我叫，畢業於工業學院數理科學系。於XX年8月通過XX縣公開招聘事業單位工作人員考試，XX年9月正式到XX鎮財政所工作，至XX年9月試用期已滿一年。下面，我將一年來的思想、工作、學習、生活等方面的情況進行如下彙報。
一、不斷加強學習，提高政治思想覺悟
作為一名機關工作人員，提高政策理論水平是個人成長和發展的必然，也是更好的做好自身本職工作需要。
在XX鎮工作的一年，我按時參加鎮黨委組織的政治理論學習，認真學習了科學發展觀、《中共中央關於加強和改進新形勢下黨的建設若干重大問題的決定》、《中國共產黨黨員領導幹部廉潔從政若干準則》等黨和國家政策理論，個人政策理論水平得到進一步提高。同時，積極向黨組織靠攏，向黨組織遞交了入黨申請書。
二、堅持強化實踐，鍛鍊實際工作能力
參加工作以來，我一直擔任XX鎮組織人事幹事，另外，也先後在黨政綜合辦公室和民政辦公室輪崗學習。組織辦和民政辦強調專業性，黨政辦注重綜合協調，面對考驗，我認識到只有在實踐中不斷吸取經驗教訓，才能逐漸提升工作能力，更好地為人民服務。
一是加強業務學習，做好日常工作。組織辦日常事務繁瑣細緻，很多工作都有固定的工作程式，剛開始很多工作都不知道如何開展，遇到問題，多向同事請教，堅持從實踐中學習。同時，還系統地學習了《組織、編制、人事部門幹部工作職責及工作程式》，參加了全縣組工人事幹部培訓班，逐漸熟悉了工作程式。一年來，我堅持熟能生巧，順利完成了新進人員轉正定級、幹部調動、工資變動、黨員發展、組織關係轉接等各項日常工作。XX年7月，我進入民政辦公室，兩個月來，我熟悉了低保資訊綜合管理系統，對民政優扶、殘聯、臨時救助、救災救濟等各項工作有了基本瞭解，目前正在進一步熟悉中。
二是注重實戰鍛鍊，做實重點工作。XX年9月至XX年2月，我鎮全面開展深入學習實踐科學發展觀活動，領導小組辦公室設在組織辦，我負責日常值班工作，包括每週工作小結、各類統計表格填寫、檔案分發、各參學支部材料督交等。五個月裡，我堅持在認真細緻的前提下提高工作效率，積極配合領導順利完成了各個階段的工作。XX年6月底開始，我鎮全面啟動創先爭優活動，檔案工作成為了一個重點，我們堅持按照考核細則要求，不折不扣地在規定時間完成相關工作，當前各項工作進展順利。在XX年7月至8月的幾次暴雨災害中，積極配合領導迅速核查災情做好統計上報，及時發放了各項救災資金，完成了災後恢復生產工作。
三、注重日常反思，堅定今後努力方向
在XX鎮一年來的工作學習中，我在學習、工作和思想上都有了新的提高，但也存在著不少問題，回顧一年的工作，主要有以下幾點體會：
一是要進一步強化思想認識，始終與組織保持高度一致。在工作、學習中，我深深體會到，鎮黨委政府是一個講學習、講政治、講正氣的集體，在這裡的每個人都把為人民服務作為自身的信念。在這樣的氛圍中，只有在思想上與組織保持高度一致，積極上進、努力學習才能融入到這個集體之中。所以我必須更加深入地學習科學發展觀和XX屆四中全會精神，用理論知識武裝自己的頭腦，加強和人民群眾的血肉聯絡，讓基層之路越走越寬。
二是要進一步加強業務學習，不斷提升服務群眾能力。作為一名合格機關工作人員，首先要有精湛的業務能力，才能更好地為人民服務。對於我的工作來說，尤其是民政這方面，直接和很多弱勢群體接觸，很多次看到來訪群眾拘謹的言行，聽著他們講述生活的的艱辛，感慨萬千。熟悉了相關業務，才能儘快為他們排憂解難，早一個季度為一戶困難群眾落實低保、早一月為一名殘疾人辦理免費康復治療手續、早一週下發救災救濟款項……對於我來說只是一件日常工作，對於群眾來說卻是一件大事。
三是要進一步鍛鍊協調能力，積極促進工作順利開展。自從XX年3月份開始，我一直帶著兩個辦公室的工作，剛開始是組織辦和黨政辦，那時由於兩個辦公室隔的較近，工作相通的也較多，感覺還能協調好。7月份帶組織辦和民政辦的工作後，明顯感覺比較吃力了，想法是將兩項工作都儘量做好，實際卻是兩邊工作都不盡如人意，還需進一步加強交流溝通，合理做好兩個辦公室工作的協調。
四是要進一步加強寫作鍛鍊，注重做好重點工作宣傳。做行政工作寫作是考核個人能力的一個重要方面，但是我在這方面做的很不夠，在今後的工作中要加強寫作鍛鍊，做好重點工作的宣傳總結。
總之，這一年裡，我在領導同事的關懷幫助下，完成了在校學生向一名機關工作人員的轉變，在今後的工作中，我將進一步完善自己，揚長避短，腳踏實地，紮根基層，實現自己的人生價值。
時光荏苒，20__年_月第一次跨入__公司，至今已有5個多月。眼看著試用期即將到來，回顧這段時間的工作，並非盡如人意，還有許多方面的東西有待我進一步用心去學習，熟練運用在以後工作的每一個細節中。這段時間我有過反省和思考，在這裡既對自己前段時間工作進行批評，也做一些總結，爭取能夠成為一名真正的中海員工。
一、工作總結
20__年_月_日，我加入到__公司，跟著經驗豐富的領導、同事學習，第一次學寫會議紀要，對於文字功底較差的我來說，這項工作還比較艱難;第一次心懷忐忑地對客戶進行電話回訪;每天在網上監控各地區專案的疑似負面資訊，及時將廣大客戶的投訴反饋給一線人員，希望能夠高效的解決他們的問題;接到區域投訴時，站在客戶的角度，儘量能夠為他解決合理的訴求;對接地區公司和集團，收發一些檔案，爭取第一時間完成;部門內的報銷，及時錄入系統，確保財務的及時入賬;對於CRM系統，我也逐步熟悉並運用;協助領導、同事做些我力所能及的'工作。感謝領導和各位同事的指導幫助，感謝公司給了我學習的機會。在這裡，我看到了一個好的團隊，爭取早日成為其中的一名好隊員。
二、工作中的不足
在工作中，我考慮問題不夠全面和細緻，有時由於我的疏忽，導致個別統計資料有些誤差。在具體工作的實施與計劃等問題上還有待進一步提高。一系列的問題需要我在以後的工作中努力克服和解決，更好地完成本職工作。自己應該做的事情，要勇於承擔，不依賴他人，在今後的工作中更加自信和仔細。
三、工作計劃
在以後的工作中，充滿了挑戰和機遇，我必須更加的努力，更用心、耐心的完成我的每一項工作。我堅信有公司領導的正確決策，有各位同事的協助，加上我個人的不懈努力，我將快速成長。
(一)增強責任感，服從領導安排，積極與領導溝通，提高工作效率。
要積極主動地把工作做到點上，落到實處，減少工作失誤。時刻堅持不懂就問，不明白就多學的態度，與同事多合作，與領導多彙報工作情況和建議，作為一個新人要將自己放的低一點，懂得團隊的力量和重要性。
(二)勤學習，提高業務能力。
