【篇一】
20xx年，區農業局黨總支部高舉鄧xx理論偉大旗幟，深入學習實踐科學發展觀，緊緊圍繞我區農業農村工作目標要求，從理論學習、作風建設、業務開展等方面，大力加強內部管理，全面夯實黨總支部各項基礎工作，團結帶領廣大黨員幹部職工，開拓創新，積極投身到社會主義新農村建設的具體實踐中，認真做好黨建的各項工作，真正發揮了黨組織戰鬥堡壘作用，現將情況總結如下：
一、加強理論學習，增強黨員隊伍整體素質
抓好“學習型”機關建設，重點加強幹部職工的政治理論、業務知識、法制知識等教育培訓，提*部職工的整體素質。一是認真組織學習鄧xx理論、“三個代表”重要思想、科學發展觀、xx大精神;加強學習《黨員領導幹部廉潔從政若干準則》、《關於領導幹部報告個人有關事項的規定》等黨紀條規;學習《xx屆中央政治局關於改進工作作風、密切聯絡群眾的八項規定》、《貫徹落實實施辦法》、省xx《關於整治庸懶散奢等不良風氣，切實改進工作作風的意見》，市委辦公室、市府辦公室《關於印發XX市“正風肅紀”行動工作方案的通知》，《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》等黨內法規，進一步提升黨員隊伍的整治理論水平，增強黨員隊伍的政治意識、大局意識、廉潔自律意識和遵紀守法觀念。二是深入學習黨和國家的各項路線、方針、政策，研討領會其中的深刻內涵，認真學習貫徹區委領導講話和有關會議精神，提高全體黨員規範宣傳執行黨和國家政策的能力。三是深入學習農業法律、法規，現代農業科技應用以及農村經濟管理等業務知識，提高全體黨員的業務水平。20xx年，區農業局黨總支部共組織黨員學習活動10次，集中學習篇目達22篇，參加學習黨員人數達500多人次。同時，堅持集中學習與自學相結合，嚴肅學習紀律，嚴格學習考勤，對重要內容組織分組討論，確保了學習實效。通過學習，大大提高了黨員幹部的思想政治覺悟，堅定了共產主義理想信念，黨員隊伍的整體素質得到明顯提升。
二、加強作風建設，提升黨員隊伍為民辦事能力
一是持之以恆地推動創先爭優活動深入紮實開展。如開展以“為民、務實、清廉”為主要內容的“機關聯絡基層、幹部聯絡群眾”主題教育實踐活動，以“下基層、進農戶、辦實事”為載體，問政於民、問計於民、問需於民，切實發揮黨員幹部服務中心、服務大局、服務人民的重要作用;開展了以“嚴紀律、正作風、促廉潔”為主題的紀律教育學習月活動，對黨員幹部開展理想信念教育、作風紀律教育、政治品質和道德品行教育，夯實黨員幹部和公職人員廉潔從政的思想基礎，引導黨員幹部弘揚優良作風，解決突出問題，保持清廉本色;開展民主評議政風行風活動，通過問卷、網上調查、上門走訪、開座談會等各種方式及區直行評團幫查詢的形式，多渠道收集服務物件和社會各界的意見建議，深入查詢我局政風行風建設存在的問題，精心研究制定整改方案，並狠抓方案落實，切實改善我局的政風行風。通過各項活動的開展切實轉變工作作風，提高服務基層、服務農村、服務群眾的水平和效率。二是加強民主集中制建設。做到分工負責，又注重團結協作，大事講原則，小事講風格，不斷增強黨員領導集體的凝聚力、戰鬥力。三是建立健全工作管理制度。修訂完善包括黨風廉政建設責任制實施細則、廉政談話制度、行政事務管理若干規定、公務用車制度、財會管理制度、機關及事業單位人事管理若干規定、政務公開制度、信訪工作制度、計算機網路安全保密制度、關於加強本單位計劃生育工作的若干規定、檔案綜合管理制度、領導幹部保密工作責任制的規定、民主評議政風行風工作制度等19項內部規章制度，堅決用制度管權、管人和管事，同時大力抓好黨員幹部職工的教育，提高他們執行制度的自覺性，使各項工作逐步規範化、制度化。四是大力加強黨風廉政建設。嚴格黨員教育管理，通過對省內外重大反腐倡廉正反典型案件事例的剖析學習以及區xx暗訪組暗訪發現我局幹部職工存在的上班遲到、吃早餐現象通報學習，廣泛開展了黨員警示教育活動，認真分析查詢我局黨員幹部目前在廉政自律、工作作風和工作紀律執行上存在的問題，並深入分析其背後的原因，使黨員特別是黨員領導幹部做到了自省、自重、自勵、自警。五是重點加強了對入黨積極分子和發展物件、預備黨員的教育管理工作，按照“堅持標準、保證質量、改善結構、慎重發展”的新時期黨員發展工作方針，嚴把黨員“入口關”，正確處理黨員數量和質量的關係。今年，黨支部新發展了預備黨員一名。
三、加強業務開展，紮實做好各項農業農村工作
我局黨總支部帶領廣大黨員幹部職工忠實履行全心全意為人民服務的宗旨，深入學習實踐科學發展觀，積極發揮模範帶頭作用，深入基層、深入農村，立足本職，開拓創新，全面貫徹落實中央一號檔案精神以及中央、省、市、區的一系列“三農”工作部署，積極開展生態文明村建設，不折不扣落實各項強農惠農政策，著力加快現代農業發展，認真抓好扶貧“雙到”工作，紮實推進農業農村各項工作，促進了全區農業農村經濟持續穩定發展，為建設美麗幸福新XX作出了積極貢獻。
