各位領導、同志們：
首先，承蒙大家對我的信任，再次選舉我擔任紫巖村支部委員會書記，並與組織部門選派的第一書記紀大慶以及陳春英、洪昌武同志組成新的一屆支部委員會，村支書任職表態發言。在此我代表新的一屆支部委員會向你們深表感謝!並向你們致以崇高的敬意。
今天我們在感到榮幸的同時，更深刻的體會到你們的信任更飽含著鼓勵、支援和期待。我們已深知，職務和權力不是名譽，不是地位，不是利益，而是一種奉獻，是一種神聖的、實實在在的責任，在今後三年的工作中，希望新的一屆支部委員會團結一心、凝心聚力，全力承載著各位黨員的重託和全村人民的厚望，傾我之情，盡我所能，在涓橋鎮黨委、政府的堅強領導下，緊緊依靠全體黨員和全村人民積極工作，誠實做人，紮實做事。全心全意服務群眾利益，真真切切為群眾解難事、辦實事、做好事。為全面實現我村經濟和社會全面協調發展而努力奮鬥。
最後，真誠祝願紫巖村的這片土地更加繁榮、文明、和諧，紫巖村的每一個家庭更加富裕、幸福、安康!
再次真誠地謝謝大家!
尊敬的組織部領導、尊敬的衛生工委領導、尊敬的煙臺山醫院各位同事們：
大家好!
首先，我衷心感謝黨組織多年來對我的教育和培養，感謝衛生系統的各級領導、衛生工作者對我的關愛與支援。今天，我懷著一顆感恩之心，接受組織的任命，走上煙臺山醫院黨委書記這一神聖的崗位。我深知，組織的任命不是榮譽，而是責任、是使命，更是新的考驗。我深深感到，擔子重，責任大，使命光榮。此時此刻，我激動、我緊張，我深感本領恐慌。但是，我有信心、有決心，充分發揮領導班子和廣大員工的集體智慧，堅持依靠團結的力量，積極配合院長及班子成員的工作，攜手共進，共同創造煙臺山醫院新的輝煌，決不辜負組織的信任與重託，決不辜負員工的信賴與期盼。我決心做到：
1、堅持虛心學習。組織的任命，使我面臨新的任務、新的起點、新的挑戰。我決心虛心向同事們學習、向實踐學習，爭取儘快進入角色，適應工作要求，努力提升思想認識水平和實際工作能力，確保在思想上、行動上與市委、市政府的總體要求，保持高度的一致性;與衛生工委的中心工作，保持高度的一致性;與醫院的可持續發展，保持高度的一致性;與廣大市民的醫療衛生需求，保持高度的一致性。
2、堅持求真務實。深入調查研究，繼承和發揚煙臺山醫院幾代人沉澱的好傳統、好做法、好經驗。緊密結合醫院實際，結合政策法規，結合社會需求，堅持重公益、重實幹、辦實事、求實效。力戒官僚主義、力戒形式主義、力戒貪功求名和急功近利。努力引導黨員幹部，顧全大局、聚力發展、履行宗旨、服務民生。
3、堅持廉潔奉公，愛崗敬業。我這個書記職務雖不是專職，但絕不是虛掛。我將全心全意、盡職盡責、不辱使命。職務就是責任，責任重於泰山。我將以身作則，在其位，謀其政，盡其力。處於公心，公正公平，立足大局，不徇私情。踏踏實實做人，乾乾淨淨做事，一身正氣而來，兩袖清風而去。
4、堅決維護團結。團結是班子凝聚力和戰鬥力的基本保障，我將率先垂範，堅持民主集中制的組織原則，堅持顧全大局的工作原則，虛心聽取大家的'意見和建議，彙集大家的智慧和力量。講真誠、講包容、講原則、講團結，求同存異，相互理解，同舟共濟，齊心協力。
煙臺山醫院擁有152年曆史沉積的豐厚底蘊，凝聚著歷代院領導和員工的心血和汗水，我十分敬仰，倍加珍惜。從今天起，我將與煙臺山醫院的廣大員工同呼吸、共命運。真心實意求團結、真抓實幹求實效、真誠服務求滿意、求真務實謀發展。我堅信，有市委、市政府和衛生工委的正確領導，有廣大員工的共同努力，我們的事業一定能成功!煙臺山醫院的明天會更加美好!
我將以感恩之心加倍努力，以快樂之心應對挑戰。我願意接受組織的考驗，願意接受大家的監督，更期盼得到大家一如既往的理解與支援。
謝謝大家，拜託了!
各位領導、同志們：
感謝組織對我的信任，感謝董事長、副董事長以及前三任執行總經理對我工作能力的培養。今天我面對組織、面對領導、面對新的領導班子成員以及面對東盟公司總部全體員工，我心情很激動，同時也很有信心帶領公司新領導班子成員，繼續發揚東盟人“只爭第一、不做第二”的東盟精神和“團結奮進、頑強拼搏”的優良作風，共同把公司管理我、發展我。在這裡我向組織，向董事長、副董事長、新領導班子以及全體員工表態：
1、擔任總經理期間，我本人首先要做到“本本分分做人、紮紮實實做事”，力爭一次把事做我。在工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做我。
2、在場開發工作方面：在前任總經理劉建明先生的領導下，公司發展勢態良我。__年下半年，公司的經營班子將繼續以場為導向，繼續創新場開發策略並進一步拓展場開發渠道，力爭年底中標合同額突破10億元以上。
3、在工程技術管理方面：堅持以“現場保場”，強化各專案對工程技術和工程質量的高標準、高要求以及施工法、作業指導書的規範應用，抓關鍵施工的新技術、新工藝、新材料的推廣和應用，增強公司技術實力，在公路場率先形成競爭優勢。
4、在生產經營工作方面：以__年工作報告精神為指導，堅持以專案為中心，以質量和成本為主線，加強專案成本管理力度，尤其針對__年下半年場材料、水泥、燃油、石料大幅度上漲等不利因素給公司帶來的經營風險，確定__年的工作重點是：加大精細管理力度，不斷提高創利水平。目前時間已過半，截止5月底已完成計量產值2億元，佔年計劃34%，下一步要抓住第三季度施工旺季，確保年底實現計量產值6億元，力爭突破8億元。
5、面對公司跨越發展戰略目標的實現，在今後的管理中要進一步加快人力資源的開發，加大對員工能力培訓和對人才的引進與培養，使公司的人才結構不斷優化，使公司人力資源真正成為公司的優勢資源。
6、繼續加強專案基礎管理，全面推進公司企業文化創新，強化團隊執行力，提升專案形象力，使公司整體能力和素質得到進一步改善，以不斷提升東盟營造的品牌影響力和場競爭力。
在公司良我的發展勢頭下，我們同時要保持清醒的頭腦，不能輕視當前殘酷激烈的場環境，隨時要有居安思危、如履薄冰的風險意識，要認識到我們還有很多管理方面的不足，與局各兄弟單位在一些方面還有差距，公司各專案之間管理水平還有差距。比如：公司內部操作層的培養，目前發展還很不成熟、不規範;外部操作層還要進一步整合。公司要實現有效擴張，必須整合發揮內外部的資源優勢，還要不斷總結積累經驗、吸收教訓，只有這樣才能使公司得以長足發展。
總之，在董事會的正確領導下，在二局的大力支援下，在全體東盟人敬業精神的鼓舞下，我有決心、有信心帶領新經營班子全體成員以及全體東盟人，首先把公司做強，在公司未來發展中，力爭提前實現“同業多元跨越發展”第二階段目標，進一步擴大公路拓寬場，開發公路養護場，通過橫向聯合，繼續開發輕軌、地鐵、隧道施工市場，加大公司體制改革步伐，整合內外部資源優勢，實現企業有效擴張，在做強的基礎上穩步把公司做大。
尊敬的各位、各位領導：大家上午好!
