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年度個人總結2022報告(精選17篇)

欄目: 年度工作總結 / 釋出於: / 人氣:2.89W

年度個人總結2022報告 篇1

我叫×××,在×××工作,現任×××職務。在過去一年裡,承蒙各位領導和同事的關懷與幫助,再通過自己的不懈努力,較好地完成了各項工作任務。現將年終個人工作自我鑑定向大家彙報,共有四方面內容:

年度個人總結2022報告(精選17篇)

1、思想政治方面:思想積極進步,政治覺悟較高,始終保持黨員的先進性和純潔性,敢於同各種反動思想作鬥爭。解放思想,實事求是,與時俱進,能夠辯證、理性地看待事物和問題,大事大非面前始終保持清醒的頭腦。熱愛祖國,熱愛人民,堅持四項基本原則,堅決擁護中國共產黨的領導,積極響應黨的號召,對黨的事業充滿信心。

個人目標與企業長遠規劃保持方向上的一致性,時刻保持積極向上的進取心,自覺遵守公司各項規章制度

2、學習方面:堅持把學習作為自我完善和提高的重要途徑,既積極參加所在單位和支部組織的各種學習,又廣泛地開展自學。學習內容除政治理論知道和黨的各項方針、政策外,還涉及歷史、經濟、科技、計算機以及各項業務知識。學習既講究方式方法,又注重實際效果。

3、工作方面:工作計劃明細,服從安排,認真負責,踏實肯幹,講求實效。凡事積極主動,迎難而上,爭當排頭兵,不怕苦,不怕累。

4、生活方面:勤儉節約,愛護公物,講究衛生,熱愛勞動,嚴於律己,誠實守信,淡泊名利,助人為樂,尊敬領導,團結同事,談吐得體,舉止大方,注意保持形象。

除以上優點之外,本人也還存在一些缺點和不足,主要是學習不夠深入,政治敏銳性不夠強,工作方式方法欠妥,文字功底不夠紮實,有待在今後的工作中進一步完善和提高。

我希望用我亮麗的青春,去點燃周圍每個人的激情,感召激勵著同事們一起為我們的事業奉獻、進取、立功、建業……

為了更快、更好地提高管理水平,技術水平及業務能力,適應現代科學技術的發展,使自己在各方面能力都有提高和進步,這就是近幾年來所做的專業技術方面工作自我鑑定。今後,我要不斷地學習各方面專業知識,繼續開展給領域中的課題研究與探討,決心在今後工作中為事業作出更大的貢獻。

年度個人總結2022報告 篇2

光陰荏苒,在忙忙碌碌中送走了20__年,6個月的實習也即將告一段落,在此期間,我嚴格要求自己,擺正工作位置,時刻保持“謙虛”、“謹慎”、“律己”的態度。工作中我勤奮學習、積極進取,努力提高自我,認真完成任務,履行好崗位職責,得到了領導和同事的肯定。

剛進單位參加實習,一開始對陌生的工作崗位感到迷茫並覺得無從下手,認識到只有不斷加強學習,積累工作經驗,充實自我,才能鍛鍊好為單位服務的本領。所以這段時間來,我始終堅持一邊工作一邊學習,不斷提高自身綜合素質水平。以下是我工作的主要內容:

一、認真協助解決編纂室老師們在工作中使用電腦所產生的軟硬體問題(影印件掃描質量不高、著作書籍掃描中出現數字偏差,文字亂碼現象、電腦宕機等等),始終保持虛心好學的態度。

二、積極協助工業綜合卷辦公室各位老師交給我的各項任務(掃描、列印、製作圖表、資料卡片等),實習以來,多看、多問、多想,主動向領導、同事請教問題,實踐學習使我在工作上迅速成長起來。

三、配合編纂辦公室郭老師做好大事記整理核對工作,學習了地方誌工作性質及業務操作。這6個月以來,核對了1589張卡片的資料內容。

四、幫助編纂辦公室陸老師所交辦的從資料到卡片的製作。我始終堅持嚴格要求自己,勤奮努力,時刻牢記一名共產黨員的宗旨,努力作好本職工作。工作中我盡職盡責、任勞任怨,沒有絲毫懈怠。可以說辦公室工作既要對外服務,也要對內服務,工作中要做到“三勤”即嘴勤、手勤、腳勤:當工作中碰到困難時,領導、老師們始終耐心指導並幫助我,使我很快就能進入工作狀態,提高工作效率。

回顧這半年來的工作,我在思想上、學習上、工作上都取得了很大的進步,成長了不少,但也認識到自己的不足之處:在工作上,我的經驗尚淺,在以後的工作中,我一定會揚長避短、克服不足、認真學習、發奮工作、積極進取,把工作做的更好,通過業務水平的不斷提高,為編纂室每位老師做好服務工作。

年度個人總結2022報告 篇3

20__年已經悄然離去,帶著興奮和不捨與其正式告別,可似乎還來不及感傷,20__年的腳步就在催促著自己前行,那麼為了使自己的下一步工作能有所提升,現在對20__年這一年的工作情況加以總結,並適當計劃明年的工作。

一、20__年的整體工作情況

在這一年之中,我主要完成了上級交給的各項任務,對於自己的固定工作不斷進行完善,經過一年的不懈努力,我自己對於本職工作的認知有了進一步的提升,同時更加明確了未來的努力方向,從每一次實踐中不斷積累經驗,並做好相應的總結,時刻保持著謙虛學習的態度,在專業技能上不斷得到提高。那麼在這一年中,我也跟隨團隊完成了幾項比較重要的任務,具體有__、__等,在前期由於自己的相關經驗不足,因此主要完成一些技術含量不是較大的任務,那麼在經過幾次鍛鍊後,我也開始嘗試帶隊,雖然這個過程並不是很容易,但是好在大家共同努力,最終都取得了不錯的成績。

二、個人體會

20__年是我飛速成長的一年,在這一年之中我不只是在自己的工作能力上得到了提高,同時在團隊精神上,我也是有了進一步的認識,將自己的思想理念與團隊精神相碰撞,讓自己更加明確團隊合作的真正含義,以團隊利益為核心才是一名職場人的基本素養,雖然在團隊中會有偶爾的意見摩擦,但是無疑這也是一個成長那個的機會,當個人的思想得到拓展後,我們就會從更加全面的角度就看待一件事情,從而讓自己的覺悟有所提升。因此,在今年的工作中我對自己的各方面都做了詳細的總結,希望自己在下一步的工作中可以有所收穫。

三、20__年工作展望

在20__年的工作中,我會進一步的提高自己,主要包含兩個方面就是:思想認知和工作效率。思想的提高是永無止境的,尤其是在職場當中,自己更要明確工作思想,只有思想處在正軌之上,才會確保工作的順利展開,也會讓自己有工作的動力。另外一方面,工作的高效率是自己始終追求的東西,一個較高的工作效率會讓自己的工作思路更加明確,從而條理更加清晰,所以在新年的工作中,我會盡力提高自身的工作效率。

20__年已經漸漸落下帷幕,新年的開始一切都將充滿希望,而在這嶄新的20__年中,我也會通過自己的努力,取得一個令自己滿意的成績。

年度個人總結2022報告 篇4

時光匆匆,一個學期又似流水般過去。有人說,走過必有痕跡,坐在椅子上細想,匆匆而過的一個學期我又留下些什麼。

一直以來,我始終熱愛教師這個職業。在工作中,我認真貫徹黨的教育方針,切實履行教書育人的職責。嚴格服從學校的工作安排,團結同志,關心學生,工作勤奮,樂於奉獻,嚴於律己。

本學期,我繼續擔任一(1)班的班主任。在班主任工作方面,我注重班風學風建設,注重低年級學生的年齡特點,從行為習慣入手,所帶班級班風正、學風濃,班級在各項評比中成績優秀。其中,在本學期的經典誦讀中,我班被評為“書香班級”,在校體育節上,我班榮獲第二名。

