大學四年的生涯規劃的具體執行步驟
導語:職業生涯規劃不是看一兩篇職業生涯規劃的文章、職業生涯規劃課本或聽一兩節知名職業規劃師的職業生涯規劃課就能正確規劃自己的人生,職業生涯規劃不能一勞永逸,職業生涯規劃需要結合自身實際,長期積累,長期規劃,不斷學習,不斷探索,不斷實踐,要在特定的時間作特定的調整。
為什麼同在一個專業年級學習,有的人畢業時可以拿到幾個著名公司的OFFER,有的人卻連一次面試複試都沒有?為什麼有的人畢業時可以拿到兩個學位,還考上研究生,有的人卻連一個畢業證都混不到?原因也許很多,但有一點是可以肯定的,凡是畢業時取得豐碩成果的,其大學生涯都是有目標、有準備的。下面以四年制本科大學為例,為各位“小鮮肉”介紹一下各年級大學生的職業規劃實施策略,僅供參考。
1、大學一年級:探索期
【階段目標】適應大學生活,樹立規劃意識
【實施策略】
——瞭解就業形勢,樹立新的奮鬥目標。如果說之前的努力是為了考上大學,那麼現在的任務就是為了以後的就業和職業發展。
——完成從中學生到大學生的角色轉變,儘快適應大學生活。虛心請教師兄師姐,積極參加集體活動,建立新的人際關係圈。熟讀學生手冊,關注輔修專業和第二學位的申請條件,保證一定的學習成績,當然,在大學成績越高越好,成績越高,畢業後的選擇會更廣。
——有選擇的參加大學的2-3個社團組織活動,充實大學校園課外生活,培養自己的人際溝通、口頭表達、組織策劃和管理水平等大學課堂裡學不到的能力,建立更廣的人際關係圈,積累各種資源。
——開始自我和職業的探索,樹立職業規劃意識。現在大學裡都會開《大學生職業生涯規劃》、《就業指導》、《創業基礎》等求職類的相關課程,這類課程大部分是學院的年級輔導員開設的課程,這種課程對於大學生提前瞭解職業規劃有特別大的幫助。但上這類課程的輔導員大部分是非科班出身的,建議可以問問本校哪些老師在職業規劃課講得比較好的,這類老師一般是擁有全球職業規劃師證書、學校就業指導中心的老師以及學校裡口碑比較好的資深輔導員,建議旁聽這些老師的課程一定會對你有巨大的幫助。當然,現在一些社團組織,會邀請校外知名的企業家回校講課,這些課程也可以去旁聽。
——通過職業測評等工具全面客觀地探索自己(職業規劃課老師會交你們),思考有哪些職業與自己所讀的課程、專業相吻合,通過網際網路、報刊雜誌和訪談等渠道進一步瞭解這些職業。
2、大學二年級:定向期
【階段目標】確定主攻方向,培養綜合素質
【實施策略】
——虛心請教師長和校友,根據自己的發展意願選定專業或主攻方向,有必要、有條件的話同時輔修其它課程和專業。
——建立合理的知識結構,注重專業能力的培養,參加英語、計算機、會計、人力資源師、教師資格證等工具性證書的考試,為今後就業準備籌碼。
——積極參加學生會或社團工作,爭取能留任某個社團組織擔任部長甚至是做到學生會主席等主席團的職位,加強自身的組織協調能力、管理能力和團隊合作精神,提升自己的綜合素質。
——積極參加大學暑假或寒假三下鄉社會實踐活動,參加學校組織的志願者、義工組織活動,積累社會經驗,建立更廣的人際交流圈。
——參與師兄師姐的大學生科技創新專案,參加一些諸如創業挑戰杯、商業策劃書大賽、辯論賽、簡歷製作大賽、職業規劃大賽、行業分析大賽等大眾比賽,培養自身的綜合素質;此外也要積極參加專業相關的技能比賽,如java競賽、ACM、ERP、節能減排、橋樑設計、英語技能大賽等。
——嘗試兼職、實習等,積累一定的職業經驗。
——繼續保持較好的成績,能不掛科就不掛科,高績點是今後選擇更好工作的籌碼。
3、大學三年級:提升期
【階段目標】提升職業技能,積累職業經驗
【實施策略】
——主持學校學院的大學生科技創新專案,也可以參加學院大牌教授的科研專案,鞏固自身專業技能。加強專業知識學習的同時,考取與職業目標相關的職業資格證書。
——增強兼職、實習的職業針對性,積累對應聘有利的職業實踐經驗。
——擴大校內外交際圈,加強與校友、職場人士的交往,提前參加校園招聘會,與用人單位招聘人員進行溝通。充分利用大三寒暑假的時間,參加企業實習,積累實習經驗。
——學習求職技巧,學會製作簡歷、求職信,瞭解面試技巧和職場禮儀,關注學校就業中心微信平臺,裡面有比較多實用的求職技巧和求職資訊;視訊推薦看《職來職往》和《非你莫屬》兩個綜藝節目。
——如果決定考研,要做好複習準備;如果希望出國,要注意留學資訊和動向,準備TOEFL、GRE考試。
——在大三後期要查漏補缺,檢查當下與畢業後目標的差距,及時採取糾偏措施,為大四目標的順利完成打下堅實的基礎。
——繼續保持較好的成績,能不掛科就不掛科,高績點是今後選擇更好工作的籌碼。
4、大學四年級:衝刺期
【階段目標】充分掌握資訊,實現畢業目標
【實施策略】
——參加校外實習,特別是能進入名企或世界五百強企業實習,對今後就業會有很大的幫助!
——留意學校就業中心通知和其它重要的招聘渠道,不要遺漏關鍵的招聘資訊。大四每個班會有一個就業資訊聯絡員,爭取自己做就業資訊聯絡員,這樣就能及時掌握學校學院釋出的最新就業資訊。另外,還有一個技巧,跟年級輔導員打好關係,有一些企業會要求年級輔導員推薦一些優秀的畢業生進入單位,這種推薦的方式幾乎是百分之百的,但前提是輔導員熟悉你,並且你確實是比較優秀。
——加強學習求職技巧,學會製作簡歷、求職信,瞭解面試技巧和職場禮儀,視訊推薦看《職來職往》和《非你莫屬》兩個綜藝節目。
——關注一些大型招聘網站,如51job、應屆生網、智聯招聘和大街網,確定自身今後求職的行業或職業,有針對性的進行網申、網投;登陸招聘單位網站或通過諮詢、訪談等方式,瞭解招聘單位的相關資訊,為面試做好準備。
——參加各大高校組織的大型現場招聘會,現場投簡歷和麵試,這種渠道拿到offer的概率比網投高几倍;關注重點高校的就業資訊釋出網站,參加周邊重點學校學院組織的企業宣講會,現場投簡歷,這種進入面試的機率也是特別高,要好好把握。
——選擇實用性高的畢業設計題目,藉機證明自己的應用研究能力。
——學會就業心理調節,始終保持自信和主動。
——瞭解勞動法規和政策,學會保障自己的勞動權益。
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