20xx年，東聯國土所在縣局的領導下，在鄉黨委政府以及村，部門的大力支援下，堅持“科學發展觀、構建和諧社會”重要思想為指導，嚴格執行國家、省、市關於國土資源工作的一系列方針政策，堅持保護資源與保障發展並重，緊緊圍繞鄉黨委政府工作中心，盡職盡責積極做好各方面的工作，現將本年度工作報告如下：
一、加強宣傳，強化保護耕地節約用地意識
增強“守土有責”工作責任心，對全所人員統一依法管地的思想認識，貼近農村實際落實管理措施。大力開展普法活動，利用6、25全國土地日和12、4法律宣傳日契機，懸掛宣傳橫幅4條，發放《國土資源法制知識》手冊100多份。大力宣傳國土管理法律、法規，特別是耕地保護方面的政策規定，利用宣傳欄面向廣大群眾宣傳國土知識。
二、堅持保護與發展並重原則，積極做好土地利用規劃修編工作
京福鐵路、高速接線、朱永路、淮上線安置點等重點工程以及美好鄉村規劃建設，一是做好土地利用規劃調整修編工作。二是村莊整治規劃編制工作。重點對淮上線安置點、永豐安置點、毛橋街道等片區的建設規劃做了修編和調整。
三、認真做好用地報批和衛片執法檢查工作
20xx年衛片檢查東聯鄉涉及京福鐵路和旋力特鋼、流潭中學等9個圖斑。為確保衛片檢查順利通過，我們及時對接用地單位組織報批資料，完善用地報批手續，順利通過了衛片執法檢查驗收工作。
四、做好土地開發復墾和增減掛工作
我鄉實施土地復墾共72畝，主要涉及玉樓57畝、合興15畝。增減掛共44畝，主要涉及長河21畝、東埂13畝、西埂10畝。另外，積極與縣局對接，爭取了復興村軟基地面地質災害點搬遷專案資金58萬元。
五、做好高標準基本農田建設
20xx年東聯鄉高標準基本農田建設專案主要分佈於東聯鄉東埂、西埂、永豐三村，專案區總面積為7000畝，經過改造建設，可建成4300畝高標準基本農田，目前專案正在實施過程中。
六、規範程式，切實做好農民建房管理工作
堅持依法管理、科學合理、節約集約用地的原則，我所對轄區內農民建房實行嚴格管理，一是注重加強土地管理法律法規宣傳，堅持“三到場”(審查到場、放線到場、驗收到場)，規範工作流程，提高辦事效率;二是積極與村委會保持聯絡，發揮村級監管職能。對轄區內需要建房的農戶，必須做到先提交申請報告，經所審查後符合建房條件的，由鄉農民建房領導小組稽核後報經縣政府審批，嚴格把好建設用地審查關;三是從工作方面做到勤、快、實，簡化辦事程式，為廣大群眾做好服務。截止12月16日，我所共收到農民建房報告178份。稽核上報了4個批次138戶農民建房。
七、服從大局，積極配合政府做好徵地拆遷工作
我所在做好本職工作的同時，緊密圍繞鄉重點中心工作，積極配合徵地拆遷工作。參與了高速接線、朱永路土地房屋徵收工作，發揮國土所土地房屋方面政策優勢，做到公平公正透明，妥善處理拆遷工作的難點問題，化解拆遷工作突出矛盾。到目前為止，沒有因為拆遷工作而引發群眾上訪事件。
存在的問題：
一、所正式工作人員少，承擔的工作任務比較重，沒有專門的執法巡查隊伍，土地執法巡查工作仍存在不足之處，違法案件查處不夠及時到位，存在著少批多佔、未批先建的現象。
二、平時忙於事務，學習主動性不夠，全所沒有開展經常性的理論學習和培訓，業務素質和工作能力存在不足。
20xx年工作計劃：
一、組織實施XX年高標準基本農田施工，確保2019年2月底完成;
二、組織實施長河、東埂、西埂增減掛專案;
三、開展20xx年土地變更調查與遙感監測工作;
四、做好高速接線和淮上線安置點的土地報批工作;
五、結合毛橋街道規劃建設，盤活土地資產，擬出讓2-3宗地塊;
六、嚴格管理，進一步做好農民建房的規範管理，加強地籍動態常態化管理。
七、堅持預防為主的原則，進一步做好土地執法巡查工作。
我所在縣國土資源局的直接領導下，得到了當地黨委政府的大力支援幫助，堅持以鄧小平理論和“”生要思想為指導，以國土資源工作為重點，執行政策、依法辦事，在群眾中樹立部門的良好形象，使轄區內國土資源管理和規劃建設工作取得良好開局。首先是抓好部門的組織紀律、工作作風建設，面向群眾，辦事從速為目的，密切與黨委政府保持一致，提高部門的業務知識和學法水平。嚴格保護耕地，提高集約節約用地水平。依法查處土地違法案件，規範礦山管理。夯實基礎，提高國土資源規範化管理水平。加強地質災害防治，完善地質災害群測群防、監測預報預警和災害應急體系。按縣國土資源局下達我所的各項經濟目標任務順利完成，為馬過河鎮土地管理，用地規劃建設打下良好基礎，為今後國土資源工作推向新的局面。現將工作責任完成情況彙報如下：