剛才審議經過了我的任職決定，在此衷心感激各位各位領導、同事們對我的信任和支援!這次任職對我來說信任與期望同在，職責與壓力並行，是我人生髮展歷程上的新常態。我將以今日為新的起點，以新的姿態進入新的主角，感恩大家的重託與期望。在此，我鄭重做出以下承諾：
一是認真學習，做一個信念堅定的人。始終堅持學習不放鬆，經過學習明辨是非，在思想上鑄牢“三個自信”，在工作中把握方向，明白大局，堅持政治定力。
二是心中有民，做一個為民服務的人。無論職位的大小，時刻把為人民服務的宗旨內化於心，外化於行。樹立服務濟源經濟發展、服務政協機關、服務委員、依靠基層的群眾觀點。在工作中，就是撲下身子，和機關同事、和服務的群體，打成一片，聽心聲，知民-意，做好多方互動溝通的連心橋，化解問題的催化劑。
三是真抓實幹，做一個勤政務實的人。立足崗位，自覺發揚吃苦耐勞、任勞任怨的工作作風，埋頭苦幹，腳踏實地幹工作，努力做本職工作的帶頭人，界別工作的代表人，全力服務政協政治協商、民-主監督、參政議政三大職能作用的發揮。
四是心中有責，做勇於擔當的人。將以“自信人生三百年，會當水擊三千里”的信心和幹勁，直面問題不迴避、敢於擔責不推諉，自覺做到心中有責，敢於擔當，以幹立身，以幹立業。
五是心中有戒，做清正廉潔的人。心中牢記領導幹部廉政要求，敬畏百姓、敬畏權力、敬畏法紀，自覺理解社會和群眾的監督，做一個經得起考驗的清正廉潔之人。我堅信，在各位無私的關心與支援下，我將努力揚長避短，開拓進取，在新的崗位上交一份令大家滿意的答卷，不辜負各位的信任和期待!多謝!
尊敬的彭董事長、全體股東、各位董事和各位公司同仁：
非常感謝董事會對我的信任，聘用我任公司總經理一職。我深知這個崗位的份量，因為在你們的身後代表的是多名股東大半輩子的積蓄和回報家鄉支援家鄉經濟建設的熱血心願，是和泰紙業300餘名員工的信任和重託。任總經理，對我來說，這是一個新的起點。我覺得自己就像一個考生，面臨的考題就是公司經濟發展這篇大文章，或者說更像一個參加接力賽的運動員，前任領導已把他們創造的輝煌交到了我的手中。如何把這篇文章做得更好?如何把這一棒跑得更快?這是對我的一種檢閱、一種審視、一種挑戰!這，就促使我必須努力改變以前工作中和作風上的不足，在此，敬請全體員工對我加強監督!在這裡我向全體股東，向董事長、副董事長、公司中高層管理人員表態：
1、擔任總經理期間，我本人首先要做到“本本分分做人、紮紮實實做事”。在工作中我將發揮班子的核心領導團隊作用，做到分工明確，各盡其責，帶領全體員工把各項工作做好。
2、隨時隨刻接受股東對我工作的監督;
3、在擔任總經理期間，不會侵佔任何和泰的利益，也不侵佔任何一個股東的利益，更不會利用職權之便安排任何我個人的親戚或朋友到和泰就職;
4、忠實履行股東賦予我的權力，認真完成股東和公司交給我的各項任務。
在前任總經理的正確領導和全體和泰人的共同努力下，和泰紙業已經取得了可喜的階段性成績，也為我的接任打下了厚實的基礎，在此我要感謝彭董事長，感謝劉成副董事長及各位董事會成員，感謝全體努力工作的所有和泰人。但是目前仍然存在許多不可預知的困難和挑戰，在此我要懇請公司各位員工對我的工作給予配合和支援，確實按照公司董事會的要求，制定各階段的目標，然後按照目標逐步實施。力爭在預定的時間內，給全體股東和全體和泰人以及關注著和泰事業發展的社會各界交上一份滿意的答卷。
同時我要求股東在精神上對我予以支援和鼓勵。也希望各位股東能夠遵守董事會和股東會的集體決議，為我營造一個寬鬆、良好的工作環境，兌現股東向我賦予的權力和職責，我也會切實履行自己的義務，隨時接受股東對我工作進行階段性的驗收。
對和泰我是有一種由衷的親切感，和泰的產能達到預的目標後，不僅僅是對衡山工業經濟發展將起到推動性的作用，在整個湖南經濟發展中都將起到舉足輕重的作用。我從內心深處將不計任何個人名利，推進和泰工作的開展。在我的任期內：
1、 力爭完成和泰紙業的制度建設，建立一套適合和泰紙業並具有操作性的規章制度，由過去某些人治的管理方式向制度化管理理念的轉變。讓和泰紙業的每一位員工做到有章可循，讓和泰紙業的每一項工作開展都有制度來規範和指導作業;
2、 加強班子建設，優化現有幹部和員工，建立一支優良過硬的作戰隊伍，堅決做到因需設崗，因崗定人。和泰紙業決不養閒人，不養庸人，更不養懶人。任人唯賢，要及時發現提拔各類優秀人才，把最優秀的人才安排在和泰最重要的崗位上，讓他們挑起和泰的重樑。
3、 確實按照近期董事會所制定的各項工作目標，真抓實幹，紮實工作，確保和泰紙業達標達產。
4、 努力提高和泰紙業每位幹部員工的工作待遇，改善每位幹部員工的工作和生活環境，讓每個和泰人放心、安心地在和泰工作，讓每一位員工自發自動地為和泰奉獻出他們的智慧，貢獻他們的力量。調動一切積極因素，統一思想，讓每個幹部員工心往一處想，勁往一處使。
各位股東、各位公司同仁，我深知一個人的能力有限，但我願意盡我所能，為公司的發展和進步貢獻自己的全部力量。我相信，天道酬勤，勤能補拙，付出總會有回報;我更堅信，有董事會的正確領導，有各位高管的大力支援，有各級組織的密切配合，在全體和泰人敬業精神的鼓舞下，我有決心、有信心帶領經營班子全體成員以及全體和泰人，實現預期經營目標，早日達產增效，早日實現第一次利潤分配，做大做強。也讓我們攜起手來，集思廣益，頑強拼搏，努力讓和泰早日邁上一個新臺階!
尊敬的各位領導、同志們：
剛才會上宣佈了黨委關於我任職的決定，在此我首先衷心感謝黨委的信任和關心，感謝各位領導的器重和厚愛，感謝幹部職工對我的信任和支援!
