一、前言
開業儀式以產生隆重的慶典氣氛為基準，活動以形成良好的品牌宣傳、形象展示效應為目標。通過本次開業及嘉賓酒會活動，體現出杭州_酒業公司“豪門醬香美味經典”的主旨和品味，在參會消費者心目中留下深刻的印象和良好的美譽度，建立品牌忠誠度，讓潛在客群實質化，並樹立業界領軍地位。
二、活動程式
本策劃案由兩部分組成：開業慶典、促銷活動
杭州_酒業公司主會場佈置設想如下：
1、舞臺：
舞臺搭建在杭州_酒業公司所在的中南國際大廈一樓廣場，廣場左邊用15米的大型拱門(兩樓中間位置)烘托氣氛。由於天氣較熱，在廣場正中央，“中南大廈”大門前約搭建150平米左右的遮陽棚。
紅地毯從拱門一直延伸至遮陽棚。拱門到遮陽棚處設兩位迎賓，作為迎賓大道，邊上擺小花盆，
主舞臺設在中南國際大廈南門處，以已在的臺階上方平臺(三米左右)作為舞臺，後設背景牆遮住現有的玻璃門，上鋪紅色地毯，舞臺左右擺音響、中間擺立式話筒，舞臺後部噴繪畫面下襬放綠色植物和帶顏色的盆景花點綴(包括臺下)。
2、音響全套：一套2主箱，2返聽，1調音臺及機櫃全套。
3、背景架搭建：6米長_米高框架結構。
4、遮陽棚搭建：離主舞臺臺階下三米左右搭建遮陽棚，面積為10米_5米。左邊設一入口。
5、桌椅擺放：遮陽棚內整體鋪上紅地毯，擺放100張椅子供嘉賓就坐。
6、迎賓區：遮陽棚裡面設4位迎賓人員，為來賓引導座位，發放礦泉水。
7、拱型門：中南國際廣場左側設一個15米寬的拱形門。
廣告導語：
A熱鬧慶祝杭州_酒業有限公司隆重開業
注：擺放位置見平面效果圖示位。
8、升空氣球2個：兩個懸掛“熱烈慶祝杭州_酒業公司隆重開業”
9、引導牌：四橋下橋口，廣場入口處設定引導牌各一個。
10、彩色路邊旗(20面)：設在廣場周邊渲染氣氛
11、花籃(1.5米高三層花)：花籃上的字：賀杭州_酒業有限公司隆重開業__司賀
花籃擺在舞臺兩邊。
12、胸花(嘉賓花20朵)
13、剪綵：領導一起剪綵(禮儀小姐上臺，僅供參考。)
14、禮儀小姐：6名禮儀小姐，身著統一紅旗袍站在指定地點迎賓。
15、車輛出入指示導向牌、嘉賓休息區、等指示標識佈置：在廣場邊上固定位置設定車輛進出、停車導向標牌，車輛統一停那裡。車輛由保安指導統一停車。注：保安注意現場停車的疏導工作。
16、流程展架：嘉賓入場處設定會議流程展架一個，上面主要標明會議大致時間及嘉賓宴會方點陣圖。
17、辦理審批有關手續：舞臺搭建與物業公司溝通，空飄與氣象局報批。
18、其它物料準備：
1、主要貴賓席位置名稱、花盤、花籃、綵球、剪綵工具等。
2、引導牌、停車牌、簽到牌、休息區牌以及指引牌。
3、氣氛渲染物、舞臺、背景架、音響、彩旗、桌椅;
4、主持人、工作人員等。
5、遇雨備案准備。
二、嘉賓品鑑會佈置
1、簽到臺：簽到臺設在入口處左面，兩張桌子加工作人員2名。準備桌牌(嘉賓簽到臺)和簽到本兩本，筆若干。
2、迎賓6位，引導嘉賓入座。
3、品鑑會主舞臺：設在歌山廳正中央，後面設4.5_米背景牆，舞臺用酒店的舞臺，主持臺設在右邊，配花。
4、投影儀：舞臺右邊提供一個投影螢幕作為PPT講解用。
珠寶店國慶節活動方案
一、活動時間：9月25日-10月15日
二、活動主題：八喜同慶燃情
三、活動內容
1、搶購一重喜：
活動期間每天上午9點到12點，數款情侶對戒和部分精美首飾按國慶酬賓特價999元發售，每人限購一款，12點後回覆原價銷售。
2、紅包二重喜：
活動期間購買鑽飾滿1800元以上的顧客均可憑小票參加“紅包大驚喜”大抽獎活動，即可當場獲得抽取的紅包中卡片的現金，100%中獎，獎項設定如下：
一等獎：現金500元紅包，讓您找到撿錢的感覺。
二等獎：現金100元紅包，讓您買到超值的首飾。
三等獎：現金20元紅包，讓您省下回家的交通費。
3、尋寶三重喜：
來店顧客無論購買與否都可參加“國慶尋寶”活動，參與方法是在店內首飾標籤處尋找“國慶寶箱”字樣的卡片，憑卡片兌換寶物，寶物是價值388元18K項鍊一條，共免費送出五個寶物(數量可調整)。
4、復購四重喜：
如顧客以前在本店已經購買過珠寶首飾，則在活動期間再次購買鑲嵌類鑽石飾品“每1000元優惠101元”的驚喜復購價。
5、團購五重喜：
如顧客與其親友在活動期間同一天一起購買鑲嵌類鑽飾，則可享受團購優惠，優惠辦法是兩人都可享受“購1000元即送100元現金”的特大優惠。
6、新人六重喜：
