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2022幼兒園教師個人成長計劃(通用17篇)

欄目: 工作計劃精選 / 釋出於: / 人氣:1.79W

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇1

時光飛逝,又迎來了新學期,作為一名幼兒教師,在享受職業快樂的同時,也應該清楚地認識自己的目標,目標是人生規劃中最重要的過程,它能夠幫助我們認清奮鬥方向。只有明確了自己在人生中到底要追求什麼,才會知道應該朝著哪個方向去努力,才會知道如何更好的集中精力,避免徘徊不前。

2022幼兒園教師個人成長計劃(通用17篇)

一、道德思想方面

1、以《教師職業道德規範》嚴格要求自己,熱愛本職工作,為人師表,在言行舉止方面做幼兒的表率。

2、熱愛幼教事業,熱愛幼兒園,盡心盡責,教書育人。

3、愛護關心每一位幼兒,平等尊重每一位幼兒。

4、與家長建立良好的家園關係,並努力做到幼兒園在園開心,家長放心。

二、理論學習方面

1、認真學習領會新課程,掌握自己所任學科的專業特點,善於思考,養成多思多想多寫的習慣,形成自己的教學風格。

2、認真做好學校各項日常教學常規工作,注意教學質量,培養孩子各方面良好習慣。

3、勤於反思,勤於實踐,在總結經驗中完善自我。

4、基本功方面不間斷地練習提高。

三、文化專業水平、教育教學方面

1、作為教師應不斷的學習:進一步強化專業意識,學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、武裝自己、提高自己。學習身邊老師的寶貴經驗,提高教學水平,使自己的課堂變得生動有趣,讓自己成為幼兒喜愛的老師,在今後的工作生涯中,我將利用教學實踐、培訓等不同的學習機會,讓學習成為自己的習慣,使自己發展成為具有多種教學技能的老師。2、在自己的教學過程中,時刻做到三個反思,從幼兒的能力著手,拓展教學內容,優化教學過程,教學中反思,及時自動的在行動中反思,培養反思和自我監控的習慣。教學後反思,隨時審視,隨時修正,形成自己的教學個性。通過反思,不斷更新教學觀念,改善教學行為,提升教學水平;同時形成自己對教學現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。通過反思,不斷更新教育觀念,改善教育行為,提升教學水平,同時,形成自己對教育現象、教學問題的獨立思考和創造性見解。

3、在實踐中多鍛鍊。通過學習、反思、實踐,把學到的東西運用到教學實踐中,不斷提高自己的教育教學能力。

4、多總結自己的教學工作,發現工作中的不足,加以調整和整合,使自己的教學充滿激情,讓活動更有效,讓孩子學得開心,生活得快樂。

四、個人學習努力方面

1、做一名有思想、有追求的幼兒教師。

2、做一名愛學習、有專業技能的幼兒教師。

3、作好園級名師的榜樣。虛心向平湖結對名師學習。

4、多讀理論書籍,保證每天有讀書時間並做好讀書筆記。

5、自覺閱讀理論書籍,加強師德修養,將理論運用到日常的教育教學中去,爭取做一名孩子喜愛,家長滿意的教師。

6、儘可能學習多方面的知識技能,使自己的總體素質有所提高。

7、多看理論書籍,多學習理論知識,不斷積累,並要學以致用,積極撰寫案例、反思等。

8、提高自己的教學水平,不斷反思自己的教學行為,及時記錄自己的反思、體會。多觀摩優秀案例活動,多學習現在教育理論,改進自己的教學方式,提高自己的教研能力。

9、加強學習計算機應用技術,認真學習製作課件,進一步提高自身的資訊素養,加強自己的教學水平。

10、積極學習課題運作的方法,多學習、多請教。

11、教育教學上,不斷追求,積極上好公開課。

12、積極進行課題研究,提高自己的科研能力。

14、做好師徒“帶、傳、幫”,在提高青年教師專業成長的同時,也提高自己。

我堅信,只有通過不斷的自我改造,陶冶,鍛鍊,定能成為出色的好老師,為教育事業的發展作出積極貢獻,讓組織放心,讓家長滿意。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇2

一、自我剖析:

1、優勢:本人任教已二十四年,雖說我只是個普普通通的老師,頭頂沒有什麼光環,但捫心自問,教育教學工作一直勤勤懇懇,兢兢業業,對每一個孩子負責,讓每一個孩子有所發展是自己倡導與追求的。課堂教學注重以遊戲為主,並重視幼兒的自我服務意識,通過美術活動培養幼兒的 動手能力、語言表達能力和想象力。能夠經常和家長交流探討,是家庭教育和幼兒園教育達成一致,以最大限度地取得家長的支援和幫助。

2、弱勢:耐心的遺失

也許是人到中年以及各種因素的緣故吧!一個月下來,我發現自己變得心煩氣躁,耐心漸失!沒有幹勁……孩子們的哭聲也不再變成使我傾心聆聽的音樂聲!你一聲我一語的 “老師:我不會,你教我!”也常常使我感到很心煩!尤其是幾個調皮搗蛋的小男孩常常因心煩把自己善於地循循善誘變成簡單的批評……真的感謝園長給予我一個直面心靈的空間,看來趕緊找回自己遺失的耐心和幹勁吧!

二、為此,我制訂了以下的個人成長計劃:

1、多反思,不斷進行師德自查,反省自己的 行為,規範自己的言行。擁有一顆真誠的童心與一顆高度的 責任心,建立和諧平等的師幼關係。改“衝動”為“靈動”,改“熱情”為“恆情”。做個反思型的老師。

2、多問,多看,多聽,多向同事學習,互相學習,互相促進;根據每個主題更新環境,使幼兒樂於動手動腦,從小具有創新意識;在細心、耐心、恆心、信心中引領孩子們養成良好的生活衛生習慣和行為習慣;在一日生活中,提倡探究式學習,鼓勵幼兒大膽探索,主動學習,主動與人交往;使老師和孩子一同迅速成長!

3、善於自我激勵,自我控制,保持樂觀開朗的工作情緒,學做快樂教師,培養快樂孩子!

4、以“愛的承諾”嚴格要求自己,積極參與本園論壇,認真辦好“家園聯絡欄”,及時通過手機或電話家訪孩子,與家長溝通,一視同仁地關愛每一個孩子,管理好瑣碎的 一日常規,做個 讓家長放心,讓領導省心,讓孩子信賴喜歡的好老師!

這就是我這學期制定的個人成長計劃,說得好不如做的好,希望自己在今後的工作中不斷摸索問題,解決問題,總結經驗,這樣才能讓自己進步!做到老學到老是我一貫的工作態度也是我這學期的學習原則!以上計劃如有不妥之處請園領導多多指教!

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇3

我在幼教這一塊土地上默默耕耘了七年,在這七年裡,我付出了不少,收穫了不少,同樣也成長了不少。俗話說:有了計劃,心中就有了目標,有了目標,就要付諸於行動,為了使自己儘快行動起來,更好地促進教育教學有效的開展,愉快、輕鬆地學習,熱心、全身心地教育,制定個人的成長計劃如下:

一.、情況分析

我是一個從教七年的幼兒教師,雖然我的第一專業不是幼兒教育,但我是一個有愛心、有恆心的人,我愛每一個孩子,願意和他們交朋友。為了使自己儘快勝任本職工作,力求趕上時代教育的步伐,我就積極參加提高自身學歷的學習。在圓滿函授完了大專《文化藝術》後,我又參加了本科的幼兒教育遠端學習。在這教學生涯的七年中,我能把各種任務順利完成,努力使自己在各方面獲得進步與提高。在教育工作上,我積極、主動,充滿熱情與激情,認真備好每一堂課,認真地上好每一堂課;在保育工作上,我細緻、踏實,照顧好每一位幼兒;在學習上,我好學、勤懇,不懂就問,虛心學習。在我的努力與同事的幫助、領導的栽培下,現任中班組教研組長,與組內其他教師共成長。

目前所不足的是:1、對於課堂教學方面缺乏探討研究的積極性,課堂教學能力有待提高;2、教學基本功有待提高。

二、個人發展計劃的目標

1、帶著學習的心,認真聽課、認真評課、認真反思、認真總結。

2、通過聽課、評課等活動,使上課的教學質量達到良好的水平。

3、向組內教師學習新的教育理念與教育方法。

4、在教學領域上有自己的風格。

5、積極使用現代資訊科技。

6、按時完成本科遠端課程學習。

7、積極投入科研工作,要有論文、有研究課,並認真作好自己研究的課題。

8、在基本功方面不間斷地練習提高。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇4

在教育理論改革的大潮下,在新綱要精神的指導下,在園領導精心的培養下,為了自己更好的工作,並在學習工作中得到成長。特制定教師自我成長計劃,並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、認真履行好班組長職責,並積極主動的投入工作。

