尊敬的xx老師：大家上午好
今天我來到海南子弟學校，首先感謝區委、區政府、區教育局對我的支援與信任，感謝組織任命我為海南子弟學校校長，我深深體會到這是組織對我的重託，是對我的一次重大考驗。
作為海南子弟學校新一任校長，職務不是一種榮譽稱號，而是一種壓力，更是一種責任。學校未來的路該如何走?學生的素質、教師的能力該如何發展?師生學習、工作的物質與心理環境該如何改善?老校長為我們作出了很好的榜樣，我們要好好的學習老校長的成功的治校經驗和為人之道。
今天，我來到子校，感受到肩上擔子的沉重，心中有一份徬恐，我知道個人的能力是有限的，所以，我需要全體教職員工的支援與理解。我希望每一位教職工能對學校的管理提出自已的建議與要求，我們領導班子一定虛心聽取教職工的意見與建議。同時我也鄭重的成若，我一定竭盡全力，依靠班子、依靠全體教職員工，規範治校、民主治校，努力把海南子校的教學質量和辦學水平推向新的臺階。
各位領導，老師們，讓我們一起努力，同心同德，不辜負社會對我們的期望、領導的重託，讓海南子弟學校的學子享受到最優質的教育，讓海南子弟學校走向更加輝煌。
謝謝
尊敬的教育局領導、各位老師：
大家好!
伴著陽光，和著夏韻，我們精神飽滿地迎來了新學期。經過短暫的休整、充電，我們又步入了校園。在此，請允許我首先代表我校1600多位師生，向多年來關心、支援、幫助我校的領導表示感謝。同時我首先向支援和信任全體教師致以衷心的感謝。
近幾年來，我們學校取得令人矚目的成績，作為新一任校長，我講四句話與大家共勉。
第一句：責任重大，全力以赴。由一位分管教學的副校長到主持全面工作的校長，我深知這擔子有多沉，這份期待有多高。面對著這些我只有全力以填，努力工作，才能不辜負全體教師的期望。
第二句：以人為本，服務至上。我覺得校長既是一個管理者，又是一個服務者，為學校，為教師，為學生提供最優質的服務是我的追求。今後，我們的教育教學應著眼於學生的潛力開發，品格完善，為他們的終身學習和終身發展打下良好的基礎。同時，我將努力營造學習和鍛鍊的機會，為全校教師專業化成長提供物質保障，繼續打造我們的師資隊伍。
第三句：群策群力，再展巨集圖。回顧我們學校的發展歷程，就會發現“心往一處想，勁往一處使”是我們引以為豪的優良傳統，也是我們這幾年成功地實現跨越的關鍵。我們珍惜過去的每一個進步，我們更要以奮進的膽略辦好今後的學校。我們都道：辦好二小，是我們事業的根本;辦好二小，是我們立身處世的根本，更是我們今後發展的希望所在。因此，在今後的工作嘔，我們全體教師能多提寶貴意見，多出點子，為我們二小實現可持續性發展，注入新的活力。早日完成我校由市、縣知名學校向市、縣一流的現代教育強校的跨越，實現我們辦學的第二次騰飛。
第四句：廉潔自律，自強不息。作為校長，我將努力做到依法辦學、廉潔自律、秉公辦事。為學校、為教師、為學生謀取最大的福祉。嚴格執行教育法規、政策，嚴格進行學校的財務管理，理好財、當好家，增收節支，把有限的經費用在關鍵環節，為廣大教師的專業成長，提供充足的經費。同時，不斷地加強自身建設，努力地學習，提高業務水平，為我們二小的發展把握正確的方向。
最後，我再一次感謝全體教師的鼎力支援，我相信，在大家的共同努力下，我們學校會不斷邁出新的步伐。
尊敬的各位領導，各位老師：
大家好!剛才，副局長宣佈了我的任職決定，對白河教育的未來發展提出了殷切的希望和要求，同時，對我個人寄予了厚望。我首先對局黨組的信任表示深深地謝意!我深知作為白河農中兼白河學區校長的分量，因為在他的背後是局黨組的信任、是全體師生的期望、是幾千名學生家長的重託。雖然，教育人事制度改革開始後，我也參與了校長的競爭，參與了白河學校校長這個崗位的競爭，在這個競爭過程中，畢競不在其位，也未謀其政，當今天真正走上其位的時候，我確實感到了擔負校長這個責任的重大。但是，一是好在在李校長帶領下，經過10多年的艱苦奮鬥，辦學條件有了根本性改變，學校規模有了很大的發展，學校管理走上規範化和正規化軌道，教育質量也有了較提高，為今後的學校發展奠定了良好的基礎;二是好在學校有一支責任心強，敢於負責，善於管理，團結奮進的管理隊伍;三是好在學校有一支年輕有為，敬業奉獻、積極向上，忠厚篤實的教師群體。這“三好”，是學校的寶貴財富，是我們行動的標杆和精神的動力，因此，有了這“三好”，我將有信心帶領大家把白河教育事業推向一個新的發展水平。
各位領導，在座的熟悉的或即將熟悉的老師們，以後，我們就要一起共事了，大家將急切地認識我、想了解我，我也同樣儘快地想了解大家，熟悉大家。在此向大家說五句話，與大家共勉，作為與大家溝通的基礎，也作為今天的見面禮。
第一句話，勤奮敬業，不辱使命。美國前總統肯尼迪在就職演說中說過一句蕩氣迴腸的話：“不要問祖國能為我們做些什麼，而要問我們能為祖國做些什麼。”拾人牙慧，我也對自己說：“不要問白河農中和白河學區能帶給我什麼，而要問我能為白河農中和白河學區做些什麼。”我在想，老師們也可以對自己發此一問。“激情成就夢想，熱情鑄就事業，真情造就發展。”沒有激情做不成大事;永葆熱情才能真正辦好教育;教師、學生和學校的發展需要我們付出一腔真誠和一片真情。我想很多時候人是憑著責任心和使命感在做事的，這是我們成就大業和應對艱難的法寶。
第二句話，凝心聚力，同心同德。古語說：“兄弟同心，其利斷金”。1+1是大於2的。所以，任何時候我們都要團結一致，同心同德。在我們這個浩大的團隊裡，即使只要是為了發展有不同的意見，那也是優美的和聲，而不應該出現刺耳的雜音。
第三句話，制度第一，校長第二。 在學校，任何人不能凌駕於制度之上。制度是我們學校文化的根本和前提，孔子說，君子務本，本立而道生。制度的執行和堅守也是人治與法制的一道分水嶺。制度關鍵在執行，所以，在學校的管理中，我們要特別強調執行力。 第四句話，追求細節，做好小事。細節決定成敗。細節就是品味，細節就是水平，細節就是管理，細節就是形象。追求細節，就是追求一種精緻化的管理。我們的學校，規模大，就越要精緻化，越不能粗放型，粗放的管理是害已害人的。至於說到小事，我認為小事就是大事。立大志，做小事。做教育，需要這樣一種大處著眼，小處著手;需要巨集闊高遠的視野，更需要精耕細作的勤懇。
第五句話，成就教師，發展學生，這是我們教育的出發點和歸宿。對於教師來說，發展教師是校長的第一要務，但教師的發展需要內因與外因的共同作用，所以，更多的時候，我們將搭建舞臺，提供環境，創造條件，適時鞭策，重在激勵。對於學生來說，我們要造就適合學生的教育，而非造就適合教育的學生，所以，我們要改造和不斷更新我們的教育觀念和教育行為，我們將不懈學習，建構和豐富我們的知識體系，為培養獨特人格和卓越才能的學生，我們任重而道遠。
各位老師，我堅信，有局黨組的正確領導，有白河鎮鎮黨委和政府支援，有全體教師的共同努力，白河教育的明天一定會更加美好!