大教育家烏申斯基曾有過這樣的話:教師個人的範例,對於學生的心靈是任何東西都不能代替的最有用的陽光。為響應“學校學做文明人”的活動,在班級工作中我時刻注意自身形象,事事從我做起,以良好的形象率先垂範,潛移默化的影響著我的學生。凡要求學生做到的,首先自己做到,而且做得更好。要求學生講衛生,不隨便亂扔垃圾,自己就做到隨手撿拾垃圾。要求學生上課不遲到,自己就做到每節課提前到教室。要求學生做操規範,自己就先要做到認真帶隊。在我的帶動下,我們班的大多數學生都能做到講衛生,不遲到,個個講文明守紀律。

在課堂上,在校園裡,與學生們的交流中,會感受到生活真美;與學生的交流中,會感受到他們在一天天長大。一個學期悄然而逝,面對日益懂事的學生,真的是看在眼裡,喜在心裡。

“學高為師,身正為範”。如果說德為師之魂,那麼才就是師之本。作為一名國小語文老師,平時我很注重學習,因為我深知這是個飛速發展的時代,知識在我們生活中天天更新,在學習中,我把握時代的脈搏,用最新的理念,最新的知識武裝自己。平時,我認真閱讀教學報刊及雜誌,認真閱讀教育學心理學方面的書籍。本學期,我每週都堅持參加校教研活動,認真虛心地學習專家的教學思想。雖然是教一年級,但在教學中,我一直認真地備好每一堂課,並堅持寫課後反思。

做一名教師,是我人生的選擇;做一名優秀教師,是我人生的目標。“衣帶漸寬終不悔,為伊消得人憔悴。”我始終無怨無悔…

年度個人總結2022報告 篇5

伴隨著忙碌的工作,新的一年即將到來。回首即將過去的一年,在這一年中有收穫也有不足。現將本年度的工作總結如下:

一、生產安全和食品安全:

生產安全、食品安全是餐廳管理的核心重點,更是班組日常工作中的管理重點。工作中要求員工嚴格按照標準化操作規程執行,要求班組長對班組員工工作中操作規範進行監督管理,發現問題及時指出。加強新員工管理,對新員工先培訓後上崗,上崗後再由老員工帶新員工,瞭解熟悉崗位的標準化操作規範。

班組對食品安全管理主要從以下幾點抓起:①嚴格要求各崗位操作流程的衛生操作標準;②加強蔬菜、魚肉、調料等原料的驗收、儲存及清洗標準;③對所有盛器、用具執行嚴格的洗消程式;④對所有產品的出品質量、口味進行監督檢查;⑤剩餘飯菜指定班組長管理,嚴格執行剩餘飯菜管理流程;⑥嚴格要求產品留樣的標準和留樣記錄填寫。

二、立體化管理系統落地的實施:

11月份公司領導對萊蕪分部進行了立體化管理系統的現場匯入培訓,通過培訓我們對立體化管理系統的內涵與作用逐漸從陌生到熟悉瞭解,並逐步運用到工作中去。通過班組例會、班組長專題會議加強員工對立體化管理系統的瞭解與掌握。

立體化管理系統的實施對班組管理起到了很大的幫助,在時間管理中要求員工根據自己崗位的時間表,在每個時間段做應該做的工作,更好地明確了員工的職責與工作細化分工。尤其是在班後衛生清理時間段,從匯入時間管理後現在的下班時間比之前提前了十分鐘。通過裝置操作流程卡片管理,圖片與文字相結合,員工在工作中更好的掌握了裝置的操作標準要求。經過考核管理有效的提升了班組的產品質量和衛生標準。

三、班組長和員工管理:菜班分為三個班組,每個班組設定1-2名班組長,各負其責,在班組之間相互幫助、員工共同努力下圓滿的完成了今年的全年工作任務,也展現了班組員工團隊的力量。

四、產品的創新路徑和銷售:

產品創新主要是自主創新和模仿創新,根據學生的需求和對產品的滿意度不斷對產品進行更改和創新。自主創新的產品質量、口味和銷售都保持的比較不錯,但模仿創新的產品由於產品的口味質量偶爾會有差距還需進一步提升。萊蕪分部與以往的學生消費水平相比,今年的綜合消費水平有所下降。如之前高檔米飯套餐類產品銷售一直很好,但今年銷售量下降很大。通過學生滿意度和產品的銷售量,將一些高檔類套餐更換為中檔產品,整體產品價格結構下學期會進行相應調整。

五、大鍋菜產品的銷售模式:

大鍋菜產品是食堂產品中主要的產品之一,在產品的製作工藝和生產流程上要嚴格按照公司的規章制度執行。今年大鍋菜銷售量相對往年比較有所下降,分析出以下幾點原因,廚師團隊不固定流失較大;產品品種太單一未及時調整;在校生較往年有所減少;大鍋菜的產品模式過於陳舊。

通過以上總結出的幾點,對下學期的工作計劃和實施做出詳細的計劃:

1、繼續加強立體化管理系統的落地與實施,對班組員工及新加入的員工通過班組例會形式進行不斷培訓,使大家真正意識到此係統的優點。

2、針對班組長團隊加強理論與實踐的培訓,使班組長意識到自己的管理職責,提升對班組管理的各項能力,從而更好的服務於學生和餐廳。對於員工隊伍經常多溝通了解,保證員工隊伍的穩定,減少員工流失。

3、大鍋菜、小炒菜品設定月度周菜譜。周菜譜根據每日三餐設定,早餐營養均衡搭配,營養湯粥搭配花色麵食,各種小鹹菜、小菜系列;午餐、晚餐菜品根據菜品的烹調方式、季節性菜品進行營養均衡搭配,綜合調配好每一餐的產品。每月底廚師長帶領班組長及廚師團隊對下月的周菜譜進行整改、調整,使所有的產品品種不斷多樣化、豐富化。下學期開餐前一天會對新學期的周菜譜和產品調整做出詳細的計劃和實施。

4、對小吃產品和米飯套餐假前做出下學期的調整計劃,根據學生消費水平,在產品的調整中以中高檔的產品為主,低檔產品為輔。新產品推出後會根據學生對產品的價格和產品口味的需求,及時作出調整。

5、產品的銷售和推廣。新產品推廣的前提,是力爭做好產品的品質控制,產品的高品質是對顧客宣傳的最大動力。對於銷售不好的產品及時找出原因,虛心採納顧客的反饋建議,改正產品存在的不足。

6、工作中問題處理方面,經常事情一多就比較急躁,處理問題不夠冷靜,有時急躁的情緒也會對班組的管理和員工的工作狀態有一定的影響。因此在新的一學期中處理問題我會多一些耐心,以平穩的態度處理工作中發生的問題,更好的帶好自己的團隊。

新的一學期我會努力提升自己的廚藝技術,為餐廳帶來更好的產品,也帶動班組的技術團隊不斷學習、開拓視野,把整體團隊的技術不斷提升,勇於創新,更好地服務於廣大師生。

年度個人總結2022報告 篇6

我這一年認真做了工作,應該讓自己認真做。這一年我還是有很多感觸的。這一點我深有感觸,我會在以後的學習中讓自己做的更好。我知道我在這項工作中可以做得更多。年底,我已經明確落實了這幾方面的工作,需要進行總結。

在這一年裡,我的成長依然可見。我知道我在這方面還是需要做出調整的。以後我會好好學習工作的。希望在接下來的工作中,繼續好好履行自己的職責,有些事情還是需要保持良好的心態。關於這一點,我也感受很深,我也很清楚自己能力的進步。這個我深有體會。我渴望在這個過程中積累和成長。在今年的考核中,我需要耐心的把日常工作做好。這一點我真的很感慨,給我一種足夠淡定的感覺。我也渴望在這方面做得更好。雖然有時候要做調整,但也意識到工作能力的成長是需要時間的,給我一種足夠冷靜的感覺。