凡購買鑲嵌類首飾2800元以上的新人憑購物發票即可獲得流行婚紗或新娘中式禮服一套(或指定婚紗影樓888元攝影券一張)。
7、返券七重喜：
凡購買即送100元現金券，現金券可下次購買鑲嵌類鑽飾或翡翠時衝抵現金。
8、國慶八重喜：
凡10月1日出生、身份證中有“101”(連號)、手機號碼中有數字“101”的顧客購買鑽飾1800元以上即優惠101元(素金不參與優惠活動)。
四、活動宣傳推廣策略
(1)9月15日、10月1日各刊登一期報紙廣告(1/8-1/4版)，主題是《八喜同慶燃情》，介紹所有促銷優惠內容;
(2)印製活動宣傳頁20xx份在9月13日起派發;
(3)在店內設活動宣傳的X展架或戶外噴繪，主題是《八喜同慶燃情》，介紹所有促銷優惠內容;
(4)9月12日起通知老顧客和會員參加活動。
五、經費預算(略)
擬邀媒體
根據此次新聞會的主題，以財經類媒體為主，主要邀請在廣東地區的記者，達到新聞傳播的目的。
全國性重點金融媒體
媒體
新聞釋出會紅包金額(建議)
中國證券報
300
上海證券報
300
證券時報
300
經濟日報
300
新華社深圳記者站
300
央視中國證券
300
新財富
300
財經
300
金融時報
300
證券日報
300
經濟觀察報
300
21世紀經濟報道
300
全國性非重點金融媒體、地區性金融媒體
媒體
新聞釋出會紅包金額(建議)
深圳商報
300
深圳廣播電臺89.8頻道
300
中國經營報
300
民營經濟報
300
財經時報《證券市場週刊》
300
?地區性重點媒體(廣東地區記者)
媒體
新聞釋出會紅包金額(建議)
深圳特區報
300
南方都市報
300
深圳晚報
300
晶報
300
羊城晚報
300
廣州日報
300
南方日報
300
資訊時報
300
新快報
300
現場安排
1硬體裝置、資料準備：
1.1會場宣傳物料設計及製作
1.1.1釋出會背景板：用於會場背景佈置，突出此次新聞釋出會主題。
1.1.2新聞釋出會記者區立牌：張貼於召新聞釋出會記者列席區
1.1.3記者招待室：用於新聞釋出會環節後與各記者交流專區
1.2記者服務裝置
1.2.1吹風會紅包
1.2.2會議宣傳稿件(列印件、光碟)
1.2.3手提袋：用於放置所有給記者的宣傳材料
2現場人員安排：
2.1簽到區：專人接待負責確認到場媒體，做到會場前3分鐘引導參會記者進入會場。
2.2現場服務：負責記者座位安排。在新聞釋出會與交流訪談會之間負責對記者引導
2.3活動總體負責人：場內巡視，隨時檢查應對突發事件。
通稿(圖片)準備
準備適量稿件，報道此次活動。方便各媒體記者發表。
ü新、新曆程——綜合此次司慶活動的報道(舉辦知識問答、野外採風等員工活動振奮士氣，通過推出新X卡來深化品牌建設)。並簡單介紹XX局歷程，突出其悠遠而雄厚的歷史。主要介紹XX20xx年發展之道，展望更美好的未來。
ü穩健前行創新發展——XX員工代表蓮花山採風，以行動立志創新，更積極推廣新X卡(介紹新X卡的新功能)，用全心服務為廣大股民理財。說明已經重視自身的服務體系改善、抓好了品牌建設工作。此次司慶活動作為一個新的里程碑，向世人宣告，正通過不斷的服務改進和創新走向品牌化、國際化。
敦行致遠，知名畫家詮釋新“X”文化——借對“百X圖”現場點睛活動的報道，突出“X”性特質，分析X文化與緊密結合。藉此次慶典推出新的X卡，用更創新的服務打出品牌戰略第一仗，勢必將在中國證券行業掀起改革新風。
第五部分效果預測
本次活動的總體策劃思路主要建立在公司十三週年慶這一事件上，結合公司現實需求的企業文化提煉、品牌戰略規劃傳播等，統一形成本次主題鮮明，側重於表現企業精神、品牌文化的系統型活動。經過整體活動有全程規劃與細緻執行，將很大程度上體現出品牌文化與企業文化優勢，向社會及業內告知，正式進入到以打造企業文化、品牌文化為核心競爭力的時代，同時也向企業內部宣傳，XX公司內部將要掀起企業文化、品牌文化建設的高潮。公司將以X的精神勵己勵人，以X的精神創新進取。在通過記者們的對外宣傳中，將有利地傳達出文化型戰略高度區別於一般券商產品運作，在社會評論界首先塹定品牌文化優勢地位，突出價值判斷標準與審美標竿。
方案一：最佳效果
一、前期活動
策劃一：“輝煌時代同步”杯有獎知識大賽
1目的：從知識競賽開始入手，促使總部成員從學習的角度深入開展對公司企業文化、發展歷程的回顧。對公司開展企業文化建設工程進行預熱。