作為一名年輕的班組長,對於班組長的工作還需要不斷的努力與學習。首先,我將繼續本著理解、關心、支援的態度與班級各位老師合作,統一工作思想、教育的一致,發揮教育的合力。其次,作為班組長對幼兒的發展充滿信心,更要以此來感染班組沒每一位老師,並以巨大的熱情投身於幼教事業,運用內在的激勵方式凝聚人心,以成就感、事業感去驅使班組成員在崗位上展示自己的才能,讓他們都有自尊與自信。再次,善於接受每個人提供的最好方法,並在工作中不斷修正自己的計劃、行為,以適應新的需要與新發展。再次,及時與班組成員,商討、交流班級工作中的問題及解決方法,尋求集體智慧的最大化。最後,深入學習開展家長工作。有針對性的做好家長工作,積極主動地爭取家長配合;根據不同型別的家長的需要,指導家庭教育和家庭親子游戲活動。

二、努力提高自己的專業素質。

首先,在理論學習中成長:

1、主動關心國內外學前教育資訊和專業理論。

2、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。

3、進一步學習課題研究方法,積極參與課題的研究。

其次,在實踐中成長:

1、積極參加專業學習培訓和教研活動。

2、尊重孩子、走進孩子,用一百中語言去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法。

3、探索適合本班的教育內容、教育方法。

4、學習在工作中發現問題、反思自己的教學,及時記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。

5、在活動中學習觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應、行為態度、學習狀況,並進行一些記錄,提高教師的觀察、記錄技能。

6、認真做好日誌和摘抄筆記,積累自己一些學習或工作上的經驗。

三、重視師德修養

首先,關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,儘自己最大的努力滿足孩子發展的需求,樹立起“一切為孩子”的崇高思想。其次,為人師表,在日常生活中時刻提醒自己,加強自身修養,為孩子做表率。再次,關心集體、關心他人,團結協作,進一步提高自己為人處事的能力。

最後,為自己樹立正確的人生觀、教育觀、質量觀和道德觀。

四、具體實施內容:

1、學習綱要的內容,領會《綱要》中的精神。

2、學習教師觀察技能。

3、書寫有關閱讀筆記一篇。

4、向家長反饋幼兒的階段表現。

5、向英語教師學習口語與幼兒交流。

6、學習製作多媒體課件來輔助教學。

以上是我的自我成長計劃,希望在園領導的培養下、在自己的努力下,有所收穫有所成長。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇5

在教育理論改革的大潮下,在園領導精心的培養下,為了自己更好的工作,為了帶給孩子們最全面最新的知識,並在學習工作中得到成長。特制定教師自我成長計劃,並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、 認真履行好班組長職責,並積極主動的投入工作。

作為一名年輕的班組長,對於班組長的工作還需要不斷的努力與學習。

首先,我將繼續本著理解、關心、支援的態度與班級各位老師合作,統一工作思想、教育的一致,發揮教育的合力。

其次,作為班組長對幼兒的發展充滿信心,更要以此來感染班組沒一位老師,並始終以巨大的熱情投身於教育事業,運用內在的激勵方式凝聚人心,以成就感、事業感去驅使班組成員在崗位上展示自己的才能,讓他們都有自尊與自信。

再次,善於接受每個人提供的最好方法,並在工作中不斷修正自己的計劃、行為,以適應新的需要與新發展。

再次,定時召開班務會,商討、交流班級工作中的問題及解決方法,尋求集體智慧的最大化。

最後,深入學習開展家長工作。有針對性的做好家長工作,積極主動地爭取家長配合;根據不同型別的家長的需要,指導家庭教育和家庭親子游戲活動。

二、 努力提高自己的專業素質。

首先,在理論學習中成長:

1、主動關心國內外學前教育資訊和專業理論。

2、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。

3、自學有關託班幼兒的年齡特點和託班教育內容。

4、利用寒暑假和節假日,進行教育學函授學習。

5、進一步學習課題研究方法,積極參與課題的研究。

其次,在實踐中成長:

1、 積極參加專業學習培訓和教研活動。

2、 尊重孩子、走進孩子,用一百中語言去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法。

3、 探索適合託班的教育內容、教育方法,

4、 學習在工作中發現問題、反思自己的教學,每週記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。

6、在活動中學習觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應、行為態度、學習狀況,並進行一些記錄,提高教師的觀察、記錄技能。

7、認真做好教養和閱讀筆記,積累自己一些學習或工作上的經驗。

三、 重視師德修養

首先,關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,儘自己最大的努力滿足孩子發展的需求,樹立起“一切為孩子”的崇高思想。

其次,為人師表,在日常生活中時刻提醒自己,加強自身修養,為孩子做表率。

再次,關心集體、關心他人,團結協作,進一步提高自己為人處事的能力。

最後,為自己樹立正確的人生觀、教育觀、質量觀和道德觀。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇6

優點:認真的開展工作,重視幼兒自我服務意識的培養。能通過美術活動培養幼兒的動手能力、語言表達能力和想象力。

缺點:在教育教學過程中還不能做個有心人,較少將隨時發生的案例記錄下來,在撰寫文章方面的能力有待提高。

發展目標(思想道德、理論素養、業務能力等方面)

1、認真學習《xx屆六中全會》和《福州市幼兒園保育教育暫行辦法》等檔案精神,以“八榮八恥”精神嚴格要求自己。繼續堅持師德建設年的要求用愛心、耐心、童心對待幼兒,關注每個幼兒,關注每個幼兒的每個細節。為成為一個優秀的幼兒教師而努力。

2、繼續本科學歷的學習,樹終身學習的觀念,不斷更新知識,一專多能,使教學工作博、深、新,豐富自己的知識,開闊自己的視野,以先進的知識結構提高教學質量,做到勤業多能。

3、以愛的承諾嚴格要求自己,教書育人,為人師表,做到敬業奉獻。要以自己健康的言談、舉止、心態去影響幼兒,建立和諧、平等的師幼關係;愛每一個幼兒,為每一個幼兒負責,做每一個幼兒可信賴的朋友。

具體措施

1、積極參加政治學習,做好筆記,主動積極參加團組織活動,時時以一個優秀團員的標準要求自己。積極參加各級各類培訓和學習,做好筆記和反思,並和工作實際相結合,落實到工作中去。

2、平時認真的閱讀相關新的幼教書籍,提高自己的理論水平,不斷更新教育觀念,做到邊學習、邊實踐、邊交流、邊反思,及時總結每階段工作的成績、存在的問題、解決的方法方式、反省自己的教育觀念,更好的開展工作。

3、樹立以幼兒為本的教育思想,明確教育的目的不僅要讓幼兒學習知識、獲得知識,還要教幼兒學習做人,學會做人,學會理解、尊重、合作,熱愛自然,維護世界和平等。在一日生活中,提倡探究式學習,鼓勵幼兒大膽探索,主動學習。讓幼兒儘可能的利用身邊的實物,通過摸摸、說說、問問來調動多種感官學習,使他們從小養成觀察思考的習慣,以培養他們的創新意識,提高創新能力。

4、在幼兒園中,時時有德育,處處有德育,充分利用日常生活中的德育因素,對幼兒進行良好習慣的培養。晨間活動滲透德育,在數學教學過程中,對幼兒進行“感恩”教育。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇7

一、基本情況

20xx年8月,我來到了懷德幼兒園。對於這份工作,我充滿熱情,我愛孩子,孩子是陽光的象徵,他們純潔,他們善良,他們真誠,雖然我將是他們的老師,但是我從他們身上可以感受到一種獨特的氣息,那是在其他任何地方所感受不到的。

在這幾年的教育教學活動中,使我快速的成長起來了。我相信,我會用我的熱情去愛孩子,我會用我的勤奮在今後的工作學習中彌補自己的不足,我更會用我不斷的追求在幼師這個崗位上完善自己,讓自己逐步成為一名合格的、優秀的幼兒園老師!

二、優勢分析

1.我快樂,我充滿童真

一直以來,我都讓自己生活得很陽光,就算遇到再大的困難,我都儘量做到一笑置之,所以我一直都保持著一顆童真的心,我能夠用孩子的語氣和他們交流;我也能夠親身加入到孩子的遊戲中,和他們一起暢快的玩耍;上課的時候,我用親切教態對待每一個孩子,用孩子的語言引導他們。我就像他們的大姐姐,更像他們的好朋友。我愛孩子,孩子們也愛我,對我來說這就是一種收穫,一種喜悅。

2.我年輕,我充滿希望

二十四歲的我們正值青春年華,對一切新事物的接受能力很強,我也不例外。在20xx年我順利地通過了中國等級教師資格證考試。在計算機操作方面也比較熟練。如今我能熟練應用計算機,基本的英文也難不倒我。因此,對於以後各種課件的製作我想一定可以勝任的。年輕就是一種資本,年輕就是一種希望,現在我所擁有的這些可能不夠,但是正因為我年輕,所以我有充足的時間去吸收新的養分,讓我做的更好,因為我知道:這個世界上沒有最好,只有更好!

三、弱勢分析

“二期”課改的一些精神我也還不能完全理解、滲透。這一切的難題都需要我努力去一一攻克,但是我有自信讓自己在學習中成長,在工作中成熟,勤一定能補拙!

