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工作實施方案格式範文(精選27篇)

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工作實施方案格式範文 篇1

一、總則

工作實施方案格式範文(精選27篇)

為了認真貫徹中央、省、市、縣安全工作的指示精神及有關法律、法規,認真執行《 縣教育系統防汛防洪工作實施方案》( 教辦字[20xx]11號文)和《 縣教育局關於做好汛期學校安全工作的通知》( 教安字[20xx]12號文),確保我校教育事業持續、健康、穩步發展,構建和諧教育事業,維護全校師生的根本利益和生命財產的安全,在汛期來臨之際,為了進一步做好防汛工作,要求全校深入貫徹“安全第一,長備不懈,以防為主,全力搶險”的方針,立足於防大汛、搶大險,做好迎戰各級洪災的準備,要堅持一把手負責制,加強領導,精心組織,以學校的房屋、院牆、排水和周邊環境安全為重點。在現有條件內,確保學校不出災情,保障校安全度汛;如遇洪水超標,能科學排程、正確指揮,全力組織搶險,力爭將洪災損失減少到最低限度。

二、防汛工作措施

(一)日常工作

1、制定符合學校實際的汛期安全工作預案,成立汛期安全領導小組,成立充實應急搶險小組,分工明確,責任到人。要準備好防汛必要的工具和物資,密切注意氣象部門的汛情通告。

2、加強對全校師生防汛知識的宣傳教育,通過出校園廣播、宣傳欄、黑板報、專題教育講座等形式,把防汛減災的基本知識傳授到每位師生,特別要加強學生的防溺水、防颱風、防交通事故、防食物中毒、防高溫中暑等方面的教育,提高全校師生防範災害能力。進一步加強手足口病、新型h1n1流感疫情和季節性疾病的防控工作,切實落實晨檢制度、缺課追蹤制度、校園消毒制度等,嚴防流行病蔓延。

3、加強安全檢查、防範和整改工作,經常保持校園道路、排水設施暢通,對校園內容易受淹的地方,要逐點檢查,確保地下水道疏通。對本校的校舍牆體、屋面、門窗、電氣,以及院牆、自行車棚、宣傳欄,用電線路等進行全面檢查,對檢查中發現的問題和隱患,要及時整改。要堅決封閉學校危房,並在重大安全隱患點設立警示牌,安排專人值班監控,防止安全事故發生。

4、加強對學校的圖書、電教、儀器裝置等防護工作,對圖書室、微機室、實驗室要嚴格管理,特別要注意化學藥品的安全存放,切實做好防水防潮工作,嚴防化學藥品洩漏。

(二)當接到重大汛情預告時

1、校長要堅守崗位,檢查落實防洪預案的各項準備工作。特殊情況下果斷停課,確保師生生命安全。

2、學校要堅持24小時值班巡邏,並安排領導帶班,領導班子的手機和學校值班電話全天候開機,確保通訊暢通。若有異常情況應及時向縣教育局和當地政府彙報。

3、學校組織搶險小組待命,對易受洪澇、雨水侵蝕的裝置、圖書等要做好轉移準備。重新檢查學校校舍門窗關閉情況、化學物品保管情況和學校用電安全情況,發現異常,馬上整改,堅決把隱患消除在萌芽狀態。

4、切實加強預防管理,嚴防學校重大災情發生。若確實因人力不可抗拒發生重大事故,事故單位負責人及現場人員應積極採取有效的自救措施,同時要立刻上報縣教育局、當地政府及有關部門,以便進行全方位的救援,把損失降到最低程度。

(三)救災報災工作

1、學校密切注意災情動向,災情解除後,及早向縣教育局和當地政府報告災情損失情況。

2、學校應抓緊組織人員對災後校園進行大掃除。對被淹的校園,及時請衛生防疫部門進行防疫消毒處理。對受損較嚴重的校舍門窗、屋面以及圍牆、宣傳欄、自行車棚等,及時提出整改方案並上報,抓緊落實維修工作,儘快恢復教育教學工作。

3、學校要及時向全校師生了解師生家庭的受災情況,開展多種積極有效的措施對受災師生家庭進行適當慰問和救助,確保不使一名學生因家庭受災而失學。

4、抗災救災後,學校應及時進行總結、分析,查清災情損失的原因,吸取教訓,修改預案,併為下次防汛工作做好各項準備。

三、領導機構與職責

應急領導機構與職責

(一)機構名稱:防汛應急領導小組

防汛應急領導組下設辦公室:校長室,辦公電話:

(二) 防汛應急領導小組組成人員:

組長:

副組長:

成員:班子成員、各年級主任及各班主任

主要職責:

接受和執行上級領導的各項指令,組織實施預案,指揮全校積極參與洪災的搶險救災工作,實施搶救行動,組織協調各類物資調配供應,收集、上報災情,保證師生生命安全,保護學校財產,維護社會穩定。

全體人員分工及職責

校長:

主要職責:傳達落實領導小組的命令和決策,組織協調各學校的救災工作。

分管校長:

主要職責:負責按照規定進行應急宣傳,利用一切宣傳工具在災情發生後,宣傳黨和國家科普知識、自救、互救等經驗方法,提高教職工、學生應對防汛事件的意識,及時向學校釋出災情等有關資訊、報道事件中的先進事蹟。及時收集彙總上報災情及搶險救災。稽核洪災事件內容,負責領導組各類檔案的起草、印發、存檔工作。

教學校長:

主要職責:組織協調學校搶險救災隊伍,及時趕赴現場,組織險救災隊伍搶救傷亡人員和重要物資,協調、協助有關部門做好搶險工作。

辦公室:

主要職責:負責並協助電信等部門儘快恢復學校破壞的通訊設施,保證學校與教育局、鄉聯校搶險領導組、縣、鄉政府指揮部之間的通訊聯絡。組織調運交通運輸工具,保證搶險救援人員、傷員、物資運輸和師生員工的疏散。

安全辦、政較處:

主要職責:負責迅速協調衛生醫療部門搶救和安置受傷師生,組織學校進行消毒,防止疾病的發生,及時聯絡有關部門檢查,檢測學校的飲用水源、食品等。負責學校治安管理和安全保衛工作,預防和打擊各種違法犯罪活動,維護學校秩序,保證搶險救災工作順利進行,採取有效措施,防止災情發生的放大蔓延。

總務處:

主要職責:負責物資保障,嚴格按預案要求積極籌儲,落實資金、物資,落實飲食、飲水、防凍、防雨、搶險裝置等物資的落實,強化管理,督促學校認真搞好防汛工作物資供應,使之始終保持良好戰備狀態。

各班班主任:

主要職責:負責各班學生的個人安全。

各年級主任

主要職責:負責學校校門的安全暢通,以便能及時疏散師生,保證車輛的安全暢通。

四、組織應急隊伍,備足搶險物資

要求全校人員人員在災難面前要有高度的思想覺悟,能招之既來,服從命令聽指揮,堅守工作崗位,各負其責,保持良好的應急狀態,衝鋒在前,有序完成好各自的任務。配備足夠的搶險救災物資,組建搶險隊伍。

資金物資準備要求,採取平時救災、應急相結合,實行動態管理,聯絡好商店,儲備好電筒、電池燈泡、鐵絲、鐵鍬、藥物、食品等,負責人員一定要提前訂好品種,數量、調取方法等,儘量做到萬無一失,有備無患。

五、突發事件應急行動預案

按到突發事件的報告後,學校防汛應急領導組根據發生地點,何種實情及大小,做好各項應急準備工作。

(一)學校防汛應急領導組立即召開領導組成員緊急會議,研究佈置應急處置工作,確定應急措施,對加強廣大師生宣傳教育,做好師生,家長思想穩定工作。

(二)防汛工作要晝夜值班、值勤,保持通訊暢通,以便及時掌握情況,全力維護正常教學,工作和生活秩序。

(三)學校要加強對供電設施、微機室、多媒體教室、遠端教育室等重要裝置、場所的防護,對校園內交通、通訊、供水、排水、等生命線工程和可能引發水災、火災、爆炸等災害的易燃易爆物品、有毒物質(特別是化學藥品)貯存設施及次生災害源進行全面檢查,封堵、關閉危險場所,採取緊急防範、防護措施。

(四)督促、檢查和落實應急人員、物資、資金、食品、醫藥等方面的準備工作。

(五)掌握瞭解防汛險情的報告渠道,聯絡方式:火警119,急救120,匪警110,鄉衛生院電話,教育局辦公室聯絡電話:教育局安全辦

六、調查處理

防汛應急處理工作,應按照本預案規定科學有序地進行,採取邊調查、邊處理、邊搶救,邊核實的方式,及時有效地控制險情。學校防汛應急領導小組根據需要,迅速組織應急處理隊伍趕往現場,緊急調集各類物資、交通工具和相關設施裝置參加應急處理工作,並對應急處理工作進行督促和指導。

七、其它事項

事件發生後,學校負責人一定要高度重視,切實把保護師生生命安全和國家財產放到首位,一定要堅守崗位,認真履行職責,不得擅離職守,凡因不負責任造成學校財產和師生生命安全事故的,要追究其法律責任,對在防汛事件工作中做出突出貢獻的要給予表彰和獎勵。

工作實施方案格式範文 篇2

為了全面貫徹省、市、縣關於學校安全工作電視電話會議精神,切實落實學校安全管理責任,紮實開展我校安全隱患排查活動,加強學校安全管理,確保我校師生生命和財產安全,促進我校教育教學工作持續快速發展,結合我校實際情況,特制定本方案。

一、指導思想

以“三個代表”重要思想為指導,以“為廣大師生營造安全、和諧校園環境”為目標,全面落實科學發展觀,切實加強和改進學校安全管理工作,進一步增強廣大師生安全防範意識和自我保護能力,建立健全我校工作的長效機制,徹底消除各類安全隱患,做到嚴密防範,不漏險情,排除隱患,確保安全。

二、主要目標

(一)健全學校安全工作組織機構,使責任明確,制度完善,檔案建設規範,高度重視我校安全工作。

(二)積極開展安全宣傳教育工作,開好安全課並進行安全知識教育,提高我校師生的安全意識和自我保護能力。

(三)全面排查校園安全隱患,使我校的安全管理水平有大幅度提高,並建立安全隱患排查治理賬本,及時整改學校安全隱患。

(四)加大安保資金投入,堅持以防為主,防治結合,“人防”、“物防”和“技防”並興的原則,增強保衛力量,提高技防水平。

(五)在校內開展“八防”活動,以“八防”(防火災、防盜竊、防溺水、防中毒、防暴力、防倒塌、防車禍、防疫病)為重點,組織開展活動,嚴格落實,及時檢查安全效果,做好檔案管理工作。以清查整治學校的校舍及學生租住房屋、學校周邊秩序、清查整治學校食堂、清查學校責任制度的落實為關鍵,使我校的安全防範內容、檢查方法、更具體、更具有指導性和可操作性,有效地促進學校安全管理工作的落實和應急預案的完善及演練工作,堅決預防學校各類安全責任事故,確保不發生重大安全責任事故。

三、工作重點

(一)建立健全機構,明確責任

1.成立安全工作領導小組,明確工作職責,負責組織領導、指揮、協調學校安全工作,校長任組長,副校長任副組長,具體負責學校安全工作,各班子成員、各班科任教師明確分工,各盡其職,各負其責。設立學校安全工作辦公室,安排兼職安全辦公室主任,協助校長做好學校安全工作。

2.嚴格落實安全工作責任制。明確校長責任制,學校校長為學校安全工作的第一責任人,分管領導(副校長)是安全工作的直接責任人,班主任是本班學生安全工作的第一責任人,任課教師是學科時間內學生安全第一責任人,學校職工是從事職責範圍內的安全第一責任人。

3.推行“一崗雙責”制,即工作必須做好安全範圍內的安全工作。將安全工作的各項職責層層進行分解,落實到人。學校與全體教職工簽訂安全目標責任書,嚴格落實崗位安全責任,把履行安全工作職責情況納入教職工年度考核範圍,調動積極性,激發創造性,全面積極做好學校安全工作。

(二)完善制度,規範管理

要建立健全各項安全工作制度,使學校的安全工作進一步完善、規範。

1.建立安全工作會議制度。學校要每週召開安全工作專題會議,專門討論研究,各班主任彙報各班安全情況,學校通報各級安全情況,查詢工作中的不足,及時解決,使之形成一種經常性的制度,做到人人常記安全第一。學校文書做好安全工作會議記錄,對會議的時間、地點、內容、與會人員以及會議具體內容等情況詳細記錄,學校分管領導每月總結,並及時反饋工作成效。

2.建立安全工作隱患排查制度。學校要定期對安全情況進行全面檢查,做到每天查,每週查,每學年開學前、放假後更要重點排查,值周人員天天查,班主任、科任教師時時查,及時查詢並整改各類安全隱患,將問題解決在萌芽狀態。

3.建立和完善學生上課前、就寢前點名制度。正常上課時間由任課教師負責照管學生,自習課由跟班教師負責,任課教師、跟班教師必須課前按時到位,清點人數,課前課後按時跟班。對校外寄宿學生要嚴加管理,學校分管領導、班主任、值周人員要摸清校外寄宿學生的具體地點,並瞭解周圍環境,就寢前進行檢查,清點人數,排查寄宿地各種不安全因素,特別加強對女生的安全管理。無論上課還是就寢,一旦發現學生無故不到或者出現意外情況,要第一時間向校長彙報,及時與家長取得聯絡,迅速查明學生去向,妥善處理。

4.嚴格值班值宿管理制度,防範校園暴力事件發生。要建立學校值班值宿制度,尤其是寄宿學生查宿值班、節假日值班,更要加強值班保衛工作,實行領導帶班制,嚴格值班期間安全情況登記,嚴格值班交接手續。嚴格限制外來人員隨便進入校園,嚴禁任何人員攜帶管制刀具或有毒、有害、易燃、易爆物品進入校園,若有特殊情況,應經保安人員檢查,並登記個人具體資訊和時間,學校保安和值周人員要加強警惕,按時進行巡邏,防止暴力事件發生。學生在上學期間出校園,嚴格實進行請假批條制度。夜間關閉校門前,保安及值班人員應對學校行巡查,保證無安全隱患。

5.建立學生安全資訊通報制度,將學校規定的學生到校和放學時間、學生非正常缺席或者擅自離校情況、學生身體和心理的異常狀況等關係學生安全的資訊,及時告知其監護人。對有特異體質、特定疾病或者其他生理、心理狀況異常行為的學生,各班級要做好安全資訊記錄,妥善保管學生的健康與安全資訊資料,並在教育教學活動中採取必要的防護措施。

6.堅持學校安全事故登記報告制度。要建立安全事故登記薄,如果發生死亡或特別重大安全事故,必須在接到事故報告或發現事故發生之時起立即上報學校;發生重大事故的,必須在接到事故報告或發現事故發生之時第一時間上報學校。

7.建立安全事故責任追究制度。學校教職工未履行相應職責,因工作不力發生安全責任事故的,要按照“四不放過”的原則,即事故原因沒有查清的不放過、事故責任者沒有得到嚴肅處理的不放過、教職工沒有受到教育的不放過、防範措施沒有落實的不放過,嚴格追究有關人員的責任,觸犯刑律的,要移交司法部門追究刑事責任,決不姑息遷就。

8.建立學校風險分散制度。積極開展社會保險和商業保險“兩險”工作,做好校(園)方責任保險、學生平安保險、學生住院保險的宣傳工作,同時做好城鎮學生基本醫療保險工作、農村學生新農村合作醫療工作;努力使學生自願投保和學校投保成為一種自覺行為。以此提高學生的風險防範意識,有效地降低學校和學生家長的風險,促進學生對安全工作的重視。

9.要加大隱患排查整改力度,建立隱患排查整改登記制度。要重點對飲食衛生、壓力容器、危險化學物品,在建工程,道路交通,辦公、居住、活動場所、用電、用煤、校園營運等內部安全進行排查,對排查出的安全隱患要建檔登記、明確責任、確定專人、按期整改,切實做到防患於未然。要根據上級有關要求和安全工作形勢,把學校門衛值班、節假日值班、校舍危房、實驗室、食堂及食品衛生、樓梯間、通道、水房、校園網路以及學生經常活動的場所和可能存在安全隱患的場所作為安全防範和檢查的重點,及時組織檢查,及時發現問題,及時整改消除,切實保障師生和學校財產的安全。

(三)強化教育,積極演練

1.加強安全教育工作。充分利用安全教育讀本於每週的班團會活動等時間開展安全知識教育。結合國旗下講話、班會等落實安全教育課,指定兼職教師負責,以交通安全、消防安全、食品衛生安全、用電安全、實踐活動安全、體育活動安全、緊急疏散安全等方面的知識為主要內容,廣泛開展安全教育,普及安全知識,增強廣大學生的安全意識,真正把安全教育帶入課堂,帶進學生的生活。學校每學期組織一次安全知識測試,試卷裝訂成冊並存檔。克服安全教育流於形式、走過場、效果差的情況。把安全知識灌輸給每個師生,使之入耳入腦,內化為自身一身一世的自覺行動。

2.利用中學生“安全教育日”、“119”消防宣傳日、“6.26”國際禁毒日等時間,結合我校實際,針對安全教育薄弱環節對學生進行教育,組織學生開展安全知識競賽,爭做安全小專家等活動,使安全意識深入人心。以開展“安全教育月”活動為契機,生動形象地對學生進行預防火災、擁擠踩踏、交通、溺水、地質災害和災害性天氣等事故的安全防範知識教育,組織學生觀看光碟,向學生講解安全故事,組織教師對學生做安全專題講座,解答安全問題,要求學生寫出學習心得體會等,使學生懂得關注健康,珍惜生命。

3.努力營造校園安全文化氛圍,充分利用校園廣播、黑板報、手抄報、校報等陣地,開闢安全知識教育專欄,有重點地開展安全宣傳教育,做到日有專題、周有專欄、月有專版。校園內重點部位要設定安全警示語,提醒廣大師生注意安全。

4.建立各種應急救援制度,根據實際情況,制定和完善科學、實用的事故應急救援預案,如各種情況下的緊急疏散、火險逃生、運動傷害、交通事故、食物中毒、汛期應急救援等預案,每學期至少組織一次緊急疏散和逃生演練,提高學生自救、互救能力,最大限度地減少或避免傷害,樹立師生安全意識。氣象災害預警訊號生效學校停課時,應當按照氣象災害處置預案安排教職員工到校,保證在校學生的安全。除情況允許或者有監護人陪同外,學校不得讓在校學生自行離校;可能出現危險情況時,應當安排學生到安全場所避險。

5.召開家長會,定期和家長進行溝通,互相瞭解學生的學習生活情況等,對學生日常行為要及時向家長彙報,使家長和學校共同做好安全工作,並引起全社會對安全的關注。

(四)全面排查,及時整改

按照“全面排查,重點治理,不留死角,責任到人”的原則針對我校的實際情況,牢牢把握安全工作的規律性,突出重點,認真排查,徹底整改,狠抓落實。

1.學校常規安全工作

(1)健全保安人員、值周領導、值周教師值班制度,切實落實平時安全值班和節假日值班制度,堅持24小時值班。重點要害部門物防、技防、人防措施要落實到位,確保年內無爆炸和中毒等治安災害事故發生和重特大安全事故及重大刑事案件發生。

(2)切實強化安全管理。切實加強校舍及教育教學設施裝置安全、教學活動安全、校園消防安全、食品衛生安全、校園保衛和周邊環境治安安全、網路及租借書籍安全等學校安全常規管理,完善隱患排查整改消除制度,建立健全安全隱患臺帳和應急預案,杜絕重特大案件和安全事故,避免各類案件和火災的發生。

(3)教學樓內的照明燈要及時檢查保證正常照明,樓梯的欄杆、扶手要及時檢查,保證樓道、樓梯,校園通暢,能夠及時疏散。

(4)用電安全。一是學校電工要進行知識技能等培訓,二是是每學期初要對校內電線電路及一切用電裝置設施進行檢查,及時更換已經老化、破損的線路。夏、冬季用電量較大,要堅決做好線路改造工作,防止用電負荷過大,線路不能承載而引發火災。三是配電箱等的管理,註明“有電危險”等提示語,嚴禁學生隨意接觸。四是規範用電行為,嚴禁私拉亂接電線、電器,一些專用電器裝置要嚴格按規定安裝漏電保護裝置及接地設施。要不定期的對學校的照明線路、用電設施進行檢查,消除隱患,確保萬無一失。

(5)體育活動安全。一是要加強對體育教學活動的組織,強化體育運動的技術指導與安全保護,防止發生學生人身傷害;二是開展體育活動要遵循學生身心發展規律,符合學生年齡、性別和個性差異等特點,符合體育教學標準要求,嚴禁超強度開展活動;三是學校體育器械的安裝與使用必須符合安全和衛生標準,定期檢修維護,保證正常使用,投擲類器材必須在教師指導下安全使用;四是嚴禁組織學生在馬路上跑操或開展活動。

(6)校舍安全。要組織人員對教室、實驗室、圖書室、微機室、食堂、會議室等校舍的安全狀況進行認真檢查,關鍵部位、隱蔽部位要重點排查,發現安全隱患必須立即整改,暫時無法整改的,要登記造冊,制定整改計劃,指定分管領導負責,限期整改。

(7)樓道疏散。一是每層都要張貼安全警示語,告誡學生上下樓“輕聲、慢步、右行、禮讓”。二是要安排教師在樓梯處值班,及時疏導學生上下樓。值班教師要定時間、定人員、定崗位、定責任,形成制度,學校領導要隨時檢視值班教師到崗情況。三是要堅決改造學生活動場所,樓道走廊、樓梯轉彎處要有應急照明設施,並確保正常使用便於學生疏散,避免踩踏事故發生。學校內容易發生碰撞、滑倒等意外事故的場所設定醒目的安全警示標誌,值班人員加強監督。

