尊敬的各位來賓、同仁們：
大家晚上好!繼往開來賀新春，值此辭舊迎新之際，我謹代表公司向大家拜個早年，祝願在座各位x年吉祥、萬事如意!
公司自創業至今，已經走過10來個年頭。首先感謝李總對我的信任，委我以重任。10年來，公司在李總的領導下，從最七年級個僅十幾人的建築施工隊，逐步發展成為產值、收入上億元的建築施工企業。所經歷的風雨、所獲取的成果，大家有目共睹。作為公司的一名老員工，伴隨著企業的歷史一路走來，見證了企業在前期規劃中所制定的目標逐一達成，我為在這樣的一個自強不息的企業中工作感到充實和自豪!同時，在企業發展過程中，我們得到了各級領導、廣大客戶、各位專案經理和全體員工的支援、信任和厚愛。在此，我謹代表公司向關心、支援企業發展的各級領導、社會各界朋友以及全體員工表示誠摯的感謝!
今天，我們歡聚一堂，在這裡舉行公司20____年迎新春晚宴，主要有三個目的，首先，我代表公司向大家致以最誠摯的問候和最美好的祝福，大家新年好!其次，也是我們近幾年來堅持的一種好的做法，通過迎新晚宴的形式互相拜年，加深溝通交流，共繪公司美好藍圖，三是對20____年公司評選的優秀員工進行表彰。
20____年是公司重大發展的一年，各項工作都取得了可喜的成績，應該說這一年是值得我們欣慰和自豪的一年。公司管理、配置更趨完善、合理;公司各部門的職能更加明晰、細化;公司整體管理水平，企業形象，社會信譽均有較大提升。20____年公司已簽訂合同240個;完成產值近10億元，總建築面積超80萬平方米，比去年增長15個百分點;為新七集團創出稅收佳績，在集團公司中排例前四，為公司和集團公司贏得了市場和取得了相應的社會地位。
在專案管理上我們進行了進一步規範。對專案的評估、前期策劃，成本控制以及對施工過程中的監督檢查、分析指導和專案終期考核評價等工作環節進行了進一步的加強。在專案安全文明施工管理方面公司健全質量安全管理制度，落實安全管理職責，按照質量體系和公司工程管理實施細則，對各專案部建築工程現場質量安全保障體系嚴格執行監管，由於制度完善，責任明確到崗位，明確到人，嚴格執行，各專案質量安全防範意識都有了很大的提高，實現了本年度無重大質量安全事故的目標。確保公司的資質，樹立公司良好形象，順利完成公司今年制定的各專案標。
在工程結算上，修訂了公司工程管理和財務制度，加強了對專案結算工作的跟蹤，督促與指導，有效的改善了公司結算工作落後的被動局面，保證顆粒歸倉，建立了效益迴歸的長效機制，成績效益顯著。
同志們，20____年已經成為歷史，面對全新的20____年，我們要做的工作還很多。在新的一年裡，我們的事業將進入一個全新的發展階段，我們要以“優質、高效、團結、誠信”的企業精神為指導，堅持以科學發展觀統領工作全域性，我們要在加快企業建設步伐的同時，全面推進公司和諧持續發展。縱觀近年來公司的快速發展，“加快發展，做大做強，集聚效益”是我們的主要目標。20____年，我們要關注全球經濟的發展趨勢，掌握和執行國家政策、面對金融危機給我們帶來的挑戰，一心一意謀發展，聚精會神抓效益，注重安全文明施工建設，保證工程質量加快工程速度。我們要構建和諧企業，向更高的目標邁進。
新的一年使我們又站在了新的起點，我們滿懷新的希望，謀求新發展，這是我們在坐各位的共同願望。面對高新技術迅猛發展、資訊無處不在的網路時代，經濟新格局正以其全方位的科技化、資訊化、全球化特徵呈現在我們面前，建築業當前的競爭面臨著前所未有的嚴峻挑戰。公司在做大做強建築主業的同時，將以資產經營、資本經營為手段優化資源的合理配置，使企業在運營中適應風雲變幻的市場環境，從而步入可持續發展的康莊大道。
回顧過去，我們豪情萬丈;展望未來，我們信心百倍。面對新的形勢和任務，公司提出“築百年精品，創千秋偉業”的巨集偉目標，規劃新世紀發展的巨集偉藍圖，相信有在坐的各位領導、來賓們的大力支援，有全體中昶員工的共同努力，我們順應時代潮流，在變革中謀求發展，在發展中不斷創新，在創新中再造輝煌，我們以一流的質量、一流的服務、一流的業績，攜手共同發展，一定能夠繼往開來，與時俱進，快速發展，走向輝煌，創造出更加燦爛的明天!
再次恭祝在座的各位新年快樂，虎年大吉，闔家幸福，萬事如意。
謝謝大家!
各位員工、同仁：
晚上好!
非凡杯第一屆象棋、乒乓球比賽在各職員工的積極參與下取得圓滿的成功。現將比賽的結果，冠、亞、季軍以予公佈，並頒發獎狀和獎金。請得獎者上來領獎，大家予以掌聲鼓勵(冠軍頒獎人：米總、亞軍頒獎人：張總、季軍頒獎人：藍總)。
藉此今晚的運動專案頒獎典禮及員工大會，首先，我謹代表公司向為辛苦工作的各崗位職員工緻以忠心的感謝!
在即將過去的20xx年裡，在全體員工的努力下，公司的各方面的工作都取得顯著的成績，喬遷新廠，完成工廠的基建設施，逐步規範公司的管理。由於大家的共同付出，非凡公司的飛躍發展史上寫下了濃重的一筆。在此，我深深感謝各職員工長期以來對公司所付出的努力。謝謝大家!
工作計劃及發展公司簡要說明：
1、 公司近期逐步推行的福利制度(工齡工資的推行)
2、 公司擬推行重組工資架構，實行公開透明化，新增技能工資、績效工資、職務津貼等考核薪酬金。
3、 20xx年即將到來，新的一年我們將面對更多的困難和挑戰，我們要盡一切努力抓住機遇，把握好當前的歐式裝飾的良好勢頭，利用公司所處的優勢(環境、硬體及我們的專業)，挖掘資源、整合資源、加大資本運作力度，爭取在裝飾專業取得更大的突破。品牌傢俱方面，定位推廣及加盟商等方面的專案的推進實施，使公司形象及品牌得到更大的提升。
在客觀總結成績及發展的同時，我們也清醒的認識到公司在發展的過程中仍有許多待整改完善的地方，我們的制度建設還不夠全面，生產管理還不夠科學，員工的業務技能參差不齊，團體創新意識不夠突出，人員方面不夠飽和。因此，我們要不斷的努力，根據公司的發展需要，合理的調整和完善現有機構及人員的配製，進一步加大企業內部管理，加大各規章制度的貫徹執行及監督檢查力度，強化對全體員工的教育及業務培訓，切實提高員工的思想意識和業務技能水平，提高公司整體戰鬥力，實現20xx年非凡公司質的飛躍。
總之，我相信，只要我們全體同仁能夠統一思想、齊心協力、紮實工作、與時俱進就一定能圓滿完成各項指標和任務。
最後，祝大家工作順利，身體健康，萬事如意!
謝謝大家!
尊敬的各位領導、親愛的員工朋友們：
大家下午好!
今天是公曆3月1日，農曆二月初九，農曆新年已經過去了39天，但在這裡，我還是要送上20xx年我最真摯的祝福，祝願大家在20xx年裡工作順利，身體健康，閤家幸福，萬事如意!
同時，我很高興能和大家一起在這裡召開我們文章文具公司20xx年度首次員工大會，我代表公司，代表總經辦，代表行政人事部，對新員工的加入表示熱烈的歡迎，正是你們的到來，才使文章注入新的血液，增添新的力量;對老員工的返回，表示由衷的感激和深切問候，正因為有你們，文章才會更加精彩。
剛才杜經理的講話具體實在，同時對生產工作作了詳細安排，對今後的工作作了表態發言。
在這裡，我也要強調三點：
第一 遵章守紀、 重塑形象
20xx年我們的管理將要上一個新臺階，那麼，首先會完善公司制度，向實現管
理規範化進軍，因為成功的企業源於卓越的管理，卓越的管理源於優異、完善的制度，隨著公司的不斷髮展，搞好公司管理無疑是持續發展的根本。其次，要加強培訓力度，目前公司各部門人員的綜合素質普遍有待提高，尤其是管理人員，身肩重責，需根據實際情況制定培訓計劃，從真正意義上為大家帶來幫助。再次，加強團隊建議，正所謂“天下難事始於易，天下大事始於細” ，只要我們這個團隊對工作更加細緻點、溝通多一點、責任心強一點，我相信我們會越做越好，工資會越來越高。因此每位員工應嚴格遵守公司的各項規章制度和操作規程，一定要按廠規廠紀行事，努力樹立企業形象，比如現在啟動的考勤制度(拓展細說，把問題及要求羅列出來)，同時注意安全，服從領導和工作安排。
第二 齊心協力、精誠團結
截止今天，我們公司現有人員(管理及職工)共有近350人，我們的員工來自五湖四海，但我們為一個共同的目標(賺錢)，也為了文章的成長和我們自已的進步而凝聚在一起，所以，不論是管理人員，還是員工，也要像兄弟姐妹一樣緊密團結在一起，工作、生活有什麼困難，及時反映，發生什麼矛盾、彆扭，也要心胸開闊，忍一時風平浪靜，退一步海闊天空，因為，團結就是力量，只有團結，才能保證各項生產工作順利進行，但對於拉幫結派、明爭暗鬥、陽奉陰違這種醜惡現象絕不允許在我們內部存在。目前，公司條件有限，比如對宿舍的調整(為什麼要調整及調整的要求和意義)，如有不到之處，還望大家多體諒與理解。 第三 忠於職守，盡職盡責
我們的整個公司就像一部大機器，每一個人就像機器上的一個零件，每一個人都有他的地位和作用。各位管理人員都是我們的骨幹，都是我們的核心力量。管理人員的作用體現在哪裡?在發生緊急情況時，要看到你們的身影;在困難面前，要看到你們的身影;在重大任務前，更要看到你們的身影。你們要在平時工作中看得出來，關鍵時刻站得出來，困難面前挺得過來，這就是我對公司全體管理人員的要求。我們的全體員工，也都要發揚主人翁的精神，樹立“廠興我榮，廠蓑我恥”的觀點，你們要幹一行，愛一行，鑽一行，精一行，360行，行行出狀員。你們的努力，公司是看在眼裡，記在心裡的。公司的成長離不開大家，公司發展了，你們的待遇也會跟著提高。
全體員工朋友們，20xx年我們將翻開新的一頁，讓我們在劉總的正確領導下，在各級管理人員的帶領下，在全體員工的共同努力下，我們團結一致、頑強拚搏、開拓進取，為全面完成20xx年各專案標任務，為文章文具公司創造新的歷史、新的輝煌而努力奮鬥!