這次任職不僅是對我的一種認同與接受，更是對我的一份希望和重託。讓我有更多的機會，為分局服務，為事業添彩。我將把今天作為一個新的起點，以新的姿態、新的境界，儘快進入新的角色，以良好業績，回報領導和同事們的重託與期望。在此，我作三方面的表態：
一、以德為本，修身為上。就是老老實實做人，把培育自己的品質德行作為立身之本，做一個堂堂正正的人、忠誠厚道的人、樂於助人的人。具體要做到“三個務”：一是務學。堅持馬克思主義的學風，把學習作為人生修養的重要內容，向書本學習、向大家學習、向實際學習，多向局長、班子成員、各位中層幹部及全體幹部職工學習請教，進一步提高自身素質。二是務實。堅持實事求是的工作作風，注重調查研究，一切從實際出發，察實情、講實話、出實招、重實績、辦實事、求實效。三是務廉。嚴於律己，清正廉明，認真貫徹落實黨風廉政建設責任制，嚴格執行會規會紀，時刻保持清醒頭腦，處處嚴格要求自己，自覺接受大家監督，做到慎獨、慎初、慎微，做到自重、自省、自警、自勵。
二、以人為本，修和為上。就是按照科學發展觀和建設和諧社會的要求，推進和諧分局建設。具體要做到“三個維護”。一是維護黨委權威。維護班子團結，從分局發展的大局出發，協助局長抓好工作。認真貫徹落實黨的路線、方針、政策，自覺服從黨委領導，保證黨委的決策不折不扣地貫徹執行。二是維護分局發展的良好局面。珍惜分局的每一項成果、每一項榮譽，珍惜與大家共事創業的寶貴緣分，珍惜當前分局來之不易的大好局面。擺正角色，顧全大局，按照 “三新”要求，努力營造推進分局發展、工作和文化建設的“三種良好氛圍”。三是維護幹部職工的整體利益。堅持立黨為公、執政為民，把維護好廣大職工群眾的根本利益作為一切工作的出發點和落腳點。堅持群眾路線，傾聽群眾呼聲，理解群眾疾苦，關心群眾生活，積極幫助群眾解決實際問題，為群眾多辦實事，多辦好事。
三、以勤為本，修業為上。就是要做到勤勉盡職，紮紮實實履行好工作職責。具體要做到“三個有”：一是有方。改進工作方式，善於從複雜的局面中尋找措施對策;遵循事物發展規律，結合實際解決問題。二是有效。大力弘揚真抓實幹、雷厲風行的工作作風。對於上級交辦的工作任務，認真貫徹落實，注重工作效果，不說空話，不唱高調，對組織負責，對群眾負責。三是有為。珍惜組織給予的機會，以全新的姿態，全新的面貌，認真履行職責，做到高效盡職、有所作為。
同時，我個人也有一些缺點和不足，希望領導和同志們隨時批評提醒，我一定認真加以改進。今後，我將以一顆感恩心對待組織，以一顆進取心對待工作，以一顆平常心對待生活，以一顆友愛心對待同志。恪盡職守，勤奮工作，決不辜負黨委和幹部職工對我的信任、希望和重託。
各位領導、同志們：
大家上午好!此時此刻，百感交集、思緒萬千，我出生幹_的一個偏遠鄉村，今日能夠被組織推薦到重要的工作崗位，衷心感激黨組織對我的培養和信任。今後，我將圍繞“一個目標”，提高“兩種素質”，做到“三個堅守"，盡責履職，以實際行動向區人大常委會交出滿意的答卷。
“一個目標”，就是正如習總書記提到的“人民對完美生活的嚮往，就是我們的奮鬥目標”，我將緊緊圍繞區委區政府工作部署，奮力推進產業高素質、城區高顏值、民生高水平;關心幫忙低收入群體，不僅僅要錦上添花，更要雪中送炭，為推動幸福_建設邁向新階段不懈努力!
提高“兩種素質”，就是要提高政治素質和業務素質。雖然這些年來，我經過不斷的學習、思考和實踐，工作本事和水平有了必須的提高。但我深知，走向新的工作崗位，更要努力學習，沉下心，放下身，一如繼往地向各位領導學、向專家學、向書本學、向群眾學，在履職中學，讓學習成為一種習慣，加快知識更新，優化知識結構，拓寬眼界和視野，經過學習和實踐走向未來。
做到“三個堅守":堅守政治站位，是衡量一名黨員幹部合格與否的重要標準，在工作中，站位要高，要從全域性、大局看待事物、思考問題、籌劃對策;角度要廣，要玻除本位主義、_思想束縛，不斷提高政治敏銳性和執行力，始終與黨中央堅持一致，不折不扣地執行區委區人大、區政府的決策部署。若能成為區長的參謀和助手，我將擺正自我的位置，加強與同事溝通交流，勇幹創新、敢幹擔當，大事講原則、小事講風格，自覺維護班子的權威和向心力。
堅守法治思維，就是要依法依規開展各項工作，對法律心存敬畏，工作重證據、講程式，超出工作職責範圍，多向主官彙報、多提交團體決策;日常工作中，主動自覺理解人大常委會和人大代表的法律監督，認真執行人大的各項決議，落實好每份人大代表的議案和提議，並自覺理解群眾監督、輿論監督，把自我置幹陽光下，堅持高潔品質，遠離不必要的質疑和麻煩。
堅守廉潔自律，近年來，我區個別幹部在廉潔自律方面出了偏差，釀成了個人的人生杯具，給家庭造成創傷，也給單位產生了不良影響，我將從中吸取教訓，在公和私、義和利、是和非、正和邪、苦和樂等方面心明眼亮，找準行為準星，做到“自重、自省、自警、自律”，讓“感恩、敬畏"牢記腦中，“公平、正義“刻在心中，“正氣、清風“伴隨手中，真正做到“以正為政”。
尊敬的__，__同志們，雖然我榮幸地到__任職，但也清醒地認識到與一名優秀共產黨員的標準還有差距，政治思想方面需要不斷改造，綜合素質還有待提高。今後，我定當不負重託，永不懈怠，忠實履職，堅持拼搏奮鬥的精神、以飽滿的熱情投入到工作中，期望各位一如斷往地關心、幫忙我。
多謝大家!
尊敬的各位領導：
現在我代表新任派出所所長作表態發言。
首先，請允許我代表新任派出所所長衷心感謝組織和領導對我們的充分信任和多年的培養。這次我們能夠通過公開競聘走上領導崗位，除了自身的努力外，更重要的就是組織和領導對我們多年的培養和充分的信任。這是一種榮譽，更是一種鼓勵和鞭策，我們一定會好好珍惜這次難得的機會，在新的工作崗位上，盡職盡責，紮實工作，為維護轄區治安大局穩定作出自己無私的奉獻。上任後，我們決心做到以下幾點：
一是忠誠。要做到政治可靠，忠於黨、忠於人民、忠於祖國、忠於法律，自覺接受和服從黨的領導。
二是團結。要搞好團結協作，堅持“大事講原則，小事講風格”，尊重和團結其他所領導以及全所民警察，努力形成一種“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍，真正做到“人心齊，泰山移”。
三是勤學。要堅持加強政治理論、法律知識、公安業務特別是派出所基礎業務知識的學習，嚴格按照大練兵的要求，不斷提高自身綜合素質，增強執法辦案和為民服務的能力。
四是自律。要做到作風正派，清正廉潔，加強自身修養，主動接受監督，提高執行黨的紀律和抵制不正之風的自覺性，切實做到為警清廉。
五是苦幹。要有強烈的事業心和責任感，勤奮忘我地工作，要懷著對黨、對人民高度負責的態度，全身心地投入到工作中去，把黨和人民交給自己的任務抓緊抓好。
六是創新。要自覺貫徹落實全國“二十公”和廣西“十一公”會議精神，與時俱進，開拓創新，清醒認識派出所工作在新形勢下面臨的機遇和嚴峻挑戰，針對轄區治安特點和存在問題，全面推進派出所隊伍正規化建設，大力提高派出所工作科技水平，努力推進社群警務建設，構築社群治安防範網路，強化實有人口管理，加強轄區治安管理，加強情報資訊工作，依法嚴厲打擊違法犯罪活動，全力維護轄區的治安穩定，實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的工作目標，讓黨和人民滿意。
尊敬的各位領導，各位老師：
大家好!
