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服務員用工合同(精選13篇)

欄目: 服務合同 / 釋出於: / 人氣:2.34W

服務員用工合同 篇1

甲方(客戶): 身份證號: 聯絡電話: 住宅地址:

服務員用工合同(精選13篇)

乙方(家政服務機構):

服務電話: 經營地址: 法定代表人: 負責人:

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國侵權責任法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定,甲乙雙方在平等、自願、公平、誠實信用的基礎上協商一致,簽訂本合同。

第一條 術語釋義

甲方(客戶):是指具有完全行為能力的勞務服務的購買者。

乙方(家政服務機構):依法成立的具有法人資格的家政服務機構。

勞務費:乙方為甲方提供家政服務後,甲方需要支付給乙方的勞務報酬。 勞務費的構成:包括乙方的服務費和家政服務員工資。

第二條 服務內容

乙方應選派家政服務員 人,為甲方提供下列第 項服務:

1.普通家務勞動;2.嬰、幼兒照護;3.嬰幼兒教育;4.產婦與新生兒護理;

5.老人照護;6.病人陪護;7.計時服務; 8.家庭餐製作;9.其他: 。

第三條 服務地址 。

第四條 服務物件

1.服務物件人數和內容: ;

2.護理依賴程度(無此項服務內容的不填): %;

3.特殊需求: 。

第五條 服務方式

□全日住家型 □日間照料型 □計時服務型 □其它: 。(請在□內打√)

第六條 乙方家政服務員條件

姓名: 籍貫: 性別: 年齡: 學歷: 技能級別: 是否接受過培訓:

第七條 服務期限 年 月 日至 年 月 日,日間照料型服務時間:每天 時至 時。

服務員用工合同 篇2

合同編號:

甲方(消費者): 乙方(經營者):

身份證號碼: 法定代表人:

住所: 住所:

聯絡電話: 聯絡電話:

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《深圳經濟特區家庭服務業條例》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方按照平等、自願、公平、誠實信用的原則,就家政服務的有關事宜協商一致,簽訂本合同。

服務內容

乙方選派家政服務員 人,以□居家/□非居家/□鐘點工的服務方式為甲方提供下列第 項服務。

1、一般家務;2、孕、產婦護理;3、嬰、幼兒護理;4、老人護理;5、家庭護理病人;6、醫院護理病人;7、 。

具體服務內容:

第二條家政服務員的基本情況及技能

性別: 年齡: 籍貫: 學歷:

乙方家政服務員應具備的技能或其他條件:

第三條 服務場所: 。

第四條服務期限及工作時間

1、服務期限為 年 月 日至 年 月 日。

2、非居家類服務時間為上午----點至----點;下午----點至----點;晚上----點至----點。

3、鐘點工類家政服務時間為: 。

第五條 服務費用

甲方應向乙方支付服務費共 元人民幣/月。其中乙方家政服務員工作報酬不少於 元人民幣/月。

支付時間為 。

第六條 甲方權利義務

1、甲方權利:

(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方家政服務員。

(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的,有權要求重新體檢。如體檢合格,體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格,體檢費用由乙方承擔。甲方如對體檢專案有特別要求,可以要求增加,但應承擔所增加專案的體檢費用。

(3)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。

(4)有下列情形之一的,甲方有權要求調換家政服務員,因此給甲方造成損害的,甲方有權要求賠償損失:

①乙方家政服務員有違法行為的;②乙方家政服務員患有傳染病的;③乙方家政服務員未經甲方同意,以第三人代為提供服務的;④乙方家政服務員給甲方造成較大財產損失的;⑤乙方家政服務員工作消極懈怠或故意提供不合格服務的;⑥乙方家政服務員離職的;⑦乙方家政服務員拒絕甲方合理的體檢要求的;⑧。

(5)有下列情形之一的,甲方有權要求解除合同,因此給甲方造成損害的,甲方有權要求賠償損失:

①乙方家政服務員存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;②符合調換條件,經甲方請求,乙方調換名同級別的家政服務員後仍不能達到合同要求或拒不調換的;③空崗 日乙方未派替換人員到崗工作的。

2、甲方義務:

(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件,如實告知家庭住址、居住條件(應註明是否與異性成年人同居一室)、聯絡電話、與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以及對乙方家政服務員的具體要求。

(2)甲方應按合同約定向乙方支付服務費。

(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格尊嚴,不得歧視、虐待或性騷擾乙方家政服務員,不得侵犯乙方家政服務員的個人隱私。

(4)甲方應為乙方家政服務員提供安全的勞動條件、服務環境。甲方應安排乙方家政服務員每月---天的休息時間。在雙休日以外的國家法定假日確需乙方家政服務員正常工作的,應給予日平均工資兩倍的加班補助,或在徵得乙方家政服務員同意的前提下安排補休。

(5)甲方應為乙方家政服務員辦理相關證件提供必要的協助。

(6)甲方未經乙方同意,不得將家政服務員帶往非約定場所工作,或要求其從事非約定工作,也不得要求乙方家政服務員為第三方服務。

(7)甲方應向乙方家政服務員提示與服務有關的安全事項。

(8)乙方家政服務員在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方不得實施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為,應依照有關法律、法規和約定妥善處理。

(9)服務期滿,甲方續用乙方家政服務員的,應提前----日與乙方續簽合同。

第七條 乙方權利義務

1、乙方權利:

有下列情形之一的,乙方有權臨時召回家政服務員或解除合同,因此給乙方造成損害的,乙方有權要求賠償損失:

①甲方唆使家政服務員脫離乙方管理的;②甲方家庭成員中有傳染病人或精神病人而未如實告知的;③甲方未按時支付有關費用的,經乙方催告後在合理期限內仍未支付的;④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的;⑤甲方要求乙方家政服務員從事違法行為;⑥甲方違反本合同第六條第二款第三項的。

2、乙方義務:

(1)乙方應向甲方出示家政服務員的身份證;乙方應為甲方委派體檢合格並符合合同第二條要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有深圳市區級以上醫院在一年以內出具的體檢合格證明。

(2)乙方收到甲方投訴後應在----小時內答覆;乙方是否接受甲方的調換請求,應在 日內做出處理並告知甲方。

(4)乙方家政服務員如離職,乙方應提前通知甲方,並委派符合合同約定條件的家政服務員接替後,乙方原家政服務員方可終止服務。

(5)乙方應為家政服務員辦理社會保險和人身意外傷害保險。

(6)乙方負責其家政服務員的崗前教育和管理工作,實行跟蹤管理,監督指導。

(7)乙方家政服務員不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不得參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出,甲方必須在---小時內通知乙方備案,否則乙方不承擔責任。

