時間過得真快，轉眼間，十二月份又將接近尾聲。在系領導老師和同學們的積極配合下我們勞衛部的各項工作得以正常有序的開展，也取得了一定的成效。與月份的工作相比有了很大的進步。但是取得一定成績的同時，衛生工作各方面還是存在一些問題。下面對十二月份的工作作個簡短的總結：
一、日常工作
1、每天早晨中午進行小掃衛生。這學期來，我係的教室衛生多安排了勤工儉學的同學進行打掃。大家都做得比較認真，這個月的衛生總體來說有了很大進步。
2、每週進行一次大掃除衛生，根據我校及我係的課程安排，時間在星期二的下午四點之前搞完。這裡出了教室衛生外，還包括公共區衛生，宣傳欄。
3、衛生的檢查時間為每天下午的兩點，有勞衛部成員與大一各班勞動委員一起輪流檢查，做好衛生記錄。
4、每週星期天下午六點半召開一次衛生總結會議。一方面進行上週的衛生總結，另一方面安排本週的衛生工作。
二、不足之處
1、衛生的打掃存在不徹底的現象，像黑板槽，講臺，窗槽進行了打掃卻總有些灰塵殘留。
2、去檢查衛生時總有些班級的門被鎖，對衛生檢查造成一定的.不便。
3、早餐帶進教學樓的情況嚴重，同學們吃過早餐剩下的垃圾就全部往課桌裡丟。甚至中午值日生衛生剛搞完不久，就有人往教室去的，然後把垃圾留在教室。
4、每次的周總結會議有個別人不能按時到會。
對於這些問題，我想說的是希望我們大家能夠多從別人的角度去想想，換位思考，如果換了是你在面對別人對你勞動成果的一個不尊重的時候，你又會怎樣想，你又會有一個什麼樣的感受，別人辛苦搞好的衛生，就因你的舉止而造成衛生不徹底。所以請大家以後還是多多監督一下自己的言行舉止!校園的環境衛生不單只是靠那些打掃衛生的同學，更需要的是我們全院師生的共同維護!掃衛生的同學，更需要的是我們全院師生的共同維護!
一、納新
新的學年也意味著學生會各部門的重組，我們學習部也積極投入到了這項工作中，認真做好納新的準備工作。首先是到12級各專業班級進行部門介紹;接下來，是認真準備面試的各項流程，確保能夠從中選出優秀的新干事;同時我們也在他們的工作中對他們進行考核，通過考核，確定了最後成員。
二、中文辯論賽
為增強廣大同學對中文辯論賽的認識，提高同學們的思辨及口頭表達能力，用語言啟迪智慧、探詢真理,同時活躍校園學習氣氛，豐富校園文化生活，增強學院之間、同學之間的文化交流，展現廣西大學“勤懇樸誠，厚學致新”的校訓精神和當代大學生良好精神風貌，我部特舉辦本次中文辯論賽。
在辯論賽的過程中，我們部門的同學通力合作，雖然在工作中暴露出了些許不足，但是最後也使中文辯論賽圓滿完成。在活動中，我們增長了很多見識和能力。
三、運動會
院運會和校運會我們部門都是負責成績統計方面的工作，這是一項很考驗細心的工作。在這幾次的工作之中，我部上下都增長了很多的能力，幹事們學會了如何細心的去做一件事，我們這些副部長也學會了如何協調幹事之間的工作。院運會和校運會圓滿閉幕，我們部門的統計分數的工作也圓滿的完成。
同時，我對整體團委學生會有以下建議：
在有各種活動之前，一定要先讓各部門知道，否則就會造成相當大的混亂，整個學生會是一個大家庭，需要協調好。
一、招新總結。
忙碌的招新工作充斥著整個九月，由於整個管理學院都在海珠校區，不像去年那樣分兩個校區，這給我們的招新工作減少了許多麻煩。隨著招新工作的展開，我部按部就班地進行製作傳單、網路宣傳、掃樓宣傳、擺攤宣傳、通知面試、正式面試、舉行新干事見面會等各項工作。由於分工合理、前期準備工作充足和行動迅速，大部分工作取得了良好的效果，如掃樓宣傳、通知面試、正式面試等工作的效果都達到預期。但是因為缺乏經驗，工作上難免存在不足，如宣傳單上介紹內容太少、網路宣傳力度不足、宣傳攤位佈置效果不理想、新生見面會舉辦的太倉促等。今後我們會讓新干事借鑑我們這些經驗，取精去粗，使下一屆網路部的招新工作開展得更好。
二、部門內部建設總結。
（一）召開我部門本學期第一次正式會議。會議上，四位部長分別給新干事提出了工作要求和佈置了工作任務，使新干事深刻了對大學生自學、自律的理解，生活上更嚴於律己、更有計劃，學習上更勤於自學，工作上更積極認真。此次會議使新干事的會議記錄、大學計劃、活動策劃等電腦技術以外的能力得到了一定的提高，取得了圓滿成功。不足之處是佈置給幹事的任務因時間原因沒有及時作出點評和糾正，今後我部會針對這方面的不足，提高我部的辦事效率。
（二）部門聚餐。通過聚餐，不僅增加了新干事的見面機會，使新干事之間更加彼此熟悉，儘快消除陌生感，還進一步增進了部門成員之間的感情，為以後的部門工作和生活奠定了感情基礎，增進了友誼。
（三）部門送舊活動。由於準備充足，活動期間一切按計劃進行，活動氣氛熱鬧，達到了增進感情的效果。但由於難以找到10屆全體幹事成員都空閒的時間段，所以送舊當天有三位10屆幹事難以出席。
（四）部門男生節。雖然由於恰逢部門班徽設計大賽期間，部門男生節一推再推，但是部門男生節活動還算是成功舉辦的。歸功於新干事的積極籌備，男生節晚會期間活動緊湊有序，活動增進部門成員感情的效果明顯。
三、班徽設計大賽總結。
（一）前期宣傳。此次比賽面向管院所有班級，從xx年11月7日至17日，在宣傳時我們利用懸掛於人流密集處的橫幅、貼上於各大宣傳欄的海報、席捲管院各個宿舍的傳單、面向全校的抽獎券和帳篷諮詢等方式以及微博、部落格、仲愷線上、各大qq群、諮詢群等網路手段，將本次大賽最大限度覆蓋到各個角落，強化了宣傳力度。
（二）作品徵集。各班學子集思廣益，充分發揮創新才能，策劃製作方案，設計出符合本班特色的班徽作品。由於通知到位，各班宣傳委員都在規定時間內上交各班作品，在11月18日至20日共收到85份參賽作品。
（三）初賽決賽。
11月22日，我部開展班徽設計大賽初賽評選工作和召開進入決賽的參賽者會議。我部邀請分團委三位書記和各部門正部長共10人擔任班徽設計大賽初賽評委，採用平均計分法最終選出15份優秀作品進入決賽。由於前期準備充足，評選工作取得圓滿成功。當天下午召開的進入決賽的參賽者會議也按計劃完成。但由於在聯絡參賽者過程中出現了無法聯絡現象，加之聯絡時間倉促，導致會議開始時間延遲了幾分鐘。今後我們一定會在時間把握上做得更好，抓緊時間，使工作按期完成。