尊敬的各位領導、老師們：
大家下午好!
今天，我能代表受到學校表彰的十五位優秀教師發言，感到非常榮幸。事實上，我們和在座的每一位老師一樣，都在努力上好每一節課，力爭做好每一件事，細心呵護每一位學生，用《教師職業道德規範》嚴格要求自己，在工作中盡了一名教師應盡的職責，做了應做的工作，學校卻給了我們這樣高的榮譽。在此，我們深表感謝。今後，我們將再接再厲，勤奮工作，為學校的發展做出自己應有的貢獻。
今天我們能在工作中取得一點點成績，首先要感謝學校為我們提供了良好的工作平臺。學校這幾年的飛速發展，大家有目共睹，校園環境越來越美，功能教室配套齊全，多媒體裝進了每一個教室，暑假還為每個辦公室安裝了空調，大大改善了我們的教學和辦公條件，在硬體設施不斷髮展的同時，學校的內涵建設也進一步加強，教學工作不斷創新，教研工作氛圍濃厚，德育工作形式多樣，以四大工程為載體的素質教育正逐步成為我們學校的特色和品牌。在這種環境下，我們每個人的教學教研水平和能力隨著學校的發展得到進一步的提高，工作起來更加得心應手，教學成果更加顯著。
其次，我們要感謝學校領導的關心和同事們的支援、幫助，我們學校之所以有今天的發展成就和良好的社會影響力，得益於我們學校有一位好校長，引領學校又好又快地發展;得益於我們學校有一個團結向上的領導班子,計劃落實好各項工作;得益於我學校有一個無私奉獻、勤奮工作的教師團隊，認真上好每一節課，落實好每一項工作。正是大家的齊心協力才使我們能在工作中取得一定的成績，才有我們今天受到表彰的機會，因此，今天受表彰的是我們，但榮譽應屬於全體老師們。
最後，我們要感謝我們的學生，因為有了他們，才體現了我們工作的價值。我們在為學生付出的同時，贏得了孩子們的尊敬和愛戴，當孩子們在我們的教導和呵護下，健康成長，不斷進步時，我們也收穫著幸福和快樂，同學們那一聲聲老師您好的問候，驅散了我們工作的疲勞，帶給我們一天的好心情。作為一名老師我們深愛每一名學生，關注他們一舉一動和點滴進步。
在第二十五個教師節來臨之際，藉此機會祝老師們節日快樂，身體健康，工作順利。
謝謝大家!
親愛的戰友們：
大家好!
首先，請允許我，向各位敬個軍禮。
感謝各位戰友推薦我致辭，讓我可以表達我無比激動的心情。大家還記得20xx年前那個難忘的早晨，我們懷著一樣的夢想和憧憬，懷著一樣的熱血和熱情，從墊江各地相識相聚在軍旗下。我們看著鮮豔的彩旗，聽著歡騰的鑼鼓，在親人和朋友的送別中，流著眼淚，踏上了去河南襄城的漫漫旅途，從那天起，我們彼此之間就使用了戰友這美好的稱呼，從此戰友的稱呼把我們的命運緊緊相連。在二年多的日子裡，我們學習在一起，吃住在一起，訓練在一起，生活在一個溫暖的大家庭裡，度過了人生最浪漫的時光。那是一段"激情燃燒的歲月"，那是一首終身高唱的嘹亮軍歌。是我們一生中最寶貴的人生歷程。儘管我們的軍旅生涯缺少時髦，缺少輝煌，但那時的我們有著隨意揮灑的青春和少不更事時的天真無邪。大家還記得嗎。我們墊江兵是最聰明的，軍事最過硬的，首長最喜歡和最頭痛的，也是打架最不要命的，這些已經深深烙印在我們的記憶裡，當兵後悔幾年，不當兵後悔一輩子，生命裡有了當兵的歷史，一輩子也不會後悔，相信在座的各位今天都會為我們共同有過的軍旅生涯而驕傲和自豪。
"戰友，戰友親密的弟兄，部隊把我緊密的聯絡在一起，戰友啊戰友，這親切的稱呼，這崇高的友誼，使我們成為一個堅強的集體"回望軍旅，朝夕相處的美好時光怎難忘記，苦樂與共的崢嶸歲月，凝結了你我情深意厚的戰友之情。訓練場上，你我摔打磨練意志，軍營小路我們傾吐肺腑，比武練兵，我們大顯身手，同抽一支菸，同吃一碗飯，同睡一間床，這些都記錄著我們成長的青春，這一切是我們永生難忘的回憶。
親愛的戰友，你們還記得我們退伍的那一天，我們舉杯壯懷，我們相擁告別，在告別軍旗的場景中，在《送戰友》的歌聲中，在握手的淚水中，離開部隊，步入社會，走上了不同的工作崗位。我們開始用我們年輕的生命書寫自己的歷史。時光飛馳，歲月如梭，悠悠20xx年，儘管我們在生活的道路上有了不同的選擇，儘管我們在人生的旅途中有著不同的際遇，然而，社會雕琢出來的痕跡絲毫也沒有沖淡我們之間那永恆的戰友情誼。而今，我們已邁著整齊的步伐步入中年，我們肩負著國家和家庭的重擔高負荷地運轉，我們多麼需要駐足的驛站，我們多麼需要溫暖的旅館。漫漫人生路上，我們在哪裡相聚，哪裡就是我們的驛站，哪裡就是我們的旅館，我們就有了依靠和溫暖。
在今天著歡樂激動的時刻，親愛的戰友，請別忘記，肖朝貴等三個戰友，已經永遠的離開了我們，長眠地下，我們將永遠不會忘記他們，因此，我們要更加的珍惜生命，珍惜這難得的相聚。
親愛的戰友們：人生是短暫的，當兵的時光是我們友誼的基石，今日的相聚是我們友誼的平臺。感謝生活，給了我們綠色的記憶;感謝戰友，陪我們風雨兼程;感謝那片綠，給了我們無限的力量和希望。
儘管現在，我們各自忙於工作，勞於家事，相互間聯絡少了，但綠色軍營灑下的美好，結成的友情，沒有隨風而去，已沉澱為酒，每每啟封，總是回味無窮。今天，我們相聚在一起，希望戰友們敞開心菲，多多交流，細細品味這二十五年的所遇所感，讓我們利用這次機會在一起好好聊一聊、樂一樂、敘舊話新，談談現在、過去和未來;談談工作、事業和家庭。讓我們利用這次聚會，更一步加深戰友之間的情意，互相扶持，互相鼓勵，增進溝通，加強聯絡，實現優勢互補，共攀事業高峰。我相信這次戰友聚會一定是我們生命中的又一次燦爛，是聯絡戰友感情新的紐帶和橋樑。
最後，我提議讓我們舉杯，為建軍80週年，為我們相聚快樂，為我們的友誼長存乾杯!
我的講話完畢，謝謝大家。
同志們：
剛才,薛克同志宣讀了委黨組關於處級幹部任職的決定。這次全委處級幹部選拔充實調整，共涉及64名同志。其中，新提拔處長和調研員19名、副處長和副調研員27名，交流輪崗處級幹部10名，處室職能整合和更名重新明確職務的處級幹部8名。今天下午的新任處級幹部集體談話，是幹部選拔任用工作的必要程式。藉此機會，首先向大家表示真誠的祝賀!希望同志們履新順利，再創佳績!
