1. 20xx年快結束了，回首20xx年的工作，有碩果累累的喜悅，有與同事協同攻關的艱辛，也有遇到困難和挫折時的惆悵。時間過得飛快，不知不覺中，充滿夢想和激情的20xx年隨著新年伊始即將臨近，本人自加入到西安銀泰店，做了一名導購，融為這個群眾的一份之以來，本著對工作的熱愛，抱以用心，認真學習的態度，用心做好每件事，幹好這個導購工作，充分利用這一平臺提升自身的各方面潛力，回顧歷程，收穫和感觸頗多，主要有一下幾方面。
2. 時間在不經意中從指間劃過，轉瞬間又是一年，回顧20xx年的工作，在公司領導的正確指導和同事的大力配合下，我的各項工作都能夠按部就班的正常開展，現就20xx年的工作狀況總結如下。
3. 轉眼間，XX年已成為歷史，但我們仍然記得去年激烈的競爭。天氣雖不是特別的嚴寒，但大街上四處飄飄的招聘條幅足以讓人體會到XX年閥門行業將會又是一個大較場,競爭將更加白熱化。市場總監、銷售經理、區域經理，大大小小上百家企業都在搶人才，搶市場，大家已經真的地感受到市場的殘酷，坐以只能待毖。總結是為了來年揚長避短,對自己有個全面的認識。
4. 20xx年在緊張和忙碌中了，回顧，展望未來，我的心情難以平靜。艱難的一年裡，公司的生產經營重大，生產經營遇到了前所未，x公司公司股東會、董事會、監事會、當地市、縣和都了公司方面的關懷和支援。
5. 時間一晃而過，彈指之間，20xx年已接近尾聲，過去的一年在領導和同事們的悉心關懷和指導下，通過自身的不懈努力，在工作上取得了一定的成果，但也存在了諸多不足。回顧過去的一年，現將工作總結如下：
20xx年，我黨組織工作和局黨支部在區委的領導下，組織工作和黨風廉政建設緊緊圍繞區黨風廉政建設的要求，以《黨章》為指南，深入開展黨員活動，全面完成我局黨建工程工作目標和檔案、黨史、地方誌各項任務。現將我局20xx年度黨建工作開展情況總結如下。
一、狠抓理論學習，營造濃厚黨建氛圍
20xx年，我局根據區委對全區黨建理論學習的總體部署和安排，突出自身工作特點，從“六個一”的規定動作上下功夫，並取得了成效。一是精讀一本書。以學習《毛澤東鄧小平論科學發展觀》、《科學發展觀重要論述摘編》、《黨章》為基本教材，以《黨章》為學習重點，努力在吃透精神、領會實質、武裝頭腦、提高認識上下功夫。二是觀看一系列黨員電教片。按照學習英模、學習先進的要求，我局於4月20日組織了黨員幹部職工觀看了廣東衛視播放的黃明光先進事蹟電視專題和捨己救人英雄彭長洲的電視專題報道，並在全域性掀起了學習“彭長洲英雄事蹟”的熱潮。通過學習英模，使我局黨員幹部進一步增強了政治意識、大局意識和責任意識，在實際工作中做到“不忘大事，不減幹勁，不失特色，不忘乎所以，不斷學習，爭創先進”。三是上好一堂黨課。今年6月13日，局黨支部書記、局長黃哲鋒為我局黨員幹部上了一堂黨課，他結合自身實際，深入淺出，以生動的事例，對《黨章》進行逐條講解，讓每一個黨員都熟悉黨章的主要內容和基本觀點，熟悉黨的綱領和宗旨，熟悉黨員的標準、義務和權利，熟悉黨的組織制度、黨的紀律等全部內容，嚴格按照黨章的基本要求開展工作。同時，黃局長還結合局的自身工作，對《檔案法》、《地方誌工作條例》和《廣東省地方誌工作規定》進行了逐條解讀。通過精闢講解、全新解讀、融會貫通，給我們執政行為上指明瞭方向，工作標準上提出了要求。四是組織一場學習交流會。為更好地開展好“百局聯千村、千幹聯萬戶”活動，我局專門邀請犁市鎮石下村黨支部班子和車站街道辦廣一線居委黨支部班子參加我局的學習交流會，共商如何搞村(居)委的黨建工作和聽取村(居)委需要我們做什麼，解決什麼?特別對今年種養?如何增收。我局黨支部班子與石下村和廣一線居委班子共同“把脈會診”，並將本地與周邊企業環境結合分析，為經濟發展指點迷津，使大家理清了思路，逐步達成了共識。一致認為，要大力培育新的經濟增長點，必須大力發展種植業、畜牧養殖業、勞動力轉移和第三產業的發展，加快農民增收步伐，力爭實現村(居)民人均增收6500元。五是開闢一個學習專欄。