20__年以來，我們以組工文化建設為抓手，引導組工幹部按照“三個從嚴”的要求，帶頭加強黨性修養，帶頭樹立崇高理想、帶頭昇華精神境界、帶頭踐行先進行為，以自身過硬的素質和良好形象，促進組織工作滿意度的不斷提升。
(一)重思想引領，使組工幹部在信念上堪當先鋒。
深入持久地推進“講黨性、重品行、作表率”和帶頭創先爭優活動，把“部門模範、隊伍過硬”作為目標追求，把“讓黨滿意、讓人民滿意”作為價值取向。通過“部領導講黨課”、“老領導講傳統”、開展向楊善洲、李林森同志學習等多種形式開展全員學習，用社會主義核心價值體系引領組工幹部精神需求，引導組工幹部始終堅持政治立場的堅定性、服務大局的自覺性、組織工作的原則性、改革創新的敏銳性、抵制歪風邪氣的戰鬥性。
(二)重品行修養，使組工幹部在形象上堪作表率。
堅持把公道正派作為組工幹部最核心的道德情操、思想境界、行為準則和職業紀律來要求。制訂完善《組工幹部行為規範若干規定》《組工幹部八小時外行為準則》等規定，嚴格約束組工幹部的言行。通過規範組工幹部的儀表、言談、舉止、交往，從整潔穿戴、誠摯微笑、禮貌用語、工作忌語等點滴小事做起，努力將品行修養體現在組工幹部日常行為表現中，培養廣大組工幹部形成崇尚規則程式、追求公道正派的良好行為習慣。
(三)重業務培養，使組工幹部在能力上堪擔重任。
有針對性地開辦基層組織、幹部工作、人才工作等方面政策和業務培訓班，有計劃地選派組工幹部到信訪、拆遷等一線崗位上、中心工作中和重大活動中，實行科室輪流承辦專題研究會制度等，培養組工幹部履行崗位職責相適應的政治鑑別力、知人善任力、拒腐防變力、改革創新力和執行力，努力做到理論水平高、思想境界高、工作質量高。堅持不懈地開展好調查研究、談心談話、信訪接待、結對幫扶困難黨員、結對培養大學生村官、結對聯絡高層次人才等工作，在為發展配幹部、為發展聚人才、為發展打基礎的實踐中轉變作風、增強才幹。
一、以大力加強社會主義核心價值體系建設為根本，積極構建人民群眾團結奮鬥的共同思想基礎
大力推進社會主義核心價值體系建設，切實把社會主義核心價值體系建設作為基礎工程和靈魂工程，融入到精神文明建立工作全過程，體現在各項具體活動之中。
以建立學習型單位活動為載體，大力發揚理論聯絡實際的學風，不斷強化黨員幹部的政治理論學習，深入開展全體公民的道德素質教育，堅持學以致用、用以促學、深入研究和揭示社會主義核心價值體系的重大意義，用黨的指導思想武裝黨員幹部教育人民群眾，使中國特色社會主義理論更加深入人心，統一思想、團結一致、推動社群各項建設事業的大發展。
結合社群工作實際，藉助重大節假日，大力宣傳公民基本道德規範，宣傳社會公德、職業道德、家庭美德和個人品德。廣泛開展形式多樣、內容豐富的群眾文化活動，通過長期有效、載體豐富的宣傳教育，使社會主義價值體系融入廣大黨員幹部群眾的思想當中。
二、創新載體，豐富內容、紮實推進公民道德建設、不斷提高公民道德素質
1、廣泛開展公民道德教育實踐活動，以提升公民道德素質為重點，把教育工作貫徹於全年的公民道德教育工作之中。充分發揮社群文明學校教育陣地的作用、以家庭關係美德、職業道德、社會公德和文明禮儀知識為主要內容，做好教育引導工作，全面提升公民道德素質。
2、深入開展公民道德實踐活動，按照公民道德規範要求，制定和完善各方面的具體行為規範。
堅持貼近實際、貼近生活、貼近群眾、創新公民道德建設月活動形式。豐富活動內容，吸引群眾廣泛參與、引導居民自覺把道德原則、道德規範、道德要求轉化為規範自己言行的實際行動，在社會做一個好公民、在單位做一個好建設者、在家庭做一個好成員;要倡導“八個不”活動、即不隨地吐痰、不亂扔垃圾、不橫穿馬路、不損壞公物、不說髒話粗話、不傳播小道訊息、不傳送不文明的簡訊、不鋪張浪費，引導人們從身邊小事做起，從點滴做起，養成良好的行為習慣。
結合關注民生，扶貧幫困工作，積極開展送溫暖、獻愛心、助學助殘、扶貧濟困、無償獻血、保護環境、美化家園等多種形式的道德實踐活動。努力在全社會弘揚和樹立道德新風尚。充分運用座談會、演講、知識競賽、文體活動、牆報、板報等形式，宣傳公民道德建設。
3、認真做好道德模範的發現、培養和推薦工作、使推出的道德模範活動，讓廣大幹部群眾學有榜樣、趕有目標、見賢思齊、擇善而從，使道德模範的高尚思想和文明行為逐步轉化為廣大公民的自覺行為，最終實現公民道德素質和社會文明程度的進一步提高。
4、以學校為龍頭、以家庭為基礎、以社會為平臺、動員社會力量參與到未成年人教育工作中，齊抓共管，形成合力，努力構建學校、家庭、社會三位一體的未成年思想道德教育體系。關心下一代委員會要繼續發揮老幹部的作用、組織宣講團深入社群、學校、開展以青少年思想道德建設，法制教育知識為內容的宣講活動，社群要加大對社群書店、網咖等文化場所的監管力度，在滿足學生的求知__和接觸先進資訊科技的願望的同時避免有害思想的侵入，為青少年學生營造良好的文化環境。
三、加強社群精神文明建設
社群以“綠、亮、淨、美、優”為目標治理和改善社群生活環境，繼續推進社群活動建立文明社群、綠色社群、無毒社群、學習型社群，夯實建立文明社群活動的基礎，引導群眾廣泛參與，為大家營造一個安全、健康、向上的生活環境，讓社群居民在助人中感到快樂，在生活上感受到大家的溫暖，使助人為樂、尊老愛幼的美德蔚然成風。
四、抓好資訊工作，提升精神文明工作水平
抓好資訊工作提高精神文明建立水平，引導建立活動的開展，加強文明單位之間的交流有著至關重要的作用。要高度重視資訊宣傳工作，把自覺訂閱精神文明報，文明導刊做為指導精神文明建設工作的基礎來抓，要充分利用_網等各大媒體資訊資源，及時瞭解文明建立發展動態，緊跟時代步伐，廣泛蒐集，借鑑文明建立工作的先進經驗、做好法、新亮點，不斷改進工作思路，創新活動形式，豐富建立內容，提升精神文明工作水平。
一、禮貌單位建立工作紮實有效地開展
學校成立了以校委成員為核心、以各班班主任為骨幹的禮貌單位建設領導小組。堅持把實施科學人文的學校管理與禮貌單位建設緊密相結合，認真落例項會制度，及時傳達上級指示精神，討論和部署學校的各項具體任務，真正做到了建立規劃周全、目標明確、工作全面、職責落實。先後被評為欽州市普教工作先進群眾，靈山縣繼續教育先進單位，靈山縣科協、教育局、共青團授予“愛科學月”先進群眾等。
二、切實加強了思想道德風尚建設優美散文摘抄
我校切實加強思想道德建設，深入對全體教師進行愛國主義、群眾主義、社會主義教育、世界觀、人生觀、價值觀、社會主義榮辱觀教育，堅持把師德教育與道德風尚建設相結合，透過學習《中國小教師職業道德規範》、《教師師德考評辦法》等活動，以內在的素質彰顯形象，為學生樹立了榜樣，教師工作得到了社會各界普遍好評。
三、加大校園文化建設
1、學校佔地面積18300平方米，建築面積9294平方米。學校教學設施顧小白經典語錄
逐步完善，近年來，學校投入資金200多萬元用於教學裝置和校園建設，設立了播放、儀器、體育、圖書等功能室;建成了一棟四層20個標準教室，安放了校園廣播;投資了30多萬元建設學校圍牆和校園硬底地板;建成了24個文化宣傳窗。學校環境優美、校園寬闊潔淨、綠樹成蔭，為師生帶給了優雅的工作和學習環境。
2、學校用心開展匯演、書畫比賽、板報比賽等活動，為學校建立了健康、禮貌的氛圍;最近年來，我校教師和學生用心參加上級舉辦的各種文體活動，並獲得了許多殊榮：學校參加鎮田徑戶外會總分分別獲第一名和第二名;學校文藝隊參加鎮文藝匯演分別榮獲一等獎;學校書畫隊參加縣級比賽獲三等獎。
四、安全教育強抓不懈
1、學校建立安全領導小組和《安全臺帳》，做到意識強，措施實。透過強化值日領導和值日教師的管理，完善警報系統，加強防範教育，以各部門的協同發奮，有效地保障了學校天天平安，無重大安全事故發生，無師生違法違紀案件和刑事犯罪，無“黃、賭、毒、邪”在校園發生。
2、學校經常利用國旗下講話、校會、班會、班隊活動課對學生進行安全知識的教育，透過開展安全知識板報競賽和文化櫥窗安全知識宣傳等形式對師生強化安全防範意識，開展安全演練活動，有效地提高了師生的安全防範意識和有效地杜絕了重大安全事故的發生。
近年來我校在教育改革和發展的大潮中乘風破浪、勇往直前，辦學效益顯著提高，發展態勢令人鼓舞，在禮貌單位建立活動中取得了較好的成效。
201x年武穴市精神文明建立工作,在省、黃岡市文明辦直接指導和關心下,圍繞市委、市政府工作中心,始終堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,全面貫徹落實科學發展觀,緊扣貼近群眾,貼近實際,貼近生活的活動主題,以爭創省級文明城市工作為主線,深入持久地開展群眾喜聞樂見、健康向上的系列群眾性精神文明建立活動,著力在優化發展環境、提高城鄉文明程度、提升武穴文明形象上下功夫,較好地為建設現代港口城市和湖北綜合實力強市提供了精神動力和智力支援。
一年來,全市精神文明建立工作主要體現在以下五個方面:
一、加強公民思想道德建設,積極開展系列精神文明建立活動
一是以“學禮儀、講文明、樹新風”為主題,深入開展文明禮儀教育和道德實踐活動。全面貫徹《公民道德建設實施綱要》,大力倡導健康文明的生活理念和行為方式。圍繞黨的xx大召開以及我市建立省級文明城市工作,在廣播、電視、報紙、網站開闢“喜迎xx大、爭創新業績”、“講文明樹新風、全民共創省級文明城市”、“文明禮儀知識解讀”等專欄,在市委中心組開設專題講座和市委黨校開設建立文明城市知識培訓班,在全市各鎮處和各級文明單位普遍建立文明市民學校和道德講堂,大力開展文明禮儀教育、思想道德教育,普及文明禮儀知識,宣講傳統道德理念,提升公民文明素質。積極參與全國、全省道德模範和黃岡市第二屆道德模範評選推薦活動,共組織全市200餘家文明單位15000名職工參加評選投票工作。深入開展“我推薦、我評議身邊好人”、“黃岡好人”和“十佳文明市民”推薦活動,組織開展“傳唱優秀童謠、做有道德的人”網上簽名寄語活動,通過這些活動的開展,在全社會上下掀起了學道德模範,做文明市民的熱潮。
二是以“弘揚雷鋒精神、共建文明武穴”為主題,深入開展系列志願服務活動。3月份,在全市啟動了“學雷鋒、講文明、樹新風”志願服務月活動,並結合建立省級文明城市工作,重點開展了“文明城市我先行”志願服務日、“全民義務植樹護綠行動”、“文明交通行動計劃”、“關愛空巢老人”、“關注未成年人”等9大志願服務活動。同時結合“五個一”精神文明建立活動,在全市所有省級、黃岡市級文明單位中普遍建立了一支“學雷鋒、講文明、樹新風”志願服務隊伍,積極倡導社會文明新風尚。8月22日,在市區開展了“共建文明城、你我在行動”社群志願服務活動。全市共組建20支志願服務隊伍,組織600餘名志願者深入市區各社群廣泛開展“醫療救助、關愛留守兒童、打造清潔秀美家園”等系列志願服務活動,得到社會一致好評。
三是以“服務群眾,為民建立”為主題,整體推進文明行業、文明單位、文明系統建立活動。認真組織開展了201x-201x年度省級、黃岡市級和武穴市級文明單位的申報、推薦工作。按照《文明單位建設管理辦法》的要求,對已申報單位嚴格審查,共計否決單位15家,全市共申報各級文明單位累計167家,其中省級文明單位5家,省級文明單位11家,黃岡市文明單位18家,黃岡市文明單位51家,武穴市文明單位8家,武穴市級文明單位59家。市文明辦始終把“服務人民、奉獻社會”的建立宗旨貫穿於文明建立全過程,引導文明單位在便民利民上下功夫,繼續擴大文明建立試點範圍。與交通局聯合開展了文明計程車評選活動,共評出鄂JT4788等20輛車為“文明計程車”,較好地發揮了計程車行業的視窗的示範作用;與工商局開展了文明誠信企事業單位,共授予11家單位文明誠信企事業單位榮譽稱號;與衛生局開展餐桌文明建立活動,五月酒店、龍潭賓館、大宋酒店等受到表彰。此外,還協同上級對我市衛生、交通等系統文明行業建立進行了驗收。今年,市文明辦新推薦命名錶彰了財政、交通2個文明系統,全市文明建立覆蓋面、建立內容和建立力度進一步擴大,掀起了文明行業(單位)、文明系統建立新高潮。