這次處級幹部選拔充實調整，是在新形勢下進行的。一方面，經濟發展進入新常態，發展改革工作需要加快定位轉型。當前，我委正在開展“三嚴三實”專題教育和“新常態新作為”大討論活動,努力營造“敢為會為有為”的良好氛圍。另一方面，中央新頒佈的《黨政領導幹部選拔任用工作條例》，對領導班子和幹部隊伍建設提出了明確要求。去年下半年，省委巡視組通過開展常規巡視，對我委幹部交流輪崗和廉潔勤政提出了重要的指導意見。按照委黨組關於“抓重點、出亮點”的要求，全委各項業務工作取得新的成績，委機關成功建立全國文明單位，省委、省政府、國家發改委和社會各方面予以充分肯定和高度評價。因此，這次處級幹部選拔充實調整工作，就顯得特別有意義。
大家知道，省委、省政府和省委組織部、省編辦對我委的工作，特別是幹部隊伍建設給予了悉心指導和大力支援。委黨組對幹部隊伍建設高度重視，把選優配強處級領導幹部作為增強幹部隊伍凝聚力、戰鬥力的重要抓手，千方百計為同志們的成長進步想辦法、謀機會、拓空間。去年以來，在政府機構改革、簡政放權和編制職數壓縮的情況下，委黨組多次向省委組織部、省編辦彙報爭取，積極反映全委廣大幹部幹事創業的精神風貌和取得的優異成績。在這次選拔充實調整中，委黨組明確提出了八條基本原則和四項具體要求，實施方案報請省委組織部批准同意。在同志們的支援配合下，通過周密部署、精心組織，取得了預期良好的效果。
大家普遍反映，這次幹部選拔充實調整有三個突出鮮明的特點：一是，導向正確。 堅持“以工作論英雄、憑實績選幹部”，嚴格落實新時期“好乾部”20字標準，體現了事業發展的需要，營造了風清氣正、公平公正的氛圍，凝聚了“正能量”。二是，組織嚴密。 這次共提拔了46名處級幹部，是我委幹部隊伍建設中相對較多的一次。在選拔充實調整過程中，委黨組嚴明政治規矩和組織紀律，做到了嚴格細緻規範，統籌推進、壓茬進行、穩步實施。人事處及時向省委組織部彙報溝通，給委黨組提出合理化建議，做了大量認真紮實、富有有效的工作;從民主推薦、素質展示，到個人有關事項核審、考察公示等，各個環節進展都很緊湊也比較順利。三是，加大交流。 我們把持續加大幹部輪崗交流力度作為重要原則，將幹部提拔重用與輪崗交流結合起來，多層次、多崗位鍛鍊培養幹部。此次輪崗交流，除處級幹部外，還有處以下幹部4名。這有利於同志們豐富閱歷、強化歷練，有利於激發幹部隊伍活力，也有利於黨風廉政建設。
事業的傳承，關鍵是靠接班人。當前，發展改革任務艱鉅繁重，迫切需要一支德才兼備、幹事創業、奮發有為的幹部隊伍，也迫切需要一支承上啟下、推動發改事業不斷進步的中堅力量和業務骨幹。可以說，在座的各位同志，肩負著黨組織的信任和重託。前不久，我代表委黨組在黨員幹部大會上講了一堂黨課。按照委黨組研究的意見，“三嚴三實”專題教育擴大到全委黨員幹部，與“新常態新作為”大討論活動協同推進。大家要深入落實“幹在實處、走在前列”的重要指示和省委、省政府“一個定位、三個提升”的決策部署，緊密結合鞏固擴大群眾路線教育和文明建立的成果，認真對照“嚴以修身、嚴以用權、嚴以律己，謀事要實、創業要實、做人要實”的要求，通過開展“三嚴三實”專題教育和“新常態新作為”大討論活動，進一步提高自身素質、改進工作作風，在全委爭做踐行“三嚴三實”的表率。具體來講，主要是如下三個方面：
第一，要爭做講政治顧大局守紀律的表率。 踐行“三嚴三實”，做到忠誠、乾淨、擔當，首要的就是牢固樹立和不斷增強政治意識、大局意識和紀律意識。這是每個黨員領導幹部必須具備的基本素質。
講政治，就是要政治上跟黨走，保持敏銳的政治洞察力和辨別力。 做到自覺與以同志為的黨中央保持高度一致，在大是大非面前保持高度的政治警覺，立場清醒堅定;在任何情況下都做到政治信仰不變、政治立場不移、政治方向不偏。作為處級幹部，自己的一言一行各方面高度關注，要時刻繃緊講政治這個弦，管好自己言行舉止，不該說的話不說，不該做的事不做。特別是這次輪崗交流的幹部，要堅決服從組織的決定，到新的工作崗位後要儘快地進入角色、開創創新。
顧大局，就是要立足全域性、謀劃長遠。“不謀全域性者，不足以謀一域”。 省發改委的工作，最大的特點是巨集觀性和綜合性。省發改委的大局是什麼?就是要抓住事關全省和長遠的大事，省委、省政府和各級黨政特別關注的要事，人民群眾熱切期盼的好事。這就要求我們必須不斷增強把握巨集觀的能力，想大事、議大事、抓大事。希望各個處室和每名處級幹部開展各項工作，都要放在全省大局中去考量、謀劃和推動。
守紀律，就是要自覺把黨的紀律和規矩內化於心、外化於行。 既要嚴格遵守黨章黨紀、國家法律等成文規矩，還要嚴格遵守黨在長期實踐中形成的優良傳統和工作慣例等不成文的規矩，嚴格按照黨的組織原則和黨內政治生活準則辦事。要向黨組織講真話、說實話，從思想深處樹立起對紀律和規矩的敬畏意識和戒懼之心。從各處室和廣大幹部來講，就是要堅決執行委黨組的決定，自覺維護委黨組權威，做到任何時候都與委黨組同心同德。
第二，要爭做重實幹敢擔當樂奉獻的表率。 重實幹、敢擔當、樂奉獻是一名幹部思想境界和黨性覺悟的鮮明反映，也是行動指南和行為準則。
重實幹，就是要幹到實處、幹出實效。 大家知道，做好發展改革工作，重過程，要實幹;更重結果，要實效。作為處級幹部，要做到既抓部署更重落實。要盯住事關全域性的重點事項，堅持以“釘釘子”精神，把委黨組部署的各項工作抓得緊而又緊、實而又實，做到一抓到底、務求實效。
敢擔當，就是要強化責任意識，敢於迎難而上，勇於承擔責任。 發展改革“急難險重”的任務較多，省委、省政府高度重視、要求很高。新任職處級幹部，雖然職務提升了，但不能只當“二傳手”，更不能做“甩手掌櫃”。要找準自身定位，既做“指揮員”，充分調動處室同志的積極性、主動性和創造性;又做“戰鬥員”，齊心協作，親力親為，紮實做好處室各項工作。
樂奉獻，就是要甘於吃苦、心無旁騖，兢兢業業幹好本職工作。 我多次講過，省發改委幹部綜合素質是高的，是一支風清氣正、團結實幹、敬業奉獻的隊伍。這次處級幹部選拔充實調整，委黨組的用意十分明確，就是不讓默默無聞、任勞任怨、踏實工作、實績突出的老實人吃虧。希望新任職的同志在更加重要的工作崗位上，繼續發揚甘於吃苦、樂於奉獻的精神，發揮各自的聰明才智，為委黨組獨當一面，為發展改革事業貢獻力量。
第三，要爭做高標準嚴要求爭一流的表率。 一個幹部的能力水平、綜合素質不會因為提拔調整到新的崗位自然而然得到提高，而是需要持之以恆地從嚴從實要求，堅持不懈地自我加壓、負重奮進。
高標準，就是要高點定位。 有什麼樣的工作定位，就有什麼樣的工作標準，也決定著工作的實際效果。要做到“謀定而後動”。特別是各位新任處長，要按照委黨組“抓重點、出亮點”的部署要求，創造性地開展工作。抓緊研究提出下步工作的思路和辦法，進一步明確“抓什麼”、“怎麼抓”、“誰來抓”，儘快有效地佈局推動。
嚴要求，就是要從嚴從實。 職務的晉升更多的意味著工作上高標準和嚴要求，意味著肩上更重的壓力和責任。無論是為官從政還是做人處事，無論是思路謀劃還是任務落實，無論是業務工作還是作風建設，都要一以貫之地嚴格要求自己。只有這樣，才能更好地成就事業、更快地成長進步。
爭一流，就是要創先爭優。 委黨組多次強調，“誰是英雄好漢，工作中比比看”。在座的各位同志，都是工作在一線的業務骨幹。大家要強化“有位就要有為、有職更要有責”理念，全身心投入，把委黨組的信任和重託轉化為工作的動力、熱情和幹勁，結合處室實際，一步一個腳印地把發展改革工作推向前進。
響應中央和省委號召，爭做踐行“三嚴三實”的表率，從我委來講就是要講政治顧大局守紀律、重實幹敢擔當樂奉獻、高標準嚴要求爭一流。這既是對新任處級幹部的要求，也是對全體處級幹部的要求。對此，真誠地希望同志們：一要勤於學習調研。“學習的敵人是自己的滿足，要認真學一點東西，必須從不自滿開始”。我們既要學深學透黨的最新政治理論，吃透中央和省委有關精神，努力提高思想境界和黨性修養;又要學好學精業務知識，成為本職工作的行家裡手。特別是要養成研究思考問題的習慣，掌握解決複雜矛盾和問題的本領，提高駕馭全域性、統籌發展、綜合協調的能力。要更加敏銳地捕捉重大問題、重大變化並加以科學應對，及時準確地關注經濟社會發展中的苗頭性、傾向性問題，多提創新性建議，真正做到“參到點子上，謀到關鍵處”。二要注重團結共事。團結出凝聚力、戰鬥力，也出幹部、出形象。統籌協調是發展改革部門的重要職能，作為處級幹部，更要強化主動服務的意識，善於調動各方力量，形成工作的合力，做到“對內一條心、對外無雜音”。特別是各位新任處級幹部，要充分認識團結的重要性，營造處內和諧協作的氛圍，加強與有關方面的協調配合，團結帶領全處同志履好職、盡好責。三要務求廉潔自律。反腐倡廉逢會必講。大家提拔重用後，找我們的人多了，誘惑多了，面對的考驗也多了。我們要信念不能動搖，心智不能迷亂。要知廉尚廉守廉，算清“經濟、政治、家庭、親情”四筆賬，做到“常在河邊走，就是不溼鞋”。希望同志們慎言、慎行、慎獨、慎微，不能因一念之差、一件錯事，斷送了來之不易的大好前程。各處室主要負責同志是黨風廉政建設第一責任人，一定要“看好自己的門、管好自己的人”。
同志們，委黨組安排這次集體談話，是對新選拔充實調整的處級幹部作一次從政提醒和關心愛護，也是對同志們健康成長的殷切期待。希望大家明白委黨組的良苦用心。我認為，集體談話作為一次交心交流，主要是為了相互勉勵、共同提高。希望同志們認真領會、用心把握，不辜負委黨組的信任和重託，為開創發展改革工作新局面付出更多努力、做出更大貢獻!
親愛的同學們：
時間過得真快，轉眼間，一學期已過去了一半，本週四就要期會考試了。考試除了對同學們基礎知識和基本技能進行考查之外，就是讓教師瞭解學生掌握知識的總體情況，從而改進教學方法、調整教學措施和教學策略。通過考試，同學們對自己的學習情況得到認識，促使自己鞏固所學的知識，調整今後的'學習方法和學習態度，找出學習中的長處和不足，查漏補缺。因此每一個同學都必須以認真、嚴肅、負責的態度對待期會考試。
一、每個同學都要針對自己的實際情況在老師的指導和幫助下制定出一個切實可行的目標，然後朝著這個目標奮鬥。
二、需要合理利用時間。備考時間不算長，但善於安排的人可以利用這個時間讓自己得到一個大的進步。時間是公正的，誰吝嗇時間，時間就對誰慷慨;誰荒廢時間，時間也就荒廢誰。我們要抓住分分秒秒，少講空話多做實事，提高學習的效率。
三、要重視考前的複習。孔子說：“溫故而知新”，這句話告訴我們學習要重視複習，一個成績優秀的學生肯定是重視複習的學生。所以希望每一位同學能夠在老師的指導下，把所學的知識認真整理、歸類，並全面系統地進行復習，爭取做到熟能生巧，融會貫通。
四、要正確面對考試。考試是緊張的，每一位同學都要正確對待。考試既是知識的檢測，又是意志的磨鍊。考試時要緊張但不能過於緊張，要沉著冷靜，要對自己充滿信心，同時要科學對待考試，認真分析試題，仔細推敲，先易後難。要細心謹慎，做到先看清題目，再認真思考理清思路，最後動筆寫答案。
五、要端正考試紀律。考試不僅是考查我們的學習知識，更是考察我們的思想品德，一個人首先必須要有一顆誠信的心，才能把自己的學識用於社會造福於社會，且有人說，小利在於計大利在於德，有一顆誠信的信，也能更好的為我們自己創造一個更美好的生活。所以我們每位同學都必須都應該誠信考試。
每一位同學都希望考出優異的成績，以報答辛苦撫養我們的父母和辛勤培育我們的老師。但考試成績必然有差異，考得好不要沾沾自喜，要自我找差距，爭取再進一步;考得不好也不可灰心喪氣，要仔細分析找原因，爭取下半學期打個翻身仗，尤其是高三的同學，更要根據期會考試成績及時調整複習計劃。
同學們，我們每個人都有個性，有自尊，更有一股奮發向上，不甘落後的上進心。衷心希望同學們勤奮學習，認真複習，在這次的期會考試中都能取得好成績。
謝謝大家!
