轄區居民上求突破、謀新篇,走好強居便民的新路子。二是在市場發展上,要建好市場、管好市場,形成特色,豐富商品種類,提升管理水平,加大對外宣傳力度,使金海路農貿市場成為方便居民、促進就業、服務發展的良好平臺。三是希望廣大經營戶要以服務為宗旨,服從市場管理,共同打造誠信市場,樹立起良好的市場形象,推動農貿市場的發展繁榮。

最後,祝金海路農貿市場開業興旺!祝大家豬年新春愉快,闔家幸福!祝各位經營戶:生意興隆,財源廣進!

謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇5

同志們、同學們:

今天,我們在這裡舉辦X市希望工程圓夢行動助學金髮放儀式暨“青春邀約話成長”勵志座談會,非常有意義。剛才聽了關於希望工程圓夢行動近年來運作的情況介紹、大學生代表和愛心企業的發言,對團市委一直以來積極維護青少年合法權益,關注青年民生所做出的努力感到十分欣慰;對寒門學子所表現出的自強不息,奮發努力,頑強拼搏的精神風貌,感到由衷地高興;為愛心企業無私奉獻,關注社會,關愛民生的善行義舉,深受感動。在此,我謹代表市政府向熱心慈善事業、積極捐資助學的企業家和社會各界人士,表示衷心的感謝和崇高的敬意!向受到資助的同學們,致以親切的問候和良好的祝願!

自古就有崇文尚教、耕讀傳家的優良傳統,更有樂善好施、扶貧濟困的傳統美德。近年來,在市委市政府的積極倡導下,在社會各界尤其是廣大企業家的鼎力支援下,慈善事業蓬勃發展,特別是慈善助學活動已成為是最受歡迎、最具影響力、最有號召力的活動。作為慈善助學活動重要組成部分的希望工程圓夢行動,其影響力也越來越大,已經成為青年工作的重要品牌之一。這些助學活動,幫助一大批學生順利完成了學業、走上了工作崗位,也幫助一大批家庭度過了暫時困難、重拾了生活希望。

當前,儘管早已建成全面小康社會,但由於種種原因,一些家庭的生活還比較困難,部分學生的學業正受到影響。讓每一個有求學願望的學生完成學業,不讓一個學生因貧困而失學,是各級黨委政府義不容辭的責任,也是社會各界愛心人士的共同心願。希望工程圓夢行動正是落實市委、市政府關愛青年成長的具體行動,是溫暖學子,放飛夢想的公益行動,更是黨政關懷、社會關注、青年關心的民生工程。這一成果的取得,體現著市委、市政府的關心關懷,體現著全市各級團組織的共同努力,更凝聚著社會各界的愛心與奉獻,尤其是愛心企業家富而思源、不忘社會、回饋社會的社會情懷。這種責任意識值得肯定,這種社會情懷值得尊重,這種奉獻精神值得傳揚。

同學們,再過幾天你們就要進入夢想中的大學校園。大學是人生的重要時期,也是實現人生理想、人生價值的重要階梯。在此,利用今天這個機會向在座的同學們以及所有受到“希望工程圓夢行動”資助的學子們提三點希望:

一是要刻苦學習,學有所成。青年興則國家興,當代青年的知識技能、文化修養和綜合素質,決定著社會的前進步伐和發展方向。學習是你們當前的首要任務,也是成才的根本途徑。你們的父母起早貪黑、含辛茹苦,社會的好心人伸出援手、真情關愛,都是為了讓你們能夠抓住大好的學習機會,好好學習,學到本領。希望同學們珍惜來之不易的學習機會,發奮讀書,刻苦鑽研,以優異的學習成績回報家人、回報社會。

二是要堅定信念,錘鍊品質。青年是民族的未來,國家的未來,作為青年要始終做到思路清、方向明、道路正,要磨鍊意志,砥礪品質。要進一步確立為中華民族偉大復興而奮鬥的遠大理想和跟黨走中國特色社會主義道路的堅定信念,正確認識社會發展規律,正確定位自己的社會責任。要把人生追求與祖國發展的洪流相融合、與時代前進的步伐相統一,努力在為祖國、為人民、為社會的奉獻中實現理想抱負、成就精彩人生。

三是要奉獻社會,傳遞溫暖。是黨和政府的關愛,社會各界的奉獻,幫助同學們順利走入大學校門,實現人生求學夢想。希望大家要牢記關愛,樹立感恩意識,在感受關心,體驗溫暖中,培養友善誠信、團結互助、感恩社會的心靈和品格,不斷提高自身的綜合素質。要關愛他人,傳遞溫暖,努力培養積極向上的力量、關愛他人的習慣和傳遞溫暖的責任,以滿腔的熱忱來回報社會,回報關心每一個需要幫助的人,把愛心接力棒永續傳遞,使我們的社會更加和諧美好。

最後,祝希望工程圓夢行動水平更高、品牌更響,祝同學們學業有成、健康快樂!

謝謝!

銀企對接會領導講話稿 篇6

各位同事,全體同仁:

今天,我們舉行20x至20x年度的員工大會,也是跨年度的一次盛會,這次會議有著極其重要的意義,回顧20x年,我們感慨萬千,在溫州x全體同仁共同努力下,20x年,我們取得了一定的成績,現在,我代表公司領導班子,就公司今年來業務工作開展情況以及管理工作向公司全體同仁作一總結

第一、 貨代出口攬貨業務量增幅較大。

較之20x年同期相比,20x年海運出口業務有了較大的突破,1-11月份,海運出口業務總量達到3367TEU,同比增長1.48倍,海運代理業務收入比去年同比有所增加。

從8月份起,受國際國內經濟形勢影響,代理箱量明顯減少,整個口岸環境也不甚明瞭,有多家客戶倒閉,甚至出口轉內銷,客戶資源面臨挑戰,溫州貨代公司也倒閉數家,因溫州不是口岸,受直客的因素影響較大,我司客戶從原來的150餘家,減少至目前的110餘家,減少了近27%,公司在10-11月份加強攬貨及營銷立度,11月份增加了4家新客戶,但考慮到長期收益,初期利潤不高。

空運業務每月較去年同期有所增長,受經濟危機影響,空運業務貨量在下半年有所下降,目前正在努力突破瓶頸,謀求更好的發展。公司營銷局面已成格局,專兼職營銷5人,專職營銷13人,並於今年5月,與浙江樂港通國際貨運代理有限公司達成協議,全面代理溫州x業務產品,開展樂清地區的攬貨業務,並掛牌成立溫州x駐樂清辦,公司於四月份開始著手準備麗水地區的業務開展工作。7月份掛牌營業,截至11月底,共有代理進口報關業務14票,出口報關業務11票。

第二、 船舶代理業務降幅明顯。

溫州x代理集海的內支線船舶來溫港業務,自3月份以來,溫州牛皮類產品加工基地紛紛向越南、東南亞等其它國家轉移,即使國內的生產基地,也向張家港等欠發達內地地區轉移,溫州港進口貨大幅減少,我司代理艘次及箱量較去年同期也有較大降幅。1-11月份代理船舶為144艘次,比去年同期下降15%;代理箱量也有明顯減少,一為船東為保持成本,二為進口貨源減少,加之法國達飛(CMA)決定取消溫州港x掛靠,除我司代理一條大型橋吊裝置外,今年沒有代理任何國際班輪業務,船代收入有近40%的降幅。公司一直在努力尋求大型散雜貨船的代理業務的拓展。

第三、 內貿集裝箱代理業務發展受限。

公司20x年底開始開展內貿集裝箱運輸代理業務,20x年度內貿業務發展穩定,20x年上半年內貿業務未能突破發展瓶頸,始終保持於100左右,上半年共計代理543標箱,源於當時受空箱限制,內貿業務在客戶的選擇上側重於量較大的客戶,因此客戶較為集中,在當時內貿出口用箱受限的情況下,我司採取和其它船公司合作的模式解決用箱困難,將其它船公司在溫州積存的空箱,通過裝內貿貨的重箱運往重慶港,然後拆空後正好滿足其用箱需求。然而受到5.12四川大地震的影響,四川內陸無法進行雙拖,只能由雙拖變為單拖,由此拖車單箱成本上升800至1000元;加之6月份國內油價上漲,海運費也隨之上漲,海運單箱運費成本增加400-500元,由此,貨主在人工成本上漲、原材料生產成本增加的情況下,無法承受與日劇增的物流成本,所以貨主紛紛更改包裝及運輸方式,改海運為散貨船,由拖卡至溫港出貨,改由貨源當地小型江船出運,由此,公司內貿業務面臨巨大打擊。自5月份起,6月份,其影響明顯顯現,以至於接下來的幾個月,內貿業務基本處於停滯不前狀態。

第四、 理順了崗位結構,員工隊伍趨於穩定。

根據一屆三次董事會要求,公司商務崗職責歸到財務部門,接受財務部經理的直接管理;同時,公司對員工的勞動關係進行了理順,現在分為三類,一為與公司鑑定勞動合同,享受公司繳納社會保險的一類,一共為25人成立市場部與營銷部,將辦公室與財務部進行了整合,組建財務綜合部,撤銷了空運部,經過調整,公司的組織架構更加趨向合理,加強了對營銷團隊的管理,提高了管理效率。

公司內骨幹員工流動人數較去年同期有明顯好轉,骨幹員工的成長較為迅速,公司管理體系也較為完善,6月份,公司提拔了一批骨幹員工及主管,分管相應業務模組,責任到人,崗位不變,職能變,工資不變責任變,大大減少了公司班子以前的直線管理壓力,公司於上半年設立了麗水分公司,在麗水海關屬地開展內地報關業務,以及當地進出口攬貨業務,目前已有業務產生,客戶目前有三家,並有四家當地A類企業為重要潛在客戶,業務跟進工作仍在繼續努力中。

第五、 公司財務制度得到了很好的執行,同時加強了業務風險的防範與控制。

公司財務管理較去年有明顯改觀,尤其財務制度的執行上,在業務應收、應付、資料更改上都做有相關流程及規定,並把關執行,財務控制較為嚴格。

為把控公司業務風險,公司加強了如商務放單制度、營銷管理辦法、營銷員規範、公司海運業務風險控制管理辦法等,從業務承接環節,報價環節、操作環節、催款環節、放單環節均做了相應規定,不該接的業務不接,為緩解資金壓力,控制業務風險,公司將超過三個月付款的華僑客戶砍掉,嚴格控制客戶的到款時間,並從業務提成上引導應收賬款,將營銷員的提成比例與應收賬款到帳時間直接掛鉤,公司鼓勵開發付款及時、利潤較高的客戶,7月份以來的業務,應收賬款回收基本控制在了60天以內。之前的個別欠款客戶,公司也在多方努力催要運費,必要時隨時準備起司法程式催要運費。

6月份,內貿客戶因各種原因故意拖欠運費,經多次催收協商未果,公司果斷採取行動,通過訟前保全、籌備證據、起訴等程式對貨主進行了控制,目前案件待判決中。

經過各項努力,我司應收賬款較去年同比下降30%,應收款賬齡也明顯縮短,客人資質已向付款及時、利潤貢獻度大等特徵過度。

第六、建立公司的核心營銷團隊,加強了整個營銷隊伍的管理,增強團隊凝聚力,逐步規範了操作流程。

公司在10月份設立營銷部,部門設立後,通過每週召開營銷例會、上交客戶走訪報告等方式,逐步對營銷人員的營銷方式、工作態度以及與公司之間的合作模式進行規範;通過改變提成比例,加強營銷人員對應收賬款的重視,縮短了公司資金的墊付期;

通過與客戶簽訂協議,加強公司對客戶的管理,規避操作風險以及費收風險;通過中國臺灣-溫州航線的直通契機,進行深入的客戶走訪調研,加大了攬貨力度。同時公司也在加大公司層面客戶的攬貨力度,目前公司客戶已經超過30家。公司開展溫州至中國臺灣航線的大型調研共計三次,調研企業200餘家,取得了最前沿的調研資料.

第七、公司安全管理制度也得到落實和執行,各項成本也得到較好的控制。

公司安全管理得到落實,風險控制得到明顯改善,公司通訊費用較高,公司於六月份使用UUCALL網路電話,使通訊成本控制在每月5300以內,另公司網路傳真也得到較好的應用,目前其已成為我司業務辦公的重要工具。其它辦公成本也得到較好控制。

公司自3月份開始使用新的業務系統,新的業務系統模組較全,含蓋了公司進口、船代、海運出口、空運、內貿、報關係統以及財務系統,此業務系統功能健全,利用率較高。公司利用業務系統開展網上查詢、網上訂艙、網上改單業務,以及開通集卡資訊即時查詢系統,此業務系統在開展業務以及宣傳推廣中收到較好的效果,方便了客戶,同時也提高了操作效率,減少了差錯率。

第八、應對金融風暴,抱團取暖,開源節流,規避風險。

經濟形勢的變化給公司帶來了警示和思考,如何應對經濟危機,如何從自身做起為公司開源節流,控制各種風險,公司在11月份號召全體員工進行討論,加強員工風險意識,為公司出謀劃策,公司應對危機主要有四項措施,一是開源,繼續加大攬貨力度,要攬取賬齡短、利潤高的客戶,控制最低毛利;二是理順各項業務的費收控制程式,把握節點,規範操作流程,提高工作效率,防止程式失控。三是壓縮費收時間,7月份以後的業務賬齡基本壓縮在了60天內,但在經濟危機的環境下,公司要求壓縮再壓縮,控制在30天以內,改滯留客戶核銷單為扣押提單,規避費收風險;四是壓縮成本,辦公場所合併,撤銷物華營銷中心,減少租房支出;繼10月份公司組織架構調整後部門再度整合,將市場部與操作客服部整合為操作客服部;崗位之間整合,崗位合併,具備營銷素質的人員轉為公司銷售,增加開源力度.

各位,大家都知道,世界性的金融危機正在影響著全球的經濟,作為外貿運輸行業,我們受到一定的衝擊,公司業績受到一定影響,在努力克服困難的同時,我們努力尋求提升業務的發展途徑,克服困難,及時調整業務思路,激勵員工士氣,首先我們要常設機構的是,

1.金融危機的影響是有限的

2.溫州市場仍然存在巨大的機會

3.通過我們堅持不懈的努力,目標是可以實現的

4.公司會全力支援大家完成目標,會始終如一的站在同一戰線,共同度過難關。

我們20x年工作計劃如下:

第一、加強各辦事處的管理,加強各辦事處的攬貨力度,由班子專人負責,專人跟蹤,專人管理,專人支援,組織公司層面營銷人員,多開發公司層面(非業務員)客戶,保持海運出口貨量的增量;繼續執行公司業務風險防控制。力爭完成貨代收入150萬元.

第二、努力爭取船代業務,加大內支線出口至中國臺灣的攬貨業務,加強空運的攬貨及業務開發。力爭完成船代收入120萬元

第三、藉助中國臺灣-溫州直航契機,深入中國臺灣航線調研,帶動其他航線的攬貨,加強和各貨代之間的合作,在目前經濟形勢下,努力在中國臺灣線以及中東線兩條航線上有所突破,減少經濟危機的影響。

第四、開展進口貨代攬貨業務,開發麗水進口報關客戶,以及溫州港進口貨代業務。

第五、加強內貿業務的團隊協作開展業務,強化營銷團隊的內貿業務知識,共同促進內貿業務的開展。

第五、努力壓縮成本費用,將節流作為明年管理工作的重點,號召全體員工從自身做起,開源節流,與公司一起應對這場經濟危機。

各位同事,20x年是我司發展的關鍵的一年,是挑戰與機遇並存的一年,我們要開拓思路,加倍努力,戰勝困難,要求各崗位做好崗位的本職工作,要求我司上下一心,團結奮戰,努力完成20x年這場攻堅戰,謝謝在大家。

銀企對接會領導講話稿 篇7

同志們:

大家好!