在過去一年的工作中,我真的成長和進步了很多。這不僅是個人能力的一種成長,也是我在這方面認真做過的很多事情。這樣的話,我也應該維護一下。在過去一年的工作中,我真的感受到了深深的體會。在這個過程中我真的學到了很多。在這個過程中,我還記得很多事情。在過去的一年裡,我認真學習了很多商業知識,這對我個人來說是一個非常好的進步。在這個過程中,我積累了很多經驗。在過去的一年裡,我也以開放的心態研究了工作的各個方面。關於這一點,我還是要認真維護。在這一年的工作中,我深刻體會到了自己各方面的昇華,也清晰的感覺到自己的能力有了很大的提升。

我知道我做得不夠好。正是在這一點上,我做得不好,所以我需要做得更好。這給了我們一種很有意義的感覺。我會不斷改善自己的不足,然後調整心態。在新的一年裡,我會繼續在工作中取得更好的成績。

年度個人總結2022報告 篇7

20x年我在公司總部財務部領導、分公司領導及各位同事的關心、支援和幫助下,與本部門同事的共同努力下完成了20x年各項工作指標任務,並取得了一定的成績。回顧過去,工作總結如下:

一、愛崗敬業,堅持原則,樹立良好的職業道德

在工作過程中,我們嚴格執行了公司的各項規章制度,秉公辦事,顧全大局,以新為依據。遵紀守法,遵守財經紀律。認真履行會計崗位職責,一絲不苟,忠於職守盡職盡責的工作以,做到有令即行、有禁即止。

二、加強學習努力提高自身素質

我深知作為財務工作人員,肩負的任務繁重,責任重大,為了不辜負領導的重託和大家的信任,更好的履行職責,就必須不斷的學習,因此把學習放在重要位置,認真學習物業業務知識,儘快熟悉公司制定的各項規章制度和相關的業務知識和各項業務技能。結合實際進行學習和實踐,積極參加各項培訓和學習。

三、加強收入管理

定期提醒各部門把應收費用回收,每月協助分公司負責人向房產局提交各種報表,及時向政府收回1-3季度補貼費用42萬元。日常工作中,注意與房產局辦事員搞好關係,遇到難以收回的住戶的管理費主動、積極與房產局辦事員溝通,把費用列入應收政府補貼報表中,爭取把拖欠費用收回。

四、加強會計核算管理

認真做好會計基礎工作,對各部門同事所需報銷的單據進行認真稽核,對不合理的票據一律退回更正,完善必須手續。發現問題及時向領導彙報,認真稽核原始憑證,會計憑證手續齊全,裝訂整潔符合要求,及時向總公司報送會計報表,除按時完成本職工作之外,還能完成臨時性工作任務,不畏困難、加班加點,完成了總公司和分公司下達的各項工作任務,帳務核算做到帳帳相符、帳物相符、帳表相符,報表數字準確、報送及時。

五、服從公司安排

接受公司的工作安排,毫無怨言,領導交辦的工作盡全力去完成。x月份兼做了x地產的會計工作,期間努力克服困難,完成了地產的會計工作任務,贏得了雙方領導的一致讚賞。x月兼做了分公司出納的部分日常工作,協助客服領班順利完成了出納休產假期間的工作任務。

六、新一年工作計劃

(一)加強財務知識學習

在新的一年裡,我要繼續加強財務知識學習教育,瞭解財物新準則體系框架,掌握和領會新準則內容,要點、和精髓。全面按新準則的規範要求,熟練地運用新準則等,進行帳務處理和財務相關報表、表格的編制。並及時向領導彙報學習情況。

(二)加強規範現金管理,做好日常核算

1.我將根據新的制度與準則結合實際情況,進行業務核算,做好財務工作。

2.我在做好本職工作的同時,要積極處理好與其他部門同事的協調關係。

3.做好正常出納核算工作。我會按照財務制度,辦理現金的收付和銀行結算業務,努力開源結流,使有限的經費發揮真正的作用,為公司提供財力上的保證。加強各種費用開支的核算。及時進行記帳,編制出納日報明細表,彙總表,月初前報交總經理留存,嚴格支票領用手續,按規定簽發現金以票和轉帳支票。

年度個人總結2022報告 篇8

20X年的腳步即將結束,這已是本人在財務部工作的第三年。在這一年的時間裡,本人認真學習、努力鑽研、紮實工作,以勤勤懇懇、兢兢業業的態度對待本職工作,在財務崗位上也發揮了相應作用,取得了一定的成績,總結如下:

一、主要工作

1、反映,是財務工作的基本職能之一。財務工作人員必須對公司發生的每一筆經濟業務通過不同的方式、方法進行規範記錄,反映在憑證、帳簿和報表中,以備隨時查閱。我公司財務部已經對日常工作流程熟練掌握,能做到條理清晰、帳實相符。從原始發票的取得到填制記帳憑證、從會計報表編制到憑證的裝訂和儲存都達到正規化、標準化。做到全面、及時、準確的反映。

2、核算,這也是財務工作的基本職能。核算包括成本核算、工資核算、費用核算等等。在成本核算上能夠結合我公司特點,在生產成本上,按實際發出原材料計算成本,按先進先出法進行結轉,比較適合本公司的生產產品。在工資核算上,採用計件制,有效的加快了生產率和員工的工作績效。在費用核算上,採取分部門核算,隨時都可以查出每個部門每個月實際發生的費用,加強了費用的管理,節省了開支。

3、監督,是財務工作的另一項基本職能。首先是每個部門每筆經濟業務的合法性、和理性進行監督,保證企業不受不必要的經濟損失,更不能無意的為一些工作人員創造犯錯誤的氛圍。在這方面,財務部嚴格按有關制度執行,鐵面無私從不放過任何不合理事情;其次是對公司整體資產進行監督,定期進行固定資產盤點、存貨盤點、庫存現金餘額盤點等,以保證公司財產不受侵害。

4、報表,對不同時期或階段的經營成果及財務狀況進行評價和分析。財務部能夠按著月、季和年通過會計報表和財務輔助說明進行分析和評價。

5、管理,是財務工作的一項重要職能。首先是為領導管理和決策提供準確可靠的財務資料,公司財務部能夠隨時完成公司領導和其他部門要求提供的資料資料;其次是參與公司管理和決策,對公司存在的不合理現象,財務部已經提出合理化建議,大部分已被採納。

二、其它工作

1、通過20X年度一般納稅人年檢和工商年檢工作。

2、通過20X年度稅務彙算清激工作,無不合理費用列支。

3、清理盤點公司資產,對原材料報廢進行了合理的處理。

三、存在問題

1、有關制度和規定執行力度不夠;

2、財務各人員綜合素質和業務水平一般;

3、財務部的管理職能沒有充分發揮。

4、管理高層對財務知識比較欠缺。

四、解決方法

1、首先確定制度和規定的適用性和可執行性,如有障礙,向執行部門提出,然後堅決執行到底;

2、財務人員設定學習目標,通過考試取得職稱和學歷,並與績效掛鉤,逐步提高自我;

3、參與管理,參與公司的重大經營決策,來充分發揮財務部的管理職能。

年度個人總結2022報告 篇9

一年以來,在領導的悉心關懷下,在同事們的幫助下,通過自身的努力,各方面都取得了一定的進步,較好地完成了自己的本職工作。現將思想、工作情況作簡要總結。

一、不斷加強學習,素質進一步提高。

具備良好的政治和業務素質是做好本職工作的前提和必要條件。一年來,始終把學習放在重要位置,努力在提高自身綜合素質上下功夫。一是重點學習了鄧小平理論、“”重要思想和xx大報告、xx屆六中全會決定等篇章。二是學習了與業務部門相關的農業政策、法規和條例等;三是隨領導下基層調研時注意聯絡實際學習。在下基層前,注意從網上或其他渠道收集資訊,爭取對調研的問題事前有所瞭解,也有利於調研中對問題認識更深入;對領導調研中的講話總是認真聆聽,汲取養分,收穫頗豐。四是儘可能地向周圍理論水平高、業務能力強的同志學習,努力豐富自己、充實自己、提高自己。我也積極參加單位組織的各種政治學習活動,通過實踐有效地提高了理論水平和思想政治素質。

