我於2__年x月調入__工作，歷任縣委副書記、縣長，__年x月任縣委書記。作為縣委書記，我始終把黨建工作作為份內之責，作為統攬全域性、促進發展、維護穩定的一號保障工程來抓!如何抓好，我覺得：思路決定出路，細節決定成敗。所以，我從巨集觀、微觀兩個方面作了一些努力。
從巨集觀層面上講：
第一，定方向。就是定基層黨建工作的發展方向。我們__是人口大縣，總人口16.8萬，財政收入6個多億，是省級貧困縣，發展不足是的縣情。我剛任縣委書記時，當時的__，既有大背景下金融危機帶來的經濟困境，也有小環境裡腐敗案件帶來的政治衝擊，如何通過抓基層黨建來擺脫困境、重塑形象、促進發展、維護穩定成為我任縣委書記的首要課題，也是對我的重大考驗。為此我進行了深入的調研和思考，提出了“建機制、強隊伍、正作風、謀發展、促和諧”的基層黨建工作總體思路，通過抓黨建、促發展，在全域性工作部署上，做到了四個同步：即把基層黨建工作與經濟社會發展同步研究、同步安排、同步推進、同步考核。經過全縣各級黨組織的共同努力，__初步形成了風清氣正的良好局面，經濟社會發展步入了快車道。20__年全縣完成gDP176.93億元，實現財政收入6.66億元，比__年翻了一番;完成投資7.61億元，是__年的3.6倍。
第二，明導向。就是明重視基層黨建工作的導向。如何在全縣上下形成一個重視基層黨建的鮮明導向，我主要抓了三個方面：一是公正使用幹部。在使用幹部上堅持三條原則：憑實績和公信使用幹部、公平公正使用幹部、黨務工作幹部和經濟工作幹部平等使用。__年隆重表彰獎勵了27名群眾工作能手，6名黨務幹部被破格提拔重用。加大公開選拔力度，近年來共公開招考了4名科級領導幹部。積極探索重要崗位幹部任用實行全委會、常委會票決制，努力提高選人用人公信度。二是大力改進作風。為切實扭轉腐敗案件帶來的負面影響，我決定從__年開始連續20__年確定為幹部作風建設年，對黨員幹部進行“三信”(信仰、信心、信任)教育和心態教育，引導廣大黨員幹部重塑組織形象、黨員形象、幹部形象。每年召開政風行風測評大會，獎優罰劣，對排在最後三名的單位給予通報批評和黃牌警告，工業濾布對單位負責人進行誡免談話。連續20__年開展“雙聯雙建”(機關黨組織聯絡農村黨組織、機關黨員聯絡農村黨員，攜手共建社會主義新農村、構建城鄉統籌的基層黨建新格局)活動，密切了黨群幹群關係。三是真正關心基層。堅持“一線鍛鍊幹部、一線選拔幹部”。__年以來，新提拔的科級幹部在基層工作的佔6%以上，有9名優秀村幹部進入公務員隊伍。每年評選了一批優秀村支部書記和大學生“村官”，在全縣經濟工作會上隆重表彰。20__年評選了1名“基層組織建設年‘十佳’村支部書記”，給予重獎。
第三，建機制。就是建基層黨建工作的長效制度機制。近年來，縣委先後出臺了《關於進一步加強和改進新形勢下農村基層組織建設的意見》、《關於建立健全鄉鎮黨委書記管黨責任制和村(社群、居委會)黨支部書記工作責任制的意見》，明確了各級各部門的黨建工作責任。__年，縣委出臺了《基層黨建工作考核辦法》，對基層黨建工作實行專項考核，把鄉鎮黨委、縣直部門黨組(黨委)及黨委(黨組)書記、行政主要負責人、鄉鎮組織委員和縣直部門分管負責人、鄉鎮黨委和縣直部門黨組(黨委)其他班子成員及負有黨建工作責任的其他黨員幹部都列為考核物件，採取平時督查、雙述雙評、年終考核、任前考察等方式進行考核，對排名靠後的單位實行黃牌警告、重點管理、一票否決，直接與目標管理考核評先評優、黨內評先評優、幹部提拔使用掛鉤。
從微觀層面上講：
第一，抓率先垂範。首先我自己做到帶好頭，帶頭堅持民主集中制，在重大專案安排、重大資金使用、重大政策出臺、重大人事安排等方面，始終堅持集體討論、集體決策;帶頭廉潔自律，到__工作20__年，沒有安排一個親戚朋友在__就業，沒有一個親戚朋友在__經商辦企業，從沒有插手工程專案招投標和政府採購活動;帶頭聯絡基層，聯絡了1個鄉鎮、1個村、1個企業、3名基層黨組織書記;帶頭調查研究和辦點示範，__年專程調研基層黨建工作4次，創辦示範點2個。其次，抓各級領導率先垂範，要求各級領導及領導班子成員都要聯絡基層單位和創辦示範點，20__年，全縣派出“兩員一書記”88人，其中科學發展指導員26人、黨建工作指導員26人、第一書記36人，全縣創辦各級示範點271個，其中省級示範點55個。
第二，抓投入保障。一是做到有人辦事。就是加強基層組織建設和黨員幹部隊伍建設，健全各級黨組織，尤其是加強非公企業黨建工作，組建非公企業黨組織284個，做到了應建盡建;加強基層黨組織晉位升級工作，全縣較好、一般、差類黨組織晉位升級率都超過了中央和省市標準。濾布在農村無職黨員中開展“三定三帶三比”(定崗位、定職責、定任務;帶頭履行職責、帶頭致富幫困、帶頭遵紀守法;比貢獻、比業績、比形象)活動，增強農村無職黨員的黨員意識、發揮他們的作用。注重選拔群眾公認、能帶領群眾致富的優秀人才進鄉村兩級領導班子，全縣形成了以35歲左右幹部為主體的鄉鎮領導班子;全縣村幹部中，高中以上學歷佔52%、比上屆提高了7個百分點，95%以上的村幹部懂1-2門實用技術，75%以上的村幹部是種植、養殖或經營加工大戶。二是做到有錢辦事。明確規定把基層黨建工作經費納入各級各部門各單位年度財政預算，並建立正常增長機制。__年，包括村級活動場所建設在內，縣財政共投入11萬元，這在__是史無前例的。為解決村級活動場所建設資金短缺問題，我要求縣直單位進行援建，發動社會力量捐資，通過這兩條途徑解決了12餘萬元。三是做到有陣地辦事。全縣23個鄉鎮在__年前全部完成了“五小”設施建設，大大改善了鄉鎮幹部工作生活條件;大力推進村級活動場所“清零”工程，268個村，目前建成投入使用136個，主體完工正在裝修的72個，在建的38個，還有22個都是人口在4人以下的小村，我們將通過並村或“五聯共建”的方式加以解決。
第三，抓指導督促。採取簽發“書記督辦件”、召開排程會、親自督促等形式來抓基層黨建工作的具體落實。今年，已就重點領域、重點工作簽發“書記督辦件”6個，深入基層專題督查指導基層黨建工作4次
第四，抓具體問題的解決。縣委書記解決基層黨建工作的具體問題，體現的是一種責任、倡導的是一種作風、形成的是一個導向，不失為抓基層黨建工作的一個好方法、好措施。我對黨員群眾反映的具體問題，從不推卸、從不嫌麻煩，總是妥善解決。比如：__年底，離任村幹部到我辦公室上訪，要求提高生活困難補助標準，我當即安排組織部調研和召開座談會，聽取意見、拿出方案，提交縣委常委會研究，每人每年增加了12元。前不久，蔣家橋鎮井塘衝村支書反映該村山體滑坡，我立即深入該村，幫助困難群眾渡過難關。
回顧前段工作，我在基層黨建工作方面雖然做了一些工作，取得了一定的成績，但也還存在一些差距和不足。就基層黨建工作來講，主要存在三個方面的問題：一是投入不足。這些年在基層黨建投入上，與自己過去比，大大增加了，但與兄弟縣市比，我們還不夠多，這主要是我們縣財政收入少，家底不厚，心有餘而力不足。二是村級活動場所“清零”任務重。我縣由於村規模小、數量多，“清零”任務相當大，目前仍有38個村在建。三是非公企業黨建、流動黨員管理存在薄弱環節。主要原因是一些非公企業主對黨建認識不到位，不太重視;農村外出務工黨員流動性大，難得有穩定的居所，返鄉時間又很短，內外管理都有諸多不便。就我個人履職來講，由於事情繁忙，投入黨建工作的精力相對不足，督促檢查的力度還不夠大;平時聽彙報多、安排部署多，對黨建工作作深層次思考和深入調研還不夠;對一些制約黨建工作的普遍性問題，如非公企業黨建、流動黨員管理等，解決的辦法還不夠多，創新的力度還不夠大等。
下階段，我將認真按照黨的__大大精神和上級的要求，著重在以下三個方面努力：一要履行職責不懈怠一定要進一步增強管黨意識，強化管黨責任，以身作則，率先垂範，帶領全縣各級黨組織紮紮實實抓好基層黨建工作。二要探索創新不停步。繼續深入開展“雙聯雙建”活動、“三定三帶三比”活動，努力探索新形勢下加強基層黨建工作的新方法、新途徑和新載體。三要狠抓落實不放鬆。要進一步加強班子和隊伍建設，深入開展黨的群眾路線教育實踐活動，改進幹部作風，密切聯絡群眾;要進一步強化保障，__年村級運轉經費一定要達到村均5萬元;堅決完成村級活動場所“清零”任務，實現全覆蓋;財政堅決保障基層黨建工作經費需要;要進一步夯實基層基礎，攻克薄弱環節，全面提升基層黨建工作整體水平和科學化水平。
各位領導、各位同志：
根據州黨委和縣委組織部的要求,現就本人一年來的學習、工作情況向大家做如下報告:
一、加強政治理論和業務學習,努力提高自身綜合素質
本年度,本人在縣委的正確領導下,認真參加縣委中心組的學習,深入學習了黨的xx大報告、xx屆三中全會精神、全區法院工作會議精神和縣委九屆三次全委(擴大)會議精神,開展瞭解放思想大討論學習、“社會主義法治理念教育”、“大學習、大討論”和“反對分裂、維護穩定”主題教育等活動,牢固樹立社會主義法治理念和“黨的事業至上、人民利益至上、憲法法律至上”的“三個至上”的指導思想。同時組織全院幹警認真開展政治理論和業務學習,並指導全院幹警開展了一系列專項學習教育和主題教育活動。注重在學習實效上下工夫,通過學習,自身思想政治素質和政治敏銳性有了新的提高,理想信念更加堅定,黨性修養有了新提高,思想進一步解放。同時結合實際學習法律法規,及時更新司法理念,掌握司法動態,用以指導審判和執行工作。
二、加強廉政建設,提高自律意識
工作中,本人能夠牢固樹立“全院一盤棋”的思想,堅持“大事講原則、小事講風格”,堅持民主集中制的原則,在班子中講團結、講大局,認真執行黨組議事規則。在廉政方面嚴格要求自己,能夠嚴格執行黨員領導幹部廉潔從政的規定和本院的各項規章制度,認真落實黨風廉政建設責任制,做到自尊、自重、自警、自省。同時加強對配偶、子女和幹警的廉政教育,以身作則,為全院幹警做好廉結自律的表率。並通過加強黨風廉政建設和效能管理,進一步完善了廉政保證金制度和廉政談話制度,規範了全院績效考核制度,深入開展了以“零違紀”為主要內容的作風建設年活動,取得一定實效,對幹警在工作中出現的一些苗頭性不良現象及時給予制止和糾正,幹警的廉潔自率意識有了明顯提高,工作作風、審判作風、紀律作風有了明顯轉變。