四是以“城鄉結對,共建文明”為主題,深入開展以城帶鄉、城鄉共建精神文明活動。今年8月,全省農村精神文明建設工作會後,我市迅速啟動了建立“文明新村”、建立“十文明戶”活動。各地著重圍繞“村容整潔,鄉風文明”的目標,結合基層實際,不斷加大“兩創”工作力度,引導農民告別不文明行為。我們在全市共確立了59個文明新村建立工作示範點,組織全市各級文明單位與59個村結成文明共建對子,共計投入幫扶資金約1000餘萬元。通過活動的開展,提高了廣大群眾的思想素質、文明程度和綜合素質,樹立了良好的社會風氣,促進了社會穩定,廣大農村呈現出了新面貌、新氣象,全市“文明新村”建立工作取得了初步成效。湧現了一批、省級、黃岡市級文明村鎮:刊江辦事處朱木橋村被評為全國文明村,梅川鎮被評為省級文明鎮,刊江辦事處、田鎮辦事處、龍坪鎮、餘川鎮被評為黃岡市級文明鎮,梅川從政村、餘川青蒿村被評為省級文明村,大金張榜村等8個村被評為黃岡市級文明村。
二、推進未成年人思想道德建設,營造未成年人健康成長的良好環境
一是命名了一批未成年人思想道德教育基地。上半年,我們多方統籌協調,初步在市圖書館、市博物館、田鎮紅色渡口、市革命烈士陵園等場所建成了第一批“武穴市未成年人思想道德建設教育基地”,通過開展中華民族優良傳統教育、中國革命傳統教育和理想信念教育,激勵廣大青少年樹立遠大理想,為建設美好家園貢獻自己的力量。
二是實施了社會文化環境淨化工程。繼續推進整治網際網路低俗之風專項行動、網咖集中整治專項行動、熒屏聲頻淨化專項行動、校園周邊環境綜合治理和非法出版物治理等五個方面的專項行動,淨化文化市場,組織各職能部門對全市各類文化經營場所逐一檢查,對學校周邊200米以內的網咖、600米以內的彩票投注點實施了清理,校園周邊環境得到較好淨化,文化市場得到進一步規範,營造了有利於未成年人健康成長的社會文化環境。
三是開展了“做一個有道德的人”系列主題實踐活動。按照簡單易行、切實可行、就近就便、力所能及的原則,組織未成年人在日常生活學習當中,在家庭、學校、社會參加針對性、實效性強的實踐活動。開展了“感恩長輩”活動,提倡未成年人主動分擔家務,幫助父母洗碗、做飯、洗衣、疊被、掃地、澆花,培養自理、感謝父母,培養孝心,學會感恩。開展了“和諧校園”建立活動,推行校園文明禮貌用語做到知禮儀、重禮節,對師長見面行禮、主動問好。開展了“美德少年”評選活動,全市共評選出50名“美德少年”和100名“文明學生”,其中武穴實驗二小的吳昊同學被評為全黃岡市的一位“湖北省美德少年”。
三、開展豐富多彩的群眾性文化活動,營造文明和諧的節日氛圍
一是深化拓展“我們的節日”主題活動。堅持把“我們的節日”主題活動作為推進社會主義核心價值體系建設的重要抓手,突出“建設共有精神家園”主題,重點抓了清明、端午、中秋等傳統節日活動。清明節期間組織全市3000餘名少先隊員、團員青年、幹部群眾開展“網上祭英烈”活動;國慶節期間組織開展了才藝展示,利用詩歌朗誦、紅歌演唱、經典誦讀等各種形式和載體,向廣大群眾、青少年學生、未成年人大力宣傳淵源流長的愛國主義精神。中秋節、重陽節期間開展“敬老月”活動,組織文明單位慰問孤寡老人活動,引導人們認知傳統、尊重傳統、繼承傳統、弘揚傳統。
二是組織開展“三下鄉”活動。每年元旦、春節期間選擇一至兩個鎮處組織文化科技衛生“三下鄉”集中示範活動。開展送戲下鄉、科技諮詢、專家義診、發放掛曆等多種服務,並邀請市書法協會的書法家為群眾寫春聯、送春聯。其餘鎮處也分別組織開展了文化科技衛生“三下鄉”活動,使廣大農民在活動中感受到了貼心的服務。連續舉辦的兩屆“武穴市農民文化藝術節”,讓群眾在自家門口欣賞到富有鄉土特色的文化演出,極大活躍了全市廣大農村群眾精神文化生活。
三是組織開展群眾性文體活動。充分利用鎮處文化站、村民活動中心、文化廣場等文化場所,積極組織群眾開展歌詠比賽、舞蹈、樂器表演等豐富多彩、健康有益的文化活動,烘托節日氣氛,豐富了農民群眾的文化生活。利用“五一”、“七一”等節日期間,組織開展健身娛樂活動。在全市各個機關、社群和鎮處組織舉辦乒乓球、跳繩、象棋、撲克牌等系列比賽活動,使廣大群眾既鍛鍊了身體又陶冶了情操。
四、深化省級文明城市建立,全面提升城市文明程度和市民文明素質
為全面加強我村的環境整治及進一步提高我村村民的健康水平、生活質量，加快我村新農村建設，在鄉黨委鄉政府的正確領導及全村上下的共同努力下，我村全力推進建立工作。在建立工作中，我村以“團結拼搏、紮實工作、埋頭苦幹”為口號，希望通過努力，使我村的生態環境、精神文明建設、村民生活質量等各項工作都上一個新的臺階。具體總結如下：
一、領導班子團結、有力，全力完成建立工作。
首先，在建立工作之初，我村便成立建立工作領導小組及制定建立工作計劃，要求村全體幹部做好全力以赴的思想準備，並以“團結拼搏、紮實工作、埋頭苦幹”為口號，堅決完成好建立工作。其次，村領導班子每月學習一次，主要學習黨對農村現行政策和縣鄉政府的有關檔案，不斷提高思想理論水平、政策水平和工作水平。再次，我村每半月召開一次建立領導小組會議，對照“生態文明村”標準進行學習和自查，並提出整改意見。在村務公開方面，我村將凡是村民需要、或是重要的資訊都要按照規定公開;並且需要及時公開的資訊都及時公開，如村桔園收益、分配辦法等。村內所有的事項都接受村務監督小組監督，財務狀況每季度公開一次。還有，我村制定了村民自制章程及村規民約，並做到人人知曉。村民代表會議一年兩次，主要向村民彙報村級經濟運作、為民辦實事等情況，讓村民及時瞭解村裡的概況及各項事業的推程序度。
二、生態環境建設有序推進，工作細緻、認真、全面開展。
1、溝河保證水清、暢通、無垃圾漂浮物。雖然在去年的創衛工作中，我村的溝河面貌有了較大提高，但離“生態文明村”標準還有不小的距離，所以，我村將針對蘆葦收割、河道漂浮清理等工作落實長效管理機制，保證溝河良好的景觀面貌。並且，加強對河道保潔員的監督管理，使之能有效發揮保潔作用。
2、保證主要道路兩側清潔、無破壞綠化現象。我村主要道路基本已經形成“白化”貫通，我村村民在垃圾傾倒方面還是有相當的自覺性，但仍需對道路兩側加大保潔護綠力度，減少人為破壞生態環境行為。
3、抓好村民宅前屋後清潔工作及四害密度控制在規定標準以下。在這點上，我村以加大宣傳及督促力度，並結合春、夏、秋三季愛國衛生活動月的工作為主，進一步提高我村總體環境形象。
4、加強了對垃圾傾倒的管理，做到居民家中的垃圾及時清理，加強村域範圍內的道路兩旁及河道的垃圾清除。並且做好村與村交界處的衛生工作，杜絕衛生“死角”。
5、實行長效管理，我村在建立工作中,不斷優化管理機制和工作方法,逐漸摸索出一定經驗,對於我村今後的環境治理和發展創造一定的`基礎，形成一套重實效、抓長效的工作思路。
6、社群服務中心有兩人專門進行管理，並且每天保持健身場所及活動室開放。去年我村的社群服務中心、健身場地及活動室都種植了綠化，提高了環境質量。
三、村務管理規範，日常工作有序進行。
1、外來人口管理工作方面，我村做到外來人口登記造冊，經常摸底檢查，對外來人口管理做到底數清、心中明。並且，每季度由婦女主任與治保主任對外來人口進行計劃生育執法檢查，併發放計劃生育宣傳資料。
2、今年我村組織宣傳了《上海市人口與計劃生育條例》、生殖健康、怎樣預防愛滋病等內容。
四、村民素質全面提高，村風民俗基本良好。
隨著我村各項事業的推進和建設，村民的思想道德、環境意識、團結程度都有不同程度的提高。並且，對於我村的弱勢群體，我村也給予積極關心和幫助。所以，全村漸漸形成了“以誠信為榮，以失信為恥”的良好風氣，認真探索公民道德教育，為我村建立生態文明村打下了一定的基礎。
五、努力推進實事工程，打造文明和諧社會。
在加快發展村級經濟的前提下，推進社會主義新農村建設，為村民辦好實事、使百姓得到實惠是必然之舉。如：為村民落實辦好合作醫療的貼款;落實1859歲村民群眾的養老保險金貼款;實施全免農村機耕費、灌水費;對改廁好的村民戶貼補自來水費;對貧困戶、大病戶實行補助貼款(分平時和年終)等。
以上是我村建立“生態文明村”的工作總結，我村將繼續嚴格按照上級主管部門的工作要求，做好這項工作，為我村居民創造優美環境、提高生活質量提供保障。
加強機關效率建設，是堅持立黨為公、執政為民的必然要求，是全面加強機關建設的有效舉措。我局始終高度重視此項工作，在__年的行政效能建設工作中，堅持做到“三個結合”，即與人口和計劃生育工作相結合，確保工作指標任務的圓滿完成;與開展“解放思想大討論”活動和“四項制度”工作相結合，不斷完善機關內部管理，力求機關工作作風有明顯提高;與開展民主評議政風行風工作相結合，切實解決群眾關心的熱點難點問題，力求機關整體建設明顯進步。進一步優化了行政服務環境，提升了服務水平和質量，促進了行政效能建設工作的紮實有效開展。
一、切實加強領導，明確工作責任
為確保行政效能建設工作落到實處，及時成立並調整充實領導小組，由主要領導擔任組長，班子成員任副組長，各科室負責人為任組員，負責效能建設工作的部署、督查和考核。並明確局長為行政效能建設第一責任人，各科室負責人為本科室行政效能建設的第一責任人，日常工作堅持效能建設和業務工作兩手抓，把效率建設作為年度考核工作的重要內容。年初，在深入調研分析的基礎上，結合我局實際，制定下發了《__縣人口和計劃生育局關於__年行政效能建設的工作意見》，明確了機關效能建設活動的目標任務和工作措施，即：以“優化機關作風、完善工作機制、提高服務效能、實現加快發展”為目標，緊密結合年度工作任務，強化思想教育，突出建章立制，規範行政行為，嚴格考核獎懲，突出解決機關存在的突出問題，以達到增強幹部能力、提高工作效率為目的，為“進一步降低生育水平，構建和諧計生”做出積極貢獻。
二、強化思想教育，嚴格考核獎懲
以開展解放思想大討論活動和“四項制度”工作的貫徹落實工作為契機，進一步掀起學習黨的__大精神、縣委十屆七次全會精神和社會主義榮辱觀、科學發展觀為主要內容的學習新高潮，並利用幹部職工理論學習會、計劃生育行政執法培訓會，加強《全面推進依法行政實施綱要》和各種法律法規的學習，進一步提高了幹部職工對機關效能建設目的、意義和重要性的認識。同時，按照科學、量化、易操作的要求，制定了《__縣人口和計劃生育局__年行政效能建設目標考評方案》(峨人口計生髮〔__〕26號)和《__縣人口和計劃生育局行政效能建設考核制度》，並嚴格執行考核制度，採取平時考核、年度考核和民主測評的方式，對各科室的行政效能建設工作從六個方面進行綜合打分，即：1.工作目標任務完成情況。2.遵守法律法規和行政規章制度情況。3.計劃生育依法行政情況。4.加強自身建設情況。5.平時考核情況。6.民主測評情況。把行政效能建設考核與目標責任制考核、黨風廉政責任制考核、公務員(事業人員)年度考核結合起來，將考核結果作為機關幹部(事業人員)業績評定，獎勵懲處，選拔任用的重要依據。11月24日，召開了縣人口計生局行政效能工作考評會議，對各科室__年行政效能建設工作進行了民主測評和綜合打分，通過考評，六個科室都圓滿完成了年初佈置的行政效能建設各項工作任務，考評等次均為優秀。
三、規範行政行為，嚴格依法行政
(一)嚴格按照《行政許可法》實施行政許可，不斷規範《生育證》、《獨生子女父母光榮證》、《流動人口婚育證明》等證件的管理和發放工作，並嚴格執行行政許可審批動態管理制度，按時清公佈和上報本部門的行政許可審批事項目錄，建立健全從行政許可公示、告知承諾和說明理由、監督檢查和責任追究等配套制度。
