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團委綜治述職報告2022(精選5篇)

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團委綜治述職報告2022 篇1

一年來,在縣委、政府的正確領導下,共青團XX縣委嚴格按照縣綜治委的工作部署和要求,從共青團的實際出發,深入學習實踐科學發展觀,全面貫徹落實縣委十一次黨x會精神,加強領導,精心組織,認真落實《XX縣20xx年度社會管理綜合治理目標管理責任書》的各專案標任務。現將全年工作總結如下:

團委綜治述職報告2022(精選5篇)

一、加強領導,健全機制,確保社會管理綜合治理工作順利開展。

“發展是第一要務,穩定是第一責任”共青團XX縣委把社會管理綜合治理工作做為促進共青團事業健康發展的重點工作長抓不懈,並從以下四個方面,確保各專案標任務落實到位。

(一)機構有保障。年初,根據縣委、政府和縣綜治委的安排部署,我單位把綜治工作列為20xx年的一項首要工作任務,與縣委、縣政府簽訂綜治工作責任書,並結合實際制定共青團綜治工作實施方案,及時成立領導小組,做到目標明確,職責分明,保障綜治工作有計劃、按步驟實施。

(二)人力有保障。在單位人員緊缺的情況下,我單位明確指定了社會管理綜合治理工作人員,成立領導小組,由團縣委書記普睿為綜治工作第一責任人,團縣委副書記施妮瑩為第二責少先隊組織評優活動,在全縣範圍內評選12個先進共青團組織和個人,10個少先隊先進組織和60個先進個人,選出一批共青團和少先隊組工作的先進典型,加大宣傳,營造聲勢,在全縣青少的中形成學先進、評選進、趕先進的良好氛圍。

(三)深入開展青少年愛國主義教育。一是在五四青年節、清明節、六一兒童節及七一建黨節期間,全面開展青少年愛國主義教育。組織全縣青少年開展黨史、縣情教育,通過知識競賽、演講比賽等形式,使青少年進一步加深黨史和縣情的認識,增強對祖國和黨的熱愛。二是開展“紅領巾心向黨,感受你的愛”主題隊會活動,組織新老隊員交流分享、新隊員入隊和重溫入隊誓詞等方式,慶祝少先隊建隊63週年;通過講故事來歌頌、讚美祖國,培養學生熱愛祖國、熱愛中國共產黨的樸素情感,為黨的xx大勝利召開獻出一份禮。三是積極組織全縣青少年參加“學雷鋒志願服務月”活動,增加對雷鋒精神更深層次的理解和感悟,為共創社會主義和諧社會貢獻一份力。

二、以圍繞中心為突破,全面發揮團組織在服務青年和參與社會管理創新中的積極作用,維護社會穩定。

共青團XX縣委緊緊圍繞縣委、政府及省、市共青團工作的重點,充分發揮職能,把全縣團員青年的思想和行動統一到經濟社會發展的實踐中,並在服務社會的過程中實現青年的價值和理想,促進青年成長成才。

(一)促進青年的創業就業,服務青年成才。認真貫徹落實中央、省、市、縣關於促進青年就業創業的有關精神,進一步推進共青團“貸免扶補”工作。通過成立領導小組、加大宣傳和摸底調查、規範工作流程、召開團幹部“貸免扶補”工作培訓會等一系列相應的措施,全面落實鼓勵創業“貸免扶補”的各項政策和要求。舉辦青年創業知識培訓,配合縣就業局舉辦創業培訓班,系統講授創業知識、創業技能及相關法律常識,提高申請創業青年的創業能力,降低創業風險。做好貸款資金的稽核發放,對20xx年申請創業貸款的青年進行實地核查和信用稽核,並把具備創業條件的110名青年推薦到信貸部門,經過團縣委、農信社、就業局、財政局核查後,110名創業條件成熟的青年每人將獲得不低於5萬元的兩年期無息貸款,有效幫助解決青年創業資金難的問題,緩解青年就業創業的社會壓力。