一、XX年工作總結
(一)組織領導
1、加大《土地管理法》、《礦產資源法》、《測繪法》等法律、法規的學習，利用“三月土地宣傳月”、“4·22”地球日、“6·25”全國土地日對國土資源的相關法律法規進行宣傳，廣播宣傳15餘次，發放宣傳材料500餘份，接受群眾諮詢200餘人次。嚴格落實國土資源執法檢查、每月的動態巡查以及違法責任追究制度，堅持依法行政，今年定期巡查10次，不定期巡查21次，對違法行為發現一起制止一起、查處一起。
2、建立健全違法用地共同預防、執法監察聯動和聯合辦案等機制形成土地、礦產資源管理工作整體合力，馬過河鎮現4個村委會、1個居委會都配有土地協管員，共同與村委會(居委會)、村小組形成土地預防監察聯動機制，及時發現問題，及時處理，把違法行為消滅在萌芽狀態。
3、認真開展土地衛片執法檢查，進行嚴肅查處和整改，積極配合縣局進行衛片違法行為進行調查、查處。
4、嚴厲打擊非法採礦，轄區內發生非法採礦迅速取締，未發生瞞案不報、壓案不查現象。
(二)資源保護
1、嚴格執行《基本農田保護條例》，保護責任落實到村委會(居委會)，耕地保有量基本農田保護面積有增無減。
2、基本農田保護面積落實到地塊農戶，補充的耕地、補劃的基本農田面積與質量不低於已佔用的面積和質量。
3、規範徵地程式、依法依規制定徵地補償方案，未發生擠佔、截留或挪用徵地補償費現象。
4、建立健全失地少地農民的社會保障制度。
5、嚴格執行國有土地使用權出讓收入全部繳入地方國庫，實行“收支兩條線”規定。
6、認真執行國有建設用地使用權規定，無違反相關政策減免土地出讓收入行為。
7、嚴格執行招拍掛出讓有關規定，無違反招拍掛規定行為。
8、足額徵收礦產資源補償費15000、0元、礦產資源有償使用費、採礦權價款，並已全部上繳縣局。
(三)和諧發展
1、嚴格執行上級下達新增建設用地指標。
2、嚴格執行國家制定的工程專案建設用地控制指標。
3、嚴格執行國家和省制定的產業政策和供地政策。
4、大力盤活閒置、廢棄或低效用地，切實提高土地集約節約用地。
5、按時完成國有建設用地使用權、集體土地所有權、集體建設用地使用權登記發證工作，全年共落實農村建房62戶。
6、嚴格按照礦產資源法律法規規定程式和條件對探礦權、採礦權新立、延續、變更、登出登記進行嚴格審查、審批。
7、依法調處土地、礦業權權屬爭議，落實信訪工作責任制，完成調解16起，辦結率達100%。
8、轄區內無因不作為而引發的越極上訪和集體上訪。
9、地質災害防治經費納入地方財政預算。
10、不斷的健全地質災害群防群治、預報預警和災害災害應急體系，建立了由土地協管員、村小組長、村委會(居委會)、國土所、鎮政府5級聯動機制，對地質災害進行全方位的監測、預報、處理等一套有效的執行機制，並制定應急預案。
11、加強礦山地質環境保護，建立礦山地質環境治理恢復長效機制，不斷推進礦山地質環境改善。
我所在國土資源行業工作雖然取得了一定的成績，但是與縣區域性署工作要求還有一定的差距，今後我們必須繼續努力，真抓實幹，認真學習科學發展觀，以縣局為工作核心，密切依靠當地黨委政府，進一步完善本所的各項管理機制，把國土資源工作在轄區內持久深入開展，推動社會和諧發展。
二、20xx年工作計劃
根據縣國土資源局及鎮黨委政府下達的工作任務，結合馬過河的實際，確定我所2019年工作重點如下：
(一)切實保護耕地，積極為區以上重點建設專案及民營經濟專案提供用地保障
加大耕地保護力度，嚴格耕地保護措施。認真落實土地用途管制制度，嚴格執行土地利用總體規劃。按照法律、法規及有關政策，嚴格控制基本農田的佔用，充分落實保護基本農田"五不準"的要求。
(二)嚴格執法，進一步規範土地市場
1、積極探索執法監察的新機制。要繼續積極主動爭取當地黨委、政府的支援，正確處理執法監察與積極服務的關係，執法監察與其他業務工作的關係，國土執法監察與建設規劃、司法機關和鄉鎮等方面的關係。建立內部協調聯動、多方把關，外部密切配合、聯合作戰的綜合管理機制，在解決"執法難"的問題上實現新的突破。