(二)認真貫徹落實國家人口計生委辦公廳《關於堅持依法行政抓好當前工作的通知》精神，嚴格遵守國家“人口和計劃生育工作七不準規定”，在行政執法過程中，始終做到行政執法主體與執法程式合法，做到持證上崗、亮證執法、依法行政、文明執法，做到行政處罰、行政強制、行政徵收等具體行政行行為事實清楚、證據材料真實有效、適用法律準確、程式合法、執法文書及檔案管理規範完備。
(三)繼續實行和不斷完善以行政首長負責製為核心的計劃生育行政執法責任制和計劃生育行政執法考核、評議、監督檢查機制及過錯責任追究制度。按時清理公佈本部門的執法依據程式，分解職權，明確責任，與各科室和個人簽定執法責任書，並開展定期執法檢查和評議考核。
(四)嚴格遵守《政府資訊公開條例》，對涉及本部門的行政許可審批專案、涉農價格收費公示、法律法規、動態資訊以及服務承諾書等各類應主動公開的資訊，通過貼上公示板和政府資訊公開網公開的形式，向社會公佈，方便群眾辦事，接受群眾監督。
四、完善內部管理，加強作風建設
(一)立足本職，創新思路，將解放思想大討論活動落到實處
為認真貫徹落實黨的__大關於“繼續解放思想、堅持改革開放、推動科學發展”的精神，根據縣委的安排部署，自4月以來我局認真開展了以科學發展觀為指導的解放思想大討論活動。在宣傳發動工作中，採取集體組織學習和個人自學相結合，通過撰寫心得體會、交流發言等形式，認真組織黨員幹部學習黨的__大精神、縣委十屆七次全會精神和《社會主義榮辱觀教育讀本》、《科學發展觀讀本》，進一步強化了政治理論學習。同時，結合人口計生工作實際，對當前人口計生工作中四個重點難點問題進行了專題調研：一是縣、鄉服務站所一體化改革的可行性，二是如何做好社會撫養費的徵收工作，三是如何做好流動人口管理和服務工作，四是對縣人口計生局工作作風、工作方法中存在的問題進行廣泛的徵求意見。進一步明確了工作思路，找準工作中存在的問題，以解放思想大討論活動推動人口和計劃生育工作的開展。
(二)集思廣益，認真整改，促進民主評議政風行風活動有效開展
根據縣人民政府和市人口計生委的安排，縣人口計生系統被列為__年政風行風評議物件，為切實做好評議工作，促進人口計生系統政風行風的轉變，在評議組的精心指導下，立足縣人口計生系統的工作職能，圍繞廣大群眾關注的熱點難點問題，通過__電視臺、政府資訊公開網，召開座談會，下基層走訪鄉鎮黨政領導和計生幹部，開展“雙評活動”，發放徵求意見表等多種形式，對我縣人口計生系統在隊伍建設、行業作風、工作作風、依法行政、為民服務等方面內容通過面對面座談進行了廣泛徵求意見。並對徵求到的三個意見建議(1.對一非一農及失地農民特別是玉元公路徵地轉戶農民的計劃生育管理有待加強。2.對流動人口主要是流入人員的計劃生育管理有待加強。3.應加大社會撫養費的徵收力度)進行了認真整改：一是領導班子深入基層走訪鄉鎮領導幹部和計生幹部後，對如何加強縣、鄉服務站所管理、流動人口管理服務工作和社會撫養費徵收工作作了認真分析研究，形成專題調研報告4篇，為縣委、政府工作決策提供了依據。二是採取切實可行的措施，加大社會撫養費的徵收力度：1.通過積極爭取縣委、政府的重視支援，縣政府於__年10月8日下發了《__縣人民政府關於做好人口和計劃生育社會撫養費徵收及罰款繳納工作的通知》(峨政發〔__〕48號)，要求各鄉鎮成立社會撫養費及罰款徵收工作組，每年集中時間、集中人力開展2次清理清查和徵收工作;3.加大了對依法申請人民法院強制執行社會撫養費工作的力度;4.利用各種紀念日和活動日，以“婚育學校”和計劃生育協會宣傳陣地為載體，開展了廣泛深入的計劃生育法律法規宣傳，提高群眾繳納社會撫養費的主動性。通過評議，幹部群眾對我縣的人口計生工作給予了高度的評價，幹部群眾對計生系統政風行風工作的綜合滿意率達99.4%，創造了良好的工作氛圍。
(三)強化監督，完善機制，推進“四項制度”工作的貫徹落實
結合人口計生部門實際，突出重點，狠抓落實，全面貫徹落實好四項制度，有力地促進了機關作風的轉變。
一是對規章制度進行了全面修訂完善。在不斷完善實施方案和實施細則的基礎上，制訂了《__縣人口計生局服務承諾制》、《__縣人口計生局首問負責制》等7項制度，完善了《機關工作規則》、《公務用車管理規定》、《公務接待管理規定》、《關於嚴肅工作紀律實行工作差錯責任追究的規定》、《接待信訪工作制度》等16項機關內部管理制度，新修訂的規章制度對幹部職工工作、紀律、作風和領導班子決策等方面作了更加詳細的規定。同時，把修定後的各種制度印發到每一位職工，做到人手一冊，並加大制度落實和督查力度。
二是加大公示制度，方便群眾辦事，接受群眾監督。將貫徹落實四項制度的工作措施、動態和服務承諾書在資訊公開網進行全面公示;在機關政務公開欄設定四項制度宣傳欄，將“行政機關八項工作承諾”、“雲南省行政機關問責事項”、“雲南省行政機關問責方式”和局機關機構設定佈局圖及各科室業務受理範圍等相關資訊和業務辦理引導標識在辦公場所進行公示和張貼。同時，還將機關人員的身份、職務進行公示，並統一製作身份牌，實行掛牌上崗，方便服務物件瞭解辦事人員身份，接受監督。
五、認真履行職責，落實目標責任
(一)工作指標任務完成情況
截止__年9月30日，全縣總人口為153058人，出生835人，出生率為5.46‰，自然增長率為1.41‰，計劃內出生824人，計劃生育率為98.68%，違法生育11人(其中：早育2人，二孩間隔不到生育4人，一非一農違法生育5人)，長效避孕及時率達81.5%，綜合節育率達87.47%，長效節育率達84.12%。圓滿完成了縣委、縣人民政府和市人口計生委年初安排的各專案標任務。
(二)重點工作完成情況
1.進一步貫徹落實“獎優免補”政策
繼續大力宣傳農業人口“獎優免補”政策，堅持“三公開、四公示、一見面、二抽查”的獎勵物件資格確認制度。__年4月，組織相關人員深入到各鄉鎮村委會、村民小組，對養老生活補助物件進行資格審查，對資訊不清、情況特殊的物件入戶見面進行核實，確保資金及時、準確兌現。同時，建立健全了資訊化痕跡管理和檔案管理，進一步促進“獎優免補”工作的規範化和有序化。__年11月，縣人大教工委對我縣計劃生育“獎優免補”政策的貫徹落實情況進行了專題調查。調查組在深入到塔甸鎮、富良棚鄉、小街鎮等鄉鎮農戶家中瞭解“獎優免補”政策的實際落實情況，並聽取工作彙報後，對我縣計劃生育“獎優免補”政策的貫徹落實情況給予了高度評價，認為我縣自__年6月1日實施“獎優免補”政策以來，採取有效措施，規範操作程式，建立和完善制度化的工作機制，為有效促進人口生育水平的降低奠定了基礎。
2.推進計劃生育優質服務工作向縱深發展
繼續以“六登門、八服務”為主要工作方式和內容，堅持“全面推進，深度發展”的整體推進思路，拓寬服務領域，提升服務水平，繼續推進和深化全縣優質服務工作。一是開展“關愛婦女生殖健康普查普治”活動。3月11日起至4月中旬，聯合縣婦聯在全縣範圍內開展關愛婦女生殖健康普查普治活動，為育齡婦女提供優質的體檢服務，體檢人數達3715人，查出患有目標疾病的達2734人，有效治療20_人，為提高全縣廣大育齡婦女的生活質量起到了積極的作用。二是認真組織開展出生缺陷一級預防工作。在縣人民政府及時成立__縣人口出生缺陷一級預防工作領導小組、制定具體的實施意見、投入工作經費並進行廣泛宣傳發動的基礎上，對目標人群進行孕前檢查，對符合條件的婦女免費給予葉酸增補，截止__年11月，共有341對夫婦接受了出生缺陷防治，為提高出生人口素質作出了積極的貢獻，得到了育齡群眾的廣泛好評。
3.繼續開展流動人口計劃生育管理和服務試點工作
在鞏固雙江、小街鎮流動人口管理和服務試點工作的基礎上，今年又選取化念鎮、塔甸鎮為試點，因地制宜的開展流動人口管理和服務工作。兩個試點鄉鎮結合實際成立了領導小組，制定了具體的實施方案，縣級各配備了3000元經費，保障工作的順利開展。縣流動人口監察大隊協助兩個試點鄉鎮對轄區內的流動人口進行全面的清理清查，摸清底數，健全完善了流動人口計劃生育臺帳，將流動人口個案資訊全部錄入資訊平臺，進行規範化管理，並與流動人口集中的村委會、村民小組、用工企業法人代表及流入人口本人簽訂了責任書和承諾書，進一步提升了全縣流動人口計劃生育管理水平。
4.鞏固完善計劃生育村民自治工作
今年我縣在指導_個尚未驗收村委會工作的同時，認真做好已開展村委會的鞏固和完善工作。認真進行總結評估，進一步規範完善計劃生育村民自治工作制度、獎勵制度、民主監督和民主評議等各項規章制度，使各村委會制定的章程切合實際，操作性強。同時，認真落實計劃生育協議管理，將村委會和群眾的權利和義務落實到協議書中，有效實現民主管理和民主監督。
5.重視抓好計劃生育協會工作
加強計劃生育基層協會“會員之家”和協會隊伍建設，完善各種管理制度，做好協會換屆工作。4月18日，縣政府組織召開了“__縣計劃生育協會第四屆會員代表大會”，認真總結了第三屆協會工作情況，安排部署了下一屆協會工作，選舉產生了__縣第四屆理事、常務理事成員。各級協會充分發揮會員特長，積極宣傳計劃生育法律法規、“獎優免補”政策，開展村民自治、“六登門八服務”和會員小組建設年活動，充分發揮了計劃生育協會的橋樑紐帶作用。同時，繼續在大龍潭、塔甸、富良棚、甸中、化念五個鄉鎮實施“少生快富”幫扶專案，幫助有一定經濟條件、有扶持潛力的群眾致富。
五、立足部門實際，切實為民辦事
(一)深入基層，加強調研，為新農村建設和扶貧聯絡點幫扶工作出謀劃策
不斷加強對新農村建設指導員的計劃、組織、實施、管理和督查指導，定期或不定期深入到派駐村大龍潭鄉班德村委會了解駐村指導員的工作、生活和學習情況。同時，經常性深入扶貧聯絡點進行幫扶調研，充分結合村情民意，幫規劃、幫找致富發展路子，切實從思路上、行動上支援新農村建設：一是組織全域性幹部職工為扶貧聯絡點富良棚鄉婀娜村委會幫扶戶捐款，幫助其進行農業生產和經濟建設。二是深入到23戶“一對一”幫扶戶家中，瞭解他們在生產、生活中亟待解決的困難和問題，併為其提供科技、致富資訊。三是積極與縣衛生局、鑄造廠等機關、企業進行協調，籌措資金3萬元，解決了婀娜村委會群眾反映最強烈的看病難問題，對村衛生室進行了重新修繕，目前已能正常開展衛生診查工作。年內共投入資金2.3萬元幫助兩個村委會解決生產生活中的困難，協調水泥30噸解決了婀娜村委建設物資不足的問題。
(二)深入調研，多方協調，著力解決人口和計劃生育工作中的重點難點問題
為認清工作形勢，把握工作重點和難點，進一步提升全縣人口和計劃生育工作管理水平，縣人口計生局領導班子深入基層對制約當前人口計生工作的問題進行了專題調研，並採取有效措施，多方協調，著力解決：一是因修建玉元公路而徵用土地，所涉及的農轉非人員待遇未落實，導致計劃生育管理難度較大的問題，通過人大、政協委員提案，在玉溪日報專題欄目上進行宣傳報道，形成專題調查報告向縣人民政府、市人口計生委彙報，多渠道爭取政策待遇落實。二是積極向市人口計生委爭取資金5萬元，向企業老闆協調資金4萬元，解決了塔甸煤礦改制後職工獨生子女保健費無著落的問題，保障了特殊人群的計劃生育合法權益。三是積極向國家、省、市爭取“___”國債資金進行縣計生服務站基礎設施建設，目前已爭取到中央計劃投資100萬元(中央80萬元，地方配套20萬元)，用於立項對縣計生服務站進行改擴建，為進一步加強計劃生育技術服務設施建設，推動計劃生育優質服務工作向縱深發展提供了良好的保障。
我鎮精神文明建設工作根 據竹文明委[__]04號檔案精神，結合我鎮實際，做了各方面工作，取得了一定成績。
一、廣泛開展;全民閱讀活動，深入貫徹落實黨的__屆四中全會精神，以建設學習型黨組為契機，切實抓好了各級黨員幹部的中國特色社會主義理論體系的學習教育，以紅色經典和傳統經典為主要內容，各個單位開展了讀書競賽活力，利用7個村及1個居委會的圖書室，興起了全民讀書之風。
二、學習宣傳了全國道德模範的先進事蹟，廣泛宣傳了在抗震救災，災後重建和城鄉環境綜合治理中湧現出來的先進模範人物事蹟和防洪搶險中的先進個人。
