新的一年，一切事物充滿了活力和生機。新生活意味著新開始，新開始意味著新的挑戰。作為即將畢業跨入社會的大學生，我將在這學校生活和社會生活相交織的一年，努力適應變化，迎接新的挑戰。
一、工作方面
作為公司的新員工，首先要和同事們相互熟悉，不說認識所有人，至少要認識大部分同事，和大家和睦相處，互相幫助。
分配的工作任務要積極及時的完成，作為新員工，分配到的任務肯定是非重點，繁瑣的基礎性的事，但是即使是這樣，也不能鬆懈，敷衍了事，基礎中才能學到真本事，對待這樣的任務更要認真仔細。做好了這樣的事，才有可能獲得信任和肯定，被任命重要的任務，才能成長起來。
二、學習方面
最為初出校園的新人，必然有很多在實際開發中常用而我卻從沒有接觸過的東西，學校教授的只是基礎，進了公司，仍然不能停下學習的步伐。
首先最重要的一點就是在學習過程中有了問題就得及時解決。我的步驟一般是先自己思考問題的答案，自己無法解決則到網路上尋求答案，網上也無法找到可靠的答案則詢問周圍的同事幫忙解決。認真聽他們的講解，牢牢記住分析問題的思路和方法，以便下次遇到時能儘量自己就能解決問題。
**年需要學習的東西有很多，作為從事web應用開發的的程式設計師，首先mvc規範必然是要熟練掌握的，這是學校中只是簡單提到的東西。首先通過李剛的《輕量級javaee企業應用實戰》，對ssh這樣的一個mvc思想的架構有一個初步寬泛的瞭解，然後在分別對struts，spring，hibernate進行深入瞭解。根據網上資料，國內較好的struts方面的書是孫衛琴的《精通struts：基於mvc的javaweb設計和開發》，在大體學習了ssh後，就從這本書開始細緻的學習這方面的知識，然後是林信良的《spring技術手冊》和《prospring中文版》，最後是夏昕的《深入淺出hibernate》。
其次，設計模式的學習也是成為一個好的程式設計師，甚至是程式設計藝術家的必經之路。首先看完程傑的《大話設計模式》，對設計模式有一個初步的認識，然後再看gof的《設計模式：可複用面向物件軟體的基礎》，joshuakerievsky的《重構和模式》等等書籍。
要成為一個好的java程式設計師，還有很長的路要走，只是看些肯定是不夠的，最重要的還是實踐經驗，希望20xx年能讓向前邁出一大步。
光陰如梭，20xx年即將過去，20xx年即將來臨，新的一年意味之新的起點新的機遇和新的挑戰，也是我非常重要的一年。我是20xx年的十一月份來到公司的。在我來到公司上班的這一個多月以來，我著手開始做宜家宜專案到現在，不僅讓我學會了很多技術上的問題，而且讓我學會了很多生活上的事情。面臨即將如期而至的20xx年，我對自己20xx年第一季度的工作有以下計劃：
一、就目前宜家宜專案還處於開發階段，其中好多的功能和介面都還沒有實現，手機端，WEB端介面也沒有明確的統一確定。離真正的完成還有很大一段的距離，所以我計劃在20xx年年底專案測試版完成的前提下，在新的一年第一季度裡完善其軟體的功能和優化。介面的完善、二級以及多級介面的完善、除錯和增加新的功能模組，解決軟體當中出現的BUG，努力實現能讓軟體完全可用。為了能讓專案在新年的第一季度能夠更加高效有力的完成，我把工作任務分步計劃實施。
1、首先做好一級介面和二級介面的優化和功能跳轉實現。
2、其次完成新增頁面和功能的融合和執行。
3、新增新的介面。
4、實現首頁面附屬業務的功能以及美化。
5、除錯軟體中出現的大小BUG。
二、具體實現
1、對於一級介面和二級介面的優化方面，在做好的基礎上，根據美工提供的配色方案和介面調整，實時的修改和變化，做到確保和WEB和IOS端一致。
2、新增加的頁面和功能這塊，是不可避免的。為了適應客戶的需求肯定會有新的功能和頁面，如果有新的需求，我們會根據要求第一時間努力的做出相應的介面和功能，保證軟體的剛性需求。
3、新介面這塊，在和JAVA這方面技術人員協助的前提下，及時的做好溝通，實現介面的穩定實現。
4、對於軟體首頁面顯示和需要實現的其他附屬功能，比如說：牛奶、報紙、交話費、物業費等方面的功能實現，我們會努力的去實現完成，在後期的工作當中作為比較重要的一部分去著手開發。
5、軟體製作的後期，我們會對軟體中出現的大小BUG進行系統的除錯，這是一項大工程，需要細心和耐心，但是我會客服種種困難，努力的解決掉這一部分的問題。
由於工作內容和工作量都比較大，我會根據技術專案的難易程度進行有序的調整，合理的利用工作時間，配合同事陳柯完成該做的工作內容。由於我還是剛剛畢業，技術和經驗方面還存在很大部分的欠缺，一個優秀軟體開發人員，應當具備大量的技術知識和開發經驗，這些目前我都還沒有，但是我會在工作上虛心請教同事，多查閱網上資料，來補充自己再技術經驗方面的欠缺，多配合我的同事，做好專案工作的完成。
除此之外，我會增強團隊意識，眾人拾材火焰高，在團隊精神的作用下，我們"戰友"之間才會產生相互關心和幫助的互動，體現出關心公司和團隊的責任感，在工作當中能夠積極主動的為團隊服務，在加強團隊意識的同時我也不會喪失自我主見意識，有問題和想法會及時的和大家溝通，充分的發揮自己再團隊中的作用。
以上是我對自己20xx年第一季度做出的工作計劃，我會努力的去實現自己的計劃，努力學習新技術，年管理提高自己的個人能力、為以後能夠更好的工作更順利的工作奠定基礎。我也希望通過自己的進步和努力，能更好的融合到我們的團隊當中，能為公司的發展做出自己最大能力的貢獻。體現出自己最大的價值。
新的一年，一切事物充滿了活力與生機。新生活意味著新開始，新開始意味著新的挑戰。 作為即將畢業跨入社會的大學生，我將在這學校生活和社會生活相交織的一年，努力適應變化，迎接新的挑戰。
一、工作方面
作為公司的新員工，首先要與同事們相互熟悉，不說認識所有人，至少要認識大部分同事，與大家和睦相處，互相幫助。
分配的工作任務要積極及時的完成，作為新員工，分配到的任務肯定是非重點，繁瑣的基礎性的事，但是即使是這樣，也不能鬆懈，敷衍了事，基礎中才能學到真本事，對待這樣的任務更要認真仔細。做好了這樣的事，才有可能獲得信任和肯定，被任命重要的任務，才能成長起來。
二、學習方面
最為初出校園的新人，必然有很多在實際開發中常用而我卻從沒有接觸過的東西，學校教授的只是基礎，進了公司，仍然不能停下學習的步伐。
首先最重要的一點就是在學習過程中有了問題就得及時解決。我的步驟一般是先自己思考問題的答案，自己無法解決則到網路上尋求答案，網上也無法找到可靠的答案則詢問周圍的同事幫忙解決。認真聽他們的講解，牢牢記住分析問題的思路和方法，以便下次遇到時能儘量自己就能解決問題。
20xx年需要學習的東西有很多，作為從事web應用開發的的程式設計師，首先mvc規範必然是要熟練掌握的，這是學校中只是簡單提到的東西。首先通過李剛的《輕量級JavaEE企業應用實戰》，對ssh這樣的一個mvc思想的架構有一個初步寬泛的瞭解，然後在分別對struts，spring，hibernate進行深入瞭解。根據網上資料，國內較好的struts方面的書是孫衛琴的《精通struts：基於MVC的JavaWeb設計與開發》，在大體學習了ssh後，就從這本書開始細緻的學習這方面的知識，然後是林信良的《spring技術手冊》和《ProSpring中文版》，最後是夏昕的《深入淺出Hibernate》。
其次，設計模式的學習也是成為一個好的程式設計師，甚至是程式設計藝術家的必經之路。首先看完程傑的《大話設計模式》，對設計模式有一個初步的認識，然後再看GoF的《設計模式：可複用面向物件軟體的基礎》，
EricFreeman&ElisabethFreemanwithKathySierra&BertBates的