涉及到工作相關知識的學習，不怕苦難，努力克服。做好收發文工作，及時對接地區、集團，確保資訊傳達的高效。仔細監控每個專案的疑似負面資訊，提高更多客戶的滿意度，維護中海品牌的美譽度。加強CRM的更深一步瞭解，熟練運用各功能板塊，不斷加強自己的工作能力。
就體工作感受來說，我覺得裡工作環境較好，領導關愛及工作條件給了我工作動力;其次同事間友情關懷及協作互助給了我工作舒暢感和踏實感;我司特有的業文化氛圍給了我工作信心。
承蒙領導信任，准許我繼續留在公司工作，我堅信自己能夠在今後的工作中表現的更好。
在這個碩果累累的金秋時節，我懷著非常期待的心情，非常榮幸的加入了___這個雲南地產行業的明星團隊，___在雲南地產行業雖然不是地產開發體量的房地產公司，並不影響公司擁有非常優秀的管理團隊，在業界更是名聲鵲起口碑傳遍。我非常珍惜這個學習歷練的平臺，相信這一定是我發揮和提升個人能力的機遇，更是我人生的一個轉折點。現就加入公司以來的學習、工作等情況做以下總結和剖析，向公司的各位領導和同志們做以下彙報：
加入公司後經過簡短的入職培訓和環境熟悉，部門領導分配給我的工作內容是：___專案和___園專案所涉及的雲南___有限公司、雲南___投資有限公司、昆明___開發有限公司、雲南___置業有限公司(兩個專案、四家公司)的財務管理、成本核算、預算分析、計劃控制、績效考評和協助上級領導做好集團公司財務制度建設、稅務籌劃、稅收管理的工作。
一、財務核算基礎工作
通過快速熟悉公司的財務制度、核算方法和工作流程，在入職一週的時間內完成工作交接，並對原積壓的工作進行趕補，使財務核算基礎工作與時間同步;結合公司財務核算要求梳理完善賬務核算，並向上級主管領導提出合理建議。
二、深刻學習公司財務制度、財務管理規範和會計核算制度
加強企業的財務管理工作，其目的是要為企業的效益服務。神州天宇所開發的專案都有各自的背景和特點，我重點從審批程式、資金管理、會計核算、預算控制幾個方面入手，深刻理解並掌握，以便在今後的工作中運用。
三、專案公司財務工作目前的重點工作：
(1)___發展投資有限公司要求支付前期為___專案墊付費用，根據公司領導安排已經完成雙方財務的對賬工作，並對支付方式和處理辦法提出了建議。
(2)___土地補償款應交企業所得稅的.稅收優惠——延期繳納工作的開展，在公司上級領導___的指導下做了申報前的政策理解、諮詢、分析和稅局人脈資源調動的準備工作。
四、發揮專長，做好參謀。
通過對月度、年度的財務分析，結合專案合同簽訂執行情況，對照專案經營計劃，及時並動態地掌握公司營運和財務狀況，發現工作中的問題，並提出財務建議，為領導決策提供可靠的財務依據。對公司的投資專案，能使用較為科學的方法做財務可行性測算，充分考慮貨幣的時間價值和風險控制，改變已往靜態的，更加註重現金流量的決策方法，較好地控制了投資風險，為領導決策提供了財務依據。
五、加強業務培訓，提高工作能力。
培養良好的專業知識學習提升儲備的習慣，堅持執行會計人員繼續再教育的規定，認真學習財務專業最新知識、資訊，重點關注國家巨集觀政策，特別是房地產政策，分析新政策對地產稅收、金融的影響，收集、整理、分析政策對專案的實際操作運用。
六、切實履行職責。
作為專案公司的財務經理，依照《___有限公司財務管理制度》的要求，努力規範企業財務管理，維護財經紀律，當好公司領導的參謀，為公司領導決策提供真實的財務資料、合理的分析和建議;對不合理的支出，能頂住壓力，堅持原則;對於發現的重大問題，能不隱瞞自己的觀點，書面向公司領導和集團公司彙報，切實履行了崗位職責，確保公司資產的高效營運和保值增值。
自從三月開始到公司實習以來，已經有好多個日日夜夜了，心裡的感觸也是很深的，江河已經闖入了我的生活，在以後的歲歲年年裡它伴隨著我的成長。初到公司開始實習的時候，就有異常的興奮，畢竟有機會到總部財務管理中心去感受一下工作的氛圍。在總部實習的二十多天裡，深深的被那種工作環境所吸引，那中和諧的、寧靜的、和睦的、朝氣蓬勃的工作氣氛，真的讓人激動人心，想想自己將要在這裡奉獻自己的青春，真是畢業後最大的幸運。過了不久我就被分到了上海公司，沒來之前有一種擔心，擔心那種工作環境是不是還會讓人感到舒適。終於，那天我到了上海，在領導的安排下，來到了江河。開始正式投入自己的工作，很是擔心自己做不來怎麼辦，心裡很沒有底。真正開始接專案會計的任務，遇到的問題還真的很不少，本來就緊張的我一
下子無從下手。就在這時，旁邊的老員工黃忠海看出了我的無奈，於是他語重心長的給我講解，一遍又一遍的重複著我糊塗的問題，用他的話語震動著我的腦細胞，終於讓我恍然大悟，眼前豁然開朗。原來就這麼簡單的問題，我給它想的太複雜了，所以自己把自己給套進去了。
我實在很慶幸自己能在這樣的環境中工作，雖然很有壓力，但是我有信心去完成自己的任務。在這過程中可能會遇到很多問題，但是我堅信這些難不倒我，因為這裡不缺像黃會計這樣的老師在背後支援著我。現在終於明白公司為什麼會這樣快速的大踏步的往前發展，就是因為有一群人，煥發著朝氣的為這個集團注入自己的動力，上海財務部就是這群人中的一部分。我為自己能成為其中一員而感到自豪和驕傲。
轉眼間這已經是我來到這裡的第三個月了，由於前兩個月對工作內容和流程的熟悉，這個月我對工作內容的掌握更加嫻熟，對經營有了更深層次的瞭解，幹起來也更有條理，慢慢的我對工作也比上個月更加有自信了。由於科室其他經營人員這個月休假，我接手了更多的工作，這對我正好是一個好的鍛鍊機會，有壓力才會有動力。
慢慢的我對日報，週報，月報的彙報越來越嫻熟，過程中遇到的一些問題，我都及時的向李昂提出了來，他都耐心的對我進行了一一解答。這個月我做了更多的結算錄入和審批申請，以及合同的擬定、上報、簽訂，每次我都先對合同內容進行仔細的審閱，以防止合同金額以及合同內容出現錯誤對專案和公司造成不必要的損失。審閱完成後，我就拿著打印出來的合同找專案經理及相關負責人進行審閱，並對他們的要求作出相應的修改。審閱之後就開始上報合同，等合同審批過後，就找相關人員進行簽字，確定合同合法生效。
在這個月工作期間，我接觸到了更多的工作，瞭解了更多的工作細節， 使我的工作能力得到了提升，使我的工作經驗得到了增加。
在這裡已經三個月了，雖然這裡的生活和國內不同，但是我在慢慢適應，並且我感到很開心，因為我學到了很多知識，懂得了更多的東西，在以後的工作中我一定更加努力，更加仔細認真。
