尊敬的經理：
您好！
自xx年入職以來，我一直都很享受這份銷售工作，感謝各位領導的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的友善、幫助和關心。在過去的近兩年的時間裡，利用公司給予良好學習時間，學習了一些新的東西來充實了自己，並增加自己的一些知識和實踐經驗。我對於公司的照顧表示真心的感謝!當然，我也自認為自己在這半年的工作中做出了自己的最大努力。
但因為某些個人的理由，我最終選擇了向公司提出辭職申請，並希望能於今年12月正式離職。希望領導能早日找到合適的人手接替我的工作，我會盡力配合做好交接工作，保證業務的正常運作,對公司,對客戶盡好最後的責任。
希望公司對我的申請予以考慮並批准為盼。
此致
敬禮
尊敬的領導：
——您們好
我很遺憾自己在這個時候向公司提出辭職!
來到公司差不多一年了，在這個很感謝各位領導的教導和照顧，尤其是兩位經理，都挺看的是我，給我比別人多的學習和鍛鍊的機會，讓我在踏進社會第一次有了歸屬的感覺，你們對我的栽培與信任，我想我也並未上你們失望過，但這次要讓你失望了，二十六道的困難面前我沒有巨大的勇氣挑戰下去，這一個月來摔倒了三次，讓我真的怕了，這個時節的東風我怕了，晚出早歸的生活我怕了，時有時無的病痛我怕了……
也許這個再在這裡磨練段時間我可以高升，但我實在堅持不下去了，我的身體不再允許我繼續這麼下去，離開公司的這一刻我衷心的和您們說聲謝謝!
離開公司需要很大的勇氣，實在有太多太多的不捨，一起共事的同事，捨不得二位經理的……捨不得二位經理的信任與和善，向經理經常給我帶便當，有好差總會叫上我一起分享，還送我個手機，看得他們直眼紅，小狄咋兩哥們，吃夜宵總會一起上，什麼搞不定的你總可以幫我頂著，工作上也處處想著我，白班有位置第一想到我，以後有機會還去你家鬥地主，打你個春天!……真的有太多太多的不捨!
此致
敬禮!
尊敬的公司領導:
從xx年11月份至今，進入公司已有五年多的時間裡，我得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事.
在過去的五年裡，我在公司裡工作的很開心，感覺公司的氣氛就像一個大家庭一樣，大家相處融洽和睦，同時在公司裡也學會了如何與同事相處，如何協調各方關係等方面的知識.在公司的日子裡，我不僅學到了一些新知識，同時也積累了很多寶貴的人生經驗，對於公司五年來的培養表示衷心的感謝!
隨著公司的快速的發展，無論是在業務拓展方面，還是在行政管理方面，均對公司每位員工提出了更高的要求.就我自身而言，我從一個工作內容只是以文書處理為主的辦公文員逐步過度至一個負責整個公司行政、檔案、銷售等方面事務的辦公室主任，深深感覺到個人能力的不足，綜合管理水平已與公司的要求相差甚遠了，自己深感有愧公司五年來的培養。
由於我個感覺，我在過去的一段時間裡的表現不能讓自己滿意，感覺愧對公司的期望，同時也感覺自己在過去的五年裡沒有給公司做過重大貢獻，主要是和自身能力不高有關，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現特向公司提出辭職，望公司給予批准。
此致
敬禮!