親愛的戰友們：
“八一”這個令我們一想起就要熱血沸騰的日子就要來到了，今天我們歡聚一堂，共慶這個屬於我們軍人的光榮節日。我當兵那一年才16歲，剛剛高中畢業，那個時候只是想著當兵可以自由自在的生活了，可以不再受家長和老師們的約束了，再也不用為了學習而發愁了，什麼都可以不管了。
可是到了部隊以後什麼都知道了，沒有那麼容易的事情喲，當兵難，要當一個好兵更難喲。
部隊把我和我們那些戰友們，從一個不懂事的孩子，教育培養成為一個熱愛祖國，熱愛黨，熱愛人民，熱愛集體，團結同志，工作認真積極，有責任心，有事業心，知榮辱曉大義的好青年，好黨員。雖然，我們為祖國，為我們的黨，為我們的人民奉獻了我們的青春和熱血，貢獻了我們的聰明才智。但是我們得到的更多。
是部隊培養了我們獨立生活的能力;是部隊培養了我們為人處世的學問;是部隊培養了我們掌握了工作的技能;是部隊培養了我們
處理和協調工作的能力;是部隊培養了我們處事不驚遇事不亂的性格;是部隊培養了我們堅強拼搏，勇敢前進的品格;我們在部隊學會了生活，學會了愛。因此說是部隊給了我們別人沒有的東西。我從來就不後悔我當過兵。
我自豪我當過兵，我欣慰我當過兵，我慶幸我當過兵。因為有了當兵的經歷，我比別人更能夠吃苦，比別人更快的進入工作的角色，比別人更懂得怎樣更好的處理工作中遇到的問題，拿出比別人更為成熟妥善的解決問題的方案，因而也就比別人更能夠得到上級領導的肯定，能夠比別人個容易在單位和社會上站穩腳跟。
當然，當兵給我們帶來這麼多的好處的同時，一定也給我們帶來了一些弊端，性格爽直，不會欺騙別人，不會去阿諛奉承別人，不會去說昧心的話，做昧心的事，不會去投機鑽營，所以也難以發達。但是，我還是不後悔我有那麼一段當兵的經歷。
我要說：“我自豪，我驕傲，我曾經是一個兵。”
老師們，同學們：
時間過得真快，轉眼又到了辭舊迎新的時刻。又是一片歡歌笑語，又是聲聲真情問候，我們的心情如同今日的溫暖陽光一樣燦爛。在此，我代表學校黨支部和行政班子向辛勤工作的教職員工緻以崇高的敬意和誠摯的問候!向同學們表示新年的祝福!祝願老師和同學們元旦快樂，新年吉祥!
培養“謙謙君子”和“儒雅公民”是賈小莊國小矢志不渝的追求，建立禮儀校園是我們探索奮鬥的方向，“讓每一朵花都綻放美麗”是我們美好的願望。新的一年正向我們走來，我們將面臨著新的任務、新的挑戰，我希望我們全體老師繼續平和心態，不計名利，不斷學習，樂於創新，“靜下心來教書，潛下心來育人”，讓學生得到很好地發展。希望同學們在新的一年中學會自主學習和自主管理，養成良好的行為習慣，做一個有道德的人，做一個儒雅的翩翩少年!在這個溫馨的大家庭中快樂學習，快樂成長!
最後，我真誠的祝願，我們的學校更加美麗溫馨，老師們更加團結、向上，孩子們更加健康、快樂。
謝謝大家!
尊敬的各位同仁，女士們、先生們：
律回春暉漸，永珍始更新。我們告別成績斐然的20xx，迎來了充滿希望的20xx，值此新春到來之際，我謹代表集團董事局，向全體職員的努力進取和勤奮工作，投資者給予公司的真誠信賴、中外客戶的熱情支援致以深深的謝意!祝大家在新的一年裡和氣致祥、身體健康、家庭康泰，萬事如意!
20xx年，在各級經營團隊和全體員工的共同努力下，公司先後取得了與**公司合資、奪得開發權、進軍產業、發展板塊啟航等振奮人心的重大突破;各項經濟指標比往年有了較大增長……這些令人欣喜和振奮的成績證明:**公司的戰略是清晰的，定位是準確的，決策是正確的;通過這些成績，我們看到了一個充滿生機和活力的新。
在這裡，感謝這個偉大的時代!更感謝一年來全體××人的不懈努力!
誠信締造偉業!面對集團20xx年良好的運營狀況，××人應有清醒的認識和更為遠大的目標。當前，我國的經濟生態系統正發生著深刻的變化，中國經濟與世界經濟已進入一個良性的互動之中，新財經政策、wto第三年的新競爭環境、新一輪國企改革的啟幕……，雖然國際金融海嘯影響著全球經濟，但××正面臨著前所未有的機遇和挑戰!20xx年，××將在“建立國際一流品牌，建設中國百強企業”的程序中，在產業發展和資本運作上次第推進，演繹出濃墨重彩的一章，而留下的將是全體××人豐滿的商業智慧和勤奮實幹的串串足跡……
創新成就未來!變革創新、知行合一是××通向未來之路。在當前，變革創新就是完善公司治理結構，建立和完善層次清晰、責任明確的三個層面的管理體制，加大激勵力度，實施企業再造與流程創新，在管理力度和管理風格上實現突破;知行合一就是針對不同的層面，在管理上嚴格要求、在經營上慎重求實、在技術上掌握核心，真正做到戰略合理、組織高效、制度完善、流程順暢，人員精幹。
機遇與挑戰同在，光榮與夢想共存!××經過管理變革，背靠優秀的企業文化，通過實施多元化、國際化的發展戰略，定會迎來更加輝煌的明天!
最後，祝願大家新春愉快，身體健康，閤家歡樂,萬事如意!
尊敬的各位同事，
大家早上好!今天要與大家一起探討的內容有兩個，一個是品質，一個是適者生存。
我們作為人類最不可缺少的是交流這個詞彙。如果提到人的品質，我們會本能的將自己的存在於自己以外的人進行比較。就會有羨慕他人的想法、失望、悲傷、優越感及高興等情緒。 我們也正是在這些刺激中形成了我們的人生及生存方式。生存的物體不是都能選擇父母的。 從命運上來說，我們能過作為地球上有限的生物中的人類誕生，在各種環境中能存活到現在是非常偉大的一件事。現在我們能有緣在四國化研這個集體中，在不同的部門，為客戶提供塗料，通過客戶的購買來維持我們的生計。相信我們的客戶肯定是因為四國化研的品質(價格、交期、包裝、效能)或者除此以外的信賴性中的一個活著多個原因，將自己重要的金錢拿出來交換我們的產品。如果在購買後發現很多質量問題後，絕對不會再買我們的產品。這就是企業生存中最重要的要素 質量 。從這個觀點出發，我覺得我們各部門應該對各自的工作進行從新審視。
工廠不能只是將營業發來的訂單編排的生產計劃中就可以了。營業應該從份掌握專案的動向，將爭取的銷售計劃提供給工廠。根據這個內容進行訂單處理。沒有銷售計劃就會帶來材料不足的問題。有的營業人員認為，工廠應該做充足的材料在庫，如果那樣的話，工廠原料倉庫有多少也不夠用，同時費用的積壓也是問題。另外材料的使用期限也是有限的，如果長期不用材料過期，廢氣處理也是非常危險的問題。如果每個營業員要是能這麼想得話，那每個營業員就會明白將顧客的資訊，專案的資訊傳遞給工廠是多麼重要的一件事情了。
另一方面，工廠在得到這些資訊後，要排除萬難，全力以赴，做好原料、中間體的在庫管理、檢查、計量器的定期檢查、正確地記錄相關資料，作出讓客戶滿意的產品。所以，品質不只是工廠的問題，也不單是營業的問題，是全公司各部門共同配合，互相協作的結果。
尊敬的各位家長：
大家好!
我是本班的一名學生__，很榮幸能作為學生代表，對親愛的家長們說幾句話。
掌握科學的學習方法一：
學習要有明確的目的、目標
無論做什麼事都要有明確的目的，學習尤其如此。目的越明確，學習積極性就越高;目標越巨集偉，為實現目標所付出的努力就越多，學習意志就越堅強。目標有大目標，小目標，有遠期的，也有近期的，小到一節課，大到一生的志向都屬於此範疇。小目標要從屬於大目標，近期目標要為遠期目標做鋪墊。確定學習目標要根據一個人的具體情況而定，不能太低，也不能太高。太低不利於意志的培養，太高不僅不利於目標的實現，學習積極性也會受到打擊。
掌握科學的學習方法二：
掌握科學的記憶方法
記憶是學習中最重要的學習手段。首先要有來年搞好的記憶習慣。不論是哪門學科都有背誦的任務，要求背誦的必須背誦，以形成習慣。再就是根據遺忘規律去記憶，即即使的重現，勤複習、多複習。當天的內容當天複習，本週的功課周複習，一月還有小複習，考前再做總複習，這樣學習才記憶牢固，才能取得最佳學習效果。
掌握科學的學習方法三
抓好學習環節的關鍵
學習可分為四個主要環節：預習、聽課、複習、作業。每個環節都有其特點，也有其關鍵。
預習：預習要養成習慣，習慣很重要，既然是習慣決不能三天打魚兩天晒網。預習的時間要根據實際情況而定，可以在學習曰擠時間，也可以在週末，還可以在節假曰。預習要找難點，找難點的目的是就是要攻破它，這是預習的關鍵。這能證明一個人的能力，同時也能培養一個人的能力，更會磨練一個人的意志。
聽課：聽課是學習時最重要的環節，會聽課意味著會抓重點，能理解老師的意圖。
複習：複習要摸規律，複習的目的是把學習內容進一步鞏固、掌握，以便摸清其內在規律，在運用中舉一反三。
作業：作業要獨立完成，典型的內容要反覆練習，這樣才能形成技能技巧。
掌握科學的學習方法四：
及時做好筆記與作業
記性好不如爛比頭。記筆記是一種良好的聽課習慣，好筆記不是全記，不是漏記，不能只聽不記，更不能只記不聽。可以記在課本上、教學內容附近，這樣記錄的內容不易丟失，又易和教學內容相聯絡，既實用，又利於今後複習。佈置作業的目的是鞏固學習的知識。多數學生為了完成任務，不復習就急於做作業，這不利於知識的鞏固。做作業前首先閱讀一遍課本內容，和老師講課的內容對照一下，看一看是否一致。這樣做等於及時地複習了一遍，3然後再做作業，既快速又能保證作業質量，達到最佳的學習效果。
掌握科學的學習方法五：
交叉學習效果好
不少同學在讀書學習時，長時間單一的學習同一內容，表面上看時間用了不少，但效果並不理想，這是為什麼呢?