2、嚴格實施動態巡查責任制度，達到全覆蓋、無空白。加強動態定期巡迴監察，尤其是對重點路段、採石場、重點區域、重點村加強巡查和排查，制止各類違法佔地於萌芽狀態，堅持每週1次以上全區域巡查，保證違法佔地發現率達100%，違法佔地案件結案率達95%以上。
3、加大違法佔地查處力度。結合治理整頓土地市場秩序工作，對違法佔用農用地特別是佔用基本農田和耕地的要從快、從嚴查處，進一步提高全社會的法制水平，努力實現土地市場秩序有良好轉變。
4、熱情接待群眾來信來訪。要站在促進社會穩定大局的角度，做好群眾信訪工作。積極主動處理群眾反映強烈的熱點、難點問題，做到有訪必接，有案必查，上級轉辦或要結果的案件結案率達到100%。努力降低越級訪、重訪數量，將信訪接待的處理轉化為執法監察的前沿陣地，將各類違法佔地行為制止在萌芽階段。改革信訪接待模式，變一味坐等上訪為進鄉入村主動下訪，積極為群眾解決疑難問題，真正做群眾的知心人。以動態巡查的監察手段降低信訪量，以登門下訪的積極手段降低土地違法案件的發生，信訪與執法監察相互促進，為促進社會穩定做出應有貢獻。
(三)加大工作力度，夯實我鎮的國土管理基礎
強化農村宅基地管理的各項制度。宅基地審批依法管理，嚴格把關，堅持"五按一查"、"三到現場"制度，嚴格控制佔用耕地建住宅，公開辦公程式，接受群眾監督。
(四)加強機關建設，全面提高隊伍素質
1、加強政治理論及業務技能學習，提高人員素質。進一步健全完善學習和考核制度，堅持每週五下午學習日製度，並採取自學與集中學習相結合的方法，學習黨的路線、方針、政策，學習""重要思想，用""重要思想指導工作實踐，認真學習貫徹XX大會議精神，提高幹部隊伍的政治素質和依法行政能力。
2、抓好行風建設，建立文明單位。繼續下大力氣抓好行風建設，深入開展"服務用地戶、滿意在國土"的活動，完善政務公開制、首問負責制和社會服務承諾制度，牢固樹立服務意識，用及時、優質、熱情的服務，樹立國土部門的良好形象。要繼續在"轉變作風、提高效率、簡化手續、強化紀律"方面下功夫，提高依法行政水平。
3、實行政務公開，推進廉政建設。建立健全各項規章制度，實行“陽光行政”，全面貫徹落實《中華人民共和國行政許可法》，加強警示教育，提高防腐拒變能力，建立高效、廉潔、公開、透明的行政執法機制，努力建設立黨為公、執政為民、廉政勤政、無私奉獻的馬過河國土所。
4、按照黨委政府的要求，積極認真完成交辦的各項工作。
20__年上半年很快的就過去了，接下來我們要面對下半年的工作，我對此做如下計劃。
一、做好以下幾項工作
一是要管帶結合，抓好文書檔案管理。一方面注重提高分公司文書檔案管理水平;另一方面針對目前分公司新建單位較多，文書檔案管理質量相對較弱的實際情況，採取以下措施：
1、獎優罰劣
一是求各新建單位確定專人負責文書檔案工作並儘可能保持相對穩定。
二是積極開展人員整訓。
三是實施靠近指導，採取現場指導，手把手幫助有關單位提高文書檔案管理水平。
四是開展文書檔案管理驗收制度，獎優罰劣。
2、改並舉，抓好制度建設
配合部門經理，在各項制度建設方面，推出一批管理制度。在積極施行、多方徵求意見的基礎上，彙編成冊，實現公司內部管理“有法可依”。
3、獎罰並重，抓好交通安全管理
建立健全分公司交通安全管理制度，繼續推行風險抵押制度，確保交通安全基本穩定。
4、嚴格程式
抓好事務管理工作(印章管理、乘車證管理、招待費使用、電話費管理等等)。強調按原則，走程式，防止出現漏洞。
5、定標明責，抓好節支降耗工作
對機關辦公用品的管理實施定額控制，初步的想法是：建立審批制度;季度辦公用品限額等措施。
二、明確自己的發展方向
正確認識自己，糾正自己的缺點，認真聽取他人意見，更加勤奮的工作，刻苦的學習，努力提高文化素質和各種工作技能，充分發揮自己的能力，讓自己真正走上管理道路。我也會向其它同事學習，取長補短，相互交流好的工作經驗，共同進步。
三、熟悉公司的規章制度
公司在不斷改革，訂立的規定也在不停的改變，作為公司一名工作人員，必須以身作則，在遵守公司規定的同時全力做好自己的本分工作。
1、嚴格按照公司規定，管理自己和工作人員。
2、努力完成公司的每個定單。
3、做好自己的所有工作：提高產量，保證質量。
四、20__年下半年工作計劃