申請人：
20xx年xx月xx日
尊敬的所長：
我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職申請。
來到公司也已經一年了，在這段時間裡，得到了公司各位同事的多方幫助，我非常感謝公司各位同事。尤其是鍾所您，是您把我從畢業的就業挫折中拉了出來，把我一手帶進華都的，公司平等的人際關係和開明的工作作風，讓我有找到了依靠的感覺，在這裡我能開心的工作，開心的學習。在這裡我有過歡笑，也有過汗水，更有過收穫。
但是最近我感覺到自己不適合做這份工作，同時也想換一下環境。這時候向公司辭職於公司於自己都是一個考驗，公司正值用人之際，公司新的專案的啟動，所有的後續工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今後在這個專案安排的合理性，本著對公司負責的態度，我鄭重向公司提出辭職。
我考慮在此辭呈遞交之後的2—4周內離開公司，這樣您將有時間去尋找適合人選來接替我未完成的工作，同時我也能夠協助您對工作接手人進行過渡，使他儘快熟悉工作。 能為公司效力的日子不多了，我一定會站好自己最後一班崗，做好交接工作，盡力讓手頭的工作做到平衡過渡。離開這個公司，離開這些曾經同甘共苦的同事，很捨不得，捨不得領導們的尊尊教誨，捨不得同事之間的那片真誠和友善。
以後，當面對社會上其他人詢問的時候，我會驕傲的說，我也是華都的一員!即便離開現在的工作崗位，我仍舊認定你是我會計職業生涯的引路人，非常希望能在日後的工作中得到您的指教，更希望能在新的單位上能有機會與華都一起合作，充當橋樑的作用，從而達至共贏，衷心祝願公司的業績一路飆升!公司領導及各位同事工作順利!
此致
敬禮!
尊敬的酒店及部門領導：
首先感謝在百忙之中抽空看我的辭職報告。
經過幾周的慎重考慮和內心掙扎我決定無奈的上交這封辭職信，和能輝一起走過四年的風雨路，這份感情不是用言語可以表達的。再次衷心的感謝各位酒店和部門領導在過去的四年裡對我的關懷和幫助，以及同事對我的關心與支援，當我還是小毛孩的時候就進入這個大家庭，在這個溫室中，我茁壯成長，學會了怎麼做人做事，當然我也盡力去完成了各項本職和領導安排的工作。在剩餘的日子我會依然用心工作，上好最後一個班，站好最後一班崗。並做好離職前的交接工作。
最後祝願能輝繼續輝煌、商祺。
房務部員工敬上。
房務部：
尊敬的公司領導：
您好!感謝您在百忙之中抽出時間閱讀我的辭職申請報告。自XX年X月入職以來，我一直都很熱愛這份工作，感謝集團公司和專案部各位領導對我的信任、栽培及包容，也感謝各位同事給予的幫助和關心。在過去的兩年的時間裡，感謝公司給予的良好學習機會及提供良好的工作環境，使我不僅學習到新的專業知識，而且也提高了自身的實踐能力。我對於公司兩年多的照顧表示真心的感謝!當然，在這兩年的工作中我也做出了自己的最大努力。
但為了進一步提高和充實自己的學識和能力，我考取了XX大學全日制碩士研究生並被成功錄取，經過慎重考慮之後，特此提出離職申請。但是我對公司懷有深厚的感情，所以我也希望並願意在研究生學業完成畢業後，能夠繼續回到公司為公司服務，並願意與公司簽訂相關協議。希望領導能夠考慮我的申請，同時也希望領導能找到合適的人手接替我目前的工作，我會盡力配合並做好交接工作，保證業務的正常運作,對公司、對目前的工作盡好最後的責任。
希望領導對我的申請予以考慮並批准!
此致
敬禮!