《HeadFirstDesignPatterns》，JoshuaKerievsky的《重構與模式》等等書籍。 要成為一個好的Java程式設計師，還有很長的路要走，只是看些肯定是不夠的，最重要的還是實踐經驗，希望20xx年能讓向前邁出一大步。
年度目標
要想制定一份年度學習計劃，毫無疑問，首當其衝的就是你得有奮鬥學習的目標。所以我們應該制定一個年度目標。但是制定的目標切勿模糊，虛化，一定要具有可執行性，而制定一個可行性的好的年度目標，我認為最重要，最現實的就需要做到這兩點：
1. 目標具體化：制定的目標一定要具體化，切勿大，虛，空，看不見摸不著。而且一定要符合自己的實際情況。王健林可以說給自己制定一個小目標：先掙它一個億，但是對於我們普通人來說，那就是天方夜譚了。所以，一定是一個具體的，比如：今年我要看完這本技術書籍，學習這個開發語言，一定是這種觸控可及的。
2. 目標可量化：目標可量化也是非常重要的，首先一個目標的實現不可能一蹴而就，所以可量化的目標可以幫助你拆解和分化，讓你一步一步的實現。如果你制定的目標無法量化，你就有可能陷入看不到盡頭的苦惱。一個可量化的學習目標，可以讓你知道自己的學習進度，從而減少學習焦慮。
拆分量化
前面我們提到了，一個優秀的，可執行的目標就是具體，可量化的目標。而在我們學習實踐中，就得學會去拆解，去一步一步的進行階段性的學習和實踐了。所以在實踐的時候，一定要學會量化和拆分目標。
計劃量化
我們目標制定之後，整個學習的計劃目標的全域性性，肯定能夠做到了一個心中有數了，這時候，你要估算整個目標需要多長時間，有多少知識點，或者多少知識內容。我們這時候，需要對整體進行按系統的知識點順序或者每個章節進行量化，估算這些個知識點或者章節的用時。
計劃拆分
既然已經對整體和全域性性的目標進行了量化，這時候，就得進行拆分，拆分成月計劃，周計劃，甚至是天計劃。當然我不太估計拆分成每天的學習計劃，因為說實話，大多數情況下是計劃趕不上變化的，工作中總有很多意想不到的時候，會導致你實現不了你每天的計劃。所以拆分成周計劃，是最好的，畢竟一週七天，不可能天天讓你意想不到的去忙碌。實現完成每週的工作計劃，進而實現了每個月的計劃，最後整體計劃，可能會按時完成。這樣按部就班的就做可能會更好。
一起來舉個簡單的例子來看看如何量化拆分目標的，就比如我，學習 React Native 的時候，我會整體瀏覽一下 RN 的官方部落格和技術文件，再買了一本書，看一共有多少章節，比如12章。然後估計一下整體用時，可能需要三個月。那就每個月大約看四個章節，再拆分成周計劃，那就意味著每週需要完成學習一個章節，看完每個章節的時候，我都會配合著再去看官方技術文件。當然，你可以有一個周時間比較忙，有一個周時間比較閒，忙的時候少看點，閒的時候多看點，整體的時間是夠的。
階段總結
每個章節或者學習完每個知識點之後，我們就需要進行一個階段性的總結和覆盤。這個階段性的總結，我認為最重要的不是進行知識的鞏固和溫習，我認為最重要的是這個階段性的總結，可以讓你看到學習成果。如果你看到了學習成果，你才能找到繼續學習下的動力，這才是最重要的。這個成果可以是一個小 demo ，可以是一篇技術部落格，更可以是解決了一個你遇到的技術難題。
1. 學習一門新的不同風格的程式語言
這是很需要的一件事，因為如果你只瞭解一種語言，它就會侷限你解決問題的能力和你的職業發展。所以在新的一年，你應該花些時間學習一門新的語言，體驗不同的程式設計風格，並學以致用。
2. 提高你的已有技能
如今Codecademy，Code School，Code Avengers，Treehouse等都提供了大量的線上課程，在這裡你可以強化技術，加深對知識的理解。如果你更喜歡那些面對面的課程，也是可以的，甚至你可以到當地的大學聽課。
3. 活動你的手指，但不是在鍵盤上
從你的書架上拿起“刺客信條”或其它遊戲，用手柄和方向盤操縱遊戲，活動你的關節和手指，當然還可以減壓。
4. 減少咖啡因的攝入
無論你之前喝了多少咖啡、茶或是其它功能飲料，都應該在新的一年多喝水，最好在每一天都能喝8杯水，因為即使有一點脫水都會讓你感到疲憊，沒有力量。
5. 按時交付每一個專案
當然，這一點你不能完全控制，但是你要確保你的文件按時交付，不拖累整個專案的進展。
6. 更多的時間遠離計算機
讓自己有更多的時間在做飯、登山、滑雪、跳舞或者學習藝術，總之多做一些不需要總盯著電腦螢幕的事情，到戶外聞一聞花香，感受一下自然氣息。
7. 關注更多資訊
你有很多程式設計上的智慧可以分享，給自己一個展示的機會，現在有很多的組織需要程式設計上的幫助，你可以為這樣的組織貢獻力量。
8. 備份資料
我們知道硬體都不是堅不可摧的，隨時要檢查你的備份情況。嘗試免費和安全的雲端儲存，當然投資給一些好的硬體裝置，設定安全的密碼都是很好的方法。
9. 生活得更有趣
如果沒有任何一條新年願望適合你，你可以找找那些新年願望生成器，“這一年我要......”或“這一年我會......”看看系統會顯示出什麼。
01
學習一門新的不同風格的編輯語言
這是很需要的一件事，因為如果你只瞭解一種語言，它就會侷限你解決問題的能力和你的職業發展。計蒜客為你提供了很多程式語言的課程，你可以花些時間學習一門新的語言，體驗不同的程式設計風格，並學以致用。
02
提高你的已有技能
你可以強化技術，加深對知識的理解。同時，也不要光埋頭苦幹，多學習一些主流開發模式，比如平臺開發。
03
減少咖啡因的攝入
無論你之前喝了多少咖啡、茶或是其它功能飲料，都應該在新的一年多喝水，最好在每一天都能喝8杯水，因為即使有一點脫水都會讓你感到疲憊，沒有力量。
04
嘗試一項運動
長時間工作會給身體帶來一些損傷，在新的一年裡嘗試一些運動專案，比如游泳、騎行、攀巖、滑雪等等。讓運動來提高你對身體的掌控感。
05
按時交付每一個專案
當然，這一點你不能完全控制，但是你要確保你的文件按時交付，不拖累整個專案的進展。
06
多一些時間遠離計算機
讓自己有更多的時間在做飯、登山、釣魚、跳舞或者學習藝術，總之多做一些不需要總盯著電腦螢幕的事情，到戶外聞一聞花香，感受一下自然氣息。
07
關注更多資訊
你有很多程式設計上的智慧可以分享，給自己一個展示的機會，現在有很多的組織需要程式設計上的幫助，你可以為這樣的組織貢獻力量。
08
關注一些熱門話題
熱門的話題是人與人之間社交的流通貨幣，利用閒暇去關注一些熱門的話題，比如5G發展，企業資訊化趨勢等等。
09
備份資料
我們知道，硬體都不是堅不可摧的，隨時要檢查你的備份情況。嘗試免費和安全的雲端儲存，當然投資給一些好的硬體裝置，設定安全的密碼都是很好的方法。
10
不要只停留在計劃
我們總是會有一個很好的計劃，但後來就把它們都拋到腦後了，直到最後全部忘記。不要只停留在計劃上，把計劃清單放在最顯眼的地方，時刻提醒自己著手於行動。
程式設計師每天該做的事
1、總結自己一天任務的完成情況
的方式是寫工作日誌，把自己今天完成了什麼事情，遇見了什麼問題都記錄下來，日後翻看好處多多
2、考慮自己明天應該做的主要工作
把明天要做的事情列出來，並按照優先順序排列，第二天應該把自己效率的時間分配給最重要的工作
3、考慮自己一天工作中失誤的地方，並想出避免下一次再犯的方法
出錯不要緊，最重要的是不要重複犯相同的錯誤，那是愚蠢
4、考慮自己一天工作完成的質量和效率能否還能提高
一天只提高1%，365天你的效率就能提高多少倍你知道嗎?(10.01)^365=37倍
5、看一個有用的新聞網站或讀一張有用的報紙，瞭解業界動態
閉門造車是不行的，瞭解一下別人都在做什麼，對自己能帶來很多啟示
6、記住一位同事的名字及其特點
你認識公司的所有同事嗎?你瞭解他們嗎?