三、認真開展了迎世博、講文明、樹新風活動，按照市委、市政府關於城鄉環境綜合治理七進活動要求，以上海世博會和廣州亞運會為契機在全鎮開展了美環境，講文明、樹新風活動。
四、認真開展了第九個公民道德宣傳教育月和第八個公民道德宣傳日活動，開展了文明禮儀，資源節約等系列主題活動，在全鎮掀起了節約一滴水，節約一度電，節約一張紙的勤儉節約活動。
五、認真組織參加建立了愛國歌曲大家唱感恩歌曲大家唱活動，並在全鎮掀起了唱愛國歌曲和感恩江蘇援建歌曲的熱潮，使廣大群眾更加愛國和感恩。
六、廣泛開展了我們的節目主題活動，重點抓了傳統春節中秋節等節日的民俗文化娛樂活動，開展中華經典朗讀活動，為鎮村訂閱了《我們的節日》書籍。
七、利用各種板報，學校課堂，村民大會宣傳了文明交通行動計劃。徵求了廣大村民的文明交通意識，文明交通的維護者越來越多。
八、大力加強未成年人思想道德建設工作，著力開展托起明天的太陽為主題的社會實踐活動，對網咖等不利於青少年思想健康的環境進行了整治，做到了公安進校園，工商進校園。
九、鞏固了__鎮政府機關，__中心學校，__鎮衛生院，__鎮桂花村四個文明單位的建立成果。在政府機關開展了建立文明機關，做人民滿意公務員活動，努力形成了為民、務實，清廉，高效的政風，為精神文明建設做出了表率。
十、圍繞社會主義新農村建設目標開展了文明村鎮建立活動。在各級關心支援下開展了科技、文化、衛生三下鄉及以城帶鄉，城鄉共建活動。
～年在縣委、政府、和縣文明辦的領導下，鎮黨委、政府始終堅持以重要思想為指導，認真貫徹落實黨的“十六”會議精神，以構建社會主義和諧社會為目標，全面貫徹落實科學發展觀，以“經濟發展、農村穩定、農民增收”為主線，強化“四個第一”（即：發展是第一要務、穩定是第一職責、服務是第一抓手、滿意是第一標準）的理念，以“四個要”（即：各項工作要提速、執政能力要提高、基層工作要加強、幹部水平要提升）為總體要求，專心致志抓好經濟工作的同時，突出抓好“六個抓”為主要內容的精神文明建設工作，促進了黨風、政風和社會風氣的進一步好轉，為全鎮的經濟建設和改革開放提供了強大的精神動力、智力支援和思想保證，為經濟社會發展營造良好環境。現就我鎮今年精神文明建設工作作如下總結：
一、抓領導，夯責任，同譜“三個文明”建設新曲。
鎮黨委、政府歷來對精神文明建設工作都非常重視，為確保精神文明工作的順利開，展切實做到強化領導，夯實責任，注重三個堅持。一是堅持“三個文明”一起抓的工作方針。鎮黨委、政府將精神文明與經濟工作同等對待，定期召開專題會議，始終做到精神文明工作與經濟工作同安排、同部署、同落實、同考核、同獎懲。年初，與各村黨總支、鎮直各支部簽訂了《精神文明建設目標責任書》，及時制訂、下發了《xx鎮～年精神文明建設工作要點》，理出了以“公民道德建設”為主線，以“五進農家”活動為重點，以“加強和改進未成年人思想道德建設”為突破口，以“加強環境建設”為著力點，進一步明確了精神文明建設的工作思路。二是堅持一份責任書，涵蓋全鎮全面建設、全面發展的目標任務。年初與各村黨總支、鎮直各支部簽訂了目標責任書，使精神文明建設任務落到了實處。三是堅持橫向到邊，縱向到底責任網路建設。組建和加強精神文明建設指導隊伍，年初抽調3名機關幹部充實到鎮文明辦，健全了精神文明工作網路。各黨總支、各支部對精神文明工作任務進行了細化分解，落實責任到人，並結合實際制訂了切實可行的精神文明建設實施方案，使全鎮精神文明建設得到加強，呈現出積極向上、蓬勃發展的良好態勢。應用寫作參考
二、抓教育，重宣傳，營造有利～環境。
用理論武裝全黨，教育人民，是宣傳思想工作的根本任務。為此，我們以先進性教育活動為契機，制定周密的學習計劃，切實搞好宣傳教育工作，做到學習前有準備、有內容，學習中有主題、有調研，學習後有建議、有報告。從鎮黨委班子成員做起，深入學習xx大精神、縣委會議精神等內容，每週一集中座談交流心得，在交流會上提出了：“怎樣做一名合格的人民公僕”、“如何加強領導班子建設”、“如何搶抓機遇發展經濟社會”等調研題目，班子成員結合分管的工作每人一題深入基層展開實踐調研，通過發放問卷、和村兩委會幹部、村民座談等形式掌握了第一手資料，寫成2千餘字的調研報告9篇，為進一步制定切實可行的工作思路和方法措施提供了理論依據。其次，對機關幹部的教育從點滴做起，圍繞建立學習型機關的目標建全完善了機關幹部學習制度，每週一早上組織全體幹部職工系統學習中央、省、市、縣領導的重要講話及會議精神，各部門訂閱黨報黨刊、《人民日報》、《雲南日報》、《曲靖日報》等，使學習黨的各項方針政策更趨深入、經常化。今年以來，在保持共產黨員先進性教育活動中，在機關幹部中開展工作作風教育整頓活動2次，60餘名幹部均結合自身實際寫了心得體會、剖析材料、整改措施等各1份，製作“學習專欄”12期，達到了取長補短、相互促進的目的。第三，加強對基層幹部的學習和培訓。重點學習了新時期黨在農村的路線方針，共舉辦30人以上的集中學習培訓班4次，組織廣大幹部群眾觀看了《永遠的長霞》、《人民的好公僕牛玉儒》等優秀電教片，號召大家學習榜樣，爭當先進，為經濟建設多作貢獻。
三、抓建設，重落實，鞏固上不斷髮展提高。
精神文明建設貴在堅持，重在完善。我鎮持續深入抓好“5、6、10”創星活動、“心連心”進村入戶宣講、文明村、文明單位申報等活動，同時，進一步細化評定標準，規範評定程式，採取了靈活多樣的創評方法，強化監督，實行動態管理，使此項活動有了新的進步。全民參與創星活動的熱情明顯高漲，星星的份量在人們心目中的地位逐步攀升。“心連心”宣講從原來的溝通交流到“五送三幫一帶”。缺什麼送什麼，出錢、出物、出力、出智，幫落後支部村組，幫後進黨員幹部，幫困難群眾。針對存在問題，採取有效措施。在“送、幫”過程中，側重於“輸血”，更注重於“造血”。扶貧先扶智，治窮先治愚。從“說教”方式向“送政策、送技術、送資訊、送溫暖、送文化、送服務”的實做真幹方式轉變，黨群幹群關係更加親切緊密。
精神文明建設是一個有機整體，如何讓它始終保持旺盛的生命力？今年實施的“群星文明工程”，無疑是啟用細胞，盤活精神文明建設資源，促進“肌體”完整功能的有效發揮。由“5、6、10”到“5、6、7、8、9、10”，創評面從機關單位（部門）、村（組）、農戶拓展輻射到學校、街道、個體工商戶、個人。縱到底，橫到邊。個人（部門）工作幹得好不好，一看星星（牌）就知曉。而門店的星牌成了新的招牌，吸引了更多的客人光顧。文明形象成為全民共同珍惜的東西。“群星文明工程”的實施，使呈現了“群星閃耀，星光燦爛”的可喜景象。
四、抓亮點，在創新中有發展。
精神文明建設的典型很多，在典型中抓出亮點成為今年精神文明建設的一個重點。以開展“平安”為主題的平安文明單位建立活動，“十黨員”創評活動和“三村四化”建立活動為載體，全面推進全鎮精神文明建設再上新臺階。一是在全鎮開展“平安”建立活動。在機關單位、校園、村組中廣泛開展“平安文明單位”、“平安文明校園”、“平安文明村組”建立，通過一系列的軟硬體建設，提高了各單位、各部門的文明形象，營造了一個平安、文明和諧的良好社會氛圍。二是在全鎮黨員中開展“十黨員”創評活動，對機關和農村黨員制定不同的標準進行評比，營造了“人人爭先進、個個創十星”的良好氛圍。三是在全鎮農村中廣泛開展“三村四化”建設，通過推進“農業產業特色化、村莊道房屋整潔化、村風民俗文明化、社會秩序和諧化”的四化建設，在全鎮農村基本實現文明村、小康村、和諧村的“三村”目標。在建設中，首批確定了、石龍、方郎、龍洞、迤堵、竹園、大營、大麴宗、六穀等八個村民小組為建設點。重點投資60餘萬元加強對石龍村民小組的軟、硬體建設，建成了化園式的村中心文化廣場，為村民提供了一個集學習、娛樂、休閒、活動為一體的綜合性場所。在村莊主要道路兩側建立了集圖片、文字、漫畫為一體的圖文並茂的文化長廊，創造了濃厚的文化氛圍，並對原有街道、水溝、擋牆進行改造興建，設立了綠化帶，安裝了路燈，並順利承辦了全市精神文明建設現場會分會場的各項工作，提升了該村的文明形象，成為全鎮“三村四化”建設的典範。繼石龍新村建設之後，又先後投入資金130萬元，建設了龍洞村、代塢村、陸曲宗村，通過以點帶面的措施，xx鎮掀起了新農村建設的新高潮。
創新是精神文明建設得以持續健康發展的根本原因。一年來我們堅持“以創新促創星，以創星促發展”的思路，軟體抓宣傳，硬體抓投入，創新載體，虛功實做，精神文明建設取得了較好成績。一是農村文化生活日趨豐富。現在全鎮共有文化陣地（文化戶、黨員活動中心戶、村（組）活動室）46個，農村文藝隊6支100餘人，文化陣地和文藝隊的建立較好地滿足了群眾日益增長的精神文化需要。二是建立活動形式多樣。“群星文明工程”全面實施，“依法治鎮，以德治鎮”全面開展，“民主法制示範村、敬老模範村、科普文明村、生態文明村”等文明建立逐步展開及各類示範戶、行業標兵的創評。全鎮文明建立活動，不拘一格，豐富多彩，紅紅火火。三是文明之花競相開放。目前，全鎮有省級文明單位（村）3個，市級文明單位（村）9個，市級科普文明村3個，縣級文明單位（村）25個。安全文明村寨、小區創評面達100%。鎮黨委、政府今年被中央文明委授予“全國建立精神文明先進單位”榮譽稱號。
五、存在問題及下步打算
一是思想認識上。宣傳思想、精神文明建設屬“軟工程”，看不見，摸不著，做不完，要想做好，不容易。工作的性質是重要的，工作的時間是加長的，工作的努力是加倍的，產生的效益是隱形的。部分領導幹部受思想認識的侷限，對這些工作時間精力投入不足，組織落實不到位。二是總結宣傳上。近年來做了很多事，出了一些好典型，取得了一些好經驗，但總結得少，宣傳報道少，輻射面窄，影響力小。三是工作結合上。還存在“一手硬，一手軟”、“兩張皮”現象。不能做到“兩手抓，兩手都要硬”；不能統籌兼顧，有機結合。不同程度地存在“就經濟工作抓經濟工作”或者“就精神文明抓精神文明”等現象。
針對存在問題，今後要在以下三個方面下功夫：一是統一思想，提高認識上下功夫。要圍繞服務經濟建設這個中心和黨委工作大局，加強對黨員幹部的教育。要在解放思想中統一思想，在更新觀念中提高認識，促進黨員幹部的思想大統一，認識大提高，工作大進步。二是要在經驗總結上和對外宣傳上下功夫。要把全鎮範圍內好的做法，好的榜樣蒐集起來，加以疏理，整理、包裝，使之條理化，規範化，上升到理論高度，形成書面材料，作為典型經驗來指導各項工作的開展。要加大對黨員幹部的學習督促和業務培訓力度，努力營造人人講學習、比學習、搞宣傳的良好氛圍，為打響黨建、精神文明建設品牌，增強典型經驗的輻射面和影響力，打下堅實的基礎。三是要在工作結合上下功夫。要找準宣傳思想、精神文明建設與各項具體工作的結合點，選準切入點，大興調查研究之風，多走群眾路線，多聽群眾意見，廣收民情，廣凝民心，廣聚民智，整合民力。做到宣傳思想、精神文明建設與各項工作有機融會，相互協調，相互促進，軟硬兼顧，虛實結合，協調發展。
休寧縣地稅局認真學習宣傳貫徹黨的十九大精神和習近平總書記系列講話精神，深入培育和踐行社會主義核心價值觀，始終把文明建立與“兩學一做”學習教育相結合，用社會主義核心價值觀凝心聚力，把文明建立活動融入到地稅的各項工作之中。201X年6月，休寧縣地稅局被省文明委評為“安徽省第十一屆文明單位”。
一、加強組織領導，推進建立工作
縣局黨組始終把建立工作列入年度重點工作之一，作為推動地稅事業健康發展的一項重點工程來抓好落實，成立了主要領導負總責、班子其他領導各負其責的文明建立工作領導小組。設立辦公室，確定專人負責，為文明建立工作落到實處提供有力的組織保障。各基層單位確定一名領導具體分管文明建立工作，構成上下聯動的建立網路。制定年度建立計劃，明確工作目標。文明建立工作與稅收業務工作一起部署、一起落實、一起檢查，一起考核，系統上下形成了齊抓共管的良好局面。
二、加強思想教育，推進道德建設