11月25日，我部於19：30在學術報告廳準時舉行班徽設計大賽。決賽當晚邀請了本學院老師、藝設老師等做評委，各參賽者採用創新形式、準備了精彩的表演及ppt解說展現了班徽的內涵和特色，最終評出1個一等獎，2個二等獎，3個三等獎，9個優秀獎和一個最佳人氣獎，另外，微博轉發有禮在活動截止日按遊戲規則抽出了2名幸運獲獎者，也在決賽現場頒發了獎品。由於工作分配合理，前期準備工作充分，工作人員和物資準備充足，班徽設計大賽取得了圓滿成功，得到了吉燕老師的好評。但也存在一些不足，如觀眾進場簽到安排不合理，造成入口堵塞等。今後我們會借鑑這些經驗教訓，不斷改進，使今後的部門活動舉辦的越發出色！
四、部門常規技術培訓總結。
（一）10月23日舉行部門本學期第一次常規技術培訓。此專案是由樑家主負責舉行。由於這次培訓是本學期第一次常規技術培訓，所以除了少數幹事因事請假外，出席培訓的新干事都顯得熱情飽滿，積極認真，培訓現場學習氣氛濃厚，而且有四位資訊中心的新干事也應邀參加了我部的此次培訓，促進了兩部門的交流，培訓達到了預期目的。而此次培訓的不足之處是因某些幹事有課造成不能全員出席，培訓存在遲到現象。今後我部會加強紀律作風建設，減少甚至杜絕遲到早退現象；挑好培訓時間，保證儘量多的幹事能參與培訓。
（二）11月5日，記者編輯部、網路部、宣傳部、資訊中心四部門聯合進行了電腦技術培訓。培訓一共介紹了photoshop、word等四個常用軟體的運用方法和技巧，由四個部門分別派出一位主講人，輪流上臺作出所選軟體的講解。結合手中的影印資料，幹事們都聽得非常認真。此次聯合培訓不僅增進了四部門之間的感情，為將來各項活動的合作奠定了感情基礎，還令各幹事的電腦技術水平有了一定的提高。但是由於投影調整出現了問題，對培訓的視覺效果和幹事對電腦知識的理解造成了一定的影響。因此今後的電腦技術培訓一定要做好硬體準備，儘可能地使培訓效果達到最好。
五、財務狀況總結。
學期來，網路部經過迎新招新，對幹事培訓，舉行分團委考試以及舉辦班徽設計大賽等活動，共支出339.5元，分別有以下用途：經費專案費用（單位：元）招新花費179第一次幹事會議資料列印12部門常規培訓14分團委考試34班徽設計大賽100.5合計339.5秉著節約又有質量的信念，網路部在舉辦活動時盡最大的努力把錢用在刀刃上，如有不當之處，我部願接受監督。
鑑於本部門這一學期來存在的不足,在以後的日子裡,我們將進一步完善部門建設,提高幹事及整體的技術水平,對網路的相關重要知識進行培訓,並秉承分團委工作的優良傳統，借鑑其他兄弟部門的優秀經驗,主動鍛鍊，積極配合分團委的工作安排,努力培養本部幹事和接班人！
轉瞬間，我在學社聯的其次年就要結束了，而我們也即將迎來第十一屆同學社團聯合會，我有幸乘上了學社聯第一個十年的末班車，也希望能連續迎接學社聯其次個十年的開頭。回顧我在學社聯的兩年，不斷的反思自己在社聯所經受的一點一滴，有笑也有淚，有感動也有欣喜，有委屈也有自責，但得到最多的是我自身的成長。接下來，我將從個人工作總結、不足與改進、將來工作展望三個方面來總結我在學社聯這兩年來的成長。
還記得在xx年九月，我從學長那裡得知了這個對於我們新生都很新穎的校級組織，而我之所以選擇組織部的緣由很簡潔，由於學長學姐告知我們組織部是最能得到熬煉的部門，也是最難競選的，抱著挑戰自己的態度遞交了競選組織部委員的申請表，最終有幸從數百名競選者中脫穎而出，正式成為學社聯組織部的一員。然而事實也證明白當時學長學姐對我說的話，經過這兩年，我的確在組織部得到了很多熬煉，也從中成長了不少。
在學社聯的第一年，在部長許璨學姐的帶領下，我對組織部的相關工作有了全面的瞭解。我學會了怎樣去處理日常瑣碎的工作、如何進行社團成立答辯會、書寫社團成立等公告、怎樣寫好各項活動的策劃等等。除此之外，我還擔當了心星志願者與唱歌協會的社團聯絡員，在與社團的日常相互溝通中，我也學會了如何與他人有效相互溝通與合作，學會了如何處理學社聯與社團之間的關係，學會了如何在平常瑣碎繁雜的工作中讓自己靜下心來做事。然而，我收穫的不僅僅只有這些，更多的是通過學社聯這個平臺，結交了很多社聯、社團伴侶，那份難得寶貴的友情也將是我高校四年裡最寶貴的'財寶。同時，我也深刻領會了並有所體會了第九屆學社聯主席宋淨宇始終強調的責任勝於力氣的真正含義，作為一名社聯人，我們首先應當熟識到同學幹部來源於同學，我們的首要任務是服務於社團，我們有責任、有義務去幫組社團更好的進展。在學社聯的第一年，我清楚的熟識到了這一點，也儘自己所能為自己所負責的社團供應必要的關懷，踏實、認真的工作也得到了社團的確定。
在學社聯的其次年，我的身份由委員轉變為組織部副部長，所謂在其位，謀其職，個人角色的轉變也帶來了工作定位的轉變，我要做的不僅僅是完成主席團下達的各項工作，還要像前輩們一樣，引導大一的委員們生疏我們的日常工作與留意事項，為他們做好表率，身上的擔子也立即重了不少。在這一年裡，一方面身為組織部副部長的我主要負責社團成立、註冊、合併、登出與社團團支部的相關工作，組織、參預了數次社團成立答辯會，先後通過併成立了瘋狂英語協會、acmore程式設計協會、攝影協會、tk桌遊協會、網球協會、電子商務社、孝行社等數十個社團。另外，我先後完成了第三屆將來管理者培訓班學員資訊、學員名單、簽到表、座位表等表格的製作和工作總結與反饋錄的撰寫工作，分擔了學社聯十週年晚會節目組負責人及正式演出時音控室的相關工作，另外組織、參預了新生軍訓義演、社團高峰論壇、學社聯內部籃球賽、其次屆社團杯及社團負責人公開聘請等活動。另一方面，我有幸擔當了心星志願者協會、攝影協會與電子商務社的社團團支書，在日常的社團活動中賜予社團確定的建議與關懷。在一系列的工作中，學社聯十週年晚會的成功舉辦與寬闊領導、同學的全都好評讓我找到了自己的定位，而通過組織、參預大大小小的活動，不斷的發覺問題、自我反思、改進，也熬煉了我的組織、相互溝通與應變力氣。 兩年來，不論在學習、工作還是生活上，學社聯的兄弟姐妹們都賜予了我很大的支援與鼓舞，即使在我想要退縮的時候，回想起他們對我的支援與鼓舞，也能使我找回連續下去的士氣與信念，在這個大家庭工作、學習的日子定將值得我永久記憶與回味。如今，我遞交了競選第十一屆學社聯主席團的申請表，照舊希望自己還能連續為我所深愛的組織和社團帶來些什麼，支撐著我連續前進的不僅僅是在我勞碌的工作與學習壓得我喘不過氣但照舊時刻警醒的責任，還有我對這個有愛的大家庭的感情。