光陰荏苒，兩個月的試用期轉眼間已經接近尾聲。這兩個月是我人生中短暫而彌足珍貴的經歷，同時也給我留下了精彩而美好的回憶。在這段時間裡公司給了我極大的支援與幫助，讓我感受到了領導關懷的溫暖和同事之間關係相處的融洽，更體會到了博奇人開拓進取、不斷創新的拼搏精神和勇攀高峰、追求卓越的堅定信念。此時，我為有機會能成為博奇的一份子而感到驕傲。
從我進入公司後的兩個月時間裡，在領導的關心和同事的幫助下，憑著紮實的專業基礎知識和多年的工作經驗，再加上自己不懈的努力，在較短的時間內便適應了新的工作環境，也基本熟悉了工程專案管理的基本流程，在做好本職工作的同時學習了很多和工作相關的專業知識，很好的完成了工作任務，基本實現工作目標，使我在工作能力和為人處事方面取得了不小進步。
現將這兩個月的工作情況做如下總結，以便從中發現自己的缺點和不足，在以後的工作中加以改進，從而提高工作水平。
我在此之前所做的工作主要是電力系統方面的工程建設和工程除錯，從來沒有接觸過火電廠煙氣脫硫脫硝工程，初次接觸既感到新鮮又充滿了挑戰，因此當務之急是瞭解公司的主營業務，學習所有和工作職責相關的專業知識和管理流程，因為不懂就學是取得進步的前提和基礎。我剛入職就被派到浙江六橫專案部，上班的第一天，專案經理劉遠平就給我提出了必須在最短的時間內瞭解火電廠煙氣脫硫系統的工藝流程的要求。有了目標必須馬上行動，在現場執行經理孫永勝的幫助和指導下認真閱讀了《六橫電廠2×1000MW機組煙氣脫硫工程設計司令圖》，並著重學習了其設計總說明部分，還利用網路的優勢下載了和脫硫相關的技術資料，通過以上學習，初步瞭解了火電廠煙氣脫硫系統的基本工藝流程和相關的各項技術指標。在進入工程現場工作之前按照相關規定接受了專案部的安全教育，參加了安全考試並考試合格。在向監理報審了相關的資質證書以後開展工作，開展的第一項工作就是#1吸收塔區域漿池周圍的接地和#1漿液迴圈泵房的一次、二次接地的驗收工作，因為涉及到隱蔽工程的問題，加上地質不適合直接埋設接地扁鋼，需要增加粘土覆蓋等問題，所以驗收步驟及過程較為複雜，但是在符合相關的標準、規範、規程要求及工程設計圖紙的前提下，通過嚴格控制施工質量和嚴把質量關，本次驗收一次性通過並得到業主和監理的好評。
因為六橫電廠2×1000MW機組煙氣脫硫工程專案部是博奇和浙江天地環保工程公司聯合組建的，而且是以天地環保為主，所以鑑於此次工程的特殊性，對於工作的分工與合作以及人際關係的融洽相處等問題都需要積極的面對，並作妥善處理。對於聯合專案部內部來說，既要分工明確，又要合作愉快;因此在嚴格遵守公司各項規章制度，維護公司利益不受損害的前提下，同心協力、通力合作共同打造精品工程。在工程施工管理過程中，我和兄弟單位的專案部人員有了充分的溝通、交流和學習的機會，不僅促進了我自身專業知識水平和工作能力的提高，同時對我在處理人際關係方面也有很大的幫助。通過對《聯合專案分工協議》和《工程分包合同》的認真學習，明確了各方的工作範圍和具體的工作內容及應承擔的責任，為接下來的工作奠定了基礎。
通過對已到圖紙的仔細的查閱，並記錄其中的不明確和有疑問的地方，為開工前的圖紙會審做好準備工作。針對業主對於工程總進度、安全、工程質量三個目標高規格、高標準的要求，以及結合現場實際情況，制定了具體的工作計劃，並要求分包單位在施工過過程中安全裝置、設施、器材、用具用品等必須符合規範要求，安全投入及時到位，施工工序和施工方法必須嚴格按照所報的施工方案或施工作業指導書進行，在保證施工質量的前提下控制好工程進度。
由於工作需要，我於6月底從六橫專案部轉到興安專案部，正好趕上安全質量管理部張曉東經理組織專案部全體工作人員及分包單位管理人員參加的安全培訓，通過張經理理論聯絡實際、深入淺出、細緻生動的講解，同時通過展示圖片動畫以前發生的事故案例進行深入分析，加深了我對安全工作深層次的理解與體會，使我受益匪淺。通過這次安全培訓，我深刻認識到工程現場各專業的工作和安全是緊密聯絡、密不可分、相輔相成的，同時也促進了我必須加強對本專業工作的監督管理，在保證安全的前提下來保證工程施工質量。到興安專案部伊始，通過和專案部領導和各位同事的介紹瞭解了工程概況，通過閱讀總包合同技術協議和分包合同以及熟悉施工圖紙來了解本專業的工作範圍，通過和現場分包單位專業技術員的交流溝通及下發工程聯絡單等方式來解決施工過程中的疑難問題。
經過兩個專案現場累計一個多月的努力，我逐步適應了工程現場電熱專工的工作。在逐漸熟悉了公司的管理模式和工程專案的施工管理流程，並找到適合自己在工程現場的正確的工作方法之後，我的工作也進入到正軌。通過對電氣專業的標準、規範、規程等熟練掌握和對標準化工程專案施工管理流程的學習瞭解，來稽核分包單位的專項施工方案和作業指導書，並對工程施工過程中的電氣工程部分進行技術指導，同時為以後嚴格的監督管理工作鋪平道路。以符合規範要求的施工質量和對工程中存在問題快速的整改閉環來贏得業主和監理的認可。通過勤學習、勤交流、勤看圖、勤到施工現場來快速的融入到全新的工作之中。
嚴格執行法律法規及標準規範的條文，嚴格執行合同協議的條款，用紮實的專業知識和以往的工程管理經驗及根據現場實際情況來進行過程控制和質量控制，安全質量兩手抓，穩紮穩打完成工作計劃，實現工作目標，對崗位職責範圍內的工作基本能做到駕輕就熟、遊刃有餘。
學海無涯、學無止境，科技的發展瞬息萬變，各學科知識的更新日新月異，雖然現在我基本能勝任本崗位的工作，但還存在諸多不足之處有待於彌補。不足之處有以下幾個方面：
1、沒有系統的掌握熱控方面的知識，對熱控方面的工程施工和工程質量驗收的標準、規範、規程等不夠熟悉，對熱控專業的施工方案及作業指導書的稽核自己感覺較為吃力。
2、工程專案的大局觀不強，對整體工程的施工工序和施工工期不能合理的統籌安排。
3、工作過程中有時會有急躁情緒。“業精於勤荒於嬉”，鑑於以上的不足，在今後我將以嚴謹的工作作風，認真負責的工作態度積極的投入到工作中，並嚴格按照標準化、規範化的要求，堅持不懈、繼續努力、加強學習、克服不足、提高自我，爭取在短時間內有更進一步的提升。
總之，在這兩個月時間裡，既有成績、又有進步，但也有不足，我學到了很多，也感悟了很多。看到公司良好的發展勢頭，我深感驕傲和自豪，因此我更加迫切的希望能以一名正式員工的身份為公司工作，實現自己的奮鬥目標，體現自身的價值，和公司共榮辱、同成長。我一定會加強學習，刻苦鑽研，充分發揮個人所長，用謙虛謹慎的態度和積極飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創造價值，同公司一起展望美好的未來!