--在中層幹部競聘活動上的講話
同志們：
國以才立，政以才治，業以才興。黨的以來，習就加強黨員幹部隊伍建設特別是識別優秀幹部、選拔優秀幹部、重用優秀幹部提出了一系列新思想新觀點新要求，為選人用人樹立了全新導向。今天，我們召開中層幹部競聘活動，目的就是貫徹落實習近平總書記系列講話精神，選優選好優秀幹部，為實現“四個全面”提供人才動力。為順利、圓滿地做好這項工作，下面我就本次競聘活動講幾點意見。
一、統一思想，充分認識競爭上崗重要性
一是明確實施競爭上崗是深化幹部人事制度改革的必然要求。只有不斷深化幹部人事制度改革，加快競爭性選拔制度建設，建立科學的幹部選拔任用機制，才能形成廣納群賢、人盡其才、公平公正、充滿活力的中國特色社會主義幹部人事制度體系，才能使各方面優秀幹部充分湧現、各盡其能、才盡其用。今年是全面完成“”規劃的收官之年、全面深化改革的關鍵之年、全面推進依法治國的開局之年，也是市委三大主題工作的全面啟動之年，必須要用改革的辦法、創新的舉措實施競爭上崗，把那些德才兼備、實績突出、群眾公認的優秀幹部選拔出來，委以重任，為他們幹事創業、施展才華、建功立業搭建舞臺，為服務全市大發展、大繁榮貢獻力量。
二是明確實施競爭上崗是提高隊伍素質的必然要求。高素質、高活力的幹部隊伍是高質量、高效率開展工作的關鍵。當前，我局的幹部隊伍整體上是好的，在過去的幾年裡也確實取得了卓越的成效，但也必須看到，我們的幹部隊伍結構還不夠合理，工作效率還不夠高，隊伍活力還不夠足，甚至還存在思想觀念僵化、工作作風鬆散等問題。在這種形勢下，我們實施競爭上崗，就是要引入激勵機制，建立競爭機制，構建幹部能上能下、能進能出的任用制度，增強幹部的緊迫感和危機感，不斷鞭策大家積極更新知識結構，努力加強知識儲備，持續改進工作作風，致力提高工作效率，最終推動整個部門效能建設的提質增速。
三是明確實施競爭上崗是提升幹部素養的必然要求。實行競爭上崗是改革的要求，是大勢所趨。在改革面前是積極面對、主動參與，還是應付過程，得過且過;是瞻前顧後、缺乏自信，還是消極對待，情緒牴觸。這直接反映著一個人的思想素質和政治覺悟。對實施競爭上崗，認為自己“歲數大了，別去爭了”，抱著放棄態度;認為自己“資歷強，不用爭，靠領導賞”，抱著等待態度;認為自己“太年輕，競爭底氣不足”，抱著觀望態度;認為“競爭上崗是走過場，作樣子”，抱著消極牴觸態度的認識都是不正確的，必須加以克服和糾正。我們要站在講政治、講正氣、講大局的高度，克服私心雜念，排除不良干擾，積極參加競爭上崗。
二、積極參與，嚴格履行競爭上崗的程式
一是要正確選擇競崗職位。要根據前期出臺的競爭上崗的方案，認真研究參加競爭的資格和條件，凡是具備資格條件的同志，都要摒棄與己無關和無所謂的思想，克服消極觀望的態度，樹立敢為人先的競爭意識，踴躍報名，主動參與競爭。需要說明的是，不僅符合提拔條件的同志可以競爭這些崗位，現在在其他部室擔任部長職務的同志，也可以根據自己的情況和志向，參與這些崗位的競爭。在報名階段，將每天對競爭上崗報名情況進行公示，在報名截止時間內，可以根據自己的情況更改志願，希望大家結合個人條件和志向，明確目標，認真選擇，積極接受組織的挑選。
二是要熟悉競崗步驟。這次競爭上崗主要有八個步驟：第一步是宣傳動員;第二步是個人申報;第三步是資格審查;第四步是競崗演講;第五步是民主測評;第六步是組織考察;第七步是黨組研究確定;第八步是公示和任命。這八個步驟環環相扣，每一步都有具體內容和明確要求，每位參加競爭上崗的同志要熟悉方法步驟，嚴格按照方案規定和要求參與競爭，最終將根據志願填報、競崗演講、民主推薦、組織考察等情況，按照“尊重志願、適才適位、公平公正、統一調配”的原則，研究決定各崗位人選。
三是端正競崗態度。競爭上崗是一項政策性、原則性很強的工作。競爭上崗必然有入選和落選之分，大多數同志在這次競爭上崗中，能夠找到適合自己的崗位，但受職位的限制，也會有少數同志可能難以如願，但落選並不表示落後，更不代表沒有發展前途。我們將根據工作需要和民主推薦、綜合評定情況，按照幹部選拔任用條例規定，對落選的同志和其他職級的同志作相應的調配。希望參與競爭上崗的同志端正心態，澄清模糊認識，放下思想包袱，在競爭中充分展現自己的能力和素質。
三、科學組織，確保競爭上崗圓滿完成
一要加強組織領導工作。要堅持體現選人標準的科學性，把握競崗程式的規範性，充分體現公平、競爭、擇優的原則，按照“穩妥、穩步、穩定”的要求為競爭上崗工作順利推進提供組織保障。要正確處理好競爭上崗與日常工作的關係，以高度的政治責任感和積極的工作姿態來對待這項工作，以堅強的原則性和嚴格的組織紀律性來開展好這項工作，同時要堅守工作崗位，紮紮實實做好本職工作，做到思想不散、秩序不亂、工作不斷、效率不減，保證競爭上崗工作與日常工作兩不誤。
二要加強群眾參與工作。要處理好黨管幹部原則和走群眾路線的關係。人民的要求始終是服務之本，要先於一切，人民的滿意始終是判斷之標，要重於一切。要在競爭上崗的過程中要加大群眾參與和群眾評分，充分聽取和尊重群眾意見，把群眾建議作為重要依據之一。對於多是群眾不支援、不贊同、不擁護的幹部不能任用。當然，對於那些黨性強、敢於堅持原則、作風正派、不怕得罪人的同志，要善於識別，正確憑藉，主持正義，使“用好作風選人，選作風正的人”真正落到實處。