一是落實中心組理論學習制度。加強政治理論學習，重點學習貫徹黨的xx屆三中、四中、五中、六中全會和十九大精神，認真學習習近平系列講話精神，“兩學一做”和《習近平的七年知青歲月》等學習編目，進一步增強服務地稅科學發展的自覺性和堅定性。二是落實幹部教育培訓工作。圍繞“學習型”機關建設，制定和落實年度培訓計劃和目標任務，進一步打造“學習型”機關，不斷提升職工的素質。今年繼續開展崗位大練兵，業務大比武活動。全域性82人分5類參加了練兵活動，今年我局4人獲得黃山市地稅系統業務大比武能手。三是深化思想道德建設。認真抓好道德講堂建設，營造濃厚氛圍。積極參與全國、安徽省道德模範、中國好人等推薦評選活動，努力營造學習、崇尚和爭當道德模範的濃厚氛圍。組織開展道德講堂3次。組織開展“身邊人說身邊事”、“講政治、重規矩、作表率”喜迎黨的十九大、“我的家風.家訓.家的故事”為主題的徵文和演講比賽等活動，蘇清的《一門好家風》徵文在全省地稅系統徵文中獲得三等獎，蘇清家庭還榮膺了20xx全國“最美家庭”榮譽稱號。李志紅家庭獲“安徽省工會職工文明家庭”稱號。“好人線索”推薦400多條。四是開展學雷鋒志願服務活動。建立全域性82人的志願服務隊伍，深入機關、學校、社群、共建村等重點領域開展志願服務，通過各自工作實際，確保志願公益活動常態化、群眾化、公益化。今年我局各類參加志願服務200多人次，義務獻血8人9次共計2700毫升。五是落實網路文明傳播者。積極向文明網報送發表文明建立稿件，確定3名同志擔任網路文明傳播者，利用網路傳播休寧縣正能量，宣傳單位和休寧縣文明建立的先進人物和事蹟。
三、加強載體建設，推進活動創新
將稅務文化建設與休寧地域文化緊密結合，為各項工作的開展提供了智力支援和精神動力。一是加強樓道文化建設。用書畫形式將廉政文化、文明禮貌、道德修養、黃山精神等名言警句，製成文明提示牌，張貼在過道走廊的立柱、牆壁上。營造良好的地稅文化和建立氛圍，以文化吸引人、感召人。二是豐富幹部文化生活。通過開展文化體育活動，增強集體榮譽感和團隊意識。建職工活動室、圖書室，備置乒乓球檯、健身器材，方便職工鍛鍊身體。圖書室各類藏書3000餘冊，為職工提供精神食糧。積極參加市縣各類羽毛球、乒乓球、登山、長跑比賽，並取得好的名次。近年來我局榮獲“黃山市職工健身活動先進單位”、省、市級示範“職工書屋”等多項榮譽。三是開展各類共建活動。積極開展鄉村、基層黨組織、社群、學校、部隊共建等活動，傳遞地稅正能量，共建社會和諧大家庭。深入結對共建的萬安國小開展慰問活動，通過開展幫扶建立活動助力書香校園建設，推動地稅文化發展，真正實現一幫雙贏。組織多名稅幹積極參加義務獻血活動。四是開展文明餐桌建立活動。倡導“文明餐飲，儉以養德”理念，做到“不剩飯、不剩菜”。建立“健康單位”，打造無煙單位。五是全面規範納稅服務。繼續深化“便民辦稅春風行動”，進一步強化辦稅服務廳資源配置，優化崗責體系，嚴格按照全國稅務機關納稅服務規範要求，完善首問負責任、一次性告知、辦結、預約辦理、延時服務等多項服務舉措。設定“便民箱”等方便納稅人，在細節上增強服務意識和服務質量。
今年以來，在縣委、縣政府的正確領導下，我局以黨的和縣委xx屆四次、五次全體(擴大)會議精神為指導，按照縣文明委的要求和年初局黨組的工作安排，堅持“以民為本、為民解困、為民服務”的工作理念,緊緊圍繞建設社會主義核心價值體系為根本,以提升民政幹部職工文明素質為重點,以文明示範帶動工程為載體，固強補弱，攻堅克難，深入開展精神文明建立活動，提高了廣大幹部職工的思想政治素質和道德水平，收到了良好的效果。全年來，我們主要做了以下幾方面的工作：
一、加強領導，落實任務，營造了精神文明各項工作的濃厚氛圍
局黨組始終把精神文明建設作為機關建設的頭等大事來抓，不斷加強領導，強化措施，使精神文明建設組織有力，目標明確，營造了濃厚的工作氛圍，使精神文明建設走上了規範化、制度化軌道。一是成立機構，分解任務。把精神文明建設工作擺上重要議事日程，根據年初人員變動情況，及時調整充實了由局長任組長，各股室負責同志為成員的精神文明建設領導小組，堅持每季度研究一次精神文明建設工作，半年總結一次，及時解決工作中出現的困難和問題。二是明確目標，夯實責任。根據縣精神文明建設工作的部署，結合我局實際，及時研究制定了年度工作計劃，提出了以建立省級文明單位為載體，創新學習方式，提高隊伍素質，增強服務意識，努力實現我局在精神文明建設、重點業務工作、基礎設施建設三個方面突破的奮鬥目標，研究制定了建立工作的具體方案，從領導力量、人員配備、制度建設、財力支援等方面全面改進和加強，調動了機關全體幹部職工參與精神文明建設的積極性和主動性。三是措施得力，制度健全。我局將精神文明建設目標任務分解到股室，落實了具體人員，明確了工作要求，做到人人蔘與，齊抓共管。同時將精神文明建設工作納入崗位目標責任制管理，與業務工作同安排，同落實，同檢查，確保了各項任務順利完成。四是積極抓好基層單位的精神文明建設工作。局精神文明建設領導小組定期研究系統單位的精神文明建設工作，並指導基層單位認真做好精神文明建設工作，大力營造精神文明各項工作的濃厚氛圍。
二、加強理論學習，進一步提升幹部職工的綜合素質
局機關和系統各單位都把幹部職工的學習教育作為精神文明建設的主要內容，及時制定規劃，合理安排，保證了學習時間，增強了學習效果。並始終把社會主義核心價值體系融入精神文明建設的全過程，體現在文明建立活動之中。一是系統各單位通過輿論引導、宣傳教育和實踐活動，大力宣傳踐行以“八榮八恥”為主要內容的社會主義榮辱觀，做到了社會主義榮辱觀教育進機關、進企業、進社群、進單位。婚管處、老齡辦等大力開展政務禮儀、社會禮儀、職業禮儀和公共場所禮儀宣傳教育活動，形成了視窗服務單位外樹形象、內強素質的良好機制，推動了知禮儀、重禮節文明風尚活動的開展。二是精心組織道德模範學習宣傳活動。緊緊圍繞“我推薦、我評議身邊好人”和“道德模範”、“感動岐山人物”評選活動，系統各單位認真學習魯有強、巨曉林等先進事蹟，並運用多種形式加強對道德模範感人事蹟和崇高精神的宣傳，使學習、崇尚、爭當道德模範和先進典型成為廣大民政幹部自我教育、自我提高的有效途徑。三是以學習精神、建立學習型機關為主線，狠抓了幹部職工的學習教育。採取集體學習與個人學習相結合，通讀全文與精讀重點篇目相結合，討論發言與專題講座相結合的形式，圍繞“發展要有新思路，改革要有新突破，開放要有新局面，各項工作要有新舉措”的要求，以及“創新服務，改進作風，與時俱進，從我做起”的目標，開展了一系列學習教育活動。年初，結合機關紀律作風整頓，在全體幹部職工中深入開展“和諧岐山建設提升年”活動，不斷提高黨員幹部的政治素質，增強了公僕意識。4月中旬，組織黨員幹部觀看《愛心獻人民》、《輝煌的成就》等黨性教育專題片，提高了廣大黨員幹部的政治素質。四是深入推進“建立學習型機關”活動。局黨組鼓勵和組織幹部職工參加各類學習培訓。要求每個幹部職工要有明確的學習目標，要在學習自覺性上下功夫，認真學，擠時間學，不斷豐富自己的知識，陶冶情操，提高思想境界，以適應形勢發展和本職工作要求。同時把每週五下午規定為集體學習時間，建立學習檔案，也把幹部職工學習納入個人年度考核內容。規定凡參加統一組織的各種學習培訓成績不及格的，不得評為稱職以上等次。目前，崇尚知識、崇尚學習的濃厚氛圍在機關已經形成，上半年，局機關共6人蔘加了部、省、市各級業務培訓班。有3人蔘加黨校本科學習，1人蔘加財會自考學習。五是大力開展文明機關聯片互學活動。作為機關聯片互學第三賽區的成員單位，我局及時制定了聯片互學實施方案，統一思想，明確競賽內容，開展豐富多彩的載體活動。3月份，開展了“我閱讀、我受益、我快樂”全民讀書活動和“我排隊、我乘車、我快樂”活動;並結合創衛、創園等重大活動，對周邊環境衛生進行整治，進一步改善機關辦公條件，亮化、美化機關環境。通過聯片互學活動的開展，切實轉變了工作作風，建設了一支“廉潔、勤政、務實、高效”的文明機關，樹立了機關的良好形象。
三、創新工作思路，大力推進思想道德建設
系統各單位不斷加強以公民道德宣傳教育和“誠信岐山”為重點的思想道德建設工作，努力提高幹部職工思想道德水平。堅持開展經常性送溫暖、獻愛心、扶貧幫困等多種形式的道德實踐活動。並立足本職崗位，以“誠實做人、誠信做事、誠信服務、誠信興業”為主題，對幹部職工進行“誠信教育”，提高幹部職工素質。特別是各單位、局機關各股室大力開展了“講文明、講科學、樹新風”活動，從群眾最關心，各方面反映最強烈的熱點、難點問題入手，公開辦事程式，公開各項制度，積極為群眾排憂解難。並深入推行民政信訪工作“第一接待人制度，做到接待來訪群眾禮貌熱情，解答疑問有理有據，處理問題積極主動，處理結果群眾滿意。同時，為了加強機關管理，提高服務水平，年初，我們結合實際，完善了機關管理“十項制度”，即：學習制度、請假制度、財務制度、值班制度、保密制度、車輛管理制度、安全保衛制度、衛生管理制度、門衛制度。以制度約束人，將這些管理制度列印裝訂成冊，人手一份，制訂了機關管理細則，將執行制度情況與個人獎罰有機結合，加強檢查考核，保證了各項制度的落實。結合民政業務變化的實際，我們還修訂了各股室崗位職責，細化了目標管理內容，並張貼上牆，加強監督，做到了行動有章可循，工作有法可依。
四、深入開展“創佳評差”競賽活動，不斷提升系統精神文明建設水平
一是深入開展建立文明單位、文明樓院、民政文明服務活動。針對體制轉軌時期，人們思想觀念的變化，我們在全系統廣泛開展了“在單位做個好工作者，在家庭做個好成員，在社會做個好公民”的活動。同時，結合建立文明小區、文明院落、文明家庭活動，把“尊老愛幼、男女平等、夫妻和睦、勤儉持家、鄰里團結”的要求，滲透到社群活動和個人家庭生活之中;把“文明禮貌、助人為樂、愛護公物、保護環境、遵紀守法”要求，落實到公共場所中去。二是重點抓好以“五個一”為內容的機關文明建設。通過活動的開展，使幹部職工進一步樹立了公僕意識，轉變了工作作風，提高了工作效率和質量，塑造了機關新形象。局屬各單位普遍開展了為民解難承諾服務活動和“四優一滿意”活動，制定了行為規範、職業道德標準，推行服務承諾制，採取獎罰與教育相結合辦法，把幹群積極性引導到爭先創優上來。三是系統各單位大力開展“創佳評差”競賽活動。各單位積極推進社會服務承諾制，行政執法公示制，工作監督制，首問責任制，做到了制度上牆、任務到人、責任到肩。並認真學法、知法、守法，嚴格以法辦事，不斷細化工作責任，明確質量要求，嚴格管理制度，提高建立水平，促進了民政各項工作的順利開展。
五、加強精神文明建設，推動民政各項工作順利開展
今年以來，通過不斷加強精神文明建設，機關幹部職工思想政治素質和業務素質明顯提高，全心全意為人民服務的宗旨觀念和公僕意識增強，機關工作協調、作風紮實、依法行政、工作質量和效率明顯提高，機關大院環境設施改善，淨化、綠化、美化工作有大的起色。一是好人好事層出不窮。工作中大家爭先恐後，積極主動，從不計較個人得失。特別是今年天雨較多，防汛救災形勢嚴峻，機關幹部職工面對困難不畏縮，做到了加班加點，犧牲節假日堅守在第一線，確保群眾財產不受損失。二是勤儉節約的意識逐步形成。在機關開支方面，堅持勤儉節約的方針，機關接待儘量減少陪客人數和標準，杜絕了鋪張浪費和不良風氣的滋生。三是思想作風進一步轉變。機關全體幹部職工心繫困難群眾，經常深入基層，積極為他們辦實事、辦好事，受到了群眾的好評。四是把精神文明建設滲透到各項業務工作之中，推動民政工作深入開展。執法隊、殯儀館在鳳鳴和蔡家坡地區分別開展了殯葬法律法規宣傳活動，積極倡導文明治喪、節簡辦事的良好風尚和改革土葬、推行火葬的有關政策。同時，認真執行火化工作流程，強化服務意識，確保喪家滿意，提高火化率。光榮院，福利中心、敬老院積極落實崗位職責，提高服務質量，切實為入院老人和社會代養老人提供全方位優質服務，使他們生活愉快，晚年幸福。軍幹所全面落實軍休幹部兩項待遇，切實解決他們的困難和問題，組織軍休幹部開展豐富多彩的文化娛樂活動。救助站不斷創新工作機制，總結工作經驗，完善救助辦法，保障救助物件合法權益。婚管處認真開展了《婚姻法》宣傳活動，並嚴格執法，文明服務，提高登記合格率和檔案規範率。低保中心積極開展低保普查活動，確保物件準確，不錯不漏，切實解決困難群眾基本生活。老齡辦及時為全縣老人辦理壽星優待證，及時發放高齡老人政府津貼，調處贍養糾紛，弘揚中華民族愛老、敬老傳統美德。經過努力，我局整體面貌有了較大改善，幹部職工工作積極性明顯增強，愛崗敬業，為群眾排憂解難的熱情進一步提高，深得基層群眾好評。今後，我們將繼續努力，加大精神文明建設力度，彌補不足，促進我局精神文明建設工作再上新臺階。