1、弘揚吃苦耐勞精神
面對倉庫中事務雜、任務重的工作性質，不怕吃苦，主動找事幹，做到“眼勤、嘴勤、手勤、腿勤”，積極適應各種環境，在繁重的工作中磨練意志，增長才幹。
2、弘揚孜孜不倦的進取精神
加強學習，勇於實踐，博覽群書，在向書本學習的同時注意收集各類資訊，廣泛吸取各種“營養”;同時，講究學習方法，端正學習態度，提高學習效率，努力培養自己具有紮實的工作基礎、辯證的思維方法、正確的思想觀點。力求把工作做得更好，樹立本部門良好形象。
3、做一個好助手
對主管交待的工作努力完成並做好，增強責任感、增強團隊意識。積極主動地把工作做到點上、落到實處。我將盡我的能力減輕領導的壓力。完成自已份內工作的同時能夠主動幫主管或同事分擔一些工作。和同事互幫互助，共同維持和諧的工作環境。
4、熟悉公司新的規章制度和業務開展工作
公司在不斷改革，訂立了新的規定，特別在公司目前正在進行的7s推行工作中，作為公司一名老職員，必須以身作則，在遵守公司規定的同時全力配合。
一、指導思想
堅持安全第一、預防為主和綜合治理的方針，認真貫徹執行國家安全生產法律法規、化醫集團《關於印發20xx年安全環保工作要點的通知》渝化醫司[20xx]386號文以及上級部門有關安全生產規定，強化監管，深化整治，夯實基礎，細化責任，嚴格執行。以法制化、標準化、規範化、系統化的方式推進安全生產，進一步完善職業健康安全管理體系，不斷提高企業本質安全水平，建立安全生產長效機制，確保企業長週期安全執行。
二、控制目標
無因工死亡事故;
無重大洩漏、中毒事故;
無重大火災或爆炸事故;
無重大特種裝置事故;
無負主要責任的重大交通事故或公共安全事故;
無重傷事故;
一般事故造成的直接經濟損失≤40元/百萬元產值現價;
千人輕傷率控制在0.5‰月均以下。
三、工作要點
(一)通過技術進步促進安全生產，實施裝置和過程的安全性配置改造，提高本質安全水平。
1、進一步完善工藝措施安全性以及極限操作的評估機制，從危險操作著手，抓好平穩操作，逐漸樹立系統地平衡操作的觀念，並系統地進行改進。
2、繼續探索化學反應模式的系統改進，積極推進新催化劑的研發和應用，提高化學反應的安全性，優化工藝過程，減少生產過程中的危險因素，不斷提高本質安全水平。
3、抓好苯胺、聚碳擴產等建設專案安全“三同時”工作，探索新工藝、新技術的應用，確保專案建設、執行安全。
4、繼續深化以消滅危險源為目標，把迴圈經濟和節能執行與安全執行相結合。通過工藝創新，儘可能消除或減少危險源，實現化工過程放熱過程和用熱過程整合聯動，將化學反應熱和工藝餘熱回收利用，完善全廠熱交換網路，進一步優化熱量的梯級利用。
5、裝置管理部門對企業特種裝置鍋爐、壓力容器、壓力管道、起重機械等及其安全附件按期進行檢驗，並做好檢驗和試驗記錄，對檢驗為有缺陷的裝置要及時停用或降級監護使用，並有計劃地更換相應的裝置或管線。
6、繼續抓好危險化學品的管理。進一步完善重大危險源的監控措施，在重大危險源及關鍵要害部位，增設醒目的安全標識。加強廠區道路整治，確保危化品運輸安全。
7、加強現場圍堰的完善及規範管理，加強惰性氣體保護裝置的日常維護和管理。
(二)推進安全標準化工作，完善安全組織和管理體系，落實安全責任，強化安全管理，並保障有效實施。
1、進一步完善安全生產的目標責任制管理，完善風險獎勵金制度。進一步細化安全目標考核辦法分解到經濟責任制、風險獎勵金、安康杯考核辦法中，層層簽訂安全目標責任書，落實到每個崗位、每個人。
2、實施全過程風險管理。完善風險評價組織，加強作業活動的危險因素辨識和風險評價，切實落實各項風險控制措施，對重大風險要制定風險削減計劃並予以落實過程改進，確保作業活動的風險在可承受範圍內。組織職業健康安全管理體系的評審，實現管理承諾，保持體系持續合規、有效執行。
3、認真開展安全標準化工作，對照《危險化學品從業單位安全標準化規範》完善企業各項安全管理制度、記錄臺帳。各單位要按照規範及《安全標準化工作整改方案》重長風化[20xx]104號文要求，按時完成、改進各項工作，爭取在一季度實現達標驗收。
4、認真貫徹企業《危險化學品安全管理制度》，切實加強生產、經營、儲存、使用、運輸和處置廢棄危險化學品等各個環節的安全管理工作。進一步完善危險化學品安全管理的長效機制。