我進入飯店工作三個月了，現如今試用期已經結束，對自己的這份工作我也很滿意，作為飯店的會計，對自己試用期的工作也是收穫蠻多的，現就對自己試用期工作做個總結。
我本身學的就是會計專業，這次能夠應聘到__飯店來做會計，我感到榮幸。剛開始工作時，其實也是遇到困難的，因為在學校學的東西跟飯店的有一些不同，我開始不是很適應，還是後面有個師傅帶我熟悉飯店的財務會計，一步步的帶著我做，大部分的時候我是在旁看著，當他帶著我把飯店的整個會計流程做一遍，我就自己上手了，漸漸的就找到了竅門，我也就安穩的留下來工作了。
在這三個月裡，我每天負責的就是前臺的賬本的梳理，以及飯店其他需要支出買東西的帳，還有到了飯店關門把一天的總賬理清，把報表做出來給老闆。但是有時候的帳也是有點難度的，比如一些花銷比較大的時候，我算賬就會慢一些，要花費很多的時間去理清思路，才能把賬梳理出來，不然就會弄亂，這對會計來說是絕對不可以的，然後就是細緻的對好每一份賬，注意細節的問題。
在飯店工作的幾月裡，我也是做好本分的事情，除去自己整理賬本的時間，有時候我還會去幫忙做其他的，因為我們的店面也不小，但是生意忙的時候，就會人手不夠，因此我也會去幫幫忙，緩解店裡的人手緊張。
在飯店裡，我不僅學到了對於自己專業有用的知識，更重要的是我有一個實踐的機會，這是不可多得的，實踐能夠讓我把理論跟它融合起來，就不會只是記得理論，卻不知道具體的操作，而且在這裡除了練習了自己所學的東西，店裡的師傅還教了我其他的東西，收穫是不小的。如今我試用期到期了，我也通過了老闆的考核，已經順利的等待轉正了。
我相信三月的會計工作，已經讓我在這方面成長了很多，有了一些經驗，我對自己以後的工作更加能勝任過來，一定能做好店裡面的賬本，把自己所學都用上去，為飯店做貢獻。我也感激飯店給的機會，因此是很珍惜的，我一定為我們飯店做好會計這方面的事情，努力的做好自己的職務，不讓老闆和大家對我失望，我相信自己。
一、以誠實的工作態度，嚴格要求自己，適應辦公室工作特點
行政部作為公司主要的後勤工作地點，它的性質也就決定了辦公室工作的繁雜性質。但是，行政部的人也相對的比較少，我作為一個新人，能夠主動的去幫忙，遇到不懂的就去請教，積極的配合各位前輩，快速高效的完成各項工作。
在工作中，我努力從每一件事情上進行總結，不斷摸索，掌握方法，提高工作效率和工作質量，因為自己還是新人，在為人處事、工作經驗等方面經驗還不足，在平時工作和生活中，我都能夠做到虛心向同事學習、請教，學習他們的長處，反思自己不足，不斷提高自己的業務素質。我時刻會提醒自己，要誠懇待人，態度端正，積極想辦法，無論大事小事，我都要盡能力去做到完美。在平時時刻要求自己，必須遵守勞動紀律、從注意清潔衛生等小事做起，嚴格要求自己。以不求有功、但求無過信念，來對待所有事情。
二、加強學習的力度，注重自身修養的提高
在中聯，企業文化相當的特別，除去第一條的誠實，我最欣賞的就是：終身學習。而這一點正是我想要積極做到的。也因為這樣，我不斷的通過網路、書籍等學習人力資源相關的案例分析，利用下班時間學習語言知識，不斷提高自己的業務水平和個人能力。工作中，雖然沒有什麼特別大的貢獻，但是能夠配合同事完成各項指標，從中學習，以便以後自己能夠更好的獨立完成工作。
另外，我也特別注重從工作中吸取教訓，不斷的總結，認真的學習寫作、人事相關的政策、檔案管理等相關的知識。也虛心向前輩請教，取長補短，增強自己的服務意識。希望能夠儘快的融入到__這個大家庭中去。
三、堅持做好每一項日常工作，快樂工作，自我肯定
1、出勤方面：每天都能提前至少三十分鐘到達辦公室，做好上班前的相關工作準備，並能及時檢查各個辦公區域的清潔、裝置的完好等，並更新好SPS，方便蔣花查詢。
2、紙張文件、電子文件的歸檔整理方面：在工作中，我注意對紙張資料的整理和儲存，將有用的及時儲存、歸檔，對於沒用的及時銷燬。因為很多文字性工作都是電腦作業，所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。並於每週星期五把工作過的資料集中整理，分類儲存，以便今後查詢。
三個月的試用期很快就要過去了，回首這三個月的工作，內心不禁感慨萬千，時間如梭，轉眼間將跨過三個月實習期之坎，回首望，雖沒有轟轟烈烈的戰果，但也算經歷了一段不平凡的考驗和磨礪。
財務工作十餘年，也寫了近很多份的總結，按說，定期對自己進行一番盤點，也是對自己的一種鞭策吧。
作為大華集團子公司的___公司的財務，財務部應算是關鍵部門之一，對內不僅要求迅速熟悉集團財務制度，熟悉財務軟體的操作，而且還應適應不斷提升財務管理水平的要求，對外要應對稅務、審計及財政等機關的各項檢查、掌握稅收政策及合理應用。在這三個月裡在領導的支援，在同仁的配合下我終於將各項工作都扛下來了。本人感覺自身綜合工作能力相比以前又邁進了一步。回顧即將過去的三個月，在部門經理的正確領導下，本人的工作著重於公司的經營方針、宗旨和效益目標上，緊緊圍繞重點展開工作，緊跟公司各項工作部署，在核算、管理方面做了應盡的責任。為了總結經驗，發揚成績，克服不足，以及集團行政部的要求，現將三個月的工作做如下簡要回顧和總結。
實習期的工作可以分以下三個方面：
一、費用成本、客戶往來方面的管理
1、規範了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品臺帳，從易耗品的購買、領用全面跟蹤，方便企業更全面的瞭解這些價值較低物資的分佈情況，加強管理。
2、在集團財務制度的基礎上規範了華品成本費用的管理，明確了成本費用的分類，重新整理了科目，為加強了專案管理，分門別類的計算實際消耗的費用專案，真實反映當期的成本。為績效管理提供參考依據。
