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2022黨委書記年終述職報告範文(通用13篇)

欄目: 述職報告 / 釋出於: / 人氣:1.43W

2022黨委書記年終述職報告範文 篇1

一年來,在縣委、縣政府的精心指導與正確領導下,與廣大幹部群眾支援、配合、幫助下,我能堅持以鄧小平理論為指導,認真實踐“三個代表”重要思想,貫徹落實黨的路線方針、政策,恪守職責,廉潔自律,與時俱進,開拓創新,各個方面工作取得了一定的成績,現總結如下:

2022黨委書記年終述職報告範文(通用13篇)

一、抓好思想建設,築牢拒腐防線

提出“建設好我們的黨,首先要提高各級領導幹部思想政治素質”領導幹部思想道德素質是正確行使黨和人民賦予的權力,完成黨和人民交給的工作不可缺少的主觀條件,作為一個鄉鎮黨委書記,本人能夠擺正自己的位置,認清自己的角色,樹立正確的權力觀,堅持立黨為公,執政為民,以飽滿的精神狀態投入到全心全意為人民服務中去,同時作為一位曾經長期從事紀檢監察工作的幹部,我深明“政者、正也”的道理,有一腔浩然正氣,工作才能無所畏懼,在前進的路上不搖擺、不迷失、不跌倒。

平時工作中樹立良好的思想作風,做“三個代表”堅定的信仰者、傳播者、實踐者,時刻保持正確的政治方向和政治立場,加強廉潔自律,在思想上築起拒腐防變的防線,始終保持清醒的頭腦,自尊、自重、自盛自警、自勵,在任何情況下都耐得住寂寞,守得住清貧,頂得住誘惑,經得住考驗,做到一身正氣,一塵不染。對全體班子成員和幹部職工嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督,要求做到“為政一任,造福一方”。

二、重視學習教育,激勵奮發向上

加強學習是力求上進的最好方法,也是提高自身素質,提高領導水平和能力最重要的途徑,一年多來,我始終堅持把政治理論學習和業務知識學習作為重要任務來對待,以積極的態度和飽滿的熱情學習鄧小平理論、xx大精神,以及各種法律法規。同時還虛心向同志們學習鄉鎮農村基層工作經驗,以及各種科技文化知識,參加了wto知識培訓及開展權力觀教育活動,用豐富的理論來武裝自己,通過學習強化自我教育,加強黨性修養,增強公僕意識和宗旨意識,提高政治敏銳性和鑑別力、在加強自學的同時,我還認真組織單位搞好各項政治學習活動,堅持黨委中心學習制度,鄉鎮工作繁忙,待遇較低,部分幹部不求創先進,只求過得去,思想消極,牢騷滿腹,這種現象的產生,固然有其大環境客觀影響,但與我們平時學習不夠,覺悟不高有直接關係,針對這種狀況,我提出了“以人為本”的幹部教育管理新理念,在領導幹部開展“四個適應”“三種意識”的教育,“四個適應”即精神狀態、工作作風、領導能力、艱苦奮鬥的精神要與工作目標任務相適應。

“三種意識”即奮發向上的意識、責任感意識、團結一致意識。鎮黨委一方面關心職工工作、生活,關心年輕幹部成長;一方面加強對幹部職工進行政治思想教育。在班子成員與幹部職工中建立一種互相支援、互相信任關係,幹部工作作風有明顯轉變,精神面貌煥然一新,在今年夏糧入庫工作期間,正逢鄉鎮換屆,許多班子成員都是新到位情況不明就投入夏糧入庫工作,鎮政府、鎮財政所等單位幹部職工不是領導要我幹而是真正以主人翁態度,放棄節假日休息,早出晚歸,工作上你追我趕,連續奮戰一個多月,糧食入庫工作取得歷史的突破,比縣政府規定時間提前20天完成任務。

三、建立健全各項規章制度,勇創一流鄉鎮

政治路線確定之後,幹部就是決定因素。工作能否上得去,關鍵在於單位一把手,一定程度上講一把手水平有多高,工作成效就會有多大。作為鄉鎮一把手,我深明“君忙臣閒國亂,君閒臣忙國興”的哲理,在巨集觀上把握大局,掌握科學領導藝術,充分調動班子成員的積極性,同時建立健全各種規章制度,從而使各項工作有章可循,保證工作正常有序開展,從我到X鎮工作第一天開始,就把“創歷史輝煌,爭一流鄉鎮”作為我的工作奮鬥目標,要求工作要有新舉措,局面要有新突破。在行動上高標準、嚴要求,積極轉變政府職能,優化發展環境。

賓陽縣摩托車專業市場是去年7月成立,當時市場有9家外地客商加盟,開業一個月後,市場生意清淡,有2家客商退出市場,在市場成敗關節上,我組織鎮黨、人、政三家班子領導親自深入市場調研,一方面為了儘快繁榮市場,決定免收二年市場租金,另一方面成立市場管理辦公室,組織共有6個人的市場保安隊,保證市場各個客商在一種公平、公正、公開的寬鬆環境下開展銷售活動;良好的市場軟硬環境吸引了眾多摩托車經銷大戶到專業市場經營,到現在該摩托車專業市場已經發展達23家經銷商,月銷量近千輛,真正成為南寧地區最大摩托車專業市場;有道是:栽了梧桐樹,引來金鳳凰,由於我鎮在招商引資中的積極姿態和務實作風與充分打造優越的軟硬環境,吸引了廣西桂林千禧房地產有限公司袁貴喜老闆,袁老闆對前來我鎮投資專案表示濃厚的興趣,在今年縣經貿“~”活動前期,我鎮熱情邀請對方對本鎮考察,向對方充分展示X鎮各項優勢。使千禧公司對在我鎮投資專案充滿信心,經多方考證,決定投資1億元在我鎮商城區建設綜合市場,在縣經貿“~”上,廣西桂林千禧房地產有限公司同我鎮鑑訂了投資意向書。

四、夯實基礎工作,樹立黨委形象

一個鄉鎮發展快慢,很大程度上取決於鄉鎮黨委“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮黨委以鄉鎮“六個好”為標準,鎮黨、人、政三套班子堅持黨委決策,政府實施,人大參與監督原則,堅持集體領導、分工負責,在堅持民主集中制原則基礎上做到大事講原則,小事講風格,求同存異,團結協作,領導班子成員做到“四個一”即每個成員年內要掛點一個村委,搞好一個專案,聯絡一個私營企業,抓好一所學校危改點。班子成員深入基層,密切聯絡群眾,耐心聽取群眾意見和建議,接受群眾監督,使黨委地位不斷提高,班子凝聚力、戰鬥力不斷增強,各方面工作有了長足發展。

1、黨建方面

鎮黨委在村黨委(總支)換屆選舉中全面按照“四化”方針和堅持“兩推一馴原則選準配強村級黨支部班子,全鎮調整了5名村黨總支書,15名村幹部,使一批政治素質好、廉潔奉公、年富力強、能帶領群眾致富奔小康的優秀黨員進入新的村級領導班子。通過換屆,村級領導班子體現了“富有朝氣、充滿活力、結構合理、高效精幹”的特點,具有堅實的群眾基礎,在黨員和群眾中具有較高威信。一方面,村集體經濟建設力度加大。黃盧村黨總支部新一屆班子當選後,在鎮黨委政府的引導下,自發組織到南寧參觀“黃牛品種改良養殖基地”,開闊了眼界,目前,黃盧村委已建立“黃牛品種改良養殖示範潮。

2、農業方面

全面建設小康社會,農村是關鍵。我鎮是農業大鎮,我們按照xx大報告中提出的“建設現代農業,發展農村經濟,增加農民收入,是全面建設小康社會的重大任務”的要求,堅持以“三個代表”重要思想為指導,把發展農村經濟,提高農業生產力水平作為整個工作中心。創造性地開展農村工作,狠抓幹部思想作風和工作作風,切實增強為農民服務的意識,開展“與農民談心、交心”活動,“進百家門、聽百家言、知百家事、解百家難”,將過去的指令性工作變為指導性工作,通過送資訊、送科技、送政策的“三送”方式取代那種只管催耕、催種、催糧的生硬工作方法,走一條以說服、示範、服務為主的工作路子,深入到田間地頭,瞭解群眾所思、所盼、所想,幫助農民理解黨的方針、政策,推廣科學技術,分析市場經濟,調整農業產業結構,讓農民得到實實在在的利益,走上勤勞致富奔小康的快車道,早日實現農村的小康社會。

3、社會穩定工作

作為黨委書記,我始終把社會穩定工作放在首要位置來抓,牢固樹立“穩定無小事”意識,切實履行第一責任人職責,進一步搞好社會治安綜合治理,切實維護社會穩定,堅持每半個月召開一次全鎮矛盾糾紛排查會議,及時掌握社會穩定的動態。健全社會綜合治理網路,形成上下縱橫交叉的治安調解網路組織;落實綜治責任制。針對目前我鎮個別村委六合彩賭博屢禁不止,引發的社會治安問題增多的現狀,我鎮開展專項打擊六合彩賭博鬥爭,重點查堵源頭,在國太村委開展“不讓毒品進我家”和“珍惜生命,遠離炮竹”活動,在田糧村開展“不讓六合彩進我家”承諾活動,這一系列活動得到區、地、縣綜治委贊同與認可,十二月二十日地區綜治辦組織了各縣、市政法委書記參觀了我鎮綜治網路建設,高度評價了我鎮綜治工作。

安全生產工作方面:本著對黨和人民群眾生命財產高度負責的政治態度抓安全生產:強化領導、強化管理、強化宣傳建立規範的管理機構,健全網路,做到機構、人員、責任、資金“四落實”;特別是在全鎮中國小校中開展“五個一”活動,即1、每星期在學生中開展一次安全生產教育課;2、簽訂一份讓學生遠離爆竹生產的責任書。3、開展遠離炮竹生產的國小生千人簽名活動;4、各學校發一封致學生家長炮竹的安全生產信;5、開展一次安全生產知識競賽。社會穩定工作由於措施得力,確保我鎮經濟發展有了一個良好的環境。

4、計生工作

我鎮計生工作落實黨政“一把手”親自抓,負總責的計生目標管理責任制,堅持計劃生育“三為主”方針,充分發揮計生辦職能作用,積極推進計生“三結合”,大力宣傳“一法二例”,把開展“三好一滿意”和“婚育新風進萬家”活動作為提高計生整體水平的一項重大舉措來抓,積極推行計劃生育村民自治,加強計生基層網路,不斷提高計生執法和服務水平,開展計生經常性工作。通過開展計劃生育優質服務活動,推動計劃生育經常性工作,群眾的婚育觀念有了明顯的進步,對計生工作滿意程度有所提高,有效地控制了人口的增長。通過一年來的努力,基本上擺脫了計生工作被動的局面,人口與計劃生育工作走上了經常化、制度化、規範化的軌道。在計生工作年度檢查評比中,我鎮計生各項指標綜合排名在全縣23個鄉鎮的第9名,為我鎮人口與計生工作上新臺階邁出了堅實的一步。

一年多來,本人在做認真抓好黨委的各項工作同時,深入基層,心繫百姓:發動群眾開展鄉村道路大會戰,採取群眾集資,義務投工投勞,部分民辦公助的辦法,解決修路資金問題,硬化、擴修了24條鄉村公路總長近100公里,特別是完成了蘆河路工程,解決了三個村委行路難的問題;危改工作如火如荼,今年以來,鎮黨委、政府針對全鎮學校佈局設點不合理,危房改造點多面廣,工作滯後的突出問題,堅持統籌規劃,精心操作,早計劃,早安排,早宣傳,早行動,早落實,打響了一場中國小危房改造大會戰。4月17日南寧地區在我縣召開中國小危改會議,我在會上作了典型發言,與會的區、地及兄弟縣市領導還參觀了我鎮孟圩、王明、國太3個危改點危改工程,危改工作得到區、地和各兄弟縣市領導的肯定。

全鎮危改任務可望年底前全部完成。結束了學生進瓦房學習的歷史;在“村村通”電話工作中我鎮協助通訊部門工作,促進我鎮農村程控電話的安裝。目前通訊電纜已經架設到蒙村、蒙田、國太、黃盧、王明、古城等8個村委;在村委辦公樓建設中積極為村(居)委會理順各種關係並爭取上級支援,幫助村(居)委會改善辦公條件。至蒙村村委辦公樓竣工使用,全鎮11個村(居)委會的辦公地點全部實現樓房化的目標;今年春季,由於持續乾旱少雨,蒙田、古城、吳村三個村委春插工作受到了極大影響,群眾心急如焚。為了確保全年糧食增產和農民增收,我親自聯絡解決清平水庫放水進行春灌及協調上下村用水的問題。30多名鎮幹部不分晝夜奮戰在水渠邊,確保了水渠暢通,春耕生產不誤農時。由於鎮黨委想群眾之所想,急群眾之所急,使黨委在群眾中的威信得到了不斷提高。

五、強化財稅管理、促進經濟騰飛

今年來,我鎮黨委根據縣20xx年財政目標管理責任狀考核的標準要求,緊緊圍繞“農民增收,財政增長,社會穩定”這個目標,著力抓好財稅工作。定期召開財政、國稅、地稅三家稅務徵管部門工作分析會,及時研究解決稅收徵管中遇到的問題,協調理順各種關係,為稅收徵管創造良好條件。

大力培植後續財源,充分發動群眾種蔗種桑,啟動新城區小五金批發市場,帶動個體私營經濟發展;同時扶持賓陽恆利皮革有限公司和賓陽新宇軋鋼有限公司兩傢俬營企業,分別投資、引資500萬元和1800萬元擴建生產車間,這些專案的落實和投產,為財政提供穩定的後續稅源。在下大力氣組織財政收入和培植後續財源的同時,我們嚴格執行鎮人大通過的預算收支方案,堅持“保證重點,壓縮一般”的原則,嚴格控制不必要的開支。保證每月都能按時發放職工工資,確保了政府機關和職能部門的正常運轉。為了規範我鎮預算外資金管理,我們還組織職能部門對各單位的收費專案、收費票據、資金繳存和支出進行定期或不定期的檢查監督,規定鎮直各單位每月向鎮黨委報送財務報表,全鎮沒有發生一起違反財經紀律的事件。

至年底止,全鎮已完成各項稅收452萬元,佔任務的113%,其中,國稅完成239萬元,佔任務的100%,地稅完成95萬元,佔任務的139.7%,財政完成118萬元,佔任務的115%。為我鎮經濟騰飛打下良好基礎,如果把X鎮經濟比喻做一隻展翅高飛的雄鷹,那麼私營經濟與專案建設這兩項工作就是它的一雙騰飛的翅膀。私營經濟是我們X鎮的一大經濟支柱,其納稅額佔了我鎮財政構成總額的三分之二之強,可以這麼說,私營經濟的迅速膨脹使我們的經濟構成趨於合理,產生更積極的效應。今年我堅持把發展個體私營經濟作為我鎮新的經濟增長點常抓不懈。在鞏固量的同時,在質上大做文章,引導個體私營企業上規模、上檔次。用祥和工藝廠蒙世偉在鎮召開的首次私營企業表彰會上說的一句心裡話:“建鎮以來第一次參加這樣的會,我們覺得受到了尊重,感受到黨委、政府的溫暖。私營經濟是X鎮的支柱經濟,我們一定要繼續做強做大。”

來概括,可見我在私營經濟工作上傾注了大量的心血。專案工作按照“引進來,走出去,”的思路,以積極的姿態築巢引鳳,落實各種優惠政策,健全各種服務功能,簡化辦事程式,提高工作效率,加大招商引資力度。乘縣委、縣政府大力扶持發展專案的東風,把專案建設工作放在事關全鎮經濟、社會發展大局的戰略位置來抓,認真落實專案“八個二”工作,真正做到“幹部抓專案,群眾跑市潮。20xx年全鎮完成儲備重點招商專案8個,佔縣下達任務的160%。在專案建設工作中,我們充分發揮X鎮區位優勢,在抓國太到黃盧村委道路、蘆仙公路、新城區城鎮化建設、中國小危改等基礎設施專案建設的同時,著重抓對經濟有較大帶動作用的生產性建設專案。立項並開工30萬元以上的專案有5個,佔縣下達任務的170%,專案總投資達2400萬元,

總而言之,擔任鎮黨委書記一年多來,我能較好地履行自己的職責,我鎮多項工作也取得可喜成績,各項工作都得到縣委的充分肯定,但是我感到所做工作距離黨和人民要求還遠,工作還存在不少缺點,明年是全面貫徹落實黨的xx大精神的第一年,我要一如既往地帶領大家發揚艱苦奮鬥、求真務實的作風,聚精會神搞建設,一心一意謀發展。我堅信,經過全體幹部群眾共同努力,在不遠的將來,一個經濟發達、文化繁榮、社會安定、人民幸福的嶄新的面貌會出現在大家面前。

述職人:

x年xx月xx日

2022黨委書記年終述職報告範文 篇2

一年來,在縣委、縣政府的精心指導與正確領導下,與廣大幹部群眾支援、配合、幫助下,我能堅持以鄧小平理論為指導,認真實踐“三個代表”重要思想,貫徹落實黨的路線方針、政策,恪守職責,廉潔自律,與時俱進,開拓創新,各個方面工作取得了一定的成績,現總結如下:

一、抓好思想建設,築牢拒腐防線

提出“建設好我們的黨,首先要提高各級領導幹部思想政治素質”領導幹部思想道德素質是正確行使黨和人民賦予的權力,完成黨和人民交給的工作不可缺少的主觀條件,作為一個鄉鎮黨委書記,本人能夠擺正自己的位置,認清自己的角色,樹立正確的權力觀,堅持立黨為公,執政為民,以飽滿的精神狀態投入到全心全意為人民服務中去,同時作為一位曾經長期從事紀檢監察工作的幹部,我深明“政者、正也”的道理,有一腔浩然正氣,工作才能無所畏懼,在前進的路上不搖擺、不迷失、不跌倒。

平時工作中樹立良好的思想作風,做“三個代表”堅定的信仰者、傳播者、實踐者,時刻保持正確的政治方向和政治立場,加強廉潔自律,在思想上築起拒腐防變的防線,始終保持清醒的頭腦,自尊、自重、自盛自警、自勵,在任何情況下都耐得住寂寞,守得住清貧,頂得住誘惑,經得住考驗,做到一身正氣,一塵不染。對全體班子成員和幹部職工嚴格要求、嚴格管理、嚴格監督,要求做到“為政一任,造福一方”。

二、重視學習教育,激勵奮發向上

加強學習是力求上進的方法,也是提高自身素質,提高領導水平和能力最重要的途徑,一年多來,我始終堅持把政治理論學習和業務知識學習作為重要任務來對待,以積極的態度和飽滿的熱情學習鄧小平理論、xx大精神,以及各種法律法規。同時還虛心向同志們學習鄉鎮農村基層工作經驗,以及各種科技文化知識,參加了wto知識培訓及開展權力觀教育活動,用豐富的理論來武裝自己,通過學習強化自我教育,加強黨性修養,增強公僕意識和宗旨意識,提高政治敏銳性和鑑別力、在加強自學的同時,我還認真組織單位搞好各項政治學習活動,堅持黨委中心學習制度,鄉鎮工作繁忙,待遇較低,部分幹部不求創先進,只求過得去,思想消極,牢騷滿腹,這種現象的產生,固然有其大環境客觀影響,但與我們平時學習不夠,覺悟不高有直接關係,針對這種狀況,我提出了“以人為本”的幹部教育管理新理念,在領導幹部開展“四個適應”“三種意識”的教育,“四個適應”即精神狀態、工作作風、領導能力、艱苦奮鬥的精神要與工作目標任務相適應。