(一)穩定發展糧食生產，切實保障農產品有效供給。
一是嚴格落實糧食生產責任制。認真落實市確定的各專案標任務，確保糧食播種面積和產量穩定。今年，我區糧食播種面積預計14。18萬畝，總產預計5。75萬噸;蔬菜種植面積預計2。8萬畝(含複種)總產預計6。44萬噸;經濟作物(花生)種植面積預計1。37萬畝，總產預計0。25萬噸;水果作物種植面積預計6。3萬畝，總產預計4。35萬噸;花卉園藝預計種植面積預計0。38萬畝。二是抓好糧食高產示範建立活動。抓好“六領導”辦點示範活動，早、晚造落實水稻示範點五個，面積2萬畝，總產1。02萬噸;同時，繼續抓好省級水稻高產建立專案，在腰古鎮建立1萬畝的水稻高產示範片，總產0。52萬噸。三是抓好強農惠農政策落實。嚴格落實種糧補貼、良種補貼政策，20xx年，我區種糧補貼共3。75萬戶，受益農民人數達15。45萬人，補貼金額1120。22萬元。良種補貼面積14。69萬畝，補貼金額217。8萬元;認真抓好農機購置補貼工作，今年申請農機購置補貼的農戶有62戶，使用中央購機補貼資金7。51萬元;深入開展涉農亂收費專項治理，規範各項涉農收費制度，減輕農民負擔。四是抓好政策性水稻保險工作。20xx年，我區政策性水稻保險實現全覆蓋，承保戶數44625戶，承保面積75362畝，完成上級任務的100﹪。通過該項工作開展，大大減少農戶因災損失，促進農村和諧穩定。
(二)大力推進農業產業化，加快發展現代農業。
一是農業家庭規模經營逐年增加，生產基地漸成規模。目前，我區共有農村家庭規模化經營戶3476戶，省級現代農業園區2個，一村一品專業村2個，優勢特色農產品基地，已漸成規模並逐年擴充套件，全區城郊型農業基地總面積達到29萬畝。二是新培育了一批農業產業化組織。今年，新增農民專業合作
社13個，目前，共有農民專業合作組織47個，農民專業合作經濟組織註冊資金達1660萬元，擁有固定資產1268萬元，輻射帶動農戶12090戶;3家市級農業龍頭企業正抓緊申報，目前，全區區級以上農業龍頭企業共有33家，市級以上農業龍頭企業9家，農業龍頭企業擁有固定資產總值7000多萬元，年銷售收入1。8億元，帶動農戶12500戶。三是大力發展和實施農業無公害生產和農業標準化生產。在推進農業產業化發展中，注重“精品、”戰略。目前，有無公害農產品認證14個，綠色食品認證1個，有機食品認證2個，省級無公害農產品基地8個;新建成XX區綠色蔬菜標準化示範區1個，並計劃在思勞鎮建設一個面積600畝的芥蘭標準化示範區。
(三)積極開展生態文明村建設，進一步推動農村加快發展。
一是大力發展農業產業轉型升級，優先發展無公害、綠色、有機農產品，積極培育優勢產業和特色產業，通過建立“一鎮一業”和“一村一品”，讓農村經濟可持續發展;二是積極籌集建設資金，將村級公益事業建設一事一議財政獎補專案的資金統籌安排到生態文明村建設中，今年，全區申報的139個的一事一議專案建設符合一事一議財政獎補範圍，涉及63個村委會，受益人口49543人;三是根據各鎮各村的實際情況，加大技術支援和資金扶持，大力推廣戶用沼氣池建設，為農村提供清潔能源，淨化村居環境。
(四)加大市場監管力度，提高依法護農水平。
一是加強農產品質量安全監管。圍繞國家農產品質量安全監管示範縣建立工作，經常性地開展以種子、肥料、農藥為主的專項整治行動，今年以來共出動執法人員360人(次)檢查農資經營門店153間(次)查處違法經營肥料、農藥店3間，挽回經濟損失3萬元;同時加強對蔬菜水果生產基地、農產品交易市場的蔬菜水果農藥殘留檢測，共抽檢蔬菜樣本2353份，合格率99。79%。二是加強農機執法。認真開展農機“打非治違”專項行動，同*聯合執法2次，檢查拖拉機15臺，查處違規拖拉機4臺，糾正違規拖拉機4臺;認真開展農業安全生產“百日行動”，結合拖拉機、聯合收割機年檢審、登記和發證等工作，進一步強化農機管理，促進農機安全生產，今年，拖拉機、聯合收割機註冊登記、換髮牌證共83臺。
(五)加快科普推廣步伐，著力普及先進實用技術