(8)乙方及其家政服務員應本著客戶至上,誠信為本的宗旨,認真履行各項服務。

第八條合同的變更

合同期內,合同內容如有變更,需經雙方協商一致。

合同變更應採取書面形式。

第九條 違約責任

1、甲方逾期支付服務費的,應按每逾一天支付應付服務費 %的標準向乙方支付滯納金。

2、 甲方與乙方家政服務員在合同有效期內私下籤訂服務協議的,甲方應向乙方支付合同總服務費 %的違約金。

3、甲方依據合同條款解除合同的,乙方應當向甲方退還未提供服務期間的服務費。

4、一方無正當理由提前終止合同,應向對方支付合同總服務費 %的違約金。

5、一方違反合同的其他約定,另一方均有權要求其賠償因違約造成的損失;雙方另有約定的除外。

6、有關違約的其他約定:

第十條 合同爭議的解決方法

本合同項下發生的爭議,由雙方當事人協商解決或向深圳市有關部門申請調解解決;協商或調解解決不成的,按下列第-- 種方式解決。

1、依法向人民法院起訴;

2、提交深圳仲裁委員會仲裁。

第十一條 其他約定事項

第十二條 合同未盡事宜及生效

雙方可協商解除本合同。未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(簽字): 乙方(簽章):

年 月 日 年 月 日

服務員用工合同 篇3

合同編號:__________

甲方(消費者):______________ 乙方(經營者):____________________

身份證號碼:__________________ 法定代表人:________________________

住所:________________________ 住所:______________________________

聯絡電話:____________________ 聯絡電話:__________________________

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《深圳經濟特區家庭服務業條例》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方按照平等、自願、公平、誠實信用的原則,就家政服務的有關事宜協商一致,簽訂本合同。

第一條 服務內容

乙方選派家政服務員_______人,以□居家/ □非居家/ □鐘點工的服務方式為甲方提供下列第_______項服務。

1.一般家務;2.孕、產婦護理;3.嬰、幼兒護理;4.老人護理;5.家庭護理病人;6.醫院護理病人;7.______________ 。

具體服務內容:_____________________。

第二條 家政服務員的基本情況及技能

性別:_______ 年齡:_______ 籍貫:_______ 學歷:_______

乙方家政服務員應具備的技能或其他條件:_____________________。

第三條 服務場所:_____________________。

服務員用工合同 篇4

甲方:

乙方:

經甲、乙雙方協商同意,自願簽訂本合同。

一、合同期限:

合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。

二、工作待遇:

1、甲方支付乙方工資 元,三個月試用期後,將享有提成和全勤工資;

2、甲方為乙方實行包吃住的優惠條件。

3. 如乙方在當月工作表現優異的,甲方應考慮給乙方的工資做相應的調整。

4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完後,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費用。

5、服務員每月工休兩天。

三、乙方工作責任及要求:

1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度,違者按公司制度處罰;

2、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂,不允許跟職工閒談與工作無關事宜;

3、乙方必須嚴格按操作規程使用大廳裝置設施,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果裝置有故障,要及時與甲方彙報、處理。乙方必須愛護甲方所有裝置,若因乙方操作不當而損壞裝置設施則根據情節承擔50%~100%。

4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

1、試用期內證明不符合錄用條件的;

2、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較為嚴重的;

3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;

4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;

5、佔小便宜、有偷竊行為。

五、乙方單方解除合同時,必須15天以前以書面形式提出申請,並且必須取得甲方同意,並且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。

六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效。

甲方: 乙方:

乙方身份證地址:

乙方身份證號碼:

服務員用工合同 篇5

甲方:

乙方:

經甲、乙雙方協商同意,自願簽訂本合同。

一、合同期限:

合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。

二、工作待遇:

1、甲方支付乙方工資 元,三個月試用期後,將享有提成和全勤工資;

2、甲方為乙方實行包吃住的優惠條件。

3. 如乙方在當月工作表現優異的,甲方應考慮給乙方的工資做相應的調整。

4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完後,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費用。

5、服務員每月工休兩天。

三、乙方工作責任及要求:

1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度,違者按公司制度處罰;

2、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂,不允許跟職工閒談與工作無關事宜;

3、乙方必須嚴格按操作規程使用大廳裝置設施,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果裝置有故障,要及時與甲方彙報、處理。乙方必須愛護甲方所有裝置,若因乙方操作不當而損壞裝置設施則根據情節承擔50%~100%。

4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

1、試用期內證明不符合錄用條件的;

2、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較為嚴重的;

3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;

4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;

5、佔小便宜、有偷竊行為。

五、乙方單方解除合同時,必須15天以前以書面形式提出申請,並且必須取得甲方同意,並且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。

六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效。

甲方: 乙方:

乙方身份證地址:

乙方身份證號碼:

日期: 日期:

服務員用工合同 篇6

甲方(客戶): 身份證號: 聯絡電話: 住宅地址:

乙方(家政服務機構):

服務電話: 經營地址: 法定代表人: 負責人:

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國侵權責任法》和《中華人民共和國消費者權益保護法》及其他有關法律、法規的規定,甲乙雙方在平等、自願、公平、誠實信用的基礎上協商一致,簽訂本合同。

第一條 術語釋義

甲方(客戶):是指具有完全行為能力的勞務服務的購買者。

乙方(家政服務機構):依法成立的具有法人資格的家政服務機構。

勞務費:乙方為甲方提供家政服務後,甲方需要支付給乙方的勞務報酬。 勞務費的構成:包括乙方的服務費和家政服務員工資。

第二條 服務內容

乙方應選派家政服務員 人,為甲方提供下列第 項服務:

1.普通家務勞動;2.嬰、幼兒照護;3.嬰幼兒教育;4.產婦與新生兒護理;

5.老人照護;6.病人陪護;7.計時服務; 8.家庭餐製作;9.其他: 。

第三條 服務地址 。

第四條 服務物件

1.服務物件人數和內容: ;

2.護理依賴程度(無此項服務內容的不填): %;

3.特殊需求: 。

第五條 服務方式

□全日住家型 □日間照料型 □計時服務型 □其它: 。(請在□內打√)

第六條 乙方家政服務員條件

姓名: 籍貫: 性別: 年齡: 學歷: 技能級別: 是否接受過培訓:

