甲方：(全面工作)
乙方：(安全生產)
為了全面落實國家、省廳、市局關於做好“春節”期間交通運輸安全生產工作的通知精神和全年公司安全生產工作，進一步加強春運期間道路旅客運輸安全管理工作，在抓好冬季安全的基礎上，為加強道路旅客運輸安全管理力度，增強公司各部門和駕駛員的安全意識，確保春運期間旅客運輸的安全。特制定公司春運工作和全年安全生產包保責任狀。
一、加強領導。公司領導班子在抓好冬季安全生產的同時，將春運工作和全年安全生產工作納入重要議事日程，成立春運領導小組，層層落實責任，各部門互相配合，上下聯動，齊抓共管，實行班子成員、安全科、車隊、車間、包車、包線路，把營運客車包保到人頭，層層落實包保責任制。同時加強公司內部的防火、防盜等安全“四防”工作。
二、董事長負責公司的全面工作。生產安全經理負責組織、實施、執行、落實生產、安全各項具體工作，負責組織實施加強對車輛的技術管理，對達不到技術要求的車輛進行整修，加強車輛三檢制，確保營運客車技術狀況良好，對不合格的車輛一律停止營運，限期整改。
三、組織實施。加強對司乘人員的安全生產培訓和優質服務教育，提高司乘人員的安全與優質服務意識，逐級簽訂“春運安全責任書”，認真落實安全責任，使駕駛員做到謹慎駕駛，不超員超載，不酒後駕車，不疲勞駕駛和超速行駛，根據天氣變化，做好防雪、防凍、防滑、防霧等安全預防工作，對春節旅客運輸車輛要隨車配備滅火器、防滑鏈、三角木等安全防護器械，進行檢查，失效的要及時更換，對因氣候惡劣(大雪、冰凍、濃霧等)不適宜執行的，要堅決停止發車，確保旅客運輸安全。
四、組織落實。對公司公交車輛，散線車輛的安全檢查記錄，不合格車輛的掀起維修整改記錄，糾正和處罰司乘人員違反交通法規和道路旅客運輸法規記錄。嚴格“三品”檢查制度，三品檢查不認真造成的安全責任事故，要追究直接領導和責任人的責任。
五、加強源頭管理，組織和落實。充分利用GPS監控平臺，切實加強對公司的車輛散線車輛運營的動態管理，做到靜態的檢查管理和動態的跟蹤管理相結合，在源頭上嚴把安全關。對春運期間查處的司乘人員違法、違章及安全的行為要按照法律法規和公司規定，從嚴從重進行處罰，絕不姑息遷就，確保公司春運工作有序進行和安全暢通。
六、組織和落實公司各部門之間的銜接和配合。合理科學的調配運力，確保春運期間運力充足，抓住春節旅客運輸這一黃金季節，做到應收不漏，確保經濟收入穩中有升，以上各項工作若因檢查、執行、落實不到位而出現漏洞，耽誤工作，影響經濟工作的正常運轉，公司董事會將逐級追查責任，並按公司規定嚴肅處理。
白山市江源區公交客運有限責任公司
年月日
第二十一條 人力資源部
部門安全職責
一、是安全人力資源管理責任部門，認真落實國家相關規定，制定安全管理人才錄用、培養、使用計劃，確保安全管理人員配備到位。
二、在對各單位領導人員考察中，應有安全生產業績方面的考核內容。
三、負責組織特種作業人員培訓及取證工作。
四、認真按照國家、上級的勞動保護方針政策，結合公司實際，制定員工職業健康規章制度，並檢查落實。
五、合理制定勞動時間，做好職工勞動保護及女職工特殊保護工作。
六、負責制定《勞動保護用品配備和管理制度》，制定勞動保護用品的發放標準並監督檢查各專案經理部執行。
七、將安全生產教育培訓計劃列入公司年度培訓計劃中，負責組織各類各級人員的安全培訓、組織有關人員參加國家註冊安全工程師的培訓、考試、申報、註冊等工作;負責辦理地方主管部門對特種作業人員培訓和取證工作。
八、負責組織新入職員工崗前安全教育;在辦理員工聘用時，執行體檢制度、安全教育制度、安全技術考核制度，經教育考核合格後，方准許上崗工作。
九、制訂或修訂工人技術等級標準時，必須包括安全技術內容，把安全技術作為考核工人技術水平的重要條件之一，考核不合格者不予轉正或定級。
十、負責公司職業健康管理體系的執行控制，指導專案對職業健康管理資料、資訊的收集管理;負責公司職業健康管理方案的制定，編制公司職業病清單，對重大職業病制定應急預案，建立職業病職工的檔案。
十一、組織公司機關、督促專案對職工定期體檢，為職業病、年老、多病、傷殘及醫務部門檢查不適合從事現職工種的員工辦理工作調動和因工傷亡勞保事宜，負責與政府有關部門聯絡，進行傷殘鑑定和辦理賠償的具體事宜。
十二、負責辦理公司員工工傷保險，並辦理賠償的具體事宜。
十三、負責職業病、職業中毒的調查處理和統計報告工作，參加傷亡事故的調查、取證、分析，負責協調辦理事故善後工作。
十四、發生事故後，根據公司事故責任認定，執行對事故相關責任人的處理決定。
十五、按照公司有關安全獎懲決議，辦理安全獎懲事宜。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十二條 物資裝置管理部
部門安全職責
一、是物資裝置方面安全管理責任部門，認真貫徹執行國家有關安全法律法規、行業標準和上級有關機械裝置安全管理制度。
二、結合公司實際，制定公司機械裝置、車輛安全管理辦法，參與爆破物品、化學品等危險物資管理制度制訂、修訂工作，並督促專案嚴格執行。
三、負責制訂重要大型機電裝置的安全技術操作細則及裝置維護、檢修和使用制度。指導、督促專案部編制施工現場臨時用電方案或安全用電技術措施;負責對引進或自行改制的機械裝置進行鑑定和試運轉,經檢驗安全裝置齊全有效,方準交付使用。
四、監督各專案做好裝置進場驗收、裝置租賃安全責任書的簽訂、裝置材料供應商安全管理、裝置檔案管理等工作。
五、加強各種大型、特種機械裝置、車輛的安全管理，定期組織檢查(驗)機況，保證隨機安全附件、防護設施、保險裝置的安全效能。
六、組織相關人員編制施工中採用的重大新技術、新工藝、新材料、新裝置時採取的相關安全技術措施，做到技術上合理可行、安全可靠。
七、參與組織對物資和機械裝置管理、操作人員的技術培訓、考核、取證和日常管理工作，結合持證情況，實行定機定員，杜絕無證操作。
八、負責機械裝置技術方面的安全工作，及時改進技術上存在的問題，審查專案施工中採用新裝置的相關安全技術措施，對老舊裝置進行技術改造，否則進行淘汰更新，確保裝置的安全可靠性。
九、負責對機械事故、交通事故的調查處理，組織有關部門對機械裝置、車輛造成的事故進行調查、取證、分析、處理並提出預防措施。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十三條 總經理辦公室
部門安全職責
一、貫徹執行上級和公司有關安全生產方針、政策、規程，及時傳達領導有關安全生產指示，把安全生產納入公司工作具體議事日程，為生產創造安全環境。
二、對公司機關辦公樓進行安全檢查、發現隱患及時消除，負責機關辦公樓火災等事故應急救援預案的制定、組織和實施。
三、參與公司總部公共衛生、自然災害、消防、治安等綜合治理事故的調查、處理，分析事故的技術原因，提出改進技術措施。
四、負責公司綜合檔案的安全管理工作。
五、負責總部交通車輛安全管理。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、嚴格遵守本崗位的安全生產規章制度和操作規程，服從管理。
四、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
五、發現本部門安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
第二十四條 市場開發部
部門安全職責
一、負責收集公司有關安全生產資訊並向有關方提供記錄進行資審。
二、在工程投標的現場考察、編制標書和確定報價時，要充分考慮專案的工作環境和安全生產條件，計入安全生產所需的資金投入。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十五條 成本合同部