7、清理自己的程式碼
今天完成的程式碼，把中間的除錯資訊，測試程式碼清理掉，按照編碼風格整理好，註釋都寫好了嗎?
8、清理自己的桌面
當日事當日畢，保持清潔幹勁的桌面才能讓你工作時不分心，程式設計師特別要把電腦的桌面清理乾淨
程式設計師每月該做的事
1、至少和一個同事一起吃飯或喝茶
不光了解自己工作夥伴的工作，還要了解他們的生活
2、自我考核一次
相對正式地考核自己一下，你對得起這個月的工資嗎?
3、對你的同事考核一次
你的同事表現怎麼樣?哪些人值得學習，哪些人需要幫助?
3、制定下月的計劃，確定下月的工作重點
4、總結自己工作質量改進狀況
自己的質量提高了多少?
5、有針對性地對一項工作指標做深入地分析並得出改進的方案
可以是對自己的，也可以是對公司的，一定要深入地分析後拿出自己的觀點來。要想在老闆面前說得上話，做的成事，工作上功夫要做足。
6、與老闆溝通一次
是面對面地溝通，好好表現一下自己，虛心聽取老闆的意見，更重要的是要了解老闆當前關心的重點
程式設計師每年該做的事
1、年終總結
每個公司都會做的事情，但你真正認真地總結過自己嗎?
2、兌現給自己、給家人的承諾
給老婆、兒子的新年禮物買了沒有?給自己的呢?
3、下年度工作規劃
好好想想自己明年的發展目標，爭取升職/加薪、跳槽還是自己出來幹?
4、掌握一項新技術
至少是一項，作為程式設計師一年要是一項新技術都學不到手，那就一定會被淘汰。
掌握可不是看本書就行的，要真正懂得應用，你能夠寫一篇教程發表到你的blog。
5、推出一種新產品
可以是一個真正的產品，也可以只是一個類庫，只要是你創造的東西就行，讓別人使用它，也為世界作點貢獻。當然如果真的很有價值，收點註冊費也是應該的
6、與父母團聚一次
常回家看看，常回家看看。
程式設計師每天該做的事
1、總結自己一天任務的完成情況
的方式是寫工作日誌，把自己今天完成了什麼事情，遇見了什麼問題都記錄下來，日後翻看好處多多
2、考慮自己明天應該做的主要工作
把明天要做的事情列出來，並按照優先順序排列，第二天應該把自己效率的時間分配給最重要的工作
3、考慮自己一天工作中失誤的地方，並想出避免下一次再犯的方法
出錯不要緊，最重要的是不要重複犯相同的錯誤，那是愚蠢
4、考慮自己一天工作完成的質量和效率能否還能提高
一天只提高1%，365天你的效率就能提高多少倍你知道嗎?(10.01)^365=37倍
5、看一個有用的新聞網站或讀一張有用的報紙，瞭解業界動態
閉門造車是不行的，瞭解一下別人都在做什麼，對自己能帶來很多啟示
6、記住一位同事的名字及其特點
你認識公司的所有同事嗎?你瞭解他們嗎?
7、清理自己的程式碼
今天完成的程式碼，把中間的除錯資訊，測試程式碼清理掉，按照編碼風格整理好，註釋都寫好了嗎?
8、清理自己的桌面
當日事當日畢，保持清潔幹勁的桌面才能讓你工作時不分心，程式設計師特別要把電腦的桌面清理乾淨
程式設計師每月該做的事
1、至少和一個同事一起吃飯或喝茶
不光了解自己工作夥伴的工作，還要了解他們的生活
2、自我考核一次
相對正式地考核自己一下，你對得起這個月的工資嗎?
3、對你的同事考核一次
你的同事表現怎麼樣?哪些人值得學習，哪些人需要幫助?
3、制定下月的計劃，確定下月的工作重點
4、總結自己工作質量改進狀況
自己的質量提高了多少?
5、有針對性地對一項工作指標做深入地分析並得出改進的方案
可以是對自己的，也可以是對公司的，一定要深入地分析後拿出自己的觀點來。要想在老闆面前說得上話，做的成事，工作上功夫要做足。
6、與老闆溝通一次
是面對面地溝通，好好表現一下自己，虛心聽取老闆的意見，更重要的是要了解老闆當前關心的重點
程式設計師每年該做的事
1、年終總結
每個公司都會做的事情，但你真正認真地總結過自己嗎?
2、兌現給自己、給家人的承諾
給老婆、兒子的新年禮物買了沒有?給自己的呢?
3、下年度工作規劃
好好想想自己明年的發展目標，爭取升職/加薪、跳槽還是自己出來幹?
4、掌握一項新技術
至少是一項，作為程式設計師一年要是一項新技術都學不到手，那就一定會被淘汰。
掌握可不是看本書就行的，要真正懂得應用，你能夠寫一篇教程發表到你的blog。
5、推出一種新產品
可以是一個真正的產品，也可以只是一個類庫，只要是你創造的東西就行，讓別人使用它，也為世界作點貢獻。當然如果真的很有價值，收點註冊費也是應該的
6、與父母團聚一次
常回家看看，常回家看看。
過去的一年，在馬總的親切關懷，伍經理的殷勤管理與認真指導，軟體研發部的團結協作，以及在公司這充滿奮鬥的環境下，我以嚴肅認真的工作態度和百折不饒的精神，努力的完成了公司的各項工作，在軟體研發、團隊協作和個人成長上也取得了必須的成績。在公司一年的工作已經結束，特向公司總結匯報
第一部分工作總結
一、軟體研發
根據公司的安排，專案的需要。在自身的努力、伍經理的幫組，團隊的合作下，克服重重技術困難，增長了工作經驗，收穫豐盈
1、asp開發
以前我在其他公司也做過一些開發，但是底層和架構與頁面樣式我都是沒有涉及到的。透過這一年在本公司的的這些專案程式中的鍛鍊，我成長了，我學會了很多很多。
首先，面嚮物件語言的收穫。對於當前程式設計的主流思想是物件，任何事物都能夠用物件來表示。以前理解這些話很費解都是從表面上理解，沒有從深入的體會，透過這次asp專案的深入，不管是資料還是外部一些條件我們都能夠抽象成物件，都能夠用物件來表示，具體能夠用語言中的類方法等。asp如此，c#如此java也同樣如此。
其次，具備獨立完成vb知識方面的潛力。以前沒有做過vb的東西，加上這次深入的做，這次涉及到的領域也十分廣，常用的重要的都有涉及，並且還補充某ml，javascript實際操作中空白的部分。透過這一年的開發，在方面我能勝任這方面的工作，能獨立完成這方面的工作。
再次，c#方面存在一些不足。透過c#這次軟體的開發，也發現自己的不足，如基礎知識掌握不牢，缺乏程式設計整體思想。這些都是需要在工作中完善和改善的。
2、資料庫開發
資料庫是伴隨著專案以來用的最多最平凡的技術。以前對資料庫只是會一些簡單常用的操作，經過這一年專案的實戰，對資料庫的操作增加了一些豐富的經驗。為以後的工作和經驗的積累都奠定了堅實的基礎。同時在專案中還用到了oracel與access資料庫，這是我最大的收穫·