第七條 服務期限 年 月 日至 年 月 日,日間照料型服務時間:每天 時至 時。

第八條 勞務費和保證金

1. 試用期收費:乙方家政服務員在試用期間的勞務費 元/天,試用期 天。試用期滿後勞務費為 元/月。在試用期內,符合雙方約定調換條件的,乙方應在甲方提出要求後 個工作日內予以調換,調換後試用期重新計算;甲方在合同期內免費調換超過 名家政服務員時,乙方每調換一次加收服務費 元/次;

2. 勞務費收取:甲方應於每月 日將上月的勞務費支付給乙方,如家政服務員實際服務時間不足一個月而雙方終止合同時,乙方按實際服務天數收取服務費,多退少補;

3.保證金收取:甲方應支付 元給乙方作為甲方的信譽保證金;合同終止後,甲方沒有欠費等違約行為,保證金如數退還。

第九條 甲方權利與義務

1.甲方權利

(1)甲方有權合理選定家政服務員,在乙方服務員不能勝任工作的情況下要求調換乙方家政服務員;

(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的,有權要求重新體檢,費用由甲方先行承擔;體檢合格的,體檢費用由甲方自行支付;如體檢不合格,體檢費用由乙方支付;如甲方要求增加非常規體檢專案,且家政服務員同意的,費用由甲方承擔;

(3)甲方有權拒絕乙方家政服務員在服務場所內從事與家政服務無關的活動;

(4)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失給甲方造成的損失;

(5)有下列情形之一的,甲方有權要求乙方調換家政服務員或解除合同: ①家政服務員有違法行為的;

②家政服務員患有傳染病的;

③家政服務員未經甲方同意,讓第三人代為提供服務的;

④家政服務員存在刁難、虐待甲方家庭成員行為的;

⑤家政服務員因過錯給甲方造成財產損失的;

⑥家政服務員工作消極懈怠或服務質量不合格的;

⑦家政服務員主動要求離職的(家政服務員自身原因非甲方原因造成); ⑧試用期內調換 名同級別的家政服務員後仍不能達到合同要求的; ⑨其他: 。

2.甲方義務

(1)甲方應在簽訂合同前出示有效身份證件,如實告知家庭住址、聯絡電話、居住條件、工作內容、工作強度、工作時間、薪酬待遇和對乙方家政服務員的具體要求,以及與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以上內容變動應及時通知乙方;若甲方家庭成員有上述病史,甲方應採取預防措施以保證家政服務員不會受傳染或是傷害,否則,造成的後果由甲方負責;

(2)甲方不得給家政服務員隨意增加規定以外的服務內容及工作量,如需增加,應與乙方協商,適當增加報酬;

(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格和勞動,提供安全的勞動條件、服務環境和居住場所,甲方應保證家政服務員不與成年異性同居一室(生活完全由他人照護的失能者除外),保證家政服務員的人身安全;如乙方家政服務員突發疾病或受傷時,甲方應及時採取必要的救治措施,並及時通知乙方;

(4)甲方應保證乙方家政服務員每週 天的休息和每天基本的睡眠時間,並保證其用餐與甲方一般家庭成員相一致;國家法定假日確需乙方家政服務員照常工作的,要給予加班補助,加班工資按照 元/天發放,或在徵得乙方家政服務員同意的前提下安排補休;

(5)甲方未經乙方同意,不得要求乙方家政服務員為第三方服務,也不得將家政服務員帶往非約定場所工作或要求其從事非約定工作;

(6)甲方有義務配合乙方對家政服務員進行管理和工作指導,並妥善保管家中財物;

(7)服務期滿甲方續用乙方家政服務員的,應提前7日與乙方續簽合同;

(8)甲方不得扣押家政服務員財產、證件或採取搜身、恐嚇、毆打等侵犯家政服務員人身和財產權利的行為。

第十條 乙方權利與義務

1.乙方權利

(1)乙方有權向甲方詢問、瞭解投訴情況或家政服務員反映情況的真實性;

(2)有下列情形之一的,乙方有權召回家政服務員或解除合同:

①甲方教唆家政服務員脫離乙方管理的;

②甲方家庭成員中有傳染病人、精神病人等未如實告知乙方,或未採取預防措施的;

③甲方無正當理由未按時支付服務費用的;

④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的;

⑤甲方對家政服務員的工作要求違反國家法律、法規,有刁難、虐待等損害家政服務員身心健康情形的;

⑥ 其他: 。

2.乙方義務

(1)乙方應為甲方委派身份真實、文化程度、培訓狀況和體檢合格並符合合同要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有正規醫療機構在一年以內出具的體檢合格證明;

(2)乙方應以誠信為本,如實介紹家政服務員的情況,指導家政服務員完成約定服務專案;

(3)乙方對安排的家政服務員應經過培訓、進行過程管理、服務指導和監督,接受甲方投訴並妥善處理;

(4)乙方為家政服務員購買:□《家政職業責任險》□《家政服務員意外傷害加意外醫療險》□其他 (參見《商業保險保單》);

(5)出示必備有效的資質證明:營業執照、稅務登記證、組織機構程式碼證。 第十一條 合同的解除

1. 合同到期,雙方無續簽意向,合同自動解除;

2. 提出解除合同一方應提前 天通知對方,雙方協商一致可解除本合同;

3. 出現第九條1.(5)⑧情況,如甲方無其他違約情況,乙方應返還信譽保證金,收取發生月的相應服務費,不足一個月的按天計算收取。

第十二條 違約及賠償責任

1.任何一方如不能繼續履行合同的,應與對方協商解決;

2.甲方無正當理由逾期支付乙方服務費的,每超過1天按應付費用的1%支付違約金;

3.甲方因乙方家政服務員原因(突發疾病或發現不良行為的)而不繼續使用乙方家政服務員的,乙方應在家政服務員離職之日起3天內重新提供家政服務員,否則,每逾期1天按月服務費的1%向甲方支付違約金;

4.由於乙方派出的家政服務員有違法行為或其他責任造成甲方損失的,甲方有權追究家政服務員的責任和經濟賠償,乙方協助處理,屬於乙方管理責任,乙方應承擔相應責任。

第十三條 免責條款

1. 甲方未盡審慎的注意義務,違反以下約定而導致的損失,乙方不予賠償:

(1)甲方應妥善保管古董、文房、字畫、珠寶、玉器、首飾等貴重、易碎物品,以及具有特殊紀念意義的物品,乙方對此類物品不負責清潔養護;

