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美容院的促銷活動方案(精選5篇)

欄目: 促銷方案 / 釋出於: / 人氣:2.76W

美容院的促銷活動方案 篇1

活動主題:"五一,讓您的美麗充分展示"

美容院的促銷活動方案(精選5篇)

活動日期:4.29-5.5,一週的時間(注:活動一般不要做的太長)

活動目的:

a.利用五一期間活動吸引更多的新顧客進店消費,從而擴大顧客群,提高店鋪的整體營業額;

b.同時通過一系列的促銷活動適當引導顧客向高附加值的專案消費或多專案消費,提高客單價及利潤;

c.讓顧客產生好感,提升品牌形象。

活動的具體施實方案:

美髮店:

優惠一:五一假七天中,每天前10名客戶,可以享受專案七折,產品八折的優惠。

優惠二:消費滿 178 送面值為18元的代金卷 ,消費滿480送58元代金卷。

優惠三:加“51元”=“88 元”。

這七天內,消費到168以上的,就可以再加 51 元可購買原價88元的產品。

美容院

優惠一:美容超值體驗套餐:原價568元,體驗價298元(一個僅限一次)

優惠二:皇室spa鬆筋駐顏術(188元)+中醫經絡祛黑眼圈(158元)+全息身體理療(148-188元)=258 元

優惠三:洗護98元,活動期間體驗價51元

活動的宣傳:

a.最簡單的方法:傳送簡訊。如果您覺得用手機發簡訊很慢的話,可以用的簡訊功能.所以,還沒開通簡訊功能的朋友請迅速開通,量大從優喲。

b.宣傳單:提前一週,地點可以就在附近幾個地區,當然,如果你的地段是當地的繁華大街,你也可以在遠一點的地方派發。

店裡的準備:橫幅,海報,以及綵帶這些必不可少.打造出一個溫馨,浪費的節日氛圍。

要提醒員工,做好服務,保持微笑,讓客戶感到溫暖。並制定出一個獎懲制度

活動結束:

1、不要認為活動結束了,就完了。再進行一次簡訊回訪,記錄下客戶對這次活動的評價,不足的地方加以改進,以便下次活動做得更好。

2、一個一個電話進行回訪,回訪可以增加親近感,但就是很多消費者都不願意接電話。

方案一:一天一塊錢美容,顧客只要繳納365元,就可以享受全年的美容護理,主要是利用低價位把顧客吸引進來,再通過全年銷售來賺取其它利潤。

方案二:年卡2400元,做滿20次以上,年底返1000元。

說明:以上類似種種方案利用低價拓客,進而再銷售,如轉卡或專案捆綁等。

方案三:高階美容院不否可用這種低門檻方法呢?當然可以,如一高檔店的促銷設計為3—8萬的卡的基礎上,

加入一個1888元的准入卡,限用2個月,2個月後感覺滿意後必須轉卡。

限時限量來體現機會。

美容院的促銷活動方案 篇2

隨著20xx年春節的臨近,人們繃緊了一年的神經得以放鬆,消費慾望也是日益高漲。所以美容院一定要迎合消費者的需求,為她們提供一個購物和享受的美麗狂歡平臺。作為20xx年的第一炮,美容院春節活動必不可少。因此,芳享加盟中心策劃了一場美容院春節活動方案,以供美容院老闆朋友們借鑑、參考。喜歡就請關注吧(點選右上角“關注”)。

美容院春節活動必備品——新年大禮包

活動時間:20xx.1.23—20xx.1.29

活動主題:快樂豬年,美麗春節

活動物件:美容院的新老客戶以及所有愛美女性

芳享美容院的活動禮品——景德鎮瓷器一套

活動方案:

老客——折扣

折扣促銷雖然很俗,但卻是美容院活動中最實用的一種方式。再加上在春節期間,生活開支增大,而美容院的顧客大都是精打細算的家庭主婦。所以,必要的折扣是打動她們的重要原因。比如,美容院可以採取“一個護理專案8.5折”、“兩個護理專案7折”以及特價專案等不同形式的促銷方案。

芳享美容院的活動場景之一

新年大禮包

在有著豐富的送禮文化的中國,在春節送禮是一種獨特的風氣,也是一種時尚。所以,美容院也要為顧客們精心準備一份“新年禮”。比如,消費滿XX元,就能得到美容院的精美春節大禮包。禮包可以根據當地居民的喜好而定,但包裝一定要精美、高階大氣上檔次。這樣單單衝著禮品,顧客也會心動。