_年度，學校在_學院黨委領導下，我們全校師生團結一心，紮實開展工作，著力推進學校精神文明建立活動，遵循依法治校、以德育人的辦學理念，不斷提高教師的政治素質，逐步樹立起和諧、發展的優良校風。現將_年度精神文明建立活動總結如下：
一、統一思想，營造濃烈的建立氛圍。
學校成立精神文明建設領導小組，制訂了精神文明建設工作計劃、安排了活動內容，營造建立工作的良好氛圍，突出建立文明學校的中心內容。通過召開教職工大會、主題班隊會、開展校園文化建設、建立安全文明和諧校園等活動，營造了濃烈精神文明建設的氛圍。
二、抓好組織落實，是各項工作的保障。
學校精神文明、綜合治理、計劃生育、普法教育和衛生工作由學校主要領導負責，在工作中做到有組織，有制度，有檢查，有落實，使精神文明工作落實到頭、責任到人，使我校的教育、教學、教研工作取得了可喜的成績，也使校園文化建設得到了昇華。學校領導班子成員做到以身作則，團結進取，求實創新;廣大教師中呈現了愛崗敬業，刻苦鑽研教材，大膽參與教改;學生形成了努力學習文化知識，講文明懂禮貌，爭做少年君子，形成健康向上的好學風。
三、更新學校管理理念，建構完善現代學校管理制度。
一是繼續加強學校管理建設。推行校委會議事制度，校長辦公會制度。重點加強校委會工作簡報、科室工作簡報制度，每週五校委會成員、各科室工作彙總到工會，由工會統計梳理，然後進行校務公示通報，並由辦公室傳送到各位教師郵箱。二是推行扁平化管理模式，實行“4+x”管理模式探索。暑期開展校委會成員工作調整和中層幹部調整，學校管理模式進行了改革，突破原來校領導分管概念，減少工作層級關係，進行扁平化管理。學校工作實施“4+x”管理模式，“4”代表校委會成員主要負責“決策、調研、指導、評價”四項任務，校委會成員凝成管理學校的核心大腦;“x”代表專案，實行專案負責制，對於學校重大工作專案由校委會安排校委會成員專人全權負責到底，可以調動各科室人員共同參與工作。三是加強制度建設。本學年，我校不斷完善了《派餐、用車、加班費發放、差旅費發放》等制度，以制度管理來推動學校管理;制訂出臺了教學成果獎、突出貢獻獎、教師仁愛獎等各項獎勵制度，以激發教師潛能，促進教育教學效益的提升。
四、加強師德師風建設，塑造教師師表風範
一是進一步修訂和完善師德考核辦法，加強教職工隊伍建設，增強全體教師廉潔從教、愛崗敬業、誠信服務、為人師表的意識，努力打造一支社會滿意、家長放心的適應現代化教育的教師隊伍。
二是加強學習，強化師德師風教育。我校將師德師風建設工作列入學校的主要工作之中，堅持開展開學前師德培訓工作，學期中持續進行工作作風整頓工作;
三是以“迎評”促進建設。下半年為迎接省教育行風評議活動我們開展了自評工作，收集整理教師問卷調查、學生問卷調查、家長問卷調查_x餘份，對於存在的突出問題，採取了有力措施進行了整改。四是充分利用教師節表彰優秀教師17位。本年度我校被評為“濟寧市第九屆職工職業道德建設先進單位”。我校教師代表戴荔老師參加濟寧市全市師德師風巡迴報告團並做師德事蹟巡迴演講。
五、開展豐富多彩的精神文明建設活動。
1、落實民主管理，發揮工會的監督作用。
一是籌備召開教代會。8月28日，學校隆重召開了第二屆一次教職工代表大會。與會代表認真聽取了我校學校工作報告、學校工會工作報告，審議通過學校多項檔案制度，並選舉產生新一屆工會委員會。期間，經精心籌備，確保了大會的圓滿成功。
二是堅持校務公開。學校工會積極協助校黨支部全面貫徹教育工會關於“校務公開”的意見精神，積極組織實施學校校務公開。向全校教職工全面公開學校職評、評優、考核、福利等整個工作情況。校務公開使教職工對學校發展前途、改革的目標、管理的方法、工作的程式進行了全面的、深入的瞭解，全面調動了廣大教職工的積極性，增強了廣大教職工參與管理學校的意識，加強了學校的民主建設和廉政建設。
三是組織中層科室考評。學期末組織考評小組根據各科室工作目標要求，結合平時工作實績對各科室進行考評。做到了公平、公正、客觀的評價原則，根據考評情況提出建議和意見。
四是召開師生座談會。學期初組織工會委員到各級部、科室座談了解，徵求各方面的意見;期中召開教師座談會;期末組織學生問卷調查，並及時把意見反映給學校，做到實事求是，符合廣大教職工的意願。
五是工會參與各項評優評先、重大專案招標、學校加班的稽核。
2、實施課題引領，加強教研活動。本學年，在已經開展的多項課題研究基礎上，我校申報立項的省級十二五重點課題“孔子教育思想引領下的現代國小辦學模式的研究”順利開題，“孔子教育思想與現代國小教學相結合研究所”正式成立。以此為依託，全體教師積極申報子課題，形成人人蔘與課題研究，人人有課題研究專案和方向的濃厚科研氛圍。
3、攜手高校，密切合作交流關係。由於我校辦學成績突出，我校成為駐曲各高校首選的見習實習學校。我校和濟寧學院教育系舉行“_學院國小優師院-校合作人才培養模式創新實驗區校外指導教師聘任儀式”，我校17位領導老師受聘為學院校外輔導員;曲師大學教科院首屆國小教育專業8名研究生來我校實習一學期。
七、加強校園社會治安綜合治理，落實防範措施。
搞好學校綜合治理是精神文明建設的重要工作，把治安治理預防為主放在首位，加強了聯防意識，制定和完善了各項制度，明確了工作職責。堅持法制宣傳活動，利用升旗儀式和學生主題班會組織廣大師生開展法制宣傳，使廣大師生學法、知法、懂法、守法，所以近年來我校師生無一名違法犯罪。對校舍安全每週進行一次排查，發現隱患及時整改和上報。並對消防安全不合格的地方進行了全面的整改。對師生開展交通安全教育、防震、防火、防電、防水等方面的教育，定期組織安全疏散演練，使學生形成良好的防護能力，未發生安全事故。積極響應和做好校園安全防護工作，制定防控預案，完善安保工作機制，每天上學、放學時間有執勤教師對全校學生進行安保，有效地預防了意外事件的發生。
優美的校園環境是精神面貌的體現，也是文明建設的基礎。因此加強校園文明建設，為師生創造優美、舒適的工作、學習環境，即可以淨化師生的心靈，又可以陶冶情操。我校堅持把校園文化建設放在首位，把校園環境當作頭等大事來抓。
八、今後努力的方向
1、學校要進一步加強師德建設，突出全員育人觀念，充分發揮全體教師的育人作用，真正做到服務育人、教書育人、全方位育人。
2、學校特色文化建設要有機滲透到各學科教學，通過課堂教學有計劃、有目的落實特色目標。
3、進一步創新工作，啟用機制，提高全體教師教科研工作的積極性。
20__年，我局精神文明建設工作在市委、市政府的領導下，在市文明辦的關心指導下，按照精神文明考核細則測評體系的要求，堅持四個文明一起抓的方針，以提高文明素質建設為根本，以建立文明單位為載體，圍繞後勤服務保障工作深入開展了群眾性建立活動。現將一年來工作開展情況總結如下:
一、加強領導，健全機構
為切實加強對精神文明建設的組織領導，局黨組高度重視，成立以黨組書記、局長擔任組長，領導班子成員為副組長，各科室負責人為成員的精神文明建設工作領導小組。把精神文明建設責任目標和內容納入我局的總體工作目標，制定了工作計劃，堅持精神文明建設與後勤保障服務和機關事務管理工作統一規劃部署，統一組織實施，統一督促檢查，統一評比考核，結合本單位實際設立了獎懲制度，形成黨組統一領導，班子齊抓共管，全體幹部職工自覺參與建立的工作機制，確保了精神文明建立活動有組織、有領導、有督促，健康有序的開展。
二、主要工作開展情況
(一)加強公民思想道德建設，提升幹部職工道德新境界
結合“公民道德宣傳月”活動，以“做文明有禮的彭州人”為主題，廣泛發動全域性幹部職工從自身做起，從身邊小事做起，著力培養公德意識和公共意識，不斷提升文明素養。一是堅持每週五政治學習制度，採取領導輔導、集中學、自學、觀看電視片、開展警示教育、撰寫心得等多種形式，開展愛國主義、集體主義、社會主義榮辱觀教育，認真貫徹“公民道德建設實施綱要”，突出“基本道德規範”著力“道德”建設，著重抓好誠信教育和誠信建設，宣傳普及“八榮八恥”、“二十字”公民基本道德規範，調動幹部職工的學習積極性，使全域性幹部職工政治思想、職業道德等有了明顯提高。二是開展“黨員讀書、黨員進萬家”活動。每個黨員每月認真閱讀2-3本文明禮儀、道德修養方面的好書，以提高黨員文明、禮儀知識，增強道德修養，更好地起好帶頭作用。三是開展“文明勸導”活動。充分發揮餐廳、清潔班、工程部和保衛等工作人員的作用，在行政中心辦公區域內做好經常性文明勸導工作，對亂吐亂扔、公共場所吸菸、高聲喧譁、不遵守交通秩序等不文明的言行予以勸誡。四是提倡使用文明禮貌用語和講普通話。提倡在公務活動、對外宣傳和接待等過程中使用普通話，力戒低階庸俗和不文明用語。五是結合道德模範評選活動，利用網路、報紙，組織收看電視等多種形式宣傳全國及省市道德模範候選人先進事蹟，及時組織各科室開展學習宣傳活動，使廣大幹部職工在參與中受到教育，思想道德素質得到提高。
(二)推進未成年人思想道德建設，營造未成年人成長的良好環境
加強未成年人思想道德建設是一項事關全域性的戰略性任務，也是公民道德建設的基礎工程。結合我局工作實際，精心組織，切實擔負起未成年人思想道德教育的重任。一是進一步建立健全了目標管理機制和監督機制，及時掌握未成年人思想道德建設工作的進展情況和存在的問題。二是積極宣傳好未成年人思想道德建設工作的性質、意義和作用，讓更多的同志瞭解和參與到未成年人思想道德建設工作中。三是採取多種形式，深入開展中華民族優良傳統教育、中國革命傳統教育和理想信念教育，激勵廣大青少年把遠大理想同腳踏實地的精神結合，為建設家園貢獻自己的力量。四是大力開展未成年人普法教育，宣講《__》和《預防未成年人犯罪法》，使未成年人知法、懂法、守法和用法。五是開展“幫困助學”活動，幫助貧困學生完成學業，鼓勵貧困學生自信、自強、自立。六是繼續開展關愛留守兒童工作，組織我局幹部職工和退休老同志加入到關心下一代工作的行列中，做到從生活上、思想上幫助，使其能感受到人與人之間的溫暖和愛心，促進其健康成長。
(三)開展豐富多彩的文化活動，營造文明和諧的節日氛圍
在全域性廣泛開展群眾性節日民俗、文化娛樂、體育健身、愛國衛生和科普宣傳活動，以深化拓展“我們的節日”主題活動為主線，引導廣大幹部職工進一步瞭解傳統節日、認同傳統節日、喜愛傳統節日、過好傳統節日。在“春節”、“清明”、“端午”、“中秋”、“七夕”、“重陽節”等傳統節日裡，組織開展了中華經典誦讀、祭奠革命先烈、關愛老人、民俗表演等形式多樣的活動。通過活動的開展，使全體幹部職工不僅在歡度節日中增進了情感，增加了相互交流，而且進一步樹立了文明、和諧、喜慶、節儉的現代節日理念，促進全域性的精神文明建設。
三、存在的不足及下一步打算
精神文明建立工作是一項需要與時俱進的長期任務，我們的建立工作還存在一些有待加強的薄弱環節，如資料收集歸檔，活動記錄還需提高標準，全體幹部職工的整體文明程度還需提高。今後，我們要在鞏固精神文明建設取得成果的基礎上努力做好四個方面的工作。一是不斷創新，包括工作標準創新、程式創新、活動內容和方法載體創新;二是以點帶面，促進整體工作水平的提高;三是不斷加強管理，健全機制，形成精神文明建立工作的激勵機構;四是全面增強全體職工參與建立工作的主動性和積極性，提高建立質量和效果。