今天召開義務植樹動員會議,有兩個目的。第一個目的很明確,就是動員做好義務植樹工作;另一個目的,也是我們今天的主要議題,就是黃河公園建設問題,這是我們今天的主要議題。

義務植樹活動已經開展多年,通過這項活動,廣大市民對義務植樹的重要意義已經有了充分認識,對愛林、造林或者說愛綠、造綠已經有了深切感受,對生態概念的理解也逐漸成熟和理性,對生態綠化、健康綠色的要求也就更加迫切。近年來,市委市政府從關切民生角度出發,全力打造生態宜居城市,在成功建立國家級園林城市之後,又做出了建立國家森林城市的重大部署,三年來,在各級、各部門的共同努力下,全市共累計投入林業生態建設資金25億元,目前全市森林覆蓋率47.99%,城市建成區綠地面積達1116.5公頃,城市綠地率、綠化覆蓋率分別為39.2%和43.4%,實現了生態建設的新突破。

最近一個多月來,我們啟動了黃河公園建設,這是市委市政府為建設生態城市而做出的又一個重大部署。下面我著重講一下黃河公園建設工作。

一、提高城市品位,改善民計民生,黃河公園建設意義重大

建設黃河公園、打造沿黃半島景觀帶是貫徹落實市六次黨代會精神和市政府五次全會會議精神、強力實施“四大一高”戰略的重要舉措之一,對進一步提升中心城市品位、改善城市形象、打造全國重要旅遊目的地城市和黃河旅遊核心城市具有重要意義。

黃河公園建設是沿黃半島景觀帶的重要組成部分,也是沿黃半島景觀帶建設的重中之重。把黃河公園建設好,為市民群眾提供休閒娛樂、遊覽的場所,是市委市政府為改善民計民生、提高城市品位和全民文明素質的所做的大事、實事之一。

黃河公園佔地面積大,東西延伸距離長,建成後不但會大幅度改善城市生態環境、顯著提升我市沿岸特色景觀效果,還能把黃河沿岸的旅遊景點串聯起來,形成規模旅遊景觀效應,對提高峽市知名度和促進旅遊及相關產業的發展將產生積極的推動作用。

通過建設黃河公園,首先完成沿黃大景觀帶綠色平臺的搭建,在此基礎上逐步豐富功能和內涵,充分展示黃河沿岸自然特色和歷史文化,打造黃河旅遊知名品牌,提升城市影響力,促進我市生態文明水平的提升和經濟建設的新跨越。

二、領導高度重視,部門協作有力,工作穩步推進

黃河公園位於我市城區北側,東起會興古渡口,西至209國道黃河大橋,南起北環路,北至黃河灘塗,佔地總面積3500畝。自今年9月份黃河公園規劃建設啟動以來,市委、市政府領導十分重視,多次召開會議研究討論,多次到現場辦公解決工作中的難題,多次作出重要指示。在黃河公園建設辦公室各成員單位相互協作、積極配合、共同努力下,目前已經確定了黃河公園規劃範圍,一期徵地拆遷工作即將結束,總體規劃設計方案也將編制完成,園區的覆蓋式綠化已經展開,各項工作正在穩步推進。   三、群策群力,密切配合,全力以赴搞好重點工程建設

黃河公園建設是一項系統工程,牽扯的點多、面廣,在建設過程中遇到的問題會很多,因此,全市上下必須高度統一思想,提高認識,既要信心十足,又要有敢打硬仗的心理準備,各相關部門要敢於擔當,勇於奉獻,各負其責,密切配合,在建設過程中善於開動腦筋,多出主意多想辦法,全力以赴投入到黃河公園建設當中來,把這項工作做好。有關部門一定要從貫徹落實科學發展觀、構建社會主義和諧社會的高度,深入研究和認真解決公園管理問題,把好事辦好、辦實。

今天我們在這裡召開動員會,目的是要讓大家認識到黃河公園建設的重要性,對黃河公園建設真正重視起來,及時行動起來,為公園的建設出一把力,流一點汗,貢獻一點自己的力量,使我們的公園建設早一點完成,讓我們的城市更加美一些,生活質量更高一些。   今天專門召開動員會,並把植樹地點選在黃河公園,充分說明了市委、市政府對黃河公園建設工作的高度重視。這次黃河公園義務植樹活動選擇由市直單位參加,就是希望通過市直單位能夠起到帶頭作用,用你們的實際行動帶動其他各級單位甚至全市人民行動起來,投入到黃河公園建設中來。

下面我講幾點要求:

一是各級各部門各單位要按照市委、市政府提出的要求,切實加強領導,積極落實責任。各相關職能部門和基層組織的負責人也都要積極履職盡責,主動做好各自的工作,及時協調解決各種矛盾和問題

二是要強化協調配合。黃河公園建設不是簡單的工程建設,而是一項複雜的系統工程,牽扯到徵地拆遷、規劃設計、河道治理和防護等多項工作,各級各部門必須高度重視,通力協作,密切配合,共同把工作做好。各相關單位都要切實服從黃河公園建設辦公室的統一領導、統一協調、統一指揮,主動加強與上級業務部門的溝通聯絡,遇到問題及時協調,重重大問題及時彙報,決不能各行其事,必須步調一致,形成合力。

三是要強化責任到位。各相關部門和開發區、湖濱區要按照責任分工,細化工作方案,從緊安排各項工作,要將任務層層分解落實,做到層層包、級級保,一級對一級負責,確保任務按時完成。

黃河公園建設工作時間緊,任務重,困難多。不過我相信,有市委的堅強領導,有指揮部的有力指揮,有相關部門的積極參與,有全市人民的大力支援,黃河公園建設工程一定能夠按時順利圓滿完成。

另外,雖然本次黃河公園冬季義務植樹活動參加單位不多,植樹面積不大,但是這是重點工程的一部分,我們一定要按照綠化辦和黃河公園建設辦公室的要求,根據栽植計劃安排,在保證綠化數量的基礎上,還要確保栽植質量。綠化辦公室已經把栽植技術規範和相關材料印發各單位,關鍵是要按規範要求,組織幹部職工精心栽植。各單位要給職工講清栽植的要領和技術要求,杜絕粗枝大葉、不按規程栽植、完任務了事的現象。對驗收不合格的,要重新補栽,並且要通報批評。檢驗各單位栽植質量的標準就是成活率和儲存率,達不到要求的,必須補栽,希望各單位一定把好栽植質量關。

綠化辦要確保苗木質量,杜絕關係苗和人情苗。按照統一安排部署,以確保栽植質量為前提,抓好各個環節的督促檢查,督促各單位落實好任務。要加強輿論監督,對搞的好的單位要進行通報表揚,對不按期完成任務、質量不合格的不僅要責令返工,而且要通報批評,情節比較嚴重的,單位主要領導要向市委、市政府作出說明。要通過有效的督促檢查,真正把植樹任務落到實處。

謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇8

實施“三支一扶”計劃是貫徹落實黨中央、國務院關於引導和鼓勵高校畢業生面向基層就業戰略部署的重要舉措。20xx年以來,自治區人力資源和社會保障廳聯合自治區黨委組織部、教育廳、財政廳、農業廳、畜牧廳、衛生廳、自治區扶貧辦、自治區團委等有關部門,先後選拔了2750名高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧服務,取得了顯著成效。實踐證明,組織實施好“三支一扶”計劃,有利於發揮鼓勵高校畢業生到基層一線、到艱苦邊遠地區就業的政策導向作用,有利於加強基層公共服務體系建設,有利於培養一支心向基層、服務基層、紮根基層的青年人才隊伍。各地要充分認識在新形勢下繼續做好“三支一扶”工作的重要意義,在認真總結經驗教訓的基礎上,適應這項工作的新任務、新特點、新要求,進一步加大工作力度,推動“三支一扶”工作深入開展。

根據寧人社發„20xx‟199號、寧人社辦發„220xx‟133號檔案的相關規定,今天,我們組織這次高校畢業生“三支一扶”計劃崗前培訓活動,給大家解讀了國務院、自治區“三支一扶”的相關政策,下面,我給大家再強調一下各用人單位、和服務畢業生應該注意的一些問題。

為了辦好這次崗前培訓,我們邀請市委黨校李曉剛老師給大家培訓了中衛市市情、農業產業、計劃生育服務、廉政教育、農村共青團組織、農村工作方法、等幹部基本知識和涉及農村工作方面的內容,也邀請了各個專案合作單位的領導,參加我們的培訓。

舉辦這次崗前培訓,其目的是使即將走上工作崗作的工作人員,瞭解到基層單位工作的基本情況,掌握基本工作方法和農村工作經驗,具備一定的工作能力,更好地適應工作和生活環境,儘快地投入到工作中去。只要大家虛心、細心、耐心地參加培訓,通過各位領導和專業人員的授課,必將為大家走上新的工作崗位奠定良好的工作基礎。

下面,我給大家傳達一下“三支一扶”專案實施的意義和中衛市近三年來取得的成效。

一、 專案實施的意義

“三支一扶”,是指大學生在畢業後到農村基層從事支農、支教、支醫和扶貧工作。計劃的政策依據是國家人事部20xx年頒佈的第16號檔案《關於組織開展高校畢業生到農村基層從事支教、支農、支醫和扶貧工作的通知》,其目的在於為高校畢業生向基層單位落實就業問題提供具體的指導和保障。

實施高校畢業生“三支一扶”計劃有以下重要意義:

首先,實施“三支一扶”計劃,對於建設社會主義新農村具有現實意義。建設社會主義新農村,關鍵還是在人才。但是,從當前實際情況看,農村基層人才匱乏,素質需要提高,特別是在農村急需的教育、醫療衛生、農業技術等方面表現更為突出,有的地方已成為農村發展的瓶頸。可以說,解決農村基層人才匱乏問題已是迫在眉睫、刻不容緩。在這種情況下,實施高校畢業生“三支一扶”計劃,選派高校畢業生支教、支醫、支農和扶貧,將為農村輸送一大批高素質人才,有利於改善農村人才隊伍結構,促進農村經濟社會事業的發展。

其次,實施“三支一扶”計劃,對於拓寬畢業生就業渠道具有長遠的意義。高校畢業生是我們國家寶貴的人才資源。高校畢業生就業問題,直接關係到人民群眾的切身利益,關係到人才作用的發揮,黨和國家高度重視。從當前的實際情況看,對於相當一部分高校畢業生來講,並不是無業可就,農村基層和艱苦邊遠地區需要大量各類人才,但由於這些地區待遇、條件、政策、工作環境和少數領導觀念等因素,影響了畢業生到基層工作的積極性。組織實施高校畢業生“三支一扶”計劃,採取優惠的政策,吸引畢業生到基層服務,並且堅持下去,將會大大拓寬畢業生就業的渠道。同時,有助於幫助大學生進一步樹立正確的擇業觀念,形成畢業生面向基層就業的良好氛圍。

最後,實施“三支一扶”計劃,對於青年人才培養具有戰略意義。大批青年人才的健康成長是國家和民族未來的希望。因此,我們必須把培養和造就千百萬高素質的青年人才作為實施人才強國戰略的重點。實踐出真知,實踐出人才。實施高校畢業生“三支一扶”計劃,有利於讓廣大高校畢業生熟悉國情,瞭解民情,不斷增強熱愛農村、紮根基層、服務人民、報效祖國的責任感和使命感,有利於讓他們在艱苦的基層經風雨、見世面,豐富閱歷,磨鍊意志,提高能力,全面發展。

近四年來,中衛市共招募487名高校畢業生到“三支一扶”計劃崗位上來,到農村基層,從事支農、支教、支醫、扶貧服務工作,為我市的農村、教育事業做出了巨大的貢獻。

20xx年,我市計劃招募“三支一扶”計劃工作崗位總數295個,較20xx年同比增長2.43%,其中支農崗位增長比例幅度較大,為25%;支醫崗位較20xx年計劃崗位數同比下降32%,支教崗位與20xx年計劃崗位數相同,扶貧崗位較20xx年計劃崗位同比下降30%。近年來,自治區有關部門認真貫徹落實黨中央的決策部署,進一步加大工作力度,為高校畢業生多渠道開發就業崗位,切實加強就業服務,千方百計促進高校畢業生就業。

政府招考的力度在逐年加大,但是與每年畢業生人數增加,要求在政府機關事業單位就業的強烈願望相比仍有很大差距。在如此嚴峻的就業形勢面前,你們考取了“三支一扶”計劃職位,大家更應該珍惜來之不易的工作崗位。同時,希望你們以自己的切身體會向未就業畢業生轉達兩層意思:一是隻有不懈努力,刻苦學習,艱苦創業,才能實現理想。二是,就業形勢十分嚴峻,要徹底轉變思想觀念和認識,既要有通過招考進入行政事業單位工作的觀念,也要審時度勢,把握自己,徹底打破“千軍萬馬擠招考獨木橋”的唯一就業理念。採取各種就業形式,到國有企業、私有企業中去發揮自己的聰明才智,實現自我價值。也可以創辦、領辦企業,靈活就業,實現自謀職業。

二、對在座各位服務畢業生的幾點要求

(一)遵守培訓紀律,服從培訓安排。我們邀請了相關部門的領導和業務人員給大家授課,這是一次十分難得的機遇。要求同志們一是必須尊重領導和專家,尊重人才和知識,儘快掌握相關的知識和技能。二是涉及到與自己工作相關的內容要認真學習,虛心求教,涉及不到的內容要從提高自己綜合能力的角度出發也要等同對待。

(二)樹立“昨天認真找工作,今天工作不認真,明天又得找工作”的觀念。如果因工作不認真,出現重大失誤或失職,被用人單位解聘,那將會失去工作機會,又面臨失業的情況。因此大家走上工作崗位後一定要努力工作,實現自己的遠大抱負和人生理想。

(三)招聘大家到基層崗位工作,這是祖國的需要。

一是推進全面小康、建設新農村的需要。建設新農村,人才是關鍵。改革開放以來,全國農村經濟社會發生了深刻變化,正在經歷傳統農業向現代農業、傳統農民向現代農民的轉變。在這一歷史程序中,資金、技術等發展要素特別是人才、智力等資源尤為稀缺,迫切需要有現代知識、現代思想、現代眼光的新農村建設者。加之,近年來,隨著農村勞動力轉移步伐的加快,農村人才流失比較嚴重,人才缺失已成為制約農村經濟發展的瓶頸。有組織、有計劃地選聘高校畢業生到基層事業單位工作,就是通過你們的辛勤努力,將先進的理念、現代知識和科技文化傳播給廣大農民群眾,輻射到農村基層,幫助農民解放思想、更新觀念,理清思路、加快發展,引導農民崇尚科學、弘揚新風,為社會主義新農村建設注入新的動力和活力。

二是培養鍛鍊幹部、建設高素質幹部隊伍的需要。在農村這個特定環境中經受鍛鍊,豐富閱歷,可從根本上解決了黨政幹部隊伍來源單一、結構不合理、缺乏群眾基礎的弊端,讓黨政幹部培養鏈深深紮根於基層人民群眾之中,紮根到農民這個中國最大的社會群體之中,努力形成人才到基層鍛鍊、幹部從基層選拔的黨政幹部培養鏈。我相信,經過農村一線的摔打、磨鍊,大家會很快成長起來、成熟起來,一定會成為全縣經濟和社會發展的中堅力量。

(四)珍惜機遇,堅定基層事業單位工作的信心和決心 一是要珍惜機遇,奮發有為。大家一定要珍惜大好機會,傾心幹事,在建設社會主義新農村的偉大征程中揮灑青春和智慧。同時,要調整心態,轉變觀念,找準定位,做到不能怕苦、不能怕難、不能怕累,以一流的工作態度,一流的工作勁頭,幹出一流的工作成績。

二是要立足農村,不辱使命。“三支一扶”計劃畢業生到工作崗位上之後,要加強學習,儘快融入角色,儘快適應環境;要親民愛民,與農民群眾融為一體,要把農民當親人,以平等的身份和他們交朋友,學習他們的經驗,傾聽他們的意見,瞭解他們的願望,關心他們的疾苦;要發揮所長,真心為農民群眾服務,充分發揮當代大學生視野開闊、接受資訊快和敢想敢幹的特點,積極傳播新思想、新觀念,幫助農民掌握科學發展、可持續發展的本領。