我對下一學年的工作有如下幾點具體展望，希望能促使學社聯與我校現89個社團共同富強壯大：
1、重點完善學社聯各部門基本工作制度。例如規範化社團成立前期預備工作中對社團發起人的制度考核、完善測評部對學社聯內部及社團的評估制度等。
2、加強學社聯內部部門間的相互溝通合作。就個人而言，與其他部門的相互溝通並不多，使我們的工作很大程度上侷限在本部門的工作上，對其他部門的工作了解並不詳盡。
3、進一步加強與社團之間的合作相互溝通。定期舉辦社團相互溝通大會，改善學社聯與社團之間的關係，力求相互理解、親熱合作。
4、透亮化學社聯工作狀況。據我所知，很多社團對學社聯工作的不理解在於不瞭解學社聯究竟做了些什麼，特別是涉及到財務問題時，尤其突出。適當建立學社聯工作透亮化制度，通過學社聯各網路平臺等方式定期向社團公開學社聯的各項工作及社團會費清單，促使社團瞭解學社聯的工作，改善社團對學社聯的不良理解。
5、建立公共相互溝通平臺，面對全校徵集、接收同學們對學社聯工作的看法與建議。
6、進一步建設社團團支部，提高社團對社團團支部及相關團學活動的重視度，在今後的五四評優中為社團爭取更多的名額，並向社團申請紅旗團支部的目標上努力。
7、社團多樣化建設。建設社團成立方式多樣化制度，鼓舞全校同學踴躍成立各型別的社團，使我校社團更加多樣化、全面化，努力實現我校社團真正的百團大戰。
8、提高會員憑證在各社團會員中的重視程度。
9、做好第九屆社團風采節開幕式、閉幕式晚會等各項工作，為社團搭建更多的呈現平臺。
一、大小活動會議及時跟進宣傳，傳達活動會議精神共創文明校園。
每週一召開副部例會，週二召開部門例會，做好上傳下達的工作和任務安排，將工作細節、具體化。定期開展宣傳交流會議，增進了各組織之間的學習與交流，配合學校以及各組織完成宣傳工作。
1、經過為期十天的刪選，校團委學生會宣傳部總共招新人數102人，通過面試，複試，筆試以及陽光晨練，最終確定人數為35人。
2、接主席團任務，對團內陽光晨練精彩瞬間進行補抓以及二食堂宣傳片的拍攝，與外聯部合作共同打造團學品牌視訊欄目，並向各部門招募播音人才並進行刪選，進一步完善“青年之聲”欄目，
3、為表達對16屆學生幹部的感謝，每晚於三棟下資料室集合準備大三歡送會話劇節目的排練，便為學生組織的“十週年”慶典拉取累積一萬元的贊助經費，並聯系往屆宣傳學生幹部預計12.17日回校參加十週年晚會。
4、部門內部開展新聞稿寫作、公眾號運營培訓課程，讓幹事初步認識新聞稿瞭解新聞稿的寫作方法以及注意事項。隨後每次活動會議開始讓幹事著手書寫新聞稿，負責人一對一進行提點以及修改，效果顯著。
5、開展部門內部團建活動。組織部門成員參加各類娛樂活動，互相磨合，加強交流。
二、持續推進校團委學生會宣傳工作，立志打造特色文化，爭做宣傳工作接班人。
針對校團委學生會各項活動會議工作進行合理宣傳，做好每一張海報，每一次宣傳，把每項工作都做到井井有條。在保證保量完成工作的同時，多樣化學習新媒體並培養兄弟部門寫稿能力等多種方式培訓宣傳工作技巧，推陳出新，革故鼎新，使每一次的活動都得到很好的宣傳效果。
三、加強交流聯絡，促進友好合作，為學校申本工作添磚加瓦。
在坐的同仁們分屬各個院系，各個單位，都在為著宣傳工作而努力，但我們都是服務於學校，百花齊放，百家爭鳴，但我們也應該統一思想統一行動，共同為著學校的宣傳工作而前進。願各組織能在做好本本職工作的同時能與其他組織加強交流，促進合作。
本學期中，我們部承辦了演講比賽，旅遊形象大使比賽。
在組織演講比賽過程中，還存在著很多不足，在比賽前，通知每班學習委員開會，但是由於副部長對工作的生疏，導致沒借好教室，換來換去，使大家有點不開心。而在比賽中，場地的佈置，讓人不知道是在舉行什麼比賽。而且話筒這些準備的不齊全。在比賽中的紀律也只是一般，比賽時的氣氛不夠好，感覺有點沉悶。在這活動中，我們也與很多兄弟學院的學習部門溝通，瞭解。在這次比賽中，我們推選了四位比賽選手代表我們學院參加校的演講比賽。
在旅遊形象大使比賽中，是一項比較重要的活動，也由我們部承辦，在比賽前，我們準備了很多事項，也精心撰寫了策劃書。等到老師的認可後，我們才開始實施。
這比賽，共有17位同學參加，我們在5月5日舉行了初賽，當時先由每位選手英語自我介紹，之後就是線路設計，最後就是導遊講解。經過一輪又一輪的篩選共有10位選手進了決賽。我們在5月8日晚，在圖書館四樓的報告廳舉行，在比賽中，共有6位我院領導來觀看比賽。為比賽也增添了不少亮點。在決賽中，我們有PK賽，首先是10進7，之後就直接是7進4了。最後進入的4位選手將進行才藝表演。在比賽中，蔣茂華同學的才藝比較吸引大家，很有創意，最後評委老師再加了一個獎項，就是最佳創意獎，得主就是蔣茂華。另外就是其於的四個獎，分別是。。。。
在這兩個活動中，作為新上任的副部長學到了很多，怎麼樣去寫策劃書，怎麼樣的去辦活動前的準備，佈置場地這些，我都會仔細去準備，去安排。把比賽中的工作人員，也合理的安排好。
隨著五四評優的到來，編輯部在20xx-20xx學年度的工作使命也完成大半。新一屆的團委同學已經在各自的崗位和角色上工作半年，本學期我部門在工作上較上學期有了較大提高。依據本學期以來的工作狀況，總結如下：
一、第十五期報紙編排工作完成順當
作為編輯部，院報的工作是核心。本期我們完成了第十五期報紙的編排工作，為我院同學供應全面知訊。並在此過程中讓新干事瞭解了編排過程，便利以後工作。
第一版報道了我院組織的特色代表活動，並以表格的形式列舉了我院的各項活動支配。另外，還報道了我院在運動會中取得的優異成果。
其次版記錄了我院團委同學會組織的各種多彩的校內活動。這些頗具特色的活動不僅豐富了同學們的課餘生活，還熬煉了身體，提高了同學們的各種力氣。
第三版對上學期同學們在團委同學會活動中取得的優異成果進行了表彰，以列表的形式通告了各種獎項。此外，獲得國家獎學金的三位同學關於學習生活的心得體會更是亮點，讓同學們以此為榜樣，吸取閱歷，自我提高。 第四版呈現了在我部門組織的'徵文活動中的優秀作品，使同學們感受人文氛圍，提高自身寫作水平，提倡書香滿校內。