2效果預期：使XX公司部分員工從活動過程中較為系統地掌握十三年來發展、沉澱出來的企業文化，並在此基礎上產生自發的研究與創造精神，為系統地規劃企業文化做好人力資源、理論資源的準備工作。
3開展模式：以本部部門為單位，由總裁辦統一組織、命題、主持，各部門委派代表參與並建立啦啦隊，展開現場問答為主、活動為輔的證券知識、企業發展歷史、企業經營中涉及的問題等的知識問答比賽。活動開展之前，由顧問公司統一召開各部門活動參與指導會議，講解活動開展的全過程、介紹活動參與的隊伍精神策劃、創意表現，普及教育企業文化活動開展的重要意義。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，使各部門高度重視本次活動。
策劃二：“穩健前行創新發展”XX員工代表蓮花山採風活動
1目的：內部交流，活化機制，縮小公司領導與普通員工、中層幹部之間距離。
2效果預期：通過活動本身，讓公司領導與員工在同一時間參與同一項活動，使領導們作為“普通人”的身份與員工們交流，瞭解員工，同時也可達到基層員工理解領導的效果。
3開展模式：
3.1拓展遊戲，讓員工與領導共同參與到同一遊戲中，成為富有寓意的活動的一部分;
3.2“同心”活動，全體成員共同組成標誌，一起喊出XX品牌口號;
3.3全體成員聚餐活動。
4注意事項：活動要求公司高層領導全程參與，各部門均應有代表參與。
二、現場活動
現場活動一：十三週年司慶慶典儀式舉辦
1目的：發展回顧、展望未來。總結十三年來走過的歲月，回顧公司在這些年裡取得的累累碩果，在新形勢下向公司全體說明公司的發展前景，促進公司內部團結，從一定高度上加強企業內部企業文化建設。
2效果預期：
2.1全體參會人員再次重溫十三年來的風雨歷程，激起公司全體的再創業激情;
2.2演繹式的活動過程活絡公司氣氛，使公司內部洋溢在喜慶的氛圍之內;
2.3為建立健全公司企業文化體系做好前期輔塹;
2.4傳達公司高層戰略發展方向，統一公司全體員工思想，朝著公司既定的策略方向前進。
3開展模式：
3.1“日出東方紅勝火，冉冉升神州”十三週年慶回顧與展望講話(XX公司領導)
3.2“十三載節節高，十三幅重彩繪佳績”，將歷史發展過程中的十三個重大事宜作為會議中的重點進行回顧，同時表現形式可以是將發展過程中的十三件重大事件繪成形意逼真的十三幅畫(統一命名為“讓我們一起感動”系列風雲寫真)，並在畫上註明事由。會上，按報告進度將每一幅畫抬上主席臺與大家共賞。
3.3“讓我們一起感動!”系列風雲寫真企業文化展覽牌頒發儀式。
3.4在該展板製作過程中製作兩種版式，一種針對公司本部，另一種針對各營業部;
3.5各部門提煉本部門精神信條及組織好本部門方隊(一種營業部按一個部門列)，在大會上，由公司領導向各部門頒發寫真畫，每個部門共同喊出自己的口號及對公司或客戶的承諾以迎接本部門得到的寫真畫。
3.6各部門取公司風雲寫真後，在每個部門結合各部門文化與理念形成XX企業文化走廊，隨時向員工、顧客傳播XX企業文化。
現場活動二：新聞釋出及新X卡首發式(品牌新理念釋出、品牌承諾、X卡推介)
1目的：對XX品牌進行首輪的社會傳播;
2效果預期：在企業內部、社會與客戶口碑中先行確立公司品牌理論體系，完成公司內部第一次的品牌基礎教育;同時以感情化、表演化的方式將XX品牌的全新理念及倡導的價值觀、理財觀簡易有效地傳達給現場觀眾，使參會者感受到是一個創新力很強、很有活力的一個品牌，加強、強深XX品牌與消費者之間的感性交流;
3開展模式：
3.1品牌新理念釋出(配合PPT講解)
3.2品牌承諾儀式(演繹式，主要演員為公司領導層)
3.3X卡推介及新X卡首發式(配合PPT講解及首發)，表現方式為：結合X卡的特點、創新精神做前提性的輔塹說明，再以演繹的方式由公司營業部員工推出首發新X卡的面市(SHOU場)，緊接著是由董事長或總裁為第一位客戶換卡的儀式。最後由該客戶代表發表對評價。
現場活動三：“畫X點睛”著名畫家與XX公司領導現場獻藝
1目的：向社會宣佈：從今天起，將以X的精神自勵勵人，打造以文化為主要競爭力的品牌形象。
2效果預期：“X文化”初步定為XX企業文化與品牌文化的啟源點，經過此儀式，文化在企業內部傳播將起到重大突破，對外傳播也有達到一個較高的起點。
3開展模式：慶典當日，正式拉開“百X圖”(品牌象徵)的創作儀式。邀請國內著名畫家與公司領導共同在輔開的宣紙上點下“百X圖”第一筆。
現場活動四：記者招待會(主題為X卡)