3、規範商業公司財務帳套佈局設定，根據商業公司特點，設定相應帳套，通過輔助帳中客戶、倉庫模組的核算使博科軟體充分發揮出作用，能夠及時有效的反映財務資料，滿足未來經營管理的需要。
二、會計基礎工作
(1)認真執行《會計法》，進一步加強財務基礎工作的指導，規範記賬憑證的編制，嚴格對原始憑證的合理性進行稽核，強化會計檔案的管理等。
(2)根據集團的指示，對華品公司會計電算化情況進行了備案，使財務工作符合財政部的需要，更加規範化，為不斷提高財務工作質量而努力。
三、財務核算與管理工作
(1)按公司要求對商業公司包租的商業地產進行登記、分析，對各項收入監督、稽核，制定相應的財務制度。統一核算口徑，日常工作中，及時溝通、密切聯絡並注意對他們的工作提出些指導性的意見，與各分公司、集團財務管理部建立了良好的合作關係。
(2)正確計算各項稅款及個人所得稅，及時、足額地繳納稅款，積極配合稅務部門新的稅收申報要求，及時發現違背稅務法規的問題並予以改正，保持與稅務部門的溝通與聯絡，取得他們的支援與指導。
(3)在緊張的工作之餘，加強財務部團隊建設，打造一個業務全面，工作熱情高漲的團隊。作為一個基層財務工作管理者，注意充分發揮財無部其他員工的主觀能動性及工作積極性。提高團隊的整體素質，樹立起開拓創新、務實高效的部門新形象。
新的工作崗位意味著新的起點、新的機遇、新的挑戰，本人決心再接再厲，更上一層樓。在今後的日子裡我們將向財務精細化管理進軍，精細化財務管理需要“確保營運資金流轉順暢”、“確保投資效益”、“優化財務管理手段”等，這樣，就足以對公司的財務管理做精做細。要以“細”為起點，做到細緻入微，對每一崗位、部門的每一項具體的業務，都建立起一套相應的成本歸集。並將財務管理的觸角延伸到公司的各個經營領域，通過行使財務監督職能，拓展財務管理與服務職能，實現財務管理“零”死角，挖掘財務活動的潛在價值。雖然，精細化財務管理是件極為複雜的事情，其實正所謂“天下難事始於易，天下大事始於細”。
在這三個月的時間裡，在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，我很快適應了周圍的生活與工作環境，對工作也逐漸進入了狀態。在這段工作與學習過程中，我體會到了自己的職責與不足，現對自身負責的工作總結如下：
1、對工程前期資料的收集整理及分類存檔工作。
2、及時的與工程部溝通聯絡，認真的處理好各部門的相關工程聯絡單的收發、回覆、存檔及專案各類圖紙的規範發放管理工作，儘可能的配合各部門的工作，在施工期間能夠較好的協助專案管理人員及工程相關人員，為他們提供所需的資料並做好類似工作，並及時送檢。
3、收集並儲存好公司及相關部門下發的檔案及會議檔案工作，並把原來沒有具體整理的檔案按照類別整理好放入檔案盒內，為查閱檔案提供方便。
4、做好專案部各類檔案、圖紙下發、傳閱及傳遞工作並將檔案原件存檔。根據專案部規定，對檔案相關部門(包括對內和對外)的下發、傳閱、傳遞，接收部門必須在檔案收發登記表上進行簽字確認，並將檔案原件進行分類整理並存檔。
在此工作期間，工作顯得緊張，而又有秩序。整個工作過程中，我認為自己工作比較認真、負責、細心，具有較強的責任心和進取心，勤勉不屑，極富工作熱情，能夠認真負責的完成領導交付的工作;並積極學習多方面的專業知識，以提高自身的綜合素質，注重自身發展與進步。但同時也意識到自身存在著諸多不足：在日常工作中有時不夠幹練，言行舉止沒有注重約束自己，且工作主動性發揮的`還不夠，對工作的預見性和處理緊急事務的靈活性還需要更進一步的提高，在專業知識方面，還需要平時多加強專業知識的學習。但是這些不足，在以後的工作中，我會積極的做到多學、多看、多聽、多問，同時做到眼勤、手勤、嘴勤、腿勤。因為我相信勤能補拙是良訓。
因此，我藉此機會，正式向公司領導提出轉正申請，希望公司領導能對我的工作態度、能力及表現，以正式員工的要求做一個全面的考量;同時也非常感謝公司領導對我的信任，給予我體現自我、提高自我的機會，使我的思想境界、業務素質、工作能力都得到了幅度的提高，同時也激勵了我在今後的工作中不斷前進與改善。
自20__年4月9日從前任資料員接手工作，我擔任了武漢大學人民醫院安康樓、楚康樓病房裝修改造工程資料員，負責此項工程的資料管理工作。
在專案上三個月的工作使我體會到了自己的職責與不足，現對此總結如下：
1)對安康後樓改造工程的收集整理及管理工作。
2)及時地與甲方、監理單位溝通聯絡，認真處理好施工中的相關施工方案、變更洽商、監理通知回覆及其它相關資料的報驗、對甲方、監理及其分包單位聯絡單的收發，及專案的圖集、規範發放管理工作。儘可能的配合甲方、監理及各單位的工作，在施工期間能夠較好的協助專案管理人員及工程相關人員，為他們提供所需的資料並做好類似工作。
3)收集儲存好公司及相關部門下發的檔案及會議檔案工作，並把原來沒有具體整理的檔案按類別整理好放入資料夾內，為查閱檔案提供方便。
4)做好專案部各類檔案、圖紙下發、傳閱及傳遞工作並將檔案原件存檔。根據專案部規定，對檔案進行相關部門的下發、傳閱、傳遞，接收部門在檔案原件上進行簽字確認，並將檔案原件整理、分類、存檔。登記下發專案部規範、圖集及更改作廢通知。
5)負責工程資料的保管。核實工程資料的完整情況，對摺皺、破損、參差不齊的檔案進行整補、裁切、摺疊，使其儘量保持外觀上的整齊統一。根據資料規程按資料內容特徵對檔案資料進行分類，將屬於同一卷的資料用檔案盒裝訂後入櫃儲存。並定期對檔案資料進行核查，對遺缺檔案進行追查，查明原因。要求工程資料應認真填寫，字跡工整，裝訂整齊，一看一目瞭然，以便以後檢查及歸檔帶來方便。
6)各種工程資訊的收集、傳遞、反饋，必要時及時向領導彙報等。領導交辦的其它工作。