部門安全職責
一、是公司勞務分包、專業分包合同安全管理責任部門。
二、在審批分包單位、勞務協作隊伍資質時，對其在安全生產方面的資質進行評審，保證其符合安全生產相關規定的要求。
三、審批專案與分包單位、勞務協作隊伍簽訂的施工合同時，同時稽核安全生產方面的合同或協議。
四、在編制下達施工生產計劃、成本計劃的同時，要制訂安全生產費用的投入計劃，明確安全生產技術措施的預算內容，且數量不得少於專案合同總價中列入的數額之和。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十六條 預算考核部
部門安全職責
一、稽核公司總部、專案有關生產經營計劃中相應安全生產考核指標。
二、審批公司總部、專案的預算成本時，會同安全環保部確定安全資金預算，確保安全生產所需的資金預算到位。
三、會同安全環保部對專案安全生產資金情況進行監督考核。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十七條 財務管理部
部門安全職責
一、貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護的財務工作方針、政策、標準、制度，制定公司安全生產投入保障辦法。
二、編制公司總部年度預算和財務收支計劃時，按照有關規定列入安全生產管理、勞動保護、環境保護措施所需經費，專戶核算，並監督所列費用的正確使用，保證公司安全生產資金投入。
三、按審定的公司安全生產管理措施費用計劃，負責公司內部安全資金的排程，保證各項安全資金及時足額到位。
四、監督各專案安全資金支出及計量，確保支出滿足要求的同時，歸集計量及時。
五、認真執行有關安全獎懲規定，督促各專案經理部按標準及時發放安全獎金，按規定收扣事故罰款。
六、負責本部門的安全工作，特別是現金、支票等有價證券要安全存放，必須具備有關防盜(三鐵一器)設施，各種密碼、印鑑必須妥善保管。
七、負責會計檔案的整理、歸檔，保證會計憑證、賬簿、報表完整無損。
八、負責財務會計資訊的安全管理，防止閒散、無關人員挪用財務微機、非法進入財務資料庫，要加強資料備份，謹防資料丟失。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十八條 紀檢監察部
部門安全職責
一、貫徹國家關於安全生產的方針政策，認真履行監察職責，監督檢查國家安全生產法律、法規的執行情況。
二、負責有關安全生產方面的法律事務，普及安全生產法律知識。
三、為事故處理提供相關法律服務，維護公司和廣大員工的合法權益。
四、對安全生產上的嚴重失職、瀆職及腐敗行為進行調查，並對責任人提出處理意見。
五、參與生產安全事故的調查與處理。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第二十九條 審計部
部門安全職責
一、審計專案執行有關安全生產方面國家法律法規、行業標準、上級及公司規章制度的情況;
二、對專案的安全生產費用的提取、使用情況進行審計，保證安全生產費用的投入。
三、對審計出的安全管理方面問題，提出改進意見或措施。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
第三十條 資訊化管理部
部門安全職責
一、負責指導公司總部及專案網路通訊、網站建設方面的安全、保密管理工作，制定有關制度、辦法並監督其落實、執行。
二、負責公司總部伺服器主機房及其資訊資料的安全管理，防止無關人員擅動伺服器、非法進入資料庫，要加強病毒防護和資料備份，謹防資料丟失、損毀。
三、負責公司機關內部網路通訊日常的安全管理、維護和保通工作。
四、負責公司網站安全管理方面模組開發，以及日常維護工作。
五、參與公司網路洩密事件的調查、處理工作。
部門經理安全職責
一、是本部門安全生產第一責任人，在本部門實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本部門的安全生產責任負具體領導責任。
三、領導本部門人員，明確責任分工，共同落實本部門安全職責;按本責任制的規定，及時研究解決本部門業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、在制定本部門年度、月度工作計劃及工作目標時，要充分考慮安全生產相關要求，並制定本部門安全生產責任制細則，將部門工作計劃任務及目標分解到各崗，措施到人。
五、監督督促本部門人員認真履行自己安全管理職責，落實安全責任制;並對本部門其它人員工作進行考評。
六、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
七、完成領導臨時交辦的工作。
部門其它人員安全職責
一、是本人主管業務的安全生產第一責任人，在主管業務的實際工作中應牢固樹立安全意識，認真貫徹國家和行業、上級的有關安全生產、勞動保護、環境保護等法律法規、規章制度。
二、服從部門負責人管理，依照“誰主管，誰負責、責權一致”和“一崗雙則”的原則，對本人主管業務的安全生產責任負直接管理責任。
三、按本責任制的規定，及時研究解決本主管業務範圍記憶體在的有關安全生產問題、制定預防措施。
四、發現公司安全管理過程中存在的不足，應當立即向公司安全生產管理人員或公司領導彙報，並提出自己的建議。
五、積極參加公司組織的各類安全活動、會議，接受安全教育和培訓，掌握本職工作所需的安全生產知識，提高安全生產技能，增強事故預防和應急能力。
六、完成領導臨時交辦的工作。
專案經理安全生產責任書
1、認真貫徹執行國家、政府部門、鷹瑞專案辦、公司制定的勞動保護和安全生產政策、法令和規章制度，把企業安全工作列重要議事日程。
2、在計劃、佈置、檢查、總結、評比生產時，必須同時計劃、佈置、檢查、總結、評比安全工作。
3、按照上級有關規定，明確專人分管安全工作，切實做到組織措施的落實。
4、積極開展安全無事故和反違章競賽活動，以防為主，消除隱患，合理佈局，違章罰款(懲罰)，嚴重者追究法律責任。
5、按規定提取改善勞動條件的經費。
6、對於違章作業造成重大傷亡事故，要及時召開現場會議，堅持“三不放過”原則，吸取教訓，對主要責任者給予嚴肅處理。
7、每半年定期召開專案部安委會會議，研究分析本單位的安全生產動態，提出和解存在的問題。
8、對本專案部員工在生產中的安全與健康負全面的責任。
以上安全崗位責任必須認真履行，凡對違反操作規程造成安全事故的，除由國家執法機關追究治安、刑事責任外，均按《杭州市園林綠化工程有限公司安全生產管理制度》執行。
單位部門： 責任人：
年 月 日
根據《特種裝置安全監察條例》等法規規定和“安全第一，預防為主，綜合治理”的方針，為全面貫徹落實20xx年石門縣危險化學品從業單位安全責任狀，堅持以人為本的理念，確保職工生命財產安全，實現年度安全為零的工作目標。公司指定各種裝置的使用，班長是主要責任人。各班班長應對本班各種裝置安全及人身安全全面負責。特與石門縣金滿葉化工有限責任公司簽定20xx年度安全生產責任狀：
一、認真貫徹執行國家有關安全生產的法律、法規和安全技術規範的規定。
二、嚴格執行公司安全生產管理部門的安全監察指令。
三、建立各種裝置安全管理辦法，認真落實公司制定的各崗位安全責任制和安全操作規程。
四、各種裝置出現故障或者發生異常情況應及時和維修人員一道對其裝置進行全面檢查，消除事故隱患後方可繼續使用。對存在嚴重事故隱患應及時上報公司安全管理部門進行待處理。
五、經常性的開展安全自查自糾，做到安全無死角、無漏洞，安全警鐘長鳴!