二、盡心盡力,較好地履行了自己的工作職責。

一是根據機關的統一安排和領導的指示銜接好、安排好領導的活動。領導參加的每次公務活動都作好記錄,一年來基本未出差錯。二是較好的完成了呈送領導閱示的檔案資料的接收、清退工作和處理好領導對人民來信的批示。對每次批示檔案的來向、去向都作好登記,一年來,未出任何差錯。三是儘可能根據領導關注的“三農” 問題的熱、難點問題收集相關資訊、資料供領導參閱;四是自覺服從?辦公室的領導,主動銜接工作,較好的完成了所交給的任務。

三、自覺遵守各項規定,自覺抵制不良風氣的侵蝕。

認真學習市委辦關於《加強市級領導同志祕書管理的意見》並在工作中按此要求自己,增強服務意識,做到了政治堅定、謙虛謹慎、把握原則、謹慎交友、遵紀守法、廉潔自律。嚴格遵守單位的各項規章制度,平時生活中團結同志,一年來沒違紀發生,沒為領導形象抹黑。

雖然在一年的工作中取得了一定的成績,但還存在一定的問題和不足。一是工作當中主動向領導彙報請示的多,為領匯出注意想辦法的少。二是調研不夠,有些情況瞭解得不夠細,不夠實,不夠多,掌握材料不夠充分,使工作被動。三是處理一些工作關係時還不能得心應手。在新的一年裡,要進一步增強責任感和使命感,切實加強自身建設,努力提高自身素質,更好地適應工作需要。

年度個人總結2022報告 篇10

一年來,在各級領導和同志們的關心幫助下,圍繞資訊化建設總體工作部署,我虛心求教,積極學習,團結同志,服從安排,牢記職責,認真工作,較好的完成了各項工作任務。下面我對自己在20X年全年的工作,分政治思想、工作態度、業務工作以及所取得的成績三個方面做如下總結:

一、政治思想方面

加強政治理論學習,不斷提高自身的政治和思想覺悟,時時嚴格要求自己,增強大局意識和服務意識。在工作中,能夠認真貫徹執行黨和國家的各項理論方針政策,特別是公安機關推出的各項規定和會議精神;時時牢記全心全意為人民服務的宗旨,以高度的政治使命感和責任感做好本職工作。

二、工作態度方面

嚴格遵守各項公司的規章制度,愛崗敬業,踏實肯幹,勤奮上進,服從組織安排,不講客觀條件、不消極怠工,有問題能及時與領導勾通。團結同志,恪盡職守,盡心盡力,充分發揮自己的主觀能動性和創造性,能夠以正確的態度對待各項工作任務,努力提高工作效率和工作質量,保證了能夠完成好本職工作和領導交辦的其他工作任務。在公安機關各項安保任務、攻堅戰役、專項行動期間,與公安民警一道,放棄休息,加班加點,不計個人得失。

三、業務工作及所取得的成績方面

工作了兩年,經過不斷的學習、積累,初步具備了一定的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,較之以前都有了很大的提高,保證了自己在本崗位的各項工作能夠正常開展。

文祕工作方面上,我工作細緻,認真負責,遇到不懂的問題,能夠及時向領導和同志請教,虛心學習,不斷提高業務能力,對每件上傳下達、內外協調的工作內容都做到及時無誤,較好的地完成了此項工作。在110警情工作方面,我能夠按時上報《立案登記表》,每天檢視轄區發生的110警情,做好警情統計和通報工作,督促各接處警單位按時按要求反饋警情;做好每週警情分析工作,用文字、圖表等形式總結和分析轄區警情數量及特點,為領導決策和防範打擊提供參考和依據。

回顧一年來的工作學習,雖然說取得了一定的成績,但也總結出一定的不足:一是工作作風有時急躁,工作方法有待改進。二是工作思路不對。對工作的最優流程認識不夠,邏輯能力欠缺,結構性思維缺乏。三是處理一些工作關係時還不能得心應手。

回顧今年的工作,取得了很大的成績。這些成績的取得,是在領導和同志們的幫助下取得的。在這年終歲尾之季,我僅向領導和同志們表示衷心的感謝,感謝大家在這一年裡對我的關懷和幫助。在今後的工作中,我將進一步增強責任感和使命感,切實加強自身建設,努力提高自身素質,正視自己工作中存在的問題,並加以改正,以更好地適應工作需要,也衷心希望領導和同志們繼續給予關心和幫助。

年度個人總結2022報告 篇11

從學校到工程施工單位,雖然我的工作崗位和角色發生了很大變化,而且對工程管理、__預算軟體首次接觸,但在領導的關心和同事的幫助下,憑著自己的專業基礎和工作經驗,加上刻苦鑽研和學習,很快適應了工作環境,並取得了一定的成績。現將工作情況簡要總結如下:

一、嚴格遵守公司各項規章制度

上班伊始,時刻提醒自己要嚴格遵守公司的各項規章制度,維護公司形象。從到公司上班開始,工程部的兩位前輩就帶著我去各個現場。跟隨他們一起檢查質量、安全、文明施工等情況的那段時間,是我吸取知識、總結經驗的時機,也是我對於施工現場學到最多、面的階段。所以我忠心的感謝他們的傳授、教導和關心。

二、認真學習預算編制資料

我首先對預算編制資料、計價清單規範等進行了認真系統的學習,並堅持邊學習邊實際計算練習,借__專案投標之際,參與了技術標的編制過程,由於大學畢業設計做的就是投標編制,所以較快的掌握了其中的要領,雖然還沒有真正獨立完成任務的機會,但是我個人認為我已經具備一定的獨立完成任務的能力;與此同時,我還學會了使用“__預算軟體”編制預算和抽算鋼筋,通過對__施工圖的預算練習,雖然是首次接觸,但是已經有了很大的進步,可以進行部分獨立操作。在今後的工作中,我將不斷的摸索和鑽研,把工作做得更加精細、完美。

三、其他方面

堅持每天上班提早到公司,打掃辦公室衛生,為同事創造一個乾淨的工作環境。管理辦公室內部分檔案存放,以便需要時能夠及時找到。對部分事宜進行登記備忘,供以後對照。與分公司同事積極探討造價控制、合同管理、資料管理等內容。通過討論既增進了同事間的友情,又提高了自身能力。主動與同事交流,熱情幫助他人。

四、努力的方向

著重向投標方向努力,積累投標經驗,爭取達到工作年限要求時,順利通過全國造成價工程師執業資格考試,充分利用通過全國造價工程師執業資格考試的優勢及以往的工作經驗,積極主動接觸各種相關業務,提高自身的實際操作能力,有可能的話能夠為公司在投標談判時奉獻力量,為公司的品牌建設作出自己應有的貢獻。積極參加證書考核,鑽研專業技術,提高業務能力和專業水準;發揮模範帶頭作用,爭當先進。

通過總結一年來的工作,我雖然個人認為取得了一點成績,但離領導的要求尚有一定差距。找出工作中的不足,以便在以後的工作中加以克服,同時還需要多看書,認真學習好規範規程及有關檔案資料,掌握好專業知識,提高自己的工作能力,加強工作責任感,及時做好個人的各項工作。

總之,在今後的工作中,我將不斷的總結與反省,不斷地鞭策自己並充實能量,提高自身素質與業務水平,以適應時代和企業的發展,與公司共同進步、共同成長。

年度個人總結2022報告 篇12

不知不覺中,20__年即將過去了。通過這一年對公司情況的逐步熟悉,領導、同事的關心幫助以及自己的努力,現在已基本上融入到公司的氛圍中,同時對組織架構、運作模式等各方面都有了一個初步的瞭解:

我的工作崗位是辦公室文員和財務會計。主要工作內容是負責辦公室日常檔案資料的收集和整體;協助辦公室主任日常工作;同時監公司財務工作。針對這段時間的工作總結如下:

一、理順工作思路,合理安排各項工作的先後順序

辦公室是經理直接領導下的綜合管理機構,是承上啟下、溝通內外、協調左右、聯絡四面八方的樞紐,推動各項工作朝著既定目標前進的中心。辦公室的工作比較繁雜:起草文書、監管考勤、收集整理各種管理檔案、整理提報各種業務資料、維護公司日常辦公環境、監管庫房、監管財務、完成經理安排的協助事項。面對繁雜瑣碎的大量事務性工作,對當天工作要有一個整體性的把握,分清主次,合理安排,力求周全、準確、適度避免疏漏和差錯。

二、認真完成各項工作,各種資料要多核查、多盤點避免疏漏和差錯

業務職員主要負責草擬各種請示,整理公司的各項銷售資料、公司的各種賬務資料、以及員工的績效考核資料。所有資料的準確性與重要性都對公司的工作會產生一定的影響。所以針對各項工作一定要認真再認真。要多核查、多盤點避免疏漏和差錯。

三、分清職責,加強協調,保證溝通

業務職員與公司各個部門都有交集,是公司的樞紐。所以工作中一定要分清職責,避免多通道管理,影響其他部門的正常工作。業務職員要與其他部門加強溝通,密切配合,互相支援,保證全域性整體工作不出現紕漏。督促、協調公司經理以及營銷管理部安排的各項工作。傳達領導指示,反饋各種資訊,做到快捷實效。保證上下政令暢通。

四、加強自身學習,提高業務水平

由於辦公室的工作種類多樣,自己在公司的工作時間較短。對各種工作和各項資料的熟悉度還有欠缺。所以總不敢掉以輕心,總在學習,向書本學習、向周圍的領導學習,向同事學習,經過不斷學習、不斷積累,已具備了業務職員的工作經驗,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題,在組織管理能力、綜合分析能力、協調辦事能力和文字言語表達能力等方面,都有了很大的提高,保證了本崗位各項工作的正常執行,能夠以正確的態度對待各項工作任務,熱愛本職工作,積極提高自身各項業務素質,爭取工作的主動性,具備較強的專業心,責任心,努力提高工作效率和工作質量。

在這一年的工作中,有很多收穫,同時也從出現的種種問題中發現了自己的不足之處。在今後的工作中,我將以踏實的工作態度,對過去的錯誤加以改正並從中吸取經驗教訓。認真工作,嚴格要求自己。

五、明年的工作計劃主要為以下幾個方面:

1、做好領導服務:及時完成公司領導安排的工作。要成為領導的助力、助手。

2、做好各種資料彙總:加強與各業務人員的溝通,系統的、快速的彙總各種資料,保證各種資料及時準確的傳遞到位。

3、做好文書工作:及時完成公司領導交辦的各種文稿,學習各種文字材料的寫作,提高自身寫作功底。

4、做好辦公室各類辦公用品和裝置的維護工作。

以上是我的工作總結和工作計劃,希望領導及同時提出寶貴意見。

年度個人總結2022報告 篇13

時光飛逝,轉眼間20__即將逝去,回顧在過去的一年裡,有過開心,有過痛苦,有過壓力,有過激情。頂著壓力,充滿激情,甩掉包袱,我們一路走過,開心的生活,努力的工作,積極的爭取每個工程,迅速的響應每一次故障,為公司爭取每一分的利潤,以百分百的滿意回報客戶,回報公司。現將全年工作做以簡單總結,主要分為以下幾個部分。

第一、日常工作總結

1、1—3月份:

(1)aa會議保障、AC裝置替換:1月初__移動20__年工作會議在aacc名都大酒店召開,我全程參與了cc名都大酒店WLAN施工,優化並順利完成了會議保障工作,得到aa移動的充分認可和讚揚。隨著我司WLAN業務發展,我司原提供WLAN裝置已不能完全滿足現網需求,為保證使用者使用效果,提高運營商對我司裝置認可,因此1月份我們對全省現網AC進行裝置替換配合分別完成周口、南陽、平頂山、鄭州等地市AC裝置替換工作。

(2)鄭州嵩山飯店WLAN基站試點、各地市AC重啟故障處理:2月份春節過後完成鄭州嵩山飯店WLAN基站試點工作。配合對平頂山、周口、南陽、商丘、鄭州AC自動重啟故障處理,周口WLAN四期開通保障、站點開通。

(3)AC故障處理、集團FOA跟蹤測試:3月份分別對商丘、周口網速慢故障排查處理,平頂山、鄭州四期WLAN站點開通配合。下旬跟蹤配合總部工程師完成對周口建設路移動AC41集團FOA測試工作。參加每週省公司WLAN四期工程進度會議,彙報相關工程進度、裝置質量問題。配合處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

2、4—6月份:

(1)AC裝置4205版本升級、各地市故障處理:4月初隨著我司裝置集團FOA版本測試順利通過,為儘快解決現網問題。因此4月份分別對周口、平頂山、南陽、鄭州AC補丁載入升級測試,另配合周口、平頂山處理AC自動重啟故障,及日常WLAN站點開通維護。

(2)11n裝置效能測試、信陽WLAN基站試點:隨著公司11n裝置的大面積推廣應用,5月份對公司11nAP相關效能測試,並提交設計院相關測試報告,使客戶對我司裝置有進一步認識。參與信陽移動金牛山WLAN基站試點,開通測試提交相關測試報告得到信陽移動認可,為6月份信陽移動WLAN基站招競標做好相關準備工作。配合處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

(3)WLAN基站交流試點、聯通工作配合:6月份隨著公司WLAN基站大力推廣,分別完成了三門峽、洛陽、信陽、平頂山、鄭州等地市WLAN基站技術交流、安裝開通測試,並提交相關測試報告給各地市分公司,使各地市分公司對我們WLAN基站有深入瞭解,為進一步進行市場推廣做好準備工作。另配合完成對周口WLAN站點梳理、駐馬店聯通AC開通,配合部門完成對公司各辦事處WLAN基礎知識、WLAN基站相關技術培訓,配合處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

3、7—9月份:

(1)WLAN基站交流推廣及試點工作及聯通工作配合:7月份分別對平頂山汝州移動、濟源移動、濮陽移動、許昌移動WLAN基站裝置交流推廣,完成汝州移動家屬院WLAN基站勘測、安裝、開通、測試工作,得到各地市移動認可,配合對濟源聯通、焦作聯通WLAN站點進行業務開通。

(2)AC裝置4220版本升級、__移動WLAN中級培訓、信陽WLAN基站招投標:8月份分別對平頂山、周口、安陽現網AC版本進行升級,以解決現網11nAP接入問題,緩解現網工程施工壓力。8月中旬陪同__移動到總部進行中級培訓,加深客戶對我司裝置的認知認可。下旬參於WLAN基站信陽招投標工作,最終信陽移動室外站專案我司裝置順利中標,並獲得信陽移10個WLAN室外專案,共計30套裝置。

(3)AC裝置4220版本升級、鶴壁WLAN基站交流推廣試點:9月份分別對aa、商丘、鄭州現網AC進行新版本升級,以解決現網11nAP接入問題,緩解現網工程施工壓力。鶴壁WLAN基站交流推廣,並對鶴壁世紀廣場WLAN基站進行試點測試,得到鶴壁移動認可。配合處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

4、9—12月份:

(1)五期NPUAC裝置開通、平頂山AP重啟故障處理:10月隨著我司五期AC的到貨安裝,及各地地市WLAN五期工程需求,分別對周口、商丘、平頂山五期AC進行開通入網,滿足各地市工程開通需求。另平頂山因11nAP重啟問題,導致客戶投訴,因此分別對平頂山魯山、郟縣、葉縣、市區12個WLAN站點共計約150AP進行升級替換,暫時解決平頂山WLAN故障壓力,保證工程正常開通驗收。