一是加大科技培訓力度。利用市級水稻病蟲害綠色防控示範區專案、基層農技推廣建設專案、“水肥一體化”灌溉施肥技術示範與推廣專案等專案，積極為農民充電，提高農民依靠科技致富的能力，真正把服務送入農村，把技術帶到田間地頭。共培訓13場次，培訓1014人次，發放技術資料2536份冊。二是加大新技術推廣力度。推廣良種良法，全區種植優質、高產、高抗病蟲的水稻主推品種“兩優”的面積達95%，軟盤育苗拋秧面積達75%，化學除草面積達95%;推廣應用測土配方施肥，在全區設立測土配方施肥示範片10個，示範面積4500畝，推廣配方施肥面積65000畝。三是加大機械化推廣力度。積極指導和引導農民購買適合先進的農業機械，已辦理各類機具63臺(套)。四是加大發展無公害生產和農業標準化生產力度，全區無公害蔬菜面積已增加到6300畝，水果標準化生產示範種植面積達3500畝。五是加大疫情防控力度。通過建立1萬畝水稻綜合防治示範區，組建應急防治專業隊，編寫農作物重大病蟲害發生防治資訊等，指導農民使用新技術並及時防控疫情，確保農業生產安全。
(六)加大專案爭取力度，努力改善農業發展環境。
今年，我局大力爭取中央、省、市各類專案資金，狠抓各類專案的貫徹落實，改善了農業發展環境。主要工作包括：
1。實施20xx年基本農田整治專案，面積500畝，專案總投資50萬元，在XX區安塘街大雲村委會實施，專案已基本完成。
2。實施20xx年度農田水利基本建設(小陂頭)專案，灌溉面積600畝，總投資15萬元，在XX區腰古鎮黃崗塱村實施，專案已基本完成。
3。實施20xx年度農田水利基本建設(農田整治)專案，整治面積600畝，總投資60萬元，在XX區腰古鎮永昌村實施，專案已基本完成。
4。抓好XX區腰古鎮20xx年度高標準基本農田建設專案，建設規模4000畝，專案總投資600萬元。(其中省級資金480萬元、區級資金120萬元)到目前止，已完成專案立項、招投標工作，爭取今年12月份動工。
5。抓好XX區20xx年熱作標準化生產示範園專案申報工作。
6。實施好市級水稻病蟲害綠色防控示範區專案，專案總投資20萬元，建立了總面積1萬畝的綜合防治示範區，示範區中心區面積連片3000畝，帶動輻射面積3萬畝。
7。做好省級財政農業科技推廣“水肥一體化”灌溉施肥技術示範與推廣專案。省級補助專項資金25萬元，在我區都楊鎮的火龍果果場進行“水肥一體化”灌溉施肥技術示範推廣，示範面積300畝，推廣面積20xx畝。目前，該專案已完成示範展示工作，現進入技術推廣階段。
8。做好20xx年基層農技推廣服務體系補助專案，專案總投資44萬元。到目前為止，專案已完成總任務的60%，力爭在20xx年1月份完成我縣20xx年基層農技推廣服務體系建設專案建設。
9。做好20xx年度中央基層農技推廣體系改革與建設補助專案，專案總投資80萬元。目前，該專案3方面的工作正按專案實施方案有序進行中，已完成補助農用物資的投標採購和發放工作，農技人員培訓和下鄉補助也正開展落實中。補助資金使用32。16萬元，資金使用率40。2%。
10。抓好沼氣服務網點和大中型沼氣池建設工作。XX區祥順養殖場的大中型沼氣建設專案，該專案正有序展開，已完成沼氣池主體建設工作，力爭在20xx年12月份進行裝置安裝;XX區良基生態養殖場的大中型沼氣建設專案、XX區農村沼氣鄉村服務網點建設專案，目前正在進行專案的初步設計或專案招投標工作。
(七)抓好扶貧“雙到”，確保相關工作順利開展。
一是認真做好了我區貧困村迎接省對20xx-20xx年度扶貧“雙到”三年幫扶考核驗收工作，全區8個貧困村順利通過了省的考評驗收，取得了好成績，全區貧困村和貧困村的貧困戶達到100%脫貧。二是做好了市對我區20xx-20xx年度88個非貧困村的考核驗收，全區1962戶貧困村外的貧困戶全部達到脫貧目標，同時組織開展了我區對全區非貧困村20xx-20xx年度三年幫扶的考核驗收工作。三是做好了上報省、市扶貧“雙到”先進單位和先進個人的推薦評選工作。完成了區扶貧”雙到”工作推薦表彰先進單位和先進個人的工作，區扶貧辦被市委、市政府授予XX市扶貧開發“雙到”工作“先進單位”。四是制定了新一輪全區扶貧“雙到”工作方案，在全區全面開展新一輪扶貧開發工作。五是全面開展全區農村低收入住房困難戶住房改造建設工作，省下達我區今年任務共260戶，到目前已全部竣工完成，完成年度任務的100%。六是認真做好20xx年度“大禹杯”競賽專案的實施建設工作，20xx年省共下達我區“大禹杯”競賽專案共2個，每個30萬元。目前專案已建設完成。七是20xx至20xx年我局扶貧雙到對口幫扶安塘紅營村委，三年間，我局累計共投入幫扶資金超過43萬多元，56戶貧困戶20xx年人均年收入達7415元，比幫扶前增長4920元，增幅達197%，脫貧率達100%，20xx年6月我局被區委區政府授予“扶貧雙到工作先進單位”稱號。八是我局新一輪扶貧雙到的對口幫扶村是腰古鎮黃崗塱村委，相關工作正在有序開展。
(八)抓好創國衛工作，確保國家衛生城市
建立成功。