上半年，我局不僅在檔案、地方誌網站開闢學習專欄，還在我局的黨員活動室設定了黨員學習園地專欄。目前，我局將局各種建立活動的各階段性工作的進展情況一一公佈在黨員學習園地，使廣大黨員幹部能夠看到我局自開展各種建立活動以來的各階段性的成果。六是組織一次革命歷史傳統教育活動。十月底，我局組織全體黨員和在我局實習的韶關學院大學生共20名先後到中共粵北省委舊址、北伐紀念館和朱德部隊駐地犁市當鋪參觀學習。一件件珍貴的實物、一幅幅珍貴的老照片，彷彿把大家帶到了那戰火紛飛的年代。通過參觀學習，我局黨員幹部和實習生們不僅切身感受到了中國共產黨成長的歷史，而且感受到了革命前輩為了解放全中國，不惜拋頭顱、灑熱血的艱辛，增強了繼承和發揚革命傳統的決心。通過參觀學習，使我局全體黨員和實習學生紛紛表示要將檔案、黨史、地方誌轉化到日常為人民服務的工作中。
二、完善黨建工作，全面提升執政能力
一是建立黨員活動陣地。為使我局黨員學習有場所、活動有陣地、作用發揮有舞臺，在區委組織部的支援下，我局於今年5月28日建成了“有一套黨員電教裝置、有一處黨員談心角、有一批黨員學習資料、有一個黨建宣傳欄、有黨旗、誓詞、黨員權利義務和黨費收繳情況等規範制度上牆”的黨員活動室。
二是加強“五好四有”建設領導班子活動開展。我局根據《中共湞江區委關於建設“五好四有”領導班子的實施意見》精神，在全區開展建設“五好四有”領導班子活動的動員會後，馬上成立了以局黨支部書記、局長黃哲鋒為組長的建設“五好四有”領導班子的領導小組和制定了實施方案，明確了工作重點和目標任務,進一步加強我局領導班子規範化建設，提高黨建工作整體水平。同時，我局還抓住建立“五好四有”領導班子活動的機遇，提出在20xx年實現區級文明單位的目標。目前，我局已制定了建立區級精神文明單位的目標管理與實施方案，以促進和提高幹部精神文明建立工作積極性，讓檔案利用和史志編纂能有效地為市民服務、為全區的組織建設和經濟建設服務。
三是做好權利公開透明執行工作。根據區委《關於印發開展湞江區委權力公開透明執行工作實施方案的通知》，我局先後召開了黨支部會議，進行專題研究部署，並於6月13日製定了“權利公開透明執行實施方案”和成立領導小組，同時將我局權力公開透明執行工作以簡報的形式向社會公開。目前編制簡報共8期。為做好權力公開正常運作，我局重點做好五項工作，一是全面清理規範行政權力。明確公開了我局全部的外部權力和權力行使的股室及責任人員。二是認真編制單位職權和領導班子職權目錄。7月5日，根據區委區政府通知要求，結合我局實際編制了單位職權目錄和領導班子職權目錄。從而完善了我局班子和各股室和個人的廉政風險及相應的防控措施。三是搭建公開執行平臺，依法規範公開決策事項，便於社會監督。我局注重完善和運用好網路、檔案、公開欄等載體形式進行全面動態公開。四是組建社會監督團。8月15日，我局聘請了陳國安等12名同志為我局的權力公開透明執行社會監督員並頒發了聘任證書，我局通過有效組織監督員對權力公開透明執行情況進行評議，建立反映問題處理工作機制，著力構建大監督工作格局，從而形成對我局權力有效監督的合力。五是完成權力公開透明執行流程圖。8月23日，我局權力公開透明執行領導小組組織人員製作權力執行流程圖。並通過五訂框架、六易其稿對流程圖的反覆論證修改，於8月30日完成行政權力執行流程圖的編制。使我局各股室對自己承辦事項的權力依據、權利屬性、行使權力的步驟有了更加清晰明確的瞭解和認識，必將為下一階段的工作奠定良好的基礎。
四是大力開展“雙聯”活動和扶貧工作。20xx年，為開展好我局“雙聯”活動，我局在成立“雙聯活動”領導小組和下設兩個掛點聯絡工作小組的同時，制定了實施方案，並於20xx年5月11日召開了我局20xx年黨建工作工程會議，部署了我局今年的黨建工程工作任務。會後，各股室黨員幹部按照會議的工作部署和對照方案的具體操作中進行開展工作。同時，在“雙聯”活動中，積極撰寫民情日記。到目前為止，我局雙聯幹部4人共寫了40篇民情日記。在扶貧工作中，我局積極幫助掛點貧困戶神其文的農房改造工作從今年上半年就開始了，新房建設已於9月上旬正式動工了，目前，已完成了新房封頂，預計在12月中旬完成新房的建設，力爭在20xx年元旦之前搬進新居。另外，我局不僅組織黨員幹部帶著慰問品和慰問金深入石下村委、廣鐵一線居委掛點聯絡戶和西牛潭村委木場灣組的貧困戶家中進行了慰問，還為“廣東扶貧濟困日”活動捐款1000元和為貧困農村國小捐贈了圖書100多冊。