芳享美容院春節活動海報範例

新客——免費體驗

在走親訪友的春節期間,打扮得新鮮亮麗也是女人們的一種樂趣。美容院可以為此制定一個拓客方案——免費體驗。為迎接新年,美容院的主流客戶——家庭主婦已經忙得暈頭轉向,而這時美容院為她們提供一次免費美容的體驗機會,讓她們跳出瑣碎的家事,享受到美容院最真摯、最體貼的服務。如果美容院服務好,美容效果高,那這些體驗客戶很有成為美容院的忠誠客戶了。

芳享加盟店會員卡藍本

新年開卡——開門紅

無論是什麼行業,都會有月卡、季卡、年卡、金卡、銀卡、積分卡、貴賓卡、VIP卡等等一系列卡項,這些都是穩定客源的一種必要方式。也是決定美容院新的一年客戶進店率的高低的關鍵。為了打好美容院新年第一仗,各種美容卡項是必不可少的,什麼卡搭配什麼方案,月消費多少等都需要考慮在內。在春節期間,可以推送“預存1000送100”、“預存5000送800”等優惠政策,吸引消費者在春節期間成為美容院的開卡客戶,為來年打下夯實的基礎。

美容院的促銷活動方案 篇3

1.活動日期:20xx年12月1日至20xx年2月13日

2.活動宗旨:

(1) 在聖誕,元旦旺季前,為回饋長久支援本店的顧客。

(2) 藉此活動促成銷售增長時間讓顧客認同本店專業技術和服務;創造平均客單

消費高價戰略。

(3) 通過本次活動促使全體員工同心協力,團結互助的精神得到凝聚和發揮。

(4) 創造達成個人和團隊最好的業績目標。

(5) 脫離競爭壓力,穩定客群,拉開與競爭對手的距離。

(6) 立體造勢,大量吸引人。

(7) 幫助員工認識到只有在貴賓卡的保護下,才會有真正的指定客回饋。只有大

量吸引顧客,才能穩定個人及店面的業績基礎。

(8) 幫助員工創造燙髮,染髮,護髮,穩定客群,更好控制顧客消費週期。

(9) 激勵團隊以團隊利益為出發點,營造!“比,學,趕,幫”氣氛。

(10) 爭當“服務天使”“技術能手", “進步員工”的先進榮譽福利並舉。

3.活動內容:

(1) 對外以3或2折來吸引客群,以韓國健康磁療燙大酬賓,創造大客群。

(2) 內部設定燙髮套餐,剪髮卡銷售責任目標數。創造高單價高額業績.

(3) 規定員工貴賓卡銷售責任數,獎罰並舉。

(4) 凡活動期間來店燙髮一律可享受全能浪漫無損3或2折。

(5) 凡活動期間來店進行消費的顧客,都可以免費使用本髮型設計軟體進行設計

大頭貼設計或免費進行髮型設計6個髮型。

其實很多顧客都想看看自己設計為其它髮型如何?如免費給顧客設計髮型,也是一個很好的方法,這樣也是其它美髮店沒有的。

( 6) 凡燙髮顧客在當日護髮,染髮套餐優惠。

A 套韓國健康磁療燙原價SS元 靚點染髮原價XX元。姜療倒膜原價X元套餐優惠。

B 套韓國健康磁療燙原價X X元 姜療護髮原價X X元套餐優惠

(7) 剪髮卡優惠辦卡活動:洗剪吹卡三次X X X元,特價X X元,並送價值X X倒

膜一次。凡在當日購買貴賓客人,可購買靚點青春染髮,只需花X X元一(不含洗 剪吹,有效期限截止年月 日)

4.活動前的準備

(1) 進行活動前人員動員:告訴活動內容,做到人人皆知。

(2) 準備好活動需要的各種產品,不要到時顧客來多了,卻沒有產品。

(3) 最為重要的一招就是活動前造勢,造勢將會對活動的成功起決定作用,具體

看看如何造勢:

A 拉條幅:看起來簡單,但一定要做。

B 店內樹立節目的氛圍,讓顧客一進來就有過節的感覺。

C 員工著裝:員工著裝一定要給顧客喜慶歡樂的感覺,不要還是老一套服裝。

(4) 最利害一招:就是簡訊群告訴你的老顧客或直接打電話給顧客,告訴活動內容,時間等。本人認為簡訊更好些,因為簡訊不管如何,一旦發到顧客手上,他一定會看,而電話就不同了,可接可不接,而且簡訊便宜。

5.顧客利益

(1) 提供顧客正確燙髮觀念認識天然植物完美無損燙髮概念(都有客人)