在中縫中，各項獎學金的通告更會激發同學們的學習動力和激情。
當然，在此過程中照舊存在著不足之處。由於新學期期間活動較多，報紙的編排稍顯延遲。好在在幹事們的協調協作下，報紙的分發工作進展很快。此外，由於課程支配及交通等不行抗拒因素，有個別幹事並未深入到到參預編排工作，今後應更留意。
二、關心其他部門主動完成各項工作
本學期由我部門主辦的活動還未開展，在此之前，我部門主動協作其他部門的工作，準時參預，並進行拍照寫稿。是同學們對於我院組織的各項活動有準時的參預和了解。 在此過程中，我部門幹事也得到了機會熬煉，經過這些熬煉，一些優秀的成員已經能夠獨當一面，部門成員整體寫作水平得到了提高，任務完成效率慢慢提高。這也為將來部門工作接替打下了基礎。
此外，本學期我部門與其他部門的聯絡也更加緊密團結，這也得益與我院組織的活動，這不僅有利於我部門接下來活動的開展，也對於整個團學聯的工作有很大好處。 在本學期接下來的工作中，我們除了將盡最大努力辦好心理月活動外，還將連續協作其他部門的工作活動。此外，本學期報紙的編排將主要由幹事完成，所以我們也將對幹事的接班進行考察，以使工作能順當交接完成。
一份耕耘，一份收穫，在這一學年中我學生會在工作中所取得的成績大家是有目共睹的，但是部門中都存在著一定的問題，就要在以後的工作中改正避免。在以後的工作實踐中，我們要不斷的努力與探索，揚長避短，使學生會的各項工作在穩定中創新，在創新中前進，逐步走向完善，我們也堅信：只要我們以積極的心態主動的工作，無悔的付出，一定就會收穫更多的成功，一定就會把我們的製造系越辦越強。
一、嚴格選拔成員，組建新的團體
新學年伊始經過層層篩選之後，確立了新一屆正式成員，在一段時間的鍛鍊後，我們工作能力有了很大提高，主席及各部部長在工作上對我們進行指導，在學習和生活上給予我們幫助，使我們很快適應了學生會工作，並在同學中樹立了良好的學生會幹部形象。我們在學生會活動中積極探索創新，兢兢業業，一絲不苟，在班裡和同學友好相處，積極配合班主任工作。在各方面都嚴格要求自己，起到表率帶頭作用。
二、積極開展課外活動，豐富同學課餘生活
學生會是學生的代言人，我們在發揮紐帶作用的同時，結合我院實際，開展了豐富多彩的課餘文化活動，為促進廣大同學全面成長成材發揮了積極作用，同時也活躍了校園氣氛。我們堅持“自我教育、自我管理、自我服務”的工作職能，在廣大同學的鼎立協助下，經過全體學生會成員的共同努力，不斷拓展工作領域，創新工作模式，改進工作方法，基本上完成了本學年制訂的工作計劃，現將本學年活動總結如下：
(1)九月迎新籃球賽：
迎新籃球賽共有10只代表隊參加，經過小組賽，半決賽，決賽角逐出了冠軍，亞軍，季軍以及兩個道德風尚獎，迎新籃球賽給10級剛剛進入大學的我係新生了一個展現自我的平臺，同時促進了班級內部的團結，加強了我係全體同學之間的瞭解與溝通，也為我係籃球隊選拔出了一批優秀的隊員，此次比賽受到了新生及老師的一致好評。
(2)十月第一屆拔河比賽：
本屆拔河比賽是我係第一屆拔河比賽，比賽現場緊張有序，場上隊員用盡全身的力量奮勇拼搏，場下的同學更是把節奏用力的喊出，在此次比賽中各班級展現出了強大的凝聚力與協作配合的能力，這也正是舉辦這次活動所希望看到的，最終本屆拔河比賽在同學們的歡呼聲中圓滿結束，此次比賽也為我係參加院拔河比賽奠定了基礎。
(3)十一月初第四屆趣味運動會：
趣味運動會是我係的特色活動，也是我係在我院第一個發起舉辦的活動，本屆趣味運動會共設定了五人六足，託球接力跑，心有靈犀，背夾球，袋鼠跳，踩氣球六個專案，在比賽中做到了師生同樂，許多班級的班主任與同學一起站到了比賽的賽道上，活動中做到了同樂第一比賽第二，活動中同學們展現出了青春的活力以及永不言棄奮勇向前的良好品質，達到了此項活動的目的及意義，最終第四屆趣味運動會圓滿結束，本屆趣味運動會受到了領導及老師同學們的高度評價，也對我學生會的工作進行了表揚。
(4)四月初獻愛心東周兒童村：
此次活動是本屆學生會發起的，也是本學年活動當中最有意義的，作為社會的一員時刻保有一顆愛心是十分重要的，此次活動引起了我係同學及老師的高度關注，在活動中我係同學捐款捐物，募捐現場除了所募捐到的現金還籌集到了大量的玩具，學習用品及衣物，我係書記及輔導員也親臨現場捐款獻愛心，此次活動也引來了材料系，電子系，自動化系等系部同學的`關注，同時他們也藉助於我係的活動奉獻了自己的愛心，將募捐到的現金及物品整理後在輔導員張老師的帶領下我學生會成員冒雨送到東周兒童村，在那裡與他們玩耍劈柴。此次活動體現出了我係同學心繫社會的高尚品德及極高的素質，同時也受到了我院師生及社會的好評。
(5)五月毽球比賽：
此次毽球比賽是有老師發起我學生會組織的一項活動，活動現場氣氛活躍同學們的加油聲及歡笑聲不斷，在比賽中除了報名的女生之外，還進行了現場報名，一些男生也站到了比賽場地的中央，他們的精湛技藝贏得了陣陣掌聲，此次活動豐富了我係同學的課餘生活，給在毽球方面有特長的同學了一個展現自我的平臺。
(6)六月啦啦隊成立兩週年及呼啦圈比賽：
此活動是真對我係女生所舉辦的，在此次比賽中中大一的學弟學妹與大二的學長們一起同臺競技，活動分為計時原地轉呼啦圈及呼啦圈接力兩個環節，在活動中參賽隊員與場下觀眾的臉上的笑容說明這此次活動給他們帶去的無限歡樂，以及慶祝我係拉拉隊成立兩週年。此次活動同時也加強了10級同學與09級學長之間的交流，最後本次活動在同學們的歡聲笑語中結束。
(7)六月末書畫展：
書畫展的活動目的及意義就是為我係在書畫方面有特長極愛好的同學提供一個展現自我的平臺，同時體現出我係同學課餘生活的充實及飽滿，本屆書畫展的展品設計國畫，素描，油畫，漫畫，毛筆字及十字繡，展覽期間引來了我院同學的關注，我係同學的作品也受到了領導老師及同學的好評。
三、積極組織參加院級活動，彰顯我係風采
每學年我院都會舉辦許多活動以豐富我院同學的課餘生活同時加強各系同學之間的相互瞭解及交流，但對於各系而言更是各系精神面貌的集中展現，我係在本學年內積極針對學院組織的各項比賽選拔人才，組織訓練，並在各項比賽取取得了優異的成績;
十月院籃球賽;我係男籃榮獲第三名