今天，我演講的題目是《奉獻，也是一種幸福》。
我和同事們曾寫過一篇題為《幸福》的文章。那麼，幸福究竟是什麼呢?或許你認為幸福是健康平安，是閤家團圓，是工作順利，是事事如意，可今天我要說，奉獻，也是一種幸福。
十八年前，我選擇了教師這一職業，就意味著要用一生的奉獻去成就這種幸福。
小時候，當我還在仰望“老師”時，他的頭頂總是圍著一圈光環，“春蠶”、“紅燭”、“人類靈魂的工程師”。可是，當我帶著一份崇敬走進教師隊伍，當我穿過了它的光環走向核心時，才漸漸知道：教師也是平凡的，普通的，就如一顆小小的鋪路石，也只是社會中的滄海一粟，在工作了18個年頭的今天，我想說：選擇了教師就意味著選擇了奉獻，選擇了愛。
“捧著一顆心來，不帶半根草去”，的確，面對一個個可愛的孩子，面對一雙雙純真的眼睛，聽著一聲聲稚嫩的問好，我已經深深感受到了，什麼是幸福。
踏上三尺講臺，不覺已經20xx年，孔南莊、郊山村、石窖堖，複式班、偏遠地、單人校。幾經輾轉，不辭辛勞，因為，我無悔，不論天多大，地多小;因為，我執著，不論身心多累，路有多遙。我始終為人師，樹其表，無私奉獻，進與退，得與失，從不計較……雖沒有驚天動地的壯舉，但在平凡的崗位兢兢業業，踏踏實實，換來了學生的進步、同事的認可和我們和諧團隊的驕傲。我要用平凡而崇高的師德之光，照亮一片清純的天地。每一天，我都默默實踐著心中不變的誓言——以教師為職業、教育為事業，沒有一天虛度;每一天，我的心總是和學生的心貼得那麼近，都過得那樣地忙碌和充實。特別是領導的信任、器重，學生的尊敬、愛戴，學生家長的寄託和感謝，都令我欣慰無比，不斷奮進，促使我在這三尺講臺邊，勤奮踏實地工作，無怨無悔地默默奉獻。
回到中心校，同事多了，向老教師們學習教學經驗，向年輕教師學習新的教學思路，我要為做一個讓孩子們喜歡的老師而努力;工作多了，要在做好教育教學工作的同時，完成更多，就在去年開學初，我又接到了學校校報的編輯工作，一份小小的報紙，由收集組稿到圖文排版，無一不是我親自動手去做。一個人的時間是有限的，而工作的質量是無限的。中午，人們在娛樂聊天時，我趴在電腦前輸入學生的好習作;晚上，別人休息了，我還在策劃校報的內容和排版;週末，常常是犧牲了一週內僅有的兩天陪孩子的時間去網際網路上搜集本校每位教師部落格上的佳作加以選擇、整理……雖然累了，脖子僵了，手腕麻木了，眼睛發澀了，但當看到孩子們爭著擠著圍觀校報，當得知孩子們積極踴躍寫作投稿時，心中那滿滿的成就感卻也是旁人感受不到的。
藝術節要拍節目，接到的任務是戲曲，即使我酷愛音樂，也感到力不從心，精心挑選小演員，一字一句的現學現教，還不能耽誤孩子正常的上課時間，全部要放在課後來進行，到最後為了把伴奏降個調讓孩子唱得更省力些，光軟體就下載了十幾個，還要經過幾十次的嘗試，現在想想都累，然而，當我看到孩子們在臺上咿呀學唱，聽到家長們在臺下聲聲喝彩，滿眼的開心、滿心的歡喜噴薄而出，我沉浸在歡樂的海洋，醉倒在幸福的陽光大路上。
選擇了這一職業，就等於選擇了奉獻，在奉獻自己青春的同時，我把女兒的童年也一起奉獻了，女兒十幾歲了，可真正陪孩子的時間卻少得可憐，孩子上幼兒園三年，為人母的我竟沒有接送過孩子一次，每年六一，和班裡孩子歡鬧嬉戲時，卻沒想過自己女兒的那一份孤單;我有時間為學生列印一份份試卷，卻沒時間教過女兒讀一個單詞;我有時間為學生下載兒歌、故事，卻沒時間過問自己的女兒是快樂還是憂傷……
我愧對自己的女兒，但我無悔，因為我選擇了做人民教師，因為我的付出成就了更多孩子的快樂和收穫。
托爾斯泰在《把整個心靈獻給孩子》一書中說：“如果教師既愛事業又愛學生，那他是個完美的教師。”我不敢說我是個完美的教師，但我願意為做這樣完美的教師而努力，而奮鬥，我願意在無私的奉獻，無邊的大愛中去尋找我要的幸福。
最後我想用一首詩結束此次演講：
有一首歌最為動人 那就是師德
有一種人最為美麗 那就是教師
有一道風景最為雋永 那就是師魂
不要說我們一無所有
我們擁有孩子們純真的世界
我們擁有家長們滿滿的信任
那麼，就讓我們在這片藍天下
用愛與奉獻幸福地播撒希望……
謝謝大家!
主任會議提名我們9人為延安市人大常委會社會建設工作委員會委員人選，理解本次會議審議表決，讓我們深感使命光榮、職責重大。我們將以此作為一個新的起點，勤勉工作，恪盡職守，儘快適應新的崗位。在此，表態如下：
一、加強學習，提高自身素質。社會建設工作委員會是我市人大常委會的新設機構。應對新使命、新任務，我們必須提高站位，更新理念，不斷加強學習，才能勝任崗位職責。一是深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神，堅持以人民為中心，做好各項社會服務工作。二是系統學習國家法律法規和人大工作程式，維護法律尊嚴，按工作規則辦事，確保社會建設方面有關法律法規得到全面貫徹實施。三是認真學習社會建設工作委員會所涉及的各類業務知識，努力使自我成為業務上的行家裡手。
二、恪盡職守，履行法定職責。我們將繼續盡職盡責，嚴格要求，在市人大常委會和社會建設工作委員會的領導下，紮實開展法律監督和工作監督，促進我市社會建設工作不斷上臺階。一是當好參謀助手。緊扣社會建設方面的議題搞好視察、調研和執法檢查，堅決貫徹常委會會議、主任會議作出的決議、決定和審議意見。二是嚴格依法辦事。樹牢法治理念，增強法治意識，運用法治思維和法治方式推動工作。三是提高工作效率。創新監督方式，增強監督實效，提高工作效率，努力做到讓組織放心、讓人民滿意。
三、廉潔自律，提高道德修養。我們將始終把紀律和規矩挺在前面，嚴格遵守法律規定和各項廉潔制度，自願理解領導和組織的監督教育，力求就自身存在的問題早發現、早糾正，從而築牢反腐倡廉的思想防線。我們將帶頭弘揚社會主義核心價值觀，遵守社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德，堅持奮發有為的工作操守和進取健康的生活情趣，做一名忠誠乾淨有擔當的新時代人。
主任、各位副主任、祕書長、各位委員，如果這次會議未經過我們的任職，說明我們的本事和表現與組織和人民的要求相比還有差距，我們將正確對待，深刻反思，彌補不足，努力改正，進取理解組織和人民的再次考驗。
尊敬的各位女士們，先生們：
大家上午好!