六、自覺接受各級安監部門的監督管理和安全檢查，對監督檢查時發現的安全隱患及時落實整改到位。
七、堅決服從公司管理，一切行動聽指揮，做到“五不”：不嫖娼、不賭博、不吸毒、不盜竊、不打架。
八、嚴格遵守廠紀廠規，如發生特種裝置及公司各種裝置安全違法違規行為，我願意按受公司和安監部門的依法依規處罰。
單位：石門縣金滿葉化工有限責任公司班
代表：班長：
二〇xx年四月五日
X年春運安全責任書
為全面貫徹“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針，認真貫徹執行上級有關部門關於X年春運安全生產工作的規定，落實安全責任，及時消除各種安全隱患，保障廣大群眾生命財產安全，確保春運期間旅客走的及時、安全、有序、滿意，實現“安全、有序、效益”三統一，制定本責任書。
一.駕駛員要嚴格遵守各項法律、法規，服從交警、交通管理部門的檢查和指揮，確保道路運輸安全暢通。
二.嚴禁超速、超員行駛，嚴禁疲勞駕駛、酒後駕駛。
三.積極參加業務學習和安全操作技能培訓學習，不斷提高安全駕駛意識和突發事件的處置能力。
四.堅持出車前、行車中、收車後的車輛檢查，確保車輛技術狀況良好，並按規定做好車輛的保養、維護。
五.春運期間，合理安排好休息時間，確保不疲勞駕駛。在駕駛過程中應高度集中精力，保持頭腦清醒，謹慎駕駛，保持合理行駛速度，不違章。不夜間2-5時行駛，嚴格執行“三品”檢查制度、嚴格執行“三不進站、六不出站”、單車400公路以上(高速600公里以上)的客車必須配備2名以上駕駛員的管理規定。
六.認真做好“安全告知”制度的落實;確保GPS終端設施正常工作，不故意損壞或遮擋。
七.密切關注冰雪霧等惡劣天氣，保證防滑沙、防滑鏈、三角木、消防器材、安全帶、安全錘等齊全有效，全力做好各項安全工作。
八.本責任書期限X年2月4日-X年3月15日。
公司(蓋章) 駕駛員(簽字)：
車牌號：
年 月 日
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產目標的內容，現與財務部簽訂如下安全生產目標：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。
2、現金安全保管，不發生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。
4、安全培訓合格率為100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、對本單位的安全生產負直接領導責任，必須規範遵守公司的各項安全管理制度，不釋出與公司安全管理制度相牴觸的指令，嚴格履行本人的安全職責，確保安全責任制在本單位全面落實，並全力支援安全工作。
2、保證公司各項安全管理制度和管理辦法在本單位內全面實施，並自覺接受公司安全部門的監督和管理。
3、在確保安全的前提下組織生產，始終把安全工作放在首位，當“安全與銷售、質量”發生矛盾時，堅持安全第一的原則。
4、參加生產會議時，首先彙報本單位的安全生產情況和安全問題落實情況;在安排本單位生產任務時，必須安排安全工作內容，並寫入記錄。
5、在公司及政府的安全檢查中杜絕各類違章現象。
6、組織本部門積極參加安全檢查，做到有檢查、有整改，有記錄。
7、以身作則，不違章指揮、不違章操作。對發現的各類違章現象負有查禁的責任，同時要予以查處。
8、虛心接受員工提出的問題，杜絕不接受或盲目指揮;
9、發生事故，應立即報告主管領導，按照“四不放過”的原則召開事故分析會，提出整改措施和對責任者的處理意見，並填寫事故登記表，嚴禁隱瞞不報或降低對責任者的處罰標準。
10、必須按規定對單位員工進行培訓和新員工上崗教育;
11、嚴格執行公司安全生產各項禁令，保證本單位所有人員不違章作業。
三、 安全獎懲：
1、對於全年實現安全目標的按照公司生產現場管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大裝置事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。
8、安全管理目全部達標，獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。
總經理： 目標責任人：
安全生產責任書
為預防火災及其它安全生產事故(如裝置作業、安全用電等)的發生，保護公司財產和員工人身安全，強化管理，明確責任，特制訂安全責任書。
一、安全生產責任人責任：
①消防安全責任
1、貫徹執行《中華人民共和國消防法》，負責對所管轄員工的宣貫和培訓工作，保證員工瞭解並遵守國家和地方有關的消防安全的法律和法規，杜絕火災事故的發生。
2、督促本部門員工遵守工廠的消防安全管理規定，並得到全面貫徹落實。
3、有計劃地對本部門員工進行消防安全的教育和培訓，提高員工的消防安全意識和自救能力。
4、定期對於轄區內的消防器材定期進行檢查，確保消防器材完整、合格。
5、經常組織部門內管理人員進行消防安全檢查，對於部門內識別出的安全隱患點，採取相應的改善措施，並持續進行管理。
6、建立部門內義務消防組織機構，當人員有變動時，及時進行人員調整，確保組織機構的完整。
7、作好本部門管理範圍內的生產裝置的日常保養工作，並對運轉情況進行監控，如有超負荷、異味、發熱等異常情況時，及時報告、處理。
8、按規定使用和保管危險化學品。
9、當發生火災事故時，應立即組織、帶領員工進行搶救和逃生。
②用電安全和裝置操作安全等其它安全生產方面的責任
1、組織對部門內員工進行用電安全和裝置操作等安全方面的知識培訓，確保相應崗位的員工掌握相應的安全知識，具備上崗資格才上崗操作。
2、經常組織部門內安全生產檢查，對安全隱患及時採取整改措施。
3、以身作則，監督好下屬。做到管理人員不違規指揮，操作人員不違規作業。
4、組織做好本部門管理範圍內的生產裝置的維護保養工作，防止安全事故發生。
安全生產責任人已明白上述各項安全生產責任要求，並承諾對管理區域內的安全事故負責，若由於管理不善導致安全事故發生時，願意承擔相應的法律責任。
本責任書一式兩份，一份在辦公室留存，一份由安全生產責任人儲存
部門 ： 車間/區域：
部長： 安全生產責任人：
年 月 日 年 月 日
生產副總經理安全生產責任制
生產副總經理是公司生產過程中安全生產的主要負責人，對公司採煤、掘進、機電、運輸、一通三防、防治水等安全生產管理工作負全面責任。生產副總經理必須熟練掌握專業知識並依法經過培訓、取得安全資格證。生產副總經理必須在保證安全的前提下合理組織生產。
1、認真貫徹執行安全生產方針、政策、法律、法規以及上級有關安全生產指示和決定。
