20xx年是“中心”事業發展邁出重大步伐、取得重大成果之年。這一年，在“中心”領導精心謀劃和團結帶領下，大報改版工作順利實施，隊伍建設管理進一步提升，推出了數報、建立了新聞網，開創了“一報一刊一網”發展的新局面。特別是10月底開闢的“曝光臺”專欄受到了縣委領導關注，李華書記親筆作了批示。
新聞部是“中心”主要職能部門之一，人員多、變動大、管理難，擔負著新聞策劃、新聞採寫和新聞網建立等重大任務。一年來，本人在徐主任和兩位分管領導的指導下，帶領全體記者按照“兩年”活動總體要求，強化新聞策劃，克服困難，團結協作，為“中心”事業的發展盡職盡力。
一、過去一年工作回顧
一年來，本人立足崗位，加強學習，積極主動發揮好參謀助手作用，全身心投入新聞策劃、新聞採寫和新聞網建立工作中，及時完成領導交辦的各項工作任務。
(一)業務學習情況
學習永無止境。身位單位中層幹部，始終把提高自身業務水平放在工作首位，珍惜每一次學習機會，做到謙虛謹慎，學以致用。
一是走出去學。2月28日至3月1日，本人隨“中心”主要領導前往蘭江導報、今日婺城、今日武義三家兄弟單位考察學習;4月10日、17日，隨領導赴開化、江山新聞資訊中心考察學習新聞網建設;9月9日至15日，參加了由省新聞工作者協會組織的全省“重大主題宣傳報道”專題研討班。每一次的外出學習，都給自己拓寬了工作視野，更新了採編理念，豐富了辦報辦網的知識。
二是“請進來”學。本人對單位組織邀請的杭州日報周華誠，衢州日報姚沐水、張美昌、徐元昌等老師所作的業務講座，認真聽講、勤做筆記，虛心聽取他們的寶貴點評。與此同時，積極參加單位月度工作例會、每週採編業務例會、出報當天的編前會，利用這些平臺，與同事共同交流，總結成敗得失。認真閱讀業務書籍，4月29日，率先完成辦公室交辦的撰寫讀書體會文章——《打一場有準備之戰》·讀《七樓視角》透析主題報道策劃有感。
三是與通訊員互動學。一年來，本人先後應邀到天馬鎮、球川信用社、大橋頭鄉、自來水公司、同弓鄉5家單位，為基層通訊員作新聞採訪知識講座，培訓110餘人次。通過講座和交流，加強編讀業務往來，認真傾聽讀者心聲，收集讀者對報紙、雜誌的意見和建議，並及時向領導彙報，促進採編方式進一步轉變，採編水平進一步提高。
一年來，在組織的關心和培養下，通過自身不斷努力，共獲得各種榮譽5次。作品《小小網站，成了山村“家校溝通”新平臺》獲市好新聞(報紙訊息)三等獎和浙江省縣市區域(報紙訊息)二等獎;作品《仙居土雞“聯姻”常山胡柚》獲浙江省縣市區域(報紙訊息)三等獎;榮獲’20xx“常電杯”“和諧常山尋找身邊的榜樣”推薦評選活動“年度榜樣”;被評為衢州日報20xx年度優秀通訊員。
(二)履行崗位職責情況
一年來，本人始終服從組織安排，結合新聞單位實際，將實幹落實到採編一線;始終維護好單位團結和諧工作，做同事的知心人、模範遵守各項規章制度、帶頭落實領導交辦事項、積極參與集體各次活動，不做有損單位利益的事，不說有礙同事團結的話。
一是業務完成情況
在新聞寫作上，共發稿267篇(幅)，其中，帶隊指導記者採寫241篇，沒有發生過失實、重大差錯的報道。這一年，著力強化了“現場新聞”寫作，取得了重大突破。其中，在《衢州日報》頭版刊發9篇，佔該報現場新聞總髮稿量的四分之一。
