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黨員對照檢查材料思想彙報格式及重點內容

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一、遵守黨的政治紀律情況

黨員對照檢查材料思想彙報格式及重點內容

重點對照以下幾個方面進行查擺(分兩部分:總體情況和不足):

1、是否堅持黨的領導,與中央、省委保持高度一致,自覺維護中央權威;

2、是否按照社會主義政治家、教育家的要求加強自身建設;

3、是否堅持社會主義辦學方向,實行黨委領導下的校長負責制,健全集體領導和個人分工相結合制度,以及團結協作、履行職責;

4、是否加強師德建設,強化廣大教師教書育人責任意識,對青年教師進行思想政治教育;

5、是否堅持“立德樹人”,深入開展社會主義核心價值體系教育,促進學生全面發展;

6、是否存在政治紀律方面的其他問題。

二、貫徹中央八項規定精神和省委常委會實施辦法、轉變作風方面的基本情況

重點對照以下幾個方面進行查擺:

1、是否存在對中央出臺八項規定的重要意義認識不到位,或片面強調學校情況特殊被動應付的情況;

2、是否存在對中央、省委的規定要求執行不嚴、推行不力,或搞變通的情況;

3、是否在貫徹中央八項規定、轉變作風方面起到了示範帶頭作用,在師生中樹立了良好形象;

4、是否在嚴肅黨內生活、增進班子整體團結、嚴格幹部教育管理、落實黨風廉政建設責任制等方面存在不到位的情況。

對群眾比較關注的有關領導幹部的職務消費,車子、房子及配偶、子女工作學習情況,做簡要介紹和說明(可單列一段)。

對教育實踐活動中,上級點、群眾提的比較具體的問題做出寫實說明(可單列一段或單列材料)。

三、“四風”方面存在的突出問題

重點對是否存在以下問題進行查擺(每個方面要至少列出1個具體事例):

(一)形式主義方面

1、教育理論研究不深、教育規律把握不準,盲目提出一些違背教育規律、超越實際的發展目標,只重表面形象不重內涵發展;

2、文山會海、形象工程、面子工程,只重部署不重落實的情況;

3、調查研究走馬觀花、淺嘗輒止,只重聽取不重採納的情況;

4、慶典、論壇、研討會過多過濫,只重場面熱鬧不重學術價值;

5、“校風、學風、教風”不正,功利短視、學術浮躁;

6、對照本單位和個人實際查擺出的其他方面的問題。

(二)官僚主義方面

1、貫徹落實民主集中制不到位,重大決策不規範、不民主、不科學,唯我獨尊,朝令夕改,甚至造成重大損失;

2、官本位思想,不以教學為中心,不以師生為主體,服務意識差,態度生硬,效率低下,門難進、臉難看、事難辦;

3、教學、科研、人事等管理不到位、評價不科學、發展不平衡,影響教師工作積極性發揮;

4、學生管理不到位,獎助學金評審不公平、學生黨員發展不公正等影響教育公平,甚至影響學生正確價值觀形成;

5、高高在上,脫離師生,脫離實際,不關注群眾冷暖,不關心教師發展和學生成長,不及時迴應群眾關切;

6、利用行政權力獲取學術資源,與一線教學科研人員爭利,自身學術研究與學校管理時間分配不當,對學校管理投入精力不夠、研究不深,影響學校發展;

7、對照本單位和個人實際查擺出的其他方面的問題。

(三)享樂主義方面

1、理想信念不堅定,宗旨意識淡薄,精神懈怠、不敢擔當,不正視問題和矛盾,遇事繞著走,推諉扯皮;

2、安於現狀、不思進取、求穩怕事,刻苦鑽研、開拓創新、敬業作為的意識和能力衰退;

3、貪圖享受,追求浮華,攀比虛榮、講究排場,辦公條件超標、公車私用等;

4、對照本單位和個人實際查擺出的其他方面的問題。

(四)奢靡之風方面

1、公務接待、公款出國、公車消費超標,違反“三公經費”有關規定;

2、吃吃喝喝、拉拉扯扯,情趣低俗、奢侈浪費,自我要求不嚴,甚至違反廉潔自律有關規定;

3、公款私報或變相私報,以滿足個人消費,違反財務制度使用科研經費;

4、對照本單位和個人實際查擺出的其他方面的問題。

四、產生問題的原因分析

對查擺出的“四風”方面存在的問題,要重點從理想信念、宗旨意識、黨性修養、道德品行等方面認清實質、深挖根源。比如放鬆政治理論學習,主觀世界改造不夠;群眾觀點不牢,宗旨意識有所淡化;黨的意識不強,黨性修養有所放鬆;堅持原則不夠,政治紀律性有待加強;世界觀、政績觀、權力觀改造不徹底等等。

對形式主義問題,重點從主觀主義、功利主義上認清實質,從政績觀錯位、責任心缺失上深挖根源。對官僚主義問題,重點從封建殘餘思想上認清實質,從官本位思想嚴重、權力觀扭曲上深挖根源。對享樂主義問題,重點從革命意志衰退、奮鬥精神消減上認清實質,從世界觀、人生觀、價值觀上深挖根源。對奢靡之風問題,重點從剝削階級思想、腐朽生活方式上認清實質,從思想墮落、物慾膨脹等方面深挖根源。

五、今後的努力方向和改進措施

個人在確定今後的努力方向和整改措施時,要把握好幾個原則:

一是體現針對性,針對個人“四風”方面的問題逐一明確努力的方向,體現高校特點,從加強和改進學習、增強黨性修養、強化群眾觀念、廉潔自律等方面入手,落實整改措施。

二是體現時效性,對存在的問題,能整改的要立說立行、立即整改;不能立即整改的,也要承諾具體的整改時限,分步實施,接受監督。

三是體現可操作性,要言之有物,實實在在,不能大而化之,泛泛而談。