1目的：向社會推介X卡(由於慶典會上記者們處於被動地位，如要將卡系統傳播，還需要為所者們創造一個主動發問的機會，以滿足他們各自不同的評論角度需求，也可以促進社會傳播最為有效)。
2效果預期：讓記者們多角度瞭解XX品牌及X卡，為全方位宣傳作貢獻。
3開展模式：由公司領導代表、營銷代表、營業代表出席，邀請當天與會記者參與，並於招待會之前將擬定問題交由記者，請記者們現場提問。
現場活動五：招待宴會(以企業文化帶動拓展活動、遊戲)
1目的：招待宴會主要目的是希望客戶代表與XX員工們有一個近距離接觸的機會，相互交流各自在理財、證券等方面的需求、建議。
2效果預期：在較為輕鬆的環境下主客雙方自由交流，達成對各自價值觀的認可。
3開展模式：在整個宴會過程中，開展一些豐富多彩的簡單型的拓展活動與遊戲，讓領導與客戶們與員工們同堂而樂，一方面展示企業文化，一方面增加現場的氣氛，為整體活動的結束畫上一個圓滿的句號。
三、後續活動：營業部“創新經典服務”活動開展
1目的：激勵公司全體將“創新”的精神發揚到公司的經營軟環境建設中來;
2效果預期：在公司以開展企業文化活動為方式的活動將公司服務品牌建設的工作擺在議事日程上來，為下一階段服務品牌的打造建立基礎。
3開展模式：
3.1配合品牌規劃工程，在對外的服務過程中不斷創新，鼓勵各營業部及總部經營部門員工仔細研究優勢競爭對手們的優秀之處，結合公司實際情況，傳承公司“穩健”的作風，不斷創新服務模式與挑戰實踐經營過程中遇到的問題。
3.2在品牌工程的組織下展開各營業部創新服務模式大比拼，拉開公司內部軟環境建設的帷幕。經由XX公司統一評判後統一確定若干種服務模式，結合形成獨具特色的XX品牌服務模式，在總體的證券行業裡獨樹一幟的建立XX品牌新的競爭優勢。
(以下為活動脈絡附圖)
招商證券十三週年慶暨品牌工程啟動儀式
前期活動
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽
“穩健前行創新發展”招商證券員工代表蓮花山採風
現場活動
招商證券十三週年司慶慶典儀式舉辦
新聞釋出及新X卡首發式
“畫X點睛”著名畫家與招商證券公司領導現場獻藝
記者招待會(主題為X卡)
招待宴會(以企業文化帶動拓展活動、遊戲)
後期活動
營業部“創新經典服務”活動開展
附圖：活動脈絡圖
方案二：簡約效果
1開展前期活動：(擇其一)
1.1策劃一：“輝煌時代同步”杯有獎知識大賽
1.2策劃二：“穩健前行創新發展”XX員工代表蓮花山採風活動
2開展現場活動：活動一：十三週年司慶慶典儀式(簡化操作)
3開展後續活動：營業部“創新經典服務”活動
招商證券十三週年慶暨品牌工程啟動儀式
前期活動
“輝煌招商時代同步”杯有獎知識大賽
“穩健前行創新發展”招商證券員工代表蓮花山採風
現場活動
招商證券十三週年司慶慶典儀式舉辦
前期活動
營業部“創新經典服務”活動開展
第三部分投入資源預測
不同的操作模式會產生不同的投入資源：
規劃一
規劃二
場地費：現場場租
餐飲費：活動參與人員內部聚餐費用
場景及相應配套設施費：舞臺搭建、佈置費用、裝置租賃費用(音響、配音、背景音樂製作、舞美燈光)
道具費：活動中涉及的簡單道具費用
道具費：活動過程中涉及的用品如獎牌製作、企業風雲寫真畫、現場POP製作等
獎品費：活動涉及的簡單獎品費用
禮品費：與會人員的贈送禮品等
差旅費：外地營業部員工往返
記者宣傳費用：廣告費、潤筆費等
接待費：貴賓車馬費、住宿費、餐飲費等
餐飲費：現場宴會費用
差旅費：外地營業部員工往返
注：具體費用待方案確定後再詳細核算報批
一、零售市場狀況
整體零售市場競爭激烈，紅太陽、好日子、富達三大品牌瓜分市場，加上一些小型便利店、倉儲店等構成了滄州零售市場。
好日子主要是便利店，通常把店設在小區、學校周圍，以“便利”為核心概念，通過網路的不斷覆蓋來奪取市場份額。
富達憑藉良好的品牌效應、以獨特的企業文化，在美容行業的基礎上不斷的進行產品延伸，富達超市從日化文體到傢俱，經營範圍日趨廣泛。
紅太陽超市主要是大型的倉儲超市，主要以“物美價廉”以及“一站式購物”為核心概念來吸引顧客。
在這兩年，隨著好日子以及富達向倉儲超市的發展，紅太陽以前的優勢已經不是很明顯，物美價廉也不僅僅是紅太陽的專利，因此我們必須重新尋找機會點，重新塑造品牌概念，以在競爭日益激烈的今天取得一個個戰役的勝利。
二、 紅太陽機會點