按照市委、市政府的總體工作部署和市、區創衛辦的總體要求，我局作為牽頭責任單位掛鉤高峰社群創國衛工作。自創國衛工作開展以來，我局高度重視，精心籌備，迅速開展行動。一是加強愛國衛生組織管理。成立高峰社群創衛工作領導小組，負責部署、指導、督辦高峰社群的創衛工作，並出臺《高峰社群創衛工作方案》，明確各網格化單位在創衛工作中的具體責任，提升社群衛生管理水平;二是加強健康教育和宣傳動員工作。多次深入社群(村)商鋪進行健康教育活動以及做好宣傳發動工作，呼籲大家共同參與創衛，提高了群眾參與創衛的自覺性;三是加強社群衛生專項整治和管理工作。針對社群存在的問題及時進行整改，安排幹部職工每天做好各責任地段的輪值工作，並聘請20多名保潔人員做好社群的保潔，同時組織各網格化單位定期開展“創國衛環境衛生清潔大行動”，通過多方努力，高峰社群環境衛生面貌得到較大改觀。
四、存在問題及下一步工作設想
我局黨總支部雖然做了大量工作，也取得一定成效，但是在實際工作中仍存在許多問題和不足，主要有：一是理論教育缺乏深度，存在聯絡實際不夠實、形式不夠新、方法不夠活。二是思想上缺乏闖勁，工作中開拓創新不夠。三是業務開展過程中仍有許多做得不夠到位的地方，如農業基礎設施仍需進一步加大建設投入和管護力度;農業龍頭企業和農民專業合作組織量少質弱，集約化程度低，輻射帶動能力不強;扶貧開發工作的長效機制有待進一步建立和完善;農業行政執法工作缺乏專項資金等。
今後我局要繼續圍繞中心，服務大局，以更高的標準和要求抓好黨建工作：一是進一步抓好學習型黨組織建設，認真落實局黨總支部學習中心組理論學習制度和理論學習領導責任制，黨員領導幹部要帶頭學、親自抓，堅持一級抓一級，加強督促檢查，在理論聯絡實際上下功夫，大力營造機關濃厚的學理論、學知識的氛圍。二是進一步抓好工作作風建設，重點加強黨員隊伍的觀念轉變，培養實幹精神和勇於創新的勇氣，堅持把人民的利益放在位置，重點關注和著力解決群眾反映最突出的問題，切實轉變工作作風，努力做到科學決策、合理規劃、精心組織、狠抓落實、保證實效。三是在業務開展過程中要毫不動搖地堅持以科學發展觀為指導，科學統籌城鄉發展，重視長效機制建設，想方設法解決農業農村發展深層次矛盾，全面推進現代農業發展和新農村建設，確保農業增效和農民持續增收，充分運用有限資源，爭取的實效。
【篇二】
今年來，在黨委的正確領導和指導關心下，xx村黨支部認真學習貫徹中央和省市縣委、鎮黨委關於基層黨建工作有關精神，對照年初制定的工作目標和任務，真抓實幹，開拓創新，基層黨建工作成效顯著。現將我村20xx年基層黨建工作彙報總結如下：
一、主要工作內容
1、積極開展學習教育培訓活動。堅持“定期召開支部黨員大會、支部委員會、黨小組會，按時上好黨課”和學習制度，完善學習議事、決策活動等制度。我村將黨員教育培訓工作作為我村黨的建設的一項甚礎性工作來抓，不斷完善黨員經常性教育的長效機制。結合發展形勢和工作實際，村黨總支部依據鎮黨委的指示，紮實推進黨員教育培訓工作。
2、認真做好黨員發展工作，為切實加強我村基層黨組織和黨員隊伍建設，保持黨員先進性，我們認真做好了黨員的發展工作，一年來我們本著堅持標準、嚴格程式，確保質量的原則，今年吸收3位同志為中共預備黨員，培養2位同志為入黨積極分子，確保黨員隊伍年輕化，使黨的組織更具戰鬥力。
3、積極開展黨員“創先爭優”活動，增強支部凝聚力和戰鬥力，積極開展黨員公開承諾活動和黨員點評工作，接受黨員群眾監督，將創先爭優活動與全村各項工作實際緊密結合，充分調動廣大黨員和幹部群眾參與創先爭優的積極性。
4、切實開展農村基層治理，規範議事會執行程式。將維護農民基本權益、集體資產管理、發展集體經濟和本村公益事業等村級重大事項，以及與多數村民利益密切相關的重要問題，在村黨組織的領導下，按照相關程式組織實施。
5、認真推行公開制度，本著注重實效的原則，在公開的內容上，緊緊圍繞黨組織概況，發展黨員情況，年度工作計劃及進展情況村務、財務等黨員群眾關心的情況，確保黨員群眾對黨務村務、財務的知情權、參與權和監督權。著重體現了黨務村務、財務公開的實效性。
6、切實加強黨員隊伍的管理，一年來，我村採取有效的措施，突出抓好我村黨員和流動黨員的管理工作，積極探索加強黨員隊伍管理的有效途徑。
7、加強村級組織陣地建設，夯實服務水平。今年我村裝修村委辦公樓，確保組織活動場所充分發揮村級組織陣地的功能。
8、大力開展遠端教育，提高黨員幹部思想、科技、文化素質。針對黨員群眾參與意識難提高、應用技術難普及、管理服務難到位、綜合作用難發揮等問題，我村遠教工作實行專人管理，大學生村務工作者作為農村黨員幹部現代遠端教育專職操作員，負責遠教開展工作。及時收叢集眾對近期遠教播放內容的需求意見，確保遠教資訊播放有的放矢，實現“人人學遠教、人人用遠教”的局面。
二、我村基層黨建工作存在的不足