(二)深化青年志願者服務,促進社會和諧。建立志願者隊伍,完善志願者工作體系,豐富志願者活動內容。一是繼續打好青年志願者服務的品牌優勢,加強對青年志願者隊伍的建設和管理,規範志願者工作制度,發放《志願者工作手冊》,強化青年志願者的日常管理。二是發揮青年志願者隊伍在促進社會和諧中的積極作用。5月31日上午,共青團XX縣委聯合玉溪師院團委、縣婦兒工委來到XX縣新世紀國小開展“心手相牽快樂成長”——關愛農民工子女志願服務活動。共青團XX縣委聯合玉溪師院團委、縣婦兒工委協調資金5000元提前購買了學習用品、文體用品、教學裝置等,並向該校25名留守學生捐贈了面值60元的愛心電話卡,方便農民工子女能夠經常與遠在他鄉的父母保持電話聯絡。三是為積極參與XX城市形象提升和縣城環境美化亮化,組織青年志願者開展縣城環境衛生綜合整治工作。青年志願者深入縣城主要街道和店鋪發放環境衛生整治、文明生產、生活和經營宣傳材料,打掃民族團結廣場衛生,清理街頭小廣告和衛生死角。

(三)服務黨政中心,積極開展相關活動。為隆重慶祝建團90週年,喜迎黨的xx大召開,謳歌中國共產黨的豐功偉績,積極推進我縣精神文明建設,豐富和活躍廣場群眾文化社會生活,共青團XX縣委聯合縣青聯先後開展了兩期“歡樂大家唱,獻歌xx大”大型廣場文化活動,通過形式多樣、內容豐富的表演活動,展示了青年蓬勃向上的精神面貌。

(四)深化青年文明號的品牌效應。規範青年文明號申報、複核、認定管理辦法,不斷深化青年文明號品牌的影響深度和廣度,充分發揮青年文明號在行業中的帶頭示範作用,倡導文明行業新風。在申報市級青年文明工作中,加強對申報單位建立情況、標準、檔案資料的審查核實,確保青年文號申報單位代表各行業的先進水平,具有影響和帶動行業文明進步的能力,樹立青年文明號的品牌,引領服務視窗行業新風尚。

團委綜治述職報告2022 篇2

20xx年,在區綜治委的正確領導下,按照市、區綜治工作總體部署,堅持預防為主、防治結合、加強教育、群防群治的原則,紮實開展了預防青少年違法犯罪工作。現將一年來預防青少年違法犯罪工作總結匯報如下:

1、 健全組織,完善預防工作體系

通過健全組織,完善預防工作體系,把參與社會治安綜合治理工作列入重要議事日程,對共青團系統參與社會治安綜合治理進行了認真部署,制定了本年度預防青少年違法犯罪工作要點,各基層團委相應成立了專項工作組織機構並明確了職責,增強了共管力度。

2、 抓好兩支隊伍,增強預防工作力量

一是加強學校少先隊輔導員和團委書記隊伍建設。切實加強了各校大隊輔導員和基層團委書記培訓,開闊眼界,創新思路,切實提高實際工作能力。組織深入思考今後青少年維權工作的開展。二是加強志願者隊伍建設。為了弘揚“奉獻、友愛、互助、進步”的志願精神,推動青年志願者事業深入發展,開展了“關愛農民工子女”志願服務活動。