三、認真履行職責,全面抓好審判業務工作,提高審判質量
我自從去年再次當選縣法院黨組書記職務以來,至今工作已滿一年,一年來,本人能夠積極主動的協助和配合其他同志開展各項工作,並與黨組班子成員精誠團結,務實協作。認真履行自身職責,團結和帶領全院幹警,緊緊圍繞縣委中心工作,服務大局,著眼於法院審判實際,進一步全面加強審判業務工作,堅持“大處著眼、小處著手”,著力在提高審判質量、提高司法服務水平和落實司法為民具體舉措上下功夫。
一是在堅持“大立案”的前提下,進一步強化了案件審判的流程管理,嚴格了案件審限跟蹤制度,杜絕了超審限案件,提高審判效率。同時對審結歸檔的案件,實行案件質量督察和評查制度,提高案件審判質量。
二是在具體的審判工作中,倡導“說話和氣、辦事認真、公平正義、人民滿意”的服務理念,進一步強化訴訟指導和訴訟調解工作,與黨組班子一起,認真貫徹落實縣委九屆三次全委(擴大)會議提出構建“大調解”工作格局的精神,充分發揮法院在指導人民調解工作中的主導地位,努力構建司法“大調解”工作格局,選派幹警深入各鄉(鎮)、場開展司法調解工作,共調處糾紛24起,現場解決14起。此項工作得到了鄉(鎮)場黨委、政府和群眾的好評,初步取得了較好的社會效果;同時在提高訴訟調解率、努力化解社會矛盾和“判後答疑”、“案結事了”上下功夫,今年我院共調解結案551件,調解率為52%,較上年度有了明顯提高。
三是進一步加大執行工作力度,努力化解“執行難”,開展執行積案專項清理活動,我本人親自參與並採取有力措施,窮盡執行,執結了一批案件,179件積案共執結了82件,其餘部分得到執行或者達成執行和解協議。新收執行案件中執結了141件,確保當事人的合法權益得以實現。
四是對一些疑難複雜的刑事、民事案件由我親自擔任審判長主審案件,以此即提高本人指導審判一線工作的能力和水平。
五是加強隊伍建設,強化績效考核力度,狠抓各項管理制度的落實,對庭室實行季度績效考核。對違反審判紀律和管理制度的人員,在制度上給予嚴肅處理,在思想上進行幫助改進。通過加強效能管理,隊伍建設取得了新的成績。
四、堅持黨的領導,主動接受人大及和社會各界的監督
工作中,本人始終堅持在政治、思想和行動上與黨中央保持高度一致,認真貫徹落實縣委、人大的工作部署和決議,積極主動向縣委、人大彙報審判和執行工作,自覺將審判工作置於人大和社會各界的監督之下;認真辦理縣委、人大、政協轉辦的各類信訪案件,認真辦理群眾信訪案件。同時加大了與公安、檢察機關的工作協作配合力度,對疑難複雜案件的審理,邀請檢察院檢察長列席審判委員會討論。另外,今年以來本人對當事人上訪不斷、社會影響較大的案件,主動邀請縣委、人大、政協、檢察院、信訪局等部門的領導組織召開聯合聽證會,合力化解社會矛盾,這種做法得到了與會領導和群眾的好評,也為我院今後化解矛盾糾紛探索出一條新路子。
另外,今年在奧運安保和平安建立工作中,本人能夠按照縣委的統一安排部署,以積極認真的態度組織幹警圓滿完成奧運安保工作任務。並以高度負責的態度做好聯絡點的指導、幫扶工作和奧運安保期間的督察任務。同時還按照縣委的要求完成好縣領導交辦的其他工作任務。
一年來,本人雖然做了一些工作,但是還存在一些不盡人意的方面,有些應當做好的工作還做的不夠。有待於在今後的工作中加以改進。今後,本人在縣委的正確領導、人大及社會各界的有力監督下,認真履行職責,力爭為法院審判工作再上一個新臺階而努力奮鬥。
述職人：
20xx年x月x日
現將兩年來履行職責、理論學習、廉政建設等方面情況報告如下：
一、去年以來所做的四項主要工作
20xx年以來，針對全市殘聯絡統基礎差、底子薄的實際情況，我在市殘聯理事長的任上始終堅持“打基礎、辦實事”的工作原則，突出“抓住重點、整體推進”的工作思路，在殘疾人基層組織建設、基礎設施建設、社會保障和文化體育等方面開展了大量“補課”性的工作。通過各級殘聯的共同努力，兩年來，全市殘聯絡統的整體面貌發生了較大改變，取得了較好成績，全市殘疾人工作社會化和影響力與日俱增。
(一)殘疾人組織建設進一步健全，為殘疾人服務的意識不斷增強
殘疾人組織是黨和政府聯絡殘疾人的橋樑和紐帶，是做好殘疾人工作的重要保障。去年以來，我堅持把殘疾人基層組織建設當做大事來抓，認真貫徹落實國務院殘工委《關於進一步加強基層殘疾人組織建設的意見》和省殘聯“高郵會議”精神，以殘聯換屆為抓手，進一步加強鄉鎮(街道)殘聯、村居(社群)殘疾人協會的組織建設，抓好鄉鎮(街道)殘聯以及村居(社群)殘疾人協會專職委員選聘工作。截至20xx年8月，全市已全面完成108個鄉(鎮、街道)殘聯、1449個村(居、社群)殘協專職委員的配備工作。其中，配備殘疾人專職委員1097名，形成了一個橫向到邊、縱向到底的組織網路，比省殘聯提出的“蘇北地區20xx年完成殘疾人基層組織建設任務”進度要求，提前了16個月。
積極主動爭取當地黨委政府支援，使縣區的殘疾人康復中心建設取得了突破性的進展。沭陽縣、宿豫區的殘疾人康復中心於去年底建成並投入使用，附設有康復服務指導、聾兒聽力語言訓練、就業服務、職業培訓、用品用具供應服務等機構和功能，購置了各種專用康復訓練裝置和器材。泗洪縣、宿城區的殘疾人康復中心已封頂，正在裝修。泗陽縣殘疾人康復中心年底即可封頂。
託養服務機構建設初見成效。在殘疾人託養服務機構建設工作上，我們堅持“政府主導、企業聯辦、社會參與”的工作路子，堅持社會化的發展方向，要求各縣區立足實際，積極探索，紮實推進智力和精神殘疾人託養服務工作，通過多次召開會議、不間斷地督促檢查，推動泗陽縣建立了全市首家託養機構----泗陽縣庇護安養所，接收10名智力精神殘疾人，為他們提供日常生活照料、醫療服務、專業康復訓練、職業培訓、生存與生活技能訓練、文化教育、體育活動和簡單的生產勞動。其他縣區的託養服務架構建設也在建設之中。此外，殘疾人社群康復點建設全面推開，宿豫、宿城建立省級殘疾人社群康復示範區工作正在有效開展。
(二)殘疾人社會保障工作進一步加強，為殘疾人帶來的實惠不斷增多
一是做好康復保障工作，解決殘疾人康復難問題。兩年來，積極組織實施捐贈輪椅、免費安裝助聽器、免費實施白內障復明手術和為精神病人免費服藥“三助一給”工作，共捐贈輪椅3300輛，為109名貧困家庭的聽力殘疾兒童裝配了助聽器，完成白內障免費復明手術3470例;為400名精神病患者免費提供藥物，幫助23人重度精神病人接受免費的住院治療。尤其是白內障無障礙市建立工作，20xx年獲得省殘聯的表彰。紮實開展0-6歲殘疾兒童搶救性康復工作，437名殘疾兒童免費進機構接受康復治療。通過爭取省殘聯資金的物資扶持的方式，為167名殘疾人免費安裝了假肢。
二是做好教育保障工作，解決殘疾人上學難問題。為鼓勵殘疾學生進入高等學校學習，去年，我們會同市教育局、市財政局出臺了《關於對考入中等以上學校的殘疾學生進行獎勵的通知》，對進入大專、本科以上院校學習的殘疾學生，給予一定的經濟資助。兩年來，共對72名進入高校學習的殘疾學生給予了獎勵和資助。
三是做好勞動保障工作，解決殘疾人就業難問題。始終把促進殘疾人勞動就業工作作為重中之重來抓，結合“三個一萬”助殘實事工程的落實，以完善政策為前提，以技能培訓為支柱，以集中招聘為抓手，以落實崗位為目標，取得的效果非常明顯。兩年來，全市共舉辦各類職業技能培訓班40多期(次)，免費培訓殘疾人5513人。在具體工作中，縣、區殘聯一方面積極與省內外相關用人單位聯絡，盡力把殘疾人輸送到經濟發達地區就業，兩年來，全市先後向蘇南和經濟發達地區福利企業集中輸出殘疾人3669名;一方面以落實國務院《殘疾人就業條例》和財政部、國家稅務總局《關於促進殘疾人就業稅收優惠政策的通知》為契機，以舉辦殘疾人就業專場招聘會為抓手，在企業與殘疾人之間搭建就業服務平臺。兩年來，泗洪縣、宿豫區、泗陽縣、宿城區都先後舉辦了殘疾人就業專場招聘會，為2838名殘疾人在本地落實了就業崗位。
20xx年，此項工作獲得省殘聯單項工作先進獎。四是做好基本生活保障工作，解決殘疾人生活難問題。切實做好重度殘疾人納入低保的準備工作。與市扶貧辦合作，對泗洪縣、宿豫區的65戶貧困殘疾人家庭的危房實施了改造，改善了他們的居住條件。全面推進殘疾人醫療保障工作落實，緩解了城鄉殘疾人看病難的問題。
(三)殘疾人文體活動進一步活躍，為殘疾人展示才華提供舞臺
一是廣泛選拔和培訓運動員。通過不懈的努力，全市共向省以上殘疾人體育機構輸送了60多名運動員，每逢節日和重大比賽前，我們都要到運動員家中慰問，並通過電話鼓勵運動員刻苦訓練，奮勇拼搏，給運動員增添精神動力。20xx年，我市選拔的9名運動員在第七屆全國殘運會，共獲得金牌6枚、銀牌6枚、銅牌4枚的好成績。在今年的北京殘奧會上，我市的胡道亮、嚴會蓮、王莎莎，3名運動員共取得兩金一銀的好成績。其中輪椅擊劍選手胡道亮勇奪重劍、花劍兩塊金牌，成為輪椅擊劍冠軍第一個“雙冠王”，為全市人民爭得了榮譽。
二是及時做好表彰獎勵工作。為了鼓勵運動員，每逢重大比賽結束後，我們都報請市委市政府給予獎勵，激勵殘疾人運動員再接再厲，再創佳績。
三是開展豐富多彩的文藝活動。依託盲、聾啞學校，開展形式多樣的文化藝術活動，以發現培養殘疾人藝術人才，去年以來，有多項文藝作品在全省獲獎。
二、理論學習和廉政建設情況
作為領導幹部，要保持思想的先進性，確保工作思維始終跟上時代發展步伐，必須加強理論學習。因此，在理論學習上，確保做到比其他同志更加重視、更加自覺、更加實在。除了按要求參加市委組織的集體學習、“前沿課堂”學習外，堅持自覺學、主動學，尤其注重對“三個代表”重要思想、黨的xx大精神以及事關殘疾人工作的政策、法規的學習。通過學習，對科學發展觀的、本質有了更深刻的理解，對構建社會主義和諧社會的重大意義有了更清醒的認識，進一步增強了做好殘疾人工作的自覺性，提高了個人政治修養。在學習過程中，注意理論聯絡實際，在掌握理論原理的基礎上，深入思考一些事關殘疾人事業發展的具體問題，堅持用科學發展觀統領工作，牢固樹立以人為本的工作理念，努力提高科學決策水平。
在廉政建設方面，做到自覺遵守廉潔自律的各項規定，自重、自省，自警、自勵。