雖然好日子和富達超市這兩年發展迅速，但是他們並沒有意識到也沒有找到一條品牌長遠發展的道路，那就是“品牌長期利益點概念”的塑造。
簡單的說就是如何讓員工在企業內部體制不斷完善的狀況下將自己真正融入企業中，把企業作為自己的家，只有這樣企業才能獲得長遠的發展。這也是企業文化建設的一項很重要的內容。
進化論告訴我們“適者生存”，滄州零售業的整合是遲早的事情，誰最先意識到並找到企業的“品牌長期利益點概念”，誰就將贏得滄州市場，甚至整個全國市場
今年是紅太陽超市的三週年，可以說這是一個很好的機會點，如果我們能充分的運用好這個機會，做好宣傳，做好我們應該做好的工作，那我們取得滄州零售行業龍頭地位的目標就不再遙遠。
三週年當然就是我們紅太陽超市的三歲生日，作為本次活動的企劃，我們的著手點也正在此，通過“生日”來提煉並塑造紅太陽的“品牌長期利益點概念” 。
這就是我們由“尋找太陽之子”所引申出來一系列活動以及最後提出的“太陽家族”概念，這也正是我們本次策劃的亮點。
三、 策劃思路
通過以上對問題和機會的分析，我們確定了本次活動的整體思路。
為了更好的突出紅太陽的企業文化，在三週年之際，進一步提升紅太陽公司的企業知名度和美譽度，結合整合多種傳播手段的優勢，以使用最少的傳播費用達到最大的效果。
如何留住優勢消費者，讓他們不斷購買，從而成為本超市的忠實顧客是每一個商家都頭痛的事情。隨著競爭的不斷加劇和升級，消費者有了更多的選擇，我們沒有辦法不讓消費者不選擇，可是我們可以讓消費者選擇自己。
怎麼辦?
只有攻心，至此紅太陽超市開業三週年之際，我們從開業三週年聯想到三週歲的兒童，這才有了尋找“太陽之子”----(紅太陽超市一天生日的三週歲的兒童)活動，在滄州市區大規模的尋找和紅太陽一天生日的三週歲兒童，以此為紅線連線紅太陽的員工以及消費者、紅太陽的合作伙伴，這就構成了一個龐大的家族---“太陽家族”。在這個家族裡面，是紅太陽超市把我們聯結在一起，在這個大家族裡面，我們有各自的事業，但在疲倦的時候、高興的時候都會不會忘記我們共同的家—紅太陽，作為一個家族，我們應該怎麼辦呢?相親相愛!共同支撐起這個美好的家。
通過這個家的塑造，緊緊的消費者、員工和我們的合作伙伴聯接在一起，能夠有效的提高企業的知名度、美譽度，更重要的是為紅太陽的秩序發展打下了堅實的基礎。
我們的目的不僅僅在一個活動，更重要的是對紅太陽精神的塑造和提升。
為了更好的把這個工作做好，我們還設計了一系列的活動，如“太陽之子”生日party，更準確的說是“太陽家族”的家庭聚會。更好的體現紅太陽的含義“熱情、青春、活力、幸福美滿”
加上強大的商品促銷活動、豐富的文藝促銷活動，紅太陽三週年慶典，一定會成為整個“太陽家族”共慶的盛大節日。
整個策劃，有機結合，每一部分既是一個獨立的版塊，又有機結合，環環相扣，發揮了1+1>2的效果。
四、 活動目的
通過這次活動，藉助慶典活動，全面提升紅太陽超市的企業形象，提升企業的品牌知名度和美譽度，從而達到促進銷售的目的。
1、提升企業形象
2、提高企業內部員工的積極性和對企業的責任感
3、通過賣場內部的陳列，塑造濃郁的、幽雅的購物環境
4、通過促銷活動，達到宣傳企業、促進銷售的目的
5、突出本超市慶典的喜慶和隆重
五、活動地點：紅太陽超市欣怡小區店
六、活動時間：20xx年5月1 日---27日
七、活動主題：相親相愛 紅太陽一家人
八、活動形式：整合促銷、廣告宣傳、公關活動、店內形象設計等多方面的因素
五、 整體活動安排
(一)、在通過晚報、電視飛字尋找太陽之子活動，並告之紅太陽三週年店慶以及促銷等事宜。
(二)、店內形象設計
總體設計以簡潔、明快為主，突出店慶的喜慶。宣傳語以“相親相愛一家人”為宣傳標語，包括以下視覺因素。
1、店內招貼
2、燈籠
3、布標
4、弔旗
5、海報
6、員工花名冊(在內張貼)
(三)、促銷
1、 凡是在店慶當天購物的顧客均可獲得小禮品一份(小禮物要實用，易引起傳播，打上紅太陽三週年字樣，可以考慮鑰匙扣等小禮物或者考慮徵集紅太陽吉祥物的活動)。
2、 文藝演出，在演出的過程中穿插紅太陽企業的介紹，進行有獎問答，凡是答對的市民均可獲得禮品一份。
3、 購物滿100元的消費者可以參加幸運轉盤，獲得相應的獎品，獎品尤其是特等獎的設定上一定要有吸引力。
(四)、各商家促銷、
(五)、太陽之子生日party
被選為太陽之子的兒童以及家長、企業優秀員工、合作伙伴等均可參加，並邀請新聞記者進行跟蹤採訪，以擴大該活動的影響力.