三要加強科學考核工作。評價一個幹部的素質和能力，既要看他在競爭上崗時的表現和成績，更要看他平時的表現和考核情況。在確定人選時，要加強考察分析，全面掌握幹部情況，將平時表現和考察情況結合起來，綜合考慮，全面衡量。要果斷淘汰競爭時成績好，平時工作表現一般的幹部，要善於發現考試成績不理想，但實際工作能力強的幹部，真正做到優中選優，防止“一考定終身”、“高分低能”等情況出現。
四要加強組織紀律觀念。在這次競爭上崗工作中，全體幹部職工特別是參與競崗的同志都要以誠相待，相互支援，相互幫助，光明磊落，要堅持講政治、講大局、講紀律，嚴肅幹部人事制度，公開、公平參與崗位競爭，嚴格按規定、按政策、按程式辦事，堅持在政策和原則面前人人平等。堅決反對在競爭上崗中請客送禮、拉幫結派，搞小動作，堅決防止和糾正各種與政策規定不一致的行為，發現有違紀行為和採取不正當手段的，取消其競爭和定崗資格，並將視情節輕重給予紀律處分。工作人員在競爭上崗過程中，必須堅持公道正派、嚴守工作紀律，嚴格遵守機密，自覺接受群眾監督。
總之，這次競爭上崗工作有利於幹部的進步，有利於工作的開展，有利於為全市幹事創業提供更大的能量。希望大家積極參與，認真對待，把優秀幹部選拔上來。同時，通過這項工作，達到鍛鍊幹部、培養幹部的目的;達到促進溝通、增進了解目的;達到提高認識、提高境界的目的;使廣大幹部的思想、工作和作風水平得到進一步的提高，為我們新時期的工作提供人才動力。
同志們：
根據今天會議安排，結合貫徹落實全市“正風肅紀”動員大會精神，圍繞紮實開展好全縣“正風肅紀”工作，在這裡提出三方面的要求：
一、要保持清醒頭腦，重視法紀
各級幹部要時刻保持清醒的頭腦，要對黨紀國法有所敬畏，要清楚明白什麼事情能做和什麼事情不能做，尤其是在當前要求與現實之間存在一些距離的情況下，大家更加要謙虛謹慎、嚴格穩妥。
今年以來，中央、省、市先後通報和通過媒體曝光了一批違反中央“八項規定”的典型案件。最近，省紀委對全省5起違反中央“八項規定”的典型案件進行了通報，其中就通報了雲浮市財政局用公款發放新年開工“利是”的問題，相關責任人受到了紀律處分。剛才，我們所觀看的省糾風辦攝製的暗訪片，曝光了行政不作為、亂作為，侵佔剋扣惠民資金補貼，對待群眾態度冷漠、辦事拖沓，利用公款大吃大喝、鋪張浪費和公款旅遊以及濫發福利等問題。這些案例，給了我們警示，我們絲毫也不能放鬆。 近日，省紀委還專門下發了《關於加大力度查處違反中央八項規定精神案件的通知》，要求各地各單位建立直查快辦機制，認真受理和梳理違反中央“八項規定”精神的案件線索，迅速反應、及時處理，集中力量、嚴查快辦用公款“大吃大喝”、組織旅遊和違反規定購車用車、舉辦慶典展覽論壇節慶活動、購建裝修辦公樓以及發放津補貼等問題，對違反中央“八項規定”精神的典型案件，要查處一起、通報一起，及時通過新聞媒體公開曝光，並要求今年要每季度彙總一次查處違反中央“八項規定”精神案件的情況上報。
因此，希望大家認清當前的形勢，切勿心存僥倖、犯糊塗、打“擦邊球”，堅決守住底線，不越紅線，不碰高壓線。
二、要落實責任，強化“一崗雙責”
作為黨員幹部特別是領導幹部，一定要增強責任意識和風險意識，既要管好自己本人，也要管好自己隊伍、管好自己分管的幹部職工。 現在一些案件的查辦，單位幹部隊伍或人員出現違紀違法問題被查處的，根據“誰主管、誰負責”的原則，一些案件還要上查一級領導。就像剛才省糾風暗訪片中看到的，佛山交通運輸綜合行政執法局局長因其下屬違紀也要承擔領導責任，也受到相應的黨紀政紀處分。這個也是黨風廉政建設責任制責任追究的情形之一。剛才暗訪片所反映的情況，就是單位領導對自己單位的班子成員和下屬疏於監督管理致使發生嚴重違紀違法問題而追究上一級領導責任的。如果一旦受到黨紀政紀處分的，不同的處分檔次設定了不同的影響期，在影響期內不得提拔使用。所以大家要從政治上的高度來認識和重視“一崗雙責”，各級領導要擔負起雙重責任，一方面要嚴格約束自己，做好表率;另一方面要按照“誰主管、誰負責”的原則，加強分管部門、分管單位幹部隊伍的教育管理和監督。
三、要嚴明紀律，大力改進作風
在市動員大會上，針對當前群眾反映強烈的問題，突出重申“六方面”紀律：一是嚴禁公款大吃大喝、鋪張浪費，以及變相公款大吃大喝;二是嚴禁公車私用，違反規定超標準配備、使用公務車和特種車牌車輛;三是嚴禁變相公款旅遊考察;四是嚴禁違規用公款濫發福利補貼;五是嚴禁國家工作人員參與營利性賭博;六是嚴禁工作時間上網聊天、炒股、玩遊戲、看影片、淘寶購物或玩牌。尤其是當前四川省蘆山抗震救災期間及其他搶險救災期間出現公款大吃大喝、公款旅遊考察、參與賭博等行為，一經查實，一律先免職，再作進一步調查處理。另外，對於今年春節後各×各單位有利用公款發放開工“利是”違規現象的，務必在5月1日前做好自查自糾工作。
今年以來，從中央到地方，各級紀委都組織作風暗訪組到各地開展明查暗訪工作，我縣也提出暗訪工作常態化，每月都組織開展暗訪工作。市已明確在今年紀律教育學習月活動中，市紀委將通過明查暗訪的情況統一進行曝光，作為反面的教材。各×各部門主要領導要負起作風建設責任，管理好自己轄區和自己單位的各項事情。特別是“五一”節假日的臨近，各×各單位要加強公車管理，嚴禁公車私用，嚴禁公款大吃大喝。各×各部門必須對中紀委、省紀委、市紀委和各媒體曝光反映問題進行對照檢查、自查自糾，務必從現在開始警醒起來，增強紀律意識，依法行政。
同志們，希望大家認真開展好全縣“正風肅紀”工作，切實改進工作作風，抓好“八項規定”的貫徹落實，以良好的黨風政風促進全縣各項工作，為我縣爭當全省綠色崛起示範縣，建設美麗幸福新××作出應有的貢獻!