2、按照“管生產必須管安全，誰主管誰負責”的原則，對煤礦安全生產負重要責任。在計劃、布臵、檢查、總結、評比生產工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結安全工作。
3、負責煤礦安全生產質量標準化工作，積極組織開展煤礦質量標準化各項活動，協助總經理組織好季度質量標準化大檢查。
4、在組織生產的過程中，經常檢查並督促解決生產中的重大安全隱患，對生產中所存在的重大安全問題，負責組織有關人員分析研究，制定措施;當安全與生產發生矛盾時，必須服從安全。
5、督促檢查生產職能部門執行各項安全生產規章制度情況。
6、參與重大事故的搶救、調查、分析、處理，制定措施。
7、參與審查生產建設長遠規劃和年、季度生產建設計劃的同時，參與審查安全技術發展規劃，安全技術措施計劃。
經營副總經理安全生產責任制
經營副總經理是公司礦用物資、裝置採購過程中的主要負責人。經營副總經理要掌握礦用物資、裝置的管理要求，熟悉維簡費、安全費用的提取、使用等規定。經營副總經理在工作中要盡職盡責，保證公司採購的礦用物資、裝置證件齊全、質量合格、供應及時。
1、認真貫徹執行安全生產方針、政策、法律、法規以及上級有關安全生產的指示和決定。負責基建安全工作。
2、在組織新建、擴建、改建、挖潛、專項基金、技措工程專案的設計和施工時，負責組織對礦建專案承包單位安全資質的審查，認真貫徹“三同時”原則。安全設施未達到要求，不予驗收移交。
3、在計劃、布臵、檢查、總結、評比經營工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。
4、負責組織人員對經營工作中的重大安全問題進行分析研究，制定措施;當安全與生產發生矛盾時，必須服從安全。
5、參與重大事故的搶救、調查、分析、處理。
6、參加安全質量大檢查，對檢查中發現的重大問題，組織有關單位採取措施，檢查措施落實情況。
機電副總經理安全生產責任制
機電副總經理是公司機電、運輸系統安全生產的主要負責人，對公司機電、運輸系統工作全面負責，機電副總經理必須熟悉掌握煤礦安全生產專業知識，依法經過培訓，取得安全資格證，切實保證公司機電的安全、可靠、穩定以及運輸系統的可靠。
1、認真貫徹執行安全生產方針、政策、法律、法規以及上級有關安全生產指示和決定。
2、在公司總經理的領導下，對全公司機電、運輸、給排水、供電系統的安全執行工作負責，是全公司機電、運輸、供排水、供電安全執行工作直接責任者。
3、經常深入現場，每月應對管轄範圍以內的機電裝置進行全面檢查以及相應的防範措施。
4、嚴格對管轄人員的勞動紀律管理，做到人員現場交接班。對違犯勞動紀律的予以經濟處罰。
5、在計劃、布臵、檢查、總結、評比礦井建設工作的同時，計劃、布臵、檢查、總結、評比安全工作。
6、負責組織人員對礦井施工中的重大安全問題進行分析研究，制定措施;當安全與生產發生矛盾時，必須服從安全。
7、參與重大事故的搶救、調查、分析、處理。
8、參加安全質量大檢查，對檢查中發現的重大問題，組織有關單位採取措施，檢查措施落實情況。
為加強公司安全管理，消除各種隱患，防止運輸事故的發生，確保道路運輸安全生產，保護環境，提高運輸效益，本公司實行道路貨物運輸安全生產責任制，所聘車輛駕駛員為車輛安全生產責任人。
車輛安全責任人應當嚴格遵守以下規定：
一、認真學習、嚴格遵守公司各項安全管理規定、道路交通安全法規、道路貨物運輸法規和有關規定、標準，熟悉崗位職責，嚴格按照操作規程作業，杜絕違章違規運輸，嚴防事故發生。
二、按規定時間參加安全例會。凡遲到、早退、無故不到者，按安全例會制度嚴肅處理。
三、按規定經運管機構考試合格，取得相應的上崗證件方可上崗作業。嚴禁無證上崗。
四、按規定進行車輛的二級維護、等級評定和年度審驗。
五、必須隨車配備不低於兩具與所運貨物相匹配的滅火器(3kg/具以上)，及其它必備的安全行車器材，並保證器材完好。否則，公司將停運該車輛進行整頓。
六、車輛必須按公司規定足額購買各類車輛保險、司乘人員保險，強化事故抗風險能力。
七、保持車容車貌整潔。如發現車輛車容車貌不整，公司視情況對車輛停運整改，合格後方可執行。
八、加強車輛、貨物管理，防止火災、被盜事件發生。
九、嚴格執行例檢例保制度，駕駛員必須嚴格進行出車前、行車中、收車後三檢查。
十、車輛必須按公司運輸作業計劃的要求裝載、運輸貨物，嚴禁超範圍經營、超限、超載，否則一經發現，視情況給予停運整頓，並處以相應罰款。
十二、運輸時攜帶齊全的隨車證件、行車手續等。
十三、駕駛員嚴禁酒後開車、超速行駛、違章超車、強行會車、疲勞駕駛和駕駛中打手機。
十四、駕駛車輛時應儘量避免緊急制動，轉彎時車輛應減速。
十五、通過隧道、涵洞、立交橋時，應注意標高、限速。
十六、駕駛員一次連續駕駛4小時應休息30分鐘以上;24小時內實際駕駛車輛時間累計不得超過8小時。
十七、遇有天氣、路面狀況發生變化，應及時採取相應安全措施。遇有雷雨時，不得在樹下、電線杆、高壓線、鐵塔、高層建築及容易遭到雷擊和產生電火花的地點停車。若要避雨時，應選擇安全地點停放。遇有泥濘、冰凍、顛簸、狹窄及山崖等路段時，應低速緩慢行駛，防止車輛側滑、打滑及危險貨物劇烈振盪等，確保運輸安全。
十八、嚴禁車輛在廠區和貨場內亂停亂放，臨時停車要停放整齊，不得妨礙車輛和人員通行。
十九、車輛進入公司停車場，限速5km/h，按停車場管理人員指定位置停放，嚴禁隨意停車，亂停亂放，違者給予50元罰款。
二十、車輛需要修理時，必須選擇在安全地點和具有相關資質的汽修企業進行。
二十一、如發生事故，應立即向公司及當地公安部門、安全生產管理部門、環境保護部門、質檢部門報告並看護好車輛、貨物，採取一切可能的警示、救援措施。
二十二、本責任書一式二份，公司與駕駛員各持一份。
總會計師安全生產目標職責書
一、職責
1.對公司負安全生產投入的主管領導職責;
2.公司編制長遠發展規劃和年度計劃時，負責編制安全生產投入的規劃和計劃;
3.保證安全技術措施經費、勞動保護用品、職業病危害作業人員體檢、崗位補助、防暑降溫，及安全獎勵費用的資金落實，做到專款專用，定期核算。
二、目標
1.重傷、死亡重大交通事故、火災發生率為0;
2.輕傷事故每年控制在2起以內(含2起);
3.事故隱患排查率98%、一般事故隱患治理率98%;
4.安全生產職責事故為0;
5.確保年度安全投入足額保障。
三、獎懲考核辦法
依據《安全生產職責制的制定、評審、修訂及考核管理制度》，每年12月30號對職責制落實情景和安全生產目標完成情景進行考核，考核採取打分制，考核結果經過安全生產第一負責人認可。
四、說明
主要負責人和總會計師簽訂安全生產職責書，總會計師逐條完成履職和目標，由總經理年終進行考核。
總會計師簽字：
