求職信針對特定個人寫
1、求職信是針對特定的個人來寫的,而簡歷卻是針對特定的工作職位來寫的;簡歷主要敘述求職者的客觀情況,而求職信主要表述求職者的主觀願望。相對於簡歷來說,求職信更要集中地突出個人的特徵與求職意向,從而打動招聘人員的心,是對簡歷的簡潔概述和補充。
2、求職信的結構
求職信文字一定要簡潔,字數最好不要超過1000字,它一般由幾部分組成:
1)你所申請的職位和招聘資訊來源;
2)表述你對該職位產生濃厚興趣,並說明這種興趣與你的理想追求或專長有關;
3)與申請職位有關的資歷和經驗和成績都是非常重要的證明材料,說明你適合這個職位的原因;
4)表示如能得償所願,自信必能勝任此項工作;
5)提醒收信人留意你附呈的個人簡歷,並請求對方作進一步迴應,如及早答覆、予以安排面試等。
標籤:求職信
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