在活動結束以後，對太陽之子頒發證書，憑藉證書可以常年享受紅太陽超市購物優惠(太陽之子可作為紅太陽的形象大使，通過長期對於形象大使的關注，進而引起大眾對於紅太陽的關注)。
六、 活動流程(包括，報廣設計、店內裝飾、主體色調、海報、弔旗、活動安排等具體內容另附)。
七、 效果評估
1、 通過店內外的佈置，給消費者創造一個喜慶、舒心的購物環境。
2、 通過促銷活動，促進消費者更多的消費。
3、 公關活動進一步提升紅太陽的知名度和美譽度，為紅太陽創造提升持續競爭力。
4、 另提供效果測評方案。
為了迎接五週年店慶歡度黃金週，在前幾年店慶的基礎上，更進一步地加深與顧客間的友誼，真真切切去關心社群朋友，關愛人類健康，為有需要的人們獻一份愛心，進一步培養和發展忠誠客戶，提升__藥店的知名度，經過介紹，我們山鷹企業管理諮詢有限公司我其活動慶典進行了相應的策劃，以下是活動策劃的簡單思路，供大家參考。
一、活動主題：
此次活動我們推出從一號到七號的“情定五週年，黃金週愛心送健康”的活動主題，圍繞這個主題我們推出一系列的優惠活動以及和醫院聯手為社群市民打造“健康黃金週”的活動專案。
二、具體活動專案
1、是圍繞五週年為主題，對於在1955年5月5日出生的老同志，憑身份證影印件來__的任何一家藥店就有機會贏取價值555元的藥品或同等價值的保健品。
2、是“滿就送”，消費者購藥金額滿50就返還現金券或送等值的禮品，並設定了不同的層次。滿50送5，滿100送10，滿150送20，滿200送30，滿250送40，滿300送50、滿500送100。
3、是購藥滿金額50就可免費辦會員積分卡。推出會員積分卡主要是培育顧客忠誠，維繫顧客的重複購買，對於那些在__藥店購藥積分達到20__分就開始送禮品(一元一分)，主要是送不同價值的保健品，起到宣傳藥店和某些保健產品的作用，同時又可以發展其他顧客。
4、是開展“__藥店關愛上海市民健康”活動，與藥店周邊的醫院聯手，一是聯手醫院為在活動期間消費一定數額憑相關的藥店證明就
可以到指定的醫院進行免費的健康普查;二是邀請這些指定醫院的醫生和專家到__藥店為顧客進行免費的健康諮詢。
5、是藥店社群公益活動。首先，加強藥店與周邊社群的聯絡，特做一批邀請函，作為一個市場調查的內容，根據周邊社群的人們的消費情況，瞭解社群裡的特困戶、老年人及殘疾人家庭的實際情況，結合社群的實際性做一些公益性活動。只要在活動期間，凡是接收到我們超市派發的邀請函的人們，可以憑本人的特困戶證明、老年證、殘疾人家庭的殘疾證、下崗證，在我藥店買到一些優惠藥品和到相關醫院進行免費健康普查，這樣可以更方便的為社群消費者服務，讓每一個老年人都可以享受。
6、是對產品進行組合，一方面是選擇了一組保健品，以優惠價出售，主推過節送健康的概念，另一方面是根據節日的情況，主推系列藥品組合(根據過去的經驗總結的)，有針對性地進行促銷。
三、宣傳和推廣。
根據__藥店的實際情況，可以進行了組合宣傳，軟文與條幅結合，網路與報刊結合，實施整合營銷傳播：
1、報紙廣告。選擇《申報》和《新民晚報》這兩家當地比較有影響力的報紙，在四月就展開宣傳攻勢，製造_懸念，激發消費者的動機，軟文與整版面的廣告相結合。
2、向各藥店附近社群居民發放小傳單。在宣傳單的設計過程中，做成一本實用的手冊，不僅可以有日常方便實用的資訊，而且有些簡單和常見疾病的治療與預防資訊。
3、海報和條幅。在各藥店社群和比較顯著的位置貼出宣傳海報和條幅，打出店慶主題。
4、公益宣傳。在活動開展前提前與附近的居委會聯絡，推出活動五的方案和居委會聯手做一個公益宣傳。
5、藥店佈置。整個藥店用POP海報裝飾起來，並把打折與優惠的商品擺在貨架顯著的位置，整個藥店要裝飾出節日的氣氛，終端的陳列與活化激發了購買的_
一、活動目的及背景:
對於一個新興賣場要開啟市場佔領市場份額，要不以自身的品牌實力打動消費者，要不以大力度的促銷活動，在消費觀念上打動消費者，
ktv週年慶活動方案。見於我KTV的實際情況，及周邊人群的消費檔次，將KTV定位為大眾休閒、娛樂為一體的綜合型娛樂城。