年黨建工作，我們做了一些工作，取得了一定成績，但也還有做得不夠的地方。主要表現在對黨建工作的調查研究還需要進一步深入;黨建工作的管理機制還需要進一步創新;黨員幹部的教育管理還需要進一步加強。
三、下一步的工作打算
20xx年，我村將按照黨委的要求和決策部署，努力實現黨建工作與經濟工作同步發展、協調推進，為促進xx村經濟社會科學發展、和諧發展作出更加積極、突出的貢獻。
努力提高黨組織的凝聚力、戰鬥力，並處理好黨的建設與經濟社會發展之間的博弈關係，真正把加強黨的基層組織建設作為一件大事、要事和實事來抓。
【篇三】
加強黨風廉政建設，是從嚴治政的重要內容和迫切需要，是國家長治久安的需要，也是黨和政府始終保持與人民群眾血肉聯絡的重要保證，對於凝聚黨心、民心有著極其重要的意義。作為行政執法隊伍之一的工商行政管理機關，國家賦予我們工商部門主管市場經濟監督管理和行政執法職能，在行使其職權的每個工商幹部手中都有一定的權力。為此，我局黨組高度重視黨風廉政建設工作，為進一步加大從源頭上預防和治理****力度，加強黨風廉政建設和反****工作，促進工商行政管理各項事業的發展。近年來，緊緊圍繞黨風廉政建設和反****工作總體要求，認真貫徹學習“xx大”精神，努力實踐“三個代表”重要思想，落實國務院廉政工作會議、**省政府廉政工作會議、全國工商系統黨風廉政工作會議以及黨中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》，推動我局黨風廉政建設和反****鬥爭深入開展，有力地促進了全域性工商行政管理各項事業的發展，為地方經濟的發展起到了保駕護航作用。
一、黨組重視，建立組織機構，層層簽訂黨風廉政建設責任書，嚴格執行責任追究制
(一)黨組高度重視，建立健全機構
為提高全域性工商幹部職工的政治思想覺悟和黨風廉政建設責任目標意識，確保黨風廉政建設工作取得成效，根據中共中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》，我局明確抓好黨風廉政建設工作是黨組的首要責任，將黨風廉政建設列入黨組重要議事日程工作，成立了由黨組書記、局長任組長，紀檢組長、副局長任副組長，各職能科室、分局、所負責人任成員的“元江縣工商行政管理局黨風廉政建設領導小組”，把黨風廉政建設工作納入工商工作重點，堅持把黨風廉政建設和其他業務工作緊密結合，做到一起佈置、一起落實、一起檢查、一起考核。同時，又設定紀檢監察室機構，配備專職紀檢監察幹部，成立“衛士行動督察小組”，加強督察工作力度，從組織上保證黨風廉政建設工作落到實處，促進工商行政管理工作協調發展。
(二)明確責任，完善和簽訂目標責任書
黨風廉政建設責任制是一項具有全域性性、關鍵性和根本性的黨風廉政制度，不僅把黨風廉政建設和反腐鬥爭納入了法制軌道，而且對各級領導班子和領導幹部在黨風廉政建設和反腐工作中應負的責任追究等問題作了制度性規定。對此，我局黨組要求各領導幹部按照黨風廉政建設責任制的規定，自覺履行好各自在黨風廉政建設中的職責。並根據中共中央、國務院《關於實行黨風廉政建設責任制的規定》，為提高全域性幹部的政治思想覺悟和黨風廉政建設責任目標意識，貫徹落實中紀委提出的黨風廉政建設工作實行“黨委統一領導，黨政齊抓共管，紀檢機關組織協調，部門各負其責，依靠群眾支援和參與的反腐領導體制和工作機制”的要求，營造齊抓共管的格局，每年年初黨組書記、局長與各職能科(室)、分局、工商所負責人簽訂了《黨風廉政建設目標責任書》，同時，各科(室)、分局、所負責人又細化到與科員、所員層層簽訂責任書，形成了主要領導負總責，分工明確，一級抓一級，責任到人，上下協調，齊抓共管，全員參加的黨風建設工作格局。以此同時，我局還印發《玉溪市工商行政管理系統黨風廉政建設責任制實施辦法》，對責任考核和責任追究作了明確的規定，使黨風廉政建設的任務和責任落實到了每個部門和各個環節，年底進行考核表彰獎勵，使我局的黨風廉政建設工作切切實實做到了有部署、有落實、有檢查、有考核、有獎勵。
二、加強學習，統一思想，提高認識，增強反腐倡廉意識