在對外宣傳上，在《衢州日報》、《農家報》、《浙江日報》共發稿72篇，其中，《衢州日報》頭版頭條3篇。
在報紙編輯上，一季度，根據領導安排，繼續擔負著編輯部、新聞部負責人，指導編輯部認真順利完成報紙編輯任務。
二是新聞策劃工作
新聞策劃是新聞部重中之重工作，是確保《今日常山》受眾持續關注的最有效手段之一。這一年，在新聞策劃上我們始終保持清醒頭腦，領導高度重視，成立了策劃團隊，圍繞黨委、政府中心工作和社會民生熱點進行重大主題報道、突發性事件、節點時政等精心策劃，做到了每月有小策劃、每季有大策劃，呈現了一批好專欄、好文章，受到了讀者普遍好評。
年初，我們策劃了“記者新春走基層”，用2個專版刊登了廣大記者的新春見聞;接著我們策劃了“縣兩會”報道方案和以“兩年”活動為主題的報道方案，尤其是策劃了一組“記者進企業”的稿子，受到了評報員的關注;6月中旬，“慶七一·訪老區”活動的實施方案出臺後，本人直接負責與工商聯支部、餐飲協會支部協調，6月25日，3家單位黨支部組織骨幹黨員冒雨到西源區委革命遺址開展了捐贈資金、科技書籍等“7個一”活動。這是我們單位首次以“介入式”方式展開的活動，展示了單位對外的良好形象。我們還分別於9月底、10月中旬，策劃了“品味常山”、“學習貫徹黨的十八大精神”宣傳報道方案，目前採編工作仍然在繼續落實。
作為本年度策劃方面的亮點，我們把主要精力放在了7月份召開的縣委十二屆三次全體(擴大)會議宣傳報道上，推出了評論員文章、一把手訪談、“文化常山建設”會客廳、“走轉改——記者文化行”四組系列報道，持續宣傳了兩個多月時間，形成了濃厚的輿論氛圍。11月15日至16日舉行的常山胡柚文化節，我們按“專題特刊”來精心組織，提前半個月完成初步方案，3位領導對這一方案提出了修改意見。之後，通過進一步完善，使方案更趨成熟，為全年策劃工作畫上圓滿的句號。當期報紙的4個版面，除《胡柚頌》來自通訊員外，其餘稿件、圖片均為記者原創。
三是加強隊伍建設與管理
事業的成敗關鍵在人。今年單位新進了7名同事，全部安排在新聞部，但隨著付琳芸、陳成建、丁遠進調任其他單位，下半年採編崗位又進行了調整，目前，新聞部有11名同志，其中2名在新聞網。一年來，我們通過創新機制、完善制度，不斷強化隊伍建設，促使新進人員儘快進入角色。主要體現在以下幾個方面：
1、積極參與單位制度修訂工作。先後參與了單位績效管理、報紙差錯獎懲、新聞網管理等制度的修訂。
2、堅持新聞部內部制度的執行。主要是堅持了推行“定量、定時、定質”制度、“每週書面報送選題”制度、來電來訪接待制度、記者跟版面制度等。
上述制度推行後，從完成情況來看，總體上各位記者的任務意識、超前意識、質量意識以及新聞敏感意識都在不斷增強，主要體現在：每個記者的每月任務基本能完成;進入8月下旬以來，大多數記者能做到每個工作日有一篇文章，能及時將所寫的文章發到採編系統;與他們剛到單位時相比，稿件質量有了明顯的進步。尤其是周潔梅在擔任新聞部副主任後，能認真負責做好新聞採訪的安排協調工作，及時落實好分管領導佈置的重大題材採寫，主動參與主題報道、專欄的策劃。呂寧作為一名新記者，堅持勤學苦練，甚至放棄週末休息時間積極到一線採寫，創造了單月發稿50篇的優秀業績。