四、個人目標

既然自己選擇了這份工作,那麼我就會用心去做好它。現在的幼兒會提出各種奇奇怪怪的問題,有時候教師還不一定能一一解決,所以我想在今後的三年中做到以下幾點:

1、參加教育學專業的本科學習,在理論上進一步完善自己。

2、在一定的計算機應用的基礎上,進一步學習多媒體課件的製作。

3、在舞蹈方面發揮自己的優勢,培養幼兒。

4、對於每個幼兒都要投去關注的目光,讓每個幼兒都感受到老師的關心。

5、通過這三年的磨練,讓自己能夠積累一定的經驗,成為一名“教研型”的幼兒園教師。

五、任務與措施

(一)構建自我管理機制,促進自我發展

第一階段

目標:建立自我管理意識,激勵自我發展

措施:

1、以主人翁態度積極參與新三年計劃討論,明確新三年發展目標。

2、圍繞幼兒園發展目標制定個人新三年計劃。

3、建立個人專業成長檔案。

4、積極參與園內各類評比活動。

第二階段

目標:增強自我管理意識,注重自我發展

措施:

1、繼續參加本科的學習,讓自己在教學理論上有進一步的提高。

2、在探索教學方法的同時,向身邊其他一些有經驗的老師學習,努力提高個人的教學水平。

3、經常翻閱一些有關幼兒心理的書籍,通過學習讓自己更深入地瞭解幼兒的心理,從而用更為正確、有效的教育方法。

第三階段

目標:發揮自我管理效能,完善自我發展

措施:

1、請有經驗的老師指出自己的不足之處,及時改正缺點,對教學活動進行反思。

2、運用年輕人的優勢,在教學上多運用多媒體技術。

(二)創設幼兒探索學習的舞臺,促進幼兒自主發展

第一階段

目標:創設合理的區角環境,滿足幼兒自主探索的學習,促進幼兒的生活經驗。

措施:

1、注意環境創設的安全、新奇、有趣,提高幼兒的興趣,充分利用牆面、地面、走廊等滿足幼兒自主探索的需要。

2、創設材料庫、百寶箱等,擴大幼兒探索資源。

3、帶領孩子走進社群、走進大自然,豐富孩子各方面的認識。

第二階段

目標:創設體現現代教育理念,使幼兒的個性潛能能到充分的發揮。

措施:

1、根據主題的需要,拓展幼兒學習空間,為幼兒自主學習提供豐富的材料。

2、在區角遊戲中投入更多新鮮的遊戲材料,讓幼兒在遊戲中嘗試探索學習。

第三階段

目標:在日常生活中培養幼兒良好的文明習慣,為《合格小公民》的開展打好基礎。

措施:

1、在學習活動中,通過故事、兒歌等形式培養幼兒逐步養成文明的習慣。

2、教師以榜樣影響幼兒,幫助幼兒培養良好的文明習慣。 (三)家園共育工作

第一階段

目標:加強與家長、社群的互動,探索家園共育的有效途徑。

措施:

1、通過各種形式與家長聯絡,瞭解幼兒的特點與需求。

2、定期召開家長學校、家長沙龍活動,交流育兒經驗。

第二階段

目標:充分利用有效資源,探索家園、社群三位一體化新方式。

措施:

1、充分發揮家委會作用,成立家園、社群三位一體化領導小組。

2、利用社群、廣場開展各類親子活動。

3、充分利用家園資源,豐富晨園小報。

第三階段

目標:整和家園、社群力量,形成一體化育人環境。

措施:

1、圍繞家長工作展開深入的研究。

2、進入社群開展各種宣傳、指導活動。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇8

幼兒園為我們新教師安排了有經驗的帶教老師,以便我們更快的熟悉新崗位的各個工作環節。我制定了本學期的工作成長計劃:

一.向園級名師方向努力

我個性隨和,從不與人計較。在工作中能認認真真積極參與,一絲不苟地做好自己的事情。目前所存在的不足是:幼兒園的教科研力度很強,而我參加這種科研型專案感覺有些吃力,自我感覺功底較淺。(目前只做過兩個課題,一個園級課題、一個市級課題獲二等獎)所以,雖然經過幾年課程改革的洗禮,在教育觀念方面有了明顯的轉變,但是,還需不斷學習,特別是業務方面的知識。

1.加強理論學習,認真學習領會新課程,掌握所有學科的專業特點,善於思考,在工作實踐中養成多思多想多寫的習慣,漸漸形成自己的教學風格。

2.認真做好學校各項日常教學常規工作,抓好教學質量,多寫部落格,管理好班級網站。

3、認真參加參與式研討活動,對案例分析、觀點辨析深入探討,並在具體的教學實踐中嘗試、調整。及時進行教後反思,以提高自己的教學水平。

4、“彈、唱、跳、寫、畫”作為我們幼兒園的基本功還應不斷地練習提高。

5、認真閱讀好的教育專著,每月至少1至2篇,並做好讀書筆記。

二.政治學習方面:

1、積極參加各種政治思想學習,不斷拓寬視野,吸取先進的思想。

2、每次師德、師風學習都認真做筆記,對照規範條例嚴格要求自己,認真反思,不斷更新思想意識,提高思想覺悟。

3、牢固自己對世界觀、人生觀、價值觀的認識,深化理論水平,提升邏輯思維能力,對幼兒園教學的理論研究工作有很重要的幫助。

三.樹立終身學習的思想。

1.平時廣泛閱讀各類業務書籍,提高教育理論水平。不斷獲取資訊,以豐富、科學的知識來滿足幼兒的求知慾。

2.結合園雙語教育特色,加強英語學習,提高英語會話能力。

3.利用業餘時間進行本科函授學習,與今年畢業。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇9

作為一名新教師,我深深的感到,應以創新精神為出發點,努力完善自身的綜合文化素養,儘快形成自己的教學特色,以適應時代的需求、幼兒的需求,成為一名合格的好老師。

為了自己更好的工作,並在學習工作中得到成長,特制定教師自我成長計劃,並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、個人基本情況介紹:

本人今年26歲,畢業後踏上工作崗位已整整兩年了,這兩年來在園領導的帶領下,在各位教師的指導、幫助下,不斷努力,逐步創新,在思想上和工作中得到了一定的進步。工作兩年中先後帶教大班和小班,積累了一定的工作經驗。

二、現狀分析:

1、優勢:

1)兩年的教學工作經驗,讓我對教育孩子有了一定的經驗和心得,讓我在面對孩子的時候少了一份剛踏上工作崗位時的擔心和無措。

2)隨著兩年家長工作的開展,在家長工作方面積累了一定的經驗,並且我和班中家長的關係比較融洽,家長也很體諒、配合老師的工作。

3)有好學精神,敢於接受新事物的挑戰,樂於接受教學新理念的衝擊。

2、不足:

1)因為我是一名新教師,工作只有兩年時間,只教過小班和大班的幼兒,缺少對中班年齡幼兒的管理和教學經驗。

2)在本科四年的學習中,我雖然學過一些樂器、舞蹈、手工製作等,可從特長的角度,我的藝術活動能力較弱。隨著教學工作的不斷深入和開展,以及從給予孩子美的享受和情趣的培養這個角度來看,我必須加強基本功的訓練,尤其是繪畫、手工製作、彈奏等教學技能技巧的提高。

三、個人一年發展總目標:

第一學期發展目標:

1)儘快提高自己對中班幼兒的管理和教學能力。

2)努力提高自己的專業素質,認真學習、鑽研業務,儘快瞭解、掌握中班幼兒的年齡特徵和發展特點。

3)繼續加強家長工作的開展,做到與家長適時、有效的溝通。

措施:

1)多向富有教學經驗的搭班老師學習,注重榜樣借鑑、內化,爭取儘快提高自己對中班年齡幼兒的管理和教學能力。

2)自從幼兒園網站建立以來我與家長們的關係更進了一步,本學期將繼續努力。除了及時關注論壇外,還要加快家園聯絡窗內容的更換頻率,為家長提供更優質服務。除此之外,我還必須做到每週向家長反饋幼兒在園的情況,經常瞭解家長的需求,努力使自己做的更好,成為家長心目中的好老師。

3)主動關心國內外學前教育資訊和專業理論,並通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。

第二學期發展目標:

1)在本學期裡提高自身綜合文化素養,力爭使自己在業務上不斷創新、科研中獨立鑽研,在教學方面形成特色的科研型教師。

2)提高自身的教育技能技巧,如:繪畫、手工製作、彈奏樂器等。

措施:

1)提高教學和科研能力。進行如何提問和對幼兒給予的資訊適時有效反饋的思考實踐。積極參加專業學習培訓和教研活動,進一步探索適合本班的教育內容、教育方法。

2)幼兒園教師既有良好的思想品行和職業道德是不夠的。我們還要苦練各種技能技巧,把自己綜合素質提高。如:教育教學觀摩、教師技能技巧的評比和教案評比來提高自己的教育技能。

3)利用空閒時間來學習繪畫手工製作和彈奏樂器的技巧,多參考專業書籍,使自己短時間內在這幾個方面有所提高。

以上是我的自我成長計劃,希望在園領導的培養下、在自己的努力下,有所收穫有所成長。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇10