我局黨組歷來注重加強幹部職工政治思想、業務知識和職業道德及勤政廉政教育培訓工作，不斷提*部職工的綜合素質和增強反腐倡廉意識，堅持利用每週五為學習日。一是組織學習政治思想、理論政策，認真開展理想、信念、宗旨和社會主義道德教育，學習了江總書記“三個代表”重要思想、“七一”重要講話、黨的“十六”報告精神，學習xx《為人民服務》、《關於講政治》、《努力建設高素質的幹部隊伍》、和《中國*章程》及黨的xx屆六中全會、省第七次黨代會精神和省紀委有關黨風廉政建設的重要講話，引導黨員、幹部職工進一步堅定共產主義和建設有中國特色社會主義的理想信念，增強全心全意為人民服務的宗旨和責任意識，自覺抵禦資產階級腐朽思想的侵蝕;二是開展黨紀、政紀、法律、法規教育學習活動，抓好形勢和政策教育，增強黨員幹部反腐必勝的信必，學習了《*論黨員領導廉潔自律》、《黨風廉政建設》、《**省工商行政管理作風建設整改措施》、《中共中央關於加強和改進黨的作風建設的決定》、《反****形象教育問題》、《玉溪市工商行政管理人員職業道德廉政手冊》、《堅決剎住公款吃喝玩樂的歪風》和《中華人民共和國憲法》、《行政處罰法》等法律法規。三是認真抓好正反典型教育，增強黨員幹部職工拒腐防變的意識和能力。重點學習了以汪洋湖、鄭培民等勤政廉政先進典型為榜樣的示範教育和以李嘉庭、成克傑、胡長清等案件為典型的警示教育，組織幹部職工觀看了《公僕本色》、《汪洋湖先進事蹟報告會實況錄影》《黨風廉政建設責任追究案例》、《警鐘為誰鳴》等電教片。並結合永善縣鄉鎮企業局局長杜明祥醉死在歌舞廳，河北省國稅局長李真和我省李嘉廷重大違法違紀案件，開展以案說法，增強了法紀教育的說服力和有效力，有力地構築拒腐防變防線。四是根據元發[20xx]17號《關於在全縣黨員幹部中集中開展“兩個務必”學習教育活動的通知》，認真組織學習了“兩個務必”必讀篇目及相關學習資料，發揚“兩個務必”優良傳統作風，切實轉變全域性黨員幹部的作風。通過一系列的學習活動，使廣大黨員、幹部受到了深刻的黨性、黨風和反腐倡廉教育，牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，不斷增強了自覺抵禦****侵蝕的能力，提高了反****鬥爭的必勝信心。
三、堅持預防為主，加大從源頭上預防和治理****的工作力度，
(一)採取多種形式加大黨風廉政建設宣傳教育力度，增強反腐倡廉意識
近年來，我局黨組本著管好乾部、愛護幹部、預防為主，防患未然的原則，實行跟蹤督察、群眾評議、教育引導的全方位動態管理方法，針對行業不正之風和行業****現象的表現和特點，加大治理力度，積極探索從源頭上預防、治理****措施，取得了良好的效果。即開展了：1、按照玉紀通字[20xx]7號《關於在全市黨員領導幹部中繼續開展“黨風廉政建設教育月”活動的通知》、玉市工商[20xx]27號《關於轉發〈轉發中共**省紀委、省委組織部、省委宣傳部關於開展“黨風廉政建設教育月”活動的通知〉通知》和市局黨組的安排部署，我局在全域性範圍內認真開展了“黨風廉政建設教育月”活動，切實加大了黨風廉政建設宣傳教育力度。2、根據《玉溪市工商行政管理局關於開展“立黨為公、執政為民”教育活動的實施意見》和《玉溪市工商行政管理局關於開展“團結幹事”思想教育活動的實施方案》，開展了“立黨為公、執政為民”和“團結幹事”思想教育活動，增強了全域性幹部職工自覺依法行政、文明執法、廉潔自律的意識。3、開展了“兩個務必”學習教育活動，“兩個務必”是我們黨的優良傳統，凝聚著深刻的歷史經驗，體現了我們黨的根本宗旨，展示出*人的政治本色，對此，我局認真學習必讀篇目及相關學習資料，力求完整理解，準確把握“兩個務必”的深刻思想內涵和重要意義，增強憂患意識，居安思危，艱苦奮鬥，務實創新。4、在全域性範圍內開展認真貫徹學習執行《**省公務員八條禁令》，做到人人知《八條禁令》、人人做到《八條禁令》，從嚴執政;同時，嚴格貫徹執行《工商系統七項禁令》，樹立良好工商形象。5、根據雲工商紀發[20xx]9號檔案，我局認真貫徹落實《中共中央紀委監察部關於堅決剎住用公款大吃大喝歪風的緊急通知》，並明確指出將此項工作作為黨風廉政建設工作中一項重要的考核工作內容，建立工作責任制，一級抓一級，層層抓落實，確保中央政令暢通。通過各項宣傳教育活動的開展，加大黨風廉政建設宣傳教育力度，不斷提高了黨員幹部職工黨風、政風修養，打牢思想政治基礎，增強了反腐倡廉意識。
(二)加強制度建設，抓好源頭治理，有效防範執法****問題的發生
制度建設是提高黨風廉政建設的關鍵環節，也是規範執法行為的一項重要措施。我局針對行業不正之風和行業****的表現和特點，加大治理力度，積極探索從源頭上預防、治理****的措施，取得了良好的效果，即自1988年開始，我局黨組領導班子就十分重視抓制度建設，並在每年都針對各塊工作的弊端和不足之處進行修改、總結和完善，至1993年已形成較為完善的一整套行之有效的管理制度，使我局的制度建設進一步從粗放到規範，從經驗型到科學型轉變，加強了我局自身建設，提高了隊伍素質，有效地調動了幹部職工的工作積極性，為政務公開奠定了堅實的基礎。