在上級領導的關心和社群廣大黨員群眾的支援配合下，藉助我們自行創辦的社群的宣傳優勢，結合全市建立全國文明城市契機，我們卓有成效地開展了文明社群的建立活動，為社群建設整體發展提供了強大的精神動力和思想保證。現總結匯報如下：
一、加強建立領導，充分發揮黨組織和社群居委會的帶頭作用
開展文明社群建立活動是加強基層組織建設、豐富居民精神文化生活、提高城市文明程度的一項重大舉措。為切實加強對這一工作的領導，我社群成立了開展建立文明社群工作領導小組，由党支書記任組長，社群幹部和優秀黨員為成員，並根據社群的實際情況制定了文明社群三年建立規劃和工作實施方案，明確了目標任務。
在建立工作中，社群充分發揮黨組織在建設文明社群中的領導核心作用，以黨建帶建立，建立促黨建，建立了社群黨組織聯席會議制度和共建活動工作制度，健全了相關規章制度。為了充分發揮黨員先鋒模範作用，社群還建立了一支社群服務志願者隊伍，組織社群黨員開展講文明、樹新風、做貢獻活動，為社群居民大做好事實事。
二、加大宣傳力度。
努力形成整體聯動的建立格局近年來，社群緊緊圍繞建立文明社群這一目標要求，結合社群實際情況，廣泛深入地進行宣傳發動，經過不懈努力，轄區內單位、住戶的發動率和建立參與率均達到100%。主要做法是：一是會議宣傳。二是陣地宣傳。充分利用社群宣傳櫥窗、板報、橫幅等宣傳陣地，在社群、小區內廣泛佈置建立專欄，大力宣傳建立文明社群的重要意義。三是入戶宣傳。社群深知建立必須依靠群眾的道理，把宣傳發動工作做到社群和小區內每一個居民戶家裡，通過不厭其煩的和形式多樣的教育引導，使轄區居民群眾對建立工作產生了極大熱情，以各種形式支援和參與到社群的建立工作中來。
三、加強社群教育，努力提高社群居民思想道德素質
為努力提高居民文明素質，社群根據不同層面的居民廣泛開展了做文明人、創文明家庭、學習型家庭、健康型家庭等活動，使各層面群體的文明素質得到提升，進而推動文明社群的建設工作。在青少年成長方面，社群成立了校外輔導站，藉助社群共建單位資源和居民優勢來關心青少年的成長。通過活動的開展淨化了他們的心靈，使廣大青少年懂得幸福生活的來之不易，並學會從小講文明話、做文明事、當文明人的理念。
四、活躍社群文化，滿足居民精神文化需求
為提高居民素質和社群文明程度，社群注重加強社群思想文化陣地建設，積極組織開展各種群眾喜聞樂見的社群文化娛樂、體育、教育、科普活動，進一步繁榮社群居民的文化生活。今年為慶祝國慶節，在社群廣場為廣大居民奉獻了一場國粹進社群，京劇演唱會。在社群居民中開展評先樹優活動，我社群今年開展了評選最美財源人的活動，意在表彰先進道德模範人物，在群眾中起到了模範帶頭作用。通過持久經常的活動，弘揚了時代主旋律，營造了優良的文化環境，用先進文化豐富了居民精神文化生活，著力提高了全民的身體素質、健康水平、生活質量和文化素養。居民對社群認同感和歸屬感加強，居民的社群意識、責任意識也不斷加強，從而使廣大居民群眾自覺參與文明社群的建立活動，形成了人與環境相互促進的良性迴圈。
五、加強環境整治，創造優美環境
從解決髒、亂、差入手，加強日常保潔管理，加強對煙塵、噪音和水汙染等防治，搞好社群淨化、硬化、綠化、亮化、美化，不斷改善環境質量。
(1)加強清掃保潔隊伍建設，落實門前“三包”責任制，實行標準化衛生保潔。清理亂貼亂畫20__餘平方，拆除亂搭亂建4處，清除垃圾死角，堆放建築垃圾20餘立方。
(2)對社群內經營戶門前髒.亂.差，這個“老大難”的問題，和物業與經營戶一起，聯合制定具體、詳細、可行的實施方案，劃分經營區域，統一管理環境衛生，保證社群道的交通暢通;
(3)針對社群內下水道水管多年來經常堵塞等問題，在“下基層，促發展”活動中，引起了辦事處的重視，而且也上報到了區裡，最後進行了疏撈。
(4)為給居民的出行帶來方便，今年對小區內的道路全部進行了硬化，硬化面積達到6000餘平米。並粉刷牆面8000餘平米。建立了800平米的文化活動小廣場一處。
六、關心弱勢群體，搞好社群服務
1、做好老齡服務工作。一是要以實施“社群老年福利服務星光
計劃”為抓手，提升社群服務設施和場所的檔次。要擴大居家養老的覆蓋面，使地區內有居家養老要求的老人都能享受就近、便捷、專業的照料和服務，使服務內容從
單純的生活照料擴充套件到精神籍慰等方面。切實做到老有所養、老有所樂、老有所學。每年老年節，社群都為90歲以上老年人發放慰問金。
2、做好社會幫困救助工作。對殘疾人要採取政策救助、社會幫困等措施，保障他們的基本生活，同時充分發揮殘疾人協會的作用，解決殘疾人群體的困難。對經濟困難戶在努力幫助他們自身解困的同時，在區民政局指導下，開展對特困物件的調查，摸清底數，加大政策的聚焦力度。社群成立了幫困志願者隊伍，定期為社群內的殘疾人、困難老人上門理髮，為他們提供了便利。對特困戶實施救助，今年共救助6戶因病致窮的特困戶，並未3戶及時辦理了低保。
今年，煙辦的宣傳思想工作暨精神文明建設工作，在縣委宣傳部的指導下，以深入學習實踐科學發展觀活動為依託，以為民辦實事專案為載體，解放思想、開拓創新，為我辦提供了強有力的思想基礎、精神動力、智力支援和良好的社會環境，現將我辦XX年宣傳思想工作暨精神文明建設工作總結如下：
一、機構健全、營造氛圍，加強宣傳
(一)加強領導、完善機制、落實責任。成立了宣傳思想暨精神文明建設工作領導組，由主任任領導組組長，副主任任副組長，辦公室相關人員為成員。明確宣傳思想工作暨精神文明建設工作的指導思想、總體目標、工作內容和要求。從組織領導、道德建設、科學文化建設、新風尚建設、業務工作等幾個方面進行了任務細化，分解落實到責任人和股室。對照年初工作目標和責任的要求，形成一級抓一級，層層抓落實，人人蔘與、齊抓共管的工作機制。
(二)加強宣傳教育，營造良好的建立氛圍。為了加強幹部職工對宣傳思想暨精神文明建設工作的主體意識，自覺投身到此活動中去。一是深入動員，提高共識;二是加大宣傳教育力度，營造濃厚的外宣氛圍。在科學發展觀期間認真學習貫徹宣傳思想暨精神文明建設工作會議精神和亮點及做法;及時總結工作中取得了一些經驗和成果，進一步激發了幹部職工立足本職、愛崗敬業、無私奉獻、團結拼搏、爭創一流的高昂鬥志。
二、強素質，樹形象，建設一支高素質幹部職工隊伍
打基礎、強素質、樹形象，全面建設一支高素質幹部隊伍，是做好局機關工作的根本保證，也是開展好宣傳思想暨精神文明建設工作的出發點和落腳點。為此，我們強調以人為本，求真務實，使宣傳思想暨精神文明建設工作融入到了日常工作、學習和生活之中。
(一)著力加強班子自身建設，進一步增強創造力、凝聚力和戰鬥力。局機關領導班子既是精神文明建設的，也是實踐者。以建立學習型領導班子為目標，提升領導幹部的整體素質和能力，增強領導班子的創造力、凝聚力和戰鬥力，全面推動精神文明建設。始終堅持以*理論和重要思想為指導，講學習、講政治、講正氣，增強團結，保持了奮發有為的良好精神狀態，提高了科學執政、民主執政和依法執政的能力。班子及成員都能對照檢查自己在加強思想政治建設、提高執政能力、推進各項工作、開展反腐倡廉等方面的情況，認真開展批評與自我批評，並針對存在的問題，制定了切實的整改措施。
(二)著力打造一流的幹部職工隊伍。把培養一支思想過硬、作風優良、業務精湛、團結和諧、服務一流的幹部職工隊伍作為搞好各項工作的基礎和出發點。
一是不斷學習強素質。學習是一個永恆的主題，始終把加強學習作為工作的一個重要內容來抓。組織幹部職工認真學習了xx屆四中全會、宣傳貫徹落實科學發展觀。通過學習，豐富了知識，開闊了視野，不斷增強了貫徹科學發展觀重要思想的自覺性，提高了幹部職工的政治思想素質和政策理論水平，提高了用理論指導實踐、勇於創新的工作能力。
二是重點培養年輕優秀幹部。十分重視對年輕優秀幹部的培養，給年輕同志創造鍛鍊的機會和條件，對優秀的年輕同志壓擔子，對成績突出的幹部向領導和組織推薦，今年推薦一個副科級幹部到天星鎮任職。
(三)堅持預防為主，大力加強黨風廉政建設。局機關領導班子高度重視黨風廉政建設工作，強化了學習教育，通過正反典型的示範教育和警示教育，使廣大幹部職工從思想根源上構築起牢固的拒腐防變的意識。嚴格執行廉潔從政的各項規定，機關內部實行制度化管理，每一項工作做到了有章可循。尤其嚴格認真執行了財務管理相關制度，杜絕了奢侈浪費行為。(四)整頓幹部工作作風，塑造機關良好形象。針對個別幹部職工工作不在狀態，個別同志有竄崗和做其他與工作無關事情的情況進行了重點整頓，實行一次批評，二次警告，三次戒勉談話，三次以上堅持執行紀律，對發現的問題堅決糾正，把不良的行為和作風消滅在萌芽狀態，做到了邊落實、邊檢查、邊整改。
三、存在的不足
在看到這些所取得了成績的同時，我們也清醒地看到，我們的工作還存在一些差距和不足。主要是：
(一)學習還有待進一步加強，全體職工的整體素質還需進一步提高。
(二)個別職工的精神文明意識還不夠強，帶動力還不夠，整個建立氛圍還不夠濃郁。
(三)機關管理還需要進一步科學化、規範化、制度化。
(四需要進一步轉變服務方式，提高服務效率和質量。
四、下步工作
(一)繼續以實施“四項制度”和實踐科學發展觀為契機，進一步加強機關作風建設。
(二)以鞏固文明單位為首要目標，完善相關制度，增強此項工作的認識，加大力度開展宣傳思想暨精神文明建設工作。
今年，我局在建立工作中，嚴格按照縣建立領導小組的要求和部署，以“建立文明機關、環境乾淨整潔”的工作思路，致力於文明建立各項工作落實，不斷推進我局文明建立工作的創新。通過共同努力，取得了較好的成效。
一、加強輿論宣傳
為了加大文明建立工作的意識，城區的企業要求清潔生產、文明建立。同時，我局對責任路段保潔人員進行了宣傳。營造了創文明、樹新風的良好氛圍，推動了我縣文明建立的進步。
二、狠抓節能減排
今年在國家政策號召下，我縣節能減排，在全市仍至在全省名列前例，取締環境汙染企業，投資近1000萬元對苧麻企業進行了環境汙染的技改，使我縣5家苧麻脫膠企業達到了國家環境標準排放，淨化了城市、城鎮的空氣，推進了文明建立工作。
三、強化了衛生保潔
我局分管責任路段，過往是髒、亂、差的路段，保潔工作難度大、任務重。為了確保不丟漢壽縣的臉面，做好文明建立工作，我局不等不靠，克服人少、經費緊張、保潔範圍大等困難。首先建立起一支特別能吃苦，特別能戰鬥保潔人員隊伍，樹立保潔人員主人翁意識，採取行之有效的保潔方法，保潔工作取得了明顯的成效。日常辦公室的衛生保潔，我局實行區域負責制，發現問題，立即處理，每週一次大掃除，每季一次大檢查，將每個區域的衛生保潔工作落到實處，給每個幹部創造出一個清潔舒心的工作環境。
四、完善制度
根據文明建立工作的任務與標準，我局將任務細化到具體股室，嚴格按標準進行分解、責任到人、實行制度化、規模化管理，逐步建立合理的工作機制，採取每週檢查，每季總結，建立臺帳工作模式，極大地提高了每個幹部的積極性，確保各項工作的順利進行。
__年，按照市委、市文明委的工作部署，在切實履行好部門職能的同時，高度重視精神文明建設工作，取得了顯著成效，為推進生態遂寧建設提供了有力的保證。
一、高度重視，明確工作任務
根據市委的有關檔案精神和市委宣傳部的安排部署，始終把宣傳思想和精神文明建設工作擺上重要議事日程，局黨組召開專題會議進行研究，制定了精神文明建設工作規劃，及時調整和充實了局宣傳思想工作領導小組，形成了層層負責、一級抓一級的工作格局，做到了目標明確、機制健全、責任落實。
二、狠抓思想教育，增強幹部隊伍素質
(一)加強理論學習。局黨組堅持把加強領導班子思想政治建設、提高其執政能力和領導水平、建立學習型領導班子作為宣傳思想的一項重要工作來抓。堅持黨組中心組學習制度，切實開展好各項學習活動。每週一召開黨組擴大會，週五召開局機關例會，學習最新檔案精神，彙報上週工作進展，對本週工作進行安排，每月安排1次集中學習，每季度舉辦1次雙休日講座。