在教育理論改革的大潮下,在新綱要精神的指導下,在園領導精心的培養下,為了自己更好的工作,並在學習工作中得到成長。特制定教師自我成長計劃,並在計劃實施中不斷修正自己、完善自己,不斷提高作為一名教師應具有的素質。

一、認真履行好班組長職責,並積極主動的投入工作。

作為一名年輕的班組長,對於班組長的工作還需要不斷的努力與學習。

首先,我將繼續本著理解、關心、支援的態度與班級各位老師合作,統一工作思想、教育的一致,發揮教育的合力。

其次,作為班組長對幼兒的發展充滿信心,更要以此來感染班組沒一位老師,並以巨大的熱情投身於幼教事業,運用內在的激勵方式凝聚人心,以成就感、事業感去驅使班組成員在崗位上展示自己的才能,讓他們都有自尊與自信。

再次,善於接受每個人提供的最好方法,並在工作中不斷修正自己的計劃、行為,以適應新的需要與新發展。

再次,定時召開班務會,商討、交流班級工作中的問題及解決方法,尋求集體智慧的最大化。

最後,深入學習開展家長工作。有針對性的做好家長工作,積極主動地爭取家長配合;根據不同型別的家長的需要,指導家庭教育和家庭親子游戲活動。

二、努力提高自己的專業素質。

首先,在理論學習中成長:

1、主動關心國內外學前教育資訊和專業理論。

2、通過多種途徑:幼教刊物、多媒體技術、觀摩、聽講座等,吸取教育學科的新知識、新技能。

3、自學有關託班幼兒的年齡特點和託班教育內容。

4、利用寒暑假和節假日,進行教育學函授學習。

5、進一步學習課題研究方法,積極參與課題的研究。

其次,在實踐中成長:

1、積極參加專業學習培訓和教研活動。

2、尊重孩子、走進孩子,用一百中語言去詮釋孩子在日常生活中的想法和做法。

3、探索適合託班的教育內容、教育方法。

4、學習在工作中發現問題、反思自己的教學,每週記錄教育教學中的困難及相關資料的收集和反思。

5、在活動中學習觀察幼兒的一言一行,及對事物的反應、行為態度、學習狀況,並進行一些記錄,提高教師的觀察、記錄技能。

6、認真做好教養和閱讀筆記,積累自己一些學習或工作上的經驗。

三、重視師德修養

首先,關心和熱愛每一個幼兒,關注每一個孩子的點滴成長,儘自己最大的努力滿足孩子發展的需求,樹立起“一切為孩子”的崇高思想。

其次,為人師表,在日常生活中時刻提醒自己,加強自身修養,為孩子做表率。再次,關心集體、關心他人,團結協作,進一步提高自己為人處事的能力。最後,為自己樹立正確的人生觀、教育觀、質量觀和道德觀。

四、具體實施內容:

二月份:

1、學習綱要的內容,領會《綱要》中的精神。

2、學習教育論文的寫作。準備幼兒教育論文的選題、收集有關資料。

3、制定有關教育教學計劃、各類活動計劃。

4、學習託班課程目標、內容。

三月份:

1、學習教師觀察技能。

2、確定幼兒教育論文的提綱,收集論文的資料。

3、寫好一篇幼兒觀察記錄。

四月份:

1、學習創造性美術活動的方法,閱讀有關幼兒創造性美術活動的書籍。

2、書寫有關閱讀筆記一篇。

五月份:

1、學習教師的師德,書寫一篇心得。

2、對各別幼兒進行有針對性家訪。

3、教研組對有關創造性美術教育活動進行開課、研討。

六月份:

1、幼教論文修改後定稿。

2、整理幼兒生成活動的內容、記錄。

3、向家長反饋幼兒的階段表現。

七月份:

1、書寫學期班務總結。

2、書寫教育筆記兩篇。

3、班級物品整理、歸類。

4、召開學期末的家長座談會。

八月份:1、對新生開展家訪工作。2、班級環境的總體策劃。

九月份:1、制定新學期的各類計劃。2、準備家長會有關內容並召開家長會。3、班級環境佈置,迎接新生。

十月份:1、撰寫課題方案。2、學習《教師心理健康研究》。3、書寫學習《教師心理健康研究》的心得一篇。

十一月份:1、修改小課題,參加定海區小課題評比。2、撰寫活動設計方案,參加陶行知“課堂教學生活化”的方案評比。3、準備幼兒園青年教壇新秀評比。4、園級課題:2-3歲幼兒口語能力培養的實踐研究結題。

十二月份:1、整理幼兒區角活動的方案、活動記錄。2、參加幼兒園教壇新秀評比。

一月份:1、書寫幼兒海味遊戲活動方案一則。2、書寫閱讀筆記兩篇。

     幼兒園教師個人成長計劃範文篇4

一、工作重點:

1.全面瞭解幼兒教育新動態,思想緊緊跟上現代教育的步伐。認真鑽研教材,全面細緻的瞭解每個幼兒的身心發展狀況,因人施教,使每個幼兒得到全面的發展。

2.在教學中,尊重幼兒,營造平等、和諧學習氛圍。在課前的教具準備要充分、內容要豐富、生動、新穎,並具有較強的操作性,在教態上具有兒童化,形象生動,和幼兒融合在一起,為幼兒創設一個輕鬆、愉快的學習環境。同時還要對幼兒的操作能力進行強化培養,讓幼兒學會在遊戲中去尋找問題,並解決問題。在課堂上利用各種生動形象的直觀教具,激發幼兒的興趣。

3.注重學習環境的創設對幼兒的作用。為幼兒創設一間有特色、有意義的教室,是教師、幼兒共同的責任。根據幼兒年齡特點、動靜活動特徵為幼兒設計各種活動區域,併為孩子們準備了豐富的材料,讓幼兒自主選擇,大膽使用和創作。讓幼兒成為環境主人,用自己的作品和創意去豐富環境。

4.鼓勵幼兒參加各種各樣的活動,比如舞蹈、美術等興趣班,這樣不僅可以開發幼兒的智力,還可以培養幼兒德智體多方面的興趣。用眼睛關注每個幼兒,從幼兒身上吸取閃光點,去點亮他們自信自立的明燈,幫助幼兒發現自己的優勢智慧,建立其自信和對集體的歸屬

5.注重家園聯絡。真誠的對待每一位家長,如實的和他們交流對孩子教育方面的看法,對家長提出的要求儘量去滿足,對家長提出的教育孩子方面的疑問幫著查資料解答,讓家長感到我不只是孩子的老師,也是家長的朋友,有困難大家一起解決。當問題出現,第一時間與家長聯絡,讓家長知道老師對問題很重視。

二、常規教育方面

1.禮貌。(先從自我做起,對領導、同事、家長都要面帶微笑主動問好。給幼兒帶個好頭,並嚴格要求自己的言行舉止,同時培養幼兒成為一名尊老愛幼、講禮貌、講文明的好孩子,能友好與他人相處。)

2.課堂活動紀律。(要正確引導幼兒課堂上的坐姿、培養良好的課堂常規;不許隨便下位、回答問題時要舉手、並學會尊重他人,安靜地傾聽他人的發言,養成不隨便打亂別人的講話。)

3.衛生習慣。(知道清潔衛生的重要性,加強幼兒便後洗手的習慣,並能主動的在餐前、餐後洗手,餐後能主動漱口、擦嘴巴,能有條理地收拾餐具、摺疊整理自己的被褥衣物。)

三、保育方面

1.配合生活老師做好班級內與外的衛生同時,並能按要求將班級物品擺放整齊歸類放好,教育幼兒要愛護班級物品。

2.照顧好幼兒的一點兩餐,對進餐慢的幼兒進行教育,並告訴幼兒不可以挑食,飯粒不可以掉在桌上和地下,要珍惜糧食。

3.讓幼兒養成運動後多喝水的好習慣;懂得躲避危險物,飯後不做劇烈遊戲的道理。

本學期,我一定吸取教訓、總結經驗,爭取獲得提高:教學方面,我將認真準備幼兒活動所需材料,多學習把先進的幼兒教育經驗運用到自己的教學中,多反思,結合自己班幼兒情況實施收效好的教育方法,促進幼兒發展。

以上就是我的個人工作規劃,說的好不如做的好,希望自己在今後的工作中不斷摸索問題、解決問題、總結經驗這樣才能讓自己進步。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇11

我班這個學期共有某名幼兒,其中原班幼兒某名,某名幼兒是平行班的插班生,某名是從外校來的插班生,還有某名是大班重讀生。這某名新生很快適應了本班的學習和生活,能與班上幼兒友好的相處。某名插班生以前學的課程與我班的課程有些不同,因此在學習上還有一段的磨和期。某名平行班的幼兒能力也有所不同,特別是雙胞胎各方面都與其他幼兒有著一定的差異。

從本學期一開始幼兒的表現就比較好,知道自己大一歲了,懂得集體活動時應該認真聽講,積極舉手等;在生活方面也有不少提高, 午餐、午睡習慣都有所好轉。班上也有一些小朋友進步不明顯,他們很聰明、理解能力很強,但上課、活動時都很調皮。控制能力不強。本學期,我們將針對幼兒實際情況,有目的、有計劃的進行教育。使每個幼兒都能得到更好的發展。本學期也實行線上教學,並做好線上的教學工作計劃。