(2)對於各類家用電器,乙方不負責拆裝和清洗,只負責外部清潔;

(3)對於高檔衣物、皮具、飾品、鞋帽等,乙方不負責清洗、熨燙、保養;

(4)乙方不負責洗滌內褲,產婦、新生兒、嬰幼兒、失去自理能力的服務物件或另有書面約定的除外;

(5)二層以上(含二層)住所的玻璃外側,乙方不負責擦洗。

2. 如甲方要求乙方對價格昂貴的花卉果木或寵物進行照料,甲方須自行追加投保相關險種。甲方未按上述要求投保的,乙方對上述花卉果木或寵物的丟失、傷害、死亡等免責;

3. 以上內容若由乙方故意造成損失的,不在免責範圍內。

第十四條 其他約定條款

第十五條 合同爭議的解決方法

本合同發生的爭議,由雙方當事人協商解決或向消費者協會、行業協會等機構申請調解解決;協商不成的,按下列第 種方式處理:

1.依法向 人民法院起訴;

2.提交 仲裁委員會仲裁。

第十六條 未盡事宜及生效

未盡事宜雙方應另以書面形式補充;本合同一式四份,甲乙雙方各執兩份,具有同等法律效力,自雙方簽字、蓋章之日起生效;本合同內容有變更的,以“家政服務合同變更書”為準,除變更條款外,其他條款不變。

甲方(簽字): 乙方(蓋章):

法人代表(蓋章): 年 月 日 年 月 日

服務員用工合同 篇7

合同編號:__________

甲方(消費者):______________ 乙方(經營者):____________________

身份證號碼:__________________ 法定代表人:________________________

住所:________________________ 住所:______________________________

聯絡電話:____________________ 聯絡電話:__________________________

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《深圳經濟特區家庭服務業條例》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方按照平等、自願、公平、誠實信用的原則,就家政服務的有關事宜協商一致,簽訂本合同。

第一條 服務內容

乙方選派家政服務員_______人,以□居家/ □非居家/ □鐘點工的服務方式為甲方提供下列第_______項服務。

1.一般家務;2.孕、產婦護理;3.嬰、幼兒護理;4.老人護理;5.家庭護理病人;6.醫院護理病人;7.______________ 。

具體服務內容:_____________________。

第二條 家政服務員的基本情況及技能

性別:_______ 年齡:_______ 籍貫:_______ 學歷:_______

乙方家政服務員應具備的技能或其他條件:_____________________。

第三條 服務場所:_____________________。

第四條 服務期限及工作時間

1.服務期限為_______年_______月_______日至_______年_______月_______日。

2.非居家類服務時間為上午_______點至_______點;下午_______點至_______點;晚上_______點至_______點。

3.鐘點工類家政服務時間為:______________。

第五條 服務費用

甲方應向乙方支付服務費共_______元人民幣/月。其中乙方家政服務員工作報酬不少於_______元人民幣/月。支付時間為_______。

第六條 甲方權利義務

1.甲方權利

(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方家政服務員。

(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的,有權要求重新體檢。如體檢合格,體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格,體檢費用由乙方承擔。甲方如對體檢專案有特別要求,可以要求增加,但應承擔所增加專案的體檢費用。

(3)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。

(4)有下列情形之一的,甲方有權要求調換家政服務員,因此給甲方造成損害的,甲方有權要求賠償損失:

①乙方家政服務員有違法行為的;②乙方家政服務員患有傳染病的;③乙方家政服務員未經甲方同意,以第三人代為提供服務的;④乙方家政服務員給甲方造成較大財產損失的;⑤乙方家政服務員工作消極懈怠或故意提供不合格服務的;⑥乙方家政服務員離職的;⑦乙方家政服務員拒絕甲方合理的體檢要求的;⑧ ______________ 。

(5)有下列情形之一的,甲方有權要求解除合同,因此給甲方造成損害的,甲方有權要求賠償損失:

①乙方家政服務員存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;②符合調換條件,經甲方請求,乙方調換_______名同級別的家政服務員後仍不能達到合同要求或拒不調換的;③空崗_______日乙方未派替換人員到崗工作的。

2.甲方義務

(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件,如實告知家庭住址、居住條件(應註明是否與異性成年人同居一室)、聯絡電話、與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以及對乙方家政服務員的具體要求。

(2)甲方應按合同約定向乙方支付服務費。

(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格尊嚴,不得歧視、虐待或性騷擾乙方家政服務員,不得侵犯乙方家政服務員的個人隱私。

(4)甲方應為乙方家政服務員提供安全的勞動條件、服務環境。甲方應安排乙方家政服務員每月_______天的休息時間。在雙休日以外的國家法定假日確需乙方家政服務員正常工作的,應給予日平均工資兩倍的加班補助,或在徵得乙方家政服務員同意的前提下安排補休。

(5)甲方應為乙方家政服務員辦理相關證件提供必要的協助。

(6)甲方未經乙方同意,不得將家政服務員帶往非約定場所工作,或要求其從事非約定工作,也不得要求乙方家政服務員為第三方服務。

(7)甲方應向乙方家政服務員提示與服務有關的安全事項。

(8)乙方家政服務員在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方不得實施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為,應依照有關法律、法規和約定妥善處理。

(9)服務期滿,甲方續用乙方家政服務員的,應提前_______日與乙方續簽合同。

第七條 乙方權利義務

1.乙方權利

有下列情形之一的,乙方有權臨時召回家政服務員或解除合同,因此給乙方造成損害的,乙方有權要求賠償損失:

①甲方唆使家政服務員脫離乙方管理的;②甲方家庭成員中有傳染病人或精神病人而未如實告知的;③甲方未按時支付有關費用的,經乙方催告後在合理期限內仍未支付的;④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的;⑤甲方要求乙方家政服務員從事違法行為;⑥甲方違反本合同第六條第二款第三項的。

2.乙方義務

(1)乙方應向甲方出示家政服務員的身份證;乙方應為甲方委派體檢合格並符合合同第二條要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有深圳市區級以上醫院在一年以內出具的體檢合格證明。