三是要牢記組織重託,樹立良好形象。招聘大家到基層工作,這是一種光榮、一種驕傲,更是一種壓力、一種責任。在今後的工作中,希望大家牢記組織重託,不辜負組織寄予的厚望,要增強團隊意識和自律意識,真正做到“人人都是形象、個個都是旗幟”,真正體現當代大學生奮發進取、積極向上的精神風貌,因此,工作中,要做到“三個一定”:一定要謙虛謹慎、嚴於律己,樹立新時代大學生的良好形象;一定要腳踏實地、埋頭苦幹,樹立新時期基層幹部的良好形象,從點滴做起,從小事做起,在實踐中磨鍊意志,豐富閱歷,施展才幹;一定要志存高遠、面向未來,樹立未來基層黨的幹部的良好形象,用面向世界的眼光、服務全域性的眼光、歷史進步的眼光、放眼未來的眼光看待基層工作,解放思想、與時俱進,創造性地思考問題,創造性地解決問題。

(五)崗位普通,使命光榮。在座的各位都是剛剛走出校門就要投身農村工作,因此,要成為一名合格的基層工作人員,還必須努力做到以下三個方面:

一是深入調查,熟悉情況。詳細瞭解基層組織建設情況、黨員幹部隊伍狀況、主導產業特點及資源優勢、地理優勢等,明確自己今後工作的努力方向;要走村串戶、深入田間地頭,與農民群眾談心、交朋友,瞭解民風民俗,掌握群眾所思所盼,找準工作的突破口。

二是擺正位置,搞好團結。自覺在基層單位黨支部和組織的領導下開展工作,要虛心向他們學習,真誠向他們請教。工作上多請示,多彙報,有好的想法和建議要主動與他們溝通交流,爭取他們的理解和支援,做到不越權、不越位。齊心協力把農村各項工作搞好。

三是紮實工作,多辦實事。要以對黨、對人民群眾、對自己高度負責的態度,踏踏實實地做好工作。要深入思考,認真研究農村工作中出現的新情況、新問題,帶著對人民群眾的深厚感情,解決好農村存在的突出矛盾,保證黨在農村各項方針政策的貫徹落實。要有強烈的事業心和責任感,發揮自身優勢,想方設法為群眾辦幾件實事好事,讓群眾真正得到實惠,自身受到鍛鍊。在帶頭致富、帶領群眾共同致富方面做出應有的貢獻。

三、對用人單位的幾點要求

(一)加強領導,精心管理

各用人單位要加強對“三支一扶”畢業生的管理工作,制定好各項管理制度和規定,創造性地開展工作,同時要及時瞭解計劃實施中的問題和建議,及時反映溝通。各“三支一扶”專案合作單位,應密切配合,精心組織,抓好落實,紮實推進這項工作。

(二)堅持標準,嚴肅紀律

各 “三支一扶”專案合作單位要根據本單位的實際需求情況確定服務崗位,並按崗位條件和工作程式分配服務人員。在以後的管理工作中要嚴肅工作紀律,實事求是地準確反映服務人員的工作情況,切實做好“三支一扶”計劃工作,讓這一政策的初衷得到最好程度的落實。

培訓結束後,大家就要奔赴廣闊的基層崗位,開始人生的另一個征程,衷心祝願在座的各位在基層這片廣闊的天地裡大有作為。

最後,祝同志們學習愉快,工作進步!謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇9

同志們:

根據區、市、縣委關於鄉鎮黨委換屆選舉的總體安排部署,我鎮黨委、紀委換屆選舉工作從今天開始全面展開。這次換屆選舉工作要求高、難度大、任務重。稍後,縣領導就我鎮黨委換屆工作還要做重要指示。下面,我就如何做好全鎮黨委換屆工作,講幾點意見:

一、統一思想,提高認識,增強黨委換屆選舉工作的責任感和使命感

這次黨委換屆,是在全面建設小康社會的關鍵時期進行的,事關全鎮發展大局。換屆成否,直接關係到我鎮“”規劃的順利實施,關係到“和諧”的構建。為此,大家要進一步統一思想、提高認識,思想圍繞換屆轉、工作圍繞換屆幹,切實增強做好換屆選舉工作的責任感和緊迫感。

第一,做好黨委換屆選舉工作,是加快新農村建設程序的根本保證。黨委班子和領導幹部是建設新農村的帶頭人和骨幹力量。其政治思想覺悟的高低和帶領農民致富能力的強弱,對於落實科學發展觀,實現全鎮限時制責任制各項工作目標,確保農業增產和農民增收至關重要。通過換屆選舉,選出能夠團結、組織和帶領廣大群眾改革創新、開拓進取的黨委班子,選出政治素質好、思想道德和文化素質高的黨委班子,選出群眾擁護、能夠代表民心民意的黨委班子,才能更好地實現、維護和發展最廣大人民群眾的根本利益,順利實現“”規劃,穩步推進社會主義新農村建設程序,造福一方。因此,把黨委換屆選舉擺上議事日程,抓實抓好,是當前工作的重中之重。

第二,做好鄉鎮黨委換屆選舉工作,是加強基層民主政治建設的又一深化。鄉鎮黨委是黨在農村的基層組織,處於領導核心地位。黨委換屆選舉,不僅是黨委班子成員的更替,也是黨內民主在農村最廣泛的實踐活動,對於推動農村基層政治生活的民主化、制度化具有重要的現實意義。召開黨代表大會和黨員大會進行換屆選舉,組織廣大黨員參與黨內事務,行使民主權力,是黨內民主的有效實現形式,也是疏通民主渠道、推進基層民主政治建設的前提和基礎。要通過這次選舉,使廣大黨員更加珍惜而且也更加懂得如何行使自己的民主權利,以黨內民主推進人民民主,激發和調動人民群眾參與民主政治的熱情,不斷推進農村基層民主政治程序,鞏固黨在農村的執政基礎。

第三,做好鄉鎮黨委換屆選舉工作,是加強農村基層組織建設的迫切需要。鄉鎮黨委是鄉鎮各項工作的領導核心,是農村基層組織的“龍頭”。擔負著直接聯絡群眾、宣傳群眾、組織群眾、團結群眾,把黨的路線方針政策落實到基層的重要責任。只有做好黨委換屆選舉工作,不斷加強我鎮基層組織建設,用好的班子凝聚民心,用好的班子提升人氣,才能保持全鎮社會穩定,推動全鎮經濟社會健康、協調、快速發展,才能實現全鎮全面建設小康社會的巨集偉目標。因此,我們必須站在全域性的高度,認真做好黨委換屆選舉工作,進一步加強我鎮基層組織建設,為黨寨的大發展、快發展選好“龍頭”,創造好團結、民主、和諧的政治環境。

二、把握環節,嚴格程式,穩步推進鎮黨委換屆選舉各項工作

與以往相比,這次鄉鎮黨委換屆有許多新的特點:一是換屆時間處於農忙季節,為組織工作帶來新難度;二是推行黨委委員候選人工作為換屆選舉提出了新的要求;三是換屆面臨新形勢、新任務,具有更加重要的現實意義和深遠的歷史意義;四是廣大幹部群眾對建設社會主義新農村的期望高、願望大,為換屆工作賦予了新的時代色彩。這就要求我們在這次黨委換屆選舉工作中要高度重視此項工作,緊扣縣委部署,廣泛深入動員,嚴格程式要求,把握關鍵環節,使換屆選舉工作有條不紊開展,圓滿完成各項工作任務。具體上說就是:

1、宣傳動員做到“深”。要加大宣傳力度強化正確引導,激發黨員參於熱情,營造濃厚的輿論氛圍,為換屆選舉工作夯實牢固的思想基礎。一是全方位宣傳。今天會議之後,在座各位就是鎮黨委換屆的宣傳員,要採取多種方式,廣泛宣傳鎮黨委換屆工作的目的、意義、程式、方法、要求和紀律,宣傳各我鎮“”時期的成就,為換屆工作營造濃厚的氛圍。二是分層次動員。各黨支部要召開支委會、黨員大會,有針對性地做好思想工作,引導廣大黨員正確面對換屆選舉,激發黨員群眾參與換屆選舉工作的熱情。三是多途徑引導。鎮黨委換屆督查指導組幹部,特別是鎮領導幹部要深入黨員群眾中,深入到田間地頭,採取召開座談會、上門走訪、個別談心等方式,與基層黨員群眾廣泛接觸,廣泛交流,廣泛溝通,準確掌握他們的思想動態,有針對地做好宣傳解釋工作,糾正認識偏差,引導黨員群眾以高度的政治責任感參與到換屆選舉中來。

2、環節操作做到“緊”。這次黨委換屆工作,黨委委員候選人初步人選的提名實行全額定向推薦提名。我們必須認真分析每個細節,不漏環節、不落進度、不出偏差,確保工作的正確方向。

3、政策把握做到“準”。這次換屆成功與否,關鍵是我們能否吃透政策,把握政策,保證選舉工作的合法和規範。在工作中,我們一定要把握好縣委的政策要求,把工作做細、做實。一是堅持標準,照章依法,認真選好黨代表。各黨支部要精心做好黨代表選舉工作,真正把那些具有較高的政治理論水平和議政議事能力、堅持黨性原則、認真履行職責、正確行使權力、在工作中起表率作用的優秀黨員選為代表,為黨代會的成功奠定基礎。二是要把握政策,積極引導,推薦好黨委換屆候選人。各黨支部要按換屆選舉工作實施方案的要求認真執行和把握,提前做好引導工作,確保新產生的黨委領導班子符合上級組織的要求,把組織的要求變成黨員的意願。三是堅持原則,穩步推進,把好換屆的方向關。要堅持統一推進的原則,注重超前謀劃,嚴格工作程式,狠抓關鍵環節。要堅持黨管幹部的原則,嚴格遵循《黨政領導幹部選拔任用工作條例》,全面貫徹黨的幹部路線方針政策,堅持幹部“四化”的方針和德才兼備的標準,把政治上靠得住、工作上有本事、作風上過得硬、群眾信得過得黨員幹部選進黨委班子。同時要堅持民主集中制原則,在公平、平等、競爭、擇優的前提下,既體現黨員個人的意見,反映廣大黨員的意志,同時又體現黨組織的意圖,實現黨員意願與黨組織意圖的有機結合。

三、周密部署,精心謀劃,確保鎮黨委換屆選舉工作圓滿完成

一是要加強組織領導。鎮黨委、紀委換屆選舉不僅是當前的一項重要工作,而且是一項嚴肅的政治任務。為此,鎮上成立了黨委換屆選舉工作領導小組,並下設辦公室及督察組,負責換屆選舉期間的各項日常工作,要求各支部也要成立相應的組織機構,以便加強組織領導,保證換屆選舉工作正常進行。

二是要強化工作職責。換屆選舉工作時間緊湊,任務繁重,為了保證換屆選舉工作各項任務的落實,鎮上為每個支部下派了一個由1名領導幹部和2名一般幹部組成的工作督察指導組,進駐各支部配合指導支部開展工作。需要指出的是:黨委換屆選舉工作,支部書記就是第一責任人,工作組組長為直接責任人,要全面負責各項工作的開展。

三是嚴肅組織紀律。在黨委換屆選舉期間,各級幹部要強化政治意識,嚴肅組織紀律,有正確的政治立場、政治觀念,組織觀念和大局意識,認真貫徹執行中央、區、市、縣委下發的關於換屆選舉工作期間的紀律要求,領會精神,掌握意圖,堅持原則,堅決防止換屆選舉期間違法違紀行為和選人的不正之風的發生,堅決杜絕非組織活動和違犯黨委及選舉條例行為的發生,對於出現上述行為的幹部,要堅決依照黨紀、政紀的有關規定嚴肅進行處理,保證換屆選舉工作健康、順利進行。

同志們,做好這次鎮黨委換屆選舉工作,事關全域性,意義深遠,責任重大。我們一定要以高度的政治責任感和歷史使命感,認真研究新情況、新問題,增強工作的主動性和預見性,突出重點,把握關鍵,切實把這一事關全域性和長遠的大事抓緊抓好。我相信,有縣委的正確領導,有各支部的高度重視,有全體鎮村幹部的共同努力,有廣大黨員、群眾的熱心支援,**鎮這次黨委換屆選舉工作一定會達到預期目的,取得圓滿成功!

銀企對接會領導講話稿 篇10

尊敬的各位領導,親愛的員工們:

大家好! 首先,我代表山東省人民武裝學校成教部對大家的到來表示熱烈的歡迎!!

此次軍訓將是進一步提升員工綜合素質的良好機遇。通過嚴密的軍事訓練,磨練自己的意志,增強超強的執行力,培養積極進取的心態,通過嚴格的軍事化管理,強化服從意識,令行禁止,步調一致的嚴謹作風和嚴明紀律。培養員工“軍人化”的工作狀態,通過豐富的軍事拓展,增強自我控制與決斷能力,感受團隊相互幫助的重要性,培養團隊鐵血精神。

員工們,讓我們以百倍的信心和昂揚的精神,勇敢的挑戰自我,攜手克服一切艱難困苦,刻苦訓練,奮力拼搏,以優異的成績向領導和家人彙報,以矯健的步伐邁開自己的學習生涯。

我相信有各位領導的有力指導和親切關懷,有員工們的共同努力,此次軍訓定會取得豐碩的成果。

最後,祝大家工作順利,生活幸福,謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇11

同志們:

溫州市抗臺救災電視電話會議剛剛結束,我們就在這裡召開樂清市抗臺救災緊急動員大會,目的是要發揚不屈不撓、連續作戰的精神,全力以赴,奪取抗災救災的最後勝利。下面,我代表市委、市政府講兩個問題。

一、全市上下齊心協力,把這次颱風災害損失降到了最低限度

面對今年第8號颱風的襲擊,市委、市政府及時部署、周密安排,在溫州市委、市政府的正確領導下,廣泛發動全市廣大幹部群眾,萬眾一心、眾志成城,紮實有效地開展了防颱抗臺工作。這次防颱抗臺工作的主要特點是:

一是思想統一行動迅速。8日16時,我市收到8號颱風警報後,及時啟動防汛預案,通過市領導電視講話、電視滾動播報、簡訊聯發、村村通廣播、鳴鑼等方式,廣泛宣傳發動,把抗臺救災作為當前壓倒一切的工作來抓,打一場抗禦颱風的人民戰爭。9日中午11時,召開全市防指成員會議,我市所有幹部取消休假,進入防颱抗災的臨戰狀態。9日下午2時,召開全市防禦8號颱風動員會議,我市四套班子領導、各部門、各鄉鎮計12500餘名幹部立即下到第一線,組織群眾開展抗臺防颱。其中市直屬部門300餘名幹部到各聯絡鄉鎮,幫助鄉鎮做好人員轉移工作。同時,我們做好物資與人員的準備工作,配備防汛衝鋒舟、橡皮艇各7艘,防汛麻袋6.5萬條,組建應急搶險隊伍31支1220人。特別是在抗擊颱風過程中,溫州市主要領導親臨我市抗臺一線,直接指導我市的抗臺工作,極大地鼓舞了我市廣大幹部群眾奪取抗臺救災勝利的信心。

二是指揮決策科學有力。在整個抗臺過程中,我們始終做到領導到位,靠前指揮,措施有力。市委、市人大、市政府、市政協主要領導帶頭,堅持巡查在海塘、山塘水庫和容易出現泥石流等地質災害點上,哪裡險情重,就出現在哪裡,指揮到哪裡。聯鄉領導全部深入一線,坐鎮所聯絡的鄉鎮,指導鄉鎮開展抗臺搶險救災。市委、市政府建立了抗災救災工作指揮部,市委書記和市長擔任總指揮,下設8個指導組,分別由市委或副市長任組長;專門設立了北部山區抗臺救災分指揮部,由鄭建海副書記、章紀泉常務副市長坐鎮北部山區指揮。同時,我們按照防颱預案要求,根據氣象預報和雨情、水情,定期召開專家組會商會,科學決策、果斷決策,合理排程全市的水庫、山塘和平原河道。在汛前,中型水庫預洩920萬方,其中淡溪水庫590萬方,鍾前水庫170萬方,白石160萬方;河道預排1820萬方。

三是轉移工作果斷有序。我們把“力爭不死人、少傷人、少損失”作為防颱的立足點和出發點,把危險區域人員的轉移作為重中之重的工作,下達死命令,按照王書記的“大決心、大範圍、大力度、大轉移”的要求,立即動員各鄉鎮對危房、簡易工棚、地質災害點、低窪地、養殖人員、高空作業人員、涉海人員、沿江、沿溪易出險區域人員進行轉移。截至目前,共轉移人員53259人。同時,按照“預案到船、責任到人”的要求,對樂清灣水域的船隻採取“加固、坐灘、拖離”等措施,於9日下午16時前全部落實了各項防禦措施。共轉移各類船隻801艘;甌江口造船業中,拖離新建大中型船隻19艘,岸上在建船隻43艘中固定32艘、11艘進行了割底。