根據今年初市委、市政府確定的工作部署，這次專程來貴池區開展生態家園富民工程建設調，主要是為了全面地掌握4月16日電視電話會議以來全市工程建設的基本情況，清醒地、客觀地、理性地分析當前的形勢和問題，總結存在問題的原因，尋求解決問題的對策。
從這幾天深入有關鄉鎮、村和農戶察看的情況看，貴池區生態家園富民工程建設整體發展態勢良好，在全市處於領先地位。一是進展順利。工程建設起步早、聲勢大，在全市第一個實現“萬池縣”。二是工作紮實。無論是區裡主要領導、分管領導、鄉鎮負責同志還是群眾，都表現出空前高漲的熱情。各級幹部特別是主要領導工作深入、細緻，到群眾中去聽
民意、察實情、解難題，進行具體指導;而群眾則是大力支援和積極擁護，其熱情是土地二輪承包以來少見的。這表明了我們的工作是符合實際、符合群眾心願的。三是勢頭較好。按照規劃，提前一年完成了20_年的任務，為下步工作打下了堅實的基礎。四是主流健康。這一點最為關鍵。當然，這麼大面積的發動和推廣，在認識上、工作上、技術上、管
理上、服務上、資金上出現這樣或那樣的問題，是正常的，也是客觀存在的，這些問題都不難解決，只要發現了，在認識上和工作上到位了，就能迎刃而解。因此，大範圍的工作推動一定要看主流，不能因區域性或環節上的缺陷而看不清全部工作發展的方向。這次選擇到貴池區調研，就是為了進一步論證這種判斷。現在看來，這個判斷是正確的。希望大家從推動工作進一步發展的高度，認真總結經驗，進一步做好補缺補差工作，進行整改、鞏固、提高，保持良好的發展勢頭。下面，我談兩點意見：
一、實施生態家園富民工程是落實科學發展觀、解決“三農”問題的切入點和全面建設農村小康社會的戰略性舉措
“三農”工作是當前經濟工作的重中之重。在新的形勢下，探索如何用創新的思路、創新的實踐、創新的方法，推進和解決所面臨的“三農”問題，是當前擺在各級黨委、政府面前的一項重大課題。從去年開始，市委、市政府在全市推進生態家園富民工程的實施。隨著實踐的深入，我們越來越感到這項工程不是一般意義上地解決農村急需能源、讓老百姓
節本增效的常規性工作，而是一項具有戰略意義的舉措。
為什麼講實施生態家園富民工程是戰略舉措?從尋求解決“三農”問題有效方法這個角度，我認為，在認識上至少有三點需要進一步明確。
首先，實施生態家園富民工程是新形勢下解決“三農”問題的一個重要的切入點。“三農”問題很多，錯綜複雜，千頭萬緒。怎麼解決?從哪裡入手?當然，政策減負、生產增收、財政支農等都是重要手段。但對農村本身來說，特別是對農村經濟主體——廣大農民而言，要尋找一個不同於常規的發展模式，那就是實施生態家園富民工程。這種模式能有效地把千家萬戶發動起來，把群眾積極性調動起來，而且抓住了與群眾生產、生活最密切相關的利益問題。對這個利益問題，我們要往深處看。我們經常講，要讓農民得實惠，怎麼得實惠?不僅僅是要增加農民收入，而且要全方位地提高農民生活質量。我個人認為，這種模式至少在目前是一種比較現實地使農民獲得實實在在利益的辦法。所以說，實施生態家園富民工程不是一般性的生產舉措。
其次，實施生態家園富民工程是發展農村經濟、促進農民增收的一項創新的實踐。判斷中國“三農”問題走勢，應該說現行的基本土地制度和以一家一戶為主的自然經濟生產方式以及以自然村落為社群形態的農村社會組織結構，還要延續相當長的一段時期。這種狀態的存在，要求我們在解決“三農”問題上，必須用改革和創新的辦法，在深層次上進行突破。“三農”問題的核心是農民增收問題，增加農民收入要加法、減法、乘法、除法一起做，而推動農民收入持久增長則必須依靠乘法這個更為重要的法則。我們現在建設的生態家園富民工程，就是在實踐中實現農民收入持續增長的一把創新的鑰匙。
第三，實施生態家園富民工程是落實科學發展觀，特別是發展生態經濟、迴圈經濟的一種積極的探索。落實科學發展觀，對一個國家、一個地區、一個行業都有不同的要求。城市、工業有科學發展的問題，農業、農村也存在科學發展的問題。對於村來講，特別是對池州的農村來說，我們實施生態家園富民工程，就是在按照科學發展觀的要求探索生態經濟建設，而且這種探索本身也就是在實踐中落實全面建設農村小康社會。在生態家園富民工程建設上，我們的認識要進一步到位，思想要進一步統一，由此增加工作的自覺性、堅定性、堅韌性。這樣，這項工作就不會因領導人的調整、一時政策的調整而半途而廢，或者改變發展方向。更重要的是一旦堅持下來，讓群眾掌握了它的規律，那就必定會勢不可擋。因此，各級各有關部門，始終要以全面小康社會建設為目標，以農民增收為中心，以沼氣池建設為抓手，以發展生態庭院經濟為模式，以調整農業結構、推動優質安全農產品生產為主線，堅定不移地抓好生態家園富民工程的實施。
二、進一步改進領導方式，轉變工作作風，創新發展模式，推進生態家園富民工程建設向更高層次、更深領域拓展
目前，全市生態家園富民工程建設整體勢頭良好、形勢喜人，而且也有相當大的發展空間與發展潛力。下一步要著重在_方面加大實施力度，取得重大突破。一要以沼氣池建設推廣與普及為基礎，著力抓好沼氣的綜合利用、科學利用和迴圈利用。要搶抓國家加大農村能源投入的歷史機遇，充分做好專案論證、編制，抓好專案儲備，爭取國家更多的資金扶持，這是一條重要途徑。但向上爭取，必須要有紮實的工作和良好的成績作基礎，因此，各要堅持“兩手抓”，高質量地抓好沼氣池建設的普及與推廣工作。要一手抓好在建專案的實施，特別是東至、石臺、青陽_國債專案建設縣，要嚴格按照國債專案建設要求，精心組織，抓緊實施，按時按質按量完成任務，確保通過國家驗收;同時，要一手抓好已建沼氣池的鞏固、完善和提高，儘快發揮應有的效益，讓農民早日得實惠。這裡重點強調一下“三改”問題。抓好“三改”是保證沼氣池發揮永久性效用的基礎，也是抓好沼氣綜合利用、科學利用和迴圈利用的前提。要做好人畜生物能迴圈利用這篇
文章，抓住農業無害化生產的源頭，著力抓好“改土”工作，促進能源技術與生態農業技術的整合組裝、配套和綜合利用，指導農民科學使用“沼肥”，從源頭上逐步減少土壤中化肥、農藥的殘留，提高土壤肥力，使農業生產實現農殘減量化，進而達到無害化的目標，為生態農業發展創造良好的條件，讓農民永遠有一個增收的聚寶盆。
二要突出重點，創新發展模式，推進“百池村”的全面小康社會建設。
各地在推進農村小康社會建設中，要做到點、面、線相結合。抓點上小康社會建設，重點就是要抓好“百池村”的建設。結合池州實際，我們走全面建設農村小康社會道路，要著力在推進農村全面小康社會的細胞——小康村的建設上創新發展模式，通過不斷拓展和深化建設，實現“四村合一”的目標：農產品無害化生產的專業村、人與自然環境協調和諧統一的生態村、農戶家庭居住溫暖清潔化的沼氣村、農民文化政治生活健康蓬勃發展的文明村。現階工作的重中之重，是抓住沼氣池建設與發展中凸現的核心問題、主要環節以及老百姓關心的後續服務問題，認真研究措施，切實加以整改。貴池區在現有的“百池村”中開展沼氣協會建設，把一家一戶有機地組織起來，提高農民自我管理與自我服務水平，就是一個很好的、切實可行的辦法。
三要進一步改進領導方式，切實轉變工作作風，確保生態家園富民工程示範市建設健康地發展。這幾年，在全市大力實施以沼氣池建設為核心的生態家園富民工程，深受群眾歡迎和擁護，有效地改善和融洽了我們的黨群關係、幹群關係。
各級黨委和政府要進一步統一思想，持之以恆地把生態家園富民工程建設擺上重要位置，作為新形勢下解決“三農”問題的突破口，進一步明確發展方向與目標。要強化組織領導，轉變工作作風改進工作方式，做到善於用政策導向、資金扶持、技術服務、培訓帶動、典型示範等方式方法，充分調動和動員各方面的力量，推進各項工作措施的落實，確保全市生態家園富民工程健康、紮實、有效地建設，早日實現把池州建成國家級“生態家園示範市”的目標。
各位老師，同學們：
大家好!
金秋九月，碩果飄香。大灣校園，氣象萬千。一年一度的運動盛會即將拉開帷幕。在此，我代表學校和大會組委會向大會的開幕表示熱烈的祝賀!向為保證本次運動會順利進行的大會組委會、全體裁判老師表示衷心的感謝，向積極參與運動會的全體師生致以親切的問候和良好的祝福!
