新員工職業生涯規劃培訓課程大綱分享
一、受訓物件:
企業新入職員工(新員工)
二、課程收益:
強效解決職業心態與道德問題,調整新員工心態,樹立正確職業觀念,轉化自我角色,激發內在動力;
掌握人生與職業規劃的基本思路與方法,追求平衡幸福的人生。
三、授課形式:
案例、故事、電影、遊戲、沙盤、研討等立體互動式教學
四、新員工職業生涯規劃培訓課程綱要:
一)把握生命——厚度比長度更重要
1.我想過怎樣的生活?
2.我一輩子需要花多少錢?
3.如何實現我的理想生活?
二)認識自我——優點比缺點更重要
1.性格四色小精靈
2.破譯你的性格密碼
3.不同性格的優點和改善點
三)職業生涯規劃——思路比出路更重要
1.選擇你的職業:房子模型
⑴地基:支點,眼界決定地界
⑵樑柱:能力,過程決定結果
⑶屋頂:性格,情商決定財商
2.職業生涯只有三天
⑴今天:探索
⑵明天:成長
⑶後天:收穫
3.發展你的職涯:飛機模型
⑴動力系統:態度
⑵機身:品牌
⑶機翼:人脈
四)享受職涯——內心比外物更重要
1.感恩過往
2.活在當下
3.相信未來
五、講師介紹:
黃普——職業化管理導師
他的人生之旅歷經坎坷,峰迴路轉,
他的生命之歌頑強熱烈,激情永恆;
他用雙腳一步步實踐自己的夢想,
他用演講一句句傳播生命的禮讚;
因為他相信:
——路,從來都在我們的腳下!
——行動且思考,生命才有厚積薄發的可能!
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