“三種意識”即奮發向上的意識、責任感意識、團結一致意識。鎮黨委一方面關心職工工作、生活,關心年輕幹部成長;一方面加強對幹部職工進行政治思想教育。在班子成員與幹部職工中建立一種互相支援、互相信任關係,幹部工作作風有明顯轉變,精神面貌煥然一新,在今年夏糧入庫工作期間,正逢鄉鎮換屆,許多班子成員都是新到位情況不明就投入夏糧入庫工作,鎮政府、鎮財政所等單位幹部職工不是領導要我幹而是真正以主人翁態度,放棄節假日休息,早出晚歸,工作上你追我趕,連續奮戰一個多月,糧食入庫工作取得歷史的突破,比縣政府規定時間提前20天完成任務。

三、建立健全各項規章制度,勇創一流鄉鎮

政治路線確定之後,幹部就是決定因素。工作能否上得去,關鍵在於單位一把手,一定程度上講一把手水平有多高,工作成效就會有多大。作為鄉鎮一把手,我深明“君忙臣閒國亂,君閒臣忙國興”的哲理,在巨集觀上把握大局,掌握科學領導藝術,充分調動班子成員的積極性,同時建立健全各種規章制度,從而使各項工作有章可循,保證工作正常有序開展,從我到X鎮工作第一天開始,就把“創歷史輝煌,爭一流鄉鎮”作為我的工作奮鬥目標,要求工作要有新舉措,局面要有新突破。在行動上高標準、嚴要求,積極轉變政府職能,優化發展環境。

賓陽縣摩托車專業市場是去年7月成立,當時市場有9家外地客商加盟,開業一個月後,市場生意清淡,有2家客商退出市場,在市場成敗關節上,我組織鎮黨、人、政三家班子領導親自深入市場調研,一方面為了儘快繁榮市場,決定免收二年市場租金,另一方面成立市場管理辦公室,組織共有6個人的市場保安隊,保證市場各個客商在一種公平、公正、公開的寬鬆環境下開展銷售活動;良好的市場軟硬環境吸引了眾多摩托車經銷大戶到專業市場經營,到現在該摩托車專業市場已經發展達23家經銷商,月銷量近千輛,真正成為南寧地區摩托車專業市場;有道是:栽了梧桐樹,引來金鳳凰,由於我鎮在招商引資中的積極姿態和務實作風與充分打造優越的軟硬環境,吸引了廣西桂林千禧房地產有限公司袁貴喜老闆,袁老闆對前來我鎮投資專案表示濃厚的興趣,在今年縣經貿“~”活動前期,我鎮熱情邀請對方對本鎮考察,向對方充分展示X鎮各項優勢。使千禧公司對在我鎮投資專案充滿信心,經多方考證,決定投資1億元在我鎮商城區建設綜合市場,在縣經貿“~”上,廣西桂林千禧房地產有限公司同我鎮鑑訂了投資意向書。

四、夯實基礎工作,樹立黨委形象

一個鄉鎮發展快慢,很大程度上取決於鄉鎮黨委“一班人”的思想觀念、理論政策水平。鎮黨委以鄉鎮“六個好”為標準,鎮黨、人、政三套班子堅持黨委決策,政府實施,人大參與監督原則,堅持集體領導、分工負責,在堅持民主集中制原則基礎上做到大事講原則,小事講風格,求同存異,團結協作,領導班子成員做到“四個一”即每個成員年內要掛點一個村委,搞好一個專案,聯絡一個私營企業,抓好一所學校危改點。班子成員深入基層,密切聯絡群眾,耐心聽取群眾意見和建議,接受群眾監督,使黨委地位不斷提高,班子凝聚力、戰鬥力不斷增強,各方面工作有了長足發展。

1、黨建方面

鎮黨委在村黨委(總支)換屆選舉中全面按照“四化”方針和堅持“兩推一馴原則選準配強村級黨支部班子,全鎮調整了5名村黨總支書,15名村幹部,使一批政治素質好、廉潔奉公、年富力強、能帶領群眾致富奔小康的優秀黨員進入新的村級領導班子。通過換屆,村級領導班子體現了“富有朝氣、充滿活力、結構合理、高效精幹”的特點,具有堅實的群眾基礎,在黨員和群眾中具有較高威信。一方面,村集體經濟建設力度加大。黃盧村黨總支部新一屆班子當選後,在鎮黨委政府的引導下,自發組織到南寧參觀“黃牛品種改良養殖基地”,開闊了眼界,目前,黃盧村委已建立“黃牛品種改良養殖示範潮。

2、農業方面

全面建設小康社會,農村是關鍵。我鎮是農業大鎮,我們按照xx大報告中提出的“建設現代農業,發展農村經濟,增加農民收入,是全面建設小康社會的重大任務”的要求,堅持以“三個代表”重要思想為指導,把發展農村經濟,提高農業生產力水平作為整個工作中心。創造性地開展農村工作,狠抓幹部思想作風和工作作風,切實增強為農民服務的意識,開展“與農民談心、交心”活動,“進百家門、聽百家言、知百家事、解百家難”,將過去的指令性工作變為指導性工作,通過送資訊、送科技、送政策的“三送”方式取代那種只管催耕、催種、催糧的生硬工作方法,走一條以說服、示範、服務為主的工作路子,深入到田間地頭,瞭解群眾所思、所盼、所想,幫助農民理解黨的方針、政策,推廣科學技術,分析市場經濟,調整農業產業結構,讓農民得到實實在在的利益,走上勤勞致富奔小康的快車道,早日實現農村的小康社會。

3、社會穩定工作

作為黨委書記,我始終把社會穩定工作放在首要位置來抓,牢固樹立“穩定無小事”意識,切實履行第一責任人職責,進一步搞好社會治安綜合治理,切實維護社會穩定,堅持每半個月召開一次全鎮矛盾糾紛排查會議,及時掌握社會穩定的動態。健全社會綜合治理網路,形成上下縱橫交叉的治安調解網路組織;落實綜治責任制。針對目前我鎮個別村委六合彩賭博屢禁不止,引發的社會治安問題增多的現狀,我鎮開展專項打擊六合彩賭博鬥爭,重點查堵源頭,在國太村委開展“不讓毒品進我家”和“珍惜生命,遠離炮竹”活動,在田糧村開展“不讓六合彩進我家”承諾活動,這一系列活動得到區、地、縣綜治委贊同與認可,十二月二十日地區綜治辦組織了各縣、市政法委書記參觀了我鎮綜治網路建設,高度評價了我鎮綜治工作。

安全生產工作方面:本著對黨和人民群眾生命財產高度負責的政治態度抓安全生產:強化領導、強化管理、強化宣傳建立規範的管理機構,健絡,做到機構、人員、責任、資金“四落實”;特別是在全鎮中國小校中開展“五個一”活動,即1、每星期在學生中開展一次安全生產教育課;2、簽訂一份讓學生遠離爆竹生產的責任書。3、開展遠離炮竹生產的國小生千人簽名活動;4、各學校發一封致學生家長炮竹的安全生產信;5、開展一次安全生產知識競賽。社會穩定工作由於措施得力,確保我鎮經濟發展有了一個良好的環境。

4、計生工作

我鎮計生工作落實黨政“一把手”親自抓,負總責的計生目標管理責任制,堅持計劃生育“三為主”方針,充分發揮計生辦職能作用,積極推進計生“三結合”,大力宣傳“一法二例”,把開展“三好一滿意”和“婚育新風進萬家”活動作為提高計生整體水平的一項重大舉措來抓,積極推行計劃生育村民自治,加強計生基層網路,不斷提高計生執法和服務水平,開展計生經常性工作。通過開展計劃生育優質服務活動,推動計劃生育經常性工作,群眾的婚育觀念有了明顯的進步,對計生工作滿意程度有所提高,有效地控制了人口的增長。通過一年來的努力,基本上擺脫了計生工作被動的局面,人口與計劃生育工作走上了經常化、制度化、規範化的軌道。在計生工作年度檢查評比中,我鎮計生各項指標綜合排名在全縣23個鄉鎮的第9名,為我鎮人口與計生工作上新臺階邁出了堅實的一步。

一年多來,本人在做認真抓好黨委的各項工作同時,深入基層,心繫百姓:發動群眾開展鄉村道路大會戰,採取群眾集資,義務投工投勞,部分民辦公助的辦法,解決修路資金問題,硬化、擴修了24條鄉村公路總長近100公里,特別是完成了蘆河路工程,解決了三個村委行路難的問題;危改工作如火如荼,今年以來,鎮黨委、政府針對全鎮學校佈局設點不合理,危房改造點多面廣,工作滯後的突出問題,堅持統籌規劃,精心操作,早計劃,早安排,早宣傳,早行動,早落實,打響了一場中國小危房改造大會戰。4月17日南寧地區在我縣召開中國小危改會議,我在會上作了典型發言,與會的區、地及兄弟縣市領導還參觀了我鎮孟圩、王明、國太3個危改點危改工程,危改工作得到區、地和各兄弟縣市領導的肯定。

全鎮危改任務可望年底前全部完成。結束了學生進瓦房學習的歷史;在“村村通”電話工作中我鎮協助通訊部門工作,促進我鎮農村程控電話的安裝。目前通訊電纜已經架設到蒙村、蒙田、國太、黃盧、王明、古城等8個村委;在村委辦公樓建設中積極為村(居)委會理順各種關係並爭取上級支援,幫助村(居)委會改善辦公條件。至蒙村村委辦公樓竣工使用,全鎮11個村(居)委會的辦公地點全部實現樓房化的目標;今年春季,由於持續乾旱少雨,蒙田、古城、吳村三個村委春插工作受到了極大影響,群眾心急如焚。為了確保全年糧食增產和農民增收,我親自聯絡解決清平水庫放水進行春灌及協調上下村用水的問題。30多名鎮幹部不分晝夜奮戰在水渠邊,確保了水渠暢通,春耕生產不誤農時。由於鎮黨委想群眾之所想,急群眾之所急,使黨委在群眾中的威信得到了不斷提高。

五、強化財稅管理、促進經濟騰飛

今年來,我鎮黨委根據縣20xx年財政目標管理責任狀考核的標準要求,緊緊圍繞“農民增收,財政增長,社會穩定”這個目標,著力抓好財稅工作。定期召開財政、國稅、地稅三家稅務徵管部門工作分析會,及時研究解決稅收徵管中遇到的問題,協調理順各種關係,為稅收徵管創造良好條件。

大力培植後續財源,充分發動群眾種蔗種桑,啟動新城區小五金批發市場,帶動個體私營經濟發展;同時扶持賓陽恆利皮革有限公司和賓陽新宇軋鋼有限公司兩傢俬營企業,分別投資、引資500萬元和1800萬元擴建生產車間,這些專案的落實和投產,為財政提供穩定的後續稅源。在下大力氣組織財政收入和培植後續財源的同時,我們嚴格執行鎮人大通過的預算收支方案,堅持“保證重點,壓縮一般”的原則,嚴格控制不必要的開支。保證每月都能按時發放職工工資,確保了政府機關和職能部門的正常運轉。為了規範我鎮預算外資金管理,我們還組織職能部門對各單位的收費專案、收費票據、資金繳存和支出進行定期或不定期的檢查監督,規定鎮直各單位每月向鎮黨委報送財務報表,全鎮沒有發生一起違反財經紀律的事件。

至年底止,全鎮已完成各項稅收452萬元,佔任務的113%,其中,國稅完成239萬元,佔任務的100%,地稅完成95萬元,佔任務的139.7%,財政完成118萬元,佔任務的115%。為我鎮經濟騰飛打下良好基礎,如果把X鎮經濟比喻做一隻展翅高飛的雄鷹,那麼私營經濟與專案建設這兩項工作就是它的一雙騰飛的翅膀。私營經濟是我們X鎮的一大經濟支柱,其納稅額佔了我鎮財政構成總額的三分之二之強,可以這麼說,私營經濟的迅速膨脹使我們的經濟構成趨於合理,產生更積極的效應。今年我堅持把發展個體私營經濟作為我鎮新的經濟增長點常抓不懈。在鞏固量的同時,在質上大做文章,引導個體私營企業上規模、上檔次。用祥和工藝廠蒙世偉在鎮召開的首次私營企業表彰會上說的一句心裡話:“建鎮以來第一次參加這樣的會,我們覺得受到了尊重,感受到黨委、政府的溫暖。私營經濟是X鎮的支柱經濟,我們一定要繼續做強做大。”

來概括,可見我在私營經濟工作上傾注了大量的心血。專案工作按照“引進來,走出去,”的思路,以積極的姿態築巢引鳳,落實各種優惠政策,健全各種服務功能,簡化辦事程式,提高工作效率,加大招商引資力度。乘縣委、縣政府大力扶持發展專案的東風,把專案建設工作放在事關全鎮經濟、社會發展大局的戰略位置來抓,認真落實專案“八個二”工作,真正做到“幹部抓專案,群眾跑市潮。20xx年全鎮完成儲備重點招商專案8個,佔縣下達任務的160%。在專案建設工作中,我們充分發揮X鎮區位優勢,在抓國太到黃盧村委道路、蘆仙公路、新城區城鎮化建設、中國小危改等基礎設施專案建設的同時,著重抓對經濟有較大帶動作用的生產性建設專案。立項並開工30萬元以上的專案有5個,佔縣下達任務的170%,專案總投資達2400萬元,

總而言之,擔任鎮黨委書記一年多來,我能較好地履行自己的職責,我鎮多項工作也取得可喜成績,各項工作都得到縣委的充分肯定,但是我感到所做工作距離黨和人民要求還遠,工作還存在不少缺點,明年是全面貫徹落實黨的xx大精神的第一年,我要一如既往地帶領大家發揚艱苦奮鬥、求真務實的作風,聚精會神搞建設,一心一意謀發展。我堅信,經過全體幹部群眾共同努力,在不遠的將來,一個經濟發達、文化繁榮、社會安定、人民幸福的嶄新的面貌會出現在大家面前。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇3

一年中,本人認真學習政治理論、鑽研業務知識,切實履行工作職責,廉潔從政。

1、認真學習中國特色社會主義、三個代表、科學發展觀等重要思想理論。擁護黨的領導,在政治上與黨中央保持高度一致,遵守黨的紀律。深入學習和領會黨的路線方針政策,貫徹執行區、市農業發展政策,遵守黨員領導幹部的各項規定和本單位的規章制度、工作紀律。認真參加了學習實踐科學發展觀活動。對照共產黨員先進性要求查詢和整改思想上存在的差距、工作作風中存在的問題和不足,進一步提高了個人的政治素質和業務素質,堅定了全心全意為人民服務的信心和決心,全身心地投入到了事業的發展上。

2、同心同德,顧全大局。一個單位、一個集體,就要有團結一致的團隊精神。作為農業局的副職,我堅持擺正位置,做到不越位、不錯位、不失職,以制度約束自己,以誠心感化同志,以自身良好的行為引導人。向一把手提出正確的意見和建議,與其他副職分工不分家互相協助。虛心聽取和接受同志們正確的批評並加以改正,從工作和生活等方面關心同志,努力為他們解決實際困難,創造良好的工作環境。對科技人員進行技術的傳幫帶,起到技術帶頭人的作用。

到工作後,根據崗位的變化,及時調整思路,當好班長,抓班子帶隊伍,樹正氣保穩定促發展。面對千家萬戶、千頭萬緒,季節性、時間性強,要求高的特點,充分調動廣大幹部的積極性,限度地發揮每一個人的聰明才智,積極謀求鄉村之間、幹部之間、幹部和農民之間的和諧進步。以務實創新的工作理念,紮實有效的工作作風,順利開展了土地租賃、排水總乾溝開挖和農田檔子調整工作。

3、虛心學習,踏實工作。雖然我是一個業務型幹部,但自知在科學技術飛速發展、工作性質巨大轉變的條件下,不斷加強自身學習的重要性。因此,堅持向書本學、向專家學、向先進的同志學、向農民群眾學,學習他們的優點。不斷掌握和分析工作發展動態,瞭解和掌握農民的熱點、難點問題,樹立黨員領導幹部的良好形象。紮實完成各項工作。

4、依託專案,引領發展。在農業局,依託我市良好的自然條件和區位優勢,不斷擴大xx市農業在全區的影響力。協助局長爭取了現代農業、農村能源沼氣建設、農機補貼、新型農民培訓等重大農業專案。到後,抓住打造黃河金岸的重大機遇,自加壓力,變壓力為動力,及時提出了“打造黃河金岸,造福梧桐人民”的思路,全力參與工程建設,迅速打開了局面。

5、廉潔自律情況

本人能夠認真執行黨員領導幹部廉潔自律的各項規定和制度,樹立正確的人生觀、價值觀,做到權為民所用,利為民所謀,把黨和人民的利益放在高於一切的地位。注意管好自己的嘴,不說不利於安定團結、不利於事業發展的話;管好自己的手,不拿不屬於自己的財物和利益;管好自己的腿,不進有損公務員形象的場所;管好自己的家屬,不做損公肥私的事。在日常工作,不以單位的事業為個人謀求利益。服從組織領導和組織安排,保持和發揚黨的戒驕戒躁、艱苦樸素的優良傳統,不搞鋪張浪費。堅持民主集中制原則,增強政治敏銳性。嚴於律己,誠實守信。

雖然我做了一些工作,但對照黨員領導幹部的要求和農民的要求還有差距。自身也存在諸如政治理論學習不夠紮實、批評與自我批評不夠等問題,在今後的工作中一定努力加以改正。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇4

20xx年,在集團公司黨委的正確領導和同志們的支援、配合下,我認真履行工作職責。作為一名普通領導幹部,經常地學習作為修身、做人、為官的頭等大事。加強政治理論學習,用鄧小平理論“三個代表”重要思想武裝頭腦,認真執行中央反腐倡廉和幹部廉潔自律的有關規定。時刻牢築思想防線,克己奉公,廉潔自律,永葆黨員幹部的純潔公僕本色。針對工作中面臨的新形勢、新要求、新情況、新問題、新目標,面對廣大的員工群眾切身利益,以服務各族員工為中心,強化措施,狠抓落實。在實際工作中牢固樹立科學的人生觀、價值觀,發揮好表率作用,服從上級領導,凡事以大交通局為重。為成立5年的集團物業公司發展做出了努力。現將我一年來學習、工作、廉潔自律、履行職責方面向大家述職,彙報如下:

一、學習方面:

認真學習了社會主義科學發展觀理論,不斷地自覺地按照黨員的標準嚴格要求自己,改造自己的世界觀、人生觀、價值觀,自重、自省、自警、自勵。根據集團公司黨委的要求自學、參加黨委中心組學習和黨支部認真學習了黨的xx大報告和新黨章。學習了《黨的群眾路線教育實踐活動學習檔案選編》、《理性節約,反對浪費》及相關檔案精神和集團公司黨委的各項指示精神。積極參加集團公司黨委組織的“黨的群眾路線實踐教育活動,在深入自學的同時帶領全體黨員認真學習。深刻領會黨的群眾路線教育活動的內涵。按照要求寫出了學習心得體會,分析了自己工作中的成績與不足。要求黨員做的自己首先做好、做到時時處處起模範帶頭作用。堅持黨性原則,始終保持自信心,注重平時從小事,從點滴思想品德的培養和鍛鍊。注重馬克思主義民族理論和黨的民族政策學習和實踐,自覺從思想上、政治上、行動上與集團公司黨委保持一致。通過參與各項學習教育活動,我的世界觀、人生觀、價值觀得到了改造,提高了自身的政治素質和業務技能,提高了整治敏銳力、政治鑑別力和政策水平。

作為新世紀的少數民族黨員幹部,我特別注重加強馬克思主義民族理論和黨的民族政策的學習和把握,旗幟鮮明的反對民族分裂主義,是非分明、立場堅定始終同黨中央、自治區黨委和集團公司黨委保持高度一致,正確把握人生航線,勇敢面對工作挑戰,決不辜負黨組織的期望。