一、德育工作

班級人員認真學習《綱要》精神,建立寬容、理解、鼓勵、支援的班級環境,與家長、幼兒建立和諧、融洽的學習氛圍。一如繼往的細抓常規工作,採取多鼓勵、多樹立榜樣的方法使幼兒自覺、自律遵守各項常規要求。繼續做好“小雨點”值日工作,培養幼兒的責任意識,激勵幼兒向他人學習、爭取進步的良好習慣及競爭意識。 關愛每個幼兒,特別是對有不良行為習慣的幼兒要做到不嫌棄,爭取家長的配合,不斷的加以矯正、強化,逐步使他們有親社會行為。根據主題及教育需要經常變換環境佈置,能充分體現環境的教育作用。 充分發揮幼兒的積極主動性,讓幼兒參與到環境佈置中。把環保教育納入幼兒的日常生活中,利用各種教育契機對幼兒進行教育,讓幼兒懂得保護環境就是保護自己的家園,珍惜身邊的各種自然資源。通過家園欄向家長介紹, 有針對性的進行家訪,利用電話或其他手段與家長多取得聯絡,及時反饋幼兒在園的表現情況。對幼兒加強孝敬教育,教育幼兒要尊敬長輩,為長輩做一些力所能及的事。

二、各課要求

1、語言領域

(1)能注意傾聽,學習理解與其生活經驗相關的語言。

(2)能用普通話大膽,清楚地說出自己想說的事。樂意與人交流,講話禮貌。

(3)引導幼兒大膽的用語言、非語言的手段表達與交流思想和情感。

(4)喜歡欣賞文學作品,理解作品的內容,感受文學作品的美。能獨立的朗讀兒歌和複述故事。學會創編和表演文學作品。

(5)學會看圖書,並喜歡將從圖書、電視、廣播等途徑獲得的資訊在同伴中進行交流和討論。

(6)對文學產生興趣。

2、社會領域

(1)關愛並尊敬父母、長輩、老師,接觸與自己有關的工作人員,瞭解他們的職業與自己的關係,尊重他們的勞動。

(2)學習結伴、輪流、請求、商量、謙讓、表達主張等交往方式,分享群體合作產生的快樂和成果。

(3)覺察他人的快樂,悲傷、生氣等情緒表現,並嘗試做出適宜的反應。

(4)理解並遵守集體生活的各項規則,增強規則意識。

(5)學習選擇活動方案,學習認真、努力的完成活動,在活動中表現出自信和責任感。

(6)學習參與社群活動,體驗並認識人與人相互交往、合作、溝通、關愛的重要和快樂,樂於與人交往。

3、科學領域

(1)對周圍的事物、現象感興趣,有好奇心和求知慾。

(2)能運用多種感官探索周圍的環境。樂意動手動腦。

(3)感受資訊的重要,學習多途徑收集有效資訊。

(4)願意和同伴共同探索,能運用適當的方式進行表達、交流探索的過程和結果。

(5)在日常生活和遊戲等多種活動中,加深對數量、形體、時空實際意義的理解,學習簡單運用。

(6)能從多個角度進行簡單的比較、測量、排序、分類、推理等認知活動。

(7)樂意親近大自然,萌發熱愛自然的感情,懂得珍惜資源和保護環境。具有初步的環保意識。

4、藝術領域

(1)能多方面感受和發現周圍環境中的美。喜歡欣賞藝術作品。能大膽運用繪畫、製作、舞蹈、樂器、語言等方式表達自己的感受和體驗,學會表現物體的基本部分和主要特徵。

(2)能有目的地安排畫面,表現一定的情節。喜歡使用各種材料、工具、方法進行拼裝、拆卸、製作。喜歡想象、創造活動,有獨立製作能力。

(3)能用自然、好聽的聲音較完整地表現歌曲。學習多種唱歌形式,積極創編歌曲和動作。

(4)能較自然地隨音樂做多種動作。喜歡用打擊樂器和身體動作了表現樂音的節奏、速度、力度等。

(5)懂得集體藝術活動的規則,喜歡和同伴一起參與藝術活動,享受集體藝術活動的快樂。

5、健康領域

(1)學習用適當的方式表達情緒。情緒安定,愉快活潑。

(2)生活有規律,形成良好的飲食、睡眠、排洩、盥洗、整理物品的習慣,形成基本的生活自理能力。注意公共衛生。

(3)進一步認識身體的主要器官及基本功能。會對自己的身體進行適當的保護。

(4)認識有關安全的標誌,學習交通規則和用水、用電、用火的安全知識。具有初步的安全意識和自我保護能力。

(5)喜愛體育活動,逐步養成運動的習慣,動作協調、靈活、有耐力。增強合作競爭的意識,具有一定的勇敢精神和堅持性。

三、家長工作

1、開學初建立家園聯絡欄,向家長介紹週日計劃、每月保教重點及通知等事

2、召開線上家長會,向家長介紹本班幼兒的情況及本字期的教學內容與家長配合的事項。

3、平時積極與家長交流幼兒在園、在家表現,商討教育孩子的好方法。

4、在學期末對每位孩子進行家訪。

5、對生病幼兒能及時進行家訪和電話聯絡。

6、根據教育活動有計劃地向家長進行開放日活動和教育環境的創設。

7、對特殊幼兒老師應該主動找家長進行溝通,共同教育幼兒,使其有所進步。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇12

一、指導思想

認真貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,以《教育法》《教師法》和市教委關於教師職業道德建設的規定為依據,牢固確立“以人為本,敬業奉獻”的崇高師德,牢固樹立“學生第一”的思想,開展“展、創、樹”主題教育活動,以榜樣教育和信念教育為主要形式,通過各種活動,再樹教師形象、幼兒園形象和教育形象。不斷提高教師的職業道德修養,努力把我園的教育辦成人民群眾滿意的教育。

二、工作目標

加強信念,樹立正確的職業觀念、職業態度和職業理想,進一步自覺履行《中國小教師職業道德規範》,把師德建設與加強整個教師隊伍建設統一起來,常抓不懈,不斷提高教師的職業道德素質和業務水平。

三、主要工作和措施

(一)加強學習,提高認識。

1、以誠實守信為重點,全面貫徹《公民道德實施綱要》,杜絕體罰、變相體罰現象,完善師德師風考評機制,使師表工程步入制度化、規範化、科學化軌道。

2、深入學習貫徹落實《公民道德建設實施綱要》、《中國小教師職業道德規範》,在集中學習的基礎上,深刻領會其精神實質,堅持集體學習和平時個人學習相結合的原則,結合學習有關政治理論、法律法規等知識,統一思想,提高認識,進一步提高教師的職業道德素質,樹立正確的教育價值觀、質量觀和人才觀,

3、增強教書育人,以身立教的社會使命感和尊重學生、愛護學生、保護學生的責任意識,引導教師爭做學生和家長歡迎的德藝雙馨的合格教師。

4、要加強教育法律法規的學習,提高教師依法從教水平,要加強時事政策的學習,增強貫徹黨的路線方針政策的自覺性和建設有中國特色社會主義的信心。

(二)樹形象,端正教育思想。

1、全面貫徹國家的教育方針,認真執行教育教學計劃,刻苦鑽研業務,積極投身崗位練兵,人人爭創“師德標兵”。

2、全體教師唱響職業道德的主旋律——愛,用自己的行動踐行愛國、愛民、愛崗敬業、愛校如家、愛生如子,定期開展師德標準的形象討論,樹立本校師德形象閃光點。

3、繼續開展以“展師德風采,創優秀群體,樹教育新風”活動,以先進的思想教育人,以先進的事蹟激勵人,以榜樣的力量鼓舞人。

4、讓每位教師牢記依法治教、以德育人,堅定執教信念。

(三)強化機制,增強教書育人的意識。

1、建立健全以園長為首的師德建設領導機制。

組長:__,副組長:__,成員:__。

組長職責:負責師德師風建設的全面工作,制訂計劃和總結,實施考核和獎懲。

成員職責:執行計劃,進行考核,對違反師德師風一般現象及時進行處理,批評教育並上報組長處。

2、建立健全師德規章制度,對為師不德,為師不良,造成惡劣影響者,及時作出處理。對違反師德師風規範情節較輕,造成不良後果有一定程度影響的,對當事人給予責令檢查、通報批評、限期改正,當年年度考核評定為基本稱職及以下,並不得參加評優、晉級和正常晉升工資;對違反師德師風規範情節較重,造成的不良後果有較大影響的,給予當事人年度考核評定為不稱職,調離教師工作崗位;教職工發生重大違反德師風規範的行為,中層領導或教師不按規定要求不報,造成遲報、謊報、瞞報的,給予相關責任人通報批評,責令檢討,當年不得參與評優、晉職、晉升處理。