(2)新鄉移動WLAN基站交流推廣試點、周口AC割接故障處理:11月初應新鄉移動要求對WLAN基站方面和新鄉移動進行相關交流,配合辦事處同事對新鄉獲嘉張堤WLAN基站試點情況進行跟蹤及排查處理網速慢情況。11月份應周口移動資料規劃需求,分別對周口12臺AC進行資料規劃調整、使其完全達到目前網路執行需求,得到移動充分認可,並對周口相關工作和辦事處王建進行簡單交接。

(3)許昌WLAN基站試點、濮陽AC故障處理、AC新版本升級:12月初隨著許昌辦事處WLAN基站裝置推廣試點,配合對許昌禹州迎賓館進行WLAN基站室內外覆蓋、並進行相關業務測試,保證業務正常使用,得以順利推廣我司室外WLAN裝置。另對濮陽AC21現網AP離線問題進行現場處理,得到移動公司認可。中下旬計劃對128AC裝置進行新版本升級,以解決現網裝置的諸多問題。

第二、日常工作完成及新產品推廣

1、20__裝置升級故障處理、日常工作處理:20__年全年配合對現網AC裝置替換、新版本升級、補丁載入共計4次,使我司裝置現網執行更穩定、更完善、故障率更低、達到客戶所需求。配合處理全省WLAN日常站點開通,故障分析處理。

2、提升技術水平、組織培訓:在即將過去的一年裡邊工作邊學習努力提升自身技術水平,充分做好相關技術支援工作,得到了省公司及各地市移動的充分肯定,並配合部門組織完成10次公司及辦事處WLAN相關技術培訓,使公司各部門同事WLAN技術方面得以提高,增強各部門WLAN技術實力,更好的服務客戶。

3、WLAN基站產品交流試點推廣:在過去的一年裡配合公司各領導對WLAN基站產品進行全省推廣、組織並參於周口、信陽、三門峽、洛陽、鄭州、平頂山、商丘、濟源、新鄉、漯河、安陽、濮陽等地市WLAN基站技術交流,並全省推廣安裝WLAN基站共計50站次,提交了各站點詳細測試分析報告,得到移動公司充分認可。8月份成功推廣信陽移動WLAN基站,參於信陽移動WLAN基站招標工作,使我公司WLAN基站室外裝置順利中標,並獲得信陽移動WLAN室外專案10個站點共計30套裝置的建設規模,為今後WLAN基站在全省大範圍使用,做相關好準備工作。10月配合公司領導積極參與__移動WLAN六期室外裝置招標集採,終使我司室外裝置順利中標,併成功獲得__移動各地市共計5300套室外裝置的可喜訂單。

4、PLC新產品推廣及試點跟蹤:隨著我司新產品的的大力推廣,為20__年更加全面的推廣我司新產品,11—12月份對公司PLC產品和部分地市移動分公司進行簡單交流,並確定訂貨對平頂山、濮陽兩地市進行相應試點,以利於下一步的大力推廣,並努務做好技術支援工作不斷為公司開拓新的市場,提升部門業績達成率。

第三、自身成長及不足

1、自身成長:在過去的一年中個人綜合能力、與客戶溝通協調、技術水平都得到了大幅提升,學到了很多新的技術、新的知識。

2、自身不足:進一步提升自身綜合素質、技術水平、端正工作態度、進一步加強對新同事的培養。提升自己對新產品、新知識的掌握,更好的為客戶服務。

第四、對公司的建議及意見

1、公司各職能部門應該多進行相關溝通交流,合理安排工作,提升工作水平,提高工作效率。

2、關注關心普通員工,公司應該多瞭解一下普通員工的真實想法,由於公司人員的不斷增多,建議人事綜合部每個月做一次員工調查,及時瞭解各位員工想法,對於員工提出的合理建議予以採納,通過合理手段激發普通員工的工作激情。

第五、20__年工作計劃

1、做好本職工作:首先做好部門本職工作、配合完成日常WLAN裝置維護、網路優化,培養新員工、提升各辦事WLAN技術水平。

2、做好新產品推廣工作:其次努力配合徐陽經理、吉小鵬主管在做好WLAN日常工作的前題下,做好新產品推廣使用,提升部門業績指標,完成公司交付的各項任務指標。

3、提升自我技術水平、自身綜合素質:在新的一年中努力學習新的知識,新的技術,增強自己技術水平和自身綜合素質,更好的為公司為客戶服務。

4、結束語:回首即將逝去的20__年、展望20__年,在過去的一年工作中不斷學到了很多新的知識,新的技術,也認識到了自己的好多不足,我相信,在以後的工作中,生活中,我會更加努力和公司共同成長,共同進步,團結協作,不斷超越自我,不斷學習新的技術,增強自身綜合能力和技術水平,我堅信我會做的更好,讓各位領導放心,讓客戶滿意。

我們一起來努力,一起來進步,讓我們公司屹立於同行業之列!

年度個人總結2022報告 篇14

本學年度的教學工作已基本結束,為了更好地做好今後的工作,總結經驗、吸取教訓,本人特就這學年的工作小結如下:

一、日常教學方面

本學年度,本人擔任高二年級歷史與高三歷史的教學工作,雖然我工作已經八年,但是由於學生水平差距較大,而又剛剛接觸新教材,教學理念與教學體系都是全新的情況下,我在教學工作中還是遇到了不少困難,比如,如何吃透教材,如何將教材的內容上下聯絡,如何讓學生在教學過程中學會自主學習等等問題。針對這些情況,我在自我反思的同時,虛心向有經驗的教師討教經驗。在教學中,認真鑽研大綱、努力吃透教材,積極開拓教學思路,同時把一些較先進的理論及先進現代教學手段靈活運用於課堂教學中,努力培養學生歷史學習的興趣,及合作交流、自主探究、勇於創新的等能力。

同時從本學期開始,我還擔任了歷史教研組組長與高二年級歷史備課組組長,感覺重任在肩。為了能更好的適應新的工作,我認真聽取各位老師對於教研組的希望,然後分析,制定本教研組的奮鬥目標與計劃,同時給每位本組提供展示的機會,在高二年級第二課堂活動中,每位老師認真準備,努力工作,最終在各位高二歷史教師的辛勤工作下,完成了《中國古幣收藏與鑑賞入門》講座,參與的學生達300多人,雖然這個講座還沒有最終結束,但是就目前的情況來看效果不錯。

二、遵守紀律方面

本人嚴格遵守學校的各項規章制度,不遲到、不早退、無請假。在工作中,尊敬領導、團結同事。平時,勤儉節約、任勞任怨、對人真誠、熱愛學生、從不鬧無原則的糾紛,處處以一名人民教師的要求來規範自己的言行,努力提高培養自己的綜合素質和能力。

三、業務進修方面

隨著新課程改革對教師業務能力要求的提高,本人在教學之餘,還購買大量的專業書籍,如《國史概要》、《放寬歷史的視野》、《全球通史》、《中國大歷史》等,一方面提高自己的專業素質,努力充實自己,另一方面給學生介紹一些新的歷史知識和理論。同時也擠出時間來學習現代教育技術,利用現代教育技術來豐富自己的教法,引導學生對歷史學習產生濃厚的興趣。

四、取得成績方面

1、本學年度,我製作的《三民主義》課件,獲得縣二等獎,後也報市級參賽。

2、本學年度,我參加縣市級賽教,均獲得一等獎,而且參加縣第二屆示範課教師評選活動,最終成績尚未知曉。

3、本年度,我擔任20xx級高三第一輪複習資料的編寫,現在已經完成了編寫任務,同時還為所有的歷史教師編寫整理《大學聯考考綱考點知識彙編》。

成績只能說明過去,展望20xx年我將繼續努力,一方面要使自己進一步成熟,另一方面也要帶動本備課組、本教研組不斷進步,為石泉中學的將來奉獻自己的力量。

五、存在的問題

成績只能說明過去,就本學年度來看,工作中依然存在些問題,比如說:在教學中如何將趣味性與時效性相結合還需要下功夫,而且在教學中如何發揮學生的主動性問題也還缺乏一些有效地辦法,這些都是我在以後的工作中要不斷努力地方向。

年度個人總結2022報告 篇15

尊敬領導、同事們:

大家好!