優點：能熟練的運用資料庫技術進行開發。個性是對sql資料庫的操作，經過這麼長時間的積累，基本上能合理的設計和新建資料庫，同時在資料結構上也加強了對資料庫的理解。透過專案的實踐此刻能熟練使用和編寫多種sql語句。還掌握了一些關於資料庫優化sql語句優化的方法，能進行一些簡單的優化。
缺點：資料是一門比較先進的技術，並不是你會寫一些sql語句，能建幾個資料庫你就是資料庫工程師。要成為一個好的資料庫管理員是要經過長時間的工作積累。針對自己的不足，在以後的工作和學習中多接觸，多運用新的知識點。充實自己的經驗和知識儲備。
二、團隊協作
上面的成功與收穫，除了自身努力外，以及公司的支援。是這個團隊鑄造了我。我們這個團隊也是因為有了我們這些拼搏協作的隊員，使得它成為一個具有務實、拼搏、創新精神的團隊。我與軟體研發小組是一個整體，那裡的團隊
總結也就是我在這個團隊中的收穫。
務實：公司下發的任務，下發的工作，件件都是用心去做的。我們這個團隊中沒有一個人在工作的時候做了工作以外的事情，都是實實在在的做跟工作相關對公司有益的事情。相信在伍經理的帶領下此刻是這樣，以後同樣也是這樣。
創新：此刻我們開始專案的時候都會進行研討，一般都會進行一個效率和邏輯的分析與討論，保證程式正確的前提儘可能的提高程式的效率。
互助：我們小組內只要任何一個人出現技術或其它的問題，我們都會彼此都會盡可能的去幫忙他。不會因為某一個人而拖住整個專案滯後。交流：我們在專案中會及時溝通自己的收穫，個性是一些針對性的技術問題。這樣能夠省了很多重複研究的時間，這是一筆很可觀的時間。
在交流中只要我會的，我懂的，我不會去吝嗇。我會用心的去與你交流，我的團隊名言“人強團則強，人弱團則削”。
三、個人成長
透過公司這快一年的鍛鍊與學習我真的進步了很多，不管從技術上還是做事上，都不像以前那樣了。我在公司學到的懂得的使我飛速成長。
技術上：不管從語言上還是做事的邏輯上都得到了很大的提高。此刻在軟體小組裡面自己能獨立完成一部分工作，承擔自己的職責。
第二部分某某某某年工作設想
透過今年的實踐和學習，明年是一個新的開始，立足當前的優缺，肩負起一個軟體工程師應有的工作和性質。期望為公司明年的發展盡最大的努力，也期望自己明年有更大的收穫。明年計劃在以下幾方面有所突破，有所建樹：
一、在程式語言掌握方面，到達本公司的程式設計思想—不被語言所束縛。在這方面伍經理是我的榜樣，用心努力的提高自身的技術水平，真正做到不被語言所束縛。
二、資料庫方面，在當前已有的基礎上提升自己，明年自己給自己定的目標是，能十分合理的去使用資料庫各類技術，掌握更多的資料庫優化思想和技術點。有時間多向許總交流。
三、加強軟體開發的輔助性知識使用和積累。針對當前軟體開發中的一些狀況，明年更加用心的學習javascrip、aja某和fle某等技術。能輔助性的把軟體做的更好。
四、工作質量上，此刻程式設計我是屬於會寫會編和區域性效率，並不是全域性的效率，明年必須要做到，編一個高效率的程式碼。這就要綜合上面的三點，才能使其到達全域性的高效。
制定新年計劃是我們最喜歡做的事情之一，我們總是會在年底的時候對新的一年有一個很好的計劃，但後來就把它們都拋到腦後了，直到最後全部忘記。也許，我們的計劃總是過於巨集偉，很多事情都是做不到的，甚至顯得遙不可及。但是，今年一定會有所不同，這篇文章就是專為程式設計師準備的九大新年計劃，供各位程式設計師參考。
1. 學習一門新的不同風格的程式語言
這是很需要的一件事，因為如果你只瞭解一種語言，它就會侷限你解決問題的能力和你的職業發展。所以在新的一年，你應該花些時間學習一門新的語言，體驗不同的程式設計風格，並學以致用。
2. 提高你的已有技能
如今Codecademy，Code School，CodeAvengers，，Treehouse等都提供了大量的線上課程，在這裡你可以強化技術，加深對知識的理解。如果你更喜歡那些面對面的課程，也是可以的，甚至你可以到當地的大學聽課。
3. 活動你的手指，但不是在鍵盤上
從你的書架上拿起"刺客信條"或其它遊戲，用手柄和方向盤操縱遊戲，活動你的關節和手指，當然還可以減壓。
20xx年第一季度工作計劃光陰如梭，20xx年即將過去，20xx年即將來臨，新的一年意味之新的起點新的機遇和新的挑戰，也是我非常重要的一年。我是20xx年的十一月份來到公司的。在我來到公司上班的這一個多月以來，我著手開始做宜家宜專案到現在，不僅讓我學會了很多技術上的問題，而且讓我學會了很多生活上的事情。面臨即將如期而至的20xx年，我對自己20xx年第一季度的工作有以下計劃：
一、就目前宜家宜專案還處於開發階段，其中好多的功能和介面都還沒有實現，手機端，web端介面也沒有明確的統一確定。離真正的完成還有很大一段的距離，所以我計劃在20xx年年底專案測試版完成的前提下，在新的一年第一季度裡完善其軟體的功能和優化。介面的完善、二級以及多級介面的完善、除錯和增加新的功能模組，解決軟體當中出現的bug，努力實現能讓軟體完全可用。為了能讓專案在新年的第一季度能夠更加高效有力的完成，我把工作任務分步計劃實施。
1、首先做好一級介面和二級介面的優化和功能跳轉實現。
2、其次完成新增頁面和功能的融合和執行。
3、新增新的介面。
4、實現首頁面附屬業務的功能以及美化。
5、除錯軟體中出現的大小bug。
二、具體實現
1、對於一級介面和二級介面的優化方面，在做好的基礎上，根據美工提供的配色方案和介面調整，實時的修改和變化，做到確保和web和ios端一致。
2、新增加的頁面和功能這塊，是不可避免的。為了適應客戶的需求肯定會有新的功能和頁面，如果有新的需求，我們會根據要求第一時間努力的做出相應的介面和功能，保證軟體的剛性需求。
3、新介面這塊，在和java這方面技術人員協助的前提下，及時的做好溝通，實現介面的穩定實現。
4、對於軟體首頁面顯示和需要實現的其他附屬功能，比如說：牛奶、報紙、交話費、物業費等方面的功能實現，我們會努力的去實現完成，在後期的工作當中作為比較重要的一部分去著手開發。