我們要做到不模仿別人，但我們一定要做別人的典範。在市場競爭中，能為其奮鬥的人不管他是什麼樣的人都不會受阻攔。我將提供多種方法使大家有充分發揮自己才能的地方。我並不以此為滿足，我並不依賴規章制度，反而更為依賴我們大家的愛公司如家的精神。只有這樣才能面對各種不同型別的危機和困難。然而，儘管我們習慣於安逸的生活而不貫勞苦，但大家的勇氣卻來自天生而非訓練所得，所以我們能夠面對任何挑戰。挑戰在人生中比安逸會更加美妙和愉快。在挑戰中，我們能夠探求事物的真偽，認清真正的才智人士，我們從不向任何違背公司利益的人卑躬屈膝，以求安逸，我們要以公司的利益為自己的利益，以公司的榮譽為自己的榮譽，公司的命運就是自己的命運。能夠做到這樣，我們的公司就會蒸蒸日上。
我們面臨的挑戰：就是使我們目前所經營的專案，能有效地開展起來，使我們公司在儘快的時間內，完成資金積累的過程，向著一個更高的目標發展和壯大邁進。
我們的事業：在目前每一個對我們發展有幫助的企業或個人，我們將繼續保持與他們的聯絡，並重視我公司的產品質量和公司的信譽，以及不斷擴大我們的經營範圍和提高在市場的佔有率，高新技術產品將繼續其他的生命力和主導地位，成為我公司的先驅，其他系列產品將繼續開發和發展，特別要注意資產收益的優化。很可能我們將從事現在尚未涉及的行業，在選擇新的經營領域時，我希望所進入的每一個市場必須有足夠內在的增長潛力，保證這種進入的光輝的前景!
我們將孜孜不倦地去調查那些能給我們公司帶來效益的產品和顧客，以及相匹配的服務!
我們的顧客：公司全體成員應注重我們公司的信譽和形象，不管在什麼情況下都應該記住“顧客永遠是對的”這個信條。迅速建立起客戶服務平臺，市場是我們生存的條件，也是我們活動的舞臺，我們必須在這個舞臺上贏得顧客的信賴並取得市場經營的成功!
我們的基準線：我的財務觀點並不複雜，但要自始至終的實現財務目標。在目前和今後的市場中，仍需要大家的努力和責任感，去完成資產收益率的增長和公司的發展!
我所能奉獻的沒有其他，只有熱血、辛勞、和汗水。我們面臨著漫長而艱苦卓絕的道路，我將盡我所能，為了我們的事業，不懈的努力，要問我的目的是什麼，那就是成功!你們肩負的是我們公司的未來!不管道路多麼漫長，多麼崎嶇，我們一定要奪取勝利，沒有勝利我們就不能生存!我也希望大家都能認識到這一點，沒有勝利一切將不再存在!此時此刻，我認為我有權要求所有的人都能以大局為重，團結一致，艱苦創業，同甘共苦，群策群力，為了一個共同的願望，不懈的努力，我們的目的一定要達到，也一定能夠達到!
過去已是歷史，明天只是目標，而我們就更應該注意的是今天。
只有成功才是我們最好的裝飾，我對任何事都會一視同仁，讓我們儘自己的一切力量，努力完成我們正在或將要進行的工作，只要大家想著公司，公司就一定不會忘記大家!
謝謝大家!
老師們：大家好!
今天是我到實小來第一次在這樣的場合和大家見面，很高興能和在座的熟悉的和將要熟悉的老師們成為同事。第一次和大家交流、交心，我想說四個詞——四個意思：有幸、有緣、有感、有言。
第一個詞，“有幸”。榮幸、幸運的意思。為什麼說有幸呢，我想是出於以下三個方面的原因。
第一，實小是有著悠久歷史、深厚積澱、獨到文化和卓著聲譽的百年名校。說她歷史悠久，是因為這所學校櫛風沐雨、薪火相傳，至今已走過近80年的歷程;說她積澱深厚，是因為實小的品牌是幾代人，包括在座的各位嘔心瀝血、承前啟後，用智慧和汗水、激情與奉獻鑄就的;說她有獨到文化，是因為實小有著令人肅然起敬的學校精神，有著積極向上的價值取向和約定俗成的行為規範。“蓬生麻中，不扶自直”，“橘生淮南為橘，生淮北為枳”，這就是學校文化的作用。而實小顯然有著這樣一種學校文化的影響力：眾志成城的凝聚力，價值和行為的導向力，追尋夢想的激勵力，和諧共享、攜手共進的紐帶力。至於說到聲譽卓著，我想每年實小招生時門庭若市的火爆場面就足以說明問題了。
第二，實小有著一個結構合理、敬業愛生、積極進取、業務精湛的教師群體。在我們實小，有著非常可敬、可愛的一批老教師，他們對待工作兢兢業業，只談奉獻，不談索取。有幾位明年即將退休的老教師，有的今年仍然帶畢業班，有的還任教語文兼班主任，分工時我們提出適當給予照顧，都被婉言謝絕了。所以我說，老教師是我們實小的寶貴財富，是我們行動的標杆和精神的動力!我們的中年教師，年富力強，經驗豐富，是學校的中流砥柱。我們佔50%之強的青年教師，更是我們的生力軍，也是實小的未來和希望。在一所學校裡，有老教師如山的沉穩，青年教師如水的靈動，這樣的動靜相宜、和諧互補的局面是學校之幸、學生之幸，也是校長之幸!
第三，實小是一個規模龐大，人數眾多，影響廣泛的教育航母。在這裡工作是富有挑戰性的，是需要全身心投入的。古語說：“水擊石鳴，人激志弘”，人的一生中能有一件值得調動自己所有的激情、才幹和智慧，並努力做到最好的事情，毫無疑問也是幸運的。
第二個詞，“有緣”。20xx年前，我是有機會來實小工作的，但因為某種原因，我與實小失之交臂。現在，我又能成為實小的一員，與大家成為同事，今後，我們將朝夕相伴、榮辱與共、休慼相關。大千世界，茫茫人海，能和大家有這樣的相遇和相處，不能不說是一種緣份。
第三個詞，“有感”。來實小一個月，有些感想、感受。我在想，進一步辦好實小，固然要有許多巨集觀的系統的決策與思考，也需要許多微觀上的艱辛而細緻的努力，固然要調動多方面的積極因素，但我個人看法，首先要進一步明確實小的定位，發展定位、目標定位;其次要有一些長期堅守和秉持的原則和理念。“定位”是方向和目的，“原則”是確保航向不出現偏差並順利達成目標。
先談談“定位”。
一是辦學思想的定位。蘇霍姆林斯基說：“校長領導學校，首先是教育思想上的領導，其次才是行政上的領導。”實小的教育應該是為每一個人的卓越成長與發展提供可能的教育。我們的價值取向是教師與學生兩種生命個體都得到激揚，都能夠享有成功後的“高峰”體驗。我們不能確保每個人在今後的人生之旅中都獲得成功，但我們要努力使每個人在學校生活中，在他的“最近發展區”內都能得到成長。當然這個成長不僅僅是生理意義上的，更是智慧、情意、態度和價值觀上的成長。一句話，我們的教育要著眼和著力於人的全面和諧發展。這樣的定位說說是容易的，寫在紙上貼在牆上也是方便的，但要落實在我們每一個教育行動，內化在每一個教育環節上則是不易的。它既需要我們帶著思想去做事，還需要我們持之以恆，並隨時迎接困難和挫折的挑戰。
二是學校形象、發展目標的定位。學校形象要內外兼修。我們要始終明白，實小到底應該是怎樣的學校。是不是可以這樣來描述：我們的學校應該是先進教育思想和現代教育理念的發源地和聚集地;教師成長與發展的人才庫;學生素質提升和未來多元發展的基地;教育教學質量的領跑者;學校教育科研的中心和模範;基於網路平臺的現代教育技術的示範……等等。我們要確立學校的願景規劃。近景的和遠景的。在這個規劃之下我們確立做哪些事，達成什麼樣的目標。比如，我們要把學校辦成書香校園、數字校園、成長家園、學習樂園等等。一個總的目標我想因該是：要紮紮實實，步步為營地把實小辦成真正可與省市頂尖名校相比肩的一流名校。目前看來，這個目標還需要我們付出相當的艱辛和努力。
尊敬的領導、評委、老師們：
大家好!