在這三個月工作中學到了不少的經驗和知識，在與他人的交流、溝通方法上也有不少長進，我也發現在這三個月的工作中也有一些不足。在檢查和驗收過程中，資料方面暴露出了許多需要整改的問題和低階錯誤。這給我指明瞭改進方向，同時也提醒我還需要多認真學習好規範規程及有關檔案資料，掌握好專業知識，提高自己的工作能力，加強工作責任感，及時做好各項工作。在以後的工作中做到多看、多問、多聽，使自己的本職工作技能有了進一步的提高。我也將不斷的總結與反省，要努力做到戒驕戒躁，堅定信念，加強資料整理效率，積累經驗，不斷調整自己的思維方式和工作方法，在實踐中磨練自己，成為一名高效率、低失誤的資料員。
尊敬的各位領導：
20__年__月__日，我正式成為___公司的一名職員，到現在已經__個月了。在領導和同事們的關懷和指導協助下，我比較順利地完成了自己職責範圍內的工作。在工作中逐漸學會了多留心、多思考、多學習、多總結的工作方法，虛心向領導和資深前輩請教、與同事們溝通，瞭解公司各項規章制度及業務現狀。加強學習以彌補自己業務上的不足之處。同時利用手上資料加深理解，向資深前輩詢問、學習，提高自己的業務水平。現將本人在個月試用期內的工作情況總結如下：
一、試用期工作總結
(一)行政管理方面
1、熟悉了公司的基本規章制度，瞭解了公司的組織架構和職能許可權。
2、在工作中做到嚴於律己，不遲到，不早退，不無故曠工。
3、對分配的任務能夠做到加班加點，按時完成，不拖沓。
4、利用工作之餘不斷學習與公司業務緊密相關的知識。
(二)業務工作方面
1、首先熟悉公司的相關業務資料和專案內容，在___的指導下完成了。
2、參加公司專案考察報告等會議，並撰寫會議紀要。
3、利用Access資料庫軟體製作公司通訊簿，對名片進行統一管理，已經投入使用。
4、在領導和同事的指導下，參與專案的調研和跟進工作，協助完成整理工作;隨後將所有有關該專案的資料進行規整、製作、排版，最終列印裝訂成冊，歸檔備用。
5、製作公司宣傳畫冊，初步小樣完成。和商議後，根據他們提出的意見和建議，畫冊有待進一步精加工。
6、參與的相關專案資料包括：
(1)專案;
(2)專案;
(3)專案檔案及工程量清單;以及地材價格的整理;
(4)專案招標檔案;
(三)協助管理方面
1、協助製作各類檔案模板，做好會議簽到，與客戶會談記錄，公司會議紀要等工作，使公司管理規範化。
2、配合完成考察專案資料的整理、印刷和歸檔工作，通過多家比對，選定價效比較高的印刷廠進行長期合作。
3、在領導和同事專案考察期間，能積極配合完成考察商談所需的資料。
二、待改進事項
1、由於缺乏專業知識且經驗不足，在翻譯外文資料的有時不能非常準確深刻的理解;在日後的工作中，需不斷加強專業知識的學習。
2、在翻譯、分析資料時，方法有欠妥當，缺乏巨集觀把握資料內容的意識，有時過於糾結於細節，反而造成耗時低效的狀況;因此工作思路需要轉變，多動腦、多思考、多總結，善於提取和分析核心內容，同時不斷提高自身的語言表達能力。
3、由於目前接觸的資料以英語為主，所以在語言方面還需不斷學習，增強理解能力，提高閱讀效率;同時逐步接觸瞭解相關內容及商務工作的流程，提高自己的業務能力。
三、下階段工作目標與計劃
1、對語言進行深入學習、紮實工作，著手考取和專業相關的證書，增強語言能力。
2、繼續對收到的各種專案資訊進行初步篩選、翻譯、整理、分析及彙報討論。
3、協助同事做好檔案登記、收發、擬寫、列印、歸檔等工作。
4、配合領導、同事開展工作，跟進專案進展狀況，完成各項工作。
總之，在這個月的工作和生活中，本人真實體會到公司輕鬆愉快的工作氛圍，良好的人文和學習環境，注重進取和創新的工作團隊。在這種氛圍下，我也堅信，在未來的工作中，本人會以更加負責和主動的心態，將分內的事做得更為精細和到位。
以上是本人試用期工作報告，在此，期望領導稽核並批准我成為公司的正式一員。
經過三個月的試用期，我已經徹底搞清楚我們廠的工作，徹底明白我的工作怎麼樣展開了。剛進廠的時候，面對那些電子產品，我是有點一頭霧水的，不知道怎麼樣做才可以做好，更不知道怎樣做才能做出色。經過三個月的試用，我搞清楚了。
一、認真細緻
要想做好我們廠的工作，我認為首先就是要認真細緻，在這三個月裡，我自認為自己已經能夠認真細緻的做好上面安排下來的所有工作了，從我這三個月的產量和質量就可以看出我在認真細緻這方面的成果。最開始做這份工作時，我不是少點這個就是少點那個，總是缺胳膊少腿的做著，也沒少被領導罵，在三個月的試用期，我慢慢就轉變了過來，並且發現如果做好了認真細緻，我現在吃這碗飯是一點問題也沒有了。
二、踏實勤奮
當然，只有認真細緻還不夠，做我們廠的工作還要踏實和勤奮。和我同進廠的好幾個年輕人已經辭職不幹了，我沒有這樣做，因為我雖然知道在我們廠工作，成天在室內見不到光，不能接觸到外面的世界，但是我也知道這份看似枯燥的工作，踏實做下來還是可以有所收穫的。年輕人想要攢點錢，在這裡工作沒時間出去消費，拿了工資沒地方去花，也不失為一個攢錢的方法。在這裡越勤奮越踏實，能夠學到的東西也越多。之前沒念過多少書，在這裡還是能夠有一個學習的機會，我感到很滿意，至少比自己去幹苦力活強，只要自己踏實肯幹，沒有什麼是不可以實現的。
三、上進肯學
在我們廠工作，只要肯學、好學，我們這些年輕人還是可以學到很多，除了認真細緻和踏實勤奮外，我還在這裡學到了很多技術上的知識，我想著這些技術上的知識，就算退一萬步，我以後從廠裡辭職了，對我以後找工作也都是非常有好處的，哪怕是自己動手改造點自己的電子產品，有了這些技術也可以方便很多，說不定以後我還能就此開一家店掙大錢!當然這都是未來很久遠的事情，我現在想表達的還是這三個月試用期學到的讓我覺得非常有用，來這裡上班是值得的。