二、工作方面:

在物業公司,我具體負責公司規章制度落實、環境衛生、綠化、勞動紀律、人員培訓、水電暖的管理工作及領導安排的零時性工作。工作中,我對於自身工作能及時提出富有見地的思路和措施,善於抓主要矛盾和關鍵環節;主動配合集團公司領導做好工作,重抓落實,勇挑重擔,對矛盾不迴避,主動分憂,做好本員工作。

在後勤部門的工作實踐證明,沒有有效的後勤工作做保障,其他工作就不可能順利開展,甚至無法完成。後勤服務涉及到每個員工,與員工的切身利益息息相關,後勤服務的好與壞,將直接影響到員工的工作情緒、單位的形象和和諧,進而影響工作效率。為更好做好後勤服務工作,我在思想上牢固樹立員工利益無小事的理念並應用於實際工作中,態度端正,堅持一切為了員工的利益觀點,從被動性服務向主動性服務轉變,增強群眾意識和大交通局意識。強化學習,努力培養理性思維能力,始終保持良好的服務心態,通過工作實踐,逐步系統地掌握了物業管理方面專業知識和技能,在實際工作中注意工作方式方法,團結各族員工,特別注重關心退休員工和老同志、促進各族間的團結。

在20xx年—20xx年5月份擔任物業公司黨委書記。在工作中我始終按照集團公司黨委的要求,團結支委和每一位黨員,充分發揮大家的積極性、主動性。時時處處起帶頭作用,與事同黨委成員商量,組織實施好支部生活。我按照集團公司黨委的工作部署,相繼開展了“道德講堂”、“講黨性重品行作表率”和“黨的群眾路線教育實踐”等重點學習教育實踐活動,作為活動主要負責人和組織者,我努力從支部實際出發,緊扣各項活動主題,精心組織,細化措施,紮實推進,全體黨員在認真學習的基礎上,結合本人的工作寫出了實事求是的學習心得。增強了黨組織的凝聚力。較好的完成各項工作,取得良好成效,有效提高了全體黨員的政治素養和精神情操,有力促進了物業公司各項工作順利開展。

三、廉潔自律方面:

在全黨深入開展為民務實清廉為主要內容的黨的群眾路線教育實踐活動,是黨的xx大作出的重大決策。我們必須深刻領會,全面貫徹,尤其要按照中央的要求,把反對形式主義,官僚主義,享樂主義,奢靡之風作為重點。黨的宗旨是全心全意為人民服務,作為一名黨員領導幹部,我始終堅持用黨章的標準嚴格要求自己,時時處處牢記自己是一名普通黨員,堅持把員工群眾的利益放在第一位,嚴格執行集團公司黨委工作部署,堅持原則、保持清醒的頭腦,堅持廉潔從政,自覺接受群眾的監督,始終按照工作許可權和工作程式履行職責,嚴以律己不搞以權謀私,堅持公平正直,要求別人做到的自己首先做到,要求別人不做的自己首先不做。在我分管的工作中沒有出現吃、拿、卡、要的情況,對來辦事的不論是領導幹部還是普通老百姓都能一事同仁,不擺臉子、不說粗話、熱情周到的服務每位客戶,沒有違反中央八項規定事情能夠的發生。工作中得到了大多數員工群眾的認可。

今年6月經交通局黨組和集團公司黨委廣泛徵求員工意見、考評被提拔為集團公司副總經理、副書記,我深感自己肩上的責任重、壓力大,面對新的形勢,我要積極應對,以黨的群眾路線教育實踐活動為動力,不斷加強政治理論和業務水平、道德素養培養。努力提高履職能力,不辜負交通局黨組、集團公司黨委和廣大員工群眾的信任和期望,做讓組織放心、幹部信任、群眾滿意的人。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇5

一年來,在縣委縣政府的正確領導下,我團結帶領馬城鎮廣大幹部群眾,牢固樹立和落實科學發展觀,認真貫徹黨的xx大會議精神,緊緊圍繞農村改革、發展、穩定的中心工作,勵精圖治,開拓創新,全鎮經濟建設和各項社會事業都取得了一定成績,個人領導能力和政策水平也得到鍛鍊和提高.現將本人一年來履行工作職責和廉潔自律情況報告如下:

一、四項主要工作實績

(一)基層黨建工作

作為鎮黨委書記,我切實履行"第一責任人"職責,牢固樹立"黨要管黨、從嚴治黨"的理念,有效發揮黨委的引領作用和戰鬥堡壘作用.一是加強鎮黨委自身建設,發揮黨委龍頭作用.健全和完善了黨委中心組學習制度,切實提高黨委班子駕馭全域性和市場經濟的能力.二是抓好"兩委"建設,維護農村社會穩定.始終把"兩委"建設作為一項基礎工作來抓,鎮黨委制定了操作性很強的《馬城鎮幹部目標管理考核辦法》,同時,在鎮黨委的指導下,各村認真落實"四議兩公開"的制度.三是積極開展"創先爭優"、"五級書記大走訪"等活動,黨員素質不斷提高.在"創先爭優"活動中,我們突出"服務群眾、做好表率、當好先鋒"這個主題,選準載體,強力推進,力爭黨員服務群眾更加紮實有效.四是加強黨風廉政建設,保持黨員隊伍純潔性.深入開展了黨風、黨紀教育和警示教育,落實黨風廉政建設,狠抓黨員幹部廉潔自律,保證了黨員隊伍的純潔性.

(二)創新創優工作

馬城鎮依託擴權強鎮試點鎮的發展契機,一方面全力做好招商引資工作,拓寬招商引資領域,改善投資環境,創新工作思路,另一方面把全民創業工作與當前招商引資、專案建設、發展主導產業等項重點工作結合起來,大力弘揚自主創業精神,強化創業意識,激發幹部群眾創業熱情,激勵全鎮幹部群眾人人思創業、謀創業、敢創業、善創業,努力營造崇尚創業、促進創業的良好環境,以創業促進經濟發展,增加農民收入.

(三)圍繞中心,服務大局

一是招商引資取得突破性的進展.持續加大招商引資工作力度,拓寬招商領域,改善投資環境,創新思路,招商引資工作取得了突破性的進展.今年以來,已經投資建設和在談的企業有建華管樁、中晟物流、中聯水泥、南山光伏矽、鐵礦二期、鼎盛新能源、凱潤混凝土等大型專案.20xx年,我鎮招商引資完成1.7億元,超額完成招商引資任務.二是重點專案進展順利.建華管樁已完成兩條生產線建設,中晟物流已完成計劃投資7000萬元,懷遠縣鼎盛新能源有限公司和蚌埠凱潤商品混凝土有限公司目前正處於徵地階段和立項階段.三是民生工作不斷加強.截止20xx年底我鎮共完成24個村衛生室建設,人民群眾生命安全得到切實保障;新農合參合率達到100%,廣大農民因病致貧及時救助問題得到基本解決;深入實施文化惠民工程,村級農家書屋建設全面完成;殯改工作力度不斷加大,移風易俗深入民心;加強社會綜合治理,治安形勢明顯好轉,促進了社會的和諧穩定.

(四)緊抓"美好鄉村"建設契機,建立健全機制,謀又好又快發展

20xx年我鎮啟動"美好鄉村"建設,廟前新村、黃廟村、立新村和馬城水稻良種場4個單位已被列入全縣20xx年"美好鄉村"建設41個試點村之中.鎮政府一方面加緊宣傳,通過召開鎮村幹部大會、懸掛條幅、廣播宣傳、發宣傳單等形式,力爭形成人人爭為"美好鄉村"建設獻力的局面;另一方面開展了一系列的工作,切實推進我鎮的"美好鄉村"建設工作程序:開展了領導幹部走訪檢視工作,環境整治工作,植樹造林工作,組織村幹部去河溜鎮羅新莊考察工作等.20xx年在對4個"美好鄉村"中心村進行重點培育的基礎上,我鎮又新申請了12個自然村作為環境重點整治的物件.這12個自然村多數位於國省道附近或位於首批申報的四個村莊附近,希望以點帶面,全面推進環境整治、基礎設施和公共服務配套設施建設,全力打造我鎮"美好鄉村"建設.到末,確保我鎮"美好鄉村"建設在全縣處於水平.

二、理論學習、品德修養和廉政建設三項表現

(一)加強學習,構築廉潔自律思想防線.通過學習馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、"三個代表"重要思想,科學發展觀及黨的xx大會議精神,提高自己的政治理論水平.通過系統學習黨風廉政建設方面的知識,觀看反腐倡廉紀錄片,定期閱讀《紀檢監察》等反腐報刊,時刻把黨紀、黨規當做工作和生活中的準則.通過學習、開闊視野,牢固構築廉潔自律思想防線.

(二)注重修養,爭做紮實踐行四德表率.一是講政治政德.牢固樹立"全心全意為人民服務"的宗旨,堅定理想信念和政治立場,做到為黨分憂、為國盡責、為民奉獻.二是講社會公德.為維護社會正常秩序盡好義務和責任,熱愛公益,遵紀守法,帶頭髮揚社會主義新風尚,熱心社會公益事業.三是講家庭美德.家庭成員之間互敬互愛、和睦相處、尊老愛幼、誠懇厚道,與街坊鄰居友好相處.四是講職業道德.時刻要求自己解放思想,開拓創新,有創造性的開展工作.在工作中做到實事求是,堅持原則,不墨守成規,不弄虛作假,不搞形式主義

(三)嚴於律己,嚴格遵守廉潔從政準則.我認真學習《領導幹部廉潔履行職責若干規定》,結合工作實際,與班子其他成員就"八個禁止"、"41個不準"、幹部隊伍作風等問題進行了深入交流,並對自身及工作中存在的問題和不足進行了深入地查擺,書寫學習心得並形成自查報告.今年以來,我堅持"以學習促提升、以自查促整改、以實踐求實效"的原則,自覺把"八個禁止41個不準"要求融入到具體工作實踐,嚴以律己,忠誠履職,個人執行《規定》總體良好.一是堅持"知"與"行"結合.逐項逐條學習《規定》,全面、準確、深入領會其精神實質,將形成的理念用於實踐,做到知行合一.在學習中對照檢查"八個禁止"和"41個不準"執行情況,主動及時糾正發現的問題和不足,在工作、生活和社會交往中自覺踐行廉潔從政,築牢拒腐防變思想防線,真正做一個為民、務實、清廉的黨員領導幹部。

二是堅持"自律"與"他律"結合.嚴格按照《規定》要求,進一步規範自身從政行為,時時提醒自己,處處要求自己,嚴格要求配偶、其他親屬以及身邊工作人員,帶動他們自覺遵守《規定》.同時,自覺接受紀檢組織、人民群眾和社會輿論實施的監督.三是堅持"盡心"與"盡職"結合.自覺用科學發展觀武裝自己,堅定共產主義理想和走社會主義道路信念不動搖;堅持把發展作為第一要務,全心全意為人民服務,誠心誠意為人民謀利益;堅持清正廉潔,樹立良好作風,創新發展思維,在本職崗位上爭創一流業績.勤于思考,從普遍性問題中發現和找到規律性的東西,總結和提煉經驗性做法,用以解決發展中的矛盾、前進中的難題、工作中的癥結.

三、本人最不滿意的一項工作和最需要提高的一項能力

本人最不滿意的一項工作:作為基層政府,穩定和發展是最重要的兩個方面問題.近年來,馬城鎮的經濟取得了較快發展,人民生活水平顯著提高.但是馬城鎮的信訪案件還沒有完全化解,信訪穩定還存在一些問題.20xx年鎮黨委政府將加大力度致力於解決信訪案件,努力做到小事不出村,大事不出鎮,把信訪問題的解決控制在鎮一級.同時,將嚴肅"信訪責任制"和"信訪督查機制",對於出現的信訪問題,找出問題的關鍵,認真化解.通過努力,有效控制我鎮信訪案件的發生.

本人最需要提高的一項能力:基層政府各種事務繁多,在過去的一年裡,我把很大精力放在謀劃經濟的發展上,因為時間的關係,有時忽略了學習.在今後的工作中,我要加強學習,通過閱讀進一步提高自身的思想建樹,努力完善自己,提高自己,不辜負黨的重任,人民的期望.

2022黨委書記年終述職報告範文 篇6

20xx年,在院黨組和分院黨組的領導下,我們以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹院新時期辦院方針和各項工作部署,緊緊圍繞著研究所知識創新工程與改革發展中心工作,統一思想、凝聚力量、振奮精神,努力抓好物質文明、精神文明、黨風廉政建設及創新文化建設。

注重發揮黨委的政治核心作用,保證黨的各項方針政策在研究所貫徹執行,保證所長負責制順利實施,保證知識創新工程和科研管理順利進行,使我所的科研工作保持了良好的發展勢頭,職工隊伍保持著良好的精神狀態。在全所黨員和職工共同努力下,取得了可喜的成績,科研收入達到1.06個億,合同簽訂額達1.3個億,首次實現雙過億。全面完成了黨委和行政班子制定的各項工作目標計劃。現將個人一年來的工作述職如下:

一、加強黨的思想建設,抓好黨員、幹部思想教育

(一)抓好黨員、幹部學習教育。為了貫徹落實“三個代表”重要思想,抓好黨的思想建設和黨員、幹部學習教育,20xx年黨委下發了《20xx年黨委工作要點》。對加強黨的思想建設,抓好黨員幹部思想教育,深入貫徹落實黨的xx屆六中全會精神和xx大精神,進行了全面部署,通過學習教育,使黨員幹部思想穩定,保持著良好的精神狀態,為研究所的發展提供了思想保證。

1、制定學習計劃,堅持學習制度。為了進一步抓好領導幹部的學習教育工作,年初我們制定了黨委中心組(中層以上幹部)全年的學習安排計劃,在全所範圍內有計劃、有步驟地開展了一系列學習活動。在學習上,我們堅持了領導幹部學習制度,儘管工作繁忙,但學習教育不放鬆。中心組學習10次,輔導報告2次,把領導幹部的理論學習落到了實處。各支部按照黨委工作要求,分別對黨員和職工進行學習教育,使職工的思想覺悟得到提高,觀念不斷轉變。

2、採取靈活的學習方法,提高學習效能。為了使學習收到實效,我們改變了過去死板的學習方法,主要採取了集中學與個人學、通讀檔案與專題研討相結合的方式,通過觀看錄影、報告會、研討會、參觀學習等方法,提高了學習效能,促進了工作。為了進一步加強和改進黨的建設,做好新時期黨的基層組織工作和思想政治工作,組織支部書記到濟南小鴨集團進行了考察學習,對開闊思路,做好工作起到了積極作用。

3、有針對性的選擇學習內容,提高學習的積極性。根據上級部門的要求和形勢的發展,組織全所黨員、幹部認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx大會議精神。結合我所工作實際,分別組織收看“xx大會議報告”、“思想大解放”、“國際競爭力”、“安全重於泰山”、“誠信的呼喚”、“世界反黑戰”進入WTO對我國科技發展的影響等錄影片和報告。

通過上述行之有效的學習,不但提高了學習的積極性,而且增強學習的有效性,把學習教育真正落到了實處,收到了良好的效果。

(二)抓好黨員幹部思想教育。為了以現實生活教育黨員幹部和群眾,相繼組織黨員幹部集中觀看思想教育影片《尋槍》、反邪教題材影片《深淵—邪教的本質》等影片;組織黨員參觀反腐倡廉案例圖片展、收聽反錄音報告等,對廣大黨員幹部進行反腐倡廉教育。為了提高職工道德意識,開展了對職工公民道德教育,在全所範圍內組織進行了“公民道德建設知識竟答”測試,參加人員達700多人。為了使職工樹立正確的科技價值觀,相繼對職工進行了創新文化價值理念的教育,以培養廣大職工的科技價值觀,構建研究所價值的共同體。

(三)以實際行動學習xx大會議精神。黨的xx大,是我們黨在新世紀召開的第一次全國代表大會,也是在我國進入全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的新發展階段召開的一次十分重要的代表大會。為了把xx大精神學習好、宣傳好、領會好、貫徹落實好,我們根據中央和中科院的有關部署和要求,結合我所實際,黨委及時下發了《關於認真學習貫徹黨的xx大精神安排意見的通知》,並組織全所黨員幹部開展了一系列學習活動。

1、組織各支部積極開展學習活動。各總支、支部通過多種學習形式組織支部黨員認真學習了xx大報告。

2、做好專題輔導工作。為了配合xx大報告的學習,我們購置了《當前黨員幹部學習熱點問題新報告》專題輔導音像片,組織專門輔導學習,推動了全所學習xx大精神的深入進行。

3、分別組織召開了所領導班子成員、中層幹部、基層支部書記、工會基層幹部、團幹部和青年骨幹等人員參加的座談會。通過開展學習,使全所廣大黨員和幹部職工進一步增強了堅持“解放思想、實事求是、與時俱進”思想路線的自覺性,大家紛紛表示,要以實際行動貫徹落實xx大提出的發展目標,進一步做好我所知識創新工程工作。

(四)加強理論研究。為了緊緊圍繞研究所的中心工作,不斷加強和改進黨的建設,努力提高黨組織的管理工作水平,為知識創新工程試點工作提供強有力的政治保證。針對近年來在我所全面實施知識創新工程試點工作中,黨的建設工作面臨著許多新情況和新問題,今年我們組織舉辦了“新形勢下加強黨的建設工作理論研討會”。所黨委委員、紀委委員、各支部書記及有關人員30餘人參加了會議,會議共收到研討文章22篇。通過研討,不但進一步提高了我所廣大黨員幹部對在新形勢下加強黨建工作的重要性的認識,而且還從理論和實踐上探討了搞好研究所黨建工作的新思路和新方法,為今後進一步加強和改進研究所黨的建設工作奠定了良好的基礎。

20xx年在第12屆“半月談思想政治工作創新獎”評獎中,我所被《半月談》評為思想政治工作創新獎先進單位,被評為《半月談》思想政治工作創新獎;20xx年我所政研組被科學院思想政治工作研究會評為先進集體,提供的論文被評為創新獎。

(五)認真落實院黨組夏季擴大會議精神。20xx年夏季院黨組擴大會議召開後,黨委及時組織職工進行傳達學習,為了貫徹落實會議精神,結合研究所具體情況,組織職工進行了認真的討論,分別就人才隊伍建設、研究生教育培養、創新隊伍建設、學科佈局調整、研究所評價體系建設、激勵制度建設等方面提出了50餘條建設性意見。

二、加強黨的組織建設,做好入黨積極分子的教育、發展工作

1、做好調查研究工作。為了更好地發揮黨的政治核心作用,今年我們結合我所科研工作的實際情況,對《黨委工作暫行辦法》、《黨支部(總支)工作暫行辦法》的貫徹落實情況對各支部進行了檢查,在檢查中瞭解掌握了情況,並針對性地把握和指導各支部工作,把制度建設落到了實處。

2、組織舉辦“黨的知識”培訓班。為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育,今年“七一”前夕我們組織舉辦了“黨的知識”培訓班。全所17個黨支部的48名新黨員和入黨積極分子參加了培訓班學習。培訓中我們結合學習的內容,同時又組織進行了“黨的知識”答題活動,許多同志通過如何做一名合格的共產黨員的學習,受到了教育,進一步表述了迫切加入黨組織的心聲,取得了培訓學習的效果。

3、進一步加強黨支部的管理工作。為了配合研究所改革和結構調整,我們及時調整和建立新的黨支部,以完善黨的組織體系,指導基層黨支部圍繞知識創新和科研生產獨立開展工作,發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,今年共完成了四個支部的調整。並規範了離退休黨員的組織管理工作。

