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個人工傷鑑定書(精選3篇)

欄目: 合同樣本 / 釋出於: / 人氣:2.3W

個人工傷鑑定書 篇1

_________________勞動和社會保障局:

個人工傷鑑定書(精選3篇)

我叫_______________,今年__________歲。漢族,住________________,身份證號________________,系________________員工。我於__________年__________月__________日__________時,在工作中致工傷,造成________________,經過__________天的治療,現傷情已基本好轉,但造成了________________,根據勞動法的規定,現特申請工傷鑑定,以確定傷殘程度。

申請人:_______

___________年__________月__________日

個人工傷鑑定書 篇2

申請人:_________________

受傷害職工:_________________

是否參加工傷保險:_________________

社會保險登記證編號:_________________

申請人與受傷害職工關係:_________________

申請人地址:_________________

郵政編碼:_________________

聯絡人:_________________

聯絡電話:_________________

法律文書送達地址:_________________

填表日期:_________________年月日

勞動和社會保障部制

職工姓名:_________________

性別:_________________

出生年月:_________________

身份證號碼:_________________

聯絡電話:_________________

家庭住址:_________________

郵政編碼:_________________

工作單位:_________________

郵政編碼:_________________

法定代表人:_________________

聯絡電話:_________________

單位地址:_________________

職業、工種或工作崗位:_________________

參加工作:_________________

時間:_________________

申請工傷或視同工傷:_________________

事故時間:_________________

診斷時間:_________________

傷害部位或疾病名稱:_________________

接觸職業病危害時間:_________________

接觸職業病危害崗位:_________________

職業病名稱:_________________

受傷害經過簡述(可附頁):_________________

用人單位應當自職工發生事故傷害之日或被診斷為、鑑定為職業病之日起三十日內,向市勞動和社會保障局提交工傷認定申請材料。如遇特殊情況,經市勞動和社會保障局同意,申請時限可以適當延長,但最長不得超過三十日。如未在上述規定時限內提交的,在此期間發生符合《工傷保險條例》規定的工傷待遇等有關費用由用人單位負擔。

受傷害職工或親屬意見:_________________

本人認為符合《工傷保險條例》第三章第條第項之規定,應認定為。(工傷或視同工傷)

本人自願選擇(□委託單位代簽;□到市勞動保障局領取;□郵寄送達;□委託郵寄給單位代收送達)作為本次工傷認定過程中的各項法律文書的送達方式。(注:_________________請在您選擇的□內打√並摁手印。)

簽字:_________________

____ 年 _____ 月 _____ 日

用人單位意見:_________________

法定代表人簽字:_________________

印章

____ 年 _____ 月 _____ 日

個人工傷鑑定書 篇3

請人:______________,性別_____,__________年__________月_____日出生,民族_____,琢__________市_______________街,身份證號碼:______________,是__________公司職工。聯絡電話_________________。

被申請人:_________________公司,地址:_____________。

法定代表人:______________職務:_________________

請求事項: 請求依法認定申請人在_______________(時間)受傷為工傷。

事實與理由:_

申請人是_______________公司職工,於_____________年__________月簽訂勞動合同(建立勞動關係),在__________崗位工作。在__________年__________月__________日上班時間,在地點發生__________工作事故,致使申請人__________部位受到嚴重傷害。申請人受傷後,在__________市__________醫院治療,診斷為__________,現已住院治療__________個月,花費醫藥費__________元。

據據《工傷保險條例》及《工傷認定辦法》之規定,特申請勞動部門對申請人受傷一事進行調查核實,並依法認定本人此次受傷為工傷。

此致

__________縣(市)勞動和社會保障局

附:_________________相關證據材料

申請人(簽字):_________________

_____________年__________月__________日