一是堅持秉公辦事。在工作中，我始終堅持按制度辦事，依法辦事，無論是老同學、老同事、老部下、老朋友，都能做到不論親疏、不徇私情，堅決按規定程式辦事。
二是堅持潔身端行。認真貫徹落實中、省、市廉政建設要求，時刻遵守領導幹部廉潔自律的各項規定，嚴於律己，以身作則，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，時刻把自己置身於組織和群眾的監督之下。
三是堅持勤儉節約。發揚艱苦奮鬥的精神，始終堅持勤儉樸素的生活作風，保持積極向上的生活情趣，不講闊氣、擺排場，不搞特殊化。在執行黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律方面，從來沒有發生過任何違反黨風黨紀的事情。
三、自己感到最不滿意的一項工作
兩年來，在市委、市政府的親切關懷和全社會的共同努力下，我市的殘疾人工作開展富有成效，殘疾人狀況得到顯著改善，殘疾人生活水平有了明顯提高，殘疾人合法權益得到有效保障，殘疾人事業發展勢頭強勁。但是，目前，還有許多人對殘疾人政策法規瞭解不夠，關心支援殘疾人的社會氛圍不濃，宣傳報道殘疾人自強自立的典型事蹟不夠。究其原因，是我們沒有做好殘疾人事業宣傳工作。這也是我最不滿意的一項工作。
中國殘聯主席鄧樸方曾說過“不是人家不人道，而是人家不知道”。要推動殘疾人事業發展，宣傳工作具有重要作用。加大殘疾人事業宣傳，可以提高人們對殘疾人工作的認識，增進對殘疾人的理解，在健全人與殘疾人之間倡導建立和諧、友愛、互助的新型人際關係，提高社會道德水平。只有做好殘疾人事業的宣傳工作，才能加大政府各職能部門在康復、教育、就業、扶貧等與殘疾人需求密切相關等領域的工作力度，推動殘疾人事業健康持續地發展。為此，在今後的工作中，我們將進一步做好殘疾人事業宣傳工作，鼓勵殘聯絡統幹部職工人人充當宣傳員，大力宣傳殘疾人工作、活動和好人好事，營造良好輿論環境，使各級領導更加重視殘疾人事業，使廣大人民群眾更加了解殘疾人的情況，使社會扶殘助殘氛圍更加濃烈。
各位領導、各位同志：
20xx年以來，在區委的正確領導、上級法院有力指導、區政府、人大及社會各界的監督支援下，我與區法院全體幹警緊緊圍繞“努力讓人民群眾在每一個司法案件中感受到公平正義”工作目標，牢牢把握司法為民、公正司法工作主線，全面做好審判執行工作，大力加強自身建設，努力提升審判質效和司法公信力，各項工作均取得新進展，為禹會區、高新區經濟發展、民生改善、社會穩定提供了有力司法保障。
一、勇於政治擔當，加強道德修養
我始終堅持加強政治學習，認真學習貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列講話精神，端正態度，提高認識，堅持政治紀律，把黨規黨紀作和政治紀律、政治規矩為一條不能觸碰的政治“紅線”，時刻堅持將其作為指導自己工作的首要遵循，做到遵守黨規黨紀不講條件，維護中央不打折扣，執行中央決策部署不跑偏走樣。
通過不斷學習，夯實理論功底，自身思想政治道德素質得到了進一步加強，更找到了在審判工作中踐行依法治國重要思想的途徑，為開創法院工作新局面奠定了較為堅實的基礎。同時注重學習最新法律法規和司法理論，及時掌握司法改革最新動態，使自己始終站在審判工作、法院改革的最前沿，指導全院各項工作順利開展。我始終保持強烈的事業心和高度的責任感，時刻把全院事業掛在心上，堅持立足崗位、發揚無私奉獻的精神，謀全域性，把方向，撲下身子，一心一意抓工作。
二、立足審判職能，突出工作創新
20xx年以來，我院共受理各類案件14977件，審(執)結13899件(含舊存)。受理刑事案件1688件，審結1634件(含舊存)，結案率為96.80%，判處罪犯2376人，依法打擊刑事犯罪，維護社會穩定。受理各類民商事案件9930件，審結9184件(含舊存)，結案率為92.49%，著力化解民商糾紛，促進和諧發展。受理各類行政案件171件，審結165件，其中審查行政非訴執行案件51件，統籌處理行政爭議，推進法治建設。受理執行案件3181件，執結2916件(含舊存)，結案率為91.67%，強力攻堅執行難題，保障合法權益。五年來，我院在全省法院率先進行刑事案件量刑規範化改革、立案調解改革、電子送達等多項工作改革，工作成績突出，先後榮獲“全省法院智慧財產權及涉外民商事審判工作先進集體”“全省涉軍維權先進單位”“全省維護國防利益和軍人軍屬先進單位”“全省多元化糾紛解決機制改革示範法院”“全省法院司法新聞宣傳工作先進單位”等多項榮譽，50餘人次獲得省市法院及各級黨委表彰。
我帶領院黨組一班人和全院幹警立足審判職能，連續多年砥礪奮進、勇於擔當、開拓創新，著力鑄造獨具特色的“四大審判品牌”。
20xx年9月，在我院積極努力爭取和省市各級部門的大力支援下，經人民法院指定，區法院成為全省第二傢俱有智慧財產權案件管轄權的基層法院。我院高標準定位，致力於鑄造知識產品審判的禹會品牌。我院積極完善“三合一”審判模式，加強智慧財產權民事審判，規範市場競爭秩序，加強智慧財產權刑事審判，打擊假冒偽劣犯罪，加強智慧財產權行政審判，規範智慧財產權行政執法，保障行政相對人合法權益。在全國率先開展智慧財產權刑事犯罪量刑規範化改革，統一量刑尺度，實現同案同判，細化判處依據，推進量刑透明。改革試行以來，審理的智慧財產權刑事案件全部適用量刑規範化，服判息訴率95%，無一件改判、發回，社會效果和法律效果良好。開展智慧財產權保護專項宣傳，召開新聞釋出會，公佈十大典型案例，設立維權工作站，與智慧財產權投訴舉報中心進行對接，與公安、檢察、司法及行政執法機關定期會商，加強溝通交流，積極構建智慧財產權立體保護格局。我院審理的多起具有指導性意義的案件連續三年入選全國、全省司法保護典型案例，也是安徽省一家入選法院案例的基層法院。
20xx年11月，經過我院的積極爭取，經人民法院指定，我院成為蚌埠市涉外、涉港澳臺商事案件專門管轄法院。20xx年11月，人民法院再次指定，、五市500萬元以內的涉外、涉港澳臺商事案件由我院集中管轄。今年我院正式立案受理皖北涉外、涉港澳臺案件13件，首次真正實現了民商事案件跨行政區劃審理，對於消除地方保護主義，促進社會公平正義具有劃時代意義。我們在審理涉外案件中，全力做到依法公開、公正、及時、平等保護國內外當事人合法權益，努力提升中國司法和公信。
20xx年x月，在我院智慧財產權及涉外、涉港澳臺商事案件專門管轄和出色的工作業績基礎上，經過我院多方努力，人民法院又指定由我院集中管轄、五市一審行政案件，使我院成為全省真正實現行政案件異地集中管轄的法院之一。為有效應對行政案件集中管轄工作，我院未雨綢繆，主動就相關情況多次向上級法院、區委彙報，爭取支援。在深入調研的基礎上起草了《禹會區法院行政案件集中管轄報告》，對面臨困難進行深入分析，對具體問題逐一提出解決建議，為下步工作開展做好準備。
我院將涉及環境汙染和生態破壞的刑事、行政、民事案件，以及涉環境非訴審查案件統一收歸環保合議庭審理，積極發揮程式集約優勢，暢通審執銜接，對行政非訴案件進行快裁快決。建立常態聯絡機制，做好糾紛預警排查。建立前期介入機制，創新環境保護模式。在環保案件進入實質審判前，指導調解，暢通財產保全、釋出“禁止令”等訴前強制措施渠道，打造行政保護和司法保護並舉的“雙軌制”環保模式。去年我院審理的沈某某訴某設計院噪聲汙染一案被評為全國環境保護十大案例，開創了蚌埠法院榮獲案例評選榮譽的先河。
五年來，我院科學謀劃、自我加壓、勇於擔當，工作被人民法院充分肯定，先後被指定為智慧財產權、皖北涉外、涉港澳臺商事案件、五市一審行政案件管轄法院，完善了“自主創新示範區”司法管轄格局，為推動蚌埠真正成為皖北區域中心城市,促進崛起做出了積極貢獻。
三、強化廉政教育，確保忠誠清廉
我高度重視隊伍建設，突出抓好廉政教育，堅持集中教育與日常教育相結合，正面引導與反面警示相結合，制度約束與自律管理相結合，內部監督與外部監督相結合，連續十年積極開展廉政教育專題活動，積極引導全體幹警充分認清當前反腐倡廉嚴峻形勢，全面樹立“政治紅線”不能碰、“法律底線”不能破、“是非界線”要分清、“道德邊線”不能丟的“四線”意識。嚴守政治紀律、經濟紀律、群眾紀律和保密紀律等，嚴明政治規矩，主動接受組織和群眾監督，當好廉潔從政的表率。開展廉政提醒談話、任前廉政談話，發放“廉政監督卡”，配設兼職廉政監察員。積極開展警示教育，組織觀看廉政警示片等，讓幹警真正在思想上築牢拒腐防變“隔離帶”。
我帶領院黨組一班人和全院幹警堅持把黨建工作融入隊伍建設和審判工作之中，在堅持“三會一課”基礎上，按照建設學習型黨組織要求，圍繞“三嚴三實”“專題黨課”“兩學一做”等活動，組織全院幹警專題學習，開展中心組學習，在審判一線推出黨員先鋒崗，實行掛牌上崗，有效發揮黨員先鋒模範帶頭作用。加強隊伍建設，多次面向全國公開選調法官20餘名;推行中層幹部競爭上崗，讓優秀人才脫穎而出，並向上級黨委、政府及政法機關等部門輸送優秀人才10餘名，形成了人才合理流動的用人機制，建成了一支高素質、戰鬥力強、學術水平高、結構科學的人才隊伍。在近年的多屆學術研討會上，禹會區法院均取得佳績，其中3篇獲得全國級獎項，24篇獲得省級獎項，90餘篇獲得市級獎項，在蚌埠市區縣法院中獨樹一幟。
堅持向人大及其常委會主動彙報工作，主動接受行政審判工作專項審議，認真貫徹落實專項審議意見，依靠人大的支援推進法院建設。及時性辦理、反饋人大等部門轉辦、交辦、督辦的信訪案件，對人大常委會提出的意見進行整改落實。完善聯絡工作制度，召開、參與人大代表座談會，邀請人大代表旁聽庭審活動，走訪人大代表，虛心聽取意見建議，自覺接受監督，不斷改進工作。
四、存在問題、原因分析和改進措施
禹會法院雖然取得了一些成績，但成績的取得主要是黨委正確領導，上級法院有力指導的結果，是全體幹警辛苦努力的結晶，我只是盡了一名領導幹部應盡的職責。由於工作能力、領導水平所限，工作中也存在不少問題和不足，突出表現在：深入審判一線調查研究不足，掌握情況還不夠全面，對幹警的思想狀況瞭解還不細緻;少數法官的司法觀念、業務能力與法院工作發展的要求還不相適應;部分幹警在紀律作風等方面仍存在思想鬆懈等問題等等。出現這些問題的原因主要是個人思想重視不夠，行動能力有待加強，我將高度重視,認真研究,採取有力措施,在以後的工作中努力加以克服和解決。