三、存在問題與今後工作計劃
一年來，我局的黨建工作雖然取得了一定的成績。但還存在一些問題。主要是黨建創新工作不夠突出。部分黨員忙於工作，對社會實踐活動開展不夠深入。作為今後，我局繼續堅持以局黨支部學習中心組為龍頭，帶領全體黨員幹部在學習中堅持理論聯絡實際，深刻領會馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發展觀的理論內涵，堅持把學習與業務實踐相結合，深入基層、深入群眾，切實拿出有效可行的措施為群眾解決在工作、生活中遇到的難題。繼續抓好黨風廉政建設責任制的落實，切實做到黨風廉政建設與業務工作同部署、同檢查、同落實。繼續加強績效考核制度建設和精神文明建設。確保我局各股室紀律作風建設到位，杜絕不良行為，繼續完善落實黨務、政務公開，確保全域性工作協調、高效運轉，不斷開創檔案、黨史、地方誌工作新局面。
作為資源整合礦基礎條件差，尤其職工素質偏低，如何有效地開展“精細化管理崗位標準”“無違章員工”建立活動以及“安全質量標準化”建設等工作，這是我們一直探索的課題。半年來，我們積極探索，也取得了一定的成績。我們的總體思路是：要將三者有機地結合，彰顯其重要性、時效性、長期性。
一、注重“精細化崗位標準”，推動“無違章員工”建立活動。
任何一項工作的開展必須建立在統一思想統一認識的基礎上。公司領導每月至少組織一次專門會議研究部署。對工作中存在的問題和不足及時改進。科室、專案部至少召開兩次會議及具體落實。針對公司培訓教育機構人員嚴重短缺，公司領導科室負責人身先士卒，每月至少抽出兩個小時的時間，擔當公司培訓班的援課教師。講解“精細化管理崗位標準”、“安全質量標準化”知識。上半年，辦班次數為19次。在此基礎上各科室部門及專案部也相繼開展了“精細化崗位標準”“人人都是通風員”“安全質量標準化”培訓，對公司所涉及工種每月至少達到三次培訓，受培訓人數達200多人。培訓效果如何必須通過實踐檢驗，以激發職工學習的熱情。我們將桌面演練崗位技能演練制度化、經常化。每月至少對每個工種進行一次桌面演練和一次崗位標準技能標準演練，參加演練人數達200多人，對演練成績不合格給予一定的經濟處罰。進行半脫產培訓和脫產培訓，有效地落實了“人人都是通風員”、“精細化崗位標準”准入制度。我們認為“精細化崗位標準”培訓和演練活動直接影響到“無違章員工”建立活動的開展，因此我們要將培訓和演練按照年度培訓教育計劃有序地開展下去並及時總結和改進。
“無違章員工”建立活動是一項系統工程，如何做到“要我遵章”到“我要遵章”的跨越。首先我們加強了對特殊工種和新工人的培訓，特殊工種培訓83人。(其中礦方培訓43人，專案部培訓40人)都已取得特殊工種作業操作證。我們通過各種形式進行案例分析，提高職工的安全意識。制定了“無違章員工”獎勵辦法並準備在6月份全面實施，並拿出一定的資金對上半年“無違章員工”進行表彰獎勵。
二、強化標準執行，推進安全質量標準化建設
切實強化我公司安全基礎工作，完善以“人人都是通風員”為核心的安全工作體系，按照“精細化管理崗位標準”的要求，堅持統籌安排，分類實施，穩步推進的原則，紮實穩定推進安全質量標準化建設。
(一)地測防治水
進行了場上、井下聯絡測量，佈置了70多個測點，精度達到7"，測設臨時點1900米，為兩井貫通及以後礦井建設和發展提供了依據。繪製1：5000、1：20__的採掘工程平面圖、巷道佈置圖和井上下對照圖，並編制完成了《20__年採掘計劃任務書》。
堅持“有掘必探，先探後掘”的原則，在所有掘進巷道佈置探孔不少於5個，鑽探50米允許掘進30米，安全距離不少於20米，為礦井安全生產提供了保障。掘進巷道配備了鐳射指向儀，及時準確把握掘進方向，對於巷道成形起到了重要作用，且有效地提高了工作效率。