20xx年xx月
尊敬的韓總：
作為一名在酒店工作了大半年的員工，我對酒店有著一種格外親切的感覺。每一個人在他年輕的時候，都有很多第一次，我當然也不例外。
我的第一份工作是在酒店，我最青春的三年也是在酒店度過的。在這裡，我學會了很多東西，能夠跟同事們在一起工作，我覺得很開心，這裡的每一位都是我的大哥大姐，我的叔叔阿姨，是他們教給了我在學校裡面學不到的知識，如何為人、如何處事、如何工作……在酒店裡，領導們也對我十分的關心，從剛進入酒店開始，我就感受到從上至下的溫暖。因為我是酒店裡年齡還一般，還不算小，也從來沒有在這麼大的集體裡生活過，自然而然的，心裡面就會產生一種被呵護的感覺。這是一種以前在集體裡未曾有過的感覺，很溫馨，很自豪，而且它一直陪伴著我，直到我離開……
但這種感覺不會隨著我的離開而走遠，我想我永遠也不會忘記，畢竟我曾經生活在一個溫暖而又溫馨的集體裡。韓總，還記得第一次跟您近距離接觸和認識是在20xx.3.16號。隨著時間的流逝，斗轉星移，您多年積累的工作經驗與個人才華也得到充分的施展。您是我們酒店的經理。在我上班之前，制定了一系列的政策與方針，重新定位了酒店的經營策略，不斷地嘗試新的機制與獎勵、分配辦法，力爭讓酒店的經濟效益不斷邁上新高，也讓酒店員工的福利待遇如芝麻開花一般節節高樊。，這才是為員工謀利益的舉動，這才是一位被員工在心裡面所認可的經理。
而我，作為這個集體的一份子，更加感覺到您對員工的關心與培養。您肯定想到，酒店要想在競爭激烈的社會中立於不敗之地，人才的培養與發展是不可忽視的環節之一。由於我自身能力的不足，近期的工作讓我覺得力不從心，所以想公司提出了辭呈，忘領導批准。
簽名：
總經理:
你好!
從20xx年5月份到現在加入已經x年了，在這這麼多年的時間裡，我有幸得到了各位領導及同事們尤其是傾心指導及熱情幫助。工作上，我學到了一些以前沒有學過的知識,私下裡與各位同事也形成了良好的關係。
由於我個人感覺，我在過去的一段時間裡的表現不能讓自己滿意，有些愧對公司當時招聘我時的期望，自己也感覺自己在過去這段時間不僅沒有給公司做出貢獻，反而給公司造成了不少損失。
也由於自己感覺自己的能力還差的很多，在公司的各方面需求上自己能力不夠。所以，經過自己慎重考慮，為了自己和公司考慮，自己現向公司提出辭職，望公司給予批准。在正式離開之前我將認真繼續做好目前的每一項工作。個人希望能在下週完成離職手續。
祝公司所有的領導和同事身體健康，事業順心。並祝公司事業蒸蒸日上,蓬勃發展。
此致
敬禮!
辭職申請人：
日期：
尊敬的公司領導：
您好!
我是人力資源部經理助理，我已向人力資源部遞交辭職報告，下面是我辭職報告內容。
在這裡工作的一年時間裡，我學到了很多新的東西，充實和豐富了自己。同時，我也很幸運，能夠有機會在這樣一支團結向上，優秀的團隊裡學習，更重要的是，認識了這麼多好的朋友和同事。
但是，古人云天下沒有不散的宴席。我感覺到自己的能力和性格不適合在繼續擔任這份工作。很遺憾，沒有機會再為公司做更多的貢獻。但是我對公司的感情還是一如既往，希望公司能夠蒸蒸日上，有更好的發展。
在過去的工作中，我自己也感到很欣慰的是，自己並沒有給公司帶來任何損失或者不好的影響。當然，如果我有做的不夠的地方，希望您能夠指正。
關於我的離職申請，希望您能夠儘快批覆我的辭職申請。
謝謝!
此致
敬禮!
20xx年XX月XX日
尊敬的領導：
美工的工資雖高，但是付出的辛苦也是同等的。公司銷售的責任基本落在美工身上，因為店長什麼都不懂，銷量提高不上來，只會怪我圖片處理不能吸引消費者的眼球。攝影師拍的照前期不好，叫我後期這修那修。你以為PS真是萬能的呀。當然有些可以修的好，但要花很多時間，而我卻一個美工裝修那麼多店，裝修好掛上去才沒幾天又要換。當然我也知道要換，但不要那麼頻繁呀!其實這些都不算什麼。最不開心的是做設計了，我設計好了，給他看，一句話不行。一點溝通都沒有，設計沒有溝通怎麼行呀!
今天我提出辭職就老實說了句，做的不開心!當然去工作都會受氣，生活中受佔挫折應該是好事，所以我會更加努力，希望公司批准我的辭呈。
此致
敬禮!
x年xx月xx日
尊敬的領導：
您好!