3、堅持“傳幫帶”。隨著單位的發展，採編隊伍變動比較大，7月份後，一批新記者來到單位。為促使他們儘快適應單位工作，半年來，對他們的採訪給予認真指導，幫助他們謀劃，指導他們採寫。同時，根據他們的特長和業務進展情況，對記者跟版、政務活動安排作了調整。目前，劉、方、童、金分別作為黨委、政府、人大、政協線的專任記者，已取得明顯效果。
(三)存在的問題及今後努力方向
主要問題表現在：一是採編業務需要進一步加強學習;二是崗位管理水平需要著力創新;三是新聞策劃能力有待進一步提高。
新的一年裡，本人要努力當好領導的參謀和助手，為本部室的同事作好表率，團結帶領大家積極投身採寫實踐，及時完成領導交辦的各項重大采訪任務，努力打造一支團結、高效、活力、創新的新聞採訪團隊;要不斷轉變工作作風，建設學習型部室，切實增強新聞部的政治理論修養、思想道德修養和業務工作能力，致力宣傳報道好縣委、縣政府中心工作以及社會民生工作;要在執行好各項新聞策劃的同時，帶領本部室的同事，主動出擊，與編輯部共同努力，加強新聞策劃，爭取不斷推出有分量、有影響力的新聞稿件;要強化新聞網“首發新聞”的時效，力爭所有采制的稿件，第一時間在網上釋出，加強督促採編人員及時更新頻道內容，全面形成報網互動的良好宣傳格局。
二、20xx年工作打算
20xx年是縣新聞中心事業發展的重要之年，正式實現“一報一刊一網”發展目標。面對新形勢、新任務，新聞部將緊緊圍繞“作風建設年、新聞創新年”和單位確定的十項重點工作，繼續加大工作創新力度，力求本部門工作有新亮點、新特色、新進步。
基本思路：加強主題報道策劃，創新新聞網管理機制。
主要措施：
1、隊伍建設管理
繼續堅持推行“每週報送選題”、加強新聞策劃制度和樹立任務意識、超前意識、質量意識、新聞敏感意識的基礎上，重點做好：
一是以組長為主的記者跟版採訪制度;
二是繼續保持與相關部門常態聯絡制度;
三是堅持讀者來訪來電接待登記制度。
四是按照“常山新聞網工作分工”，做好相關任務的落實。
2、主題報道策劃
重大主題宣傳報道，主要是指圍繞黨和政府的重要決策部署、中心工作和時代主題所進行的報道。面對一項重大主題宣傳報道任務，媒體報什麼、怎麼報，既是新聞創新的重要抓手，也是檢驗輿論引導能力的重要標誌。
一是做到主題報道提前謀劃。對已知的黨委、政府中心工作要提前謀劃宣傳報道內容、報道形式，擬訂報道方案。如，1月份召開的縣委全會、“縣兩會”;2月份的記者新春走基層;貫穿全年中心工作的“3年活動”連續報道等等。
二是加強團隊策劃整體意識。要吸引受眾關注媒體，必須加強新聞策劃，而新聞策劃的關鍵還是要發揮團隊策劃的作用，以開啟“報網互動”的良好局面，進一步提升新聞輿論的社會影響力。擬在第一季度開始招募“常山新聞網青年志願者”，通過參與社會公益活動、扶貧幫困行動等，打響新聞網品牌，提升單位的社會形象。
三是充分發揮個人參與策劃的積極性。一個選題，如果策劃到位，必然能產生意想不到的效果。要發揮採、編雙方積極性，實行靜態策劃與動態策劃互動，以動態策劃為主，讓每個採、編人員都參與進來。對於一項重大選題策劃，單位要在交通工具安排、經費保障上給予支援，並給予相關人員的獎勵。
3、加強新聞網管理
新聞網管理是明年新聞部重點工作之一，因為沒有辦網的經驗，在管理上是“空白”。