(2) 讓顧客感受到高品質,高質量,低消費的現實。 (物美價廉)

(3) 讓顧客得到信任,安心,滿意的服務。 (熱情,主動,舒適)

4) 享受超低價格,超值服務。

6.員工利益

(1) 吸引更多客源,提高客均銷售價。

(2) 提高員工服務,銷售技巧與口才更好發揮。

(3) 促使員工更多接觸,服務於客人,並能將所學知識發揮出來。提高自信心, 增加指定客。

(4) 提高本店整體工作效率,促進團結,消化矛盾,共創未來。

(5)借廣告發放宣傳之機,鍛鍊員工膽識,認識刨造新客群是不易,則應珍惜客 源;更應做好服務。

(6)提高員工收入。

6.活動前佈置執行要點:

(1) 對員工推銷“全能浪漫無損燙”及燙後護理的完美無損燙髮觀念,並提前做 好技術服務教育。

(2) 檢查落實廣告的佈置及技術質量,服務語術,溝通訓練是否到位。

(3) 員工照片及業績展示牌(每日戰報用)二天工作期( 月 日完成)。

(4) 顧客資料整理.電話通知客人,三天工作期( 月 曰完成)

(5) 廣告發放(店內)期前三天展開( 月 日完成)

(6) 髮型師可控客人由四天前通知。

(7) 聖誕樹及聖誕畫在活動前一天佈置完畢。

(8) A:店內銷售語術形成文字。

(一) 剪髮怎樣說成“韓國健康磁療燙"。

(二) 燙髮顧客怎樣說成“完美燙染”。

(三) 染髮顧客如何元加一個挑染色。

(四) 如何讓顧客購買“剪髮卡”。

(五) 如何讓頤客購買產品:

B:廣告發放語術訓練。

C:冷燙技術訓練。

D:染髮技術訓練c

E:護髮技術訓練。

F:統一問候客人語術。

G:20xx年最新發型發表(佈置店堂的掛畫下,噴寫聖誕快樂)

(9) 店外廣告(寫真,噴繪)釋出 月 日完成

7.美麗卡發放 月 日完成

8.紙巾發放 月 曰完成

9.海報貼 月 日完成

1 O.每日早會檢查前一天狀況,佈置當日工作

11.獎罰方法:

(1)此活動以業績達成數的結果為比賽基礎.

A:髮型師套餐達成及業績目標達成數

B:助理貴賓卡,護髮達成數及業績目標完美數

第一週比賽周冠軍(獎現金)

第二週比賽周冠軍與員工互相挑戰(獎剪刀)

第三週比賽周冠軍與挑戰數競爭(輸者請客)

第四周比賽周冠軍十月冠軍(獎現金)

C:活動前三天:宣傳並開始比賽

例:髮型師本月售套任務是每人100套,完成後另獎200元。l號髮型師本月實際完成200套。完成數除以目標數等於完成率,l號髮型師本月應得獎金400元。中小工同上只是降低講法獎罰數,未達到目標按獎金比率罰款。

如1號髮型師本月實際完成80套,既完成率80%.那麼l號髮型師,本月店內罰款0元。各級周冠軍店內另獎多少元,各級月冠軍店內另獎多少元 ,各級最後兩名各罰多少元

12、活動總結

(1)活動反饋

多美髮店把活動進行完後,就完了,其實活動反饋很重要,特別是對下一次活動如何開展起到承上啟下的作用。如何反饋呢?這裡告訴幾種方法:

A、顧客來進行消費時,一定進行建立檔案,這樣當顧客消費完後,節日完後就可以給他們一個電子郵件。

B、簡訊告知消費資訊:很多美髮店同行都給我們的顧客辦有儲值會員卡,當客人消費完後,如果再有一條消費簡訊告訴他,人家會覺得這個店消費透明,公正,會加大下次消費。

C、電話聯絡:電話聯絡雖然麻煩,但如何是你的重要顧客,一定採用電話聯絡,因為電話聯絡更加親近。

(2)活動總結

A、給每個員工進行業績排名。

B、每個員工寫活動總結:現在人越來越不習慣寫字,寫總結有利於思維訓練。

美容院的促銷活動方案 篇4

一、低門檻法

方案一:一天一塊錢美容,顧客只要繳納365元,就可以享受全年的美容護理,主要是利用低價位把顧客吸引進來,再通過全年銷售來賺取其它利潤。 方案二:年卡2400元,做滿20次以上,年底返1000元。