(8)消防安全。繼續開展構築社會消防安全“防火牆”活動,以提高學校消防安全“四個能力”(檢查消除火災隱患、組織撲救初起火災、組織人員疏散逃生、消防宣傳教育培訓)為重點:一是學校要保障疏散通道暢通無阻,要通過加強值班保衛等方法確保學生安全;二是在教學樓內要制定並張貼消防安全制度、緊急出口示意圖,並及時做好消防安全常識教育,要求學生遵守規章制度,樓道內應急照明設施要確保正常使用。

(9)其他方面安全。一是要嚴格遵守《危險化學品管理條例》等法規,加強對實驗室危險化學品的管理,嚴格按要求進行實驗教學,保證實驗安全,對教學所用的輻射材料,化學藥品、生物製劑、器具等,應當有明顯標示,存放於安全地點,指定負責人員保管。對其產生的有害廢物統一收集,分類貯存,並交由有相關資質的單位運輸處理。二是加強對校園計算機網路的管理,採用現代資訊科技防止反動、色情、暴力等不健康的內容影響學生;三是做好學生防溺水教育,嚴禁學生擅自到溝渠、坑塘、河流游泳;四是嚴防和及時處置發生在校園內的不穩定因素;五是協同當地公安、工商等部門加強校園周邊環境的治理。

2.學校食品安全工作

(1)健全和完善食品安全的有關規章、制度,強化日常監督措施;嚴格內部管理,從食品採購、加工、貯存、供應等各個環節嚴把食品安全關,嚴守進貨檢查驗收。增強學校食品安全保障能力。不供應生吃半生吃水產品和直接外購熟食品,不供應剩飯、剩菜。切實做好學校食堂食品留樣工作,認真落實學校食堂餐(飲)具消毒保潔措施,洗滌、消毒、保潔設施必須齊全,工作人員必須掌握相應的消毒保潔知識。炊管人員必須體檢,體檢合格後持健康證上崗;嚴格食堂滅鼠、滅蠅藥物管理;食堂食品儲藏間、操作間等處門窗要完好無損,嚴禁非食堂工作人員出入,嚴防投毒事件發生。

(2)建立食品安全預警體系和食品安全應急處理機制,有效預防食品安全事故的發生。一旦發生重大事故,必須及時報告學校,對照有關規定及時啟動應急預案,果斷採取有效措施,切實控制事故蔓延,最大限度地減少事故損失和影響,全力保障師生身體健康和生命安全。

3.學校交通安全工作

(1)加強學校交通安全教育和監督管理工作。各學校要切實加強學校交通安全管理和教育工作,增強師生的交通安全意識,督促加強學生上學放學的交通安全管理。特別要做好汛期學生過河過橋安全。

(2)開展的體育活動必須保證在安全場地(場所)內進行;開展大型活動必須經過主要街道和交通要道的,應申請學校與公安交通管理部門共同研究制定安全措施。

(3)要加強交通管理,確保學生交通安全;教師的私人車輛原則上不得停放在校園。要求學生不乘坐黑車、超員超載車輛,嚴禁無牌、無證、無保險的“三無”車輛接送學生,嚴禁報廢車、三輪車、載貨車、拖拉機接送學生,要重點監督週末學生乘車安全,發現不合格車輛接送學生要及時協同學校、公安、運輸部門勒令及時停運。

(4)早上上學、下午放學校門口加強教師值班,堅持放學前一分鐘進行安全教育。學生上下學要遵守交通規則,嚴禁騎自行車,嚴禁橫穿馬路。加強廣大師生交通安全法律法規學習培訓。

(5)高度重視做好學生出遊和校外集體活動的安全工作。加強校外集體活動的安全教育,建立和完善安全制度,增強師生安全防範意識,針對可能出現的問題,提出明確的要求和注意事項,把安全防範措施落到實處。在組織師生員工校外勞動、社會實踐和其他集體活動時,一定要嚴格審批制度,從嚴組織、精心安排、防患於未然。要責任到人,使用車輛的效能要良好,對駕駛員要加強安全教育,消除隱患,防止交通事故的發生。

四、工作要求

(一)開展活動,提高水平

1.繼續開展“建立平安校園”活動。嚴格按照平安校園標準,深入開展建立活動,提高學校安全工作整體水平。

2.繼續開展安全管理培訓。組織全體教職工,特別是班主任學習安全知識,開展應急演練,提高教職工的責任意識和保護能力。

3.深入開展安全整治活動。要認真排查安全隱患,查漏補缺,積極整改,堅決杜絕發生重大安全責任事故。

(二)加強監管,狠抓落實

1.學校安全管理是學校管理中的核心內容,學校管理實際上是一種安全管理。增強校園安全是當務之急,校園安全工作是一切工作的基礎,校園安全是一項關乎學校興衰成敗的大事,要站在講政治的高度來認識安全工作,引起師生的高度重視,認真吸取慶陽市正寧縣“11.16”幼兒園校車重大交通事故教訓,積極採取措施,將安全工作安排到位,責任到位,措施到位,行動到位,切實把安全教育當作一項首要工作,常抓不懈,抓出成效。

2.組織教職工,認真實施方案,領會精神實質,並結合實際,制定各班的安全管理工作實施方案,制定和完善各項安全工作制度和應對各類突發事件的應急預案,並注重落實。

3.要牢固樹立安全第一和“責任重於泰山的觀念”,充分認識安全工作的艱鉅性、長期性和複雜性,面對新的安全工作形式,絕不能有任何僥倖心理,絕不能有絲毫鬆懈麻痺思想,切實做到警鐘長鳴,常抓不懈。

工作實施方案格式範文 篇3

根據上級政府及縣教體局工作安排,為確保我鄉教育大局穩定,進一步推動我鄉教育事業健康、均衡、協調、快速發展,特制定本方案。

一、指導思想

以科學發展觀為指導,以深入細緻排查我鄉教育內部安全穩定為前提,以確保我鄉教育大局穩定為目標,切實增強各校園領導責任意識,深入紮實地開展好各個層面,各個環節的具體工作,確保我鄉大局穩定,為進一步推動我鄉教育事業又好又快發展奠定堅實基礎。

二、工作目標

狠抓常規管理,把各項制度落到實處,力求實效;進一步健全組織機構,落實職人員,提升安全管理水平;注重機制體制創新,多方創造條件,推動校園安全穩定工作科學發展;提高應急處置能力,全力維護段村鄉校園安全穩定。

三、組織保障

為切實將我鄉學校安全工作的落到實處,確保各項工作順利開展,特調整段村鄉中國小(幼兒園)安全穩定工作領導組,詳情如下:

段村鄉中國小(幼兒園)安全穩定工作領導組:

組 長:(鄉校長)

成 員:(文教室安全專管)

四、工作措施

1.嚴格落實安全穩定工作責任制。學校“一把手”是安全穩定工作第一責任人。各中國小校長幼兒園園長要將安全穩定工作責任細化分解,將安全穩定工作責任落實到崗,落實到人,落實到每項工作的每個環節,逐級層層簽訂安全穩定工作目標責任書,建立覆蓋所有工作環節的安全責任體系,嚴格實行安全穩定工作目標管理責任制、責任追究制和安全穩定工作“一票否決制”,切實做到目標明確,措施得力,責任到人。

2.認真開展安全自查。進一步完善校園的安全檢查制度,每週定期對學校重點要害部位及人員集中場所安全情況進行自查,並形成制度。對檢查出的安全隱患實行臺賬管理。對自查的校園安全隱患進行整改。繼續健全和完善校園的安全機構、安全制度、應急預案、安全設施。堅持節假日門衛和教師值班制度。

3.建立健全預警和應急處置機制。各中國小幼兒園要結合實際,對現有的處置突發事件預案進行修訂,尤其對學校重大集體活動、易發性流行性傳染病等預案要進一步細化,增強實用性和操作性。

4.建立學校安全管理制度。根據我縣教體局的要求,積極與派出所、交通、工商、衛生等部門加強聯絡,建立學校安全管理制度,努力構建“積極預防、依法管理、社會參與、各負其責”的社會化安全管理格局,切實加強對校園安全管理工作的領導。

5.認真做好傳染病防控和食品衛生宣傳和管理工作。要認真貫徹落實《食品衛生法》、《傳染病防治法》、《學校食堂與學生集體用餐衛生管理規定》等法律、法規。學校食堂必須有《衛生許可證》、食堂從業人員必須持有《健康證》,並且要切實加強對食堂從業人員的培訓,嚴防食物中毒事件發生。積極開展衛生救護知識宣傳教育活動,做好校園傳染病及突發公共衛生事件預防和控制工作。

6.繼續推進警務進校園工作。充分發揮法制輔導員的積極性,為學校法制輔導員提供有利條件,協調好法制輔導員與本校安全保衛機構和人員的工作關係,加強對未成年人法律知識專題教育,提升未成年人法律意識,預防未成年人犯罪,。

7.各中國小幼兒園加強校園周邊環境整治工作。充分發揮校園安全穩定工作和校園保衛室的作用,加強校園周邊環境治理,對嚴重威脅學校和學生安全的重大隱患,請求掛牌督辦,努力營造平安和諧的校園周邊環境。

8.深入開展“平安校園”建立活動。各中國小幼兒園進一步加大 “平安校園” 建立工作的力度,加強對“平安校園”建立工作的檢查和指導,積極開展建立活動,爭取20xx年使建立“平安校園” 工作再上新高度。

9.加強中國小幼兒園門衛安保工作。抓好中國小幼兒園門口值班工作,各單位配備安保器具、報警器,監控等。加強中國小(幼兒園)各項值班。文教室要經常深入學校進行工作督查,以確保師生生命及學校財產安全,確保教育教學工作正常開展。

10.建立學校安全穩定工作零報告制度。各校明確一名報告員,自20xx年10月31日起,每天下午4:00前將學校(幼兒園)安全穩定情況向文教室何老師彙報(電話:重大事情及時向文教室主要領導及縣教體局和鄉政府報告。

工作實施方案格式範文 篇4

貫徹落實黨的xx屆三中全會精神,深化行政管理體制改革的第一年,是我市實施“6+3+1”多點多極支撐發展戰略、舉辦鄧小平同志誕辰110週年紀念活動的關鍵年。市依法行政工作要緊緊圍繞市委、市政府中心工作,以建設法治政府、服務政府為目標,以轉變政府職能為重點,市衛生局按照《廣安市依

法治市綱要》部署,嚴格執行行政重大決策程式制度,切實規範行政執法行為,為我市經濟社會發展創造良好的法治環境。

一、嚴格執行依法決策制度

切實落實辦公會議會前學法制度,xx年我局局辦公會會前至少學習12部涉及衛生政策、業務等方面的法律、法規、規章。嚴格實施行政重大決策程式等制度規定,把重大決策論證、公眾參與、民主協商、專家評估、專業機構測評、成本效益分析、風險評估、合法性審查和集體討論作為重大決策的必經程式。以加快法治政府建設步伐,按照市委、市政府的部署,通過中心組、局務會集中學法和法制講座、行政執法人員學習培訓等多種形式有計劃、分層次地組織領導幹部、行政執法人員開展法律法規培訓。加強行政決策監督,對超越法定許可權、違反法定程式的決策行為,嚴格問責。

二、落實行政權力執行平臺建設

嚴格按照《四川省行政職權目錄動態調整管理辦法(試行)》規定的要求和程式,實施行政職權目錄動態管理。結合職能轉變和簡政放權要求,對已經錄入行政職權目錄的基礎資料進一步修改完善,依法取消和合並。將行政審批系統納入行政權力執行平臺,確保行政權力公開資料規範、準確、全面。凡是沒有經過稽核確認、沒有在網上公開執行的行政權力一律不得行使,對行政權力不上網執行或網下辦理、網上登記的,要堅決糾正,並按照《四川省行政權力依法規範公開執行電子監察管理辦法(試行)》規定,嚴格問責。集中開展行政審批專案專項檢查活動,採取自查自糾、交叉檢查、巡迴抽查等方式,重點對行政審批方面存在的問題進行督促糾正,確保行政審批事項集中到位、規範到位、監管到位。

三、深化行政審批制度改革

根據國務院、省、市政府陸續公佈的取消和調整行政審批專案目錄,進一步開展行政審批專案清理。進一步優化審批流程,全面落實“兩集中、兩到位”要求,強化並聯審批,加強行政審批後續監管,積極推進行政管理重心由事前審批向事中事後監管轉移。推進政務服務體系和公共資源交易平臺標準化建設。制定深化行政審批制度改革實施意見。

四、切實規範行政執法行為

進一步規範行政執法自由裁量權。嚴格執行行政執法人員資格管理和持證上崗制度,規範行政執法資格證件管理。對聘用履行行政執法職責的合同工、臨時工進行清理,取消不具備行政執法資格人員的行政執法權。強化行政執法人員培訓,提高行政執法水平和能力。完善“兩法銜接”機制,加大涉及群眾切身利益等領域的執法力度和移送涉嫌犯罪案件力度,落實行政執法責任制,切實加大責任追究力度,著力糾正違法行政執法行為。加強行政複議工作。充分發揮行政複議在解決矛盾糾紛中的作用,努力將行政爭議化解在初發階段和行政程式中。暢通行政複議渠道,適度擴大行政複議申請受理範圍。探索開展相對集中行政複議審理工作,完善行政複議與信訪的銜接機制。

工作實施方案格式範文 篇5

前言:

鴻騰創衛年度工作計劃根據上級有關創衛的精神,為進一步改善工地環境,努力提高民工的文明素質,為進一步鞏固深化創衛工作成果,促進工地的文明建設。經公司領導小組研究,特制定本年度創衛工作計劃。

一、組織領導

成立愛衛建立工作領導小組,由公司總經理潘洪益同志任組長,黨總支副書記劉勇同志任副組長,劉志軍、胡宗菊、李振泉、劉凱、王春蓮、劉陽同志為成員,下設辦公室,人員由各專案部建立專幹及組長組成,配備健教專幹、除四害專幹、門前五包員各一名,各工地衛生清掃保潔員不少於2名。把創衛工作納入公司的重要議事日程,為創衛工作的組織、協調、檢查、督促工作,在人、財、物等方面為創衛提供可靠保障。

二、環境衛生與美化工作

(一)環境衛生工作

1、工地辦公室內外:劃分責任區,衛生責任到人,堅持上班後、下班前搞好衛生保潔工作。

2、創衛小組:工地實行包組負責,嚴格按照要求,定期到組織檢查。要求專案部小組每月開展一次搬家式衛生大掃除,垃圾實行袋裝、密封化,及時清運到垃圾站,每月組織一次檢查評比排隊,並張榜公佈,年終嚴格獎懲兌現。

(二)綠化、美化工作

1、專案部小組:廣泛宣傳保護工地花草的重大意義,積極參加栽花種草、美化環境。

三、健康教育工作

1、加強健康教育知識學習。緊密結合建立學習型社群,積極組織民工開展衛生法律法規、衛生知識學習,不斷開拓社群廣大居民的文明衛生視野。

2、加強公共衛生道德教育。定期開展居民健康衛生知識測試,力爭知曉率達90%以上,民工衛生行為規範形成率達80%以上,教育民工養成良好的衛生習慣,提高預防傳染病、多發病、常見病的能力。

3、加強控制吸菸工作。工地辦公室、會議室、公共場所等張貼禁菸標誌,積極開展創無煙單位活動,禁止張貼菸草廣告。

4、加強工地的健教工作。充分利用下雨天等工地停工時進行衛生日檢查、巡查機會,檢查督促落實,發現問題,及時整改。

四、“除四害”防病工作

要進一步建立健全“除四害”的組織網路,抓好工地“除四害”專幹的學習培訓。嚴格按照創衛辦的統一部署,圓滿完成“除四害”工作任務。

五、五包工作

不亂丟亂扔,不亂潑亂倒,不亂貼亂掛,不人為損壞,不亂停亂靠,不亂擺亂放,不欺詐哄騙。

天台鴻騰市政工程有限公司

工作實施方案格式範文 篇6

為了加快我市園林綠化建設步伐,提高城市生態質量,進一步美化我市城市立體空間,有效推進立體綠化建設,根據《國家園林城市標準》、《梧州市城市綠化管理辦法》等有關法律法規,結合本市實際情況,制定本方案。

一、指導思想

認真貫徹落實我國關於城市生態環境建設、城市可持續發展、城市建設及城市綠化工作的方針政策,調動全社會力量參與城市立體綠化建設,不斷提高城市立體綠化建設和管理水平,促進城市可持續發展和生物多樣性保護,提高城市生態環境質量。

二、工作目標

(一)積極推廣城區構築物、屋頂、牆面、陽臺、護坡等立體綠化,取得良好的效果。

(二)城區立體綠化達到一定規模和較好效果。

三、實施範圍

(一)機關單位、企事業單位、居住區建築、公共建築等新建專案應包括立體綠化的建設內容。

(二)酒店、工業園區、醫院、商場等新建專案應包括立體綠化的建設內容。

(三)XX年以內已建成的產權明晰、能滿足房屋建築安全要求的公用建築以及居住區、會所、圍牆等均列入立體綠化實施範圍。

四、實施原則

堅持同步規劃、同步設計、同步建設的原則。在建築規劃、建設時應積極推廣立體綠化建設,成為我市發展低碳經濟和節能環保建築建設的一項重要措施,並在完成主體建設的同時完成立體綠化建設。

堅持政府引導、社會參與、多元投入的原則。鼓勵發展垂直綠化、屋頂綠化等多種形式的立體綠化。動員社會、集體、個人等共同參與立體綠化建設。

堅持以人為本、生態節約的原則。根據不同型別的專案建設不同型別的立體綠化,選擇適生植物以及可迴圈利用材料,在提高綠視率的同時滿足休閒、觀賞的需要,緩解地面綠化資源不足的矛盾。

五、組織機構及工作職責

成立梧州市城市立體綠化推廣工作領導小組,負責我市城市立體綠化推廣實施工作,具體如下:

(一)成員名單。

組 長:張學軍 副市長

副組長:陳景文 市政府副祕書長

樑 冰 市政管理局局長

成 員:楊立程 市住建委副主任

張周來 市委宣傳部副部長

徐 勇 市政管理局副局長

聶敏軒 市發展改革委副主任

聶振傳 市教育局副局長

劉 暢 市財政局總會計師

黃堅強 市環保局副局長

秦清泉 市交通運輸局總工程師

莫炯升 市水利局副局長

樑聚文 市林業局總工程師

王劍彪 市文新局副局長

黃福林 市衛生局調研員

鄺日曉 市委督查室副主任

黃昌平 桂東公路管理局副局長

吳振中 萬秀區副區長

領導小組下設辦公室(設在市創園辦)和八個工作小組,辦公室主任由樑冰同志兼任,副主任由徐勇同志兼任。

(二)職責分工。

1.建設專案立體綠化推廣組。由市住建委牽頭,市發展改革委、市環保局、市林業局、市水利局等有關單位配合,積極推廣立體綠化建設,使專案在規劃、立項、可行性研究、環評和建築設計階段加入立體綠化建設內容,並將立體綠化納入節能建築建設、評比的指標體系。

2.資金組。

(1)市財政局負責落實市級財力全額撥款的機關事業單位的立體綠化建設資金和市屬公用建築、公共設施建設立體綠化養護資金,對各城區、街道以及社會單位的立體綠化建設和養護給予適當補助。

(2)各城區政府負責落實各城區、街道的立體綠化建設和養護費用。

(3)市發展改革委、市住建委、市政管理局、市林業局、市交通運輸局、市水利局、市教育局、市衛生局以及各園區管委會等有關部門應積極配合市財政局和各城區政府,負責督促各自建設組內相關單位落實立體綠化建設和養護資金。

3.城市橋樑立體綠化建設組。由市交通運輸局牽頭,市政管理局、桂東公路局等有關單位配合,對城區橋樑實施立體綠化建設。

4.教育系統立體綠化建設組。由市教育局牽頭,市有關部門、城區政府配合,負責市內教育系統的立體綠化建設和協調工作。

5.衛生系統立體綠化建設組。由市衛生局牽頭,市有關部門、城區政府配合,負責市內衛生系統的立體綠化建設和協調工作。

6.公共建築立體綠化建設組。由市政管理局牽頭,市住建委、市發展改革委、市水利局、市環保局、市東泰公司、市城投公司、市保投公司、城區政府配合,負責全市公共場所立體綠化建設和管理工作。

7.社群、園區立體綠化建設組。由城區政府和各園區管委會牽頭,市有關部門配合,負責轄區內立體綠化建設管理和協調工作。

8.宣傳督查組。由市委宣傳部、市委督查室牽頭、市政府督查室、市文新局配合,加強城市立體綠化工作的宣傳報道、檢查和督促,每季巡查一次,每半年通報一次,確保立體綠化建設成果。

六、實施步驟

(一)在城區主幹道兩側和騎樓城核心區優先推廣實施立體綠化,在20xx年6月底前完成。

(二)城區次幹道立體綠化待主幹道立體綠化取得效果後逐步推廣實施。

七、鼓勵性政策

(一)立體綠化建設經費。

1.新建專案。

政府投資的專案,立體綠化建設經費應納入專案投資建設預算。

社會單位投資的專案,立體綠化建設納入專案總體建設計劃,與主體同步規劃、同步設計、同步建設,同步驗收。

2.已建專案。

凡屬市級財力全額撥款的機關事業單位的立體綠化建設費用,由市財政全額承擔。

各區、街道以及社會單位的立體綠化建設費用,原則上由城區政府承擔,市財政給予適當經費補助。補助標準如下:

(1)屋頂綠化:花園式為100元/平方米,組合式為80元/平方米,草坪式為50元/平方米。

(2)綠籬圍牆、橋柱綠化:20元/米。

(3)陽臺綠化:50元/米。

(4)綠蔭停車場:100元/平方米。

(二)立體綠化養護經費。

1.按照“誰使用、誰建設、誰管理”的原則,落實立體綠化養護專項資金。

2.市屬公用建築、公共設施建設立體綠化養護資金由市財政全額承擔。

3.各城區、街道、社會單位建設的以及雖屬市財政投資建設但交由各城區、街道、社會單位管理、使用的立體綠化,其養護資金分別由建設、管理或使用的城區政府及社會單位自行落實。

(三)其他鼓勵措施。

1.對積極參與立體綠化建設的單位、居住小區,在 “園林單位”、“園林小區”評比時給予適當加分。

2.新建設專案確因用地限制,經批准同步實施立體綠化的,花園式屋頂綠化按照30%、草坪式屋頂綠化按照20%計算綠化面積,垂直綠化按10%計算綠地面積。

工作實施方案格式範文 篇7

一、研究的目的和意義:

本課題是在實施基礎教育課程改革的背景下提出的,其目的是通過研究促進教學方式的轉變和優化。因為教學方式的變革,關係到我們教育的質量,因此我們要以高度的熱情和端正的態度,更新觀念,轉變角色,實施課改,推進素質教育,提高教學質量。

國家《教育科研“”課題指南》第41項推薦課題為“新課程背景下各學科課堂教學模式研究”。我們的科研課題《歷史高效課堂教學模式研究與實驗》可以說是這一課題的子課題,是對這一課題的細化落實。這一課題的完成,將有助於實現現有主要歷史課堂教學模式的整合和優化,有助於教師對當前先進教學模式和教學策略的全面掌握。

二、研究的目標:

熟練掌握現有歷史學科的主要先進教學模式,分析評價整合,併力爭推陳出新。

三、研究的可行性分析:

首先,課題選項貼近我們的工作實際,課題組成員都是一線帶課教師,教育科研可以從實踐中,來到實踐中去。

其次,科研課題資源豐富。

再者,學校對教學科研重視支援,本校是省級教學示範校,有著良好的科研工作環境。

最後,課題組成員搭配合理,從經驗豐富的老教師到年富力強的年輕教師,從具有高階科研水平的碩士到初具科研能力的學士,是完成課題研究的人員保證。

四、研究的方法和步驟:

(一)實驗物件:結合課題中的具體模式,我們將在三個年級同步或逐步進行實驗開展研究。

(二)研究方法:

本研究將採取資料文獻法、調查法、課堂教學實驗和觀察對比等一系列的方法,走理論與實踐相結合的路子。

(三)研究步驟及任務:

整個研究分五個階段進行。週期為一年(20xx年1月---20xx年12月)。

第一階段:(20xx年1月---20xx年3月)科研資源蒐集階段。

這一階段的主要任務是:通過各種可能的渠道盡快盡多地蒐集各地各校各種形式的教學模式資源,渠道主要是利用報刊、雜誌、網路、圖書館、人脈關係等,方向主要是名校名師和教育科研專家等,形式包括文字資料如論文、經驗總結交流材料、教學科研心得、各地各校的機構網站和校園網的內部檔案,網路視訊和音像製品(如各省課堂教學優質課評選的優秀教學案例特別是近年山東省高中歷史優質課評選中的優秀課例,各地培訓教師使用的優秀教學案例等)。

第二階段:(20xx年4月---20xx年7月)第一分析實驗階段。

這一階段的主要任務是:對蒐集到的資料進行歸類整理,利用上學期的教學時間對先進的教學理念策略模式進行教學實驗。教學實驗首先是觀摩組內成員的觀摩研討課,課後共同研究討論,改進完善課型,然後在完善的基礎上由研究小組成員執教示範課並形成視訊作為階段性成果。在實驗的同時逐個形成教學模式的總結性報告。

第三階段:(20xx年7月---20xx年8月)一期實驗總結,科研資源再蒐集階段。

這一階段的主要任務是:利用暑期對上學期的研究實驗進行階段性總結。併為下學期的進一步研究做好基礎性準備工作。

第四階段:(20xx年9月---20xx年11月)第二分析實驗階段。

這一階段的主要任務是:利用下學期的教學時間對餘下的先進的教學理念策略模式進行教學實驗。在實驗的同時逐個形成示範課教學視訊和教學模式的總結性報告。

第五階段:(20xx年12月---20xx年1月)結題階段。

這一階段的主要任務是:對整個課題研究進行全面性的總結。對過程性和階段性資料進行系統化整理。在對前期階段性研究成果整合的基礎上形成最終成果,包括結集光碟和結題報告。

在研究過程中,會根據研究的進展情況適當進行各階段以及階段任務的調整,但儘量保持研究過程的不間斷性。

五、科研成果形式

1、教學案例個案分析資料;2、課堂教學展示視訊光碟;3、結題報告。

工作實施方案格式範文 篇8

為全面落實黨中央、國務院、省委省政府和麗水市委市政府關於加強常態化疫情防控工作的決定部署,做好培訓機構新冠肺炎疫情常態化防控工作,營造健康安全環境,根據《浙江省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組辦公室關於進一步加強元旦春節和寒假期間疫情防控的通知》(浙教防控辦函〔20--〕51號)、《關於進一步做好寒假期間學校疫情防控工作的補充通知》(浙教防控辦〔20--〕1號)和麗水市新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部通告及浙江省教育廳有關檔案精神,經研究,現就加強麗水市校外培訓機構冬春季疫情防控工作通知如下:

01 加強組織領導

各縣(市、區)要高度重視,強化組織領導,嚴格按照相關要求,明確職責,健全工作機制。

結合實際有針對性地研究部署校外培訓機構的疫情防控工作,進一步強化履職盡責,完善應急協調聯動機制,做到第一時間響應、第一時間處置。

02 加強分類篩查

1、嚴格學員健康審查。所有學員進入培訓機構必須測溫、亮碼、戴口罩,寒假新學員和春季繼續參加培訓學員均要提供麗水市師生健康資訊報送系統生成的健康報告單。

社會其他學員嚴格執行身份核查、健康碼核驗和體溫監測。

嚴禁無關人員進入機構,確因防控和管理工作需要進入機構的,要落實訪客登記、健康詢問、健康碼核驗和體溫監測等要求,嚴格控制時間、範圍、地點和接觸物件。

2、嚴格員工健康管理。機構要倡導員工非必要不離麗,如確需離麗的,應提前查詢目的地的疫情風險等級。

鼓勵員工留麗過春節,儘量減少人員流動。要建立“一人一檔”離麗員工資訊臺賬,確保離麗員工底數清、返鄉行程可追蹤。

按照“知情同意、應接盡接”的原則,員工要在屬地政府統一安排和部署下做好新冠疫苗接種工作。

3、嚴格重點人員管控。凡有境外旅居史的員工,在嚴格執行“14+7+7”管控措施後方可申請返崗。

對於返崗前14天有國內疫情高風險地區所在城市、當地政府宣佈全域封閉管理地區、中風險地區(以縣<市、區>為單位)旅居史的員工,在嚴格落實重點地區重點人員來麗返麗管控要求後方可返崗。

處在健康監測期間的員工,不得從事機構管理、線下教學和參加師生集體活動。不得接收來自中高風險地區及所在城市的.學員參加培訓。

03 加強防控管理

1、嚴格控制培訓規模。按照學員培訓不聚集的要求,機構要科學合理安排培訓課程,適量減少課時,減少培訓頻次和人次,同一培訓時段內生均面積不低於3平方米,同一培訓教室內學員之間至少保持1米距離。

2、嚴格實行閉環管理。倡導機構開展線上培訓,如開展線下培訓的,要由專人負責學員出入管理,嚴格核對當天每一時段培訓學員名單,不屬於該時段培訓物件的拒絕進入。

專人負責學員健康問詢、體溫監測、口罩佩戴、手部衛生等工作。學員報到不使用同一支筆簽到,由學員自行攜帶簽字筆或刷卡簽到。

3、嚴格控制聚集活動。按照非必要不舉辦的原則,嚴格控制機構大規模集聚性活動,不組織機構團拜、年會、慰問和聯歡等活動,不組織學員參加線下的各類比賽、評比、展示、研學和冬令營等聚集性活動。

4、嚴格動態健康監測。機構要做好寒假培訓期間的員工每日考勤管理和早、晚健康監測。做好每日缺勤員工和學員原因動向記錄,嚴格落實因病缺勤員工和學員病因追查與登記報告制度。

機構一旦發現員工和學員有發熱、咳嗽等異常症狀,要及時報告屬地鄉鎮(街道)、社群,做好應急處置。

04 加強衛生防疫

1、嚴格落實環境消殺。培訓機構要建立清潔消殺機制,配齊充足的疫情防控物資,規範保潔清單及工作流程。

嚴格按規範對機構內傳達室、扶梯、走廊、教室、衛生間、會議室、教玩具、圖書等進行全面清潔消毒,並做好清潔消殺記錄。教室、衛生間等重點場所要定時開窗通風。

2、嚴格管理飲食衛生。加強機構食堂疫情防控,除員工就餐外,原則上不提供學員就餐服務。

杜絕進口冷鏈食品,儘量不從境外和國內中高風險地區網購、海淘物品,接收拆封快遞包裹時要做好個人防護。

教育引導機構員工適度鍛鍊身體,注意營養均衡,保持充足的睡眠,堅持戴口罩、勤洗手、常通風、不扎堆、不聚集、用公筷等良好習慣。

05 加強監督查處

1、嚴格落實四方責任。

落實屬地責任,進一步健全常態化疫情防控機制;

落實部門監管責任,堅持誰審批、誰主管,完善部門聯防聯控機制;

落實培訓機構主體責任,落實各項疫情防控措施;

落實機構員工學員個人責任,做好自我防護,落實個人報告責任。

2、嚴格查處整改。

各地各部門對疫情防控工作不到位或者存在漏洞的機構,立即停止培訓活動直至整改到位;

情節嚴重的,將機構納入“黑名單”,並依法依規予以查處。

工作實施方案格式範文 篇9

1適用範圍

1.1本預案適用於對新型冠狀病毒肺炎事件的應對和處置。

1.2本預案與《突發群體性事件應急預案》相互補充。本預案歸口管理部門為綜合部。

2風險分析與事件分級

2.1風險分析

本節所述內容參考了人民日報和衛生委等官網上釋出的資訊。

2.1.1本預案所稱新型冠狀病毒肺炎是指:根據國家衛生健康委員會網站28日凌晨釋出新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第四版);具有以下病原學證據之一者:呼吸道標本或血液標本實時熒光RT-PCR檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標本或血液標本病毒基因測序,與已知新型冠狀病毒高度同源。

2.1.2根據《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第三版)》顯示,新型肺炎以發熱、乏力、乾咳為主要表現。鼻塞、流涕等上呼吸道症狀少見。具體如下:

(1)一般症狀:發熱、乏力、乾咳、逐漸出現呼吸困難,部分謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(2)多數患者為中輕症,預後良好,少數患者病情危重,甚至死亡。

2.1.3普通感冒和新型肺炎的區別

根據國家防疫站專家李蘭娟的電視採訪資料,目前二者早期的症狀是非常相似的,有的發燒、有的乾咳,有的呼吸道症狀,發燒以後乏力,甚至有的還有點消化道的症狀。醫學鑑別需要咽拭子取個樣,做病毒檢測然後區分甲流、乙流還是新型冠狀病毒。

2.1.4新型冠狀病毒肺炎臨床表現包括:

突然起病,畏寒高熱,體溫可達39°C~40C,多伴頭痛、全身肌肉關節痠痛、極度乏力、食慾減退等全身症狀,常有咽喉痛、乾咳、鼻塞、流涕、胸骨後不適等。

2.1.5傳播途徑

傳播方式:口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手汙染導致的自我接種)結膜傳染以及空氣傳播。

飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進入易感的粘膜表面。由於飛沫顆粒較大(大於5um),不會長時間懸浮在空氣中。

日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者,記得戴口罩並儘量保持1米的距離。口單使用後應當正確丟棄,與患者接觸後應該用肥皂和流動水等徹底清,患者起病症狀輕微,可無發熱。

(2)嚴重者:急性呼吸窘迫綜合徵、膿毒症休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(3)多數患者為中輕症,預後良好,少數患者病情危重,甚至死亡。

2.1.6新型冠狀病毒肺炎的潛伏期

新型冠狀病毒肺炎的潛伏期平均在7天左右,短的在2~3天,長的10~12天。將密切接觸者醫學觀察期定為14天,並對密切接觸者進行居家醫學觀察。

通過以上分析,該傳染病隱蔽期長,發病症狀和普通感冒有共同處,不易鑑別,症狀變化因人而異,需要14天的觀察和醫學檢測,綜合判定風險較大。

2.2事件分級

(1)特別重大新型冠狀病毒肺炎事件

印尼爆發新型冠狀病毒肺炎疫情,波及分部區域,分部內有2名及以上人員被診斷患病,與其接觸人員被隔離,造成大面積停工,員工正常生活受到嚴重影響;

(2)重大新型冠狀病毒肺炎事件

分部所在地區及周邊未爆發疫情,分部內出現一例確診病例,或者雅萬高鐵專案部範圍內出現一例確診患者,分部人員有與其接觸史;

(3)較大新型冠狀病毒肺炎事件

印尼發現疑似新型冠狀病毒肺炎疫情,疫情控制尚可,分部出現1人或以上疑似病例、或出現接觸其他疑似病例人員;

(4)一般新型冠狀病毒肺炎事件

印尼發現疑似新型冠狀病毒肺炎疫情,疫情控制尚可,分部現場生產、生活未受到影響;

3組織機構及職責

分部應急組織機構由應急領導小組、應急辦公室、現場應急指揮部組成。

3.1應急領導小組

組長:--

副組長:---

成員:---、--、---、--

主要工作職責:

(1)審定分部的應急預案;

(2)全面指導分部的應急救援工作;

(3)落實政府及上級單位有關應急工作的重要指令;

(4)負責組建應急指揮部或指定人員到現場指揮應急搶險工作,對應急搶險重大問題進行決策;

(5)審定對外發布和上報的事件資訊;

(6)負責審定下達和解除預警資訊,負責下達應急響應程式的啟動和終止指令;

(7)應急響應結束後,安排相關部門和人員進行事故調查、評估和總結。

3.2應急辦公室

組長:--

副組長:---

成員:分部安質部全體人員、分部綜合部全體人員

主要工作職責:

(1)負責傳達、貫徹落實上級應急管理工作的有關方針政策、法律法規及一系列檔案指示精神和本單位應急領導小組的會議決議、有關要求等;

(2)負責24小時應急值守,接收各類突發事件的報告,跟蹤事件的處置狀況,收集相關資訊並做好上報工作;

(3)負責應急預案的管理工作,組織總體應急預案和專項應急預案的制定、修訂、稽核、釋出和管理備案等工作;負責制定、報批和組織實施應急演練、培訓計劃;

(4)負責應急資金計劃的制定和應急專案的審批;

(5)負責應急物資儲備庫的建設,負責應急物資儲備庫管理制度的編制、落實,制訂應急物資和裝備配備計劃,負責應急物資的定期檢查等;

(6)負責應急隊伍建設,制定並實施應急隊伍的培訓與演練計劃等;

(7)組織應急演練、應急培訓、應急物資和搶險救援隊伍等,並對施工情況進行考核評價管理。

3.3現場應急救援隊伍

現場應急救援隊伍是由應急領導小組統一領導各應急救援工作組,分工協作有序開展現場處置和救援工作。工作組可根據實際進行增減調整,主要包括現場搶險組(救援、疏散、警戒等)、後勤保障組、善後處理組、事故調查組。

(1)現場搶險組

組長:---

成員:各部門負責人

主要職責:實施現場救援方案確定的各項救援措施以控制事態發展,減少事故損失;負責現場感染人群的救護,設定隔離區域;負責.協助外部救援和醫療隊伍開展工作。

(2)善後處理組

組長:---

成員:各部門負責人

主要職責:負責患者的後續醫療救治;負責核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作;負責賠償的洽談以及死亡人員的善後工作;負責保險索賠事宜;負責恢復現場辦公、生活等基本功能。

(3)事故調查組

組長:---

成員:各部門負責人

主要職責:負責保護事故現場,蒐集事故資料;負責事故調查,確定事故損失、性質、原因、主要責任人,提出預防措施和處理意見等。

4監測與預警

4.1風險監測

4.1.1工作職責

應急辦公室負責本單位新型冠狀病毒肺炎風險監測工作。負責與當地政府、衛生行政主管部門、疾病預防控制中心聯絡,獲取新型冠狀病毒肺炎疫情資訊,當收到新型冠狀病毒肺炎預警資訊時應及時向上一級單位應急辦公室報告。特殊情況可越級上報。發現傳染病疑似病例後,疑似病例所在部門立即嚮應急救援日常管理辦公室人員彙報,應急辦公室根據疑似病例、是否有發熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷,嚮應急領導小組彙報,釋出預警通報,通知各部門作好應急準備。

各部門每天定時嚮應急辦公室彙報本部門疫情情況(是否有發熱病人或疫情接觸情況),如出現疑似病人由應急辦公室聯絡醫院進行甄別和處置。

4.1.2監測方法

判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項接觸史。

1)可疑暴露者是指暴露於新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環境,而且暴露的時候未採取有效防護(如戴口罩)。

2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一:

3)與病例共同居住、學習、工作或其他有密切接觸的人員;

4)診療、護理、探視病例時未採取有效防護措施的醫護人員、家屬或其他與病例有類似近距離接觸的人員;

5)病例同病室的其他患者及陪護人員;

6)與病例乘坐同一交通工具並有近距離接觸人員;

7)現場調查人員調查後經評估認為符合條件的人員。

8)對於密切接觸者,需要在家進行醫學觀察。不要上班不要隨便外出,做好自我身體狀況觀察,定期接受社群醫生隨訪。

注意通過以下幾項區分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病:

1)新型冠狀病毒肺炎以發熱、乏力、乾咳等為主要表現,並會出現肺炎。但早期肺炎可能不發熱,僅有畏寒和呼吸道感染症狀,但CT會顯示有肺炎現象。

2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現,有時也可引起肺炎,但不常見。

3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現,多數患者症狀較輕,一般不引起肺炎症狀。

觀察以下這些體徵和症狀:

1)發燒。每天兩次測量的體溫。

2)咳嗽。

3)呼吸短促或呼吸困難。

4)其他需要注意的早期症狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、噁心/嘔吐和流鼻涕。

5)如果出現發熱、咳嗽等異常症狀,及時向部門、單位負責人報告,負責人報告應急辦公室後,統一聯絡醫生,到指定醫療部門進行排查、診治。如果發熱超過38.5C,同時有以下三種情況之一:

1)伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘;

2)接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人;

3)本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎疾病的病人。建議及時到醫院就診,必要時在醫院隔離處理。

4.2預警資訊釋出

應急辦公室接到疑似病人的預警資訊後,上報應急領導小組,應急領導小組結合醫院診斷結果,研判可能造成的後果,綜合判斷情況的緊急程度,確定預警級別。由應急辦公室採用電話、QQ平臺、微信平臺、whatAPP平臺、簡訊等方式釋出預警資訊,預警資訊包括可能發生事件時間、地點、可能影響的範圍以及應採取的措施等。

4.3預警行動

各應急救援工作組接到預警資訊後進入待命狀態,做好應急響應準備。

4.4預警調整和結束

工作實施方案格式範文 篇10

濰城區校外培訓機構疫情防控要求:

核驗專案

核驗內容

核驗要點

核驗方式

核驗結果

體系建設與機制建立

1、成立疫情處置工作領導小組

1)成立領導小組,明確職責分工,明確各崗位職責。

2)專題研究疫情防控會議記錄或視訊資料,有具體可行的防控措施。

2、與衛生、公安等部門建立聯防聯控機制

查驗聯絡資訊,張貼上牆,學校報告人和校長熟知定點醫療機構急診、派出所、社群電話及聯絡人。

3、開學工作方案

1)制定開學工作方案;

2)報教育主管部門備案。

4、日常防控方案

1)制定日常防控方案;

2)消毒清潔、體溫測量、進出管理、教學活動管理、教職工活動軌跡管理等設計規範流程清晰,責任到人。

5、應急預案

1)制定應急預案;

2)對發熱師生第一時間“四早”機制,流程清晰,操作人員熟悉流程。

6、輿情應對預案

校長負責,專班監測、研判、引導、應對輿情,明確處置流程與策略,工作人員熟悉處置輿情的流程和要點。

7、疫情報告制度

責任具體到人,明確報送途徑、流程、內容。

8、應急處置制度

相關人員熟悉應急處置具體流程。

9、衛生清潔消毒制度

明確各區域負責人,衛生清潔、場所通風、消毒方式、頻次、消毒劑管理使用科學、準確。

10、缺勤登記追蹤制度

責任具體到人,具體追蹤登記內容,建立登記臺賬。

11、廢棄口罩集中處理制度

專用垃圾箱,明確廢棄口罩處置流程,大的學校要在每個樓層和校園醒目處設定廢棄口罩垃圾桶,並表明用途。

12、教職工全員培訓

有培訓記錄、視訊影像;教職工參訓率100%,熟知防控知識。

13、應急演練

一日常規模擬演練及應急演練3次以上,有方案和影象資料。工作人員熟知操作要領。

14、師生員工健康臺賬

建立健康臺賬(至少近14天),資訊完整,責任具體到人,有關人員熟知報送途徑、流程。

15、排查重點人員

建立重點人員篩選“一人一檔”製作健康監測名冊;境外人員不返校,省外和“六類”人員做檢測;市外學生重點排查。

16、設定洗手設定和充足的物資

洗手間要衛生到位,配備肥皂、洗手液和擦手紙;要有必要的測溫物資、消殺等防疫物資。

17、清潔消毒

做好消毒記錄,相關人員進行操作演示,消毒劑選用、作業時間、操作要領、個人防護等科學、規範。

18、應急隔離空間設定

1)在大門口通風便於轉運處設定臨時留觀點,半徑不少於兩米,配備應急物資;