(二)“一通三防”
對兩井的防塵管路進行了改造，新鋪設防塵管路4800多米，設定隔爆水袋3處，淨化水幕12道，轉載灑水點11處。新安裝的KJ350安全監測監控系統執行正常，實現了風電、瓦電、故障“三大閉鎖”功能。強化區域性通風機管理，在所有新開工工作面都安裝了局部通風風機，防止瓦斯聚積，各新開工工作面都新安裝了監控探頭，安全監控裝置穩定、正常運轉。
局扇風筒將過去10m長一節的短風筒更換為30m長的長風筒並用鋼絞線沿巷道頂板一線吊掛，減少了漏風，提高了標準。
(三)機電
對井下淘汰機電裝置全部進行了更換。維修主副絞車、主扇、給煤機、高壓開關等主要裝置38臺次。拆除淘汰開關、電機43臺次，更換了非標電纜300多米。按四檢制要求對主絞車、主扇、主斜井皮帶、供電裝置等進行了檢修。對兩井的主通風系統、主排水系統、地面及井下供電系統進行了維修升級改造。對所有開關整定值按標準要求整定，規範區域性接地極和輔助接地極，完善各類電器裝置保護，所有五小電器全部吊掛。架設了北杏莊、楊千堡兩趟高壓供電線路3.6KM，實現了礦內部雙迴路轉換。改造了場上、井下的供電線路，對原有可利用裝置進行了維修再利用。
(四)掘進
巷道掘進積極推進光面爆破，以提高巷道成形工程質量，錨杆、錨索支護排間距嚴格按照作業規程執行。外露長度，錨固力力求達到標準。
三、積極推廣同煤集團地煤公司推廣專案
高度重視創新及推廣專案的落實工作，充分認識創新、推廣專案對礦井安全管理、標準化建設的重要作用。在實際工作中明確責任人，制定實施計劃，加強創新專案的推廣工作。目前，我公司已推廣完成了13項推廣專案，並在此基礎上不斷創新，拓展延伸。
1、低瓦斯盤區的炮掘工作面，推廣使用一體式耙煤機，以縮短移機時間，實現隨進移機，提高耙煤機效率和單進水平，已使用2臺。
2、統一在掘進工作面行人一側距巷口20m處底板標高於巷道水平標高高於巷道水平標高區域的煤壁上，開掘一個深度3m，高度2m，長度1.5m的物料儲放硐室，有利於物料統一存放，減少物料丟失損壞的現象。已在集中運輸巷、集中迴風巷、集中軌道巷推廣使用。
3、推廣杏兒溝煤業創新的光面爆破方法，並在作業規程中明確規定，以全面提高巷道成型效果。已在集中運輸巷、集中軌道巷、集中迴風巷全面推廣。
4、各種小絞車統一設計，安裝按鈕保護盒，並製作視覺化標識對井下所有小絞車全面實施。
5、推廣東周窯管路鋪設在巷道頂部，用錨栓托架固定，既美觀，又防止礦車碹撞，降低維護成本。已開始推廣使用。
6、推廣東周窯煤礦發明的皮帶過橋，方便人員行走，便於拆卸、安裝。已有二臺，下一步將根據技改工程需要，適時增加。
7、推廣姜家灣煤礦使用的皮帶急停裝置，每隔100m安裝一臺皮帶急停裝置，當皮帶各部位發生事故時能就近按下皮帶急停裝置，停止皮帶運轉控制事態的進一步變化。在集中軌道巷、集中運輸巷、集中迴風巷三部皮帶全部安裝。
8、推廣杏兒溝煤業公司新鋪設的電纜改用包裝帶(阻燃)吊掛，以降低吊掛電纜成本，達到統一規定的標準要求。已全面實施。
9、推廣東周窯礦風筒編號使用小牌掛，吊掛標準，並可重複使用。已推廣使用。
10、推廣杏兒溝煤礦創新的探的探放水“三聯單考制度”，每班通過生產作業隊組、技術科、排程室進行聯合考核，對允許掘進進尺和安全距離進行了嚴格考核，並在已探鑽孔放置鋼絞線，進行動態考核。已推廣使用。
11、錨索支護使用鑄鋼錨索托板，可提高支護質量。已推廣使用。
12、前探樑、炮掘巷道使用絲槓式前探樑支護，通過使用10#槽鋼，並採用絲扣調節組合進行前探支護，解決了以往前探支護接頂不嚴，剎頂木使用不好等問題，達到簡便、快捷、安全可靠進行前探樑支護的目的。已在集中運輸巷、集中迴風巷、集中軌道巷推廣使用。
13、推廣使用了聲控力矩板手，已在集中運輸巷、集中迴風巷、集中軌道巷推廣使用。
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