當我站在這神聖的演講臺上，看到同志們鼓勵的目光，我的心情無比激動。我要感謝領導、老師們給我競聘副校長職務的機會!
我叫綠葉，年近不惑，大專學歷，中學高階教師，教導處副主任。在我二十多年的教學生涯中，我先後擔任中學英語教師、中學語文教師、國小數學教師、國小語文教師。我待人以誠，愛生以情，敬業以精，育人以真。現在在實驗國小這塊沃土裡，我和同事們一起摸爬滾打，辛勤耕耘，一步一個腳印地演繹著我平凡而富實的人生。
在教育教學的旅途中，我付出了很多，收穫也很多：市優秀班主任、市師德先進、市小語學科帶頭人、省優秀少先隊輔導員、省級骨幹教師、全國實驗先進個人、全國課堂教學比武一等獎，全國論文評比一等獎等等，我深知這些榮譽的背後，蘊含著多少領導的鼓勵和鞭策，飽含著多少老師的支援和幫助。在這裡，我要真誠地道一聲：感謝你們!
我是一位中年婦女，更是一位情感與理性交融的女人。今天，我要以一個普通教師的身份向在座的各位傾吐我的心裡話，談談對學校教學工作管理的一孔之見，尤其是怎樣做一個稱職的副手。
在知識經濟步入快車道的今天，在新一輪課改如火如荼實施的今天，一個學校要與時俱進，關鍵在於有一個團結奮進、銳意進取、樂於奉獻的領導集體。山高人為峰，學校能充滿活力，關鍵在於形成以校長為主心骨的眾心捧月般的圓弧效應。作為副職幹部，在思想上要找準位置，在工作中要扮好角色，在管理中要崇尚科學，在評價中要追求創新。
一、在思想上找準位置，在工作中扮好角色
我認為副校長是校長政令的執行者，是教師學生的服務者，是教育教學的帶頭人。工作中既要對校長負責，又要對師生負責。既要獨擋一面，為校長分憂解難，又要合作交流，為校長出謀劃策。既要身體力行深入教學一線，又要用新的教學理念指導教師開展教育科研。
二、在管理中崇尚科學，評價中追求創新
科學的教學管理要求我們不斷更新觀念，變換思維方式，創造性開展活動。在工作中要做到留心、專心、創新。作為主管教學的領導，必須有居高臨下的能力和未雨綢繆的預見性。概括地說，決策前，領會三個意圖;管理中，樹立三種觀念;評價時，實現三個強化。
1、決策前，領會三個意圖
首先要領會上級意圖，把握機遇，找準學校工作與上級指示精神的鍥合點;其次領會校長意圖，把握全域性，形成工作上的合力;其三是領會教師意圖，把握民情，強化教師主人翁意識，促進管理目標的實現。
2、管理中，樹立三種意識
這三種意識即人本意識、科研意識、創新意識。
一是人本意識。
人本管理是學校管理之本，現代管理學告訴我們，一個學校應該做到沒有“管”只有“理”。所謂“管理”即是幫助老師理清工作思路，理順思維通道，理出教學規律，理出自我價值。人本管理應注重在目標管理的同時，倡導情感滲透，把調動人的積極性，挖掘人的潛能作為管理者的主要職責;要運用“鯰魚效應”，以形成學校工作的活力。引進激勵機制，以獲得教師工作效率的最大值。
在管理中，要發揮激勵機制作用。一是榜樣激勵，二是情感激勵，實行“無情制度，有情管理”，注重老師情感的變化，善於疏導，排憂解難，善於以心換心。三是信任激勵，對工作中偶有失誤的人不抓辮子，不打棍子，鼓勵老師在哪裡摔倒就在哪裡爬起來，這樣，老師們才有安全感和親切感，工作更主動，責任心更強。
二是科研意識。副職幹部科研素質的高低決定著學校教育教學質量的好壞。因此，在學校競爭日益激烈的今天，我們要用心去工作，用科研帶動工作。
作為校長助手，一方面要勤於學習理論，廣泛收集資訊，學習一定的科研方法，用來指導教學工作和教研工作，不斷給自己充電，這樣才能高屋建瓴，居高臨下，使教科研工作具有前衛性。
其次在常規教學管理中，如備教改輔考研等方面要進行創造性管理，要在揚棄傳統管理經驗的同時，注重有個性化突破。如備課模式的改革重在教學設計，重在引導教師從教參的桎梏中走出來，備學生、備教法、備活動、備資源，實施有創意的教學活動。在課堂中注重運用多元智慧理論指導教學實踐，讓智慧的火花在師生的交流中閃爍，讓每一個鮮活的生命得到全面發展。
三是創新意識。作為校長助手，其管理套路要有創意。在新課程環境下的教學管理，應依照“以學定教”、“以學促教”、“以研促改”的教改思路，應探索基於網路環境下的探究性的學習模式，還應建立“點—線—面”網狀教研體系，提倡跨學校、跨區域的集約化教改實驗和家校合作育人的辦學思路，使學校整體教育教學水平有一個大的提升。
3、評價時，實現三個強化
第一是進行橫向評價，強化可比性——在教學工作中，可以按量計酬，優勞優酬，使評價結果具有公正性、公開性，以此增強老師的積極性。
第二是進行形成性評價，強化教育性。實行“目標導向——情感調控——過程管理”的策略，進行全方位多層次的管理，既重結果，更重過程，在評價上自我完善，自我提高。特別是在課堂教學管理上，要形成一套行之有效的評價機制，確保課堂教學雙主體地位的落實。
第三是進行自我評價，強化主觀能動性。為了讓教師自我定位;可在學期末建立《教師建功立業卡》，對照細則，讓教師自我反思，使每位教師在評價中真正找到自己的位置。
領會三個意圖，樹立三種意識，實行三個評價，集中體現了創新管理的人文策略，我們可以嘗試用它來進行教學管理。
各位領導、各位老師，成為學生親近、家長賞識、領導滿意的普通教師是我無悔的追求。一個人生命的價值在於不斷超越自我，在於不斷的更新上進，在於把自己聰明的才智奉獻給自己真愛的社會。基於此，作為一位普通的教師，我坦露了自己的心聲，尤其是對學校的教學管理呈上了一管之見，目的是由衷希望實驗國小的明天更輝煌。
各位委員：
首先衷心感謝區人大常委會全體組成人員對我的信任，使我有機會盡自己所能在人事代表工作委員會主任這個崗位上為黨盡職，為選民服務，為代表服務，為大家服務。
我深知自己能擔任這一職務，完全是工作需要，崗位的需要，本人的能力和水平要履行好這一重要職責，還有一定的差距。我將在今後工作中，一定努力做到：
一、明確職責，強化黨的意識和人大意識。由於這一崗位性質所決定，在履行職務時，必須要進一步強化黨的意識，堅定不移地把區委、區人大常委會黨組對人事工作等方面的要求和決定認真貫徹到具體工作中去;同時，在具體操作中，還需樹立強烈人大意識，嚴格依法辦事，使黨的意志通過法律程式上升為人民群眾共同意願，充分體現黨的領導，體現人民當家作主二者高度的有機統一，使人事代表工作委員會在區人大常委會黨組和人大常委會領導下，不折不扣地完成使命。
二、加強學習，不斷提高履職能力。擔任人事代表工作委員會主任這一職務，對我來說是一個全新的工作領域，我一定虛心向區人大常委會各位領導、委員及同志們學習，拜大家為師，儘快掌握新崗位所必備的知識。同時，還要虛心向廣大人大代表和人民群眾學習，不斷從他們身上汲取養料，充實自己。另外，還要勇於實踐，大膽工作，在實踐中不斷提高自己的履職能力。
三、努力工作，全心全意搞好服務。既然組織上和大家都已選擇了我，我將會珍惜這一來之不易的工作機會，發揮人事代表工作委員會整體力量，並在其他方方面面的大力支援幫助下，盡心盡職努力工作，認真負責做好各項工作，完成交辦的各項任務。特別要發揮自己主觀能動性，在法定的框架內，在自己職責範圍內，為代表、為大家多提供服務。
四、嚴格自律，維護人大的形象。今後，本人一定要更加註意自己一言一行，更加嚴格遵守黨的紀律，遵守區人大常委會各項規定，在工作中努力做到以法律為準繩，以人民利益高於一切要求自己，自覺維護人大的形象，紮紮實實朝“讓黨放心，讓人民高興”目標去努力，不辜負黨和人民的期望。