3、建立健全師德評價與管理機制,實行師德一票否決制,增強全體教師的工作責任心和事業心,增強教書育人的強烈意識。學校建立師德師風優秀教師表彰制度,每學期評選表彰師德師風優秀教師一次學校認真總結師德師風優秀教師的.典型事蹟,作好宣傳,擴大影響。

4、堅持把教職工師德考核的結果納入教師教學月崗位考核和教師的職稱年度考核內容,與教師崗位聘任、晉職晉級、提幹評優等切身利益掛鉤。

5、學校每學期都要廣泛向教職工、學生家長及社會群眾徵求對本校師德師風建設意見一次,根據收集的意見和建議,制訂整改措施,並限期整改到位。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇13

一年的工作即將結束,回顧一年來,在思想政治、業務能力等方面都有很大的進步,當然也存在著不足。現將一年來德、能、勤、績總結於後,為今後的工作開展奠定良好的基礎。

一、政治思想方面

我積極參加時事政治學習,不斷提高自己的政治思想素質,加強素質教育理論學習,更新自己的教育觀念,樹立育人為本的思想。同時加強教育法律法規的學習,提高依法從教的水平,刻苦鑽研業務,認真履行崗位職責,關心、愛護每一位幼兒,嚴格遵守學校的規章制度。

二、保教工作

(一)紮實抓好教育教學工作

工作中虛心向從事幼兒教育經驗豐富的教師學習,觀摩其他教師上課,積極參加園本教研活動,以新《綱要》為指導,貼近幼兒的生活和年齡特徵來選擇幼兒感興趣的事物和問題,制定出切實可行的月計劃、周計劃,並認真組織好半日活動。在活動中,能恰當地選擇和使用教具,重視教學內容的趣味性,增加幼兒的實踐操作活動,以遊戲為基本活動,使幼兒為被動學習轉化為主動學習。在教學中,我還不斷地對自己的教育實踐進行反思,找出問題的癥結,改進教育的方式、策略等,收到了一定的效果。

一年以來,根據幼兒的年齡特點,將品德教育貫穿於教學活動中。圍繞傳統美德教育,開展了《快樂小幫手》、《有禮貌的豬寶寶》、《白米飯》、《別人的東西我不拿》、《我的一家》等多次主題活動,培養幼兒良好的行為習慣和文明禮儀,使孩子們從剛入園時的哭鬧、害怕、亂扔果皮紙屑等,變成一個個活潑可愛、懂禮貌的乖寶寶,家長們都說我的孩子現在變得有禮貌了,願意主動與人打招呼了。

(二)全身心的投入,保教結合,熱愛尊重理解幼兒

本年度我擔任小班副班主任,三位教師輪流當保育員。這個班有28個小朋友而且年齡還很小,還很不懂事。別說自理能力了,就連一點的紀律概念都沒有。針對這一情況,我們三位教師共同協商,把班的紀律及自立能力一起抓、同時抓。經過努力,我們班小朋友可以說進步很快,家長反映也不錯。自立能力方面:我們堅持正面教育,對幼兒以表揚為主,強化他們的自我服務意識,改變他們的依賴思想。對幼兒好的行為或表現給予肯定,讚賞和鼓勵,使幼兒能夠更有信心,更積極地做好事情,完成任務。而我們老師做到適時幫助,以提高幼兒的自立能力,並及時與家長溝通,爭取家長配合。就紀律方面:對少部分幼兒出現的不良行為,我採取的是及時分析原因,該批評的批評,並給予適度的教育,引導幼兒養成良好的行為習慣,慢慢的做到遵守紀律。

在我們的努力下,幼兒開始喜歡上幼兒園了,喜歡與小朋友一起上課、做遊戲了,也結實了許多好朋友。他們還學會了不少禮貌用語,有了初步的生活自立能力。在教學方面,幼兒更是在原來的基礎上有了不同程度的提高,特別是念兒歌、聽故事、唱歌等方面,有了很好的成績。幼兒在身心愉快的氣氛中,生長也特別好,出勤率較高。

在保育方面,我能積極主動地配合班主任搞好工作,保證幼兒活動室、午睡室整潔、衛生,搞好幼兒毛巾、口杯、餐具的清洗和消毒。要求幼兒餐前便後洗手,並以主題活動等多種形式,培養幼兒良好的衛生習慣,愛護環境衛生,不亂吐亂扔,用我的愛心、耐心料理著孩子的日常生活。

(三)家園工作

家園聯絡是保證。在工作中,我經常與家長保持聯絡,瞭解幼兒家庭教育環境,通過家園聯絡表、家長會、晨間午間接待時的談話,及時與家長交流孩子在園的學習和生活情況,反饋孩子在家的資訊,使家長與教師之間互相溝通。並結合孩子存在的問題,與家長一道商討符合幼兒特點的教育措施,共同促進孩子的成長。

三、鑽研業務,悉心育人

作為一名教師不僅要管理好班級,有一顆愛孩子的心,還要有紮紮實實的業務水平和能力。為了提高自身素質,在工作之餘,我經常翻閱一些有關幼教方面的書籍,看到好的資訊及時摘錄下來,不斷為自己充電。同時向有經驗的教師請教,幹中學、學中幹,不斷積累經驗,使自己在授課水平上有所提高。在幼兒園賽課活動中,榮獲三等獎,得到了領導和同事們的肯定。

四、認識不足,努力進步

通過這一年的工作,我很幸運學到了不少東西,業務上也有所提高。但這還遠遠不夠,在環境為教學的服務上還缺乏主動性。我將在新的一年裡繼續多學,多思、多試,努力把工作做得更好。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇14

選擇了幼兒教師這個職業是因為對孩子的喜愛。為了更好的開展新學期的工作,本人擬定以下個人發展計劃:

一、 思想政治方面: 在新的學期裡一定要學習領會教師道德行為規範,並在工作中不斷地鞭策自己,以飽滿的熱情參加到工作中去,時刻以一個優秀教師的標準來要求自己。

二、 學習方面: 在新的學期裡,我將認真學習新的《規程》與《綱要指南》,領會他們的精神,用新的思想指導新的工作,理論結合並指導實際,適應幼教發展的新的局面。認真閱讀教學雜誌,虛心向同行請教,及時做好學習筆記的摘抄,並把點滴體會寫入教學反思。及時總結了教學中的成功與失敗、經驗與教訓,注重研究如何啟迪學生智慧,調動學生學習的積極性,真正做到揚長避短,更好地教書育人。並能理論聯絡實際,加強文字方面的功底,把理論和實際緊密結合,制訂課題,作出研究的計劃,及時進行階段反饋。

三、 教育教學工作方面: 我深刻體會到,孩子是真正按照自己的成長模式發展的。作為教師不能操之過急,不能用預先設計好的目標來要求、衡量每一個孩子,教師要善於觀察、瞭解每一個孩子,要有一顆會等待、會幫助的心,教師的教必須基於教師對孩子的知。本著以兒童為本,以兒童的發展需要為本,為幼兒提供健康、豐富的生活和活動的環境,滿足幼兒多方面發展的需要,使他們在快樂的童年生活中獲得有益於身心發展的經驗。活動前的準備工作,在帶班過程中能時時以職業道德規範來嚴格要求自己,面向全體幼兒,細心觀察每個孩子的表現,積極啟發幼兒的三性,完成好教育教學任務。使自己成為幼兒學習活動的支持者、合作者、引導者。重視幼兒的個別差異,瞭解幼兒的需要、興趣和潛在發展的可能性,為兒童的自我發展創設一個良好的環境,才能在教育中靈活的扮演最適合的,與幼兒積極互動的角色。 以上就是我這一學期的個人計劃,希望領導監督。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇15

一、指導思想

以貫徹落實《幼兒園教育指導綱要》及《指南》為核心,依據幼兒園三年發展行動計劃及全園工作計劃,立足常態突出重點、夯實基礎凸顯特色,努力讓思想、環境、行為在實踐中成為統一體,抓實幼兒園教育教學常規,優化幼兒一日活動。統籌安排好各項工作,提升工作品質,有序推進幼兒園教育教學工作,積極構建健康、向上、和諧善美的保教工作氛圍。

二、學期工作目標

分析園所教育教學現狀,結合發展需求,確定本學期的主要目標如下:

(一)業務管理目標:

1.保教隊伍:加強培訓、培養,優化保教隊伍建設。

2.保教工作管理:加強教育教學常規管理,促進保教質量提高。

(二)執行與效果目標

1.以多種活動為載體,強化師德師風建設,樹立--幼兒園教師新形象。

2.立足自培,加強外訓,按需進行有針對性的培養、學習,構築教師學習與發展的橋樑。

3.加強教育教學常規工作精細化管理,穩抓常規保質量,確保教育教學工作順利推進。

4.重視問題反思研究,深化課題研究質量,啟用園本教研活力,創新教育教學研究工作。

5.通過自主學習、外培引進建立室內、外區域,打造區域活動亮點及特點特色。

6.深入推進“健康教育特色園”建立工作,拓展特色內涵,推動特色發展。

7.成立“太陽花”讀書會,以讀書會為抓手,營造閱讀氛圍,優化閱讀環境,感受心靈的成長。

三、主要工作及策略

(一)加強培訓、培養,優化保教隊伍建設

幼兒園要想在激烈的市場競爭中立穩,不僅需要先進的硬體設施做支撐,更需要強有力的軟體——教師做底蘊。所以,立足教師的實際水平和幼兒園發展的需要,建設一支高質量的教師團隊乃是重中之重。