3、 建好三個陣地,創新預防工作載體

立足機關、學校、社群開展宣傳教育活動。一是聯合區檢察院法院、公安局等相關部門在學校開展法制安全教育活動。二是在轄區各國小少先隊員中,開展特色少先隊活動“四個一”活動:一次主題隊會活動,以少先隊員喜聞樂見的主題隊會形式,使隊員瞭解自我保護的知識,樹立自護觀念,提高自我保護意識,讓更多的學生參與活動,學好、用好自我保護的每一招,培養自我保護的能力;一次感恩教育課,少先隊向全體少先隊員發出倡議,號召全體同學設計一份感恩活動方案,並付諸實踐,通過系列教育活動,使廣大國小生更深入地瞭解父母的艱辛和對兒女的一片愛心,通過為父母、為社會、為他人所做的一系列事情來激發廣大國小生的責任感,不忘父母之恩,社會之恩、老師之恩、幫扶之恩、知道知恩圖報;一次體驗教育活動,全區各國小進入社群,體驗教育活動,開展“大手拉小手”、“學雷鋒、做好事”、清明節文明祭掃宣傳,革命傳統教育、助殘捐款活動;一次爭章爭優活動,團區委給每個中隊配發了中隊記載簿,為各少先隊員配發爭章手冊,各中隊積極以爭章細則為標準,進行爭章考核,頒發雛鷹獎章,各大隊開展“爭做四好少年”系列活動,評選“四好少年”樹立學習榜樣。三是開展“圓夢行動”扶貧助學。於7月底全面聯合街道團委調查摸底,將貧困大學生基本情況登記在冊。於8月25日向17名貧困學子發放了34000元助學金,並組織了參加此次發放儀式的貧困大學生進行了座談。團區委負責同志轉達了上級黨組織對受資助同學的問候,介紹了該筆善款的來源,告知他們此項善款凝聚了全區幹部職工及區屬國小少先隊員的愛心。並對同學們四年學習規劃提出了殷切的希望。希望同學們不辜負廣大幹部職工的期望,努力學習、回報社會。

4、開展三項活動,提高預防工作效果

一是紮實開展維權崗建立工作,維護青少年合法權益。區檢察院被評為省級未成年人保護工作先進集體;二是積極開展青少年法制教育活動,深化青少年道德體驗活動。各校都配備了兼職法制副校長、法制輔導員,將法制教育納入教學計劃;三是大力實施共青團愛心工程,為弱勢青少年提供幫助。隨著社會經濟和文化的發展,預防青少年違法犯罪工作必然會產生許多更新、更復雜的問題。

一年來,團區委綜治工作在區委、區綜治委的領導下,在各成員單位的積極配合下,取得了一定的成績,團區委將鞏固已取得的工作成果,繼續認真貫徹全國和省市區要求,在觀念上與時俱進,在方式手段上求實創新,在規範化、制度化建設上有新的進展,努力開創我區預防青少年違法犯罪工作新局面!

團委綜治述職報告2022 篇3

**年,作為縣人民政府縣長,我牢固樹立穩定壓倒一切、職責重於泰山的思想,與政府一班人,用心投身綜治工作實踐,始終堅持打防結合、預防為主、標本兼治、重在治本的方針,致力於構成社會治安社會治、綜合治理綜合抓的格局,社會治安綜合治理工作取得了必須成績,實現了社會大局穩定,治安狀況明顯改善的良好局面。

一、抓源頭,著力強化源頭控管

作為縣人民政府的帶班人,我十分注重加強政府自身建設,不斷提高政府依法執政的潛力、維護社會穩定的潛力和管理社會事務的潛力。始終堅持與時俱進,科學決策、民主決策、依法決策,問計於民、問政於民、問需於民,不斷建立完善重大事項群眾決定、專家諮詢論證、社會公示和聽證制度。對那些凡是關係長遠的戰略性問題,凡是事關發展的政策舉措等關鍵性環節,凡是涉及人民群眾切身利益、人事調整、政績考核等重大事項,事前都進行深入的調研論證,充分吸收*、政協、社會各界的意見,然後提交政府常務會、縣委常委會或全委會討論決策,以求盡力量避免因政府新決策引發新問題和新矛盾。一年來,縣政府召開常務會議15次,議定重大決策事項30餘項,既有效推進了工作,又確保了穩定而不引發新的矛盾。同時,我個性注重依法行政,行政執法,要求相關職能部門加大了行政執法監督檢查力度,用心推進行政執法監督檢查規範化、制度化,並嚴格執行行政執法過錯職責追究制,有效提升了政府工作的認同感和支援度,從源頭上減少矛盾糾紛的產生,推動了政府各項工作的順利開展。