為進一步改進和完善制度，形成較為完善的內部管理體系，今年上半年，在原制度基礎上，重新修改編印《元江縣工商行政管理局規章制度彙編》，其主要內容有《崗位責任考評》、《工作崗位輪換》、《工作日記》、《月工作考評》、《政治業務學習》、《著裝紀律規範》、《上下班簽到》、《案件審批》、《行政執法責任暫行辦法》等24項配套制度，並編印成冊，發至每位幹部職工手中以經常學習，把各項制度作為鏡子，對照檢查自己的言行。通過建立完善各項制度，全域性幹部職工能自覺做到堅持上下班簽到，按規定著裝，持證上崗，亮證執法，嚴格整頓和規範自身監管執法行為，對管理物件熱情服務、文明管理，樹立工商行政管理部門能受到群眾和社會廣泛讚譽的嶄新形象。同時，按照市局黨組的要求，領導班子堅持了一年一次的民主生活會制度，加強了班子內部的監督，提高班子凝聚力和戰鬥力、提高領導班子解決自身存在問題的能力，緊密團結群眾，與時俱進、開拓創新，促進班子建設和工作協調發展。其次，今年與縣檢察院聯合成立了廉政共建工作機制，預防職務犯罪，從源頭上預防和治理****。通過各項制度的建立形成了用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機制，加強了對執法行為的制約和監督，進一步規範了工商執法行為，提高了執法水平，為防止和減少執法****問題的發生起到了有效的防範作用。
(三)建立全域性副科以上幹部廉潔檔案，加強幹部隊伍廉潔自律
領導幹部廉潔從政是新時期從嚴治黨、端正黨風的重要前提，是貫徹落實黨的路線、方針、政策，促進改革開放和經濟建設，維護政治、社會穩定的重要保證。為促進領導幹部廉潔從政，嚴格執行中紀委、省委、省政府《中國*領導幹部廉潔從政若干規定》及《實施辦法》和《**省領導幹部廉潔自律若干規定》等規定，我局建立了領導幹部及副科(含非領導職務)以上幹部的廉潔檔案共40卷，通過建立幹部廉潔檔案，跟蹤督察，管好乾部、愛護幹部、防患未然，每個副科以上幹部都能自覺用黨的紀律規範約束自己，切實加強了幹部隊伍的廉潔自律工作。
(四)建立紀檢監察機構，及時查處違紀違規行為
我局於1995年就設立了法制監督機構，其主要負責履行對全域性案件的核審及行政執法行為的監督職責;1999年工商體制上劃(實行垂直管理)，工商系統紀檢監察工作從地方劃轉過來，設立了紀檢監察室，認真履行“教育、監督、保護、懲處”職能，嚴肅法紀法規，及時查處違紀違規行為，發揮紀檢監察作用，實施幹部《廉政誡勉談話制度》。對舉報和反映的問題認真調查，發現苗頭及時打招呼、敲警鐘，進行誡勉談話;對查證問題決不放任自流，隱瞞不報，決不姑息養奸，堅決查處。自成立紀檢監察機構來，我局共接待來信來訪26人次，其主要問題是我局幹部馬傑長期拖欠私人借款、伙食款等，我局已按照待崗學習制度，責令其待崗學習兩個月，又督促還款，做思想政治工作，挽回了一定的影響，維護了工商形象;二是方永紅因在履行公務(辦案)中利用職務之便擅自收押當事人款項並長期拉用，違反了辦案紀律，也損害了國家機關正常工作秩序和執法形象，違反了《國家公務員暫行條例》在關規定，通過報市局紀檢監察辦，給予方永紅行政撤職(由主任科員撤為科員)處分。三是對違*內17項和我局24項內部規章制度的行為，及時對當事人下發《行政執法通知書》限期整改，並按相應制度的規定進行處罰。通過對違規行為的查處，教育了當事人，警示了廣大幹部職工，使遵紀守法意識得到了增強，促進了幹部廉潔依法行政。
四、認真貫徹“糾建並舉”方針，進一步加大行風建設力度，樹立良好執法形象
(一)推行政務公開制度，促進依法行政廉潔高效
堅持民主監督，實行政務公開，是加強民主建設和黨風廉政建設的重要途徑。多年來，在我局黨組的領導重視下，把政務公開放在重要議事工作上，積極帶領全域性幹部職工完成了一件件令群眾滿意的實事，樹立了良好的執法形象。在工作中我們始終根據市工商局“關於統一全市工商行政管理政務公開內容的通知”和縣委、政府對政務公開工作的要求，緊緊圍繞依法行政，全面推行政務公開十五項內容，結合我局實際，把群眾最關心、反映烈的“熱點”和容易引發矛盾和滋生****現象的事項作為政務公開的重點，緊抓不放。
1、行政職能公開。為向社會各界人士公示工商行政管理職能工作，公示制將各執法職能內容公開明示，使管理物件明白自己辦什麼事應到什麼部門，執法者的執法行為是否在管理職能範圍內。
2、重點加強登記註冊“視窗”部位的政務公開，全面公開辦理各類證件的條件、程式、時限和結果，即：設立*大廳，方便群眾辦事和監督。大廳內設立了規範的註冊、收費、諮詢、投訴視窗，實行集中辦公，並把辦理“證、照、攤、案、費”作為工作的重點進行張貼公示，實行*優質服務，以規範權力執行程式，提高工作效率，增強辦事透明度。同時，在各工商所、分局和“視窗”部位建立五公開(即：(l)公開辦事制度;(2)公開崗位職責;(3)公開*照的條件、程式、期限;(4)公開收費依據、標準;(5)公開工作守則、紀律和公開每個幹部職工身份及違法違章查處情況公開。