最後，再次感謝堯鑫主任、各位副主任、各位委員對我的信任和支援。
主任、各位副主任、祕書長、各位委員：
今日，被組織提名為市監察委員會副主任人選，理解市人大常委會依法審議和表決，我深感榮幸，也倍感壓力。如能經過任命，我將繼續努力完善自我、增強本領、做好工作，決不辜負組織的信任和重託。
一、提高政治站位，堅決做到“兩個維護”。深入學習理解領悟習近平新時代中國特色社會主義思想，堅持學思用貫通、知信行統一，堅守初心使命，堅持鬥爭精神，堅決做到“兩個維護”。認真履行協助職責、監督職責，不折不扣貫徹落實黨中央關於全面從嚴治黨的部署要求，紮實推進正風肅紀反腐，持續以規範化建設推動紀檢監察工作高質量發展，努力為全市轉型發展、追趕超越供給堅強保障。
二、樹立法治思維，自覺理解人大監督。系統、全面學習憲法和監察法、刑法、刑訴法等法律法規，牢固樹立法治思維，不斷增強法律意識，依法監察公職人員行使公權力的情景，依規使用調查措施程式，依規依紀依法履行職責。認真貫徹市人大及其常委會的決議決定，虛心理解、及時辦理市人大代表的提議和意見，自覺主動理解黨內監督、人大監督和社會監督，養成在嚴格監督下行使權力的習慣。
三、加強本事建設，著力培養專業素養。注重培養專業精神、專業素質、專業本事，強化紀法貫通意識，提升紀法貫通本事，準確運用好“紀法兩把尺子”，不斷提高紀檢監察工作的規範化水平。注重培養精準理念和精準思維，堅持實事求是，嚴格根據違紀違法事實、性質、情節和危害，精準定性處置，客觀公正處理，確保政治效果、紀法效果、社會效果相統一。嚴格貫徹執行《監督執紀工作規則》和《監督執法工作規定》，確保監督執紀執法權力正確行使。
四、恪守嚴以律己，始終堅持清廉形象。堅持正人必先正己，自覺學習黨章、尊崇黨章、捍衛黨章，時時處處以黨章對黨員、對黨員領導幹部的規定嚴格要求自我。堅持廉潔從政、廉潔用權、廉潔修身、廉潔齊家，帶頭落實中央八項規定精神，模範遵守黨章黨規黨紀和憲法法律法規，發揚優良傳統，注重家庭家教家風，嚴格要求親屬和身邊工作人員，牢牢守住廉潔自律的底線，用一言一行詮釋乾淨的內涵，確保自身正、自身淨、自身硬，以身作則、當好表率。
主任、各位副主任、祕書長，各位委員，如果今日會議不能經過對我的任命，就說明自身與組織和人民的要求相比還有差距，我將重新檢視自我、正視存在問題，提振精神、加倍努力，以更加紮實的工作理解再次考驗!
此刻我代表新任派出所所長作表態發言。
首先，請允許我代表新任派出所所長衷心感激組織和領導對我們的充分信任和多年的培養。這次我們能夠經過公開競聘走上領導崗位，除了自身的努力外，更重要的就是組織和領導對我們多年的培養和充分的信任。這是一種榮譽，更是一種鼓勵和鞭策，我們必須會好好珍惜這次難得的機會，在新的工作崗位上，盡職盡責，紮實工作，為維護轄區治安大局穩定作出自我無私的奉獻。上任後，我們決心做到以下幾點：
一是忠誠。要做到政治可靠，在思想上、行動上與黨中央堅持高度一致，忠於黨、忠於人民、忠於祖國、忠於法律，自覺理解和服從黨的領導。
二是團結。要搞好團結協作，堅持“大事講原則，小事講風格”，尊重和團結其他所領導以及全所民警察，努力構成一種“心往一處想，勁往一處使”的工作氛圍，真正做到“人心齊，泰山移”。
三是勤學。要堅持加強政治理論、法律知識、公安業務異常是派出所基礎業務知識的學習，嚴格按照大練兵的要求，不斷提高自身綜合素質，增強執法辦案和為民服務的本事。
四是自律。要做到作風正派，清正廉潔，加強自身修養，主動理解監督，提高執行黨的紀律和抵制不正之風的自覺性，切實做到為警清廉。
五是苦幹。要有強烈的事業心和職責感，勤奮忘我地工作，要懷著對黨、對人民高度負責的態度，全身心地投入到工作中去，把黨和人民交給自我的任務抓緊抓好。
六是創新。要自覺貫徹落實全國“二十公”和廣西“十一公”會議精神，與時俱進，開拓創新，清醒認識派出所工作在新形勢下頭臨的機遇和嚴峻挑戰，針對轄區治安特點和存在問題，全面推進派出所隊伍正規化建設，大力提高派出所工作科技水平，努力推進社群警務建設，構築社群治安防範網路，強化實有人口管理，加強轄區治安管理，加強情報資訊工作，依法嚴厲打擊違法犯罪活動，全力維護轄區的治安穩定，實現“發案少、秩序好、社會穩定、群眾滿意”的工作目標，讓黨和人民滿意。
今日，縣人大常委會任命我為縣衛生局局長，感激組織對我的信任，也感激各位主任、各位委員對我的信任。應對新的工作崗位，我在倍感榮幸的同時也深感職責重大。在今後的工作中，我決心在縣委、縣政府的正確領導下，在縣人大常委會的監督支援下，圍繞中心，服務大局，從四個方面盡職盡責地努力做好各項工作。
第一，是忠誠。要忠於黨和人民的事業，忠於憲法和法律，牢固樹立全心全意為人民服務的思想，強政治理論學習，努力用黨的理論武裝自我的頭腦，用科學發展觀指導工作和實踐，不斷加強個人思想錘鍊，不斷增強宗旨意識，識大體、顧大局、講政治，嚴守黨的政治紀律，認真貫徹落實中央和各級黨委、政府的工作部署，從政治上、思想上、行動上與上級堅持高度一致。
第二，是盡責。要恪盡職守，勤政為民。一是要加強學習。衛生事業事關百姓的切身利益，也是社會主義和諧社會的重要組成部分，並且衛生部門技術性、專業性很強，涉及的法律法規也很多，要儘快更新知識，更好地適應新的崗位。要加強政策法規及管理科學、經濟理論等方面知識的學習，異常是要加強衛生工作方面政策法規的學習，不斷充實、完善和提高自我，進一步增強工作本領和解決實際問題的本事。二是要搞好團結。要把主要精力放在出理大事、抓重點、謀全域性上。要堅持民主集中制，健全議事規則，科學決策，民主管理。要加強制度建設，努力做到以制度管人、管事，健全和完善分工明確、各負其責的領導職責體系。要注重發揮班子成員和全域性幹部的作用，充分調動他們的工作進取性、主動性。平時要善溝通、勤交流、多協調，努力構成勤思、善學、肯幹、和諧的良好工作氛圍。三是要勤奮工作。要緊緊圍繞縣委、縣政府的工作大局，立足實際，理清工作思路，找準工作方法，要深入基層，調查研究，貼近群眾需求，創造性地開展工作，努力使部門工作突出新亮點、實現新突破、取得新成績。
第三，是守法。要認真履行崗位職責，把依法行政貫穿於衛生工作的整個實踐，嚴格依法辦事、科學管理，認真落實行政執法職責制。對事關全縣衛生工作的全域性性問題，要及時向縣委、縣人大、縣政府報告;同時請求縣人大、縣政協的領導進行視察和指導工作，並認真聽取人大代表、政協委員提出的意見和提議，不斷改善工作，提高依法行政水平。
第四，是廉潔。在新的工作崗位上，一是要不斷加強廉潔自律，嚴守黨員領導幹部廉政的相關規定和公務員行為準則，自覺抵禦各種誘惑，不斷築牢拒腐防變的思想防線。二是做好表率，加強廉政教育和紀律約束，在單位內部全面構建“明恥知廉”的廉政氛圍，以嚴格的紀律保障全縣衛生醫療事業的健康發展。三是始終把自我置於法律、制度和群眾的監督約束之下，做到堂堂正正做人，紮紮實實做事，自覺理解縣委、政府的紀律監督，縣人大的法律監督，人民群眾的全面監督，以強烈的職責心和使命感，努力工作，不負重託，不辱使命，以實際行動向黨和人民交上一份滿意的答卷!