在我向你遞交這份辭職報告之後，我即將離開公司了。我三番五次提出辭職您可能比較吃驚，這個時候我提出辭職，您也許會感到意(20xx因身體原因的辭職報告)外，一大堆單子沒完成，給公司增加了不少麻煩。
我很抱歉在公司事務繁忙之時辭職。來公司差不多兩年了，學到許多東西，技術加強了不少，做事速度也提升了許多，這都得感謝公司領導對我的信任和栽培。
和公司一起發展是件非常愉快的事,期間的風風雨雨自不用提，充實和充滿不可忽視的樂趣。這次辭職是個人原因，在今年一年裡我工作一直找不到狀態，整個人很彷徨 ，巨大的生活工作壓力，導致我和物件的感情不和諧，造成不必要的麻煩與負擔，我要改變現在安逸的生活狀態，為實現自己的理想未來而奮鬥.
我的辭職暫時對公司造成一定的不便，對此我深感歉意，也很遺憾今後再也不能分享你們的酸甜苦辣，希望公司能體恤我的個人實際，對我的申請予以考慮並批准。
衷心祝福各位領導和同事快樂工作每一天，公司事業蒸蒸日上!
請接受我的辭職請求。
此致!
敬禮!
申請人：
20xx..
尊敬的領導：
本人自從20xx年9月1日開始，有幸來到xx國小併成為教書育人隊伍的一員，本人的收穫很大，也十分珍惜這段美好時光。最近，由於本人考慮到家庭因素和自身發展的原因，經過長時間的思考，不得不做出這個艱難的決定：辭去所擔當的課程教授任務，離開xx國小。
本人對此給學校及領導帶來的不便表示深深的歉意，希望領導能夠理解並批准本人的請求。
此致
敬禮!
尊敬的領導：
您好，首先非常感激這一年來您們對我的關心及照顧，讓我學到很多也領會很多。由於本人能力有限，很多工上的忽略和缺陷您們都能寬大我並常常教導我行進，更是讓我由衷的感激。
我在前臺效勞的崗位上，所做的一舉一動都代表著酒店，但是在這一年裡，我在思想認識還有實際任務中並沒有盡到這個義務。經過認真反思，辭職信次要緣由有以下幾點：
一、對本人的本職任務操作機械化，不創新求異。
二、任務時任務怠慢，熱情度不高。在效勞上缺乏靈敏訊息和主動訊息。
三、本身調理力差，情緒化嚴重。
四、缺乏出售認識和出售技巧，客房訊息率低。
五、效勞認識淡薄，沒有真正的把客人的需求放在第一位。
六、缺乏交換和溝通，訊息反饋不及時，招致任務不協調。
七、微機變革之後，缺乏義務心，沒有及時的資料統計和訊息理。
在這個時分提出這樣的請求，我曉得讓指導非常的為難，我要表示深深的歉意。為了酒店的抽象及利益，我選擇了分開，希望領導能夠予以同意!
此致
敬禮!
尊敬的領導：
首先感謝××公司的領導和同事在這三年多時間裡對我的關心與照顧，我對我的辭職感到很抱歉。我辭職有我自已的原因，希望××公司的同仁能夠理解我。
這三年多時間裡我學到了很多在學校裡頭學不到的東西，特別是為人處事這一方面。做為辦公室的文員，每天處理的事情比較煩鎖，可以這麼說比較雜的吧，但是我絲毫沒有感到厭倦，因為我從中悟出了很多道理，不管做什麼事情一定要認真的去做，不要因為事情的煩瑣，不要因為每天重複的事情而厭煩。我之所以想辭職的原因是因為工資和住房。在上海每個月二三千塊的工資讓我每月都是月光族，存錢都成問題，更不用說買房了。我所租住的地方到公司每天上班要坐二個多小時的公交，我每天花在坐車的時間就四、五個小時，讓我覺得時間遠遠不夠用。經過了長時間的考慮我想我還是辭職吧，因為我不能改變什麼，我只能選擇離開。
最後希望××公司蒸蒸日上，業績越來越好。希望領導能夠批准我的辭職申請。
此致
敬禮!
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