腦衛生學者告訴我們，人的大腦皮層細胞是有分工的，學習不同學科的內容回引起不同部分的興奮。大腦長久接受同一類資訊刺激，使某一部位長久興奮，就容易產生疲勞，降低學習效率。若及時轉換學習內容，合理調節“興奮灶”，就可以避免大腦某一興奮區長時間過於緊張，使別的部位出現新的興奮區。
馬克思的“穿插讀書法”是：當閱讀理論書籍感到疲倦時，立刻把書擱下，去讀一種不同的書籍，有時讀詩，有時讀小說。過一會兒，疲倦的大腦得到休息，便又重新研究起理論書籍來。馬克思的讀書方法符合生理科學。
在讀書求知時，為了充分利用時間，可交叉閱讀內容差別較大的不同書籍。在學習內容的安排上要注意各門學科交替進行，特別是文理交替。學完語文做物理，讀完政治寫數學……學習之餘，若做一些文體活動，或乾點家務活，句可以使大腦原有的興奮區得到調節。這樣，既能緩解疲勞，又能開闊知識視野，從而延長連續閱讀的時間，提高學習效率。
中學生學習時多接見交叉學習的方法，科學運籌時間，情緒飽滿地投入學習，以取得學習的更大效益。
“生活裡沒有書籍，就好像沒有陽光;智慧裡沒有書籍，就好像鳥兒沒有翅膀。”這句話是莎士比亞說的。書與我們密不可分，它像陽光，帶給我們溫暖與期望;它像大海，任我們盡情遨遊;它像我們的良師益友，教我們學習知識。書更帶給我樂趣，讓我們開心歡樂。它在我心目中是一種幸福，一種享受。
我喜歡讀書。魯迅說：“橫眉泠對千夫指，俯首甘為孺子牛。”僅有感到讀書的樂趣，才能樂於勤奮學習。書就是人生中的第二個教師，只要一開啟書，我就會完全沉浸在知識的沐浴中。這時，世界就向我款款走來，我一睹再睹了孔聖人的睿智淵博、屈原的愛國詩篇、魯迅的犀利文風、莎士比亞的泉湧文思，諸葛亮的足智多謀……讀書是我陶醉、是我興奮、我漫步於凝聚著哲理的道路上，認真的思考，認真的求知，真是高興!
我喜歡讀書。東晉詩人陶淵明，熱愛田園生活，喜愛讀書。他在《雜詩》中寫道："盛年不重來，一日難再晨。及時當勉勵，歲月不待人。”;唐代書法家顏真卿寫有一首流芳千古的詩：“三更燈火五更雞，正是男兒讀書遲。黑髮不知勤學早，白首方悔讀書遲。”明代詩人于謙喜愛讀書，認為讀書能得到完美的精神享受：“書卷多情似故人，晨昏憂樂每相親。眼前直下三千字，胸次全無一點塵。”清代詩人袁枚，博學多才，他的一首讀書詩提醒人們讀書切莫囫圇吞棗：“讀書不知味，不如束高閣。蠹魚爾何如，終日食糟粕。”
我喜歡讀書。書，魅力無窮，它將歷史寫就，它能揭示未來。讀書豐富了我的生活，也開闊了我的視野。我讀書傾向於尋求一種心的指引，尋求生活的一面鏡子。應對一本好書，我在不斷地剖析自我，洞悉靈魂，一種頓悟的驚喜，一種痴迷的戀情，一種未有的體驗，一種說不出的好感覺，為此，我要珍惜人生僅有一次的青春，抓緊時間讀書，讀好書提高自我，豐富自我，充實自我。
記得小時候，我還不明白書是什麼，之後，爸爸給我買了許多書，我開啟後，立即被裡面鮮豔豐富的圖畫深深吸引住了，雖然那時候還不識字，可是看著上頭的圖，很快就能明白這個故事的意思。之後，識字了，爸爸給我買了很多的帶的書，有《紅書包》《草房子》……我不再只看圖了，而是看那些字。我會為了可憐的賣火柴的小女孩而哭泣，我會為了醜小鴨最終變成天鵝而開心，我會大笑，那是因為皇帝太蠢了，衣服都不穿!色彩斑斕的童話向我展現了一個個迷人的世界，無數動聽的故事教會我如何辨別美與醜善與惡，真與假，有愛與仇恨……我愛上書，它不僅僅帶給我無盡的知識，更帶給了我無盡的歡樂。
是啊，“書是人類提高的階梯”書籍領導著人們向前發展，給予人們開拓進取的勇氣;“飯能夠一日不吃，覺能夠一日不睡，書不能夠一日不讀”飯一日不吃死不了，睡覺一日不睡耐得過，書一天不讀就缺了一些知識，意思是不能浪費時間，要多讀書，以後才能做一個高尚的人;“讀一本好書，就是和許多高尚的人談話”高尚的人有許多值得我們領會的思想和品格，我們如果有一本好書，並且認真去領略它的思想，就像是在瞭解高尚人的思想，學習高尚人的品格，所以讀好書和高尚上的人談話是差不多的，目的都是更加完善自我;“人離開書，如同離開空氣一樣不能生活”人沒有了知識，生活將會向空氣一般乏味，無趣，毫無意義。
書讓我學會了如何笑對一切，讓我理解了生命的價值，讓我明白了尊嚴的高貴，寬容的博大，讓我茁壯健康，歡樂地成長。
尊敬的各位家長：
大家好!首先請允許我代表住校辦11位工作人員和627名住校生向各位家長的到來表示熱烈的歡迎和衷心的感謝!蘇聯教育家蘇霍姆林斯基說過：“無論您在生產崗位上的責任多麼重大,無論您的工作多麼複雜,多麼富於創造性,您都要記住:在您家裡,還有更復雜.更細緻的工作著等著您,這就是教育孩子。”是的，教育孩子是我們共同的責任。為使住校生家長對我校的住校生管理工作有一個全面、深刻的瞭解和認識，我主要講以下兩個方面的問題：
一、精細管理初見效 贏得學生樂住校
長期以來，住校生管理工作在學校黨支部、校長室的正確領導下，在各處室的全力配合下，在全體班主任、年級主任的積極支援下，全體工作人員崇尚“細節決定成敗，過程決定結果，習慣決定命運”的價值取向，追求“平安、健康、文明、和諧”的“賓館式標準”為目標，以“軍事化管理”為指導，精細管理，精心教育，為住校生營造了良好的休息、生活環境，使他們在溫馨的精神家園裡得以健康成長。
1、堅持“約之以規”的制度育人原則，全力打造“精細”品牌
沒有規矩不成方圓。制度是約束人們活動的行為準則，是加強管理必不可少的因素。為此我們堅持用制度管理人，用制度管事。本學期初進一步制定和完善了行之有效、操作性較強的管理制度如《鄒城六中住校生管理制度》涵蓋了住校基本條件、安全規定、紀律約束、衛生要求、財產管理、就餐制度、會議制度、管理評比制度等8項45條。《鄒城六中住校生量化管理細則》《住校生請假規定》《學生宿舍門廳管理員崗位職責》、《宿舍管理員工作職責》《學生宿舍保潔員崗位職責》及《量化考核標準》、《學生宿舍管理員值班記錄》《學生宿舍門廳管理員值班記錄》《住校辦檢查情況記錄》等，確保了住校生管理的有條不紊、井然有序。做到全面、完善、周到、寬嚴結合。在管理工作中，我們既嚴格要求，大膽管理，又關心愛護，耐心說服。對於學生之間的矛盾，我們努力做好疏導、化解工作，防止矛盾激化。學生有錯誤，我們注重調查研究，弄清事實真相，再批評教育，提高認識，防止再犯。
2、不斷強化住校辦工作人員的責任意識，注重落實，措施有力
1本學期我們堅持每週一早八點召開住校辦工作人員會議，回顧總結上週請況、公佈每個人的量化考核得分涉及到他們的切身利益---勞務報酬並指出本週工作要點。明確提出要做一個有思想的住校辦工作人員既做到四有：心中有事、腦中有法、眼中有活、腿中有勤。反覆提醒大家全方位關心住宿生的飲食起居、安全衛生等，師生間逐步建立起了一種親密的關係，不少住宿生感到住校辦工作人員像親人般溫暖，寢室像自己家裡一樣舒適。
2每天實行“三統一”早晨統一起床、統一開關門時間、統一熄燈休息、堅持兩清兩查經常逛宿舍管理員和住校辦領導兩個方面拓展。印製了住校生請假條，建立嚴格的請假制度，住校生一般情況下不能離開學校，若需要離開學校時，必須將班主任老師批准的請假條報住校辦或管理老師，登記備查。
3我們對門廳值班人員、宿舍管理人員、宿舍保潔員從出勤情況和完成崗位職責情況兩個方面堅持每日至少檢查兩次並詳實記錄，對學生內部衛生堅持每天每層抽查兩個寢室。在學生午休、晚就寢前後堅持深入樓層、深入寢室、深入學生檢查督促。午飯和晚飯組織學生排隊就餐，所有住校生基本都到食堂排隊購買飯菜很少看見外出吃飯的，基本做到不擁擠、不插隊、不喧譁、不打鬧，垃圾按規定的地方傾倒。
4利用“住校生分佈情況表”，對每間寢室的學生進行定位管理，將學生的床位分佈圖和衛生值日安排表?一式三份?，一份張貼在各自寢室裡，一份裝訂成冊交宿舍管裡員處保管，一份裝訂成冊掛在住校辦，既明確職責，又便於統一管理。
3、管理和服務的有機統一是現代企業管理的重要理念，也應成為現代學校管理的重要理念。時下，有些學者不贊同“教育是一個服務行業”的觀點，但我們一直堅守“精細管理，精心服務”的信念。精細住校生思想管理，為他們安心住校精心服務。要讓校園成為住校生的“家園”，僅靠健全各項管理制度是遠遠不夠的，更重要的是要加強住校生思想教育工作，促進師生之間，生生之間的情感交流，全方位地關心、愛護他們，有意識地讓他們自覺養成良好的學習、生活及娛樂習慣。每週日下午到校後，學校召開住校生例會，表揚一週來的好人好事，評選一週來的文明寢室，解決住校生生活、學習上存在的問題，布臵本週的工作，並對學生進行安全、衛生、疾病預防、心理健康等方面的教育。課餘時間，住校生管理員和班主任經常到宿舍與學生談心，瞭解他們的生活、學習、思想狀況，一旦發現問題，及時給予幫助。例如，三年級的一個同學，剛到學校住校，就把家裡帶來的米賣掉，到街上游戲廳去玩遊戲。住校生管理員和班主任知道這一情況後，及時找到該同學，進行耐心細緻的教育，幫助他認識錯誤，改正缺點。功夫不負有心人，從此以後，這名同學遠離遊戲機，自覺遵守學校的規章制度，學習成績也明顯提高了。住校生的住校生活，是自我教育、同伴互助，自我管理、團隊激勵的過程，為他們良好行為習慣的養成和生活自理能力的提高奠定了堅實基礎。精細住校生生活管理，為他們身體健康精心服務。在加強思想教育的同時，住校生管理員和班主任還注意從細微處關心體貼學生，讓住校生體會到學校就是一個大家庭，學校就是自己溫暖的“家”。由於部分住校生年齡小，離開溫暖的家庭，缺少親人的照顧，他們更多地需要學校老師給予關心和呵護。個別體質弱的同學，偶爾發燒感冒了，老師們不管三更半夜都會及時帶他們上衛生院治療，為他們代付醫藥費，照顧學生恢復健康。例如，八年級十三班的任信信同學，該同學體弱多病，父母又外出打工，家裡只有年邁的爺爺，無法很好地照顧他，於是家長把他送到學校住校。有一次，任信信同學半夜發高燒，住校生管理員田結春老師立即把他送到衛生院，和班主任輪流日夜守護在他身邊，為他端水送藥，直到三天後康復出院。家長得知情況後感激地說：“多虧了學校老師，就是在自己家裡，由於地處山旮旯，要治療也不可能這麼及時，說不定孩子早就出了危險!”為學生蓋被，叫學生夜尿，為學生墊錢，幫學生買米，此類小事不勝列舉。住校生體味著父母般的關愛，住校生感受著家庭般的溫暖，住校生享受到的是溫馨，住校生感受到的是安全!為保證住校生的食品安全和飲食服務質量，我們又投入近3萬元，配備“一卡通”售貨系統，將商店和食堂收歸學校統一經營和管理。食宿條件的極大改善，不但有效保證了住校生的安全，還保證了住校生住得進、留得住，許多家長都感嘆地說：“學校為我們的孩子考慮得真是周到!”