(二)積極開展學習型機關建設活動。__年， 為切實加強機關精神文明建設工作，進一步在全域性上下營造認真學習、善於學習、勇於實踐、敢於創新的良好氛圍，努力把幹部職工培養成學習型、思考型、創新型幹部，局黨組採取各種有力措施，切實加強幹部理論學習。除堅持定期學習制度外，還充分利用各黨支部和工會等主題活動的有利時機，積極開展各項政治思想理論學習。局機關每月安排專門的理論學習不少於2次，訂購學習材料，加強學習實踐科學發展觀，進一步增強了職工業務能力，提升了整體服務水平。
三、注重特色 ，積極開展各種建立活動
今年，我們按照市委的統一部署，始終堅持以機關文化建設為重點，深入推進機關精神文明建立活動，為推進機關兩個文明建設打下了堅實基礎。
(一)切實抓好全國文明城市建立工作。按照市委、市政府的部署和市文明辦的要求，我局高度重視全國文明城市建立工作，及時學習傳達有關會議精神，成立了局全國文明城市建立工作領導小組，落實專門的機構、人員具體負責此項工作，確保各種建立工作落到實處。在此基礎上，我們結合部門工作實際，制定了局全國文明城市建立工作方案，並通過辦宣傳欄、部門入口網站進行廣泛宣傳。堅持以學雷鋒活動為抓手，以機關職工文化活動為載體，深入開展機關精神文明建設工作，把全國文明城市建立活動引向深入。
(二)隆重召開建黨93週年。以建黨紀念活動為契機，組織黨員聽黨課，謳歌黨的豐功偉績，不斷增強黨員的理想信念、宗旨意識和光榮感、使命感。走訪慰問了結對幫扶的三洲村6名貧困黨員，與他們心貼心拉家常，瞭解他們的健康和生活情況，並送去了米、面、油等生活必需品，讓他們感受黨的關懷與溫暖。
(三)組織開展豐富多彩的職工文藝活動。每年堅持開展籃球、乒乓球和卡拉ok比賽等文體活動，豐富幹部職工文化生活，增強凝聚力、向心力。
(四)認真抓好掛、包、幫工作。按照領導掛點、部門包村、領導幫戶的要求，組織機關黨員幹部開展黨情傳萬家主題實踐活動。根據市委安排部署，紮紮實實開展好掛包幫活動，重點做好部門聯絡的村、社群的掛包幫工作。在兩節和七.一期間，
機關黨委組織各支部負責人深入到農村聯絡點和社群看望慰問貧困黨員，瞭解他們的生產和生活，並給他們送去慰問品和慰問金。在此基礎上，還結合環保工作需要，認真開展黨員志願服務活動，積極促進黨員作用發揮。
(五)紮實抓好社會主義榮辱觀教育。繼續深化知榮辱、除陋習、樹新風活動，認真開展四好班子建設和黨員示範崗活動，加強黨組織建設，大力提高幹部職工思想道德素質。
(六)切實搞好未成年人思想道德設工作。__年，我局按照上級的要求，高度重視未成年人思想道德建設工作，並結合部門工作實際，在全市中國小深入開展了環境保護、綠色發展、低碳生活等各種主題活動，發放環保宣傳手冊。同時，繼續印製了__宣傳環保、宣傳遂寧的環保郵冊8000份，分送各區縣、園區的留守兒童。今年8月組織市住建局、市環保局、市建設局等10餘個單位及聯絡村30餘名國小生開展暑期十一個環保小衛士實踐活動，培養從小愛護環境，珍愛生活資源。
四、加強領導，高度重視輿情工作
(一)認真抓好輿情工作。__年，我局進一步加強對宣傳工作的領導，並按照上級的要求，把宣傳及輿情資訊目標任務落實到機關各科室和直屬事業單位，落實了獎懲措施。__年，我局共報送各類輿情資訊6餘篇，為推進遂寧綠色發展營造了良好的輿論環境。
(二)進一步抓好宣傳隊伍建設。今年，在市委、市政府的領導關心下，引進了一批宣傳專業技術骨幹，使我市環保宣傳隊伍力量得到進一步加強，技術裝備得到進一步提升。在此基礎上，我們特別注重宣傳幹部的政治思想、法律法規的教育，努力提高宣傳新聞工作人員的思想素質和業務水平，新聞編寫質量得到很大提高，使我市環保宣傳、資訊工作上了一個新臺階。
(三)繼續加大環保宣傳力度。__來，我局在積極配合市主流媒體搞好環保宣傳工作外，繼續通過大型戶外廣告牌、路燈、公交車、計程車以及賓館、酒店等公共場所和學校設定了大量環保公益廣告，廣泛宣傳創模、生態環境建設工作。並通過 六.五世界環境日、評選綠色遂寧傑出環保市民等活動，把環保宣傳活動搞得有聲有色，進一步宣傳動員了廣大市民關心環保的激情。今年，我局共印製發放各種環保知識宣傳手冊5000萬餘冊，設定大型宣傳廣告、宣傳專欄10多個，組織記者集中採訪3次，發表新聞稿件、專題報道近10篇。定期在遂寧新聞網、環保局網站、城區電子螢幕上釋出環境質量公告和環境質量月報、季報，大力推進環保政務公開，累計公開各類資訊719條，提高市民環保意識，主動接受全社會對環境質量的監督。
__年，我們要堅持以科學發展觀為指導，以宣傳貫徹黨的精神為抓手，在深入推進全國文明城市建立工作的基礎上，進行紮紮實實搞好機關精神文明和生態環境建設工作，為推動我市經濟社會的快速健康發展作出積極貢獻。
今年以來，我鎮在縣委、縣政府的正確領導下，在縣委宣傳部和縣精神文明辦的精心指導下，結合本鎮實際，不斷豐富載體，創新工作機制，紮實有效地開展精神文明建設各類活動，不斷深化未成年人思想道德教育，廣泛深入開展文明和諧家園建立活動和最美鄉村建設，有力推進了全鎮經濟及社會各項事業的健康協調發展，現將一年的工作總結如下：
一、強化領導，健全機制，形成精神文明建設強大合力。
我鎮黨委、鎮政府始終把精神文明建設作為全鎮工作的重點之一，精心組織，周密部署，強化領導，努力做到“三到位”：
一是思想認識到位。把精神文明建設與全年各項經濟工作同安排、同部署、同督查、同考核、同落實，並列入到各級領導班子和領導幹部的考核內容之中。
二是組織領導到位。成立了由黨委書記楊少敏任組長，黨委副書記李孟燕任副組長，有關部門主要負責人任成員的精神文明建設工作領導小組。建立了黨政“一把手”親自抓，分管領導具體抓，班子成員共同抓的領導體制，形成了有人管事的領導體系和有人幹事的工作機制。
三是宣傳發動到位。主要採取會議、懸掛橫幅、刷寫標語、印發宣傳材料等各種途徑，大力宣傳精神文明建設的目的、意義及工作要求，營造了濃厚的輿論氛圍。
二、突出抓好思想道德教育，樹立人生觀和世界觀，努力提高廣大幹部群眾的思想道德水平。
1、加強理論教育，在全鎮掀起學習宣傳貫徹xx屆三中、四中全會精神和科學發展觀熱潮，把學習、宣傳這些精神貫穿工作始終。通過舉辦培訓班，專題報告會，座談會，出黑板報、廣播等形式，有計劃、分層次地指導好全鎮理論教育工作，在學習中注重抓好三個結合：一是與當前形勢相結合;二是與改造人生觀、價值觀相結合;三是與具體實踐相結合。通過理論指導和學習，增強了幹部群眾理論水平，進一步提高廣大幹部群眾貫徹xx大精神、科學發展觀的自覺性和堅定性，樹立了正確的社會主義榮辱觀，促進了各項工作的開展。
2、堅持以培養“四有”新人為目標，大力弘揚和培育民族精神，採取多種形式進行愛國主義、集體主義、社會主義和社會公德、職業道德、家庭美德，進行改革開放和現代化建設輝煌成就及全面建設小康社會美好前景的教育。組織幹部群眾觀看愛國主義和科教影片，在重大節日，如春節、五四青年節、六一、七一等節日廣泛開展有益文體活動，舉行唱紅歌，農民籃球賽等。
加深對形勢的瞭解和認識，增強了建設有中國特色社會主義的信心和決心。在學校中廣泛開展“希望工程”、“青年志願者”、“拒絕毒品進萬家”教育活動，讓他們形成良好道德風尚，為青少年健康成長提供良好環境，使尊師重學尉然成風，教學質量明顯提高。
3、加強黨風廉政建設。制定了黨風廉政建設工作責任制，加大反腐倡廉工作力度。開展了形式多樣的黨性黨風教育、警世教育活動。堅持做好政務、村務公開工作，接受群眾監督。充分利用黨校、法制教育學校、有線電視、廣播等加強法紀教育工作，加深了對黨紀政紀知識的瞭解，增強了拒腐防變能力，增強了黨委、政府號召力和凝聚力，密切了黨群幹群關係。
三、科學規劃，功能配套，繼續加強鎮村基礎設施建設。
我鎮始終把鎮村建設作為精神文明建設的一個視窗，切實加大資金投入和綜合改造整治力度。
一是改善基礎設施，全力推進新農村建設。截至目前，全鎮共栽植塔鬆、國槐、紅葉李、紫薇等綠化苗木2.3萬餘株，硬化道路15條9.5千米，新修花壇560個，新修水渠15千米，灰粉牆體12800平方米，新建文化牆2400平方米;新建健身廣場3處，安裝路燈150盞。建成蘑菇大棚110座、蔬菜大棚65座;建設紅薯育苗中棚650座，種植紅薯9000畝，創收5000萬元;新栽蘋果340餘畝，其中在馬洛村建成連片優質蘋果示範園246畝，全鎮紅薯、蔬菜、蘋果等經濟作物種植面積突破11000畝。
新建黃牛、生豬養殖畜牧養殖小區2個，新增肉牛500頭，生豬存欄3160頭，新增羊養殖大戶2戶，目前全鎮牛存欄1320頭、生豬12600頭、羊1380只、蛋雞1萬餘隻、*2萬餘隻。基本形成了九家莊設施蔬菜、西謝平菇、虢王紅薯、馬洛村優質蘋果、三家莊畜牧養殖五大特色產業基地，全年預計實現農業總產19562萬元。
二是加大治理力度，狠抓鎮村環境整理。全鎮組裝宣傳車2輛，製作宣傳牌25面，開動廣播50多次，編寫黑板報35面，對全鎮整治城鄉環境建設最美鄉村工作的要求、目標和內容進行全天候、高密度宣傳，充分調動廣大群眾的積極性和主動性。
全鎮先後開展農村環境綜合整治12次，共清理“三堆三亂”1800處，亂搭亂建1500處，清運垃圾280噸，增添垃圾箱150個，新建垃圾臺23個，增設垃圾填埋場45處，添置垃圾桶150個,落實保潔人員60名，塗白樹木4.5萬株，清理路側雜草21500米，整修街道185條11200米。真正做到了車輛擺放有序、路旁綠化帶美觀無損、垃圾定時定點清理，目前車輛進線、攤點進場、垃圾進倉、文化進級的良好局面已經形成，使群眾切切實實的感覺到美在農村、樂在農民。
四、豐富載體，有機結合，確保精神文明建設工作穩步推進。
1、豐富群眾文體活動，積極開展豐富多彩的文體活動，寓教於樂，既滿足了群眾的文化需求，又提升了群眾的生活品位，鼓勵、組織村民成立“鑼鼓隊”、“戲曲自樂班”、“秧歌隊”、“中老年娛樂隊”、“女子健身舞蹈隊”等多個民間文體活動組織，開展了豐富多彩的精神文明建設活動，並把“弘揚雷鋒精神做文明有禮的鳳翔人”、“我身邊的青春榜樣”等活動評選作為弘揚文明風尚、弘揚社會正氣的一項重要工程，作為農村精神文明建設的生動載體，紮實推進。
2、結合平安鳳翔建設的總體要求，我們先後組織鎮、村幹部開展“大宣傳、大走訪、大排查、大化解、大整治”為主要內容的安全維穩專項整治活動，紮實細緻做好涉軍上訪等特殊群體穩控工作，確保全鎮和諧穩定。結合“兩率一度”知識的宣傳普及，我們組織專門力量，深入村組農戶，宣傳引導群眾樹立自我防範意識，堅決遏制黃、賭、毒及封建迷信等不健康的思想和行為。
3、切實加強和改進未成年人思想道德建設，進一步完善未成年人思想道德建設工作機制，把工作成效作為基層基礎建立的重要內容抓緊抓實。一是通過家長、學校對他們進行思想道德和《未成年人保*》、《預防未成年人犯罪法》等法律法規教育，讓他們懂得遵紀守法，勤奮學習，從小樹立正確的人生觀、價值觀、世界觀。
二是嚴格執行國家有關規定，對農村文化娛樂場所，特別是網咖、電子游藝廳等實施有效管理。做好留守、流動兒童的入學、日常管理工作，關心留守、流動兒童的健康成長。
三是組織在校中國小生開展多種形式的活動，既豐富了學生的課餘生活又寓教於樂將愛國主義教育融入學生的心中。鎮中學先後組織學生開展英語風采大賽、慶祝黨的生日唱紅歌比賽、“優化城鄉環境，打造美麗鳳翔”演講比賽等。利用校園實踐基地，教育青少年從小養成熱愛勞動、團結互助的良好習慣，樹立迴圈經濟的新理念。
總之，一年來，我鎮精神文明建設在上級部門的精心指導和廣大幹部群眾的積極參與下，取得了一些成績，但與上級要求和群眾期望相比，仍存在不足之處，在今後的工作中，我們決心揚長避短，再接再厲，努力把我鎮精神文明建設推向新高，為群眾創造舒適優美、和諧穩定的生活環境。
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