二、抓基礎,著力完善工作體系

為強化綜治維穩保障,縣政府個性注重加大政法綜治工作經費投入。縣財政今年實際安排政法綜治工作經費萬元,同比增長15.2%,其中,城區電子監控工程建設經費萬元,縣綜治表彰經費15萬元,見義勇為獎勵基金4.5萬元,信訪專項經費80萬元。村級綜治主任被列入村“五大柱頭“,工作補貼逐年增加,已到達人均150元/月並列入縣財政預算,各鄉鎮給予相應配套也列入鄉鎮財政預算。為全面構建綜治職責體系,年初,縣委、縣政府與各鄉鎮和縣綜治委成員單位均簽訂了社會治安綜合治理工作職責狀,明確了職責單位的黨政“一把手“為綜治維穩第一職責人。對各鄉鎮、綜治委成員單位的黨政主要領導和分管領導全部建立了綜治維穩實績檔案,將其作為建檔物件評先評優、提拔重用的重要依據。並切實加強了綜治維穩工作的日常督查和職責追究。一年來,共對重大工作部署和綜治維穩職責落實執行狀況進行了4次全面督查,以《督查通報》的形式在全縣通報工作開展、職責落實狀況。對在全市民調排行靠後的塘村鎮黨委政府,信訪維穩突出的鐘水鄉沙仁行政村等4個村社會治安綜合治理工作實行了“黃牌警告“;對盤江鄉黨委政府進行了通報批評;對信訪維穩職責落實不力的田心鄉黨委政府實行了“黃牌警告“,免除了該鄉黨委書記職務。

三、抓排調,著力減少矛盾糾紛

我始終堅持把維護社會穩定作為第一要責,注重引導各級各部門大力強化矛盾糾紛排查調處工作,將矛盾糾紛解決在基層,化解在萌芽狀態,築牢基礎防線。全縣39個綜治委成員單位、17個鄉鎮和245個行政村設定了300餘名專兼職維穩資訊員,各鄉鎮、各派出所將駐村領導幹部和駐片民警的聯絡方式製作成卡片發放到各家各戶、隨時聽取群眾資訊,構建了縱向到底、橫向到邊、層層有人負責的全方位排調網路。用心探索建立健全了資訊報送制度、維穩風險評估制度、政法部門“四長“聯席會議制度、綜治維穩例會制度、執法監督工作制度、信訪督辦工作制度、縣處置圍堵衝擊重點單位群體性工作預案等制度,透過聽取彙報、綜合分析,及時獲取預警性、深層次的情報資訊。堅持縣裡每月、鄉鎮和縣直單位每半月排查一次矛盾糾紛,尤其是注意在元旦節、春節、全國“兩會“、清明節、五一節、“*“、“八一“、國慶節等節假日或政治敏感特防期間組織專項排查,並按要求建好臺帳。

對排查出來的矛盾糾紛,按照“屬地管理,分級負責,誰主管,誰負責“的原則,分流到職責單位和相關部門,抄報聯鄉職責領導,採取集中破解、派駐工作組、領導包案、督查督辦等措施,逐一落實化解職責。一年來,對摸排出來的6943起矛盾糾紛做到了100%調解,成功調處6938起,調解成功率達98.4%,防止民轉刑20起,防止民間糾紛引起群眾上訪11件,防止民間糾紛引發群體性事件23件。對自身聯絡的鎮的糾紛隱患排調工作,我也高度重視,定期不定期聽取彙報,並大力支援指導,促使鎮的基層基礎工作進一步夯實,基本實現了矛盾糾紛化解在鎮、村、組,20年該鎮民調在全市上升了40多位。