4、加強與年級主任、班主任的溝通，進一步完善了住校生管理網路
為了保證管理者的制度、決策能準確地傳達，管理渠道暢通並能及時獲得反饋資訊，本學期我們加強了與年級主任、班主任的溝通，凡住校生的問題我們都及時與班主任、年級主任協調，遇到問題積極主動會同班主任、年級主任一起處理。最大可能的爭取班主任、年級主任的支援。特別是本學期初我們在爭取班主任、年級主任的意見和支援下，按照樓層到年級、寢室到班，整體劃分、區域性調控的原則，重新調整了宿舍，從目前情況來看效果非常顯著。改變了以往住校辦單兵作戰，收效甚微的局面。形成了校長總負責，住校辦具體管理督促，宿舍管理員分層包乾，年級主任、班主任密切配合的網路體系。做到層層有人負責，環環有人把關。上行下達，指揮靈敏，取得了良好的管理效果。目前住校生627名，65個寢室，涉及26個班級，在內務管理和行為習慣上呈現出比、趕、超的氛圍。尤其七年級年級表現突出，八年級年級穩中有升，九年級年級也在原有基礎上有明顯進步。工作中我們還得到了其他各部門的大力配合支援。現在住校辦是上有校長主管，下有班主任支援，24小時有人管理，遇事有各部門鼎力相助。
今後我們將加強研究，讓管理走向精緻化。
5、學生教育
1引導培養文明習慣
一個人能否在事業上取得進步，很關鍵的一個因素就是他的習慣。因此，要注意培養學生的生活習慣。學生住在學校裡，是鍛鍊學生自理能力的好機會。住校辦對寢室的衛生、紀律、床上內務及物品擺放、文化氛圍等作出具體規定。每天管理員按照衛生管理條例、物品擺放規定進行考核，天天檢查，天天公佈，週週彙總。幫助學生養成良好的衛生習慣，讓他們搞好個人衛生和集體衛生，保持室內清潔乾淨，養成不亂倒、亂扔、亂畫的習慣。這樣，既使學生養成了良好的衛生習慣，又為學生提供了一個賞心悅目的生活環境，同時也起到了環境育人的作用。管理和服務是做好住校生安全工作的根本2、加強宣傳教育力度，注重自律意識的培養
每學期我們都要召開了三次住校生會議、每週宿舍管理員召開一次寢室長會議除了管理員檢查宿舍外,積極發揮宿舍室長的作用,讓學生學會自我管理,相互監督。還發揮了黑板報的宣傳作用，加強法制、安全、環境衛生等方面的宣傳。為使學生養成良好的休息習慣，提高對睡眠的認識，保證充分的休息，光靠強制要求是遠遠不夠的，還需要講清道理、動之以情、曉之以理。我們充分利用黑板報辦了“身體各器官工作時間表”
一、晚上9-11點為免疫系統淋巴排毒時間，此段時間應安靜或聽音樂。
二、晚間11-凌晨1點，肝的排毒，需在熟睡中進行。
三、凌晨1-3點，膽的排毒，亦同。
四、凌晨3-5點，肺的排毒。此即為何咳嗽的人在這段時間咳得最劇烈，因排毒動作已走到肺;不應用止咳藥，以免抑制廢積物的排除。
五、凌晨5-7點，大腸的排毒，應上廁所排便。
六、凌晨7-9點，小腸大量吸收營養的時段，應吃早餐。療病者最好早吃，在6點半前，養生者在7點半前，不吃早餐者應改變習慣，即使拖到9、10點吃都比不吃好。
七、半夜至凌晨4點為脊椎造血時段，必須熟睡，不宜熬夜。
睡眠不足的危害主要體現在以下幾方面：
1.影響大腦的創造性思維 2.影響青少年的生長髮育3.影響面板的健康4.導致疾病發生經常睡眠不足，會使人心情憂慮焦急，免疫力降低，由此會導致種.種疾病發生。
睡個好覺，其實具有五大魔力。1延年益壽身體健康 2容光煥發神清氣爽 3頭腦清晰少出錯誤 4快樂升級壓力減輕 5告別肥胖飲食有道
及睡眠與學習的關係良性迴圈、惡性迴圈適當展開
各項制度及時公佈，及時反饋。樹立“廣而告之”的意識。及時表揚住校生中的好人好事和管理人員中的好人好事。使正確的、美的東西得到及時強化;錯誤的醜的得到有效的控制;讓受表揚者歡欣鼓舞;受批評者引以為戒。本學期共出宣傳欄12期，檢查評比結果天天公佈。半學期來受到表彰的寢室有28個，受到表彰的住校生有48人。受到表彰的住校辦工作人員4人如王桂華關愛學生拾金不昧、段興清盛寶瑞王玉東深夜0----4護送學生張華港治病。住校生的自律意識和榮譽感明顯增強。
二、家長配合
《鄒城六中住校生管理制度》中明確規定住校生要
一、遵守紀律、愛護公物、注重愛全、尊重他人：
二、養成良好的衛生習慣， 做到“八個不準”
1、 不準隨地吐痰，亂扔廢紙、垃圾、果皮，亂潑水。
2、 不準向窗外、倒水和亂扔雜物。
3、 不準在廁所亂扔廢紙和亂倒垃圾。
4、 不準向水池、小便槽內倒剩菜、剩飯及其它雜物。
5、 不準在牆壁門窗上任意張貼字畫，嚴禁在牆上塗寫、踢腳。
6、不準在宿舍內亂垃繩子、鐵絲和隨意攀掛。
7、不準將垃圾掃堆在宿舍門內外，要把垃圾直接送入垃圾桶內,。8、不準無故不打掃衛生。值日生每天早晨、午休起床後應打掃衛生各一次，每週一次衛生大掃除。
三、住校生有下列嚴重違紀行為之一的，每人次扣5分並取消住校資格，如出現意外後果自負，並追究其責任：
1、翻越欄杆圍牆、爬窗、撬鎖、夜或午不歸宿者，進網咖者。
2、在宿舍裡抽菸、喝酒;賭博或變相賭博。
3、將管制刀具及其它有危害的器械帶入寢室。
4、在宿舍裡燒煮食物，亂接電源，燒電爐及使用其它電器;
5、男女生亂竄宿舍。
6、盜竊、敲詐勒索其他同學財物，嚴重破壞公物。
7、拉幫結夥、打架鬥毆、以大欺小、威脅侮辱謾罵他人。
8、不服從宿舍管理人員管理，頂撞、侮辱、漫罵宿舍管理人員，打擊報復的。
四、具體操作
1、宿舍管理員天天檢查、日日通報、週週總結。2、學期內扣分累計達5分者，通報家長，以後每增加5分通報家長一次。凡扣15分者由班主任通知家長取消住宿資格。視情節和悔悟分別給予批評教育、警告、嚴重警告、記過、記大過、停課反省、留校察看等處分。處理記入個人檔案。
為此，家長要配合學校教育學生必須注意的幾個方面
1、按時作息。“適時而學，適時而息，張馳有度，健康常伴”。住宿生必須遵守作息時間、遵守請假制度，要按時起床，按時歸寢，不準外出去網咖、遊戲廳、夜不歸寢。星期天不得早於下午四點到校，星期六不得晚於上午九點離校。
2、保持安靜。“靜以修身，儉以養德”“清則靜，靜則好，好則康”。白天在宿舍不準高聲說笑、喧譁、吵罵。熄燈後，不準講話、點蠟燭，不準聽耳機、打手電。
3、講究衛生。衛生包過個人衛生和寢室衛生，個人要講衛生，裡裡外外要整潔如勤洗臉、勤洗腳，勤梳頭、勤換衣，衣服要勤洗，要注意寢室衛生，寢室物品擺放整齊有序，寢室地面清潔無垃圾、無積水、無灰塵、做到窗臺幾淨。
4.愛護公物。愛護寢室一切公物，如玻璃、門、窗、電器、床鋪、桌子。要像愛護自己的東西一樣愛護公物。不準在寢室隨意張貼、亂劃，講髒話，不文明。愛護寢室一切公物，禁止在牆上、門上塗抹、寫字、踩腳印，如有損壞者，自覺彙報，按價賠償，否則從重處罰。
5.愛我寢室。寢室是我家，同寢室的同學們要充分的調動各自的積極性、創造性，把寢室布臵的合理而有創意，營造出濃厚的文化氛圍。
6.行為文明。未經他人同意不準隨意拿同寢室或他寢室同學東西，借東西要有借有還。同學之間要學會團結友愛、相互友好。但同學們要清楚，團結友愛，而不是拉幫結派;相互友好，而不是互相包庇掩護;正常交往，而不是談情說愛。
7.注意安全。嚴禁在寢室內接拉臨時電線，不準使用接線板及各類電加熱用具。發現有電燈、開關、插座等隱患問題，須及時報告管理人員，由學校電工維修。發生突發事故，應及時報告管理人員或生活老師。如發生突起火災，不要慌張，須立即報告生活老師，在生活老師組織下，迅速有序地撤離到指定的安全地。注意錢物要妥善保管，飲食方面也要注意安全，不嚴禁在外吃飯。生病要及時報告。
8.尊敬師長，服從管理。要尊重宿管人員的人格和勞動，不得頂撞、辱罵管理人員，要誠實守信，積極配合宿管人員的工作。宿管人員包括管理人員、生活老師及有關的其他人員。
9.注意儀表，個人要做到衣著整齊、乾淨得體，不穿奇裝異服，儀表端莊，不留長髮，不染髮。
10.節約資源。學生離開寢室前，隨手關好門、窗、燈、自來水龍頭等開關。節水，節電，節儉。不浪費每一滴水，不浪費每一度電，不浪費每一分錢。學生打飯提倡使用快餐杯，拒絕使用一次性飯盒不衛生、不環保、浪費。提倡喝開水、拒絕喝飲料。家長要適當控制學生每週帶的錢物，既夠用又不多餘。