5、嚴格執行企業《重大危險源管理制度》，強化各項監控措施，確保重大危險源安全平穩執行。並深入繼續開展消除危險源的工作。
6、嚴格執行企業《安全生產責任制》，落實安全責任，保證安全所必須的投入，做到組織措施、管理措施、技術措施的認真落實。
7、強化現場安全管理，認真抓好危險作業的管理，嚴格審批程式，作業單位領導和相關管理部門要加強作業過程監控，加大監護力度，節假日和特殊時期作業單位領導必須堅守現場，確保作業安全。
8、合理進行工作安排，加強協調、溝通，抓好跨區域作業、交叉作業、工作變動時段的管理。
9、嚴格執行企業各級人員駐廠制度，加強檢修管理，中、夜班原則上不安排檢修，特殊情況如涉及安全而進行的檢修，必須堅持六到場：工段長、車間安全員、車間領導、技安處領導、裝置處領導、生產副廠長廠長助理到現場，組織協調指揮檢修工作。緊急情況下，檢修單位值班領導應及時採取臨時措施，並立即通知相關職能部門人員到場確定檢修方案。
10、嚴格按照企業《安全檢查和隱患整改制度》，組織開展綜合、專業、節假日等各種安全檢查活動，發現隱患及時整改。各單位應按時完成厂部下達的隱患專案，並將隱患整改情況書面報廠技安處備案，納入年終考核。
11、嚴格執行外單位來廠施工過程中的安全協管規定，明確安全生產條款和責任，並加強監督。
(三)加強全員安全技能、意識的培養和企業安全文化建設
1、加強新進廠職工包括民工、協議工、租賃承包單位人員、參觀實習人員以及來廠施工人員等廠級安全教育，各單位切實搞好“三級”安全教育，以及復工、換崗、轉產職工和新裝置、新工藝、新技術投產前的安全教育工作，使之掌握基本安全生產技能，合格上崗。
2、抓好危化品從業人員的培訓和管理，提高人員的危化物品操作處置技能和安全意識。
3、抓好特種作業人員的安全培訓取證、複審，保證100%有效持證上崗。明年4月份，分別有77個壓力容器作業人員的操作證到期該複審，與市質量技術監督局培訓中心聯絡，爭取在3月份請培訓中心老師到廠裡進行復訓;6月份，分別有37人、2人、15人的危化物品操作人員、電工、焊工作業證到期該複審，計劃在5月份進行復訓，並對因工作變動和新進廠從事危化品作業的人員進行培訓取證;12月份有198個危化物品作業人員的操作證到期該複審，計劃在11月份進行復訓。
4、綜合管理處匯同組織處、技安處，按幹部管理許可權，開展各級管理人員的安全培訓工作。
5、組織開展班組安全活動，抓好安全生產有關法律、法規學習和日常安全教育。以車間為單位組織職工學習企業修訂後的《安全管理制度》和安全標準化相關規定，明確各自安全職責，增強安全意識，提高安全技能，提升管理水平。
6、組織開展“安全生產月”活動。通過“安全生產月”，不斷提高企業全員安全意識和安全技能，查詢隱患，加大整改力度，提高企業本質安全水平，促進企業經濟發展。
7、開展“安全員業務競賽”活動以及“安康杯競賽”活動。通過各種競賽活動，進一步學習國家安全生產法律法規，增強做好安全工作的責任感和緊迫感。認真貫徹執行安全規章制度，杜絕各類違章作業和違章指揮，提高職工遵守勞動紀律、工藝紀律、安全紀律、環保紀律、提高操作技能的自覺性，總結和推廣安全生產先進經驗，確保企業長週期安全執行。
8、繼續開展好“三查三反”活動，儘可能地控制違規操作、違章操作事件的發生。
(四)提高安全生產應急救援能力和環境安全水平
1、把防火、防爆炸、防洩漏、防汙染作為危化品管理的重中之中來抓，認真汲取吉化“11.13”事故教訓，加大生產過程監控力度，加強防溢堤、水封井和應急功能圍堰以及流體化學品泡沫滅火系統和現場圍堰泡沫覆蓋系統的管理、維護並進一步完善。
2、加強有害氣體多級吸收系統和尾氣多級破壞系統的執行監控，每季度組織對應急噴氨裝置進行試車。
3、加強對現場應急噴淋裝置、洗眼器、急救箱、氧氣空氣呼吸器等應急裝置施維護保養，各單位要落實專人負責，確保隨時有效好用。
4、完善應急救援保障體系，進一步提高企業的應急響應能力。繼續修訂應急救援預案，特別是二級單位關鍵裝置和重點部位應急預，完善應急預案檔案體系。除厂部組織有針對性的事故應急救援演練，各二級單位要對關鍵裝置和重點部位每半年進行一次應急演練，提高各級組織和人員的應急處置及自救能力。