四、抓嚴打,著力改善治安狀況

根據特殊的縣情、民情、社情,我和政府一班人圍繞縣委的總體部署,始終堅持“從嚴治縣,以打促穩“的方針,要求各級各部門密切配合,嚴厲打擊各類嚴重刑事犯罪,始終持續對犯罪分子的高壓態勢。結合我縣實際,在強化日常打擊的頁頁同時,因地制宜地開展了一系列嚴打鬥爭和專項行動。深入開展“掃黑除惡“專項整治行動,嚴厲打擊了危害社會的“滾筒幫“和“含田幫“2個惡勢力犯罪團伙,人民群眾拍手稱快。組織開展打擊“兩搶兩盜“專項行動,累計搗毀“兩搶兩盜“犯罪團伙9個,破“兩搶兩盜“等侵財案件287起(百名民警破案數到達22起),共刑拘犯罪嫌疑人93名,依法逮捕87名,

共追繳被盜搶汽車127輛。嚴厲打擊經濟犯罪,堅持把打擊*或*作為工作重點,共立案偵查職務犯罪案件21件21人;立案偵查、挪用*案件13件13人,其中大案12件12人。深入開展安全生產監管,以強硬措施推進煤礦停產整頓工作。大力開展整治“兩無兩假“車輛工作,按照“*放行“原則暫扣“兩無兩假“車輛380多臺,銷燬報廢車輛25臺,查究酒後駕駛等各類交通違法行為358起,保證了交通安全,建立“平安暢通縣“活動複評到達省級二等水平。

五、抓防範,著力提升防控潛力

工作中,我和政府一班人始終堅持“打防結合、預防為主“的方針,要求各級各部門著力加大防範力度,改善防範措施,增強防範效果。加強了城區治安巡邏,強化了單位內部防範,創新了農村防範措施,組織了安全防範督查。個性是為進一步提高技防水平,提高治安防範潛力,繼續加大了電子監控系統建設力度。20年新增加19個(市裡任務是15個)電子探頭的建設工程於9月底全面竣工並投入使用。目前,縣城70%擁有獨立庭院的單位(或住宅區)和90%的網咖已安裝了電子探頭,縣城兩個叉路口建成了8路電子警察,城區主要道路、治安複雜區域、要害部位、高發案區等公共場所共安裝了50個電子監控探頭,每平方公里達10個,利用電子監控直接破獲案件8起。在縣城出入口和每個電子監控探頭杆處懸掛了“公共安全區域,24小時視訊監控“的溫馨提示牌,有力震懾了違法犯罪活動發生。目前各單位、各居民區由過去的“要我防範“變為了“我要防範“,各單位、各居民區的可防性案件明顯下降。為加強我縣公共應急安全管理工作,在我的重視和支援下,我縣還專門成立了應急救援大隊,成功有序處置應對了國慶節前縣城供水困難、防甲型h1n1流感等事件,得到了群眾的好評。

六、抓機制,著力化解信訪案件

為有效破解信訪難題,我和政府一班人始終堅持又穩又好又快的發展方針,認真落實縣委總體部署,在全縣廣泛組織開展了“信訪積案化解年“活動,對各類信訪突出問題集中調處,化解了超多的積案,初信初訪化解率在98%以上,我縣到市、赴省、進京上訪的批次和人次均有所下降。為加強政府服務,我高度重視群眾訴求,針對社會熱點、難點問題較多,百姓參政議政民主意識較強等特點,安排政府辦重新把縣長辦公電話透過廣播電視、報紙和新聞網路等途徑向社會全方位進行了公佈,併成立了專門的“縣長熱線“電話辦公室,我和副縣長們分別輪班值勤,並以對群眾高度負責的態度,及時處理群眾來信來電。縣長熱線開通以來,共受理群眾訴求405件,辦復率100%,滿意率達95.2%。

同時,我堅持帶頭執行縣級領導接訪群眾制度,專門在信訪大廳坐班就達3次,接待群眾上訪39起,當場息訪18起,轉辦交辦21起,目前都已得到用心妥善處置。其中親自跟蹤督辦的縣農機局下屬機構拖拉機站退休職工雷晉福拖了二十年的信訪老案被化解,雷本人十分滿意。同時,專門成立了群眾訴求處置中心,全縣20個職能部門進駐中心,32名職能部門實職領導脫產到中心開展工作,實行信訪接待“一站式“進行、群眾來訪“*“服務、信訪事項“一體化“調處、解決問題“一竿子“到底的“四個一“工作機制,切實規範了信訪秩序。