為強化安全生產管理，認真履行我廠各級管理人員安全生產職責，形成人人關心安全生產，層層把關安全工作，杜絕“三違”現象，避免或減少工傷、火災、中毒，裝置和其它事故的發生，根據《中華人民共和國安全生產法》以及上級各主管部門有關安全生產法律法規的要求，結合我廠實際特制訂本年度安全生產目標管理責任書如下：
一、工作指標
1、人身傷亡事故為零。
2、火災事故為零。
3、爆炸事故為零。
4、急性中毒、職業病事故為零。
5、汙染事故為零，現場衛生符合厂部管理要求。
6、輕傷事故小於3‰。
二、工作任務
1、及時傳達公司、厂部各種會議精神和要求，使各班組人員及時瞭解企業生產經營和管理動態，促進企業基層管理。
2、按要求開展安全班組標準化管理，提高班組安全文化水平。
3、按照公司、厂部和各主管部門整改要求進行整改，消除事故隱患。
4、督促本班組人員搞好本單位環境衛生，促進企業文明生產。
5、深入瞭解職工思想動態，做好職工思想政治工作，並及時向上級領導彙報。
6、本班發生的事故，堅持做到“四不放過”的原則，並以書面形式上報有關部門。
7、認真組織班組員工學習重大事故應急預案，使班組員工真正瞭解掌握企業在重大事故發生時的預防、逃生、救援工作。
8、當企業內發生重大事故時，認真組織本班組人員，按照重大事故應急預案要求進行組織救援工作。
9、認真履行本職安全職責，狠抓安全生產管理，保證本班組生產安全。
三、本責任書有效期為一年，即：20xx年1月1日至20xx年12月31日。
四、本責任書一式兩份，車間、安全環保科各執一份。
五、車間代表髮狀方，班組代表籤狀方，如因代表負責人有變動，由新任的負責人繼承。
髮狀方： 籤狀方：
代表(簽名)： 代表(簽名)：
年 月 日 年 月 日
安全生產責任書
甲方：
乙方:
為切實加強安全工作，落實安全制度，杜絕安全事故，甲方特與乙方簽訂安全生產責任書，要求乙方落實以下安全規範：
一、乙方要加強本部門的安全管理，認真組織安全教育培訓，使全員掌握消防安全基本知識。
二、建立健全消防安全制度，認真遵守落實，消除安全隱患。
三、乙方員工工作中要遵守：
(一)安全工作規範：
1、服務員在收臺時應將菸蒂、火柴梗清理乾淨後倒入垃圾箱內，不準捲入檯布內。
2、餐廳應合理擺放餐桌，一定要留出足夠的通道，不得堵塞。
3、餐廳內如需點燃蠟燭增加氣氛時，必須把蠟燭固定在不易燃燒的基礎上，並不得造近可燃物。
4、餐廳服務員使用電器、酒精爐、火鍋時，必須保證安全，要有防火措施，準備好大溼毛巾或溼布、滅火器，以備滅火之用。
5、廚房內油煙罩應定時擦洗，防止油汙太多引燃發生火災。
6、餐廳下班時值班服務員一定要嚴格檢查，是否有菸頭等火種，電燈、電器全部關閉，檢查確無問題後方可下班。
7、廚房下班時，由廚師長負責檢查煤氣、閥門是否關死，管道、儀表等是否正常、確保無隱患後關燈，鎖門方可下班，須在值班記錄本上簽字。
8、夜間值班人員要定時巡邏檢查，對餐廳、廚房作為重點防範、特別注意煤氣洩漏。
9、廚房採購、保管要嚴格遵守原材料採購保管制度，保證食品的衛生質量，禁止無關人員接觸食品，防止食品汙染事故發生。
10、不私拉電線，對使用電器線路增加負荷的，必須向甲方申請核實負荷能力，批准後方可使用。
11、 未徵得甲方批准，不得在院內亂搭亂建、張貼或掛廣告宣 傳標牌，不得隨意堆放物品。
(二)火警處理
如發生火警，無論程度大小，必須作出如下急救措施：
1、保持冷靜，並停止手上的所有工作，關閉正在使用的一切機器，切斷非消防電源。
2、保持鎮靜，呼喚附近的同事援助。在火勢不大、安全的情況下，利用就近的滅火器滅火。
3、如火勢較大，不要試圖獨立滅火，應立即報“119”，清楚的說出火警地點，燃燒物質、火勢情況及本人姓名，並報告上級領導及保安。
4、及時採取應急疏散措施，如附近有賓客，要立即疏散，引導客人至安全地帶。
5、按照安全通道的指示，迅速冷靜的從最近和最安全的通道離開。
6、如您是最後一位離開工作崗位的人請關閉防火門以阻隔火勢蔓延。
四、以上規定由乙方負責人組織落實，未能認真落實造成事故的，由乙方承擔經濟及法律責任。
甲方： 乙方：
年 月 日
採石場安全生產責任書
甲方：
乙方：
為確保採石場施工期間的人身、裝置安全，以及運輸中裝置的安全，進一步明確施工中甲乙雙方職責，落實安全生產責任，特制訂本安全生產責任書，有關條文如下：
一、施工期間甲方有權對施工現場進行安全監督，發現違章作業及危及人身、裝置安全時，可及時制止、糾正，必要時有權停止其工作，並向乙方提出整改要求。
二、乙方必須建立健全主要負責人、安全生產管理人員、崗位安全生產責任制，進行三級安全教育及交待現場安全注意事項和相關記錄，方可進場作業。
三、乙方為確保安全生產，必須制定下列安全生產製度：安全檢查制度、職業危害預防制度、安全教育培訓制度、生產安全事故管理制度、重大危險源監控和重大隱患整改制度、裝置安全管理制度、安全生產檔案管理制度、安全生產獎懲制度等規章制度、作業安全規程和各工種操作規程;
四、採石場從業人員必須按規定接受安全生產教育、培訓，特種作業人員必須有特種作業操作資格證書;
五、採石場從業人員必須遵守安全生產法律、法規、規章和安全生產標準、規範、作業規程以及安全技術措施等相關規定，並接受甲方、當地政府及安監主管部門對其安全生產主體責任履行情況依法實施的監督管理;
六、乙方必須按照國家有關規定對危險性較大的裝置、設施進行定期檢測、檢驗、維護、保養、定期檢測，並登記建檔。施工期間，各種交通工具和裝置等均由乙方自備。工程使用的施工機械、工器具及防護設施必須有安全檢查記錄。交通工具和裝置維修與保養，以及在使用過程中發生故障或傷亡事故的費用由乙方負責承擔，甲方不負任何連帶責任。
七、乙方應在施工現場的危險部位設定明顯的安全警示標誌。施工時，乙方嚴格執行安全操作規程，並做好各種安全防範措施，指定專人負責安全工作，明確安全員。施工中一旦發現有安全隱患的，乙方應立即停工，並報告甲方及其他有關職能部門，採取措施整治後確保萬無一失再施工。乙方必須制定防治職業危害的具體措施，併為從業人員配備符合國家標準或者行業標準的勞動防護用品，施工人員進行作業時必須正確穿戴好安全防護用品，切實保證施工中的人身安全。乙方對工程施工可能造成損害的毗鄰建築物、構築物和地下管線、電力、通訊線路等，應當採取專項防護措施，如沒有防護，或防護不當而導致既有設施損壞，由乙方承擔一切責任。
八、採石場必須建立應急救援組織、簽訂應急救護協議，以及配備應急救援器材、裝置並經常維護、保養，定期進行事故救援演練;
九、採石場開採周邊安全距離必須符合相關法律法規、標準的規定;