一是要認真執行已經制定的各項管理制度，在執行過程中邊實踐邊探索邊完善;
二是要繼續走出去學習，建議多組織幾次去外地考察學習他人的辦網經驗;
三是要在條件相對成熟時，推出視訊新聞、線上訪談等等。
學生會新聞部上半年工作總結新聞部工作總結（2） | 返回目錄首先，感謝第09屆新聞部的成員以及各兄弟部門，對新聞部工作和我的工作的信任和支援。自四月份換屆，我上任新聞部部長一來，一直承受著工作壓力大和對新聞部工作操作不熟悉等問題，使得上任時所作出的許多計劃都落空，比如學院特約的簡報---《綠葉時報》。在改版計劃中，大家都期待院刊能拿出一個新方案，顯然新聞部沒有做好這項工作，還有希望新聞質量有突破性的提高，以重新匯聚人氣，這些都是我這段任期內一直思考的問題。
換屆後，原來的新聞部成員只有三個都留下來，再加上後來加入的三個幹事，新聞部在人員上是充足的，但由於新聞部裡有不少成員在年級裡都是年級委，或者在班級裡任職，工作時間常有衝突，工作熱情未能完全激發。
這份工作總結分三個方面：
一是日常工作，主要是新聞報道方面。從數量上看，這段時間新聞部共計報道新聞與評論60餘篇，其中有不少受到生科學生關注，如創新杯講座專題、四川賑災專題等。我們還以新聞評論為突破口，發表了數量相當的評論文章。我們一直強調新聞的質量，以體現記者的專業素質，還有強調營造健康文明的輿論氛圍。突出的問題是在新聞型別的構成上，還是官方新聞佔主導，新聞發現和學生生活類的新聞比較少。記者的攝影素質和新聞策劃能力還有待提高，可惜的是，計劃中的培訓都未能實施。綜觀新聞部的這個學期的工作各項活動，新聞報道比較及時 , 取得了一定的成功 , 在以後的工作中 , 將會注意有的放矢 , 在工作中 , 也存在很多問題 : 第一 , 幹事的工作積極性不高 , 安排的工作有的時候會拖遲 ; 第二 , 幹事的工作能力有限 , 培養是個長期過程 。在新聞部 , 確實缺少一些人才 , 對新聞部今後的發展有一定的影響。還須在以後的工作中 , 繼續觀察 , 繼續培養。其工作內容主要有：
1. 校園文化藝術節之dv視訊大賽現場拍照和後期宣傳
2. 第四屆“生命科學節”新聞採訪 , 拍照 , 通訊稿 , 網路宣傳
3. 08級第一屆男女混合趣味足球比賽新聞報道
4. 拔河比賽新聞報道
5. 團支部考評大會新聞報道
6. “歡送杯”籃球賽新聞報道
7.來我係講學的教授學者的新聞報道
8.簡報前期製作
9. 三八活動系列報道
10.紀檢幹訓會議新聞報道
11.“創新杯”系列講座新聞報道
12. 紀檢幹訓會議新聞報道
13. 生科女排再創佳績新聞報道
14. 第十五次團學聯合代表大會新聞報道
15. 婦女節女教職工廣播操表演新聞報道
16. 生科院學生黨支部委員選舉大會新聞報道
17. 紀念汶川地震新聞報道
18.灕江學院與生命科學學院學生幹部工作經驗交流會新聞報道
19五四.評優先進人物事蹟報道 新聞部上半年工作總結僅供範文寫作參考，切勿完全照抄！