3、重點加強對行政性收費的政務公開，在登記註冊“視窗”部位、各工商所、分局全面公開各項收費的專案、依據、標準，自覺接受社會監督。
4、重點加強執法辦案方面的政務公開，在各辦案機構以書籍的形式依法公開辦案的依據、許可權、程式和當事人的權力義務，推行“公開、公平、公正”和改進服務，提高工作質量與效率。
5、為切實保護消費者合法權益，我局在縣城兩處人口密集的地方，以大幅廣告的形式和電視廣告的形式對消費者投訴電話給予公開，並向社會承諾“當您在購買商品和接受服務時，自身權益受到損害時，請撥打12315投訴電話”，此外還分別在6個較大方塊市場設定消費者權益保護監督崗(公平秤)。
6、市場攤位安排和門店出租採取公開招標方式進行，避免安排人情攤，並建立市場管理臺帳。
通過對《政務公開》十五項內容與工作人員身份公示，增強工商部門辦公透明度，自覺接受社會各界人員的監督，促進依法行政的廉潔高效。同時，政務公開的進一步深化，使全域性工商行政管理工作有了明顯的提高，即辦事效率和服務質量明顯提高，群眾和個體、企業滿意程度明顯提高，工商行政管理機關的執法信譽明顯提高。
(二)認真開展督察，切實整頓機關行業作風
一是圍繞整頓和規範市場經濟秩序中心工作，在開展整頓和規範市場准入行為、交易行為、競爭行為的同時，本著“正人先正己”，努力建設一支“忠於職守，勇於負責，清政廉潔，執法如山”的市場經濟衛士，開展了以整頓和規範監督執法形象的“衛士行動”督察工作，並深入紮實地開展了“十、百、千”工程系列活動，使每一個執法人員把“廉潔執法、公正執法、文明執法”牢記在心，付諸行動上，從而造就一支政治堅定、作風優良、紀律嚴明、執法文明的高素質工商管理隊伍。首先，印製了“玉溪市工商系統作風建設、文明執法月活動社會問卷調查表”390份，分別發到人大、政協代表10份，企業50份，個體工商戶330份，採取當場發放當場收回的方法進行，將依法行政、政務公開、廉政建設、文明服務、辦事效率細化的20項內容當場評議。經過問卷調查彙總結果，共發390份，收回有效問卷380份，收回率100%，評價很滿意的佔26%，滿意的佔41%，基本滿意的佔23%，有所改進的佔5%，不滿意的佔3%(評價不滿意率較高的是“您對工商人員收取規費情況”欄)。同時，召開工商系統行風義務監督員座談會議，會上來自人大、政協、政府、紀委、企業、個體工商戶代表等各抒其見，直言不諱地對我局工商行政管理工作給予了充分的肯定，也給我局提出了一些待改進的意見和建議，收到了較好的效果，增強了優質、文明、高效、依法行政的工作作風。並根據玉市工商黨組[20xx]34號《關於轉發的通知》，“衛士行動”督察小組加強督察工作力度，按照全國工商系統黨風廉政工作會議三個會議的部署和工作要求，從嚴執政，促進監管和執法職能的全面到位，塑造工商行政管理機關“衛士行動”新形象。
二是根據玉市工商[20xx]63號《關於在全市工商行政管理系統中集中開展整頓行業作風行動的實施意見》精神，在全域性範圍內開展了“整風”行動，成立領導小組，制定了《開展行業作風行動實施意見》，切實加強領導和確保“整風”行動的開展。嚴格按照各階段工作要求真抓實幹，狠抓工作落實，採取自查和檢查相結合，明查和暗查相結合，內部和外部相結合的方法，切實找準弄清行風建設中存在的問題，要求各職能科、室、分局、所與每個幹部職工對照整頓內容，認真進行自查，寫出書面自查報告。同時，邀請行風義務監督員再一次召開座談會，認真聽取對工商行業作風建設的意見和建設，併發放行風調查問卷表，進行徵求意見工作。通過對自查、行風評議、梳理和反饋意見，未發現重大違紀違規現象。“整風”行動的開展，我局工商幹部依法行政、文明執法的意識明顯增強，加強了我局的行業作風建設，全面提高了服務質量和工作效率。
繼續加強黨風廉政建設和反****工作，是實現全面建設小康社會奮鬥目標的重要保證;是實踐“三個代表”重要思想，堅持執政為民的根本保證;是建立公正廉潔的執法隊伍，樹立良好工商形象的迫切需要，近年來，我局的黨風廉政建設工作取得了很好的成效，得到了市局的充分肯定和較高評價，我局將緊緊圍繞黨風廉政建設工作的總體要求，繼續深入學習、認真貫徹落實黨的xx大精神，努力實踐“三個代表”重要思想，在省、市局，縣委、政府以及我局黨組的領導下，與時俱進、開拓創新、紮實工作，切實抓好黨風廉政建設和行風建設，努力推進我局黨風廉政建設和反腐倡廉工作的深入開展，為各項工作任務的圓滿完成營造良好的政治環境，為地方經濟的發展保駕護航。
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