金融危機雖然已開始平息，但在人們消費觀念上的陰影依然揮之不去。周邊商圈的競爭對手也在蠢蠢欲動，在這樣的消費觀念、競爭環境下，我們需要改變營銷策略，適時推出大力度的宣傳及促銷活動。
綜上所述，我們既要加大品牌實力的宣傳，又可在適當時間推出大力度的促銷活動。
週年慶促銷是KTV銷售的黃金期。在運營2週年的日子裡，我們應該抓住這個有利的慶典機會，聚攏人氣，回饋、感謝我們忠實的顧客朋友，更主要的是為了提升KTV的銷售。
二、市場分析
1、優越的地理環境;
目前新區的KTV，具有不便利的交通，但具有眾多固定居民區，其消費能力強,消費水平高，潛在無限的商機。
2、準確的商業地位;
集休閒、娛樂為一體的綜合型娛樂城，具有棋牌、KTV娛樂，要突出主題化、個性化，
規劃方案《ktv週年慶活動方案》。利用傳統的商業形式，結合差異化的賣點，在競爭對手中攝取客戶，爭奪市場份額。
3、優雅的購物環境;
目前樓層的分佈、包房的設計規劃，配合整體的裝飾效果能給人一種高雅而不俗麗的感覺，整體的消費環境能給人一種高檔、時尚、潮流的優越感。
5、強勁的競爭對手;
太完美 天上人間 66會所等
6、新興企業，市場份額不足，廣告宣傳還需加大力度，增加品牌知名度，還需進一步規範內部運營體系。
三、活動策劃
A、SP主體活動：
提案A、滿100元送20元禮券(注：此活動主要考慮店慶，力度相對較大)
活動時間：7月 日-7月 日(周 至周 跨度3天)
活動內容：
活動期間，參加此活動的消費者，當天消費累計的電腦小票，滿100元送20元禮券，滿200元送50元禮券，依此類推多買多送。(部分酒水及特價商品不參與本期活動)
操作規則：
1. 禮券消費部分不再贈送禮券;
2. 銷售票可以累計;
3. 禮券不可兌換現金且不設找贖;
4. 損壞或撕毀均無效;
5. 禮券可購買參加活動的商品，使用有效期為此次活動的時間段內，過期自動作廢。(或者可延長時間)
提案B、滿200元減免10元再送20元禮券
(注：此活動主要考慮店慶，力度相對較大。將消費額度提高至200，目的在於提高客單價。滿200減免10送20元禮券較能製造轟動效應，相當於直接滿100送30元禮券)
操作規則：
1、顧客憑參加活動專櫃的當日售貨小票，在收銀臺買單時，收銀員直接將減免部分減掉;
2、顧客憑減免後的電腦小票，在換券處換取相應金額的禮券;
6. 禮券消費部分不再贈送禮券;
7. 銷售票可以累計;
8. 禮券不可兌換現金且不設找贖;
9. 損壞或撕毀均無效;
3、禮券可購參加活動的商品，使用有效期為此次活動的時間段內，過期自動作廢。(或者可延長時間)。
一、慶典前期策劃
開業慶典活動是一個系統的工程，涉及面廣，頭緒多，必須環環相扣，前期佈置周密，必須提前做好以下的籌劃工作，以確保洪梅汽車客運站慶典儀式有序進行，不因前期工作的倉促準備而影響既定的實施效果。
1、應成立專門的籌劃領導小組，負責和禮儀公司溝通，共同開展工作。
2、向城管、公安部門提前申請佔道，並且提前5天向氣象局諮詢有關的天氣情況。
3、落實出席慶典儀式的賓客名單，鎮委辦局的領導、兄弟單位領導提前一週發放邀請函(非市區來賓要在慶典前10天寄出，本鎮的5天寄出)，並確認來否回執。
4、聯絡新聞媒體，找準可供媒體炒作的切入點。
5、擬定周密的典禮議程計劃。
6、確定各位領導講話稿等議程所涉及的文案。
7、落實電源的位置，並提前諮詢電業局慶典當天是否停電，進一步進行除錯。
8、落實現場停車位。
9、落實典禮活動的應急措施。
10、確定現場宣傳標語的內容，需提前5天交禮儀公司製作。
二、慶典現場的佈置
主會場設在公司的門前，整個現場的佈置要求和諧搭配，整體上注重點、線、面的完美結合，凸現立體感、空間層次感，色彩追求強烈的視覺衝擊力，張揚喜慶，展現隆重，使場面大氣恢巨集，不落俗套，熱烈隆重且典雅有序。
1、樓體裝飾
在公司的樓頂上插50面紅旗(能插旗的情況下)，在樓體的正面懸掛約25米的條幅12條，條幅上的宣傳內容要醒目簡練，條幅以紅底黃字為主色調，以此來襯托熱烈隆重的氣氛。
