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生產文員用工合同(精選3篇)

欄目: 用工合同 / 釋出於: / 人氣:1.41W

生產文員用工合同 篇1

甲方名稱:

生產文員用工合同(精選3篇)

乙方:

根據《中華人民共和國民法典》以及相關法律、法規的規定,經甲、乙雙方平等自願、協商一致,共同簽訂並履行本合同所列條款。

一、勞動合同期限

合同期限自________年____月____日起至________年____月____日止。

二、工作內容和工作地點

1、乙方同意根據甲方生產需要,從事工作,甲乙雙方可另行約定崗位具體職責和要求。

2、乙方的工作地點:本公司或甲方根據生產需要安排的其他地點。

三、工作時間

1、甲方依法保證乙方的休息權利;

2、甲方在遵守有關法律法規規定的前提下,可以根據工作需要安排乙方加班,乙方應服從甲方的統一安排。

四、勞動報酬

1、甲方每月以貨幣或轉賬形式支付乙方工資,月工資____日發放。

2、甲乙雙方對工資的其他約定:

五、勞動保護、勞動條件和職業危害防護

1、甲方根據國家有關法律法規,建立安全生產制度。乙方應嚴格遵守甲方的勞動安全制度。雙方嚴禁違章作業,防止勞動過程中的事故發生,減少職業危害。

2、甲方根據生產崗位的需要,按照國家有關勞動安全的規定為乙方配置和完善必要的安全防護措施,發放必要的勞動保護用品。

六、規章制度

1、甲方依法制定單位規章制度,並通過有效方式及時告知乙方。

2、乙方服從甲方工作管理,並嚴格遵守甲方依法制定的規章制度。

七、勞動合同變更、解除和終止

1、甲乙雙方變更、解除、終止勞動合同依照《中華人民共和國民法典》和有關法律法規執行。

2、雙方若有一方要求解除勞動合同,應提前三十日以書面形式通知另一方,甲方應在滿三十日前出具解除勞動合同證明,在此期間乙方應堅守崗位。

八、勞動爭議處理及其他

1、甲乙雙方因履行勞動合同發生爭議,應協商解決;協商不成或不願協商的,可向當地人民法院起訴。

2、本合同一式三份,甲乙雙方各執一份,人事代理機構存檔一份。

甲方:

法人代表:

乙方:

合同簽訂日期:________年____月____日

生產文員用工合同 篇2

甲方:_________________

乙方:_________________

身份證號:_________________(內附身份證影印件)電話:_________________

現住址:_________________

根據國家勞動管理規定以及本公司員工聘用辦法,甲方招聘

乙方為正式員工,雙方在平等、自願的基礎上,經協商一致簽訂本聘用合同,共同遵守本合同所列條款。

一、職務和合同期限

甲方聘請乙方為甲方公司:_________________

本合同有效期為_____________,自_____________年_____________月

_____________日至_____________年_____________月_____________日止,合同期滿時,雙方可以另行辦理續簽事宜。

工作職責

1.打字處理工作

2.資訊的上傳下達

3.檔案歸檔、保管

4.各個會議工作記錄

5.來訪客人通報及接待

6.本工作區域清潔

主要工作

1.完成公司、部門交辦的事項,追蹤結果及時彙報;

2.完成日常的正常管轄範圍內的工作;

3.接聽電話做留言記錄、訊息處理;

4.工作資料的儲存、分類、歸檔、保管。

二、待遇

1.試用期每月為______元(試用期為1-3個月),乙方工作滿月試用期則正式轉正成為公司一員,甲方將每月工資調整為元整支付予乙方。

2.基本工資為每月號發放(指上月的基本工資),遇節、假日提前或延後一致二天發放(下同)。

3.甲方聘任乙方第一個月起收取一個月的工資作為工作考核保證金,從兩個月的工資中扣取,辭工時交接完畢全額退還。

三、甲方的基本權利與義務

1.甲方的權利

a.有權要求乙方遵守國家法律和公司各項規章制度;

b.在職期間,乙方如嚴重違反勞動紀律或企業規章制度,甲方有權終止合同。

c.乙方在職期間不得兼職,如有兼職情況,經甲方查實由於乙方兼職緣故造成甲方相應的經濟損失由乙方承擔全部責任並沒收其所得收入,甲方有權向乙方提出終止合同。

2.甲方的義務

a.為乙方提供必要的工作條件;

b.負責對乙方進行職業道德、業務技能及公司規章制度的教育和培訓;

四、乙方的基本權利和義務

1.乙方的權利

a.享有國家法律法規賦予的一切公民權利;

b.享有公司規章制度規定可以享有的福利待遇的權利;

c.在職期間如變更單位,須提前一個月通知甲方,雙方協商終止合同;

2.乙方的義務

a.遵守國家法律法規、當地政府規定的公民義務;

b.遵守公司的各項規章制度、員工手冊、行為規範的義務;

c.維護公司的聲譽、利益的義務。

d.乙方離職時必須配合甲方做好交接該崗位的工作和移交有關檔案,處理好相關的未盡事宜。

e.若乙方擅自離職或不按本合同第五條d小節的,預設放棄當月工資收入。

以上合同一式兩份,簽字生效,各自守信。

甲方:_________________(蓋章)___________________乙方:_________________

簽約日期:_________________

簽約地點:_________________

生產文員用工合同 篇3

甲方:_________________乙方:_________________

甲方將棉花地畝承包給乙方管理,細節如下:

1、承包期限:________年____月____日至________年____月____日份

2、承包畝數:_______畝

3、承包內容:春水、播種及後期所有棉田有關事務的正常管理,打藥由甲方提供機械。

4、承包費:____________元/畝,總計_______元人民幣。

5、費用支付方式;每月給生活費_______元,在管理工作中,需僱工或急需開支,向甲方借支,借支總額不能超過承包費總額的30%。

6、播種後,如出現棉苗不全與乙方無關,甲方另行種植作物,乙方管理,承包費不變。

7、承包費甲方在乙方完成澆冬水後結清,摘花工資另算。

二、乙方權利及義務

1、乙方必須服從甲方管理,遵守甲方各項制度。

2、棉田管理細則:

1)放苗必須在5天內完成;

2)定苗必須在12天內完成;

3)打頂必須在12天內完成;

4)施肥必須按照

5)乙方需挑薄膜、澆冬水。

三、甲方權利與義務。

1、棉花地用工合同甲方向乙方提供勞動工具、住房、用電、用水。

2、勞動工具開工發放,秋季回收遺失賠償,損壞以舊換新。

3、乙方必須幫助甲方採摘棉花,直到完工。

4、乙方由於個人原因不願意履行此合同中挑薄膜,澆冬水兩項中任意一項,甲方有權利扣除乙方管理費用全額的30%,另顧短工完成乙方未完成的工作

5、乙方如中途以個人原因終止此合同,甲方有權利不支付任何管理費用(經甲方確認為特殊情況,甲乙雙方協商解決)。

四,乙方安全細則

乙方違反以下任意一條,造成人身傷害或財產損失,甲方不承擔任何責任。

1)乙方未經甲方許可擅自操作機械。

2)乙方因個人情緒,吵架、打架鬥毆、酗酒鬧事的。

3)乙方未經甲方許可私自外出的。

五、本合同一式貳份,甲乙雙方各持一份,雙方簽字後具有法律效力。

甲方:_________________

乙方:_________________

________年____月____日