團委綜治述職報告2022 篇4

_年來,我局的社會治安綜合治理工作,在縣委、縣政府的領導和縣綜治辦的指導下,認真貫徹落實中共中央、國務院全國人大會和省委、省政府《關於加強社會治安綜合治理的決定》,把維護社會穩定,落實各項綜治措施當做大事來抓,切實負起“保一方平安”的政治責任,緊密結合本局實際制定計劃,分解任務,完善制度,加強隊伍,使局機關社會治安保持了穩定祥和的良好局面。同時,作為x區維穩工作前線,在財政預算安排上加大維穩及社會綜合治理資金的投入,確保全區社會政治安定和治安大局穩定,為建設“和諧新會、平安”作出努力。

一年來,主要抓了以下幾個方面的工作:

一、領導重視,切實加強組織領導

我局領導班子高度重視,切實加強組織領導,把維穩社會治安綜合治理工作擺上重要議事日程。由局一把手領導為本單位社會綜合治理工作的第一責任人,分管綜治工作的領導為直接責任人,並建立工作責任制,納入領導班子成員職責分工中與其他工作一起部署、一起落實,形成了一把手親自抓,分管領導具體抓,辦公室、人事股具體分工協助抓的格局。定期研究部署工作,制定綜治工作方案,切實把打擊、防範、教育、管理、建設、改造等各項綜合治理措施真正落到實處,完成綜治主要責任任務和工作目標,維護社會政治和社會治安穩定。

二、加大維穩及社會綜合治理資金的投入,確保社會政治安定和治安大局穩定。

建設“和諧_、平安_”是我縣部署的重點中心工作,我局對此項工作歷來十分重視,充分發揮財政職能作用,把維穩及社會綜合治理資金作為財政預算支出保障的重點資金之一,在年初財政預算盤子較緊的情況下,仍積極加大其專項投入。

_年初預算安排突發應急及維穩經費200萬元,截止目前已撥付123萬元。其中:縣公安局“平安城縣”建設經費50萬元;縣武警中隊建設經費10萬元;縣公安局維穩經費8萬元;縣公安局購置裝甲驅散車部分資金50萬元;從上級專項轉移支付中安排縣委辦維穩工作經費5萬元。為確保全縣社會政治安定和治安大局穩定,建設“和諧_、平安_”提供資金的保證。

三、加強局直屬機關的綜合治理工作

(一)認真抓好人員教育和制度建設

為搞好維穩及社會綜合治理工作,我局歷來重視抓好人員教育和制度建設這二個根本。

1、抓好人員宣傳教育,齊抓共管,群防群治。

一是加強法制宣傳教育,提_職工的法律素質。印發法制宣傳資料60多份。通過普法宣傳教育,有效地提_職工的法律知識水平,增強法制觀念。

二是組織全體工作人員觀看禁毒、禁賭宣教片。

三是對局幹部、職工子女進行法制教育。通過局工會組織有教育意義的文體活動。

四是加強安全和防範教育。利用區域網、宣傳欄、張貼標語等宣傳工具和知識競賽等多種形式宣傳國家社會治安綜合治理法律、法規和方針、政策,重點抓好防火、防盜、交通等的安全教育,增強幹部、職工的安全防範意識。

2、建立健全各項管理制度。

在財政局老辦公區工作時根據我局安全保衛工作形勢的需要配備了一名門衛,同時建立和健全定期檢查和日常防範相結合的安全管理制度,如安全保衛工作領導責任制和責任追究制、門衛值班制度、節假日值班制度、防火安全管理制度、車輛管理制度、健康體檢制度等。

不斷完善充實貫徹“誰主管,誰負責”的原則,做到職責明確,責任到人。對涉及本局安全保衛的各項工作,都做到有章可循,違章必究,不留盲點,不出漏洞。

(二)加強檢查,及時整改

在“五一”“國慶”、“春節”等重大節假日,安排包括局領導班子成員在內人有關人員24小時值班。每逢節假日前後,局辦公室組織有關人員對局本部各股室電線、電路、防盜設施進行全面的安全檢查,發現問題及時整改。