四是嚴明紀律強化責任。我們按照防汛行政首長責任制和分級分部門責任制的防颱工作要求,嚴肅防汛紀律,強調“三個決不允許”:決不容許領導幹部有離崗的現象,決不容許有工作不到位的現象,決不容許有失職導致的死人傷人事件,強化防汛責任,確保防汛指令暢通。對各類山塘水庫落實行政責任人、技術責任人、巡查責任人,24小時駐庫巡查,全面排查可能造成危險的各類隱患,做到思想重視再重視,工作仔細再仔細,措施落實再落實,確保水庫安全。

二、以百折不撓的精神,奪取抗災救災全面勝利

第一,積極防禦可能出現的新的颱風災害。當前正值主汛期,臺情、雨情、水情仍在不斷變化,各種災中災、災後災隨時可能發生。各地必須堅決克服麻痺、僥倖心理和鬆懈、厭戰情緒,充分估計各種可能出現的險情和災情,切實落實各項防禦措施。要切實加強防汛值班,加強防颱巡查,落實各項防汛措施,確保安全度汛。要密切監視水、雨情變化,加強預測預報和預警工作,立即組織人員對病險的水庫、山塘、水閘和易發泥石流、山體滑坡、山洪暴發的地質災害隱患點、各類危房進行查險排險,加大巡查頻率,嚴密監測,防止出現新的險情,確保安全,以應對可能到來的新的颱風。要從這次抗臺搶險救災工作中認真總結經驗,進一步落實省、市關於防汛搶險救災各項部署,紮實做好各項防汛防颱工作。

第二,千方百計確保人民群眾的生命安全。要按照“不留死角、不漏一處”的要求,進一步做好危險地段的人員轉移工作。對轉移出來的群眾,要採取切實措施,保障他們的基本生活,切實防止轉移人員返回居住地而引發傷亡事故。各級領導要深入災區,看望慰問每一個受災點群眾,把黨和政府的關懷送到每個受災家庭。要千方百計安臵好受災群眾的生活,確保讓每一個人都有飯吃、有水喝、有衣穿、有地方住、有傷有病能及時得到醫治。

第三,以最快的速度搶修受損基礎設施。各有關部門要組織精幹力量,對全市交通、水利、供水、電力、通訊等設施,認真開展一次全面檢查和搶修,以最快的速度修復電力線路和供水管網,保障人民群眾正常的生活生產秩序。要發動群眾,及時修復被毀路基路面、道路標識標誌及護欄等設施。同時,繼續對水庫、山塘、海堤和在建工程、地質災害隱患點,逐個進行巡查,落實好監測措施,對可能發生災害的各類隱患,立刻採取補救。當前尤其要抓緊水毀水利設施的建設,修復損壞的防洪堤、攔水壩等水利工程,特別是沿海鄉鎮,一定要抓緊修復,達到或者提高原有標準,確保安全度汛。

第四,全力完成各項發展任務。越是受災,越要堅定發展,越要以發展彌補颱風帶來的損失。市委、市政府態度很明確,今年既定的目標不變,必須千方百計克服困難,努力完成全年任務。要堅決按照省、溫州市領導的指示和要求,貫徹落實好市委十一屆九次全會的部署,各項工作任務和發展目標不能變,重點工作不能鬆,全力抓好工作落實。會後,市四套班子成員還要繼續深入基層,通過聽彙報、訪幹部、抓問題、想對策等辦法,督促各鄉鎮各有關部門抓好落實。總之,我們要努力把災害造成的損失補回來,確保今年各項任務的全面完成,奪取抗臺救災的最後勝利。

同志們,戰勝困難就是成績,堅持到底就是勝利。在艱難險阻的考驗面前,我們一定要振奮精神,堅定信心,百折不撓,頑強拼搏,團結和帶領全市廣大幹部群眾義無反顧地投身於抗災救災鬥爭,堅決奪取抗臺救災的全面勝利,確保實現全年的改革發展目標。

銀企對接會領導講話稿 篇12

尊敬的各位來賓,各位朋友、農資業界的各位同仁:

大家好!在這春意盎然、萬物生長的季節,北美聯邦農大生物科技有限公司舉辦系列水溶肥產品推廣會,有幸邀請到等地區的業界精英匯聚,首先我代

表北美聯邦農大生物科技有限公司向各位的到來表示衷心的感謝和熱烈的歡迎。

承蒙各位朋友的關愛與支援,聯邦農大品牌經過多年的發展壯大,保持了在同行中穩步不移的地位,我們的產品在市場競爭中越來越受到農民朋友們的歡迎,知名度和銷售量逐年上升,聯邦農大嚴格的質量把關和周密的銷售終端控管使得聯邦農大在市場中競爭力日漸強大起來。“為三農真心服務 為社會創造價值”的企業使命;“科技領先、誠信為本、服務永恆”的經營理念,先進的管理技術,雄厚的人才實力,完善的質量保證及售後服務體系,成就了聯邦農大在農資行業的穩固地位。

引用墨子的話,“國有賢良之士眾,則國家之治厚。”在全國各地區,聯邦農大得到如此多優秀的經銷商和農民朋友的支援,聯邦農大銷售業績節節攀升,前景喜人。一份耕耘一分收穫,這些成績的取得,離不開廣大經銷商的支援,是與廣大經銷商的辛勤勞動和各位聯邦農大人的忠誠敬業分不開的,我們用智慧和汗水共鑄了今天的輝煌。在此,我向大家再一次表示忠心的感謝!

讓我們團結協作,同舟共濟,奮力開拓,共同創造美好的明天!

最後,祝各位財源廣進,生意興隆,萬事如意。謝謝!

銀企對接會領導講話稿 篇13

親愛的同學們,新老團委會幹部們:

大家晚上好!

在這春意盎然、萬物復甦的美好季節,我們迎來了麻城實驗高中第三xx屆團委會換屆大會。這是學校學生工作的一大盛事,也具有回顧過去、展望未來的重要意義。年年歲歲花相似,歲歲年年人不同。此時此刻,我的心裡感慨萬千。藉此機會,我代表校團委向一年以來為團委工作付出辛勤汗水和艱辛努力的老一屆團委幹部們表示衷心的感謝,你們的工作是富有成效的,你們的努力是碩果累累的。向即將上任的新一屆學生幹部們表示熱烈的祝賀,希望你們可以在已經取得的工作成績上,繼續努力,推動團委學生會工作取得更好的成績。

同學們,我深知我們老一屆的團委幹部們都很辛苦,都很勤奮,都很優秀。也許你們在工作中有過失誤和過錯,也許你們在工作中曾經面臨這樣那樣的困難,也許你們的工作不被所有的同學理解,甚至你們還聽過抱怨,捱過批評,可是你們始終“不拋棄,不放棄”恪盡職守,無私奉獻,開展了一系列卓有成效的工作,在溝通學生與學生方面,在開展文體活動方面,在促進校園精神文明建設方面,在加強學生日常行為規範方面在組織的內部建設和對外溝通方面都取得了不少的成績。我要再次對你們一年以來的辛勤努力表示感謝!

同時,我也相信,通過團委幹部階段的鍛鍊,你們已經由弱小變得強大,已經走出懵懂狀態,在思想、語言和行為方便已經有了質的飛躍,能夠在今後的工作和學習中取得更大的輝煌。下面,我提議,把最熱烈的掌聲送給我們的老一屆團委幹部們,祝福他們!

在這裡,我想對即將卸任的老一屆團委幹部提出三點希望:

第一、希望你們能夠一直關心、關注團委。你們來自這裡,團委是你們永遠的家,團委老師永遠是你們的親人。在這個大家庭裡,你們有過汗水,有過歡笑,受過表揚,捱過批評,興奮過也委屈過,但是不管怎樣你們在這裡得到了成長,這裡留下了你們堅實的青春足跡。希望你們以後無論走到哪裡都能夠關心這個你們曾經為之付出過的優秀組織,繼續為她的良好發展貢獻力量。

第二、希望你們繼續勤奮努力,在未來的道路上取得更大的成功。在過去的時間裡,你們在團委裡得到了鍛鍊和成長,也許你們的歷練還不能滿足你們的要求和需要,也許還存在著很多的問題。但是我希望你們能夠持之以恆,花更多的時間去不斷鍛鍊,不斷總結和反思,不斷成長,努力使自己變得更加優秀。

第三、永遠銘記自己是麻城實驗高中團委會的幹部。希望你們卸任之後,繼續嚴格要求自己,繼續在各個方面起到模範帶頭作用。希望你們可以把在團委學生會鍛煉出的良好素質可以在日常的學習生活中展示出來,展示我們團委幹部隊伍的風采。

團委幹部是學生中的骨幹分子和中堅力量,是師生之間進行溝通交流的橋樑和紐帶,是學校實施教育、宣傳工作的一支重要力量。團委幹部隊伍工作的得力與否和團委幹部隊伍素質的高低直接關係到學校整個育人目標的實現。在此,我也藉此機會向即將上任的新一屆團委幹部提出三點要求:

第一、正確定位“團委幹部”四個字。

首先,必須清醒的認識到“團委幹部”永遠是學生中的普通一員。不同的是,你們必須是先進的、積極的、活躍的,必須是一面旗幟,在學習、生活、工作方面起到很好的模範帶頭作用,進而促進整個學校的建設和發展,為學校發展作出積極的貢獻。換句話說,也就是“團委幹部”意味著要比普通同學更加嚴格要求自己,比普通同學有更多的付出。

其次,必須清醒的認識到“團委幹部”不是官,是要服務廣大學生、服務學校。應該認識到,你們現在所擁有的只是一個崗位、一個鍛鍊的機會,一個發展的平臺,以優秀的品行感染人,以真誠而先進的思想、語言和行動鼓舞人、帶動人,讓廣大同學自覺地以你們為榜樣,向你們靠攏,才最能體現你們的價值。

再次,“團委幹部”都要樹立一種嚴肅的責任感。既然當了幹部,就有一份責任,要努力的履行自己的職責,儘量把工作做好,不要辜負同學和老師的期望。不要僅僅把當幹部當成一種榮譽,一種頭銜,而更要看成一種責任。現在社會上公認的高素質人才的標準,其中一條就是責任心強。要有這種姿態,既然幹了,就要認認真真的去幹,爭取把它幹好,不能三心二意,敷衍應付。

第二、加強團委幹部的思想作風建設,努力提高學生幹部的綜合素質。 團委幹部的威信不是有了職務就自然產生,而是通過自己的模範帶頭作用和良好的作風樹立的。團委幹部一般都是學生中的優秀分子,他們積極參加學校的建設和管理,為集體、同學服務,深得老師和同學的好評,這是值得肯定和繼續發揚的。

在總體肯定的同時,根據以往的情況,我們也看到學生幹部還存在一些問題:

如有少數幹部只注重自己的組織管理能力,不注重自身的品行修養,對自己要求不嚴格,甚至有違紀行為,這就損壞了在學生中的形象。有的幹部學習上努力不夠,或者處理不好工作和學習的關係,學習成績不佳;有的幹部對工作缺乏熱情和主觀能動性,只會按部就班,被動應付,缺乏闖勁和朝氣;有的幹部對工作沒有建立長效機制,立場不堅定,容易受到名利和地位的影響。

我建議從以下兩個方面提高學生幹部的綜合素質。

一是樹立政治意識、責任意識。要關心時事政治和國家大事,積極參加各項政治學習和社會實踐,不斷提高自己的政治覺悟;毫不猶豫去追求進步,追求積極、健康、向上的東西;堅決的抵制那些反動的、落後的、頹廢腐朽的、醜陋的東西,絕不能聽之任之,更不能去附和參與。學生幹部都要樹立一種嚴肅的責任感,要努力的履行自己的職責,儘量把工作做好,不辜負同學和老師的希望。團委幹部要時刻關注廣大同學的呼聲,反映同學的心聲,想同學之所想,急同學之所急,竭誠為同學服務。

二是在鍛鍊中得到提高。作為一名合格的團委幹部,要有良好的口頭和書面表達能力、組織領導能力、管理協調能力、社會交往能力、溝通能力、統籌謀劃能力。這些能力不是一當上幹部就具備的,而是在日常的鍛鍊中慢慢積累和提高的,在自己的各方面知識的基礎上得以昇華和總結。所以新一屆團委幹部要勇敢的去開展工作,在實踐中鍛鍊提高,增長水平,做任何的工作,都會遇到困難和問題,只有通過勇敢實踐,積極地動腦筋想辦法,才能使自己分析問題、解決問題的能力得到提高。

第三、儘快適應工作環境,進入角色。工作環境不僅包括我們的辦公室,我們通常的活動地點,也包括同事。希望大家更夠儘快磨合,儘快彼此熟悉和了解,在工作中默契配合,增進理解,儘快適應自己的角色轉變,為投入新的工作,履行新的使命做好準備。不同職位的幹部要儘快進入新的角色,投入到新一屆班子中來。

同學們,新一屆團委幹部受命於學校快速崛起的關鍵時刻,肩負著時代的使命,從今天起,你們將在麻城實驗高中的歷史上記上重要的一筆。在這裡,希望廣大同學堅持遠大理想,堅持刻苦學習,堅持艱苦奮鬥,堅持開拓創新,堅持高尚品行,為組織增光,為學校添彩!讓我們攜起手來,為了麻城實驗高中團委會的發展,為了學校有一個更好的明天而努力奮鬥!

銀企對接會領導講話稿 篇14

同學們,在這個激動人心的日子裡,我們的少先隊組織又增添了 名新隊員。從今天起你們就是一名光榮的少先隊員了,看著你們胸前飄動的紅領巾,我為你們感到無比的幸福和自豪。我代表所有的輔導員老師和老隊員向你們表示衷心的祝賀。願你們胸前的紅領巾能時刻激勵你們取得一個又一個進步。

我們胸前的紅領巾是先烈們用自己的鮮血染紅的,對此,我對少先隊員們提出三點希望:

1、希望新少先隊員們愛祖國、愛集體、愛同學、愛學習、愛勞動,做個好孩子!

2、希望全體少先隊員永爭向上,講文明,愛父母,敬師長,長才幹,立志向,做搏擊風雨之雄鷹,為鮮豔的紅領巾增光添彩!

3、希望全體隊幹部以身作則,做少先隊員的楷模,敢於創新,帶領我們全體少先隊員開展豐富多彩的活動,使我們少先隊組織充滿生機和活力。

銀企對接會領導講話稿 篇15

尊敬的各位領導、各位嘉賓、朋友們:

大家好!今天,我們在這裡隆重舉行特困職工愛心超市的掛牌啟動儀式。在這裡,我謹代表河南商貿有限公司向前來參加今天揭牌儀式的各位領導、各位嘉賓表示誠摯的歡迎!向一貫關心和幫助困難群眾的社會各界人士表示衷心的感謝!

近年來,*市市委、市政府一直高度重視扶貧解困工作,始終把關心群眾疾苦作為重要任務,取得了顯著的成效。為了更好地服務我市特困職工,真誠地為我市特困職工家庭解決日常生活問題,平頂山市總工會與河南商貿有限公司決定攜手共建“*市特困職工愛心超市”, 把黨和政府的溫暖送到最需要的家庭。

朋友們,關心城鄉困難群體,既是各級黨委和政府的重要任務,也是全社會的共同責任。大力開展對弱勢群體的幫扶活動,是社會主義公民道德建設的重要內容,也是中華民族優良傳統的具體體現。

企業文化是傳承中華民族優良的傳統文化,這次活動是“愛心獻社會”的體現之一。我們希望通過這次活動,讓社會各界都來關心和關愛社會弱勢群體,伸出援助手,溫暖他人心。我們堅信,只要全社會共同行動起來,人人都獻出一點愛,我們的社會將會更加和諧,小康生活會更早的實現!

最後,祝各位領導、各位來賓身體健康!萬事如意!