2、主席臺的佈置
在門前搭建長12米、寬9米、高1米的大型舞臺，整個檯面用大紅地毯覆蓋，舞臺的正前方擺放專業豪華音響一套，舞臺的上方橫跨長20米的大型雙拱彩虹門一座。舞臺上擺會議桌二排，桌上用大紅絨檯布覆蓋，桌面上擺放桌卡，卡上書寫領導姓名，使其莊重正規，對號入座。在會議桌前擺放立式話筒一隻，以方便領導講話。在舞臺的後方搭建長12米，高6米的背景架，背景架上懸掛長12米、寬5米的巨幅背景，背景上書“__公司落成典禮儀式”的字樣。在舞臺兩側的正前方懸掛二行升空氫氣球10只，氫氣球下懸掛宣傳標語，以顯示整個典禮儀式莊重熱烈。
3、副會場的設定
在車站候車室前各擺放四隻升空氫氣球，氫氣球下懸掛歡迎嘉賓光臨的標語。
三、典禮的日程安排
1、地點：
2、時間：
3、工作日程
(1)慶典提前10天，籌備雙方成員共同到典禮現場，具體確定主席臺的位置，進行整體佈局。
(2)慶典提前8天，確定參加典禮的領導、嘉賓及講話稿，併發出邀請函徵集祝賀單位。
(3)慶典提前5天確定主題詞、條幅標語、背景圖案，並交付禮儀公司製作，並落實電源、城管、公安等有關事宜。
(4)提前1天搭建主席臺，懸掛條幅，佈置會場。
4、慶典當天工作流程
(1)早6：00籌備組成員準時到場，檢驗現場佈設狀況，協調其他事宜，做好最後整體協調，落實細節，做到萬無一失。
(2)早8：00工作人員到位，並迅速投入到工作狀態。
(3)早8：30音響除錯完畢，音樂暖場。
(4)早8：50參加典禮的領導和嘉賓陸續到場，禮儀小姐開始負責接待，引領簽字，為領導佩戴胸花等禮儀服務。
5、慶典議程安排
(1)10：28慶典儀式正式開始，舞獅隊開始精彩的表演。
(2)10：38舞獅結束，參加典禮的領導、嘉賓由禮儀小姐引領走上主席臺。
(3)主持人介紹參加典禮儀式的領導和嘉賓。
(4)10：45主持人宣佈慶典儀式開始，此時鳴放21響禮炮，禮炮陣陣，震撼人心，群情激昂，氣氛熱烈。
(5)__董事長致歡迎詞。
(6)請上級領導致詞。
(7)主持人宣佈請各位領導為開業剪綵。
(8)10：58剪開紅綢花(此時炸響鞭炮，打出十響空中飛彩，放飛__只小氫氣球，放飛__只吉祥鴿，整個會場奼紫嫣紅，絢麗多彩，甚為壯觀，儀式達到了高潮，氣氛熱烈)。
(9)剪綵完畢後請上級領導參觀新建的__。
四、酒會另行策劃。
一、週年慶典活動的意義
回顧五年來走過的不平凡歷程，總結公司五年來為集團公司所作的貢獻，展示公司五年來的發展成果，擴大企業在集團公司和境內的影響力。通過慶典活動，振奮全體員工精神，凝聚力量，為企業做強做大努力奮鬥。
二、成立慶典領導組
組長：董事長、黨委書記、總經理
副組長：各副總經理
成員：公司各處室負責人
三、主要工作任務
(一)召開週年慶典及電廠投產儀式。彩旗、氣球裝點現場，鞭炮鑼鼓隆重氣氛。主席臺可借進廠背景搭建平臺，使現場氣氛熱烈、簡樸而又隆重。
(二)在公司成立週年慶祝大會上，總結“過去”，展望“未來”，總結經驗，加快發展。表彰一批先進集體和先進個人，邀請集團公司相關領導及部室參加。
(三)舉辦“五年山”成果成就展。用圖片、聲像、文字、雕塑、實物等綜合手段展示五年來山公司的發展變化。
(四)舉辦“山公司二日行”。邀請集團公司離退休幹部、職工代表，家屬代表，山公司員工在霍州的親屬代表赴山公司參觀，親身感受山公司的發展變化。
(五)策劃一場文藝晚會，主題圍繞週年慶典，以文藝形式展示五年成就。
(六)主辦一場乒乓球比賽，各礦廠選派人員參加。
四、相關要求
週年慶典是集團公司北上成就檢閱，是集團公司做強做大的又一範例，是集團公司貫徹xx大精神南下洪洞、貫徹xx大精神北上系統總結，必將對貫徹即將召開的xx大精神提供指導。因此，公司週年慶典活動要同學習、貫徹即將召開的“xx大”精神有機結合，同打勝打好xx年全年工作有機結合，高度重視，密切配合，使之成為推進山公司繼往開來的成功之舉。
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