5、軟體製作的後期，我們會對軟體中出現的大小bug進行系統的除錯，這是一項大工程，需要細心和耐心，但是我會客服種種困難，努力的解決掉這一部分的問題。由於工作內容和工作量都比較大，我會根據技術專案的難易程度進行有序的調整，合理的利用工作時間，配合同事陳柯完成該做的工作內容。由於我還是剛剛畢業，技術和經驗方面還存在很大部分的欠缺，一個優秀軟體開發人員，應當具備大量的技術知識和開發經驗，這些目前我都還沒有，但是我會在工作上虛心請教同事，多查閱網上資料，來補充自己再技術經驗方面的欠缺，多配合我的同事，做好專案工作的完成。除此之外，我會增強團隊意識，眾人拾材火焰高，在團隊精神的作用下，我們“戰友”之間才會產生相互關心和幫助的互動，體現出關心公司和團隊的責任感，在工作當中能夠積極主動的為團隊服務，在加強團隊意識的同時我也不會喪失自我主見意識，有問題和想法會及時的和大家溝通，充分的發揮自己再團隊中的作用。
以上是我對自己20xx年第一季度做出的工作計劃，我會努力的去實現自己的計劃，努力學習新技術，年管理提高自己的個人能力、為以後能夠更好的工作更順利的工作奠定基礎。我也希望通過自己的進步和努力，能更好的融合到我們的團隊當中，能為公司的發展做出自己能力的貢獻。體現出自己的價值。
1. 學習一門新的不同風格的程式語言
這是很需要的一件事，因為如果你只瞭解一種語言，它就會侷限你解決問題的能力和你的職業發展。所以在新的一年，你應該花些時間學習一門新的語言，體驗不同的程式設計風格，並學以致用。
2. 提高你的已有技能
如今Codecademy，Code School，Code Avengers，Treehouse等都提供了大量的線上課程，在這裡你可以強化技術，加深對知識的理解。如果你更喜歡那些面對面的課程，也是可以的，甚至你可以到當地的大學聽課。
3. 活動你的手指，但不是在鍵盤上
從你的書架上拿起“刺客信條”或其它遊戲，用手柄和方向盤操縱遊戲，活動你的關節和手指，當然還可以減壓。
4. 減少咖啡因的攝入
無論你之前喝了多少咖啡、茶或是其它功能飲料，都應該在新的一年多喝水，最好在每一天都能喝8杯水，因為即使有一點脫水都會讓你感到疲憊，沒有力量。
5. 按時交付每一個專案
當然，這一點你不能完全控制，但是你要確保你的文件按時交付，不拖累整個專案的進展。
6. 更多的時間遠離計算機
讓自己有更多的時間在做飯、登山、滑雪、跳舞或者學習藝術，總之多做一些不需要總盯著電腦螢幕的事情，到戶外聞一聞花香，感受一下自然氣息。
7. 關注更多資訊
你有很多程式設計上的智慧可以分享，給自己一個展示的機會，現在有很多的組織需要程式設計上的幫助，你可以為這樣的組織貢獻力量。
8. 備份資料
我們知道硬體都不是堅不可摧的，隨時要檢查你的備份情況。嘗試免費和安全的雲端儲存，當然投資給一些好的硬體裝置，設定安全的密碼都是很好的方法。
9. 生活得更有趣
如果沒有任何一條新年願望適合你，你可以找找那些新年願望生成器，“這一年我要......”或“這一年我會......”看看系統會顯示出什麼。
20__年第一季度工作計劃光陰如梭，20__年即將過去，20__年即將來臨，新的一年意味之新的起點新的機遇和新的挑戰，也是我非常重要的一年。我是20__年的十一月份來到公司的。在我來到公司上班的這一個多月以來，我著手開始做宜家宜專案到現在，不僅讓我學會了很多技術上的問題，而且讓我學會了很多生活上的事情。面臨即將如期而至的20__年，我對自己20__年第一季度的工作有以下計劃：
一、就目前宜家宜專案還處於開發階段，其中好多的功能和介面都還沒有實現，手機端，web端介面也沒有明確的統一確定。離真正的完成還有很大一段的距離，所以我計劃在2020__年底專案測試版完成的前提下，在新的一年第一季度裡完善其軟體的功能和優化。介面的完善、二級以及多級介面的完善、除錯和增加新的功能模組，解決軟體當中出現的bug，努力實現能讓軟體完全可用。為了能讓專案在新年的第一季度能夠更加高效有力的完成，我把工作任務分步計劃實施。
1、首先做好一級介面和二級介面的優化和功能跳轉實現。
2、其次完成新增頁面和功能的融合和執行。
3、新增新的介面。
4、實現首頁面附屬業務的功能以及美化。
5、除錯軟體中出現的大小bug。
二、具體實現
1、對於一級介面和二級介面的優化方面，在做好的基礎上，根據美工提供的配色方案和介面調整，實時的修改和變化，做到確保和web和ios端一致。
2、新增加的頁面和功能這塊，是不可避免的。為了適應客戶的需求肯定會有新的功能和頁面，如果有新的需求，我們會根據要求第一時間努力的做出相應的介面和功能，保證軟體的剛性需求。
3、新介面這塊，在和java這方面技術人員協助的前提下，及時的做好溝通，實現介面的穩定實現。
4、對於軟體首頁面顯示和需要實現的其他附屬功能，比如說：牛奶、報紙、交話費、物業費等方面的功能實現，我們會努力的去實現完成，在後期的工作當中作為比較重要的一部分去著手開發。
5、軟體製作的後期，我們會對軟體中出現的大小bug進行系統的除錯，這是一項大工程，需要細心和耐心，但是我會客服種.種困難，努力的解決掉這一部分的問題。由於工作內容和工作量都比較大，我會根據技術專案的難易程度進行有序的調整，合理的利用工作時間，配合同事陳柯完成該做的工作內容。由於我還是剛剛畢業，技術和經驗方面還存在很大部分的欠缺，一個優秀軟體開發人員，應當具備大量的技術知識和開發經驗，這些目前我都還沒有，但是我會在工作上虛心請教同事，多查閱網上資料，來補充自己再技術經驗方面的欠缺，多配合我的同事，做好專案工作的完成。除此之外，我會增強團隊意識，眾人拾材火焰高，在團隊精神的作用下，我們“戰友”之間才會產生相互關心和幫助的互動，體現出關心公司和團隊的責任感，在工作當中能夠積極主動的為團隊服務，在加強團隊意識的同時我也不會喪失自我主見意識，有問題和想法會及時的和大家溝通，充分的發揮自己再團隊中的作用。
以上是我對自己20__年第一季度做出的工作計劃，我會努力的去實現自己的計劃，努力學習新技術，年管理提高自己的個人能力、為以後能夠更好的工作更順利的工作奠定基礎。我也希望通過自己的進步和努力，能更好的融合到我們的團隊當中，能為公司的發展做出自己能力的貢獻。體現出自己的價值。
轉眼間，又到20__年的年終總結了，突然翻到了自己20__年的年終總結，放上來，看看自己這些年...