述職人：
20xx年x月x日
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
一、落實黨風廉政建設黨組主體責任情況
(一)加強組織領導情況
始終堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作作為一件大事來抓，擺上了重要議事日程。成立了以局黨組書記、局長為組長的黨風廉政建設領導小組，制定了黨風廉政建設分解方案，有專人抓落實。落實了黨風廉政建設責任制，層層明確了廉政責任，加大了責任追究力度。定期召開專題會，研究制定黨風廉政建設工作計劃、目標和措施，對班子成員在執行廉潔自律規定方面提出具體要求，加大反腐敗重點工作和重點問題的落實力度。認真落實"一崗雙責"的要求，圍繞"教育、制度、監督"三個環節和"人權、財權、事權"三項重點，建立健全內部監督制度，確保財政資金和財政幹部安全。
(二)落實選人用人責任情況
20__年，我局黨組始終嚴格執行《幹部任用條例》，做到堅持原則不動搖，執行標準不走樣，履行程式不變通，遵守紀律不放鬆，使幹部人事工作程式化、制度化、規範化。在幹部選拔任用過程中，嚴格按照規定貫徹執行幹部任用條例、四項監督制度、有關事項報告、並在股級幹部選拔任用工作中，實行民主推薦制度，徵求相關部門意見、群眾評議、考察公示、任前談話、離任交接等制度，有效防止了"帶病提拔"、"帶病上崗"問題的發生，讓優秀的人才能得到重用。在幹部日常管理工作中，堅持把黨風廉政建設作為領導幹部年度考核和平時考核的重要內容，做到述責述廉政建設、談話談廉政建設。
(三)深化作風建設情況
一是結合黨的群眾路線教育活動，組織黨員幹部學習了《八項規定》、《廉政準則》、《黨章》等規章制度及基層黨員幹部違反中央"八項規定"、違規收受"紅包"等典型案件;組織黨員、幹部觀看《築夢之基》、《永恆的信念》、《紅色故事匯》、《信仰之光》等電視專題片，開展理想信念、黨性黨風黨紀和道德教育。落實了"六個不直接分管"要求;二是通過組織學習《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、收看警示教育片、聽黨風廉政講座、述職述廉、戒賭踐諾等活動，進一步加強黨風廉政教育，築牢拒腐防變的道德防線。三是認真落實民主議事決策制度、誡勉談話制度和民主生活制度，開展了全員談心談話活動。四是認真落實中央"八項規定"，厲行節約，強化用水、用電、用油管理，反對浪費，嚴控"三公經費"。
(四)落實糾正不正之風責任，維護群眾利益情況
一是加強民生資金使用情況監督，落實惠民政策。為切實加強民生資金監管，制定了民生資金監督檢查工作實施方案，併成立了以縣財政局主要負責同志為召集人，縣財政、審計、扶貧移民辦、公安等部門分管負責同志為成員的縣民生資金監督檢查工作部門聯席會議制度，主要是加強扶貧和移民、民政等民生工程支出的監督檢查，查出違紀違規資金314.2萬元，糾正違規資金100.5萬元，確保了民生工程資金專款專用，防止民生資金被截留、擠佔或挪用。
二是積極做好會計資訊質量檢查工作。抽調相關業務股室人員與財政專職監督人員組成檢查組，對縣民政局、扶貧和移民辦、縣人民醫院等14個單位20__年的會計資訊質量進行了監督檢查。在監督檢查工作中，注重加強政策宣傳，幫助被檢查單位分析問題產生的原因，有針對性地提出建設性的意見和措施，指導被檢查單位完善內控制度，建立長效機制。
(五)落實防治責任，強化對權力制約監督情況
深入推進廉能風險防控工作，通過繪製崗位職權執行流程圖，查詢崗位廉能風險點，編制了廉能風險防控標準化作業規程。加強內部監督，保障幹部和資金安全。加強對財政部門內部監督檢查，切實履行專職監督機構的"再監督"職能，轉變內部監督工作方式，提高內部監督工作成效，保障財政幹部和財政資金"兩個安全"。20__年我局對6個基層財政所開展內部審計工作，查出違紀違規資金2.1萬元，歸位2.1萬元。從源頭杜絕有可能滋生的內部腐敗現象，內審面達到33%。重點對財政資金安全管理情況進行全面、系統、如實地開展內部監督檢查。
(六)落實領導支援責任，推進源頭治腐，懲治腐敗情況
按照"負總責和誰主管、誰負責"的原則，制定印發了《__縣財政性資金撥付程式管理辦法》、《__縣財政局防止利益衝突"四個嚴禁"》、《__縣財政局黨風廉政建設責任制度》、《__縣財政局停車管理規定》等規章制度，加強任務分解，明確責任目標，規劃落實步驟，深入推進財政特色懲防體系建設。嚴格落實局班子成員和黨員幹部黨風廉政責任制"一崗雙責"要求，建立健全各項內部監督制度，著力對財政資金管理的重點領域、重點環節、重點專案以及財政內部業務的重點崗位、重點人員進行監督。
二、黨風廉政建設和反腐敗工作牽頭或協辦任務完成情況
(一)建立廉能風險防控工作機制。進一步理清崗位職權，在此基礎上編制崗位業務流程，進行流程再造;按從股室、崗位(個人)、專項"三路並進"的方式查詢廉能風險點，制定了崗位流程圖、廉能風險防控標準化作業規程。全面推行"勤廉關愛談"制度，及時發現黨員幹部存在的苗頭性、傾向性問題，認真開展關心關愛、談心談話活動，有效化解廉能風險，強化黨員幹部勤廉意識和自我保護意識。
(二)做好財政預決算和"三公"經費資訊公開。制定下發了《__縣財政預決算資訊公開工作實施方案》，進一步深化部門預算改革，不斷提高縣級部門預決算及"三公"經費的透明度，通過資訊公開平臺及時向社會公開，切實保障了公眾的知情權、參與權和監督權，促進政府財政工作的程式化、規範化、法制化。強化預算剛性約束，壓減一般性支出預算，嚴格落實厲行節約規定，從嚴從緊控制公務購車、會議、接待等經費支出，20__年全縣"三公"經費同比減少215.77萬元，下降6.8%。
(三)貫徹執行八項規定嚴肅財經紀律和"小金庫"專項治理重點檢查。為鞏固"小金庫"專項治理成果，推進"小金庫"治理常態化，建立了"小金庫"治理常態化工作聯席會議制度，確保常態化各項工作落到實處。並按要求認真組織開展了"小金庫"治理及"三公"專項治理工作。全縣154個單位進行了自查，其中黨政機關事業單位148個、社會團體6個，自查面達100%，自查糾正"小金庫"1個。
(四)繼續完善國庫集中支付管理制度。推進財政改革，完善財政體制。進一步推進國庫集中支付電子化管理改革，簡化資金審批程式。清理和整合專項轉移支付專案，摸清底數，合理有序消化已有財政存量資金。加強債務風險防控，完善債務成本管控和償債機制;
(五)繼續深入推進政府採購。加強政府採購監督管理，1-11月完成政府採購預算4719.55萬元，實際支付4482.81萬元，節約財政性資金236.74萬元，節約率5.01%。同時，改革採購審批方法，實行政府採購業務審批辦結制度，大力加強政府採購中、後期監督管理工作.
三、黨組主要負責人履行第一責任人情況
始終把全面認真地履行職責作為自己應盡的"天職"，不敢有絲毫的懈怠，以強烈的敬業精神和責任意識，以領導幹部的要求起帶頭作用。認真執行黨風廉政建設責任制，履行"一崗雙職"責任，自覺遵守"八項規定"、廉潔自律各項規定，不搞特殊化。堅決貫徹執行中央厲行節約反對浪費有關規定，做到不鋪張不浪費。以黨員領導幹部的標準嚴格要求自己，管好親屬和身邊工作人員，從未利用手中的權利和工作之便，搞權錢交易、以權謀私，從未以權壓制和報復任何單位和個人。要求別人做到的，自己先做到;要求別人不能做的，自己堅決不做。
四、黨風廉政建設方面存在的問題及其他需要說明的情況
一年來，儘管黨風廉政建設等方面取得了一些成績，但提高財政資金管理、加強幹部隊伍管理等方面還有缺失，對於這些問題和不足，我將予以高度重視，在今後的工作中認真加強和改進。
謝謝大家!
各位領導、各位同志：
20xx年，在市委的正確領導、市人大有力監督、市政府堅強支援、市政協民主監督、社會各界共同關心以及上級法院和市紀委的監督指導下，我院黨組帶領全體幹警全面貫徹黨的xx大和xx屆十九大精神，高舉中國特色社會主義偉大旗幟，以鄧小平理論和重要思想為指導，全面貫徹落實科學發展觀，堅持標本兼治、懲防並舉、注重預防的方針，緊緊圍繞中央、省、市紀委全會和全國各級法院反腐倡廉工作會議精神，按照上級紀委和上級法院紀檢監察工作會議的部署，認真落實領導幹部廉潔從政各項規定，深入抓好法官隊伍廉潔自律和廉潔執法教育，立足審判，強化責任，周密部署，狠抓落實，採取有力措施，不斷推進我院黨風廉政建設和反腐敗鬥爭深入開展，促進審判工作和其他各項工作順利進行，在履行黨風廉政建設責任制“一崗雙責”方面取得了較好的成績。現將我院黨組一年來履行工作職責情況和黨風廉政建設情況報告如下：
一、履行工作職責情況
20xx年人民法院改革發展穩定的任務十分繁重。一年來，我院堅持以xx大精神為指標，深入開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育和“人民法官為人民”主題實踐活動，不斷加強黨組班子和幹警在思想、組織、作風、制度、廉政方面的建設能力，不斷提高全院幹警的向心力、凝聚力、創造力和戰鬥力，強力推進社會矛盾化解、社會管理創新、公正廉潔執法三項重點工作，始終踐行“勤於學習、甘於清廉、嚴於自律、樂於為民”的法院院訓，大力弘揚“爭先創新、文明公正、開拓進取、團結和諧”的法院精神，嚴格落實“建一流法院、帶一流隊伍、創一流業績、樹一流形象”工作標準，充分發揮維護穩定、服務發展、保障民生、促進和諧職能作用，全面提升隊伍素質、審判質量和司法公信力，在審判執行、隊伍管理和司法為民等方面均取得了可喜成績。
XX年，全院共受理各類案件3636件，審執結3493件，結案率96.07%，同比收案下降5.8%，結案上升5.92%，結案率上升10.64個百分點，辦案效率和