十、採石場必須採用自上而下臺階式或分層順序開採; 十一、乙方必須按照《生產安全事故報告和調查處理條例》規定程式、時限，及時上報各類事故，啟動預案，發生事故後採石場主要負責人必須立即趕赴現場組織搶救，保護現場，協助配合有關部門調查，提供相關情況，並做好事故善後處理工作;
十二、採石場必須建立健全邊坡管理和檢查制度，按規定建立邊坡監測系統，對邊坡重點部位和有潛在滑坡危險的地段採取有效的防治措施;
十三、若因合同期內乙方維護不力或安全防護措施不到位，造成重大安全責任事故，一切後果均由乙方承擔全部責任。甲方並且可以作出取消其施工資格，合同終止的處理。若因乙方人員違反本責任書或違反《安規》及安全規章制度，由此造成的一切後果均由乙方承擔全部安全責任。
十四、本責任書一式二份，甲方、乙方各執一份，責任書中未盡事宜，雙方協商解決。本責任書經雙方簽章後生效。
代 表： 代 表：
簽訂日期： 簽訂日期：
為執行國家“安全第一，預防為主”的方針，切實保護每個員工勞動中的安全與健康，杜絕或減少國家財產損失。按《勞動法》規定，每個員工享有勞動安全衛生保障權力的同時，必須嚴格履行各自對安全生產應盡的義務。根據“各級人員安全生產責任制”，各工種(崗位)人員，必須與所在單位簽訂“安全生產責任書”，現將權力和義務明確如下：
一、員工在安全生產方面擁有的權力
1、享有參加社會和單位組織的各類安全技術、專業技術培訓和參與各種安全生產活動的權力。
2、女工及從事有毒有害作業的工種，享有特殊保護或按規定定期體檢的權力。
3、有按工種領用個人勞動防護用品的權力。
4、有權制止他人違章作業，有權拒絕執行強令冒險作業和違反勞動安全衛生規定及操作規程的指令。
5、對危害生命安全和健康的行為，有權提出批評檢舉和控告。
二、員工在安全生產方面必須履行的義務
1、嚴格執行國家安全生產法規、標準及單位安全生產規程、規定，服從單位領導和安技人員的管理和指揮。
2、遵守本工種安全操作規程，不違章作業、違章指揮、違反勞動紀律;發現事故隱患必須即時整改或反映;按設計或計劃安排，積極主動的搭設和安裝好作業點(面)符合規定要求的各種安全防護設施。
3、按不同工種的需要，正確佩戴好個人勞動防護用品。各工種進入施工現場必須戴安全帽，穿防滑(絕緣)鞋;在無法設定安全防護設施的“高處”、“水上”作業，必須系安全帶或穿救生衣。
4、嚴禁酒後作業和未持“特種作業人員操作證”從事特殊工種作業。
5、嚴格勞動紀律，不得私自串崗;工作時不得嬉戲打鬧或干與工作無關的其它事情;禁止在施工區域游泳。
三、對不履行安全生產義務，造成事故責任者的處罰
凡違反本“安全生產責任書”二項1-5款規定的人員和違反安全生產紀律的，按所在單位的處罰規定執行。因個人違章行為發生的工傷事故或造成自身和他人被傷害的，除對事故負全部責任外，給予一次性經濟處罰和處分：
1、凡輕傷1人(次)：處主要責任者一次性罰款300元，處次要責任者一次性罰款150元至200元，以此類推，並處以批評教育;
2、凡重傷1人(次)：處主要責任者一次性罰款800元，處次要責任者500元至600元，以此類推，並處書面檢查或在單位職工大會作檢查;
3、凡致死亡1人(次)：處主要責任者一次性罰款1500元，處次要責任者800元至1200元，以此類推，並將主要責任者予以辭退，次要責任者向處安全環保部作書面檢查。〈檢查報職工所在單位後轉處〉。
以上處罰權在責任職工所在單位。觸犯刑律的，交司法機關執行。
四、凡在安全生產方面作出突出成績的個人，按所在單位獎勵辦法予以獎勵。
五、新工人凡未經安全教育和考試合格者，未簽訂“安全生產責任書”者，一律不準安排上崗作業。
此安全生產責任書一式兩份，甲、乙雙方各執一份，簽字後生效。
甲方： 乙方：
年 月 日 年 月 日
《車間主任安全責任書》提要: 車間主任安全責任書為進一步貫徹"安全第一。預防為主"的安全方針，全面落實安全防範工作，防止各類事故發生，維護整個公司安全生產的正常秩序，確保員工的生命安車間主任安全責任書
為進一步貫徹"安全第一。預防為主"的安全方針，全面落實安全防範工作，防止各類事故發生，維護整個公司安全生產的正常秩序，確保員工的生命安全及公司財產的安全，根據各級行政首長負責制的原則，製造部長與車間負責人簽訂以下安全責任書。並且，此責任書各專案標的完成情況將作為年終業績考核的主要依據之一。
一、年度目標
1、全年無重、特大事故發生，事故死亡率為零。
2、一般生產責任事故(直接經濟損失500~10000元)不超過兩起。
3、一般裝置責任事故(裝置零配件損壞，其修復費在500~5000元，或不影響當日產量5~25%)不超過一起。
4、微小事故(直接經濟損失500元以下)不得超過1起(包括未遂事故)。
5、年度各類事故的損失額控制在工段創產值的萬分之三點五以下。
6、因工輕傷率控制在2%以下。
7、不發生中毒事故、交通事故以及刑事案件。
8、不發生環保事故。
二、責任
為實現上述目標，車間必須採取有力措施，認真履行下列職責：
1、為了宣傳貫徹上級部門及公司、製造部有關安全生產、環境保護、治安保衛的法律、法規、政策、制度和工作要求，認真落實和部署各項安全工作。
2、結合本車間的實際，與各工段簽訂安全責任書，落實安全生產責任制。
3、檢查、督促本車間的工段在生產和工作中自覺履行自己的安全職責，嚴格執行安全操作規程，做到不違章、不違紀。
4、定期對車間進行安全檢查，對查出的安全隱患要及時落實整改，對無力整改的要及時採取相應的措施，並上報製造部。
5、積極按時完成製造部下達事故隱患整改工作。
6、及時上報各類事故，積極配合事故的隱患調查和處理工作。
7、定期召開車間安全生產工作例會，研究車間安全生產情況，組織開展安全生產活動，應用先進的安全技術和管理方法。
8、組織車間級定期、不定期的安全檢查，確保裝置、安全防護裝置、防護設施處於完好狀態，發現隱患及時整改，車間無力整改的要採取臨時應急安全措施，及時以書面形式向公司報告。
9、組織或參加車間各類事故現場保護、調查和處理工作，並按規定及時上報。
10、負責本車間員工的日常安全教育、操作技能培訓工作，組織落實車間級安全教育，並督促檢查工段、班組級安全教育，並定期進行考核
11、經常檢查本車間對安全生產管理制度的執行情況，對違章違紀行為予以堅決制止，並做到自己不違章指揮。
12、在生產與安全發生矛盾時，生產必須服從安全。
三、考核
1、考核期限為二○__年一月1日至二○__年十二月31日。
2、年度考核採用百分制，其中：安全責任佔60分，事故責任佔40分。由製造部對工段指標完成情況進行考核評分。
3、在本年度期間責任人、簽字人發生變化時，接任人為責任簽字人。
四、獎罰
1、製造部將劃出專項資金，獎給年度考核達標、安全工作出色、且考核分在90分以上的工段安全責任人。
2、根據誰主管誰負責的原則，如本工段發生各類事故，追究工段管理者的責任，處罰額為處理額的20%.