二是部門文化建設。這屆新聞部成員經過近一年的相處，感情都很好，部門內部氣氛友好和諧，而且尊重個人，講究平等自由。我們根據成員的特點，分配他們擅長的工作。我們還經常與前任部長交流與聚會，吸收他們的經驗。其次，新聞部一直保持高調做事、低調做人的作風，還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流，參與經驗活動，增強部門的凝聚力，促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。
三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的記者公約制度、例會考勤制度、新聞的釋出和審批制度進行了完善，並在成員間強調這些制度的權威性。在這段時間的工作上，我們也發現新聞部的制度很不完善，有很多漏洞，例如我們還沒有形成記者素質的培訓制度和新聞資料如圖片的存檔制度，在下學期招新前，我們將致力於這些制度的完善和修訂。
對於下學期的招新，我們的計劃如下：
1、新聞圖片展，把過去的新聞專題和圖片展出，要求文編輯和美工，開學前一週完成，招新的同時展出。2、新聞部的電子雜誌，主要是想節省費用，擴大院網站的宣傳力度。3、編輯簡報《綠葉時報》，建設部門部落格。建立9月建立第一期簡報。簡報屬於團委內部刊物，擇優報道各項活動開展情況。第一期
有訊息和簡訊，並配有圖片說明，第二期也在9月底與大家見面，共收集了生科院的院活動，進一步充實了簡報的內容。簡報傳送至各系團委等處進行學習交流，成為校內外各屆人士瞭解我院工作、一睹生科院風采的視窗。在做好簡報編輯工作的同時，新聞部還設有專門的網路建設小組，負責訊息更新，在改版之後將新增新鮮元素，改變網站風格，以全新的面貌同大家見面，更加及時地報道中心動態。新聞部部落格建設也是新聞部的重點工作之一，並建立部門成員的專門相簿，成為內外交流的另一個平臺。
再過一段時間，新聞部就要進行迎來新一屆的成員了，在這段時間內，我們將會好好的總結以前的工作，發揚其中的優點，捨去其中的不足，借鑑其它部門的經驗，繼續提高我們自己，幫助團委掌握更多的實用技能和管理新聞部的能力。通過近半年的工作，以及老師的教導，在今後，不管是學習還是工作，我們都學會了思考，相信長江後浪推前浪，在今後的工作中，我們新聞部將會繼續發揚吃苦耐勞的精神，同時不斷思考，不斷進步，爭取在將幕後工作做好的同時，能夠更加地豐富同學們的生活，更好地服務大家。
新聞部
5月31日星期日
新聞部上半年工作總結僅供範文寫作參考，切勿完全照抄！
學校網路新聞部十月份工作總結新聞部工作總結（3） | 返回目錄時光飛逝，歲月如梭，轉眼間學期已經過半。我們部門在新干事的加入下，充滿了活力和熱情，本著認真的態度，一步一個腳印，努力完成每一項任務。我們將會在失敗中吸取教訓，在成功中分享喜悅，將會在不斷摸索總結中，走的更好，更遠!以下為我們部門這兩個月以來的工作總結：
一、迎新生、軍訓活動
開學初，我們迎來了XX級的新生們，我們部門主要負責對其進行報道。迎新之後，便迎來了新生軍訓，由於新干事尚未上崗，我們只能抽空對軍訓進行記錄並及時的報道，將新生們在軍訓期間的優異表現通過網路平臺展現給大家。
二、部門招新
9月初，我們進行了部門的招新。我們通過採用即興寫作，特定拍照，採訪主席團成員等方式來考察各位應聘新生的能力。經過初試、複試及篩選工作後，我們部門招進13名新干事，相信他們的加入將會為我們的工作帶來新的熱情!