我的講話完了,謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇16

各位領導、各位嘉賓、同志們:

縣縣城供水工程經過90多天的緊張施工,今天正式竣工通水,這不僅是我縣水利事業發展中的一大喜事,更是關係我縣縣城長遠開發建設和幹部居民生產生活的一件大事。今天上午,我們在這裡隆重舉行慶典儀式,市委副書記、市長陳強、市政府副市長李文浩以及市水利局等上級主管部門負責人,在百忙之中親臨我縣參加這次慶典活動。在此,我謹代表中共縣委、縣人民政府對各位領導、各位嘉賓和朋友們表示熱烈的歡迎!向參與工程建設的各施工單位和全體參建人員致以崇高的敬意!向關心和支援縣城供水工程建設的各級領導、廣大幹部群眾,表示衷心的感謝!

水是生命之源。保障供水安全是城鎮建設和發展的先決條件。近年來,隨著縣域經濟社會的快速發展,縣城開發建設步伐加快,城市規模不斷擴大,城鎮人口急劇增加,生產生活用水需求量大幅度增長,縣城供水矛盾日益突出。特別是進入夏季和冬季兩個“枯水期”,供水水源嚴重不足,停水限水現象比較頻繁,給廣大幹部居民生產生活造成了較大影響。解決縣城供水問題,是縣委、縣政府踐行“三個代表”重要思想、落實科學發展觀、堅持執政為民的具體體現,是實現、維護和發展群眾切身利益的實際行動,是完善城市服務功能,改善幹部居民生產生活條件,促進縣城經濟發展和社會和諧進步的重要舉措。

縣城供水工程的建設,得到了市政府和市水利局、供水公司、王窯水庫管理處等相關部門的大力支援。市政府陳強市長、李文浩副市長親自協調水源問題,市水利局、水利隊、供水公司和江河有限責任公司、王窯水庫管理處有關領導、專家多次親臨現場檢查指導,幫助我縣規劃論證,解決技術難題,使工程得以順利實施。縣水利局和各參建單位大力弘揚艱苦奮鬥、求真務實的工作作風,科學安排工序,晝夜加班加點,僅用3個月時間,高標準、高質量完成了工程建設任務。縣政府採購中心嚴格執行政府採購的相關制度和程式,嚴把採購質量關,基本做到了低價格、高質量採購。沿河灣鎮、真武洞鎮、街道辦事處狠抓協調、服務和保障工作,為工程建設營造了良好的施工環境。經濟發展、國土資源、城建等相關部門主動服從大局,加強協調配合,用最短的時間完成了立項審批、土地徵用、工程招投標等工作,保證了工程的按時啟動。全體參建人員不怕苦、不怕累、苦幹實幹的精神,值得全縣廣大幹部群眾學習。

縣城供水工程的建成投用,從根本上解決了我縣縣城當前和今後一個時期的供水緊張問題。各有關鄉鎮和部門要切實加強管理,保證供水設施的安全運營。沿線各鄉鎮要加強對群眾的宣傳教育,嚴禁在供水管道附近從事挖沙取石、修建房屋等影響管道安全的生產建設活動。水利部門要制定設施保護、工程利用的具體措施,落實管道安全專管員,實行劃段包乾管理,定期巡迴檢查,保證供水管網設施安全。縣自來水公司要定期檢修供水加壓設施,保證供水設施正常執行。

水利、環保等有關部門要嚴格落實水源保護的各項措施,嚴厲查處水源汙染案件,確保我縣縣城和延安市區群眾用水安全。

謝謝大家。

銀企對接會領導講話稿 篇17

各位代表、各位領導:

承蒙各位代表的厚愛,選舉我擔任××鎮人民政府副鎮長。在此,我衷心地向各位代表、向全鎮人民表示我最深切的感謝!

此時此刻,我感到十分的榮幸。出生在農村、成長在農村的我,十分高興能來到××鎮這片廣闊的天地,與大家一道參與鎮的各項事務,與全鎮人民一起共同建立、並見證××鎮的美好明天。

同時,我也倍感責任之重大。因為這是組織的信任,是代表的期盼,更是全鎮人民的重託,所以我一定要秉承對人民負責、為人民辦事、受人民監督、讓人民滿意的工作理念,緊緊團結在鎮黨委周圍,虛心學習、團結同志,遵紀守法、腳踏實地,恪盡職守、勤勉工作,努力為人民群眾多辦實事、多做好事。

各位代表、各位領導,正所謂言談不如行動,在這裡我向鎮人民代表大會和各位代表作出我的莊重承諾,我一定會用我的實際行動,來證明大家的選擇是正確的,請各位代表監督和檢驗。

再次感謝各位代表、各位領導,祝大家身體健康、萬事如意,謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇18

同志們:

今天的會議是今年繼縣黨代會、人大會、政協會之後的又一個重要的會議,是從加強崇仁黨風廉政建設和反腐敗工作的角度落實黨代會上縣委會工作報告和人大會上政府工作報告精神的一次

會議,將對進一步推進全縣的黨風廉政建設和反腐敗工作,促進我縣經濟發展和社會穩定具有十分重要的意義。剛才月蘭書記的工作報告講得很好,我完全贊成,稍後劍明書記還要作重要講話。希望同志們要認真學習、深刻領會,切實抓好落實。下面,我著重就政府系統如何貫徹這次會議精神,抓好廉政建設和反腐敗工作,講三點意見:

一、提高認識,統一思想,充分認識加強廉政建設和反腐敗工作的重要意義

加強廉政建設和反腐敗工作是我們政府系統的重要職責,必須擺上重要位置,廉政建設和反腐敗工作關係政府的形象和生命,我們一定要充分認識加強廉政建設和反腐敗工作的重要意義,採取得力措施,紮實有效地做好反腐倡廉工作。

1、加強廉政建設和反腐敗工作,是密切政府與人民群眾血肉聯絡的基本要求。貫徹“三個代表”重要思想,本質在堅持執政為民。我們的政府是人民的政府,政府的權力是人民賦予的。我們應當始終保持同人民群眾的血肉聯絡,做到權為民所用,情為民所繫,利為民所謀。各部門各單位和所有工作人員,在任何時候、任何情況下,都必須堅持全心全意為人民服務的宗旨,把實現最廣大人民的根本利益,作為一切工作的根本出發點和歸宿。絕不允許以權謀私,絕不允許貪汙腐敗。因此要求我們必須始終牢記並緊緊抓住廉政建設和反腐敗工作不放鬆,始終把反腐倡廉作為關係發展全域性的大事來抓。

2、加強廉政建設和反腐敗工作,是建設廉潔、高效、勤政、務實、法制、服務政府的必然選擇。加強廉政建設和反腐敗工作,既是政府的重要職責,也是政府自身建設的重要內容。我們強調建設廉潔、高效、勤政、務實、法制、服務政府,就是要求把廉政建設和反腐敗工作融入各級政府的自身建設中,落實到政府工作人員的日常行為中,體現在政府工作的實踐中。可以說,“廉潔、高效、勤政、務實、法制、服務”,是政府工作人員必須恪守的基本準則;加強廉政建設和反腐敗工作,是實現從嚴治政、依法執政、科學理政的基本要求。只有進一步加強廉政建設,堅決反對和防止腐敗,才能形成好的政風,不斷提高科學管理水平和行政效能,提高依法行政水平,使我們的政府始終成為人民群眾真心擁護和滿意的政府。

3、加強廉政建設和反腐敗工作,是實現打造“活力崇仁”目標的客觀需要。今年在黨代會和人大會上,縣委縣政府進一步提出了打造“活力崇仁”,全面建設小康社會的巨集偉目標,要實現這些目標,靠的是什麼呢?靠的是我們的幹部要有好的工作作風。這就要求我們的幹部要甘於清貧,樂於奉獻,勤于思考,善於工作,敢於吃苦,真正做到廉政勤政;靠的是我們要有一套科學的管理制度。沒有規矩,不成方圓。要通過建立科學的管理機制、考核機制和獎懲機制,來規範各部門、各單位及其工作人員的行為,保證其正確行使自己的職能;靠的是我們要有嚴格的監督制約機制。要通過廉政監察和效能監察,能使縣委縣政府的各項政策和各項制度能落到實處,確保政令暢通;靠的是我們要有一個良好的投資環境。要通過提升服務水平,優化投資環境來吸引更多的客商和民營企業家投資我們崇仁這塊熱土,促進崇仁的經濟發展。所有這些因素,都離不開廉政建設,離不開反腐倡廉工作。因此,抓好政府系統的廉政建設和反腐敗工作,對於促進我們實現打造“活力崇仁”,全面建設小康社會的巨集偉目標具有十分重要的意義。

4、加強廉政建設和反腐敗工作,是深入推進反腐倡廉工作的重要保證。20xx年,在縣委縣政府領導下,政府系統的廉政建設和反腐敗工作不斷取得階段性明顯成效。具體表現在:一些侵害群眾利益的突出問題如拖欠農民工工資問題、醫療服務領域中的開單提成問題、教育亂收費問題等得到了較好地解決;建設工程招投標、經營性土地使用權出讓、產權交易、政府採購“四項制度”得到了進一步的落實和規範;經濟發展環境得到了進一步的優化,各部門服務經濟建設的能力得到了加強等。但同時,我們也要清醒地看到,政府系統的反腐敗鬥爭的形勢仍然嚴峻。比如,少數單位和部門損害群眾利益的不正之風時有發生;形式主義、官僚主義作風以及弄虛作假、鋪張浪費現象仍然存在;廉政建設和反腐敗工作還存在一些薄弱環節等等。對此,我們一定要保持清醒的頭腦,認真總結經驗,不斷探索前進,繼續加強廉政建設和反腐敗工作,切實增強責任感、緊迫感和使命感,要以求真務實的精神,以更加堅決的態度,進一步加大力度,努力把反腐倡廉工作推向新階段。

二、明確任務,突出重點,認真做好今年政府廉政建設和反腐敗工作1、

推進體制創新,逐步形成從源頭上預防和治理腐敗的科學、規範、高效的“活力機制”

按照溫在國務院第三次廉政工作會議提出的“八個方面改革”的要求,結合我縣實際,今年將著重進行五個方面的改革:一是深化行政審批制度改革。深入貫徹《行政許可法》,積極推進依法行政,強化對權力的制約。繼續清理現有的行政審批事項,不必要的或不適當的要取消或調整。嚴格規範備案、核准的範圍和程式。設定行政許可事項必須於法有據。探索建立“一個視窗對外”的審批和許可工作機制,簡化手續,減少環節,提高工作效率和服務質量。加強對行政審批權力的監督,預防審批環節滋生腐敗現象,建立後續監管措施,做到規範操作、簡化程式、公開透明。二是深化財政管理體制改革。鞏固和深化鄉村財務管理改革,擴大進入財務核算中心的單位和統一核算範圍,所有的行政事業單位的財務都要進入核算中心統一核算,對各項財政資金要實行國庫集中收付,從制度上杜絕截留、擠佔、挪用財政資金的行為。進一步落實“收支兩條線”管理的各項規定,對違反規定設立“小金庫”,帳外帳,違規開設銀行帳戶的要堅決予以查處,嚴格追究有關責任人和主管領導的責任。進一步落實和鞏固單位一把手不審批財務的規定。三是深化國有資產管理體制改革。監察、財政、審計等部門要加強和改進對國有資產和國有企業的監督管理,防止國有資產流失。四是推進“行政問責制”的實施。堅持權責一致,做到有權必有責、用權受監督、侵權要賠償、違法要追究。今年縣政府將出臺《崇仁縣人民政府行政問責制暫行辦法》,加強行政執法程式建設,政府機關及其工作人員必須按法定程式辦事,。五是健全政府投資監管制度。界定政府投資範圍,規範政府投資行為,加強對政府投資的監管。完善政府投資專案決策機制,實行政府投資專案公示制度和公開招投標制度,建立政府投資後評價制度和投資責任追究制度。要強化對交通、城建等重點領域及重點專案的監管。通過逐步加大治本力度,將社會經濟生活的各個方面、各個環節,逐步納入制度化、規範化、法制化的軌道,形成從源頭上預防和治理腐敗的“活力機制”。

2、開展專項治理,切實解決侵害群眾利益的突出問題,努力建設穩定、和諧、文明的“活力社會”

堅持“以人為本”的科學發展觀,加大對救災款、扶貧資金、社保資金、再就業基金的使用情況的監督檢查,嚴肅查處和糾正其中的違紀違規行為,維護城鎮和農村“弱勢群體”群眾的利益。繼續開展專項治理,著力解決群眾反映的突出問題,堅決糾正損害群眾利益的不正之風。繼續規範城鎮房屋拆遷管理行為,加強對徵地和拆遷補償資金分配使用的監管,嚴肅查處企業違法排汙行為。完善企業重組改制和破產中職工安置、農民工工資支付保障等配套規章制度。規範義務教育階段公辦學校“一費制”收費辦法,堅決制止與招生錄取掛鉤的亂收費。進一步完善藥品集中招標採購,嚴格規範醫療服務專案和醫務人員的診療行為。加大減輕農民負擔監督管理力度,嚴肅查處涉農負擔案件。治理整頓政府機關及其所屬單位亂辦班、亂收費、亂髮證等問題。加強從源頭上預防和治理公路“三亂”等工作。要通過抓好糾風專項治理,切實維護群眾的切身利益,促進崇仁社會和諧、穩定。

3、推行陽光工程,拓寬對行政權力的監督渠道,營造公開、透明、公正的“活力環境”

進一步推行政務公開,政府各部門的行政決策事項、財政收支事項、工程事項、人事事項、廉政事項、涉外服務事項、社保低保金的發放等政務事項都必須以一定的形式公開。凡是與老百姓利益密切相關的部門和單位,如學校、醫院以及水、電等公用事業單位,都要實行辦事公開制度。在推行政務公開工作中,要嚴格把關,明確標準,對政務公開的內容、形式、時限、保障制度和組織領導等都要有具體的規範。要通過公佈監督電話、設立舉報電話、發放監督卡、聘請監督員等多種形式,廣泛聽取群眾的意見,接受群眾的監督,保證政務公開工作的落實。要加快政務資訊管理網路化建設,提高政務公開的效率。

繼續開展形象測評工作和政務環境評議評價工作,將各項工作置於群眾的監督之下。要拓寬各種渠道方便群眾參與監督,妥善處理群眾來信來訪,正確引導群眾參與監督。要加大對破壞投資環境案件的查處力度。各單位、各部門要加大服務經濟發展環境的力度,提升服務水平,促進經濟建設持續健康快速發展。

加強行政監察工作,為建立健全行為規範、運轉協調、公正透明、廉潔高效的行政管理體制提供紀律保證。要圍繞執行政府各項改革措施和各項工作佈置的落實、圍繞群眾最關心的熱點難點問題、圍繞全縣的重點工程等開展執法監察,確保政令暢通。

4、加強政風建設,落實廉潔自律規定,打造廉潔、勤政、務實的“活力隊伍”要重點查辦領導機關和領導幹部濫用權力、謀取非法利益的案件,查辦利用人事權、司法權、審批權從事違紀違法活動以及黨政幹部、執法人員為黑惡勢力充當“保護傘”的案件。妥善處理信訪突出問題及群體性事件,對因決策失誤、官僚主義造成嚴重後果的,要追究有關領導幹部的責任。

政府各級領導幹部要積極參與到保持共產黨員先進性教育活動中來,要通過教育活動,切實解決領導幹部在思想、工作、生活、紀律方面存在的突出問題,務必取得明顯成效。要切實轉變幹部作風,大力精簡會議和檔案,提倡開短會,講短話,開解決問題的會,講有實際內容的話。各級領導幹部要騰出更多的時間,到基層去,到群眾中去,到困難多、問題多的地方去,幫助基層解決問題,幫助群眾解決困難。

三、加強領導,求真務實,確保廉政建設和反腐敗工作取得實效

1、要加強領導,落實一把手抓廉政建設責任制。各級政府、政府各部門一把手是落實廉政建設責任制的第一責任人,必須加強對廉政建設工作的領導,要把抓廉政建設工作與抓經濟工作,業務工作放在同等重要的位置上來抓。廉政建設的一些重要工作和一些複雜問題要親自抓好落實。領導幹部要帶頭執行責任制,嚴於律己,以身作則,自覺接受監督。對那些單位、部門出現重大經濟損失的;發生重大事故和惡性事件的;不正之風嚴重、群眾反映強烈、長期得不到治理的;因作風飄浮、方法簡單粗暴造成群眾異常上訪的;對自己職責範圍內的反腐敗工作敷衍塞責、不抓不管,以致屢屢發生大案要案、造成惡劣影響的,要重點追究黨政一把手的責任。

2、要齊抓共管,形成抓廉政建設和反腐敗工作的合力。廉政建設和反腐敗工作是一項系統工程,光靠紀檢監察機關包打天下是不行的,必須依靠各級黨委政府,各部門的共同協作,齊抓共管,才能形成抓廉政建設和反腐敗工作的合力。各部門、各單位要按照全縣廉政建設和反腐敗任務分工的總體要求,既抓好本部門、本單位的廉政建設和反腐敗工作,更要顧全大局,配合全縣抓好廉政建設和反腐敗工作。

3、要求真務實,以改革創新的精神抓好廉政建設和反腐敗工作。廉政建設和反腐敗工作目標和任務能否抓落實,關鍵是要有真抓實幹的作風和求真務實、艱苦奮鬥的精神,各級政府、政府各部門要對照廉政建設責任制的要求,認真回顧和總結近幾年來的工作情況,查一查反腐倡廉的哪些工作沒有落實,工作中究竟存在哪些薄弱環節,分析尋找癥結所在,謀求解決辦法,要堅決防止作表面文章、敷衍塞責的做法,要結合本地、本單位的實際,認真開展調查研究,拿出切實可行的工作安排,以改革創新的精神抓好廉政建設和反腐敗工作。

同志們,政府系統廉政建設和反腐敗工作,事關全域性,惠澤百姓。我們一定要在縣委的領導下,認真抓好反腐倡廉的各項工作任務落實,以與時俱進、開拓創新、求真務實的精神,紮紮實實做好全縣政府系統的反腐倡廉工作,為推進打造“活力崇仁”程序,全面建設小康社會而努力奮鬥!

謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇19

尊敬的各位領導,各位來賓、先生們、女士們:

大家好!

首先,讓我們以熱烈的掌聲,對 此次參加商貿有限公司揭牌的慶典現場各位來賓表示熱烈的歡迎!

在各級政府的領導和關心支援下,在各界朋友的指導和協助下, “ 商貿有限公司 終於迎來了揭牌的好日子。

商貿有限公司成立於20xx年十二月七日,註冊資本伍佰萬元,坐落於唐山市中心商業區。本公司經營範圍廣泛,經營體制靈活,定位服務於社會各領域。公司秉承“專業、誠信、值得信賴”的經營理念,致力為客戶提供一流的產品與服務。本公司擁有雄厚的經濟基礎,完備的技術和人員配置及廣泛的商品資訊網路,公司成立伊始,已和多家客戶建立了良好密切的合作關係。 基於此,我們有理由相信,今天的揭牌儀式是開啟一個新的篇章。帶來一次深刻的變革。

良好的開端是成功的一半!

我們堅信,在各級領導的支援下,以及我們全體員工的共同努力下,x ”必將成為x山的一顆璀璨明珠,鑲嵌到新區這塊美麗的熱土上!

最後,祝各位領導、各位來賓身體健康、家庭幸福、萬事如意!謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇20

各位員工、同志們:

大家上午好!今天,我們馮坪集輸站在這裡隆重舉行一年一度的“119”消防宣傳日滅火實戰演練。消防演練不僅是一次生動的消防安全教育,同時也可以增強廣大員工的消防安全意識,提升我站消防工作的實戰應急能力。

做好消防安全工作是促進企業健康、穩定發展的關鍵,是保障員工生命與財產安全的重要環節,是我們石油企業安全穩定生產的重要組成部分,通過今天的消防演習,旨在進一步加強消防安全宣傳,切實增強員工的安全意識,提高員工自防自救互救等消防能力;號召廣大員工積極參與我站消防安全工作,形成我站安全工作保障有力的局面,為我站營造良好的消防工作環境。

今天的實戰演練,是一次生動的實戰教學。希望職工同志們向我們做一次高水平的技能展示。我們在日常工作中要會熟練掌握各種消防器材的正確使用方法、各種疏散逃生技能,更深的意義在於:警示我們要提高安全防範意識,杜絕一切安全隱患,防止任何事故的發生。同時,我們還要加強安全知識學習,提高自救、自護能力,讓更多的人關注安全,珍愛生命。

最後,我希望全體員工能以這次演練為契機,進一步把我站的安全工作做好、做實,把各種安全隱患消除在萌芽狀態,採取有效措施杜絕一切安全事故的發生,真正做到“防患於未然”,確保我站安全無事故工作目標的實現。最後,祝願本次活動取得圓滿成功。

銀企對接會領導講話稿 篇21

各位領導,各位朋友,大家上午好!

我叫.現工作於專櫃,今天我演講的題目是:爭做先鋒濰百人,我與濰百共成長。

在專櫃,我的崗位是一名,xx年xx月,我很有幸加入到濰坊中百集團公司這個大家庭,初入行,自己對於服裝行業只是有著一些膚淺朦朧的認識,正式開始工作後,自己服裝銷售方面的劣勢就凸顯了出來,那段日子對於尚顯青澀的自己來說,的確是一段艱難的日子。內心總會有那麼一種忐忑的感覺,在接受了公司組織的相關培訓後讓我對公司規模,工作流程,業務知識,銷售技巧,等有了一些初步的瞭解,在公司領導和同櫃檯姐妹的幫助下,讓我感受到了家庭般的溫暖,也讓我下定決心做一名合格的公司員工,自己的工作主要負責導購還有對貨物的記帳核對,統計和管理,我知道管理帳目是一項細緻的工作,對於剛進公司的我來說是一種考驗,也是公司領導給予我的極大的信任,所以在工作中我嚴格要求自己,不懂得地方總是會找機會向有經驗的前輩請教,不斷的提升自己,對顧客熱情真摯,根據不同層次顧客的消費需求,儘可能的滿足其需求,為其提供優質的服務。同時認真細緻的做好貨品的核計,統計,調配等工作,不斷的尋求好的工作方法,讓店內的貨品帳目更細緻化,明朗化,清晰化,同時不積壓庫存,保證貨品的充足。 通過自己不斷的學習,吸取好的工作經驗,不斷地把店內銷售和售後服務相結合,把每項工作都儘量做到最好。

對於服裝銷售專櫃,收銀工作是一個很重要的組成部分,要將所以的現金的收支準確無誤的核對好,把各類報表填寫清楚報到公司各部門,小票的保管等諸如此類的工作,責任心都是不可或缺的,這就需要自己做一個嚴謹的人,用認真負責的工作態度,加強崗位技能學習,準確,快速做好收銀結算工作,嚴格按照各項程式辦事。銷售崗位,好的口才不可或缺,同時還要對不同顧客的需求做出正確的預判,滿足其需要。寶劍鋒從磨礪出,業務技能的提升少不了同事之間的相互交流,瞭解客戶心理才能更好的與客戶溝通,抓住顧客的心理,讓顧客感覺到我們的服務是站在顧客的角度上的,這樣才可以達到一個令雙方都感到滿意的前期銷售效果。服裝導購工作同時需要一些細節上的關注,例如,我們經常提到的微笑,它總能快速的拉近我們與顧客的距離。用尊重贏得尊重,微笑就是擁有這樣的魔力。用我們主動熱情的微笑去迎接顧客,用禮貌得體的語言與顧客做心靈上的溝通,在這裡顧客不僅僅是客戶也是我們的朋友,讓顧客買的舒心買的暢心,讓顧客在消費中尋求心靈上的享受。這就是我們的工作,每天都會面對不同的顧客,每天的介紹有時會讓人略感枯燥乏味,這就需要我們學會及時的調整,高高興興上班來,快快樂樂回家去,快樂的投入到日常的工作中來,把顧客的滿意當成是我人生的一種快樂,我快樂,我微笑,生活才充滿陽光,工作才充滿激情!這樣銷售,才會讓我們擁有跟多的回頭客,而顧客恰恰是銷售額的來源,經濟效益也將隨之增加。可以說這是一個良性的迴圈。幾年來的工作經歷讓這一切都成了習慣,讓我的業務知識日臻完善,能夠在市場多元化的程序中快速的掌握顧客心理,做好日常工作,給新員工做好榜樣。

銷售業績的提升,需要的不僅只是業務方面的技能,好的專櫃形象,好的店內管理,好的專櫃環境,好的服務理念,都會為銷售業績的提升增色不少,同時也是我們公司企業文化的一種體現。注重銷售前的準備工作,備貨,衛生,一個店面的環境給顧客留下的第一印象,往往會影響顧客的購物慾望。導購員的著裝也是店面的第一形象。形象的優雅,環境的整潔,可營造顧客前期消費的心理,店面的衛生,貨品的整潔就成了售前工作的重要之重。良好的購物環境,專櫃的安全也要我們時刻關注,防盜,防火,都直接關係到店面正常有序的運轉。一個舒適的購物環境,同時也是我們理想的工作環境,一個專櫃就是一個團體,專櫃內同事姐妹讓我們有種家的溫暖。那種氛圍會讓每一位員工都能以自己最佳的精神狀態去服務顧客,做到真誠服務,真心服務。

備貨也是日常生活中不可或缺的環節,貨物的種類以及尺碼的齊備會讓我們的銷售更加順暢。在我們銷售好的前提下我們也要保障自己售後服務,有好的售後才能讓更多的顧客滿意,處理好專櫃的售後服務工作和緊急事情處理,協調好專櫃的售前,售中,售後工作,保障專櫃店正常運營的同時我們也要做好與商場內部各職能部門的溝通。讓自己的專櫃時刻與商場的發展方針保持一致,更好的保障商場的整體利益。

“路漫漫其修遠兮,吾將上下而求索”,在未來的道路上,相信每一個濰百人都將會以百分之百的熱情努力工作,迎接新的挑戰,樹立更高的目標,爭做工作中的先鋒模範。只為成功找方法不為失敗找藉口,與公司共同成長,在平凡的工作中成就自己,見證集團公司走向新的輝煌。

濰百,我們與你同行!讓我們與濰百一同走向一個更加輝煌、燦爛的明天。

謝謝大家!!

銀企對接會領導講話稿 篇22

各位領導、同志們:

為確保人民群眾的生命財產安全,有效預防地質災害的發生,在20xx年“5〃12”汶川特大地震四週年和第四個“全國防災減災日”來臨之際,我們在這裡開展地質災害應急演練,既是對我區防災減災體系建設的全面檢驗,也是對“5〃12”汶川特大地震和“全國防災減災日”的有效紀念。

地質災害防治工作事關經濟社會發展全域性和人民群眾生命財產安全,是以人為本、執政為民的重要體現,是全面履行政府職能、實現“保民生、保穩定”構建和諧社會目標的必然要求。而應急演練是我們應急方案與實踐結合的根本途徑,是檢驗我們制定的應急方案是否科學、合理、切實可行,確保地質災害應急救援工作成效的有效途徑。全區各部門要以對黨和人民高度負責的態度,充分認識到做好地質災害防治工作的重要性和必要性,把地質災害防災避險應急救援演練工作作為當前地質災害防治工作的一項重中之重的工作來抓。居安思危,未雨綢繆,突出重點,狠抓落實,立足搶大險、救大災,從人員、經費上給予充分保障,切實加強組織領導,毫不鬆懈地抓好地質災害防治工作。

此次演練,各個部門密切配合, 各負其責,每個環節都銜接緊密:險情報告有條不紊,應急反應快速到位,人員撤離井然有序,救災安置及時合理,符合地質災害應急程式, 按照地質災害應急預案要求,真實的模擬了險情應急的全過程,完成了各項演練任務,是一次成功的演練。通過應急演練,全面增強人民群眾應對突發性地質災害的防範、避險意識和自救、互救能力,最大限度減輕地質災害造成的損失,切實提高各單位應對突發性地質災害的快速反應和應急處置能力,為我區經濟社會發展營造安全、穩定、和諧的社會環境

最後,祝賀本次演練活動圓滿成功,願前來參加現場觀摩會的各位領導和來賓身體健康!工作順利!

謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇23

老師們,同學們,大家好:

今天,校團總支在這裡隆重舉行新團員宣誓儀式,聆聽同學們的心聲,感受同學們的激情,與大家一起體驗青春的美麗,一起見證生命的生長。在此,我謹代表學校團總支,向你們致以誠摯的祝賀和美好的祝願!

從剛才 146名同學肅穆的神情、雄壯的歌聲和熱烈的掌聲中,我們可以體會出同學們內心的激動。站在烈士們用鮮血染紅的團旗下,進行莊嚴的宣誓,這對每個同學來說都是在經歷一次心靈的洗禮,一次嚴肅而莊重的教育。它意味著自己不僅享有一個光榮的稱號,更意味著自己承擔了團結和帶領同學們一同前進的光榮責任

穿歲月峰頭,伴歷史雲煙,中國共產主義青年團走過了92 年的風雨征程。 青年是祖國的未來,是民族的希望,在任何一個時代中,青年都是社會上最有朝氣,最富有創造性最富有生命力的群體。在中國共產黨的領導下,中國共青團團結和帶領廣大團員青年在革命、建設、改革的廣闊舞臺上,創造了令世人讚歎的業績,湧現了一大批可歌可泣的先進模範人物。歷史充分證明,中國共青團不愧為黨的忠實助手和後備軍,不愧為黨聯絡青年的牢固橋樑和紐帶。

新團員們,你們為共青團注入了的新鮮血液,增添了新生力量。共青團是一個學習的崗位、鍛鍊的崗位、實踐的崗位,是展示青春才華的大舞臺。你們要在共青團這個大舞臺中陶冶高尚的思想道德情操,養成良好的習慣,敢於創新。在此,我對大家提三點希望:

一、擁有陽光心態。生命需要陽光,其實心態更需要陽光。陽光心態是一種積極、寬容、感恩、樂觀和自信的心智模式。同學們要學會用陽光般的心態面對生活,對周邊的人和事始終抱有一顆愛心、寬容之心和理解之心。尊敬老師、熱愛同學,以積極的心態應對人生的一切艱難險阻,從而改變人生的現狀,創造嶄新的生活,成為真正主宰自己命運的主人。

二、富有責任意識。加入共青團,並不只代表著榮譽,更是一種責任!落實到我們的身上,需要我們從小的方面入手,關注小節,關注細節。不亂丟亂扔、把垃圾撿起來放入垃圾池、愛護公物、節約用電等體現了同學們的主人翁責任感;在家幫助父母做力所能及的事、勤奮學習等等也都體現了一種責任意識。

三、培養自主學習能力。自主學習就是以同學們作為學習的主體,通過獨立的分析、探索、實踐、質疑、創造等方法來實現學習目標。自主學習可以幫助同學更好的掌握科學文化知識。著名的數學家華羅庚曾說:“一切創造發明,都不是靠別人教會的,而是靠自己想,自己做,不斷取得進步。”

同學們,今天,你們光榮的跨入了中國共青團的大門,你們是其他同學的楷模,你們有義務遵守團的章程,遵守《中學生守則》和《中學生日常行為規範》,遵守學校的校規校紀,團旗下的宣誓絕不能只掛在嘴上,而應該把它做為指導自己思想、規範自身行為的座右銘,真正做一個有教養的中學生,做一個有益於社會的好公民,做一個真正的共青團員!我希望同學們記住你們今天的青春誓言,不辜負父母的期望、老師的期望,努力學習,崇尚科學,追求真知,為團旗增輝增色,為早日成為國家棟梁之材而努力學習!