今天，全體師生走出課堂，奔向操場，擁抱陽光，享受運動的樂趣。希望每個班級都展現出團結合作、文明進取奮力拼搏的團隊精神。這次盛會，以全員參與、競爭合作為宗旨，進一步促進我校陽光體育運動的開展，達到全名健身、全面發展的目的。為使本次運動會達到預期的目的，我代表學校對全體師生和工作人員提出以下要求：
希望每位運動員精神飽滿，鬥志昂揚，拼出成績，賽出風格，讓青春的活力迸發在賽場上的每個角落。安全參賽、文明參賽、規範參賽，比賽中遵守各項規則，服從裁判。參與就是成功、堅持就是勝利。好的名次值得驕傲，而頑強的毅力更是每個運動員的優良品格的展示，不論比賽成績如何，我們將為每一位在賽場上拼搏的運動員加油助威。
要求全體裁判員、全體教師忠於職守，樹立安全第一意識、熱情服務意識、嚴守規則意識。做到公正裁判、熱情服務。為各項競賽創造良好的工作氛圍，保證競賽的順利進行。
沒有比賽的同學要服從老師的管理，文明參觀，主動服務，為運動員搖旗吶喊，加油助威，為爭創精神文明代表隊、文明班級做出應有的貢獻。
我相信，由全體教師的支援，由全體裁判員、班主任的辛勤工作，由全體同學“團結、友誼、拼搏、創新”的精神，我們一定能在本次運動會上賽出最出色的成績。
最後，預祝本屆運動會圓滿成功。
謝謝大家!
各位老師、同學們：大家下午好!
在這“書聲朗朗，書韻留香”的歲月裡，為了培養同學們良好的閱讀習慣和閱讀興趣，開闊視野，增長知識，活躍思維，陶冶情操，弘揚中華優秀文化，傳承中華美德，促進學校人文發展，提高辦學品位和辦學特色，結合我校實際，我們在此隆重舉行“書香中起飛、陽光下成長”經典詩文誦讀比賽。在此，我代表學校領導班子向精心組織這項活動的老師們和刻苦認真訓練的同學們表示衷心的感謝!向各位老師和同學們道一聲：你們辛苦啦!
我們城關國小几年以來一直積極開展“中華經典詩文誦讀”活動，我們把經典詩文誦讀活動與校園文化建設相結合，營造“與經典同行，與聖人為伍”的校園文化氛圍，培育具有深厚文化底蘊的育人環境。我們舉辦這項活動，就是要讓書香溢滿我們的校園，讓經典滋潤我們的心田，讓好書伴隨我們成長，讓經典美化我們的心靈，讓我們的生活有詩意，心中有詩情。這次比賽，是我校校園文化建設的一次展示，也是對各班開展“祖國好，家鄉美”中華經典詩文誦讀活動的一次大檢閱。
老師們，同學們，在大力弘揚傳統文化的今天，希望每一位師生都加入到中華經典詩文誦讀的行列中來，希望通過這次比賽，提高同學們普通話表達能力和朗誦水平，進一步激發全校師生讀書的興趣與熱情，使大家在詩文誦讀中沐浴傳統文化的恩澤，受到中華語言文化美的薰陶，受到正確的人生觀和價值觀的教育。能讓同學們感受到祖國傳統文化的博大與精深，心靈受到真、善、美的洗禮和薰陶，從而為我們的人生奠定厚實的文化底蘊。
經典浸潤人生，書香溢滿校園，這是我們城關國小不懈的追求。我們學校是有著悠久歷史，富有文化底蘊的學校，在新的時期，我們更應該讓校園沐浴在五千年中華傳統文化的陽光中，願同學們在經典詩文的滋潤下，健康幸福地成長。
今天，讓我們在這裡敞開心扉，訴說大家的心裡話!讓我們以美妙的語言，抒發最純真的感情!讓我們用豪邁的激情，歌頌美好的生活!讓書香、書聲瀰漫在溫馨的校園中，讓文化伴隨著每一位同學成長!願我們的人生更精彩!
同學們，請用你們最高亢的聲音，最昂揚的激情去書寫亮麗的人生，在誦讀中一同感受中華經典詩文的魅力。
最後預祝本次活動圓滿成功!謝謝大家!
尊敬的各位領導、各位嘉賓、朋友們：
大家好!今天，我們在這裡隆重舉行特困職工愛心超市的掛牌啟動儀式。在這裡，我謹代表河南商貿有限公司向前來參加今天揭牌儀式的各位領導、各位嘉賓表示誠摯的歡迎!向一貫關心和幫助困難群眾的社會各界人士表示衷心的感謝!
近年來，*市市委、市政府一直高度重視扶貧解困工作，始終把關心群眾疾苦作為重要任務，取得了顯著的成效。為了更好地服務我市特困職工，真誠地為我市特困職工家庭解決日常生活問題，平頂山市總工會與河南商貿有限公司決定攜手共建“*市特困職工愛心超市”， 把黨和政府的溫暖送到最需要的家庭。
朋友們，關心城鄉困難群體，既是各級黨委和政府的重要任務，也是全社會的共同責任。大力開展對弱勢群體的幫扶活動，是社會主義公民道德建設的重要內容，也是中華民族優良傳統的具體體現。
企業文化是傳承中華民族優良的傳統文化，這次活動是“愛心獻社會”的體現之一。我們希望通過這次活動，讓社會各界都來關心和關愛社會弱勢群體，伸出援助手，溫暖他人心。我們堅信，只要全社會共同行動起來，人人都獻出一點愛，我們的社會將會更加和諧，小康生活會更早的實現!
最後，祝各位領導、各位來賓身體健康!萬事如意!
我的講話完了，謝謝大家!