(五)做好職業病防治、勞動保護工作，保障職工安全健康
1、認真貫徹《職業病防治法》，加強職業病防治工作。各單位在檢修、技改、內部環境整治時，要不斷改善作業場所條件。
2、堅持定期對各塵毒監測點進行監測，並向職工公告。各單位要採取有效措施，杜絕跑、冒、滴、漏，確保塵毒監測達標率100%。
3、加強勞保用品的管理，對勞保用品的計劃、審批、訂購質量、發放把關，並指導、督促職工按要求穿戴、使用。
4、有計劃地對職工進行職業健康檢查，保障職工的健康。
本學年依據區教育局工作計劃，以落實教學常規為核心，以全面提高教學質量為根本，強化教學常規管理實效。結合20__年會考改革動向和我校實際，以提升學生學力和質量為重點，突出質量意識，加強教學管理，明確工作目標，紮實抓好分層教學，進一步增強畢業班工作的針對性、科學性、計劃性，爭取20__年會考取得優異成績，特擬定本計劃。
一、指導思想
以新課程理念和會考改革精神為指導，以10年會考試題和《20__年會考考試說明》為導向，鎖定一個目標，即會考;抓住一個關鍵，即教師思想素質;積極落實三項措施，即落實常規教學，落實分類推進，落實考練分析。加強會考復課研討，落實九年級畢業班各項工作要求，聚焦課堂，把握會考方向，加強策略研究，加大培優拔中輔差力度，強調年級整體，學科整體，力爭三率穩中求進，努力提高教學質量。
二、會考復課組織機構及職責
1、復課實施機構
組長：郗百達 副組長：王全民 宋培兵 郭亞紅
成員：校委會其他成員及九年級全體教師
2、分工及職責
郗百達：全盤負責指導九年級教學工作。
王全民：協調配合監督九年級教學工作，兼管九·一。
宋培兵：負責九年級思想教育工作，兼管九·二。
郭亞紅：負責九年級安全工作，兼管九·三。
陳素娟：負責九年級日常教學管理及報名工作，兼管九·四。
趙楊渭：負責九年級安全紀律工作，兼管九·五。
黨小玲：負責九年級學科複習工作，兼管九·六。
張萬強：協助負責九年級安全紀律工作，兼管九·七。
宋曉峰：負責九年級學科複習後勤工作，兼管九·八。
楊鯤鵬、祝小平：具體負責會考資訊輸入及報名工作。
3、工作要求
(1)樹立目標意識，責任意識，及時摸清教情、學情，制定切實可行的復課計劃，明確階段目標及任務。
(2)及時掌握會考新動向，指導並統籌會考復課工作。
(3)加強過程管理，狠抓教學常規的落實，優化復課工作的各個環節。
(4)實行會考復課領導分工負責制，試行班子成員包班制，包抓學生制，主要職責是：
①協助班主任抓好學生的思想教育工作。
②督察學生各科作業完成情況，狠抓學生自主學習習慣及良好學風、班風的形成。
③協助班主任及科任教師抓好會考復課訓練、檢測工作。
④定期開展教學反饋並與個別學生及家長溝通，促進教師教學不斷優化，促進學生不斷提高。
三、復課工作階段劃分與目標任務
1、階段劃分
第一階段：學習新課，夯實基礎。
各學科在這一階段內完成九年級所有新課程的教學工作。形成以學生為主體，教師為主導，訓練為主線，方法為根本的常規教學模式，每月組織一次月考。重夯基礎，要求教師幫助學生將知識進行蒐集、整理，達到掌握基礎知識，掌握基本技能。要求使大部分學生達到合格水平。時間為20__年9月1日起到20__年4月上旬。
第二階段：突出重點，專題突破。
以知識專題或題型專題為主要內容，以突出會考熱點和新題型為中心。在學生全面掌握基礎知識的基礎上，突出抓好考點、難點、重點。以精講帶練，以練形成能力，通過有針對性的專題訓練題，加強知識橫向聯絡與學科滲透，從而提高學生的分析能力和應變、思維能力，達到舉一反三、觸類旁通。使學生初步形成應試技巧，為下一步的強化訓練打好基礎。時間為20__年4月中旬到5月中旬。
第三階段：系統考練，糾錯補差，迴歸課本。
其特點為知識應用、能力強化和實際問題的解決，學生知識結構系統化，實踐操作能力熟練化以及思維品質的形成。做好學生考前心理調適工作。以適應性訓練及檢查反饋指導為重點，以模擬模擬訓練為主要手段，採取限時限量形式，精心重點講評易錯題、易誤題。同時，通過訓練，結合學生自由複習，教師指導，查漏補缺，強化訓練，使學生達到：熟練題型，掌握方法。進行考前心理輔導，培養學生自信心，使學生以最佳狀態迎戰會考。時間為20__年5月下旬到6月24日。
2、目標任務