最後,我代表天柱山鎮中心學校全體團員祝願老師們在新的一年身體健康,工作順利,家庭幸福。向您們道一聲感謝:您們辛苦了!祝同學們新的一年裡身體健康,學習進步!同時殷切希望九年級的全體學生在明年的會考中能取得優異成績,向辛勤的老師和辛勞的父母交一份滿意的答卷。

銀企對接會領導講話稿 篇24

這次全市銀企合作專案對接會,是市委、市政府確定的全年5次銀企合作的首次對接會。目的是通過這個平臺加強銀企之間資訊交流,加深彼此瞭解和信任,促成一批專案對接,促進全市的工業經濟和金融事業共同發展。剛才,市經委、人行**市中心支行、市投資擔保公司負責人分別做了發言,還舉行了40個專案的簽約儀式,簽約貸款金額達8.41億元。這次成功簽約是政銀企三方共同努力的結果,也使我市銀企對接活動有了一個良好的開端。在此,我代表市委、市政府對成功簽約的銀企雙方表示衷心的祝賀!下面,我簡要講三點意見:一、金融機構要加大投入力度,改進服務,支援企業發展

“十五”期間,我市固定資產投資累計完成378億元,年均增長20.1,在投資的推動下,經濟增長速度穩步回升,20xx年達到14,20xx年仍保持12.1;固定資產投資對經濟增長的貢獻率提高到近50。而這一期間,全市金融機構累計新增貸款餘額55.9億元,佔全市固定資產總投資的14.8。實踐證明,我市經濟的發展,與全市金融機構的大力支援是密不可分的,金融機構在支援地方經濟發展中,也實現了自身的更大發展。“”期間,我市確定了GDP年均增長12以上的發展目標,為確保這一目標的實現,需要完成1000億元左右的固定資產投入,每年至少需利用金融資金30億元以上,五年累計需投入150億元以上,因此,全市金融機構應一如繼往地予以大力支援。

一要正確處理好存貸關係。各商業銀行要克服“零風險”信貸意識,轉變觀念,抓住目前良好的政策和市場機遇,積極開拓客戶市場,加大對優勢客戶的信貸支援,在發展中防範風險,降低風險,釋放存差,提高銀行自身的投資回報率,促進地方經濟發展。

二要建立有利於增加信貸投放的工作機制。市裡已制定了對金融機構信貸的具體考評獎勵辦法,各金融機構要加大信貸工作考核力度,調動一線信貸人員積極性,以市人行開展的“發展我發展、我為作貢獻”活動為契機,切實轉變作風,經常深入企業,對企業有效的資金需求主動幫助解決。同時,各商業銀行要立足服務,保證在籌集的資金投放在,力爭今年新增工業信貸客戶100戶、新增工業貸款15億元以上。

三要進一步優化貸款結構。從目前全市商業銀行的信貸投放情況來看,存在信貸投放結構單一、支援物件過度集中現象。各商業銀行在繼續支援地方基礎設施建設的同時,也要重點發展工商企業的信貸業務,在支援骨幹企業發展的同時,要適時向有市場、有效益、有信用的中小企業傾斜,通過細分市場,為中小企業提供差別化、個性化服務,有針對性地出臺中小企業的授信管理和貸款管理辦法,千方百計支援中小企業發展。

四要妥善處理貸款抵押擔保。當前存在的“貸款難”,實質上也是“擔保難”的問題。目前,我市信用擔保體系已初步形成,市中小企業擔保公司已組建完成,註冊資本為3000萬元,截止20xx年底,全市共組建企業融資擔保機構9家,全年為中小企業提供擔保貸款1.6億元,在搞好融資服務、助推地方經濟發展等方面發揮了一定作用。下一步各擔保機構要繼續加強與金融機構和企業的合作,不斷擴大擔保規模,放大擔保效應,為信貸投放提供更多更好的服務。市中小企業投資擔保公司今年要力爭新增資本金20xx萬元以上,擔保貸款規模達到8000萬元以上。各商業銀行要積極創新貸款方式,大力推行存貸質押貸款、應收賬款質押貸款、出口退稅票據抵押貸款等多種擔保方式,為中小企業的發展開闢一條綠色金融通道。

二、企業要內強素質,外樹形象,積極爭取銀行支援

一要注重提高企業的資信度。企業要按照市場經濟的要求,完善法人治理結構,嚴格財務會計制度,建立和完善內部融資管理機制,正確處理借貸關係,克服管理不規範、經營決策隨意性大的現象;有關財務要透明,不能做糊塗賬或口袋賬。

二要注重提高企業的誠信度。信用是企業的名片。只有講誠信,才能贏得扶持。對銀行的借款要嚴格按規定使用,自覺接受銀行監督,按時還本付息。遇重大經營事項要及時與銀行溝通,及時反饋資訊,定期反映生產經營情況、存在的問題以及企業發展戰略。

三要增強盈利能力。企業要注重產品結構調整,努力創新,開發有市場競爭力的新產品,切實增強自身的盈利能力,增強金融機構對企業投放信貸資金的信心。

三、各級各部門要進一步改善金融生態環境,為銀企合作共贏創造條件

一要建立社會信用體系。各級、各部門要把建立金融生態區,作為優化和改善投資環境的重要內容來抓,大力營造良好的社會信用環境。相關部門要及時建立社會徵信資料庫,解決銀行獲取資訊難的問題;加大對失信行為的懲罰力度,增加失信的成本,從而使企業自覺選擇守信。

二要推動銀企合作活動深入開展。一方面,市經委、人行**市中心支行要對今天的簽約專案跟蹤抓落實,適時排程,及時協調解決有關問題,切實提高履約率。另一方面,相關部門要認真謀劃好下次銀企對接活動,確保有更多的專案成功合作。各級發改、經貿、財政、稅務等部門要研究相關簽約專案的配套扶持措施,對重點專案採取財政貼息、資助等扶持措施,調動銀企投資的積極性,保證資金及時到位。

三要進一步優化金融服務。各有關單位要認真貫徹市委、市政府3號檔案精神,把優化金融服務、改善金融生態環境擺上重要位置,以推動企業融資取得新的更大的突破。金融機構負責人要經常深入企業調研,主動尋找服務專案,並將調研中發現的問題及時向市經保辦通報。各地可比照市裡的做法,根據金融機構支援地方經濟發展的業績情況及審貸時效給予其相應獎勵。對金融部門和企業反映的在貸款過程中涉及的土地、房產評估等問題,市國土、市房產部門在提供服務時,要按照3號檔案要求,予以及時優惠辦理。

最後,希望今天簽約的銀企雙方以此為新的起點,增進信任,加強溝通,互利雙贏,不斷鞏固和擴大對接成果,努力開創我市銀企合作的新局面。

銀企對接會領導講話稿 篇25

各位領導,各位來賓:

大家上午好!

值此初冬的時節,我們相聚“春城”昆明隆重召開雲南省“十三五”節能改造工程技術交流會,在此,我代表雲南省工信委向各位領導以及來自全國各地的節能服務企業代表和全省各地的用能單位代表表示熱烈的歡迎!

“”期間,省委省政府全力在推動產業結構向開放型、創新型和高階化、資訊化、綠色化轉變,在聚焦主導產業發展,推進重大專案建設,鞏固提升菸草、電力等優勢產業,大力培育新興產業等經濟建設領域均取得了巨大成效。雲南全省的社會經濟保持了持續、快速、良好的發展勢頭。但是,我們也看到了我們在經濟建設中發展方式粗放,質量效益不高,產能過剩,創新能力不足,新興產業技術支撐力薄弱等長期困擾我們的問題依然存在;環境資源約束與加快發展矛盾依然突出。為了解決上述難題,省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進資源節約迴圈高效利用”的戰略性建設思路,以深化全省低碳經濟和迴圈經濟建設,推動全社會節能減排和迴圈經濟發展;全省以城市和園區迴圈化改造為重點,全面推進工業企業超低排放和節能改造作為成為當前助力經濟發展的重要抓手正在形成。

今天,省工信委舉辦此次技術交流會,組織來自全國各地的節能服務企業和全省160多家重點用能單位代表相聚春城,共議節能減排工作,正是積極落實省委省政府在“十三五”開局之年提出“推進資源節約迴圈高效利用”戰略性建設思路的重要舉措。根據當前全省節能改造工作的需要,我們通過技術對接會的形式搭建用能企業與節能服務企業之間的交流平臺,為節能技術供需雙方提供直面對接機會,切實為我省重點用能單位提供專業的高效的節能降耗技術和服務對接,將對全省用能單位提升管理水平和能源利用率將起到積極推動作用。我希望參會企業能本著誠信、務實、高效的對接基礎,通過加強交流,增進了解,在交流中增強互信、尋求合作,在融合中實現優勢互補,在合作中互惠互利,實現雙贏。

最後預祝交流會能夠取得圓滿成功!祝各位來賓工作順利,事業大成!謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇26

尊敬的各位領導、各位同學們:

歷時十多天的第二屆“綠緣杯”足球賽在院領導的親切關懷下,在學生處以及團委的大力支援下,在所有參賽的同學們的共同努力下,今天勝利閉幕了!我代表院領導向所有的參賽單位和運動員表示熱烈的祝賀!向為大會提供優質服務的裁判員和工作人員表示衷心的感謝!

本屆足球賽各參賽單位上學院領導、下到具體工作人員,對球賽的重視程度都是空前的,各單位認真組隊、訓練、比賽,爭相展示同學們健康的體魄和積極向上的精神風貌。參賽的5支代表隊,本著友誼、健康、參與的宗旨,充分發揚了敢於拼搏、勇於進取的競技精神,賽出了風格和水平,展示了自我形象,贏得了對手尊重。經過激烈角逐,經貿系一隊力克群雄、獨佔鰲頭,摘取了第一名的桂冠;管理系三隊以及廣媒081代表隊分獲亞軍和季軍。資訊系三隊榮獲“體育道德風尚獎”,郭子輝同學獲得最佳球員榮譽稱號。在此,向取得優異成績的代表隊和運動員表示誠摯的祝賀!

回顧十多天來的比賽,有許許多多精彩的瞬間將永遠定格在我們的記憶中。總體來看,這次足球比賽辦得隆重、熱烈、精彩、圓滿、成功,為綠海學院的體育事業留下了精彩的一頁,為綠海的體育事業發展寫下了濃重的一筆。

足球是媒介,體育是橋樑,通過這次足球賽,達到了以球會友、增進友誼的目的,達到了展示形象、檢驗素質的目的,達到了凝聚人心、共謀發展的目的,再一次展示了綠海學院的精神風貌,加深了外界對我們的瞭解,鼓舞了士氣,溝通了情感,豐富了生活。應該說,這是一次團結的賽會,是一次勝利的賽會,是一次和諧的賽會,對於進一步提高廣大同學的凝聚力和向心力,團結協作,奮發進取,共同打造和諧隊伍,推動我院又好又快發展必將產生深遠的影響。

此時此刻,本屆比賽即將勝利閉幕。大家相聚的時間雖然短暫,但我們的團結和友誼是永恆的,讓我們帶著美好的記憶和良好的祝願,期待著下一次相逢。我們熱忱地希望同學們一如既往地支援綠海學院的體育事業,讓我們共同攜手,為打造和諧事業而努力奮鬥!

最後,祝願老師們,同學們身體健康,工作順利。 謝謝大家!

銀企對接會領導講話稿 篇27

同志們:.

盛夏已去,金秋來臨,在這汗水、淚水即將凝聚成豐收果實的季節,我們上饒電信不失時機地擂響了“戰金秋,奪豐收”勞動競賽的戰鼓。今晚的會議就是要動員全體員工以飽滿的熱情投身到這場勞動競賽中去,發揚不怕疲勞,連續作戰的精神,用自己的勤勞和智慧,為企業發展增量增收,為企業建設添磚加瓦,大家齊心協力,再次掀起上饒電信“比、學、趕、幫、超”的業務發展新高潮。

剛才,張副總宣讀了本次勞動競賽的活動方案,對競賽活動進行了全面的部署,希望大家認真學習,全面貫徹執行。本次活動的開展,是市分公司領導班子審時度勢、準確把市場握脈搏的決定,是我們今年工作任務是否能全面完成的關鍵所在,是上饒電信人以實際行動貫徹落實江西電信總經理座談會議精神的具體體現。本次競賽目標明確,時限清楚,雖然任務不象“首季開門紅”那麼艱鉅,這給我們增添了信心,但我們不可輕敵,因為時間緊,任務重,因此,我們必須舉全員之力,全企之力,確保本次活動一舉成功!為此,我作個發言,發言的題目是:行動,就有可能!

一、堅定信心,不畏艱難,以“行動”來統領思想

1、要迎著晨光實幹,而不是對看晚霞幻想

過去的8個月,上饒電信人趕早搶先,發揚了善謀實幹、不驕不躁的精神,實現了全市小靈通放號x戶,完成年計劃x%;固話放號x戶,完成年計劃x%;發展寬頻使用者x戶,完成年計劃x%,均處全省首前列,這一成績的取得,是全體員工共同努力的結果,是上饒電信人早行動,快行動的結果,我們的做法得到了省公司領導的高度重視和充分的肯定。在這次全省總經理座談會上,

上饒電信分公司作為典型,第一個作了經驗發言。在發言裡,我把我們的成績歸結於:是我們上饒電信人信心的勝利、鬥志的勝利和行動的勝利!事實再次證明,我們的員工隊伍是一支能打硬戰,善打勝戰的隊伍。克雷洛夫有句話說:“現實是此岸,理想是彼岸,中間有湍急的河流,行動則是架在河上的橋樑”。1-8月,上饒電信人正是以實際的行動,跨越了發展這一湍急的河流。那麼,我同樣相信,在這業務發展的關鍵時期,只要我們全體員工再次認清當前企業發展所面臨的競爭形勢和嚴峻挑戰(競爭日益激烈,對手的市場份額在不斷擴大;上饒電信的電話普及率仍差3個百分點;收入上升乏力等),進一步提高開展“戰金秋,奪豐收”重要性的認識,緊緊圍繞企業生產經營目標,嚴格執行分公司提出的各項經營舉措和工作要求,我們就一定能在金秋獲得更大的收穫。

2、要行動,就必須一鼓作氣,堅定不移地去幹

“天下無難事,只怕有心人”。當前是業務發展的大好時機,我們要抓住時機,加快發展,關鍵就是要加大固話、寬頻和小靈通的發展。1-8月份上饒完成經營收入總進度x%,雖然超過預算進度,但是,從八月份計費收入來看,只有x萬,環比全年最低,同比僅高於二月份,經過分析,後四個月每月必須確保完成x萬計費收入,才能保證全年預算進度完成。所以說,我們在看到成績的同時,一定也要認識到問題的所在。是的,我們目前在江西電信確實跑的比別人快一點,但是面對~年剩下四個月的業務發展,我們仍然是任重而道遠,而且現在快不等於永遠快。在剛剛結束的28屆奧運會上,我國選手邢慧娜在參加一萬米長跑比賽時,前3000米,邢慧娜均採取了跟隨跑,把位置讓給別人領跑。直到4000米後,邢慧娜還被前面的選手擋住,無法前超,只能跟在較後的位置伺機而動。最後的三千米,邢慧娜卻後來居上,緊緊跟上了跑在前面的三名衣索比亞選手。還剩下1200米,邢慧娜還只處在第五位,還剩最後一圈,兩名衣索比亞人跑在前面,並攔起人牆,試圖阻止邢慧娜超越,但是她們已經無法阻擋這個只有20歲的中國小將的向前的決心,她成功地超過了衣索比亞人基達尼,前面只剩下迪巴巴。轉過彎道,邢慧娜開始最後的衝刺,她成功了,她把世界著名長跑名將迪巴巴甩在身後,她領先了幾乎5米的距離,第一個衝過了終點,為中國又添一枚寶貴的田徑金牌。這種勝利是衣索比亞人所未能預料的,當她們跑過終點的時候,他們一定認識到了這個教訓,

那就是:暫時跑在前面的未必就是贏家。同樣的道理,我們的企業發展也是這樣,我們不能做衣索比亞那種暫時的領跑者,我們一定要象邢慧娜那樣,善於衝刺,勇奪勝利。我們再看看現在周邊的通訊企業,發展都比較快,如果我們不發展或者發展慢了,就會被市場淘汰。因此,我們一定要上下一條心,鼓足一股勁,努力實行業務發展的新突破。

二、提高執行力,凝神聚氣,以“行動”來奪取勝利

1、領導幹部要帶好頭! 各級領導幹部是企業的中堅力量和業務發展的帶頭人。作為單位和部門的領導,一方面,我們一定要精心組織,周密安排,確保這次競賽活動在本單位開展得有聲有色;另一方面,在業務發展過程中,一定要身先士卒,做好表率。目前,各(縣)分公司都在做 BPR 重組工作,我們知道,是改革就會有波動,因此,在這關鍵時刻,我們的各級領導都要堅持以發展為第一要務,切實加強組織領導,集中精力,全力以赴,一級帶著一級幹,一級做一級的堅強後盾。這次 “ 戰金秋,奪豐收 ” 競賽時間緊、任務重,各部門必須相互支援、通力協作,形成合力。當前,各單位負責人一定把組織開展 “ 戰金秋,奪豐收 ” 勞動競賽作為一項最重要的工作來抓,抓準,抓早,抓狠,抓出成效。

2、*黨員要爭當模範! 一個黨員就是一面旗幟,一個支部就是一個保壘。在這次 戰金秋,奪豐收 競賽活動中,

*黨員一定要發揮模範作用,吃苦在前,勇於奉獻,以實際行動為黨徽增光,為黨旗添彩;共青團員要爭當先鋒,不怕苦不怕累,以迎難而上的鬥志和飽滿的熱情,譜寫新時代青春的讚歌。在 “ 戰金秋,奪豐收 ” 勞動競賽中,誰是真正的英雄,誰是真正的好漢,站出來,比比看,我相信一定是我們的*黨員和共青團員!