4、做好組織發展工作。按照黨組織“堅持標準,保證質量,改進結構,慎重發展”的原則,今年注重在科技骨幹、管理骨幹和研究生中發展黨員,20xx年共發展黨員25名,其中科技骨幹10名,管理骨幹8名,研究生7名。

三、加強黨的作風建設,深入群眾、為群眾辦實事

在20xx年黨委工作要點中我們明確提出“深入貫徹黨的xx屆六中全會精神,加強和改進作風建設”,並對作風建設工作做出了全面部署。在解放思想、實事求是和開拓創新上,我們教育幹部群眾,解放思想,堅持實事求是,不斷開拓創新,克服科研工作中的浮躁情緒;在工作中堅持講求實效,一切從實際出發,做不到的不提,執行不了的不定;在研究問題時充分發揚民主,聽取大家意見,不搞一言堂,以避免主觀意志辦事,防止工作中的隨意性、片面性。

在求真務實,真抓實幹上,我們多次在幹部會上強調機關工作和所級領導要深入實際、深入群眾,幫助一線解決實際困難和問題,並把優化職能、提高工作效率擺在機關改革重要的位置上,對幹部的工作實施全面認真的考核,以扭轉辦事拖拉的作風。在關心群眾、密切聯絡群眾上,我們注重解決幹部群眾中的生活和工作中的實際困難,努力為幹部群眾辦實事、辦好事。

如:為了滿足職工活動的需要,我們為職工建了健身廣場;為了美化環境滿足職工生活的需要,對生活區進行了綠化改造;為了滿足老年教育的需要,所裡投資30多萬元,為老年大學興建了新的教室,購置了新的桌椅、空調、鋼琴;為了加強同群眾的聯絡與溝通,定期召開全所職工大會,所領導每季度向離退休人員通報一次情況和報告工作,認真聽取群眾的意見,這已成為一項制度。在團結協作、顧全大局上,我們在發揚團隊創新精神,注意發揮科研人員個人潛能的同時,集中優勢協作攻關。應該說研究所的作風建設工作在加強,作風也在不斷的改進。

四、抓黨風、促廉政,全面搞好我所黨的建設工作

20xx年我所認真落實院紀檢監察工作會議精神,結合研究所工作實際做到標本兼治,綜合治理,強化責任,抓好落實,加大從源頭上預防治理力度,不斷推進黨風廉政建設和反工作深入發展。

建立了由所一把手任組長的黨風廉政建設責任制領導小組,指導督促檢查落實工作。為了使各級領導幹部在工作中切實負起對黨風廉政建設的領導責任,履行責任制要求,我們一是:制定了《黨風廉政建設責任一覽表》,明確了各級領導幹部的黨風廉政建設工作職責;二是:加強學習宣傳教育,經常敲響警鐘,予以警示;三是:加強監督檢查。所裡成立了行政監督檢查小組,每年針對一些情況進行專項檢查,並將檢查結果以簡報形式發至全所。一年來我所黨員幹部廉潔自律情況基本是好的,沒有發現現象。

1、根據《中科院關於局(所)級領導幹部配偶、子女不準在該領導幹部的職權範圍內個人從事可能與本單位利益發生衝突的經商辦企業活動的實施意見》,組織了對處級以上領導幹部進行了檢查和監督,擴大了範圍,深化了工作。

2、組織做好對“四項制度”執行情況的監督檢查,將“四項制度”執行情況納入領導幹部廉政考核範圍。

3、組織制定了《黨風廉政建設責任一覽表》明確了各級領導幹部的黨風廉政工作職責。

4、加強對幹部群眾黨風廉政學習、宣傳教育,利用中心組學習、專題學習、輔導報告會、音像報告會、櫥窗宣傳等形式對幹部群眾進行學習教育,做到防微杜漸。

5、加強監督隊伍建設,為了提高黨風廉政聯絡員的工作能力,發揮他們的監督作用,年初組織舉辦了黨風廉政聯絡員培訓班,對黨風廉政工作進行了學習討論。

6、按照院開展收入檢查的通知要求,認真組織了研究所收入情況的自查工作,重點對財務部門進行了檢查。

7、組織召開了領導班子民主生活會。會前廣泛組織徵求意見60餘條,為民主生活會統一思想、解決問題、制定措施提供了依據,為開好民主生活會創造了條件。

8、認真處理群眾來信來訪,堅持所領導“信訪接待日”制度。收到群眾信訪5起,處理問題3起,接待群眾來訪20餘人次,處理問題19起。

9、完成了四個專案的內審任務。

五、抓好班子自身建設,形成堅強有力的戰鬥集體

20xx年我所領導班子自身建設,一是抓學習,中心組的學習已成為制度化;二是開好所長辦公會和黨委會,有事研究事情,無事溝通情況,會上民主氣氛比較濃,允許大家充分發表意見,對意見不統一的不做決定;三是抓好民主生活會,會議召開前,充分徵求幹部群眾意見,並將意見提前發至各成員手中,會上進行認真分析,大家暢所欲言,積極開展批評與自我批評,相互分析原因總結經驗教訓,達到共同認識共同提高;四是開展談心活動,遇到一些會議上不好說的問題,或者相互有看法和意見分歧時,主要領導能夠及時開展談心,不讓意見憋在心裡。五是生活上相互關心,工作上相互支援。工作不相互拆臺,班子對外一個聲音是班子的一條紀律。應該說本屆班子是團結奮進的班子,奮發向上的班子。

六、以創新文化建設為載體,推進黨建工作上臺階

創新文化建設是知識創新工程的五大目標之一,按照中國科學院關於創新文化建設“要往深裡去,往高裡提”的要求,我所在被列入試點單位後進一步推進創新文化建設。

1、制定了《20xx年創新文化建設工作計劃》,並進行全面實施。

2、制定了《深入推進團隊精神培育試點工作實施方案》、《深入推進創新精神培育試點工作實施方案》,並在所內選定了六個部門為試點單位。

3、組織對全所職工進行了創新文化知識和理念的培訓,共四批300餘人。

4、為了調動基層部門和職工關心參與創新文化建設,設立了創新文化建設基金。

5、所團委按照創新文化工作部署,承辦了多期“創新文化沙龍”活動,以音樂賞析、佳片欣賞、航天技術發展報告會、創新文化知識競賽、迎新座談會、新年聯誼會等形式調動廣大青年的積極性,並在活動中注重培育青年人的“團隊精神”。

6、建立了光機所“黨建網”,開設了“黨建之窗”欄目。

7、組織籌辦了“中國科學院20xx年創新文化建設工作研討會”。

8、分別接待廣州分院、中船集團705所等單位,進行創新文化交流。

9、組織制定了《所務公開暫行辦法》,並建立了所務公開網,堅持重大決策由職代會討論審議。通過三年多的創新文化建設,創新文化工作已逐步深入人心,研究室十分注重文化建設和管理。如:光電子學研究室、醫電計算機研究室、纖維光學研究室成立後,管理工作先從文化建設入手,統一思想,凝聚人心,發揚精神,開創工作,均取得可喜的成績。瞬態室、空間室、科園物業公司通過文化建設,促進了科研生產工作。

七、積極開展精神文明建設活動,激發職工群眾積極性

精神文明建設是新時期黨建工作一個重要組成部分,20xx年我所通過開展一系列建立活動,把思想道德教育作為主線貫穿到各項建立活動中去,調動大家的工作熱情和積極性,廣大黨員的先鋒模範作用得到了進一步的發揮。

1、組織開辦“文明市民學校”,對廣大職工和家屬進行思想道德素質教育。通過宣貫文明市民“十不”行為規範和“三管住”等要求,提高職工群眾的文明化程度。

2、組織開辦“人口學校”,通過普及計劃生育常識、宣講計劃生育基本國策、宣講人口與國情、人口與環保等專題,提高廣大職工執行計劃生育的自覺性。

3、組織進行了全所700多人蔘加的“公民道德建設知識競賽,提高廣大職工的公民道德意識。

4、組織開展評選“五好文明家庭”和“五好文明樓洞”活動。評出“五好文明家庭”10戶。

5、組織開展評選先進集體、先進工作者活動,共評出先進集體三個、先進工作者10名。

6、組織開展評選優秀青年活動,共評出優秀青年11名、優秀學生幹部2名。

7、積極向上級政府推薦優秀人員:20xx年我所獲榮譽稱號14人,其中黨員佔12人。一人榮獲“全國科普工作先進工作者”稱號,一人榮獲“陝西省先進工作者”稱號,同時還榮獲全國“半月談思想政治工作創新獎”,一人被命名為陝西省“三五人才”,一人榮獲陝西省“有突出貢獻專家”稱號。三名同志分別榮獲中國科學院“優秀團幹部”、“優秀團員”、“優秀學生幹部”稱號等。

8、20xx年我所生活區被授予“文明小區”、“綠色社群”、“綠色科研院所”,並被推薦為“市文明單位”。

9、組織了向災區人民獻愛心,捐贈救災物品活動。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。

八、積極開展群眾性的文化娛樂活動,活躍職工文化生活

群眾性文化體育活動是精神文明建設的一個重要組成部分,為了豐富廣大職工和家屬的業餘文化生活、滿足小區居民的精神文化需求,促進職工思想交流、創造和諧的文化氛圍,我所組織開展了豐富多彩的群眾性文化體育活動。不斷增加黨建工作的科技含量和娛樂活動的文化含量,激發廣大職工愛黨、愛國、愛所的熱情。

1、先後組織舉辦五次文藝演出,八次不同體育專案的比賽,並組織舉辦了職工秋季趣味運動會,對提高團隊意識,增強凝聚力起到了促進作用

2、為促進“文明小區”建設,組織舉辦了“文明小區之夏”納涼晚會。

3、多次組織舉辦職工書畫

4、組織興建了開放式的全民健身廣場配置各類健身器械十餘件,受到職工家屬的好評。

九、積極組織做好離退休工作,促進研究所的穩定發展

我所,現有離退休職工535人,其中黨員191人,這些人的穩定對研究所的發展起著重要的作用。為了加強對離退休工作的管理,今年重點做了以下工作:

1、抓組織建設,將離退休管理職能從人教處分離出來,成立專設機構,配備兩名專職人員進行管理,同時加強支部建設,認真組織好離退休職工的學習教育,使離退休職工思想穩定。

2、認真抓二項待遇的落實,不拖欠離退休職工的工資與醫療費。

3、認真抓了老年教育和文體活動,組織離退休職工多次參加了研究所及市的重大活動,取得了好的成績,受到領導的好評和職工群眾的讚揚,僅秧歌隊就100多人,極大豐富了老年同志的文化生活。

4、認真做好老年大學工作。20xx年按照“三個代表”的要求,與時俱進,開拓創新,規範教學,加強制度管理建設,使老年大學具有一定規模和聲譽,在社會上產生了積極影響。現在已由最初的三個教學班幾十人發展到包括書畫、電腦、英語、保健、音樂、舞蹈、模特等10個專業13個教學班,在校學員450人次。

5、組織完成了老年大學新校舍的建設工作,使教學場地增加到400平方米,新配備了桌椅、空調、鋼琴,使教學設施完備,教學環境優雅舒適,促進了研究所的穩定和發展。20xx年我所老年大學(分校)在市26所分校中,被市老年大學(總校)評為先進分校。

總的來說20xx年我所黨的建設工作取得了可喜的成績,但是我們還應看到在許多方面還存在著不足,許多問題仍需要我們不斷努力,在改革發展中用改革的辦法在發展中去逐一解決。20xx年,對我所來說是關鍵性的一年,任務十分艱鉅繁重,面對眾多重大科研專案,特別是航天專案,任務完成的好壞,直接影響著研究所今後的發展與生存;同時又面臨著行政與黨委領導班子的換屆,如何使新老班子平穩過渡,實現順利交接,也直接影響著研究所的穩定和持續地發展;同時,研究所也將面臨新老園區的全面建設。面對如此多的困難如何辦?全體黨員應鼓足勇氣,堅定信心,進一步發揮黨員先鋒模範作用,促進和推動研究所的發展。讓我們以“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”的大無畏精神去迎接新的挑戰,創造新的輝煌。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇7

20xx年,在院黨組和分院黨組的領導下,我們以“三個代表”重要思想為指導,認真貫徹院新時期辦院方針和各項工作部署,緊緊圍繞著研究所知識創新工程與改革發展中心工作,統一思想、凝聚力量、振奮精神,努力抓好物質文明、精神文明、黨風廉政建設及創新文化建設。

注重發揮黨委的政治核心作用,保證黨的各項方針政策在研究所貫徹執行,保證所長負責制順利實施,保證知識創新工程和科研管理順利進行,使我所的科研工作保持了良好的發展勢頭,職工隊伍保持著良好的精神狀態。在全所黨員和職工共同努力下,取得了可喜的成績,科研收入達到1.06個億,合同簽訂額達1.3個億,首次實現雙過億。全面完成了黨委和行政班子制定的各項工作目標計劃。現將個人一年來的工作述職如下:

一、加強黨的思想建設,抓好黨員、幹部思想教育

(一)抓好黨員、幹部學習教育。為了貫徹落實“三個代表”重要思想,抓好黨的思想建設和黨員、幹部學習教育,20xx年黨委下發了《20xx年黨委工作要點》。對加強黨的思想建設,抓好黨員幹部思想教育,深入貫徹落實黨的xx屆六中全會精神和xx大精神,進行了全面部署,通過學習教育,使黨員幹部思想穩定,保持著良好的精神狀態,為研究所的發展提供了思想保證。

1、制定學習計劃,堅持學習制度。為了進一步抓好領導幹部的學習教育工作,年初我們制定了黨委中心組(中層以上幹部)全年的學習安排計劃,在全所範圍內有計劃、有步驟地開展了一系列學習活動。在學習上,我們堅持了領導幹部學習制度,儘管工作繁忙,但學習教育不放鬆。中心組學習10次,輔導報告2次,把領導幹部的理論學習落到了實處。各支部按照黨委工作要求,分別對黨員和職工進行學習教育,使職工的思想覺悟得到提高,觀念不斷轉變。

2、採取靈活的學習方法,提高學習效能。為了使學習收到實效,我們改變了過去死板的學習方法,主要採取了集中學與個人學、通讀檔案與專題研討相結合的方式,通過觀看錄影、報告會、研討會、參觀學習等方法,提高了學習效能,促進了工作。為了進一步加強和改進黨的建設,做好新時期黨的基層組織工作和思想政治工作,組織支部書記到濟南小鴨集團進行了考察學習,對開闊思路,做好工作起到了積極作用。

3、有針對性的選擇學習內容,提高學習的積極性。根據上級部門的要求和形勢的發展,組織全所黨員、幹部認真學習鄧小平理論、“三個代表”重要思想、xx大會議精神。結合我所工作實際,分別組織收看“xx大會議報告”、“思想大解放”、“國際競爭力”、“安全重於泰山”、“誠信的呼喚”、“世界反黑戰”進入WTO對我國科技發展的影響等錄影片和報告。

通過上述行之有效的學習,不但提高了學習的積極性,而且增強學習的有效性,把學習教育真正落到了實處,收到了良好的效果。

(二)抓好黨員幹部思想教育。為了以現實生活教育黨員幹部和群眾,相繼組織黨員幹部集中觀看思想教育影片《尋槍》、反邪教題材影片《深淵—邪教的本質》等影片;組織黨員參觀反腐倡廉案例圖片展、收聽反錄音報告等,對廣大黨員幹部進行反腐倡廉教育。為了提高職工道德意識,開展了對職工公民道德教育,在全所範圍內組織進行了“公民道德建設知識竟答”測試,參加人員達700多人。為了使職工樹立正確的科技價值觀,相繼對職工進行了創新文化價值理念的教育,以培養廣大職工的科技價值觀,構建研究所價值的共同體。

(三)以實際行動學習xx大會議精神。黨的xx大,是我們黨在新世紀召開的第一次全國代表大會,也是在我國進入全面建設小康社會,加快推進社會主義現代化的新發展階段召開的一次十分重要的代表大會。為了把xx大精神學習好、宣傳好、領會好、貫徹落實好,我們根據中央和中科院的有關部署和要求,結合我所實際,黨委及時下發了《關於認真學習貫徹黨的xx大精神安排意見的通知》,並組織全所黨員幹部開展了一系列學習活動。

1、組織各支部積極開展學習活動。各總支、支部通過多種學習形式組織支部黨員認真學習了xx大報告。

2、做好專題輔導工作。為了配合xx大報告的學習,我們購置了《當前黨員幹部學習熱點問題新報告》專題輔導音像片,組織專門輔導學習,推動了全所學習xx大精神的深入進行。

3、分別組織召開了所領導班子成員、中層幹部、基層支部書記、工會基層幹部、團幹部和青年骨幹等人員參加的座談會。通過開展學習,使全所廣大黨員和幹部職工進一步增強了堅持“解放思想、實事求是、與時俱進”思想路線的自覺性,大家紛紛表示,要以實際行動貫徹落實xx大提出的發展目標,進一步做好我所知識創新工程工作。

(四)加強理論研究。為了緊緊圍繞研究所的中心工作,不斷加強和改進黨的建設,努力提高黨組織的管理工作水平,為知識創新工程試點工作提供強有力的政治保證。針對近年來在我所全面實施知識創新工程試點工作中,黨的建設工作面臨著許多新情況和新問題,今年我們組織舉辦了“新形勢下加強黨的建設工作理論研討會”。所黨委委員、紀委委員、各支部書記及有關人員30餘人參加了會議,會議共收到研討文章22篇。通過研討,不但進一步提高了我所廣大黨員幹部對在新形勢下加強黨建工作的重要性的認識,而且還從理論和實踐上探討了搞好研究所黨建工作的新思路和新方法,為今後進一步加強和改進研究所黨的建設工作奠定了良好的基礎。

20xx年在第12屆“半月談思想政治工作創新獎”評獎中,我所被《半月談》評為思想政治工作創新獎先進單位,被評為《半月談》思想政治工作創新獎;20xx年我所政研組被科學院思想政治工作研究會評為先進集體,提供的論文被評為創新獎。

(五)認真落實院黨組夏季擴大會議精神。20xx年夏季院黨組擴大會議召開後,黨委及時組織職工進行傳達學習,為了貫徹落實會議精神,結合研究所具體情況,組織職工進行了認真的討論,分別就人才隊伍建設、研究生教育培養、創新隊伍建設、學科佈局調整、研究所評價體系建設、激勵制度建設等方面提出了50餘條建設性意見。

二、加強黨的組織建設,做好入黨積極分子的教育、發展工作

1、做好調查研究工作。為了更好地發揮黨的政治核心作用,今年我們結合我所科研工作的實際情況,對《黨委工作暫行辦法》、《黨支部(總支)工作暫行辦法》的貫徹落實情況對各支部進行了檢查,在檢查中瞭解掌握了情況,並針對性地把握和指導各支部工作,把制度建設落到了實處。

2、組織舉辦“黨的知識”培訓班。為了加強對新黨員和入黨積極分子的思想教育,今年“七一”前夕我們組織舉辦了“黨的知識”培訓班。全所17個黨支部的48名新黨員和入黨積極分子參加了培訓班學習。培訓中我們結合學習的內容,同時又組織進行了“黨的知識”答題活動,許多同志通過如何做一名合格的共產黨員的學習,受到了教育,進一步表述了迫切加入黨組織的心聲,取得了培訓學習的效果。

3、進一步加強黨支部的管理工作。為了配合研究所改革和結構調整,我們及時調整和建立新的黨支部,以完善黨的組織體系,指導基層黨支部圍繞知識創新和科研生產獨立開展工作,發揮黨支部的戰鬥堡壘作用,今年共完成了四個支部的調整。並規範了離退休黨員的組織管理工作。