第一階段的目標任務：按照《課標》和《考試說明》要求，狠抓教材，以生為本，把握重點，落實三基。
第一次模擬訓練(考試時間：20__年4月14日、15日(分學科考試))，目的是檢測第一階段教學和複習的效果，側重對學生基礎知識、基本技能的考查，幫助學生夯實基礎。
第二階段的目標任務是：逐冊和板塊複習，構建網路，歸納遷移，強化能力。
第二次模擬考試(考試時間：20__年5月19日、20日(七科五卷))，目的是檢測第二階段教學和複習的`效果，查漏補缺，以便幫助教師與學生及時調整複習計劃與教學內容。
第三階段目標任務是：強化訓練，把握技巧，活化資訊，提高效能。
第三次模擬考試(考試時間：20__年6月2日 、3日(七科五卷))，目的是查漏補缺，對學生進行會考適應性訓練，檢測學生實戰能力，培養考感。
四、對九年級教學工作的幾點要求
1、健全機制，目標管理，重視過程。
強化目標管理，及時摸清教情、考情、學情，制定切實可行的復課備考計劃，進一步明確各階段的目標任務，落實復課措施。各學科要結合自身特點，制定相應的復課備考計劃。領導深入一線，協調好關係，注重情感投資，解決實際困難，充分調動廣大教師工作的積極性。努力營造“緊張、有序、科學、高效”的備考氛圍。及時召開會考復課工作領導會議和師生復課動員會議，統一思想，提高認識，明確目標，落實責任。調整工作思路，精心制訂復課計劃，把思想統一到抓教學質量上來，形成以年級組、班主任為核心的“捆綁式”管理。做好分類推進工作，抓“尖子生”、“臨界生”、“學困生”有明確的目標與措施，201_會考《會考復課工作計劃》。對復課工作要做到五抓：即抓早、抓緊、抓嚴、抓細、抓實。同時定期開好教師會、學生會和家長會，對畢業班工作勤總結、勤分析，勤反饋，及時改進。
2、認真研讀《課程標準》和《會考說明》，把握命題趨勢。
積極組織教師認真學習、研討《課程標準》和《會考說明》，深刻領悟《課程標準》和《會考說明》精神，特別要吃透其中的能力要求，更新觀念，改進教法，重視學法指導，落實三維目標，促使學生“學會學習”。教學中要力求展現思維過程，落實解題策略，充分挖掘教材內容，把能力培養作為教學重點，提高學生的歸納能力和應變能力。在深刻理解命題穩定性、連貫性的基礎上，高度重視“巧設情景，重組知識;突出思維，體現能力;關注生活，鼓勵探究”綜合試題的訓練，不斷拓展學生的知識視野，使學生養成勤於練筆的良好習慣。
3、狠抓教學常規，重視核心知識，夯實三基，提高能力。
採取切實有效的對策抓好備課、上課、作業佈置和批改、輔導與考試等常規教學環節，構建以學生為本，教師為主導，訓練為主線，能力為核心，發展為目標的復課模式，突出課堂教學的時效性、考試訓練的針對性、質量分析的深刻性、反饋矯正的及時性。各科教師在教學中要體現新理念，關注新考綱，拓展新思路，要把追求單位時間內的最大教學效益作為自己的基本工作準則，紮紮實實地做好對三基的系統訓練。優化課堂結構，授課起點要低，坡度要緩，容量要適中。不僅要重視知識與能力的傳授，而且要重視科學態度與方法的培養，強化考練與講評，查漏補缺，避免低效重複，不斷改進與完善復課方法。同時復課工作中把握好四度：即複習內容要有廣度;複習知識要有深度;複習訓練要有難度;複習過程要有進度。做到在知識發散和遷移的同時，給學生提供自主學習的空間和條件，讓學生學會學習，學會思維，學會發現問題、分析問題和解決問題。
4、做好考練試卷的統計、分析與講評工作。
各教師要注重基礎，突出能力。對學生易錯、頻錯題所涉及的有關知識，要反覆強調，強化訓練。精選習題，寧少勿濫，狠抓落實，講練結合，注重方法，揭示規律。規範考試組織管理工作。試卷講評要明確目標，突出重點，要有針對性，要以點帶面，舉一反三。教師要督促並幫助學生認真分析每次考試的得與失，做到及時診斷，及時反思，認真落實“錯題集”，及時查漏補缺。同時注意考試規範化訓練，指導學生掌握答題技巧。做到在每次考試時積極引導學生做到卷面書寫規範化、解題步驟規範化、塗卡規範化，認真訓練學生的規範化程度和規範化速度。同時及時研究制定教學調控方案，並在教學中及時解決，以利於後面教學。
5、面向全體、注重差異，分類指導，全面提高