(2)乙方收到甲方投訴後應在----小時內答覆;乙方是否接受甲方的調換請求,應在 日內做出處理並告知甲方。

(4)乙方家政服務員如離職,乙方應提前通知甲方,並委派符合合同約定條件的家政服務員接替後,乙方原家政服務員方可終止服務。

(5)乙方應為家政服務員辦理社會保險和人身意外傷害保險。

(6)乙方負責其家政服務員的崗前教育和管理工作,實行跟蹤管理,監督指導。

(7)乙方家政服務員不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不得參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出,甲方必須在---小時內通知乙方備案,否則乙方不承擔責任。

(8)乙方及其家政服務員應本著客戶至上,誠信為本的宗旨,認真履行各項服務。

第八條 合同的變更

合同期內,合同內容如有變更,需經雙方協商一致。

甲方:乙方:日期:

服務員用工合同 篇8

甲方:

乙方:

經甲、乙雙方協商同意,簽訂以下合同,在合同有效期間,甲乙雙方必須遵履各自的權益義務。

一、甲方責任

(一)甲方向乙方收取服務介紹費元,並負責派出“月嫂”服務員,如果孕婦提前或推遲分娩,甲方 天內派出月嫂。

(二)服務時間:白天工作 小時,晚上起來幫忙嬰兒餵養。

(三)服務內容:(1)產婦飲食(含加餐點心)、嬰兒的護理。

(2)產婦、嬰兒的衛生。

(3)對新生兒開展撫觸。

( 4)指導產婦做產婦操、恢復體形。

(5)產婦房間的衛生。

(6)向產婦宣傳科學的飲食和嬰兒餵養。

(7)月嫂應遵守職業道德,盡心盡責服務

二、乙方責任

(一)乙方做到平等待人,尊重月嫂的人格和勞動,在工作上給予熱情指導,不準虐待。

(二)乙方到“中心”交介紹費 元預定月嫂後,如果不請月嫂,需提前一個月通知甲方,否則180元介紹費不退。

(三)月嫂的工資,由乙方在簽訂合同時一次性交給甲方,乙方需填寫“回訪單”由月嫂帶回交給甲方。

(四)月嫂的工作期為一個月( 天),一個月( 天)滿後自行解除合同關係。若乙方需求延長服務期,應徵得甲方同意,乙方會“中心”重新簽訂合同,續簽半個月交介紹費 元,一個月交介紹費 元。

(五)甲方派出的月嫂在乙方服務,如果乙方不滿意可調換。

三、本合同期限

本合同有效期限為 年 月 日起至 年 月 日止。

四、本合同爭議處理

甲、乙雙方均按本合同履行各自的責任、權利、義務,若甲、乙雙方在履行本合同過程中發生爭議,應由爭議方書面告知對方爭議內容,雙方可協商解決,如協商不成,可提交福州市仲裁委員會裁決。

本合同一式二份,中心一份,東家一份。

甲方:(公章)

乙方:(簽字)

簽訂地點:

簽訂日期:

服務員用工合同 篇9

甲方: 乙方:

代表: 乙方確認住址:

地址: 乙方身份證地址:

日期: 日期:

聘用單位:(以下簡稱甲方)

受聘人:(以下簡稱乙方)

根據《中華人民共和國勞動法》,甲方因工作需要,決定聘用乙方擔任餐廳工作人員,經雙方協商達成如下協議:

一、聘用期限:

甲方聘用乙方在甲方學生餐廳(部門)擔任餐廳工作。合同期限為一年,自 年 月 日至 年 月 日。

二、乙方享受待遇

依據國家有關規定,甲乙雙方協商一致,甲方於每月30日前支付乙方當月(人數)位炊事員工資、共計(小寫) 元。(大寫: 整)。寒暑假不發工資。

三、工作職責

1、餐廳員工必須服從學校管理,全心全意為教育、教學服務,為師生服務。自覺遵守校紀校規和餐廳規章制度,團結協作、盡心盡職為餐廳做好各項工作。

2、熟悉食品衛生安全知識,嚴把食品質量關,加工關,確保安全生產。

3、餐廳組長指揮好自己的員工積極配合學校做好學校的接待任務。(學校只做菜譜計劃,加工、人員的調配完全由餐廳組長負責)

4、餐廳員工每年必須進行一次體檢,持有效的健康證方可上崗,凡有傳染病者,堅決予以辭退。

5、配合好學校做好勤工儉學工作,每學期必須養好7頭以上的豬,必須無條件回收班級學生種植的蔬菜。

6、按學校提供的食譜要求正常開展好營養餐工作,在規定時間內及時按質,足額發放給學生,不得耽誤正常的教育教學工作。

7、餐廳從業人員應加強團結合作,協商好每天的飯菜數量,不得讓學校虧損,也不能讓學校盈利太多(控制在5%——8%之間),造成學生吃不飽而流失。

8、認真鑽研業務,虛心聽取師生的意見,不斷改進,提高飯菜質量,在色、香、味上多下功夫,搭配好營養。

9、搞好餐廳衛生工作,餐後要全面清潔打掃,經常保持灶臺、地板、牆壁、天花板、案板、飯臺、櫥櫃、餐桌衛生,餐廳地面要經常沖洗。餐具、容器及時清洗和消毒。

10、嚴格遵守勞動紀律,按時上下班,不擅離崗位。下班前必須關好門窗,並按規定上鎖,做好安全防範工作。

11、愛護公物,節約用電、用油、用水、用燃料。

12、嚴格禁止餐廳工作人員將餐廳物品(包括剩飯剩菜)帶回家。

13、餐廳組長安排好員工負責好大米以外的蔬菜採買,在採購過程中嚴格把好食品的採購關,必須到持有衛生許可證的經營單位採購食品,並按照國家有關規定進行索證。應相對固定食品採購的場所,以保證其質量。嚴禁採購腐敗、變質、油脂酸飯、黴變、生蟲、汙穢不潔、混有異物或者其他感官性狀異常,含有毒有害物質或者被有毒、有害物汙染,可能對人體健康有害的食品。

14、餐廳組長所招聘的員工應相對固定,不得少於6人,必須保障好正常的生活秩序。不得在本學年內出現2次10人以上的學生沒飯吃,或者餐廳太多的飯菜浪費。

四、其他事項

1、乙方必須嚴格遵守學校各項規章制度,服從學校的統一領導和安排,正確處理上下級和員工之間的關係。

2、乙方應認真鑽研業務,提高工作效率,努力完成本職工作。

3、甲方應如期支付乙方工資。

4、由於乙方不能勝任本職工作,或出現違法違紀行為,或因人為因素使學校造成重大損失,甲方有權隨時終止合同及要求乙方賠償損失。

5、如因特殊原因,乙方要求提前終止合同,須提前30天內向甲方提交書面報告,並經學校同意。

6、乙方有下列情況之一,甲方可以解除合同,須提前30天以書面形式通知:

(1)、餐廳員工對學校管理如不能遵守,或有特殊情況需解除合同,應在前一月內提出辭呈申請,如突然自行終止合同,學校結算時不多發一個月的工資,照天結算。如工作不負責任,完不成本合同所書規定的工作或出現重大工作失誤,學校有權及時終止合同。

(2)、乙方因疾病不能按時上崗。

7、乙方有下列情況之一,甲方可以隨時解除合同:

(1)、嚴重違反勞動紀律或用人單位規章制度,損害單位經濟權益,造成嚴重後果以及嚴重違背職業道德,給單位造成極壞影響的。

(2)、曠工時間超過一天的。

(3)、無理取鬧、打架鬥毆、恐嚇威脅單位領導、嚴重影響工作秩序和社會秩序的。

(4)、違反工作規定或操作規程,發生責任事故,造成嚴重經濟損失的。

(5)、偽造健康證明及用其他不正當手段欺騙甲方的。

8、乙方有下列情況之一,甲方不得與乙方解除合同:因工負傷,在學校規定的醫療期內的。

9、合同期內,乙方要求違約解除合同的,應提前30天以書面形式向甲方提出申請。解除合同時間從甲方同意之日計算。

10、有下列情況之一,本合同自行終止:

(1)、合同期限屆滿。

(2)、法律、法規規定的其它情況。

11、違反合同的責任和爭議解決

五、合同一經簽訂具有法律效力。合同期未滿,又不符合解除合同條件單方解除合同的,要承擔違約責任。因解除合同甲、乙雙方發生爭議,應先由雙方協商解決。協商無效的,可以向有關仲裁機構申訴。

本合同經雙方簽字後生效,本合同一式二份,甲、乙雙方各執一份。

甲方(蓋章) 乙方(簽名)

年 月 日

服務員用工合同 篇10

甲方:

乙方:

經甲、乙雙方協商同意,自願簽訂本合同。

一、合同期限:

合同期限為 年, 年 月 日起至 年 月 日止,約定的期滿,本合同自然終止,如雙方同意,可以續簽。

二、工作待遇:

1、甲方支付乙方工資 元,三個月試用期後,將享有提成和全勤工資;

2、甲方為乙方實行包吃住的優惠條件。

3. 如乙方在當月工作表現優異的,甲方應考慮給乙方的工資做相應的調整。

4、乙方在甲方工作期間交納保證金《半個月的工資額》。如中途乙方提出要離職,經甲方檢查沒有對甲方用品的損壞,按甲方要求辦理離職手續完後,保證金全部退還;如有損壞,則在保證金中扣出損壞用品的費用。

5、服務員每月工休兩天。

三、乙方工作責任及要求:

1、乙方必須服從甲方管理安排,嚴格遵守甲方的各項規章制度,違者按公司制度處罰;

2、未經許可乙方不能讓無關人員進入廚房、食堂,不允許跟職工閒談與工作無關事宜;

3、乙方必須嚴格按操作規程使用大廳裝置設施,否則發生一切安全事故由乙方負責。如果裝置有故障,要及時與甲方彙報、處理。乙方必須愛護甲方所有裝置,若因乙方操作不當而損壞裝置設施則根據情節承擔50%~100%。

4、乙方不能有偷竊行為,否則一律送派出所處理。

四、乙方有一列情況甲方可解除合同:

1、試用期內證明不符合錄用條件的;

2、違反勞動紀律規章制度,職業道德情節較為嚴重的;

3、不遵守甲方管理制度不服從工作安排,經教育不改的;

4、食堂浪費大、對本職工作不負責、做得較差者;

5、佔小便宜、有偷竊行為。

五、乙方單方解除合同時,必須15天以前以書面形式提出申請,並且必須取得甲方同意,並且無論發生任何情況乙方必須執行工作交接責任,如違反則不退還保證金。

六、合同一式兩份,甲、乙雙方各執一份,簽字生效。

甲方: 乙方:

乙方身份證地址:

乙方身份證號碼:

日期: 日期:

服務員用工合同 篇11

甲方__________________________________

經營地址______________________________

乙方___________ 居民身份證號___________________

出生日期_____年_____月_____日

家庭住址_________________________________________

郵政編碼________________________

戶口所在地_____省(市)_____區(縣)______鄉鎮______村

根據《勞動法》和有關規定,甲乙雙方經平等協商一致,自願簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款.

第一條 本合同_____年_____月_____日生效,_____年_____月____日終止.

其中試用期至_____年_____月_____日止.

勞動合同期限在6個月以內的,試用期不得超過15日;勞動合同期限在6個月以上1年以內的,試用期不得超過30日;勞動合同期限在1年以上2年以內的,試用期不得超過60日;勞動合同期限在2年以上的,試用期不得超過6個月.

第二條 乙方擔任________________________崗位(工種)工作.

乙方患有崗位工種及行業禁忌的疾病,應及時向甲方報告,並即時脫離工作崗位.

甲乙雙方對乙方崗位(工種)的其他約定_____________________ ___________________________________________________

第三條 甲方應在乙方上崗前對乙方進行職業安全衛生,食品安全衛生,服務規範,職業道德,職業技能,甲方規章制度方面的培訓.

第四條 甲方每年必須按國家規定組織對乙方進行健康檢查.

甲方按照國家勞動安全衛生的有關規定為乙方提供必要的安全防護設施,發放必要的勞動保護用品.

第五條 甲方加強安全生產管理,建立,健全安全生產責任制度,完善安全生產經營條件;健全內部服務和食品質量管理制度,嚴格實施崗位質量規範,質量責任以及相應的考核辦法.

乙方嚴格遵守甲方的各項規章制度,防止服務質量事故.

乙方違反服務規範,勞動紀律及甲方規章制度,出現服務質量事故,甲方可以根據規章制度的規定進行處理.

第六條 甲方採用以下____形式向乙方支付工資:

(一)月工資____元,試用期間月工資____,甲方每月_____日前向乙方支付工資.

(二)日工資____元,試用期間日工資____,甲方向乙方支付工資的時間為每月______日

甲方由於經營任務不足使乙方待崗的,甲方向乙方支付的生活費為 ___________元

雙方約定的工資不得低於北京市最低工資標準.