20__，行將結束，靜下心來，認認真真的再回頭看這一年，看自己寫過的行行程式碼，看自己走過的路，恍惚間能看到鍵盤躍動間的點點汗水。
20__年3月，初入我們的悉知大家庭，一切都不熟悉，還是一個懵懂少年的我在導師和同事們的熱心幫忙和教導下逐漸開始融入這個家。
20__年4--5月，一個月間，我和我的小夥伴們技術水平都有了很大的提升，或許那時我們每一天都壓力山大，可當我們走過去的時候，回頭看，滿滿地都是奮鬥的喜悅。
20__年6--9月，工廠店v2版本的研發，三個月的研發，從供應商到運營商，再到我們真正好處的第一家運營商，這期間的每一個環節，都凝聚著我們工廠店研發的點點汗水。
9月底專案的成功上線，或許是對我們幾個月奮鬥歷程的最好回報。在此期間，我個人主要是做應用層的開發，其中主要開發模組為，供應商：我的視訊、商品歷史交易，
運營商：供應商管理、視訊、充值、分類政策、使用者許可權、效果統計等模組的應用層開發。
20__年10--11月，
1、工廠店v2各後臺模組的優化工作，經歷了開始的無從下手，沒有優化思路，到之後嘗試優化，向其他人請教優化方法和思路網上找教程，最後構成了一個相對完整的優化步驟和思路，並完成了絕大多數供應商模組的優化工作，在以後的工作中要繼續不斷學習，增強自己的專業技能，深入瞭解程式工作原理，找到問題切入點，構成更完善的程式優化思路，為我們的專案更好的發展做出更多貢獻。
2、運營商後臺新需求模組的開發和維護，該模組由於新建了資料庫，涉及到資料同步問題，而自己此方面又沒有經驗，期間遇到了很多問題，但最終在大家的幫忙下都一一解決，併成功上線，自己也學到了很多。
20__年12月：
現代裝備製造業公共服務平臺會員後臺、前臺首頁、科技對接中心、科技交易中心，運營後臺科技對接管理、科技交易管理相關模組的開發，保證了專案於12月20號基本完成開發，並在月底前完成相關測試和bug修復工作。這個月收穫挺多的，更加深入的理解了Yii框架，並學會了在應用中檢視框架原始碼，而不僅僅僅是停留在應用。
20__年的幾點遺憾：
1、時間管理和自我反思，記得年初給自己定的目標是至少閱讀5本技術書籍，年末了發現自己才勉強讀了2本，未來要做好合理規劃，階段總結反思，嚴格要求自己，做好時間管理，杜絕此類現象發生
2、情緒管理和溝通潛力，在陌生人面前自己的溝通潛力有待提升，另外就是對自己情緒的掌控有待提高，要學會多問，多討論，多溝通。優秀的程式設計師，不僅僅僅是技術。
驀然，從沉思中醒來，忽然間明白了，雖然，我能牢牢抓住的便只留下20__的尾巴了，可上帝給我的還有一個20__。
20__年規劃：
1、技術潛力，作為一個入職不久的程式設計師，技術潛力的提升依然是當務之急。不斷提升自己的技術潛力，提高工作效率，保證專案開發工作按時完成。具體如下：
(1)熟練掌握Yii框架，並能在不同場景熟練應用。
(2)學習js/css/html、linu某相關知識，能熟練運用linu某常用命令，實現簡單的js功能，能夠寫出漂亮的html頁面
(3)學習快取、大資料、高併發、安全方面的知識，做到程式碼簡潔、高效、安全
2、工作方面，做到每月都能提前或按時完成自己的月度工作目標，在部門目標制定後，認真做好個人工作規劃，階段性地及時總結。對自己所做的工作負責，注重團隊協作，提高溝通技巧，努力使團隊的每一項工作都能比我們想象中的做的更好。
3、個人方面，努力提高個人素養，提高自己的溝通潛力，演講潛力，做到能在公共場合清晰、流暢地表達自己的觀點，加強情緒管理，做好工作之餘的時間管理，不懂得問題，多向部門其它同事請教，本年度至少閱讀6本技術書籍。
20__，新的一年，新的規劃，從此刻開始出發，用心去行動，我，將一向走在追逐夢想的路上。
人生易老、時光易去。不知不覺，又到了年終。在這一年，認識了很多良師益友，獲得了很多經驗教訓，也要感謝公司給我成長的空間。接近年終，有必要對將要結束的一年做一下總結。
一、工作內容
今年四月份左右，加入了‘_x’專案組，第一次瞭解了進銷存系統的邏輯，第一次使用聯通封裝的框架進行開發。主要實現了銷售、採購、合同、庫存等功能。在實際開發過程中，對我個人的成長起了很重要的作用;一方面對技術有了更深入的瞭解，增強了個人自信。在專案開發過程中，我們遇到了一些問題，但也克服了許多的問題。並完成一期的開發任務。
七月份左右，加入‘_’專案組。主要實現廚房質檢、接待部、申購、管理者、資訊反饋等表單web端及wap端的功能，並實現表單的動態配置功能。在專案組所有專案成員齊心協力的努力下，我們基本在客戶要求的時間內完成了專案的開發、測試並最終上線。在這段
時間，吸取了原來開發中的一些問題，養成了較好的開發習慣，並積累了wap端開發的經驗。十一月底，加入‘_’專案組，這個專案剛剛開始，有一些以前未曾遇到的問題，但每一個挑戰都是一個新的成長，每個挑戰都代表著自身能力的增加。
二、在這一年的工作過程中，總結了一下個人不足
1、在開發中，經常會遇到調好一個bug出現一個新的bug，或者遇到一個問題，除錯半天才發現是一個很小的問題。而出現這種問題的原因完全都是因為不夠細心。
2、在專案開發完之後的一段時間，會出現懶惰的心態，沒能保持長期的工作積極性。
三、一年的結束意味著新的一年的開始，在此，計劃明年要實現以下事情
1、加強對新技術的學習，尤其是要一些前臺功能所涉及到的知識。
2、加強自身邏輯思維能力，以及業務分析能力。
四、對公司的建議
1、希望公司組織人力開發一套自己的框架，這樣可避免每做一個專案都要先熟悉開發架構，降低學習成本。
2、希望定期舉行聚會，這樣可為員工提供技術交流的平臺，並促進同事之間感情，增強公司凝聚力。
五、結言
善始者未必善終，善做者未必善成，成功的過程是一個學習並堅持的過程。每一天成長一點點，長期堅持，必然從一個菜鳥成長為一名經驗豐富的人才，如此才能勝任更多更重要的工作。
未來一年，我將繼續拼搏，認真對待工作，完善自我，為公司發展儘自己最大的努力。
新年伊始，永珍更新。自從20__年底將工作的重心放在企業erp系統實施的工作中時，在公司領導的關懷和指導下，在公司部分同事的大力支援下，對erp相關工作作出了初步的整理。
__年公司全面壯大，各項規章制度逐步健全，尤其是x月份城陽總部的成立，給公司員工提供了優質的工作環境和廣泛的發展空間。俗話說的好：“笨鳥先飛!”想要在__年新的一年工作有條不紊、順利的完成，就應該先行一步，做好年度工作計劃。自身建設方面：由於自己參見工作時間比較短，自身經驗和處事能力、人際關係方面都需要全面提高。一方面，自己認真努力完成工作，並對自己的工作進行自查，自我監督。另一方面，離不開公司領導的關懷指導和公司同事的幫助。“三人行必有我師”，我會虛心向領導和各位同事請教相關問題。
工作方面：
一、公司erp的現實狀況。對於我們公司來說，erp――k3系統，還是一個比較新鮮的事務，雖然我們每天都在說k3，但是，現在k3系統在我們公司執行上線還處在初步的階段。目前，只有倉儲部――倉存模組和財務部――總賬模組、應收應付和存貨核算，對系統實施了比較全面的應用，第一期計劃範圍內的公司供應鏈中的銷售模組和採購模組，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現資訊化。另外，公司現行的k3系統編碼方案規則不合理，存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無碼現象。編碼許可權下放，造成編碼規則不能很好的執行，編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產品不入流的假象。還有，因這是一期遺留專案問題，我個人對k3的相關經驗不是很多，實施起來需要金蝶公司的配合。但目前看來，配合還是有些問題需要協調。
二、三月份工作計劃的安排。針對上述公司erp運作方面出現的公司現實存在的狀況，整個三月份，擬計劃三月底完成公司k3系統物料編碼的調整工作，實現新舊程式碼的轉換以及一期專案中的銷售模組和採購模組的培訓，實施和上線後相關問題的解決維護。
具體工作安排如下：
1.物料編碼的調整：因年前相關工作的調整，物料編碼的調整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關工作會貫穿整個三月。這中間需要相關部門的配合。我個人這方面同時做新舊程式碼對照和新程式碼稽核及每天新增編碼的修改，工作內容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外，因為本人一直從事公司辦公室、後勤等相關工作，對公司的生產線、產品不甚熟悉，中間可能有很多產品物料編碼方面的問題需要和相關部門同事進行溝通交流，希望本著為了公司的長足發展，能夠得到領導和同事的配合。
2.銷售和採購模組的實施：通過與金蝶相關實施人員的協調聯絡，在三月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模組的相關使用做一下培訓並跟蹤指導，同時對我們的物料編碼工作進行指導配合。上線實施後，相關軟體操作、執行方面出現的問題進行跟蹤解決和系統維護。
三、下一步工作計劃的安排
1.定期做好k3系統伺服器的維護、備份工作。保障k3系統的正常執行。針對單機使用者使用k3系統出現的問題，進行處理。
2.針對公司戰略決策中的時間安排對__年內需要實現資訊化的部門進行調研。將第二期計劃中需要上線的系統模組分四部實施：首先，與系統上線運作相關部門組成相關的專案小組，對專案進行分析、調研，把相關的業務需求整理並確認實施方案。其次，將系統能夠實現的相關業務需求，對業務流程進行梳理、微調(企管部、相關部門配合)，並對系統上線模組進行培訓和技術指導。在次，對上線相關模組進行測試執行，出現的相關問題有針對行的解決和完善。最後，系統正式上線執行期的維護以及執行期問題的反饋和總結，給以後系統實施提供寶貴的工作意見和經驗。
四、其他工作計劃的安排。除了工作重點k3專案外，還有其他幾項工作安排：
1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統全面執行上線，實現系統化發展。
2.配合網管對公司的辦公自動化系統和郵件伺服器擬定計劃，實施。
3.公司的網站進行頁面的更新維護和公司的網站伺服器的建立。
4.領導交辦的其他工作。
五、針對公司發展提出的建議
在日紅公司工作的兩年時間裡，對公司也有一定的瞭解，下面就公司的相關工作提出自己的意見和建議。因為搞物料編碼的原因，就前期對物料編碼的調研發現的問題總結如下:公司現在的編碼比較混亂,研發部門有自己的成品編碼,業務部門下定單的時候,有客戶訂單號和貨號,生產有自己的配件編碼,鍍一種顏色,就會有一種編碼,模具有自己的模具編碼，k3系統有自己的k3編碼。一款產品，會有幾個編碼，好幾個名字，到了一個部門，可能編碼就有變化，需要編碼對照，才有可能指導自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西，只是叫法不同。這樣，很不方便。建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話，可以抹去客戶相關編碼，從訂單到我們業務員手裡，業務員生產下單，公司一律走自己的編碼，出廠後(發貨)，由倉儲部(物流)在使用客戶相關編碼對照發貨。這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關介面部門，這樣我們公司的相關技術資訊也不會外露，以後公司發展壯大後有自己的品牌以後，公司的相關編碼，條形碼和進銷存流程也比較順暢，避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩。
另外，建議成立公司的it部門，便於協同工作。在這個資訊化加速的時代，這項舉措尤為重要。以後，相關係統上全之後，針對k3系統使用中，不利於我們工作的方面，可以對k3系統進行個性化模組設計和定製，編出適合公司口味的相關表單和流程，實現公司人力資源的化節省。以上，是我在__年度的工作計劃，感謝領導審閱及批評指正。祝我們日紅公司在__年裡與時俱進，勇創輝煌!