根據國家教育方針，今年是我區實施普及高中教育的第二年，在復課工作中，各教師要面向全體，勤思善導，扶優幫困，全面推進。要認真分析各類學生的學習情況，區別對待，因材施教，扶優幫困。建立領導包班、教師包人、嚴格獎懲的制度。班主任要和科任教師齊心協力，全力抓好分類推進及學困生轉化工作，形成逐人落實，科科負責，課課負責，週週考評，週週總結的教學管理體系。
6、統籌安排，協調發展，確保復課工作圓滿完成。
統籌安排九年級各項工作，創造性地開展復課備考工作。在復課備考的各個階段，一定要保證學生勞逸結合，科學安排學生的文體活動，加大實驗教學、英語聽力教學的力度，並做好安全教育，尤其是考前心理疏導、答卷技巧指導等，確保復課的各項工作圓滿順利完成。
五、具體措施與步驟
1、加快九年級教學節奏和進度，為系統復課留足時間。借鑑以往經驗在九年級階段留出足夠的復課時間是提高會考成績行之有效的方法。本學期開學後，我們要求各科教師在確保教學質量的前提下，加快教學進度，力爭在20__年3月中旬完成九年級年級的學年全部教學內容。
2、針對不斷變化的會考，加強考試的動態研究，深入研究考試大綱和近三年來會考試題，尤其是正確把握好會考改革趨勢，明確教學重點、難點。以此指導我們的教學及復課，提高教學的實效性，針對性，增強模擬考試的導向性。
3、重視成績分析。依據區教研室組織的三次模擬測試成績，進行全面分析，從具體資料中發現教學存在的問題，及時調整教學策略。
4、根據現狀，依據對薄弱學科的質量分析,落實整改補救措施，加強對薄弱科目的補差力度。針對學生低分率較大的情況，全面開展補差行動，從第一學期起學校增強英語、政治等學科的教學力量，爭取提高及格率，降低低分率，確保明年會考無弱科。
5、做好分層教育，堅持因材施教原則。抓兩頭促中間，分層推進，關注提優、拔尖、輔差活動。根據測評成績統計，從班級、學科的角度進行分析，從教師教學的角度和學生學習的角度分析，及時商討策略，改進工作。一是要進行拉差補缺，儘量擴大中等層面的學生，提高會考合格率。二是要抓前50名學習，拔尖促尖，提高會考優秀率。要求智優生各學科均衡發展。對智優生薄弱學科採取輔優計劃。努力做到培優轉化，重點提高;調動情緒，重視效率。
6、加強過程管理，強化目標意識。
(1)通過召開年級組學生會、各種專題的學生座談會、家長會等形式，努力營造全員重視九年級畢業生的教育氛圍，激勵和鞭策學生把主要精力投入到學習上來。
(2)年級組長、班主任及任課教師要做到胸中有數，有的放矢開展工作，抓好班風、學風建設，做到嚴而有格，活而不亂。杜絕曠課、逃課等現象發生。加強對晨讀，午自習的自主化管理，確保各班平穩健康發展。
(3)精心設計和選擇作業。防止缺乏針對性的機械的大運動量的訓練，儘可能做到分層佈置，精選作業。重視作業批改和個別輔導。每次作業必須要認真及時批改並及時反饋，在做好面上反饋的同時，有重點地做好個別輔導，提高學生完成作業的質量。
(4)堅持施行月考制度，加大九年級教學質量監控力度，力求穩中求進。及時召開質量分析會，力求資料精細，問題透徹，目標實際。
6、完善激勵評價機制，調動教師教學熱情。
儘管學校經濟緊張，但在九年級獎勵方面毫不猶豫。總體思路：強調整體，淡化個人。即強調學校整體、學科整體三率教學質量，淡化個人績效。
7、召開學習經驗交流會，指導學法，幫助學生提高學習效率。加強九年級年級學生學習方法的指導，進行學習經驗交流活動，促進學生共同提高。
8、加強家校聯絡，形成教育合力。
切實做好家校聯絡溝通工作，開好家長會議，尤其是智優生和學困生家長會，交流學校近期工作情況，學生在校情況，取得家長理解和支援;同時積極引導家長轉變觀念，以先進的家庭教育理念來教育子女，併為他們提供有效資訊，建議適合孩子的科學合理的學習方法與期望目標。
9、對畢業班同學開展理想、信念教育活動。抓學生的思想教育，以“勤奮創造奇蹟，成功來自努力”、“知識改變命運、奮鬥成就未來”激勵學生，促使他們樹立信心，鼓足勇氣，完成最後衝刺，努力實現自己的人生目標。
總之，畢業班工作是學校教育教學工作的重中之重，時間緊，任務重，要求高。為此，我們只有紮實工作，花大力氣，發揚苦幹加巧幹的精神，才能全面提高教育教學質量，才能確保完成九年級教學目標，力爭實現本學年會考升學的奮鬥目標!
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