宣傳部是學生會的重要部門之一，承載著我係各項工作的對外宣傳，是我係的對外視窗。由於本學期恰逢黨員保先，所以我係開展了大量活動，因此我部這一學期來工作量便更為繁重。但大家順利的完成了各項宣傳工作。
我自20__年10月份接手學院學生會工作，迄今已有半年。有一些經驗教訓應當牢記：
1、工作制度方面
由於我是10月份接手的學生會工作，也算是“半路出家”，沒有能夠制定一套比較完善的管理、用人制度。導致後續管理工作“無據可依”，學生也有些無所適從，不能夠很快適應我的工作節奏和要求。比如，我口頭要求所有部門在大型活動結束之後兩週內必須整理好發票進行結算，有特殊情況無法完成的需說明，否則後續不予報賬。然而實際工作中，口頭要求的效力不大，學生幹部還是會出現怠慢的情緒。也因為沒有制度依據，出現問題時無法對學生幹部進行“小懲大戒”，制度無法貫徹執行，也很難對其他學生幹部進行警示。帶領好一個組織，很關鍵的一點就是需要提前制定好符合工作實際的制度標準，將紀律寫在紙上，才能將要求落到實處。如此，才更能實現“獎罰分明”，動員學生積極性，同時，也能夠及時糾正學生疏失，讓組織朝規範化的方向發展。
2、幹部培養方面
學院學生會對於幹部的培養略顯不足。對於工作中學生幹部較為缺失的能力，如：公文寫作能力、策劃撰寫能力、推送撰寫能力、材料收集與整理的能力、表達能力等沒有能夠進行鍼對性較強的培訓。
另外，學生幹部的積極性和主動性沒有能夠很好地調動起來。只是按部就班完成學校、學院佈置的任務，工作比較被動。這與我本人經驗不足、指導學生的能力不足、不夠積極進取也有一定關係。今後，需強化對學生幹部的引導，自己也需要學習如何提高管理能力，更好調動學生積極性。
20__年的招新遴選開展時間略晚，沒有能夠抓住先機，可能導致一部分優秀的同學流失到校級各組織。應結合新生入學教育周的活動，儘早開展學生會招新工作。
3、總結評優方面
各部門沒有形成良好的習慣，定期進行工作總結。學生會工作千絲萬縷，若沒有定期進行總結，則難以總結經驗、教訓，很容易重複做無用功，也很難看到工作成績。今後的工作中，應要求學生會各部門定期提交活動總結或部門建設總結(一學期一次或一學年一次)，每次大型活動之後都應及時總結經驗教訓，形成文字材料，在部門內部召開總結會，才能更好發揮“傳、幫、帶“效應。也有利於組織傳統的傳承。要重視關於“資料”的總結，做好活動次數、參與人數、獲獎人數等的資料總結，通過數字直觀地體現工作成績。將總結作為學生幹部、各部門評獎評優的依據之一，結合學生幹部平時表現進行評選。
另外，要培養學生幹部“工作留痕”的意識。上一學年，出現了個別活動沒有照片也無新聞稿的情況，這在今後的工作中應當避免。
4、活動組織方面
為更好完成量化的考核指標體系，在進行全年工作計劃時應儘可能貼合考核指標，同時，在考核前需要至少提前兩個月對標評優細則，儘早查缺補漏。
在活動的具體實施過程中，要信任學生幹部，但不能疏於對學生幹部的指導，大概方向、大概內容、大概時間節點需要指導老師嚴格把握。大型活動開展前，可召集學生幹部進行“頭腦風暴”，將所有可能的突發情況進行梳理，並提供詳盡的應急預案(19年的迎新晚會就出現宣傳品的佈置工作無法及時完成，導致晚會時間延後、效果打折扣的情況，就是在活動前沒有做好應急預案的結果)。細節問題需委派1名以上的主席團成員逐一稽核，確保無虞。活動結束後，應趁熱打鐵，儘早進行經驗教訓的總結與歸納。
今後應更加重視線上活動的組織與開展，應當適應新形勢下的學生工作模式，即主要依託線上平臺與學生進行互動。注重推文的質量與數量，特別是推文的實效性。一些常規工作，如運動會、迎新晚會、畢業晚會等，應要求宣傳部門提前打好文章草稿，儘量在當天傳送推文，能夠提高文章的點選量及轉發量。
學院規模不大，學生人數也不多，希望在接下來的工作中找準生科學生會工作的特點，尋找到新突破。
在這段時間內和非學生會成員相比我所失去的自由時間相對的要多一點，但是學會的相對要多一些。比如說接觸的人和事相對就要多一點了，接觸的人和事多了，既鍛鍊處理事情的能力也能更多的交友，光這些就很值得我在學生會繼續工作下去了，當然我所得到的當然不止這些。
在學生會工作的這段時間，有不少人問過我是否值得再繼續幹下去，用他們的觀點就是與其在學生會這樣吃力不討好的幹下去，還不如自己在大學多留點時間玩玩。有這樣的想法很正常，學生會的事情並不是說只有特定的人能幹的好，就看個人的看法，只要你有想法，你可以認真對待。那麼，你就一定能幹的好。不去計較那些花在值班室裡的時間、不去計較那些日常工作的繁瑣，那麼你就可以充分的勝任學生會的工作了，正所謂魚與熊掌不可兼得，人各有志，大家的想法不同，那麼所做的事情也各不相同，我在學生會期間，得到的是對我人際交往能力的鍛鍊，還有對突發事件的處理能力，我要的就是鍛鍊自己，在鍛鍊自己的同時為廣大同學做好必要的服務工作。
在工作期間最不能要的想法就是把自己和非學生會成員做比較，為什麼別人在操場閒逛的時候我們在值班室值班?為怎麼別人上床睡覺了，我們還要查房?沒有任何藉口，理由很簡單，你參加了學生會。也有很多中途退出的人，他們的想法是否這樣我不太清楚，我知道如果我這樣想，那麼，我退出是遲早的事。
在學生會工作期間，我的提升是循序漸進的，很難看出短期內有什麼變化，但是和剛開始相比，我的提升還是很明顯的。
對於工作的認識和工作的看法:我個人是在辦公室工作的，辦公室的事情可以說是所有部門中最為繁瑣的，而且也是最沒有規律的。本部門的工作最主要的是日常周量化表的製作等，無一不是需要其他部門來配合工作。其他部門的事情我多少也有過一些瞭解，大體都是一些製作周表，分工不同，但是所做出來的資料和系裡對班級以及個人的考評掛鉤，這樣就有一些人對考評的資料產生懷疑，來找我們投訴，這是在所難免的事情。在遇到這些情況的時候，我們最先要做的就是安撫投訴者的情緒，充分拿出耐心，和他們解釋，並在此同時自我批評，因為無風不起浪，既然有人投訴，就說明我們一定存在問題。
總之，我個人覺得我們的工作態度應該儘量放的平和一點，語氣多以商量為主，這樣，別人在配合我們工作的時候才不會出現厭惡感，下次再有這樣的事情時，大家都是會非常願意配合我們工作的。對於學生會的事情要上心。慢慢的我們在工作中也能改變自己的性格與處世方式。才能在將學生會工作做好的同時自己得到長足的進步!