說明:以上類似種種方案利用低價拓客,進而再銷售,如轉卡或專案捆綁等。

二、限時限量法

如:“三八”婦女節只需要花38元的促銷標語,美容院全部服務專案“38特價優惠一週活動。如建國六十週年,還可以與當地單位搞個666元提供66位女性同胞進容光煥發迎國慶的活動,反正只要敢想動腦筋,促銷的方案就多得很。

三、透支法:

1、儲值卡:現有許多美容院用儲值卡來做銷售,在沒有新品牌新專案新顧客的情況下,其促銷政策為:凡是消費者繳納1萬元給美容院,其護理,專案五折,產品六折。可能還有八千,六千等。這種促銷政策的設計有優點,但對於美容院利潤來說損失具大;

2、 保值卡:消費者預存2萬,2年後基礎護理後,2萬現金全部退回,號稱美容股票;

3、 任選卡:消費者繳納1萬元,就可在一年內不限次數,不僅專案,不限時間來挑選自己喜歡的各類服務。

4、 終免卡:將美容院專案拆分,進行終身免費的服務,如油壓終身卡;基礎護理終生卡;

說明:其實美容本身就有融資的性質,以下幾種方法手段不過突出一些,美容院最常見的一種方法,

5、“消費儲值”模式:消費儲值方式通過變相返點返現的形式,可以提升客戶的消費附加值,並可留住顧客長期消費。

四、對比法:

1、美容院年卡1800元,同時下半年贈送送價值600禮品套盒;

2、美容院年卡20xx元+1的方案,當場送價值600禮品套盒;第二年只要1元錢就能美容,(前三個月只做服務不賣產品。)

說明:就顧客而言,更喜歡比較和佔便宜,其實政策設計就是讓顧客選擇第二種方法,不過用第一項來做比較而已。

如美容院設計1000元卡3000元卡,與1280元卡與2880元卡就有區別,因為3000元相對1000元,最起碼要3倍以上的好處才能打動顧客,而與1280元卡與2880元卡,在顧客看起來相當於2倍,如果有3倍以上的好處,顧客就很容易接受了。

五、撕單法:

一、如相關減肥專案,號稱五百元做一百個專案,其實從肚腩到手臂到大腿,一次就做了十個地方,全套下來只相當於做了十次而已;

二、如果顧客現場能成交,根據不同消費者會有多達五六種禮品贈送,層層加量,如迷你裝,小禮品,加次數,多專案,抽獎券等;

三、案例如:美容院常見促銷政策:年卡:20xx元,送1000元產品,額外再送手護10次,卵巢保養10次。後面送得再多,顧客也會覺得羊毛出在羊身上。 鑑於美容院開年卡相對較難,這個政策可轉化調整為:

第一步:美容院半年卡1500元,送產品1000元,限活動當天開卡有效;

第二步:如果顧客再加500元,就可享受全年卡,是上個半年卡的一半優惠。 第三步:如果顧客再願意,手部護理5元/次,限10次,卵巢保養10元/次,限10次

說明:不要一次把好處給人;還有利用女性消費一次多消費,買上癮的慾望;因小失大。

六、劃點法:

自由劃卡式消費:中大型美容院普遍採用的一種銷售形式,即將美容院所有專案計算成積分,通過顧客劃卡劃點式消費。但也有問題,就是積分與具體金額劃等號,顧客很清晰單次的價錢,一般最好地改良的方法為:

如顧客存入1萬元,送積分2800分,共12800個點,泡浴28個點,花茶10個點,精油開背188個點,這樣顧客每次消費都不清楚具體花了多少錢,很容易做消耗。 說明:利用顧客懶得算帳的心理來消費,而且通過贈積分來做工消耗,總有花完的時間,不像打折,養成習慣就很麻煩。

七、現金法:

1、美容院年卡1380元,送價值700禮品套盒;

2、美容院年卡20xx元,7折優惠,同時送700禮品套盒

3、美容院年卡20xx元,做到10次時,返現金600元或旅遊,同時贈送同時送700禮品套盒

說明:三種方案其實對於美容院獲利都是差不多的,但是第三種方法用了焦點銷售,讓顧客產生注意力,容易達成。

八、體驗法:

方案一:在美容院開設體驗日,每月二天,每次二個人,老顧客可以花18元體驗其它專案(一般都是豐胸等高價位服務),老顧客介紹的新顧客可以花18元體驗基礎護理,或從在淡季時1號到31號,每天花1到31元來美容院選擇專案做。 A案例:某美容院開業之際,在周遍社群散發6000餘張宣傳單,宣傳其推出的 “ 1 — 30元錢,就能買年卡 ” 的促銷活動。促銷活動規定,在促銷活動期間美容院每天低價銷售30張美容服務年卡,其售價,根據消費者來店購買順序依次定為1元 —— 30元。售完為止,其它服務專案均按原價銷售。