11.禮貌待人。無論是同學，是老師，是食堂工作人員、炊事員還是公寓管理人員，我們都必須以禮相待，這就是講文明。
12.文明住宿。未經同意不準進入他人寢室，嚴禁在別人寢室睡覺和留非本寢室人員在自己寢室過夜、混床。嚴禁男女同學互相竄寢，嚴禁帶外人來校住宿。
13.行為守紀 寢室區和寢室內不準打撲克和賭博，不準吸菸、喝酒、玩火以及其他影響寢室秩序的活動。
“靜，乃宿舍之本。雅集宿舍之美。諧，博宿舍之愛。”“個別影響整體，細節決定成敗，過程決定結果，習慣決定命運”現在幾乎每個學生在家裡都有自己的小空間，可到了學校就不一樣了。學校宿舍每個房間裡要住好幾個人，每個人擁有的空間一下子變小了，以前我行我素的生活必須改變了。家長要教育學生要遵守公寓各項安全防範制度，提高自我保護意識，增強“對自己和家庭負責，對他人和集體負責”的安全感，防範各類人身傷害事故的發生，所以，在這個大家庭裡要提醒學生保持良好心態。在公寓不允許你完全釋放自己的個性。你要學會盡快融入這個新“家庭”。讓學生記住：吃得飽，睡得好，才能有精神學習，才能有進步，才能有提高。
家長同志們，人生之旅如登山，無限風光在險峰，“誰持彩練當空舞，且看今朝在座人”。孩子是你們的，也是我們的，為了我們美好的理想，讓我們攜起手來，為孩子的成長共同努力吧!
尊敬的各位老師，大家上午好!
隨著本學期的結束，蒲城三中誕生已經整整一年了。這一年，無論是對於蒲城三中來說，還是對於每一位三中人來說，都是極不平凡的一年，都是刻骨銘心的一年。在這一年裡，三中人用實際行動承擔著教育的責任，用辛勞詮釋著教育的力量。
在這一年裡，我們雖然忙碌，但卻充實;雖然艱辛，但卻欣慰。我們問心無愧地面對自己的辛勤付出，滿懷激情地分享自己的收穫，我們欣喜地發現，在簡短而充實、平凡而忙碌的300多個日子裡，學校的人際關係融洽和諧，辦學質量不斷提高，教學設施不斷完善，辦學品位不斷提升，社會影響越來越好!
20xx-20xx學年度即將結束，我代表澹臺校長、代表學校班子成員，對一年來辛勤工作、無私奉獻、勤懇敬業的全體老師表示衷心的感謝!感謝您們對學校工作的理解支援，感謝您們對我們班子的理解寬容，感謝您們對學校發展作出的重大貢獻!
現在，我從以下四個方面，將一學期來學校工作進行總結：
(一)確立品牌建設理念，特色求發展。
本學年是三中的建立創標之年，我校以此為契機，在教育局的正確領導和親切關懷下，全體教師凝心聚力、和衷共濟、拼搏進取，圍繞“為每一位學生的終身發展和幸福奠基”的辦學理念，突出“建立三中辦學特色，打造蒲城教育品牌”的辦學宗旨，努力追求“為教師發展鋪路，為學生成才奠基”的辦學目標，確立了品牌建設理念，提升辦學品位、外樹形象提升學校影響、內強素質提高教師專業化水平，開展特色活動提高學生綜合實踐能力，使學校各項工作上臺階。
(二)默默耕耘，無私奉獻，用愛心與真誠繪就精彩華章。
我們的一線教師，不提要求，不計得失。有的老師顧不上生病的孩子、顧不上年邁體弱多病的老人、顧不上身體不適的愛人……大家為了三中發展，都毫無怨言，任勞任怨。
我們的十六位班主任老師每天從早到晚一絲不苟地管理班級學生的自習、早操、上課、課間操、午休、活動、晚休、和學生談心、和家長溝通、和教師協調;辦公室、課程管理處、總務處和兩個學部的同志為學校的各項建立或臨時性工作犧牲了許多休息時間……儘管學校剛剛建立，迎檢專案多，但很多老師沒有因接受學校臨時性工作而產生怨言，沒有教師因個人事務而影響集體工作。
在三中艱苦建立的這一年的日子裡，三中人與眾不同，大家把每一項工作都想做到最好，始終堅持一絲不苟，精益求精，我校全體教工“人人蔘與建立，個個爭做貢獻”，大家以學校發展為大局，心往一處想，勁往一處使，認認真真地做好每一件事情。好人好事層出不窮，團隊精神得到加強。廣大教師以新學校、新學生、新團隊為契機，以新課改為平臺，自覺融入這個追求卓越的大集體中，早起晚睡，不知疲倦，辛勤耕耘，默默奉獻，我一直被大家這種精神所感動!
(三)提高認識，深化研究，積極推動課堂教學改革。
學校始終把教師的發展放在首要的位置，為教師搭建平臺，努力讓每個教師都有自我完善和自我提高的機會，形成教師培養綠色通道。
這一學期，學校名優教師脫穎而出。學校通過校本培訓、基本功展示、教學觀摩、教研活動、優質課評比、課改過關課等活動，為教師的成長搭建舞臺。在蒲城縣教師基本功大練兵活動中，董潔、蔣振明兩位教師獲獎。
這一年裡，三中老師們齊心協力，不計名利，全身心地投入，超負荷地工作，克服了常人難以想象的困難，再次品嚐了成功的喜悅，教育教學質量得到最大限度的提高。2名教師獲市級獎勵、9名教師獲縣級獎勵、40名教師獲學校獎勵。全縣統考中，三中的考試成績在全縣聯評中名列前茅，與會考相比較，進步幅度很大
(四)以人為本，凸顯三中德育特色。
三中建校伊始，我校全體教職員工充分認識到教育的本質是育人，學校應以學生為本。牢固樹立為學生服務的意識，真正尊重學生、愛護學生，充分挖掘每一位學生的潛能，使每一位學生在學校裡儘可能地得到更好的發展，為每一位學生的終身發展奠定基礎。
“管”是一種手段，“管理”是一門學問。三中人在管理上做文章，關愛學生、關懷學生、服務學生，變“嚴管學生”為“科學管理學生”。一方面，通過豐富多彩的“文明校園”、“我是三中人”、“晨會十分鐘宣誓”、“格言解讀”、法制教育、心理生理健康教育、“軍事化訓練”、演講比賽、主題班會、體操比賽，以及“表孝心、獻愛心”等社會實踐活動，對學生進行正確地“疏”。一方面，教師對學生實行包聯制，每個教師包聯10到15名學生，對其在校的一切情況實行跟蹤管理，每兩週向家長彙報一次，實現了學校教育與家庭教育的無縫連結，從學生思想教育、心理輔導、生活管理等方面進行正確地“導”。
20xx年5月6日，三中召開了家長會，參會率達到百分之百。這次家長會學校制定了詳細的實施方案，班主任對本班學生一年來的成長，進行了精心的備課，製作了課件，對家長進行了全面彙報，同時對學生也進行了感恩教育，家長會達到了超乎預期的效果。
禮儀教育在三中校園綻放出了美麗的花朵，老師與老師、老師與學生、學生與學生…… 文明禮貌，和睦相處，寬容相待，校園處處歡樂和諧。
一年來，三中也喜事連連。先後被評為渭南市20xx年度陽光體育活動先進單位、市依法治校示範校、市平安校園;20xx年度被評為縣局目標責任考核先進單位、規範化食堂、教育教學創新實踐活動先進集體，文藝節目被評為縣第五屆校園藝術節一等獎，同時學校被評為優秀組織獎; 20xx年學校黨支部被局黨委表彰為先進黨支部，高中學生籃球運動會被評為道德風尚獎等。暑假期間還將迎接省級標準化高中的初步驗收工作。所有這些，都為教育教學質量的提高奠定了堅實的基礎。
我們充分認識到學校之間的競爭主要就是服務質量的競爭。我們雖然沒有一流生源，但我們能提供一流服務。我們主張把生源的差異作為一種資源來開發。我們的目標是大學聯考成績同一檔次的學生，在我校三年高中學習取得的進步，要遠遠優於其他學校。
任重道遠須奮蹄，風正潮平好揚帆。當前，良好的校園環境和社會評價為我校教育大發展提供了良好機遇，面對機遇，我們要“相依長風衝巨浪，敢立潮頭唱大風”。在上級領導的正確指導下，圍繞三中的五年發展規劃，凝心聚力，樂於奉獻，開拓創新，以更飽滿的熱情，以更高昂的鬥志，以更科學的態度，以更紮實的工作，為辦人民滿意教育、促三中健康和諧科學發展做出新的更大貢獻。
最後，關於放暑假再談幾點：
1、 今天全乾會後，我們教師就可以安安心心過一個40天的暑假，可以休息調節、可以旅遊放鬆、可以閤家團聚，向父母儘儘孝心，讓父母享受天倫之樂，排解老人家的寂寞;向愛人掙點表現，增進夫妻感情，為家庭做點貢獻;與子女進行溝通，作子女的朋友，教他們做人，管他們學習。總之希望大家過一個舒心浪漫的假期。學校也給大家一份薄禮500元，以示感謝和慰問!