同志們：
這次會議是工商聯(總商會)換屆後第一次執委會，會議的主要議程是和大家一起對工商聯半年來的工作作一總結和對下半年工作作安排。
今天來參會的，絕大部分都已是熟面孔，但也還有些同志是第一次見面。剛來工商聯的時候，就有領導給我說，工商聯的工作，你如果想做，就有做不完的事，而且大有可做，但是你什麼事也不幹，也沒多大的過錯。當然，我是希望通過我的努力，和大家一道，把工商聯(總商會)這個家搭建得更加融洽、溫馨。
按照年初制定的主要活動安排，在上半年，我們開展了三八節座談會、雪花啤酒調研、外出考察聯誼等活動，還完成了部分企業的走訪調研。應該說每一次活動的開展都是非常成功的，企業之間變得更加熟悉，與工商聯(總商會)這個家的感情也愈加深厚，良好的局面讓我們對接下來工作的開展充滿信心。我們做的所有事情，所有的努力，都只有一個初衷：把我們的會員團結在一起，增強非公經濟人士的凝聚力，向心力。
今後，我們要進一步加強工商聯工作，促進縣域經濟快速發展。目前已建立了專門的QQ交流群，設立了專門的工作郵箱，開通了工商聯的網站，將工作資訊化，規範化。並堅持一事一簡報，及時向上級組織、領導彙報、相關部門傳遞工作近況;
要進一步服務好企業、服務好企業家。把服務企業作為首要任務，儘量以活動代會，來促進企業交流和相互借鑑。我們這次領導班子成員的分工分組就是按照行業型別相對集中來進行劃分的，目的就在於各行業能通過開展活動，多溝通、多瞭解，多交流;
要進一步加強對企業、產品及企業執行成功經驗的宣傳，形成正確的輿論導向，擴大企業家的知名度和影響力;多舉辦集體調研這樣的活動，多為會員產品作廣告，並儘量消費我們會員的產品，多宣傳我們的優秀會員;
要進一步發揮工商聯聯絡企業與政府的紐帶作用，引導非公有制經濟人士誠信、守法經營，增強大局意識和責任意識，積極反映社情民意，有序參與政治生活和社會事務。
要進一步倡導熱心公益獻愛心。我們在努力發展好自己的企業的同時，積極參與光彩事業，奉獻愛心，回報社會，真正做到有位才有位，有位更有為。
要進一步強化責任觀念，增強紀律意識。從這幾次集體活動看來，各位老總絕大多數是非常配合的，在百忙之中都抽出時間來參加集體活動，有些實在來不了的，也能打個電話告知我們，我感到十分高興，覺得十分感動。但是也還有那麼小小的一部分老總，也許是太忙了，打電話要麼沒人接，要麼就兩個字：不空。我們既然選擇加入商會這個組織，就是這個家的一份子，建好這個家，應該是我們每個商會成員的願望。眾人划槳開大船，齊心協力才能把家興。紀律是發展的保證，在年初的主席(會長)會議上，我們就定下了紀律：無故缺席會議(活動)兩次以上的，視為自動退會，請大家相互監督，共同遵守。
在座的企業支撐了工商經濟的半壁江山，為全縣的經濟社會發展做出了很大貢獻。感謝大家對工商聯(總商會)的信任和期望，感謝大家對工商聯工作的關心和支援，願工商聯(總商會)在我們共同的努力下，欣欣向榮;願在我們的共同努力下，蓬勃發展。
節假期很快就過了，大家帶著節日的歡樂，開始新一年的工作。按照局黨組的安排，今天召開全域性幹部職工和兩院領導班子參加的大會。這次會議，既是收心會，也是動員會。正常上班後，一切要各就各位，要求同志們從節日的氛圍中走出來，從節日的放鬆中緊張起來，將心思用到工作中去，迅速恢復到良好的工作狀態。
去年一年，在局黨組的堅強領導下，我局工作實現了跨越式的發展。編制完成了40多項規劃，高規格舉辦了城鄉規劃展，開展了“切實轉變作風，提高服務水平”教育活動，舉辦了“週末大課堂”，建設了數字規劃系統。在全省三年大變樣考核中，我局榮獲全省模範集體和全市先進集體稱號，馬趙新同志榮獲全省模範個人稱號，還有5名同志榮獲全市先進個人稱號。說明我們真下了功夫，同時，也取得了良好的成績。希望大家再接再厲，在新的一年再創佳績。前幾天，我們研究了今年的規劃攻堅重點工作，這裡就不再細說。下面，就節後工作紀律和機關管理方面，講幾點意見。
一、要嚴格遵守工作紀律。 節後上班，要一切恢復正常，遵守工作時間要求，不遲到，不早退。要注意工作形象，堅持著正裝。確實有事，要遵守請假制度，不準私自離崗。請假時間超過1天，科員向科長請假;副科長向主管副局長請假;科長向局長請假。假滿後，請假人員應在上班當天到有關領導處銷假。
二、要進一步完善各項制度。 去年年底，我們就下發了制度建設年實施方案和任務分解表。目前，機關管理制度和黨務制度已經制訂完，並徵求了大家的意見，局黨組也研究通過，近期就會印發。還有一部分業務制度，需要各科室儘快完善。有關科室，要根據自身職能，儘快完成這項任務。制度草案完成後，交到辦公室彙總。
三、要嚴格落實機關管理制度。 春節前，我們下發了機關辦公用品採購制度、接待制度和公務車管理制度三項制度。這三項制度，是我們在吸取了相關工作的經驗教訓後總結出來的。其中一些規定，過去也在執行，但是執行得不到位，需要進一步強調。還有一些是新的規定，需要大家去適應和遵守。具體地說，在機關辦公用品採購上 ，現在制定了新辦法，實行籤批制度。辦公室負責機關辦公用品購置和管理工作，各科室有辦公用品採購要求的，先向辦公室申請，填寫審批表。200元以下的由辦公公室主任籤批，200到500元之間的由主管局長籤批，500元以上的由局長籤批。未經籤批擅自購買辦公用品的，辦公室不予報銷。在機關接待工作上 ，也有新的規定。來客接待由局辦公室確定接待標準和地點，嚴格遵守先報批後接待。各科室如果有對口接待要求，接待人員先填寫《接待審批表》，經辦公室主任、主管局長稽核並報局長籤批後，由機關財務室登記。經辦人拿《接待審批表》到定點接待單位就餐。用餐後如實填寫接待費用，審批表留存在接待單位。在機關公務車管理上 ，要求比過去更加嚴格，更加規範。駕駛員必須堅守崗位，未出車時，應在司機室待命，不得隨意串崗、外出。所有公務車要嚴格實行單位停放制。非工作時間及節假日，一律停放在單位院內指定位置。春節、國慶等長假，公務車由辦公室封存，車鑰匙交辦公室專人保管。特殊情況用車，要先報局長同意。不得私自用車或擅自出車。
同志們，新的一年已經到來。今年是三年上水平的開局之年，工作更多，任務更重。希望大家繼續鼓足幹勁，再接再厲，圓滿完成新一年的各項任務!
尊敬的各位老師、同學們：大家上午好!
首先我代表學院對20xx級會展策劃與管理專業畢業展開幕，表示熱烈的祝賀。對各位老師和各位朋友的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝。
荷蘭藝術家蒙德里安說過“我希望儘可能地接近真理，所以我選擇抽象，直至觸控到物質最根本的基礎”，他在著名的畫作《網格》中，使用了簡單的線條以及三種原色——紅色、黃色和藍色，實現了從現實中分離出色彩和主題，關注點從物質世界轉移到精神空間，期望能得到永恆的和諧穩定。今天當我看到 “在這兒，邂逅你的色彩” 這個展覽主題的時候，我似乎看到了當年大師的印記。同學們，聽你們指導老師田老師說你們耗時37天創意策劃、設計、製作和搭建此次畢業展，在這裡我想說你們辛苦了，但我更想說付出就會有收穫，從你們的作品中，我看到了同學們近三年時光的積累、沉澱、努力、新生，看到了同學們的理想和希望，看到了三年來會展策劃與管理專業的老師和同學們共同辛勤耕耘的汗水、不懈的努力與執著的追求。從你們的展覽中，我也清晰地看到你們成長的年輪，而你們的茁壯成長，又讓我看到了綠樹成蔭的希望。
同學們，此次畢業展不僅是你們近三年學習成果的綜合彙報，也是對我院會展策劃與管理專業教學工作的一次全面檢驗，更是學院辦學能力的集中體現。可以看出，你們在近三年的求學生涯中，已經掌握了較好的專業知識和專業技能，在將來的工作中有能力用自己所學的知識解決問題，用自己掌握的本領服務社會。這次畢業展將是你們人生中的又一個嶄新的起點，從此你們即將走入社會，那將是個更廣闊的舞臺，希望你們能在新的舞臺上充分展示自己的才華，為自己的理想而奮鬥、而努力，也衷心祝你們的明天更加絢麗、精彩，富有品質、品位。我相信，在不久的將來學院將以你們的才華和在社會上的成就而自豪!