20____年的年味越來越濃了,這時的人們都在忙著置辦年貨,作為企業也不例外。而我們公司的“年貨”就是這一年我們從成功和失敗中總結出來的經驗財富。下面是我在20____年裡的工作總結。

我來公司比較晚,5月份入職。雖然沒趕上火炬廣場工程的建設,但這多半年的時間,除日常工作外尤其是以下工作足以使我較以前有所成長。

一、首先從整理火炬廣場的竣工資料開始,逐漸地瞭解火炬廣場施工階段的一些工作情況,並且查出了許多竣工資料中的簽字、蓋章手續還不完整。經過兩個月逐單位資料送、取工作使得火炬廣場全部竣工資料達到備案要求。

經過這段時間的重複工作,使我明白了這類檔案資料必須要在當時就完成簽字、蓋章的確認手續,不然後期工作會很麻煩。

二、為提高對專案組織管理的能力和對工程實施階段工序施工的瞭解,以及對單項造價和工程成本、綜合單價形成的瞭解,工程部和合約預算部決定聯合組織一次“練兵”活動。因為圖紙都是從一家在建的投資方取得,所以由於圖紙變更和圖紙不全的因素導致開始編制方案時的工作量比較大。但經過兩個部門多次協調,最終如期的完成了此次“練兵”的兩個方案和一個裝修說明的編制,兩個部門也在一起做了系統的總結。

通過這次“練兵”活動,不僅讓我們拓展了相關的知識,瞭解了相關部門的工作情況,在今後的工作中更好的配合,更在無形當中讓我們工程部4人在工作時,根據每個人的專長合理地分配工作內容,將團隊力量有效發揮。

三、之後,在房總的組織下,我和工程部的其他同事對三亞周邊一些典型的酒店和會所參觀、學習。有:龍泉谷高爾夫球會、富力灣一線海景酒店、三亞海居鉑爾曼度假酒店、三亞君瀾度假酒店等。每次考察都把收集的照片整理儲存,及時向莊總和行政部門提交考察報告。

通過對這些地方的考察,個人也所體會和心得。

一是無論建築物風格和外型如何變化萬千,可最終讓人們做出決定的關鍵卻體現在了工程的質量問題上。因為影響質量的因素很多,尤其在海南這邊氣候潮溼並且空氣中的海鹽侵蝕情況比較嚴重的條件下,對一些耐腐蝕和耐侵蝕特點的建築材料和裝修材料的選用極為重要。

二是,建築物不能一味的追求美觀,乃至忽略了該建築的使用功能。這就要求我們在做規劃之前一定要先全面地考慮建築的功能性,再去規劃建築形式,防止返工現象,節省時間和財力。

四、我在與其它部門人員接觸中也都很尊敬,團結大家,聽從公司安排。雖然曾和財務部有過一次小摩擦,確是我的工作失誤造成,大家也都只是為工作就事論事,沒有影響工作的個人情感。

7個多月的時間,讓我學到了很多知識。需要自我批評的是有時工作沒有用心,容易出現錯字現象。20____年即將過去,我也會讓這一年犯的錯誤就此結束。

在20____年裡我會在努力做好本職工作的同時,多向領導和同事學習,多閱讀有關工程和管理類的書籍和刊物,不斷提高專案管理、協調方面的知識,提高自身價值。

藉此機會給大家拜個早年,祝身體健康、閤家歡樂。

年度個人總結2022報告 篇16

20__年轉眼間就已經過去半年,在公司領導正確指導幫助下及各物管部的大力協作和支援下,物管服務工作取得了一定的成績。半年時間裡緊緊圍繞年初制定的工作目標開展工作,物業管理服務工作持續改進,服務品質得到了穩步提升。

一、現將公司20__年上半年的大體工作總結如下:

1、加大物業公司各項規章制度和崗位職責的落實,同時加強檢查和督查力度,發現問題不迴避並及時糾正,進一步增強了公司各人員的責任意識和緊迫感。充分調動全體物業人的工作積極性,把身心投入到實際工作中去,積極應對業主投訴,認真聽取和採納業主的各種合理化建議。小區的安全和衛生,裝置設施的正常執行,生活及工作環境都有了進一步提高。

2、積極配合協調公司處理兩管三線工作。由於此項工作涉及面廣,情況也比較複雜,在與業主溝通和協調處理兩管三線的過程中,全體物管人竭盡全力,通力合作,耐心細緻的做工作,為兩管三線工作的順利推進做出了一定的成績。在為業主辦理兩管三線的同時,勸繳催收物管費達20多萬元,有力促進了物管工作的開展。

3、針對三星錦城多層房屋對講系統長期處於無法使用的難題,在公司領導的高度重視下,與維修商簽訂了對講系統維修維保協議並進場維護,此問題目前已基本落實解決,得到了業主認可和贊同;針對三星錦城一期公共照明由於負載過大,經常跳閘和燒壞保險的問題,在公司安排下,更換和改進了供電線路,徹底解決了該難題;針

對三星錦城

一、二期綠化狀況,公司安排大量人力、物力,通過對花草的修剪,籬欄的修建,雜草的扯出,整個花園環境有明顯改善,同時建立健全了小區綠化管理制度,相信在不久的將來通過花草樹木的補栽,全體物業人及業主的共同維護下,我們的小區將更美!

4、落實和解決了電梯的使用註冊及年檢工作,二次供水裝置的維護保養工作,讓小區重要的裝置設施能在更加安全的前提下執行,確保了業主正常的工作和生活秩序。

5、強化保安隊伍建設,提高保安個人素質,本著“內強素質、外塑形象、提高服務水平、確保客戶滿意“的目標,統一了保安人員服裝,配備了對講機,並嚴肅紀律和檢查整改工作,不定期下訪各管理處,對其服務質量和工作狀況進行抽查和監督,並及時總結提出整改措施,以此督促各保安人員建立良好的服務理念,提高業主滿意度。

6、在公司正確領導下,三星錦城三期交房工作順利推進,雖然存在問題較多,但經過公司各級人員的努力,目前已完成交接房屋80%,成績斐然。

二、20__年下半年有待完善:

(一)企業文化和小區文化建設需加強;

(二)工作積極性有待提高;

(三)加強與業主溝通力度,積極協調解決業主難題,減少業主投訴。

三、20__年下半年工作計劃

我們將以“扣緊目標、緊盯利潤、千方百計經營創收,竭盡所

能服務業主,以“管理有序,服務規範,建立品牌,提高效益”為工作目標,根據公司實際情況,計劃下半年將完成以下工作:

(一)積極配合公司完成佳美物業公司註冊,並同時做好物業公司過渡工作。

(二)積極開展各項經營活動,千方百計在控制成本上下功夫,增收節支,為公司創造更大利益。

(三)以高效、優質的服務意識得到新的利潤增長點:

1、把業主反映比較強烈、易引起業主公憤的事列作為重點,抓緊辦理,親自督辦,以做到取信於業主,爭取得到廣大業主的信任。

2、加強同業主的溝通,上門探訪,聽取業主意見,虛心接受批評,積極採納業主提出的合理化建議並付諸實施,同時再將意見處理結果反饋給業主。

3、獲得對業主的理解、信任、支援是小區物業管理成功的關鍵。業主反映意見要虛心接受,對產生意見的原因及該業主的文化程度、職業狀況、社會背景及個人愛好要深入瞭解,從而尋找切入點,制定對策,加以解決,並積極在這些業主中開展家訪、家幫,逐步化解矛盾,改變認識。

(四)注重員工意見,集思廣益,群策群力

鼓勵員工積極參與公司管理服務工作,集思廣益,群策群力。營造讓員工自由說話的民主氣氛,讓員工們成為一個計劃或專案不可分割的一部分。並且加強部門間溝通及交流,使公司的管理和服務更加人性化,使公司的管理方法、管理制度更具健全和完善。

(五)著手準備金科華府、公園銘城新物業交接工作,建立健全業主檔案及交接房屋資料。以便順利推進兩小區物業交接。

20__年上半年已經過去,物業管理服務雖然取得了一定的成績,但我們應該清醒地認識到這些離我們的目標還有很大差距。下半年,我們將有新的目標、新的任務、新的挑戰,只要我們堅定信心,通過全體員工的精誠努力,協同奮進,開拓進取,相信佳和物業在未來的時間裡能取得更大的成績。

年度個人總結2022報告 篇17

時光荏苒,歲月穿梭。伴著聖誕歡快的節日氣氛,我們即將迎來新的一年。在過去的一年中,生產部在上級領導的大力支援和各部門的密切配合與部門全體員工的共同努力下,順利地完成了公司下達的各項生產任務。在此,我對生產部門一年來的工作予以回顧和總結,同時祈願我們公司明年更美好!