2、今年暑假學校領導和部分教師還有許多艱鉅的校舍維修、基建、招生、招聘教師、有望生補課、學習培訓等任務，望大家理解學校、積極完成各自的加班任務。特別是暑期有望生補課，不光各位教師要理解學校，還要給家長學生做好耐心的解釋說服工作。
3、關於教師聘用一事大家不要擔心，安心度假，8月25日教師學習會再做安排。
最後祝大家：
身體健康，家庭幸福，吉祥平安，假日快樂!
尊敬的老師，各位同學：
大家好!沐浴著三月的春風，江南草長，萬物蓬勃之時，我們迎來了姚村中學九年級年級迎會考百日動員大會。今天，我受學校領導的委託，能代表九年級年級全體老師登臺發言，倍感榮幸和自豪，同時作為一名畢業班的老師，也深感肩上的責任之重大。在此，借本次百日動員會的東風兼表彰統練取得佳績的同學之際，代表九年級年級全體任課老師向學校領導、同學表一表我們的決心和心聲，同時也向在座的各位同學提點希望。
一.社會的關注：老師們，同學們，九年級畢業班的工作是事關千家萬戶利益的大事，社會時時刻刻都在關注著我們，社會各項事業的發展，對我們老師的教學提出了更高的要求和目標，尤其在這知識和資訊爆炸的年代，更容不得我們有絲毫的疏忽和懈怠，因此，我們全體老師必須發揚頑強拼博的精神，只爭朝夕，與時間賽跑，拼命工作。
二.學校的榮譽：我們姚村中學是一所具有光榮傳統的中學，人文薈萃，人傑地靈，有豐厚的文化底蘊和內涵。曾經走出一大批莘莘學子。如今他們工作在祖國、乃至世界各地，學校因他們而聲譽鵲起。歷年的會考，我們都取得了輝煌的成績，遠者如96年會考狀元張敏，近者有夏凡、張晨、陳沁湉等。他們不僅給我們學校帶來巨大的聲譽，而且也給我們學校帶來豐厚的收穫，吸引更多的學習姣子跨入我們的學校就讀，鑑於這些，我們全體九年級老師要發揚前任的精神，接過他們手中的棒，為學校的榮譽而戰，為三中的明天而戰!
三.千家萬戶的期望和企盼：現在大多數家庭只有一個孩子，父母把深切的期望都寄託在他們身上，天下父母殷切的眼光，對老師們的信任，都將我們老師推向前臺，去擔負教書育人的重任，為了這個光榮的使命，我們有責任把他們努力教育成才。
我們全體九年級老師也真是這樣努力地去做了。本學年，在學校領導高度重視，年級組嚴格把關下，各個老師齊心協力，兢兢業業，勤懇踏實，分秒必爭。在教學上，各備課組相互協作，精心研討教材和教學內容，確定計劃，明確職責，教學工作井然有序。各位老師認真細緻地鑽研教材，吃透教學常規，認真細緻地備好每一節課，充分利用現代化的教學裝置和教學理念，在民主、平等、和諧的氛圍中努力上好每一堂課。不放過教學中的任何一個終點，不漏過教學中的任何一個重點，難點。課後及時批改作業，瞭解學生學習狀況，及時反饋教學中遇到的各種問題，去共同交流、探索，把最優質的教學給我們在座的每一個同學。團結合作、奮力拼搏、誨人不倦，真是我們全體老師教學宗旨。
在學習生活中，我們的全體老師同樣也予以我們的同學足夠的關心和愛護，有同學生病住院了，老師在忙於教學之餘，抽空去醫院探望，噓寒問暖。有同學親人去世了，萬分悲痛之餘，老師及時瞭解資訊，發動全班同學，伸出援助之手，給予同學物質上的幫助，更給予精神上的安慰和鼓勵。有同學想輟學不來了，班主任老師親自上門拜訪，並做好思想工作，用車子接回學生;有學生學習遇到困難，產生畏難情緒，思想動搖了，我們的老師總是永不知疲倦，努力地做好同學們的思想轉化工作，面對挫折和壓力，要放下包袱，解放思想，努力進取。同時老師也放棄休息，充分利用時間，做好輔導補缺工作。
有同學之間產生矛盾糾紛了，老師總是瞭解情況，耐心說服幫助這些同學改正缺點錯誤，我們的校領導也總是起早貪黑、披星戴月和老師們共同奮戰在工作中。更有我們的幾位老師，在住院乃至失去親人萬分悲痛之時，牽掛的還是教學工作、班主任工作，顧不得悲傷和疲勞，放棄休息的時間，重新投入工作。請問：我們的老師為什麼這樣做?是因為我們每一位老師的心中有一顆強烈的責任心，和使命感，有一顆無私奉獻於教育的事業之心。他們無怨無悔，不喊一聲苦，不叫一聲累，用青春和熱血鑄就輝煌。
我相信，我們學校有這樣的領導，這樣的老師，三中的教育事業一定會熠熠生輝，蓬勃興旺，我們今年的會考一定能取得優異的成績，一定會捷報頻傳。
最後向同學們提出點希望：會考的日子已進入了倒計時，我們分明聽到了那嘀嘀嗒嗒、響徹不停的鐘聲，在我們每個人的心中跳動，時間不等人，光陰催人老，少壯不努力，老大徒傷悲。在這金雞報曉之時，我們要學習古人聞雞起舞的精神，珍惜光陰，把握現在，你們朝氣蓬勃，生機盎然，思維敏捷，是學習的黃金時期，你們就像早晨八九點鐘的太陽，希望寄託在你們身上，未來靠自己去創造，去開拓。人生能有幾回搏，此時不搏，更等何時?希望你們明確自己肩上的責任擔子，自加壓力，刻苦努力，我們全體老師相信：攻城不怕堅，攻書莫畏難，科學有險阻，苦戰一定能過關!
同學們，會考時間步步逼近，希望你們合理地制定好複習計劃，勞逸結合，勤於鑽研，不懂就問，誓把學習上的攔路虎全部打倒，去迎接會考的挑戰，去揭開人生道路上嶄新的一頁。祝你們成功!
最後用二副對聯與全體師生共勉：
苦心人天不負，臥薪償膽，三千越甲可吞吳;
有志者事竟成，破釜沉舟，百二秦關終屬楚!
我的講話完了，謝謝大家!
同志們：
新年伊始，永珍更新。
在豬年新春到來之際，支隊在這裡舉行老幹部、老同志迎春座談會，首先我代表支隊黨委向出席今天迎春座談會的老領導、老同志和離退休老幹部致以新春的問候和美好的祝福。
歲月如歌，天道酬勤。
20xx年是支隊建隊25週年，是極不平凡的一年，是改革創新的一年，是打翻身仗的一年。
一年來，支隊在巿局黨委的正確領導、省局的精心指導下，支隊黨委團結帶領全體交警、協警，緊緊圍繞"保暢通、壓事故、強防範、樹形象"的工作主線，銳意改革，?於創新，取得了驕人的成績。
一是建立20個警務站創新勤務模式，實現交管、防範職能融合。
二是積極參與"大城管"，整頓城區交通秩序，群眾滿意度提升。
三是投資1?16億二期電子警察專案己立項招標，加強基礎建設。
四是典型引警，先進層出不窮。有全國優秀基層單位駕管科，省人民滿意車管所、考場;國優民警李建華;全國標兵周靖;國際和平勳章、二等功榮立者、全市十佳民警、維和警察胡紅章;全市優秀共產黨員、十佳民警老李;最美協警劉安等等。
五是提拔一大批年輕幹部。副縣級侯任2名;正科職候任3名;副科職34名。
六是支隊非稅收入創歷史新高1?5億;
七是支隊全面工作?奪市局綜合考評支隊系列第一名。省局評估排名前列。
更值得報告各位的是今年有三個雙黃蛋在交警歷史上引以為驕傲。兩個全市十佳民警;兩個副處級;兩個省級人民滿意單位，可喜可賀!
這些成績的取得，離不開老領導、老同志的關心支援。特別是老幹部在座談會上等方面提出了許多寶貴的意見和建議，對於我們改進工作方法，提高科學決策水平，起到了十分重要的作用。希望老領導、老同志在保重身體、安享晚年的同時，一如既往地支援支隊的工作，多提寶貴意見，繼續發揮在黨員幹部隊伍建設中的傳幫帶作用，為"平安湘潭、幸福湘潭"作出新的貢獻。
抖落微塵，辭舊迎新。
20xx年是支隊發展程序中具有重要意義的一年，支隊黨委確立以"黨的精神為指標，深入推進社會矛盾糾紛化解、社會管理創新、公正廉潔執法"三項重點工作，以建立全國交通管理模範城巿、壓事故、保暢通、樹形象為目標，全面加強管理工作資訊化、執法規範化、隊伍正規化總的工作思路，不斷創新，不斷前進。
新的一年，站在新的起點，謀求新發展，實現新突破，是支隊全體交警的共同願望，也是我們支隊黨委的光榮使命和神聖職責。我相信有市局黨委的堅強領導，有老幹部、老同志的大力支援，有全體交警的共同努力，我們的目標一定能夠實現!
下面我提議，讓我們大家一起舉杯，
為湘潭交警事業的不斷髮展;
為在座各位的身體健康、工作順利、家庭幸福、新春快樂。
乾杯!乾杯!!
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