2)室內設定一留觀教室準備應急物資:醫用外科口罩、體溫計、酒精棉球等。

19、體溫檢測點測溫

設定測溫點,明確各環節負責人,工作要求、操作要領,工作人員現場熟知常規操作和應急處置。做好師生測溫登記。

20、外來人員實名登記備案

設定接待區,明確接訪流程。五個一律:1、校園實行封閉管理;2、學生未經學校批准不得出校;3、校外無關人員一律不準進校,確需進入校園的,應嚴格履行資訊登記、體溫檢測等手續;4、進入校門一律核驗身份、檢測體溫;5、不服從管理者一律嚴肅處理。

21、安全教育與管理

1)保安持械上崗,嚴控外來人員;

2)監控全覆蓋;

3)消防設施按時保養,各種標識無損壞;消防通道暢通無雜物;電線無裸露和亂拉亂扯現象;

4)對學生進行防溺水、防踩踏等方面的安全教育,簽訂安全責任書;

5)租賃場所房屋質量達標;

6)有水質檢測合格報告,喝大桶水的要有批次監測報告。

注:

1、任意一項核驗結果為“否”,即核驗不合格。發現的問題請做寫實性記錄並現場反饋。

2、督查人員督查結束後要提出明確的督查核驗意見。核驗不合格的,須在2日內完成整改;2日後,整改不到位或不按要求整改的,不得安排開學。

工作實施方案格式範文 篇11

為認真貫徹執行《公路法》、國家九部委《關於印發20xx年全國治超工作要點的通知》和上級有關部門的指示精神,確保公路完好暢通,防止和減少道路交通事故,保護人民群眾生命和國家、集體、個人財產安全,維護道路運輸市場秩序,現結合工作實際制定本實施方案。

一、指導思想

嚴格按照國家九部委《關於印發20xx年全國治超工作要點的通知》的規定,從落實科學發展觀、構建和諧社會的角度,繼續加強“治超”工作,堅持規範行為、依法嚴管、標本兼治、立足源頭、科學“治超”的方針,綜合運用經濟、行政、法律手段,加強領導,落實責任,確保“治超”工作各項措施落到實處,在鞏固和擴大治理成果的基礎上,逐步建立起完善的“治超”工作長效機制

二、組織領導

為加強對“治超”工作組織領導,局成立“治超”工作領導小組,在上級的統一領導、統一部署下,按照國家九部委“治超”工作要點開展治理工作。調整“治超”工作領導小組。其組成人員如下:

組 長:

副組長:

成 員:、

領導小組下設辦公室。辦公室設在局路政科,任主任。辦公室具體負責全域性公路系統超限超載治理工作的指導、排程、協調、資訊收集、報表統計、宣傳報道和監督檢查工作,並及時向領導小組和上級報告有關工作情況。

三、工作任務與要求

(一)廣泛開展宣傳活動

1、制定宣傳方案,充分利用各種宣傳形式和渠道,圍繞超限超載的危害、治理的目的、意義、治理措施等,廣泛開展宣傳活動。一是懸掛、張貼宣傳橫幅、標語,印製發放宣傳單、出動宣傳車、設定標誌牌、政務宣傳欄等進行宣傳;二是通過報紙、電臺、電視臺、網站等新聞媒體積極開展宣傳報道,廣造聲勢,形成全方位、立體的宣傳格局,營造濃厚的社會輿論氛圍。

2、集中組織開展“治超”執法人員的上崗強化培訓工作。培訓內容包括:①傳達有關檔案和領導講話精神及實施

方案內容;②觀看“三亂”曝光錄影片,進行廉政教育;③學習討論“治超”有關工作制度規定及檢測檢查、處理處罰、執法程式和執法文書的製作;④邀請專家講課;⑤進行考試;⑥交通指揮動作訓練等。

3、宣傳內容要注重針對性,宣傳方式要注重實效性,要集中展現各地“治超”工作中的典型經驗、先進事蹟和突出成效等。同時,還要加大對超限超載行為違法性的宣傳和教育,對超限超載的典型案例進行曝光,消除超限超載慣性心理。

(二)堅持聯合治超,加大依法嚴管的力度

繼續實行路面聯合“治超”執法,確保人員投入,堅持齊抓共管、協同作戰,始終保持嚴格執法的態勢,以鞏固成果,防止反彈。在開展“治超”執法過程中,要繼續按照交通部、公安部、發展改革委《關於進一步加強車輛超限超載治理工作的通知》(交公路發[20xx]455號)的要求和超限超載認定標準,對發現的違法超限超載運輸車輛,要按照《公路法》、《道路運輸條例》、《道路交通安全法》及其實施條例的有關規定,嚴厲進行處罰,同時嚴格實施解除安裝,消除違法行為。對嚴重超限超載的違法運輸車輛,應按照法律、法規的規定從重處罰。

(三)工作原則和要求

嚴格按照國家九部委《關於印發20xx年全國治超工作要點的通知》各項治理工作要點,加強領導,強化工作措施,加強執法監督檢查,規範執法行為。

1、加強協作配合。公路路政隊伍作為交通執法隊伍的一支重要力量,對超限超載治理負有法定的義不容辭的職責。全體執法人員必須牢固樹立大局意識、責任意識,認真履行職責,按照“統一口徑、統一標準、統一行動”的要求,在上級的統一領導下,加強同有關部門的協作配合,形成綜合治理的合力。

2、嚴格執行統一的超限超載認定標準,進一步加強和規範管理,同時聯合有關部門對現有車型進行全面清理,整合和解決車輛“大噸小標”問題,繼續打擊非法改裝車輛。在實施檢查過程中,嚴禁以目測或憑難判定超限超載車輛。

3、要嚴格堅持解除安裝與處罰相結合的原則,依法管理,避免重複處罰。嚴格執行超限超載處罰標準,嚴禁只罰款不解除安裝。

4、區別對待不同型別的車輛。重點檢查處理從事大件物品運輸和運輸煤炭、礦產品、鋼材、建材等大噸位超限超載車輛,對重量不超的運載不可解體物品和冰箱、彩電、汽車等規則尺寸物品的運輸車輛不予解除安裝;對蔬菜瓜果等鮮活農產品的運輸車輛、油、汽等化學危險品專用運輸車輛,不實施解除安裝措施,但要實行現象告誡、登記,並將有關違章情況通報車籍所在地有關部門處理,加強管理,控制超限超載;對於超限超載登記超過3次的實行抄告、公示制度,由車籍所在地交通部門取消其營運性運輸從業資格。

5、檢查期間如遇通行車輛密集時,則只攔截檢測檢查大噸位的超限超載車輛;如發生交通堵塞,疏導交通。嚴禁執法人員隨意上路攔車檢查、強行追車檢查。惡劣天氣或條件不具備時,停止檢查。

6、檢查站的檢測通道要用錐型警示樁設定檢測警戒區,並在距檢測點1000米和500米處設定安全防護設施和檢測過渡區,100米處設定“限速20”,50米處設“稱重檢測點”,稱重通道右側設照明裝置。配備的檢測稱重儀應始終保持正常的技術狀態,定期檢修並通過技術監督部門的校檢認定。

7、嚴格遵守車輛檢(測)查與處理處罰程式。實施檢查必須由二名以上執法人員參加。發現超限超載車輛後,示意其減速靠邊停駛接受檢測、檢查。執法人員實施檢(測)查時,應首先向當事人敬禮,表明身份,說明檢查理由,請當事人出示相關證件,交記錄員登記後,引導被檢車輛以每小時5公里勻速通過稱重檢測儀,稱重儀打印出驗測單後,操作員應請當事人在檢測單上簽字確認,並將車主聯交當事人,並按照《交通行政處罰程式規定》的程式及有關處罰標準實施處罰。做出處罰前應制作《勘驗檢查筆錄》、《詢問筆錄》,必要時運用照像、攝像裝置收集證據。作出處罰應向當事人出具《違法行為通知書》,《處罰決定書》,交當事人簽收。

四、執法監督和責任追究

為確保超限超載治理工作的有效開展,樹立良好的公路執法隊伍形象,踐行“三個代表”重要思想和“立黨為公、執政為民”、“服務社會、奉獻人民”的宗旨,必須加強執法人員的學習教育,強化執法監督檢查措施,加強隊伍建設管理。執法人員必須嚴格遵守有關規定,對違紀、違法有關責任人實行嚴格的責任追究。

1、加強對執法監督檢查工作,建立健全明察暗訪、投訴舉報查處制度,確保執法人員依法行政、文明執法。局“治超”領導小組下設的辦公室具體負責日常監督檢查工作。要在醒目位置設定執法政務公示欄,公開舉報投訴電話,自覺接受社會監督。

2、執法人員必須嚴格遵守上級和本局制定的“治超”方面的各項規章制度和工作紀律。對於違反各項規章制度、工作紀律的,依照有關規定嚴肅處理。對於有吃、拿、卡、要行為的執法人員一經查實,堅決調離執法崗位,情節嚴重的予以辭退或開除公職,構成犯罪的,移交司法機關處理;特別是對於執法人員內外勾結,私處帶車、放車逃避檢查的,一經查實,堅決從嚴處理,對直責任人堅決開除公職,決不遷就,並追究有關科室的領導責任。

3、執法責任人要對所屬執法人員嚴格管理、教育,要以身作則,帶頭堅持原則,嚴格執行各項規章制度,自覺抵制不正之風;加強內業管理,保持辦公場所衛生、有序;堅持崗前工作例會制度,消除安全隱患,及時向上級報告反饋工作情況。

五、加快“治超”長效機制建設

1、針對治超工作過程中出現的新情況和新問題,及時總結、研究“治超”工作的基本經驗和內在規律,逐步建立“治超”長效機制。

2、根據有關法律法規,結合本地實際,有針對性地制定和出臺“治超”方面的規定,建立多層次“治超”規章制度體系。

3、強化管理規範,加強橫向聯合,推進資訊共享,建立起“治超”網路,為長效治理工作奠定基礎。同時,提高“治超”檢測工作的效率,在依法“治超”的同時,有效保障公路交通暢通。

工作實施方案格式範文 篇12

為深入貫徹落實關於20__年大學聯考工作的決策部署和省委省政府的工作要求,保障廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康,保障鐵嶺市20__年普通大學聯考安全有序組織,依據《新冠肺炎疫情防控常態化下國家教育考試組考防疫工作指導意見》,結合我市實際,市招考委、市教育局、市衛健委特制訂本工作方案。

一、指導思想

深入學習貫徹關於疫情防控工作的重要講話和指示批示精神,全面貫徹落關於堅持打贏新冠肺炎疫情防控阻擊戰的決策部署,落實市疫情防控指揮部和市招考委的工作要求,統籌處理好普通大學聯考與疫情防控關係,把廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康放在第一位,確保實現健康大學聯考工作目標。

二、工作目標

在市疫情防控指揮部領導下,進一步明確市、縣(市)區教育局、衛健委、招生考試機構、疾控中心和醫院職責,明確部門人員分工,落實疫情防控任務,準確把握普通大學聯考面臨的疫情防控形勢,加強部門協作,落實部門責任,制定組考防疫工作方案和預案,完善工作流程,搞好疫情防控演練,強化應急處置,確保考試期間疫情防控措施科學、精準、有效,確保廣大考生和考試工作人員的生命安全和身體健康。

三、疫情防控工作要求

1、市、縣(市)區成立疫情防控專家指導組。負責考區、考點的疫情防控指導工作,對考點疫情防控組無法認定的特殊考生情況進行綜合研判,並提出明確的指導意見。只有一個考點的考區,專家組成員直接負責考點的疫情防控工作。市、縣(市)區衛健委統籌安排各考區考點醫療救治定點醫院,應對和處置考試期間各考點出現的疾病和疫情突發狀況,如遇考生需在救治定點醫院考試,衛健和招生考試部門共同組織並設立臨時考場,考試全程要錄影。

2、將我市學校“1+4”疫情防控包保辦法落實到大學聯考疫情防控中。由衛健委人員擔任疫情防控副主考,疾控人員和醫生為考點疫情防控組成員,對發熱考生的情況進行研判。另外兩名市場監管部門人員負責考點監食工作。疫情防控組協助考點主考負責考點疫情防控的組織實施和指導監督工作。

3、對考生的防疫要求。

本地在校應屆畢業生要求。本地在校應屆畢業生由所在學校負責從考前第14天開始(6月23日至7月6日),每日測量體溫、記錄並進行健康狀況監測。體溫測量記錄以及出現身體異常情況的,要及時報告當地教育局和招生考試機構,並報市招生考試機構。

考前第14天和考前第3天,由市招生考試機構會同市衛健委對所有考生進行健康狀態資料篩查。

除本地在校應屆畢業生外的其他考生要求。從考前14天開始(6月23日至7月6日)由報名點或縣(市)區招生考試機構負責組織考生進行每日體溫測量、記錄、上報工作。

建議在外省的考生提前14天返回鐵嶺,按要求做好每日體溫測量和記錄,並每日上報報名點或縣(市)區招生考試機構。從境外和國內疫情中高風險地區返回的考生,須提供屬地14天集中隔離醫學證明和核酸檢測報告。所有考生要提早做好考試準備和疫情防控準備,以免耽誤考試。

對考前考生為身體狀況異常的;考生為新冠肺炎確診病例、無症狀感染者、疑似患者、確診病例密切接觸者的;考生為已治癒未超過14天的、不能排除感染可能併發熱的;通過篩查發現考前14天內有境外或非低風險地區活動軌跡的,由市教育行政部門、招生考試機構會同市專家組逐一專業評估,教育行政部門、招生考試機構依據專業評估建議,在保障廣大考生和考試工作人員生命安全和身體健康前提下,綜合研判評估是否具備正常參加考試的條件,是否需要啟用備用隔離考場並啟用備用試卷,是否可以在隔離或救治場所參加考試。不能正常參加考試的,由市招生考試機構向省招考辦請示,為考生申請啟用備用隔離考場並啟用備用試卷或在隔離、救治場所參加考試。

考試當天有發熱、咳嗽等呼吸道症狀者,由考點主考和疫情防控組進行具體研判,確定其是否在本考場繼續參加考試,須安排在備用隔離考場參加考試的,要逐級上報,由市招考辦報請省招考辦批准,方可啟用備用試卷。考生從普通考場轉移至備用隔離考場(未出考點)所耽誤的時間,經省招考辦批准予以補齊。當科目考試結束時,由負責研判的專業人員當場分別向考生本人及所在考場所有考生進行解釋和說明,避免其他考生恐慌。

4、對考試工作人員的防疫要求。

各縣(市)區招生考試機構要組織、安排考試工作人員所在單位從考前14天(6月23日至7月6日)對所有抽調考試工作人員進行每日體溫測量、記錄和健康狀況監測,體溫測量記錄報告本地招生考試機構存檔備查。出現身體異常的考試工作人員要及時診療,考前3天內有發熱症狀的不得參與考試工作。

除必備的考試工作人員外,各縣(市)區教育局、招生考試機構要預留一定數量的備用工作人員,以備臨時代替因“考前3天內有發熱症狀不能參加考試工作”的工作人員。同時做好備用考試工作人員的考前14天體溫監測和記錄工作。

根據疫情動態情況,各縣(市)區招考委要按照“非低風險地區每考場20名考生”的標準預留監考人員,並做好預留監考人員的考前14天體溫監測和記錄。考試期間預留監考人員能夠隨時可以上崗執行監考任務。

5、對考點的防疫要求。

各考點要按照“每10個普通考場設1個備用隔離考場”的標準進行考場佈置,每個考點至少需要配備3個備用隔離考場。

各考點設立疫情防控組,負責考生和執考人員的體溫監測,並對體溫異常考生進行復測、研判和處置;負責考點防疫工作的指導監督

各考點要設定體溫檢測點。體溫檢測由考點學校人員負責,體溫檢測點要設在寬敞的入口處或考點與樓門間指定區域。原則上我市各考點採用大通量非接觸式體溫檢測裝置(例紅外線體溫檢測儀或檢測門)檢測的辦法,並準備足夠數量的手持式體溫檢測儀做補充。檢測點要設立多條體溫檢測通道,對所有進入考點人員(考生和考試工作人員)進行體溫測量。同時,設定通風良好的臨時隔離室,沒有隔離室必須設定涼棚,供待檢人員做受檢準備以及檢測不合格人員短時休息調整使用。各考點負責體溫檢測的老師要提前上崗,對進入考點的考生進入體溫測量,務必保證在考生入考場鈴響前,已到考點的考生全部體溫檢測結束,不影響考生正常入場時間。

各考點要設立衛生防疫室並準備充足的防疫用品。包括口罩(一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩)、一次性手套、水銀體溫計、手持式體溫檢測儀等。各考點要按每人每半天1支的標準為考試工作人員配備口罩,併為考生準備一定數量的備用口罩。要按照考場數準備充足的消毒劑。備用隔離考場除上述物品外,還需準備防護服、醫用防護口罩、護目鏡等。

各考點備用隔離考場要按照標準化考場的要求設定。要選擇通風良好、相對獨立的教室,並設定專用防疫通道,配備速幹手消毒劑、個人防護用品等,桌椅表面光滑易於清潔。考試當天有發熱、咳嗽等呼吸道症狀者,須安排在備用隔離考場考試。備用隔離考場原則上須一人一間。當備用隔離考場不夠用時,在不影響考生正常考試的情況下,經綜合研判風險後,可採取最前排、最後排或四角排位的方式多人共用一間(最多不超過4人)。

考點入口負責體溫測量的工作人員要佩戴一次性使用醫用口罩和一次性手套;普通考場監考員全程佩戴一次性使用醫用口罩。隔離考場的監考員及工作人員需穿戴工作服、醫用防護口罩和一次性手套等,必要時可穿戴防護服。

考試場所要及時通風和消殺。考前,考點要在當地衛生健康部門、疾控中心指導下,指定專人對考點、考試場所、通道、區域、桌椅等進行清潔消毒,明確張貼完成標識。同時要進行至少一次徹底的衛生大掃除和至少一次預防性消毒,消毒後要進行通風。每天考試結束後,要對考場做一次預防性消毒。

6、運送、保管、整理、分發試卷疫情防控要求。

要完善試卷運送、保管、整理、分發工作方案和應急預案。提前14天對所有參與人員進行日常體溫測量和身體健康狀況監測,身體異常的要及時診療,參與相關工作前3天內有發熱症狀的不得參加。對試卷運送車輛、試卷保管場所進行徹底消毒,試卷保密室存放試卷前開窗通風,沒有窗戶的保密室可採用風扇等裝置加強機械通風。領取試卷需在外住宿和餐飲的,要選擇衛生條件達標的賓館和飯店,採用分餐制用餐。試卷進入各考區保密室後,試卷安保人員每天仍須監測健康狀況並作好記錄。

四、需要注意的幾個問題

1、要做好《鐵嶺市大學聯考考生疫情防控十項提醒》、《致廣大大學聯考考生及考生家長的一封信》的宣傳,提大學聯考生及家長的公共衛生知識水平、健康意識和自我防護能力,告知考生和家長所採取的有關措施;對於考生出現的焦慮、焦躁情緒,各地應在考前進行心理疏解和輔導,緩解壓力,消除顧慮。

2、各地招生考試機構要在考務培訓中增加疫情防控和公共衛生突發事件應急處置等內容,考試工作人員應掌握防疫基本技能和考點內處置流程。

3、考前,考點要組織考試工作人員、考生進行包括入場體溫檢測、突發異常情況處置在內的全過程模擬演練。除錯裝置,熟悉檢測操作;為滿足疫情防控要求,可將考生進入考點時間適當提前,設定合理的進入考點、進入考場開始時間,控制入場、離場進度。__月__日前各考點要組織一次有考生參加的入點測溫實戰演練。__月__日下午各考點主考組織一次疫情防控和突發狀況演練。

4、提醒考生赴考點出行時提前準備好口罩(一次性使用醫用口罩或醫用外科口罩)、手套、紙巾、速幹手消毒劑等防護物資。如考生乘坐私家車、步行、騎自行車赴考點途中,可不必佩戴口罩。如考生乘坐計程車或網約車赴考點,提前預約車輛,乘坐時在後排落座並全程佩戴口罩,下車後應及時做好手衛生。如考生乘坐公共交通工具赴考點,全程佩戴口罩,可佩戴一次性手套,並做好手衛生。途中儘量避免用手接觸其他物品,與周圍乘客儘可能保持安全距離。如考生乘坐班車赴考點,宜全程佩戴口罩,保持開窗通風、分散就座,途中避免在車上飲食和用手接觸其他物品,下車後做好手衛生。進入考點時與他人間隔要保持1米以上,不扎堆、不聚集。考生進入考場就座後,可以自主決定是否佩戴口罩。