第七條 乙方每日工作時間不超過8小時,平均每週工作時間不超過40小時.甲方由於生產經營需要,經與工會和乙方協商後可以延長工作時間,一般每日不得超過1小時;因特殊原因需要延長工作時間的,在保障乙方身體健康的條件下延長工作時間每日不得超過3小時,但是每月不得超過36小時.

甲方因工作需要執行特殊工時制度的,應事先報勞動行政部門批准.

甲方安排乙方加班或因為顧客服務的需要,乙方延長工作時間的,甲方應按國家規定向乙方支付加班加點工資.

第八條 甲方應按北京市規定為乙方辦理工傷,大病醫療社會保險.

第九條 乙方違反服務規範,質量管理規定及操作規程等規章制度,應按甲方相應規定承擔責任.

第十條 乙方有下列情形之一,甲方可隨時解除本合同:

(一) 在試用期間被證明不符合錄用條件的;

(二) 有偷拿財物,賭博,吸毒,打架鬥毆行為的;

(三)嚴重失職,營私舞弊,對甲方利益造成重大損害的;

(四)嚴重違反勞動紀律和甲方規章制度,符合甲方解除勞動合同條件的;

(五)嚴重違反服務規範,損害消費者合法權益的;

(六)私自向顧客出售違反法律法規禁止的食品飲料的;

(七)違反法律法規規定,被處罰拘留或勞動教養的;

(八)被依法追究刑事責任的.

第十一條 乙方患崗位工種及行業禁忌的疾病,在醫療期滿後未不符合國家和本市從事有關行業,工種崗位規定,甲方無法另行安排工作的,可以提前30日以書面形式通知乙方解除本合同,並向乙方支付經濟補償金.

第十二條 乙方解除本合同,應當提前30日以書面形式通知甲方.乙方擅自離職,應當承擔對甲方造成的經濟損失.

第十三條 乙方在履行勞動合同期間,因個人失職給甲方造成損失的,應當承擔賠償責任.

第十四條 甲乙雙方約定的其他事項____________________

________________________________________________

第十五條 雙方因履行本合同發生爭議,應當自勞動爭議發生之日起,60日內向甲方所在區縣勞動爭議仲裁委員會申請仲裁.對仲裁裁決不服的,可自接到裁決書之日起15日內向人民法院起訴.

第十六條 本合同未盡事宜或與國家,北京市規定相悖的,按照有關規定執行.

第十七條 本合同一式二份,甲乙雙方各執一份.

第十八條 本合同附件如下,與本合同具有同等法律效力.

_______________________________________________________

甲方(公 章) 乙方(簽字或蓋章)

法定代表人或委託代理人

(簽字或蓋章)

簽訂日期: 年 月 日

使 用 說 明

一,本合同書供餐飲企業與農民工簽訂勞動合同時參考使用.

二,企業與農民工簽訂勞動合同時,甲乙雙方的情況應如實填寫,凡需要雙方約定的內容,經協商一致後填寫在相應的空格內.雙方約定的增加事項填寫在第十四條內,但雙方約定的內容不得違反國家法律法規.

三,簽訂勞動合同,甲方應加蓋單位公章;法定代表人,委託代理人,或負責人及乙方應簽字或蓋章,其他人不得代為簽字.

四,本合同應使鋼筆或簽字筆填寫,字跡清楚,文字簡練,準確,不得塗改.

服務員用工合同 篇12

甲方:

乙方:

根據《中華人民共和國民法典》以及相關法律、法規的規定,經甲、乙雙方本著平等自願的原則,協商一致,共同簽訂本合同。

一、勞動合同期限

本合同期限為一年,自______年____月____日起至______年____月____日止。

二、勞動報酬

甲方每月支付乙方工資,月工資為______元,於次月_____日前發放(預留第1月半月工資,在合同解除時結算)。

三、管理制度

1、自覺遵守店規店紀,要講文明、講禮貌,要積極進取,愛崗敬業,善於學習,掌握技能。

2、要著店裝上崗,要儀表端莊,舉止大方,規範用語,文明服務,禮貌待客。

3、工作時間不準離崗,有事必須請假。

4、在工作之餘發生意外傷害後果自負,晚上下班後住宿人員按時回宿舍休息,若夜不歸宿或發生違法行為本店概不負責。

四、衛生制度

1、公用餐具應每日清洗,餐具表面必須光潔、無油漬、無水漬、無異味。

2、服務員每天要按程式、按規定和要求清理餐廳衛生,要認真細緻,管理好餐廳的物品。

五、考勤制度

1、員工必須嚴格遵守上下班時間,不得遲到、早退。

2、請假1天,不發當日工資,曠工1天扣除2日全額工資。

六、獎罰條例

1、上班遲到、早退,每次扣除10元。

2、對份內的工作出現拖延、不予理睬、粗心大意,造成損失者,每次扣除20元。

3、員工之間發生打架鬥毆事件,每人扣除200元,後果自負。

4、對於工作突出的員工,年底給予獎勵。

七、勞動合同的變更、解除和終止。

1、乙方若要求解除勞動合同,應提前30日通知甲方,得到甲方同意後批准方可解除。

2、如合同期未滿,乙方自行解除合同,甲方將不予發放當月工資及預留的15天工資。

本合同自甲乙雙方簽字之日起生效,本合同一式二份,甲乙雙方各執一份。

甲方(公章):_________        乙方(公章):_________

法定代表人(簽字):_________     法定代表人(簽字):_________

_________年____月____日       _________年____月____日

服務員用工合同 篇13

合同編號:

甲方(消費者): 乙方(經營者):

身份證號碼: 法定代表人:

住所: 住所:

聯絡電話: 聯絡電話:

根據《中華人民共和國合同法》、《中華人民共和國消費者權益保護法》、《深圳經濟特區家庭服務業條例》等有關法律、法規的規定,甲乙雙方按照平等、自願、公平、誠實信用的原則,就家政服務的有關事宜協商一致,簽訂本合同。

服務內容

乙方選派家政服務員 人,以□居家/□非居家/□鐘點工的服務方式為甲方提供下列第 項服務。

1、一般家務;2、孕、產婦護理;3、嬰、幼兒護理;4、老人護理;5、家庭護理病人;6、醫院護理病人;7、 。

具體服務內容:

第二條家政服務員的基本情況及技能

性別: 年齡: 籍貫: 學歷:

乙方家政服務員應具備的技能或其他條件:

第三條 服務場所: 。

第四條服務期限及工作時間

1、服務期限為 年 月 日至 年 月 日。

2、非居家類服務時間為上午----點至----點;下午----點至----點;晚上----點至----點。

3、鐘點工類家政服務時間為: 。

第五條 服務費用

甲方應向乙方支付服務費共 元人民幣/月。其中乙方家政服務員工作報酬不少於 元人民幣/月。

支付時間為 。

第六條 甲方權利義務

1、甲方權利:

(1)甲方有權合理選定、更換和辭退乙方家政服務員。

(2)甲方對乙方家政服務員健康狀況有異議的,有權要求重新體檢。如體檢合格,體檢費用由甲方承擔;如體檢不合格,體檢費用由乙方承擔。甲方如對體檢專案有特別要求,可以要求增加,但應承擔所增加專案的體檢費用。

(3)甲方有權向乙方追究因乙方家政服務員故意或重大過失而給甲方造成的損失。

(4)有下列情形之一的,甲方有權要求調換家政服務員,因此給甲方造成損害的,甲方有權要求賠償損失:

① 乙方家政服務員有違法行為的;②乙方家政服務員患有傳染病的;③乙方家政服務員未經甲方同意,以第三人代為提供服務的;④乙方家政服務員給甲方造成較大財產損失的;⑤乙方家政服務員工作消極懈怠或故意提供不合格服務的;⑥乙方家政服務員離職的;⑦乙方家政服務員拒絕甲方合理的體檢要求的;⑧ 。

(5)有下列情形之一的,甲方有權要求解除合同,因此給甲方造成損害的,甲方有權要求賠償損失:

①乙方家政服務員存在刁難、虐待甲方成員等嚴重影響甲方正常生活行為的;②符合調換條件,經甲方請求,乙方調換 名同級別的家政服務員後仍不能達到合同要求或拒不調換的;③空崗 日乙方未派替換人員到崗工作的。

2、甲方義務:

(1)甲方應在簽訂合同時出示有效身份證件,如實告知家庭住址、居住條件(應註明是否與異性成年人同居一室)、聯絡電話、與乙方家政服務員健康安全有關的家庭情況(如家中是否有傳染病人、精神病人等),以及對乙方家政服務員的具體要求。

(2)甲方應按合同約定向乙方支付服務費。

(3)甲方應尊重乙方家政服務員的人格尊嚴,不得歧視、虐待或性騷擾乙方家政服務員,不得侵犯乙方家政服務員的個人隱私。

(4)甲方應為乙方家政服務員提供安全的勞動條件、服務環境。甲方應安排乙方家政服務員每月---天的休息時間。在雙休日以外的國家法定假日確需乙方家政服務員正常工作的,應給予日平均工資兩倍的加班補助,或在徵得乙方家政服務員同意的前提下安排補休。

(5)甲方應為乙方家政服務員辦理相關證件提供必要的協助。

(6)甲方未經乙方同意,不得將家政服務員帶往非約定場所工作,或要求其從事非約定工作,也不得要求乙方家政服務員為第三方服務。

(7)甲方應向乙方家政服務員提示與服務有關的安全事項。

(8)乙方家政服務員在服務過程中,因工作失誤給甲方造成損失,甲方不得實施搜身、扣壓錢物以及毆打、威逼等行為,應依照有關法律、法規和約定妥善處理。

(9)服務期滿,甲方續用乙方家政服務員的,應提前----日與乙方續簽合同。

第七條 乙方權利義務

1、乙方權利:

有下列情形之一的,乙方有權臨時召回家政服務員或解除合同,因此給乙方造成損害的,乙方有權要求賠償損失:

① 甲方唆使家政服務員脫離乙方管理的;②甲方家庭成員中有傳染病人或精神病人而未如實告知的;③甲方未按時支付有關費用的,經乙方催告後在合理期限內仍未支付的;④約定的服務場所或服務內容發生變更而未取得乙方同意的;⑤甲方要求乙方家政服務員從事違法行為;⑥甲方違反本合同第六條第二款第三項的。

2、乙方義務:

(1)乙方應向甲方出示家政服務員的身份證;乙方應為甲方委派體檢合格並符合合同第二條要求的家政服務員;乙方家政服務員應持有深圳市區級以上醫院在一年以內出具的體檢合格證明。

(2)乙方收到甲方投訴後應在----小時內答覆;乙方是否接受甲方的調換請求,應在 日內做出處理並告知甲方。

(4)乙方家政服務員如離職,乙方應提前通知甲方,並委派符合合同約定條件的家政服務員接替後,乙方原家政服務員方可終止服務。

(5)乙方應為家政服務員辦理社會保險和人身意外傷害保險。

(6)乙方負責其家政服務員的崗前教育和管理工作,實行跟蹤管理,監督指導。

(7)乙方家政服務員不得擅自外出,不得帶外人去甲方住處,不準私自翻動甲方物品,不得參與甲方家庭糾紛。未經甲方允許私自外出,甲方必須在---小時內通知乙方備案,否則乙方不承擔責任。

(8)乙方及其家政服務員應本著客戶至上,誠信為本的宗旨,認真履行各項服務。

第八條合同的變更

合同期內,合同內容如有變更,需經雙方協商一致。

合同變更應採取書面形式。

第九條 違約責任

1、甲方逾期支付服務費的,應按每逾一天支付應付服務費 %的標準向乙方支付滯納金。

2、 甲方與乙方家政服務員在合同有效期內私下籤訂服務協議的,甲方應向乙方支付合同總服務費 %的違約金。

3、甲方依據合同條款解除合同的,乙方應當向甲方退還未提供服務期間的服務費。

4、一方無正當理由提前終止合同,應向對方支付合同總服務費 %的違約金。

5、一方違反合同的其他約定,另一方均有權要求其賠償因違約造成的損失;雙方另有約定的除外。

6、有關違約的其他約定:

第十條 合同爭議的解決方法

本合同項下發生的爭議,由雙方當事人協商解決或向深圳市有關部門申請調解解決;協商或調解解決不成的,按下列第-- 種方式解決。

1、依法向人民法院起訴;

2、提交深圳仲裁委員會仲裁。

第十一條 其他約定事項

第十二條 合同未盡事宜及生效

雙方可協商解除本合同。未盡事宜雙方應另行以書面形式補充。

本合同一式兩份,甲乙雙方各執一份,具有同等法律效力,自雙方簽字或蓋章之日起生效。

甲方(簽字): 乙方(簽章):

年 月 日 年 月 日