1.加強師德師風建設,樹立--幼兒園教師新形象。

“學深為師,品正為範”,為人師表者肩負著為一代人樹立榜樣的使命,我們是教育機構一面鮮亮的旗幟。師德師風決定了幼兒園的園風。我們將從以下幾個方面著手:

(1)理論與實踐學習。採取集中學習、分組學習和個人自學相結合的方式組織教師進行專題師德學習;同時邀請有關專家針對團隊文化、教師禮儀進行專題培訓和實操演練,切實提高教師形象,樹立嶄新面貌。

(2)榜樣學習。開展學習優秀教師事蹟活動,一是組織教師觀看《優秀教師事蹟報告會》、《師德啟示錄》等,樹立心中榜樣。二是樹立身邊教師典型,組織開展“說說身邊的那些暖心事兒”的活動,組織教師進行經驗交流活動,從身邊學起、從小事做起,在比學趕幫超中促提高、促發展。

(3)自查自糾。以“五查五看”為主要內容,開展教師自查活動,落實師德師風專項考核。即:一查師表規範。二查敬業精神。三查工作作風。四查服務質量。五查廉潔從教。通過自警自省,著眼細節,改進行為,提高自我教育、自我約束的能力。

(4)開門評教。通過轉變家長開放日的活動形式,以小組觀摩向家長展示常態及教育教學、服務工作情況,從而督促師德師風的提升。

2.關注不同層面教師的需求,進行分層培訓。

教師的培養就如同“兒童的最近發展區”的教育一樣。每位教師都需要在其原有水平上都得到發展和提高,都需要給予相適應的發展機會。通過骨幹教師的任務認領、青年教師參與活動策劃的壓擔子,通過問題與實踐的導引,關注青年教師的幫與扶,成熟教師的做與揚,骨幹教師的放與帶。從而充分挖掘骨幹教師,培養青年教師,帶動全體教師,進一步塑造有智慧的群體,發揮教師內在的潛能。

3.在相互研討、觀摩、評價中正面理解合理化建議,提升專業水平。

不論是主題教學觀摩還是區域教學觀摩,我們都在關注孩子在活動中的表現。透過活動談教師對孩子的解讀,對課程的駕馭,以及探討一節課如何進行打磨才能更好的呈現教學效果。期間,一起磨課的過程,聽評課的過程,都將教師在進行教學活動時的思想與實踐行為緊密的結合在一起。每一次研課後的調整,每一個觀摩者站在自己的視角與思想認識方面的評價,無疑都在促進著所有教師不同方面專業水平的提高。尤其,在他評中,大家對一節課的剖析似乎很不留情面,但都是站在如何能更好的上出一節優質課的角度去評課,而這樣的評課,這種正能量的傳遞,規避了人為心理因素的干擾,而只針對課進行徹底、全面的評價,促使大家在群策群力的氛圍中共同提升專業水平。本學期我們將有目的、有計劃的進一步提升聽、評課質量。如:不僅要“研”方案、“品”教師,還要“讀”幼兒,“思”效果。不僅要綜合考量目標的把握、流程的設計、重難點的處理、教具的使用、方法引領、語言運用、迴應方式、問題設計;還要觀察體會自主學習、創造表達、體驗感受、目標達成、氛圍營造、幼兒發展等。只有通過這樣認真的研磨,才能真正優化教學藝術,促進教師間相互學習、切磋教技、交流經驗,提高幼兒教師的教育教學水平,使幼兒的發展真正落到實處。

4.成立“太陽花讀書會”,以讀書會為抓手,營造閱讀氛圍,優化閱讀環境,感受心靈的成長。

隔週進行一次讀書會,由主要領導組織並跟進讀書會,要求提前做好內容及活動具體安排,有討論並要求撰寫日誌,每次至少一小時,每次每班只一人蔘加,一學期每人蔘加3次,其他人可自願參加,讓讀書從每個人最直接的需要和起點開始,感受自由、舒展、真實的閱讀狀態,成為的自己。

5.通過崗位大練兵活動,以賽促訓,強化教師基本素質。

一所優秀的幼兒園,教師發展與幼兒發展是相輔相成的。通過每月重點技能考核評比(3月電子琴、4月舞蹈律動、5月指南知識競賽、6月主題繪畫、7月書法),搭建鍛鍊、展示自己的舞蹈,引領全體教師更好的關注自身業務素質的提高,紮實基本功。

6.立足實際,跟進問題與現狀,按需施訓。

及時關注幼兒園及教師的實際需要,做好前期鋪墊式培訓和活動後的效果提升培訓,讓每一次活動都擲地有聲。

7.把握培訓的彈性,探索靈活的、多元化的園本培訓模式,促進教師自主學習和專業成長。如:公開課、示範教學,解壓培訓、團隊拓展訓練等等,讓培訓變的輕鬆有效,易於接受和內化。

8.巧借外力,加強外培,實現轉變與自我更新。

採取“請進來、走出去”的開放培訓模式,結合個人特長與需求自主申報參培,不斷給教師以新鮮資訊的滋潤,拓展思路,開闊眼界,使教師的思想更具前瞻性。並認真組織、開展外培後的二次交流與彙報,讓培訓惠及更多的教師。要求參培教師要汲取培訓精華,認真準備彙報PPT,限度的傳遞培訓精神與內容,從而進行對照反思,實現轉變與自我更新。

教師專業培訓的道路任重道遠,這不僅是管理者的責任,也是每位教師自己的責任,希望我們肩負起發展自己和發展幼兒園責任和使命,不斷向前,不斷向上!

(二)加強教育教學常規管理,促進保教質量提高

我們的工作有些是重複性的,有些是創造性的,不論是什麼樣的工作,我們都要有紮實的基礎,不斷提升的思想認識與專業技能,去撐起我們對專業品質的追求。

1.關注班級常規建設工作,提高班級管理質量。

在年青教師佔絕對比例的情況下,班級常規建設亦是艱難困惑的挑戰。因此,本學期我們還將細化落實一日工作流程,加強進班指導與督查力度,對活動時間的安排與有效落實情況、教育教學活動組織情況、早操情況等進行觀摩考核。同時,借鑑康一幼班級常規管理的模式,共同營造平等、合作、自主的班級管理氛圍,以良好的班級形象、優質的服務態度、全新的工作理念,服務於家長,服務於孩子。

同時,保教管理人員做好教學跟蹤。業務園長、保教主任、教研組長以跟班為主、推門聽課為輔的形式,深入班級跟蹤指導教師組織一日活動,幫助每個班級教師提煉總結本班管理的有益經驗,並進行推廣交流,整合集體的有益經驗來提高全園教師科學、合理的組織一日活動的能力。

2.規範執行集體備課制度,提升集體備課質量。

要求教研組長每月整合教材,每週集體備課有計劃、有組織進行,且活動組織有創意、有成效。能夠及時反饋與指導,及時指出不合理的地方,加以整改。在集體備課中組織教師整合教材,共同探討、落實主題活動計劃、活動目標、活動過程及教學方法。各教師認真備課,格式統一,目標明確,層次分明。

3.以分類定級為契機,加強室內、外區域創設工作,打造亮點及特點特色。

(1)室內區域創設:以角色區域為主,主題背景下的操作活動為輔。要求有效利用空間,合理規劃設定區域。孩子的知識是從經驗中獲得的,而孩子的生活本身就是遊戲。教師要真正發現角色遊戲的魅力所在,把握觀察和指導的適宜尺度,讓遊戲活而不亂的開展。

(2)室外區域以安吉遊戲為例,深入理解遊戲思想精髓,領會創設意圖,合理規劃佈置。主張一任童真,自然發展的安吉遊戲風靡全球,讓“以遊戲為基本活動”的理念變成了現實和事實。本學期我們將計劃走進安吉,體驗交流、學習借鑑為我所用,打造屬於我們北方特色的安吉遊戲。這是一個艱難的挑戰,也是一個巨大的工程。我們需要共同努力把遊戲還給孩子。

4.通過不同領域教學觀摩,提升教學觀摩品質。

教學是我們的主陣地,一次次的教學觀摩一次次的歷練,從第一次教學觀摩的緊張到現在的應對自如,從執教斷斷續續到現在的自然連貫。我們見證著同伴與自己的成長與進步。本學期我們仍然會安排分領域進行小組教學觀摩,如:科學領域首席教師的示範教學、骨幹教師同課異構、藝術領域教學觀摩、語言領域教學觀摩,要求班主任、配班教師每人每學期示範教學2節活動,保育教師1節活動。提前申報、提前安排。

5.深入區域課題研究,跟進問題反思研究。

現階段是我們《邊角幼兒教育指導策略的實踐研究》區域課題的實施研究階段,需要我們根據現狀調查的結果制定實施方案,並且組織實施。針對個案觀摩、記錄,診察問題行為,分析形成因素,並創設條件和環境,通過藝術、體育、日常活動,環境創設、家園合作等途徑,嘗試和探索指導和教育干預。進而推進教師參與課題研究的實踐運作;其次,聚集問題,跟進問題研究,切實解決存在於工作中的,現象背後的問題與困惑。