3、四個渠道要勇挑重擔! 目前,渠道建設已經逐步深入,在這次活動中,四個渠道一定扣準定位,充分調動客戶經理、社群經理、農村統包人員的積極性,有效開拓集團客戶、大客戶市場,商業客戶、流動客戶市場及農村電信市場、要高度重視儲存量和活務量營銷工作,充分發揮渠道針對營銷、組合營銷作用,妥善使用“捆”“包”營銷武器,促進主營業務收入穩步增長。

4、後臺支撐要確保。 前端是視窗部門,直接面對客戶,後端是支撐,實現資源的合理調配使用,為前端提供充分的能力保障。當前後端要進一步強化服務意識,全心全意為前端服務。總之,前後端一定要通力協作,共同把勞動競賽推向新高。

5、全體員工要團結一心! 全體員工都要發揚愛崗敬業的 主人翁 精神,樹立 企業發展我發展,企業興衰我有責 的責任意識,積極主動地投入到本次勞動競賽中來,千方百計地發展業務,盡心盡責地抓好管理,全心全意做好服務,忠於職守地保障安全,迎難而上,排難而進,團結一心地推動上饒電信的進步。

同志們,這是一個收穫希望的季節,“ 5113 ”的奮鬥目標不斷向我們走來,有目標就有希望 , 有行動就有可能。讓我們上饒電信人在這流光溢彩的美麗金秋,再度揚錨起航,去奪取新的勝利 ! 下面,我想就本次競賽活動再提幾點要求:

1、要處理好發展與服務的問題。 電信業從本質上說就是服務行業,而服務的物件是唯一的,即電信使用者。事實證明,兩個企業,在技術發展同等成熟的階段,市場競爭,靠的就是服務。目前,我們正處於行風評議的關鍵時期,做好服務,對樹立企業形象起著決定性作用,這一點,我們各個部門都做了大量的工作,也取得了較好的成績,前面邵副總的講話裡也對大家所做的工作給予了充分的肯定。但我們仍要看到我們的不足,下決心進行實實在在的整改。總之,服務,對我們企業來說,是生命線,服務不僅能提高產品的附加值,而且是提升企業品牌競爭力的關鍵。因此,服務是一個企業發展的決定因素之一,中國電信“使用者至上,用心服務”的理念,我們一刻都不能忘。

2、要處理好發展與成本的問題。 當前,企業發展的重中之重就是做大企業規模。在加快業務發展的同時,我們一定要控制好成本。一要合理運用營銷成本的前提下,加快小靈通發展;二要從嚴管理,減少存量和欠費,三要把成本意識植根於每位員工的心中,從我們做起,從小事做起,使人人、事事關注成本成為上饒電信的企業文化。成本是實現收入來源的根基,有投入才有收益,成本更是企業執行的血脈,上饒電信要做大規模決不能以不計成本為代價,相反,我們要更加註重成本的使用,節約成本,實現有效益的良性發展。

3、要處理好區域性與整體的關係。 從 1 - 8 月份的經營分析看,我們有的縣(市)發展得快些,有的則相對慢些。本次的競賽方案也不可能面面俱到,天衣無縫,但不管如何,都要顧全大局,心往一處想,勁往一處使,不唯計劃為市場,不唯考核為責任,發展快的地方,儘量發展,能發展多少就發展多少;發展慢的地方,一定要迎頭趕上,不要氣餒,不怕困難,努力實現,後來居上。總之,有條件的地方要上,而且要快上,沒有條件的地方創造條件也要上,一個都不能少。

4、要樹立正確的榮譽觀。 作為企業,我們每位員工都要有強烈的榮譽感和“有旗必奪“的拼搏精神。我希望並要求我們上饒電信人在本次活動中要繼續發揚這種好的傳統。但是,我們一定要誠實守信,實事求是,決不允許弄虛作假,欺上瞞下,我相信,本次活動不會出現這種情況,但,如果萬一出現我們將嚴懲不怠。

同志們,前面,邵副總通報了我們前一階段行風評議工作的情況,我想大家聽了之後,無不為之振奮。是的,在競爭對手如此強大、競爭勢態如此嚴峻的情況下,甚至在競爭對手認為我們上饒電信決對不可能超過他們的情行下,我們上饒電信人,不屈不撓,默默實幹,以我們對企業高度負責的精神和對其它運營商寬大的胸懷,最終獲得了勝利。可以說這是次行風評議是一次沒有硝煙的戰鬥,是一次信心與智慧的較量,這次行評的勝利,再次證明了上饒電信人是不可戰勝的,只要同心同德,就沒有辦不成的事。 讓我們協起手來在“戰金秋,奪豐收”新的戰鬥中再創新佳績。我堅信:對於永不言敗的上饒電信人來說,行動,就有可能! 我的講話完了,謝謝大家。

銀企對接會領導講話稿 篇28

首先,感謝鄧監事長在百忙之中前來參加我社的民主生活會。我於xx年x月來到信用社任副主任,並於xx年元月份正式主持全面工作,縣聯社領導給予了我組織上的關懷信任、思想上的關心幫助、工作上的指導支援。在工作和學習中,我不斷改造世界觀、人生觀和價值觀,團結協作、刻苦努力、勤奮工作、廉潔自律。先從以下幾個方面作以彙報、自我批評,如有不當、不足之處,請領導和同志們給予批評指正,以便我在今後的工作中加以改進。

一、個人學習情況

為了適應農村信用社日新月異的改革,適應金融市場日益激烈的競爭,今年以來,我能夠認真總結自已在政治思想水平、業務知識和實踐能力等方面的不足,自覺進行政治理論和新知識、新業務方面的學習。

首先加強政治理論學習,提高理論素養,增強理性思維。一直以來,堅持參加黨支部學習並堅持自學,認真學習科學發展觀、黨的xx大精神等。在事關政治方向、重大原則問題上,旗幟鮮明、立場堅定,堅持貫徹落實“科學發展觀”重要思想,做到服務三農、服務社群、服務中小企業,把“創先爭優”活動落實到實際行動中。

其次是加強業務知識學習,努力提高自身業務素質和工作能力。對縣聯社下發的業務檔案,我能夠認真學習和掌握;對“三個辦法一個指引”等新規能夠通過各種形式的學習和理解;同時,儘可能擠出時間認真學習經濟和金融管理方面的新知識,努力做學習型、進取型的領導幹部。

二、工作方面情況

在工作中,我始終樹立大局意識、優患意識、服務意識和競爭意識。認真執行省聯社、內江辦事處和縣聯社的各項規章制度,嚴格遵守銀監部門關於銀行業操守的規定和省聯社制定的各項禁令。在縣聯社的正確領導下,在確保安全執行的前提下實現了各項業務又好又快發展。截止11月30日,各項存款達 萬元,較年初增加 萬元,增幅 %,遠成全年目標任務的 %。各項貸款 萬元,較年初增加 萬元,增幅 %,完成全年目標任務的 %,並預計能達到 萬元。累計收回不良貸款 萬元,特別是收回了十餘年前的一筆28萬元的呆滯貸款。已實現中間業務 萬元,較上年增加 萬元,增長 x%。實現利息收入 萬元,並預計全年能實現 萬元的收入,較上年增加 萬元,增幅 %。

三、黨風廉政建設方面

始終堅持用黨員領導幹部的標準嚴格要求自己,牢固樹立起了廉潔自律的觀念,嚴格規範自己的行為;從小節做起,自覺保持廉潔情操,堅決克服黨記憶體在的消極現象;時刻做到自重、自省、自警、自勵。

四、自身存在的不足及今後努力的方向

“人無完人,金無赤足”,我在工作中也還有許多欠缺,集中表現在以下幾個方面:

1、學習還不夠深入。農村信用社的改革已經向商業銀行發展,對領導幹部的綜合素質提出了很大挑戰,學習是刻不容緩的事情,但是自己在政治理論學習和業務學習上做得還不夠。今後要進一步端正學習態度,進一步探索學習方法,加強鑽研。

2、自己的工作經驗、領導藝術、管理能力還需要在今後工作中進一步提高。

3、下鄉的時間較以前有所減少。從主觀上講,副主任及各網點負責人工作能力較強,工作過於放手;從客觀上講,事務一直繁雜,沒有很充欲的時間呆在鄉下。因此,今後將盡可能的抽出時間到各分社所管轄區的村社進行調研。

4、管理方面有時存在老好人思想。

當然,我身上存在的問題不僅僅是自己總結的這幾方面,還有許多沒有察覺的缺點,需要在與同志們的進一步交流中發現和改進,需要鄧監事長和同志們給予中懇的批評。總之,今後,我將和大家一起團結奮鬥,努力工作,使信用社達到新的一個高度,使自己在今後的工作中進一步走向成熟!謝謝大家。

銀企對接會領導講話稿 篇29

尊敬的各位領導、居民朋友們:

大家下午好。今天我們在這裡召開“話中秋、促和諧、鄰里節”茶話會。這是一次慶佳節、促和諧、鄰里情深的盛會,同時也是一次以“真情連著你我他、文明和諧進萬家”及“中秋月圓、鄰里情深”為主題的鄰里佳節活動,在此,我代表社群黨總支、居委會向在座的各位領導和我們的居民們致以節日的問候和崇高的敬意。 人常說遠親不如近鄰,近鄰不如對門。小區物業、社群、居民是其樂融融親如一家,開展和諧鄰里節活動,是弘揚我國中華民族優良傳統,加強公民道德建設,提高市民文明素質和城市文明程度的內在要求,也是提高我們社群鄰里之間凝聚力、親和力的有效載體,更是當前構建社會主義和諧社會的具體實踐。本次活動為社群居民們搭建起一個相互交流的平臺,使大家由相識到相知,由熟悉到關愛,進一步鞏固了全國文明城市建立成果,擴大了特色品牌效應,營造了團結、互助、文明、祥和的鄰里關係。鄰里和諧是社群和諧的基礎,是社會和諧的起點。希望有更多的居民群眾參與到和諧鄰里節活動中來,做一個鄰里和諧的推動者,為建立全國文明城市貢獻自己的力量。 今天舉辦物業、社群、居民中秋鄰里節活動,是為社群居民架起一座溝通連心的橋樑,創造一個互相認識、互相交流、互相幫助的平臺。在此我們誠摯地希望和倡議廣大居民朋友們,才現在開始、從此刻做起,我們大家伸出友誼的手,問句溫馨的話,讓陌生的鄰居熟悉起來,讓疏遠的鄰居親近起來,讓寂寞的樓道熱鬧起來,讓困難的鄰居幸福起來,共同營造“社群大家庭、鄰居做朋友”的和諧氛圍,為建設“和諧社群”、爭做“文明市民”做出自己應有的貢獻。

最後,我衷心預祝茶話會取得圓滿成功!祝大家身體健康、閤家團圓、中秋幸福!

銀企對接會領導講話稿 篇30

同志們:

今天,我們在這裡隆重舉行20xx年博愛送溫暖活動啟動儀式。藉此機會,我代表縣政府、縣紅十字會,向長期以來關心和支援我縣紅十字事業發展的社會各界愛心人士表示由衷的感謝,向長期以來為我縣紅十字事業付出了卓越貢獻的全縣廣大幹部職工表示崇高的敬意!下面,結合本次活動,我提三個要求。

一、提高認識,切實增強開展博愛送溫暖活動的責任感 隨著全縣經濟社會快速發展,愈加需要弘揚全社會的向善心理、廣大群眾的慈善情懷和中華民族的傳統美德。值此元旦、新春佳節來臨之際,我們組織這次博愛送溫暖活動,對於倡導社會各界積極參與公益事業,大力弘揚博愛奉獻的社會風尚,形成扶貧濟困、和諧共存的社會氛圍,必將起到積極的推動作用。這次活動的實施,更是我縣黨委、政府為群眾解難題、送溫暖的有力之舉,也是全面落實科學發展觀,努力構建和諧社會的重要舉措。

近年來,我縣經濟社會快速發展,人民群眾生活水平明顯提高,但是由於突發性災害、重特大疾病等因素,全縣仍有部分低收入家庭生活還很困難。開展博愛送溫暖活動,是幫助貧困家庭改善生活境況的迫切需要,是各級紅會組織貫徹落實“以人為本”理念、構建和諧社會的重要職責,是社會各界的共同責任,具有重大的現實意義。

因此,各級紅會組織一定要從構建和諧社會的高度,進一步增強做好送溫暖活動的責任感和緊迫感,把開展好博愛送溫暖活動作為關注和改善民生的一項政治任務,不折不扣地抓好落實。

二、精心組織,把博愛送溫暖工作落到實處

博愛送溫暖活動在我縣已連續開展了*年,截至目前,累計受益*人次,發放救助金、物資**萬元。這期間,全縣各級紅會組織充分發揮職能作用,精心組織,為改善困難群眾的生活境況做了大量的實事、善事,開創了我縣救災救助工作的新局面,獲得了社會各界的廣泛好評,取得了良好的社會效益。

今年以來,我縣紅十字會結合實際創造性地開展工作,取得了可喜的成績,先後被授予市級先進集體、省級宣傳先進單位等一系列光榮稱號,會長也被評為紅十字會系統省級先進個人、縣級勞模,並當選為縣委十三次黨代會黨代表。這些成績的獲得得益於社會各界人士的大力支援,得益於各級紅會組織成員的紮實工作。

本次活動,我縣將進一步加大救助力度,從“博愛一日捐”善款中拿出**萬元,對全縣近*戶貧困群眾實施春節期間的救助。這項活動承載著黨和政府的深切關懷,擔負著社會好心人的熱切期望,關係到黨風、政風和社會風氣。各級紅會組織一定要高度重視,按照縣委、縣政府的安排部署,認真做好具體實施工作,真正做到取之於民、用之於民,以實際行動樹立紅十字會的公益形象,確保這項活動深入持久地開展下去。要認真做好調查摸底工作,真正把那些急需救助的特困家庭統計上來,確保將救助物資發放到最困難、最需要的群眾手中。還要認真組織志願者服務隊,開展形式多樣的送溫暖活動,活動要搞的有聲有色,擴大社會影響面,同時,又要注意避免圖形式、走過場,把好事辦好實事辦實。

三、加強宣傳,為紅會事業健康快速發展營造良好氛圍 募捐和送溫暖活動能否取得實效,做好宣傳動員工作是基礎。只有把宣傳動員工作做深做細,形成聲勢、營造氛圍,才能喚起廣大幹部職工和社會各界的愛心,才能真正把黨和政府的關懷和溫暖送到群眾的心坎上。下步工作中,各級紅會組織要切實做好宣傳工作,大力弘揚“人道、博愛、奉獻”的紅十字精神,進一步提升紅十字會的公信力和品牌形象,在全社會營造人人理解、支援和參與紅十字事業的良好氛圍。鄉鎮分管領導,在做好宣傳動員的同時,要把紅十字會各項工作緊緊抓在手上,及時研究工作中遇到的困難和問題,做好明年的“博愛一日捐”和其他業務工作,促進紅會事業又好又快發展。

同志們,博愛送溫暖活動是社會關注、群眾熱盼、政府支援的民心工程。我相信,有黨和政府的高度重視,有各級紅會組織的大力支援,有社會各界人士的踴躍參與,這項愛心活動一定能夠順利實施,讓困難群眾充分感受到黨和政府的關懷,感受到社會主義大家庭的溫暖!

最後,給大家拜個早年,祝願大家在新的一年裡,身體健康,生活愉快,闔家幸福,萬事如意!

謝謝!