如今網路求職越來越普遍，必然的電子自薦信的作用越來越重要，書寫電子自薦信和普通自薦信沒多大的區別，但是由於它是用網路的方式展現在用人單位的面前，所以還有有一定得技巧。
雖然一些招聘者覺得電子自薦信讀起來很麻煩，但大多數還是希望同時收到電子簡歷和自薦信。自薦信可以幫助你從其他應聘者中脫穎而出，它應該簡明地突出你的相關實力。一定要註明你所申請的具體職位，如果必要，還要留下聯絡方法。看看《亞當斯電子尋職年鑑》（adams electroinc job search almanac)，可以獲得更多細節和例子。通過電子郵件回覆時，最好遵守招聘廣告的要求。但確實有可能增加個性化，進行追索。如果可以查到名字和地址，一些應聘者喜歡把個人資料打印出來寄給招聘者。嘗試打電話和得到儘可能多的內容資料，這個方法有時並不奏效，因為許多人事部門不喜歡擅自提供姓名和另外的資料。最好記住，這些郵箱地址後面的是活生生的人。由於相容性的問題，最好把自薦信和簡歷寫在郵件內，而不要做成附件，招聘者可能無法開啟你的附件，如果打開了，也許不會再是精心設計的式樣。《網路時代簡歷工具》（cyberspace resume kit)的作者瑪麗·納米克（mary nemmich)和弗蘭德·喬特（fred jandt)認為“幾乎我們訪問過的所有簡歷網站和招聘者，都警告應聘者提交簡歷時，不要作成電子郵件的附件。”
電子自薦信追求簡單明瞭，儘量用最短的文字表達自己的全部意思，避免花俏與囉嗦。
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