雖然我們在社會治安綜合法理工作上做了一定的工作,取得了一些成績,但也存在著一些問題,主要表現在:法制宣傳深度廣度還不夠,一些幹部職工的法律意識還不夠強,對幹部職工的安全教育抓得還不夠。

在今後工作中,我們將嚴格按照年初工作計劃和簽定的責任書,一項一項抓落實。針對存在問題差缺補漏,制定措施。重視“打防控”體系建設,抓好社會治安防範各項措施落實,在工作中不斷創新;有針對性地開展法制宣傳,全力維護社會穩定,使我局社會治安綜合治理工作取得更大的成績。

團委綜治述職報告2022 篇5

20xx年,我在上級領導的關心和指導下,遵照有關檔案精神,經過努力,採取有力措施,預防和解決了綜治工作中的有關問題並取得了一定的成效。現將本人在林業局綜治工作方面所做的工作述職如下:

一、建立健全了相關領導機構及工作制度

首先,成立了綜治工作領導小組。為了進一步做好綜治工作,我們將綜治工作列入了局重要議事日程,成立了以本人為組長的綜治工作領導小組,成員有六位同志組成,下設辦公室,由專人負責具體工作。確保了人平不低於50元的綜治經費。

其次,成立了幫扶領導小組。為加強對原練功人員的幫扶工作,成立了由本人為組長的幫扶領導小組,確定了幫扶物件的責任人,本人為總負責,隨時掌握幫扶人員的思想動態情況。為更好的掌握20xx年鄉鎮分流人員的動向,我局對每位分流人員確定了責任領導和責任人,做到責任到人,確保無上訪事件,保證社會的穩定。

第三,建立健全了相關制度。建立健全了重大事項報告制度、矛盾糾紛排查調處制度、工作例會制度等相關工作制度,做到每個季度召開工作例會一次,每個星期進行了一次矛盾糾紛和不穩定因素排查。

二、認真落實了綜治工作目標

1、制訂了綜治工作計劃。

林業綜治工作結合林業治安工作、防火工作、交通運輸工作,生產安全工作,於三月十日製訂了發至基層,並列入各單位年終業績考核內容。

2、做好了國慶及“兩會”期間的綜治工作。在這期間,制訂了24小時值班制度,堅持每天向縣有關部門彙報情況,確保了國慶及“兩會”期間的穩定工作。

3、開展了基層安全建立活動。

在林業局大院設立了值班室,做到24小時值班,並積極向院內住戶宣傳治安防範各項措施。節假日本人帶頭進行節前節後的安全佈置和檢查,主動安排值班。在林區入口設立了護林崗(哨),增設了通訊裝置,制訂了安全工作制度。

三、深入開展了法律宣傳教育工作

為了更好的宣傳法律知識,我局制定了幹部職工的學習方案,重點抓好了領導幹部、企業經營管理人員、公務員等重點物件的法律教育,並充分發揮防火宣傳車的作用,深入林場、林區向林場工人及林農進行法律宣傳教育。

為進一步做好預防職務犯罪工作,我們制定了《林業系統預防職務犯罪工作的計劃和措施》、《林業局預防職務犯罪工作實施方案》,成立了領導小組,建立健全並嚴格執行了重大事項報告、任職迴避、經濟責任審計等制度,建立職務犯罪預警機制。同時,建立了資訊制度,確定基層林場主要領導為資訊員,建成了維護穩定的工作網路。

一年來,我們在綜治創安中,實現了無非法集會、無、無集體上訪、無刑事案件、無治安案件、無政治案件、無交通、無火災事故、無家屬子女犯罪、無職工住宅財物被盜事件發生。

今後,我將繼續按照縣綜治委的要求,在縣委縣政府的正確領導下,加強工作力度,為確保林業系統的久治長安,為林業改革改革創造一個良好的治安環境而努力奮鬥。