一、監察部工作回望：
1、隨著部門成員經驗增多，各項工作步入正軌，監察部成員開始配合學生會完成各項活動。
2、與此同時監察部還分配幹事旁聽其他部門的會議，檢查該部門出勤表現情況、例會參加情況。
3、監察部各成員配合其他部門的工作。同時，在其他部門舉辦活動時，記錄各個部門前來協助的人員登記監督，對其他部門的工作給予相應的支援。
4、這個學期監察部負責每月出一份《學生會月報》，其內容涉及校園動態、學生會目前存在的一些問題、學生板塊、經典數學題探究、美文欣賞，儘可能的使學生會透明化，制度化。對外達到了一個監督、宣傳的作用，對內起到一個內省的作用。
5、監察部在14、15周完成了對星級部門、部長、幹事的考核情況。
二、存在的問題：
通過本學期的工作實際情況來看，我們監察部內部還存在著一些問題。
1、在工作方法上尚有欠缺；工作效率仍然有待提高。
2、由於是在去年年終成立的部門，什麼東西都需要我們大家一起去摸索著前進。我想大家這個學期來雖然工作任務確定了，但是我們時而會感到迷茫和困惑，並沒有對監察二字理解的透徹。找不到對監察部的定位。
3、《學生會月報》還存在諸多的問題和創新。
3、另外我們部門的活動相對其他部門的活動而言比較少，所以今後我們必須抓住在期末的星級部門考核活動中，讓更多人瞭解監察部。
三、對未來工作展望
1、提高監察部內部人員素質，堅持務實、高效的工作作風。
2、進一步加強內部成員的工作方法、工作態度的學習。
3、工作中要開動腦筋，主動思考，探索工作的新方法和新思路。
4、時常鼓勵內部成員，因為，我們是一個特殊的群體。
以上就是監察部對本年度的工作總結，我們深知，在工作中我們還存在著或多或少的問題，值得我們去深思與解決。但是我相信，在各部門的支援配合下，監察部肯定會發展得越來越好，切實為本組織服務，營造良好的工作環境。真正起到監督規範各成員行為的作用。
時間飛逝，看著日曆一頁一頁地被掀走，原來十月份已經離去了，十一月份已經籠罩著我的生活了！回想十月份的生活，充滿著喜悅與憂愁，以下由我來說一下我的10月份工作總結。
我的工作情況：
10月9號，我們部門開了第一次例會，這個例會是互相認識、說一下要求、接下來有什麼工作與分配人員。我被安排到李淑君師姐（禮儀與財務）的隊伍下。隨著會議結束後，我就要被錦嫻師姐授予第一項工作——取得星海學院的通訊錄。接到這個任務後，我第一想法就是我有能力做好這件事，因為我在星海那邊有個同學。跟我想的一樣，我很快就聯絡上了星海外聯部的一位部長，但是卻並沒有想象中那樣容易的得手！他的種種要求與態度使我甘到畏懼，但在錦嫻師姐的指導下，我還是拿到手了。
10月11~12號，安排到派傳單，這工作要重點是趕在人流前！這項工作本來以為會派發的時間比較長，但是比預想的簡單多了，最後提前順利的完成了任務。
10月13號有一個英語講座，需要我們去佈置場地，我是第一次接觸這型別的工作，當時我早早的就到了辦公紙帶上材料，到了那個課室，我們都手忙腳亂，師兄師姐都沒有到，只有我、柯涵、淑娟和爾佳，我去了借工具開電腦，我很快就把電腦開了，把投影開了，於是就幫忙綁氣球，結果商家提前到達，而且我們的工作進度趕不上。講座開始了，場地並沒有想象中的一樣好看，電腦裡面的播放軟體不能用。最後就在這裡拖了半個小時。講座結束後，我們都被師姐批評了。此刻我完全能夠理解細節決定成敗這個道理。我以後會在這方面好好努力。
10月21號，部門的會議，剛開始需要我們每個人的工作總結，此刻我心裡顫抖著，因為我上次因為院那邊幹事培訓，沒有過來開會，所以這次會議完全沒有準備！但是我聽著其他同時發言，我心裡好難受，原來上個星期我錯過了好多工作，他們都接管了好多工作去鍛鍊，但我卻沒左什麼，他們也因為工作而變得成熟多了。相反我還是那麼稚嫩。慚愧慚愧！！隨後分配工作的時候，我被安排到邀請林旭生師兄參加22號和25號的幹事培訓會議上。會議結束後，我馬上找林旭生師兄，最後遇到一些阻撓，但是最後還是完成了工作！
10月22號並沒有安排什麼工作，只需要提前到場聽講座。
10月24日，不能參加我們同事的生日慶典感到慚愧
10月25號第二次我們公關係統的幹事培訓，那天我自己找到了一個遠離我們部門同學的地方，為的是把圈子拉大，這是公關人必需的，果然，我認識到了以為開放學院外聯部的祕書組的一位同學，並取得她的聯絡方式，為日後的工作墊下基礎。
10月26日接到錦嫻師姐的資訊，要取得我們院校學生會的通訊錄（比較順利）個人認為有兩個方面：
1、有了經驗
2、自己校的各部門在工作上都會積極互相配合的。
10月27日我們部門的第四次會議，需要我們做一個這半個多月以來的工作總結，每個人都說了一大堆工作的任務及其的進度，並且學習到了什麼，需要學什麼…而我卻沒有太多的總結，此刻腦海出現的是一分耕耘一分收穫。我總結出來的最後一項是希望自己能在兼顧多項工作的能力上有所提升。這次會議部長的總結重點是：觀察力與學習力。這點正是我們這裡每個人需要的東西，儘管你能力多強，但你都必需經過這一階段，甚至還在這方面努力著。
10月30日這天晚上的口才培訓是由我們公關實踐部搞的，而我就是負責記錄這次會議整個流程的不足，但是我並不侷限於這天晚上的缺點，我28號晚的幹事培訓我也提前到達，我觀察其他部門的不足，並且記錄下來為這天晚上的口才培訓做服務。並且為我們下一次的講座做好準備，不犯同樣的錯誤。
分析我的工作態度：
這個月以來，我的態度不夠謙和，做事不夠積極。雖然我可以用工作多來解釋，但這並不是一種解釋，而是一種藉口。其實當自己被承認是預備幹事這一刻，我就應該有著承受工作繁多這個心理準備，就像傑標師兄說的，並不只有我們才身兼多職，部長他們也是身兼多職的，為什麼部長他們就能做好所有的工作，並且井井有條的分配到我們身上呢？這就是態度問題，國中的級長曾經這樣說過，態度決定你的高度。這句我現在深有體會，其實，只要你的態度端正，什麼都能做好，所以我覺得我自己在態度方面還要繼續改正。
11月份將會接觸的工作：
（1）11月7號將會有一個方案設計大賽（已經到了最後階段）
（2）11月17號將會有一個禮儀培訓
（3）11月21 25 26號繼續培訓
（4）12月15 16號團隊培訓
（5）繼續與其他高校保持聯絡，可能搞聯誼
重點工作：
（1）11月17號將會有一個禮儀培訓
（2）繼續與其他高校保持聯絡，可能搞聯誼
11月份的計劃：
a、有質量有速度的完成安排下來的工作。
b、端正自己的工作態度。（最嚴格的標準應該是自己給自己的）