五、以上內容視疫情發展情況,適時研判並調整。會考、職業教育對口升學考試參照此方案執行。

工作實施方案格式範文 篇13

根據《江蘇省學校及幼托機構新型冠狀病毒感染的肺炎防控衛生學技術指南(試行)》《江蘇省中國小校防控指導手冊(第一版)》和相關檔案精神,制定本指南。本指南適用於全市各級各類校外培訓機構,包括學科類和非學科類培訓機構、成人非學歷文化教育機構、早教托幼機構、青少年宮、職業技術培訓機構、託管機構等。

一、總體工作要求

1、全面暫停線下培訓活動。各類培訓機構在疫情一級響應解除前,全面暫停線下教育培訓活動,涉及與機構有關的所有集體活動一律停止。各培訓機構要在門前醒目處張貼暫停培訓公告,並通過電話、微信等方式做好學生及家長的解釋工作。

2、明確機構主體責任。培訓機構法定代表人和實際控制人為疫情防控第一責任人,要將疫情防控責任分解落實到中層管理人員、一線員工,明確各自職責。

3、科學制定“兩案九制”。培訓機構應在衛生健康部門的技術指導下,制定科學完善、易於操作的“兩案九制”,張貼上牆,嚴格執行。

4、提倡線上教學和辦公。提倡運用網路通訊軟體、教學平臺開展員工教研和學生線上教學,鼓勵培訓機構免費開放優質網上教學資源。線上教學人員應居家進行,不得集中辦公。網上教學不得提前教授新學期課程。

二、線下培訓復課前準備工作

5、開展師生員工健康排查。要每天排查師生員工健康狀況和行程動向,做好三類人員情況跟蹤,及時報送主管機關,動員在疫情重點地區員工暫不返宿。

6、做好復課前返校人員疫情篩查。詳細統計每一名師生員工的疫情篩查情況,對出現發熱、咳嗽、乏力等症狀的,主動報告主管機關和所在社群,要求及時就醫,確保每一名師生復課前居家隔離時間不少於連續14天。

7、做好防控物資儲備。儲備不低於15日用量的醫用口罩、一次性手套、洗手液、消毒液、體溫檢測裝置,配備必要的防護設施,科學、安全進行儲存。

8、做好環境衛生整治。培訓機構要加強場所內外的保潔和消毒,加強各類場所的消毒與通風,徹底消除衛生死角,保持環境整潔。

9、強化疫情防控知識培訓。要組織員工對“兩案九制”的培訓,讓員工熟悉預案的操作流程。要在機構顯著位置張貼防疫常識、宣傳圖示。

10、嚴格線下復課備案審批。待全市培訓機構線下復課時間公佈後,各機構向審批(登記)機關提出復課申請,經審批(登記)機關評估備案後方可復課。未經備案的機構不得線下復課。

三、線下培訓復課後工作要求

11、落實安全防疫管理制度。嚴格落實防疫工作各項制度要求。定期排查並消除各類安全隱患,提供餐飲服務的機構須經市場監管部門備案後方可經營。

12、做好機構消毒通風。嚴格執行同一時段生均面積不低於3平方米的規定。落實“消殺記錄制度”,每天開展清潔和消毒工作,加大重點部位消毒次數。機構內部各房間,每天至少通風三次,每次至少30分鐘。

13、加強門衛管理。要安排專職安保人員進行防控,嚴控人員出入,閒雜人員不得進入機構,確需進入的按規定進行登記檢測後進入。

14、開展缺課登記。嚴格執行學生因病缺課登記追蹤制度,及時將學生因病缺課的資訊上報至主管部門。

15、做好疫情防控操作。每天按規定監測進入機構的教職員工和學生健康狀況,體溫超過37.3℃的發熱者、咳嗽者,須按疫情處置流程立即就近送至定點醫院就診,同時向審批(登記)機關報告。出現可疑或確診病例的,按衛健部門要求採取部分停課、全部停課和其他防控措施。被停課的機構,須經衛健部門同意後方可繼續復課。師生病癒或隔離期滿後,須提供醫院治癒證明方可參加線下培訓活動。

四、落實培訓機構聯防聯控責任

16、強化部門監管責任。教育部門加強有辦學許可的文化類機構監管,市場監管部門加強直接登記的非文化學科類營利性培訓機構、託管機構監管,民政部門加強直接登記的非文化學科類非營利性培訓機構監管,人社部門加強職業培訓機構監管,衛健部門加強早教托幼機構監管和各培訓機構疫情防控工作指導。

17、建立資訊共享機制。培訓機構不得接收隔離觀察期未滿的學生參加線下培訓活動。培訓機構發現有發熱、咳嗽學生,要通過審批登記部門協調通知學校加強對此類學生健康狀況監測。

18、加大違規機構處罰力度。對疫情防控期間捲款潛逃的機構、擅自提前復課的機構、未按規定要求進行疫情防控而造成疫情蔓延的機構,由公安機關依法予以處罰;對疫情防控工作要求執行不力、防控措施不嚴的機構,由審批登記機關予以納入黑名單、降低年檢等次直至吊銷證照處罰。

工作實施方案格式範文 篇14

為提高預防和控制新型冠狀病毒疫情的能力和水平,根據縣疫情防控應急指揮部工作有關要求,結合中心工作,特制定本預案。

一、總體目標

全面做好常態化疫情防控重點工作,及時有效地採取各項預防措施,廣泛開展健康教育,提醒、提示,秋冬季疫情防控知識,積極引導全體職工切實加強個人防護,增強防範意識。做到早發現、早報告、早隔離、早治療。堅決控制疫情的傳播、蔓延,保障幹部職工的身體健康和生命安全,維護我中心正常秩序和社會穩定。

二、組織管理

成立常態化疫情防控工作領導小組,負責指揮、組織、協調、部署和落實新型冠狀病毒疫情防控的各項具體工作。

組長:李清

副組長:李文傑、葉長春

成員:時維、張立、劉立保、王穎、馬波、胡守鳳、劉玉、孫清建、沈懷巨集、張強、時強

領導小組下設辦公室,李文傑兼任辦公室主任,張治磊、馬長偉、李濤、楊玲、和曉棟、王紹領、萬文麗、邢繼東、褚智輝、楊光耀、李彬、李梅、楊勇、袁亞東、代建設、侯強、樑哲為辦公室成員。

三、常態化疫情防控工作要點

(一)加強組織領導,落實防控責任。

各股室、各單位要迅速統一思想和行動,在各自的職責範圍內做好疫情防控工作。落實各項防控措施,切實把常態化疫情防控作為一項重大政治任務來抓,確保人員在崗在位,上下聯動,高效運轉。確保一旦發生突發疫情,可及時高效應對實施。

(二)加強正面宣傳,注意輿論導向。

廣泛開展健康教育,提醒秋冬季疫情防控知識,積極引導全體職工切實加強個人防護,堅持戴口罩、勤洗手、常通風、保持一米距離的生活習慣。對日常生活區域衛生間、廚房、房間等按公共場所消毒要求落實消毒措施。引導和倡導在常態化疫情防控期間推進移風易俗,樹立文明新風,倡導喜事喪失簡辦,其他陋習不辦,儘量做到人員不扎堆、不聚集、不聚餐。切實提高全體職工自我防護意識。

(三)加強應急準備,正確應對突發事件。

隨著疫情發展散發的可能性在不斷增加,疫情防控辦公室依據本中心情況完善應對預案,積極採購儲備防控物資(75%酒精、口罩、84消毒液)發現異常,及早報告,適時啟動預案。每天對回蒙返蒙在外務工人員全部進行摸排,摸排情況每天上報給縣疫情防控應急指揮部辦公室,同時把人員名單報給二院。原則上不召開、或減少召開集中會議或活動,如必須召開,應落實好相關疫情防控措施。參會(活動)人員配備一次性醫用口罩、在入口進行測體溫,會議(活動)室要自然通風,空氣流通,人員座位之間保持足夠間隔,建議1米以上。

(四)針對疫情全面培訓。

對全體職工開展有關防控新型冠狀病毒疫情的知識培訓,並做好辦公環境中的防範工作。提高防控意識,增強抗病能力,休息時間儘量少去公共場所,有其它疾病就醫時,儘量少去已經有疫情發生的醫院就診。建立預檢制度,加強疫情的報告工作。

(五)加強預檢工作。

瞭解職工近期有無赴新型冠狀病毒疫情發生地區的旅行史,有無野生動物接觸史,以及有無與類似病例的密切接觸史。當發現有上述接觸史的發熱人員時應立即向常態化疫情防控工作領導小組報告。建立全體職工疫情防治工作每日彙總表,立足早發現、早報告、早隔離、早治療。一旦發現可疑症狀的就診病例,及時上報,配合疾控部門做好消毒隔離工作,保護健康人群。本中心所有人員有義務及時報告家屬或密切接觸者已經發生的疫情或可疑感染情況。

(六)防控應對措施。

採取空氣消毒和公用物品消毒措施對辦公環境、會議室等進行消毒。由常態化疫情防控辦公室有關人員,採用噴灑方式進行空氣消毒和“84”消毒液消毒公用物品等措施對辦公環境進行消毒。全體幹部職工返崗後工作期間一律佩戴口罩,勤洗手、常通風、不串崗、不參加聚集性活動。要嚴格執行請銷假制度,保持通訊暢通,遇有緊急情況要隨叫隨到。

工作實施方案格式範文 篇15

23日,市防汛抗旱指揮部發布了《__市城區20__年7月23日防汛清淤工作方案》,方案要求各部門要通力協作,隨洪水退水過程及時清淤,確保洪水退後城區衛生環境的整潔和安全。

在 收到方案後,各級各部門積極響應,在昨天18時洪水開始漸漸退出路面時,就及時組織人手進行清淤,截至今天早晨,城區部分地區因洪水帶來的淤泥和垃圾,已經被清理乾淨,保證了城市交通的順暢執行,使人民群眾的生活能夠儘量不 受影響。

昨日22時30分,記者在 東門口看到,洪水已經退到了 大河街附近,大部分洪水退出後留下的路面,得到了 及時清理,清理人員正在用掃把奮力清掃剛剛露出的路面。記者注意到,這裡的淤泥已經有 接近10釐米厚,清掃人員只能一邊用消防車的高壓水槍沖刷一邊清掃才能掃動厚厚的淤泥。

在現場指揮的駐瀘工兵團政委蒲毅告訴記者,這次的清淤工作,任務非常艱鉅,截至23日晚,工兵團已經出動1000餘人次參與,大部分同志從22日晚就開始幫助疏散群眾,直到現在一直都沒有 休息,困了 就在 路邊躺一下,然後又立即投入清淤的戰鬥中。蒲毅說:“清淤工作是苦活 累活 髒活,雖然現在 部隊大多數都是90後的孩子,可是他們在面對抗洪救災和清淤工作的時候,還是不 怕苦不 怕累,頑強的戰鬥在 第一線。”

在 現場記者還看到了 駐瀘工兵團派來的裝載機和推土機。記者了 解到,越往後淤泥積累的就越多,工兵團調集來了 各種裝備,務必要在明天水一退,就保證城市交通能夠順暢執行。

在 戰士們的身邊,記者還看到了 許多工作人員正在 進行清淤的相關工作。據__區政府辦公室主任彭昭平介紹,一接到清淤 保潔消殺的任務,許多機關幹部就奔赴了 第一線,儘管到現在 為止,有 很多人已經24小時沒有 休息了 ,不 過今天晚上,大家還是要堅守到把淤泥清完。

市人力資源與社會保障局工作人員陳林一邊清掃淤泥一邊告訴記者:“我們和市文化局市衛生局的工作人員一同負責東門口到寶來橋一線的清淤工作,從下午3時開始待命,6時水退了 之後就立即開始了 清淤工作,雖然現在 水位還有 18米多,可是大家都沒有害怕危險,依然積極地進行著清淤工作。有 幾個同志自己家都被水淹了 ,可還是到現場幫助清掃淤泥。”

時間接近24時,可是清淤現場依然燈火通明,柴油發電機點亮的探照燈為清淤人員們照亮了 面前的環境。__區供電局工作人員敖昌海告訴記者,他在吃晚飯的時候接到了 緊急通知,於是他馬上放下碗筷趕到了 清淤現場,他的工作主要是負責幫助清淤照明。據了 解,市供電局在 全市範圍內還派出了很多像敖昌海這樣的職工,通宵為清淤工作照明。

在 清淤現場,記者還看到了 幾名正在 幫忙的志願者。“只要把清淤工作當做自己的事情來做就不 覺得累。”志願者黃傑告訴記者,他希望天亮之後能有更多的市民加入到志願者的行列,共同幫助清理淤泥,還__一個清潔的環境。

工作實施方案格式範文 篇16

1適用範圍

1.1本預案適用於對新型冠狀病毒肺炎事件的應對和處置。

1.2本預案與《突發群體性事件應急預案》相互補充。本預案歸口管理部門為綜合部。

2風險分析與事件分級

2.1風險分析

本節所述內容參考了人民日報和衛生委等官網上釋出的資訊。

2.1.1本預案所稱新型冠狀病毒肺炎是指:根據國家衛生健康委員會網站28日凌晨釋出新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第四版);具有以下病原學證據之一者:呼吸道標本或血液標本實時熒光RT-PCR檢測新型冠狀病毒核酸陽性;呼吸道標本或血液標本病毒基因測序,與已知新型冠狀病毒高度同源。

2.1.2根據《新型冠狀病毒感染的肺炎診療方案(試行第三版)》顯示,新型肺炎以發熱、乏力、乾咳為主要表現。鼻塞、流涕等上呼吸道症狀少見。具體如下:

(1)一般症狀:發熱、乏力、乾咳、逐漸出現呼吸困難,部分謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(2)多數患者為中輕症,預後良好,少數患者病情危重,甚至死亡。

2.1.3普通感冒和新型肺炎的區別

根據國家防疫站專家李蘭娟的電視採訪資料,目前二者早期的症狀是非常相似的,有的發燒、有的乾咳,有的呼吸道症狀,發燒以後乏力,甚至有的還有點消化道的症狀。醫學鑑別需要咽拭子取個樣,做病毒檢測然後區分甲流、乙流還是新型冠狀病毒。

2.1.4新型冠狀病毒肺炎臨床表現包括:

突然起病,畏寒高熱,體溫可達39°C~40C,多伴頭痛、全身肌肉關節痠痛、極度乏力、食慾減退等全身症狀,常有咽喉痛、乾咳、鼻塞、流涕、胸骨後不適等。

2.1.5傳播途徑

傳播方式:口腔飛沫傳播、接觸傳播(包括手汙染導致的自我接種)結膜傳染以及空氣傳播。

飛沫可以通過一定的距離(一般是1米)進入易感的粘膜表面。由於飛沫顆粒較大(大於5um),不會長時間懸浮在空氣中。

日常面對面說話、咳嗽、打噴嚏都可能造成飛沫傳播。如果周圍有疑似新型冠狀病毒患者,記得戴口罩並儘量保持1米的距離。口單使用後應當正確丟棄,與患者接觸後應該用肥皂和流動水等徹底清,患者起病症狀輕微,可無發熱。

(2)嚴重者:急性呼吸窘迫綜合徵、膿毒症休克、難以糾正的代謝性酸中毒、出凝血功能障礙。

(3)多數患者為中輕症,預後良好,少數患者病情危重,甚至死亡。

2.1.6新型冠狀病毒肺炎的潛伏期

新型冠狀病毒肺炎的潛伏期平均在7天左右,短的在2~3天,長的10~12天。將密切接觸者醫學觀察期定為14天,並對密切接觸者進行居家醫學觀察。

通過以上分析,該傳染病隱蔽期長,發病症狀和普通感冒有共同處,不易鑑別,症狀變化因人而異,需要14天的觀察和醫學檢測,綜合判定風險較大。

2.2事件分級

(1)特別重大新型冠狀病毒肺炎事件

印尼爆發新型冠狀病毒肺炎疫情,波及分部區域,分部內有2名及以上人員被診斷患病,與其接觸人員被隔離,造成大面積停工,員工正常生活受到嚴重影響;

(2)重大新型冠狀病毒肺炎事件

分部所在地區及周邊未爆發疫情,分部內出現一例確診病例,或者雅萬高鐵專案部範圍內出現一例確診患者,分部人員有與其接觸史;

(3)較大新型冠狀病毒肺炎事件

印尼發現疑似新型冠狀病毒肺炎疫情,疫情控制尚可,分部出現1人或以上疑似病例、或出現接觸其他疑似病例人員;

(4)一般新型冠狀病毒肺炎事件

印尼發現疑似新型冠狀病毒肺炎疫情,疫情控制尚可,分部現場生產、生活未受到影響;

3組織機構及職責

分部應急組織機構由應急領導小組、應急辦公室、現場應急指揮部組成。

3.1應急領導小組

組長:--

副組長:---

成員:---、--、---、--

主要工作職責:

(1)審定分部的應急預案;

(2)全面指導分部的應急救援工作;

(3)落實政府及上級單位有關應急工作的重要指令;

(4)負責組建應急指揮部或指定人員到現場指揮應急搶險工作,對應急搶險重大問題進行決策;

(5)審定對外發布和上報的事件資訊;

(6)負責審定下達和解除預警資訊,負責下達應急響應程式的啟動和終止指令;

(7)應急響應結束後,安排相關部門和人員進行事故調查、評估和總結。

3.2應急辦公室

組長:--

副組長:---

成員:分部安質部全體人員、分部綜合部全體人員

主要工作職責:

(1)負責傳達、貫徹落實上級應急管理工作的有關方針政策、法律法規及一系列檔案指示精神和本單位應急領導小組的會議決議、有關要求等;

(2)負責24小時應急值守,接收各類突發事件的報告,跟蹤事件的處置狀況,收集相關資訊並做好上報工作;

(3)負責應急預案的管理工作,組織總體應急預案和專項應急預案的制定、修訂、稽核、釋出和管理備案等工作;負責制定、報批和組織實施應急演練、培訓計劃;

(4)負責應急資金計劃的制定和應急專案的審批;

(5)負責應急物資儲備庫的建設,負責應急物資儲備庫管理制度的編制、落實,制訂應急物資和裝備配備計劃,負責應急物資的定期檢查等;

(6)負責應急隊伍建設,制定並實施應急隊伍的培訓與演練計劃等;

(7)組織應急演練、應急培訓、應急物資和搶險救援隊伍等,並對施工情況進行考核評價管理。

3.3現場應急救援隊伍

現場應急救援隊伍是由應急領導小組統一領導各應急救援工作組,分工協作有序開展現場處置和救援工作。工作組可根據實際進行增減調整,主要包括現場搶險組(救援、疏散、警戒等)、後勤保障組、善後處理組、事故調查組。

(1)現場搶險組

組長:---

成員:各部門負責人

主要職責:實施現場救援方案確定的各項救援措施以控制事態發展,減少事故損失;負責現場感染人群的救護,設定隔離區域;負責.協助外部救援和醫療隊伍開展工作。

(2)善後處理組

組長:---

成員:各部門負責人

主要職責:負責患者的後續醫療救治;負責核實患病人員情況及其親屬的接待、安撫、住宿及日常生活工作;負責賠償的洽談以及死亡人員的善後工作;負責保險索賠事宜;負責恢復現場辦公、生活等基本功能。

(3)事故調查組

組長:---

成員:各部門負責人

主要職責:負責保護事故現場,蒐集事故資料;負責事故調查,確定事故損失、性質、原因、主要責任人,提出預防措施和處理意見等。

4監測與預警

4.1風險監測

4.1.1工作職責

應急辦公室負責本單位新型冠狀病毒肺炎風險監測工作。負責與當地政府、衛生行政主管部門、疾病預防控制中心聯絡,獲取新型冠狀病毒肺炎疫情資訊,當收到新型冠狀病毒肺炎預警資訊時應及時向上一級單位應急辦公室報告。特殊情況可越級上報。發現傳染病疑似病例後,疑似病例所在部門立即嚮應急救援日常管理辦公室人員彙報,應急辦公室根據疑似病例、是否有發熱病人或疫情接觸情況綜合分析判斷,嚮應急領導小組彙報,釋出預警通報,通知各部門作好應急準備。

各部門每天定時嚮應急辦公室彙報本部門疫情情況(是否有發熱病人或疫情接觸情況),如出現疑似病人由應急辦公室聯絡醫院進行甄別和處置。

4.1.2監測方法

判定疑似病人主要通過詢問其是否有以下幾項接觸史。

1)可疑暴露者是指暴露於新型冠狀病毒檢測陽性的野生動物、物品和環境,而且暴露的時候未採取有效防護(如戴口罩)。

2)密切接觸者是指與可疑感染者或確診感染者有過如下接觸情形之一:

3)與病例共同居住、學習、工作或其他有密切接觸的人員;

4)診療、護理、探視病例時未採取有效防護措施的醫護人員、家屬或其他與病例有類似近距離接觸的人員;

5)病例同病室的其他患者及陪護人員;

6)與病例乘坐同一交通工具並有近距離接觸人員;

7)現場調查人員調查後經評估認為符合條件的人員。

8)對於密切接觸者,需要在家進行醫學觀察。不要上班不要隨便外出,做好自我身體狀況觀察,定期接受社群醫生隨訪。

注意通過以下幾項區分新型冠狀病毒肺炎和普通疾病:

1)新型冠狀病毒肺炎以發熱、乏力、乾咳等為主要表現,並會出現肺炎。但早期肺炎可能不發熱,僅有畏寒和呼吸道感染症狀,但CT會顯示有肺炎現象。

2)流感以高熱、咳嗽、咽痛及肌肉疼痛等為主要表現,有時也可引起肺炎,但不常見。

3)普通感冒以鼻塞、流鼻涕為主要表現,多數患者症狀較輕,一般不引起肺炎症狀。

觀察以下這些體徵和症狀:

1)發燒。每天兩次測量的體溫。

2)咳嗽。

3)呼吸短促或呼吸困難。

4)其他需要注意的早期症狀包括畏寒、身體疼痛、咽喉痛、頭痛、腹瀉、噁心/嘔吐和流鼻涕。

5)如果出現發熱、咳嗽等異常症狀,及時向部門、單位負責人報告,負責人報告應急辦公室後,統一聯絡醫生,到指定醫療部門進行排查、診治。如果發熱超過38.5C,同時有以下三種情況之一:

1)伴有呼吸困難、明顯的胸悶氣喘;

2)接觸過新型肺炎或可疑新型肺炎的病人;

3)本身就有高血壓、心臟病等心腦肝肺腎等基礎疾病的病人。建議及時到醫院就診,必要時在醫院隔離處理。

4.2預警資訊釋出

應急辦公室接到疑似病人的預警資訊後,上報應急領導小組,應急領導小組結合醫院診斷結果,研判可能造成的後果,綜合判斷情況的緊急程度,確定預警級別。由應急辦公室採用電話、QQ平臺、微信平臺、whatAPP平臺、簡訊等方式釋出預警資訊,預警資訊包括可能發生事件時間、地點、可能影響的範圍以及應採取的措施等。

4.3預警行動

各應急救援工作組接到預警資訊後進入待命狀態,做好應急響應準備。

4.4預警調整和結束

應急辦公室根據急性傳染病事件的變化情況,報請應急領導小組批准後,釋出調整或解除預警資訊通知。

5應急響應

5.1資訊報告

5.1.1發生新型冠狀病毒肺炎事件後,事發單位負責人應立即向印尼代表處應急辦公室報告,並及時向附近的疾病預防控制機構或者醫療機構報告。

5.1.2當發生較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件時,應急辦公室需按規定向電建國際總部應急辦公室報告。各應急教援工作組在現場指揮部的統一指揮下,按照分工,相互配合、密切協作,共同開展應急處置和救援工作。由屬地政府統一協調指揮的急性傳染病突發事件,應遵其安排。

5.1.3報告內容:新型冠狀病毒肺炎名稱、發生地點、發生時間、波及人群或潛在的威脅和影響、報告單位、聯絡人及通訊方式。並儘可能提供以下資訊:新型冠狀病毒肺炎的性質、範圍、嚴重程度、可能原因、已採取的措施,病例發生和死亡的分佈及可能發展趨勢。

5.2應急處置措施

5.2.1較大及以上新型冠狀病毒肺炎事件應急處置措施主要包括:

(1)發現傳染病人、疑似傳染病人時,必須在24小時以內報告,並向當地衛生主管部門、疾病控制中心報告。

(2)對傳染病人、疑似傳染病人在做好自身保護的前提下,應及時將其送往醫療急救中心(醫療部門)進行救治。發現人應儘可能避免與患者直接接觸或近距離接觸,並離開患者生活、工作的房間或辦公室等場所。在現場附近把守,防止人員進出,等待應急組織其他人員的到來。

(3)對傳染病病人、病原攜帶者、疑似傳染病病人汙染的場所、物品,做好消毒處理,必要時請疾病控制中心進行專業消毒。對發生確診或可疑病人的疫區、空間、交通工具、病人接觸過的物品、嘔吐物、排洩物,進行有效消毒;對不宜使用化學消殺藥品消毒的物品,採取其它有效的消殺方法;對價值不大的汙染物,採用在指定地點徹底焚燒,深度掩埋(2米以下),防止二次傳播。

(4)與傳染病人或疑似病人密切接觸者,應隔離進行臨床觀察。

對需觀察隔離的員工設定專門的隔離區,負責安排好被隔離人員的生活必需品的配給。食堂採買要避開病毒源,保證食品的安全性。

(5)對易感人群應採取應急接種,預防性用藥,群體防護措施。

需要進行隔離的病人、疑似病人和密切接觸者,應主動配合有關衛生部門採取醫療措施。

(6)照顧患者時應佩戴口單防護服等,口罩用後應統一回收處理,與患者接觸後應用肥皂等徹底清洗雙手;

(7)充分考慮發生傳染病疫情及群體性不明原因疾病期問可能帶來的人手緊缺問題,合理調配人力資源,保證正常生活、工作秩序。

(8)及時公佈本次發生疾病的傳播方式,傳播規律,有效的預防方法,如何正確對待,使廣大職工進一步瞭解相關疾病的預防知識。

以消除職工、群眾的恐懼心理,穩定職工情緒,保證正常生產、生活秩序。

(9)禁止非本單位人員乘坐本公司車輛,隨時對公司屬車輛進行消毒。根據需要派出專用車輛參加救援工作。

(10)做好患者親友的接待、安撫工作

(11)對健康的未受感染的人員進行集中居住,統一食宿,減少.外界接觸,以保障上述人員不被感染。

5.2.2一般新型冠狀病毒肺炎事件應急處置措施主要包括:

(1)號召全體人員養成良好的衛生習慣,保持辦公、生活場所的衛生。

(2)控制人員出入,同時對出入人員進行健康狀況檢查,發現疑似急性傳染病人員立即隔離觀察。在營地入口設立體溫檢查點,進.出人員進行體溫檢查。尤其是對外來訪問人員檢查體溫,發放口罩,並進行登記。

(3)消毒滅菌。冠狀病毒對熱敏感,56C30分鐘、乙醚、75%酒精、含氯消毒劑、過氧乙酸和氯仿等脂溶劑可以有效滅活病原體。對營地、辦公區、宿舍、會議室等進行消毒,定時開啟門窗自然通風,改善室內空氣質量。營地內禁止長期露天堆放垃圾,垃圾場及時清理垃圾,杜絕汙水橫流。

(4)如果能做到單人居住最好,如果做不到,儘量做到和家人保持一米遠的距離,另外,單間隔離的房問,東西越少越好,戴好口單,做好通風;在隔離期間,注意多飲水。

(5)加強食堂衛生管理,入口處設定洗手點,服務人員使用口罩,公用器具採用消毒櫃消毒,員工存放碗筷的櫃子定期進行消毒清洗。單獨碗筷單獨消毒,洗碗池保持清潔衛生。食材方面,不要吃活禽、野味,保持營養均衡;

(6)衛生間使用完畢之後,做好消毒和通風。完善衛生間洗手池、洗手液烘乾器等設施,加強衛生管理,保持廁所清潔衛生。建議使用蹲便器。每天清潔所有「高頻接觸」的物體表面,如櫃檯、桌面、門把手、洗手問固定裝置、廁所、手機、鍵盤、平板電腦和床旁桌子。另外,清潔可能帶血、體液和/或分泌物或排洩物的任何表面。

(7)分部全體人員包含分包隊人員,每天上午上班前和下午下班前測量人員體溫。出現發熱人員,體溫超過38.5°C,伴有全身不適症狀,服用退熱藥物,如乙醯氨基酚,並進行隔離觀察;

5.3擴大響應

在當前應急措施難以應對、可能造成重大人員傷亡或財產損失時,現場應急指揮部應及時請示印尼代表處應急領導小組調整響應級別,向上級單位請求支援,同時充分尋求屬地政府或救援機構的支援。

5.4應急結束

在分部範圍內,應隔離時間段內,已隔離病員均得到有效治療,患者生活、工作場所已消毒;且未發生新增疑似病例及確診病例時,由應急救援日常管理機構負責人報告應急救授指揮部。應急領導小組組長根據上級統一部署,宣佈本次新型冠狀病毒肺炎事件應急響應結束。

6後期處置

6.1應急響應結束後,按照把事故損失和影響降低到最低程度的原則,及時做好生產、生活恢復工作。

6.2財務部負責牽頭核算救災發生的費用及後期保險和理賠等工作。

6.3事件調查組必須實事求是,尊重科學,按照“四不放過”原則,及時、準確查明傳染病疫情的原因,深刻吸取事故教訓,制定防範措施,落實責任制,防止類似事件發生。

6.4應急辦公室負責收集、整理應急救援工作記錄、方案、檔案等資料,組織各部門對應急救授過程和應急救援保障等工作進行總結和評估,提出改進意見和建議,並將總結評估報告報上級主管部門。

7應急保障

7.1應急隊伍

分部應急隊伍參見3.3,由應急領導小組組建現場應急救援隊伍,主要包括現場搶險組(救援、疏散、警戒等)、後勤保障組、善後處理組、事故調查組,各組人員由專業相關各部門人員抽調組成,相關人員均應參加相應的應急預案演練或者培訓活動。

7.2應急物資與裝備

應急辦公室、分部裝置物資部組織儲備適量的應急防護設施,如防護手套、口罩、消毒液、紅外線溫度儀等。分部有一輛救護車,有中巴車、小車若干輛,應急期問優先保障應急需要。

7.3通訊與資訊

通訊聯絡通過固定電話、手機、對講機方式進行。分部全體均配備有手機,各工點配置了對講機。

疫情防控工作實施方案3

為全面落實黨中央、國務院、省委省政府和麗水市委市政府關於加強常態化疫情防控工作的決定部署,做好培訓機構新冠肺炎疫情常態化防控工作,營造健康安全環境,根據《浙江省新型冠狀病毒肺炎疫情防控工作領導小組辦公室關於進一步加強元旦春節和寒假期間疫情防控的通知》(浙教防控辦函〔20--〕51號)、《關於進一步做好寒假期間學校疫情防控工作的補充通知》(浙教防控辦〔20--〕1號)和麗水市新型冠狀病毒肺炎疫情防控指揮部通告及浙江省教育廳有關檔案精神,經研究,現就加強麗水市校外培訓機構冬春季疫情防控工作通知如下:

01 加強組織領導

各縣(市、區)要高度重視,強化組織領導,嚴格按照相關要求,明確職責,健全工作機制。

結合實際有針對性地研究部署校外培訓機構的疫情防控工作,進一步強化履職盡責,完善應急協調聯動機制,做到第一時間響應、第一時間處置。

02 加強分類篩查

1、嚴格學員健康審查。所有學員進入培訓機構必須測溫、亮碼、戴口罩,寒假新學員和春季繼續參加培訓學員均要提供麗水市師生健康資訊報送系統生成的健康報告單。

社會其他學員嚴格執行身份核查、健康碼核驗和體溫監測。

嚴禁無關人員進入機構,確因防控和管理工作需要進入機構的,要落實訪客登記、健康詢問、健康碼核驗和體溫監測等要求,嚴格控制時間、範圍、地點和接觸物件。

2、嚴格員工健康管理。機構要倡導員工非必要不離麗,如確需離麗的,應提前查詢目的地的疫情風險等級。

鼓勵員工留麗過春節,儘量減少人員流動。要建立“一人一檔”離麗員工資訊臺賬,確保離麗員工底數清、返鄉行程可追蹤。

按照“知情同意、應接盡接”的原則,員工要在屬地政府統一安排和部署下做好新冠疫苗接種工作。

3、嚴格重點人員管控。凡有境外旅居史的員工,在嚴格執行“14+7+7”管控措施後方可申請返崗。

對於返崗前14天有國內疫情高風險地區所在城市、當地政府宣佈全域封閉管理地區、中風險地區(以縣<市、區>為單位)旅居史的員工,在嚴格落實重點地區重點人員來麗返麗管控要求後方可返崗。

處在健康監測期間的員工,不得從事機構管理、線下教學和參加師生集體活動。不得接收來自中高風險地區及所在城市的.學員參加培訓。

03 加強防控管理

1、嚴格控制培訓規模。按照學員培訓不聚集的要求,機構要科學合理安排培訓課程,適量減少課時,減少培訓頻次和人次,同一培訓時段內生均面積不低於3平方米,同一培訓教室內學員之間至少保持1米距離。

2、嚴格實行閉環管理。倡導機構開展線上培訓,如開展線下培訓的,要由專人負責學員出入管理,嚴格核對當天每一時段培訓學員名單,不屬於該時段培訓物件的拒絕進入。

專人負責學員健康問詢、體溫監測、口罩佩戴、手部衛生等工作。學員報到不使用同一支筆簽到,由學員自行攜帶簽字筆或刷卡簽到。

3、嚴格控制聚集活動。按照非必要不舉辦的原則,嚴格控制機構大規模集聚性活動,不組織機構團拜、年會、慰問和聯歡等活動,不組織學員參加線下的各類比賽、評比、展示、研學和冬令營等聚集性活動。

4、嚴格動態健康監測。機構要做好寒假培訓期間的員工每日考勤管理和早、晚健康監測。做好每日缺勤員工和學員原因動向記錄,嚴格落實因病缺勤員工和學員病因追查與登記報告制度。

機構一旦發現員工和學員有發熱、咳嗽等異常症狀,要及時報告屬地鄉鎮(街道)、社群,做好應急處置。

04 加強衛生防疫

1、嚴格落實環境消殺。培訓機構要建立清潔消殺機制,配齊充足的疫情防控物資,規範保潔清單及工作流程。

嚴格按規範對機構內傳達室、扶梯、走廊、教室、衛生間、會議室、教玩具、圖書等進行全面清潔消毒,並做好清潔消殺記錄。教室、衛生間等重點場所要定時開窗通風。

2、嚴格管理飲食衛生。加強機構食堂疫情防控,除員工就餐外,原則上不提供學員就餐服務。

杜絕進口冷鏈食品,儘量不從境外和國內中高風險地區網購、海淘物品,接收拆封快遞包裹時要做好個人防護。

教育引導機構員工適度鍛鍊身體,注意營養均衡,保持充足的睡眠,堅持戴口罩、勤洗手、常通風、不扎堆、不聚集、用公筷等良好習慣。

05 加強監督查處

1、嚴格落實四方責任。

落實屬地責任,進一步健全常態化疫情防控機制;

落實部門監管責任,堅持誰審批、誰主管,完善部門聯防聯控機制;

落實培訓機構主體責任,落實各項疫情防控措施;

落實機構員工學員個人責任,做好自我防護,落實個人報告責任。

2、嚴格查處整改。

各地各部門對疫情防控工作不到位或者存在漏洞的機構,立即停止培訓活動直至整改到位;

情節嚴重的,將機構納入“黑名單”,並依法依規予以查處。

工作實施方案格式範文 篇17

一、指導思想

以國務院、省、市、區新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作有關會議精神為指導,認真貫徹落實對新型冠狀病毒感染肺炎疫情防疫工作的`統一指導,建立健全防疫體系,加強對防疫活動的管理,預防、控制疫病,保護人體健康,維護公共衛生安全。

二、工作原則

切實落實防控工作責任制,聯防聯控,形成防控合力,做到早發現、快報告、嚴處理。落實各項防控措施,做好人員、技術、物資和裝置的應急儲備工作,有效預防和控制疫病的發生和流行。

三、領導組織機構

領導小組下設有:防控指揮辦公室、疫情排查報告組、疫情處置組、宣傳組及後勤保障組。

(一)防控指揮辦公室

負責應急工作的協調、指揮和報告工作;收集彙總各防控處置組的調查資訊,進行綜合分析,並報告,包括鎮內新型冠狀病毒疫情動態、趨勢、防控措施、防控效果評估、防控工作存在的問題及下階段工作建議等;負責對新型冠狀病毒的業務指導、防控知識及醫療常識培訓等工作;統籌安排現場流行病學調查處理,密切接觸者標本的`採集及包裝運輸送樣工作。負責新型冠狀病毒疫情事件發生態勢判斷及對突發事件進行決策,負責全面領導、組織、協調各防控組成員,部署防控處置工作。(黨政辦公室、衛生院。)

(二)疫情排查報告組

負責組織村街對疑似患者、重點區域返(來)廣人員、上級推送人員及密切接觸人員排查,掌管報告和稽核工作,實行24小時值班制,對資訊進行統計和分析,並及時向防控指揮辦公室彙報工作進展情況,向區衛健局等上級部門報告新型冠狀病毒疫情資訊動態。(應急管理辦公室、黨建辦、退役軍人服務中心)

(三)疫情處置組

負責對新型冠狀病毒疫情采取及時有效措施,對疫點或疫區進行管控並隨時和終末消毒處理,負責培訓各村衛生室消毒處理,控制疫情進一步蔓延。負責流行病學調查、危害評估等工作;根據防控工作的需要,負責及時提出需要儲備的藥品、消殺用品等應急物資品目錄;對不配合接受隔離治療的患者,必要時由我鎮派出所依法協助採取強制措施。(綜合行政執法隊、衛生院、派出所。)

(四)維穩宣傳組

負責會同相關部門制定新型冠狀病毒疫情期間的新聞宣傳報道和輿論引導方案,負責鎮微信公眾號、微信矩陣宣傳管理,指導村街及相關部門做好疫情的資訊釋出、防控知識的宣傳教育等工作;負責開展新型冠狀病毒疫情應急知識普及、心理危機干預及防控技術支援;消除公眾恐慌,維護社會穩定,以利於疫情的控制。(行政綜合服務中心)

(五)後勤保障組

負責新型冠狀病毒疫情控制所需設施、裝置、藥品、檢驗試劑、現場工作人員防護用品等物資的儲備和調運工作,以滿足疫情處置需要。(黨政綜合辦公室)

四、防控措施

(一)提高意識,落實責任

各科室、村街、有關部門及要進一步提高意識,落實新型冠狀病毒感染肺炎疫情防控工作責任制,落實好排查制度,做到早發現、早報告、早診斷、早處置,切實做好新型冠狀病毒感染肺炎疫情的防控工作。

(二)積極宣傳提高疫病防控能力

加強值班值守工作,嚴格落實在崗值班制度,做好防疫護具、消毒藥品等採購和儲備。發現疫情地區人員和車輛要及時上報鎮排查報告組及組織部。二是加強區域防控資訊宣傳。各村額吉要密切關注政府權威部門]釋出的相關資訊,及時通過宣傳欄、電子屏、微信矩陣、廣播等多種渠道,宣傳疫情預防等知識,引導群眾積極參與疫情防控工作。

(三)是強化消毒清潔防控手段

加強衛生保潔、病媒消殺工作,生活垃圾做到日產日清。對公共場所及高頻次接觸的設施裝置要重點清潔和定期消毒,強化人員流動密集公共區域通風消毒殺菌,確保空氣流通。村街工作人員要加強自身防控,正確佩戴防護口罩,勤洗手,接觸生活垃圾的清潔人員應戴橡膠手套等,以身示範做好疫病防範工作。

(四)強化應急值守與應急保障

要切實落實24小時專人值班和領導帶班制度,及時接聽和處置疫情舉報資訊,確保資訊暢通,有效應對,規範處置。

工作實施方案格式範文 篇18

一、指導思想

以基礎教育課程改革精神為指導,以新理念、新理論為依據,以實施主體性教育為目標,結合我校多年來開展教育科研的實際情況,切實加強教育研究工作,注重實效,走有我校特色的教育科研路子。

二、工作目標

通過教科研活動長期有效的開展,全面提高我校教科研課題的研究水平,全面提高我校教師的科研素質,全面促進素質教育的推進和課程改革的深化,使學校教育科研真正做到為課程改革服務、為提高教學質量服務,為學生成長服務,

三、工作要求

1.進一步明確學校的教育理念與目標,以“科研興校,科研興教,教研興師”為動力,統一認識,紮紮實實開展教育科研,促進我校教育科研工作上臺階,促進我校教育教學工作提高新水平。

3.領導帶頭垂範,自覺開展教育科研;鼓勵教師申報課題,參與科研,從而把課題研究引向深入,形成層層有課題、科科有課題的氛圍。

4.以科研促教學,教科研與教學相互促進,相得益彰。每學年組織至少2次課題會議,各年級結合課題研究開展彙報課、研討課等各類公開教學活動。

5.積極參加市教育部門組織的課題研討活動。以教科研理念、方法、手段豐富和發展課堂教學,推動課程改革和素質教育的實施,大面積提高教學質量。

四、工作措施

1.成立教育科研領導小組,切實加強對教育科研工作的管理和領導。其主要職能是:組織全校教師開展教育科研專題學習,負責學校教育科研理論知識的普及,負責學校教育科研的規劃和管理,負責學校各級教育科研課題的立項、研究與指導,以及學校各項教育科研成果的鑑定和獎勵。

2.教育科研管理制度化。

制定《教科研實施方案》、《教科研管理及獎勵制度》等。激勵教師積極參加教科研活動,促進我校教研工作迅速發展,從而推動教育教學工作。

3、認真開展校本培訓活動,提升教師個人素質

為了切實轉變教師的教育教學觀念,開闊眼界,提高修養,學校要認真開展以“助學、自學、互學”等形式多樣的校本培訓活動,繼續加強教師的理論學習,全面深化新課程理念指導下的課堂教學改革。

(1)名家助學。我校將邀請專家、行家來校作講座與指導,從巨集觀上給教師建立新的教育理念。其次,針對學校的自身師資資源,組織校內名師、骨幹教師定期為全校教師舉辦講座或獻課。從微觀上感受新課程理念。

(2)激發自學。只有不斷地汲取,才能提高自身的理論知識水平。因此,每位教師每學期至少讀一本教育專著,寫好不少於1500字的讀書心得體會。

(3)交流互學。學習的個體是獨立的,但集體的智慧常常能碰撞出知識的火花。加強每政治學習,倡導為人師表,幫助教師樹立正確的教育觀、人生觀和價值觀;要利用教研組業務學習的時間,組織教師學習新教材、新課標、新教法、教育理論等,或者利用網路資源觀摩名師優秀教學錄影課。