在我們廠工作的這三個月裡，我還認識了很多同齡人，雖然我們沒有特別多的時間交流，但在假期的時候，我們還是有機會一起出去玩，這讓我的生活越來越有盼頭，有了一點人氣，不然我一個人在城裡生活，多多少少還是有些冷清的!而且和同事關係越好，我們就越能夠在這裡長久的工作下去，我覺得這也是一個非常好的穩定因素。在未來的工作中，我會更加努力的。
本人進公司已有兩個多月的時間，亦經過這麼多時間的工作和學習，現對於目前公司所面臨的市場形勢和我所展開的銷售工作做一些總結和分析。如有不妥之處，敬請諒解指正。
自從8月份以來，我這段時間詳細的研究了公司的銷售報表和銷售產品 ，發現：
1)公司的銷售額從5月份的100萬左右到6月份的170萬左右到7月份的近300萬左右，從銷售額上來看，銷售業績是有了一部分的增長，但從銷售單價和銷售利潤來看，卻處於下滑的勢態;
2)從經銷商數量來看，深圳範圍之內的經銷商公司亦都有過業務往來，東莞比較有實力的如創高、名利佳、盈東，也有業務往來，但綜合經銷商分析來看，以上經銷商尤其是比較大的經銷商，從我司的拿貨一般侷限於重慶鉻酐(黑桶)和inco的硫酸鎳和氯化鎳之類的產品，其餘的幾乎很少拿貨，而以上產品幾乎可以說是保本或虧損銷售，毫無多少利潤可言;
3)從產品銷售分析來看，公司前幾個月主要是以鉻酐和inco系列為主，六月份到七月份有很大的增長，主要是當時以天力為主的原華創的比較有實力的客戶貪圖公司的哈薩克鉻酐和inco系列產品遠低於市場價格而大量進貨，而造成短期增長的虛假市場泡沫現象。
從以上三點問題綜合分析來看，我們公司所面臨著以下經營問題：
第一、銷售額和利潤的問題
我們公司在七月份的銷售量的增加和市場佔有率提高的情況下，利潤並沒有提高或得到改善;其實這種銷量和市場佔有率的提升，並沒有實際太大的意義，甚至可以說是極為危險的現象。我們可以想象：一家銷售額很高但利潤率很低的公司，利潤率一旦降下來，會不會產生鉅額虧損?
從公司目前的形式來看，我們公司目前內部在管理上可供壓低的成本已經很少，而外部的市場壓力會越來越大，我們的銷售額一旦做起來，首先會引起競爭同行的注視，沒有任何人願意把碗裡的飯無償的分給別人，在這種情況下，競爭同行肯定會調整銷售策略和產品價格，來搶佔客戶資源。其次，銷售人員和公司，亦會迫於銷售額和市場的壓力，拼命的降低售價或付出更大的銷售成本來爭取客戶，本身來說，公司的產品售價已經沒有任何可以再壓縮的空間，一旦迫於市場和銷售額的壓力再次壓低價格和提高銷售成本的話，那麼銷售額越高，利潤就越低，也可以說是虧損越來越大。
第二、有關客戶的管理和控制的問題
一流企業做規則，二流企業做品牌>，三流企業做市場。對於廣東市場，包括(深圳、東莞)除高力和華創之外的電鍍材料企業來說，目前還都在為做市場而努力，尤其是在深圳、東莞兩地，對那些不入流的小經銷而言，為了在做市場而生存，他們的目的就是為了追逐利益的最大化。因此，沒有任何忠誠信任可言。但是以目前的市場形勢來看，他們又是我們公司的主要針對客戶，因此，我們公司沒有辦法完全籠絡和控制這些小經銷商，以我們公司目前的客戶“天力”舉例來說：在七月份的銷售量中，“天力”的進貨額，將近佔我們公司總銷售額的三分之一，而“天力”的主要進貨量是以哈薩克鉻酸和inco系列產品為主，而這些產品價格遠低於高力和華創的同時，“天力”幾乎都要求開具增值稅發票，而我們自信認為有一定優勢的重慶鉻酐(黑桶)，“天力”卻不以為然，並多次告訴我們公司說，以上產品的拿貨遠低於我們公司(當時我們公司的售貨價為含稅價16。3元/kg)，而華創調整為含稅價為16。00元/kg，華創的價格對於這些需求量比較大的又想做正規(發票)的小經銷商而言，是絕對具有誘惑力的，更不要談華創給予這些開具發票的客戶一個月期數。因此，這些以“天力”為主的，比如：創高、盈東在深圳、東莞具有一定實力的客戶，在大批量進貨時，尤其是需要發票的情況下，仍然會以華創為主，不僅是華創給予他們一個月的期數，更重要的是價格亦有一定的優勢，而對其它的小型散戶經銷商認為我們公司比較具有誘惑力的是：①、1噸半噸都會送貨上門;②、部分產品的不開票價格低於市場。但是，目前的這些小散戶對於我們公司來說，在扣除人工及各方面銷售成本，都可以說是在虧損經營。
第三、有關產品線和優勢產品的問題
縱觀我們公司從開業以來的產品銷售情況，可以看出，我們公司的產品主導銷售一直是以重慶鉻酐、nico系列產品為主，其它只是小量銷售，即使以上主導產品也是主要以小量銷售為主，同時，以七月份到8月上旬的銷售情況來看，我們公司在產品經營存在：
1、貨源配合不及時的`問題：小的經銷商由於資金的限制，一般都不願意做比較大的庫存，因此，他們需要上游的供貨商具備比較大的倉儲能力，對他們來說可以起到一個倉儲的作用，要貨的話可以隨叫隨到，但從7月20號以來，我們公司在主導產品(重慶鉻酐、硫酸鎳)一直缺貨，做代理或貿易關鍵的一環就是產品供應的穩定性和持續性。由於我們公司反覆缺貨，會在一定程度給經銷商一種投機、實力不夠的不良印象;
2、產品價格的不穩定性：化工類產品的市場價格在一定程度上，一般不會像金屬那樣波動。我們公司自從6月份以來產品的價格一直都變化，比如：以哈薩克鉻酸為例，6月份到7月15號前不含稅售價為14。8元/kg，7月15號到7月底不含稅售價為15。3元/kg，8月1號至今增長至15。7元/kg。在價格的波動上，我們公司留給經銷商一個做好了、好銷了就漲價的印象。
我於20xx年3月19日進入公司,時光荏苒，到現在已有半年了.在這半年的時間裡，我完成了角色的轉換，逐漸融入了集體。
一直以來我努力工作,嚴格要求自己，虛心向前輩和同事學習。
同時也時刻提醒自己端正工作態度，踏實做人，認真做事，樹立良好工作作風。
回顧半年的工作，現做如下總結：剛到公司就參加了公司內部組織的入職培訓，這次培訓的內容十分豐富，主要有公司歷史沿革、公司組織機構與企業文化介紹、公司領導講座、安全、精益生產、管理體系以及規章制度等諸多方面的系統學習。