c、多與同事溝通，相互瞭解。
d、多留意細節問題，只有留意細節，才能幹大事。
e、繼續與其他高校保持，並且關係要友好。
f、明確自己的目標，要朝著自己的目標努力。
不知不覺，一年又在忙碌中悄然而逝。對學校來說文娛部又忙了一年，對我們部門的所有成員來說，大家在酸甜苦辣百感交集的文娛生涯中，度過了自己的大一時光。總的來說，部門在這一年中的情況如下。
在上學期，九月，部門進行了規模巨集大的招新活動。在這次招新中，總共有四百餘人蔘加初試，經過層層遴選，最終有27人成為我們文娛部大家庭的組成部分。總的來說，文娛部一直是一個事情比較繁雜事情比較多，工作任務艱鉅的部門。加入了這樣一個部門，就意味著時刻要想著吃苦耐勞，頂住巨大壓力。的確，在經過招新後，部門的幹部幹事之間相處得十分融洽，至今還都是好分與好夥伴。團結就是力量，的確，這也成了文娛部能夠前進的動力。
十月，幹事有了比較多參加活動的機會。有參娛樂“高雅藝術進校園”活動的組織，都參與過學生會辦公室組織的“文字培訓大會”。期間還有各個學院的“十大歌手”賽事，我部都有派部員前往參加活動。提高幹事幹部的組織能力與提高活動執行力。
在經歷了學生會和學院的各類活動後，在幹是幹部在組織活動上都有了明顯提高後，我們文娛部迎來了我們部門最重大的活動，當然也是學校最具影響力的文娛活動：“大學第--屆校園十大歌手賽。”是的，這是學生會的精品活動更是我們文娛部的招牌活動。所以辦好這次十大歌手便成了我們所有文娛部成員的重中之重。在十月份到十一月份直到決賽結束的那段時間裡，大家奮鬥在一起，流淚流汗在一起，歡笑吼叫在一起，更是增進了之間的感情，那是部門的精髓。
比賽總共分為三輪：初賽，複賽，決賽。賽場分別是在學生活動中心，體育館，科技會堂。據統計，初賽總共有800餘人報名參賽，也是這個活動達到了前所未有的規模。複賽總共有100人。而決賽是12人之間的精彩。決賽是在科技會堂。經過大家的努力，幹事和部長之間的奮鬥，最終在科技會堂給學校學子上演了一場精彩萬分的晚間視聽盛宴。一千多張的票在一天之內被一搶而光。最後還有許多觀眾站著激動的看完了整場比賽。
通過文娛人的努力，能得到同學們的肯定就是給我們部門每個人最美好的祝福了。而這種激情也一直被延續到了下學期。
在第二學期，部門幹事均被分配到各個學院參加學習以及指導學院工作。考慮到學院多，每三人分配兩學院。而各個幹事在這段時間都在學院的活動開展中發揮了巨大作用。下學期各個學院都開展了自己學院相應的“歌唱類比賽”。這些種類繁雜的活動也豐富了各個幹事的活動經驗，把每人都大大的提升了一個層次。由於文娛部的特殊性，基本上學生會各種活動都離不開文娛人的身影。這也是一個值得我們自己自豪的地方說明我們的工作開展的好，組織的不錯，得到了同學們的認可。接下來我部還承擔了“青春中國心”的組織策劃。經過大家的一致努力，活動得到了老師，校長合各外來學校的充分肯定。
接下來我部又承接了“五四頒獎會”，參加了“紅歌比賽”的組織策劃等。
總體來說，這一年的時間中，文娛部秉著“團結，積極，堅持，拼搏”的信念，成功承辦了一場場活動。完美完成了一年前的目標。“工作是一年，朋友是一輩子!”部門永遠是一個群體，在優秀的群體面前什麼難題都不再是難題，什麼困難都不再是困難!
站在歲末，透視過去一學期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現，回眸望去過去的一幕慕，似乎初進學校的影象依然就在心頭展現!當初進入體育部的喜悅還留在腦際呢!
我的工作總結和體會主要如次∶
記得一名哲人曾經說過:立場決定一切。而我自己在本身的切身工作中才體會到這句話的真理。一件事交到自己手中，就是部長對本身的信任，對每件事你就必須當真負責到底。以前，總以為差不多就行了，何須如此一板一眼。現在，明白了那不逝板，而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多，那可以想象這件事的最終效驗肯定是大打折扣。
在學到東西的同時，也深深感覺到本身的不足。對這個部門的活動還是需要部長的指教，有些事到底還是缺少經驗的。而且，要學的東西還有很多，我應該更加虛心。這個學期，我感覺在部長帶領，我們部門還是取得一些成果的，若要說不足之處，大概就是部門的集體活動有點偏少了。
最後，要感激我們的部長，對我們的精心教導和造就，在他身上我學會了許多待人處事的道理。在這方面拓展了視野，學到很多書本里學不到的常識。在新的一年，我會好好努力，好好加油，希望體育部新年新景象形象，越來越好。
不知不覺中，學生會的工作又到了交接的時候，我們這屆文藝部成員的工作也即將畫上圓滿的句號，在這一年時間裡，我們始終以本部門職責為工作目標和方向，積極認真地做好院團委和系部交給我們的各項工作。
在配合院團委學生會工作的同時也為我係同學組織開展了不少精彩的文藝活動，讓我係同學在這些文藝活動中更好地瞭解自我，發現自我，也為同學們提供了展示自己特長的舞臺，有了這些文藝活動同學們的課餘生活不再單調無味，而是充滿樂趣，雖然組織這些文藝活動會很累，但我們還是儘自己的能力做到最好，回顧這一年文藝部所做的工作，總體來說還是比較好的，但我們的工作中也存在不足之處，現在我們老成員即將卸下重擔，為了讓下一屆文藝部成員在工作中能有所借鑑，比我們這屆成員做得更好，可以在借鑑的同時提高服務我係同學的能力，在此做工作總結如下：
一、本屆文藝部工作小結
我們是從5月接過上一屆文藝部的重擔的，剛接過擔子，工作任務馬上就下達給我們了：
1、9月迎接新生的工作
在迎新工作中，我們部門和其他部門密切配合，迎接我們百色職業學院大一新生的到來，我們每個人一天下來最多能接待8個左右的大一新生，雖然人數少，但是我們還是以飽滿的熱情去迎接新生，還和新生愉快地交流起來，增進了我們和大一新生之間的溝通、
2、9月學生會招新工作
在這次招新的工作中，我們文藝部招到了4名新干事，為了讓新干事融入我們學生會這個集體，在開了全體新干事的交流會後，我們部門又開了三次本部門的交流會，把我們文藝部的各項工作和學生會的紀律告訴了新干事們，也讓新干事幫助生活部檢查宿舍衛生、幫助紀檢部檢查升旗遲到人數、幫助宣傳部出我係的黑板報等，在這些工作中，新干事也逐漸適應學生會的工作了、
由於甲流的原因，學院為調動學生氣氛，學生會內部舉辦小型的茶話會！活動很成功！這次活動的舉辦更加的增進了學生幹部之間的友誼！使學生會這個大家庭更如鋼似鐵.....