_年即將過去，_年即將來臨，新的一年意味之新的起點新的機遇和新的挑戰，也是我非常重要的一年。我是20__年的十一月份來到公司的。在我來到公司上班的這一個多月以來，我著手開始做宜家宜專案到現在，不僅讓我學會了很多技術上的問題，而且讓我學會了很多生活上的事情。面臨即將如期而至的_年，我對自己_年第一季度的工作有以下計劃：
一、就目前宜家宜專案還處於開發階段，其中好多的功能和介面都還沒有實現，手機端，web端介面也沒有明確的統一確定。離真正的完成還有很大一段的距離，所以我計劃在20_年年底專案測試版完成的前提下，在新的一年第一季度裡完善其軟體的功能和優化。介面的完善、二級以及多級介面的完善、除錯和增加新的功能模組，解決軟體當中出現的bug，努力實現能讓軟體完全可用。為了能讓專案在新年的第一季度能夠更加高效有力的完成，我把
工作任務分步計劃實施。
1、首先做好一級介面和二級介面的優化和功能跳轉實現。
2、其次完成新增頁面和功能的融合和執行。
3、新增新的介面。
4、實現首頁面附屬業務的功能以及美化。
5、除錯軟體中出現的大小bug。
二、具體實現
1、對於一級介面和二級介面的優化方面，在做好的基礎上，根據 美工提供的配色方案和介面調整，實時的修改和變化，做到確保和web和ios端一致。
2、新增加的頁面和功能這塊，是不可避免的。為了適應客戶的需求肯定會有新的功能和頁面，如果有新的需求，我們會根據要求第一時間努力的做出相應的介面和功能，保證軟體的剛性需求。
3、新介面這塊，在和java這方面技術人員協助的前提下，及時的做好溝通，實現介面的穩定實現。
4、對於軟體首頁面顯示和需要實現的其他附屬功能，比如說：牛奶、報紙、交話費、物業費等方面的功能實現，我們會努力的去實現完成，在後期的工作當中作為比較重要的一部分去著手開發。
5、軟體製作的後期，我們會對軟體中出現的大小bug進行系統的除錯，這是一項大工程，需要細心和耐心，但是我會客服種.種困難，努力的解決掉這一部分的問題。 由於工作內容和工作量都比較大，我會根據技術專案的難易程度進行有序的調整，合理的利用工作時間，配合同事陳柯完成該做的工作內容。由於我還是剛剛畢業，技術和經驗方面還存在很大部分的欠缺，一個優秀軟體開發人員，應當具備大量的技術知識和開發經驗，這些目前我都還沒有，但是我會在工作上虛心請教同事，多查閱網上資料，來補充自己再技術經驗方面的欠缺，多配合我的同事，做好專案工作的完成。 除此之外，我會增強團隊意識，眾人拾材火焰高，在團隊精神的作用下，我們“戰友”之間才會產生相互關心和幫助的互動， 體現出關心公司和團隊的責任感，在工作當中能夠積極主動的為團隊服務，在加強團隊意識的同時我也不會喪失自我主見意識，有問題和想法會及時的和大家溝通，充分的發揮自己再團隊中的作用。
以上是我對自己_年第一季度做出的工作計劃，我會努力的去實現自己的計劃，努力學習新技術，年管理提高自己的個人能力、為以後能夠更好的工作更順利的工作奠定基礎。
我也希望通過自己的進步和努力，能更好的融合到我們的團隊當中，能為公司的發展做出自己最大能力的貢獻。體現出自己最大的價值。
1、要提高工作的主動性，做事幹脆果斷，不拖泥帶水;
2、工作要注重實效、注重結果，一切工作圍繞著目標的完成;
3、要提高大局觀，是否能讓其他人的工作更順暢作為衡量工作的標尺;
4、把握一切機會提高專業能力，加強平時知識總結工作;
5、精細化工作方式的思考和實踐。
6、虛心請教比我做的優秀的其他同事，向他們學習技術或經驗。其實作為一個新員工，所有的地方都是需要學習的，多聽、多看、多想、多做、多溝通，向每一個員工學習他們身上的優秀工作習慣，豐富的專業技能，配合著實際工作不斷的進步，不論在什麼環境下，我都相信這兩點：一是三人行必有我師，二是天道酬勤。
在參加工作的這短短的幾個月中，我深刻的體會到，把自己所有的精力都投入進去，技術工作都不可能做到完美程度，畢竟技術工作太繁雜，專案多而人手少，但多付出一些，工作就會優化一些，這就需要認認真真沉下心去做事情，就是公司所提倡的企業精神：職業做事，誠信待人。
20xx年上半年即將過去，下半年的工作依然在繼續。我是20xx年x月份來到公司的。在我來到公司上班的這半年以來，我著手開始做x專案到現在，不僅讓我學會了很多技術上的問題，而且讓我學會了很多生活上的事情。面臨今後的工作，我對自己20xx年下半年有以下計劃：
一、完成上半年的工作目標
就目前x專案還處於開發階段，其中好多的功能和介面都還沒有實現，手機端，web端介面也沒有明確的統一確定。離真正的完成還有很大一段的距離，所以我計劃在20xx年下半年專案測試版完成的前提下，完善其軟體的功能和優化。介面的完善、二級以及多級介面的完善、除錯和增加新的功能模組，解決軟體當中出現的bug，努力實現能讓軟體完全可用。為了能讓專案在後面的這半年能夠更加高效有力的完成，我把工作任務分步計劃實施。
1、首先做好一級介面和二級介面的優化和功能跳轉實現。
2、其次完成新增頁面和功能的融合和執行。
3、新增新的介面。
4、實現首頁面附屬業務的功能以及美化。
5、除錯軟體中出現的大小bug。
二、具體實現
1、對於一級介面和二級介面的優化方面，在做好的基礎上，根據美工提供的配色方案和介面調整，實時的修改和變化，做到確保和web和ios端一致。
2、新增加的頁面和功能這塊，是不可避免的。為了適應客戶的需求肯定會有新的功能和頁面，如果有新的需求，我們會根據要求第一時間努力的做出相應的介面和功能，保證軟體的剛性需求。
3、新介面這塊，在和java這方面技術人員協助的前提下，及時的做好溝通，實現介面的穩定實現。
4、對於軟體首頁面顯示和需要實現的其他附屬功能，比如說：牛奶、報紙、交話費、物業費等方面的功能實現，我們會努力的去實現完成，在後期的工作當中作為比較重要的一部分去著手開發。