4、做好組織發展工作。按照黨組織“堅持標準,保證質量,改進結構,慎重發展”的原則,今年注重在科技骨幹、管理骨幹和研究生中發展黨員,20xx年共發展黨員25名,其中科技骨幹 10名,管理骨幹 8名,研究生7名。

三、加強黨的作風建設,深入群眾、為群眾辦實事

在20xx年黨委工作要點中我們明確提出“深入貫徹黨的xx屆六中全會精神,加強和改進作風建設”,並對作風建設工作做出了全面部署。在解放思想、實事求是和開拓創新上,我們教育幹部群眾,解放思想,堅持實事求是,不斷開拓創新,克服科研工作中的浮躁情緒;在工作中堅持講求實效,一切從實際出發,做不到的不提,執行不了的不定;在研究問題時充分發揚民主,聽取大家意見,不搞一言堂,以避免主觀意志辦事,防止工作中的隨意性、片面性。

在求真務實,真抓實幹上,我們多次在幹部會上強調機關工作和所級領導要深入實際、深入群眾,幫助一線解決實際困難和問題,並把優化職能、提高工作效率擺在機關改革重要的位置上,對幹部的工作實施全面認真的考核,以扭轉辦事拖拉的作風。在關心群眾、密切聯絡群眾上,我們注重解決幹部群眾中的生活和工作中的實際困難,努力為幹部群眾辦實事、辦好事。

如:為了滿足職工活動的需要,我們為職工建了健身廣場;為了美化環境滿足職工生活的需要,對生活區進行了綠化改造;為了滿足老年教育的需要,所裡投資30多萬元,為老年大學興建了新的教室,購置了新的桌椅、空調、鋼琴;為了加強同群眾的聯絡與溝通,定期召開全所職工大會,所領導每季度向離退休人員通報一次情況和報告工作,認真聽取群眾的意見,這已成為一項制度。在團結協作、顧全大局上,我們在發揚團隊創新精神,注意最大發揮科研人員個人潛能的同時,集中優勢協作攻關。應該說研究所的作風建設工作在加強,作風也在不斷的改進。

四、抓黨風、促廉政,全面搞好我所黨的建設工作

20xx年我所認真落實院紀檢監察工作會議精神,結合研究所工作實際做到標本兼治,綜合治理,強化責任,抓好落實,加大從源頭上預防治理力度,不斷推進黨風廉政建設和反工作深入發展。

建立了由所一把手任組長的黨風廉政建設責任制領導小組,指導督促檢查落實工作。為了使各級領導幹部在工作中切實負起對黨風廉政建設的領導責任,履行責任制要求,我們一是:制定了《黨風廉政建設責任一覽表》,明確了各級領導幹部的黨風廉政建設工作職責;二是:加強學習宣傳教育,經常敲響警鐘,予以警示;三是:加強監督檢查。所裡成立了行政監督檢查小組,每年針對一些情況進行專項檢查,並將檢查結果以簡報形式發至全所。一年來我所黨員幹部廉潔自律情況基本是好的,沒有發現現象。

1、根據《中科院關於局(所)級領導幹部配偶、子女不準在該領導幹部的職權範圍內個人從事可能與本單位利益發生衝突的經商辦企業活動的實施意見》,組織了對處級以上領導幹部進行了檢查和監督,擴大了範圍,深化了工作。

2、組織做好對“四項制度”執行情況的監督檢查,將“四項制度”執行情況納入領導幹部廉政考核範圍。

3、組織制定了《黨風廉政建設責任一覽表》明確了各級領導幹部的黨風廉政工作職責。

4、加強對幹部群眾黨風廉政學習、宣傳教育,利用中心組學習、專題學習、輔導報告會、音像報告會、櫥窗宣傳等形式對幹部群眾進行學習教育,做到防微杜漸。

5、加強監督隊伍建設,為了提高黨風廉政聯絡員的工作能力,發揮他們的監督作用,年初組織舉辦了黨風廉政聯絡員培訓班,對黨風廉政工作進行了學習討論。

6、按照院開展收入檢查的通知要求,認真組織了研究所收入情況的自查工作,重點對財務部門進行了檢查。

7、組織召開了領導班子民主生活會。會前廣泛組織徵求意見60餘條,為民主生活會統一思想、解決問題、制定措施提供了依據,為開好民主生活會創造了條件。

8、認真處理群眾來信來訪,堅持所領導“信訪接待日”制度。收到群眾信訪5起,處理問題3起,接待群眾來訪20餘人次,處理問題19起。

9、完成了四個專案的內審任務。

五、抓好班子自身建設,形成堅強有力的戰鬥集體

20xx年我所領導班子自身建設,一是抓學習,中心組的學習已成為制度化;二是開好所長辦公會和黨委會,有事研究事情,無事溝通情況,會上民主氣氛比較濃,允許大家充分發表意見,對意見不統一的不做決定;三是抓好民主生活會,會議召開前,充分徵求幹部群眾意見,並將意見提前發至各成員手中,會上進行認真分析,大家暢所欲言,積極開展批評與自我批評,相互分析原因總結經驗教訓,達到共同認識共同提高;四是開展談心活動,遇到一些會議上不好說的問題,或者相互有看法和意見分歧時,主要領導能夠及時開展談心,不讓意見憋在心裡。五是生活上相互關心,工作上相互支援。工作不相互拆臺,班子對外一個聲音是班子的一條紀律。應該說本屆班子是團結奮進的班子,奮發向上的班子。

六、以創新文化建設為載體,推進黨建工作上臺階

創新文化建設是知識創新工程的五大目標之一,按照中國科學院關於創新文化建設“要往深裡去,往高裡提”的要求,我所在被列入試點單位後進一步推進創新文化建設。

1、制定了《20xx年創新文化建 設工作計劃》,並進行全面實施。

2、制定了《深入推進團隊精神培育試點工作實施方案》、《深入推進創新精神培育試點工作實施方案》,並在所內選定了六個部門為試點單位。

3、組織對全所職工進行了創新文化知識和理念的培訓,共四批300餘人。

4、為了調動基層部門和職工關心參與創新文化建設,設立了創新文化建設基金。

5、所團委按照創新文化工作部署,承辦了多期“創新文化沙龍”活動,以音樂賞析、佳片欣賞、航天技術發展報告會、創新文化知識競賽、迎新座談會、新年聯誼會等形式調動廣大青年的積極性,並在活動中注重培育青年人的“團隊精神”。

6、建立了光機所“黨建網”,開設了“黨建之窗”欄目。

7、組織籌辦了“中國科學院20xx年創新文化建設工作研討會”。

8、分別接待廣州分院、中船集團705所等單位,進行創新文化交流。

9、組織制定了《所務公開暫行辦法》,並建立了所務公開網,堅持重大決策由職代會討論審議。  通過三年多的創新文化建設,創新文化工作已逐步深入人心,研究室十分注重文化建設和管理。如:光電子學研究室、醫電計算機研究室、纖維光學研究室成立後,管理工作先從文化建設入手,統一思想,凝聚人心,發揚精神,開創工作,均取得可喜的成績。瞬態室、空間室、科園物業公司通過文化建設,促進了科研生產工作。

七、積極開展精神文明建設活動,激發職工群眾積極性

精神文明建設是新時期黨建工作一個重要組成部分,20xx年我所通過開展一系列建立活動,把思想道德教育作為主線貫穿到各項建立活動中去,調動大家的工作熱情和積極性,廣大黨員的先鋒模範作用得到了進一步的發揮。

1、組織開辦“文明市民學校”,對廣大職工和家屬進行思想道德素質教育。通過宣貫文明市民“十不”行為規範和“三管住”等要求,提高職工群眾的文明化程度。

2、組織開辦“人口學校”,通過普及計劃生育常識、宣講計劃生育基本國策、宣講人口與國情、人口與環保等專題,提高廣大職工執行計劃生育的自覺性。

3、組織進行了全所700多人蔘加的“公民道德建設知識競賽,提高廣大職工的公民道德意識。

4、組織開展評選“五好文明家庭”和“五好文明樓洞”活動。評出“五好文明家庭”10戶。

5、組織開展評選先進集體、先進工作者活動,共評出先進集體三個、先進工作者10名。

6、組織開展評選優秀青年活動,共評出優秀青年11名、優秀學生幹部2名。

7、積極向上級政府推薦優秀人員:20xx年我所獲榮譽稱號14人,其中黨員佔12人。一人榮獲“全國科普工作先進工作者”稱號,一人榮獲“陝西省先進工作者”稱號,同時還榮獲全國“半月談思想政治工作創新獎”,一人被命名為陝西省“三五人才”,一人榮獲陝西省“有突出貢獻專家”稱號。三名同志分別榮獲中國科學院“優秀團幹部”、“優秀團員”、“優秀學生幹部”稱號等。

8、20xx年我所生活區被授予“文明小區”、“綠色社群”、“綠色科研院所”,並被推薦為“市文明單位”。

9、組織了向災區人民獻愛心,捐贈救災物品活動。共捐款14078元、衣物4572件、棉被35床、食品11箱。

八、積極開展群眾性的文化娛樂活動,活躍職工文化生活

群眾性文化體育活動是精神文明建設的一個重要組成部分,為了豐富廣大職工和家屬的業餘文化生活、滿足小區居民的精神文化需求,促進職工思想交流、創造和諧的文化氛圍,我所組織開展了豐富多彩的群眾性文化體育活動。不斷增加黨建工作的科技含量和娛樂活動的文化含量,激發廣大職工愛黨、愛國、愛所的熱情。

1、先後組織舉辦五次文藝演出,八次不同體育專案的比賽,並組織舉辦了職工秋季趣味運動會,對提高團隊意識,增強凝聚力起到了促進作用

2、為促進“文明小區”建設,組織舉辦了“文明小區之夏”納涼晚會。

3、多次組織舉辦職工書畫

4、組織興建了開放式的全民健身廣場配置各類健身器械十餘件,受到職工家屬的好評。

九、積極組織做好離退休工作,促進研究所的穩定發展

我所,現有離退休職工535人,其中黨員191人,這些人的穩定對研究所的發展起著重要的作用。為了加強對離退休工作的管理,今年重點做了以下工作:

1、抓組織建設,將離退休管理職能從人教處分離出來,成立專設機構,配備兩名專職人員進行管理,同時加強支部建設,認真組織好離退休職工的學習教育,使離退休職工思想穩定。

2、認真抓二項待遇的落實,不拖欠離退休職工的工資與醫療費。

3、認真抓了老年教育和文體活動,組織離退休職工多次參加了研究所及市的重大活動,取得了好的成績,受到領導的好評和職工群眾的讚揚,僅秧歌隊就100多人,極大豐富了老年同志的文化生活。

4、認真做好老年大學工作。20xx年按照“三個代表”的要求,與時俱進,開拓創新,規範教學,加強制度管理建設,使老年大學具有一定規模和聲譽,在社會上產生了積極影響。現在已由最初的三個教學班幾十人發展到包括書畫、電腦、英語、保健、音樂、舞蹈、模特等10個專業13個教學班,在校學員450人次。

5、組織完成了老年大學新校舍的建設工作,使教學場地增加到400平方米,新配備了桌椅、空調、鋼琴,使教學設施完備,教學環境優雅舒適,促進了研究所的穩定和發展。20xx年我所老年大學(分校)在市26所分校中,被市老年大學(總校)評為先進分校。

總的來說20xx年我所黨的建設工作取得了可喜的成績,但是我們還應看到在許多方面還存在著不足,許多問題仍需要我們不斷努力,在改革發展中用改革的辦法在發展中去逐一解決。20xx年,對我所來說是關鍵性的一年,任務十分艱鉅繁重,面對眾多重大科研專案,特別是航天專案,任務完成的好壞,直接影響著研究所今後的發展與生存;同時又面臨著行政與黨委領導班子的換屆,如何使新老班子平穩過渡,實現順利交接,也直接影響著研究所的穩定和持續地發展;同時,研究所也將面臨新老園區的全面建設。面對如此多的困難如何辦?全體黨員應鼓足勇氣,堅定信心,進一步發揮黨員先鋒模範作用,促進和推動研究所的發展。讓我們以“雄關漫道真如鐵,而今邁步從頭越”的大無畏精神去迎接新的挑戰,創造新的輝煌。

述職人:

x年xx月xx日

2022黨委書記年終述職報告範文 篇8

尊敬的書記,各位領導,同志們:

今年以來,本人切實履行黨委書記抓黨建第一責任人的職責,團結教育黨委一班人,立足西安教育實際,認真落實基層黨組織建設工作的各項措施,按照市委組織部《全市基層組織建設年督導工作方案》要求,認真開展專項督導工作,全面推進局屬各黨支部積極開展基層組織建設年工作。以“築堅強堡壘、樹先鋒形象、促科學發展”為主線,狠抓工作落實,大膽創新,黨建工作取得了一些成績,現將我局黨委圍繞教育系統中心工作推進基層組織建設情況彙報如下。

一、加強自身建設做好基層組織建設的領頭雁

1.加強學習,提高政策理論水平和駕馭全域性工作的業務能力。

教育工作是一項複雜的系統工程,同時也是一項政策性、專業性較強的工作。只有掌握政策,熟悉業務,才能更好地開展工作。因此今後我要更加註重學習,學習黨的教育方針、政策,學習研究教育教學改革的有關知識,不斷提高素質,豐富自己,求真務實,爭當學習型、科研型領導,努力使自己成為領導教育工作的行家裡手。

2.廉政自律,致力塑造堅持原則、忠於職守、清正廉潔的幹部形象。

加強黨風廉政建設是堅強教育堡壘的必要手段,作為第一責任人,我從自身做起,強化廉政意識,嚴格自律,並把它作為一項必須遵循的重要原則,切實貫徹到本部門的日常工作中去。按照黨風廉政建設的有關規定,以建樹廉潔、務實、高效的教育機關形象為己任,帶好班子、帶好隊伍,工作中堅持原則,秉公辦事,生活中嚴於律己,崇尚廉潔,作風上經得起各種誘惑和考驗,做到說老實話、辦老實事、做老實人,同時自覺接受民主監督、新聞輿論監督和社會監督。

二、開展基層組織建設年以來教育黨委取得的主要成績

一是保障重大任務有力有效。在招商引資、專案建設、特色學校推進、建立基礎教育特色區、社會管理創新、備戰全市龍舟大賽等重大任務面前,全域性基層黨組織和廣大黨員衝鋒在前、勇挑重擔、克難奮進、不怕疲勞、堅守一線、無私奉獻,展現了良好的精神風貌。主要表現在以下6個方面:

1.經濟指標完成情況喜人。教育局本年度招商引資額度為20xx萬元,截止目前我局完成招商引資任務20xx萬元。本年度固定資產投資額度為20xx萬元,現已完成1010萬元。總部經濟已於企業對接上,目前已繳稅30多萬元,此項工作正在推進中。

2.各項重點工作落實到位。標準化學校建設推進有力,幾個重點專案建設,按期保質高質完工。新安國小、平安國小、水泥國小正在進行基礎專案及軟體建設,按照省標準化學校建設要求認真梳理近五年的材料;先鋒藝體活動中心、新安國小教學平房、水洗廁所工程正在施工中;第一公立幼兒園改造工程已接近尾聲,內部裝修正按進度進行。幼兒園教師隊伍組建工作已結束,目前通過了理論培訓,進入實習階段。幼兒園設施裝置都在財政的統一採購中,8月25日前全部到位。

3.學校特色建設推進有力。局黨委要求各學校特色建設在原有基礎上要有繼承,更要有創新。上半年組織各支部書記進行了特色學校推進調研,召開了建立“基礎教育特色區”啟動會。針對學校長遠發展進行全面綜合分析,從各種因素中找出帶有決定意義的突破口,採用正確的、科學的方法,讓優勢更優,特色更特,打造西安區教育品牌。

4. “三個一”活動影響深遠。平安國小的《人文素養.歡樂童年》“三個一”新聞釋出會,火炬國小的《快樂節日》綜合展示會,均有市教育局、教育教學研究院相關領導,區相關領導、全區校長、新聞媒體、家長代表參加,在全市各界引起不小反響,得到社會各界廣泛認可。

5.辦學行為日益規範。細化學籍管理程式,堅持把工作做在前面,組織相關人員對城區九所學校學區內適齡兒童進行普查,根據實際情況制定20xx年秋季招生計劃。嚴格規範民辦教育機構的辦學行為,提升民辦幼兒園整體教育發展水平。

6.文化服務體系向縱深發展。加強投入,全力打造標準化示範區,現已建成符合國家要求的三級文化館,並於3月7日成功籌辦了全市建立國家公共文化服務體系示範區現場會,順利通過了國家督導組的檢查,受到了省文化廳的關注和市委、市政府領導的肯定,並向上爭取建立引領資金45萬元。四月份,分別接待了東寧、寧安、林口等縣市文廣新聞局組織的參觀團。

上半年文體活動成績突出,6月23日共有9市縣12支代表隊參加牡丹江市首屆龍舟大賽活動,我區榮獲牡丹江市首屆龍舟大賽冠軍。在全市國小生運動會上平安國小獲團體總分第二名、先鋒國小獲得第三名。西牡丹國小獲大型團體操一等獎。區屬12所學校全部獲得精神文明獎。

二是基層隊伍建設得到加強。連續3次對學校支部書記開展全員培訓,連續開展兩輪基層黨建工作“金銀”獎評選活動,累計產生先優黨、團集體4個,先進黨員28人。開展“兩優一先”評選表彰,湧現出張鳳芝、郭淑華、潘桂紅、王海霞等一批基層先進典型。

局黨委不斷髮揮先、優黨員教師優勢,加強教師隊伍建設。幾年來先後投入近40萬元培養國家級骨幹教師4人,省級骨幹教師25人,市級骨幹教師116人,市級以上骨幹教師佔全區在職教師的17.5%,40餘名教師代表我市參加國家和省級賽課。今年我局以第二期“名優工程”、第四期高研班為載體,強力推進骨幹教師梯隊建設。全區有86名教師參與申報。其中入選第四期高研班人數列九縣市區第二名。上半年在全市舉行的班主任技能大賽中,我區獲團體特等獎,資訊科技、科學學科在省級大賽獲團體一等獎,有5名教師代表省、市參加國家級賽課展示。

三是基層組織建設覆蓋不斷拓展。不斷創新黨的基層組織設定方式,努力擴大黨的組織覆蓋面。加大民辦幼兒園黨組織組建力度,採取單獨組建、聯合組建、掛靠組建、選派黨建指導員等多種方式,靈活組建黨組織。局黨委進一步加大對優秀青年教師的發展力度,全年共發展預備黨員14名。注重郊區和薄弱學校黨員發展,使一批熱血青年緊緊的團結在黨的旗幟下,為學校的發展注入了新的活力,增強了黨的凝聚力和吸引力。積極引進非黨積極分子,強化對積極分子的教育培訓。

四是工作方式方法不斷創新。黨建與業務工作相結合,將“圍繞教育抓黨建,抓好黨建促教育”落在實處。一是區屬13所國小通過組織黨員與普通教師“大比武”,既提升了黨員教師的業務素質,又帶動了非黨員教師之間的良性競爭;二是區屬各學校黨組織通過組織全體教師“精讀一本好書,增長一份底氣”活動,引導教師加強自身學習,提高自身素質,為教師專業化成長提供了一個有效的平臺;三是學校通過開展“把優秀教師培養成黨員、把黨員培養成優秀教師的“雙培”活動,使黨的凝聚力和向心力得到充分發揮,同時也促進了學校各項工作的開展。

三、推進基層組織建設中發現的問題

當前基層黨建工作還存在一些與形勢要求不相適應的地方。在隊伍建設方面,專職黨群工作者存在流失問題,20xx年黨員教師流動率達到26.5%;在組織覆蓋率方面,與“三名以上黨員的‘兩新’組織要獨立建黨組織”和“凡有黨員、必有覆蓋”的要求相比,“兩新”組織的覆蓋工作還有很大的空間;在黨員服務管理方面,部分借調黨員存在組織關係掛空、“口袋黨員”、“隱性黨員”脫離管理的現象,如何加強這部分黨員的教育管理是一個新課題。