案件質量明顯提高，實現收結案良性迴圈，為我市經濟平穩較快發展和社會和諧穩定提供了優質高效的司法保障。一是高度關注經濟社會司法需求，服務發展穩定大局。一年來，我院狠抓執法辦案第一要務，忠誠履職，能動服務，公正司法。審結各類刑事案件429件，判處犯罪分子672人;審結民商事案件2310件，以調解、撤訴方式結案1463件，調解撤訴率63.33%;審結行政糾紛案件58件，協調撤訴37件;執結各類執行案件650件，標的額1680餘萬元。二是始終堅持群眾滿意第一標準，切實踐行司法為民。一年來，我院不斷創新工作機制，拓寬司法服務領域，勇於承擔社會責任，確保司法成果由人民群眾共享。對社會關注、影響較大的64起案件實行了庭審網路視訊直播，全面全程擴大了司法公開。對15個社會法庭全部進行了升級改造，目前已被市委市政府納入全市社會管理創新總體規劃，上升為市委市政府的決策部署。通過全力集中攻堅涉訴信訪，化解了一批骨頭案、難纏案，赴省進京訪同比下降58%。三是全面加強自身建設，切實提高執法水平。我院以“審判管理年”活動為契機，專門成立審判管理辦公室，加強審務動態監控，積極構建審判質效評估體系。紮實開展“發揚傳統、堅定信念、執法為民”主題教育活動和群眾觀點大討論以及“除驕橫、除冷漠、除懈怠、除私情、除貪腐”五除專項活動，不斷強化基層組織建設，著力構建和完善接受領導和監督的長效機制，大力改進司法作風。
一年來，我院向社會公開承諾的司法為民十件實事全面落實，且工作質效位列三門峽市6個基層法院首位。人民群眾滿意度位居全省前列、三門峽市六個基層法院第一位。審判工作效率穩居峽市第一，已躍入全省前十。人大代表聯絡工作、執行工作、社會法庭工作、黨建工作、檔案工作、警務工作等多項工作受到省高院、市中院通報表彰或表揚。反規避執行、人民陪審團、訴調對接、五除活動、量刑規範化試點等多個單項工作均創造出省、市典型經驗。全年榮獲國家、省、市集體及個人榮譽43項。一年來，市中院張社軍院長，市委書記呂均平，市委常委、政法委書記馮俊珍多次作出批示，對我院工作給予高度肯定。
二、黨風廉政建設責任制落實情況
加強黨風廉政建設，深入開展反腐敗鬥爭，是全黨的一項重要工作，也是人民法院的一項重要任務。為了將此項工作紮實有效地落到實處，一年來，我院堅持把加強領導班子廉潔自律工作和落實黨風廉政建設責任制工作放在重要議事日程，從強化責任制體系、加強思想教育、加大查處力度等方面狠抓落實。
1、加強組織領導，建立責任體系
為促進公正廉潔司法，我院制定了《20xx市人民法院XX年度紀檢監察工作要點》，對加強黨風廉政建設和反腐敗工作的指導思想、工作任務、具體措施做出了明確規定。成立了以院長王利榮為組長，以黨組成員及有關中層幹部為成員的黨風廉政建設領導小組，同時對各主管領導進行了責任分工，實行“一把手”負總責，院班子成員分工負責制。院長和副院長、副院長和部門負責人、部門負責人和幹警層層簽訂了黨風廉政建設責任狀，形成了分工明確，專人負責，一級抓一級，層層抓落實的工作機制。同時把黨風廉政建設納入全院工作目標考核，實行黨風廉政建設一票否決，建立和完善了黨風廉政建設工作責任制體系。
2、健全監督機制，源頭上治理腐敗
從源頭上治理腐敗是防止腐敗問題發生的有效方法。我院一是加強制度建設，實行規範化管理。一年來，我院根據上級法院和上級紀委要求，結合本院工作實際，制訂了各項工作制度和實施方案。在繼續堅持黨風廉政建設目標管理制度、工作報告制度、誡免談話制度、案件評查制度、審務公開制度的基礎上，結合本院實際，研究制定了我院《20xx年工作意見》、《20xx年審判任務及獎懲實施意見》、《20xx年黨風廉政建設和反腐敗工作意見》、《20xx年法官績效考評辦法》、《20xx年向社會公開承諾的十件實事任務分解意見》、《規範立案管理試行辦法》、《xx市人民法院車輛管理暫行規定》、《xx市人民法院關於實行案件信訪評估制度的規定》、《關於建立院長值周檢查督導制度的實施意見》等，完善了《隨案廉政監督卡制度》，向院各部門轉發了法院《關於對配偶子女從事律師執業的法院領導幹部和審判執行崗位法官實行任職迴避的規定》、《人民法院關於規範上下級人民法院審判業務關係的若干意見》、法院《關於在審判工作中防止法院內部人員干擾辦案的若干規定》以及《xx省高階人民法院關於明查暗訪工作的暫行規定》和省高院“四個一律”要求等。二是繼續抓好糾正部門和行業不正之風工作。繼續執行我院《關於加強財務管理工作的有關規定》，嚴格執行“收支兩條線”，訴訟費由財政專戶管理;嚴格執行人民法院訴訟費收取辦法有關規定，徹底杜絕審判和執行工作中的“亂收費”、“亂罰款”和“亂拘留”以及“告狀難”、“執行難”等問題。三是在年初“雙節”(元旦、春節)前和“五一”、“端午節”放假前，我院針對節假日期間就加強黨風廉政建設提出了明文禁止的規定和要求，在節假日期間，對全院警用車輛全部封停，有效預防了節假日和八小時以外不正之風問題的發生。
3、注重廉政教育，築牢思想防線
思想教育是幹部廉潔自律的第一道防線，為確保幹警廉政思想不鬆懈、理想信念不動搖、宗旨意識不滑坡。我院一是唱響院歌，銘記院訓。6月份，由我院院長王利榮與黨組成員、紀檢組長趙江波作詞創作的我院院歌《中國金城法官之歌》，以“勤於學習、甘於清廉、嚴於自律、樂於奉獻”的法院院訓和“爭先創新、文明公正、開拓進取、團結和諧”的法院精神為主線，融入國徽、天平、公平、正義等法院元素，在重要會議、重要活動、重大場合之前由幹警集體大合唱，以鼓舞士氣，凝聚心聲，陶冶情操，增強幹警的集體榮譽感和廉潔司法意識。二是深入抓好黨員幹部廉潔自律工作，進一步規範黨員幹部執法行為。院黨組經常組織班子成員認真學習中央、省委和市委關於反腐倡廉的重要指示和領導幹部廉潔從政的各項規定，定期召開民主生活會，專題研究部署黨風廉政建設工作，及時瞭解掌握領導班子黨風廉政建設中出現的新情況、新問題，針對性地做好黨風廉政建設和反腐敗工作的安排部署。班子成員以身作則，嚴格執行中央、省委和市委關於領導幹部廉潔從政的各項規定，自覺抵禦社會上不良風氣的腐蝕和影響。一年來，我院沒有出現違反規定收送現金、有價證券和支付憑證和利用職務影響為個人或親屬謀取不正當利益等任何違法違紀問題。三是組織開展“反腐倡廉宣傳教育月”活動，組織全院幹警學習《廉政準則》，面對黨旗進行宣誓，增強幹警黨性修養，堅定理想信念，激
發黨員幹部的工作熱情。積極參加省高院舉辦的全省法院廉政文化筆會活動，選送優秀廉政書畫作品參加評選。通過組織和參加豐富多樣廉政活動，強化幹警廉潔自律意識，確保公正廉潔司法。
4、強化警示教育，營造崇廉氛圍
為增強拒腐防變和抵禦風險的能力，我院以警示教育為抓手，一是按照嚴格保密的要求，組織全體幹警觀看了中央政法委攝製的警示教育專題片，以鮮活的慘痛教訓，教育黨員幹部和法官，不僅要正確行使黨和人民賦予的權力，更要嚴格要求自己，同時，也要嚴格要求家屬子女和身邊的工作人員，做到相互提醒，相互監督，廉潔自律，共築防線。二是組織全院黨員幹部到我市函谷關“修德養廉教育館”參觀學習，以20餘起生動的反面教材教育黨員幹部，要牢記提出的關於我們黨面臨的“四大考驗”、“四大危險”警示，自覺用宋魚水、詹紅荔等模範法官先進事蹟砥礪精神。三是用現實案例加強對黨員幹部的反腐倡廉教育。組織全院幹警學習了法院印發的《關於黃鬆有違紀違法案件的警示教育材料》、《人民法院警示教育案例選編》以及省委印發的《典型案例剖析》中的部分案例，並結合實際深入剖析其違法違紀和腐化墮落的思想根源，汲取教訓。今年x月，按照三門峽市委書記楊樹平的批示精神，我院組織全院黨員幹部學習了省紀委XX年第7期《警示教育》案例，即《省安全生產監督管理局原副局長付永水受賄案件剖析》，通過學習討論，強化我院黨員幹部的廉潔意識，築牢拒腐防變思想道德防線。
5、加大力度，嚴肅查處違法違紀案件
案件查處工作是黨風廉政建設和反腐敗工作的一項重要內容，也是人民法院嚴肅執法的重要保證。只有嚴肅查處違法違紀案件，才能有效地遏制腐敗的滋生和漫延。一年來，我院不斷加大查辦違法違紀案件的工作力度，切實抓好對違反“五個嚴禁”、“十條禁令”行為的查處工作。一是開通多種渠道，採取多種形式，注重發現違法違紀線索。我院在審判大廳設立了舉報箱、舉報電話，方便群眾舉報，從中發現違法違紀線索。二是繼續實行審務公開，提高執法透明度。我院實行審判流程管理，堅持“排期開庭”，進一步完善了《審限跟蹤和警示》制度。立案庭每月對各業務庭收結案、上訴及二審改判發還及超審限案件情況進行通報;各業務庭嚴格執行公開審判制度，除法律規定不公開審理的案件外，其他案件一律100%公開審理。紀檢監察部門根據立案庭通報，及時掌握和發現在審判各個環節中存在的違法違紀線索，並予以查處。三是認真處理上級要結果、要回音的信訪件，並從中發現違法違紀線索。對於信訪案件，我院按照“分級負責，歸口辦理”和“誰主管，誰負責”的原則，嚴格責任倒查，建立目標責任。在處理上級要結果和信訪案件中，發現我院幹警存在違法違紀問題，及時處理。四是通過建立和完善“隨案廉政監督卡制度”，方便群眾舉報。上半年，我院進一步完善了“隨案廉政監督卡制度”，要求案件承辦人在立案後第一次接觸當事人時將“隨案廉政監督卡”送達給雙方當事人，並由當事人在送達回證上簽收。在案件審結和執結時收回。該卡隨案發放，隨卷存檔，案件評查辦每月對卷內無卡或有卡無當事人填寫的案件承辦人進行一次通報，院紀檢監察部門定期對案卷進行檢查或抽查，並認真收集當事人舉報和反映的問題，嚴格落實責任，方便當事人監督和舉報。五是通過案件評查活動發現違法違紀線索。在今年開展的“萬起案件評查”活動和信訪穩控工作中，我院對2名違規辦案的幹警進行了通報批評。
同志們，黨風廉政建設和反腐敗工作是一項長期而艱鉅的任務，需要常抓不懈。一年來，我院雖然在這項工作中取得了一定成績，但還存在著一些不足，主要表現在幹警的整體素質仍需要進一步提高，制度還需要進一步完善，監督力量也需要進一步加強。這些問題都需要我們繼續加以整改和完善。在今後的工作中，我院將繼續堅持以黨的xx大精神為指導，按照重要思想和科學發展觀的根本要求，進一步轉變工作作風，嚴肅執法執紀，繼續落實黨風廉政建設責任制“一崗雙責”，不斷健全和完善各項制度，進一步增強反腐倡廉的整體合力，為我市的社會穩定和經濟建設做出應有的貢獻!