再次對縣人大的任命表示衷心的感激!
尊敬的老師們：
大家晚上好!
從學校安排這項工作之後，我一直在尋找一個合適的詞語來表達內心的感動，既不想矯揉造作，又能做出真誠的表達。終於，我找到了!這個詞語，就是“感謝”!我今天演講的題目就是《感謝一路上有你》。
這份感謝，源於茫然時的鼓舞。
記得那是20xx年的秋天，我來到了鐵鎖關中學。對於剛剛畢業的我來說，一切都是新的，新的環境，新的人群，新的工作，新的欣喜和新的壓力。我還沒來得及適應這一切，一項在我那時看來異常艱鉅的任務落在了我的身上，那就是籌備主持當年的慶國慶詩歌朗誦比賽。當時給我下達任務的李仲德老師說話特別藝術，他對我一番略帶誇張的肯定之後，初出茅廬的我就只得硬著頭皮將這項工作應承下來。可是，完全沒有主持經驗的我面對這項工作沒有絲毫的頭緒，一片茫然，怎麼辦呢?只好一點一點準備。選學生主持人，請班主任幫忙;培訓學生主持人，從網上借鑑;最尷尬的是主持的服裝，開啟我的櫃子，幾乎全是灰黑色系，於是，我東拼西湊地從好幾位老師那裡借到了衣服、褲子、鞋，在陳芳老師的建議和打扮下，才勉強差強人意。那一陣子，我真是寢食難安，備受煎熬，滿腦子都是這個事情。終於，活動順利結束了，我如釋重負。當我忍著穿高跟鞋站立半晚上的疼痛離開會場時，李仲德老師經過我的身旁，突然向我豎起了大拇指，又一次誇張地說了一句：“不錯!校長也誇你呢!”他又怎麼會知道，就這一句話讓我激動了好久!
感謝當時八年級的班主任們，在我茫然無序的時候積極地向我推薦班上的學生;感謝借我衣服和幫我化妝的老師們，在我躊躇無措的時候慷慨相助;我更想感謝的是李仲德老師，是他的肯定讓我經歷了這樣一場磨練，是他的讚揚和鼓舞讓我對自己接下來的工作增添了信心。
這份感謝，也源於節日裡的問候。
人們常說，教師是個良心活。在工作中，我們常常為自己的良心和用心沒有收穫相應的回報而傷神，甚至用“不學算了”之類的話安慰自己受傷的心。可是，當我們的良心獲得回報的時候，哪怕是曇花一現，都會備受慰藉。記得那是我25歲的生日，因為教育學生時的一句調侃，反應快的學生記住了我的生日。還記得那天學生“聯合”姜雪燕老師批得假條出校買蛋糕的機靈;記得因為我要給他們退錢，他們寧願不看電影不吃蛋糕也堅決不“妥協”時驚現的集體固執;記得蠟燭被點燃，我看到受燭芯的重量蠟燭如蓮花緩緩綻放時的驚喜;記得他們讓我必須閉上眼睛許諾一分鐘，以便在我面前堆起小山一樣的禮物時的窸窸窣窣;也記得經他們專門叮囑，分蛋糕的羊柳老師遞給我那朵蛋糕花兒時的感動;還記得當我把所有的禮物都還給了他們，讓他們送給自己的親人時他們嘟起的小嘴和滿臉的不情願……是這些可愛的孩子們，讓那原本平凡的一天變得不再平凡;是這些可愛的孩子們，帶給我關於那個春天的無盡的想念。
感謝孩子們，儘管很多時候我會為他們的調皮和懶散而生氣、而傷神，但是，走過了人生的那一階段，現在回想，卻是滿滿的感動。
這份感謝，更源於生病時的相扶。
每當想起那件事情，我的心裡總會生出一些愧疚和自責。記得去年夏天的一個週末，不知道什麼原因，我突然就暈倒了。直到在醫院醒來，我才從陪伴我的老師口中知道了事情的經過。經過檢查，我的身體各項指標都正常，我放心了。可是不久，我又一次在午休的時候出現了狀況。面對身體的麻木和僵硬，那一刻，我的心裡充滿了恐懼，直到後來躺在救護車上，我望著窗外，心裡還一直在暗暗祈禱，希望這不是我最後一次看這藍藍的天，白白的雲。那一次，我真正地恐懼了，真正地懂得了生命的重要，也懂得了人情人性的珍貴。那天中午我的意識一直是清醒的，當我聽到老師們在窗外的呼喊和撞門的聲音時，我真的就像在水裡快要窒息時遇到了救命的稻草那樣激動!我記得幾位老師扶我起來，記得大家七嘴八舌的安慰和焦急的商議，記得付校長毅然地背起我經過學校食堂的鍋爐房，記得陪我去醫院的幾位老師一路的陪伴和安慰，也記得我回到學校老師們見面後關切的問候，記得我休假時老師們從電話那頭傳達的學校的各類趣事的快樂……
我曾經為有付出卻沒回報傷感過，曾經為冷暖自知的人情人性失望過，曾經為一些捕風捉影的現象憤怒過。可誰知，走過了這場有關生死的劫，卻發現，其實，自己真的錯過了很多的風景。感謝在我需要的時候出現在我身邊的兄弟姐妹們，是你們的相扶鼓舞我走過了那段艱難的日子!
人們說：人生不如意事十之八九。當我們被抱怨、猜忌、誤解、懈怠、詆譭、傷害等等困擾時，想想曾經的這些溫暖和感動，生活必定會以嶄新的面貌向我們綻開燦爛的笑臉。五年來，讓我感動的遠遠不止這些事，我想感謝的遠遠也不止這些人。我真希望自己的大腦有無窮大容量的記憶體，能夠將人生中的這些美麗的風景統統挽留!即使不能夠，我也想要做一個用心的人，用一雙慧眼和一顆慧心感受身邊的美好，讓那些感動在生命的路上慢一些，再慢一些。
最後我想說：親愛的夥伴們，感謝一路上有你!
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