在即將換屆的時候進行新老生的交流，促進了幹事與幹事之間，幹事與部長之間的交流，我們也將自己在學生會中的工作經驗與幹事們分享，讓他們對學生會部長的工作更加熟悉，大家在會上暢所欲言地交流，幹事與部長像朋友之間一樣，同時，我們也發現幹事與幹事之間的交流還不足，有的幹事甚至只知道自己部門的同學，不認識其他部門的同學，說明幹事們交流方面有所欠缺。
青海玉樹地震牽動這全國人民的心！！學校領導及時組織學生捐款捐物，並舉辦大型的慰問災區人民文藝匯演，晚會進行了默哀捐款等活動！晚會預報了災區的訊息，並且表明了我們和大學生永遠和災區人民在一起.....
一年一度的五四青年大合唱開始了，在去年的大和長比賽中，我們取得了第三名的再好成績！這和老師的領導和學生的刻苦練習是分不開的，為了這次大合唱能取得一個好成績，一百多位同學和老師每天晚上都刻苦練習！這才取得了這麼好的成績！這也使我們明白了有付出就有收穫的道理！！
此外，我們還讓本部門的幹事去觀看其他系的十大歌手比賽，以及百色市的一些文藝晚會，讓他們吸取經驗，還讓他們參加了不少集體的活動，比如紅城志願者的統一行動等活動，這些活動也讓幹事們受益匪淺。
1、在組織活動時各個配合不夠密切，各項工作準備不充分，事前沒有及時與各個部門溝通好、
2、與幹事之間交流也不夠，導致有時幹事不知道做什麼，也沒有了解幹事在想什麼，導致有些幹事也對學生會的工作不怎麼積極。
以上就是我們文藝部的總結，希望明年我們文藝部成員能總結經驗，爭取把各項工作做到最好，盡善盡美！
一、部門建設及工作方面
為了使團組織學生會實力更加強大，心理資訊部應時宜，在開學初，我們心理資訊部進行了新一界的學生會成員換界，經過嚴格的篩選，最終確定了心理資訊部新一屆成員。針對部門工作的需要，為讓部員之間排除隔閡與陌生感，我部不定期的進行思想交流或心得交流，克服學習與工作的矛盾以及生活中遇到的困難，帶領幹事及時的發現問題、解決問題，總結過去、把握此刻、展望未來。
為解決我係大一新生學習、生活、交際方面存在的心理困惑，使其明白大學生活的可貴，明白如何學習、生活，確定目標；對大學生進行素質教育，培養其職責感、上進心，對自我及家人或他人負責；接近教師和學生、學生和學生的距離，共創歡樂生活。我部舉辦了心理講座，並取得了良好的評價。
二、配合其他部門工作方面
在保證完成好本部門工作的同時，我們也協助其他部門開展好一系列的工作：為迎接新一年的到來，我們學生會的各個部門通力配合舉辦了一場精彩紛成的元旦晚會。我們心理資訊部全體成員配合其他兄弟部門佈置會場，以及會後整理會場。
三、工作中的不足
由於成員們課程時間不一樣，導致有時活動開展工作中全體成員不能到齊，以後會盡量克服這個困難，協調時間，保證每次活動全齊，以便更順利開展工作。這些缺點我們必須會在今後的工作中避免。
從總體上看，本學期我們心理資訊部的工作完成較好，取得了必須的效果。在這學期的工作過程中，我們心理資訊部為提高我係學生心理素質，消除心理隱患，挖掘心理潛能，促進我係大學生健康發展，做到工作規範化、有序化，本著服務於同學的宗旨，本著務實創新，深入挖掘的精神，努力奮鬥、大力協作。加強我部與學生會各職能部門的溝通與聯絡，協調各部門組織的活動，配合完成各項任務。我們會繼續以進取的態度和滿腔的熱情配合支援團總支學生會教師及其他各部的工作，為大家服務。
不知不覺，一年又在忙碌中悄然而逝。對重郵來說文娛部又忙了一年，對我們部門的所有成員來說，大家在酸甜苦辣百感交集的文娛生涯中，度過了自己的大一時光。總的來說，部門在這一年中的情況如下。
在上學期，九月，部門進行了規模巨集大的招新活動。在這次招新中，總共有四百餘人蔘加初試，經過層層遴選，最終有27人成為我們文娛部大家庭的組成部分。總的來說，文娛部一直是一個事情比較繁雜事情比較多，工作任務艱鉅的部門。加入了這樣一個部門，就意味著時刻要想著吃苦耐勞，頂住巨大壓力。的確，在經過招新後，部門的幹部幹事之間相處得十分融洽，至今還都是好分與好夥伴。團結就是力量，的確，這也成了文娛部能夠前進的動力。
十月，幹事有了比較多參加活動的機會。有參娛樂“高雅藝術進校園”活動的組織，都參與過學生會辦公室組織的“文字培訓大會”。期間還有各個學院的“十大歌手”賽事，我部都有派部員前往參加活動。提高幹事幹部的組織能力與提高活動執行力。
通過文娛人的努力，能得到同學們的肯定就是給我們部門每個人最美好的祝福了。而這種激情也一直被延續到了下學期。
在第二學期，部門幹事均被分配到各個學院參加學習以及指導學院工作。考慮到學院多，每三人分配兩學院。而各個幹事在這段時間都在學院的活動開展中發揮了巨大作用。下學期各個學院都開展了自己學院相應的“歌唱類比賽”。又不今年是建黨90週年，很多學院都開展了“喜迎建黨九十載，唱紅歌誦經典”活動。這些種類繁雜的活動也豐富了各個幹事的活動經驗，把每人都大大的提升了一個層次。由於文娛部的特殊性，基本上學生會各種活動都離不開文娛人的身影。這也是一個值得我們自己自豪的地方說明我們的工作開展的好，組織的不錯，得到了同學們的認可。接下來我部還承擔了“青春中國心”的組織策劃。經過大家的一致努力，活動得到了老師，校長合各外來學校的充分肯定。
接下來我部又承接了“五四頒獎會”，參加了“紅歌比賽”的組織策劃等。
總體來說，這一年的時間中，文娛部秉著“團結，積極，堅持，拼搏”的信念，成功承辦了一場場活動。完美完成了一年前的目標。“工作是一年，朋友是一輩子！”部門永遠是一個群體，在優秀的群體面前什麼難題都不再是難題，什麼困難都不再是困難！
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