5、軟體製作的後期，我們會對軟體中出現的大小bug進行系統的除錯，這是一項大工程，需要細心和耐心，但是我會克服種種困難，努力的解決掉這一部分的問題。由於工作內容和工作量都比較大，我會根據技術專案的難易程度進行有序的調整，合理的利用工作時間，配合同事陳柯完成該做的工作內容。由於我還是剛剛畢業，技術和經驗方面還存在很大部分的欠缺，一個優秀軟體開發人員，應當具備大量的技術知識和開發經驗，這些目前我都還沒有，但是我會在工作上虛心請教同事，多查閱網上資料，來補充自己再技術經驗方面的欠缺，多配合我的同事，做好專案工作的完成。除此之外，我會增強團隊意識，眾人拾材火焰高，在團隊精神的作用下，我們“戰友”之間才會產生相互關心和幫助的互動，體現出關心公司和團隊的責任感，在工作當中能夠積極主動的為團隊服務，在加強團隊意識的同時我也不會喪失自我主見意識，有問題和想法會及時的和大家溝通，充分的發揮自己再團隊中的作用。
新年伊始，永珍更新。自從xx年年底將工作的重心放在企業erp系統實施的工作中時，在公司領導的關懷和指導下，在公司部分同事的大力支援下，對erp相關工作作出了初步的整理。
XX年公司全面壯大，各項規章制度逐步健全，尤其是x月份城陽總部的成立，給公司員工提供了優質的工作環境和廣泛的發展空間。俗話說的好：“笨鳥先飛!”想要在XX年新的一年工作有條不紊、順利的完成，就應該先行一步，做好年度工作計劃。自身建設方面：由於自己參見工作時間比較短，自身經驗和處事能力、人際關係方面都需要全面提高。一方面，自己認真努力完成工作，並對自己的工作進行自查，自我監督。另一方面，離不開公司領導的關懷指導和公司同事的幫助。“三人行必有我師”，我會虛心向領導和各位同事請教相關問題。
工作方面：
一、公司erp的現實狀況。對於我們公司來說，erp――k3系統，還是一個比較新鮮的事務，雖然我們每天都在說k3，但是，現在k3系統在我們公司執行上線還處在初步的階段。目前，只有倉儲部――倉存模組和財務部――總賬模組、應收應付和存貨核算，對系統實施了比較全面的應用，第一期計劃範圍內的公司供應鏈中的銷售模組和採購模組，還只是用了一些皮毛，公司其他部門還沒有實現資訊化。另外，公司現行的k3系統編碼方案規則不合理，存在中文、英文、字母和希臘文字共同組成的編碼以及重碼、無碼現象。編碼許可權下放，造成編碼規則不能很好的執行，編碼混亂。公司試用一段時間的條形碼也不是國際通用，給人造成產品不入流的假象。還有，因這是一期遺留專案問題，我個人對k3的相關經驗不是很多，實施起來需要金蝶公司的配合。但目前看來，配合還是有些問題需要協調。
二、三月份工作計劃的安排。針對上述公司erp運作方面出現的公司現實存在的狀況，整個三月份，擬計劃三月底完成公司k3系統物料編碼的調整工作，實現新舊程式碼的轉換以及一期專案中的銷售模組和採購模組的培訓，實施和上線後相關問題的解決維護。
具體工作安排如下：
1.物料編碼的調整：因年前相關工作的調整，物料編碼的調整推遲了一個月，中間舊的物料編碼又新增了很多，給這一塊的工作造成了一定的難度。整個物料編碼的相關工作會貫穿整個三月。這中間需要相關部門的配合。我個人這方面同時做新舊程式碼對照和新程式碼稽核及每天新增編碼的修改，工作內容、工作量比較大，需要增加短期配合工作的工作人員和我一塊工作。另外，因為本人一直從事公司辦公室、後勤等相關工作，對公司的生產線、產品不甚熟悉，中間可能有很多產品物料編碼方面的問題需要和相關部門同事進行溝通交流，希望本著為了公司的長足發展，能夠得到領導和同事的配合。
2.銷售和採購模組的實施：通過與金蝶相關實施人員的協調聯絡，在三月份訂出時間，請實施人員過來對我們這兩個模組的相關使用做一下培訓並跟蹤指導，同時對我們的物料編碼工作進行指導配合。上線實施後，相關軟體操作、執行方面出現的問題進行跟蹤解決和系統維護。
三、下一步工作計劃的安排
1.定期做好k3系統伺服器的維護、備份工作。保障k3系統的正常執行。針對單機使用者使用k3系統出現的問題，進行處理。
2.針對公司戰略決策中的時間安排對XX年內需要實現資訊化的部門進行調研。將第二期計劃中需要上線的系統模組分四部實施：首先，與系統上線運作相關部門組成相關的專案小組，對專案進行分析、調研，把相關的業務需求整理並確認實施方案。其次，將系統能夠實現的相關業務需求，對業務流程進行梳理、微調(企管部、相關部門配合)，並對系統上線模組進行培訓和技術指導。在次，對上線相關模組進行測試執行，出現的相關問題有針對行的解決和完善。最後，系統正式上線執行期的維護以及執行期問題的反饋和總結，給以後系統實施提供寶貴的工作意見和經驗。
四、其他工作計劃的安排。除了工作重點k3專案外，還有其他幾項工作安排：
1.配合人力資源部把玉舟人力資源系統全面執行上線，實現系統化發展。
2.配合網管對公司的辦公自動化系統和郵件伺服器擬定計劃，實施。
3.公司的網站進行頁面的更新維護和公司的網站伺服器的建立。
4.領導交辦的其他工作。
五、針對公司發展提出的建議
在日紅公司工作的兩年時間裡，對公司也有一定的瞭解，下面就公司的相關工作提出自己的意見和建議。因為搞物料編碼的原因，就前期對物料編碼的調研發現的問題總結如下:公司現在的編碼比較混亂,研發部門有自己的成品編碼,業務部門下定單的時候,有客戶訂單號和貨號,生產有自己的配件編碼,鍍一種顏色,就會有一種編碼,模具有自己的模具編碼，k3系統有自己的k3編碼。一款產品，會有幾個編碼，好幾個名字，到了一個部門，可能編碼就有變化，需要編碼對照，才有可能指導自己和兄弟部門可能其實是用的一個東西，只是叫法不同。這樣，很不方便。建議公司成立編碼部門或者小組，對公司所有的編碼進行整合，有必要的話，可以抹去客戶相關編碼，從訂單到我們業務員手裡，業務員生產下單，公司一律走自己的編碼，出廠後(發貨)，由倉儲部(物流)在使用客戶相關編碼對照發貨。這樣切斷的好處有：跟客戶打交道的只有相關介面部門，這樣我們公司的相關技術資訊也不會外露，以後公司發展壯大後有自己的品牌以後，公司的相關編碼，條形碼和進銷存流程也比較順暢，避免到時再整合物料編碼帶來的諸多麻煩。
另外，建議成立公司的it部門，便於協同工作。在這個資訊化加速的時代，這項舉措尤為重要。以後，相關係統上全之後，針對k3系統使用中，不利於我們工作的方面，可以對k3系統進行個性化模組設計和定製，編出適合公司口味的相關表單和流程，實現公司人力資源的化節省。以上，是我在XX年度的工作計劃，感謝領導審閱及批評指正。祝我們日紅公司在XX年裡與時俱進，勇創輝煌!
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