述職人：
20xx年x月x日
現將兩年來履行職責、理論學習、廉政建設等方面情況報告如下：
一、去年以來所做的四項主要工作
20__年以來，針對全市殘聯絡統基礎差、底子薄的實際情況，我在市殘聯理事長的任上始終堅持“打基礎、辦實事”的工作原則，突出“抓住重點、整體推進”的工作思路，在殘疾人基層組織建設、基礎設施建設、社會保障和文化體育等方面開展了大量“補課”性的工作。通過各級殘聯的共同努力，兩年來，全市殘聯絡統的整體面貌發生了較大改變，取得了較好成績，全市殘疾人工作社會化和影響力與日俱增。
(一)殘疾人組織建設進一步健全，為殘疾人服務的意識不斷增強
殘疾人組織是黨和政府聯絡殘疾人的橋樑和紐帶，是做好殘疾人工作的重要保障。去年以來，我堅持把殘疾人基層組織建設當做大事來抓，認真貫徹落實國務院殘工委《關於進一步加強基層殘疾人組織建設的意見》和省殘聯“高郵會議”精神，以殘聯換屆為抓手，進一步加強鄉鎮(街道)殘聯、村居(社群)殘疾人協會的組織建設，抓好鄉鎮(街道)殘聯以及村居(社群)殘疾人協會專職委員選聘工作。截至20__年8月，全市已全面完成108個鄉(鎮、街道)殘聯、1449個村(居、社群)殘協專職委員的配備工作。其中，配備殘疾人專職委員1097名，形成了一個橫向到邊、縱向到底的組織網路，比省殘聯提出的“蘇北地區20__年完成殘疾人基層組織建設任務”進度要求，提前了16個月。
積極主動爭取當地黨委政府支援，使縣區的殘疾人康復中心建設取得了突破性的進展。沭陽縣、宿豫區的殘疾人康復中心於去年底建成並投入使用，附設有康復服務指導、聾兒聽力語言訓練、就業服務、職業培訓、用品用具供應服務等機構和功能，購置了各種專用康復訓練裝置和器材。泗洪縣、宿城區的殘疾人康復中心已封頂，正在裝修。泗陽縣殘疾人康復中心年底即可封頂。
託養服務機構建設初見成效。在殘疾人託養服務機構建設工作上，我們堅持“政府主導、企業聯辦、社會參與”的工作路子，堅持社會化的發展方向，要求各縣區立足實際，積極探索，紮實推進智力和精神殘疾人託養服務工作，通過多次召開會議、不間斷地督促檢查，推動泗陽縣建立了全市首家託養機構----泗陽縣庇護安養所，接收10名智力精神殘疾人，為他們提供日常生活照料、醫療服務、專業康復訓練、職業培訓、生存與生活技能訓練、文化教育、體育活動和簡單的生產勞動。其他縣區的託養服務架構建設也在建設之中。此外，殘疾人社群康復點建設全面推開，宿豫、宿城建立省級殘疾人社群康復示範區工作正在有效開展。
(二)殘疾人社會保障工作進一步加強，為殘疾人帶來的實惠不斷增多
一是做好康復保障工作，解決殘疾人康復難問題。兩年來，積極組織實施捐贈輪椅、免費安裝助聽器、免費實施白內障復明手術和為精神病人免費服藥“三助一給”工作，共捐贈輪椅3300輛，為109名貧困家庭的聽力殘疾兒童裝配了助聽器，完成白內障免費復明手術3470例;為400名精神病患者免費提供藥物，幫助23人重度精神病人接受免費的住院治療。尤其是白內障無障礙市建立工作，20__年獲得省殘聯的表彰。紮實開展0-6歲殘疾兒童搶救性康復工作，437名殘疾兒童免費進機構接受康復治療。通過爭取省殘聯資金的物資扶持的方式，為167名殘疾人免費安裝了假肢。
二是做好教育保障工作，解決殘疾人上學難問題。為鼓勵殘疾學生進入高等學校學習，去年，我們會同市教育局、市財政局出臺了《關於對考入中等以上學校的殘疾學生進行獎勵的通知》，對進入大專、本科以上院校學習的殘疾學生，給予一定的經濟資助。兩年來，共對72名進入高校學習的殘疾學生給予了獎勵和資助。
三是做好勞動保障工作，解決殘疾人就業難問題。始終把促進殘疾人勞動就業工作作為重中之重來抓，結合“三個一萬”助殘實事工程的落實，以完善政策為前提，以技能培訓為支柱，以集中招聘為抓手，以落實崗位為目標，取得的效果非常明顯。兩年來，全市共舉辦各類職業技能培訓班40多期(次)，免費培訓殘疾人5513人。在具體工作中，縣、區殘聯一方面積極與省內外相關用人單位聯絡，盡力把殘疾人輸送到經濟發達地區就業，兩年來，全市先後向蘇南和經濟發達地區福利企業集中輸出殘疾人3669名;一方面以落實國務院《殘疾人就業條例》和財政部、國家稅務總局《關於促進殘疾人就業稅收優惠政策的通知》為契機，以舉辦殘疾人就業專場招聘會為抓手，在企業與殘疾人之間搭建就業服務平臺。兩年來，泗洪縣、宿豫區、泗陽縣、宿城區都先後舉辦了殘疾人就業專場招聘會，為2838名殘疾人在本地落實了就業崗位。
20__年，此項工作獲得省殘聯單項工作先進獎。四是做好基本生活保障工作，解決殘疾人生活難問題。切實做好重度殘疾人納入低保的準備工作。與市扶貧辦合作，對泗洪縣、宿豫區的65戶貧困殘疾人家庭的危房實施了改造，改善了他們的居住條件。全面推進殘疾人醫療保障工作落實，緩解了城鄉殘疾人看病難的問題。
(三)殘疾人文體活動進一步活躍，為殘疾人展示才華提供舞臺
一是廣泛選拔和培訓運動員。通過不懈的努力，全市共向省以上殘疾人體育機構輸送了60多名運動員，每逢節日和重大比賽前，我們都要到運動員家中慰問，並通過電話鼓勵運動員刻苦訓練，奮勇拼搏，給運動員增添精神動力。20__年，我市選拔的9名運動員在第七屆全國殘運會，共獲得金牌6枚、銀牌6枚、銅牌4枚的好成績。在今年的北京殘奧會上，我市的胡道亮、嚴會蓮、王莎莎，3名運動員共取得兩金一銀的好成績。其中輪椅擊劍選手胡道亮勇奪重劍、花劍兩塊金牌，成為輪椅擊劍冠軍第一個“雙冠王”，為全市人民爭得了榮譽。
二是及時做好表彰獎勵工作。為了鼓勵運動員，每逢重大比賽結束後，我們都報請市委市政府給予獎勵，激勵殘疾人運動員再接再厲，再創佳績。
三是開展豐富多彩的文藝活動。依託盲、聾啞學校，開展形式多樣的文化藝術活動，以發現培養殘疾人藝術人才，去年以來，有多項文藝作品在全省獲獎。
二、理論學習和廉政建設情況
作為領導幹部，要保持思想的先進性，確保工作思維始終跟上時代發展步伐，必須加強理論學習。因此，在理論學習上，確保做到比其他同志更加重視、更加自覺、更加實在。除了按要求參加市委組織的集體學習、“前沿課堂”學習外，堅持自覺學、主動學，尤其注重對“三個代表”重要思想、黨的xx大精神以及事關殘疾人工作的政策、法規的學習。通過學習，對科學發展觀的、本質有了更深刻的理解，對構建社會主義和諧社會的重大意義有了更清醒的認識，進一步增強了做好殘疾人工作的自覺性，提高了個人政治修養。在學習過程中，注意理論聯絡實際，在掌握理論原理的基礎上，深入思考一些事關殘疾人事業發展的具體問題，堅持用科學發展觀統領工作，牢固樹立以人為本的工作理念，努力提高科學決策水平。
在廉政建設方面，做到自覺遵守廉潔自律的各項規定，自重、自省，自警、自勵。
一是堅持秉公辦事。在工作中，我始終堅持按制度辦事，依法辦事，無論是老同學、老同事、老部下、老朋友，都能做到不論親疏、不徇私情，堅決按規定程式辦事。
二是堅持潔身端行。認真貫徹落實中、省、市廉政建設要求，時刻遵守領導幹部廉潔自律的各項規定，嚴於律己，以身作則，自覺抵制拜金主義、享樂主義、極端個人主義的侵蝕，真正做到不正之風不染，不義之財不取，不法之事不做，時刻把自己置身於組織和群眾的監督之下。
三是堅持勤儉節約。發揚艱苦奮鬥的精神，始終堅持勤儉樸素的生活作風，保持積極向上的生活情趣，不講闊氣、擺排場，不搞特殊化。在執行黨風廉政建設責任制和個人廉潔自律方面，從來沒有發生過任何違反黨風黨紀的事情。
三、自己感到最不滿意的一項工作
兩年來，在市委、市政府的親切關懷和全社會的共同努力下，我市的殘疾人工作開展富有成效，殘疾人狀況得到顯著改善，殘疾人生活水平有了明顯提高，殘疾人合法權益得到有效保障，殘疾人事業發展勢頭強勁。但是，目前，還有許多人對殘疾人政策法規瞭解不夠，關心支援殘疾人的社會氛圍不濃，宣傳報道殘疾人自強自立的典型事蹟不夠。究其原因，是我們沒有做好殘疾人事業宣傳工作。這也是我最不滿意的一項工作。
中國殘聯主席鄧樸方曾說過“不是人家不人道，而是人家不知道”。要推動殘疾人事業發展，宣傳工作具有重要作用。加大殘疾人事業宣傳，可以提高人們對殘疾人工作的認識，增進對殘疾人的理解，在健全人與殘疾人之間倡導建立和諧、友愛、互助的新型人際關係，提高社會道德水平。只有做好殘疾人事業的宣傳工作，才能加大政府各職能部門在康復、教育、就業、扶貧等與殘疾人需求密切相關等領域的工作力度，推動殘疾人事業健康持續地發展。為此，在今後的工作中，我們將進一步做好殘疾人事業宣傳工作，鼓勵殘聯絡統幹部職工人人充當宣傳員，大力宣傳殘疾人工作、活動和好人好事，營造良好輿論環境，使各級領導更加重視殘疾人事業，使廣大人民群眾更加了解殘疾人的情況，使社會扶殘助殘氛圍更加濃烈。
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
根據安排，現我就個人履行黨風廉政建設、個人紀律作風建設、個人廉潔從政等履職情況進行簡要彙報，不足之處，敬請批評指正。
20__年，在縣委、縣政府的領導下，在縣人大、縣政協的監督和指導下，充分發揮局班子集體領導作用，團結和帶領全域性幹部職工，認真踐行“三個代表”重要思想，深入貫徹落實科學發展觀，全面貫徹黨的十九大報告精神，時刻牢記黨的宗旨，深化對口援藏合作機制等重大機遇，團結帶領單位一班人，積極履行部門職責，在相關單位和部門的配合協助下，較好地完成了縣委政府交辦的各專案標任務。
一、切實履行黨風廉政建設“第一責任人”
(一)強化領導，細化責任，黨風廉政建設保障有力
堅持把黨風廉政建設與日常工作相結合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核。堅持做到主要領導負總責，分管領導具體抓、抓具體，並明確具體工作人員及其職責，年初，與班子成員、各股室逐級簽定了《縣發展改革和經濟商務資訊化局20__年黨風廉政建設目標管理責任書》，做到任務落實，責任到人。在日常工作當中，通過定期召開工作會議，嚴格落實“三重一大”制度，分析研究全域性黨風廉政建設工作形勢，確保落實好黨風廉政建設責任制。
(二)突出抓好學習教育，切實增強廉政意識
嚴格貫徹落實上級紀委檔案精神;認真傳達學習縣委領導重要講話精神;積極參加縣委中心組學習會，利用單位每週二、五集中學習時間，採取領導幹部帶頭學，參學人員談體會的方式，深入學習《廉潔自律準則》《中國共產黨紀律處分條例》、《習近平關於黨風廉政建設和反腐敗鬥爭論述摘編》《中國共產黨黨內監督條例》等重要文獻。全年共組織全域性集中學習專題會議15次。
(三)大力弘揚廉政文化，積極營造健康環境
一是製作更新機關黨務政務公示欄，大力宣傳中央、省、州紀委全會精神、中央經濟工作會議精神、全國發展和改革工作會議等精神;定期公開部門黨風廉政建設、固定資產投資等工作情況，廣泛接受群眾和社會監督。
二是通過張貼廉政標語等方式，積極營造濃厚的監督氛圍，時刻警醒幹部職工集中精力謀發展、促發展。
三是培植辦公室盆栽花草，進一步美化辦公環境，陶冶幹部思想情操。四是深入幫扶村專題開展廉政文化及法律法規進農牧家活動，專題講解廉政文化、廉政法規知識3次，進一步增強幹部群眾廉潔自律、遵紀守法意識。
(四)狠抓機關作風建設，牢固樹立部門形象
今年來，進一步制定和完善了機關內部管理規章制度，管理機制得到進一步深化，幹部職工廉政意識得到明顯增強。
二、勤政廉政，在堅持廉潔從政中率先垂範
(一)重認識，做到防患未然，警鐘長鳴。習近平總書記多次強調，“為官之本，在於為官一場、造福一方;為官之理，在於講奉獻;為官之德，在於清廉;為官之義，在於明法”。發改經信局作為全縣綜合經濟管理部門，承擔著全縣國民經濟和社會發展、固定資產投資、招標投標、重大專案建設、能源、產業、通訊、人口發展規劃、招商引資等職責。在開展工作中首先應做到“零距離”服務群眾，著實抓好基層和群眾關注的大事、難事、急事，解決群眾、企業的具體困難，始終堅持用好公權，依法行政，凡重大決策部署都有法有據、程式正當。管住私慾，公私分明，不以權謀私，清清白白做人，堂堂正正做官。自擔任局長以來，本人從未利用職權和職務便利插手干預過任何工程建設專案。沒有插手任何工程專案建設。