四、不斷提高基層組織建設的有效性

下一步,我們將按照全國、全區組織工作會議精神,以四個長效機制檔案為抓手,不斷提高基層組織建設的有效性。

1、要繼續擴大組織覆蓋。在覆蓋重點上,要突出“兩新”組織。我區的幼教陣地現在90%以上是民辦教育機構,我們在組織覆蓋以及工作有效性上還有很大空間。

2、要進一步規範組織生活、加強黨員教育管理。

3、要不斷創新黨的群眾工作方法。要充分發揮好工青婦等人民團體的作用,為黨建工作打下基礎;要有針對性地宣傳黨員和黨組織在推動學校發展、塑造西安文化中的突出作用,讓更多的基層支部切切實實感受到做好黨建工作對學校、幼兒園教育發展帶來的變化。

今後,西安教育黨委將緊密結合工作實際,咬定目標、大膽探索、積極實踐,以基層組織建設的新成效推動西安教育黨建工作再上新臺階,推動西安教育文化體育局各項工作開創新局面,以優異成績迎接黨的勝利召開。

述職完畢,謝謝大家。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇9

縣考察組各位領導、同志們:

20xx年,是自己融入熱水工作、生活的第12個年頭,任書記帶班子也是第3個年頭。今年的各項工作,可以說在縣委、縣政府的正確領導下,在各級部門大力支援指導下,場黨委一班人充分發揮整體合力,廣泛調動各方面的積極性,全場上下通力協作,以科學發展為第一要務,以促使農工增收為目的,以繁榮經濟為根本,按照縣委十三屆六次黨代會和xx屆三次人代會議的安排部署,腳踏實地履行職責,克服困難,真抓實幹,使全場的經濟建設得到了長足發展,社會各項事業全面進步,人民生活水平顯著提高,預計年末,全場社會總產值可實現28450萬元,同比增長13.3%;固定資產投資可完成2億元;招商引資完成6000萬元,財政一般預算性收入預計完成360萬元,農工人均純收入預計達到8000元。各項指標與去年相比均有所提升。可以說,20xx年是我場經濟發展、社會進步、精神文明建設水平提高、黨的建設得到加強、人和政通、社會穩定的一年。現就一年來場黨委和我個人的履職情況述職如下,提請大家給予建議和意見並批評指正:

一、思想求同、機制求全,用團結形成合力

作為班長,自知非個人能力能成就大事,靠的應是大家的智慧和力量。思想的統一是基礎,思想統一的結果是團結一致,團結才是力量,團結是推進班子建設和幹部隊伍建設的核心。人心齊、泰山移。因此在工作中做好了三個注重:一是注重溝通,群策群議。作為黨委書記,主要職責就是要帶隊伍,幹事業,求發展,保增長,保民生,保穩定。組織上賦予了一定的權力,但更多的要用非權力因素的影響去形成。堅持民主集中制的原則,當“班長”不當“家長”, 處理好集體領導與分工負責的關係,不迴避矛盾,不推諉責任。有什麼意見、建議、要求都可以談,有事大家商量,多溝通、少誤解,多信任、少猜疑,多寬容、少計較,互相補臺,做到大事講原則、小事講風格,相互支援、相互關心、相互尊重,擰成一股繩,同舟共濟、同心同德,形成了合力。班子形成的決議共同維護,一個聲音,一個方向,防止和克服了個人專斷,維護班子的團結。今年重新制定了《熱水工作規則11條》,對學習制度、會議制度、決策制度、考勤制度、財務管理制度、廉政制度、獎懲制度進行了明確的規定,重大事項提交併召開了26次黨委會和黨政聯席會進行解決。並堅持每月中心組學習和工作調研,在學習中進一步交流;二是注重大局觀念,集思廣益出思路。虛心聽取各方面意見,提出了“團結緊張、嚴肅活潑、勤于思考、爭創一流”的熱水工作理念,工作之中努力打造一支充滿朝氣、積極向上、爭創一流的班子和幹部隊伍。並從我場經濟發展的實際出發,及時調整了發展戰略,把設施農業納入經濟發展的大盤子,經過認真討論論證,確定了符合我場新時期發展的“民營經濟強場、畜牧業立場、林果產業興場、設施農業富民” 的總體思路。三是注重研究機制抓制度。建章立制,管人而不整人。要解決有事無人幹、有人無事幹的問題,關鍵是調動幹部的積極性。為此,我們堅持制度管理和情感管理有機結合,以完善的規章制度來約束各級幹部的言行,做到無情的制度、有情的管理。大家有事大家幫,做到好事有人賀、急事有人辦、難事有人幫,使幹部在“春風化雨、潤物無聲”的氛圍中受到潛移默化的影響和薰陶。如在三八婦女節,五四青年節,黨的生日等重要節日分類組織活動,還如組織全體幹部職工去瀋陽進行體檢,讓幹部感受到到黨委組織這樣的每一次活動,勝過書記講一百次話。對勤於工作的,包括臨時工,在方方面面給予照顧,充分體現了黨管核心的作用,形成了用制度約束人、規範人,幹好了有好處、有獎勵的執行機制,用機制進一步增強了幹部隊伍活力。進而統一了全場廣大幹群思想,形成了黨群同心,同榮同辱,通力同為的良好氛圍。

二、工作求實,方式求新,用效益形成實力

20xx年我場的經濟和社會事業面臨著新的挑戰,任務艱鉅而繁重。工作壓力依然很大,場黨委爭取主動,科學擺佈,突出重點,強化措施,真抓實幹。經濟上主要是抓住民營經濟、畜牧業與設施農業和林果業建設這四個重點,社會事業上抓住小城鎮開發和民生兩個重點,有利地推動了全場經濟和社會事業的健康快速發展。

一是抓增效,民營經濟有了新發展。做為我場的支柱企業建鋼集團,20xx年投資4132萬元進行技改並重組為中山鑄業有限公司。今年又新注資1977.3萬元,新上中頻爐兩臺套,使年鑄件生產能力達到1.5萬噸。場黨委並按照市裡“五個一”工程要求,依託鑄鋼集團,科學謀劃,正積極規劃建設鑄造園區,做大做強鑄造產業。此外,迪因達、粘合劑廠、切割片廠、石材加工廠等中小企業均取得較好經濟效益。民營經濟得到快勢發展,年末可完成工業總產值1.46億元,營業收入1.57億元,增加值實現4100萬元,實繳稅金910萬元。民營企業的健康發展為強場增收做出了重要的貢獻。

二是抓難點,設施農業建設有了新突破。自今年6月6日縣委、縣政府組織設施農業會議後,我場共召開黨政聯席會議12次,三級幹部會議5次,通過幹部包村,村幹部包組,組包戶層級發動,從根本上解決了部分幹部和群眾存在“畏難”和 對發展設施農業的積極性情緒不高的問題,並派出了設施農業指導組到村到戶幫助農戶算好帳,宣傳好場裡的優惠政策。經過全場上下共同努力,20xx年共建設保護地大棚310棟、佔地800畝,同時調出1115畝建設用地,正向實現戶均一個棚的目標邁進。

三是抓專案,招商引資有了新成果。一年來,我場黨委、管委會始終把招商引資工作做為全場經濟社會發展的突破口來抓,轉變招商方式,提高招商的成功率,圓滿地完成了縣委、縣政府下達的招商引資任務。其中,中山鑄業有限公司1977.3萬元擴建專案和天利德2334萬元專案都已完成;新豐化肥廠投資1693萬元專案資金也已經到位,預計年生產能力達6000噸,可實現產值1500萬元,年利稅可達450萬元。

四是抓規模,林果業與畜牧業建設有了新進展。林果業作為富裕農民的新的經濟增長點,今年繼續擴充大棗的栽植面積,在去年的基礎上又栽植5700畝,使大棗面積達到1.3萬餘畝,已實現”人均一畝果”的目標。此外,今年造林共計完成退耕還林5700畝,跡地更新1000畝,全年完成造林面積15800畝。在畜牧業生產上重點發放在展小區和大場大戶,擴大飼養規模上,今年新建省級標準化畜牧業小區2個,使全場畜牧業小區達到了9個。各類養殖大戶發展到119戶,使全場肉羊、生豬、(奶)肉牛、禽飼養量分別達到1.3萬隻、5600頭、1760頭、4.8萬隻。

五是抓市場,葵花籽、食用菌產業有了新起色。發展我場原有的基礎優勢產業。一個是葵花籽。為了進一步擴充葵花籽交易市場的交易規模,保證葵花籽交易的資金需求,積極爭取協調縣郵政儲蓄銀行和熱水信用社向農戶發放葵花籽收購貸款2800萬元,使全場有700多戶農工參與葵花籽交易,交易量達9萬噸之多、交易額突破6.8億元,創經濟效益9000餘萬元。二是大力發展食用菌產業。今年在原有的30棟基礎上又新建食用菌棚40個,並開拓生產菌棒的市場,帶棒銷售到吉林、黑龍江等地,提高了經濟效益。今年食用菌生產已達到100萬袋。

六是抓民生,社會各項事業有了新成效。辦好惠民實事,做好社會保障工作。最大限度調動農工參保積極性,確保應保盡保。在上下協同努力下,共有3608人蔘加了農村社會養老保險,退休農工1778餘人年領取到養老金1450萬元,據不完全統計年人均收入可增加1450元。通過不同形式對貧困戶、特困戶、低保戶實施了救助。實施了人畜飲水解困工程5處,解決300戶飲水困難問題。教育教學質量不斷提高,今年代表全縣爭創省級標準化幼兒園工作通過驗收達標。進一步加強了場衛生院和基層衛生所規範化建設,新農合參合率達98%。

今年為豐富農工的文化生活,滿足物質生活水平的需要,切實解決近幾年來小城鎮建設相對滯後問題,解決部分職工安心工作要求改善居住環境,群眾渴望新農村建設居住條件改觀要求的問題,也為了規範發展市場建設,促進商飲服修等相關產業的發展,場黨委因勢利導,按照小城鎮總體規劃,進一步加快小城鎮建設。11月初實施了對小葉線西倉子段集貿市場整體搬遷,搬遷後的整個市場佔地面積16200平方米。並著手在市場附近開發建設住宅樓2棟1萬平方米,沿路開發商網1萬平方米,並建設文體廣場7000平方米。目前完成了土地調整,現已經開始進入徵佔手續、規劃設計辦理階段,力爭明年完成一期工程建設。

三、基礎求牢、氛圍求濃,用特色形成活力

強基固本,黨的建設和保穩定是經濟和社會事業協調快速發展的保障,場黨委在科學決策注重發展經濟的同時,也始終高度重視統籌兼顧,加強基層黨組織建設和維護穩定等項工作,強根本,打基礎,是實現全場經濟和社會高速度、大跨越的發展強大的源動力。

一是在基層組織建設有創新。認真開展爭先創優活動,創新活動載體,著重在加強黨的陣地建設上,完善了黨員活動室、黨建資料、黨內製度、辦公設施等;在黨員隊伍建設上,開展“五帶頭”黨員的爭創活動。20xx年全場共發展新黨員8名。特別是在為民解難、無私奉獻、創造和諧等方面求創新,在全場黨員開展了“三個一”活動,即一個黨員幫扶一個困難戶,一個黨員包一個專案,一個黨員提一條合理化建議。活動開展得到廣大黨員積極參與,全體黨員共幫扶了136個困難戶,承包了47個專案,提供了183餘條合理化建議,通過開展“三個一”活動,各基層組織的戰鬥力、凝聚力明顯增強,每個黨員發揮了應有的模範帶頭作用;在抓各分場班子建設上,完成了支部換屆,完成了5個支部建立黨總支,進一步健全了各基層黨支部工作執行機制。

二是在宣傳思想精神文明建設上有聲勢。從營造氛圍、創新工作載體上入手,廣泛深入開展了內外宣傳,開展了20xx理論熱點面對面和《每月講堂》活動,穩步推進精神文明建設,提高群眾整體素質,在獲得市級文明單位的基礎上積極爭創省級文明單位。全面推進機關文明禮儀活動,統一製作了機關文明展示板和禮儀手冊。積極組織開展文體活動,特別是七一前夕成功的舉辦了慶祝建黨89週年和建場50周“紅歌熱水”大型文藝匯演,8月份又組建籃球隊,參加了第二屆全民運動會。完成了5個分場農家書屋建設,共接受文體局贈送書籍3000冊、報刊10餘種,堅持每週五學習制度,觀看教育片21次,寫觀後感130餘篇。通過一系列的學習,提高了黨員幹部的思想素質和理論水平。

三是在黨風廉政建設上有突破。以效能和制度建設為重點,按照縣委、縣政府的要求,積極開展了“一崗雙責”活動,開展了學習《廉政準則》活動,開展示範教育活動、警示教育活動、誡勉教育活動和重點領域、重點環節及人群的廉政風險防範教育活動。年初以來,場黨委修訂了《關於各分場重大問題民主議事規則》、《加強機關和各分場建設的有關規定》等項規章制度,建立村級紀檢組織,開展了站辦所評議,並按要求在五個分場同時開展了深化依法治場和以德治場工作,修訂完善了場規民約和依法治場章程,做到了分場的事情村民定,分場的事務村民管,分場的幹部村民評,使基層民主制度落到了實處。

四是在綜治維穩平安建設等方面上有力度。進一步加強了社會治安綜合治理工作。進一步強化和完善了矛盾糾紛排查和綜合化解機制,實現了綜治信訪維穩、司法、公安、安全工作的大聯合、資源的整合。按縣裡聯調聯動要求,年度內集中組織公安、司法、安全、環保等多個部門參加的五次規模較大的聯合檢查和專項治理行動。狠抓了各項安全措施的落實,及時排除了安全隱患、化解了糾紛。共同分類處理民調事件63件。還狠抓了反邪教老信訪戶的穩定工作。進一步強化了公共安全應急體系建設,建立和完善了各項應急預案,提高了全場防範和處置重大突發事件的能力。

四、作風求實、落實求嚴,清正形成動力

廉潔自律是塑造自身形象、樹立較高威信的可靠支點,也是保護自己的重要法寶。因此,特別加強了幹部隊伍作風建設,提出了要做到自重、自省、自警、自勵,慎獨、慎權、慎欲、慎微,核心是要做到勤政務實,特別是如何將鄉鎮的服務職能向基層延伸,真正做點有意義的事,做到“萬事民為先”,用飽滿的工作激情為民謀利,真正做到親民愛民,而不擾民傷民,是我常思考的問題。為此經過場黨委研究決定把務實自律加強作風建設做為今年一項工作的重點。

一是整治浮漂。場黨委從解決機關幹部中存在的工作疲沓、責任心差,不勤政、不敬業,效率低下等問題入手,制定嚴格措施,要求機關幹部出滿勤,工作期間守紀律不準娛樂,中午不準飲酒,工作態度不能粗暴等等。進一步規範幹部行為,並實行了績效考評年終進行獎勤罰懶。

二是強化教育。開展了為群眾辦一件實事,為村民解決一個難題,總結一條經驗,樹立一批典型活動。開展了“廉潔、公道、務實、高效”的政風教育活動。要求機關幹部尤其是黨委、政府班子成員時刻牢記“兩個務必”,警惕“淺、軟、私、驕、散”問題,提倡“勤、敢、深、快、正”的作風。

三是務實服務。簡化部門工作環節,提高為民辦事效率。 認真落實幹部包村的規定,每個領導班子成員有聯絡點,每個分場安排了3名包村幹部,開展了村級為民代辦及信訪代理制試點活動,開展了民調進村組活動,真正服務於民,拆除幹群之間的隔離牆。

總之,回顧過去一年的工作,取得了一定的成績,但是與黨組織的要求,與人民的期望還存在一定的差距,工作還存在許多不足之處,主要表現在:幹部群眾思想解放不夠,創新意識不強,經濟結構不優,發展不快等問題。我個人仍存在著學習不夠,開拓意識不夠,對自己仍有要求不嚴現象等等,以上問題和不足有待在今後的工作中加以解決。下一步我們要繼續堅持“畜牧業立場,民營經濟強場,林果業興場,設施農業富民”的發展戰略,抓思想,帶隊伍,創造良好的氛圍,使全體幹群思想高度統一,全場上下形成合力,擰成一股繩,一心一意謀發展。著力做好以下幾個方面,一是謀劃好開局起步。科學客觀定位,認真編制謀劃好我場的“”規劃,這是下步工作的方向和綱領,力求科學發展、快發展。二是進一步加強農業農村工作,林業、畜牧業、設施農業強勢推進,力求千方百計增加農民收入。三是進一步加強民營經濟提質擴容,圍繞鑄造園區建設加大招商和專案建設,力求實現經濟提速。四是以改善民生為重點,大力加強以小城鎮、文體等專案建設,切實落實好人口計生、新農合、社會養老保險等國家各項民生惠民政策力求全場和諧繁榮。五是繼續加強基層組織和黨風廉政建設,積極打造廉潔務實、高效公正的幹部隊伍。六是加強社會治安綜合治理。做好糾紛隱患的排查,及時處理化解矛盾,開展專項治理活動,打擊常見違法犯罪行為,維護社會穩定。七是繼續加強領導班子的學習,提高執政服務能力。發揚團結協作精神,以科學發展觀為指導,努力在實踐中提高為民辦事的能力。以爭先創優活動為載體,在各項工作上樹立“盯著先進不放,扛著紅旗不讓,開拓創新不停”的進取意識,用一種“全面工作創一流,單項工作爭第一”的氣魄,在下步工作中爭取更好的成績。

以上報告請同志們評議!