經過系統的培訓，我在最短的時間裡瞭解到本公司的基本運作流程，以及公司的發展歷程與企業文化、企業現狀和一些我以前從未接觸過的專業知識等。
在日常生活中，我認真服工作、從領導安排，遵守公司各項規章制度和各項要求，注意自己的形象，養成良好的工作作風。
入職初期，面對陌生的領域時，缺少經驗，對於專業知識需要一個重新洗牌的過程，自己在領導和同事的幫助下，能夠很快克服這種狀態融入到嶄新的工作生活中。
在實踐中學習，不斷提高工作能力。
作為公司法務人員，我主要負責公司法律風險標準化管理工作。
包括制定工作計劃、召開專題會議、編寫會議紀要、上報工作資訊等內容。
合同管理是我工作的重中之重。
隨著工作的深入，我逐漸參與到一些重要合同起草中，這對後面的合同稽核起到了非常重要的作用。
合同起草和稽核方面，通過半年度的努力，對工礦產品購銷合同的條款進行了進一步的完善。
為規範公司合同評審工作，在公司領導的支援和同事們的幫助下，制定下發了《合同評審管理辦法》，對公司所有合同進行合法性審查，並做好審查臺賬。
先後參與的公司8項規章制度的起草與修訂工作，並從專業角度提出修改意見。
根據法律風險管理工作的需要，先後進行了5次集中培訓。
主要包括法律風險管理培訓，合同法及合同檔案培訓，智慧財產權管理培訓。
6月份組織全員培訓，7月份到蕪湖公司進行培訓，掌握蕪湖公司法律風險管理工作進展情況，制定整改方案。
在日常的工作中，認真稽核公司各類合同並做好相關記錄，制定標準的合同文字，參與重大合同的起草工作，監督、檢查合同的履行情況;對公司重大事項出具法律意見書;建立法律風險資訊報送制度，並對收集資訊進行甄別，制定方案;定期收集總結國家最新法律法規，整理與公司開展業務需要的各種法律、法規及規章制度。
法務專員是一個特殊的崗位,它要求永無止境地更新知識和提高技能。
三個月前，我來到了公司參加工作，到今天3個月試用期已滿，根據公司的規章制度，現申請轉為公司正式員工。
作為一名剛參加工作一年多的畢業生，初來公司，曾經很擔心不知該怎麼與人共處，該如何做好工作;但是公司寬鬆融洽的工作氛圍、團結向上的企業文化，讓我很快完成了從普通職員向高效職員的轉變。
在崗試用期間，我在市場部學習工作。這個部門的業務是我以前從未接觸過的，和我的專業知識相差也較大;但是在各部門領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時間內適應了公司的工作環境，也熟悉了公司的整個操作流程。
在本部門的工作中，我一直嚴格要求自己，認真及時做好領導佈置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業和非專業上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，希望能儘早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初入職場，難免出現一些小差小錯需領導指正;但前事之鑑，後事之師，這些經歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時考慮得更全面，杜絕類似失誤的發生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫助，感謝他們對我工作中出現的失誤的提醒和指正。
經過這三個月，我現在已經能夠獨立處理公司的業務，整理部門內部各種資料，當然我還有很多不足，處理問題的經驗方面有待提高，團隊協作能力也需要進一步增強，需要不斷繼續學習以提高自己業務能力。
這是我的第二份工作，這三個月來我學到了很多，感悟了很多;看到公司的迅速發展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這裡工作，實現自己的奮鬥目標，體現自己的人生價值，和公司一起成長。
在此我提出轉正申請，懇請領導給我繼續鍛鍊自己、實現理想的機會。
首先很感激各位領導能在百忙之中抽出寶貴的時間看我的工作總結，也很榮幸地能夠成為貴公司的一員。
我從入職至今已快三個月了，這幾個月裡，在領導和同事的幫忙下，我對工作流程瞭解許多，之後又經過公司的專業培訓，又使我瞭解了以“以情服務、用心做事、務實高效、開拓進取”為核心的企業文化及各項規章制度。
一、以情服務、用心做事。
工作中我對來訪的客人以禮相待，堅持著熱情，耐心地幫忙他們，對他們提出的問題自我不能回答時，我向主任、老同事請教後，給予解答，工作中時刻想著自我代表的是公司，對處理違規違紀的事情都是做到“禮先到”，不擺架子，耐心地和他們溝通，於他們談心，避免和他們矛盾，影響公司形象。
二、遵守制度、敢抓敢管。
___施工期間，我按制度、按程式對工人進行管理，每一天對進出的人員、貨物進行嚴格的檢查，以免可疑人員進入、公司財物被盜;對於那些安全措施不到位的，比如：“進入施工區域沒戴安全帽，高空作業沒系安全帶;動火時沒有滅火設施”等之類的現象，我都按照公司的制度、程式進行整改處罰，把各項安全措施落實到位，以確保施工期間零事故。
三、任勞任怨、孜孜不倦。
對領導的安排是完全的服從，並不折不扣的執行，以堅持到“最終一分鐘”的心態去工作，一如既往地做好每一天的職責，生活中我也常常關心同事，經常於他們談心、交流，他們不開心時，我就會去開導他們，給他們講笑話，逗他們開心。我始終以一個學者的身份向他們請教工作中的經驗。
工作中我也有很多不足處，但我時刻以“合格公司員工”的標準來要求自我，以同事為榜樣去提醒自我，爭取能做一名合格的(公司名)人，能在___這個大舞臺上展示自我，能為公司的輝煌奉獻自我的一份力量。
三優範文網