3、對嚴重失職，造成本工段出現嚴重事故，寫出書面檢查材料，查明原因，追究責任人的責任。
本責任書一年簽定一次，一式二份，工段長與車間主任負責人各持一份。
車間負責人： 工段負責人：
年 月 日 年 月 日
為認真貫徹落實黨的和十八屆三中、四中全會會議精神，堅持“安全第一、預防為主”的方針，進一步加強全縣安全生產的管理，有效防範各類事故的發生，切實保護國家和人民生命財產安全，堅守發展絕不能以犧牲人的生命為代價這條“紅線”，實現全縣20__年安全生產管理目標，XX縣人民政府決定與你鄉(鎮)簽訂以下目標責任書。
一、按照安全生產“黨政同責，一崗雙責，齊抓共管”的要求，鄉(鎮)人民政府黨委書記、鄉(鎮)長、分管安全生產和分管其他工作的副鄉(鎮)長，為本轄區安全生產責任人，對本轄區安全生產負責。
二、鄉(鎮)人民政府必須認真貫徹執行國家和、省政府的安全生產法律、法規、規章及、市政府和、縣政府有關安全生產工作的規定、決定、切實履行職責。
三、責任單位安全生產目標責任
(一)事故目標
確保本鄉(鎮)、農村不發生一次死亡3人以上、一次重傷10人以上、一次經濟(財產)損失300萬元以上的事故。傷、亡事故數不突破控制指標。
(二)工作目標
1. 強化安全生產“紅線”意識,認真貫徹落實黨中央、國務院和上級政府、有關部門的安全生產方針、政策、法規、規章、制度和會議精神。每個月至少召開一次由鄉(鎮)長主持的安全工作會議，研究解決安全生產中的重大問題;每個月必須對管理轄區內的煤礦、非
煤礦山、道路交通、消防等方面的安全生產工作至少進行2次以上的安全專項檢查，並有文字記錄。
2. 進一步推進安全生產隱患排查治理體系，推動企業落實安全隱患排查、登記、上報、監控、整改、評價、銷號、統計、檢查、考核等全過程的閉環管理;加大安全隱患排查治理監管執法，督促企業建立完善隱患排查治理制度，實現隱患自查自改自報。
3.按照《XX縣農村道路交通安全管理辦法(暫行)》和《XX縣農村道路交通安全管理工作考評考核細則》要求，進一步完善鄉鎮安全監管機構建設，按要求配足配齊不少於2名農村道路交通安全監管專職人員和一村1名兼職人員，同時鄉鎮必須保證其安全經費專款專用，不得挪作它用。
4.繼續深入開展安全生產專項整治工作。鄉鎮要緊緊圍繞災後重建相關規範要求，切實抓好本轄區內建築施工、道路交通、消防安全等專項整治。
5.積極開展安全社群建設工作。本年度有安全社群建立任務的鄉(鎮)，務必按照工作計劃，完成現場評定和備案工作。今年無安全社群建設任務的鄉鎮，要做到早計劃、早實施，提前做好建立安全社群各項準備工作。
6.督促各下設機構依法行政。堅持安全生產“誰主管、誰審批、誰發證、誰受益、誰負責”的原則，在審批有關專案涉及安全內容時，應主動徵求縣安全監督管理部門意見，符合安全法規條件的，才能審批。凡審批專案，不符合有關安全法規和國家標準或行業標準，導致傷亡事故發生或造成損失的，將依法追究其審批人員及相關鄉鎮領導責任。
7.年度安全工作，做到年初有安排，半年有小結、年終有總結、
平時有簡報。並有安全檔案，有文字記錄。
8.加強安全宣傳教育，提高全民安全意識，營造安全氛圍。按照省、市、縣安全培訓教育的要求，完成本鄉鎮各類人員的安全培訓教育工作，並有文字記錄。認真開展新《安全生產法》宣貫工作，組織好本轄區內“安全生產月”活動和開展“安全生產大檢查”。
9.深入開展“打非治違”工作。嚴厲打擊在本轄區內出現的非法違法生產行為;積極配合協助縣級職能部門開展“六打六治”打非治違專項行動。
10.各類傷亡事故報告及時、準確、不隱瞞、不謊報、做到安全生產資訊暢通。
11.全面完成、縣政府及縣安委會和各安全職能部門布臵的各項安全生產工作任務。
四、獎 懲
1.年終考核，未突破傷、亡控制指標，工作成效顯著，全面完成任務，縣政府給予表彰獎勵。未完成目標任務，突破考核指標，年終綜合考核按規定扣分。
2.具有下列情形之一的，實行一票否決和目標否決：年內發生一次死亡3人以上或一次重傷10人以上的事故;雖無人員傷亡其事故經濟(財產)損失在300萬元以上的事故;年內連續發生兩次各死亡2人的事故;發生三次各死亡一人的事故。
3.建成省級安全社群建設，年終安全考核按規定加分，未按要求完成安全社群建設任務的，年終安全考核按規定扣分。
4.以上考核獎懲辦法由縣目督辦、縣安辦具體負責進行考核。 本責任書一式二份，縣政府、責任單位各執一份，經縣政府、責任單位代表簽字生效。
XX縣人民政府(章) XX縣 鄉(鎮)人民政府(章)
責任人： 責任人：
20__年2月5日
為加強學校飲食衛生安全管理，確保師生身體健康及生命安全，促進食堂相關人員規範操作，特擬定食堂安全責任書，以便嚴格執行。
一、嚴格按照《中華人民共和國食品安全法》、《食品安全法實施條例》、《餐飲服務食品安全操作規範》等相關法律法規及學校食品衛生管理規定從事食品生產加工和經營。
二、健全組織機構，配置專管人員。學校校長是學校食堂食品衛生安全的第一責任人，校領導要將學校食堂食品衛生安全列入學校重要議事日程，定期召開會議，專題研究工作;建立健全食堂食品衛生管理制度及崗位責任制度與責任追究制，並對執行情況進行督促檢查;制訂切實可行的群體性食物中毒突發事件的應急處置預案，保證在事故發生時，能夠科學、有序的處置;將食堂食品安全工作納入學校日常管理，全面落實學校食堂食品安全的各項法律法規。
三、飲食原料及貨物購進，必須按《食品衛生法》有關規定，嚴把質量關，落實索證索票制度，按要求詳細登記食品進貨臺賬。採購的大宗食品必須是通過正當渠道進購併經國家有關部門鑑定檢驗認證的產品。嚴禁使用散裝食用油。肉類必須經過檢疫。進購發票如實填寫銷售人詳細居住地址、姓名。禁止進購無商標、無出廠日期、無廠名的假冒偽劣產品。
四、食堂及倉庫內外，必須保持清潔衛生，應採取必需的滅(防)蠅、防鼠、防其他有害昆蟲措施。食堂的貯藏室內禁止貯放有毒有害物品。各操作間必須有相應的消毒、防腐、防塵、防蠅、防鼠、汙水排放、垃圾存放等設施，嚴防食品汙染。
五、禁止非食堂工作人員進入操作間和庫房。嚴格主、副食庫專人專鎖，有條件的食堂可安裝監控裝置，學校食堂應有食監部門核發的《餐飲服務許可證》，所有從業人員要持有效健康證，新招從業人員必須經過體檢，取得《健康證》後方可上崗。
六、食堂的裝置和用具，符合國家衛生管理相關的衛生要求和安全要求。餐具消毒由專人負責，餐具每餐後都必須進行嚴格的洗刷和消毒。
七、保證所出售的食品衛生安全。完善食品留樣制，不採購過期、黴爛、變質或不新鮮的食物和三無產品原料;四季豆類、野生菌類、出芽洋芋、青西紅柿等蔬菜堅決不進入食堂;不出售冷盤和剩菜剩飯，不加工或使用感官狀異常的食品和原料。禁止向師生出售腐變過期食品及國家明令禁止的帶毒帶汙染的食品。
八、加強對食堂工作人員的管理，嚴格獎罰制度。定期組織食堂工作人員學習有關制度和規定及食品加工常識，並留有記錄。建立學校食堂食品安全管理檔案。
九、接受和配合上級教育行政部門或食品監督部門對本單位的食品衛生進行檢查監督，如實提供有關情況，並對提出的整改意見認真落實。
十、發生學生食物中毒事件，要立即上報並保護好現場，不得隱瞞。凡違反國家政策法規的，由行政執法部門依法處理。凡造成後果的，由國家司法機關追究責任人所有民事及刑事責任。
食堂管理人是食堂安全的主要責任人，對食堂的安全負全部責任，必須嚴格執行以上各條規定。
本責任書一式二份，簽訂雙方各執一份。自簽訂之日起生效。
食堂管理人員簽字: 學校校長簽字：
二○xx年 月 日 二○xx年 月 日
為了認真貫徹落實“安全第一，預防為主”的原則，切實做好涉及輕紡公司員工人身安全的各項工作，杜絕員工外出旅遊期間一切安全事故的發生，確保員工旅遊期間安全、愉快，特制定旅遊期間安全責任如下，請大家按要求做好監護和自我保護工作。