(二)重教育，築牢幹部職工的思想道德防線。結合工作實際，廣泛開展形式多樣的廉政教育活動，促進廉政文化建設，為我局工作營造良好廉潔行政氛圍。全年開展廉政學習達10次，各種教育活動3次，警示教育5次、討論活動3次。教育引導幹部職工要堅持用權為民，按規則、按制度行使權力，把權力關進制度的籠子裡，任何時候都不搞特權、不以權謀私。
(三)嚴格執行“三項制度”。堅持熱情接待來信來訪群眾，幹部職工責任意識、服務意識和效率意識進一步增強，沒有出現服務態度冷漠、辦事拖拉推諉的不良現象。嚴格遵守上下班紀律。幹部職工沒有出現無故遲到、早退或缺席，以及上班時間玩遊戲、炒股票、網上購物等不良現象。加大資訊報送力度。利用政府資訊公開網站，主動公開黨務政務黨務資訊120餘條，切實保障了群眾知情權和監督權，促進了陽光部門和效能部門建設。
(四)切實加強政府投資專案管理。堅持一手抓黨風廉政建設，一手履行部門工作職責。嚴格按標準和程式辦事，嚴格專案准入。進一步規範專案審批、核准、備案管理。嚴格按照《招投標法》在州資源交易中心、建設網進行公開招標、比選，依照《縣政府投資工程建設專案競爭性辦法》進行專案的施工、勘察、設計、監理的競爭性談判。全年無一例上訪或投訴的來信來訪。
(五)嚴格規範行政審批程式和標準。按照《政府投資專案管理辦法》等要求，認真做好政府投資專案的管理工作。在具體工作中，嚴格按程式和規範要求進行管理。對資金不落實、程式不合規、手續不齊全的專案一律不予審批，對建設內容不符合審批要求的驗收一律不予通過。
(六)積極做好年度重點專案投資計劃編制工作。20__年州反饋我縣省州重點專案共1個。結合我縣實際全面總結分析20__年經濟執行情況，猜測經濟發展的環境，深刻熟悉面臨的挑戰和可能出現的問題。根據縣委、縣政府經濟社會發展的指導思想，編制出20__年國民經濟和社會發展計劃執行情況報告為全縣經濟社會發展描繪了目標方向。
(七)紮實做好幫村工作。堅持“六個一”零距離服務群眾，以解決聯絡服務群眾“最後一公里”問題為核心，將幫村工作納入全域性工作總體目標。深入瞭解、掌握幫扶村和幫扶物件的基本情況下，實施對口幫扶和結隊幫扶。並根據吾克基村困難群眾的實際情況開展結對幫扶工作，局職工20名結對幫扶20名貧困學生、僧人，貧困戶、特殊農牧戶，幫助他們轉思路、找出路，逐步走出生產生活困境。
(八)深化改革、努力創新工作機制
一是制定了《縣政府投資工程建設專案競爭性談判辦法(試行)》，進一步規範我縣競爭性談判活動，使我縣的競爭性談判報價方式從以前的不規範變為採取多種報價方式。
二是建立我縣自有的專家庫。該專家庫的建立，將使我縣200萬以下常規建設專案的可研評審在本縣完成，減少了200萬以下專案前期工作難度和時間。
三是取消無名錄收費專案。取消競爭性談判和比選收費專案，切實減輕申請人負擔。
四是嚴格財務管理制度。嚴格遵守財經紀律，嚴格財務管理、簡化公務接待等制度，做到先審後支，不審不支;實行“先批後支，計劃先行”的報賬程式，盡力做到支付有據、報銷無誤，確保資金安全執行。將每筆資金用在“刀刃上”，保證了財務資金的安全執行。
五是嚴格落實一把手“三重一大”制度。堅持完善民主集中制，進一步推進黨內外民主，嚴格執行“三重一大集體決策”制度，充分發揮集體領導的核心作用，凡屬重大事項決策、重要幹部任免、重要專案安排和大額度資金的使用必須按照“集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定”的原則，由集體討論作出決定。
三、守紀律講規矩，永葆黨員修養本色
始終注重黨性修養、理論素養、道德品質和個人能力鍛鍊。積極開展“三嚴三實”、“領導班子思想建設”等教育活動，不斷加強自我完善。
一是加強修養，做到“自警”。按照“守紀律講規矩”、“三嚴三實”等教育活動的要求，剖析思想根源構建“不想腐、不敢腐、不能腐”的制度機制。認真撰寫心得體會，切實加強黨性修養。同時，嚴格遵守中央“八項規定”、省委省政府“十項規定”、州委州政府“八項規定”等，對照反面典型，汲取教訓，時刻警示自己慎獨慎行。
二是嚴格紀律，做到“自查”。常懷律己之心，做到對組織敬畏，對法規敬畏，時刻保持清醒頭腦。在“三嚴三實”活動中，通過群眾提、相互幫、自己查等方式，梳理出“不嚴不實”問題表現，形成個人整改措施清單，全面進行整改。
三是謙虛謹慎，做到“自重”。尊重自己的人格，珍愛自己的名譽，培養積極向上的生活情趣，堅持勤儉節約的作風，反對奢侈、浪費，反對不正之風。
四是加壓奮進，做到“自勵”。堅持全心全意為人民服務是黨的根本宗旨。始終把群眾利益放在心中，做到情為民所繫、權為民所用、利為民所謀，做到原則面前不糊塗，困難面前不退縮，成績面前不自滿，失敗面前不氣餒，始終保持旺盛的鬥志，振奮的精神。
四、存在不足
我局黨風廉政建設工作雖然取得了一定成效，但離新形勢、新任務下的黨風廉政建設工作要求和廣大人民群眾的期望仍存在一定差距。主要表現在：一是規章制度需進一步完善;二是理論學習有待進一步加強;三是宣傳報道、資訊報送有待進一步加強。
五、下步工作努力方向
20__年我們將繼續發揚優勢，克服不足，狠抓黨風廉政建設責任制的貫徹落實，大力弘揚求真務實精神，深入學習習近平總書記系列講話精神，在思想上築牢反腐倡廉思想道德防線，在行動上切實執行中央、省、州、縣關於領導幹部廉潔自律的各項規定。萬事開頭難，起步是關鍵。主要做好以下工作：
一是加強對本單位幹部職工廉潔自律工作的教育和領導，大力推進交心談心、述職述廉、公開承諾、個人重大事項報告等制度;
二是進一步加強政治理論學習，不斷提高政治理論水平，增強工作能力;
三是在抓鞏固、抓落實、抓深入、抓提高上下功夫，認真組織召開好黨員幹部民主生活會，認真開展自查自糾;四是推進投資專案審批、重大專案進展等政務公開工作，增強工作的透明度，加強監督檢查，進一步打造陽光部門和責任部門形象;五是進一步加大財務制度的管理、報銷等工作。
謝謝大家!
尊敬的領導，各位同事：
大家好!
20__年，我局嚴格落實黨風廉政建設工作責任制，提高班子及整個環保隊伍戰鬥力、凝聚力和反腐力。現將20__年述責述廉報告如下：
一、領導班子履行黨風廉政建設主體責任情況
1、統籌謀劃部署，健全工作機制。我局制定了20__年黨風廉政建設工作計劃，明確了責任分工、目標和具體措施;主要負責同志與與股室負責人簽訂黨風廉政建設責任書，對工作任務進行細化分解。建立了一把手親自抓，分管領導具體負責，各股室、環境監測站和環境監察大隊齊抓共管的工作機制。
2、強化廉政教育，提高廉政意識。我局通過講黨課、作輔導、聽講座，觀看系列專題教育片，召開學習交流會，撰寫學習體會，瞻仰革命故地、重溫入黨誓詞、宣傳廉政勤政先進典型、廉政警示教育等形式提高全體黨員幹部廉潔從政意識，為踐行群眾路線、改進作風奠定了堅實的思想基礎。
3、深化作風建設，提升環保隊伍形象。一是為群眾解決實際問題。深入推進"連心、強基、模範"三大工程、大力開展"三進三解三促"、"五訪納諫"、"八到戶"等活動，以黨風帶政風促民風。
20__年我局為各個幫扶點籌集資金45000元用於農村建設;二是狠抓服務提質。全體工作人員改進服務態度，現場執法做到文明、規範;提高辦事效率，改進審批方法，做到在規定的時限內完成審批專案，規範環評審批程式;三是嚴格落實"八項規定"。制定和完善相關制度7項，倡導厲行節約，嚴格控制各類費用支出，切實打造節約型機關。20__年招待費14.82萬元，同比20__年下降5.1%，交通費10.82萬元，同比20__年下降5.3%。
4、開展環保專項整治行動，切實維護群眾利益。20__年，我縣組成專項工作組對涉重企業、造紙、醫藥化工等重點行業企業共開展了2次專項整治行動，解決了群眾反映的熱點環境問題。依法關閉了巴邱鎮1家群眾反映強烈的塑料粒子廠;對羅田煉油廠等10家非法企業進行了切電處理。
5、細化工作職能，選賢任能。從下屬事業單位中調配人員填補機關各內設機構人員為零的狀態，發揮各股室職能;推選能力強的黨員幹部負責，充分調動了幹部職工工作積極性。
6、動真抓實，強化重點領域權力制約。一是嚴格依法徵收排汙費。我局嚴格排汙費徵收工作管理，完善排汙費的測算、通知、變更、追繳等程式，嚴格內部管理。20__年共徵收排汙費165萬元，全部入繳縣財政;二是強化環保專項資金使用監督。20__年等進行跟蹤監管，確保專項資金及時到位，專款專用，切實提高環保專項資金在汙染防治中的使用;三是認真執行各項廉政制度。認真落實國家工作人員防止利益衝突，"三重一大"事項集體決策，一把手"四個不直接分管"，領導幹部述職述廉、報告個人有關事項和抽查核實制度。
7、嚴格考核評價，促進黨風廉政建設。組成黨風廉政建設責任制檢查考核工作組，完善考核機制。每年年初由工作組對各股室和下屬事業單位上一年黨風廉政建設責任制完成情況進行考核，對完成不到位的予以通報並責令限期整改到位。把考核結果作為人員年度考核評優評先和問責的重要依據。
二、黨組書記個人履行黨風廉政建設"第一責任人"情況
(一)履行抓總責任。積極推黨風廉政建設，做到好重要工作、重大問題在全域性會議上親自部署、親自過問，重點環節親自協調、重要案件親自督辦，每個季度向對口紀工委報告工作。20__年共主持召開兩次專題研究黨風廉政建設工作黨組工作會議和兩次落實黨風廉政建設責任制領導小組會議。
(二)加強教育監管。帶領班子成員及黨員幹部認真學習學習貫徹《廉政準則》以及新《環境保護違法違紀行為處分暫行規定》，築牢拒腐防變的思想道德防線;督促領導班子成員廉潔從政、履行好"一崗雙責"職責;對環評審批、行政處罰、排汙費、環境監測費徵收和專項資金管理等重點領域的監督管理，如發現苗頭及向上級黨委、紀委報告。
(三)帶頭推動落實。在年初帶頭作廉政承諾，分管領導和各股室負責人也分別作了廉政承諾;帶頭上黨課，以講解環保領域典型案例，警示全體幹部職工;每年召開一次高質量的民主生活會;建立廉政談話制度，班子成員每年集中開展2次廉政談話活動，黨員之間每年開展至少1次廉政談話活動。
(四)做到正人範己。認真遵守中央"八項規定"和廉潔從政各項規定，結合我縣縣情，努力開展環保工作;堅持"集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定"的原則，發揮黨支部班子的整體作用和每個成員的積極作用，進行科學決策和民主決策，確保嚴格依法、依政策辦事。
三、存在的問題
今年，我局黨風廉政建設和反腐敗工作雖然取得了一定成績，但工作中仍存在著薄弱環節與不足。一是對黨風廉政建設認識有待提高，制度執行力度不夠;二是黨風廉政建設責任制落實還不夠紮實;三是個別黨員幹部依法行政能力不夠強，對環境違法行為查處不夠有力，黨風廉政問題等不正之風偶有發生。
四、存在問題的原因
一是抓學習不夠，對幹部職工的廉政教育抓得不夠牢，幹部職工的廉政自律意識不強;二是環境執法力度不夠，對非法及違法企業處罰力度不夠，滋生諸多環境汙染問題;三是制度健全，但執行不到位，導致"吃、拿、卡、要"現象偶有發生。
五、20__年工作打算
20__年，我局將貫徹落實縣紀委各項決策、部署，結合工作實際，教育和引導廣大黨員幹部開拓創新、厲行節約、艱苦奮鬥，在確保完成全年各專案標任務的同時，推動黨風廉政建設實現新提升。一是進一步提高思想認識。加強對十九大精神、上級檔案、領導講話的學習，提高對黨風廉政建設重要性的認識;教育幹部職工樹立大局觀念，在做好自身廉潔的同時，還有監督他人廉潔的責任和義務;二是進一步強化愛崗敬業。教育和引導幹部職工從愛黨、愛國、愛單位、愛自己的基本要求做起，正確認識自己在廉政建設中的作用，積極參與反腐倡廉和監督工作;三是進一步做好風險防控。
謝謝大家!