2022黨委書記年終述職報告範文 篇10

今年以來,在市委、市政府的正確領導下,在鎮黨委班子成員的大力支援和配合下,我認真履行黨建工作第一責任人職責,堅持黨建引領、服務為本、依法治鎮、和諧發展,把黨建工作作為一切工作的基礎,狠抓黨建不放鬆,為經濟社會發展提供了良好的組織保障。下面,就20xx年度黨建工作述職如下:

一、取得的主要成績

就任X鎮黨委書記以來,始終把基層黨建作為第一要務來抓。按照“圍繞經濟抓黨建,抓好黨建促經濟”的方針,我重點做好五項工作。

(一)堅持帶頭履行書記職責。抓好黨委班子自身建設,帶頭學習,提高班子自身素質,發揮領導核心作用。尤其是群眾路線教育實踐活動開展過程中,充分發揮帶頭作用,共組織學習62個小時,領學18個小時,同時組織並參加了演講比賽、知識測驗和電教影片觀看,通過多種形式豐富了自己和基層幹部的政治理論知識。在全鎮各種會議上多次強調“組織上的事無小事”,時常通過與管區書記、支部書記、農村黨員群眾談心談話等方式,瞭解基層班子執行情況和黨員群眾對黨委、黨支部的意見建議,用自己的行動帶動基層幹部,讓大家深知黨建工作的重要地位,自今年5月份以來,共與各級各界黨員群眾談心86次、參加“鄉村夜話”21次,走訪黨員群眾124人次。

(二)落實整改提升服務水平。制定班子成員包管區抓黨建工作責任制,用制度規範黨建活動,落實抓黨建責任,促進問題整改。通過整改,在作風整治上,查處“在位不在崗”人員14人,“庸懶散”及違反作風建設規定事項7起;在民生建設上,修建鄉村公路52公里,修繕橋樑18座,清淤河道溝渠11000米,以綠化、硬化、亮化為重點對樑莊街實行全方位改造,同時新建了中心幼兒園和集貿市場;在“三公”支出上,公務車購臵及執行費以及公務招待費分別同比下降了7.2%和8.5%;在和諧穩定上,落實信訪零報告制度,開展“矛盾排查突擊月”活動,共排查出苗頭性問題31項,都已得到妥善處理。

(三)解決基層組織“有人辦事”難題。今年以來,借鄉村文明、土地確權頒證等事務性工作,我多次組織村支部書記到兄弟鄉鎮參觀學習,召開交流會,鼓勵支部書記豐富黨建工作辦法,切實履行好責任。同時以服務型黨組織建立為契機,充分激發黨組織活力,主動服務。今年以來,我鎮共成立各類黨員“幫工隊”、夕陽紅”志願服務隊X支,開辦“四點半”課堂X處,成立創業培訓基地X處,組建廣場隊伍X支,並將黨組織引領和“半邊天”創業相結合,先後湧現了X個創業增收專案;在今年的“兩委”換屆工作中,提出了“一村一方案”、“一村一預案”的工作措施,在換屆前,將梳理髮現的X個軟弱渙散基層黨組織全部整改到位,提前完成換屆;在換屆中,嚴格程式、規範紀律、確保穩定,力爭選出的農村幹部有能力、有素質、會幹事、幹成事。同時修建完善村級活動場所X處,使場所覆蓋率達到100%,並配備了必要的辦公和碳晶電熱板等取暖設施,實現基層黨組織活動開展“有人、有陣地”。

(四)解決基層組織“有錢辦事”難題。堅持把發展壯大村級集體經濟作為一項硬性任務納入全鎮經濟發展規劃,成立以自己為組長的領導小組並多次實地走訪,按照“結合實際,量體裁衣”的原則制定切實可行的增收計劃和長遠發展規劃。

(五)優化黨員隊伍結構。在發展黨員工作中,由黨建辦人員對入黨積極分子進行嚴格篩選,通過進村入戶明察暗訪,與支部書記談話和走訪黨員群眾,瞭解申請人的基本情況和日常表現;並派專人對遞交的入黨申請書進行審查,對書寫內容或格式不符合要求的一律退回或要求重寫。在黨員的教育管理上,嚴格落實“三會一課”制度,充分利用好“黨員放映廳”,增派駐村指導員,對基層黨組織活動開展情況進行督導。在處理不合格黨員上,堅持零容忍、不手軟。

二、存在的問題和不足

(一)黨員隊伍結構不盡合理。一是年齡結構不合理,個別村發展年輕黨員不及時,造成黨員隊伍老齡化嚴重,社群(村)黨組織60週歲以上黨員達80%以上;二是知識結構不合理,黨員受教育水平普遍較低。全鎮共有黨員1705名,國中及以下文化程度者達1000人。受年齡和文化教育程度的影響,部分黨員的思想觀念陳舊,缺乏創造力,不適應現實要求,造成黨員在引領經濟社會發展中的主體作用發揮不明顯。

(二)基層黨組織建設活力不足。基層黨建機制體制還不夠完善,缺乏形式多樣的活動載體,黨員組織生活比較單一,黨員幹部參與積極性不高,活動效果不明顯。黨員幹部教育培訓力度還不夠大,特別是近年來農村青年黨員大多外出務工或經商,黨員的流動性大,部分黨員很少參加組織生活,增加了平常教育、培訓和管理的難度。個別黨組織由於黨員難以組織甚至不能正常開展活動,黨內生活制度流於形式,以至於有的黨員黨性觀念淡薄,把自己混同於一般群眾,起不到模範帶頭作用,一定程度影響了黨組織的凝聚力和向心力,加之現階段村幹部待遇和報酬較低,部分外出黨員“能人”過多的考慮經濟因素,不願當“村官”,導致村“兩委”後繼乏人,通過選舉進入村“兩委”班子的大都年齡偏大、整體素質偏低、思想滯後,造成基層黨組織缺乏活力,為民服務的主動性不足。

(三)黨建與經濟工作結合還不夠不緊密。基層黨建工作方式方法相對落後,與日益發展的市場經濟現狀不相適應,與加快發展要求存在差距,部分社群黨員幹部的思想觀念、思維方式、管理方法等還不適應新形勢的要求,存在“重經濟、輕黨建”思想,認為黨建工作是“軟任務”,在結合經濟社會發展開展黨建工作中一無想法、二無規劃、三無措施,工作上思路不寬、組織領導能力不強,在一定程度上影響了黨建工作的開展。

(四)村級集體經濟發展任務繁重。雖然在發展壯大集體經濟工作中取得了一定成效,但還存在一些問題,如部分社群(村)“兩委”班子思想上對集體經濟工作不重視,思路狹窄,不能積極主動地尋找增收門路,個別村可支配使用的資源有限又找不到其他增收專案,現有集體收入社群(村)收入來源渠道單一,致使集體經濟發展後勁不足等,都在一定程度上影響了集體收入的增加,導致部分村黨支部在為群眾辦實事上心有餘而力不足。

三、下一步工作打算及措施

(一)進一步健全黨建工作機制,落實黨建工作制度保障。結合當前黨建工作新形勢,通過親自主持黨委會研究並充分聽取機關幹部、農村黨員幹部和群眾代表意見,明年3月份以前,對黨建制度進行進一步健全完善。一是建立健全黨建工作責任制。建立完善班子成員、管區書記包管區制度,並帶頭簽訂責任書。要求各班子成員、管區書記根據所包管區情況制定當年黨建工作發展規劃,拿出具體可行的工作措施;同時通過定期召開黨建工作推進會議,隨時掌握各管區工作進展情況,及時解決工作中出現的新問題。二是進一步完善基層黨員幹部培訓管理制度。創新黨員教育培訓形式和內容,以在管區服務中心建立的黨員服務站為陣地,強化黨員經常性教育和監督管理;重點加強流動黨員管理,要求各支部書記必須全面掌握本支部流動黨員情況,建立流動黨員管理臺賬,及時組織返鄉流動黨員開展活動;三是健全黨內組織生活制度。要求班子成員每月參加兩個所包管區內村黨支部的黨員會,並留取影像資料;黨委書記、鎮長每月在全鎮範圍內隨機兩個黨支部參與監督組織生活開展情況,在嚴格落實“三會一課”的基礎上,積極創新活動載體,增強基層黨組織活動系統性和新穎性。

(二)進一步發揮村級活動場所作用,落實黨建工作陣地保障。以規範管理和科學使用為抓手,按照“一室多用”原則,推進村級活動場所作用發揮最大化。定期召開村“兩委”和黨員群眾代表會議,鼓勵群眾參與監督村內重大事務和決策,推進村級事務辦理標準化;建立村幹部輪流值班制度,廣泛聽取意見建議,接受群眾諮詢,幫助群眾解決實際困難,實現服務群眾“一站式”;定期組織黨員交流學習,提高黨員思想政治素質,增強基層黨組織凝聚力和向心力;積極組織黨員群眾召開經濟發展和致富專案座談會,開展科普宣傳和科技培訓,提高黨員領富、群眾致富能力,著力促進農民增收;同時通過組織開展各種喜聞樂見的文體活動、定時開放“農家書屋”和“黨員放映廳”等方式,不斷豐富群眾的精神文化生活,力爭將村級活動場所建設成為具有議事決策、便民服務、教育培訓和文體娛樂等功能的綜合服務陣地。

(三)進一步加強農村幹部管理。落實黨建工作組織保障。制定農村幹部管理辦法,逐步實現依據工作成績量化補貼報酬標準。成立以黨委副書記為組長、以各管區書記和黨建辦工作人員為成員的農村幹部綜合考核小組,結合各村工作開展情況,一年兩次對農村幹部進行全面考核,並將考核結果作為落實農村幹部補貼報酬的重要依據;同時完善獎懲機制,制定激勵制度。作為黨委書記,我將對制度執行情況進行全程督導,堅決杜絕弄虛作假,真正實現“能者多得”,激勵農村幹部安心做好農村工作。

(五)進一步開拓創新,落實黨建工作思想保障。下一步工作中,我將帶領樑家一班人緊緊圍繞“服務”抓好黨建創新。積極創造全體黨員發揮積極性的平臺和空間,探索黨員服務群眾長效工作機制,採取豐富多彩的形式方法,增強黨建工作的活力和效果;同時通過經常性開展結合實際服務經濟發展的主體活動,將黨建工作與經濟社會發展緊密結合,更新觀念,強化功能,提高能力,落實責任,不斷加強和改進基層黨組織建設,為黨建工作注入新的活力。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇11

20xx年,本人牢牢恪守黨員幹部“為民、務實、清廉”的從政準則,在市委、市政府的正確領導和組織部門的培養關懷下,堅持立黨為公、執政為民,不斷加強學習,堅持以跳出農村看農村的眼光謀化大局,理清思路、突出重點,一年以來,本人狠抓了基層黨組織建設和黨風廉政建設,切實加強了領導班子和幹部隊伍建設,加快了推動經濟發展和民生改善步伐,帶頭貫徹落實上級的各項決策部署,不斷推動社會各項事業穩步發展。現將一年來的工作彙報如下:

一、始終堅持黨要管黨、從嚴治黨,鞏固教育實踐活動成果,全面加強和改進基層黨組織建設抓好基層黨建工作,鄉鎮黨委是關鍵。作為鎮黨委書記,我切實履行“第一責任人”職責,牢固樹立“黨要管黨、從嚴治黨”的理念,切實把黨層黨組織服務發展、保障發展、促進發展作為黨建工作的根本任務,有效發揮了鎮黨委的引領作用和嘎查黨支部的戰鬥堡壘作用。

(一)加強鎮黨委自身建設,發揮黨委龍頭作用。今年以來,特別是黨的群眾路線教育實踐活動開展以來,我鎮進一步健全和完善了黨委中心組學習制度,進一步規範了黨委班子政治生活制度,強化了班子成員相互間談心談話制度,堅持民主集中制度,嚴格落實鎮黨委集體領導下的分工負責制,堅持重大問題必須由黨委集體討論決定,充分保證黨委核心領導作用的發揮,切實提高了黨委決策的權威性和科學性,提高了黨委班子駕馭全域性的能力。

(二)狠抓嘎查“兩委”建設,築牢黨組織的“神經末梢” 一年以來,鎮黨委始終堅持把嘎查“兩委”建設作為重點工作常抓不懈。一是堅持抓“兩委”班子團結,著力建設互相信任,互相支援,互相諒解並且能夠帶頭貫徹落實盟、市及鎮黨委的各項惠民政策的嘎查“兩委”班子隊伍,今年,鎮黨委選派了5名環節幹部到嘎查村任職書記,這5名鎮幹部切實擔負起了團結隊伍、引領群眾、落實政策的使命和責任。二是規範嘎查村兩委議事規則和黨內政治生活,實行黨務、村務公開,推行黨支部書記踐諾服務和實績考核辦法,嚴格執行嘎查“兩委”聯席會議制度,深入推行嘎查村重大事項“532”工作法,落實“四議兩公開”等管理制度,加強村務監督委員會建設,實行嘎查集體資源、資金和資產“三資一章”管理辦法,著力解決好影響嚴肅認真開展黨內政治生活的各種問題,進一步完善民主管理機制,有效預防嘎查村幹部違規違章辦事。三是探索推行嘎查村幹部獎懲機制,對創新工作思路,工作表現突出,成績顯著的嘎查幹部給予表彰獎勵。對班子不齊、能力不強、黨委政府的工作落實不了、人民群眾滿意度不高的村書記及時進行誡勉談話。四是加強嘎查兩委班子領導能力建設,不斷提高嘎查幹部執行農村政策、引領經濟發展、服務農民群眾、化解矛盾糾紛和加強嘎查村黨組織自身建設的本領,今年我鎮先後選派( )名嘎查書記參加( )組織的基層黨組織書記理論培訓。五是進一步完善基層組織活動陣地建設,抓好嘎查村“星級管理”和“軟弱渙散”嘎查整頓工作,積極探索推進企業與嘎查村、機關單位與嘎查村結對共建黨組織模式,做好嘎查後備幹部培養選樹工作,為明年嘎查村換屆選舉做足充分準備。

(三)抓好黨員幹部隊伍建設,加強黨風廉政教育。加強黨員幹部在價值取向、工作業績考核評價、黨性原則、政策理論、文化能力等方面的教育,組織黨員幹部深入學習貫徹黨的、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話特別是視察內蒙古重要講話精神,學習貫徹自治區黨委九屆十二次全委(擴大)會議精神和“8337”發展思路等;深入開展黨風、黨紀教育和警示教育,從嚴落實黨風廉政建設責任,嚴格執行嘎查村發展黨員“六步法”程式,擴大民主公開程度,規範黨員入口關,確保黨員質量,規範黨支部“三會一課”制度,深入實施《義勒力特鎮農民黨員素質提升工程》,充分利用遠端教育、農民知識大講堂等教育平臺,強化農村黨員思想教育,進一步明確不合格黨員的標準,堅決把那些思想上已經退黨、不符合黨員標準、不願意發揮作用的人清出去,全面推行黨員幹部為民服務主題工作法和“456”工作法,不斷提高黨員聯絡服務群眾的能力,打造一支敢於“亮劍”、能夠“亮劍”的黨員幹部隊伍,充分保持黨員幹部隊伍的純潔性和先進性。

(四)進一步強化責任落實,促進黨風、政風轉變。嚴格執行《中共烏蘭浩特市委員會烏蘭浩特市人民政府關於落實從嚴治黨要求,鞏固教育實踐成果,明確“兩個責任”,切實轉變作風實施意見》的規定,貫徹群眾路線教育形成的長效機制和剛性約束,持續開展教育實踐活動整改四風問題“回頭看”活動,不斷鞏固教育實踐活動成果,嚴禁鎮村兩級黨員幹部在履職過程中觸碰中央“八項規定”、自治區“28項規定”、盟市相關配套規定和烏蘭浩特市“十條紅線”禁令,始終保持高壓態勢,嚴肅查處並嚴厲打擊發生在黨員幹部中的違紀違法行為和發生在群眾身邊的貪腐問題,對於頂風違紀和觸犯“十條紅線”的黨員幹部,嚴格依規查處,切實做到黨員幹部不敢碰觸紅線也不願碰觸紅線,促進黨風、政風和幹部作風轉變。

二、以改善民生、加快發展重點,全力推動經濟社會各項事業和諧發展

作為鎮黨委書記,一年以來,我緊緊圍繞黨委工作大局,以加快發展和改善民生為重點,以推進鎮區基礎設施建設承載為己任,以發展“牛、羊、水稻、蔬菜”四大產業為支撐,積極向上爭取專案資金,狠抓產業結構調整,為全鎮經濟社會各項事業健康發展做出了貢獻。

(一)經濟總量持續增長,綜合實力明顯增強。20xx年,全鎮向上爭取並撥付到位各類涉農涉牧專案資金達3096.09萬元,全鎮地區生產總值完成 41710 萬元,完成計劃的100%,比上年同期增長10%。其中,第一產業增加值完成20xx1萬元,完成計劃的100%,比上年同期增長13.4%;第二產業增加值完成17520萬元,完成計劃的100%,比上年同期增長7%;第三產業增加值完成3999萬元,完成計劃的100%,比上年同期增長7%。人口自然增長率控制在10‰以內,新型農村合作醫療參合率達到99.3%以上。

(二)產業結構調整效果顯著。一是種植業生產穩步增長, 20xx年,全鎮農作牧播種面積達到13.317萬畝,其中糧食作物播種面積達到12.6萬畝,糧食產量達到1.3億斤,抗旱播種面積達到6萬畝,玉米地膜覆蓋面積達到1.3萬畝,糧食作物高產建立達到1萬畝(水稻1萬畝),水稻綠色有機認證面積達到5000畝,全鎮農作物良種補貼面積達到7.25萬畝,種植業保險面積達到11萬畝。二是養殖業經營趨勢良好,20xx年,全鎮生豬存欄完成8000頭,肉牛存欄完成3500頭,年度新增奶牛1500頭,新增基礎母羊5000只,肉羊品種改良完成20xx只,培育民生嘎查、幸福嘎查、勝利嘎查標準化育肥牛養殖基地3處,培育太平嘎查、義勒力特嘎查、查幹嘎查標準化育肥羊養殖基地3處,培育義勒力特嘎查、查幹嘎查孔雀、狐貉、肉鴿等特種養殖基地2處;培育團結嘎查、太平嘎查標準化規模奶牛養殖小區2處,擴建幸福嘎查標準化規模肉羊養殖小區1處,擴建黃家店嘎查標準化規模生豬養殖小區1處。三是設施農業發展勢頭強勁,全鎮建設形成查幹嘎查、羊場子嘎查、民生嘎查、勝利嘎查、義勒力特嘎查、幸福嘎查六大設施農業園區,園區建設溫室大棚700棟,目前完成600棟,大棚到戶率達到47%,使用率達到54%,成立了專門的設施農業技術服務管理辦公室,聘請專業設施農業技術人員為六大設施園區提供產前、產中及產後服務,培育樹立了查幹嘎查佳香甜蔬菜種植專業合作社、羊場子嘎查明富蔬菜種植專業合作社和民生嘎查豐民蔬菜種植專業合作社,打造了查幹特菜和明富綠色蔬菜兩個品牌,初步形成了專業化指導、工廠化育苗、區域化佈局、產業化引導的設施農業發展模式。四是林業、水利工作健康開展,20xx年,全鎮完成經濟林建設800畝,完成四旁植樹及義務植樹300畝,撫育苗木85萬株,完成機場路兩側、合發嘎查南山等重點區域綠化12570畝,完成封山育林10000畝,完成“三北防護林”栽植樟子鬆1000畝,栽植楊1000畝;實施“百萬果樹進紅城”工程,果樹栽植達到870畝。配合市水務局完成退耕還林驗收機電井65眼,發放補貼達到13萬元;完成民生嘎查節水增糧專案打機井21眼,鋪設輸水管道4200米;完成洮兒河西包段河道治理投資5萬元,疏通河道823.3延長米;全年渠道清淤達到7300延長米;成立農民用水戶協會,農業生產用水實現農民自主管理。

(三)重大基礎設施建設實現提檔升級。 20xx年,我鎮確定實施的“一事一議”專案達到21項,累計涉及資金達到1358.3萬元,現已完成太平、榆樹、團結3個嘎查院牆改造8500米;完成幸福文體廣場建設達8160平方米;完成義勒力特、幸福、東包、查幹、民合、羊場子和勝利設施農業園區街道硬化19萬米;完成勝利、榆樹、東白音3個嘎查文化室建設達1000平方米,完成勝利嘎查素菜保鮮庫建設達400平方米。實施全長3015米義烏路修建專案,總投入1200萬元,盟建設局和市政府共同已投入400萬元;目前已完成工程投資850萬元,20xx年初將建成通車。

(四)“農村牧區十個全覆蓋”工程全面推進

1、危舊房改造工程:截止20xx年完成危房改造1316棟,其中20xx年完成43棟;在幸福嘎查佔地20xx平方米為“五保戶”、低保戶提供公益性房舍的“幸福家園”專案已開工建設,預計明年交付使用。

2、農村安全飲水工程:截止20xx年底,除榆樹嘎查外的16個嘎查實現安全飲水覆蓋。

3、嘎查村街巷硬化工程:截止20xx年全鎮完成街巷硬化建設達到70.85公里。其中20xx年完成37.3公里,分別為:勝利精品農業園區硬化路面3公里,義勒力特鎮區道路升級改造2公里,其中民合、查幹嘎查完成8.8公里,幸福路23.5公里。

4、村村通電、通廣播電視通訊工程已全部實現全覆蓋。

5、校舍建設及安全改造工程:20xx年前,我鎮完成10所幼兒園建設,建設面積2900平方米,20xx-20xx年計劃東包嘎查新建500平方米校舍1所,正在招標當中,明年將開工建設。