最後，預祝我院20xx級會展策劃與管理專業畢業展圓滿成功!
尊敬的各位領導、在座的各位同行：
大家好!
首先感謝xx市xx區人民政府對我們融資擔保機構長久以來關心和引導，也感謝區金融辦公室召開此次座談會，為我們融資性擔保公司同區政府之間、我們擔保機構相互之間搭建起一座交流的平臺。
剛才發言的各位同行都講得很精彩，在座一些公司作為融資性擔保機構中的佼佼者，是我們學習的榜樣。作為融資擔保有限責任公司的負責人，我希望通過這樣一個發言的機會，對我公司的運營和業務開展情況做出總結，請各位領導和同行多提寶貴意見。
我公司成立於xx年xx月xx日，原名融資擔保有限責任公司，於xx年xx月xx日正式更名為融資擔保有限責任公司，截止20xx年底，公司資產總額xx元。公司依法對外辦理貸款擔保、票據承兌擔保、專案融資擔保、信用證擔保等業務，公司內設總經辦、財務部、風險管理部、調查部、業務部，現有員工xx人。
20xx年上半年，我公司在xx市政府金融辦的巨集觀指導和xx區政府金融辦的直接領揮下，以“審慎經營，誠信為本”為核心，以“搭建融資橋樑、服務中小企業、引領擔保行業、支援社會發展”為宗旨，不斷完善公司內控制度，大力拓展業務渠道，全面提高人員綜合素質，努力突破業績瓶頸，取得了良好的經濟效益和公司信譽。根據市政府對融資擔保機構的指導思路，我們制定了公司擔保發展戰略，結合今年上半年公司業務開展和建設狀況，現將本年度上半年的工作作出如下彙報：
一、20xx年上半年主要經營情況
1、主要經營指標完成情況
(1)承保情況：截止20xx年7月中旬，我公司貸款擔保累計筆，貸款擔保總額xx萬元，每筆均為xx萬元。
(2)代償情況：本年新增代償額為0。
(3)追償及損失情況：當年代償回收額：0;累計損失核銷額：0。
(4)準備金情況：根據《xx省融資性擔保機構管理暫行辦法》，融資性擔保公司應當按照當年擔保費收入的50%提取未到期責任準備金，並按不低於當年年末擔保責任餘額1%的比例提取擔保賠償準備金。我公司嚴格按照規定，準備金的提取較為充足，資本規模實力較強。
2、主要工作開展情況
(1)制訂了《20xx年度內部控制規範實施工作方案》
公司按照相關規定的要求，於20xx年1月董事會議制定了年度《內部控制規範實施工作方案》，經審議通過後進行了公開披露，使政府機關和客戶能夠及時、準確的瞭解公司內部控制規範實施進展情況。
(2) 建立了內部控制工作的組織體系
為確保內部控制工作有組織、有計劃地開展，公司成立了“內控工作領導小組”。領導小組組長由公司董事長擔任，副組長由公司總經理擔任，小組成員由各副總經理、業務主管、部門工作人員擔任。
內部控制工作領導小組是公司內部控制規範工作的領導機構，負責組織、指導、監督、檢查公司及控股公司內部控制規範工作，協調相關事宜。內部控制工作小組在內部控制實施工作領導小組的領導下，負責其職責範圍內的內控制度的研究、制訂與修改，以及內部控制的自查、整改、風險控制等工作，保證內部控制的日常執行。
(3)階段性工作成果
根據我公司內部制定的20xx年度《內部控制規範實施工作方案》及配套指引的要求並結合實際情況，公司通過對現有的管控制度的梳理，進行了內部控制流程的對接，搭建了包括：組織架構、發展戰略、企業文化、內部監督、擔保業務、資產管理、合同管理、全面預算、財務管理等十個一級流程的內部控制流程框架，識別並確認了風險控制矩陣、公司內部控制手冊等。
(4)內部控制審計工作
20xx年初，公司確保基本完成內部控制缺陷整改工作，確保符合內控審計機構對內控執行有效性進行測試的條件，緊密配合審計機構做好內控審計工作，保證內控審計報告、內控自我評價報告與，持續完善內部控制體系，提高內控、風險管理與資訊化管理水平。
3、對外關係建設
20xx年以來，我們市各金融機構和有關部門把增強中小企業融資能力與提高企業信用狀況緊密結合，通過兩年多的努力，逐步實現了企業得實惠、銀行得市場、地方得發展的共贏局面。藉此機會，我公司大力開展對外關係建設，與xx市商業銀行等多家金融機構密切合作，完成了數筆擔保貸款業務，並擁有大量優質客戶來源。
二、公司目前面臨的機遇和挑戰
近年來民營經濟發展迅速，隨著規模不斷壯大，企業資金需求也越來越多，但是面向銀行的正規融資渠道門檻較高，效率也相對較低;另一方面，大量的資金散落在民間，苦於難覓出口。自20世紀90年代初，在國務院和地方政府的關心支援和眾多擔保機構的共同努力下，經過20xx年來的發展，我們擔保行業執行模式和操作規範趨於規範和成熟。中小企業和個人貸款需求不斷增長，面對其與銀行借貸服務的銜接問題，融資擔保機構提供了良好的中間渠道，逐漸成為其中必不可少的環節。
目前，上市企業只有xx集團、xx集團、股份有限公司，在近期舉辦的xx市推進企業上市動員暨培訓會上，市領導人表示中小企業是今後企業上市主攻的重點，政府對此給予了重視與支援，隨著未來上市公司的增多，融資需求量將會增加，但貸款壁壘仍然橫亙於企業與銀行之間。對此，我公司緊跟政府決策作出相應的戰略部署，在保持原有客戶往來和業務型別的基礎之上，秉承公司“嚴謹規範、誠信人和、集智創新、與時俱進”的經營理念，拓展中小企業貸款擔保這一板塊，逐步完成立足於，面向全國的目標。
二、20xx年下半年主要工作安排
我們公司緊密圍繞“有責可依，有章可循”的原則制定下半年的工作計劃。
1、優化組織結構，緊抓人才培訓
由於風險控制得當，在我公司多年的業務活動中，從未出現有損公司形象和良好信譽的擔保事件。為了優化人力資源，實現效率最大化，公司在今年進行了人員調整，並新進一批綜合素質較高的員工，完善部門建設，抓緊人才培訓工作，邀請銀行專業人員和會計人員對員工進行理論培訓和實踐指導，高度重視對風險管理能力的培訓，每一筆擔保業務都由相關人員參與進行，大幅度提高了員工的工作水平。
2、保持利潤增長，實現業務指標
盈利能力是衡量我們工作開展情況的重要指標，根據歷年的經營狀況，公司高層在召開定期會議中強調努力爭取提高原有擔保放大倍數。今年公司計劃完成擔保額xx萬元。
3、深化合作關係，優化對外視窗 我公司自xx年與xx市商業銀行建立合作關係以來，雙方本著互利雙贏的積極態度，坦誠合作，取得的成績有目共睹。隨著經濟的發展，下半年，我們公司和商業銀行將在原有合作基礎上，進一步深入建立更加友好的合作伙伴關係，加大對我市中小企業的融資擔保貸款的支援力度，促進經濟的跨越式發展。
以上是我代表融資擔保有限責任有限公司對我們上半年的工作所作出的總結匯報，在未來的日子，還有更多的機遇和挑戰等待著我們全力以赴。最後我衷心希望，我市的金融機構能在政府的指引下，團結一心，共同拼搏，建立起一片良好的合作環境，為推動xx市的經濟事業發展抒寫更加輝煌的篇章!