三、推進“健康特色園”建立工作。

自建園以來,我們一直非常重視孩子的健康成長,致力於打造以“健康教育”為特色的幼兒園。而被授予“健康特色園”又對我們的特色建立工作提出了新的挑戰。

(一)營造健康、愉悅的環境。

通過微信、QQ、小喇叭廣播等普及、推廣健康知識,提供健康生活方式指導,影響、帶動師幼、家長養成良好的生活習慣以及健康的行為和品質。

(二)深入解讀、領會《指南》健康領域的相關內容及要求,因地制宜,內外結合,推動“健康教育”園本課程的實施。

開展體育遊戲教學觀摩、戶外自主遊戲觀摩等相關活動,培養幼兒對體育活動的興趣和積極參加體育鍛煉的習慣,要根據幼兒的特點組織生動有趣、形式多樣的體育活動,吸引幼兒主動參與。

(三)豐富活動載體,推展健康教育行動。

健康不是口號,是實實際際行動的結果。我們將以豐富的活動為載體推展健康活動。如:開展親子風箏節以融洽親子情感,開展健康行—徒步活動以鍛鍊品質,開展晨練以增強身體素質,開展敘事演講是—說說身邊那些暖心的事兒以宣揚人文關懷等等。

這又將是忙碌的一學期,希望我們摒棄浮躁的心理,踏踏實實的做好預備奔跑的姿態,熱情、激情地迎接新的學期,接受新的挑戰!

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇16

隨著社會的發展,特別是科學技術與資訊科技的迅猛發展,教師職業將處於不斷變化和發展之中,教師職業將成為終身發展的過程,社會的發展需要教師不斷地自我更新知識。因此,教師專業的發展空間是無限的。我國著名的教育家呂型偉同志說:“教育是事業,事業的意義在於獻身;教育是科學,科學的價值在於求真;教育是藝術,藝術的生命在於創新”。他的這番話道出了教師職業的終身發展過程。

我XX年踏上工作崗位。在新理念的充實和園領導、老教師的幫助下,經過幼兒園多次培訓,使我在工作中取得了很大的進步。在教學工作上,能有針對性地備課、備教材、備幼兒,並做好活動反思。幾年來多次參加公開課教學,還有多篇論文在省、州、市獲獎。當然我還有很多不足之處,在課堂教學上,怎樣培養幼兒的興趣,怎樣發展幼兒的創造性思維,怎樣與幼兒溝通交流等還有待我去學習。為了縮短自己的成熟期,也為了讓自己有一個奮鬥的方向,制定一個目標是非常重要的。正所謂“凡事預則立,不預則廢”,所以我將今後三年自己的成長做如下規劃:

一、發展方向:

1、提高政治思想素質

政治思想素質是靈魂,是提高教師素質的關鍵。我將按《教師職業道德規範》嚴格要求自己,遵守《教師法》有關法規,熱愛幼兒教育事業、熱愛幼兒,為人師表,在言行舉止方面做好幼兒的表率,盡心盡責,教書育人。遵守幼兒園規章制度,不遲到早退,為樹立良好的園風園貌做出自己的努力。

2、豐富科學文化知識

隨著社會的不斷進步,知識的不斷更新發展,社會對教師的要求越來越高。我認真研讀《幼兒教育》、《學前教育研究》、《幼教新視野》等書刊外,平時在網上也關注教育形式的變化,與同行進行多交流。幼兒教師只有不斷地學習幼兒教育知識,研究教育實踐,才能使自己的教育觀念不斷更新。

3、提高教育技能

一名優秀的幼兒教師僅有良好的品德修養和專業知識素質是不夠的。這也是因為幼兒教育的特點決定了對幼兒教師不同的要求。所以,幼兒園強調幼兒教師必須是一專多能。因此,必須加強基本功的訓練,注重教學技能技巧的提高。

4、促幼兒成長,為家長服務

為了讓每個孩子都能長好、學好、玩好,每人的能力在原有基礎上有所提高,以“綱要”為準則,認真制訂班級計劃、月、周計劃等各類計劃。在一日活動中以遊戲貫穿各科教學,並積極使用肯定鼓勵等方法,使幼兒身心愉快地學習,使每個幼兒都能在原有基礎上有所提高。

在家長工作方面,經常翻閱有關家教方面的書籍,瞭解家長的需求。面向全體家長做好家園共育,努力使自己在家長工作方面更加成熟,成為家長放心的好老師。

二、具體規劃:

第一年:

1.儘快適應熟悉和掌握組織幼兒一日活動及各種教學活動的業務技能,爭做一個技能紮實的青年教師。

2、紮實學習《幼兒園教育指導綱要》,學會說課、評課、分析教材的難重點。根據幼兒的發展和幼兒的興趣點,制定符合幼兒實際的各類教學計劃,經常反思評析自己的教學實踐。

3、經常與經驗豐富的教師交流、溝通,學習組織幼兒及與家長溝通的有效方法。

4、爭取在本年度完成六項基本功之——樂器的學習,牢固掌握演奏方法及相關理論知識。

5、認真參加每一次的教研活動、各種學習,認真思考並作好筆記,虛心學習。

6、努力提高自身的師德素養,成為一名師德高尚的教師。

第二年:

1.提高為幼兒發展創設適宜的物質環境和精神環境的能力,能為幼兒營造一種平等、寬鬆、理解、激勵的精神環境。

2.掌握寓教育於遊戲及滲透各項活動中的原則,因人施教,引導幼兒主動地學習。

3.具備基本的家長工作能力,能召開家長會,能與家長及時聯絡幼兒的發展情況,注重個體差異,促進每個孩子不同程度的提高。

4、利用業餘時間閱讀幼教方面的書籍,不斷豐富自己的知識,拓寬視野。

5、在教學中有自己的創意,尋求自己的教學特色;全方位地去感受幼兒;具備積極的工作態度.

6、爭取在本年度努力提高演唱、繪畫、舞蹈水平,遇到困難的地方虛心向有經驗的老師學習。

第三年:

1.逐步形成自己獨特的教育理念和教育風格。廣泛學習,將所學到的理論付諸實踐,並在實踐中調整自己的教育觀念和教育手段,形成自己的教育風格,做一個個性的幼兒教師。

2.具備指導家長提高科學育兒水平的能力,根據個別幼兒的實際情況,制定對策。

3、加強日常工作中對幼兒的觀察與反思,培養對教育的敏感性,力求能敏銳地感受到孩子的需要。

4、積極參加各種技能技巧比試、優質課評比、教育教學觀摩、研究課、公開課、示範課、論文、教科研及教案評比等等,使自己的綜合素質始終處於動態的發展過程。

5、力爭在本年度六項基本功能更上一個臺階。

6、不斷提高業務能力,爭取成為一名優秀的幼兒教師。

以上是我個人制定的發展規劃,希望在園領導的培養下,在老師們的幫助下,能有所收穫,使自己更快的成長起來,成為一名合格的幼兒教師。

2022幼兒園教師個人成長計劃 篇17

活動目標:

1、知道9月10日是教師節,是老師們的節日。

2、學習畫出人物臉部的特徵。

3、激發熱愛老師的情感。

活動準備:

鉛畫紙、彩筆、錄音機、輕音樂。

活動過程:

1、匯入。

(1)通過談話,讓幼兒知道今天是教師節。

師:今天是9月10日,小朋友們知道是什麼節日嗎?這是誰的節日呀?

(2)幼兒向班級老師問候節日好。

請出我班的老師。幼兒向老師們問聲節日好。

2、讓幼兒瞭解教師節。

教師向幼兒講述教師節的由來和意義。老師教小朋友們學本領很辛苦,小朋友想怎樣表達你對老師的愛呢?

3、觀察我的老師。

(1)請幼兒觀察我們班的老師並進行描述。

師:請小朋友看看我們班的老師長得是什麼樣子的?

引導幼兒分別觀察老師的臉形、頭髮、眼睛、鼻子、耳朵、嘴巴。

(2)教師提問。幼兒園的老師都是什麼臉形?圓圓的還是瓜子臉?老師的頭髮是什麼樣子的?長的還是短的?直髮還是捲髮?老師的眼睛是怎樣的?大大圓圓的還是細細彎彎的?老師的鼻子是什麼樣的?耳朵是什麼樣的?嘴巴又是怎樣的?

4、幼兒給老師畫幅畫

(1)教師示範講解畫法,引導幼兒把老師的臉部基本特徵畫出來。

(2)幼兒在音樂中繪畫自己喜愛的老師。

教師提出繪畫注意事項和要求。幼兒繪畫,教師觀察指導。

5、幼兒給老師送上教師節的禮物。

(1)幼兒說說自己畫的是哪個老師,請同伴評價。

(2)幼兒將自己畫的老師的像送給相對應的老師,並向老師們說一句:“老師,祝您節日快樂!”