一、工作回顧

1、產品產量方面

過去的一年裡,生產部門力挑重擔,在產品型號多變、批量小、技術資料不完善的情況下,進行了一些工藝上新摸索與試驗,克服了材料質量波動,客戶質量標準大幅提高、訂單緊且不穩定等困難,共完成成品燈具入庫9500餘盞(路燈1331盞、隧道燈153盞、庭院燈93盞、景觀燈1629盞、室內燈6354盞),光源成品59586只。為達到客戶在產量和質量上的要求,生產部合理調整生產計劃,利用有限資源,及時滿足客戶交期,為今後公司產品多元化打下了良好的基礎。

2、產品質量方面

本人今年1-8月負責品質工作,在該部門期間,除帶領部門員工把好產品進貨、製造、出廠各環節質量關以外,另編制施行了質檢各環節的質量記錄,留下了真實全面的質量檢驗資料,申報取得了6種產品的CE認證,協作完善了各款產品的銘牌、說明書,及時向營銷部提供了各種產品的檢驗及測試報告等。接手生產管理工作以後,在完成生產任務的同時,我們生產部門同樣高度重視產品質量,嚴把生產工序的每一個質量控制關,做到每月成品交驗合格率都在98%以上。雖負責的工作角色進行了轉換,但我們始終堅信產品質量是設計、生產出來的,只要生產部的每一個員工都有高度的質量意識,並付諸於生產操作的每一環節中,產品質量將會穩步提高,從而實現成品交驗合格率逐年遞增0.2%的目標。

3、機器裝置管理方面

在過去的一年裡,公司各種生產裝置運轉完好率達到100%,尚未出現一起因裝置原因影響生產的事故。可以說是因為大部分裝置都是新裝置,故障率較低。但我們裝置維護還是按照ISO9000裝置維護保養的相關檔案進行定期檢修保養,全年安排且有相應的檔案記錄,有力地保障了裝置的正常運轉,進而確保了生產執行的穩定。

4、人員管理方面

20____年9月,是我接手生產部管理工作的開始,也是生產任務逐月遞增的開始,在管理人員變動和生產線員工極不穩定的情況下、這無疑於給生產管理帶來極大壓力,但就在這樣的壓力推動下,

本部門各車間還是堅定地進行員工崗前崗中培訓,保證新進員工的順利進入崗位角色,做到基本勝任輪換崗位工作。在這裡我得感謝幾位車間主管和各個車間一線的組長,是他們的鼎力支援和配合才使得生產部有了如今的良好局面。

5、安全生產方面

在過去的一年裡,生產部門將安全生產納入日常的管理工作之中,做到隨時對各車間員工進行安全知識的教育,並監督檢查及時消除各車間存在的安全隱患,同時加強了對生產現場勞動紀律和勞保用品佩戴的監管,保證了生產車間的有序執行,全年度未發生一起人身傷害、裝置損壞之類的安全事故。

二、存在的不足與對策

生產部門在過去的一年裡雖然做了很多的工作,也取得了一定的成績,但也還存在較多的問題,主要有以下方面的不足:

1、 質量管理方面

1).員工質量意識淡薄:目前在部分員工身上還存在質量事不關己,漠然置之的態度。這與培養員工質量意識,樹立質量危機感,落實產品質量責任制做得不好,不到位有很大關係。

2).缺乏全員參與質量管理理念:我們現在缺乏的就是全員參與質量意識,有時會出現一個真空地帶,誰都管誰都不管的局面(72W投光燈打膠和144W投光燈包裝就是一個很好的例子),而且在有的時候,生產現場有管而執行不到位的現象。我個人感覺,有時候靠一個部門來管這種事,想做的盡善盡美是不可能的,這必須與我們全體員工以及各級管理人員的積極配合是密不可分的,沒有員工的配合和管理人員的齊抓共管是完成不了的。

3).缺乏質量記錄意識:產品在整個製造過程中,如何完整記錄產品過程質量狀態顯得尤為重要,如果有了完善的質量記錄,它將為產品設計更改、技術分析、資料查尋等提供準確的依據。雖然這方面在逐步改善,但離我們質量管理體系所要求的寫我們所做,做我們所寫,記我們所做的還差較遠!

2、人員管理方面

由於我們是訂單式生產模式,訂單的連續性怎樣直接影響到生產管理的諸多方面,有時任務不足也致生產現場管理鬆懈,員工的精神面貌和緊張感缺乏,在這方面我們正策劃予以整頓、制定完善的規章制度和培訓計劃,施行有效的激勵措施,不斷提高員工的綜合素質,以適應企業今後發展的需要。

3、物料消耗及成本控制方面

由於我們以前沒有對物料消耗及成本進行考核,有許多的非正常成本增加時有見到,如工具損耗率高、物料使用質量過剩,員工裝配及物料儲存不當引起浪費等等,這些不經意的浪費都將增加我們的成本,導致這種現象的存在,這裡面有很多原因,有些是員工成本意識不強,有些是工藝規

範和材料要求不太明細。要做到成本有效控制,得從我們每位管理、技術人員做起,只要大家監督到位、標準制定合理,考核措施完善,我們的非正常成本才可降低或消除。本部門將根據實際情況實施相應的、合理的獎罰措施和節約能源、降低成本的思想教育,使員工的成本意識和主人翁精神得到逐步提高!

三、從公司整體方面,我們有以下幾點建議

1、請儘快完善現有產品技術資料,並確保其編制、發放的準確性、完整性和及時性。因設計試製輸出的各種技術檔案(如BOM、圖紙、包裝要求、銘牌、說明書等)是以後物料採購、生產製造、試驗測試、使用安裝、售後維護等過程必須遵循的標準和依據,因此,本部門建議技術部門儘快完善相關技術檔案,以便各環節利於工作!

2、建立健全工作質量責任制:就是要對公司每個部門和每個員工都明確規定各部門和個人在工作質量上的具體任務、責任和權力、以便做到質量工作事事有人管,層層、人人有專責,辦事有標準,工作有檢查,這樣才可以把與質量直接有關的工作和廣大員工的積極性、責任性結合起來,形成一個嚴密的質控體系!

3、隨著公司銷售量增長、對使用者提供技術支援和產品售後維修也越來越多,原來的售後服務模式已不大適應,建議設定專門的售後“服務部”,由專人負責售後服務工作。其主要職能為開展技術服務、進行客戶使用效果和要求的調查和處理出廠產品的質量問題。

4、因公司員工流動量大,個別員工的團隊凝聚力和歸屬感不強。長期以往必將影響產品質量、工作效率等、建議公司在企業文化、員工歸屬感及團隊凝聚力方面加強樹立與培訓。

四、20____展望

面對即將到來的二0____年,我們生產部願以最飽滿的熱情對待新年的每一天,在現有的基礎上,積極與各部門機密配合,團結協作,克服存在的不足與困難,提高工作質量,進一步抓好安全生產,為企業的發展盡我們最大的努力!