首長、全體指戰員、同志們：
在“八一”建軍節到來之際，我們歡聚一堂，共敘軍民魚水情深，意義非常特殊而重要。在此，我謹代表全體職工向全體消防官兵致以節日的祝賀!消防安全工作事關經濟的發展、社會的穩定，事關國家和人民生命財產的安全。在座的全體消防官兵始終以強烈的政治責任感和憂患意識，全面貫徹落實"政治合格、軍事過硬、作風優良、紀律嚴明、保障有力"的要求，大力加強部隊建設，不斷提高部隊的戰鬥力，在防火、滅火第一線不辱使命，紮實工作，無私奉獻，為當地的經濟發展和社會穩定做出了積極的貢獻。在此，我向全體消防官兵致以崇高的敬意!
我們是一家全國知名的國有大型電力建設施工企業，秉承”成就自我、服務社會”的價值觀來到貴州，有幸和你們共同開展軍民共建活動，共同為一期工程建設服務。在你們無私的支援和幫助下，我們認真落實消防責任制，切實把本單位的消防安全工作抓緊抓好，在本單位形成了齊抓共管、人人蔘與的良好局面，確保了工程建設消防安全形勢的穩定。在此，我謹向你們表示衷心的感謝! 同志們，當前，工程建設已進入關鍵時期。在抓好工程建設的同時，我們將始終把支援部隊建設作為自己的神聖職責，視子弟兵為親人，我們將更緊密地和你們在一起，精誠團結，真抓實幹，廣泛開展雙擁共建活動，譜寫軍民共建新篇章。
最後，衷心祝願全體消防官兵以及家人節日愉快，闔家幸福!祝大家身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
同志們：
今天，我們在這裡舉行新兵入伍歡送儀式，我代表，向即將踏上新的征程，步入綠色軍營的青年表示熱烈的祝賀，向各位家長表示崇高的敬意，向所有為這次徵兵工作給予大力支援、配合的青年及其家屬表示衷心的感謝! 今年，我社群的徵兵工作在上級徵兵辦公室和鎮黨委政府的統一領導下，切實以“三個代表”重要思想和科學發展觀為指導，認真執行各級徵兵命令，以保證新兵質量為核心，採取有效措施，嚴格把關，圓滿完成了年度新兵徵集任務。在這次新兵徵集工作中，通過鎮村(社群)幹部和相關工作人員的共同努力，全社群有104名適齡青年，有41積極響應祖國號召踴躍報名，經過嚴格的初檢、複檢、政審。被徵兵辦批准應徵入伍。
同志們，加強國防和軍隊建設，直接關係著國家安全和經濟發展的大局。建立鞏固的國防是我國現代化建設的戰略任務，是維護國家安全統一和全面建設和諧社會的重要保證。如果沒有一支強大的軍隊，國家的主權和領土完整就沒有安全保證，改革開放和全面建設和諧社會就不可能順利進行，國家就不可能繁榮富強。中國人民解放軍和武裝警察部隊是保家衛國的堅強柱石，是威武之師、文明之師，她戰功卓著、英名遠揚，幾十年來倍受全國各族人民的愛戴，為中國人民的解放事業和國家經濟建設做出了巨大貢獻，能成為其中的一員是無比自豪的!
軍營是一個大熔爐，能使人百鍊成鋼。在各個不同歷史時期，軍營為祖國培養出了大批優秀人才，他們以過硬的思想素質，雷厲風行的工作作風，英勇頑強的戰鬥精神，為保衛祖國、建設祖國做出了突出貢獻。軍營是一所大學校，在這裡你們不僅能學政治、學軍事、學文化，而且能培養良好的身體和心理素質，養成吃苦耐勞、不畏艱難的堅毅品格。總之，當兵的經歷會使你們受益終身。下面我向兩名新兵提幾點要求：
一要樹立從軍報國的理想。當兵為什麼?就是為了保家衛國。希望你們到部隊後要把滿腔熱情化為報國之志，把家鄉人民的厚望化為自己的實際行動，在平凡的崗位上一步一步地實現自己的理想，用你們的雙手托起祖國堅強的鋼鐵長城，用你們的行動保衛祖國的繁榮與安寧!要像徐洪剛那樣，為了群眾的利益，關鍵時候能衝得上去;要像孔繁森那樣，經過軍營的洗禮，成為時代的楷模。
二要有吃苦的思想準備。部隊是一個紀律十分嚴明的武裝集團，在日常生活、日常學習、軍事訓練、經常性管理等方面都十分嚴格，希望你們要發揚不怕苦不怕累的精神，以苦為榮、苦中求進，從進軍營的第一天起，努力學習政治、軍事和現代科技知識，在艱苦的環境中磨練自己，敢於同一切困難作鬥爭，做一名永遠忠於黨和人民的好戰士。
三要苦練軍事本領，做一名合格的軍人。軍旅生涯是你們人生成熟、成長、發展的重要時期，希望你們以航天英雄楊利偉為榜樣，充分珍惜大好時光，服從命令、聽從指揮，勤奮學習，練出過硬的軍事素質，以優良的作風，高尚的軍人道德風貌，承擔起軍人的神聖職責，為建設強大的革命化、現代化、正規化人民軍隊貢獻出自己的一切力量!
願你們披上戎裝的翠綠，讓生命之樹永遠長青;願你們留住軍徽的光明，讓坦蕩心胸永遠火紅。
最後，祝你們一路順風，早日能捷報頻傳!
各位領導、老師、同學們：
大家早上好!
今天是第二屆汽車文化節開幕的日子，首先，我謹代表校黨委、校行政對本次社團文化節的開幕表示熱烈的祝賀，對出席開幕式的企業代表、職能部門、全體師生及各位校友表示真誠的歡迎，對主辦本次活動的院團委、汽車工程系表示衷心的感謝!
汽車文化節是學校校園文化的濃縮，是學校辦學特色的呈現，是全體師生魅力展現的一個平臺。它進一步豐富校園文化生活，營造積極向上、清新高雅、健康文明的校園文化氛圍，展現同學們積極向上的精神風貌，文化節又為同學們提供了一個發現自我、充實自我、展現自我的舞臺，是我校全面實施全素質教育的又一次展示，同時也是搭建校企合作的良好平臺。
值此之際，我謹代表學院對本屆汽車文化節提幾點希望和要求。
第一，學生社團要把學生德、智、體、美各方面的提高有機地統一設計在汽車文化節的活動中，為同學全面成長、成才、升學、就業服務，增強大學生就業和自主創業的意識和能力，推進素質教育，促進同學的德智體全面發展。希望通過大家的共同努力，能夠湧現出如汽車科技創新協會等更多融思想性、學術性、創新性、綜合性為一體的學術類學生社團，使學術性社團成為大學生科技創新、理論聯絡實際的重要載體。
第二，希望通過汽車文化節舉辦的各類活動，進一步優化校園環境，營造一個健康文明、積極向上、具有個性風格和文化內涵的良好氛圍，推動校風和學風建設向更深層次發展。
作為學院領導，我們期待著大家在文化節活動中的精彩表現。願每位同學都能成為文化節上一個個跳動的音符，合奏一曲美妙動聽的校園樂章;願我們的校園，時時飄蕩著快樂的歌聲，處處散發文化的芬芳，始終洋溢著蓬勃的朝氣! 最後，再次預祝本屆汽車文化節圓滿成功!
謝謝!
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