4、搭好教研平臺,建好教研隊伍

建設一支高水平的教研及教師隊伍是提高教研水平,推進素質教育,提高教育質量的關鍵。為此,要在“量”上抓好普及,在“質”上抓好提高。

(1)每月召開一次教研會議,對與會人員進行教研工作和教育理論的專門培訓,使他們成為學校教研工作的內行。

(2)加強中青年教師培養,通過聽課、上課、說課、評課等指導他們不斷改進教學方法,提高教學藝術水平。

(3)抓好教師教學、教研能力的培養。學校給每位教師提供上公開課、說課、觀摩優質課、彙報課的機會,讓青年教師在不斷的比較中健康成長,學校通過隨堂課評價,促進教師認真上課,提高教學水平,提高教學質量。

(4)建立健全中青年教師的個人專業成長方案,確定分層培養物件,認真組織實施成長方案,儘可能多地培養出不同層次的名師。

工作實施方案格式範文 篇19

為大力發展城市立體綠化,進一步增加城市綠量,改善城市生態環境,豐富城市景觀,特制定本實施方案。

一、指導思想

堅持經濟建設和環境保護相協調,因地制宜、形式多樣進行城市空間立體綠化建設,緩解城市綠化建設用地緊張的矛盾,減少熱島效應,實現節能減排目標,開創城市生態和宜居環境建設的新局面。

二、工作目標

力爭用三年左右時間,使市城區內有條件實施屋頂綠化和垂直綠化的都基本完成的立體綠化建設,在地面、垂直、屋頂基本形成立體綠化的格局。

三、組織管理

成立荊州市城市立體綠化工作領導小組,由市政府牽頭,市住建委、市市政園林局、市城鄉規劃局、市房產局等相關部門參加,負責全市立體綠化工作的指揮、協調工作,並對實施情況進行檢查、督促、考評等。荊州區、沙市區政府和荊州開發區管委會按管轄範圍具體負責組織實施,市直相關職能部門按職責分工開展工作。

四、工作內容

立體綠化主要包含屋頂綠化和垂直綠化兩種形式。

(一)現有的城市主次幹道、街巷道路沿線所有實心圍牆予以拆除,並建成為透視圍牆,實行垂直綠化;具備條件的建築物、牆體、擋土牆等應實行垂直綠化。

(二)市城區內高架橋、立交橋橋墩進行垂直綠化。

(三)市城區內河道硬質護坡進行垂直綠化。

(四)市城區內建(構)築物具備條件的,應進行屋頂綠化。

(五)在實施立體綠化中,市市政園林局應嚴格按國家、省、市規定的立體綠化技術規範實施監督工作。

五、鼓勵政策

(一)以精神獎勵為主,適當物資獎勵的原則,鼓勵產權人對建築物在符合建築安全的條件下,積極開展屋頂綠化建設。

(二)將立體綠化技術指標納入城市建立園林式單位(社群)考核指標體系,作為園林式單位(社群)評選時重要考核指標。

(三)對新開發小區進行立體綠化的,依據《荊州市人民政府關於實行城市建設專案綠色圖章制度的通知》(荊政發〔20xx〕35號)規定,屋頂和地上架空層的人工綠地覆土厚度不小於0.6米的,可按其面積的25%計算為完成綠地。

(四)荊州市城市立體綠化工作領導小組每年組織一至兩次“優秀屋頂花園”評選活動,對積極開展屋頂綠化工作,綠化效果良好的單位與個人,由市政府按照其綠化面積大小給予獎勵;將組織立體綠化工作列為對各街辦、居委會班子年終考核的一項內容,對組織工作到位,綠化成效顯著的街辦、居委會進行獎勵。

(五)按轄區管理原則,由各區對本轄區內已完成立體綠化建設的單位和個人,按綠化面積大小給予適當補貼。

六、管理辦法

(一)屋頂綠化選址條件。建築竣工時間在近20xx年以內、產權明晰、滿足房屋建築安全要求的,可實施綠化的屋頂。

(二)工程設計。立體綠化設計工作應由具有建築或園林設計乙級資質以上的設計單位承擔,設計檔案中必須對建築屋頂承重、防滲漏、灌排水、植物配置、種植基材選擇等進行單項驗算和設計,並參照《建築工程設計檔案編制深度的規定》,向涉及委託人提供完整的圖紙和技術文字。

(三)方案審查。加強規劃建設管理方面對立體綠化的控制,將立體綠化作為新建專案報建時審查的一項內容,由市市政園林局組織審查。

(四)質量監督和峻工驗收。市市政園林局負責對屋頂綠化、垂直綠化工程進行質量監督,驗收時施工單位應提供完整的竣工資料。驗收後市市政園林局負責出具書面驗收意見。

(五)管理維護。立體綠化工程峻工驗收後,原則上由業主單位養護管理,也可委託有資質的專業單位進行養護管理,市市政園林管理局要做好定期檢查和指導工作。

七、工作要求

(一)多渠道籌措建設資金。立體綠化建設的費用原則上由產權人或建設單位承擔,可列入專案建設經費。市、區兩級財政每年要安排專項資金,確保立體綠化工作的推進。

(二)各新聞媒體要加強立體綠化的宣傳工作,使各相關單位和廣大市民充分認識立體綠化的意義,促進工作順利開展。

(三)依法實施,確保安全。立體綠化應符合消防疏散和結構安全等要求,注意結構承重和防滲,施工方案應報當地公安消防和建設主管部門備案。已建成或在建專案的立體綠化必須在確保無安全隱患的前提下進行,嚴禁借立體綠化建設之名進行屋頂違章搭建。在實施立體綠化過程中,市規劃、建設、園林綠化等有關主管部門,要會同市城執法部門加強對屋頂違章建築的拆除工作。

工作實施方案格式範文 篇20

中央開展“兩學一做”學習教育的方案提出,做合格黨員,就是要著眼黨和國家事業的新發展對黨員的新要求,堅持以知促行,做講政治、有信念,講規矩、有紀律,講道德、有品行,講奉獻、有作為的合格黨員。其中,把“講政治、有信念”排在“四講四有”的首位,凸顯了堅定正確政治方向、堅定崇高理想信念的重要性。

講政治,就是對黨絕對忠誠,聽黨話、跟黨走。這是講政治的首要原則。講政治包括政治方向、政治立場、政治觀點、政治紀律、政治鑑別力和政治敏銳性等方面。

一是保持清醒的政治方向。正確貫徹執行黨的路線、方針、政策,自覺服從和服務於黨的工作大局,在思想和行動上始終與保持高度一致。

二是站穩堅定的政治立場。自覺把自己的命運同黨的命運緊密相連,愛黨憂黨、興黨護黨,自覺維護黨的利益、國家利益、集體利益,時刻站在廣大人民群眾的立場上觀察和分析問題。

三是牢牢把握鮮明的政治觀點。要認真學習馬列主義、毛澤東思想和中國特色社會主義理論體系,深入貫徹系列重要講話精神,掌握觀察問題的立場、觀點和方法。

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四是嚴格遵守政治紀律。嚴格遵守政治紀律是維護我黨團結統一,提高全黨凝聚力和戰鬥力的基礎,是認真貫徹執行黨的路線、方針、政策的重要保證。

五是有高度的政治鑑別力和政治敏銳性。政治鑑別力是從政治上分辨是非的能力,主要表現在政治風浪和大是大非面前,能夠分清主流和逆流、真理和謬誤。政治敏銳性是指能夠快速敏捷、全面準確地觀察和處理複雜政治問題的能力。

共產黨人只有講政治,才能堅定理想信念。理想信念是共產黨人的政治靈魂,是共產黨人經受住任何考驗的精神支柱。指出:“理想信念就是共產黨人精神上的‘鈣’,沒有理想信念,理想信念不堅定,精神上就會‘缺鈣’,就會得‘軟骨病’。”

在“信仰之河”裡,中國共產黨從南湖的“一葉扁舟”成長為“一艘鉅艦”,中國人民從受壓迫受剝削到當家作主,中國實現了翻天覆地的歷史性轉變,重回世界舞臺的重心,如今已成為世界第二大經濟體,而支撐這一偉業的,首先是社會主義、共產主義理想信念的力量。

共產黨人理想信念堅定,也就能夠講政治,真正心中有黨,在黨言黨、在黨愛黨、在黨興黨,在大是大非面前旗幟鮮明,在風浪考驗面前無所畏懼,在各種誘惑面前理想堅定,在關鍵時刻靠得住,信得過、能放心。

工作實施方案格式範文 篇21

科研興校是學校發展的必然,開展務實、有效的教育科研也是促進教師專業成長的重要途徑。為搞好我校教育科研工作,走科研興校之路,進一步鞏固珠心算、幼兒快速識字實驗課題成果,通過深入分析、調研、考察、論證,現結合原擬定的《盤縣徐霞客國小校本教研工作實施方案》、《盤縣徐霞客國小關於進一步加強教育科研工作的意見》和《徐霞客國小教育質量建設工程實施方案》,擬定學校教育科研工作實施方案,望全體教師遵照執行。

一、教育科研組織及職責

成立學校教育科研工作領導小組、科研課題稽核小組和考核小組,組成人員及職責如下:

(一)科研課題領導小組:負責學校教育科研工作的總體安排,日常管理、調控,經費落實,措施保障,科研督導。

組長:黃瑩

副組長:譚波

成員:張桂蓮唐映瓊桑秀元林安

(二)科研課題稽核小組:負責組織科研課題申報、評審、立項工作。

組長:譚波

副組長:張桂蓮肖雯霞

成員:葉協賽蘇向花花照紅

(三)科研課題考核小組:負責各科研課題的日常檢查、階段性考核、評估。

組長:黃瑩

副組長:譚波張桂蓮

成員:唐映瓊林安肖雯霞葉協賽蘇向花花照紅

二、目的任務

鞏固已有的教育科研成果,開闢新的科研領域,推進課程改革,實施科研興校,提高教育教學質量。

三、物件要求

40以下的教師人人蔘與教育科研,其餘教師可取其自願參加。每人結合自己的學科和班級實際有針對性地自主確定一個科研課題開展教育科研,或從學校教育科研領導小組提供的備選課題中選取一個課題進行研究(學校已經指定課題的教師不再選取其他課題)。

四、科研課題:

1、國小語文創新教育研究(市級課題,具體要求詳見《盤縣徐霞客國小語文創新教育科研課題實施方案》,已經安排參加實驗的班級的語文教師該課題為必選內容);

2、“三算”結合教改實驗(幼兒班珠心算教師必選課題);

3、幼兒快速識字實驗(幼兒班識字教師必選課題);

4、美術作文(一至三年級未要求參加其他課題的語文教師必選課題);

5、學科綜合實踐活動研究;

6、XX年級XX科合作、探究教學模式研究;

7、教師結合實際自主確定的其他科研課題。

五、課題申請、立項

(一)根據學校發展和教育教學實際需要,每年根據課題申報情況擬定《課題指南》。教師依據《課題指南》填寫《教育科學研究課題申請書》,完成課題設計,報學校科研課題稽核小組。

(二)每項課題確定負責人1名,每一負責人在同一時間內只主持一項研究課題,但每人原則上允許參加兩個課題(一項主持,一項參加)。

(三)科研課題稽核小組對上報的研究課題進行稽核和立題論證。經確認和批准後確認為校級課題。

(四)學校每年在已經立項的課題中遴選優秀課題申報上級課題。

六、課題實施與管理

(一)凡經學校或上級管理部門批准立項的課題必須根據《課題指南》和《課題設計》認真開展研究。

(二)科研課題考核小組及時跟蹤課題研究情況,具體業務由教導處負責。各課題組應密切配合,積極接受檢查,對檢查中發現的問題,應及時研究,加強指導,及時反饋檢查情況。

(三)經批准後的課題,在實施過程中要求修改研究內容、進度、技術指標和變更研究人員、必須提出報告,沒有書面報告或已報告而未經批准的各課題組不得隨意自行修改或變更研究計劃。

(四)為提高科研能力,學校將定期組織專題研討或選派實驗教師參加專題學習。

(五)各項科研課題教師加強原始實驗資料的收集、整理、分析,課題考核小組對日常檢查情況作深入分析,及時反饋,然後擬定階段性指導意見。

(六)學校定期組織研究成果評比活動,積極向上級教育部門、教育刊物推薦優秀成果。

(七)每位實驗教師,每學期必須上一節與自己的科研課題有關的研討課並交相關資料(小組上有活動記錄,上課教師有授課記錄,聽課教師有聽課記錄)

(八)每個科研課題的研究期限原則上定為一年,若因研究的實際情況需提前或延期結題的,需向領導小組提出申請報告。

七、教育科研成果獎勵制度

(一)經學校批准的科研課題,經檢查考核完成科研任務,達到科研要求每學期末每位實驗教師發給50元教育科研經費。

(二)在實驗研究中開發出相關校本教材,得到社會和同行的認可,且經試用有一定實用價值的給以一定獎勵。

(三)課題研究成果具有可行性,並能在較大範圍內得到推廣,取得明顯社會效益,或被申報為上一級課題的給以一定獎勵。

(四)與科研課題有關的論文在省、市、縣級評選中獲三等獎及以上獎勵或在教育報刊上發表的每篇分別獎勵60元、40元、20元(多人合著的只按一人計算)。

(五)完成階段科研計劃並已經結題的課題,科研成果顯著,有結題報告,經考核小組考核、評估,給予一次性獎勵。

(六)在與科研課題相關的教學業務評比中獲獎的學校亦給以相應獎勵,獎勵辦法參照第四條。

(七)未完成科研任務的期末不再發給教育科研經費。

(八)以上各類教育科研補助、獎勵由科研課題考核小組分類擬定考核、評估指標,負責具體評定。

八、附則

1、本方案自公佈之日起執行。

2、本方案在執行過程中若有補充,以補充規定為準。

工作實施方案格式範文 篇22

一、總體要求

各村(居)委會要統籌做好村兩委換屆選舉與新冠肺炎疫情防控工作,克服麻痺思想、僥倖心理,既要切實落實冬春季疫情防控工作各項措施,又要防範在村兩委換屆選舉中出現疫情防控風險,保證全鎮換屆選舉工作平穩有序進行。

二、實施人員分類管理

1、對參選人員實行全面登記,做好人員健康管理。對所有參選人員進行排查、登記、造冊;

對所有從境內外返鄉的參選人員均需按照《省新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控應急指揮部令》(第23號)對來(返)贛人員要管控到位的要求落實集中隔離、居家健康監測和核酸檢測等防控措施,核酸檢測結果為陰性並賦予健康綠碼的,方可參加現場選舉。

2、對換屆選舉工作人員進行健康監測和申報。所有換屆選舉工作人員在選舉前14天均須進行健康監測和申報。申報狀況正常並取得健康綠碼者方可參加選舉服務工作,出現感冒、發熱、咳嗽、腹瀉等症狀的人員,一律進行核酸檢測,檢測結果正常的,方能參加選舉服務工作。

3、屬於新冠肺炎確診病例、疑似病例、無症狀感染者及其密切接觸者、病例處於出院後的隔離醫學觀察期、無症狀感染者處於解除隔離治療或集中隔離醫學觀察後的醫學觀察隨訪期、境內外返鄉人員持7日核心酸檢測陰性證明但仍處於14天居家健康監測期等情況的人員,不得參加現場選舉和服務工作,可通過委託投票方式表達個人意願。

三、加強重點環節防控

1、選舉前準備

(1)加強組織領導。按照誰舉辦、誰負責原則,切實落實屬地疫情防控責任。各村(居)委會要落實村兩委換屆期間主體責任,建立疫情防控領導組織,明確責任主體、健全組織體系、細化防控措施、明確應急隊伍、細化職責到人。鎮衛生院協助開展疫情防控培訓,提供疫情防控技術指導,落實村兩委換屆期間相關醫療衛生保障和應急處置工作。

(2)做好物資儲備。儲備適量的醫用口罩、消毒劑、洗手液、額溫槍等防控物資。配備必要的醫護人員、防疫設施裝置,確保病例發生時及時轉運。

(3)開展預防性消毒。加強村(居)委會辦公區域,便民中心和室內公共活動區域通風,保持環境清潔衛生,垃圾做到日產日清每日進行清潔消毒。做好選舉場所選舉前的衛生清潔和預防性消毒工作,保持通風良好。

(4)開展疫情防控宣傳。選舉前要向全體參選人員宣傳疫情防控政策、普及疫情防控知識,引導群眾養成1米線、勤洗手、不扎堆、咳嗽打噴嚏注意遮擋、堅持科學佩戴口罩等良好衛生習慣和防護習慣。選舉現場要設定宣傳橫幅、告示等宣傳資料或選舉現場疫情防控提示,營造良好的疫情防控氛圍。

2、選舉期間

(1)合理設定選舉現場。選舉地點原則上應設在戶外,因特殊原因只能設在室內的,則室內場地應選擇通風良好會場,保持會場內自然通風,不得使用空調設施。每場會議人數應控制在50人以內,且與會人員座位前後左右問距應保持1米以上,前後排錯位就坐。

(2)做好會場疫情防護。

一是入口設定。原則上只設一處入口,入口處需準備一次性醫用口罩及免洗手消毒液,設定一米線等候線。

二是體溫測量。在入口處設立體溫測量點,對進入參選會場的所有人員進行體溫測量,體溫正常方可進入,體溫≥37.3℃人員引導至隔離室;體溫監測人員應佩戴口罩,戴手套。

三是亮健康碼。所有參會人員均須掃碼亮碼,取得健康綠碼人員方可進入,未使用智慧手機的人員可由家人代辦並出示健康碼。四是佩戴口罩。參會人員要全程佩戴一次性醫用口罩,相互交流需保持安全防護距離,做好個人防護。

(3)減少會場人員聚集。合理設定選舉大會投票現場,適當增加投票點位,優化領票、寫票、投票流程,實施分時、錯峰投票,引導村(居)民有序進出會場並保持至少一米以上間距。嚴格控制唱計票現場人數,可通過選派代表參加等方式。持流動票箱工作人員應佩戴口罩,戴手套,與選舉人員保持一米以上的有效防護距離,對選舉人用過的筆進行酒精消毒。

(4)注意會務物品消毒。選舉現場發放筆、選票等交叉使用的物品時,工作人員應做好衛生消毒,工作人員清點選票時戴好醫用手套或一次性手套;

選舉用筆確保一人一筆。按防疫要求做好話筒、茶杯飲具及周圍環境等的消毒工作。會場周邊應配備多個口罩回收垃圾桶,供選民丟棄口罩,選舉結束後,對垃圾桶進行消毒並清理轉運。

3、選舉結束

選舉結束後,由專人對選舉場所進行全面消殺。對高頻接觸物體表面,可用含氯消毒劑按500mg/L濃度進行擦拭,作用30分鐘後,清水擦拭乾淨。室內環境使用含氯消毒劑按500mg/L濃度進行噴灑消毒,關閉所有門窗作用30分鐘後,開窗通風。垃圾桶消毒用含氯消毒劑按1000mg/L的濃度進行消毒處理。廢棄口罩統一收集按醫療廢棄物處理。

四、應急情況處置

1、設定臨時隔離場所。每個村(居)委會都要設定專門的臨時應急隔離場所,要求標識明顯,通風良好,配備必要的個人防護用品、免洗手消毒液、消毒藥械,產生的垃圾按照醫療廢物處置。

2、初測體溫異常人員處理。如發現有人員體溫異常(體溫37.3℃以上),立即指定專人指導其佩戴好口罩,及時引導到臨時應急隔離場所,由醫療保障人員進行初步排查評估,根據排查評估後按規定進行處置。

3、出現疑似病例應對。當出現發熱、乏力、乾咳等可疑症狀人員時,在做好個人防護的基礎上,由專用車輛轉送至定點醫院發熱門診作進一步排查診治,同時對其工作活動場所及使用的物品進行消毒處理。

工作實施方案格式範文 篇23

一、指導思想

以課改思想和理念為指南,以學校規劃為依據,努力讓學校教科研成為推動學校發展的引領和推動力量。

二、達成目標

1、要以科研為動力,推動我校的整體層次提高;要以科研為載體,締造一大批富有精湛教育藝術、能教能研的教師;要用科研的眼光,構建“一切服務於學生未來發展”機制,全面充分的促進全體學生的發展。

2、竭盡全力地在“實”字上下功夫,切實找到自己實踐的問題,化問題為課題,深入落實過程性的研究,做著眼與問題解決的科研。拿出真實的富有成效的成果和經驗,紮實地給自身和教育教學實踐帶來變化。

三、主要任務與措施

1.建立教育科研投入保障,保證教育科研工作的機制化運作。

2.教科研工作是一個學校品位的標誌性工作之一,也應當成為一個教師成長成熟的標誌之一。學校將加大教科研在教師考核中的含金量。

3.形成學校以教師總數20%以上的教育科研骨幹隊伍,全體教師積極參與教科研的教科研工作格局。

4.教科研與校本教研相結合,把校本課程開發納入學校教科研工作的重要工作之一。逐步構建系列校本課程體系。

5.五年內,校級、區級、市級立項和完成課題數、獲獎數有新的突破,同時明確以校本教研作為科研工作的重點。

6.“”期間,學校教師將通過科研,在區級以上刊物發表論文10篇以上,論文獲獎每年度有所增長。

7.加大教科研與學科教學、教研組備課組相結合的支援力度。真正讓大多數教師感受到教科研工作對學校工作的促進作用。

總之,通過“”教育科研,能使我校,在諸多方面跨入先進學校行列。尤其是在制度創新、教育質量方面,成為同類學校的佼佼者,讓教科研成為推動學校發展的實實在在的力量。

工作實施方案格式範文 篇24

各村(社群) 鎮級各部門:

為切實做好我鎮防汛工作,確保安全渡汛,牢固樹立“隱患險於明火,防範勝於救災,責任重於泰山”的安全意識,有效防止洪災襲擊,確保廣大人民群眾的生命財產安全,促進地方經濟發展和維護社會穩定,特制定此工作意見,請遵照執行。