根據市委的統一部署和要求，現將20xx年度本人一年來的思想工作情況作一彙報，敬請批評指正。
一、加強學習，全面提升自身綜合素質。
為了更好地履行自己的職責，不辜負市委和大家的期望，努力提高自身的政治素質和服務於市社中心工作的能力，一年中，我時刻不忘加強學習。
一是加強政治理論學習。系統地學習黨章和黨的xx大精神，深入領會“三個代表”重要思想的深刻內涵，樹立正確的人生觀、價值觀，增強自己的責任感和使命感，堅定了理想信念、清晰了工作思路、鼓足了幹事的勁頭。
二是加強業務知識學習。一年來，認真學習了社會主義市場經濟條件下，經濟管理、產業政策、供銷知識和有關供銷社的上級檔案等各方面專業知識和法律法規知識。並將所學應用於工作實踐，創新了工作思維和方法，極大地提高了工作效率。
二、加強班子建設，努力營造團結向上的工作氛圍。
作為市供銷社班子的帶頭人、如何開好頭、起好步，事關供銷社的發展，事關組織對我的培養和期待，本人深感工作壓力大、擔子重。在實際工作中，我一方面緊緊依靠黨組的支援和關心，認真開展工作;另一方面，講究工作方法，著力提高領導藝術，加強班子建設，充分調動黨員幹部，特別是副職領導幹部工作的積極性、主動性，事業心和責任感。首先，要求別人做到的，自己首先做到，要求別人不做的，自己首先不做，一言一行都給大家帶個好頭，塑造良好的個人形象，用自身的人格力量來帶動影響身邊的人，當好帶頭人。
其次，對班子的每個成員既充分信任，放手、放權、放心，讓他們獨擋一面開展工作，又主動關心他們，及時為他們解決工作中的具體困難，並幫助他們出主意想辦法，做到彼此間相互瞭解、相互支援，各司其職，各盡其責，各展其才，群策群力，共同唱好振興供銷社經濟這臺戲。對各單位遇到的困難和問題，同樣給予關心幫助和支援，明確要求和目標，上午能辦的決不拖到下午，今天能辦的決不拖到明天，努力提高領導幹部形象和辦事效率。作為市供銷社的帶頭人，還努力做到嚴於律己，寬以待人，謙和忍讓，責任不推，困難不讓，有功不居，有過不諉，充分調動方方面面工作的積極性，努力營造團結實幹的團隊精神。
作為一名黨的基層領導幹部，本人一向恪守著“深懷愛民之心，恪守為民之責，善謀富民之策，多辦利民之事”。真心實意的關心廣大職工切身利益，真正做到尊重職工，理解職工，關心職工。切實保護職工群眾的合法權益，認真解決群眾上訪問題，做好老幹部和困難職工的思想工作，力所能及的解決一些困難。“兩節”期間，由工會組織對市供銷社的困難職工送清油、麵粉，送去黨組織的關懷。
先後組織為患重病職工周田福、譚香桂及本系統職工蘇菲亞的孩子捐款共計1萬多元，我個人捐款近千元;今年又籌措資金1萬元，對退休老職工住宅樓樓頂進行了維修，解決了老職工生活中的困難。近年來，黨委、理事會曾多次組織老幹部座談會，給他們發放慰問品，還將一年的工作向他們做了彙報，讓他們同時瞭解供銷社的發展，併為供銷社改革發展獻計獻策。
三、提高認識，高度重視，狠抓黨風廉政建設責任制落實。
20xx年，按照市委、市政府黨風廉政建設責任制工作部署，一是對落實廉政建設責任制工作重要性的認識進一步提高，工作主動性進一步增強。二是增強了廉潔自律意識和貫徹執行黨的各項方針政策的自覺性和責任意識。三是激發了奮發圖強、開拓創新的進取意識，形成了幹事創業的良好氛圍。四是維護了改革、發展、穩定的工作大局，促進了各項事業的健康發展。
(一)著眼防範，立足自身教育，為廉政建設責任制的深入開展奠定了堅實的思想基礎。
一是強化自身素質，提高“防腐”免疫力。注重把廉政建設理論學習同政治理論學習有機結合起來，濃厚學習氛圍，搞活學習形式，擴大學習範圍，增強學習效果。開展理論學習，堅定理想信念，開展條規教育，常念“緊箍咒”，早打“預防針”，澆注“防腐劑”。今年以來，相繼觀看反*電教片、收看xx大報告會及學習討論活動等，通過經常性、多種形式的黨性、黨風、黨紀和廉政教育，使我樹立了正確的權利觀、地位觀、利益觀，進一步認識到了廉政建設的重要性，廉潔自律的必要性和違法違紀的危害性，增強了在新形勢下拒腐防變的能力，積極做“三個代表”的忠實實踐者，並對一些黨員幹部的不廉潔行為及時敲響了警鐘。
二是著眼大局穩定，積極做好信訪工作。認真對待群眾來信、來訪，及時妥善處理群眾反映的問題，做到了熱情接待，耐心疏導，宣傳政策，化解矛盾。對重要案件簽署具體意見，並及時聽取彙報，搞好協調，認真指導。通過紮實有效的工作，有效控制了越級上訪、集體上訪事件的發生，切實維護了正常辦公秩序和大局穩定。三是嚴把用人關，堅持用好的作風選人。堅持公開、公平、公正的原則，全部實行公開競聘上崗。在公開招聘中，確保了招聘工作的健康?展，有力地遏制了用人中的不正之風和*現象的發生。
(二)高度重視，認真履行職責，工作指導到位。
為切實搞好廉政建設責任制工作，*完成市委、市政府下達的責任目標，我站在講政治、講大局的高度，充分認識廉政建設責任制及反*鬥爭的重要性，始終把廉政建設責任制工作當作大事、要事來抓。我把廉政建設責任制擺在了重要議事日程，多次召開專題會議，研究、部署廉政建設工作，做到早研究、早部署。平時，在不同地點、不同場合不失時機地利用正反兩方面的典型，對廉政問題經常講、多次講、反覆講，找原因、說危害，教育幹部要從身邊人、身邊事中吸取教訓，耳邊警鐘長鳴，心中築起道德和法紀兩道防線;同時，還定期組織檢查、指導、督促主管各部門廉政建設的工作部署和落實情況，聽取工作進展情況彙報，瞭解目標落實情況，查漏補缺，採取措施，加大工作力度，促進廉政建設順利開展。
(三)結合工作實際，狠抓目標落實，務求取得實效。
實行廉政建設責任制，根本在落實，關鍵在行動。在認真分析、研究責任目標的基礎上，提出了“抓深入、抓規範、抓提高”的工作思路，不斷加大工作力度，真正在落實上下工夫，靠實際行動求成效。一是及時進行任務分解，推進落實。根據市委下達的廉政建設責任制目標，本著“誰主管誰負責”的原則，我對分管廉政責任目標工作負總責，認真履行“第一責任人”的職責。召開20xx年黨風廉政工作會議，把市委、市政府下達的專項責任目標分解到了各部門，做到了“千斤重擔大家挑，人人肩上有目標”，明確了崗位職責，保證了政令暢通，切實做到了有方案、有措施、有落實、有檢查，實現了廉政建設工作任務由虛變實，由軟變硬，由模糊變清晰。二是建章立制，確保落實。
先後完善了《政務公開制度》、《財務管理制度》等一系列制度，把管理重點放在領導幹部權力的執行上，進一步規範領導幹部的從政行為，強化對領導幹部權力運用的約束，從根本上剷除滋生*的土壤。三是加大管理力度，全面落實。進一步完善了政務公開，只要涉及群眾利益、群眾關心的行政行為，都通過政務公開欄等多種形式，進行了公開，增加了行政工作的透明度，規範了行政行為，改進了工作作風，杜絕了暗箱操作和不正之風現象的發生，確保了公平、公正、公開原則在工作中的落實。
四、廉潔自律，樹立良好形象。
黨風是關係到黨的生死存亡的重大政治問題，抓好領導幹部廉潔自律是黨風廉政建設三大任務之一，是增強領導幹部拒腐防變能力的基礎性工作。作為一名領導幹部更要清醒地認識到這一點。
因此，在實際工作中，我一直堅持做到：認真貫徹執行《廉政準則》和“五個不準”的規定;自覺遵守“民主集中制”的有關規定，堅持集體領導、分工負責的原則，與班子成員分工不分家，相互協調、相互配合、相互支援、相互監督。正確行使黨和人民賦予的權力，嚴格規範個人的行為。
堅持不請吃，不吃請，帶頭遵守廉潔自律的各項規定，嚴格控制各種費用的支出，有力地杜絕公款吃喝、奢侈浪費的現象發生。
同時，將自己的行為置於黨內監督、群眾監督之中，大力推行政務公開，增加政務透明度，方便職工監督，把職工滿意不滿意作為衡量自身廉潔自律工作好壞的標準。清清白白做人、堂堂正正做事。
五、認真履行職責，全力推動市供銷社的各項工作上臺階。
20xx年在市委、政府的正確領導下，在同志們的關心支援下，工作上堅持以經濟建設中心不動搖，通過努力工作，全面推進了社屬企業經營管理和各項工作的協調發展。
近年來，市供銷社領導班子通力合作，全體職工齊心協力，以西部大開發為契機，積極參與農業產業化經營，創新體制，轉換機制，強化管理，經濟效益提高到一個新的水平。20xx年1-10月商品銷售完成3200萬元，完成計劃的148。2%，同比增長65%;利潤實際完成30萬元，完成計劃的135。7%，同比增長35。7%;連續多年被評為地區供銷系統綜合評比一等獎單位和伊犁州供銷系統二等獎單位;農佳樂公司被州社授予伊犁州龍頭企業。
在深化改革，建立社會主義市場體制的今天，本人針對供銷社存在的弊端，採取了一系列適應現代市場經濟的措施;增強服務功能，轉變經營方式，不斷開拓市場，推行“連鎖經營，封閉執行，順價銷售，讓利農民”的經營方式，增強了競爭能力，壯大了經營實力，協調方方面面關係，加強市場管理，拓展商品經營;加強農村合作經濟組織建設，成立了xx市農村合作經濟組織協會，圍繞產業結構調整，增強基層社服務功能，大力解決歷史遺留問題，掃除供銷社改革，發展障礙。近年來，償還各種債務90萬元，清收欠款，挽回經濟損失106萬元，辦理房產手續20戶，辦理土地手續2100畝，費用26萬元，解決群眾上訪問題60餘件，分流安置職工90人。
供銷社企業由於長期受計劃體制的影響，市場意識缺乏，競爭能力差，等、靠、要思想嚴重，缺少創新意識是束縛供銷社企業發展的主要因素，針對這些情況，下定決心要徹底改變現狀，以產權制度改革為核心，建立現代企業。近年來，先後組建了xx市農佳樂限責任公司，xx市普慶土產日雜商貿有限公司，xx市xx公司，xx市農資有限責任公司四家有限責任公司，實行現代企業制度，有效地解決了企業責、權、利關係，為企業注入生機和活力，制止了虧損。這些企業的職工收入逐年增加，企業的總資產逐年增加，效益逐年提高，煥發著積極向上的生機。
在20xx年度的工作中，本人雖然取得了一定的成績，這有賴於上級的正確領導、同志們的幫助支援和廣大幹部職工的信任理解。但與領導的希望、大家的期望還有一定差距，主要表現在：理論學習不夠，有時有急燥情緒。
在今後的工作中，本人決心發揚成績，克服不足，認真學習貫徹xx大精神，努力提高綜合素質，緊緊圍繞市社的中心工作，腳踏實地，勤政廉潔，紮實工作，創新實幹，為供銷社的二次創業，為xx市的經濟騰飛進步貢獻自己的力量。
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