三、迎新晚會
迎新晚會向來是一部重頭戲。我們部門幹事積極參與舞臺背景、外場等設計。雖然我們的方案未被錄取，但是我們體會到了團隊合作的精神。本次晚會，我們接到了設計外場及外場製作的任務，這是我們部門第一次參與外場製作。經過不斷改進外場設計方案，到通過方案，再到開工製作外場。幹事們都積極參與其中，互相合作討論，通過大家的巧手成功的完成了外場佈置。在迎新當晚，我們提前做好準備，讓幹事們定點進行拍攝，熟悉環境，掌握拍攝技巧。雖然晚會前相機出現了問題，但我們通過努力及時解決。同時也吸取教訓，下次將會準備好備用的相機以便需要。我們還通過dv和相機對迎新晚會進行了全程的拍攝和及時的報道，記錄精彩的瞬間。雖然我們疲憊著，但是我們卻感受到另一種快樂。
四、運動會
運動會前期，我們向大一、大二各班召集運動會通訊員。由於大二的積極性不是很高，特此我們還向團學組織提出有關通訊稿加德育分的方案並通過稽核予以實施。運動會期間，我們部門幹事進行了分工合作。2人進入比賽場地，記錄運動員的矯健身影。2人進行通報比賽時間，以免錯過時間。2人進行稿件的送至院新聞工作室。其餘的人進行通訊稿的審查和記錄。雖然本次我們的稿件數是挺多，但是質卻不是很好，播稿數量不多。我們將會吸取教訓，在下次的運動會上努力完善工作中不足之處，努力改進。
五、日常工作
在這忙碌的日子裡，我們積極配合各個部門開展的活動。跟隨社工部和心語社去敬老院，為老人們送上節日的祝福;對老人愛心助學的追蹤報道;與生活管理部一同進寢室，記錄學生生活情況等等。我們都以負責的態度，對其各項活動進行報道。
以上為我們部門這兩個月的工作總結，我們有在成功中收穫喜悅，同時我們也深知自身的不足，比如：稿件質量、攝影角度、一日一書更新情況等問題，我們都將會通過不斷的改進和完善，儘自己所能將每項任務都做到完美。相信在大家共同努力奮鬥下，我們將會走向成功!加油吧，網路新聞的成員們!
新聞部工作總結新聞部工作總結（4） | 返回目錄一是日常工作，主要是新聞報道方面。從數量上看，這段時間新聞部共計報道新聞與評論60餘篇，其中有不少受到華工學生關注，如cctv的專題、火炬傳遞專題、四川賑災專題。我們還以新聞評論為突破口，發表了數量相當的評論文 章。我們一直強調新聞的質量，以體現bbt記者的專業素質，還有強調營造健康文明的輿論氛圍。突出的問題是在新聞型別的構成上，還是官方新聞佔主導，新聞發現和學生生活類的新聞比較少。記者的攝影素質和新聞策劃能力還有待提高，可惜的是，計劃中的培訓都未能實施。 科學發展觀學習心得
二是部門文化建設。這屆新聞部成員經過近一年的相處，感情都很好，部門內部氣氛友好和諧，而且尊重個人，講究平等自由。我們根據成員的特點，分配他們擅長的工作。我們還經常與前任部長交流與聚會，吸收他們的經驗。其次，新聞部一直保持高調做事、低調做人的作風，還讓新聞部成員多與其他部門成員接觸交流，參與百步梯活動，增強部門的凝聚力，促進部門成員的感情的融洽和對組織的認同感。
三是部門制度完善。我們非常重視部門制度建設，完善的制度對未來的每一屆新聞部都有很好的作用。我們對新聞部的記者公約制度、物資管理制度、例會考勤制度、新聞的釋出和審批制度進行了完善，並在成員間強調這些制(提供）度的權威性。在這段時間的工作上，我們也發現新聞部的制度很不完善，有很多漏洞，例如我們還沒有形成記者素質的培訓制度和新聞資料如圖片的存檔制度，在下學期招新前，我們將致力於這些制度的完善和修訂。
對於下學期的招新，我們的計劃
1、新聞圖片展，把過去的新聞專題和圖片展出，要求文編輯和美工，開學前一週完成，招新的同時展出。
2、新聞部的電子雜誌，主要是想展示新聞部的文化和記者的風采吧，我們自己做就行，具體用來幹什麼還沒想到，可以在網站上釋出最好，不能的話用作自己留念吧。
3、新聞部的一段視訊（如果太麻煩的話音訊也行，就像it浪潮宣傳篇的那段），由我們自己策劃，希望視訊部能提供技術支援。
4、在新干事的培訓方面，除了過去傳統的部長傳授，我們會請一些專業人士如報社記者和新傳老師講課。
以上是新聞部工作的簡單的總結，希望大家繼續關注百步梯新聞部，給予我們意見，謝謝大家！
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