一 指導思想

以黨的十八大精神和“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,遏制洪災事故的發生,確保群眾生命財產安全,為我鎮經濟發展和社會穩定創造良好的環境。

二 適用範圍

1 重點水利工程和水利設施,如:上游水庫 李旭溝水庫紅永水庫等。

2 各村重點山坪塘 池 小溪 河流等水利設施及地質災害點,重要防汛地段等。

三 具體措施

1 成立以鎮長為組長,分管副鎮長為副組長,鎮應急搶險人員為成員的防汛領導組,領導組下設辦公室在黨政辦,由袁方洪兼任辦公室主任,餘藺負責辦公室業務。各村(社群)組建50人以上的防汛隊伍,一旦遇到險情,立即進行排除和搶險。

2 加強宣傳,提高全民防汛安全意識,在 汛期要利用各種宣傳工具向廣大群眾宣傳防汛安全知識,使廣大群眾在 洪災來臨時知道怎樣防範,怎樣應對,同時在各重點地段設定標牌警示。

3 建立水情檢測制度 預報制度值班制度。各水庫管理所建立健全水情檢測制度並落實專門人員,實行定期監測,並將監測結果通過各種方式向上級和群眾預報。堅持汛期值班制度,落實人員24小時值班,發現異常及時報告。

4 險情處置

(1)普降大雨,重點水庫水位上升,超過汛期限蓄水位,水庫管理負責人相關村組負責人到現場值守;水庫水位繼續上升,溢洪道開始溢洪,防汛領導組成員到現場值守,指揮溢洪;水庫水位持續上升,達到設計水位,防汛領導組組長(副組長)現場指揮溢洪,通知下流做好撤離準備並報縣防汛抗旱指揮部;達到校核洪水位,組織下流群眾撤離疏散。

(2)重點防洪單位區域主要負責人親自值守監控,並按災害預案條件適時啟動預案。出現險情,相關部門負責人及時到達險區,組織指揮群眾抗洪搶險,確保安全渡汛。

(3)各村委及時組織人員進行汛前檢查,發現問題及時處理,確保洪期行洪暢通。對有安全隱患的各類水利工程採取切實可行的措施予以治理,限制蓄水位,確保安全渡汛。同時做好各類抗災物資 物品的準備,一旦發生災害,立即進行搶險。

5 工作紀律

(1)防汛期間,鎮武裝部 水務管理站 國土所 派出所 衛生院 通訊 電力等部門要在防汛工作領導組的領導下通力合作,切實做好防汛工作,確保安全渡汛。

(2)鎮防汛領導組辦公室 黨政辦做好汛期災情 雨情 汛情的及時準確傳遞工作,各相關部門 區域地段要堅持值班檢視,及時上報防汛資訊。

值班電話:

工作實施方案格式範文 篇25

一、指導思想

按照學校的教育科研工作的總體要求,以科研促教改,以新課程理念為指導,在英語課堂上如何培養學生的學習興趣,如何幫助學生養成良好的學習習慣,掌握有效的學習方法,從而培養自學能力,已經是國中英語教師面臨的問題,學會學習和發展是素質教育的要求,結合英語課程標準,深入分析學情,制定本課題計劃。

二、課題研究的背景和意義

國中英語《新課程標準》要求教師指導和幫助學生養成良好的學習習慣,掌握有效的學習方法,培養自學能力。因此,應該把學法研究與教法研究有機地結合起來,從根本上解決學生“學”的問題,充分調動學生學習的主觀能動性,提高學生的學習能力,才能真正達到《新課程標準》有關強化“學”的功能的要求。

學習方法是學習時採用的手段、方式和途徑。學法是在學習過程中產生和運用的。掌握良好的方法是很重要的事,但又不是一件容易的事情,這需要付出的艱苦努力,需要持之以恆的精神。只有每天堅持不懈,日久天長,學習才可能成為自覺的行為,從而掌握學習的主動權。所以,學習方法並不是什麼捷徑,它只是踏踏實實、刻苦學習的程式以及在這個學習過程中的各項具體措施。

三、課題研究的方法

經驗總結、行動研究法、文獻法。

1、經驗總結法:重視資料積累,按研究內容寫出總結。堅持理論研究與實踐探索相結合,邊實踐邊思考提煉,及時總結,及時推廣。研究過程中要對研究成果進行處理和組織,要撰寫一定數量的論文等。

2、行動研究法:用先進教育思想指導實踐,並圍繞課題問題,在課題組內組織公開教學,集體備課、評課和理論主講活動等等。根據研究目標,對研究過程中涉及的各種變數作出分析和控制。對本學科、學生作跟蹤研究,並寫出個案研究報告。

3、文獻資料法:研讀有關專著,收集有關先進教學思想和模式的資料及論文,與新課程理念融合,藉助理論和經驗,形成合力,指導課題實驗研究,提高教學效果。六、課題研究遵循的原則

四、課題研究遵循的原則

1、和諧發展原則

從學校實驗新課程教材的實際出發,在課堂教學模式改革的研究中,必須遵循和諧發展的原則。和諧發展是指學生素質整體水平和學生個性在課堂教學模式的改革研究中得到全面的發展,從教育論上認識則是把學生作為整體發展的人,促進學生素質的全面和諧發展。

2、整體性原則

在新課程實驗改革與課堂教學模式改革中,一方面要考慮到本學科新課程教學的目的與培養目標的設計,另一方面又要注意到學生自身發展的需求,符合學生身心發展的規律和認知能力,使得學生在課堂教學模式改革中,自然素質、心理素質和社會文化素質都能得到整體發展。

3、可操作性原則

在課題研究中,要體現可操作性,即抓住構建新課程改革實驗背景下課堂教學模式的改革這一環節,抓好英語學科新教材實驗改革中課程內容和結構的設計,改革教學方法,重建英語課堂教學模式,把這些問題置於改革和課題實驗研究的突出位置。

五、課題研究的內容

探究出一種適合林區中學英語教學實際的“國中英語教學模式及學生的學習方法”。

學習新的教學理念和課堂教學模式,瞭解全國新課改情況和國中英語教學的現狀。為本課題的研究尋找更多的理論支援

子課題的選擇是根據我校的具體情況及教師在教學中遇到的問題,具有一定的可行性和可操作性。

子課題:七年級學年:培養學生口語能力

八年級學年:培養學生記憶單詞的方法和技巧

九年級學年:國中學生英語閱讀興趣及能力的培養

語音室:國中學生英語聽力的培養

六、課題研究的預期目標

1.通過研究,使本校英語組建設走上一個新的臺階,使本組的英語教師的專業素養有全面的、較大的提升。

2.通過研究,尋找英語教師如何提高課堂效率,培養學生形成良好的學習習慣,成為學習的主人,為終身學習奠定良好的基礎。

七、課題研究的步驟

本課題研究分四個階段:

1.課題研究提出階段(20xx.9。1-20xx9.10)

課題組成員學習《英語課程標準》、瞭解當前英語。提出本課題研究。

2.課題研究準備階段(20xx.9--20xx.10)

進一步查閱有關文獻資料,學習相關教育理論,為課題研究儲備豐富的理論依據。收集與本課題有關的成功經驗和個案資料。

3.課題研究實施階段(20xx.10--20xx.6)

(1)實踐活動,積累素材。

(2)階段性總結。

(3)反饋資訊,總結經驗

4、總結階段:(20xx、7)總結材料,撰寫課題論文。

在相關理論的支撐下,進一步檢驗課題研究的實用價值,完成結題報告,並在本校進行推廣。

工作實施方案格式範文 篇26

做好防汛工作,確保各在 建工地的財產安全及施工人員的生命安全至關重要。結合我鎮實際,特制定本工作方案。

一 工作目標

堅持“安全第一 常備不 懈 以防為主 全力搶險”的防汛工作方針,加強對在建工地汛期安全生產工作的組織領導,強化監管和防範措施,及早制定防範措施和部署各項工作,堅決遏制安全生產事故發生,確保平安度汛。

二 組織領導

成立汛期在 建工地安全生產領導小組:

組長:楊宗錕鎮黨委副書記 鎮長

副組長:羅泰峰鎮黨委委員 武裝部長兼副鎮長

成員:宋代蓮鎮建環中心主任

張吉才鎮建環中心副主任

羅慶勇鎮建環中心工作員

稅顯堯鎮建環中心工作員

領導小組下設辦公室在 鎮建環中心(聯絡電話),負責指導全鎮汛期在 建工地安全生產工作的開展,並及時溝通 反饋有關資訊。

三 防洪度汛措施

各在 建工地施工期間必須採取切實可行的措施,減少洪澇災害造成的損失。防洪度汛工作要採取主動控制 早研究 早佈置 早著手 早落實 防患於未然。

(一)加強組織保障,明確責任

各在 建工地要成立防汛抗洪領導小組,結合自身實際制定切實可行的防汛抗洪與應急搶險工作方案,制定責任制度,並將責任細化落實到個人。

(二)做好物質資準備,建設應急救援隊伍

各在 建工地要結合專案具體情況,做好雨衣 雨鞋 手電 救護擔架 常用救護用品 鐵鍬 編織袋 河沙 碎石車輛等物資的購買與貯備工作,同時要組織精壯人員成立應急搶險救援隊伍,並確保在 事故發生時能第一時間投入到應急搶險救援工作去。

(三)加強防洪度汛宣傳,開展應急搶險演練

各在 建工地要充分利用標語 廣播 電視 職工會議等有 效途徑開展防洪度汛知識的宣傳教育,增強工人的防災意識,並在汛前組織開展一次應急搶險救援實戰演練。

(四)開展汛期安全生產檢查

各在 建工地要開展汛期安全生產自查,一是檢查專案防汛安全生產主體責任落實情況,各項汛期安全生產措施和責任落實到具體環節崗位和責任人的情況;二是檢查施工場地臨時辦工場所 宿舍 工棚 倉庫等設施的安全防護,儘量避開可能受滑坡 坍塌泥石流等災害影響的區域;三是強化對施工現場對各個關鍵部位和關鍵環節的檢查,重點檢查施工現場排水 運輸道路 邊坡基坑支護 腳手架工程 施工用電高大模板工程及支撐體系 起重吊裝及安裝拆卸工程 地下暗挖及水下作業工程等危險性較大分部分項工程的監管;四是加強施工期間氣象和施工的監測,及時預警,有效開展預防措施。

(五)落實值班制度,確保資訊暢通

各在 建工地要編制好汛期值班安排表,確保通訊裝置24小時暢通,要主動與氣象部門 監管單位聯絡,及時掌握雨情水情,做好險情來臨前的預防與撤離工作,減少財產損失 避免人員傷亡。一旦發生險情,及時上報鎮汛期在建工地安全生產領導小組,同時組織應急搶險隊投入搶險救災,確保受災區域施工人員及群眾的生命安全,儘量減少財產損失。在上級單位應急搶險隊伍到來後,一切行動要聽指揮。

四 汛期施工原則

(一)與氣象水文部門加強聯絡,了 解掌握本地的自然 氣候 地質情況及本專案的具體情況 施工任務,有針對性的編寫汛期施工組織設計及技術措施,對汛期施工做出合理安排,備足適合的施工材料和防護用品,避免因備料困難而影響工程進度。

(二)住地 庫房 車輛機具等生產設施設要停放在 最高洪水位以上的地點,並遠離泥石流溝槽沖積堆,修建臨時的排水設施,保證作業場地不被洪水淹沒並能及時排除地表水。

(三)根據氣象預報和工程的實際情況,在 洪水到來前將機械裝置分批撤危險區停放於安全位置,修築排水設施以便及時排放積水,防止暴雨沖溝坍塌,確保安全。

五 工作要求

(一)提高認識,加強組織領導

各在建工地相關單位要高度重視汛期安全生產工作,深入分析本部門安全生產形勢,認真制定渡汛方案和應急搶險方案,強化對責任落實情況的監督檢查,建立好安全風險評估制度隱患排查整改制度和事故責任追究制度。及時開展全面汛期檢查,消除各類事故隱患,確保人民群眾生命和財產安全。

(二)落實措施,嚴格監管執法

各單位要對自身安全生產責任落實 人員配備 應急預案隱患整改等安全生產情況進行自查自糾。對檢查中發現的問題和隱患,要督促整改消除,並及時進行“回頭看”,對發現的重大隱患,堅決掛牌督辦,對整改不 力或拒不整改的專案或單位,堅決從重從嚴處罰。

(三)加強值守,及時報送資訊

要加強汛期值守工作,嚴格落實24小時值班制度,值班人員要堅守崗位,確保通訊聯絡暢通,做好對相關資訊的分析研判,遇有 緊急 重要情況或重大以上突發事件重大災情險情,要立即請示報告,並採取有 效措施處置,及時組織開展先期應急救援工作。謊報瞞報事故的企業和個人,將依法重處。

工作實施方案格式範文 篇27

為全力做好學校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控工作,根據《_市教育系統各級各類學校新型冠狀病毒感染的肺炎疫情防控開學工作指南》的通知精神,結合學校的實際,制定本方案。

一、開學前準備工作

(一)完善工作預案

1、根據疫情防控的統一部署,我校將師生生命安全和身體健康放在第一位,在第一時間制定完善了疫情防控應急預案,明確疫情防控的組織管理、具體舉措、預警與應急等內容,落實防控經費,做好物資貯備。

2、成立_學校疫情防控工作專項領導組,校長任組長,副校長為副組長,德育、教務、後勤、衛生室、少先隊部、團委等部門負責人和相關人員為成員,領導組下設辦公室具體負責協調、組織和落實工作。具體人員安排如下:

領導組組長:__副組長:_____組員:_________辦公室:__兼辦公室主任,___________班主任任成員。具體負責防控工作協調、組織、物資供給、疫情防控知識宣傳、疫情防控具體事務安排及落實、疫情防控情況日報等工作。

3、建立校疫情防控工作領導組、年級組、班級、家長四級防控工作聯絡網路,同時與___醫院聯絡,取得專業技術支援,積極開展聯防聯控。

4、制定疫情防控時期教職工和學生晨、午檢制度。利用考勤簽到和晨、午間學生進班前進行體溫測量、身體狀況問詢和登記、上報工作,每天辦公室人員對教職工工作場所和教室進行通風換氣。

5、制定疫情防控時期嚴格的門衛管理制度。嚴禁非本校教職員工、學生及校內家屬區住戶進入校園,對確需進出校園人員進行嚴格登記、測量體溫,禁止未佩戴口罩或體溫異常人員進入校園,上課期間封閉管理,學生離校後要及時封閉校園,並對校門周邊、大門、門衛室、保衛科及時進行消毒、通風。

6、持續做好疫情防控資訊收集、宣傳和輿情監督工作,依託微信群、公眾號、班級QQ群等資訊平臺,用好公示欄、LED電子屏、黑板報、標語等陣地,廣泛宣傳疫情防控知識,確保疫情防控宣傳資訊及時傳達到每位教職員工和學生。引導教職員工和學生及時關注權威釋出,關注當地疫情防控動態、聯防聯控的政策措施,不信謠、不傳謠,消除教職員工和學生的憂慮和恐懼心理。

7、積極做好消毒物品(消毒液、醫用酒精等)、洗滌用品(洗手液、香皂)、口罩(若干)、紅外體溫測量儀等防控物資採購和儲備。在各樓下設定用於收集廢棄口罩及廢棄消毒物品的垃圾桶。在門衛室的裡間設定留觀室,配備必要的防護用品。要科學合理有效使用物資、經費,安排專人進行管理,避免濫用和浪費。

(二)建立資訊臺賬1、全面排查登記教職工、門衛、保安和學生假期去向,全覆蓋、無遺漏、精準掌握每位教職員工、學生返校前14天的身體健康狀況,建立寒假期間外出或返回師生、有重點疫區接觸史師生、身體不適師生的資訊臺賬。對隔離期未滿或身體不適師生須延遲到校時間。對存在疫情傳播風險的個人要密切關注並給予人文關懷。

2、加強資訊報送管理,嚴格落實疫情防控“日報告、零報告”制度,不得遲報、漏報、瞞報。對未出隔離期及身體不適教職員工和學生須延遲到校時間。

(三)做好教學安排1、結合實際制定延遲開學的教學工作方案,調整20__年春季學期教育教學工作計劃,督促教師備課,提前調整好教學進度。通過微信、電話、QQ、空中課堂等多種形式提供線上服務,對學生作業進行批改和開展答疑輔導,指導學生安排好居家學習和生活。

2、根據教師身體健康情況,及時調配好師資,確保開學後教學需要。針對當前疫情形勢下師生可能出現的焦慮、恐慌、煩躁等情緒,組織學校心理健康教師,有針對性地開展師生心理健康教育。

(四)開展愛國衛生運動1、要以防控新型冠狀病毒感染的肺炎等傳染病為重點,全面開展愛國衛生運動,全方位改善高校環境衛生條件,推進教室、宿舍、食堂、運動場館、圖書館、廁所等重點區域和場所環境衛生改善整體行動,做到日常通風換氣,保持室內空氣流通,為廣大師生創造衛生、整潔、健康、文明的校園環境。洗手間必須配備肥皂或洗手液。要對電梯間等封閉常用空間和部位,不間斷開展消毒工作。

2、做好健康衛生教育。通過微博或微信公眾號、家長群、教職工群、電話和致師生家長一封信等方式,教育引導全校教職員工和學生家長全面學習掌握疫情防控知識。科學指導學生在家開展適度的體育鍛煉,增強體質。

3、做好食堂、飲用水的安全監管。嚴格落實食堂從業人員持有效健康證明上崗,做好食堂從業人員的健康體檢和晨檢工作;食堂進貨嚴格落實索證索票,不使用來源不明的家禽家畜,嚴禁使用野生動物。身體不適者及有發熱症狀人員嚴禁進入食堂。提倡自帶餐具,分段錯峰採取打包方式自行帶走,不在食堂集中就餐。進入食堂人員要帶好口罩,進入食堂後先洗手後取餐。對公共場所特別是辦公室和衛生間的洗手水龍頭進行全面檢修,開學前必須監測合格後才能使用。並在所有的水龍頭邊配備洗手液或肥皂供師生使用。

二、開學後具體工作

(一)嚴格執行各項預案

1、加強疫情防控領導組及人員配備等組織管理工作,相關人員要在崗在位,確保疫情防控應急預案落實到位。

2、落實校園疫情動態監測制度,嚴格落實教職員工和學生晨、午檢制度,做好缺課師生及缺課原因的登記、統計和追蹤工作。對發現的發熱、咳嗽等不適症狀的教職員工和學生,第一時間安排在留觀室進行隔離,由倪文萌副校長立即上報屬地衛生防疫機構和教育主管部門,依規進行妥善處置。

3、嚴格落實疫情防控“隨時報、日報告、零報告”制度,按時、精準報告衛生防疫部門和教育主管部門,不遲報、漏報、瞞報。

(二)及時補充物資儲備確定總務處有計劃採購補充醫用口罩、一次性手套、洗手液、消毒液、香皂等消耗性物資,保障日常消毒清潔工作及時有效開展。

(三)建立家校聯動機制持續通過QQ或微信公眾號、家長群、教職工群等向全體教職員工、學生和家長宣傳普及疫情防治知識和防控要求,督促家長和學生按要求佩戴口罩,保持清潔衛生、保證充足營養和睡眠,適當進行體育鍛煉,做好自身防護。及時瞭解因疫情防控需要被隔離學生和其他原因未到校學生在家情況,給予關心關愛。

(四)加強教育教學秩序管理1、全面瞭解假期學生學習狀況,合理調整教學計劃、教學內容安排,可採取線下與線上相結合的授課方式,強化有針對性的輔導,實施分類教學,落實調整後的教學方案。

2、儘量不組織開展校級間聚集性教學和教研活動,如因特殊情況必須開展的,要上報教育主管部門,在衛生防疫部門指導下嚴格遵守相關衛生要求,儘量安排在室外進行,儘量縮短活動時間,並控制參與人數。

3、嚴格控制聚集性活動,暫停升旗儀式、年級會議等大型聚集性活動,安全第一課等需要全體學生參與的集會等活動以廣播形式開展,暫停校際間師生聚集活動。堅持以一個班級及以下為單位開展教育教學活動。

4、錯時安排學生入校和離校時間,家長鬚在校門外接送學生且不得佔用公共通道,接送孩子的家長佩戴口罩,接到孩子後及時離開。

5、持續深入開展健康教育,鼓勵師生加強體育鍛煉,保證正常作息,增強身體素質。

6、原則上不召開學校教職員工大會,可利用網路平臺或學校廣播召開會議。不組織開展全校性、校際間聚集性教學和教研活動,倡導網路教研,通過電話、視訊、微信等方式開展校本和校際間教研活動。如因特殊情況必須開展的,要上報教育主管部門,在屬地衛生防疫部門指導下嚴格遵守相關衛生要求,儘量安排在室外進行,儘量縮短活動時間,並控制參與人數。

(五)持續保持校園環境衛生1、加強人員密集場所衛生管理,各班級每天要對教室進行清掃和消毒,經常開窗通風,保持室內空氣流通。運動場館、圖書館、教師辦公室、實驗室、廁所等校舍和公共活動場所由相關負責人積極進行清掃與消毒。

2、有水龍頭的辦公室和公共衛生間均配置殺菌香皂等,衛生保潔人員要定時對地面、牆壁、桌面、門把手、水龍頭等物體表面進行消毒。

(六)加強校園安全工作嚴禁外來人員進入校園,確因工作需要來訪人員須進行嚴格登記、測量體溫,禁止未佩戴口罩或體溫異常人員進入校園。疫情防控期間,校園場地一律暫停對外開放,與教育教學無關的聚集性活動一律暫停。