1.出遊前認真學習相關旅遊安全常識，掌握必備的安全知識。
2.旅遊期間遵守各項法律法規和規定，做到文明旅遊、安全旅遊。
3.注意飲食衛生，保持良好的飲食習慣。
4.選擇安全的住宿場所，個人貴重物品要妥善儲存。
5.自覺遵守交通規則，注意交通安全，乘坐交通工具時不要攜帶危險品和違禁品。
6.選擇安全的娛樂場所，參加各種活動時遵守安全規則，採取保險措施;不要進入各種非法營業的娛樂場所。
7.旅遊期間，員工要單獨行動須徵得帶隊領導同意，並把自己的去向和返回時間告訴領導，有情況要及時彙報。
8.不參與各種封建迷信活動和非法集會，堅決抵制一切危害社會的不法活動。
9.旅遊期間，部門領導為第一安全責任人，帶隊領導負有監管責任，所有員工對旅遊期間發生的一切安全責任事故自己負責。
公司代表人： 部門代表人：
年 月 日 年 月 日
為順利完成公司年度工作目標，認真貫徹執行國家《勞動保護法》、《安全生產法》以及公司有關安全生產的法規和制度，提倡安全文明生產，保證生產過程中監理人員的生命和財產的安全，同時將安全生產責任制落實到個人，故公司與員工特簽訂此安全生產責任書。
一、簽訂內容
1、員工承諾在公司工作期間必須服從公司的安全管理，嚴格遵守公司的各項安全規章制度和操作流程。
2、員工不得攜帶易燃易爆或其他危險品進入公司場所，在公司內部發現不安全隱患時，須及時進行控制，並迅速上報本部門(含生產單位)負責人。
3、員工不得持有管制刀具/器械，不得打架鬥毆、偷竊他人財物及公司物品，不得破壞公司和他人財產，不得有其他威脅公司和他人人身財務安全行為。
4、員工在下班時，須認真檢查工作區域的照明、門窗、辦公裝置、車輛等其他裝置，以確保用電裝置斷電關好，辦公室的門窗關好鎖好。如員工違反上述要求或其他個人原因，引起火災、偷竊或裝置損壞等安全事故或損失，公司將追究員工相應責任。
5、員工在工作期間因不正確操作裝置用具或不按規定流程進行作業等造成不安全隱患、事故或人身傷亡事故，公司將追究員工相應責任。
6、員工在休假或未在工作崗位期間(包括上下班途中、因私在工作時間外出)須注意人身安全，必須遵守國家法律法規、交通法規以及公共場所行為準則或其他社會全體應共同遵守的準則，乘座具備營運資格的交通工具。
7、員工須認真遵守公司宿舍管理規定，不得在公司提供的宿舍或其他場所內進行黃、賭、毒等違法違紀或其他違反社會道德的行為，不得擅領非本公司員工進入宿舍或住宿。一經發現，公司將取消員工的住宿資格，並依照公司規定進行相應處罰。如涉及違法犯罪行為的，公司有權將員工移送公安機關依法處理。
8、員工不得在公司場所內(宿舍、辦公、生產經營場所)私自使用大功率電器，未經許可不得私自動火，不得有其他用水、用電、用氣的不安全行為，如引起電擊、火災等人身傷亡事故，除追查相關責任人的責任外，員工須承擔全部責任。
9、員工須認真遵守食堂管理制度，未經允許嚴禁進入食堂操作間，嚴禁擅自動用食堂物資、設施裝置及液化氣瓶。
10、員工應愛護公司的財產物品，並妥善保管自己的財物，不得將貴重物品或現金存放於辦公場所、宿舍內。如違反以上規定，發生財物丟失的，由員工自行承擔責任。
11、熟知應知應會並掌握“四不傷害”具體內容，積極參與公司和部門組織的應急預案演練。
生產單位員工還須遵守如下要求
12、積極參加班組安全教育活動，學習本崗位安全技術操作規程，並在工作中嚴格按章操作。
13、嚴格遵守各項安全生產製度，遵守勞動紀律，杜絕違反勞動紀律、違章操作等不安全、不文明行為。
14、接受公司的安全教育和安全技術交底，必須在安全教育登記表和安全技術交底書上親筆簽名。生產過程中必須認真執行安全技術措施，保證工程施工的安全。
15、積極參與建立安全文明示範工程活動，保證做到不傷害自己，不傷害他人，不被他人傷害。
16、加強班前、班中、班後的安全跟蹤檢查，發現隱患隨時處理，並對本班組人員進行班前安全交底和班後安全講評活動。
17、必須接受公司管理人員的監督檢查和正確領導，對於公司下達的隱患整改通知書必須無條件執行，並按期整改完成，報公司複查。
18、在生產過程中，做到正確使用安全防護用品、生產設施、測量器具等，並在使用過程中加強維修、保養。
19、有權拒絕執行公司的違章指揮和錯誤指令。
20、若發生安全事故或發現重大安全隱患，員工必須立即報告公司，並積極配合公司及有關部門進行調查處理。
二、違規行為處理
工作時間必須及時到崗，不得脫崗辦私事，戴好安全帽，高空作業必須繫好安全帶，安全帶必須高掛低用，開工前及時提醒施工單位在施工現場周圍設定安全防護設施、標誌和警告牌，監理工作日誌、資料的整理要及時、完整，發生生產事故或安全隱患要及時彙報，若發現違反公司制度的行為，將根據公司的相關制度和條例進行相應的處罰。
本責任書自簽訂之日起一年內有效。
(注：正反面列印，同類用工性質多人可同籤一份)
公司： 員工(簽字區)：
年 月 日 年 月 日
為了進一步落實安全生產責任制，做到“責、權、利”相結合，根據我公司20xx年度安全生產目標的內容，經公司研究決定總經理與財務部簽訂安全生產目標責任書，具體內容如下：
一、目標值：
1、全年人身死亡事故為零，重傷事故為零，輕傷人數為零。
2、現金安全保管，不發生盜竊事故。
3、每月足額提取安全生產費用，保障安全生產投入資金的到位。
4、安全培訓合格率為100%。
二、本單位安全工作上必須做到以下內容：
1、根據本企業實際情況和安全技術措施費的需要，按計劃及時提取安全技術措施費，勞保保護經費及其它安全所需經費，保證專款專用
2、新、改、擴建專案的消防設施的投入，必須按相關的標準進行提留，保證資金的投入。
3、保證全體員工勞動保護用品、保健食品和防暑降溫飲料的開支費用。
4、負責審查安全技術措施費在專案的落實情況
5、負責稽核各類事故處理費用支出，並將其納入本單位經濟活動分析內容。
6、按照國家對勞動保護用品的有關標準和規定，負責審查購置勞動保護用品的合法性，保證其符合標準
7、協助安全部門組織本部門人員的教育和培訓工作。
8、協助安全主管部門辦理安全獎、罰的手續
9、保證安全生產設施建設和裝置購置、事故隱患治理、安全教育費用，確保資金到位。
10、遵守交通規則，保證上下班路上的安全。
11、對出納提取大額現金由辦公室派車同時由專人陪同確保其生命安全和資金的安全。
12、使用對有危及生命的辦公設施及電源等，必須規範操作，按使用說明進行，不得違章操作。
13、對現金、印章、重要票證認真保管，確保其安全，避免資料的洩露或公司財產損失。
三、 安全獎懲：
1、對於全年實現安全目標的按照公司安全管理規定和工作說明書進行考核獎勵;對於未實現安全目標的按照公司規定進行處罰。
2、接受主管領導指派人員對安全生產責任狀的落實情況進行考核。
3、發生一起死亡事故和爆炸、火災、重大裝置事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人500元。
4、發生一起重傷事故，除按照考核規定處罰外，同時罰相關負責人300元。
5、輕傷負傷率超過規定標準，除按照考核規定處罰外，同時每超一起罰相關負責人100元。
6、發生一起輕傷或惡性未遂事故，不按規定處理的或隱瞞不報、事後補報的每次罰相關負責人100元。
7、公司、政府組織安全檢查中每發現一起違章現象，罰相關責任人50元。對查出的問題一次未按要求整改的罰金同上,並通報批評。
8、安全管理目標全部達標，獎勵500元。
四、本責任狀一式二份。
五、本責任狀自簽字之日起執行，至20xx年12月31日止。
總經理(簽字)： 財務部(簽字)：
年 月 日 年 月 日
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