6、嘎查村標準衛生室:20xx年前,完成建設16個標準衛生室,共計1280平方米,已實現全覆蓋。

7、嘎查村文化活動室:20xx年前標準化文化室建成12個,總面積3000平方米。20xx-20xx年,計劃完成5個,1500平方米,其中20xx年已完成勝利、榆樹、東白音3個嘎查,共計1000平方米。

8、便民連鎖超市:我鎮現有“萬村千鄉”市場工程農家店85個,現有的17個嘎查村便民連鎖超市已實現全覆蓋。

9、農村牧區常住人口養老醫療低保:我鎮新型農村社會養老保險參保人數達到2930人,新農合參合率達到99.3%,我鎮農村社會救助體系已實現所有嘎查村全覆蓋,20xx年農村低保人數2403人,佔總人口的14%,農村最低生活保障標準達到3156元,未來我鎮低保人數與最低生活保障將結合上級補助標準與我鎮實際情況逐年遞增。

(五)其它各項社會事業工作有序開展。一是強化環境整治工作,全鎮投入資金累計超過30萬元,植樹3000株,出動機動車638臺次,清理垃圾20xx餘立方米。二是協助市委、政府完成徵地1800畝,其中機場淨空700畝,機場西路800畝,線路改造及普惠寺路及其他300畝。三是全面完成計劃生育工作指標。全鎮現居住人口達到13384人,育齡婦女2769人,符合政策生育率達到93.9%。落實各種獎勵扶助及獨生子女獎勵達到301人,獎勵資金達到13.6萬元。四是積極開展政策諮詢、職業介紹、就業援助等工作,引導勞動者多渠道、多形式創業就業;鼓勵農民群眾以成立專業合作社等方式合理流轉土地,拉動富餘勞動力向外轉移,增加農民收入。全年勞務輸出約3400人,農民工轉移技能培訓241餘人次,新增就業130人。五是探索推行社會綜合治理“網格化管理、組團式服務”工作機制,進一步暢通群眾訴求表達渠道,做好矛盾糾紛排查化解工作。六是持續做好扶貧攻堅“三到村、三到戶”工作,今年團結、查幹、民合、勝利、西白、東包、西包、榆樹8個嘎查整村推進扶貧貼息貸款800萬元全部到位,團結、查幹、民合、太平、西白、東包、西包、榆樹8個嘎查整村推進專案資金共計400萬元,目前到位250萬元。全鎮開展了貧困人口識別和建檔立卡工作,享受煤補待遇農戶達到4723戶,累計資金283.38萬元。 七是推進教育、衛生、文化、人口和計劃生育、民族宗教、民政、統計、安全生產、村居民消防、氣象防雹、農村經濟合作組織等各項工作;武裝民兵、工會、共青團、婦聯、紅十字會、殘聯、科技、老年體協等各方面工作取得新進展,申請發放涉及查幹嘎查、義勒力特嘎查、團結嘎量、太平嘎查、新艾裡嘎查6個嘎查345萬元婦女創業貸款;抓好本轄區困難職工的調查幫扶工作,積極聯絡轄區企業建立工會組織、規範各單位的用工管理,積極組織開展老年體育活動,推動老年體協“123”工程建設,新建佔地400多平方米的老年體育活動室,室外硬化活動場地達到5000平方米,協調採購了10套老年人娛樂音響裝置,開展了健身操、門球、乒乓球等適合老年人的體育娛樂專案。進一步加強精神文明和民主法制建設,切實加強社會公德、職業道德和思想政治教育工作。

三、切實加強自身建設,遵紀守法,勤政廉潔,以嚴格的自律樹立學習表率

作為一名黨委書記,我是全鎮黨員幹部和群眾的領頭人,我的一言一行都是大家關注的焦點,都能潛移默化的影響著大家的工作風格和作風,在日常工作中,本人始終堅持以身作則、率先垂範,遵紀守法、勤政廉潔,時刻保持警醒自己,珍惜幹事創業的平臺,恪守做人做事底線,不為權所累、不為利所忙,始終以嚴格的自律做表率、樹榜樣。

(一)堅持做理論學習的表率,一年來本人始終把學習貫徹作為一項戰略任務、一種政治責任、一種思想境界,注重把學習的成果轉化為促進發展的正確思路、優化發展環境的具體舉措,帶頭貫徹學習、xx屆三中、四中全會精神和系列重要講話精神,學習貫徹自治區黨委九屆十二次全委(擴大)會議精神和“8337”發展思路,學習貫徹盟委抓發展、抓改革、抓法治、抓黨建的新思路新舉措等,不斷提高自己的政治敏銳力、政治鑑別力和政策水平,增強貫徹落實黨的方針政策的自覺性和堅定性。

(二)堅持做清廉自律的表率,一是自覺帶頭主動接受組織部門和幹部群眾的監督,牢固樹立正確的權力觀和事業觀,自覺遵守《廉政準則》和改進作風的“八項規定”及自治區、盟市相關規定,始終保持艱苦奮鬥的作風。二是自覺帶頭抵制享樂奢靡之風,克服形式主義、官僚主義陋習,以幹部廉潔自律的各項規定約束自己,切實做到自重、自省、自警、自勵。三是自覺帶頭承諾不出入私人會所、不接受和持有各類私人會所和娛樂場所會員卡、電子券等,帶頭恪守自治區印發的《嚴肅整治“會所中的歪風”的通知》要求。四是自覺帶頭承諾嚴格遵守黨的紀律特別是政治紀律,進一步增強紀律意識,樹立大局觀念,厲行勤儉節約。

一年以來,在領導和同志們的關心、幫助和支援下,本人盡心盡力工作,取得了一些成績,但還存在一些差距與不足,主要表現在:一是領導水平、工作方法還需要進一步的提升和鍛鍊。二是針對黨的群眾路線教育實踐活動中查擺出來的問題,需要長期堅持的整改措施要進一步落實,確保整改到位,等等。這些問題需要我在今後的工作中加以改正和克服。下一步我將更加嚴格要求自己,發揚優點,克服不足,履職盡責,多做有利於黨和人民群眾的好事,多做有益於社會發展的實事,多做促進本職工作的具體事,不辜負黨和組織的信任與培養,不辜負人民群眾的重託。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇12

今年以來,我和教育局黨委一班人,認真落實區委、區政府的各項工作部署和要求,以教育改革與發展為中心,堅持從嚴治黨的方針,兩手抓兩手硬,標本兼治,突出重點,努力使黨風廉政建設和反腐敗鬥爭與行業各項事業同步協調發展,抓好黨的建設,促進教育事業的持續健康發展。在具體工作中,我著重抓了“五個堅持”:

一、堅持以加強思想教育為基礎,切實提高黨員幹部廉潔自律的自覺意識

在學習制度上,堅持和完善黨委學習制度和每週學習日製度,學習做到“四有”,即有計劃、有記錄、有考核、有學習心得。在學習安排上,突出抓好三個層面,第一層面是黨委領導班子的學習,著重政治理論素養、巨集觀戰略思維、黨性意識及駕馭複雜問題的能力提高;第二層面是機關中層和全體幹部的學習,著重抓好政策業務能力和行政管理水平的提高,辦事能力、服務質量、工作效率的提高。第三層面是基層學校領導班子的學習,著重抓好政策法規、大局觀念、黨性觀念及獨當一面的能力、業務工作能力的提高。

在學習方法上,做到“三個結合”,即:集中教育與經常教育相結合、形象教育與理性教育相結合、組織教育與自我教育相結合。在學習內容上,將“五個不準”、“五個嚴禁”、“四個嚴格控制”和“四個堅決制止”作為學習教育的重點,認真組織開展了以廉潔自律為主題的警示教育活動和《中國共產黨黨內監督條例(試行)》、《中國共產黨紀律處分條例》學習教育活動,使廣大黨員幹部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監督的意識,樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和權力觀。

二、堅持以貫徹執行民主集中制為核心,努力提高民主決策科學決策的水平

民主集中制是黨的根本組織制度和領導制度,同時也是貫徹執行黨風廉政建設責任制的重要保證。在貫徹落實黨的民主集中制以及重大事項和問題的民主決策方面,我堅持溝通在會議之前,決策在會議之中,落實在會議之後,狠抓“四個環節”,即抓教育、抓制度、抓落實、抓班子。

一是抓思想教育增強民主意識。通過加強學習教育,努力提高班子成員的思想理論素養和執行民主集中制的自覺性,增強政治觀念、組織觀念和紀律觀念,提高科學決策、民主決策的能力。二是抓制度建設完善工作機制。以建立健全相關的制度為保障,規範完善貫徹執行民主集中制的工作機制,不斷提高執行民主集中制的自覺性和約束力。如堅持完善集體領導、集體議事決策的工作制度,完善黨風廉政建設責任制、黨委班子成員分工包校制度等;積極探索建立決策責任制,明確黨政主要領導、班子成員對每項重大問題的決策各自承擔的責任。

三是抓執行落實提高工作成效。在具體工作中,對教育改革、重點專案、安全穩定、幹部任免和推薦、大額資金的使用等,凡屬方針政策性的大事,凡屬全域性性的問題,局黨委都堅持按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”四項原則的要求,按照議事規則由集體討論決定,確保民主集中制的落實和工作的成效。

四是抓班子建設提升凝聚力。近年來,教育局的工作任務十分繁重,壓力也很大,我們始終把班子建設放在首位,一方面加強學習教育,提高整體素質;另一方面認真執行集體領導下的個人分工負責制,在黨委集體領導下,明確班子成員各自所承擔的行政分工和黨廉建設職責,做到事事有人管,人人有責任。同時努力營造講實話、辦實事、求實效的工作環境,增強班子協調合拍程度。“班長”與班子成員之間,班子成員互相之間在工作上互相通氣、互相補臺、互相協作,有問題擺在桌面上,通過思想交流,消除隔閡,對不宜簡單擺在桌面上的問題,個別談心、個別消化。班長信任放手,班子成員也能自覺維護“班長”的威信和班子的團結,正確處理好集體領導和分工負責的關係,想大局、辦大事。

三、堅持以改進機關作風為抓手,不斷轉變工作職能,努力增強勤政為民的意識

機關作風建設一直是我們常抓不懈的工作重點。在全域性上下,我們始終強調這樣一個意識,教育工作直接服務社會,服務群眾,直接關係群眾的切身利益,我們的工作就是為群眾服務,為群眾辦實事,我們著重抓了三個方面:一是加強機關工作人員的責任意識、使命意識和形象意識教育。二是繼續深化政務公開,對外公開教育局工作職責、重大事項的辦事程式、教育收費政策等,讓社會、群眾有最大限度的知情權、參與權,給群眾一個明白,還工作人員一個清白,真正把實事辦實,實事辦好。三是切實解決群眾關心的熱點問題,如中國小招生、評職、評優、教育投入等,我們都嚴格按照程式,規範運作,受到群眾一致好評。

四、堅持以開展案件督查、做好信訪工作和安全穩定為保障,努力推進各項工作的協調發展

一是認真做好查案辦案工作,對涉及本系統幹部職工的問題反映,堅決查處,一經查實,絕不護短。今年,我們先後協助區紀委、監察局查處了 名基層領導和 名基層學校中層幹部、 名財會人員違反財經紀律、違規辦學的問題,同時充分發揮案例的警示教育作用,舉一反三,在全系統黨員幹部中開展廉政教育活動,起到了很好的警示作用。

二是認真做好信訪工作,對每一個來信來訪,我們都認真進行處理,件件有回覆,事事有結果。認真開展信訪排查工作,確保信訪隱患排查的質量和效果。全年沒有發生集體上訪事件和信訪責任問題。

三是切實加強安全穩定工作。我們以排查調處為抓手,以內部整治為核心,以學校、幼兒園及周邊治安秩序專項整治為重點,加大了工作力度。制定了《安全穩定工作實施細則》,實行了安全穩定工作一票否決制度,上下齊動員,積極配合其他部門對校園周邊環境進行了專項治理行動,組織專項督查小組對學校安全穩定工作進行了督查,學校、幼兒園及周邊治安秩序得到明顯改善,28中學等學校周邊治安秩序得到有效治理。學校對安全穩定工作也更加重視,措施更加到位,成效也更加顯著。今年以來,沒有發生重大安全責任事故,教育系統呈現穩定、健康發展的好局面。

五、堅持以教育改革為中心,努力促進教育事業全面發展

教育局是一個大局,工作頭緒多,任務重,壓力大,困難多,對此,我和班子一班人,上下團結一心,負重奮進,堅持以改革促發展,在發展解決問題。一是深化辦學模式的改革。對28中學與30中學實施了合併,開創了我市優勢學校與薄弱學校成功合併的先例,擴大了優質教育資源規模。二是推進人事分配製度改革。繼續在28中、42中實行教師聘任制、崗位責任制和結構工資制改革試點,為全面深化教育改革提供了寶貴經驗。三是適應新課標改革的要求,推進教育教學改革。在教育教學研究、評價制度改革研究、心理健康教育研究等方面都取得了優異的成績。

教育的不斷改革促進了教育事業的不斷髮展。“普九”工作水平不斷提高,學校辦學條件得到進一步改善;德育工作取得良好效果,青少年法制教育得到加強,違法犯罪率為零;教學質量不斷提高,中大學聯考又取得良好成績;體育、衛生、職業教育、成人教育、工會、語言文字等都取得優異成績,中大學聯考、招生等工作圓滿完成任務。

一年來,在全域性上下的共同努力下,教育局在各方面都取得了進步,自己也發揮了一名主要領導幹部的作用,但是我們也清醒地認識到,與區委區政府的要求相比,仍有一定的差距,自己在工作、學習、生活方面仍有很多不足。20xx年,我將進一步解放思想,創新思路,按照區委、區政府確定的思路和目標,團結拼搏,負重奮進,為新華區的教育事業作出新的更大的貢獻。

2022黨委書記年終述職報告範文 篇13

我於xx年月調任市教育局黨委書記、局長,現將就任以來工作述職如下:

一、努力學習,不斷加強思想政治建設。

緊密結合新的形勢和任務,著力在學習的深化上下功夫。黨的xx大對教育工作提出了新要求。在學習黨的xx大精神上,自己注重四個結合。一是把學習黨的xx大精神與學習鄧小平理論結合起來,科學地掌握理論科學體系和精神實質。一年來,反覆、系統地學習<<鄧小平文選>>,認真閱讀<<鄧小平同志建設有中國特色社會主義理論>>,努力在領會鄧小平理論的基本觀點和基本精神的基礎上,把握xx大報告通篇貫穿的創新和發展的思想,對教育在現代化建設中的先導性基礎性和全域性性作用有了更加深刻地認識。

二是把學習理論同學習一系列重要講話結合起來。特別是深入學習了在北師大校慶上所強調的關於教育創新的思想,牢牢樹立了要發展教育事業,必須要堅持創新的思想,在今後的工作必須把培育教育戰線整體的創新意識、創新辦法、創新動力作為工作的突破口。三是把學習理論同學習各種新知識結合起來,不斷拓寬知識面,努力提高綜合素質和能力。一年來,我認真學習了有關社會主義市場經濟知識、法律知識、教育知識,不斷增強自身的綜合素質。

學習的目的是為了更好地適應工作,更好地提高運用科學理論指導工作的水平,更好地提高對教育工作的統領能力。在理論與此實踐的關係上,我注意把握:一是注重從國際國內形勢的變化中,不斷深化對全市教育情況的認識。把學習理論同加深對市情的認識結合起來,我本人認為這是深化學習,指導實踐,理清工作思路的好方法。自黨的十一屆三中全會以來,我市的經濟和社會都取得了長足的發展,教育事業的發展也跨入了快車道。但是用辯證地觀點來看,教育工作在與全市經濟社會的匹配性、貢獻率上還有一定的差距,離xx大報告提出的建立“學習型社會”,構建“終身教育”體系目標還有很大的距離,這就要求我們制定相應的對策和措施,逐步解決存在的困難和問題,為全市經濟和社會的快速發展提供好人才和智力支援。

二是注重在深入基層調查研究中,注意理論聯絡實際,研究新情況,解決新問題。把學習理論與調查研究結合起來,我認為是深化學習的一條重要途徑,也是學以致用的具體表現。三是注重從事關全市大局的一些重大實際問題進行深入理論思考,從戰略高度確立工作思路,提高駕馭全域性的領導能力。我始終認為“就教育抓教育”是做不好教育工作的,教育事業的發展必須放在整個時代的背景和全市經濟社會的發展基礎上。作為我們從事教育工作的負責人,很有必要從全市經濟社會發展的要求出發,加快教育事業的發展步伐,不斷提高人民群眾對教育工作的滿意率。

二、深入實際,進一步完全理清工作思路

到市教育局後,工作性質發生了變化,為儘快熟悉全市教育情況,我始終堅持“跑下去”、“沉下去”,不斷增強對教育工作的理性和感性認識,先後到嵊泗、岱山、定海、普陀等各縣區和市屬各單位、學校就基礎教育、職業教育等各個方面開展調查研究,在此基礎上,完全理清了工作思路:即“堅持質量為本,推進素質教育,走舟山教育可持續發展之路,加快實現教育現代化步伐,實現新跨越”。具體來講,要在深化改革、大膽創新、強化管理、增強活力上下功夫。

深化改革,就是要以促進經濟社會發展為目標,在教育體制、辦學機制、整合資源、調整佈局上下功夫,切實建立起適應教育現代化發展的教育體系;大膽創新,就是要敢於破除一切條條框框,解放思想,以“三個代表”重要思想為理論武裝,從“三個有利於”出發,從推進素質教育出發,鼓勵在教育和教學上大膽試,大膽闖;強化管理,就是要加強指導和引導,善於總結經驗,善於及時解決問題,注重質與量的平衡,處理好各方關係,為教育事業的發展保駕護航;增強活力,就是要堅持“兩手抓”,既抓物質文明建設,又抓精神文明建設,既抓教育質量,又抓隊伍建設,建立起優秀人才脫穎而出和破格使用的機制,建立起人才合理流動的機制,加強人的全面素質的提高,增強教育事業的活力。

在工作目標上,提出普通教育抓全域性,求優求強;職業教育抓提高、求大求強;成人教育抓拓展、求深求強。在普通教育上,就是要向“四化”邁進,即學前教育全面化、義務教育高標化、高中教育普及化、教育手段現代化;在職業教育上,就是要以整合教育資源為基礎,以強化師資力量為重點,以緊跟經濟社會發展趨勢為方向,以培養學生的適用性為標準,全面提高我市職業教育的整體水平;在成人教育上,就是要從建立學習型社會的要求出發,構築終身教育體系,促進人的素質的全面提高。

三、明確目標,全力抓好工作重點

1、以構建學校教育質量管理體系為重點,把全面提升教育質量作為第一位工作。近幾年來舟山的教育事業得到了較快的發展,但和周邊地區教育發展相比較、在本市教育更好地適應全市經濟社會的發展等方面,需要進一步冷靜思考。為此,圍繞全面提升教育質量這一主題,我和局領導班子成員一起帶隊在全市範圍內開展了教育質量專題調研,做到下基層、進課堂、聽教師、聽學生,以質量為中心,抓問題、找差距、理思路。同時,開展了“十萬家長評教育活動”和“切實減輕中國小學生過重課業負擔”局長公開辦公會議,廣泛聽取了社會各界、部分人大代表、政協委員的意見和建議。針對當前舟山教育在縣(區)之間、城鄉之間、學校之間、不同群體之間、各級各類教育之間發展總體上還不平衡,素質教育還沒有實質性推進,教育為舟山經濟服務能力還不強和還不能更好的滿足老百姓的需要這一實際,提出了“堅持質量為本、推進素質教育,走舟山教育可持續發展之路”.