某美容院為吸引消費者,贏得市場競爭,推出了 “ 0 — 25元體驗價,體驗後,根據感覺付款 ” 的促銷活動。活動規定,凡在本店體驗任何美容服務專案,其最

高體驗價格均為25元,且消費者體驗完畢後,可根據自身感受酌情付款。就是本人促銷百法的感覺定價拓客。

說明:體驗方法是由最早街邊派單衍生轉化而來,就拿街邊派單來說,到現在還是有很多公司在用,用得還不錯,就看有沒新意,麥當勞肯得雞的優惠券,學生卡,網上下載都有此種方法的影子。

九、特價法:

北京一家設在某醫院附近的化妝品零售店,為達到招攬生意,同時清理庫存的目的,在5.12護士節期間,舉辦了為期十天的 “ 只要你是護士,就可享受3折 ” 的憑證優惠促銷活動。凡是醫院女性護士,憑本人工作證,由本人親自前往,即可以3折的價格購買指定的20餘種產品。

說明:此種方法前店後院是一種不錯的方法與模式,但品種不能過多,折扣也要分開,從3折到6折,應該有效區分很重要。

十、超值法:

活動期間消費者選購消費公司產品達300元者,額外加20元,可獲贈價值錢的禮包:

送一個大禮包包括:產品價值148元。沐浴露價值130元,旅行包 價值36元。

購防嗮套裝+16元就送簡約套裝+防紫外線傘+68元購買原價380元脊椎保養經典套 又如:顧客購家裝專業豐胸套裝特賣2680元(定價2880元),特別贈送手部年卡(或美甲一張),打時間差,用來鎖定顧客全年來美容院;

說明:這是我們廠家許多年前經常用的一種方法,不能過20元禮包賺錢,而通過它帶動300元產品銷售,當然美容院也可以去一些大市場購一些類似東西,自己來做促銷。到後來演變成與會員制結合的,辦一張卡,再加98元錢,可每月有禮物,價值3800元,但禮物不能是產品,只好是沐浴露,口手,香薰掛瓶,或者一些非常規銷售的產品

美容院的促銷活動方案 篇5

活動目的:

1、推廣新服務專案

2、提高銷量

3、提高美容院外在形象。

活動主題:共同迎接新的一天

活動內容:

一、新服務專案

針對本院服務範圍白領人士居多,全新推出白領麗人美容服務專案。

1、麗人月套餐一:

價 格500

贈送護理 1、劃卡消費8折;2、送4次經典護理或200元產品。 後期優惠 1、續卡送積分58分;2、送親情卡一張(價值200元)。

2、麗人月套餐二:

價 格 1500元

贈送護理 1、劃卡消費7折;2、送7次經典護理或360元產品。

後期優惠 1、續卡送積分100分;2、送親情卡一張(價值380元)。

3、麗人vip套餐:

價 格 3880元年卡(限時卡)

贈送護理: 1、全年面部、肩、頸部經典護理;2、全年身體護理包括:舒筋活絡、背部刮痧排毒、健胸、腎保養、卵巢保養、纖體等;3、自選計50次,限一年內使用。

後期優惠 1、贈送精油全身10次(價值1500元);

2、贈手、足護理20次(價值800元);

3、贈送牛奶香體貴妃浴20次(價值1000元);

4、全年光波浴;

5、送親情卡一張(價值380元)。

二、美容院形象促銷

組織美容院在市區大型廣場中統一進行產品促銷活動,同時進行免費皮

膚諮詢以及優惠售產品和月卡、年卡等。派發形象宣傳資料,通過統一的行動迅速在當地推廣品牌以及美容院的形象力,迅速銷售產品。

活動執行

事前準備:

1、店內:產品展示臺、小汽球、促銷方案張貼、美容卡、弔旗和客戶檔案卡。

2、店外的佈置(橫幅、大汽球、展示牌、易拉寶)

3、促銷方案、優惠政策

4、產品的培訓:由組長負責培訓

5、人員的搭配:安排好收銀、庫管、發貨

6、邀請函派發:編號、定區域、定人、定量(可適當獎勵)

7、心態調整:美容院召開活動前會議,提要求,熟悉整個會議流程 事中工作:

1、怎麼安排(參加人員的分工)

2、美容師要求(參照美容院管理規定)

3、要求:各盡職責,服從安排,責任到人

4、進入狀態,人員的配合

事後工作:

總結活動情況,表揚先進個人